演講稿是演講者根據(jù)幾條原則性的提綱進(jìn)行演講,，比較靈活,，便于臨場發(fā)揮,，真實感強(qiáng),，又具有照讀式演講和背誦式演講的長處。那么演講稿怎么寫才恰當(dāng)呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀演講稿模板范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友。

部門經(jīng)理就職演講稿 總經(jīng)理就職演講稿篇一

首先,，在這里我非常衷心地感謝集團(tuán)公司董事會,、集團(tuán)公司黨委和集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)、以及上屆有限公司領(lǐng)導(dǎo)班子和公司廣大干部職工的信任,，安排我擔(dān)任第三工程有限公司總經(jīng)理職務(wù),。在自己成為有限公司新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子總經(jīng)理之時,，我感到這不僅是上級組織,、上級領(lǐng)導(dǎo)和公司廣大職工對我的信任，更是賦予了巨大的責(zé)任,。因此,，在這里借這個機(jī)會鄭重承諾：

一、我將在新的崗位上,，認(rèn)真履行自己的職責(zé),，積極努力工作，充分發(fā)揮作用,，決不辜負(fù)集團(tuán)公司董事會,、集團(tuán)公司黨委和集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，不辜負(fù)有限公司上屆領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干部職工的希望,。做一個盡職盡責(zé),，廣大干部職工認(rèn)可的總經(jīng)理，與本屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員一道努力把我們第三工程有限公司的事辦好,，把職工,、群眾的事辦好。

二,、迅速進(jìn)入角色,，盡快熟悉和掌握總經(jīng)理的職責(zé)，并認(rèn)真按照職責(zé)內(nèi)容和要求積極工作,。具體工作中緊密結(jié)合公司和市場兩個實際,，努力經(jīng)營好市場和管理兩大主題，積極研究和探索提高公司運(yùn)行質(zhì)量和效益的有效途徑和辦法,。堅持科學(xué)發(fā)展觀,，積極推進(jìn)公司全面、良性發(fā)展,。堅持科學(xué)管理,，積極推進(jìn)公司管理創(chuàng)新，不斷提高公司經(jīng)營能力和管理能力。

三,、堅持團(tuán)結(jié),。積極支持和全力配合本屆班子成員的工作，特別是擺正自己的位置,，積極配合和支持公司董事長和黨委書記兩位主管的工作,，保證公司政令很好的貫徹落實。工作中只補(bǔ)臺不拆臺,。嚴(yán)格堅持領(lǐng)導(dǎo)班子各項工作制度和生活制度,，處處以企業(yè)利益為重，以公司大局為重,。大事講團(tuán)結(jié),，小事講風(fēng)格，自學(xué)維護(hù)班子整體功能作用的很好發(fā)揮,。

四,、努力學(xué)習(xí)，不斷提高自己的管理水平和能力,。雖然自己以前就是有限公司公司副經(jīng)理,，但主要還是分公司層面上的工作。所以,，今后必須努力學(xué)習(xí)經(jīng)營管理理論知識,，特別是學(xué)習(xí)本行業(yè)和國內(nèi)外先進(jìn)管理經(jīng)驗和方法，不斷提高自己管理水平和能力,。

總之,，我將通過各方面的努力做好總經(jīng)理工作。

謝謝大家!

部門經(jīng)理就職演講稿 總經(jīng)理就職演講稿篇二

各位領(lǐng)導(dǎo)好;

接到我將接手管理租賃公司的通知,，我感到很突然,，昨夜一夜難眠，想了很多事情,，想到本人對于此項工作的工作經(jīng)驗不足,，這樣重的擔(dān)子沒有承擔(dān)過，對于業(yè)務(wù)的方方面面不甚了解,，有些信心不足,，有些惶惶不安。歸根結(jié)底還是想把事情做好,，想做出些成績,，用以回報各位領(lǐng)導(dǎo)的信任和栽培，體現(xiàn)自我的價值,，后來我漸漸的有了信心,，因為只要有領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持,，有我辛勤的努力，多向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)處理問題的方式方法和經(jīng)管的手段,，多跑市場,，多了解情況，勤能補(bǔ)拙!在不久的將來我會進(jìn)入正常的工作狀態(tài),，在不遠(yuǎn)的將來我會做出些成績讓各位領(lǐng)導(dǎo)看到我的進(jìn)步和努力.

對于將要即將開展的工作我有以下的幾點(diǎn)想法;想法不一定成熟,、全面，希望各位領(lǐng)導(dǎo)給予指正：

1,、 對于現(xiàn)場存有的租賃材料進(jìn)行盤點(diǎn)和摸底,，看一看現(xiàn)場材料與帳面是否相符。

2,、 有以往租賃過程中,，我們的施工單位反映，我們的租賃的模板質(zhì)量較差,，影響工程質(zhì)量,，不愿意用,，我想對模板進(jìn)行必要的修復(fù),，以有利于我們的工程質(zhì)量，也同時完善我們的服務(wù),。

3,、 在滿足我們施工單位使用的條件下，以及對于租賃市場基本熟悉之下,，對于剩余的租賃材料,，將對外承接租賃業(yè)務(wù)，對外承接租賃業(yè)務(wù)時會選擇信譽(yù)較好,，資金回收有保證的施工單位,，用以保證租賃材料的回收和租金的回籠。

以上就是我初步的一些打算,，不是很全面,，請各位領(lǐng)導(dǎo)指出。在以后的工作中,，我會以馬總為首的各位在座的領(lǐng)導(dǎo)之下.為外埠總公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量,，為企業(yè)的發(fā)展添磚加瓦!

我的報告完了，謝謝各位!

部門經(jīng)理就職演講稿 總經(jīng)理就職演講稿篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位親愛的伙伴們：

大家好!

今天對我來說是一個極不平常的日子,，也是我人生中的一個重要轉(zhuǎn)折點(diǎn)，因為今天我被公司老總正式任命為我們公司的技術(shù)部經(jīng)理,，我的職位是由全體員工集體選舉出來,，非常感謝大家!

感謝各位董事會成員,、各位公司伙伴對我的信任以及集團(tuán)公司對我的培養(yǎng)，給了我這個機(jī)會,。在知道自己成為公司技術(shù)部經(jīng)理之時,，我感到這不僅是上級組織領(lǐng)導(dǎo)和各位伙伴對我的信任，更是賦予了我巨大的責(zé)任,。今天我面對組織,、面對領(lǐng)導(dǎo)以及面對集團(tuán)公司的各位伙伴，我心情很激動,，同時也很有信心帶領(lǐng)餐飲公司的管理團(tuán)隊,，發(fā)揚(yáng)我們“追求無止境”的精神，建立“嚴(yán)格高效,，善于思考,，團(tuán)結(jié)互助，溝通理解,，積極主動,，樂觀向上”的團(tuán)隊優(yōu)良作風(fēng)，共同把公司管理好,、發(fā)展好,。在這里我向集團(tuán)懂事會成員以及在座各位伙伴鄭重承諾：

我深信，企業(yè)的競爭就是人才的競爭,。人才的競爭就是質(zhì)量的競爭,，質(zhì)量的競爭就是品牌的競爭，品牌的競爭就利潤的競爭,?！白鹬亍笔俏覀円匀藶楸镜捏w現(xiàn)。在此由衷的感謝集團(tuán)各部門,、分公司長期以來對全上品的幫助和厚愛,。我相信，我們的合作與交流是我們共同進(jìn)步的源泉,，讓我們伸出合作的手,，把我們公司的事業(yè)推上一個新的臺階。

擔(dān)任總經(jīng)理期間,，我將秉承我們以往的精神,，在新的崗位上，積極努力工作,，認(rèn)真履行總經(jīng)理的職責(zé),認(rèn)真學(xué)習(xí)餐飲專業(yè)知識讓管理走上規(guī)范化的軌道,建立能有效按公司要求完成好工作和達(dá)成目標(biāo)的團(tuán)隊,做好產(chǎn)品研發(fā),，豐富產(chǎn)品。把我們“自然,、健康,、快樂”的全上品更大的服務(wù)于大眾,。

我將要把我們餐飲公司的業(yè)績提高上去，在以往業(yè)績基礎(chǔ)上提供十個百分點(diǎn),，我們完全有能力做到著一些,，只是由于我們的一些小細(xì)節(jié)的不夠?qū)е铝爽F(xiàn)在的業(yè)績沒有得到充分的提升。我之前就已經(jīng)看到這些缺點(diǎn)了,，我相信只要我重點(diǎn)將缺點(diǎn)找出來,，加以改正，我們的業(yè)績就會上去,。

如果我不能做到這一切,，或是我們公司的業(yè)績下去了，那首要責(zé)任就是我的,，我責(zé)無旁貸,，我也不會掩飾我的錯誤，我將會辭職,，退位讓賢,，我說到做到!

在此我祝公司欣欣向榮，各位同仁身體健康,，并通過你們傳達(dá),，祝你們家人健康、快樂,、萬事如意,。

謝謝大家,。

部門經(jīng)理就職演講稿 總經(jīng)理就職演講稿篇四

尊敬的總經(jīng)理,、各位同事：大家上午好!

今天，我能在服飾有限公司任職,，這是公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,、支持與厚愛，在此我表示向大家致以衷心地感謝!

作為就任營銷部經(jīng)理一職,，我個人認(rèn)為,，這個職業(yè)是一個很不容易的職業(yè)，有很多的希望與夢想在前方,，有很多的壓力和任務(wù)在肩上,，有很多的困難要解決，有很多可供施展才華的地方,，是一個混合著很多復(fù)雜因素,，同時也充滿很多樂趣的職業(yè)。

第一,，愛崗敬業(yè),，我認(rèn)為,，自己首先要擁有積極向上的心態(tài)，同時要努力培養(yǎng)積極向上的精神,，一個人只有對自己的企業(yè),，對自己從事的工作抱以極大的熱情，才能極大地發(fā)揮潛能,，為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值,，并在工作中找到樂趣。我正是用這種心態(tài)面對自己的工作和企業(yè),，按照市場經(jīng)理的職能職責(zé)嚴(yán)格要求自己,，盡心盡責(zé)做好本職工作。要達(dá)到這一高度,，真正成為一名“市場經(jīng)理”,、“客戶經(jīng)理”要的就是不斷的學(xué)習(xí)與積累，提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),。并利用業(yè)余時間通過網(wǎng)絡(luò),、雜志了解行業(yè)動態(tài)，學(xué)習(xí)收集營銷知識,、,，邊學(xué)邊做，,、邊做邊學(xué),。才能積極開展對市場調(diào)查、分析和預(yù)測,。做好市場信息的收集,、整理和反饋，掌握市場動態(tài),，積極適時,、合理有效地開辟新的經(jīng)銷網(wǎng)點(diǎn)，努力拓寬業(yè)務(wù)渠道,，不斷擴(kuò)大公司產(chǎn)品的市場占有率,。

第二，組織編制年,、季,、月度銷售計劃，適時合理地簽訂供貨合同,，確保銷售計劃指標(biāo)完成,，節(jié)約銷售費(fèi)用、及時回籠資金,，加速公司資金周轉(zhuǎn),，同時,，隨時關(guān)注生產(chǎn)計劃完成進(jìn)度和監(jiān)督產(chǎn)品質(zhì)量問題。

第三：履行職責(zé),，重在執(zhí)行

再好的市場策略與方法如果不能執(zhí)行到位,，都可能一事無成?！俺晒φ哒曳椒?，失敗者找理由”。究其根源絕大部分都是沒有真正的去執(zhí)行或執(zhí)行的不徹底,。這世界上任何事情,，只怕認(rèn)真兩個字，如果堅持下去,，該辦的事情就一直做到底,，成功是一種收獲，教訓(xùn)同樣也是一種收獲,。

第四,、完善自己、超越自己

尺有所長,，寸有所短,，我了解自己在這個崗位上還有許多缺點(diǎn)和不足，所以一直一如既往地在努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識和職業(yè)技能,，在工作中不斷地總結(jié),、提高自己組織、協(xié)調(diào),、創(chuàng)新能力,，不斷發(fā)展、不斷完善,，使自己更能勝任當(dāng)前工作;向同事和領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),，集思廣益、群策群力,，與同事和領(lǐng)導(dǎo)共同探索產(chǎn)品在國內(nèi)市場的發(fā)展道路。

工作在一線的各位同事,，我們很慶幸生活在一個新技術(shù),、新產(chǎn)品高度發(fā)達(dá)的社會里，信息時代給了我們很多機(jī)會,，問題是當(dāng)機(jī)會來臨的時候我們能否抓住它?能否駕御它?弱者等待機(jī)會,，強(qiáng)者把握機(jī)會，智者創(chuàng)造機(jī)會,，我們當(dāng)然都愿意做一個強(qiáng)者和智者,。其實我們天生就是一個贏家,，因為我們小的時候，剛出生的時候,，我們連走都不會,，沒有人逼著我們?nèi)W(xué)走路，可是我們硬是憑著那份敢于突破自己,、戰(zhàn)勝自己,、超越自己的勇氣學(xué)會了走，學(xué)會了跑,，學(xué)會了知識;現(xiàn)在,，為了成就事業(yè)仍然需要我們那份敢于突破自己、超越自己的勇氣!

最后,，我衷心祝愿服飾有限公司全體同仁,，為了公司的發(fā)展共創(chuàng)輝煌、展望未來!

部門經(jīng)理就職演講稿 總經(jīng)理就職演講稿篇五

今天很高興,，能有機(jī)會在這里和大家一起探討一下我對我行設(shè)置大堂經(jīng)理這一崗位的一些認(rèn)識和理解,。我的演講題目是：以“螺絲釘”精神，做一名優(yōu)秀的大堂經(jīng)理,。

前幾天的時候,，我和朋友去xx銀行支行辦理五行通業(yè)務(wù)，給我留下深刻印象不是他們整潔的環(huán)境和辦理業(yè)務(wù)的速度,，而是在我坐下等候朋友辦理業(yè)務(wù)的時候,，銀行的保安主動送上了一杯熱開水。因為平時常聽說五行通辦理時經(jīng)常出現(xiàn)線路問題,，我有些擔(dān)心,，手捧著這杯熱水的時候，心里倒逐漸安定下來,。后來在解放碑的工行中心儲蓄所辦理業(yè)務(wù),，人就很多，兩個披著壽帶的女引導(dǎo)員不停的在人群中穿來穿去,，笑臉相迎的把客戶指引到不同的柜臺辦理業(yè)務(wù),，很熱情。我倒覺得不太習(xí)慣,，于是有意避開她們,，感覺大廳里像是剛開盤的某個熱銷樓盤的現(xiàn)場，熱熱鬧鬧,，很多人懷著希望,，也帶著問題而來。

這時候我就在想，這些人是不是大堂經(jīng)理,，他們是不是正在做著大堂經(jīng)理的工作,。雖然我自己也是干銀行工作的，不過我到其他銀行辦理業(yè)務(wù)的機(jī)會還真得很少,。其實在當(dāng)時,，作為一名客戶，我發(fā)現(xiàn)好像我在服務(wù)方面的要求已經(jīng)得到了滿足,。

后來我才意識到,，其實這無關(guān)大堂經(jīng)理的事?？蛻魧︺y行的感覺有時候很復(fù)雜的,，有時候又是很樸素的。

作為一名行齡超過四年的員工,，我不知道在深發(fā)展的員工隊伍里稱不稱得是“老員工”,，四年多的一線柜臺工作的經(jīng)歷，使我既掌握了豐富的業(yè)務(wù)和理論知識,，也同樣在客戶服務(wù)方面積累了一定的經(jīng)驗,。xx年xx月成立的支行是分行第一家擁有開放式柜臺的支行,。盡管當(dāng)時，我們曾對這種開放式柜臺的設(shè)計存有疑義，但在今天,，我非常榮幸而堅定的告訴大家這樣一個事實：開放式柜臺服務(wù),，既造就了我們過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì),，也成為了我們提升服務(wù)質(zhì)量的秘密武器,。沒有防彈玻璃的阻礙，從容的坐下來,，與客戶面對面交流,，這樣的感覺的確跟以往是不一樣的。所以有時候我們同事之間開玩笑說,，其實支行根本不需要大堂經(jīng)理了,，因為我們個個都是大堂經(jīng)理。

當(dāng)然這只是說笑而已,，而事實是,，在這種開放式的綜合崗位上，我已經(jīng)工作接近了一年半的時間,?？梢圆⒉豢鋸埖恼f，如果說在分行還有誰能對大堂經(jīng)理這個崗位的有所心得的話,，那應(yīng)該算是我們支行的幾位同事了。

但不得不說,，在最近的一段時間里,，在工作中我感覺到有一些力不從心,。隨著支行業(yè)務(wù)量的不斷增加，客戶群不斷擴(kuò)大,，更多的零售和理財產(chǎn)品在下半年相繼推出,，都使得我們的柜臺工作量日趨飽和。無論是柜臺外還是柜臺里的同事,，他們手里面都有更多的工作需要處理,。說實話，在我為前一為客戶辦理業(yè)務(wù)的時候,，是很難分心為后一位甚至是第三位客戶進(jìn)行服務(wù)的,。但開放式的柜臺又決定了很難將客戶約束到一個先來后到的順序中去。因此,，在這樣的時候,，我們又都不是大堂經(jīng)理了，首先埋頭把自己手上的工作先做完才是最重要的,。

于是我就想,，我們的確需要一名專職的大堂經(jīng)理才行。對于一個只有7個甚至6個人的柜臺來說,，如果合理使用的話,，一個大堂經(jīng)理能夠發(fā)揮的作用實在是太大了。那么,，設(shè)置大堂經(jīng)理的必要性究竟在哪里,，請讓我首先分析一下我行目前的服務(wù)現(xiàn)狀。

目前我行對外的服務(wù)終端主要有3個方面,，一是柜臺,，二是客戶經(jīng)理，三是產(chǎn)品經(jīng)理,。柜臺能夠辦理的業(yè)務(wù)最多,，但是是一種被動服務(wù)，質(zhì)量跟效率有待提高,，特別難以滿足客戶咨詢類的服務(wù)要求;客戶經(jīng)理是主動服務(wù),，但我行客戶經(jīng)理的素質(zhì)良莠不齊，缺少統(tǒng)一的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行約束,。大部分客戶經(jīng)理對公司業(yè)務(wù)較熟悉,，對其他的產(chǎn)品就不太了解了;產(chǎn)品經(jīng)理也是分行剛設(shè)立的崗位，目前的零售產(chǎn)品經(jīng)理仍然是一種被動服務(wù),，等客戶,，只對相關(guān)零售產(chǎn)品和銷售業(yè)績負(fù)責(zé)。從銷售產(chǎn)品的角度看，這三個服務(wù)終端的服務(wù)范圍可以說幾乎沒有交叉,，但卻并沒有涵蓋營銷服務(wù)中的所有環(huán)節(jié),。相反，仔細(xì)分析一下就會發(fā)現(xiàn)這樣兩個問題,。其一,，所有的服務(wù)都想對集中于最后的銷售環(huán)節(jié)。三者的服務(wù)重點(diǎn)皆是在為客戶辦理某一項業(yè)務(wù)而忽略了為客戶選擇產(chǎn)品的過程,。其二,，我行還有很多的金融產(chǎn)品是這三種銷售方式遺漏掉的。譬如大量的中間業(yè)務(wù)產(chǎn)品就沒有一個正式的渠道對我們的客戶進(jìn)行營銷,，事實上客戶的需要是永遠(yuǎn)存在的,，造成這種局面并不是功能上的缺失，并不是我們的銷售終端不能辦理這樣的業(yè)務(wù),，而是由其銷售模式的各自為政決定的,，這也說明我行的銷售渠道出了問題。

因此我認(rèn)為,，我行在營銷和服務(wù)環(huán)節(jié)上這些缺失和空白,，完全可以通過設(shè)立大堂經(jīng)理這一崗位來進(jìn)行針對性的彌補(bǔ)。通過大堂經(jīng)理的工作來解決長期存在于我行的關(guān)于服務(wù)不到位,，產(chǎn)品宣傳沒有專人跟進(jìn),，營業(yè)廳秩序沒有專人維護(hù)，客戶經(jīng)理同柜臺聯(lián)系不通暢的尷尬局面,，我想這些問題的存在,，就是設(shè)立大堂經(jīng)理的最重要的原因了。行情不一樣,，大堂經(jīng)理的性質(zhì)也不完全一樣,，這里我認(rèn)為我們不用跟其它行比較，總之大堂經(jīng)理不是花架子,，一旦設(shè)立,，就有很多工作等著去做。

因此,，鑒于工作的重要性和挑戰(zhàn)性,，應(yīng)聘大堂經(jīng)理，也自然成為了我職業(yè)生涯中一個必然的選擇,。下面我談一下應(yīng)聘成功后我的一些工作思路和計劃,。一共五點(diǎn)，這里面包含我一些成熟和不成熟的觀點(diǎn),，也請大家指教,。

1,、我將對網(wǎng)點(diǎn)周邊的社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r即客戶的基本面狀況進(jìn)行詳細(xì)分析，并依據(jù)我行現(xiàn)有產(chǎn)品的特點(diǎn),，盡量為更多的產(chǎn)品尋找當(dāng)?shù)氐哪繕?biāo)客戶市場,。產(chǎn)品前期的市場調(diào)查分兩個階段,，首先是目標(biāo)市場定位,，其次是為產(chǎn)品尋找市場。而對于金融產(chǎn)品來說,，市場定位階段從設(shè)計時就開始了,，現(xiàn)在需要做的工作是針對不同情況的市場尋找目標(biāo)客戶。這個工作隨著我行各項新業(yè)務(wù)及金融產(chǎn)品的出現(xiàn),，將會一直延續(xù)在我的工作計劃里面,。

2、在產(chǎn)品宣傳中,，大力拓展我行的新業(yè)務(wù)新產(chǎn)品,。近一年多以來，隨著我行整體營銷戰(zhàn)略傾向零售業(yè)務(wù)的轉(zhuǎn)移,，一系列創(chuàng)新型個貸和理財產(chǎn)品的推出,，使我行即贏得了市場聲譽(yù)，又取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益,。很多客戶往往就是從報紙網(wǎng)絡(luò)上得到產(chǎn)品的相關(guān)信息慕名而來,，這樣，坐在大廳核心位置的大堂經(jīng)理,，理所當(dāng)然的應(yīng)該肩負(fù)起推廣宣傳產(chǎn)品的責(zé)任,。一句話，乘熱打鐵,，事半功倍,。

3、我將運(yùn)用大堂經(jīng)理相對靈活的工作方式,，建立以大堂經(jīng)理為中心,，聯(lián)系客戶經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理,，會計柜臺的一個良性互補(bǔ)群體,。這個群體的最終目標(biāo)是形成一個完整的營銷服務(wù)體系，以實現(xiàn)對客戶的最優(yōu)化服務(wù),。這一點(diǎn)我需要重點(diǎn)談一下,。之前我曾談到大堂經(jīng)理會在很大程度上彌補(bǔ)我行在服務(wù)環(huán)節(jié)中存在著空白及薄弱環(huán)節(jié)。但這仍然是我的基礎(chǔ)工作而已,。接下來,，我會仔細(xì)了解銀行內(nèi)部客戶經(jīng)理,，柜臺人員他們需要什么，所謂的后臺為前臺服務(wù),，全員面向市場,，到我這里，我就要思考,，作為一個新的崗位大堂經(jīng)理能為在一線的同事帶來怎樣的切實幫助那么,，簡單的說，對客戶經(jīng)理及產(chǎn)品經(jīng)理來說,，我會共享我的客戶資源,，將高端客戶，一些需要特殊服務(wù)的客戶全部落實到相應(yīng)的客戶經(jīng)理人頭上去,，同時依靠我對各項業(yè)務(wù)比較熟悉的優(yōu)勢,，幫助客戶經(jīng)理實現(xiàn)業(yè)務(wù)拓展及不同類型產(chǎn)品之間的聯(lián)動銷售。對柜臺,，除了分擔(dān)所有的咨詢類業(yè)務(wù)以外,，一些比較費(fèi)時間低柜業(yè)務(wù)，如代理基金及理財產(chǎn)品銷售等也可以由我來辦理,，從而最大程度提高柜臺的工作效率,。同時，客戶經(jīng)理同會計柜臺如果出現(xiàn)任何問題,，我將盡可能的協(xié)調(diào)解決,。這樣，我相信,，在這種協(xié)同效應(yīng)的影響下,，網(wǎng)點(diǎn)的服務(wù)水平一定會邁上一個新的臺階。

4,、我將會全面負(fù)責(zé)以往財富經(jīng)理的工作,，加強(qiáng)對我行貴賓客戶的發(fā)掘和管理。20%的高端客戶創(chuàng)造了銀行80%的利潤,，因此,，高端客戶理所當(dāng)然應(yīng)該享受到差異化的服務(wù)，這一點(diǎn)從我做起,。

5,、接受客戶的投訴及建議，及時解決問題,，反饋到位,。定期歸納整理客戶意見，并將其報送支行行長及會計經(jīng)理,，以作為網(wǎng)點(diǎn)相關(guān)決策的依據(jù),。

其實,，說了以上這么多，我對大堂經(jīng)理這個崗位最大的感覺是：它對客戶的服務(wù)是沒有止境的!在分行各項業(yè)務(wù)蓬勃發(fā)展的今天,，坐在大堂中央的這個人,，無論是你，是我,，還是任何人,，我們怎么能夠不努力工作，怎么能夠不努力學(xué)習(xí),，又怎么能夠不把滿足客戶的服務(wù)要求擺在最崇高的位置這也是我的演講題目以“螺絲釘”起頭的唯一原因,，大堂經(jīng)理要真正像一個螺絲釘一樣，拿得起,，放得下，放到哪里都能派上用場,。在深發(fā)展的事業(yè)大廈里面,，我甘愿做這樣的一顆螺絲釘。

那么,，請大家相信我的承諾,，讓我們共同一起，為創(chuàng)造深發(fā)展分行更加輝煌的明天而努力奮斗!

謝謝大家,。

部門經(jīng)理就職演講稿 總經(jīng)理就職演講稿篇六

各位同事：

大家下午好!

有人演講說我像一位專門演皇帝的電視明星,，(呵呵，太抬舉我了),，其實我誰也不像,，我就像我自己。今天很高興來到秀麗的杭州,，“上有天堂,，下有演講蘇杭”，杭州一直是我向往的地方,，想不到,，在這個火熱的夏天我就真的來到了演講美麗的西子湖畔!大家說，杭州美不美,，(美),，那杭州的店長們美不美(笑，美),。好的演講,，大家很有自信心，那我們的營業(yè)額就有希望了!那我就覺得上天堂真的很好!

我到這里來工作,，是希望帶領(lǐng)大家快樂地工作,，大家知不知道中國國家足球隊曾有個教練叫米盧的,，他提倡的是一種快樂足球，所以他率領(lǐng)的中國隊第一次出現(xiàn)在世界杯的舞臺上!今天,，我?guī)Ыo大家的同樣是快樂零售,，所以一年以后，

我希望我們杭州的門店單店日均同樣能排名全國各分部中的第一名,，大家有沒有信心!有沒有!(有)大家想不想快樂!想不想!(想)

俗話說：新官上任三把火!可是我燒的不是三把火,，而是帶給大家三個快樂!工作快樂、學(xué)習(xí)快樂,、生活快樂!大家想一想,，只要我們的店長們快樂了，店里的員工們也就會快樂,，大家都快樂了,，工作就會有激情、學(xué)習(xí)就會有心情,，生活就會有熱情!我們的顧客朋友們也就會快樂地購物了,，那時，我們的營業(yè)額想不上升都難!

還有“人怕出名,，豬怕壯”,，大家是不是看到我很壯?所以我希望自己瘦下來(因為我是屬豬的嘛)，所以大家跟著我干是會很辛苦的!門店的營運(yùn)管理離不開基礎(chǔ)管理,，營運(yùn)管理的基礎(chǔ)就是抓流程,、抓制度、抓過程,、抓服務(wù),、抓商品、抓激勵考核,，是要眉毛胡子一把抓(呵呵),，我們的業(yè)績才會上來，大家說,，是不是會很辛苦?不過,，只要我們方法得當(dāng)，只要我們有一顆積極的心態(tài),，大家就不會很辛苦,，就會從工作中體會到學(xué)習(xí)的快樂、體會到營業(yè)額提升的快樂,、體會到杭州分部發(fā)展的快樂!

業(yè)績的提升離不開團(tuán)隊的建設(shè),，沒有完美的個人，只有完美的團(tuán)隊,，我希望各位區(qū)域經(jīng)理能團(tuán)結(jié)在我的周圍,，店長能團(tuán)結(jié)在區(qū)域經(jīng)理的周圍,，員工們能團(tuán)結(jié)在店長的周圍!我們一起團(tuán)結(jié)在公司老總的周圍，這樣我們的團(tuán)隊就會無比強(qiáng)大!眾志成城,，上下一心,，我們還會怕我們的業(yè)績不會提升嗎?

我提倡總部的員工要全心全意為門店服務(wù)，門店的員工要全心全意為顧客服務(wù),，零售就是一項服務(wù)性工作,，我和大家一樣，剛?cè)牍镜臅r候,，我在門店做見習(xí)藥師,，三個月后做店長，七個月后做區(qū)域經(jīng)理,，一年后做門店部經(jīng)理,，二年后做總經(jīng)理助理，

三年后任副總經(jīng)理,，可是不管我做到什么樣的職位,，我一直都是全心全意為門店服務(wù)，做好門店的忠實仆人,。這就是一種服務(wù)的心態(tài)，心態(tài)決定一切,，熱愛才會成功!我希望我們的店長們同樣能在我們的公司有一個好的發(fā)展!

在以后的工作里,，我們將會一起同甘共苦，全力沖刺下半年的營業(yè)額,。同時我也希望給大家營造一個公平,、公開、公正的管理環(huán)境,，營造一個學(xué)習(xí),、進(jìn)步、快樂的環(huán)境!營造一個和諧,、團(tuán)結(jié),、積極向上的環(huán)境!

大家有沒有信心!大家想不想爭第一!(有，爭第一,，群情高漲)

好!很好!真的很好!(我有點(diǎn)感動了!)

那么——讓我們一起努力吧!

謝謝大家!

部門經(jīng)理就職演講稿 總經(jīng)理就職演講稿篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位親愛的伙伴們：

大家好!

今天對我來說是一個極不平常的日子，也是我人生中的一個重要轉(zhuǎn)折點(diǎn),，因為今天我被公司老總正式任命為我們公司的技術(shù)部經(jīng)理,，我的職位是由全體員工集體選舉出來，非常感謝大家!

感謝各位董事會成員,、各位公司伙伴對我的信任以及集團(tuán)公司對我的培養(yǎng),，給了我這個機(jī)會,。在知道自己成為公司技術(shù)部經(jīng)理之時，我感到這不僅是上級組織領(lǐng)導(dǎo)和各位伙伴對我的信任,，更是賦予了我巨大的責(zé)任,。今天我面對組織、面對領(lǐng)導(dǎo)以及面對集團(tuán)公司的各位伙伴,，我心情很激動,，同時也很有信心帶領(lǐng)餐飲公司的管理團(tuán)隊，發(fā)揚(yáng)我們“追求無止境”的精神,，建立“嚴(yán)格高效,，善于思考，團(tuán)結(jié)互助,，溝通理解,，積極主動，樂觀向上”的團(tuán)隊優(yōu)良作風(fēng),，共同把公司管理好,、發(fā)展好。在這里我向集團(tuán)懂事會成員以及在座各位伙伴鄭重承諾：

我深信,，企業(yè)的競爭就是人才的競爭,。人才的競爭就是質(zhì)量的競爭，質(zhì)量的競爭就是品牌的競爭,，品牌的競爭就利潤的競爭,。“尊重”是我們以人為本的體現(xiàn),。在此由衷的感謝集團(tuán)各部門,、分公司長期以來對全上品的幫助和厚愛。我相信,，我們的合作與交流是我們共同進(jìn)步的源泉,，讓我們伸出合作的手，把我們公司的事業(yè)推上一個新的臺階,。

擔(dān)任總經(jīng)理期間,，我將秉承我們以往的精神，在新的崗位上,，積極努力工作,，認(rèn)真履行總經(jīng)理的職責(zé)，認(rèn)真學(xué)習(xí)餐飲專業(yè)知識讓管理走上規(guī)范化的軌道,，建立能有效按公司要求完成好工作和達(dá)成目標(biāo)的團(tuán)隊,，做好產(chǎn)品研發(fā)，豐富產(chǎn)品。把我們“自然,、健康,、快樂”的全上品更大的服務(wù)于大眾。

我將要把我們餐飲公司的業(yè)績提高上去,，在以往業(yè)績基礎(chǔ)上提供十個百分點(diǎn),，我們完全有能力做到著一些，只是由于我們的一些小細(xì)節(jié)的不夠?qū)е铝爽F(xiàn)在的業(yè)績沒有得到充分的提升,。我之前就已經(jīng)看到這些缺點(diǎn)了,，我相信只要我重點(diǎn)將缺點(diǎn)找出來，加以改正,，我們的業(yè)績就會上去,。

如果我不能做到這一切，或是我們公司的業(yè)績下去了,，那首要責(zé)任就是我的,，我責(zé)無旁貸，我也不會掩飾我的錯誤,，我將會辭職,，退位讓賢，我說到做到!

在此我祝公司欣欣向榮,，各位同仁身體健康,，并通過你們傳達(dá)，祝你們家人健康,、快樂,、萬事如意。

謝謝大家,。

部門經(jīng)理就職演講稿 總經(jīng)理就職演講稿篇八

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

晚上好!

非常榮幸能加入b公司,，更高興能有機(jī)會與各位領(lǐng)導(dǎo)和同事共同為b公司這艘艦艇遠(yuǎn)航而獻(xiàn)上一份力量,，我感到無比欣慰，我相信：只要b公司人上下心連心,、手拉手,、肩并肩、同榮辱,、共奮斗,，我們b公司就一定能成為管道行業(yè)的航母。在這里,，我特別感謝c總能給我個搭載航空母艦的機(jī)會,。

首先，我先談一下入職幾天來的感受： 入職時間 可能僅僅一周左右，但b公司給我留下了深刻的印象,，一 是公司氛圍非常好,， 上下級間、平行 同事間都非常友好,、和-諧,，充滿著濃郁的親情文化，正是這種親情文化讓我感受到,，在b公司除了基本的雇傭關(guān)系外,，更是一種充滿溫馨、關(guān)愛的家人關(guān)系;二是b公司的硬件資源達(dá)到相當(dāng)?shù)乃?，這包括公司的廠區(qū),、生產(chǎn)車間、生產(chǎn)設(shè)備,、配套設(shè)施,，硬件資源必將為b公司將來的跨越式發(fā)展和騰飛提供強(qiáng)大保證;三是公司同事工作都非常敬業(yè)，我發(fā)現(xiàn)門衛(wèi)以及后勤人員很早就在裁剪草坪以等綠化樹木,，生產(chǎn)員工也都能確保生產(chǎn)線晝夜不停而忘我工作,，財務(wù)人員工作也非常敬業(yè)，我們晚上打球后一起吃飯,，z經(jīng)理還匆匆吃飯后趕回辦公室處理開票事宜,， 公司銷售部、招投標(biāo)部,、售后服務(wù)部門在很多公司都是相對繁忙,，工作繁瑣的一個部門，我發(fā)現(xiàn)銷售部人員來往于辦公室和車間之間,，與生產(chǎn)車間積極溝通發(fā)貨事宜,，許多售后服務(wù)人員還奮戰(zhàn)在省內(nèi)外安裝工地，生產(chǎn)部s主任頻繁來往于車間與銷售部,，我都把s主任誤以為是銷售部門員工了,。這里更不用提公司的各位中高層領(lǐng)導(dǎo)，都表現(xiàn)出很強(qiáng)的責(zé)任感,，真正體現(xiàn)出了以身作則,、身先士卒的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范;四、b公司是一個真正具備運(yùn)動精神和氛圍的企業(yè),，全公司大多數(shù)員工都崇尚運(yùn)動,，上至高管，下至基層都有相當(dāng)數(shù)量的員工真正投身到籃球運(yùn)動中來,。運(yùn)動精神,，我的理解就是不畏強(qiáng)敵、全力以赴，也可以說就是亮-劍精神：狹路相逢勇者勝,。一個具有運(yùn)動精神的企業(yè),，是永遠(yuǎn)年輕的，永遠(yuǎn)充滿朝氣的,，永遠(yuǎn)充滿斗志的,，是永遠(yuǎn)不言敗的，更是永遠(yuǎn)具有戰(zhàn)斗力的企業(yè),。我看到了b公司完全具備這一點(diǎn),。

其次，我想談下,，關(guān)于公司營銷管理方面?zhèn)€人初步工作思路,。由于時間有限，對公司內(nèi)外部資源狀況以及信息了解尚不充分,，若有不當(dāng)或失實之處,，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事海涵!

第一，公司需要進(jìn)一步完善公司營銷戰(zhàn)略規(guī)劃及其戰(zhàn)略執(zhí)行方案,。營銷戰(zhàn)略重點(diǎn)要解決的是戰(zhàn)略定位和競爭戰(zhàn)略,。其中營銷戰(zhàn)略定位要解決的是品牌定位、產(chǎn)品定位,、目標(biāo)市場定位,、區(qū)域定位。(1)品牌定位也即我們公司品牌定位于行業(yè)什么層次,，定位于管道技術(shù)專家則必須構(gòu)建公司公司技術(shù)優(yōu)勢,，定位于管道行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者，則必須全面構(gòu)建企業(yè)優(yōu)勢：市場營銷優(yōu)勢,、技術(shù)研發(fā)優(yōu)勢,、生產(chǎn)運(yùn)營優(yōu)勢、財力資源優(yōu)勢,、人力資源優(yōu)勢,、綜合管理優(yōu)勢等;(2)市場定位，我們公司根據(jù)自身實際狀況,，在今后3-5年甚至更長時間主要選擇哪一部分細(xì)分市場，是市政領(lǐng)域市場還是民用建筑市場,，市政領(lǐng)域市場中是選擇給水,、燃?xì)狻㈦娏?、通訊,、礦山流體輸送等領(lǐng)域中一種，還是幾種，或者是全部選擇,。在市政給水領(lǐng)域我們主要選擇的是農(nóng)村飲用水工程,、市政道路輸水工程、工業(yè)園區(qū)及工廠輸水,、專業(yè)化工,、造紙、飲料食品,、冶金行業(yè)等流體輸送工程,。(3)產(chǎn)品定位，重點(diǎn)解決的是在今后3-5年乃至更長時間段內(nèi),，主要生產(chǎn)什么產(chǎn)品,，重點(diǎn)考慮產(chǎn)品組合的問題，也即產(chǎn)品品類和產(chǎn)品線長度的問題,，公司主要生產(chǎn)pe燃?xì)?、pe給水、pvc給水,、通訊及電力管道等市政類產(chǎn)品其中幾種或全面生產(chǎn),，甚至考慮在適當(dāng)?shù)臋C(jī)會進(jìn)入民用建筑管道的生產(chǎn)，這需要做出精準(zhǔn)的產(chǎn)品組合選擇(4)區(qū)域定位,，要解決的是在今后3-5年內(nèi),，我公司主要開展?fàn)I銷業(yè)務(wù)的市場區(qū)域，比如是選擇華中區(qū)域,、還是全國市場,，是選擇在華中區(qū)域采用采蘑菇的方法拓展區(qū)域市場，也即先拓展利潤豐厚的市場再采摘次豐厚的市場,，還是采用地毯式搜索等方式進(jìn)行精耕細(xì)作,，這需要進(jìn)行系統(tǒng)和精準(zhǔn)規(guī)劃。公司在營銷戰(zhàn)略上應(yīng)該有一定程度清晰的規(guī)劃,，但需要進(jìn)一步深化,、細(xì)分，并切實明確自身定位,，并綜合企業(yè)內(nèi)外部資源打造出有明確差異化的競爭戰(zhàn)略,，塑造行業(yè)優(yōu)勢地位，并將營銷戰(zhàn)略規(guī)劃形成可執(zhí)行行的戰(zhàn)略執(zhí)行方案,，從而確保公司將來能以穩(wěn)健,、快速、健康,、可持續(xù)性的發(fā)展,。

第二,，公司銷售模式有待于進(jìn)一步完善和細(xì)化。由于市政管道產(chǎn)品的特性決定了我們的銷售模式以工程直銷為主,。那我們有個問題需要思考：當(dāng)前管道銷售主要銷售模式有兩種：傳統(tǒng)經(jīng)銷渠道銷售和工程銷售,，民品進(jìn)傳統(tǒng)渠道，市政產(chǎn)品既可渠道銷售,，也可工程項目直銷,，公司的銷售模式中，傳統(tǒng)經(jīng)銷渠道和工程直銷渠道如何實現(xiàn)互補(bǔ),，兩種渠道模式各自如何拓展,，兩種渠道模式各占多大比例。結(jié)合公司營銷人力資源現(xiàn)狀,，如何有計劃,、分階段實施渠道組建，這將是以后工作中迫切需要解決的問題,。

第三,、目標(biāo)市場細(xì)分和區(qū)域市場選擇需要更進(jìn)進(jìn)一步明確。公司選擇拓展的市場區(qū)域需要進(jìn)一步明確,，并嚴(yán)格建立計劃管理機(jī)制,，確保各區(qū)域月度、年度計劃達(dá)標(biāo);針對各個區(qū)域市政市場中,，我們是主攻農(nóng)村飲用水市場,、燃?xì)馐袌觥⑹姓缆份斔こ?、工業(yè)園區(qū)及工廠輸水,、專業(yè)化工、造紙,、飲料食品,、冶金行業(yè)等流體輸送工程中的一種還是全部細(xì)分市場，我們的主攻項目規(guī)模是選擇1千萬以上,，還是500萬以上,，或100萬以上。數(shù)量眾多的中小項目由于規(guī)模以及運(yùn)輸和服務(wù)的問題,，我們是選擇放棄還是采用全面撒網(wǎng)式拓展,，這諸多問題需要我們進(jìn)一步研究明確。并嚴(yán)格貫徹在銷售人員日常銷售工作中,。

第四,，公司需要進(jìn)一步加大營銷團(tuán)隊建設(shè)。營銷團(tuán)隊的組建是緊緊圍繞公司營銷戰(zhàn)略而展開,，營銷團(tuán)隊是公司營銷戰(zhàn)略的真正執(zhí)行者,，是公司營銷目標(biāo)達(dá)成的尖兵。從一個企業(yè)的中長期發(fā)展而言,，企業(yè)的成功靠的是整個團(tuán)隊整體協(xié)同作戰(zhàn)的成功,，同樣，銷售業(yè)績的達(dá)成也必將靠的是整個營銷團(tuán)隊整體作戰(zhàn),。營銷團(tuán)隊建設(shè)的兩個關(guān)鍵點(diǎn),，一是數(shù)量，建立與企業(yè)年度營銷目標(biāo)相匹配的一定數(shù)量的營銷團(tuán)隊,，第二是質(zhì)量,，銷售人員的戰(zhàn)斗能力一方面取決于其自我規(guī)劃以及對公司發(fā)展遠(yuǎn)景的認(rèn)知度，其二取決于企業(yè)的激勵機(jī)制,，其三取決于企業(yè)的培訓(xùn)體系,。三者缺一不可，但若前兩者都具備,，培訓(xùn)對于提升營銷團(tuán)隊?wèi)?zhàn)斗力顯得尤為重要,。系統(tǒng)、完善,、實操性強(qiáng)的培訓(xùn)我體系

打造在營銷團(tuán)隊管理中將是非常重要的,。在以后工作營銷培訓(xùn)工作將是非常重要的一環(huán)。今后,，我將結(jié)合自己建材營銷心得,，編撰《管道營銷手冊》等工具書，內(nèi)容包括：商務(wù)禮儀,、營銷知識,、溝通技能、多元化渠道拓展策略以及技能,、大客戶拓展技能,、標(biāo)準(zhǔn)化營銷話術(shù)等。

以上是我個人的粗淺認(rèn)識及看法,，希望在以后的工作中,，各位同事能對本人多提寶貴意見和建議，并希望能獲得大家的大力支持和配合,，我在這里表示衷心感謝,。

最后，我引用《中國企業(yè)家》雜志社社長劉東華的話與各位同仁共勉：在沙漠里,，在高原上,，在繁華的都市，在貧瘠的農(nóng)村,，等著我們的都是困難,。我們營銷團(tuán)隊的責(zé)任就是披荊斬棘,，用生命、熱血去鋪筑我們公司未來的發(fā)展之路,。勝則舉杯相慶,，敗則拼死相救。只為成功想辦法,，不為失敗找理由,，狹路相逢勇者勝，燒不死的鳥就是鳳凰!當(dāng)我們的生命點(diǎn)燃成熊熊大火時,，我們公司事業(yè)已如日中天,。我們可以驕傲地說：我們今生無怨無悔!”

部門經(jīng)理就職演講稿 總經(jīng)理就職演講稿篇九

各位領(lǐng)導(dǎo)、全體員工：

大家好!

首先感謝公司董事會對我的信任,，在公司快速發(fā)展時期,，我被任命為公司行政副總經(jīng)理，我感到非常高興,，這是公司領(lǐng)導(dǎo)和全體員工們對我的信任,，在此我向大家表示衷心的感謝。我走上這個崗位,，深感自己身上的責(zé)任重大,，為此，在今后的工作中我將不負(fù)眾望,，恪盡職守,，在公司董事會的領(lǐng)導(dǎo)下開展各項工作，認(rèn)真履行好自己的職責(zé),。

我們要以公司的利益為自己的利益,，以公司的榮譽(yù)為自己的榮譽(yù)，以公司的命運(yùn)為自己的命運(yùn),。能夠做到這樣,，我們的公司就會蒸蒸日上。

經(jīng)過最新的調(diào)整,，現(xiàn)在由我分管的有五個部門,，分別是：后勤部，人力資源部,，安保部,，公司辦公室，

我當(dāng)前的首要任務(wù),，要正確引導(dǎo)職工思想,，維護(hù)企業(yè)生產(chǎn)生活穩(wěn)定，合理安排公司資源，開源節(jié)流,，同時加大安保力度,，維護(hù)企業(yè)生產(chǎn)生活安全。

其次：面對公司跨越發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn),，在今后的管理中要進(jìn)一步加快人力資源的開發(fā),，加大對員工能力培訓(xùn)和對人才的引進(jìn)與培養(yǎng)，使公司的人才結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,，使公司人力資源真正成為公司的優(yōu)勢資源。

再次：繼續(xù)加強(qiáng)項目基礎(chǔ)管理,，全面推進(jìn)公司企業(yè)文化創(chuàng)新,，強(qiáng)化團(tuán)隊執(zhí)行力，提升項目形象力,，使公司整體能力和素質(zhì)得到進(jìn)一步改善,，以不斷提升亞華營造的品牌影響力和競爭力。

第四：在公司良好的發(fā)展勢頭下,，我們同時要保持清醒的頭腦,，不能輕視當(dāng)前殘酷激烈的市場環(huán)境，隨時要有居安思危,、如履薄冰的風(fēng)險意識,，要認(rèn)識到我們還有管理方面的不足，公司要實現(xiàn)有效擴(kuò)張,，必須整合發(fā)揮內(nèi)外部的資源優(yōu)勢,，還要不斷總結(jié)積累經(jīng)驗、吸收教訓(xùn),，只有這樣才能使公司得以長足發(fā)展,。

第五：在目前每一個對我們發(fā)展有幫助的企業(yè)或個人，我們將繼續(xù)保持與他們的聯(lián)系,，并重視我公司的產(chǎn)品質(zhì)量和公司的信譽(yù),，特別要注意資產(chǎn)收益的優(yōu)化。很可能我們將從事現(xiàn)在尚未涉及的行業(yè),，在選擇新的經(jīng)營領(lǐng)域時,，我希望所進(jìn)入的每一個市場必須有足夠內(nèi)在的增長潛力，保證這種進(jìn)入光輝的前景!

第六：我要在公司董事會的領(lǐng)導(dǎo)下,，嚴(yán)格按照公司的規(guī)范要求進(jìn)行組織管理活動,，本著對董事會負(fù)責(zé)、對投資者負(fù)責(zé),、對企業(yè)負(fù)責(zé),、對員工負(fù)責(zé)，對用戶負(fù)責(zé)的原則,，認(rèn)真履行行政副總經(jīng)理的各項職責(zé),，努力向董事會和全體員工交出一份合格的答卷,。在今后的工作中，注重調(diào)動大家的積極性和能動性,，增強(qiáng)班子的凝聚力,、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)新力，做到經(jīng)營層分工明確,，各盡其責(zé),，構(gòu)建奮發(fā)有為的團(tuán)隊。堅持以創(chuàng)新求發(fā)展,，推進(jìn)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新,、機(jī)制創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和企業(yè)文化創(chuàng)新,。

我所能奉獻(xiàn)的沒有其他,，只有熱血、辛勞,、和汗水,。我將盡我所能，為了我們的事業(yè),，不懈的努力,。我對任何事都會一視同仁，讓我們盡自己的一切力量,，努力完成我們正在或?qū)⒁M(jìn)行的工作,，只要大家想著公司，公司就一定不會忘記大家!

謝謝大家

部門經(jīng)理就職演講稿 總經(jīng)理就職演講稿篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、老師：

上午好!我是煙草市區(qū)二線客戶經(jīng)理,，我競爭的崗位是市場經(jīng)理。我是20xx年6月正式走上客戶經(jīng)理工作崗位的,，在一年零六個月的工作過程中,，我一直牢記公司領(lǐng)導(dǎo)的警示，堅持“清清白白做人,，認(rèn)認(rèn)真真做事”的宗旨,，以公司的利益為出發(fā)點(diǎn)，全身心地投入到工作之中,，經(jīng)過堅持不懈

地探索和調(diào)整,，不辭辛勞地奔走和努力，走出了一條適合區(qū)域銷售習(xí)慣的新路子,，取得了一定的成績,。卷煙銷售總量和促銷品牌銷售量屢創(chuàng)新高，在各條線路中名列前茅;銷售層面控制也基本定型，今年1至6月銷售排名前10%的客戶占區(qū)域銷售總量的百分比均控制在35%以下,，超前性地達(dá)到了公司的要求,。

一、對市場經(jīng)理崗位的幾點(diǎn)理解：

1,、市場經(jīng)理必須具備良好的人格素質(zhì)和管理能力,。人格素質(zhì)包括積極敬業(yè)、善于溝通,、技能突出,、知識廣泛、心理健康,。管理能力則主要體現(xiàn)在預(yù)見能力,、計劃能力、診斷能力,、贊揚(yáng)能力以及合作能力等方面

2、市場經(jīng)理的工作職責(zé),。依據(jù)公司的整體規(guī)劃和營銷目標(biāo),，正確分析市場機(jī)會，確定目標(biāo)市場;合理設(shè)定銷售目標(biāo),，制訂銷售計劃和銷售策略;管理和指導(dǎo)一線營銷人員(在煙草這個營銷組織中,，市場經(jīng)理首先是一名營銷人員，同時又充當(dāng)著一線營銷隊伍的管理者,。所以,，從這個角度來理解，市場經(jīng)理的營銷能力應(yīng)該在一線營銷人員之上)市場經(jīng)理最主要的工作職責(zé)和任務(wù)就是在營銷團(tuán)隊中起著教練員和指揮棒的作用,，他必須教會和帶領(lǐng)一線營銷人員通過一系列的營銷活動來實現(xiàn)公司的營銷目標(biāo),。

二、對市場經(jīng)理崗位工作的幾點(diǎn)設(shè)想：

1,、在營銷團(tuán)隊中采用說服式,、參與式的工作風(fēng)格，而不是簡單粗暴的命令式和不負(fù)責(zé)任的授權(quán)式,。公平,、公正、公開地開展指標(biāo)考核,、分配卷煙,、查錯糾錯等各項工作，以理服人,，以健全的規(guī)章制度管理人,。

2、完善每天的工作例會制度，加強(qiáng)橫向與縱向溝通,。鑒于線路分散,，所有客戶經(jīng)理無法每天集中的實際情況，計劃在電腦平臺上設(shè)置一個工作例會平臺,，通過這個平臺將當(dāng)天的各項工作進(jìn)行指導(dǎo)與安排,，對上個工作日的工作統(tǒng)一點(diǎn)評，表揚(yáng)先進(jìn),，鞭策后進(jìn),。客戶經(jīng)理與訪銷員每個月至少集中一次進(jìn)行溝通交流,，提高工作質(zhì)量和效率,。

3、加強(qiáng)市場信息的收集和分析工作,。在以往的工作中,，客戶經(jīng)理最基礎(chǔ)和最重要的工作——市場信息的收集和分析流于形式，收集到的信息散,、亂,，有的信息甚至毫無價值，最主要的原因在于客戶經(jīng)理在信息收集和分析方面缺乏指向性,，想當(dāng)然地亂收一通,，如此分析出來的結(jié)果可想而知。

4,、在工作過程中將自己和其他優(yōu)秀的客戶經(jīng)理在卷煙營銷一線積累的一些經(jīng)驗毫無保留地,、開誠布公地與團(tuán)隊成員進(jìn)行交流，取長補(bǔ)短,，采取“傳,、幫、帶”的形式提高團(tuán)隊整體的能力,、腦力,、挑戰(zhàn)力、執(zhí)行力和凝聚力,，著力打造一支“招之即來,，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝”的優(yōu)秀團(tuán)隊,。

如果竟崗成功,，我絕不會驕傲，我會勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè)地面對人生的新一輪挑戰(zhàn),，力求在新的工作崗位上干出成績,，干出精彩!

如果竟崗失敗，我更不會氣餒,，我會積極努力地尋找差距,，縮小差距，超越差距,，回到原來的工作崗位從頭再來,。我相信，我仍然是一名優(yōu)秀的客戶經(jīng)理!謝謝大家,。

部門經(jīng)理就職演講稿 總經(jīng)理就職演講稿篇十一

各位同事：

大家下午好!

有人演講說我像一位專門演皇帝的電視明星,，(呵呵，太抬舉我了),，其實我誰也不像,，我就像我自己。今天很高興來到秀麗的杭州,，“上有天堂,，下有演講蘇杭”，杭州一直是我向往的地方,，想不到,，在這個火熱的夏天我就真的來到了演講美麗的西子湖畔!大家說，杭州美不美,，(美)，那杭州的店長們美不美(笑,，美),。好的演講，大家很有自信心,，那我們的營業(yè)額就有希望了!那我就覺得上天堂真的很好!

我到這里來工作,，是希望帶領(lǐng)大家快樂地工作，大家知不知道中國國家足球隊曾有個教練叫米盧的,，他提倡的是一種快樂足球,，所以他率領(lǐng)的中國隊第一次出現(xiàn)在世界杯的舞臺上!今天，我?guī)Ыo大家的同樣是快樂零售,，所以一年以后,，我希望我們杭州的門店單店日均同樣能排名全國各分部中的第一名，大家有沒有信心!有沒有!(有)大家想不想快樂!想不想!(想)

俗話說：新官上任三把火!可是我燒的不是三把火,，而是帶給大家三個快樂!工作快樂,、學(xué)習(xí)快樂、生活快樂!大家想一想,，只要我們的店長們快樂了,，店里的員工們也就會快樂,，大家都快樂了，工作就會有激情,、學(xué)習(xí)就會有心情,，生活就會有熱情!我們的顧客朋友們也就會快樂地購物了，那時,，我們的營業(yè)額想不上升都難!

還有“人怕出名,，豬怕壯”，大家是不是看到我很壯?所以我希望自己瘦下來(因為我是屬豬的嘛),，所以大家跟著我干是會很辛苦的!門店的營運(yùn)管理離不開基礎(chǔ)管理,，營運(yùn)管理的基礎(chǔ)就是抓流程、抓制度,、抓過程,、抓服務(wù)、抓商品,、抓激勵考核,，是要眉毛胡子一把抓(呵呵)，我們的業(yè)績才會上來,，大家說,，是不是會很辛苦?不過，只要我們方法得當(dāng),，只要我們有一顆積極的心態(tài),，大家就不會很辛苦，就會從工作中體會到學(xué)習(xí)的快樂,、體會到營業(yè)額提升的快樂,、體會到杭州分部發(fā)展的快樂!

業(yè)績的提升離不開團(tuán)隊的建設(shè)，沒有完美的個人,，只有完美的團(tuán)隊,，我希望各位區(qū)域經(jīng)理能團(tuán)結(jié)在我的周圍，店長能團(tuán)結(jié)在區(qū)域經(jīng)理的周圍,，員工們能團(tuán)結(jié)在店長的周圍!我們一起團(tuán)結(jié)在公司老總的周圍,，這樣我們的團(tuán)隊就會無比強(qiáng)大!眾志成城，上下一心,，我們還會怕我們的業(yè)績不會提升嗎?

我提倡總部的員工要全心全意為門店服務(wù),，門店的員工要全心全意為顧客服務(wù)，零售就是一項服務(wù)性工作,，我和大家一樣,，剛?cè)牍镜臅r候，我在門店做見習(xí)藥師,，三個月后做店長,，七個月后做區(qū)域經(jīng)理,，一年后做門店部經(jīng)理，二年后做總經(jīng)理助理,，三年后任副總經(jīng)理,，可是不管我做到什么樣的職位，我一直都是全心全意為門店服務(wù),，做好門店的忠實仆人,。這就是一種服務(wù)的心態(tài)，心態(tài)決定一切,，熱愛才會成功!我希望我們的店長們同樣能在我們的公司有一個好的發(fā)展!

在以后的工作里,，我們將會一起同甘共苦，全力沖刺下半年的營業(yè)額,。同時我也希望給大家營造一個公平,、公開、公正的管理環(huán)境,，營造一個學(xué)習(xí),、進(jìn)步、快樂的環(huán)境!營造一個和諧,、團(tuán)結(jié),、積極向上的環(huán)境!

大家有沒有信心!大家想不想爭第一!(有，爭第一,，群情高漲)

好!很好!真的很好!(我有點(diǎn)感動了!)

那么——讓我們一起努力吧!

謝謝大家!

部門經(jīng)理就職演講稿 總經(jīng)理就職演講稿篇十二

大家好,，感謝董事會，感謝各位領(lǐng)導(dǎo),，感謝各位同事,。今天，公司任命我為運(yùn)營部經(jīng)理,，這是公司和領(lǐng)導(dǎo)給予的信任和支持。也是各位同事的支持與鼓勵,。

我原來是一名開發(fā)工程師,，在，在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助之下,，我在較短時間里面順利跨過從開發(fā)工作轉(zhuǎn)入運(yùn)營工作的難關(guān),。順利完成各種運(yùn)營相關(guān)的工作事項，取得了一定的成績,。同時,，也深深的意識到，我還存在著不足,。但是,，無論遇到什么困難,，我都知道，努力和回報是成正比的,，這使我有了極大的勇氣,，敢于去面對任何挑戰(zhàn)。不斷地挑戰(zhàn)困難,，才能不斷地成長起來,。

然而，1個人的力量是單薄的,，雙拳難敵四手,。公司的市場工作要取得更大的成果，必須依靠團(tuán)隊的力量,，從運(yùn)營上幫助市場開拓和銷售工作,。

在新的一年里，我將擔(dān)任新的崗位,。對于我而言意味著更多的責(zé)任,，我勇于承擔(dān)這個責(zé)任，我的目標(biāo)只有一個：與公司并肩完成目標(biāo),，公司的目標(biāo)就是我的目標(biāo),，群策群力，共同迎來公司勝利的一年,。

上任后,，我的規(guī)劃有以下四點(diǎn)：

第一，落實和執(zhí)行好運(yùn)營部的職能,，細(xì)化運(yùn)營部門的運(yùn)營工作和職能布局,。

第二，根據(jù)市場需要,，快速完成運(yùn)營部招聘工作和人員布局,。

第三，以公司的戰(zhàn)略和目標(biāo)為指導(dǎo),，制定運(yùn)營策略并認(rèn)真執(zhí)行運(yùn)營策略,。

第四，加強(qiáng)運(yùn)營部門與研發(fā)部門的配合,，與研發(fā)部門一起成為市場部門的堅實后盾,，讓市場人員毫無后顧之憂地沖鋒陷陣。

以上是我的部門規(guī)劃,，我衷心希望在x年繼續(xù)得到各位同事的支持,，我會竭盡全力付出自己最大的努力，與部門同事共進(jìn)退,，共創(chuàng)優(yōu)越的成績,，為公司作出最大的貢獻(xiàn),。

我相信，這不謹(jǐn)謹(jǐn)只是一份工作,，更是我們大家事業(yè)的開始,。x年，我們并肩奮斗!

謝謝大家,，謝謝,。

二

部門經(jīng)理就職演講稿

各位同事：

大家下午好!

有人演講說我像一位專門演皇帝的電視明星，(呵呵,，太抬舉我了),，其實我誰也不像，我就像我自己,。今天很高興來到秀麗的杭州,，“上有天堂，下有演講蘇杭”,，杭州一直是我向往的地方,，想不到，在這個火熱的夏天我就真的來到了演講美麗的西子湖畔!大家說,，杭州美不美,，(美)，那杭州的店長們美不美(笑,，美),。好的演講，大家很有自信心,，那我們的營業(yè)額就有希望了!那我就覺得上天堂真的很好!

我到這里來工作,，是希望帶領(lǐng)大家快樂地工作，大家知不知道中國國家足球隊曾有個教練叫米盧的,，他提倡的是一種快樂足球,，所以他率領(lǐng)的中國隊第一次出現(xiàn)在世界杯的舞臺上!今天，我?guī)Ыo大家的同樣是快樂零售,，所以一年以后,，我希望我們杭州的門店單店日均同樣能排名全國各分部中的第一名，大家有沒有信心!有沒有!(有)大家想不想快樂!想不想!(想)

俗話說：新官上任三把火!可是我燒的不是三把火,，而是帶給大家三個快樂!工作快樂,、學(xué)習(xí)快樂,、生活快樂!大家想一想,，只要我們的店長們快樂了，店里的員工們也就會快樂,，大家都快樂了,，工作就會有激情,、學(xué)習(xí)就會有心情，生活就會有熱情!我們的顧客朋友們也就會快樂地購物了,，那時,，我們的營業(yè)額想不上升都難!

還有“人怕出名，豬怕壯”,，大家是不是看到我很壯?所以我希望自己瘦下來(因為我是屬豬的嘛),，所以大家跟著我干是會很辛苦的!門店的營運(yùn)管理離不開基礎(chǔ)管理，營運(yùn)管理的基礎(chǔ)就是抓流程,、抓制度,、抓過程、抓服務(wù),、抓商品,、抓激勵考核，是要眉毛胡子一把抓(呵呵),，我們的業(yè)績才會上來,，大家說，是不是會很辛苦?不過,，只要我們方法得當(dāng),，只要我們有一顆積極的心態(tài)，大家就不會很辛苦,，就會從工作中體會到學(xué)習(xí)的快樂,、體會到營業(yè)額提升的快樂、體會到杭州分部發(fā)展的快樂!

業(yè)績的提升離不開團(tuán)隊的建設(shè),，沒有完美的個人,，只有完美的團(tuán)隊，我希望各位區(qū)域經(jīng)理能團(tuán)結(jié)在我的周圍,，店長能團(tuán)結(jié)在區(qū)域經(jīng)理的周圍,，員工們能團(tuán)結(jié)在店長的周圍!我們一起團(tuán)結(jié)在公司老總的周圍，這樣我們的團(tuán)隊就會無比強(qiáng)大!眾志成城,，上下一心,，我們還會怕我們的業(yè)績不會提升嗎?

我提倡總部的員工要全心全意為門店服務(wù)，門店的員工要全心全意為顧客服務(wù),，零售就是一項服務(wù)性工作,，我和大家一樣，剛?cè)牍镜臅r候,，我在門店做見習(xí)藥師,，三個月后做店長，七個月后做區(qū)域經(jīng)理，一年后做門店部經(jīng)理,，二年后做總經(jīng)理助理,，三年后任副總經(jīng)理，可是不管我做到什么樣的職位,，我一直都是全心全意為門店服務(wù),，做好門店的忠實仆人。這就是一種服務(wù)的心態(tài),，心態(tài)決定一切,，熱愛才會成功!我希望我們的店長們同樣能在我們的公司有一個好的發(fā)展!

在以后的工作里，我們將會一起同甘共苦,，全力沖刺下半年的營業(yè)額,。同時我也希望給大家營造一個公平、公開,、公正的管理環(huán)境,，營造一個學(xué)習(xí)、進(jìn)步,、快樂的環(huán)境!營造一個和諧,、團(tuán)結(jié)、積極向上的環(huán)境!

大家有沒有信心!大家想不想爭第一!(有,，爭第一,，群情高漲)

好!很好!真的很好!(我有點(diǎn)感動了!)

那么——讓我們一起努力吧!

謝謝大家!

部門經(jīng)理就職演講稿 總經(jīng)理就職演講稿篇十三

大家好，感謝董事會,，感謝各位領(lǐng)導(dǎo),，感謝各位同事。今天,，公司任命我為運(yùn)營部經(jīng)理,，這是公司和領(lǐng)導(dǎo)給予的信任和支持。也是各位同事的支持與鼓勵,。

我原來是一名開發(fā)工程師,，在，在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助之下,，我在較短時間里面順利跨過從開發(fā)工作轉(zhuǎn)入運(yùn)營工作的難關(guān),。順利完成各種運(yùn)營相關(guān)的工作事項，取得了一定的成績,。同時,，也深深的意識到，我還存在著不足,。但是,，無論遇到什么困難，我都知道，努力和回報是成正比的,，這使我有了極大的勇氣，敢于去面對任何挑戰(zhàn),。不斷地挑戰(zhàn)困難,，才能不斷地成長起來。

然而,，1個人的力量是單薄的,，雙拳難敵四手。公司的市場工作要取得更大的成果,，必須依靠團(tuán)隊的力量,，從運(yùn)營上幫助市場開拓和銷售工作。

在新的一年里,，我將擔(dān)任新的崗位,。對于我而言意味著更多的責(zé)任，我勇于承擔(dān)這個責(zé)任,，我的目標(biāo)只有一個：與公司并肩完成目標(biāo),，公司的目標(biāo)就是我的目標(biāo)，群策群力,，共同迎來公司勝利的一年,。

上任后，我的規(guī)劃有以下四點(diǎn)：

第一,，落實和執(zhí)行好運(yùn)營部的職能,，細(xì)化運(yùn)營部門的運(yùn)營工作和職能布局。

第二,，根據(jù)市場需要,，快速完成運(yùn)營部招聘工作和人員布局。

第三,，以公司的戰(zhàn)略和目標(biāo)為指導(dǎo),，制定運(yùn)營策略并認(rèn)真執(zhí)行運(yùn)營策略。

第四,，加強(qiáng)運(yùn)營部門與研發(fā)部門的配合,，與研發(fā)部門一起成為市場部門的堅實后盾，讓市場人員毫無后顧之憂地沖鋒陷陣,。

以上是我的部門規(guī)劃,，我衷心希望在x年繼續(xù)得到各位同事的支持，我會竭盡全力付出自己最大的努力,，與部門同事共進(jìn)退,，共創(chuàng)優(yōu)越的成績，為公司作出最大的貢獻(xiàn)。

我相信,，這不謹(jǐn)謹(jǐn)只是一份工作,，更是我們大家事業(yè)的開始。x年,，我們并肩奮斗!

謝謝大家,，謝謝。

部門經(jīng)理就職演講稿 總經(jīng)理就職演講稿篇十四

大家好,，感謝董事會,，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)，感謝各位同事,。今天,，公司任命我為運(yùn)營部經(jīng)理，這是公司和領(lǐng)導(dǎo)給予的信任和支持,。也是各位同事的支持與鼓勵,。

我原來是一名開發(fā)工程師，在,，在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助之下,，我在較短時間里面順利跨過從開發(fā)工作轉(zhuǎn)入運(yùn)營工作的難關(guān)。順利完成各種運(yùn)營相關(guān)的工作事項,，取得了一定的成績,。同時，也深深的意識到,，我還存在著不足,。但是，無論遇到什么困難,，我都知道,，努力和回報是成正比的，這使我有了極大的勇氣,，敢于去面對任何挑戰(zhàn),。不斷地挑戰(zhàn)困難，才能不斷地成長起來,。

然而,，1個人的力量是單薄的，雙拳難敵四手,。公司的市場工作要取得更大的成果,，必須依靠團(tuán)隊的力量，從運(yùn)營上幫助市場開拓和銷售工作,。

在新的一年里,，我將擔(dān)任新的崗位,。對于我而言意味著更多的責(zé)任，我勇于承擔(dān)這個責(zé)任,，我的目標(biāo)只有一個：與公司并肩完成目標(biāo),，公司的目標(biāo)就是我的目標(biāo)，群策群力,，共同迎來公司勝利的一年,。

上任后，我的規(guī)劃有以下四點(diǎn)：

第一,，落實和執(zhí)行好運(yùn)營部的職能，細(xì)化運(yùn)營部門的運(yùn)營工作和職能布局,。

第二,，根據(jù)市場需要，快速完成運(yùn)營部招聘工作和人員布局,。

第三,，以公司的戰(zhàn)略和目標(biāo)為指導(dǎo)，制定運(yùn)營策略并認(rèn)真執(zhí)行運(yùn)營策略,。

第四,，加強(qiáng)運(yùn)營部門與研發(fā)部門的配合，與研發(fā)部門一起成為市場部門的堅實后盾,，讓市場人員毫無后顧之憂地沖鋒陷陣,。

以上是我的部門規(guī)劃，我衷心希望在x年繼續(xù)得到各位同事的支持,，我會竭盡全力付出自己最大的努力,，與部門同事共進(jìn)退，共創(chuàng)優(yōu)越的成績,，為公司作出最大的貢獻(xiàn),。

我相信，這不謹(jǐn)謹(jǐn)只是一份工作,，更是我們大家事業(yè)的開始,。x年，我們并肩奮斗!

謝謝大家,，謝謝,。

部門經(jīng)理就職演講稿 總經(jīng)理就職演講稿篇十五

尊敬的主任，各位副主任,，各位委員：

首先感謝縣人大會對我擬任縣政府辦公室主任職務(wù)的審議,。這次根據(jù)工作需要，組織上對我的工作崗位進(jìn)行了調(diào)整,，我深知這是對我的莫大信任,，既感到十分榮幸,，也深感責(zé)任重大。我長期以來都在辦公室工作,，對辦公室有著深厚的感情和充分的了解,，我相信有各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持和幫助,，有政府辦這樣一支富有團(tuán)隊精神,，能吃苦、勤工作的好隊伍,、好班子,，我有決心和信心把辦公室工作做好。今天,，如果我的任職提名能獲得通過,，我將在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)辦公室埋頭苦干,、無私奉獻(xiàn)、高效服務(wù)的優(yōu)良傳統(tǒng),，認(rèn)真學(xué)習(xí),，努力工作，抓好協(xié)調(diào),，搞好服務(wù),，不辜負(fù)組織的信任，不辜負(fù)縣人大會的選擇,。

一,、勤練內(nèi)功，做一名業(yè)務(wù)精湛的秘書工作者,。始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)放在突出位置,，堅持在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中提高,。一是在提高政治素養(yǎng)上下功夫,。認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx大以來的重要精神,，及時了解時事政治,，進(jìn)一步增強(qiáng)在工作中貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針,、政策的自覺性和堅定性，牢固樹立正確的人生觀和價值觀,。二是在提高業(yè)務(wù)水平上下功夫,。針對辦公室工作的特點(diǎn),，重點(diǎn)加強(qiáng)對經(jīng)濟(jì),、金融、科技,、法律以及行政管理,、文秘等方面知識的學(xué)習(xí)，不斷拓寬知識面,，真心誠意地向同事學(xué)習(xí),，努力在辦公室的規(guī)范化建設(shè)、文字綜合表達(dá),、信息處理,、督促檢查、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)等方面提高服務(wù)工作的層次和質(zhì)量,，使自己能盡快適應(yīng)辦公室主任角色,。三是在提高實踐能力上下功夫。充分利用隨同領(lǐng)導(dǎo)下基層,、入企業(yè)等機(jī)會,，在搞好服務(wù)工作前提下,，結(jié)合開展調(diào)查研究,，充分了解和熟悉基層情況，努力提高自己實踐工作能力,，充分發(fā)揮參謀助手作用,。

二、注重協(xié)調(diào),，做一名服務(wù)到位的勤務(wù)員,。緊緊圍繞著縣委、縣政府的中心工作,，強(qiáng)化服務(wù),，充分發(fā)揮辦公室整體作用，著重協(xié)調(diào)好政府本級關(guān)系,，努力協(xié)調(diào)好政府與人大,、政府與政協(xié)、政府與科局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)以及政府辦與縣委辦之間的關(guān)系,，做到胸存大局,、把握大局、維護(hù)大局,、服從大局,、服務(wù)大局，緊緊圍繞政府中心工作主動服務(wù),，緊貼縣政府的日常工作超前服務(wù),，瞄準(zhǔn)政府的決策部署高效服務(wù),，盡職盡責(zé)、周密科學(xué)地推進(jìn)政府各項工作順利開展,。同時,，認(rèn)真做好群眾來信來訪工作，對群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,，積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門予以解決,，妥善化解矛盾糾紛，努力樹立政府窗口服務(wù)形象,。

三,、強(qiáng)化管理，做一名嚴(yán)明合格的班長,。自學(xué)執(zhí)行民主集中制原則,，注重加強(qiáng)辦公室的民主法制建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)以及員工的思想道德教育，嚴(yán)格政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和辦文,、辦會,、辦事等辦公室規(guī)章制度。帶頭學(xué)法用法,，加強(qiáng)政府法制建設(shè),，對政府出臺的文件的合法性和政策性嚴(yán)格把關(guān)，維護(hù)政府文件和政府政策的權(quán)威,，努力建設(shè)一支懂法,、依法、守法,、團(tuán)結(jié),、富有戰(zhàn)斗力的隊伍，促進(jìn)依法行政水平不斷提高,。同時,，積極參加人大舉行的各項活動，認(rèn)真執(zhí)行人大通過的決議,、決定,，真誠接受人大及其會的監(jiān)督，虛心聽取人大代表的建議,、批評和意見,，歡迎和接受人大的檢查、詢問和評議等,。

四,、勤政廉潔，做一名作風(fēng)過硬的共產(chǎn)黨員,。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)觀念,，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制,，做到廉潔自律。同時,，嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)和黨規(guī)黨紀(jì)以及廉潔自律的各項規(guī)定,，工作上堅持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，做清廉從政的表率,，樹立廉潔奉公的形象,，以自己的實際行動影響、帶動,、促進(jìn)辦公室及其工作人員的勤政廉政,，讓組織放心，使人民滿意,。

主任,，各位副主任，各位委員,，我深知自己身上所肩負(fù)的責(zé)任重大,，自己的知識、能力,、水平離崗位的要求還有差距,，但我一定會將把這次任命視作新的起點(diǎn)，作為新的契機(jī),，竭盡全力地努力工作,。此次任命不論能否通過,，我都將一如既往的努力工作,，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會進(jìn)步貢獻(xiàn)力量

部門經(jīng)理就職演講稿 總經(jīng)理就職演講稿篇十六

各位同事：

大家下午好!

今天很高興來到秀麗的,，一直是我向往的地方,，想不到，在這個火熱的夏天我就真的來到了演講美麗的!大家說,，美不美,，(美)，那店長們美不美(笑,，美),。好的演講，大家很有自信心,，那我們的營業(yè)額就有希望了!那我就覺得上天堂真的很好!

我到這里來工作,，是希望帶領(lǐng)大家快樂地工作，大家知不知道中國國家足球隊曾有個教練叫米盧的,，他提倡的是一種快樂足球,，所以他率領(lǐng)的中國隊第一次出現(xiàn)在世界杯的舞臺上!今天,，我?guī)Ыo大家的同樣是快樂零售，所以一年以后,，我希望我們門店單店日均同樣能排名全國各分部中的第一名,，大家有沒有信心!有沒有!(有)大家想不想快樂!想不想!(想)

俗話說：新官上任三把火!可是我燒的不是三把火，而是帶給大家三個快樂!工作快樂,、學(xué)習(xí)快樂,、生活快樂!大家想一想，只要我們的店長們快樂了,，店里的員工們也就會快樂,，大家都快樂了，工作就會有激情,、學(xué)習(xí)就會有心情,，生活就會有熱情!我們的顧客朋友們也就會快樂地購物了，那時,，我們的營業(yè)額想不上升都難!

還有“人怕出名,，豬怕壯”，大家是不是看到我很壯?所以我希望自己瘦下來(因為我是屬豬的嘛),，所以大家跟著我干是會很辛苦的!門店的營運(yùn)管理離不開基礎(chǔ)管理,，營運(yùn)管理的基礎(chǔ)就是抓流程、抓制度,、抓過程,、抓服務(wù)、抓商品,、抓激勵考核,，是要眉毛胡子一把抓(呵呵)，我們的業(yè)績才會上來,，大家說,，是不是會很辛苦?不過，只要我們方法得當(dāng),，只要我們有一顆積極的心態(tài),，大家就不會很辛苦，就會從工作中體會到學(xué)習(xí)的快樂,、體會到營業(yè)額提升的快樂,、體會到分部發(fā)展的快樂!

業(yè)績的提升離不開團(tuán)隊的建設(shè)，沒有完美的個人,，只有完美的團(tuán)隊,，我希望各位區(qū)域經(jīng)理能團(tuán)結(jié)在我的周圍，店長能團(tuán)結(jié)在區(qū)域經(jīng)理的周圍，員工們能團(tuán)結(jié)在店長的周圍!我們一起團(tuán)結(jié)在公司老總的周圍,，這樣我們的團(tuán)隊就會無比強(qiáng)大!眾志成城,，上下一心，我們還會怕我們的業(yè)績不會提升嗎?

我提倡總部的員工要全心全意為門店服務(wù),，門店的員工要全心全意為顧客服務(wù),，零售就是一項服務(wù)性工作，我和大家一樣,，剛?cè)牍镜臅r候,，我在門店做見習(xí)藥師，三個月后做店長,，七個月后做區(qū)域經(jīng)理,，一年后做門店部經(jīng)理，二年后做總經(jīng)理助理,，三年后任副總經(jīng)理,，可是不管我做到什么樣的職位，我一直都是全心全意為門店服務(wù),，做好門店的忠實仆人,。這就是一種服務(wù)的心態(tài)，心態(tài)決定一切,，熱愛才會成功!我希望我們的店長們同樣能在我們的公司有一個好的發(fā)展!

在以后的工作里,，我們將會一起同甘共苦，全力沖刺下半年的營業(yè)額,。同時我也希望給大家營造一個公平,、公開、公正的管理環(huán)境,，營造一個學(xué)習(xí),、進(jìn)步、快樂的環(huán)境!營造一個和諧,、團(tuán)結(jié),、積極向上的環(huán)境!

大家有沒有信心!大家想不想爭第一!(有,，爭第一,，群情高漲)

好!很好!真的很好!(我有點(diǎn)感動了!)

那么——讓我們一起努力吧!

謝謝大家!