每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想,、想象、思維和記憶的重要手段,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧,。

一個好的自我介紹 怎樣做一個好的自我介紹一下篇一

各位領(lǐng)導(dǎo),，老師，同學(xué)們： 大家晚上好,，非常高興也很榮幸,，能站在這個講臺上，參加學(xué)生會主席的競選,，今天我競選的職位是學(xué)生會主席,。過去的工作經(jīng)驗(yàn)和能力的積累，使我覺得自己有能力肩負(fù)這一重任,，調(diào)解好老師和同學(xué)們之間的關(guān)系,，組織好我系各項(xiàng)活動，豐富同學(xué)們的生活,，相信在領(lǐng)導(dǎo)和老師以及各位同學(xué)的支持下我會很好的完成各項(xiàng)工作,。 對于學(xué)生工作我是有著深厚的感情的，在初,，高中時代我曾擔(dān)任過班長的工作,，獲得了不少經(jīng)驗(yàn),，一進(jìn)入大學(xué)校門我就主動的加入了院學(xué)生會，成為了院紀(jì)律檢查委員會的一員,，這些年的學(xué)生工作的經(jīng)驗(yàn)使我對學(xué)生會的結(jié)構(gòu)和運(yùn)作有一定的了解,，也充滿了熱情，我自信能擔(dān)任好學(xué)生會主席一職,。

如果我當(dāng)選了汽車系學(xué)生會主席,，我將作好自己本職工作，在系領(lǐng)導(dǎo),、老師的指導(dǎo)下,，以狠抓學(xué)風(fēng)、班風(fēng)建設(shè)為方向,， 積極開展學(xué)生思想教育,，努力提高本系學(xué)生的整體素質(zhì)。求真,，務(wù)實(shí),，開拓，創(chuàng)新,，將我系的學(xué)生工作做小,，做細(xì)，為同學(xué)服務(wù),，為老師分憂,，在此基礎(chǔ)上重點(diǎn)做好以下幾點(diǎn)：

1： 做好迎新工作，開展豐富,、全面的入學(xué)教育活動,，幫助t5級新生更快更好的適應(yīng)在這里的生活，將比學(xué)風(fēng),，促班風(fēng)活動長久的開展下去,，堅(jiān)持開展以三大競賽為代表的各項(xiàng)學(xué)習(xí)競賽。濃厚我系學(xué)習(xí)氛圍,，使同學(xué)們充分認(rèn)識到勤學(xué)積淀才干,，奮斗鑄就未來的理念。并選拔一批成績優(yōu)異的同學(xué)成立學(xué)科興趣小組,，幫助同學(xué)解答學(xué)習(xí)過程中遇到的困難,。

2： 使學(xué)生會工作人性化，時常與班委及班級代表溝通,，了解同學(xué)們在學(xué)習(xí)生活中的切實(shí)狀況和存在的問題,，切實(shí)解決廣大學(xué)生的實(shí)際困難。開展主題豐富多彩的座談會,，讓同學(xué)們與系領(lǐng)導(dǎo)面對面進(jìn)行交流,，鼓勵并引導(dǎo)同學(xué)們參與到本系學(xué)生工作的討論中,，為學(xué)生工作添磚加瓦。在對待熱水收費(fèi),、洗澡收費(fèi)等改革舉措上,，及時向系領(lǐng)導(dǎo)反映同學(xué)們的心聲,，積極探討解決問題的方法;在針對抵制日貨等一些敏感問題上,，及時開展交流會，糾正部分偏激思想,。

3： 正確引導(dǎo)學(xué)通社,，藍(lán)宙科技小組這些優(yōu)秀社團(tuán)開展活動。充分發(fā)揮英語角等特色小組的榜樣作用,，開展形式多樣的學(xué)習(xí)娛樂活動,，充分發(fā)揮他們的優(yōu)勢，讓看到汽車系文字,，聽到汽車系聲音,，了解汽車系文化成為現(xiàn)實(shí)，為汽車系打開一個又一個的交流窗口,。

4： 完善學(xué)生會內(nèi)部的例會制度,，做好各項(xiàng)會議的記錄工作。精簡學(xué)生會部門,，明確各部門的工作范圍,，將各項(xiàng)工作細(xì)致地分配到部，提高辦事效率,，充分發(fā)揮各部的優(yōu)勢,，讓學(xué)生會每個成員得到充分的鍛煉。

如果我競選成功,，我將努力做到：嚴(yán)格要求,，嚴(yán)密制度，嚴(yán)守紀(jì)律;勤學(xué)習(xí),，勤調(diào)查,，勤督辦。以共同的目標(biāo)來凝聚大家,，以有效的管理來激勵大家,，以自身的行動來帶動大家。努力做到大事講原則,，小事講風(fēng)格,，共事講團(tuán)結(jié)，做事講效果,。我將用真誠,、理解和信任對待我們的每一個部員,，給他們一個寬松的自我發(fā)展和創(chuàng)造的空間。 參加這次競選無疑又是一次絕好的鍛煉機(jī)會,，憑借這么多年的經(jīng)驗(yàn),，憑借高漲的熱情，我確信自己能夠勝任學(xué)生會工作,。

今天我在這里努力爭取這份責(zé)任,，希望承擔(dān)這份責(zé)任，不是為了榮譽(yù)和名號,，或浮華背后的虛偽,，而是希望伴隨大家一起成長，一起為我系的學(xué)生工作獻(xiàn)出一分微薄但很堅(jiān)實(shí)的力量,，大學(xué)生活,，一路上有你有我，有彼此的祝福,，期待,，與信任。 我期待你們的信任,。 謝謝大家!

自我介紹范文

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我參加貴醫(yī)院的面試,，有機(jī)會介紹我自己，感到非常榮幸,。

我叫***今年**歲,。希望通過這次面試能夠展示自我，提高自我,。我是*族,，****.我平時喜歡看書和上網(wǎng)瀏覽信息。我的性格比較開朗,，隨和,。能關(guān)系周圍的任何事，和親人朋友能夠和睦相處,，并且對生活充滿了信心,。我以前在***實(shí)習(xí)過，所以有一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),。

在外地求學(xué)的四年中,，我養(yǎng)成了堅(jiān)強(qiáng)的性格，這種性格使我克服了學(xué)習(xí)和生活中的一些困難,，積極進(jìn)取,。如果我有機(jī)會被錄用的話，我一定能夠在工作中得到鍛煉并實(shí)現(xiàn)自身的價值，爭當(dāng)人民公仆,，做合格的醫(yī)生,。同時，我也認(rèn)識到,，人和工作的關(guān)系是建立在自我認(rèn)知的基礎(chǔ)上的,，我認(rèn)為我有能力也有信心做好這份工作。醫(yī)生是一個神圣而高尚的職業(yè),，它追求的是公共利益的化,，它存在的根本目的是為人民服務(wù)，為國家服務(wù),。雷鋒說過：人的生命是有限的,，而為人民服務(wù)是無限的,，我要把有限的生命投入到無限的為人民服務(wù)當(dāng)中去,。這也是我對醫(yī)生認(rèn)知的詮釋。

俗話說：航船不能沒有方向,，所以人生不能沒有理想,。我希望通過我的書面自我介紹，能讓各位考官深入了解我,，因?yàn)槲艺J(rèn)為我能夠很好地勝任這個工作,。

一個好的自我介紹 怎樣做一個好的自我介紹一下篇二

好一個“任我行”_小學(xué)作文

說到“任我行”我想你一定會聯(lián)想到《笑傲江湖》吧！是的,，不僅在電視劇里有“任我行”,，在我的`生活里也有一個小“任我行”呢！

一放學(xué),，才剛回到家就聽媽媽說她要和鄰居一起做葡萄酒,，這下照顧對面小弟弟的重?fù)?dān)就落在我肩上了。小弟弟可是個十足的“任我行”,，雖然說才剛滿二周歲,，可是長的很壯實(shí)，大有排山倒海的氣勢,。別看他才一歲,，可是人小鬼大，才剛學(xué)會走路就滿屋子跑像是要走遍天下無敵手似的,。

那小家伙腳一沾地就叮叮咚咚地在我們家翻箱倒柜,，他走起來搖搖晃晃重心相當(dāng)不穩(wěn)，我不得不為他捏一把汗,，可誰知那家伙卻一點(diǎn)都不領(lǐng)情,，又是叫又是跳。

“任我行”那小鬼頭似乎以為我們家到處都是金銀珠寶，東翻翻西蹭蹭,。他時而跑到沙發(fā)上去蹦蹦,；時而爬到電視軌上的報紙堆里翻翻，時而站我的小冰箱上像領(lǐng)導(dǎo)一樣亂叫,。我呢,？只能跟著他，可害苦了我,！

已經(jīng)數(shù)不清楚在屋里來來回回轉(zhuǎn)了多少圈,，“任我行”仍然是對任何東西都好奇，并擁有濃厚的興趣,。只要時他喜歡的,，無論是夠不夠得到，都已經(jīng)利用各種方法搞到,?？吹竭@小鬼熟練地操作著一張張小板凳將它們疊起來，我真的有點(diǎn)懷疑他是不是真的二周歲,，怎么會有如此強(qiáng)的動手能力,！可能現(xiàn)在我們家80％的物品上都留下了這個小鬼的指紋了，看來他真打算一步一步“踏遍天下“了,。

正當(dāng)我在搓揉我那“老腰”時,，卻看到那小不點(diǎn)兒正像模像樣地做在沙發(fā)上看書。我長吁了一口氣,，終于可以放松一會兒了,。正當(dāng)我在揉腰時只聽地“咚”一聲，不出0．01秒立刻傳來了殺豬般的號啕大哭,，我一個筋斗從沙發(fā)上站起來,，糟糕大事不妙“任我行”爬在地上眼淚汪汪地望著我，好像他受了多少委屈一樣,。

媽媽立刻沖了過來,，左親親右乖乖才把那小鬼哄的不哭。隨后當(dāng)然是免不了我的一頓臭罵,。

好一個“任我行”呀,，真是讓人難以琢磨，誰對付得了這么一個說風(fēng)就是風(fēng),，說于就是雨的“任我行”呀,！

一個好的自我介紹 怎樣做一個好的自我介紹一下篇三

又是一年的運(yùn)動會，原本應(yīng)是讓人高興的一小段空暇時間,，但我并沒有感到有多么興奮,。每年都是如此,，無論是小學(xué)還是初中。運(yùn)動會總有一個基本步驟：開幕式,、各類比賽,、閉幕式。

若整個運(yùn)動會都像開幕式或閉幕式那樣熱熱鬧鬧的,，有如過節(jié)一般的和睦歡快,，每個人都能全身心地投入到這種愉悅的氣氛中，那么這次運(yùn)動會就可以算得上是一個十分成功的運(yùn)動會,，一個能讓心情適當(dāng)放松的運(yùn)動會,。

但是，我實(shí)在是受不了舉行各類比賽時的情景,。運(yùn)動場上的同學(xué)們倒是時刻準(zhǔn)備著,，靜候比賽的開始。但是看臺上的同學(xué)們,，要么戴個耳機(jī),，吃著零食，與好友談天說地,，要么使勁全身力氣擂著鼓,，大聲吶喊著“加油”喊到破了音,，啞了嗓子,。即便是周圍冷冰冰、硬邦邦的水泥地面,，也為他們顫動,。站在他們身邊，你甚至能感到他們由內(nèi)而外發(fā)出的振動,，漸漸的埋沒了你自己的心跳,。

對于我來說，前一類人過于不關(guān)心集體了,，他們或許連自己班級的同學(xué)是否獲得了金牌也不知道,。他們在無形之間，將自己和好友與其他人隔離,，完全沒有融入這次的運(yùn)動會,，也還沒有融入這個集體。運(yùn)動會對于他們來說,，或許只是早早地來到體育館,，打發(fā)掉一天的時間。

而后一類人則全身心的投入到集體中,，全身心的為集體著想,。他們激情而有活力，樂于為集體盡自己的一份力。毫無疑問,，這種積極向上的精神,，是值得我們每一個人學(xué)習(xí)的。但是,，我認(rèn)為這樣拼命地為運(yùn)動員們加油是沒有必要的,，因?yàn)檫@時在運(yùn)動場上的運(yùn)動員們正在全神貫注地比賽，是很難發(fā)現(xiàn)你在為他們加油的,。與其這樣幾乎耗盡所有力氣,，成果卻微乎其微，倒不如在比賽時認(rèn)真關(guān)注運(yùn)動員,，并且在他們完成比賽后為他們歡呼喝彩,，送上一瓶水，無論比賽成績?nèi)绾巍?/p>

做任何的事情都要把握一個度,，觀看運(yùn)動會是這樣,，做人亦是如此。無論你的初衷是怎樣的,，一旦沒把握好度,，好事也會變成壞事。

一個好的自我介紹 怎樣做一個好的自我介紹一下篇四

20xx,，我35歲,，在21歲的年紀(jì)暢想33歲的感覺有點(diǎn)奇妙。

吃晚飯時,，電視正播著：”我國將在20xx年基本實(shí)現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化,。“唔???20xx,?！闭O，老周,，你看我們中國可真厲害,，神龍騰飛啊,！”“20xx?。「吲d,！”父親斟上一杯白酒,，暢飲，聽到祖國發(fā)展迅速比聽到升職加薪還要激動,！“爸媽,，你說我20xx會是什么樣,，會干什么？”我盯著電視屏幕若有所思,，父母先是一愣,，然后緩緩說出普遍的生活：”20xx，你都30幾歲了,，有家庭有事業(yè),，為家庭奮斗啊,！“”沒有家庭,，就不能不一樣嗎？“”瞎說,，怎么沒家,？“父母相視一笑，只有我悶悶不樂,。

大概是心中那種屬于青春期特有的感覺在作祟：我要不一樣,！

我的20xx想與祖**親一樣，即使剛開始不被人看好,，赤手空拳來到世中,，但為了到達(dá)心中的那片象征豐收的麥田奮斗，到了一定的時間,，驚艷所有人,。

樓下是一個30歲的白領(lǐng)，一天有兩個時間點(diǎn)看見她,，早上七點(diǎn)以及晚上十點(diǎn),，臉上總是掛著疲憊，偶然一次碰見了她,。”姐姐“其實(shí)這一聲叫的有些牽強(qiáng),，：”你上班是不是很累,，是不是大多數(shù)人的生活都這樣枯燥無味，早出晚歸,？“”小妹妹,，別這樣說，30歲也可以不一樣,，依舊可以像青春時一樣充滿朝氣,，只是多了束縛，每個人的選擇不同罷了,?！彼┯驳哪樕蠑D出了笑容,，但說到”朝氣“她空洞的雙眼亮了一下，是淚在陽光下的反射,？

選擇,？不平凡？朝氣,？束縛,？30歲只是年紀(jì)上的表現(xiàn)，并不妨礙自己想要獨(dú)特的想法,。

20xx的我不會過得循規(guī)蹈矩,，會為自己奮斗，在事業(yè)上有所作為,，或許這個想法在他人眼里太過稚氣,，因?yàn)樵趥鹘y(tǒng)觀念中：人總會被現(xiàn)實(shí)打敗，總會向現(xiàn)實(shí)妥協(xié),。那請以國家為例,，諾大的中國不也由當(dāng)初的一無所有卻因那股向上的沖勁而騰飛嗎？就當(dāng)我年少輕狂,，妥協(xié),，不存在，但這中觀念在我腦海里根深蒂固,。

我在20xx年或許沒有大房子,，沒有豪華轎車，但必須有拼勁,，即使進(jìn)入老年生活,，也別光顧著享受天倫之樂，一生沒有走完,，還要干點(diǎn)事啊,，即使是雜雜碎碎的小事。

還有來成長,，待我的獨(dú)特的20xx,，待20xx中國的蓬勃發(fā)展。20xx,，不顧世俗的眼光,。

一個好的自我介紹 怎樣做一個好的自我介紹一下篇五

家鄉(xiāng)是個古老而寧靜的山鎮(zhèn)，鎮(zhèn)旁的小河清澈見底,，山上的樹木茂密蔥郁,。街道上每天熙熙攘攘，人們都在忙著各自的生活,，而高鼻子老王,，卻是一個例外,。

老王是位年已古稀的老爺爺，長著一雙笑瞇瞇的眼睛,，因?yàn)樗谋橇汉芨?，人稱“高鼻子老王”。他的胡子也很長,，就像戲中的老生,。如果他動一聲嗓，準(zhǔn)會嚇你一大跳,，以為天上打雷了,！

別看老王年紀(jì)大，可他的環(huán)保意識卻很強(qiáng),。他看到街道上到處是垃圾,，便自告奮勇地?fù)?dān)當(dāng)起小鎮(zhèn)的環(huán)衛(wèi)工作。他雙手握著大竹帚在大街上左右開弓,，“唰唰”地舞著,，就像是戲臺上的演員在盡情地表演。時間不長,，在他的身后便出現(xiàn)了一條干凈閃亮的街道,。

有一次，老王的兒子來買家具時,，看見老王又在大街上汗流滿面地掃著,，就趕緊跑過去說：

“爸，家里許多事……可你不是到河邊去栽樹,，就是到這里掃大街,！這街又不是我們家的?；厝グ?！不然，人家會以為我不養(yǎng)你――讓你在外打工,，要罵我不孝哩,！”

老王聽了，厲聲地說：“你,，盡在胡說！人家看見我栽樹,、掃地,，只會認(rèn)為我是個保護(hù)環(huán)境的好百姓，還要向我學(xué)習(xí)哩,。你,，真是的,！”

他兒子聽了，不再說什么了,?？墒抢贤醯纳ぷ訁s驚動了街上的人們，人們紛紛向老王投來贊許的目光,。

高鼻子老王不僅關(guān)心街道環(huán)衛(wèi),，還是動物們的保護(hù)神。一天,，我看見一群小男孩圍在一起用球踢一只可愛的小狗,，小狗被嚇得“嗷嗷”直叫。這一幕恰好被老王看見了,。

“呔,！誰讓你們欺負(fù)小狗啊,！”老王一聲如雷般的斷喝止住了孩子們的行為,，接著又說，“這好好一只小狗被你們整成這樣,，它不可憐?。刻澞銈冞€戴著紅領(lǐng)巾,！記住,，以后不準(zhǔn)傷害小動物！”

他不僅教育孩子,，還向小鎮(zhèn)居民宣傳要改變以往喜歡吃野生動物的習(xí)慣,，甚至還舉報了有人在山上吊麂子、打竹雞……

有人說他這是管閑事,，其實(shí)他就是愛管“閑事”,。他不準(zhǔn)人亂扔垃圾，不準(zhǔn)人砍河邊的樹枝,，不準(zhǔn)人打鳥,，就連采一朵街道上的小花都不行……

就這樣漸漸地，老王爺爺走進(jìn)了家鄉(xiāng)人民的心中,。

疑惑,，震驚，敬佩,，感嘆――

好一個高鼻子老王,！

一個好的自我介紹 怎樣做一個好的自我介紹一下篇六

鼓浪嶼，堪稱國家著名旅游景點(diǎn)的一座海島,，位于西南面,。今年暑假我們?nèi)冶銇淼搅诉@景色優(yōu)美的鼓浪嶼,。據(jù)我了解這里有著‘海上花園’的美譽(yù)，也是民族英雄鄭成功收復(fù)臺灣的基地,。話不多說,，一起去欣賞美景吧！

剛剛來到這鼓浪嶼,，我們這才發(fā)現(xiàn)果然名不虛傳,，到處那是人山人海呀。用：那壯麗的景觀仿佛一塊磁鐵,，吸引著眾多的海外游客,。這一句描寫是再恰當(dāng)不過的啦！再讓我們來看看入口的美景吧：一朵朵粉紅的杜鵑花害羞地展開自己或白或粉的臉頰,，讓人忍不住的贊嘆,。幾棵粗壯的參天古樹，向人們展現(xiàn)著它們那久經(jīng)風(fēng)霜雨雪的四肢,，但是在我看來還是那么粗壯有力,。看到這里,，我已經(jīng)迫不及待的想進(jìn)去游覽游覽游覽,，因?yàn)橥饷娴拿谰耙呀?jīng)讓我沉醉其中、無法自拔了,。

我緩緩的移動腳步,，一邊走一邊開始欣賞美景。一路上,，蔚藍(lán)的天空,、過路的小鳥、盛開的鮮花仿佛就是為我們準(zhǔn)備的,。當(dāng)我再一次邁動腳步,，發(fā)現(xiàn)我已經(jīng)來到了孤峰突起、雄偉壯觀,、引人入勝的日光巖腳下了,。

俗話說：不登日光巖，不算到廈門,。我沿著石徑,，登上了日光巖的頂峰。這時,，徐徐的微風(fēng)猶如少女的絲帶一般迎面吹來,，這讓我又一次抬頭遠(yuǎn)望?！　?，我不禁贊嘆道，‘天空是那么無邊無際,，空氣是那么清新,。’鼓浪嶼的秀色也讓我大為震撼,。這個被稱之為‘海上花園’的小島,，四周都蒼翠欲滴，整個都被‘綠色的小天使’給占為己有了,。瞧,，那一個大火球似的太陽正發(fā)出閃耀的光芒，這下又給鼓浪嶼增添了不少姿色,！

我繼續(xù)向上眺望,，發(fā)現(xiàn)了一個花兒盛開、魚兒戲耍的地方,。沒錯,，那兒就是寂莊花園。園里的四十四橋猶如一條長龍一般印在了湖上,，向人們展現(xiàn)出了一幅畫面：一條暗灰色的長龍?jiān)诤先綦[若現(xiàn),，無比耀眼。當(dāng)然,，寂莊花園還不止只有這些景色,，它里面還建有中國唯一的‘鋼琴博物館’，怎么樣,？還算藏龍臥虎吧,！

接著，我又轉(zhuǎn)過身去,，民族英雄鄭成功的偉大雕像又印入眼簾,。他屹立在皓月園的巖石上，手握寶劍,，面向臺灣,，似乎正時時刻刻保衛(wèi)著我們的祖國，又準(zhǔn)備著每分每秒上去誓死拼搏,。據(jù)資料顯示,，這一座雕像高十五點(diǎn)七米，重一千六百一十七噸,，由二十三層‘泉州白’花崗石精雕組合而成,。我望著這一座雄偉的雕像，心中不由得為鄭成功豎起大拇指。

鼓浪嶼當(dāng)然不只有這么一點(diǎn)美景,，還有一座刻字館和一座風(fēng)琴博物館,。這兒的刻字藝術(shù)館是全國首家刻字藝術(shù)館，展現(xiàn)多姿多彩的現(xiàn)代刻字藝術(shù),。而風(fēng)琴博物館位于鼓浪嶼的地標(biāo)性建筑八卦樓內(nèi),，向人們展現(xiàn)出千年樂器之王的魅力。

我望著這一座美麗的城市—廈門,，心中默默的留下了一個決定：有機(jī)會,，我一定還要再來一次廈門。不知道那時的美景又會不會多了幾樣呢,？

四年級:馮思穎

一個好的自我介紹 怎樣做一個好的自我介紹一下篇七

暮色四合時,，

有風(fēng)從窗前過，

只見,，

那一樹櫻花在片片飛舞,。

只覺，

一片落紅,，一片殤,，

那一縷憂在心頭縈繞，

眼淚就要凝詩成行,。

這一場櫻花雨啊,，

怎不讓人憐惜，

不知花朵離枝的一剎那,，

會不會感到疼痛,，

不知花的心事，

葉子可曾珍惜,，可曾留戀,，可曾懂得。

那一幕軟語呢喃,，

那葉擁花的.繁華,，

都成了春天的一抹印跡。

一個好的自我介紹 怎樣做一個好的自我介紹一下篇八

好一個秋作文

秋有藍(lán)的奇異,，秋有紅的思想,，秋有黃的心意——秋，一個值得稱頌的季節(jié),。

天,，如一顆巨大無邊晶瑩剔透的藍(lán)寶石，那漫無邊際的藍(lán)深不見底,，總能勾起我們無限的遐想,，讓我去幻想那神秘藍(lán)的最深處,，到底藏著什么高深莫測的事物；無論何時,，頭頂?shù)倪@一抹藍(lán)總能將我吸引,，時而是一碧萬頃的純藍(lán)，時而是鑲著云朵的粉藍(lán),，它總能令我忘卻煩惱,，心靈得到棲息，這天,，藍(lán)得讓人安心。

溪,，多么美的一個詞?。∷撬?，卻比水更加澄澈透明,，它是泉，卻比泉更加悠揚(yáng)活潑,。她極具感染力,，有了她的滋潤，溪底的石子光滑圓潤,，有了寶石的光華,；因?yàn)樗膼蹞幔锏乃莸拈L袖善舞,，曼妙無比,；因?yàn)樗陌荩~兒更加活潑機(jī)靈,，自由自在……清溪,，藍(lán)得讓人高興。

湖,，浪漫無比,，她總是靜靜地、慵懶地躺著,，心平氣和,，波瀾不驚，似乎歷經(jīng)歲月磨煉的絕代佳人,，歲月未曾在她面容上留下任何滄桑,，卻給她沉穩(wěn)優(yōu)雅的氣質(zhì)。捧起一些,，晶晶亮,，抿上一口,，絲絲甜。捧在手中的,，只是水,，融入湖中，卻藍(lán)得讓人驚嘆,。

楓葉紅了,。每當(dāng)看到它時，就想起那熊熊燃燒的火焰,。近看,，才知楓葉的內(nèi)涵，撿起一片楓葉,，你才發(fā)覺楓葉不是只有單純的紅,，有的已經(jīng)全紅了，有的`只是邊緣是火紅色的,，中間還是漸變的橙色,、黃色，有的還泛著青綠……大概楓葉姑娘是個時尚設(shè)計師,，她既不喜歡直白的火紅色,，也不喜歡單調(diào)的黃色，于是,，這漸變色的華服讓她如此妖嬈,。兩片楓葉打著旋兒悄然落下，追逐嬉戲,，絕舞雙飛,！

山楂紅了。一串串,，裹上冰糖,，就成了糖葫蘆，串起了多少兒童甜蜜的回憶,，似哪吒穿著的大紅褂子,，一串一串的，仿佛串著無限的秋意,。

牡丹紅了,。牡丹是富貴之花，一朵朵如跳動的心臟,，給人一種熱烈澎湃的感覺,，作為中國的國花，因?yàn)槠溆喝萑A貴,，富麗堂皇,，人們還賦予她花開富貴,，吉祥如意之意。

銀杏黃了,。蘇北的秋,，銀杏以其最奢華的金黃格外引人注目。金色的葉片是秋的使者,，飛舞的銀杏葉似一個個蝴蝶,，慢悠悠地落下，輕輕親吻大地,，發(fā)出了一聲輕微的沙響,，向大地媽媽表達(dá)最深的愛意。金色的果子叮鈴鈴搖動著成熟的清音,。

稻谷黃了,，金燦燦的陽光下更加奪目耀眼，謙遜地低頭彎腰,，成熟的謙卑更加讓人尊敬。

雛菊也黃了,，像太陽般可愛的笑臉惹人疼惜,，沒有甜蜜的果實(shí)，但花卻有其獨(dú)特的藥用價值,。

奇異的藍(lán),、熱情的紅、成熟的黃,，湊成好一個秋,！

一個好的自我介紹 怎樣做一個好的自我介紹一下篇九

好一個八仙過海,各顯神通

可是高興得太早了,。這不,，我在準(zhǔn)備材料這一關(guān)上就遇到了麻煩――翻箱倒柜，幾乎將家都翻了個底朝天,，連一點(diǎn)竹篾的粉末都未曾發(fā)現(xiàn),。這可如何是好？都這么個“大男人”了,，急著急著,，眼淚還是不爭氣地在眼眶里打轉(zhuǎn),。細(xì)心的媽媽居然發(fā)現(xiàn)了我的難處，也好,，不白白犧牲了那幾滴淚水,。于是我轉(zhuǎn)悲為喜。

媽媽真不愧是媽媽,，她給我出了個餿主意――將褲架劈開,。這個舉動搞得我整夜都睡不著覺：第一，我耳畔一直縈繞著那劈褲架的“劈啪”聲,；第二,，我總覺得為了我“犧牲”那么好的褲架不值得，盡管你覺得沒什么大不了的.,。嘿嘿,，當(dāng)然從心底里我還是佩服媽媽那種大家手筆的。

后來才知道,，同學(xué)中還有更絕的：有去花圈店采購的,；有買個新風(fēng)箏拆出骨架的；還有的去買十來串羊肉串,，末了問主人要幾根新的竹篾的,；也有去垃圾筒邊守侯被人遺棄的破風(fēng)箏的……真是八仙過海，各顯神通,，哈哈,！

這些個“八仙”曾抱怨過老師的“無情無義”，怨她給我們設(shè)下個陷阱,，本以為是件快樂的事情,，哪曉得在一開始就給了我們一個下馬威，更別說做風(fēng)箏了,。不過,，我們從中明白了什么“吉利”不“吉利”只是迷信；明白了劈個褲架,、買個新風(fēng)箏,，做做“買櫝還珠”的事未嘗不是一件快人心的事；明白了在垃圾筒邊的守侯不是難堪,，而是一種希望……

“八仙們”不是都過來了么,！前面還有什么更深的海、更險的浪,？我們都不怕,！

一個好的自我介紹 怎樣做一個好的自我介紹一下篇十

如何管理好一個團(tuán)隊(duì)

1、熟悉的過程

在這之前,，人員一般由你來申請或者上級指派,，那么你肯定已經(jīng)了解了他來自于哪個部門,，第一次見面的時候，需要進(jìn)行熟悉,，這個熟悉的過程是一個互相認(rèn)識的過程,，你作為項(xiàng)目經(jīng)理要了解每個人的脾氣稟性、特長和工作方式,，并且還要注意大家之間有無個性沖突的問題,，防患于未然，

人員確定并且熟悉之后,，作為項(xiàng)目經(jīng)理你要告訴各位從今以后都在這個項(xiàng)目組里工作,，希望大家能夠同心協(xié)力，精誠合作,，大家要保持一個團(tuán)結(jié)的心態(tài),，要讓每一個人明白，項(xiàng)目成敗和每一個人都有關(guān)系,，責(zé)任是大家的,，榮譽(yù)也是大家的，所以適當(dāng)?shù)墓膭舆€是需要的,。

2,、對項(xiàng)目進(jìn)行討論

大家互相熟悉之后，就需要把項(xiàng)目的內(nèi)容拿出來討論,，包括項(xiàng)目的背景，目標(biāo),，難度,，目前可用的資源等等，要求大家統(tǒng)統(tǒng)發(fā)言,，根據(jù)每個人的經(jīng)驗(yàn)和觀點(diǎn)的不同對項(xiàng)目進(jìn)行分析,，要讓每個人對這個項(xiàng)目有一個比較全面的了解，而不要直接到了第三步驟工作分配,，一般的項(xiàng)目經(jīng)理容易犯的錯誤就在這里,，根據(jù)自己對項(xiàng)目情況的了解給項(xiàng)目成員安排工作，而且要求他對工作的認(rèn)識和你對工作的認(rèn)識是一致的,，但是這是不現(xiàn)實(shí)的,，因?yàn)轫?xiàng)目組成員和你之間對醒目信息的了解是不對稱的，所以只有項(xiàng)目組成員對項(xiàng)目了解的越清楚,，越能夠全面的去看待自己的工作,，看到自己的工作對于上游和下游的影響，才能更好的處理自己的工作任務(wù),。

3,、工作和責(zé)任分配的問題

在項(xiàng)目的基本情況和意義明確以后,，需要進(jìn)行項(xiàng)目工作分配的分解和分配，以及責(zé)任分配的問題,，這些將會在以后的文章中進(jìn)行詳細(xì)的描述,。這個步驟要根據(jù)前面了解到的每個人的特長以及項(xiàng)目工作本身的情況進(jìn)行分配，盡量能夠量力分配,，并且大家最好不要有異議,，如果有的話也要提前說出來。(

4,、溝通方式和沖突處理方式的確定

在項(xiàng)目正式開始實(shí)施之前,，需要把溝通的方式和沖突處理的方式規(guī)定下來，而且如果定下來后就是團(tuán)隊(duì)的章程,，大家都要按照這個去執(zhí)行,。

因?yàn)槿绻?xiàng)目周期比較長，并且人員都是臨時抽調(diào)組成的,，在這個過程中,，可能由于工作的不順利或者個性的沖突或者其他的原因，造成成員間沖突,，所以要根據(jù)不同的問題事先規(guī)定一些處理方式,，分別對待。

對于工作問題要公開討論,，不要私下里表示不滿,，即使有不滿，也不要壓抑著,，因?yàn)槟汶m然很生氣,，但是別人不知道為什么，你只能自己生悶氣,，這種工作狀態(tài)是非常不好的,，作為項(xiàng)目經(jīng)理你要及時把握這些心態(tài)，

對于私人問題可以通過郵件等相對比較含蓄的方式處理,，我在工作過程中要求大家如果發(fā)現(xiàn)對誰非常不滿,，想吵架的時候就寫郵件，把所有的不滿都發(fā)泄出來,，然后發(fā)給自己,，第二天再看，如果覺得不需要修改的話就繼續(xù)發(fā)給對方,，結(jié)果真正第二天發(fā)給對方的并不多,，所以說憤怒之的決定一般都是錯誤的，要避免在生氣的時候做出不正確的決定。

5,、工作檢查和考核激勵的問題

作為項(xiàng)目經(jīng)理,，你應(yīng)該具有人事和獎金分配的權(quán)利，如果沒有的話你就不要做,，只有具有這兩項(xiàng)權(quán)利,，你能夠理直氣壯的對大家進(jìn)行考核和激勵。

首先看一下工作檢查,，工作任務(wù)分配之后,，你作為項(xiàng)目經(jīng)理要對項(xiàng)目的工作負(fù)責(zé)，你要對每個人的工作進(jìn)行檢查和考核,，結(jié)果要及時通知到每個人,，可能每個人做項(xiàng)目的時候的方式不同，但是進(jìn)度報告,，問題匯總,，會議記錄，備忘錄,，需求變更,，驗(yàn)收報告等還是必須的，這些文檔需要及時整理和檢查,，檢查點(diǎn)要細(xì)致,，不要太粗，如果你這樣去問項(xiàng)目組成員：‘工作做的怎么樣了’,，你就不是一個合格的項(xiàng)目經(jīng)理,，因?yàn)樗麄兛梢曰卮稹€可以吧’，這樣空對空有什么意義,？所以檢查一定要細(xì)致,，并且檢查完畢后，對于出現(xiàn)的問題要及時處理,，處理意見反饋給相關(guān)各方。

再看一下激勵,，激勵的方式有很多,，獎金是一方面，另外及時的結(jié)果通知到個人也是一種方式,，還有就是把考核結(jié)果當(dāng)然最好是比較好的通知到相應(yīng)部門的負(fù)責(zé)人,，也是一種好的激勵方式；還有就是可以在娛樂中進(jìn)行激勵,，可以選擇他們最擅長的某項(xiàng)活動邀請他們?nèi)⒓?，這些都有助于改善做項(xiàng)目過程中的疲憊，給予他們以激勵,。作為我自己來講,，對于臺球比較愛好,，所以經(jīng)常在項(xiàng)目過程中邀請大家一起去玩，費(fèi)用也不見得項(xiàng)目經(jīng)理出,，如果他們能夠勝過你,，對于他們也是一種很高興的事情。

6,、項(xiàng)目完成后,，如何進(jìn)行評價的問題

對于這個問題，很多項(xiàng)目經(jīng)理都沒有做到,，項(xiàng)目做完了,，大家做鳥獸散，連告別的時間都沒有,，更別說對他們的評價,，但是這個評價一定要做的，既是對他們的負(fù)責(zé),，也是對公司的負(fù)責(zé),，更是對你自己的負(fù)責(zé)。 通過對他們的工作情況的考核,，給予正確的評價,，對于工作中的一些建議可以發(fā)給本人，對于書面的評價發(fā)給相應(yīng)部門負(fù)責(zé)人,，同時自己對于項(xiàng)目組成員要有一個明確的評價,，因?yàn)檎f不定什么時候還要一起工作呢。

上面只是自己的一些感想,，因?yàn)橄氲奶嗵s,，寫的時候刪節(jié)不少，可能不是很連貫,，大家將就看,，有些問題大家可以討論，以后我會把項(xiàng)目過程中的其他部分陸續(xù)寫一些東西,，以做拋磚引玉,。

一個好的自我介紹 怎樣做一個好的自我介紹一下篇十一

好一個副班長作文

好一個副班長

俗話說：“新官上任三把火?！蔽覀儼嗟母卑嚅L一上任就點(diǎn)燃了三把火,。

第一把火：誰敢！

六年級了,，當(dāng)然不會再像一二年級那樣,，老師說：“不準(zhǔn)吵！”我們就無條件服從。不

早讀讓老師頭都大了,。早讀嘛,，那些老油條一會陰陽怪氣的說幾句，斗得大家哈哈大笑一會兒“訓(xùn)斥”領(lǐng)讀的同學(xué),，氣得領(lǐng)讀者臉上發(fā)青,。輪到我們副班長領(lǐng)讀了，調(diào)大王惡習(xí)不改,，盡管副班長好話說了一大筐,，他們卻不悔改。不知哪位還撒野說：“沒們兒,！”“你敢,！”副班長大吼一聲，好似晴空霹靂,，鎮(zhèn)住了“潑

魔”,。他們一愣，見大事不妙,，便乖乖拿起書本,。于是，所有人齊聲,，那聲音比軍訓(xùn)報數(shù)

還整齊,。--烏拉，正氣壓倒了歪風(fēng),！從此,，我們對她有點(diǎn)刮目相看了。她也自然成了我們班女生的頭頭,。

第二把火：

不許,！三個男生一臺戲！”大家做完了作業(yè),，實(shí)在難的題目就對對答案,。偏偏這事被副班長看見了。她連忙阻止說：“你們男生不能多作業(yè)!”我們也不是吃素的,，不服氣地回敬：“憑什么呀,？”“就憑這！”副班長指著《小學(xué)生守則》理直氣壯地說,。我們男生氣得要命，都想在太歲頭上動土,，沒門兒,！于是，她每次稍不小心“禍從口出”我們就一擁而上找她的.碴！不久,，班里開了主題班隊(duì)課,，是讓每位同學(xué)說心里話。副班長說男生兇得不得了,，氣得我們當(dāng)場給了她一頓“蛋糕”,。她無言以對，碰了一個不軟不硬的釘子,。眼看她就要碰一鼻子灰了,，老師挺身而出，表揚(yáng)她敢于揭露班級里的不良風(fēng)貌,。女同學(xué)歡欣鼓舞,，男同學(xué)垂頭喪氣。

第三把火：我知道,！

在品社課上,，老師的課外問題，大部分同學(xué)都“張飛穿針眼---大眼瞪小眼,?！倍覀?/p>

班的副班長卻對答如流，老憑這一點(diǎn),，就讓我們羨慕死了,。有一次，品社老師問：“避暑山莊在哪個??？”副班長站起來大聲說：“在河北省承德市?！崩蠋熜χc(diǎn)頭,。

副班長告訴我們，應(yīng)該牢記魯迅老先生的教誨：“看書不能只看一類書,，要像蜜蜂一樣,，

只有博覽群書，才能有豐富的知識,?！?/p>

嘻嘻，真有她的,！好一個,，副班長！

一個好的自我介紹 怎樣做一個好的自我介紹一下篇十二

好一個陳光明

“嘿嘿,，人家李逍遙再怎么扯那也是一鼎鼎大名的少俠,，先不要說氣勢和風(fēng)度,，就你那身子骨，風(fēng)吹就倒的樣,，你能跟人家比么,？”

“喂,，你別把我說得那么不堪好不好,？,！想當(dāng)年老子我……”陳光明不服氣地看著我,。

我那一個叫耳疾口快的,，立馬打斷他：“老子,？誰老子呢,？你小子皮又癢了是不,？你當(dāng)年怎么著,？你小子還不是我一手調(diào)教出來的,？”

然后陳光明瞪大他的雙眼，似乎他眼睛再大點(diǎn),，我就能被他吃了,。我一看那快要擠出來的兩個眼珠子，笑得前俯后仰的,，“你小子瞪什么,。這招對我不管用。我可是咱班里出了名的‘用眼睛殺人’的角色,，就你那一點(diǎn)殺傷力……”我頓了頓“算了,。你也別再侮辱我的逍遙哥哥了?！?/p>

猛然,，一頭雄師騰空出世，我知道最后一句惹毛他了,。

……

“你小子有種別躲呀,！”我得意地朝他吼道。再怎么說,，我也是有千日道行的蛇精,，對付他那是綽綽有余了。

……

陳光明,，何許人是也,？出生年月不祥，家庭背景不詳,。與本人的關(guān)系：鐵哥們,。備注：鐵的純度百分之百。

我們于去年某月某日成為前后桌,。別看他剛調(diào)過來時一副斯文有禮的樣子,，嘿,，他那就是有閑工夫不認(rèn)真讀書找我貧嘴的，當(dāng)然勝利者一般都是我,，“以暴制暴”是我的行事風(fēng)格嘛。

不過,，玩笑歸玩笑,。畢竟是畢業(yè)班的`老同志了，學(xué)習(xí)也是不能耽誤的,。

說陳光明腦子不靈,，那是打死我也不信的。只不過他前兩年太沉迷于網(wǎng)絡(luò),，基礎(chǔ)不扎實(shí),，所以文科方面比較薄弱。對于他來說,，幾乎初三才是他正式踏入中學(xué)門檻的時間,。我這個當(dāng)老大的，幾經(jīng)波折,，三番兩次地對他進(jìn)行思想教育和人體魔鬼訓(xùn)練,，也就暫時控制他“入網(wǎng)”的欲念?！斑M(jìn)步神速”這一個詞壓根兒就是為他創(chuàng)作的,。看來“游戲打得好,，學(xué)習(xí)進(jìn)步得比較快”也是有它自身的道理,。他現(xiàn)在的理科成績都快趕上我了。就是英語,，也從原來的“紅燈亮”到現(xiàn)在的“綠燈行”,。用我們的ms&nbspzhou的話，叫做“進(jìn)步正在進(jìn)行時”,。

“……陳光明同學(xué)成績進(jìn)步挺大啊,，這次英語也考了121，大家應(yīng)該多努力學(xué)習(xí),，像陳光明同學(xué)這樣,，只要認(rèn)真了，就能學(xué)好……”老周滔滔不絕地發(fā)表她慷慨激昂的言論,。

“嘿嘿,，好你一個陳光明，不錯嘛,。再加把勁就要趕上我啦,。真沒給你老大我丟臉,！”我興奮地抓住他，好象今天是我受表揚(yáng)了,。

“老大教導(dǎo)有方嘛,！小弟我當(dāng)然要加油了”陳光明笑得一臉陽光燦爛的。

我也咯咯直笑,。真的,，外面的陽光很明媚，一縷輕風(fēng)拂過陳光明的雙眸,，就像一片白色的柔軟,。我心想，呵,，好一個陳光明,！

一個好的自我介紹 怎樣做一個好的自我介紹一下篇十三

分工要明確

只有明確的分工，員工知道該做什么事情,，員工工作才不感覺到累,。打個比方，你是一名員工,，讓你今天去上架,，你上架今天一天，下班時候都不會有一點(diǎn)怨言,。但是,，如果臨時給你安排，一會讓你去掃地,，一會讓你去收貨,，一會讓你去上架.....同樣是工作的一天，可能臨時安排給你的工作比讓你去上架總的來說還要輕松,，但是員工會感覺到很累,，因?yàn)樗恢老旅鎸才潘ジ墒裁矗麜芏啾г购皖^痛,。明確的分工,，員工提前預(yù)知今天要去完成的工作，這樣會讓他沒有埋怨,，不會累,。

目標(biāo)明確

讓員工知道目標(biāo)，完成什么樣的程度,。這要靠你的不斷指引,，讓員工思想形成一種思維，工作要做成什么樣子,。當(dāng)每個員工都知道標(biāo)準(zhǔn),，并且能將標(biāo)準(zhǔn)變成自己工作的習(xí)慣,，那么團(tuán)隊(duì)人員就成熟了，你就輕松了

細(xì)化管理

管理要細(xì)化,，根據(jù)問題找出發(fā)生問題的小點(diǎn),。每個工作的步驟都細(xì)化的去分析、改進(jìn),，不斷的提高員工的作業(yè)順利程度

讓員工有存在感

不要只是盯著員工干的多還是干的少,，牛也有累的時候。太去關(guān)注結(jié)果,，不去關(guān)注過程是帶不好員工的，這樣只會讓員工感覺到他就是一個打工的,，不會以你為核心,，團(tuán)隊(duì)沒有向心力。多與員工去互動,，互動產(chǎn)生情感,，有情感就會理解你，理解你的難處就會信任你,，信任你就會支持你,，那你就勝利了

不要讓員工制約你

這樣說，如果一項(xiàng)工作只有一名員工會做,，其他人都不會做（包括你）,，那么你容易被這名員工忽悠。這名員工出了問題你也沒有辦法按照規(guī)定去處罰,，因?yàn)槟阋蕾囁?，這樣你就被他制約，就沒有管理而言了,，其他的不去細(xì)說,，自己去理解

抓績效

員工每天的產(chǎn)能變化要關(guān)注，通過產(chǎn)能大的變化來關(guān)注員工,，及時的溝通,、分析。去比較,、去樹立標(biāo)桿,，不斷鼓勵，讓總產(chǎn)能不斷提升,，提升效率

[如何管理好一個員工]

一個好的自我介紹 怎樣做一個好的自我介紹一下篇十四

要管理好自己

要成為一個優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的管理者,，自己在各方面一定要做得最好，是團(tuán)隊(duì)的榜樣,，要讓大家對你信服.要把優(yōu)良的工作作風(fēng)帶到團(tuán)隊(duì)中去,影響到每一位團(tuán)隊(duì)中的成員,，作為一個精英團(tuán)隊(duì)的管理者要有海闊天空的胸襟,，要有一個寬容的胸懷,給別人一次機(jī)會同時也是給自己一次機(jī)會,.用真誠去打動每一位成員。把團(tuán)隊(duì)中的成員當(dāng)作是自己的兄弟姐妹一樣看待.

要在團(tuán)隊(duì)中建立好培訓(xùn)工作

把優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)文化和工作技能,在實(shí)際工作中積累的經(jīng)驗(yàn)毫無保留的傳授給團(tuán)隊(duì)中的每一個成員,，要知道,，要想刀鋒利，首先要把刀磨快,，而豐富的團(tuán)隊(duì)文化和工作技能培訓(xùn),，也是讓團(tuán)隊(duì)成員在工作中把個人能力發(fā)揮及至的最好方法。

在團(tuán)隊(duì)中培養(yǎng)良好嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)

要每一個op成員明白,，管理工作是服務(wù)于聊友,，而非高高在上，是為了鍛煉自己,，而非娛樂他人,，不是為了謀個一官半職去謀取權(quán)力滿足自己私人欲望.要端正好良好的工作態(tài)度.態(tài)度是成功的關(guān)鍵 。

人性化的管理

工作是嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?，但是管理者和成員之間是要有人性化的,，正管理要切身站在成員的立場上思考問題，想其之所想,憂其之所憂.及時的把他們的困難于以解決,協(xié)調(diào)好成員的工作情緒,，以及建立好上下層之間的人際關(guān)系,，讓成員感到這個團(tuán)隊(duì)是溫暖的是充滿活力的。

要讓每個成員明白團(tuán)隊(duì)工作的目標(biāo)

掌握好如何高效率的完成工作目標(biāo)的方法,只有有了目標(biāo)才會有向目標(biāo)前進(jìn)的動力,。個人也要給自己訂出計劃目標(biāo),，這樣才能更加進(jìn)步提高。

做好團(tuán)隊(duì)的幕后總指揮

成員在工作中肯定會遇到各種自己無法應(yīng)付的問題,，作為管理者,，其最重要的職責(zé)就是做好指揮工作，要和成員形成良好的溝通,，要培養(yǎng)好成員工作中出現(xiàn)什么問題會及時的向上級匯報和溝通的工作習(xí)慣,，正管理通過個人的工作經(jīng)驗(yàn)和閱歷以及和上級領(lǐng)導(dǎo)的溝通，給出現(xiàn)問題的成員一個最好的解決問題的方法,。

協(xié)調(diào)好上級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系

把上級領(lǐng)導(dǎo)的任務(wù),思想和精神傳達(dá)給每一位自己的成員,，同時也要把下面成員的想法向上級匯報,讓團(tuán)隊(duì)自上而下達(dá)到良好的協(xié)調(diào)，整體互動的運(yùn)動態(tài)勢,。同分類不同房間成員也要能對其他房間熟悉,、了解，并能在工作中相互配合,目標(biāo)一至,，圓滿完成團(tuán)隊(duì)的目標(biāo),。

作為正管理要積極的化解團(tuán)隊(duì)成員之間的矛盾沖突

創(chuàng)造和諧的團(tuán)隊(duì)關(guān)系。遇到問題不去做“和事老”，對事不對人,，團(tuán)隊(duì)中處理矛盾最忌諱情緒化,，感情化，要公平公正,，這樣才能讓團(tuán)員真正的服氣,。以后這類事情也會降低發(fā)生的幾率。

適時的激勵,，鼓勵和激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員

積極的發(fā)覺團(tuán)隊(duì)成員的優(yōu)點(diǎn),個性及處事方法,工作中積極的激勵他們的潛能,在工作過程中,，由于嚴(yán)格的目標(biāo)約束及多變的外部環(huán)境，正管理必須運(yùn)用各種激勵方法對團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行適時的激勵,，鼓勵和激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的積極性,、主動性，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)成員的創(chuàng)造力,。

靈活授權(quán)

隨著團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和發(fā)展,，正管理要通過授權(quán)讓團(tuán)隊(duì)成員分擔(dān)責(zé)任，使團(tuán)隊(duì)成員更多地參與團(tuán)隊(duì)的決策過程,，允許個人或小組以自己的更靈活的方式開展工作。如由一名較為出色的副管帶領(lǐng)幾名經(jīng)驗(yàn)不足成員依據(jù)在線時間組成小組,，積極的把權(quán)力下放到團(tuán)隊(duì)的每個成員身上,讓他們積極的去為團(tuán)隊(duì)服務(wù). 通過靈活的授權(quán),，顯示了正管理對團(tuán)隊(duì)成員的信任，也給團(tuán)隊(duì)成員學(xué)習(xí)與成長的空間,。這種信任可以奠定團(tuán)隊(duì)信任的基礎(chǔ),，也是團(tuán)隊(duì)精神在正管理與團(tuán)隊(duì)之間的體現(xiàn)。積極的引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員調(diào)整心態(tài),準(zhǔn)確的角色定位和責(zé)任分工, 充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)成員各自的作用,。每個人都有實(shí)現(xiàn)自我價值的愿望,。富于挑戰(zhàn)性的任務(wù)，使他們不斷地拓展自己的知識技能,，發(fā)掘他們的創(chuàng)造潛力,。每一項(xiàng)工作的成功，不僅是正管理的成功,，更是所有實(shí)現(xiàn)自我價值的團(tuán)隊(duì)成員的成功.

充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的凝聚力

團(tuán)隊(duì)凝聚力是無形的精神力量,，是將一個團(tuán)隊(duì)的成員緊密地聯(lián)系在一起的看不見的紐帶。團(tuán)隊(duì)的凝聚力來自于團(tuán)隊(duì)成員自覺的內(nèi)心動力,，來自于共識的價值觀,，是團(tuán)隊(duì)精神的最高體現(xiàn)。一般情況下,，高團(tuán)隊(duì)凝聚力帶來高團(tuán)隊(duì)績效,。團(tuán)隊(duì)凝聚力在內(nèi)部表現(xiàn)為團(tuán)隊(duì)成員之間的融合度和團(tuán)隊(duì)的士氣。人是社會中的人，良好的人際關(guān)系是高效團(tuán)隊(duì)的潤滑劑,。因此,，必須采取有效措施增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員之間的融合度和親和力，形成高昂的團(tuán)隊(duì)士氣,。團(tuán)隊(duì)是開放的,，在不同階段都會有新成員加入，高團(tuán)隊(duì)凝聚力會讓團(tuán)隊(duì)成員在短期內(nèi)樹立起團(tuán)隊(duì)意識,，形成對團(tuán)隊(duì)的認(rèn)同感和歸屬感,，縮短新成員與團(tuán)隊(duì)的磨合期，在正常工作期間,，促使團(tuán)隊(duì)的工作效率大幅提高,。

團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì),，重在團(tuán)結(jié),，一個團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊(duì)，是強(qiáng)大的,，不可戰(zhàn)勝的,，任何困難在它面前猶如蜉蚍撼鐵樹，怎能得動半分毫,。讓我們大家齊心協(xié)力,，眾志成城，為打造團(tuán)結(jié)向上的強(qiáng)大管理團(tuán)隊(duì)而努力吧!!!