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員工工作自我鑒定簡短 員工的自我鑒定篇一

一,、工作方面：

作為員工,，只要在工作崗位上,，我就堅持規(guī)范著裝，禮貌待客,，熱情服務,，盡自己最大的努力讓每一位顧客高興而來，滿意而歸,。作為一名理貨員,，我一方面不斷加強專業(yè)知識的學習，積極閱讀相關資料,，虛心向經(jīng)理請教,。一方面主動和各相關部門的同志及時交流問題,，爭取有問題能盡快解決。衛(wèi)生,、陳列,、庫房、接貨,、上貨,，補貨，搬貨,，每一個細節(jié)我都對自己都嚴格的要求,，使所負責商品區(qū)域氛圍有了明顯改觀。理貨員的工作看似簡單,，實際上瑣碎而復雜,。要熟練掌握我們經(jīng)營商品的食品知識;要經(jīng)常性記錄商品的缺貨情況，及時補貨;要對商品和貨架及時進行清潔;還要熟悉市場信息,，掌握消費者需求,，及時上報主管等等。每天的工作有辛苦也有收獲

二,、服務方面：

我個人覺得作為一名服務工作者,，首先要具備有服務意識。我時刻牢記著好麗麗“創(chuàng)造價值,，奉獻社會”的服務宗旨,，認真做好各項服務。作為超市中的理貨員,，是與顧客接觸最直接的人,。我們的一舉一動，一言一行無不體公司的整體服務質(zhì)量和服務水平,，我們素質(zhì)的好與差將直接影響到門店的生意與聲譽,。

三、不足方面：

俗話說：冰凍三尺非一日之寒,。市場的學問與超市零售的知識是如此的深廣,。在獲得不少收獲的同時，自己也沒有忘記自己本身的不足,，比如創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,，有時候容易墨守陳規(guī)，流于形式,，個別工作做的還不夠完善，在和別人的接觸中有時表現(xiàn)得很不自信,，抱著的心態(tài)也是得過且過,。

四,、努力的方向：

1、嚴格遵守公司的各項管理制度

不遲到,、早退,、曠工，上崗要做到精神飽滿,，站姿端正,，舉止大方，按規(guī)定統(tǒng)一著裝,，佩戴服務證章,，嚴格遵守公司的管理制度，積極努力工作,。

2,、進一步端正工作態(tài)度，認真完成本職工作

工作中能夠服從店長,、組長的安排,，不講客觀條件、不消極怠工,，有問題能與領導及時勾通,。尊重同志，樂于助人,，努力營造和諧的工作環(huán)境,。一切工作能夠以大局為重、以全局利益為重,，堅決貫徹個人利益服從于集體利益的原則,，扎實工作。

3,、努力提高業(yè)務能力

進一步積極參加公司組織的培訓,，認真學習，細致了解每種商品的信息,，更加熟悉產(chǎn)品,，提高服務質(zhì)量。不懂得多向店長,、組長請教,，力爭使自己的業(yè)務能力更是一個臺階，更好的干好本職工作,。

4,、團結(jié)同事，互幫互助

我始終堅持,，做什么事情,，做了就一定把它作好,。對工作抱以熱情，對同事抱以關心,，公司是個大家庭,，我要積極主動和同事處理好關系，用積極的行動來感染周圍的人,，帶動周圍的人,，一同積極做好工作，為公司的發(fā)展做出應有的貢獻!

總之,，一年來,，我本著“把工作做的更好”這樣一個目標，積極完成了領導安排給我的各項工作,，盡管有了一定的進步,，但也存在諸多不足。俗話說：“活到老,，學到老,。”今后,，我還會繼續(xù)努力,，努力發(fā)揮自己的優(yōu)勢，把自己的劣勢轉(zhuǎn)變成為優(yōu)勢,。把和同事的合作當做是自己學習的機會,，把別人的理念結(jié)合到自己的思想當中，更加注意工作中的細節(jié)問題,，把自己所負責的各個工作做到更加完美,。

員工工作自我鑒定簡短 員工的自我鑒定篇二

時間一晃而過，轉(zhuǎn)眼間試用期已接近尾聲,，首先感謝公司經(jīng)理室能給我展示才能,、實現(xiàn)自身價值的機會。這段時間是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,，也給我留下了精彩而美好的回憶,。在這段時間里公司給予了我足夠的支持和幫助，讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,，感受到了__人“不經(jīng)歷風雨,，怎能見彩虹”的豪氣，也體會到了__人作為拓荒者的艱難和堅定,。同時,，也為我有機會成為____的一份子而感動高興。記得當初應聘時，公司和和諧,、團結(jié)向上的氛圍深深打動了我,，讓我感受到和睦的大家庭感覺。進入公司后的三個月時間里,，在經(jīng)理室和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力,，各方面均取得了一定的進步,，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報：

一、對公司的認識：

____是從事____,、__,、____經(jīng)營的專業(yè)公司，經(jīng)營網(wǎng)絡遍布省內(nèi)各地市縣,，總經(jīng)銷,、代理諸多國際國內(nèi)知名品牌，經(jīng)營規(guī)模居__省第一,。

____以正確的經(jīng)營和管理理念為指導,，依靠精干的團隊，成為行業(yè)的佼佼者,。

二,、工作成績：

1、與__一起主持員工聯(lián)歡會,，得到大家的認可,。

2、將總公司下發(fā)的紅頭文件及前期__公司各品牌三證整理分類,，并制作電子檢索,，使調(diào)閱、查詢十分方便簡潔,。

3,、每次例會前做好準備工作，會后及時整理會議紀要,。

4,、完成優(yōu)秀員工先進材料的起草工作;規(guī)范綜合科對外聯(lián)系函的行文格式并幫助其整理、修改對外行文;協(xié)助綜合管理科科長整理車輛管理辦法,，并制作每月油費,、修理費等相關費用的表格;完成武昌量販店與超市獨立核算的政策表格的整理工作。

5,、與各部門良好溝通協(xié)調(diào),，較好的完成上傳下達工作。

6,、熟練操作vip客戶檔案管理系統(tǒng),。

7,、通過在__科的兩天實習中，初步了解公司的供應鏈系統(tǒng),，能進行簡單的業(yè)務流程操作,。

8、能做好其它的行政后勤工作,。

三,、存在問題及對其改進方法：

由于在原公司從事的是機要秘書工作，未涉及業(yè)務操作,，對于零售企業(yè)的進,、銷、存更沒有實質(zhì)理解,，概念十分模糊,，故對公司整體的運營模式與流程還需進一步的深入了解與熟悉。當然,，我并不能以此為理由,，我將會在今后的工作中多向前輩請教，勤問,、勤練,，用最短時間熟悉公司業(yè)務及流程，做到“眼勤,、嘴勤,、手勤、腿勤”,，在工作中磨煉意志,，增長才干。

雖然只有短短的三個月,，但對于我來說受益匪淺,。在今后的工作中，我將揚長避短,，發(fā)奮工作,，克難攻堅，力求把工作做得更好,，不辜負公司經(jīng)理室對我的期望與栽培,。

在公司3個月的試用期中，我較快地適應了新的工作,，融入了新的團隊里,，也得到了同事和領導的肯定，在他們的教導和培養(yǎng)下，自己的思想,、工作,、學習等各方面都取得了一定的成績，個人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高,，現(xiàn)將本人這三個月來的工作,、學習情況作簡要總結(jié)報告。

員工工作自我鑒定簡短 員工的自我鑒定篇三

我要感謝感謝公司能給我展示才能,、 自身價值的機會,。我于200_年11月3日 公司的試用員工，擔任出納一職,，轉(zhuǎn)眼間月試用期已接近尾聲，現(xiàn)將我的工作及學習生活情況作如下自我鑒定,。

一,、工作 ：

1、協(xié)助 同事 審核各 報銷的費用原始單證,。

計劃財務 是公司的監(jiān)管及服務的窗口,， 地為公司員工服務及 地 公司資金，我 ,、 地學習了公司的管理體系,，在審核報銷單證時，公司財務管理制度,。對手續(xù)不全,，費用項目不 的單證，退回經(jīng)辦人重新填制,。

2,、協(xié)助 同事為公司員工辦理工資卡。

保護公司資金的安全使用,，聽從主管 的安排,，協(xié)助同事為公司員工辦理工資卡，使員工工資 發(fā)放,。

3,、對江蘇項目公司調(diào)撥 的實物資產(chǎn)及海南項目公司所購實物資產(chǎn)清盤，并建成電子文檔保存,。

杜絕公司實物資產(chǎn)虛增的 性,，對每筆費用報銷所涉及到的實物資產(chǎn)項目 細致審核，對盤點到的所有實物資產(chǎn)及報銷憑證所列資產(chǎn) 一一核對,。 項目公司調(diào)撥的實物資產(chǎn)不遺失,， 了二次盤點，如有變動， ,。

4,、 崗位職責，努力 本職工作,，對 安排工作任務 ,、細致、周全 ,。

在本 的工作中，我一直 要求 嚴以律已,，拾遺補漏， 地 問題,，解決問題，總結(jié)原因,，積累經(jīng)驗,，從而 和提升公司的管理機制,，能 保密制度,，布置的每一項任務， 為 分憂,，幫助同事做 力所能及的事情。

二,、學習生活 ：

進公司 ，本人尊敬 ,，與同事關系融洽，在較短的 內(nèi) 了公司的工作環(huán)境,。為盡快 工作角色,，我自覺 學習本公司,、本 、本崗位的 制度,、規(guī)則,，公司里制定的工作制度 工作,。并 業(yè)余 自學理論知識,， 和理論素養(yǎng)都 。工作中我 謙虛謹慎,、虛心求教的 ， 向 ,、同事們請教，向?qū)嵺`學習,，把所學的知識運用于工作中,，在實踐中檢驗所學知識，查找 ,， ，防止和克服淺嘗輒止,、一知半解的傾向。近兩個月的工作,，培養(yǎng)了我樂觀、自信,、誠實、坦率的生活 ; ,、謹慎,、 ,、的工作作風。

我非常珍惜此次工作機會,，在以后的工作中,，我會用謙虛的 和飽滿的熱情 我的本職工作,，和公司一同成長,，同公司一起展望美好的未來!

員工工作自我鑒定簡短 員工的自我鑒定篇四

財務管理控制為統(tǒng)一財務會計行為，提高財務會計信息質(zhì)量,，加強財務會計內(nèi)部控制，明確財務會計相關人員工作職責,，保證財務會計工作的順利實施，制定了公司的財務管理制度,。公司的財務管理制度涵蓋了貨幣資金及應收賬款的管理、存貨管理,、固定資產(chǎn)管理、成本控制與費用管理,、投資及產(chǎn)權管理,、預算管理,、票據(jù)管理,、公司會計檔案管理規(guī)定等。公司設立了專職的財務管理部門和人員,，所有財務工作人員都具備崗位相關財務知識和多年的財務工作經(jīng)驗。公司財務部門嚴格按照制訂的財務管理制度,、財務工作程序，對公司的財務活動實施管理和控制,。保證了公司財務活動按章有序的進行,。

20_年度，公司進一步對財務會計管理關鍵崗位的職責進行梳理,，制定了《財務會計負責人管理制度》，保障了財務工作的良性運作,。

20_年度，公司制定了《年報信息披露重大差錯責任追究制度》,，對年報、半年報,、季報等定期報告中的財務報告出現(xiàn)的重大會計差錯、重大遺漏,、不符合會計法、企業(yè)會計準則的情況作出了界定,，并明確了相應的處理程序和責任追究820_年度內(nèi)部控制自我評價報告措施。經(jīng)嚴格自查,，公司在報告期內(nèi)未發(fā)現(xiàn)財務報告內(nèi)部控制存在重大缺陷情況。

20_年度公司積極響應深圳證監(jiān)局《關于在深圳轄區(qū)上市公司全面深入開展規(guī)范財務會計基礎工作專項活動的通知》,，在4-10月份期間開展了“加強財務會計基礎工作專項活動”,。專項活動歷經(jīng)準備階段、實施自查階段,、整改提高階段。

在公司擬定的《關于加強財務會計基礎工作專項活動的工作方案》指導下,，對公司的財務會計基礎工作展開了切實的自查。依據(jù)自查結(jié)果編寫了《關于加強財務會計基礎工作專項活動的自查報告》,。在整改提高階段，公司相關部門針對自查工作發(fā)現(xiàn)的問題進行了整改,，并編寫了《關于加強財務會計基礎工作專項活動的

整改報告》,，經(jīng)董事會審議后上報深圳證監(jiān)局。此次專項活動后,，公司的財務會計基礎工作的規(guī)范性得到了加強，財務核算和財務內(nèi)部控制水平得到了提升,，財務信息的披露質(zhì)量得到了更有力的保證。

員工工作自我鑒定簡短 員工的自我鑒定篇五

辦公室是一個單位或企業(yè)的樞紐,，起著承上啟下、綜合協(xié)調(diào),、參謀助手、督促檢查和服務保障大家工作安全的作用,。內(nèi)勤則是辦公室的內(nèi)部勤務人員，負責辦公室內(nèi)部事務管理,、文書處理,、報表填寫、文件起草等日常工作,，是辦公室工作的直接組織者和承擔者。結(jié)合以前的工作經(jīng)歷,，談一些我對辦公室內(nèi)勤工作的粗淺認識。

一,、干好辦公室內(nèi)勤工作要處理好“四種矛盾”。

一是處理好大局和小局的矛盾,。辦公室作為一個綜合部門，其性質(zhì)主要體現(xiàn)在服務性上,，內(nèi)勤人員主要是為領導和基層服務,。首先是為領導服務,。因此,，“一切服從大局,，一切服務大局”就是內(nèi)勤工作的出發(fā)點和落腳點,，當小局工作與大局工作發(fā)生矛盾的時候，自覺地做到小局服從大局,、局部服從整體。同時盡力做好小局工作,，因為小局工作是做好大局的基礎和前提。

二是處理好主動和被動的矛盾,。辦公室工作的服務性職能決定了工作的被動性，但要做好辦公室工作,，又必須發(fā)揮內(nèi)勤人員的主動性，善于在被動中求主動,，變被動為主動,。對一些常規(guī)性,、規(guī)律性、階段性等確定性工作,，不要消極等待，要主動著手,，提前準備。對領導臨時交辦的任務,、應急事件和突發(fā)事件等非確定性工作,，要靈活機動，做到忙而不亂,。同時要積極適應領導的工作思路，想領導所想,，謀領導所謀,，把問題想在前,，把工作做在前，主動做好超前服務,。

三是處理好政務和事務的矛盾。政務和事務是辦公室工作的兩個輪子,，政務工作主要有決策參謀、調(diào)查研究,、政務信息、政務文電處理,、政務督促檢查,、機要檔案保密等工作;事務工作一般是指除政務以外的其他各項工作,，主要是行政后勤工作,，諸如接待應酬、吃住行,、安全衛(wèi)生等。事務工作是搞好政務工作的先決條件,，不能把政務看成是大事，把事務看成是小事或可有可無的事,。更不能把政務看成是高層次的，把事務看成是低層次的,。辦公室內(nèi)勤工作事無巨細，不能有半點疏忽和懈怠,。四是處理好“過”與“不及”的矛盾。為領導出主意,，當參謀，一定要把握“度”,，掌握分寸。辦公室在領導決策中處于輔助和從屬地位,，不能缺位，也不能越位,。要想領導之所想，急領導之所急,，要為領導決策提供盡可能多的背景資料，但不能越俎代庖,，要積極諫言獻策,，但不能瞎摻和,。

二,、干好辦公室內(nèi)勤工作要扮演好“三種角色”。

首先,，要當好領導的“計囊團”。內(nèi)勤人員是企業(yè)領導的參謀助手,，是領導的“計囊團”。要不斷學習理論,，分析形勢，研究問題,，善于站在全局的角度和領導的高度認識問題、分析問題,，提出新觀點,、新思想,、新認識;要深入基層,、深入社會、深入市場進行調(diào)查研究,，找準企業(yè)運行過程中的優(yōu)、劣勢,，形成有分析、有建議,、有對策的調(diào)查報告，為

領導科學決策服務;要圍繞領導工作和所要解決的問題,，提出的各種工作建議,，針對實踐報告中急待解決的問題所提出參謀意見;要為落實某項工作或貫徹領導者的意見提出具體的實施辦法,，根據(jù)客觀要求和企業(yè)運行的狀況提出切實可行的工作思路等等,。

其次，要當好干群的“勤務員”,。內(nèi)勤人員要做到眼勤、手勤,、嘴勤、腦勤,、腿勤。要盡心為領導搞好服務,。領導交辦的事情要想方設法去完成，積極主動去干好,，做到積極而不越權,，服從但不消極,，讓領導滿意。要熱心為群眾辦好事情,。熱情接待每一位前來辦事的同志，主動幫助辦理各種相關手續(xù),，讓辦事人員滿意;主動關心員工的工作和生活，員工的合理訴求及時向領導匯報,，及時給予答復和辦理，讓員工滿意,。力求做到不讓工作在自己這里延誤，不讓事項在自己手里積壓,，不讓差錯在自己身上發(fā)生，不讓來辦事的同志在自己這里受冷落,，不讓辦公室的形象在自己這里受損害。

三是,，要當好機關的“內(nèi)當家”。要認真抓好公司的日常事務管理,，安排好每一次會議，籌劃好每一次宴會,，調(diào)配好每一次用車;要認真抓好公司考勤管理，對各部門員工的出勤情況做好監(jiān)督管理,，按時統(tǒng)計公示;要積極搞好各部門之間、上下級之間工作的協(xié)調(diào),，保障公司各部門工作的統(tǒng)一性和集中性;要切實發(fā)揮督查職能，在動真碰硬上下功夫,，嚴厲查處每一個部門和個人不落實的行為,，使辦公室的參謀服務更加有效,，領導的決策真正得到落實。

三、干好辦公室內(nèi)勤工作要做到“五‘得’兼?zhèn)洹薄?/p>

一是“想得到”,。多謀才能善斷。辦公室內(nèi)勤人員要立足發(fā)展變化的新情況,，多動腦筋,、想辦法,、出主意,，發(fā)揮參謀助手作用，不斷提高參與決策能力;要有較強的政治意識,、責任意識，增強工作的主動性,、預見性、創(chuàng)造性,，以較高的政策理論素養(yǎng)和業(yè)務工作能力為領導出謀劃策、查漏補缺;要善于站在全局的高度,，把注意力集中在那些牽動全局,、涉及長遠的大事上,，放在情況復雜,、矛盾突出的熱點、難點問題上,，既要了解面上的總體工作,，又要了解近期的重點工作，既要了解上級領導的工作意見和要求,，還要了解本單位的實際情況和干部職工的意見和建議。

二是“管得寬”,。辦公室內(nèi)勤工作綜合全局，協(xié)調(diào)各方,，承內(nèi)聯(lián)外，有自身的工作職責和工作規(guī)則,，既要全面了解領導們各方面工作情況，為領導們工作的順利開展創(chuàng)造條件,，又要協(xié)調(diào)各方，處理好上下左右的關系,，確保政令暢通。對于職責內(nèi)的工作一定要抓緊抓好,，并且做到抓一件成一件，件件有交代,，項項有落實,。對職責以外但沒有部門抓的或職責不明的工作,，也要義不容辭承擔起來，做到工作不留空檔,，保證各項工作全面推進。

員工工作自我鑒定簡短 員工的自我鑒定篇六

今年以來,，在局領導的關心和同事們的支持幫助下，我能嚴格要求自己,，時刻保持“謙虛、謹慎,、律己,、務實”的態(tài)度，做到少說空話,，多干實事，不表功,、不叫累，不張揚,。通過一年的工作，自己在政治理論,、檔案業(yè)務,、公文起草、綜合協(xié)調(diào),、會務組織等方面都有了較大進步，取得了一定成績?，F(xiàn)將一年來學習和工作情況總結(jié)如下：

一年來，本人能認真組織并參加局內(nèi)政治業(yè)務學習,，通過學習使自己思想素養(yǎng)進一步提高,，理想信念進一步堅定，黨性修養(yǎng)進一步增強,。通過深刻學習領會，使我對黨的政策有了深入的理解和領會,，對我們黨和國家的未來充滿了希望，并內(nèi)化為建設好祖國的強大動力,。在業(yè)余時間，我能嚴格要求和約束自己,，不斷學習檔案業(yè)務,、政治法律,、計算機等方面的知識，為自己充電,。工作中能主動向經(jīng)驗豐富的同志學習，向品德優(yōu)良的同志靠攏,，注重自身修養(yǎng)，堅持團結(jié)同志,，與人為善，提升素質(zhì),。能正確處理集體利益和個人利益的關系，時刻維護集體形象,；在政治上時刻與組織和領導保持一致，遵章守紀,、服從全局,；在思想上按照“創(chuàng)先爭優(yōu)”要求,，自覺保持先進性,，一心一意搞好服務，爭做一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,。

1、注重內(nèi)部管理,。作為辦公室的負責人，面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,，自己能理清工作頭緒，加快工作節(jié)奏,，分清主次前后,，提高工作效率，做到人員分工不分家,，相互配合，協(xié)同完成,。能及時購置檔案用品，及時補充貨物品種,，按要求出售，收回貨款,，保證了立卷歸檔的順利開展,；能及時完成各類報紙雜志的征訂工作,，其中,，今年征訂《檔案》雜志151份,，超額完成了分配任務。

2,、注重文稿質(zhì)量。能認真完成領導交辦的各種文件材料的起草工作,。起草中能有效把握領導意圖,，盡量做到用詞準確,，條理清楚，言簡意駭,。特別是對于領導交辦的急需辦理的文件，不給領導講困難,、提條件，自己能利用業(yè)余時間加班加點,，保質(zhì)保量完成任務,，并及時呈送領導審閱,。對于領導安排的綜合性文件材料自己能認真翻閱相關資料，全面了解和掌握政策法規(guī),，并結(jié)合工作實際撰寫，盡量做到有高度,、有深度、有力度,。對于科內(nèi)和其他科室需要修改的文件，能正確面對,、認真修改。特別是今年各種會議較多,，每個會議都要貫徹落實意見或匯報,，另外在黨風廉政建設專項檢查活動中需要上報各專項檢查的總結(jié),、匯報,、自查等材料，為按期上報這些材料,，自己能帶領科室同志加班加點，保質(zhì)保量完成,，順利通過市上的檢查驗收。據(jù)不完全統(tǒng)計,，今年共完成各類文件材料及各種表格200余件。

3,、注重督查落實,。一年來,，能根據(jù)領導安排,，及時通知職工會、局務會,、支委會,，認真組織職工政治學習、支部學習,，有效堅持了每周一次的政治學習制度,，能認真記政治學習記錄、局務會會議記錄,。對于局務會,、支委會確定的重要工作和重大事項能抓好督查落實，及時向領導匯報,，確保了重點任務和重要工作的按期完成,。

4、注重重點檔案搶救項目申報工作,。根據(jù)市縣館藏國家重點檔案情況及發(fā)展趨勢,，認真籌劃，組織市縣各局上報了《國家重點檔案搶救和保護項目申報書》,，申請國家重點檔案搶救和保護申報項目8項,，共申請到國家和省上重點檔案搶救費57萬元。

5,、注重布展工作,。今年，在吸收《酒泉史跡》布展經(jīng)驗的基礎上,，認真籌劃,，制作了《館藏精品檔案圖片展》,。為保證展覽按期高質(zhì)量完成,，我利用近3周時間深入民國檔案庫、資料庫內(nèi)翻閱挖掘了大量檔案資料,，并對所有重要檔案,、館藏實物、照片,、地契進行了翻拍,、掃描。同時還收集了酒泉非物質(zhì)文化遺產(chǎn)名錄相關圖文資料,。在布展方案確定后,，經(jīng)過反復修改調(diào)整、領導審核把關，制作了高質(zhì)量展板22塊,，并向社會開放,。

6、注重辦公設備管理維修,。平時工作中,，能認真做好局內(nèi)財產(chǎn)的登記、管理工作,。對于辦公耗材及時檢查,，及時補充，保證了工作的正常開展,。對于出現(xiàn)設備損壞,、墻壁裂縫、耗材短缺的情況能及時向領導匯報,，并及時維修,、購買、粉刷,。在汽車管理上,，能定期維護和保養(yǎng)車輛，保證公務用車的順暢,。

7,、注重支部工作。能按照支部書記及機關工委的要求,，認真開展支部工作,，使支部工作順利完成。

8,、全面完成分配的民國檔案整理70卷任務,。

9、積極參加聯(lián)村聯(lián)戶活動,，深入聯(lián)系戶了解群眾生產(chǎn)生活,，為幫扶戶捐款、捐物,，增強了與群眾的聯(lián)系,。

10、完成了領導交辦的其他臨時性工作,。

一年來,，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,，取得了一些成績,，但也存在一些問題和不足,，主要表現(xiàn)在：第一，工作還不夠大膽,，以致工作起來不能游刃有余,，工作效率有待進一步提高；第二,，有些工作還不夠細致,，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位；第三,，政治理論水平和業(yè)務工作能力有待進一步提高,。

以上匯報，不妥之處,，請領導和同志們批評指正,。

員工工作自我鑒定簡短 員工的自我鑒定篇七

在__年到來的時候，我來到了報社這個集體,。溫故而知新,，回想近__-__月來的工作，我把這段時間分為三個階段：

一,、以“做人”為開始,。

任何事情、任何集體都是以人為主體,。而人與人之間的合作又是一個團隊必須具有的精神,，也是一個社會人必須具有的品質(zhì)。我首先用了幾天時間觀察,、參與和同事們的溝通,，爭取快速融入這個集體。經(jīng)過近__-__月時間的努力,，我以為,，這一點我已經(jīng)做到了。

二,、開始迫不及待地明確自己的工作職責,。

這是一個從模糊到明確的認識過程，其痛苦也就在這個過程里,。

現(xiàn)在,，我基本上可以這樣理解我的工作職責：對企業(yè)內(nèi)部和外部的宣傳工作――對內(nèi)調(diào)動大家的工作積極性,，凝聚我部員工的向心力,，宣傳企業(yè)的人性化和精細管理;對外就是提升企業(yè)的影響力，整合媒體營銷方案,，推動報紙的廣告空間不斷延伸,。值得提出的是，從企業(yè)經(jīng)營的角度講，公關策劃工作還包括通過調(diào)查研究,，創(chuàng)新出一些決策性建議,，輔助領導進行企業(yè)管理。

三,、開始做事,。

1、嚴格要求自己,。

遵守單位的各項規(guī)章制度;提前上班,，認真做好辦公室衛(wèi)生，給大家營造一個整潔的工作環(huán)境,。

2,、學習、學習,、再學習,。

短短2__-__天的工作，我已經(jīng)對廣告和營銷策劃有了濃厚的興趣,，為此,，我看了一些這方面的書籍?！吨袊鴱V告》里關于廣告策劃的案例,、在“中國廣告”和“中華廣告”上別人的一些廣告策劃理念、近期《精品購物指南》以及眾多報紙媒體上的時尚專題……這些都是我現(xiàn)看現(xiàn)學的活教材,。

3,、做了幾件小事情。

第一件,，我寫了一封函,，那是畢業(yè)后做的第一件事情，所以我認認真真的寫了好幾次,，最后竟然發(fā)現(xiàn)一個成功的秘訣――多修改就會有進步,。個人工作鑒定

第二件事，當我看到本報的廣告類型中餐飲行業(yè)很少涉及時,，便寫出一個簡單的策劃書――關于“美食版”的策劃,。經(jīng)領導指出其不足之處、前輩同事們幫忙指點,，幾次修改,，終于通過了審查，決定從8月份開始試實施,。

第三件事情,，打電話聯(lián)系企業(yè)老總,，給他們派發(fā)報紙，以增進他們對報紙的了解,，拉攏投資商家同時也是消費群體,。

事后，又寫他們寫了一封函,，在寫作過程中再一次證明了我的秘訣――多修改就會有進步,。我喜歡換幾種思考角度、行文風格來操作同一件事情,，比如說這封信函,，開始的角度就很類似向?qū)Ψ酵扑]自己的信，第二稿,，我們的視角就太高一些,，做到不卑不亢。剛剛工作,，我嘗試用多種方法解決同一個問題,，通過比較，找出最佳方案,。

最后還得提到,，平常我對廣告策劃的一些想法，在和領導,、同事溝通中,，他們指出我思想上的偏差，還鼓勵我多想問題,，不怕出錯,，增加了我的工作積極性。甚至日常的一些瑣事,，同事們都給了我很多幫助,。在我的第一份工作，給員工撰寫一封小小的慰問函時,，從整體結(jié)構到遣詞造句,，我都虛心的請領導幫我一次次提意見，希望把最精美的信函呈現(xiàn)給大家;在我給客戶打電話時,，遇到他們這樣或那樣的問題,，又是領導和同事們教我怎樣解決問題，讓我順利完成了給客戶派發(fā)報紙的任務,。

隨著漸漸對工作環(huán)境的熟悉,，我要踏上新的征程，任重道遠,，我需要加倍努力,，爭取做一個好的員工,。

員工工作自我鑒定簡短 員工的自我鑒定篇八

一,、主要工作情況

1,、重視理論學習，堅定政治信念,，明確服務宗旨,。

認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx大精神,，積極參加局機關組織的政治活動,，能針對辦公室工作特點，擠出時間學習有關文件,、報告和輔導材料,，進一步明確“三個代表”要求是我黨的立黨之本，執(zhí)政之基,，力量之源,，是推進建設中國特色社會主義的根本保證，通過深刻領會其精神實質(zhì),，用以指導自己的工作,。時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，公道正派,，堅持原則,，忠實地做好本職工作。

2,、加強業(yè)務學習,，提高工作能力，做好本職工作,。

重視學習業(yè)務知識,，積極利用參加培訓班等機會聆聽專家的指導，向?qū)＜艺埥虒W習,，提高自己的業(yè)務能力,。緊緊圍繞本職工作的重點，積極學習有關經(jīng)濟,、政治,、科技、法律等最新知識,，努力做到融匯貫通,，聯(lián)系實際。在實際工作中,，把政治理論知識,、業(yè)務知識和其它新鮮知識結(jié)合起來,，開闊視野，拓寬思路,，豐富自己,，努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求,。

3,、勤奮干事，積極進取,。

認真做好本職工作和日常事務性工作,，做到腿勤、口勤,，使票據(jù)及時報銷,，賬目清楚，協(xié)助領導建立健全各項制度,，保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,，使各項管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化,。完成辦公日常用品購置,、來人接待、上下溝通,、內(nèi)外聯(lián)系,、資料報刊訂閱等大量的日常事務，各類事項安排合理有序,，為辦公室工作的正常開展提供了有效保證,。

員工工作自我鑒定簡短 員工的自我鑒定篇九

時光飛逝，一學期很快即將過去,，回望這半年可以說緊張忙碌而收獲多多,。感謝學校各領導及老師的關心和幫助,使我在各方面都有進步和提高。接下來,，我從以下幾個方面對過去半年的工作做一簡要回顧與總結(jié),。

一.工作能力方面

1.在教學過程中始終貫徹新課程改革的教育理念。準確的理解和牢牢的把握新課程的核心理念,，讓課堂走向生活,，面向?qū)W生的生活世界和社會實踐。以自主,，合作,，探究的學習方式，讓學生參與教學，讓課堂充滿新活力,。

2.嚴格要求學生,，尊重學生，發(fā)揚教學民主,，使學生學有所得,，不斷提高，從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,，順利地完成了教育教學任務,。

3.把教學過程視為師生合作,，共同發(fā)展的互動過程,，實現(xiàn)了教師的角色轉(zhuǎn)換、課程與教學的整合,，有效的提高了教學能力,。

二.業(yè)務學習方面

1.加強理論，經(jīng)驗文章以及綱要的學習,。多學習,，廣泛學習教育教學理論知識，努力形成比較完整的理論知識結(jié)構,。

2.認真參加每一次的教研活動,，并認真做好記錄。

3.觀摩校內(nèi)優(yōu)秀教師的課程,，并認真做好記錄和分析,。在教學過程中所涉及到的問題要積極主動的向有經(jīng)驗的優(yōu)秀教師請教和學習，取長補短,。

員工工作自我鑒定簡短 員工的自我鑒定篇十

在領導和同志們的關心支持,、幫忙下，較好地完成了全年的各項工作任務,。下頭,，主要從三個方面向校領導和同志們作一匯報：

一、政治思想方面：

能認真學習深刻領會黨的xx屆五中全會的精神實質(zhì),。作為一名共產(chǎn)黨員應不斷加強黨性鍛煉,，發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，不斷改善工作作風,，求真務實,，并貫穿于各項工作之中。有必須的組織協(xié)調(diào),、調(diào)查研究和管理本事,，工作態(tài)度端正，敬業(yè)精神強,，廉潔奉公,，遵紀守法,，組織紀律性強，處事客觀,，公道,。在工作條件極為艱苦的情景下，基本完成了自我所承擔的各項工作任務,。

二,、主要工作實績：

(一)、科室工作方面：

招生工作：

⑴,、認真學習,、領會有關招生政策和文件精神，進取做好招生宣傳,、發(fā)動工作,，進機關，到學校,，去工礦,，宣傳招生，聯(lián)系招生;先后在市,、區(qū),、縣及川中油氣公司電視臺廣告宣傳招生。

⑵,、本年度新生報名人數(shù)：大專人(專業(yè)待定),、本科人(《漢語言文學》專業(yè))。

⑶,、組織單科生報名：大專人(干函人,、電大人)、本科人,。

⑷,、堅持常年宣傳、常年招生,。

教學教務,、學籍考務

嚴格遵守省院、分院有關管理,、規(guī)章制度,，較好地完成了級、級本,、?？迫珜W年的教學教務、學籍、考務等工作,。

畢業(yè)生工作：

年,，本、?？乒伯厴I(yè)人,。其中：大專干函人、電大人,、本科人,。嚴格按照院校要求認真進行了畢業(yè)生的論文寫作、答辯(電大為：填寫會計憑證與編制會計報表);以及填報畢業(yè)生的各種表冊,，檔案整理與發(fā)放等工作,。

其它方面

處理科室日常事務，協(xié)調(diào)科室內(nèi)外關系,。完成學校領導和其它科室交辦的臨時工作任務,。

(二),、個人工作即教學,、科研方面：

在做好上述工作的同時，本年度共計講授四門函授課程,，授課學時;觀看中央黨校錄相課件(兩門課),、整理相關教學資料、教學提綱兩份,，并參與試講;指導畢業(yè)論文篇,，參與論文答辯篇。完成校領導和相關科室交辦的臨時性工作,?？蒲蟹矫妫号c賀文教育長合著《社會主義本質(zhì)論的鮮明特點及其辯證關系》在《某省省干部函授學院學報》年第三期刊載以及學習xx屆五中全會精神和觀看學校組織的警示教育片所寫的心得體會文章。

三,、本年度存在的主要問題：

招生宣傳仍然存在：不夠全面,、深入，(尤其是動員全校教職工及更多的力量共同做好招生工作)缺乏力度的問題,。

教學班的管理工作,，有待進一步加強經(jīng)常性教育工作(如：正確處理工學矛盾，經(jīng)學矛盾,，端正學習態(tài)度,、提高面授到課率等)。

分院輔導站發(fā)展不平衡：由于各種原因,，今年船山區(qū),、射洪、蓬溪仍未參與招生。

教學,、科研水平有待進一步提高,，應正確處理好工作與學習、教學,、科研之間的關系,。

上述鑒定，不當之處,，敬請批評指正!