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行政專員轉(zhuǎn)正申請書篇一

您好,！

我叫xx，于20xx年7月2日網(wǎng)上應(yīng)聘入職xx公司,，根據(jù)公司的需要,，目前擔(dān)任行政部行政科長一職，負(fù)責(zé)行政辦公室日常事務(wù)管理工作,。我自xxxx年2月工作以來,，一直從事行政方面的管理工作，因此,，對這個崗位可以說駕輕就熟,。我自覺在較短的時間內(nèi)找到自身的切入點，比較全面地熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況,，工作積極主動,，狀態(tài)較佳。現(xiàn)將本人履職情況簡要總結(jié)如下：

一,、本人工作認(rèn)真,、細(xì)心且具有較強的責(zé)任心和進(jìn)取心,，勤勉不懈，富有工作熱情,；性格開朗,，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧,，有很強的團(tuán)隊協(xié)作能力,；責(zé)任感強，保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,，和公司其它部門,、車間、科(室)之間能夠通力合作,，關(guān)系相處融洽和睦,，能配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項工作。

二,、本人善于思考和分析問題,，積極主動收集整理信息資源，能及時為公司領(lǐng)導(dǎo)的決策服務(wù),；努力做好了行政部的窗口形象,，重大項目和事務(wù)接待考慮周全，心細(xì),，不添亂；自覺帶頭執(zhí)行公司各項決定,，保證執(zhí)行力的貫徹落實,，促進(jìn)公司各項行政事務(wù)工作的正常開展，維護(hù)公司整體利益,。

三,、本人積極學(xué)習(xí)企業(yè)新知識、新技能,，注重自身發(fā)展和進(jìn)步,。我在本部門的工作中，勤奮工作的同時,，也獲得了大多數(shù)同事和領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)同,。當(dāng)然，工作中也出現(xiàn)了一些小差錯和小問題,，領(lǐng)導(dǎo)也及時給我指出,，促進(jìn)了我工作的成熟性。在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,，我會更加嚴(yán)格要求自己,，在作好本職工作的同時，積極團(tuán)結(jié)同事，搞好大家之間的'關(guān)系,。在工作中,，要不斷的學(xué)習(xí)與積累，不斷的分析問題,，解決問題,，不斷完善自我，使工作能夠更快,、更好的完成,。我相信我一定會做好工作，成為公司一名優(yōu)秀的員工,，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望,。

xx公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這個機會,，為公司的發(fā)展竭盡全力,。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn),。

此致

敬禮,！

申請人：xx

xxxx年xx月xx日

行政專員轉(zhuǎn)正申請書篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我于xx年12月17日成為公司的試用員工，從事行政助理一職,，至今已有3個多月的時間了,。根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工,。

在本部門的工作中,，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真,、及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),，同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂；專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,，不斷提高充實自己,，希望能盡早獨當(dāng)一面，為公司做出更大的貢獻(xiàn),。當(dāng)然,，初來該公司，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正,；但前事之鑒,，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,，在處理各種問題時考慮得更全面,，杜絕類似失誤的發(fā)生,。在此，我要特地感謝公司的`領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的指引和幫助,，感謝他們對我工作中出現(xiàn)失誤的提醒和指正,。同時，他們也使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,，也熟悉了公司的整個操作流程,。雖然3個月時間不算長，但我已經(jīng)深深被公司良好的企業(yè)文化氛圍所吸引,。公司的領(lǐng)導(dǎo)注重人性化管理,，工作環(huán)境寬松，在這樣的氛圍中,，可以極大地激發(fā)我的自身潛力,，使我以更積極的心態(tài)投入到每天的工作中。

我深知一名行政工作人員,，不僅需要有耐心,、細(xì)心，還要具有較強的責(zé)任心,，能夠為自己的工作負(fù)起全部責(zé)任,，并在工作中不斷進(jìn)取，努力提高自己的專業(yè)素質(zhì),，力爭使《博美》dm的質(zhì)量登上一個新的臺階,，為《博美》dm的發(fā)展打開一個更加廣闊的渠道。我深信我本人一定能做到這些,。我本人工作認(rèn)真,，極富工作熱情，善于與他人溝通,，注重團(tuán)隊的合作協(xié)調(diào),，責(zé)任感強,。更關(guān)鍵的一點是,，我熱愛行政工作這一行，所以我自信,，并能夠把所有的精力都投入到工作中去,。積極配合各部門負(fù)責(zé)人，成功地完成各項工作,。今后,，我會更積極學(xué)習(xí)新知識、新技能,，注重自身發(fā)展和進(jìn)步,，努力提高自己的綜合素質(zhì),，在做好本職工作以后，將積極配合王小姐完善,、執(zhí)行公司相關(guān)規(guī)章制度,，并建立良性的人力資源架構(gòu)體系，為公司的和諧,、向上盡一份力,。

當(dāng)然我還有很多不足，處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,，團(tuán)隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強,，需要不斷學(xué)習(xí)以提高自己的工作能力。

總結(jié)這3個多月以來的工作：忙碌伴隨著充實,，汗水伴隨著收獲,。這段時間里我學(xué)到了很多，感悟了很多,；看到公司的迅速發(fā)展,，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,，實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長,。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請,，希望早日得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)同，以便更積極深入地開展工作,。懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己,、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價值,，同公司一起展望美好的未來！

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

行政專員轉(zhuǎn)正申請書篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

首先感謝公司能提供給我這次工作崗位的機會,，給我這個平臺,。也感謝這段時間以來在工作上給予我最大支持和幫助的各位同事及公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和教導(dǎo)。使我在這期間學(xué)到了很多專業(yè)上,、工作和生活上的很多東西,我相信這些將會給我今后的生活工作及成長都會起到很大的幫助,。

我來公司這段時間，在領(lǐng)導(dǎo)和同事間的幫助和支持下,，讓我的工作還算順利,，但我深知自己還存在一些缺點和不足，工作經(jīng)驗欠缺,，工作方式不夠成熟,。在今后的工作中,，我要努力做到戒驕戒躁，虛心求教,，認(rèn)真加強學(xué)習(xí),，積累經(jīng)驗教訓(xùn)，不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法,，在實踐中磨練自己,，把自己職責(zé)內(nèi)的工作盡快做好。

進(jìn)公司以來,，我任職的.是公司行政專員職位,。主要負(fù)責(zé)人事招聘、公司新進(jìn)人員基礎(chǔ)培訓(xùn),、新進(jìn)人員入職手續(xù)辦理,、人員離職手續(xù)辦理、專(兼)職訪問員項目進(jìn)度跟進(jìn)和考勤管理等后勤工作,。

每天早上向上級領(lǐng)導(dǎo)提交訪問員前一天工作執(zhí)行情況,；執(zhí)行項目進(jìn)度；認(rèn)真做好訪問員考勤及項目進(jìn)度跟進(jìn),；和他們相互溝通,，研討在執(zhí)行項目的過程中遇到的一些個人心得體會；碰到異常狀況,，第一時間向執(zhí)行項目督導(dǎo)報備,，遵循督導(dǎo)給予的處理意見執(zhí)行。項目執(zhí)行回來后大家一起相互探討處理方法,，以便今后能盡量避免同樣的問題發(fā)生,。在執(zhí)行項目之前必須認(rèn)真聽取項目培訓(xùn)，完全的做好充分準(zhǔn)備,。堅持奉行第一次就把事情做好,。

因為公司的業(yè)務(wù)需求，訪問人員配置不夠執(zhí)行一些項目時,，我也聽項目培訓(xùn),，協(xié)助執(zhí)行督導(dǎo)完成工作。目前我接觸過的項目有：街訪,、汽車面訪,、藥店的暗訪,、等等工作,。剛開始接了項目時候，不知道怎么去執(zhí)行,，特別是對于面訪的工作,，不知道該怎么去和溝通交流,，甚至關(guān)于問卷的信息問題都只能很生硬的念下來。這些各方面的.問題導(dǎo)致本來很快能完成的工作拖延了時間,，也不耐煩配合訪問,。暗訪工作方面，剛開始執(zhí)行的時候因為心理素質(zhì)方面吧,，也是慌亂的去做,，該采集的信息數(shù)據(jù)沒采集到，不該做的多余信息卻浪費了很多時間,。有時候被受訪對象發(fā)現(xiàn)后直接拒絕甚至還會被驅(qū)逐,，針對這些問題發(fā)生時候，就沒辦法,、沒招應(yīng)對和解決,。

除了在公司處理人事方面的各種工作之外，由于目前公司人員配置不夠,，我還兼代了公司辦公用品管理,，公司設(shè)備器械的管理。主要負(fù)責(zé)公司辦公用品領(lǐng)用登記和禮品采購等方面的預(yù)算,，公司設(shè)備借用盒歸還的登記,。認(rèn)真作好手工登記并及時錄入電子檔。

經(jīng)過一個月的試用期,，我認(rèn)為我能夠積極,、主動、熟練的完成自己的工作,，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,，并積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào),。在以后的工作中我會一如繼往,，對人：與人為善，對工作：力求完美,，不斷的提升自己的工作水平及綜合素質(zhì),，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

申請人：xxx

20xx年x月x日

行政專員轉(zhuǎn)正申請書篇四

尊敬的xx：

您好,！

首先感謝您給我機會到xxx公司從事行政文員工作,。我于20xx年7月10日成為公司的試用員工。現(xiàn)試用期已滿,，根據(jù)公司的規(guī)章制度,，特申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。現(xiàn)對試用期間的思想,、工作,、學(xué)習(xí)情況作以匯報總結(jié),。

自入職為公司的一名員工起，就一直本著學(xué)習(xí)的態(tài)度盡我所能,，嚴(yán)格要求自己,，努力工作，保持優(yōu)點,，改正缺點,，充分體現(xiàn)自己的人生價值，為公司,、為自己做出最好的成績,。在試用期期間，積極熟悉自己的工作,，認(rèn)真閱讀完了《請給我結(jié)果》《工作就是責(zé)任》《你在為誰工作》三本書,，并寫了深刻的讀書心得，印象最深的是我們做事工作要以結(jié)果為導(dǎo)向,，這樣才會達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)的要求,。接下來的時間里，上級領(lǐng)導(dǎo)開始逐漸的安排一些工作,，并開始學(xué)習(xí)招標(biāo)投標(biāo)方面的一些文件,，雖然以前沒有從事過關(guān)于招投標(biāo)的工作，不過,，在漸漸的學(xué)習(xí)過程中也有了初步的了解和認(rèn)識,。雖然期間難免出現(xiàn)一些小差錯需領(lǐng)導(dǎo)指正，但這些經(jīng)歷讓也我不斷的成熟,，之后在處理各種問題時也考慮的更加全面,，杜絕以后類似失誤的`發(fā)生。之后的試用期間,，我被調(diào)到了前臺任職,，主要負(fù)責(zé)電話的接聽以及傳真的收發(fā)、打印復(fù)印資料等等,。在工作中,，遇到問題也積極與同事及上級領(lǐng)導(dǎo)溝通并向他們學(xué)習(xí)，培養(yǎng)自己的工作協(xié)調(diào)能力,。

在今后的工作中,，我會再接再厲，不斷學(xué)習(xí)進(jìn)取,，發(fā)揮自己的特長,，以公司利益為前提，將工作做得更好。同時請公司領(lǐng)導(dǎo)考慮我的轉(zhuǎn)正申請,。

此致

敬禮！

申請人：xx

xxxx年xx月xx日

行政專員轉(zhuǎn)正申請書篇五

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

我于二○○七年七月來到浙江××××有限公司工作,，按照公司的培養(yǎng)計劃,，被安排到集團(tuán)下屬的×××公司實習(xí)。歷時二個多月來,，我在領(lǐng)導(dǎo)的'親切關(guān)懷與同事們的熱心指導(dǎo)下,，經(jīng)過自己認(rèn)真的學(xué)習(xí)實踐，基本熟悉了外貿(mào)企業(yè)一般工作流程,，逐步掌握了財務(wù)部門現(xiàn)金出納,、會計核算及出口退稅等日常業(yè)務(wù)處理。現(xiàn)基于下列原因,，特向領(lǐng)導(dǎo)申請轉(zhuǎn)正,，以獲得正式工作崗位，享受正式員工薪酬待遇,。

一,、經(jīng)過近段時間的實習(xí)，我已將理論和實際操作聯(lián)系起來,，并初步掌握了外貿(mào)企業(yè)財務(wù)部門的一般工作流程,。我向部門前輩們虛心學(xué)習(xí)，交流工作心得,，在心態(tài)上完成了由學(xué)生向工作者的成功過渡,。我認(rèn)為自己已有充足的能力承擔(dān)起出納、會計核算及辦稅等正式工作,。

二,、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多，為發(fā)展自身能力,，也為了更好提高工作能力,，需制定個人發(fā)展的近期及長遠(yuǎn)目標(biāo)，而在工作位置不安定的前提下,，此事無從著手,。

三、我來自外地,，生活開銷相對較大,，加之老家父母年歲高，身體狀況欠佳,，家庭經(jīng)濟(jì)壓力逐漸轉(zhuǎn)移到我肩上,。在我公司，實習(xí)員工的薪酬待遇較正式員工尚有一定差距，為此,，我希望自己能夠盡快轉(zhuǎn)正,，以實現(xiàn)自身收支平衡。

四,、按照公司招聘時領(lǐng)導(dǎo)與我口頭達(dá)成的實習(xí)考查要求,，實習(xí)時間為三個月，如加上本年四月份我來公司實習(xí)的時間,，則約定實習(xí)期已將滿,。

也許在領(lǐng)導(dǎo)看來，我目前的工作經(jīng)驗尚不夠豐富,，但我勤奮踏實,，不畏困難，肯學(xué)肯鉆,；同時,，我也善于團(tuán)隊協(xié)作，擁有融洽的同事關(guān)系,。我有百倍的信心完成公司安排的正式工作,；我相信在正式工作崗位上，能更加充分地調(diào)動自身主觀能動性,，更加深入地鉆研業(yè)務(wù)知識,，提高業(yè)務(wù)水平。

請領(lǐng)導(dǎo)考慮我的請求,，批準(zhǔn)我如期轉(zhuǎn)正,。

申請人：xxx

行政專員轉(zhuǎn)正申請書篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

你們好！

本人xxx,，于20xx年x月x日入職工資,，在所辦公室任人事專員一職，至今已經(jīng)兩個多月,。時光飛逝,，在緊張、忙碌而又充實的工作中,，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事額關(guān)心及幫助下,，我深刻體會到公司“卓越、創(chuàng)新,、和諧,、共贏”的企業(yè)宗旨，熟悉了公司的組織架構(gòu)并逐步掌握辦公室工作流程及人事工作程序,，使我的工作在各方面都有了很大的進(jìn)步,。下面我將入職后的工作,，做如下總結(jié)：

人事檔案是人力資源管理的重要組成部分，它記述和反映個人經(jīng)歷和德才表現(xiàn),，我的工作是以個人為單位收集并整理完善檔案相關(guān)資料,，集中進(jìn)行保存以備查考。人員檔案是公司合理用人,、選人的重要基礎(chǔ),。

公司目前的招聘方式主要以網(wǎng)絡(luò)招聘，現(xiàn)場招聘以及在市內(nèi)媒體報刊上刊登招聘啟事,。我的工作是于用人公司(部門)溝通,，了解招聘需求,，選擇合適的招聘渠道,，對應(yīng)聘人員進(jìn)行簡歷初篩，并配合各公司(部門)進(jìn)行面試,、復(fù)試,、考核，最終選拔合適的人才,。

對應(yīng)聘過程中有用的人才及時儲備,，便于臨時招聘用工時選用，目前人才庫中儲備有效的簡歷共計份,，其中研究生以上學(xué)歷人,，本科學(xué)歷人，大專學(xué)歷人,。

公司示范中心的建設(shè)及多種項目的不斷開發(fā),，要求我們的人員必須達(dá)到一定的職稱水平，為配合公司更好的完成項目相關(guān)工作,，我的工作是協(xié)調(diào)高新區(qū)人事局,，及時報送符合職稱評定條件的員工，完成職稱晉升,。

員工培訓(xùn)是提升技術(shù),、能力水平，形成企業(yè)價值觀,，增強凝聚力的關(guān)鍵工作,，也是激勵員工工作積極性的重要措施。本年公司領(lǐng)導(dǎo)對培訓(xùn)工作非常重視,，我的工作是配合各分公司(部室)針對本年度培訓(xùn)工作,，做出初步的培訓(xùn)計劃，并精心組織,、配合監(jiān)督完成,。根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容及相關(guān)政策法規(guī),，出題庫三套供考核用。

員工入職后,，指導(dǎo)新入職員工辦理入職相關(guān)手續(xù),，收集其個人相關(guān)資料，并掃描做以備份,。在入職培訓(xùn)過程中,，能做到熱心、細(xì)致,，讓新員工在第一時間體會到公司人性化的'管理模式,。

員工離職時，指導(dǎo)員工辦理離職交接手續(xù),，交接完畢后經(jīng)直屬領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn),，予以辦理其他相關(guān)手續(xù)，并出具離職證明,。

公司的考勤系統(tǒng),，是每位員工績效考核的重要指標(biāo)，我的工作是及時的對新入職員工進(jìn)行指紋的錄入,，每月準(zhǔn)確的核對并導(dǎo)出當(dāng)月打卡情況,，交由各公司進(jìn)行核對。

得人心者得天下,，公司為體現(xiàn)人性化管理,，出臺了每位員工生日的當(dāng)天，由公司送出生日蛋糕和美好的祝福,。我的工作是記錄每月生日員工,，及時送出公司領(lǐng)導(dǎo)及各位員工的美好祝愿。

本月公司庫房由我交接管理,。我們首先對庫房重新盤點及記錄更新,，在日后的采購和領(lǐng)用過程中，及時的記錄出入庫時間,、領(lǐng)用物品,、領(lǐng)用事由。建立出入庫臺賬,，讓每件物品都清晰明了,，便于我們掌握辦公用品等耗材的采購計劃，減少浪費,、節(jié)約成本,。

配合辦公室領(lǐng)導(dǎo)完成日常工作，如會議安排,、來訪接待等工作,。

人力資源工作是一個“潤物細(xì)無聲”的工作,。如何更好地服務(wù)于公司各個部門，需要有較強的抗壓力,，靈活度,，如何把各種瑣事處理的妥當(dāng)是一門學(xué)問。在這兩個月里,，我能夠勝任公司交予我的各項任務(wù),，這與領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的幫助是分不開的，在未來的工作中,，我將以更加飽滿的熱情為公司做出最大的貢獻(xiàn),。

此致

敬禮！

申請人：

xxxx年xx月xx日

行政專員轉(zhuǎn)正申請書篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我于xx年12月17日成為公司的試用員工,，從事行政助理一職,，至今已有3個多月的時間了。根據(jù)公司的規(guī)章制度,，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工,。

本部門的工作中,，我一直嚴(yán)格要求自己,，認(rèn)真、及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),，同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂,；專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教，不斷提高充實自己,，希望能盡早獨當(dāng)一面,，為公司做出更大的貢獻(xiàn)。當(dāng)然,，初來該公司,，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正；但前事之鑒,，后事之師,，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，embroidery digitizing處理各種問題時考慮得更全面,，杜絕類似失誤的發(fā)生,。embroidery digitizing此，我要特地感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的指引和幫助,，感謝他們對我工作中出現(xiàn)失誤的提醒和指正,。同時，他們也使我embroidery digitizing較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,，也熟悉了公司的整個操作流程,。雖然3個月時間不算長,，但我已經(jīng)深深被公司良好的企業(yè)文化氛圍所吸引。公司的.領(lǐng)導(dǎo)注重人性化管理,，工作環(huán)境寬松,，embroidery digitizing這樣的氛圍中，可以極大地激發(fā)我的自身潛力,，使我以更積極的心態(tài)投入到每天的工作中,。

我深知一名行政工作人員，不僅需要有耐心,、細(xì)心,，還要具有較強的責(zé)任心，能夠為自己的工作負(fù)起全部責(zé)任,，并embroidery digitizing工作中不斷進(jìn)取,，努力提高自己的專業(yè)素質(zhì)，力爭使《博美》dm的質(zhì)量登上一個新的臺階,，為《博美》dm的發(fā)展打開一個更加廣闊的渠道,。我深信我本人一定能做到這些。我本人工作認(rèn)真,，極富工作熱情,，善于與他人溝通，注重團(tuán)隊的合作協(xié)調(diào),，責(zé)任感強,。更關(guān)鍵的一點是，我熱愛行政工作這一行,，所以我自信,，并能夠把所有的精力都投入到工作中去。積極配合各部門負(fù)責(zé)人,，成功地完成各項工作,。今后，我會更積極學(xué)習(xí)新知識,、新技能,，注重自身發(fā)展和進(jìn)步，努力提高自己的綜合素質(zhì),，embroidery digitizing做好本職工作以后,，將積極配合王小姐完善、執(zhí)行公司相關(guān)規(guī)章制度,，并建立良性的人力資源架構(gòu)體系,，為公司的和諧、向上盡一份力,。

當(dāng)然我還有很多不足,，處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,，團(tuán)隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強，需要不斷學(xué)習(xí)以提高自己的工作能力,。

總結(jié)這3個多月以來的工作：忙碌伴隨著充實,，汗水伴隨著收獲。這段時間里我學(xué)到了很多,，感悟了很多,；看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪,，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份embroidery digitizing這里工作,，實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價值,，和公司一起成長,。embroidery digitizing此我提出轉(zhuǎn)正申請，希望早日得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)同,，以便更積極深入地開展工作,。懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己,、實現(xiàn)理想的機會,。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價值,，同公司一起展望美好的未來,！

申請人：xxx

20xx年xx月xx日