在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天,，報告不再是罕見的東西，報告中提到的所有信息應該是準確無誤的,。報告對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇報告,。下面是我給大家整理的報告范文，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助。

保安個人上半年工作總結(jié)報告 保安個人上半年工作總結(jié)篇一

一,、節(jié)日安全工作部署

制定各節(jié)日期間安全保衛(wèi)工作方案,。召開節(jié)日前夕安全動員會及節(jié)日期間安全保障工作計劃的培訓。做好節(jié)日前的安全檢查工作為保障大廈節(jié)日期間的安全,，分批對大廈及綜合樓進行全面的安全大檢查，對排查出的安全隱患及時通知各部門進行整改,。對大廈各租戶節(jié)日期間安全管理提出管理意見，保障節(jié)日期間在運營中能夠做到安全第一,，同時加強了內(nèi)保巡視員巡視檢查力度,，保障節(jié)日期間的安全。

二,、人員,、物品及車輛進出管理

制定新的門禁制度后,，實行狀況良好,，對散發(fā)小廣告、推銷商品等影響正常辦公秩序的行為基本上杜絕,，也有效降低了偷盜等違法犯罪行為,，確保大廈及綜合樓人員的人身財產(chǎn)安全和辦公秩序的穩(wěn)定。

規(guī)范外來人員進出管理,，如：送快件包裹,、送餐,、訪客、上訪等人員,，制定相應的處理方法，如：送包裹人員的處理,，針對此類人員多、雜,、亂的因素，安保部規(guī)定送件人將車輛停放在規(guī)定區(qū)域內(nèi),，由送件人及前臺聯(lián)系物主到樓下取物,，禁止送件人進入大廈及綜合樓，防止送完物品后到其它樓層閑逛或推銷業(yè)務,，為大廈帶來不安全隱患,，收取客戶攜帶物出門單51張,，核查攜物明細，落實出門單簽字制度,。

在停車場人員和安保部其他工作人員的有利配合下，停車場停車秩序井然有序,，主要道路暢通,，無因占道停車而引起道路擁堵的現(xiàn)象,。保安部加強了大廈及綜合樓非機動車的管理，針對非機動車亂停亂放的現(xiàn)象,，在大廈自行車車棚及周邊劃出一片區(qū)域，專門停放非機動車,，防止亂停亂放非機動車致使道路擁堵,，同時也減少了治安案件的發(fā)生。

三,、消防安全及設(shè)備設(shè)施

為保證大廈的消防安全，保安部為各租戶發(fā)放消防治安安全材料,，制作消防、治安安全展板,，展示宣傳消防治安安全工作,，在大堂張貼煙花爆竹禁放宣傳畫及標識，制作消防及地震宣傳資料片,，下發(fā)各單位進行宣傳培訓。對大廈及綜合樓的滅火器進行年檢,，對配置不合理的進行調(diào)換,。

四,、培訓工作

堅持部門周例會工作,，各專業(yè)總結(jié)上周工作,，完善不足，部署本周工作,，重大事項討論決擇，理清思路,、明確目標、責任分工,，為工作目標的實施做好準備,。為了幫助新員工熟悉公司和項目情況、盡快融入新的工作環(huán)境,，保安部在對新入職的大堂崗及外保隊員進行了思想和職業(yè)技能理論培訓，不定期對員工進行列軍姿軍容訓練,。對全體人員進行崗位技能培訓，保安部對全體人員進行消防大演練,，提高安全消防意識,，增強職業(yè)素養(yǎng)。

保安個人上半年工作總結(jié)報告 保安個人上半年工作總結(jié)篇二

時光飛逝,，轉(zhuǎn)眼間上半年已經(jīng)過去?；仡欉^去的上半年,，我們的工作又得又失,，有好有壞,，為了更好的發(fā)揚優(yōu)點,，克服不足，做好今后工作,，現(xiàn)將上半年來的工作總結(jié)如下：

一、內(nèi)部管理方面

由于公司的不斷發(fā)展,，保安隊伍也在不斷的增加,。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證，在招聘保安方面,，我們始終堅持兩個原則，一是應聘人員必須有優(yōu)秀的個人素質(zhì),，品質(zhì)端正，精神面貌較好,，這樣,，才能將我們__物業(yè)的精神面貌昭示于社會，使更多的人知道我們__物業(yè),。二是我們堅決不招聘有前科的人員，這樣,，才能更好的保證我們隊伍的質(zhì)量。

我們在一手抓人員配備的同時,，還一手抓素質(zhì)的提高。在隊伍建設(shè)上堅持兩個方針,，內(nèi)抓素質(zhì),，外樹形象,，多次組織人員進行應急訓練，如,、軍姿隊伍訓練、禮節(jié)禮貌講解,、消防應急訓練，突發(fā)事件緊急應對預案演練,，通過集訓不斷加強保安自身素質(zhì),。更好的為業(yè)主提供高質(zhì)量的服務,，樹立良好的自身形象及企業(yè)形象，促進我物業(yè)公司健康發(fā)展,。在訓練中既鍛練了隊員之間的協(xié)調(diào)能力，也鍛煉了團隊合作精神,，使隊員能盡快掌握各項基本的本領(lǐng),，達到公司要求,。

二,、做好本職工作，確保小區(qū)的安全防衛(wèi)

今年上半年,，保安部繼續(xù)腳踏實地抓好小區(qū)日常安全管理工作,，加強小區(qū)日常安全巡檢和巡查監(jiān)督管理,，做好經(jīng)常性的安全大檢查，對存在安全隱患較多的個別小區(qū)進行了加強管理,，做為工作中的重點。

三,、提高自身素質(zhì),，以實際行動感動業(yè)主

因為保安肩負著小區(qū)的治安管理，勢必要對小區(qū)出現(xiàn)的一些違規(guī)行為進行制止,，但個別業(yè)主極度不理解，對我們保安進行多次打罵,，使我們的人身安全受到了威脅,，但我們始終堅持公司制度,，盡量做到打不還手,，罵不還口，多次給業(yè)主做解釋工作,，由于我們保安始終保持冷靜的態(tài)度處理這些問題,，得到了廣大業(yè)主的支持,，使我們保安工作得到了進一步提高,。

我們在室外站崗的保安人員,，為了小區(qū)的安全,，他們秉著高度負責的精神,，在自己在崗的12小時內(nèi)，無論嚴寒酷暑,、刮風下雨，他們都堅持在工作崗位,，指揮著車輛的'進出工作,，尤其是在寒冷的冬天，有的保安手腳凍得都麻木了,，他們也沒有脫崗的行為，這種精神得到了公司員工和廣大業(yè)主的贊許,，也成為我們小區(qū)一道靚麗的風景,。

當然我們還存在很多不足，但我相信,，在領(lǐng)導的關(guān)懷與指導下，在同事的幫助與支持下,，在隊友的努力與合作下，我們__保安將會更加完善,，更加成熟,。

保安個人上半年工作總結(jié)報告 保安個人上半年工作總結(jié)篇三

在過去的半年里,，我保安部緊緊圍繞酒店的中心工作,，以腳踏實地的工作作風,，求真務實的工作態(tài)度，積極創(chuàng)新,，不斷提高，全面地完成了各項任務,，為我們__酒店再創(chuàng)了新的業(yè)績?？偟膩砜?，我們半年來的工作有許多好的方面,，也有許多不足,，為了能在今后工作中，揚長敝短,，特對上半年工作進行總結(jié)。

一,、各項考核指標全面完成

上半年在酒店各級領(lǐng)導的指導下,，在全體員工的共同努力下，我保安部順利完成安全保衛(wèi)任務,。在上半年里未發(fā)生一起重大責任事故，真正起到了保駕護航的作用,。

二、建立健全績效考核制度,，實行激勵機制

實行績效考核是我們酒店從嚴治企、強化管理的需要,，是落實目標責任制的強有力依據(jù)。我部門結(jié)合自身的特點,，將員工的工資,、獎金與員工個人的工作表現(xiàn)等直接掛鉤，通過不斷完善的激勵機制最大限度的發(fā)揮員工的工作積極性和創(chuàng)造性,。員工以酒店為家的同時，部門也堅持貼近,、關(guān)心員工，急員工之所急,，想員工之所想,。

三、強化管理,，不斷進行學習和培訓，力求優(yōu)質(zhì)服務

現(xiàn)在旅游服務行業(yè)人才競爭尤為激烈,，只有充滿優(yōu)秀的人員，才能使酒店的經(jīng)營蒸蒸日上,。部門在留住優(yōu)秀人員的同時,，加強了對全體員工的培訓力度。先后進行了兩次較為集中的理論和實踐培訓,。平均每個月利用業(yè)余時間的培訓達到一個課時。在每次早班下班后,，沒有一個人離開，而是主動留下來參加培訓,。通過對員工的培訓和再培訓，加強了各員工的酒店意識,、禮節(jié)禮貌、治安消防各方面的知識,。進一步規(guī)范了崗位操作，針對在指揮車輛,、開拉車門,、敬禮等服務上各別人員存在的操作中不甚規(guī)范的毛病,，統(tǒng)一了標準。

由于酒店行業(yè)工作的特殊性,，客人的需求常常與我們的工作要求發(fā)生矛盾，有些客人不理解,，常發(fā)生辱罵保安員,，甚至做出一些過激的行為,。我部保安員,，堅持以“客人是服務的對象”為宗旨,，耐心仔細地做好工作,，對于客人的辱罵從不還口,，而是盡量讓客人得到一次愉快地消費,。我們在做好為客服務的同時,，也做好對內(nèi)部的服務工作。我部門還主動為各部門及外包單位進行消防安全培訓,，聽取各部門的培訓意見,，改進不足，提高培訓質(zhì)量,。

四、努力做好酒店的治安和消防工作

安全工作是企業(yè)的生存之本,，在局安監(jiān)處及__集團安監(jiān)部的指導下，我部門堅持“安全第一,，預防為主”的方針，認真,、扎實做好每項安全防范工作,。

我部門對酒店的重點部位和部門,，經(jīng)常進行巡視和檢查,。對容易引發(fā)事故的危險點，重點范圍認真進行消除隱患,。堅持對餐廳、廚房等處的安全檢查,，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患，及時進行處理,，不能處理的,，如實上報。

上半年來,，我們加強了對酒店消防設(shè)施、設(shè)備定期進行了檢測,、維護、保養(yǎng),。與__消防系統(tǒng)生產(chǎn)廠家保持密切聯(lián)系,，配合廠家人員一道做好消控中心人員專業(yè)操作培訓，使消控中心工作人員能夠正確使用好__消防設(shè)備,，并愛護、保養(yǎng)好__設(shè)備,，減少因錯誤操作而引起的各類故障和毛病;對期滅火器進行了更新維護，缺少零部件的消防器材及時補齊,，對重點部位的消防設(shè)施,、設(shè)備進行維護保養(yǎng)，存在故障進行了維修,，確實保證了正常使用，萬無一失,。

回顧了上半年來的工作,，切實感受到了更為嚴峻的工作形勢形,。但我們保安部堅信在酒店各級領(lǐng)導的指導下,，緊緊圍繞酒店的中心工作,，以腳踏實地的工作作風,，為酒店的發(fā)展和穩(wěn)定做出新的貢獻!

保安個人上半年工作總結(jié)報告 保安個人上半年工作總結(jié)篇四

上半年來在各位領(lǐng)導的關(guān)心支持下,，在同志們的幫助下，經(jīng)過全科同志的共同努力,，較好的完成了領(lǐng)導交給的各項工作任務，取得了學習上的收獲,，思想上的進步，業(yè)務上的提高,，全科人員愛崗敬業(yè),，盡心盡責，克服困難,，不懼艱險，開拓進取,，增強了大局意識、全局觀念,，形成了一個以學院為核心，以處室為領(lǐng)導,，以安全消防為中心的具有凝聚力的科室?，F(xiàn)對上半年的工作加以總結(jié)：

一、加強隊伍思想建設(shè),，提高業(yè)務技能

隨著我司日新月益的發(fā)展。安全保衛(wèi)工作更為重要,，各級領(lǐng)導對保衛(wèi)工作也提出了更高的要求。因此,，作為安全保衛(wèi)人員，不僅堅持認真學習提高政治素養(yǎng),，牢固樹立大局觀念，而且還要注重加強學習,，不斷提高個人的業(yè)務水平。努力做到政治上放心,，業(yè)務上過硬,，工作中堅持以防為主，防治結(jié)合,、巡防巡查、重點保護,。較好的履行了自己的崗位職責。

二,、敬崗愛業(yè)無私奉獻

由于保衛(wèi)工作的特殊性，所以對保衛(wèi)科的同志來說,，上班與下班、上班與休息,、已經(jīng)難以區(qū)分，正因為如此,，所以我特別注意強調(diào)，敬崗愛業(yè)和無私奉獻,，要求人人講大局,、講工作,、講風格,、講奉獻,。常言道，功夫不負有心人,。通過全科上下的共同努力,，目前保衛(wèi)科已經(jīng)成為我司一個良好的窗口。因為從人員來訪到車輛出入;從安全保衛(wèi)到消防設(shè)施的配置;從人員的安全管理到衛(wèi)生清除,，我都做到了文明、科學,、嚴格、高效,，并因此而受到了廣大職工的好評,。

三、努力實現(xiàn)保衛(wèi)科工作的安全無事故

隨著__的啟用,，領(lǐng)導來訪及各種會議與日俱增。加之我以前沒從事安全保衛(wèi)工作,，因此如何努力實現(xiàn)保衛(wèi)工作安全無事故，的確并非易事;我也確實感到了壓力和挑戰(zhàn),。但是我畢竟有領(lǐng)導的充分信任和同志們的大力支持,，也有一腔熱血，使我們變壓力為動力，化條件為機遇,，;并采取確實有效的措施，終于把領(lǐng)導的重托,、大家的希望一件件地落實到實處,，訂立了夜間值班制、門衛(wèi)禮儀制,、電話回訪制，治安巡防制統(tǒng)一調(diào)配制,。設(shè)立了值班室和治安聯(lián)動電話。如發(fā)現(xiàn)問題,，要求5分鐘到達事故現(xiàn)場。對某些崗位定人,、定崗,、定責，對全院所有場所放置的消防設(shè)施,，做到心中有數(shù)，使消防安全設(shè)施在管理和使用上更加科學規(guī)范,。

雖然在領(lǐng)導的關(guān)心支持下，在同志們的幫助下我在工作中取得了一定的成績,，但是，離領(lǐng)導的要求和同志們的希望還有一定的差距,。工作中,，還有一些不盡人意的地方,。特別是對安全保衛(wèi)工作的規(guī)律研究還不夠,，我會吸取教訓,，總結(jié)經(jīng)驗,。在下半年里,，我會在各領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，進一步加強公司的安全保衛(wèi)工作,，使每項工作落到實處，做到防患于未然,。確保安全無事故,，使公司有一個良好的工作生活環(huán)境。

保安個人上半年工作總結(jié)報告 保安個人上半年工作總結(jié)篇五

光陰似箭,，轉(zhuǎn)眼間上半年已經(jīng)過去?；仡櫸覀儽０碴犜赺_珠寶城半年來的工作，可以說是成績多多,，受益多多，體會多多,，但存在的問題也不少。半年來,，我嚴格按照公司規(guī)定的保安工作內(nèi)容行事，為了更好地做好今后的各項工作,，根據(jù)領(lǐng)導的要求,，現(xiàn)對上半年保安隊工作總結(jié)如下：

一、工作方面

由于我們是一支新組建的團隊,，而且又是在__珠寶城這樣一個大型的企業(yè)里工作，責任重大,，壓力千鈞。為了履行好肩負的使命,，從保安隊組建開始，我們在隊伍建設(shè)上就堅持“兩手抓”：一手抓人員的配備,，一手抓素質(zhì)的提高。在多渠道引進隊員的同時,，高度重視隊員綜合素質(zhì)的提高。凡新隊員進來后,，我們都要組織為期半個月的保安業(yè)務素質(zhì)的訓練。同時我們還專門邀請__的專家,，來為隊員講授消防方面的知識和技能，使隊員都能盡快掌握各項基本的本領(lǐng),，達到上崗的要求。隊員上崗后,，我們還堅持每周2天的技能訓練，風雨無阻,，冷熱不斷，使隊員的業(yè)務素質(zhì)不斷提高,。

工作的規(guī)范有序、卓有成效的關(guān)鍵是靠科學適用的制度作保證,，“不以規(guī)矩，不成方圓”,。團隊組建后,，我們對值班,、學習、訓練等方面都出臺了一整套嚴格,、實用的制度，對團隊實行準軍事化管理,，用制度來規(guī)范大家的行為,，用制度來保證工作任務的完成,。如值班隊員必須提前15分鐘到崗進行交接;隊員上下班都必須列隊行進,，充分展示軍人的素質(zhì)和風彩。

由于我們的隊員來自不同的地方,，不同的崗位，各人的綜合素質(zhì),、性格、愛好均不相同,。更重要的是他們都很年輕，血氣方剛,，這既是我們保安工作的需要，同時,，也是我們在日常工作,、生活中需要注意的。青年人可塑性很大,，但是可變性也很大,。因此,，我們在隊伍建設(shè)工作中,，要把思想道德建設(shè)貫穿始終，緊抓不放,。

在工作方法上，我們根椐不同隊員,，不同情況，靈活機動地在班會,、業(yè)務會上插入思想教育的以會代訓，與隊員個別談心,，交心,，典型案例教育，舉行升旗儀式等多種形式,，靈活多樣地實施思想品德的教育。對工作中出現(xiàn)的問題和差錯,，我們要求：不得隱瞞，及時上報,，有錯必糾，有錯必改,，懲前治后,，引以為鑒，強化精神,，改進工作,。形式多樣的思想品德教育,，收到了實實在在的效果,。無論在工作上，還是在日常生活中,，我們的隊伍中出現(xiàn)了“三多三無”的喜人局面。即：工作積極主動的多,，消極應付的少;干事情吃苦在前的多，討價還價的無;做好人好事的多,，違紀背法的無,。

二,、工作的體會

我們是在__珠寶城從事保安工作的,。我們保安工作必須與時俱進，不但要跟上,，而且要走在珠寶城發(fā)展的前面，先一步,，快一拍，否則就會被動,，就會出問題,。因此，我們在工作中,，盡量不受習慣思維,、習慣經(jīng)驗的干擾,，從客觀實際出發(fā),，批判地接受新的思維，堅持不斷的創(chuàng)新,，將創(chuàng)新作為做好工作的靈魂和動力。首先是在工作內(nèi)容上創(chuàng)新,。我們工作中，沒有停留在對隊員枯燥的制度要求和說教,，而是把工作層面滲透到生活層面，從表象滲透到內(nèi)心,。

我們采取典型事例的教育方法，全力引導隊員不斷地更新觀念,。如在報紙上，在公司內(nèi)部發(fā)生的一些典型的,、有一定說服力和教育作用的正反事例，我們都組織隊員進行學習,，受到了事半功倍的效果。使大多數(shù)隊員對待工作的態(tài)度向敬崗愛業(yè)的方向轉(zhuǎn)變,。工作方法在工作中尤為關(guān)鍵。面對日新月異的工作環(huán)境和工作要求,，我們在工作方法上不斷的創(chuàng)新，使工作的方法從嚴肅向靈活;從單一向多樣;從會議講向正?；?從說教向談心，關(guān)愛轉(zhuǎn)變,。這種有益的創(chuàng)新嘗試,，事實證明是有效的、成功的,。很多隊員都能自覺打消臨時觀念,，樹立長期作戰(zhàn)的思想，從而工作更安心,、更用心,。

三,、存在的不足和今后的努力方向

回顧過去的工作，在取得成績的同時,，我們也清楚地看到自身存在的差距和不足。由于隊員來自四面八方,，綜合素質(zhì)參差不齊;我們的工作方法還有待進一步的創(chuàng)新和改進;工作上還存在一些不如人意的地方。所有這些，我們將在今后的工作中痛下決心,，加以克服和改進，全力以赴把今后的工作做得更好,、更出色。

今后的工作要求將會更高,，難度將會更大，這就對我們的工作提出了新的更高的要求,。我們一定正視現(xiàn)實，承認困難，但不畏困難,。我們將迎難而上，做好工作,。讓公司領(lǐng)導滿意，讓珠寶城領(lǐng)導滿意,，讓來珠寶城的領(lǐng)導,、客商,，顧客滿意。