當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí)，需要回過(guò)頭來(lái)對(duì)所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,，肯定成績(jī),，找出問(wèn)題,，歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高認(rèn)識(shí),，明確方向，以便進(jìn)一步做好工作,，并把這些用文字表述出來(lái)，就叫做總結(jié),。寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢？下面是小編整理的個(gè)人今后的總結(jié)范文,，歡迎閱讀分享,，希望對(duì)大家有所幫助,。
公司綜合辦公室工作總結(jié)篇一
一是持續(xù)規(guī)范財(cái)務(wù)管理,。市局對(duì)機(jī)關(guān)的公用經(jīng)費(fèi)支出實(shí)行預(yù)算管理，做到有預(yù)算就開(kāi)支,，無(wú)預(yù)算不列支,，認(rèn)真核定車(chē)輛,、水電,、電話(huà),、辦公耗材、和日常用品等支出的月基本經(jīng)費(fèi),，杜絕了過(guò)去那種“大手大腳”的浪費(fèi)現(xiàn)象,，結(jié)合市局機(jī)關(guān)工作實(shí)際，細(xì)化接待標(biāo)準(zhǔn),、規(guī)模,、人數(shù)，進(jìn)一步完善“定人,、定點(diǎn),、定標(biāo)準(zhǔn)”的接待制度，有效控制了年年費(fèi)用上升的狀況,。
二是嚴(yán)格車(chē)輛使用管理,。在車(chē)輛維修保養(yǎng)方面，日常維修必須到指定的汽車(chē)修理廠進(jìn)行修理,，對(duì)同一故障修理報(bào)價(jià)最低者優(yōu)先,。送車(chē)前司機(jī)應(yīng)填寫(xiě)“車(chē)輛報(bào)修申請(qǐng)單”，在報(bào)修單內(nèi)填寫(xiě)報(bào)修原因,、修理部位,、換件名稱(chēng)、數(shù)量,、價(jià)格等,，經(jīng)分管機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)和辦公室審批同意后方可進(jìn)行修理，修理?yè)Q件時(shí)必須收回舊件,，其費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)需由三人簽字,，對(duì)司機(jī)實(shí)行派車(chē)單制度，采取按公里定油耗的獎(jiǎng)勵(lì)辦法,，鼓勵(lì)司機(jī)節(jié)約用油,。同時(shí)，市局還率先在全市實(shí)行節(jié)假日車(chē)輛封存制度,，規(guī)定不管是正常雙休日,，還是國(guó)家法定節(jié)假日，無(wú)特別重要事項(xiàng),，單位車(chē)輛一律封存，不管是領(lǐng)導(dǎo)還是職工,，一律不允許公車(chē)私用,，受到市委市政府充分肯定。
三是扎實(shí)做好綜治工作,。針對(duì)全局安全工作現(xiàn)狀,，市局將人身財(cái)產(chǎn)安全、行車(chē)安全,、衛(wèi)生安全,、信訪維穩(wěn)等6項(xiàng)工作列入安保工作重點(diǎn)，要求各分局,、局內(nèi)各單位進(jìn)一步加強(qiáng)外出人員信息反饋,，認(rèn)真做好信息登記工作,，及時(shí)向市局辦公室報(bào)告，全面掌握和了解出行人員動(dòng)態(tài),。嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)值班制,，加強(qiáng)對(duì)專(zhuān)用庫(kù)房、辦稅大廳,、財(cái)務(wù)室,、機(jī)房中心等重要場(chǎng)所安全管理，實(shí)行24小時(shí)不間斷巡邏,，定期組織專(zhuān)班對(duì)全市涉稅場(chǎng)所進(jìn)行拉網(wǎng)式排查,，徹底清除安全隱患，不留工作死角,。完善領(lǐng)導(dǎo)接待制度,，認(rèn)真傾聽(tīng)信訪人員的合理傾訴，切實(shí)做好解釋疏導(dǎo)工作,，將問(wèn)題解決在基層一線,，及時(shí)化解群眾矛盾，消除社會(huì)不良影響,，防止信訪問(wèn)題擴(kuò)大化,。
一是發(fā)揮文以輔政作用。市局辦公室始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,，精心安排專(zhuān)職文秘人員，認(rèn)真搜集整理文字材料各方面寫(xiě)作素材,，在行文格式,、初審把關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)簽定上報(bào)等環(huán)節(jié)按規(guī)定要求層層把關(guān),，按時(shí)保質(zhì)完成有關(guān)會(huì)議材料,、匯報(bào)材料、調(diào)研材料等綜合性文字材料,，今年上半年以來(lái),，市局辦公室共起草撰寫(xiě)行政文件、通知,、總結(jié),、講話(huà)、匯報(bào)材料等40余份,，較好地發(fā)揮了服務(wù)決策,、傳達(dá)政令、上下協(xié)調(diào)的工作職責(zé),，得到市局領(lǐng)導(dǎo),、兄弟科室的一致肯定,。
二是全面提升辦會(huì)水平。會(huì)議工作是辦公室承擔(dān)的主要工作之一,，會(huì)議組織,、質(zhì)量、水平直接影響到各項(xiàng)工作部署和完成的落實(shí)效果,。辦公室按照“會(huì)前籌備,、會(huì)中服務(wù)、會(huì)后總結(jié)”的要求,，突出會(huì)議工作重點(diǎn),，狠抓會(huì)前、會(huì)中,、會(huì)后三個(gè)環(huán)節(jié),，緊密結(jié)合工作實(shí)際，迅速制定出內(nèi)容詳實(shí)合理,、可操作性強(qiáng)會(huì)議方案,。同時(shí)，認(rèn)真考慮會(huì)議內(nèi)容,、人數(shù),、規(guī)格、時(shí)間等諸多因素,，確定會(huì)議地點(diǎn),、會(huì)場(chǎng)布置、后勤保障,，及時(shí)制定出會(huì)議工作指南,，明確人員工作分工和職責(zé)，加強(qiáng)會(huì)議期間工作檢查,，認(rèn)真查漏補(bǔ)缺,，舉一反三，及時(shí)總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),，吸取工作不足,，確保會(huì)議工作正常有序展開(kāi)。今年以來(lái),，市局舉辦或承辦的現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、推進(jìn)會(huì),、動(dòng)員會(huì)等各類(lèi)大小會(huì)議30余次,，無(wú)一次出現(xiàn)差錯(cuò)和疏漏。
三是狠抓亮點(diǎn)工作項(xiàng)目,。我們以“核心業(yè)務(wù)強(qiáng)化年”活動(dòng)為契機(jī),，結(jié)合辦公室業(yè)務(wù)工作實(shí)際,，迅速推出“打造網(wǎng)頁(yè)品牌，展示工作業(yè)務(wù)”亮點(diǎn)項(xiàng)目,，每季開(kāi)展“我最滿(mǎn)意的網(wǎng)頁(yè)”評(píng)選活動(dòng),，組織專(zhuān)班專(zhuān)人對(duì)各單位網(wǎng)站進(jìn)行檢查評(píng)選，對(duì)優(yōu)秀網(wǎng)站和網(wǎng)頁(yè)進(jìn)行通報(bào)表彰,，并給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),，切實(shí)發(fā)揮亮點(diǎn)項(xiàng)目的帶動(dòng)作用，記憶不加強(qiáng)網(wǎng)站日常維護(hù)管理工作,，提高網(wǎng)頁(yè)整體數(shù)量和質(zhì)量,，激發(fā)全市干部職工活動(dòng)積極性和主動(dòng)性。目前,，市局各科室,、各分局累計(jì)編發(fā)網(wǎng)站信息621條，被州局采用120條,，被省局采用4條,，開(kāi)展2次季度評(píng)選活動(dòng)。
公司綜合辦公室工作總結(jié)篇二
上半年轉(zhuǎn)眼即逝,，再回首,，思考亦多，感慨亦多,，收貨亦多,。“忙并收獲著,，累并快樂(lè)著”成為工作中的主旋律,。對(duì)我而言，20xx年上半是最辛苦,、最踏實(shí)的半年,。工作模式的轉(zhuǎn)換，連帶著工作思想,、方法等一系列的適應(yīng)與調(diào)整,，壓力帶來(lái)了累的感覺(jué)，累中也融進(jìn)了收獲的喜悅,。在各位領(lǐng)導(dǎo)的支持下,，在各位同事的密切配合下，愛(ài)崗敬業(yè),，恪盡職守,，作風(fēng)務(wù)實(shí)，思想堅(jiān)定,，較好的完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)?，F(xiàn)簡(jiǎn)要回顧這半年,，總結(jié)如下：
1、加強(qiáng)自身素質(zhì)提升,，落實(shí)崗位責(zé)任,。
做好全省各渠道宣傳資料單證印刷以及計(jì)財(cái)、業(yè)管部非有價(jià)單證的印刷,。充分協(xié)調(diào)各機(jī)構(gòu)在印刷中出現(xiàn)的問(wèn)題,，做好溝通工作，最大效率的完成好印刷實(shí)效,。
2,、認(rèn)真做好綜合辦公室的文件整理、歸檔工作,。
做好相關(guān)文件的收,、發(fā)、登記,、分發(fā)及督辦工作,，并認(rèn)真做好文件資料的整理，存檔,，促使文件資料管理逐步實(shí)現(xiàn)規(guī)范化,、制度化，確保文件及時(shí),、準(zhǔn)確,、安全、有效地傳遞,。
3,、認(rèn)真做好后勤服務(wù)，為職工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,。
一是做好辦公用品的購(gòu)置和發(fā)放,，及時(shí)申報(bào)采購(gòu)所需辦公用品，保證公司各部門(mén)正常辦公需要的基礎(chǔ)上,，嚴(yán)格控制經(jīng)費(fèi)支出,，防止鋪張浪費(fèi)。二是認(rèn)真做好部門(mén)日常費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo)工作,，嚴(yán)格按照公司報(bào)銷(xiāo)的規(guī)章制度執(zhí)行,，嚴(yán)格把關(guān)。三是做好省分職場(chǎng)設(shè)施維護(hù)及管理工作,，保證省分公司內(nèi)部員工正常用水,、用電等設(shè)施的正常使用，營(yíng)造良好的辦公環(huán)境。
1,、在印刷過(guò)程中，因與部分機(jī)構(gòu)的協(xié)調(diào)溝通做的不夠周密,，導(dǎo)致印刷實(shí)效有所耽擱,。
2、工作中遇到困難時(shí),，時(shí)有急躁焦慮的現(xiàn)象,，偶爾出現(xiàn)聲調(diào)過(guò)高，耐心不足的現(xiàn)象,。
3,、工作方法創(chuàng)新程度不夠，缺乏對(duì)新事物的探索精神,，工作尚能按要求完成,，但稍顯單一，難出彩,。
在以后的工作中,，本人定會(huì)經(jīng)常自省，及時(shí)糾正自身的不足,，多與省分,、機(jī)構(gòu)同事溝通，查漏補(bǔ)缺,。對(duì)待困難保持平常心,，平穩(wěn)處理，爭(zhēng)取遇事多一些考慮,，少一些情緒,，盡自己所能完成好每一份領(lǐng)導(dǎo)布置的工作。
以上是我個(gè)人20xx上半年工作總結(jié),，俗話(huà)說(shuō)：“點(diǎn)點(diǎn)滴滴,，造就不凡”，在今后的工作中,，不管工作是困難重重還是平平淡淡,，我都要不斷積累經(jīng)驗(yàn)，與各位同事一起努力,，勤奮的工作,，刻苦的學(xué)習(xí)，努力提高職場(chǎng)素質(zhì)和工作技能,，為公司的發(fā)展做出最大的貢獻(xiàn),。
公司綜合辦公室工作總結(jié)篇三
今年以來(lái)，辦公室工作在領(lǐng)導(dǎo)班子的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在分管領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,，在各科室的大力支持下,，我們嚴(yán)格按照“勤于學(xué)習(xí)、善于落實(shí),，勇于創(chuàng)新,、敢于擔(dān)當(dāng)”總體工作思路，充分發(fā)揮第一窗口,、第一環(huán)境,、第一形象的作用，高標(biāo)準(zhǔn),、高質(zhì)量,、高水平、高效率地完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù),。
辦公室工作千頭萬(wàn)緒,，工作雜性、艱巨,、繁瑣,，在眾多的工作事項(xiàng)中，我們始終把政務(wù)服務(wù)作為辦公室工作的重中之重,，花大力氣,、下苦功夫提高政務(wù)服務(wù)水平。
（一）當(dāng)好參謀助手,。辦公室按照全年工作目標(biāo)任務(wù),，密切關(guān)注和把握全局工作重點(diǎn)和工作動(dòng)態(tài)，前瞻思考,，超前謀略,，為全局提供富有實(shí)效的政務(wù)服務(wù)。今年一年,，按照領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一部署,。我們組織籌備召開(kāi)了30人以上大型會(huì)議3場(chǎng)，上級(jí)督導(dǎo)檢查會(huì)2場(chǎng),，工作指導(dǎo)會(huì)議8場(chǎng),，我們認(rèn)真完成各類(lèi)會(huì)議材料，做好會(huì)議方案,，會(huì)議通知等工作,。
（二）辦文打造精品。公文代表著單位的形象,，其質(zhì)量高低,，直接反映辦公室工作的水平。在辦文上，我們堅(jiān)持“兩手抓”,，第一手是抓公文起草工作,。對(duì)重要文稿實(shí)行分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭理思路，辦公室主任出提綱,，文秘人員收材料,，千錘百煉成文稿的工作方法。強(qiáng)化精品意識(shí),，既重“文以載道”，又講究成文之法,，追求文字表達(dá)“準(zhǔn),、實(shí)、新”,，從領(lǐng)導(dǎo)平常說(shuō)話(huà)中琢磨其思路,，從每次領(lǐng)導(dǎo)改稿中體會(huì)其風(fēng)格，力求綜合文稿思路清,、高度夠,、表達(dá)清、特色明,，彰顯領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格,。另一手抓好公文運(yùn)轉(zhuǎn)工作。在格式上,，保證規(guī)范性,，在內(nèi)容上保證可行性，在程序上保證合理性,，在時(shí)效上保證及時(shí)性,。上半年，辦公室收取上級(jí)衛(wèi)生行政部門(mén)文件61份,，其中需上傳下達(dá)辦理的54份,，由辦公室直接辦理的7份，占辦文率的11,。4%,。
（三）信息力求快準(zhǔn)。辦公室始終堅(jiān)持及時(shí),、準(zhǔn)確,、全面地報(bào)送宣傳信息。我們?cè)谛畔⒐ぷ髦信ψ龅健笆占畔⒌谝粫r(shí)間,、報(bào)送信息第一時(shí)刻,、處理信息第一時(shí)段”，確保信息快速報(bào)送。今年以來(lái),，辦公室撰寫(xiě)各類(lèi)信息24條,，上報(bào)xx條，上報(bào)xx條,。
（四）綜合協(xié)調(diào)水平不斷提高,。綜合協(xié)調(diào)是辦公室工作的一項(xiàng)重要職能。做好綜合協(xié)調(diào)工作直接關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)班子決策能否落到實(shí)處,，關(guān)系到辦公室工作的質(zhì)量和效率,，關(guān)系到辦公室工作的整體形象。今年以來(lái),，我們注重加強(qiáng)上下左右的相互溝通協(xié)調(diào),，切實(shí)完成了各項(xiàng)綜合性工作任務(wù)，積極營(yíng)造了把握全局和服務(wù)全局的良好氛圍,。
今年以來(lái),，辦公室在領(lǐng)導(dǎo)的深切關(guān)懷和兄弟科室的大力支持下，盡己所能,，做了一些份內(nèi)工作,，但對(duì)照部門(mén)職能要求以及領(lǐng)導(dǎo)的期望，還有較大的差距,，談不上驕人的成績(jī),。回顧一年來(lái)的工作,，感受頗多,，工作中遇到了一些問(wèn)題，也看到了存在的不足,。
一是由于平時(shí)多忙于事務(wù)性工作,，專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)放松，知識(shí)面窄,，缺少大局觀念,。在處理工作矛盾和突發(fā)問(wèn)題時(shí)缺少批評(píng)與自我批評(píng)。
二是同事間缺乏溝通,，工作中有找不到人,，辦不成事的現(xiàn)象。
三是忙于做好自己分工范圍內(nèi)的工作,，相互協(xié)調(diào)工作做的不夠主動(dòng),，站位不高，大局觀念不強(qiáng),，相互補(bǔ)位意識(shí)淡薄,。
一是加強(qiáng)政治理論及業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),，拓寬知識(shí)結(jié)構(gòu)，不斷更新的思維理念,，緊跟中心工作步伐,，保證信息宣傳及文字工作再提高；
二是增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),，擦亮服務(wù)窗口,，熱情接人待物，堅(jiān)持文明禮貌用語(yǔ),，與兄弟科室搞好配合,，在提高“想干事”的熱情、“會(huì)干事”的本領(lǐng),、“干成事”的水平上力求新突破,；
三是后勤保障、會(huì)務(wù)接待精心細(xì)心,，打造精品；保密工作,、文書(shū)檔案工作水平全面提升,，爭(zhēng)一流。
四是繼續(xù)爭(zhēng)創(chuàng)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)示范崗”,，做到“文出我手無(wú)差錯(cuò),，事交我辦請(qǐng)放心”。
公司綜合辦公室工作總結(jié)篇四
20xx年即將過(guò)去,，新的一年即將在我們面前展開(kāi)新的畫(huà)卷,。20xx年度在公司各位同事的密切配合下，我們完成了辦公室行政工作,。通過(guò)一年的工作,、學(xué)習(xí)，辦公室同事們都在慢慢成長(zhǎng)和完善,，從每件小事做起,，盡我們所能，行使著職能,，發(fā)揮著作用,，為公司的正常工作及各個(gè)項(xiàng)目順利推進(jìn)提供著保障和支持。雖然辦公室的人員很少,，但是我們都很努力的配合各部門(mén),，起到一個(gè)中間紐帶的作用。
在辦公室中,，xxx主要是負(fù)責(zé)公司內(nèi)部事務(wù),，如：打印,、存檔、物資管理等事,，主要是協(xié)助各部門(mén)辦理對(duì)外的事務(wù),，如：社會(huì)保險(xiǎn)辦理、營(yíng)業(yè)執(zhí)照年檢,、土地證分割,、預(yù)售證辦理等事，現(xiàn)將20xx年度來(lái)的工作總結(jié)匯報(bào)如下：
1,、承辦領(lǐng)導(dǎo)層的集體決策和領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人交辦的事項(xiàng),，承辦同級(jí)各職能部門(mén)有關(guān)事項(xiàng)。
作為公司綜合辦事機(jī)構(gòu)的辦公室,，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)層的集體決策和領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人交辦事項(xiàng)負(fù)有直接承辦的責(zé)任,。此外，辦公室會(huì)協(xié)助辦理領(lǐng)導(dǎo)交由其他部門(mén)辦理的事項(xiàng),。對(duì)于一些牽涉面較廣,、歸屬不太明確且其他有關(guān)職能部門(mén)不便也不宜承辦的事項(xiàng)，辦公室也將具體承擔(dān),、落實(shí),。
對(duì)于一個(gè)公司來(lái)說(shuō)，各級(jí)辦公室之間通過(guò)加強(qiáng)聯(lián)系,，既“各自為陣”,，又“協(xié)同作戰(zhàn)”，充分發(fā)揮辦公機(jī)構(gòu)的系統(tǒng)作用和整體效能,，這是不少地方總結(jié),、創(chuàng)造出來(lái)的成功經(jīng)驗(yàn)。而我們辦公室,，是行政管理工作過(guò)程中信息溝通的中樞部門(mén),，在此環(huán)節(jié)中即充當(dāng)了紐帶的作用，將各個(gè)部門(mén)聯(lián)合起來(lái),，團(tuán)隊(duì)協(xié)作,，從而更好地發(fā)揮效力，為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),，使公司正常順暢的運(yùn)作,。
2、辦公室接觸面大,，信息較為靈通,，對(duì)外聯(lián)系廣泛。
客觀上講,，辦公室即為領(lǐng)導(dǎo)提供即時(shí)信息的窗口,。為正確履行該職責(zé),，我們緊緊圍繞公司的工作目標(biāo)和主要任務(wù)以及需要領(lǐng)導(dǎo)決策的重大問(wèn)題，積極主動(dòng)地組織和參與各種調(diào)查研究,，做好信息的收集,、篩選、傳遞工作,，把調(diào)查中獲得的大量第一手資料,，進(jìn)行綜合分析，從而提出完成各項(xiàng)工作任務(wù)和進(jìn)行決策的有利因素和不利因素,，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋,，以協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)，保證各項(xiàng)工作目標(biāo)和任務(wù)的圓滿(mǎn)完成,。
3,、日常管理工作
辦公室是一個(gè)與其他部門(mén)聯(lián)系最多的部門(mén)，在各部門(mén)與總經(jīng)理之間擔(dān)當(dāng)著橋梁的角色,，擬定綜合性文件,、報(bào)告；認(rèn)真做好公司各類(lèi)文件的收,、發(fā),、登記、分發(fā)文件和督辦工作,，以及對(duì)文件資料的調(diào)檔、整理,、存檔工作,。
協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)，完善公司制度,，擬定大量的規(guī)章制度,，包括《員工管理手冊(cè)》、《考勤制度》等,，使公司在各方面做到規(guī)范化,、制度化。特別是考勤制度,，這項(xiàng)制度是所有公司制度的基礎(chǔ),，沒(méi)有好的考勤制度，公司就沒(méi)有正常的工作秩序,。
對(duì)在公司召開(kāi)的會(huì)議,，事前做好準(zhǔn)備工作，保證會(huì)議按時(shí)召開(kāi),。會(huì)議期間認(rèn)真做好記錄,，會(huì)后跟蹤完成情況,，保證會(huì)議的時(shí)效性。
對(duì)于公司的接待工作,，辦公室始終秉承著職業(yè)化的原則,，用最規(guī)范的方式，最職業(yè)的舉止完成接待工作,，以保證公司的形象,。
完成公司的證照辦理工作，及時(shí)統(tǒng)計(jì)辦理相關(guān)年檢工作等,，為公司正常運(yùn)營(yíng)提供保障,。
4、代理人事管理工作
根據(jù)公司需要,，及時(shí)發(fā)布招聘信息,，按照具體崗位職責(zé)要求，進(jìn)行招聘面試以及入職后的崗位培訓(xùn)等,。
5,、公司員工五險(xiǎn)辦理
公司為了更好的為所有員工提供福利，為每位員工參加了五險(xiǎn)：養(yǎng)老保險(xiǎn),、失業(yè)保險(xiǎn),、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn),。辦公室負(fù)責(zé)每年的基數(shù)申報(bào),，參保、退保辦理,，繳納醫(yī)療保險(xiǎn)金,。由于公司流動(dòng)性較大，所以辦理五險(xiǎn)的工作量很大,，也很繁瑣,，有事還不被人理解，但是我們辦公室還是會(huì)盡的努力完成好此項(xiàng)工作,。
在以后的歲月里,，辦公室還會(huì)對(duì)每位員工進(jìn)行培訓(xùn)，辦公室的工作一定會(huì)越來(lái)越努力的,，盡量不會(huì)出現(xiàn)任何的差錯(cuò),，一定要做到為公司的事業(yè)盡出我們的努力。
公司綜合辦公室工作總結(jié)篇五
辦公室20xx年上半年工作總結(jié)暨下半年工作安排內(nèi)容顯示中**辦在省廳,、市局黨委和分管局長(zhǎng)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在各部門(mén)的支持下，認(rèn)真落實(shí)我省公安工作的總體部署,，深入貫徹全國(guó)“二十公”會(huì)議精神,，堅(jiān)持“立警為公,，執(zhí)法為民”，以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性活動(dòng)為指針,，突出“為中心工作服務(wù),，為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)，為基層民警服務(wù)”的指導(dǎo)思想,，以嚴(yán)格,、公正、文明執(zhí)法為核心,，以健全和完善執(zhí)法責(zé)任制度,、執(zhí)法質(zhì)量考評(píng)制度、促進(jìn)公正執(zhí)法為重點(diǎn),，認(rèn)真履行職責(zé),，保證了各項(xiàng)工作求真務(wù)實(shí)、高效有序地開(kāi)展,。市局法制辦被評(píng)為xx市第二十一屆勞動(dòng)模范集體,。
（一）為端正執(zhí)法思想，轉(zhuǎn)變執(zhí)法觀念,，規(guī)范執(zhí)法行為,，樹(shù)立新的執(zhí)法理念，切實(shí)提高基層公安機(jī)關(guān)民警的法律業(yè)務(wù)素質(zhì),，上半年我們加強(qiáng)了全市法制隊(duì)伍的正規(guī)化建設(shè),，首先提高法制部門(mén)人員思想認(rèn)識(shí)，樹(shù)立立警為公,、執(zhí)法為民的思想,，認(rèn)真組織全辦開(kāi)展政治理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，明確法制工作是公安執(zhí)法工作的生命線,，這就要求我們的法制隊(duì)伍必須具備政治上合格、業(yè)務(wù)上精通,，才能完成黨交給的各項(xiàng)任務(wù),。市局法制辦在抓基層法制建設(shè)的同時(shí)，重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)提高人員對(duì)法制工作的思想意識(shí),，選調(diào)政治業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的同志充實(shí)到法制部門(mén),，對(duì)不適應(yīng)法制工作的個(gè)別同志建議調(diào)整，保證了法制部門(mén)的整體素質(zhì),，為進(jìn)一步開(kāi)展公安法制建設(shè)創(chuàng)造了有利條件,。
（二）加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督長(zhǎng)效機(jī)制的建設(shè)，規(guī)范執(zhí)法行為,。法制辦根據(jù)年初省廳總體安排和法制工作要點(diǎn),，著重抓各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí),。年初我們?yōu)榱诉M(jìn)一步體現(xiàn)執(zhí)法公開(kāi)、公正,，我們制定下發(fā)了《xx市公安機(jī)關(guān)辦理刑事,、行政案件程序規(guī)范》。不斷加強(qiáng)和完善了執(zhí)法監(jiān)督,，堅(jiān)持以人本的原則,，進(jìn)一步落實(shí)誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)，繼續(xù)貫徹執(zhí)行案件三級(jí)審核制度,，明確執(zhí)法第一責(zé)任人責(zé)任,，嚴(yán)格執(zhí)行案件審核測(cè)評(píng)、執(zhí)法檔案建設(shè)規(guī)定,，有效地控制了違法違規(guī)辦案和執(zhí)法隨意性的問(wèn)題,。端正了執(zhí)法思想，規(guī)范了執(zhí)法行為,、促進(jìn)了執(zhí)法公正,。
（三）規(guī)范執(zhí)法檔案建設(shè)，認(rèn)真開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn),。我們?cè)诳偨Y(jié)去年執(zhí)法檔案建設(shè)的基礎(chǔ)上,，又重新將執(zhí)法檔案、案件審核和案件測(cè)評(píng)建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了具體規(guī)范,，同時(shí)邀請(qǐng)xx分局,、xx市公安局利用電視電話(huà)傳播網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行了專(zhuān)題講座，有力地提高了全市執(zhí)法檔案建設(shè)的質(zhì)量,。使每名民警,、每起案件都在執(zhí)法工作的監(jiān)督制約之下，保證了案件的處理公開(kāi),、公平,、公正，進(jìn)一步規(guī)范了執(zhí)法行為促進(jìn)了執(zhí)法公正,。執(zhí)法責(zé)任制得到全面落實(shí),。完善了一案一測(cè)制度，鞏固了一案一測(cè)的成果,。通過(guò)開(kāi)展專(zhuān)題講座,、經(jīng)驗(yàn)交流、法律咨詢(xún)等多種形式對(duì)廣大民警進(jìn)行教育培訓(xùn),。內(nèi)容貼近實(shí)戰(zhàn),，受訓(xùn)民警容易消化吸收，極大地激發(fā)了民警學(xué)法、懂法,、用法的熱情,。上半年我辦又利用“電視電話(huà)傳播網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)”對(duì)民警進(jìn)行綜合法律知識(shí)舉辦了三期培訓(xùn)班。同時(shí)組織人員奔赴友好,、金山屯,、西林等單位開(kāi)展調(diào)查研究對(duì)辦案民警和工作中出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行具體指導(dǎo)。
（四）加強(qiáng)公安法制的基礎(chǔ)建設(shè),，提高工作效率,。為適應(yīng)新形勢(shì)下的工作節(jié)奏，實(shí)現(xiàn)辦公自動(dòng)化,，統(tǒng)一各種檔案標(biāo)準(zhǔn),，在全市各級(jí)公安法制部門(mén)的努力下，法制辦專(zhuān)門(mén)組織訂購(gòu)了裝訂卷宗的設(shè)備和文本掃描儀,，并統(tǒng)一印制了卷宗封皮,，不但降低了各地自印成本，而且又統(tǒng)一了全市卷宗標(biāo)準(zhǔn),。為了保障全市各級(jí)公安機(jī)關(guān)在最短的時(shí)間內(nèi)了解,、掌握、使用,，法制辦還組織人員為基層公安機(jī)關(guān)進(jìn)行了系統(tǒng)講解設(shè)備的使用和裝訂要求,，受到了各級(jí)公安機(jī)關(guān)和廣大民警的好評(píng)。
（一）上半年共立刑事案件1102起,，審核529起,，其中刑事拘留368起504人，取保候?qū)?44起175人,，提請(qǐng)逮捕237起282人,，批準(zhǔn)逮捕286起343人，不批準(zhǔn)逮捕7起9人,，移送起訴278起364人,，取保直訴58起69，不起訴3起3人,，補(bǔ)充偵查6起9人,，撤銷(xiāo)案件10起。上半年共立行政案件1867起,，審核1256起,，其中拘留979人,，罰款791人,，警告302人，訓(xùn)誡46人，扣押41件,，責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)30起,，沒(méi)收非法所得8起，治安調(diào)解380起,，一般程序187起,，簡(jiǎn)易程序3起。
（二）用足用好勞動(dòng)教養(yǎng)手段,，為社會(huì)穩(wěn)定,、經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)。正確處理好維護(hù)社會(huì)治安穩(wěn)定與依法辦案,，加大打擊力度與保護(hù)公民合法權(quán)益的關(guān)系,，堅(jiān)持把嚴(yán)格執(zhí)法落實(shí)到勞動(dòng)教養(yǎng)審核審批工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，依法充分運(yùn)用勞動(dòng)教養(yǎng)手段配合公安中心工作和嚴(yán)打整治斗爭(zhēng),，狠狠打擊團(tuán)伙犯罪,、黑惡勢(shì)力犯罪、“黃賭毒”違法犯罪,，以及邪教分子,、違法鬧訪人員，維護(hù)社會(huì)政治安定和治安秩序,。全市上半年共審批勞動(dòng)教養(yǎng)54人,，全部按要求投送勞教場(chǎng)所。
上半年,，市局行政復(fù)議辦公室共受理行政復(fù)議案件21起,。其中經(jīng)復(fù)議維持16起，撤銷(xiāo)3起,，自撤訴1起,，案件未結(jié)1起。三,、全面加強(qiáng)行政和刑事執(zhí)法監(jiān)督力度加大日?？荚u(píng)的力度，不斷完善公
辦公室20xx年上半年工作總結(jié)暨下半年工作安排內(nèi)容顯示中安機(jī)關(guān)執(zhí)法質(zhì)量考評(píng)機(jī)制,。為了進(jìn)一步完善執(zhí)法質(zhì)量考評(píng)內(nèi)容,，通過(guò)考評(píng)帶動(dòng)其它執(zhí)法工作的深入開(kāi)展。根據(jù)各地公安機(jī)關(guān)承擔(dān)執(zhí)法任務(wù)和權(quán)限不同的實(shí)際情況,，法制辦在廣泛征求基層執(zhí)法部門(mén)的意見(jiàn)和建議后,，本著指導(dǎo)基層、規(guī)范執(zhí)法,、嚴(yán)格考評(píng),、責(zé)權(quán)統(tǒng)一的原則，進(jìn)一步補(bǔ)充修改了《刑事、行政案件裝訂順序》,、《刑事,、行政案件審核工作規(guī)定》，為了及時(shí)掌握全市公安機(jī)關(guān)執(zhí)法現(xiàn)狀和執(zhí)法監(jiān)督工作的重點(diǎn),，降低執(zhí)法成本,，真正把專(zhuān)項(xiàng)檢查、隨機(jī)抽查,、定期檢查與執(zhí)法考核有機(jī)結(jié)合起來(lái),，建立起以日常監(jiān)督為主，多渠道,、全方位的執(zhí)法質(zhì)量考評(píng)體系,。今年上半年我們組織人員對(duì)全市公安法制集中開(kāi)展了一次執(zhí)法檢查，對(duì)執(zhí)法檢查中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行了整改,，進(jìn)一步落實(shí)執(zhí)法責(zé)任制度,，促進(jìn)公安機(jī)關(guān)執(zhí)法水平整體提高。
按照xx省公安廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈xx省人民政府關(guān)于保留和取消行政許可（審批）項(xiàng)目的決定〉,、《黑龍江省公安廳關(guān)于開(kāi)展行政許可法貫徹實(shí)施情況檢查及行政執(zhí)法案卷評(píng)查工作方案》,、《xx省公安機(jī)關(guān)辦理行政許可程序規(guī)定》的通知要求，加快完善依法行政的進(jìn)程,。認(rèn)真做好貫徹落實(shí),。我們對(duì)實(shí)施行政許可的單位、部門(mén)進(jìn)行了認(rèn)真的檢查落實(shí),，要求實(shí)施行政許可的單位,，將行政許可的事項(xiàng)，依據(jù)條件,、數(shù)量,、程序、申請(qǐng)材料目錄,、申請(qǐng)書(shū)示范文本,、收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)依據(jù)及監(jiān)督機(jī)構(gòu),、監(jiān)督電話(huà)等程序規(guī)定在辦公場(chǎng)所進(jìn)行公示或印制成冊(cè),，方便群眾查詢(xún)和申請(qǐng),。公安機(jī)關(guān)及其工作人員要依法受理申請(qǐng),，依法審查并按程序規(guī)定作出行政許可決定,，對(duì)每一個(gè)行政許可審批都要按照受理流程裝訂成卷。對(duì)法定的聽(tīng)證許可項(xiàng)目涉及公共利益或者他人重大利益應(yīng)當(dāng)聽(tīng)證的項(xiàng)目,，要舉行聽(tīng)證,。即保證了當(dāng)事人的合法權(quán)益,，又促進(jìn)了依法行政監(jiān)督制度的落實(shí)。
要將日?？荚u(píng)與年終抽查復(fù)核有機(jī)結(jié)合起來(lái)，進(jìn)一步強(qiáng)化日?？荚u(píng)的力度,。建立起以日常監(jiān)督為主，多渠道,、全方位的執(zhí)法質(zhì)量考評(píng)體系,。下半年，將組織對(duì)重點(diǎn)縣（市）,、區(qū)的執(zhí)法情況進(jìn)行抽查和考評(píng),，為提高工作效率，采取市局調(diào)卷的方式,，通知有關(guān)縣（市）,、區(qū)公安局在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將案件卷宗送到市局，市局法制辦閱卷后,，將發(fā)現(xiàn)問(wèn)題當(dāng)場(chǎng)向有關(guān)公安機(jī)關(guān)反饋,，當(dāng)場(chǎng)扣分，從而使執(zhí)法考評(píng)既能做到公開(kāi)公正,，又能提高工作效率,，降低工作成本。
xx辦把學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆四中全會(huì),、全國(guó)“二十公”和保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),，作為全年的頭等大事來(lái)抓，分別制定了具體工作方案,，有計(jì)劃,、有步驟地開(kāi)展政治、法律和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),。在加強(qiáng)思想認(rèn)識(shí)的'同時(shí),，法制辦的隊(duì)伍建設(shè)、班子建設(shè),、業(yè)務(wù)建設(shè)取得了明顯改善,，隊(duì)伍的整體凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng),，為提高我市各級(jí)公安機(jī)關(guān)執(zhí)法水平充分發(fā)揮了職能作用,。特別是在大練兵活動(dòng)中，法制辦提出了貫徹落實(shí)的方案和具體措施,。通過(guò)開(kāi)展法律培訓(xùn),、送法到基層等活動(dòng)推動(dòng)全市廣大民警法律素質(zhì)的提高,。今年我們將重點(diǎn)加大對(duì)基層科所隊(duì)長(zhǎng)培訓(xùn)考核力度，做到能者上,、庸者下,、劣者汰。法制辦將針對(duì)新形勢(shì),、新任務(wù)不斷調(diào)整工作方式,、方法，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)制度建設(shè),，為開(kāi)創(chuàng)公安法制工作的新局面奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。
公司綜合辦公室工作總結(jié)篇六
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好,！我主要負(fù)責(zé)辦公室綜合工作,。回顧半年來(lái)的工作,，我在公司各位領(lǐng)導(dǎo)及同事的幫助與支持下,，按照公司的要求，嚴(yán)格要求自己,，認(rèn)真履行工作職責(zé),，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將個(gè)人主要工作情況匯報(bào)如下：
初入職時(shí),，對(duì)公司還不是很熟悉,，主任安排了我接手兩項(xiàng)活動(dòng)。一是20xx年秋季運(yùn)動(dòng)會(huì),。主要負(fù)責(zé)運(yùn)動(dòng)會(huì)的方案制定,、比賽項(xiàng)目及比賽規(guī)則設(shè)置、報(bào)名人數(shù)統(tǒng)計(jì),、獎(jiǎng)品設(shè)定及購(gòu)買(mǎi),、比賽項(xiàng)目時(shí)間和工作人員安排等事宜。通過(guò)運(yùn)動(dòng)會(huì)比賽,，讓我認(rèn)識(shí)到公司的職工充滿(mǎn)了活力和干勁兒,，我也在該項(xiàng)活動(dòng)中鍛煉了組織協(xié)調(diào)能力。二是20xx年元旦晚會(huì)工作,。為籌備元旦晚會(huì),，搜索備選歌曲，積極倡導(dǎo)機(jī)關(guān)各科室和各項(xiàng)目部職工報(bào)節(jié)目,。期間,，辦公室成員在主任帶領(lǐng)下一起拍攝歌曲祝福視頻，讓我感受到了辦公室作為一個(gè)部門(mén)的團(tuán)結(jié)和力量,。
通過(guò)這兩項(xiàng)活動(dòng),，豐富了公司職工的業(yè)余文化生活,，增強(qiáng)了職工的凝聚力和向心力，也提升了職工的企業(yè)歸屬感和榮譽(yù)感,。
辦公室作為上級(jí)直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理部門(mén),，是承上啟下、溝通內(nèi)外,，聯(lián)系各個(gè)部門(mén)的樞紐,。面對(duì)辦公室繁雜的事務(wù)性工作，我強(qiáng)化工作意識(shí),，注意提高工作效率，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交代的工作,，我堅(jiān)持做到事事有著落,，件件有回應(yīng)，力求周全,、準(zhǔn)確,，避免疏漏和差錯(cuò)，目前主要負(fù)責(zé)的工作事項(xiàng)有：
（一）辦公室公文起草工作
具體工作：按照公文寫(xiě)作要求規(guī)范,，草擬綜合性文件,、通知、報(bào)告等文字材料,，如攻堅(jiān)克難單位申報(bào)材料,、文明單位申報(bào)材料、議題匯報(bào)材料等,。因之前沒(méi)有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),，我積極向主任、同事請(qǐng)教,，認(rèn)真研讀之前的公文材料,，學(xué)習(xí)政務(wù)網(wǎng)下發(fā)的重要領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)文件，上網(wǎng)查找公文寫(xiě)作資料,，閱讀公文寫(xiě)作書(shū)籍,，學(xué)習(xí)有關(guān)公文的寫(xiě)作格式、字體要求,、頁(yè)面布局等,。再就是配合領(lǐng)導(dǎo)在制定的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上，進(jìn)一步補(bǔ)充,、完善各項(xiàng)規(guī)章制度,。
工作績(jī)效：在主任的帶領(lǐng)下，我積極參與各項(xiàng)榮譽(yù)評(píng)選申報(bào)和活動(dòng),，其中在文明單位申報(bào)中,，公司排名一直名列前茅,，遺憾最終以微小差距落選，但通過(guò)活動(dòng)中的公司宣傳照和公司介紹,，為公司進(jìn)行了宣傳和推廣,，使得更多人了解到了公司。4月份宣傳辦聯(lián)合工會(huì)舉辦了百姓宣講比賽,，我積極準(zhǔn)備宣講材料,，對(duì)公司進(jìn)行了采訪、收集相關(guān)圖片資料,、寫(xiě)宣講稿,、做宣講ppt。比賽過(guò)程中穿著工裝進(jìn)行宣講,，我感到非常自豪,，因?yàn)檫@不僅是在講xx的故事，更是在訴說(shuō)中通公司匠人精神,。
在為公司獲取榮譽(yù)方面,，我目前沒(méi)有取得很好的成績(jī)，但我堅(jiān)信,，失敗是成功之母,，我會(huì)積累經(jīng)驗(yàn)，再接再厲,，爭(zhēng)取在主任的帶領(lǐng)和指引下,，為公司爭(zhēng)取更多的榮譽(yù)！
（二）政務(wù)網(wǎng)接發(fā)通知工作,。
具體工作：及時(shí)關(guān)注接收政務(wù)網(wǎng)發(fā)送的文件,，對(duì)下發(fā)的文件能按時(shí)接收，并在標(biāo)注重點(diǎn)后及時(shí)交給領(lǐng)導(dǎo)批閱,，按領(lǐng)導(dǎo)的批示,，傳閱至相關(guān)負(fù)責(zé)人或領(lǐng)導(dǎo)班子成員，及時(shí)傳達(dá)貫徹與公司有關(guān)的會(huì)議,、文件,、批示文件精神。把閱辦單歸納整理好,，及時(shí)存檔,。對(duì)會(huì)議通知及時(shí)報(bào)名，并對(duì)參會(huì)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行會(huì)議時(shí)間提醒,。對(duì)公司同事需要查找材料的,，我主動(dòng)配合，認(rèn)真查找,，為公司同事做好服務(wù),。
工作績(jī)效：按照主任要求,，及時(shí)關(guān)注政務(wù)網(wǎng)通知，對(duì)需要通過(guò)政務(wù)網(wǎng)反饋文件至相關(guān)部門(mén)的時(shí)間節(jié)點(diǎn)進(jìn)行標(biāo)注,，準(zhǔn)備好通知中要求的材料后及時(shí)回復(fù),。對(duì)重要文件進(jìn)行特別標(biāo)注，做到不遺漏,、不忽略,。
（一）辦公室其他日常工作
具體工作：一些相對(duì)瑣碎的辦公室日常工作，如管理加油卡,、保管公用車(chē)輛鑰匙,、復(fù)印打印文件、接聽(tīng)辦公室電話(huà),、發(fā)送通知,、排假期值班表統(tǒng)計(jì)工作、會(huì)議接待工作等,。
工作績(jī)效：為更加有序的管理公用車(chē)輛,，編制了車(chē)輛登記表,、車(chē)輛借用申請(qǐng)單,，及時(shí)做好車(chē)輛使用、加油卡使用登記工作,，為各個(gè)部門(mén)同事做好服務(wù),，在同事有需要幫忙的時(shí)候，及時(shí)給予幫助,。
半年來(lái),，本人能愛(ài)崗敬業(yè)、創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,，取得了一些成績(jī),，但也存在一些問(wèn)題和不足，主要表現(xiàn)在：
1,、許多工作我都是邊干邊摸索,，以致工作起來(lái)不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高,，像一些公文材料由于沒(méi)有掌握寫(xiě)作方法以及對(duì)寫(xiě)作內(nèi)容不熟悉,，導(dǎo)致完成效率低、完成材料不夠規(guī)范,。
2,、有些工作還不夠細(xì)致，個(gè)人組織協(xié)調(diào)能力有待提升,，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分流暢,。
3,、市政工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)知識(shí)相對(duì)不足，自己關(guān)于市政工程方面的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求,。
1,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，認(rèn)真研讀政務(wù)網(wǎng)下發(fā)的各類(lèi)重要講話(huà),、通知類(lèi)文件,，熟悉并掌握公文寫(xiě)作的文風(fēng)，在日常工作中,，提高專(zhuān)注度,，提高公文寫(xiě)作效率。
2,、本著實(shí)事求是的原則,，做到上情下達(dá)、下情上報(bào),；不斷改進(jìn)提高個(gè)人對(duì)其他部門(mén)同事的支持能力,、服務(wù)水平；真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手,，同事的服務(wù)者,。
3、努力學(xué)習(xí)工程專(zhuān)業(yè)知識(shí),，考取二級(jí)建造師,、安全生產(chǎn)管理員等與公司發(fā)展相關(guān)的證書(shū)，不斷提高適應(yīng)公司發(fā)展的專(zhuān)業(yè)知識(shí)能力,。
4,、遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護(hù)公司利益,，認(rèn)真做好本職工作,，積極為公司創(chuàng)造更高的價(jià)值，奮力爭(zhēng)取得更好的工作成績(jī),。
在此,，我想再次感謝下公司領(lǐng)導(dǎo)、同事在入職以來(lái)對(duì)我的支持,、寬容和幫助,，能加入xx這個(gè)大家庭，我感到非常幸運(yùn),，我一定全力以赴,、盡職盡責(zé)，做好本職工作，為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的力量,！
我的述職到此結(jié)束,，謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的聆聽(tīng)！
公司綜合辦公室工作總結(jié)篇七
20xx年是公司的起步之年,，也是公司入駐工業(yè)園后取得長(zhǎng)足發(fā)展的第一年,。在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和關(guān)懷下，綜合辦公室以“誠(chéng)信為本,、創(chuàng)新求實(shí),、科學(xué)管理、福利員工”的企業(yè)精神為指導(dǎo),，工作取得了一定成績(jī),，但也存在不足，回顧過(guò)去才能展望未來(lái)：
1,、做好辦公室的各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作,，涉及規(guī)章制度的健全和完善、文件的辦理和歸檔,、文字的處理工作,、統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作、宣傳報(bào)道工作,、宿舍管理工作,、人力資源管理工作（涉及人員招聘及培訓(xùn)工作）等。在辦公室工作人員較少的情況下,，沒(méi)有落下,，沒(méi)有拖后腿,，盡管有些繁忙,，但總體而言是較到位、較全面的,。
例如,，在年初一線生產(chǎn)人員較少的情況下，辦公室走出去,、引進(jìn)來(lái),，招聘人員。人員招聘后,，積極配合安全科進(jìn)行培訓(xùn),，協(xié)調(diào)技術(shù)科、車(chē)間主任安排幫帶老師,，并及時(shí)做好后勤保障工作,。
在后勤管理上，也是煞費(fèi)心思。公司領(lǐng)導(dǎo)人性化的決策,，為提高職工的生活質(zhì)量,，為每位員工補(bǔ)貼伙食費(fèi)5元/天，并為住宿員工統(tǒng)一配發(fā)床墊,、床單,、被子、枕頭等必須的生活用品,，為宿舍管理作了硬件保障,。辦公室統(tǒng)計(jì)住宿人員，按車(chē)間分配了宿舍,，專(zhuān)門(mén)召集人員學(xué)習(xí)了《宿舍管理規(guī)定》,，召開(kāi)宿舍長(zhǎng)會(huì)議，將企業(yè)文化上墻,，并進(jìn)行不定期檢查,、評(píng)比，營(yíng)造溫馨和諧的休息環(huán)境,。
20xx年辦公室工作的立足點(diǎn)就是搞好服務(wù)：為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),、為各科室車(chē)間服務(wù)、為一線員工服務(wù),。為公司的發(fā)展,，為員工安心工作做好了后勤保障，在條件允許的情況下,，積極做好公司的“后勤部”,。
辦公室作為“矛盾集合體”與各部門(mén)精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、協(xié)作共進(jìn),，配合各部門(mén)搞好工作,、處好關(guān)系。車(chē)間及相關(guān)科室,，辦公室能幫的幫,，能助的助，該配合的配合,，該協(xié)調(diào)的協(xié)調(diào),，盡力做好配合工作。比如,，在召開(kāi)各種會(huì)議,、宿舍生活用品的管理和發(fā)放、車(chē)間員工的管理等等方面,，積極配合相關(guān)部門(mén),，做好工作,。
一是辦公室人員的學(xué)習(xí)力度不夠，必須加快各方面知識(shí)的學(xué)習(xí),、運(yùn)用,，適應(yīng)公司未來(lái)的發(fā)展。
二是對(duì)全局把握不夠,，應(yīng)該認(rèn)真思考,，結(jié)合公司發(fā)展規(guī)劃，對(duì)辦公室工作重新定位,，即明確服務(wù)職能,，更好的做好服務(wù)工作，高標(biāo)準(zhǔn),、高效率,、高質(zhì)量的完成領(lǐng)導(dǎo)給予的任務(wù)，使之上臺(tái)階,、上水平,。這涉及辦公室的各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作，尤其是要明確公司未來(lái)發(fā)展需要的人才,，積極做好員工的招聘,、管理、培訓(xùn)和使用,，以防人才的大量流失,。
三是受管理經(jīng)驗(yàn)和水平的限制，在處理一些問(wèn)題上不能得心應(yīng)手,，甚至影響到管理的創(chuàng)新,。
一是要不斷學(xué)習(xí)，掌握相關(guān)工作技能,，能夠應(yīng)對(duì)未來(lái)發(fā)展需要,，在工作、學(xué)習(xí)中增強(qiáng)總結(jié),、歸納和協(xié)調(diào)能力以及信息處理能力,。
二是要提高工作效率,，定下的事情要以最快的速度,、保質(zhì)保量的完成。
公司綜合辦公室工作總結(jié)篇八
一,、 部門(mén)內(nèi)部管理：今年我院對(duì)機(jī)關(guān)工作繼續(xù)進(jìn)行目標(biāo)管理,，并且加大了考核力度。我們以此為契機(jī),，重新明確了科室的分工,，并完善了崗位責(zé)任制,，保證了每項(xiàng)工作都有專(zhuān)人負(fù)責(zé)，而且還有明確的工作標(biāo)準(zhǔn)和完成時(shí)間,，從而提高了工作效率,。另外，我們按照院班子和院黨委的指示精神,，通過(guò)開(kāi)會(huì)和談心等形式,，在科室內(nèi)部做了大量的思想工作，教育大家增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感,，樹(shù)立危機(jī)意識(shí)和主動(dòng)工作的意識(shí),。在肯定初級(jí)的同時(shí)，指出不足,，并提出明確要求和努力方向,。通過(guò)加強(qiáng)內(nèi)部管理，科室人員的工作質(zhì)量和獨(dú)立處理問(wèn)題的能力有了明顯的提高,，工作的主動(dòng)性也大為增強(qiáng),。
二、 行政管理工作：綜合辦每天都要面對(duì)車(chē)輛調(diào)配,、證照發(fā)放,、印信使用、來(lái)訪接待,、資質(zhì)年檢等等大量的繁瑣的日常工作,，工作量很大，頭緒也很多,，科室同志在認(rèn)真完成好這些瑣碎工作基礎(chǔ)上,，仍然拿出了大量的精力考慮如何改進(jìn)提高，我們?cè)?,、*月間對(duì)往年漏檢的證書(shū)執(zhí)照十余項(xiàng)進(jìn)行了集中清理,，每天多要頻繁往返于各個(gè)主管單位之間，目前我院的各類(lèi)資質(zhì)年檢和變更工作已經(jīng)基本完成,。另外,，我們對(duì)日常工作中發(fā)現(xiàn)的薄弱環(huán)節(jié)和隱患進(jìn)行了補(bǔ)充完善，比如建立了嚴(yán)格的證照使用審批手續(xù),，重新修訂了印信管理制度,、會(huì)務(wù)管理制度等等。
三,、 勞動(dòng)人事管理：在工資管理方面,，我們今年加強(qiáng)了部門(mén)之間的協(xié)調(diào)，加強(qiáng)了工資審核的嚴(yán)密性,，進(jìn)一步理順了工作流程,，差錯(cuò)率明顯減少,，上半年沒(méi)有產(chǎn)生工資的錯(cuò)、漏問(wèn)題,。在人事管理方面,，我們狠抓制度落實(shí)，做到制度目前人人平等,，并針對(duì)新的形勢(shì),，對(duì)原有的部分管理制度進(jìn)行了補(bǔ)充完善，如考勤管理規(guī)定等等,，使工作進(jìn)一步規(guī)范化,，杜絕了工作的隨意性，因此沒(méi)有產(chǎn)生新的勞動(dòng)人事糾紛問(wèn)題,。另外我們今年還與臨時(shí)工簽訂了勞動(dòng)合同,，特崗提前退休工作也完成了實(shí)際操作,，并且解決了部分歷史遺留的勞動(dòng)人事糾紛問(wèn)題,。今年上半年,，我們還對(duì)我院多年積壓的干部人事檔案進(jìn)行了集中的歸檔整理工作，通過(guò)努力，目前歸檔工作進(jìn)展比較順利。另外，在推動(dòng)我院人才工程建設(shè)方面，我們?cè)诳偣まk同志的密切配合下，對(duì)“****”人才戰(zhàn)略進(jìn)行了修訂，使之更加適合我院今后發(fā)展的需要,。
四,、 工會(huì)工作：在上半年的工作中，我們注重發(fā)揮職代會(huì)作用,，發(fā)揮工會(huì)組織的作用,。年初召開(kāi)了八屆二次職代會(huì),，每月還舉行工會(huì)委員的工作會(huì)議，傳達(dá)上級(jí)有關(guān)精神,，審議我院的各項(xiàng)管理制定,，較好的發(fā)揮了紐帶橋梁的作用，使職工的參政議政的權(quán)力得到切實(shí)保障,，企務(wù)公開(kāi)和民主管理的進(jìn)程更加深入,。上半年我們還組織職工開(kāi)展了許多豐富多彩的文體活動(dòng)，“三八”婦女節(jié)期間我們組織了小型的女工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)和女職工保齡球比賽,，并奪得局系統(tǒng)保齡球比賽的團(tuán)體冠軍，*月份,，我們還組織職工參加了局系統(tǒng)羽毛球比賽,。另外我們?cè)?月份開(kāi)放了職工閱覽室和乒乓球室，從而大大活躍了職工業(yè)余生活的氣氛。在保障職工福利方面,，我們制定了帶薪休假制度,，組織職工進(jìn)行體檢，為困難職工發(fā)放困難補(bǔ)助，并多次到工地慰問(wèn)一線職工,。年初,，我們還成立了職工技協(xié),，經(jīng)過(guò)我們與有關(guān)科室共同努力，職工技協(xié)的工作已經(jīng)開(kāi)展起來(lái)。總之,，工會(huì)組織在上半年的各項(xiàng)工作中發(fā)揮的作用越來(lái)越突出，工會(huì)組織的凝聚力也大大加強(qiáng)了,。
五,、 黨團(tuán)工作：年初,，我們嚴(yán)格按照組織程序進(jìn)行了全院范圍的中層干部民主評(píng)議工作,，通過(guò)評(píng)議，肯定了干部工作的成績(jī),，找出了不足,，使廣大干部明確了目標(biāo)，堅(jiān)定了改革發(fā)展信心,，也使廣大職工對(duì)院黨委和領(lǐng)導(dǎo)班子更加信任和支持,，從而進(jìn)一步密切了干群關(guān)系，增強(qiáng)了凝聚力,。在干部管理上,，我們還加強(qiáng)了干部教育培訓(xùn)工作，先后組織中層干部學(xué)習(xí)觀看了多位知名學(xué)者的講座光盤(pán),，累計(jì)授課時(shí)間達(dá)到十幾個(gè)小時(shí),，開(kāi)闊了視野和思路，提高了管理水平和綜合素質(zhì),。今年,，我們?cè)谠狐h委的領(lǐng)導(dǎo)下，在企業(yè)文化建設(shè)方面做了大量的工作,，多次召開(kāi)研討會(huì),、座談會(huì)，宣傳企業(yè)文化建設(shè)的意義,，并在全院職工范圍內(nèi)進(jìn)行了問(wèn)卷調(diào)查工作,，同時(shí)還完成了人力資源、激勵(lì)機(jī)制和管理制度體系等三個(gè)課題的調(diào)研工作,，編制了企業(yè)文化專(zhuān)刊等,，取得了較好的效果，也為下一步的工作打下了良好的基礎(chǔ)。在宣傳工作上,，我們也做了大量的工作,，定期更換櫥窗和發(fā)行內(nèi)部刊物，宣傳當(dāng)前形勢(shì)和先進(jìn)事跡,，營(yíng)造積極向上的氛圍,。在敬業(yè)標(biāo)兵和優(yōu)秀青年評(píng)比活動(dòng)，我們組織候選人進(jìn)行演講,，大張旗鼓地宣傳先進(jìn)典型,，以榜樣的力量帶動(dòng)全體職工。我們還對(duì)主樓樓道進(jìn)行了統(tǒng)一的布置,，宣傳我院的實(shí)力和業(yè)績(jī),，增強(qiáng)了職工榮譽(yù)感和歸屬感。另外,，我們上半年還分別組織了團(tuán)員青年和離退休干部旅游活動(dòng),。
六、 其它工作：在年初,，我們還配合其它部門(mén)完成了年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)測(cè)算,、簽約和工資分配政策調(diào)整工作。在推動(dòng)機(jī)關(guān)目標(biāo)考核管理方面,，我們和有關(guān)科室人員積極配合,，使考核工作更加完善。在行政后勤工作方面,，我們對(duì)全院的辦公用房進(jìn)行了多次調(diào)整,，取消了女浴室同時(shí)給女職工發(fā)放洗理費(fèi)補(bǔ)貼，還修建了*間平房,，緩解了房屋緊張的局面,，改善了辦公條件。我們還與測(cè)繪院積極協(xié)商,，加強(qiáng)了門(mén)衛(wèi)和自行車(chē)棚的管理,。另外，我們對(duì)院容院貌進(jìn)行了逐步改造,，使我院的整體環(huán)境更加整潔美觀
通過(guò)上述成績(jī)方面的總結(jié),，我們體會(huì)到各項(xiàng)工作必須嚴(yán)格按照規(guī)范化進(jìn)行運(yùn)作，制度要公開(kāi),、透明,。通過(guò)上半年的努力，綜合辦的各項(xiàng)工作更加規(guī)范,，效率明顯提高,，工作質(zhì)量大大改善,。當(dāng)然，我們的工作還有許多不盡人意的地方,，需要不斷改進(jìn),。根據(jù)我們?cè)诠ぷ髦斜┞冻鰜?lái)的不足以及全院總體工作的要求。我們?cè)谙掳肽曛饕獞?yīng)抓好以下幾方面的工作：
1,、 繼續(xù)完善制度建設(shè),，形成完整的制度體系。特別是在日常行政管理和勞動(dòng)人事管理方面加大制度建設(shè)的力度,。修訂和完善獎(jiǎng)懲規(guī)定,、激勵(lì)機(jī)制等制度。
2,、 加強(qiáng)各項(xiàng)管理的宏觀控制,，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)基層單位的監(jiān)管力度，使責(zé)任落實(shí)在基層,。對(duì)基層公司的管理要注重政策控制和事先把關(guān),，過(guò)去是在制定了院級(jí)政策以后要求各公司遵守，然后依據(jù)公司對(duì)院有關(guān)政策的運(yùn)行結(jié)果進(jìn)行評(píng)判,。更多的注重了結(jié)果控制,，加強(qiáng)事前和過(guò)程中的控制。
3,、 勞動(dòng)人事管理工作實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理方面仍有待加強(qiáng)，首先要制定一套相對(duì)完善合理又切實(shí)可行的崗位責(zé)任制,，為實(shí)現(xiàn)合理有效的績(jī)效考核和干部年薪制打下基礎(chǔ),。同時(shí)要提升管理水平，加強(qiáng)宏觀分析,，完善人事檔案管理,，特別使電子檔案的管理，從單純的事務(wù)性工作向人力資源的統(tǒng)籌管理過(guò)渡,。
4,、 繼續(xù)做好宣傳工作，加大力度,，擴(kuò)大宣傳工作的影響面,，加強(qiáng)與局宣傳部的聯(lián)系。
5,、 在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,，繼續(xù)推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。
公司綜合辦公室工作總結(jié)篇九
(一)辦公室隊(duì)伍素質(zhì)不斷提高,。
辦公室肩負(fù)著組織人事,、宣傳信息,、文秘檔案、財(cái)務(wù)管理等繁雜工作,，是公司的運(yùn)轉(zhuǎn)中樞,，工作性質(zhì)要求其對(duì)內(nèi)負(fù)責(zé)團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、搞好服務(wù),，對(duì)外必須樹(shù)立形象,、上聯(lián)下通。
辦公室圍繞公司年初指定的工作目標(biāo),，認(rèn)真組織科室人員理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),。全體科室人員認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)法律、法規(guī),，及時(shí)了解,、掌握經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新動(dòng)向、新經(jīng)驗(yàn),，積極參加公司組織的形式多樣的學(xué)習(xí)活動(dòng),，辦公室人員的政治理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力不斷提高,。
不定時(shí)召開(kāi)辦公室全體人員工作會(huì)議,，明確了每個(gè)人的崗位責(zé)任，工作任務(wù),，做到分工明確,，責(zé)任清晰。樹(shù)立高度的服務(wù)意識(shí),，辦公室工作人員服務(wù)態(tài)度和藹,、熱情、耐心,、細(xì)致,，為領(lǐng)導(dǎo)和其他單位提供良好周到的服務(wù)。
辦公室全體人員團(tuán)結(jié)干事,，工作氣氛融洽,，配合默契。每個(gè)人都能從教公司工作的大局出發(fā),，從公司整體利益出發(fā),，互相支持，工作順心,，大家心情舒暢,。
(二)文秘工作規(guī)范運(yùn)行
1、文字服務(wù)工作水平不斷提高,。今年以來(lái),，辦公室撰寫(xiě),、寫(xiě)作的文字材料的數(shù)量和質(zhì)量與往年相比均有一定提高，參謀助手作用有了更進(jìn)一步的發(fā)揮,。截止月日,，全年擬寫(xiě)各類(lèi)文件份，各類(lèi)會(huì)議紀(jì)要份,。
2,、董事會(huì)會(huì)議完滿(mǎn)結(jié)束
(1)、做好認(rèn)真籌備公司的兩次董事會(huì)會(huì)議工作,。辦公室圍繞今年3月份和11月份召開(kāi)的董事會(huì)會(huì)議,，認(rèn)真開(kāi)展會(huì)議籌備工作，參與了會(huì)議通知,、會(huì)議議程的擬定與下發(fā),，負(fù)責(zé)來(lái)賓請(qǐng)柬的寄發(fā)，領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)稿的起草,，會(huì)議議案與紀(jì)要,、決議草案的擬稿，會(huì)議資料的分發(fā),，會(huì)場(chǎng)標(biāo)語(yǔ)的擬定,，會(huì)議記錄及會(huì)后各類(lèi)文書(shū)的整理、打印,、新聞稿的起草等工作,。參與了會(huì)議場(chǎng)地及會(huì)議議程的確定，負(fù)責(zé)車(chē)輛調(diào)度,、來(lái)賓接待,、會(huì)場(chǎng)布置、提出主席臺(tái)名單及座次安排,、會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)秩序的維護(hù)、與會(huì)人員用餐,、起居及其他保障工作;參與了會(huì)議期間各類(lèi)費(fèi)用開(kāi)支的議價(jià)審價(jià),，負(fù)責(zé)制定經(jīng)費(fèi)預(yù)算計(jì)劃并準(zhǔn)備經(jīng)費(fèi)，會(huì)議用品的購(gòu)買(mǎi)與配置使用,，以及會(huì)后經(jīng)費(fèi)結(jié)算等工作,。
(2)、做好接待工作,，展示公司形象,。公司董事會(huì)會(huì)議期間，辦公室人員全程負(fù)責(zé)接待工作,。這兩次會(huì)議是公司的高級(jí)會(huì)議,，辦公室人員高度重視,，從會(huì)議方案策劃到領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)起草，從會(huì)場(chǎng)布局到參會(huì)人員調(diào)度,，從餐飲車(chē)輛安排到會(huì)議宣傳報(bào)道,，辦公室同志分工協(xié)作，保證了接待任務(wù)的圓滿(mǎn)順利,，展示了公司的良好形象,。
3、會(huì)議服務(wù)水平進(jìn)一步提高,。會(huì)務(wù)工作做得如何,，是對(duì)辦公室服務(wù)水平的一個(gè)總體檢驗(yàn)。一年來(lái),，公司組織和協(xié)助各部門(mén)順利完成了一些大小會(huì)議的組織和服務(wù),，特別是公司董事會(huì)的召開(kāi)，由于辦公室在歷次職代會(huì)的組織中,，積累了經(jīng)驗(yàn),，因此，在會(huì)議服務(wù)過(guò)程中,，沒(méi)有出現(xiàn)失誤,。
4、辦文和辦事工作不斷加強(qiáng),。
(1)關(guān)于辦文工作,，文字工作是辦公室的重點(diǎn)工作，我們堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,，認(rèn)真完成公司綜合性文字材料的起草和打印工作，全年共起草文件,、通知,、總結(jié)、講話(huà),、匯報(bào)材料等余份;完成公司工作計(jì)劃,、工作總結(jié)、以及各種會(huì)議大量的材料和其他相關(guān)的各種計(jì)劃份,，圓滿(mǎn)地完成了公司各項(xiàng)工作任務(wù),。
(2)是加強(qiáng)了信息的反饋工作。信息反饋能正確,、及時(shí)的反映我公司的工作進(jìn)度和工作成績(jī),。為此，辦公室一直努力抓好信息工作,，隨時(shí)搜集工作中的新動(dòng)態(tài),、新進(jìn)展和新經(jīng)驗(yàn),，從中挖掘閃光點(diǎn)，及時(shí)上報(bào)到上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén),。按照上級(jí)主管部門(mén)的要求,，及時(shí)上報(bào)學(xué)習(xí)文件如開(kāi)展科學(xué)發(fā)展觀黨員學(xué)習(xí)文件等。對(duì)各科室都下達(dá)信息報(bào)送任務(wù),，今年以來(lái),，我室已向上級(jí)主管部門(mén)上送文件或?qū)W習(xí)材料累計(jì)余篇。
5,、檔案管理和保密工作扎實(shí)開(kāi)展,。今年，為做好檔案管理,，我們要求檔案管理人員努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì),，學(xué)習(xí)檔案管理的有關(guān)法律法規(guī)、操作規(guī)程,，做好檔案防潮,、防霉、防蟲(chóng),、防蛀工作,。同時(shí)，辦公室建全了檔案收集歸檔制度,，各室的文件及時(shí)收集,、歸檔，我們將上年度文件資料進(jìn)行了檔案清理工作,，并裝訂成冊(cè),，方便科室查閱，同時(shí)認(rèn)真完成了今年全公司各類(lèi)文件,、重要資料的收發(fā),、登記、傳閱,、立卷,、歸檔工作，將時(shí)效性強(qiáng)的來(lái)文來(lái)電及時(shí)送到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批閱,、傳達(dá)，做到了高效快捷,，沒(méi)有造成延誤和遺失,。保密工作也有了進(jìn)一步加強(qiáng)，對(duì)應(yīng)清理退回的文件,，沒(méi)有發(fā)生任何泄密和遺失保密文件事件,。
6,、證照年審工作順利通過(guò)。今年?duì)I業(yè)執(zhí)照年審過(guò)程中,，因?yàn)槲夜緺I(yíng)業(yè)執(zhí)照上的經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目屬于特種行業(yè),，要求具有該特種行業(yè)的行業(yè)資格證書(shū)，我們公司沒(méi)有,，因而年審過(guò)程中遇到了一些困難,，但最后順利解決了。至此,，公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照,、組織機(jī)構(gòu)編碼、收費(fèi)許可證等公司證照的年審工作及時(shí),、順利完成,。
7、工會(huì),、人事,、社保工作規(guī)范有續(xù)。
(1)工會(huì)工作,，一是大力推進(jìn)工會(huì)組建和工會(huì)規(guī)范工作,，指導(dǎo)工會(huì)充分發(fā)揮作用，按照規(guī)范化建設(shè)要求盡最大努力做好吸納職工,，組織職工,，服務(wù)職工工作。二是切實(shí)加強(qiáng)維權(quán)建設(shè),，設(shè)立了職工維權(quán)服務(wù)站,，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益，到月底止,，維權(quán)辦公室共接待來(lái)訪件件,，結(jié)案件。
(2)人事工作,，做到人事變動(dòng)及時(shí)上報(bào),，工資調(diào)整準(zhǔn)確完整，檔案管理規(guī)范有序,，財(cái)務(wù)收支認(rèn)真細(xì)致,。
(3)扎實(shí)搞好社會(huì)保障工作，今年,，共登記人員名,，為人辦理了自由職業(yè)繳納養(yǎng)老金、醫(yī)療保險(xiǎn)金的手續(xù);為人辦理醫(yī)療補(bǔ)貼。
8,、做好工商變更登記工作,。今年，由于公司股東單位較多,，需要到工商局辦理變更登記手續(xù),，辦公室積極配合公司的工作，為多家股東到工商局辦理變更登記手續(xù),，并辦理了公司注冊(cè)地址變更登記手續(xù),。
9、明確職責(zé),，完善規(guī)章制度,。公司辦公室人少事多，為使辦公室全體人員責(zé)任明確,、有章可循,、各負(fù)其責(zé)，結(jié)合辦公室的工作實(shí)際,，從抓制度建設(shè)入手,，在局公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下，先后制定和完善了《辦公室工作職責(zé)》,、《檔案人員工作規(guī)則》,、《財(cái)務(wù)管理制度》、《駕駛員管理制度》等針對(duì)性強(qiáng),、易操作,、行之有效的規(guī)章制度，并且及時(shí)予以下發(fā)和抓好落實(shí),，逐步形成了較為完善的公司工作制度保障體系,。
10、完善各項(xiàng)管理制度,，落實(shí)人本關(guān)懷管理理念,。為了加強(qiáng)對(duì)人、財(cái),、物的管理,，我們完善了過(guò)去的各種管理制度，突出了制度管理,，嚴(yán)格照章辦事,，我們進(jìn)一步建立和完善了辦公室工作職責(zé)，完善了公章使用,、紙張使用,、復(fù)印機(jī)使用,、請(qǐng)銷(xiāo)假、值日等各種常規(guī)管理制度,，充分體現(xiàn)了對(duì)事不對(duì)人的管理思想，各項(xiàng)工作井然有序,。
一年來(lái),，辦公室工作取得了一定的成績(jī)，但是仍然存在一些不足,，管理制度仍需完善,，內(nèi)部基礎(chǔ)管理有所放松。重點(diǎn)是對(duì)部門(mén)內(nèi)部運(yùn)行的規(guī)范化,、程序化管理有所松懈,，造成部份工作運(yùn)行緩慢。辦公室人員整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高,，工作的責(zé)任心和事業(yè)心有待進(jìn)一步提高,，服務(wù)的觀念有待進(jìn)一步深入、辦公自動(dòng)化進(jìn)展緩慢,、工作創(chuàng)新方面還有欠缺等等,。在新的一年來(lái)臨之際，我們辦公室全體成員將在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)成績(jī),，克服困難，創(chuàng)新工作,，取得更加優(yōu)異的工作業(yè)績(jī),。
在新的一年里，我們要積極適應(yīng)新形勢(shì)的要求,，緊緊圍繞辦公室業(yè)務(wù)工作,，以創(chuàng)新的精神完成好各項(xiàng)工作。努力探索辦公室工作自身規(guī)律,，提高辦文,、辦會(huì)、辦事水平;提高工作的時(shí)效性,，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性,、積極性和創(chuàng)造性;進(jìn)一步強(qiáng)化辦公室的基礎(chǔ)管理，保證公文制作和傳遞準(zhǔn)確,、及時(shí),、規(guī)范，保證公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的正常運(yùn)行,，全面完成公司目標(biāo)任務(wù),。
公司綜合辦公室工作總結(jié)篇十
時(shí)光荏苒，回顧20xx年自己在xx廠綜合辦公室做的工作,雖然都是很平凡，不需要很高技術(shù)含量的工作,，但是深刻體會(huì)到了對(duì)待工作要有很強(qiáng)的責(zé)任心,，要認(rèn)真仔細(xì)，不能出任何差錯(cuò),。這一年里,，在廠領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)經(jīng)理及同事的細(xì)心指導(dǎo)和幫助下,，我的業(yè)務(wù)能力和工作水平得到了一定提高,，工作中能夠嚴(yán)格要求自己，不計(jì)較個(gè)人得失,，認(rèn)真完成自己本職工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),。20xx年我的工作任務(wù)是負(fù)責(zé)公司職工社保、公積金,xx廠勞動(dòng)合同,、培訓(xùn)報(bào)表和辦理職工退休等工作.我的工作性質(zhì)要求我要經(jīng)常去社保部門(mén)和稅務(wù)部門(mén)辦事.通過(guò)這一年的鍛煉,我的辦事能力和辦事效率也得到了提高,。這一年，我始終以積極的心態(tài)去完成自己的工作,，保證了公司全體員工五險(xiǎn)一金的按時(shí)繳納,，每月按時(shí)完成各項(xiàng)保險(xiǎn)的增減變動(dòng)。并順利完成了公司20xx年社保和公積金的年度核定工作,。
(一)辦理公司自有職工的社保,、公積金核定工作
1、公司自有職工的社保月度核定工作
每月按時(shí)辦理公司,、xx分廠,、深圳分廠自有職工的基本醫(yī)療、養(yǎng)老,、失業(yè)等保險(xiǎn)申報(bào)核定和增減變動(dòng)工作,現(xiàn)公司養(yǎng)老保險(xiǎn)在湖北省養(yǎng)老保險(xiǎn)局參保,，醫(yī)療、工傷,、生育保險(xiǎn)在xx市洪山區(qū)社保局參保,，失業(yè)保在江夏區(qū)社保局參保，社保參保率達(dá)到100%; 每月按時(shí)繳納自有職工社保的費(fèi)用,。20xx年全年完成公司社保的各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作,。20xx年全年繳納公司自有職工社保費(fèi)用共計(jì)381.07萬(wàn)元,每月在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成社保異動(dòng)工作，并按要求做好月度增減變動(dòng)臺(tái)帳,。對(duì)于離職人員的社保,按公司要求及時(shí)上報(bào)社保局辦理停保,并根據(jù)個(gè)人要求,，把部分離職人員社保關(guān)系轉(zhuǎn)入個(gè)人窗口繳費(fèi)。對(duì)內(nèi)部調(diào)動(dòng)人員的社保,和調(diào)入單位對(duì)接,把調(diào)動(dòng)人員的社保關(guān)系轉(zhuǎn)給現(xiàn)工作單位,。雖然這些事情都是比較瑣碎的事,但是這兩年工作給我的感受是一定要認(rèn)真仔細(xì),工作上不能出現(xiàn)任何錯(cuò)誤;就比如每次去交社保的錢(qián),，必須仔細(xì)核對(duì)清楚,，畢竟每個(gè)月的社保費(fèi)用也不是一筆小數(shù)目，如果因?yàn)樽约阂粫r(shí)粗心大意,就會(huì)導(dǎo)致公司財(cái)產(chǎn)受到損失,。所以每次我都不斷提醒自己,，在工作中思想要高度集中，時(shí)刻保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),。
2 公積金工作
目前公司自有職工公積金帳戶(hù)都在xx江夏區(qū)工商銀行開(kāi)戶(hù),，截止11月，有x名職工在xx市參加公積金,，每月及時(shí)核定公積金費(fèi)用給公司,由公司統(tǒng)一轉(zhuǎn)帳給開(kāi)戶(hù)銀行,并做好公積金增減變動(dòng)等日常工作。為退休職工和部分離職職工辦理公積金提取事宜,。20xx年公積金全年繳納費(fèi)用271.68萬(wàn)元;辦理公積金啟封,、封存、新開(kāi)戶(hù)等個(gè)人變更,，做好相關(guān)資料備案,。
3、認(rèn)真執(zhí)行湖北省社保部門(mén)和xx市公積金中心的政策規(guī)定, 于20xx年5月份辦理公司職工醫(yī)療保險(xiǎn)20xx年年度繳費(fèi)工資申報(bào)核定, 6月份完成職工養(yǎng)老保險(xiǎn)20xx年繳費(fèi)工資申報(bào), 7月份辦理了公司職工公積金年度繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整,。保證了職工福利基礎(chǔ)工作的完成,。
4、按三局,、公司相關(guān)文件要求為分廠125名自有職工申請(qǐng)企業(yè)年金,，并做好相關(guān)備案。
(二)辦理職工離退休工作
1,、辦理20xx年公司職工退休審批工作
盡早確定20xx年公司退休人員名單,，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審核后上報(bào)湖北省人力資源和社會(huì)保障廳退休審批處審批。20xx年公司共有3人退休,，截止11月底,，已全部辦理，并將已退休人員的檔案及時(shí)移交給湖北省養(yǎng)老保險(xiǎn)局檔案管理處,。
2,、辦理退休人員其他工作
20xx年共辦理4名退休人員的喪葬費(fèi)事宜，為2名退休人員提取公積金;并及時(shí)辦理退休人員的醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷(xiāo)和社?？ㄐ畔⒏氖乱?。今年8月份，根據(jù)湖北省養(yǎng)老保險(xiǎn)局28號(hào)文和32號(hào)文的文件通知,，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)文件精神,，已為24名退休職工辦理異地養(yǎng)老金發(fā)放變更。
(三)辦理公司職工醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷(xiāo),，重癥申請(qǐng),，工傷認(rèn)定
20xx年為7名職工辦理醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷(xiāo),，合計(jì)報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用x元;工傷保險(xiǎn)理賠x人，報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用x元,，生育保險(xiǎn)報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用x元,。為x名患重病的職工辦理了醫(yī)療保險(xiǎn)門(mén)診重癥，辦理老工傷申報(bào)4人,，并做好了相關(guān)資料備案,。確保職工享有應(yīng)有的福利。
(四)勞務(wù)派遣員工社保的管理
按公司要求及時(shí)核對(duì)每月中新勞務(wù)派遣人員的人數(shù),，及時(shí)上報(bào)每月xx廠人員的增減變動(dòng),。并做好相關(guān)記錄。為xx廠中新勞務(wù)派遣人員辦理醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷(xiāo)和社?？?。截止11月底，xx廠中新勞務(wù)派遣人員有128人參保,，今年新參保53人,，停保24人。
(五)勞動(dòng)合同的管理
到目前為止,，xx廠新簽合同人員x人,，解除合同x人，終止合同x人,，簽訂實(shí)習(xí)生協(xié)議x人,。嚴(yán)格按照《中建三局短期用工管理規(guī)定》，退休返聘人員7人,，其中返聘車(chē)間操作人員5人,，管理人員1人，后勤服務(wù)人員1人;并及時(shí)簽訂退休返聘協(xié)議,。今年清理自有職工合同到期人員6人,，按公司規(guī)定，提前兩個(gè)月組織到期人員辦理勞動(dòng)合同續(xù)簽申請(qǐng),，及時(shí)續(xù)簽后移交給公司,。清理勞務(wù)派遣員工到期人員34人，并聯(lián)系中新人力資源公司及時(shí)續(xù)簽合同,。對(duì)新進(jìn)人員,、離職人員及時(shí)清理，錄入合同臺(tái)帳,，每月更新勞動(dòng)合同臺(tái)帳,。分廠自有職工勞動(dòng)合同在公司保存，勞務(wù)派遣員工合同全部整理存放在本廠檔案柜,，便于以后查找需要,。
(六)培訓(xùn)工作
1,、 20xx年xx廠培訓(xùn)工作圍繞公司人才培養(yǎng)戰(zhàn)略和公司人力資源部制定的培訓(xùn)計(jì)劃, 并結(jié)合分廠實(shí)際情況,強(qiáng)化員工培訓(xùn)意識(shí)。根據(jù)各部門(mén)的培訓(xùn)需求進(jìn)行調(diào)查,，截止11月底,，舉辦管理人員專(zhuān)業(yè)技能和綜合素質(zhì)培訓(xùn)共69期，參加培訓(xùn)人數(shù)約1000余人,。組織內(nèi)部培訓(xùn)50余次,，累計(jì)158學(xué)時(shí);外部培訓(xùn)19余次，累計(jì)744學(xué)時(shí),。員工教育培訓(xùn)學(xué)時(shí)全年達(dá)到40學(xué)時(shí)以上有50人,，員工教育培訓(xùn)面達(dá)57%。20xx年分廠通過(guò)加大培訓(xùn)力度,，不斷提高了管理人員的能力和素質(zhì),，滿(mǎn)足分廠快速發(fā)展的需要。
2,、分廠更加重視對(duì)新員工的教育培訓(xùn)工作，今年8月份,，組織公司本部分到我廠的11名高校畢業(yè)生進(jìn)行一周的新員工培訓(xùn),。做好集中崗前安全三級(jí)教育，并介紹分廠的基本情況,，聯(lián)合團(tuán)委組織新老員工籃球賽,，唱歌比賽等娛樂(lè)性活動(dòng)，使新員工盡快融入分廠的企業(yè)氛圍,。為幫助新員工盡快熟悉分廠環(huán)境,，早日融入分廠團(tuán)隊(duì)文化,今年我廠繼續(xù)推行導(dǎo)師帶徒的培養(yǎng)方法，為每一位新員工指定一名經(jīng)驗(yàn)豐富的導(dǎo)師,，并組織簽定師徒協(xié)議,使新員工能更快的融入工作,，能夠在工作中獨(dú)當(dāng)一面。對(duì)新員工進(jìn)行職業(yè)化心態(tài)培訓(xùn), 培養(yǎng)新員工良好的職業(yè)心態(tài),，樹(shù)立明確的職業(yè)生涯目標(biāo),。在新員工入職一個(gè)月后，組織召開(kāi)新員工座談會(huì),，及時(shí)了解新員工在工作,、生活中存在的問(wèn)題，并根據(jù)新員工提出的問(wèn)題指定解決方案,，解決他們生活中遇到的困難,，盡可能滿(mǎn)足新員工的要求。
3,、結(jié)合車(chē)間生產(chǎn)情況,，制定一線工人培訓(xùn)計(jì)劃,，11月份，與車(chē)間31名工人簽訂導(dǎo)師帶徒協(xié)議,，積極組織技術(shù)工人操作技能培訓(xùn)班,，加強(qiáng)對(duì)新進(jìn)操作工人技能的培訓(xùn)。
4,、培訓(xùn)工作的基礎(chǔ)管理方面：每月按時(shí)向公司上報(bào)培訓(xùn)月報(bào)表,，每次培訓(xùn)后，及時(shí)組織參加培訓(xùn)的人員填寫(xiě)培訓(xùn)效果評(píng)價(jià)表和培訓(xùn)小結(jié)表,，及時(shí)做好培訓(xùn)學(xué)習(xí)統(tǒng)計(jì)表的,，每月對(duì)表格進(jìn)行更新。對(duì)員工培訓(xùn)資料進(jìn)行收集整理,，保證各類(lèi)資料完整備案,。
一、對(duì)專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)還比較缺乏,，沒(méi)有制定長(zhǎng)期的學(xué)習(xí)計(jì)劃,，今后需加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，多向辦公室經(jīng)驗(yàn)豐富的同事請(qǐng)教,。利用公司開(kāi)通的網(wǎng)絡(luò)學(xué)院,，學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí);在條件允許下參加專(zhuān)業(yè)教育培訓(xùn)，使自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)能夠勝任崗位工作的要求,。
二,、 還需提高個(gè)人工作素質(zhì)，提高個(gè)人應(yīng)變協(xié)調(diào)能力,，多向部門(mén)同事學(xué)習(xí),，具備辦公室人員應(yīng)有的綜合素質(zhì)和技能水平。
三,、 工作中有些方法和思路不對(duì),，工作還不夠規(guī)范性，在今后的工作中還應(yīng)該認(rèn)真總結(jié),、思考,，提高自己的辦事能力，學(xué)習(xí)公司規(guī)范的工作方法和步驟,，使自己的本職工作做的更好,。
四、 在工作中還要嚴(yán)格要求自己,，要把不能解決的事情及時(shí)反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),。 并且給自己制定長(zhǎng)期工作目標(biāo)
第二部分 20xx年工作計(jì)劃
20xx年將是公司快速發(fā)展的一年，現(xiàn)在,，xx新廠已經(jīng)在建,，在來(lái)年的工作中,，將會(huì)有新的、艱巨的任務(wù)迎接我,，我要以積極的心態(tài),，腳踏實(shí)地的去完成我的每一項(xiàng)工作任務(wù)，嚴(yán)格按照公司要求去執(zhí)行任務(wù),。繼續(xù)做好自己的本職工作,。不斷學(xué)習(xí)人力資源相關(guān)知識(shí), 提高自己在業(yè)務(wù)上的能力和素質(zhì).在做好自己本職工作的基礎(chǔ)上,還要認(rèn)真完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給我的其它任務(wù)。
(一) 離退休重點(diǎn)工作計(jì)劃
辦理20xx年職工退休審批事宜,。整理20xx年退休人員的名單,，做好退休申報(bào)相關(guān)表格，報(bào)公司審批后再上報(bào)湖北省人力資源社會(huì)保障廳退休審批處審核,。做好退休人員檔案移交工作,，及退休人員的退休待遇辦理、年審,、公積金提取等工作,。
(二)社保、公積金重點(diǎn)工作計(jì)劃
1,、準(zhǔn)備20xx年社保,、公積金年度基數(shù)申報(bào)工作
提前做好自有職工醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn),、失業(yè)保險(xiǎn)和公積金申報(bào)的相關(guān)準(zhǔn)備，及時(shí)跟公司人力資源部溝通,，盡早確定社保和公積金繳費(fèi)基數(shù),。配合社保部門(mén)做好年度申報(bào)工作。
2,、辦理好職工醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷(xiāo),、異地安置、重癥申報(bào)等事宜
20xx年,，我將繼續(xù)認(rèn)真做好職工的醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷(xiāo),，大病重癥等事宜。在符合社保政策的范圍內(nèi),，辦好職工的醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷(xiāo)工作,，為身患重病的員工辦理大病重癥，為長(zhǎng)期在外地工作的職工和退休后在外地定居的人員辦理異地安置,。根據(jù)國(guó)家政策,，計(jì)劃年初為分廠以前發(fā)生工傷人員申報(bào)老工傷認(rèn)定。
(四) 勞動(dòng)合同的管理工作
20xx年,，我要繼續(xù)認(rèn)真做好xx廠自有職工和勞務(wù)派遣職工的合同臺(tái)帳,，每月清理xx廠時(shí)間到期需要續(xù)簽合同的人員,，上報(bào)公司后做好合同續(xù)簽工作。要更加重視勞務(wù)派遣員工的勞動(dòng)合同,，如有離職的,，要做好記錄。新招聘員工的勞動(dòng)合同一定要收好,，并按時(shí)更新臺(tái)帳,。學(xué)習(xí)公司勞動(dòng)合同管理的好的做法，使分廠勞動(dòng)合同管理更加有序,、規(guī)范,。
隨著xx新廠在建的步伐，對(duì)管理人員要求也越來(lái)越高,。在新的一年里,，我將圍繞我們部門(mén)制定的工作計(jì)劃和自己全年的工作計(jì)劃，以更加積極心態(tài)去完成本職工作,，在工作中不斷學(xué)習(xí),，總結(jié)，提高自己的業(yè)務(wù)水平和辦事能力,，為分廠的快速發(fā)展盡職盡責(zé),。
