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安全生產管理部門職責 安全生產管理生產部職責篇一

工程管理部安全生產職責

1,、負責項目經(jīng)理部安全生產技術配合以及協(xié)助安質部進行安全管理工作：堅持“管生產必須管安全”的原則，按相關環(huán)境。職業(yè)健康安全技術和管理規(guī)定,，組織指揮安排單位項目施工生產,；

2、堅持“安全第一,、預防為主”的安全生產方針,，根據(jù)公司下達的安全生產目標，組織本項目工程的危險源識別和評價工作,，組織制定貫徹落實的措施,，制定和實現(xiàn)安全生產目標；

3,、檢查施工組織設計和施工方案中安全措施的實施情況,，對施工中涉及安全生產方面的技術問題，提出解決辦法,；

4,、在施工現(xiàn)場的生產指揮調度中不發(fā)生違章指揮現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)險情對要及時采取措施并向安質環(huán)保部通報和向相關領導報告,，參加項目經(jīng)理部組織的安全檢查,，糾正違章、整改隱患,；

5,、認真、貫徹執(zhí)行國家和上級有關安全技術及安全操作規(guī)程的規(guī)定,，保證施工中安全技術措施的制定與實施,；

6、采用新技術,、新材料,、新工藝時，必須制定相應的安全技術措施和安全操作規(guī)程,；

7,、在編制和審查施工組織設計和方案的過程中，要在每個環(huán)節(jié)貫穿安全技術措施,，對審批后的方案,，若有變更，應及時組織修訂,；

8,、參加安全設施、設備的聯(lián)合驗收工作,，參加生產安全事故調只有憑借毅力,，堅持到底,，才有可能成為最后的贏家。這些磨練與考驗使成長中的青少年受益匪淺,。在種種歷練之后,，他們可以學會如何獨立處理問題；如何調節(jié)情緒與心境,，直面挫折,，抵御壓力；如何保持積極進取的心態(tài)去應對每一次挑戰(zhàn),。往往有著超越年齡的成熟與自信,，獨立性和處理問題的能力都比較強。

查,，從技術層面分析亨故原因,，提出整改措施；

9,、負責單位項目施工組織設計,、安全技術措施、方案,、危險作業(yè),、專項安全技術措施、交底工作,；

10,、深入現(xiàn)場，及時解決施工生產中危及人員安全健康的技術問題,，對改善勞動條件,，減少笨重體力勞動、消除噪聲等方面的治理進行研究,、解決,；

11、參加安全設施的驗收工作,，對設施的結構安全驗收給出客觀,、公正、準確的結果,；

12,、負責工程監(jiān)控量測工作，制定監(jiān)控量測方案,，采集監(jiān)控量測信息,，建立預警預控體系；

13,、完成項目經(jīng)理部安排的其他任務,。

只有憑借毅力,，堅持到底，才有可能成為最后的贏家,。這些磨練與考驗使成長中的青少年受益匪淺。在種種歷練之后,，他們可以學會如何獨立處理問題,；如何調節(jié)情緒與心境，直面挫折,，抵御壓力,；如何保持積極進取的心態(tài)去應對每一次挑戰(zhàn)。往往有著超越年齡的成熟與自信,，獨立性和處理問題的能力都比較強,。

工程管理部主任崗位安全生產職責

1、認真貫徹“安全第一,、預防為主,、綜合治理”方針，工程管理部主任是本部門安全生產第一責任人,；

2,、接受項目經(jīng)理的直接領導和管理，全面負責項目安全管理技術工作,；

3,、負責組織制定本單位安全生產的各項安全生產技術措施，并派專人進行全面交底,，確保安全技術措施的落實,；

4、認真貫徹執(zhí)行《建設工程安全生產管理條例》,，貫徹執(zhí)行勞動保護,、安全生產的方針政策、法令法規(guī),、規(guī)范標準,，做好安全生產的宣傳教育工作；

5,、協(xié)助項目經(jīng)理部以及作業(yè)隊健全安全管理體系和各項安全管理規(guī)章制度,，并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況；

6,、認真及時地傳達貫徹公司和上級部門關于安全管理方面的相關文件,，并監(jiān)督檢查其落實情況；

7,、監(jiān)督檢查作業(yè)隊的日常安全管理工作,，定期組織相關人員對各安全體系文件,、安全方案審批、安全技術交底等安全資料進行檢查,，對存在的問題提出整改意見,；

8、參加安質部組織的安全大檢查,，并對存在的問題提出整改意見,；

只有憑借毅力，堅持到底,，才有可能成為最后的贏家,。這些磨練與考驗使成長中的青少年受益匪淺。在種種歷練之后,，他們可以學會如何獨立處理問題,；如何調節(jié)情緒與心境，直面挫折,，抵御壓力,；如何保持積極進取的心態(tài)去應對每一次挑戰(zhàn)。往往有著超越年齡的成熟與自信,，獨立性和處理問題的能力都比較強,。

9、發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場存在的違章作業(yè)和重大安全隱患要及時制止,；

10,、參與工程施工安全事故的調查處理，配合相關部門協(xié)調處理好安全事故的善后工作,。

11,、完成項目經(jīng)理部安排的其他任務。

只有憑借毅力,，堅持到底,，才有可能成為最后的贏家。這些磨練與考驗使成長中的青少年受益匪淺,。在種種歷練之后,，他們可以學會如何獨立處理問題；如何調節(jié)情緒與心境,，直面挫折,，抵御壓力；如何保持積極進取的心態(tài)去應對每一次挑戰(zhàn),。往往有著超越年齡的成熟與自信,，獨立性和處理問題的能力都比較強,。

工程管理部副主任崗位安全生產職責

1,、認真貫徹執(zhí)行國家,、地方政府和上級的安全生產法律、法規(guī)和安全技術規(guī)范,、規(guī)程,、標準等，協(xié)助主任做好安全生產的技術保障工作,；

2,、協(xié)助主任制定指導性的安全技術措施方案；

3,、編制和審核施工組織設計和施工方案時，應嚴格審查其各環(huán)節(jié)的安全技術措施,，并做好分項工程的安全技術交底工作,；

4、在進行產品質量監(jiān)督檢查的同時監(jiān)督檢查施工生產過程中的安全技術措施落實情況,，對違反安全技術措施行為提出整改建議,；

5、開展安全技術攻關活動,，積極研究和推廣有效的安全技術措施和保證安全的操作工藝,；

6、參加本單位因工傷亡事故的調查,，從技術角度,，分析事故原因，提出防止類似事故重復發(fā)生的技術措施,；

7,、參加施工組織設計、重大施工方案的編制,，組織安全生產例會,，掌握信息，

總結

8、參加本項目部的生產會議,，會審施工方案和生產計劃中相應的安全施工技術和安全技術交底,，監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況,，參加各工種班組安全會議,，聽取反映，進行業(yè)務指導,，培養(yǎng)典型,，總結交流經(jīng)驗,，推動安全工作；

只有憑借毅力,，堅持到底,，才有可能成為最后的贏家。這些磨練與考驗使成長中的青少年受益匪淺,。在種種歷練之后,，他們可以學會如何獨立處理問題；如何調節(jié)情緒與心境,，直面挫折,，抵御壓力；如何保持積極進取的心態(tài)去應對每一次挑戰(zhàn),。往往有著超越年齡的成熟與自信,，獨立性和處理問題的能力都比較強。

9,、認真做好日常安全巡視和檢查記錄,； 10、完成項目經(jīng)理部安排的其他任務,。

只有憑借毅力,，堅持到底，才有可能成為最后的贏家,。這些磨練與考驗使成長中的青少年受益匪淺,。在種種歷練之后，他們可以學會如何獨立處理問題,；如何調節(jié)情緒與心境,，直面挫折，抵御壓力,；如何保持積極進取的心態(tài)去應對每一次挑戰(zhàn),。往往有著超越年齡的成熟與自信，獨立性和處理問題的能力都比較強,。

工程管理部工程技術人員崗位安全生產職責

1,、認真執(zhí)行安全技術措施及安全操作規(guī)程，針對生產任務特點,，向班組（包括外包隊伍）進行書面安全技術交底履行簽字手續(xù),，并對規(guī)程、措施,、交底要求執(zhí)行情況經(jīng)常檢查,，隨時糾正作業(yè)違章； 2、嚴格監(jiān)督項目工程現(xiàn)場進場材料,、工具,、設備的質量標準保證安全使用；

3,、協(xié)助安全員,、技術員監(jiān)督安全技術措施和安全技術交底的落實，對違章施工人員的違章操作予以制止向上匯報,；

4,、對事故現(xiàn)場做好保護和搶救工作，參與事故的調查和分析,，提供有關的資料和記錄,；

5、對重點,、特殊部位施工,，必須檢查作業(yè)人員及各種設備設施技術狀況是否符合安全要求，嚴格執(zhí)行安全技術交底,，落實安全技術措施，并監(jiān)督其執(zhí)行,；

6,、定期組織所管轄班組（包括外包隊伍）學習安全操作技術，開展安全教育活動,，接受安全部門或人員的安全監(jiān)督檢查,，及時解決提出的不安全問題；

7,、對分管工程項目應用的新材料,、新工藝嚴格執(zhí)行申報、審批制度,，發(fā)現(xiàn)問題及時停止使用,，并上報有關部門或領導；

8,、嚴格按規(guī)范要求組織施工,，負責技術、質量信息的收集工作,，只有憑借毅力,，堅持到底，才有可能成為最后的贏家,。這些磨練與考驗使成長中的青少年受益匪淺,。在種種歷練之后，他們可以學會如何獨立處理問題；如何調節(jié)情緒與心境,，直面挫折,，抵御壓力；如何保持積極進取的心態(tài)去應對每一次挑戰(zhàn),。往往有著超越年齡的成熟與自信,，獨立性和處理問題的能力都比較強。

積極貫徹新技術,、新工藝的實施,；

9、對安質部提出的質量,、安全隱患制定技術配合措施,，并在后期施工過程中采取積極主動的預防措施防止類似狀況再次發(fā)生。

10,、完成項目經(jīng)理部安排的其他任務,。

只有憑借毅力，堅持到底,，才有可能成為最后的贏家,。這些磨練與考驗使成長中的青少年受益匪淺。在種種歷練之后,，他們可以學會如何獨立處理問題,；如何調節(jié)情緒與心境，直面挫折,，抵御壓力,；如何保持積極進取的心態(tài)去應對每一次挑戰(zhàn)。往往有著超越年齡的成熟與自信,，獨立性和處理問題的能力都比較強,。

安全生產管理部門職責 安全生產管理生產部職責篇二

安全管理部工作職責

1、貫徹執(zhí)行國家有關安全生產的法律法規(guī),，認真落實上級部門布置的安全生產工作任務,。

2、負責公司安全生產日常管理,、監(jiān)督,、檢查工作，負責安全管理工作的爭創(chuàng)達標,。

3,、編制公司安全生產工作計劃及管理目標，制定,、匯編公司安全生產管理規(guī)章制度和安全操作規(guī)程及動作標準,，并檢查落實情況。

4、開展安全生產宣傳教育,，會同有關單位和部門做好新職工,、轉崗和重新上崗職工的三級安全教育及特殊工種的培訓辦證工作。

5,、負責公司各工程安全備案及現(xiàn)場安全管理工作,。做好施工過程中的安全施工方案和安全防護保證措施的審批，督查落實情況,；

6,、組織各種安全檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時督促并落實整改,。

7,、負責建立健全公司安全管理臺帳，指導各級安全管理網(wǎng)絡的具體工作,，提高各級安全管理人員的業(yè)務水平,。

8、負責公司消防的宣傳教育和檢查指導,；建立消防管理制度,；做好消防設施的配置、維護,，定期檢查公司防火情況,，整改消防隱患并進行事故調查。

9,、負責工傷事故的統(tǒng)計,、分析,，及時準確通報生產安全事故,，組織公司各類傷亡、火災等事故的調查研究,，堅持“四不放過”的原則對事故及責任人提出處理意見,。

10、組織制定事故應急救援預案演練和實施,。

安全管理部部長崗位職責

1,、遵紀守法、遵守公司各項規(guī)章制度,，保守公司秘密,。

2、負責公司安全環(huán)保管理保證體系,、現(xiàn)場文明施工保證體系和消防保證體系的完善和運行,。

3、熟悉各種規(guī)章制度、標準,、規(guī)定及安全技術措施,。

4、堅持原則,，負責全公司安全管理工作,，做好公司安全達標、標準化創(chuàng)建和文明施工管理,。

5,、對施工現(xiàn)場進行全方位安全監(jiān)督檢查和安全施工方案的審批，糾正不安全行為和不安全因素,，落實安全隱患整改情況,，堅決制止違章指揮和違章作業(yè)，確保安全生產環(huán)境,。

6,、嚴格按照公司安全檢查制度，做好安全巡檢工作,，認真填寫檢查日志,。

7、嚴格按照公司規(guī)定,，加強全公司員工及配合施工單位的安全監(jiān)督管理,，對“三違”現(xiàn)象及時進行處罰和批評教育。

8,、負責各類事故的協(xié)助調查,、處理、匯總,、統(tǒng)計上報工作,，并提出技術方面的改進措施，對責任人做出責任通報,。

9,、做好安全生產中規(guī)定資料的記錄、收集,、整理和保管,。

10、貫徹執(zhí)行國家及省市有關消防的法規(guī),，組織制定和審查施工現(xiàn)場的消防方案和保證措施,。

11、負責驗收公司各類設備設施的安全裝置和運行,。

12,、參加公司各類生產例會,，及時通報安全生產和文明施工情況。

安全管理部科員崗位職責

1,、遵紀守法,、遵守公司各項規(guī)章制度，保守公司秘密,。

2,、在分管領導的帶領下做好安全預控工作，落實各項應急預案的制定和實施,。

3,、負責公司員工安全生產教育培訓活動。

4,、定期召開安全例會,，總結交流經(jīng)驗，分析存在問題,，提出相應措施,。

5、負責審核,、檢查施工現(xiàn)場各類安全管理資料,，配合、監(jiān)督基層單位做好安全備案工作

6,、嚴格按照公司安全檢查制度,，做好現(xiàn)場安全巡檢工作。

7,、負責檢查工程項目施工過程中的安全技術交底,、不定期進行檢查，對重大隱患及時報告,，并督促相關單位進行整改,。

8、負責各類事故的分析,、匯總,、統(tǒng)計及上報工作,，并提出技術方面的改進措施,。

9、做好公司員工的勞保配備與發(fā)放工作,，并及時建立發(fā)放臺帳,。

10、組織驗收公司各類設備設施的安全裝置和運行,。

安全管理部業(yè)務員崗位職責

1,、遵紀守法,、遵守公司各項規(guī)章制度，保守公司秘密,。

2,、在部室領導的帶領下及時做好現(xiàn)場安全巡檢工作，認真填寫檢查日志,。

3,、負責部室及基層單位的安全生產教育和宣傳工作。

4,、配合檢查施工現(xiàn)場各類安全管理資料,，做好部門的資料的記錄、收集,、整理和保管工作,。

5、負責檢查工程項目施工過程中的班前安全活動及人員安全教育情況,。

6,、負責全公司施工現(xiàn)場的文明施工和消防、防汛管理工作,。檢查和落實現(xiàn)場安全警示標志,、消防器材的配備情況

7、配合做好公司員工的勞保驗收,、配備與發(fā)放工作,。

8、配合部室做好驗收公司各類設備設施的安全裝置和運行,。

專職安全員崗位職責

1,、協(xié)助項目經(jīng)理建立安全生產保證體系、安全防護保證體系,、機械安全保證體系,。

2、糾正一切違章指揮,、違章作業(yè)的行為和不安全狀態(tài),。

3、肩負管理和檢查監(jiān)督兩個職能,，宣傳和執(zhí)行國家及上級主管部門有關安全生產,、勞動保護的法規(guī)和規(guī)定，協(xié)助領導做好安全生產管理工作,。

4,、做好安全生產中規(guī)定資料的記錄、收集,、整理和保管,。

5,、按職權范圍和標準對違反安全操作規(guī)程和違章指揮人員進行處罰，對安全工作做出成績的提出獎勵意見,。

6,、協(xié)助參加項目安全值班檢查，同時做好記錄,。

7,、認真填寫安全資料，建立管理臺帳,，及時檢查班組安全技術交底和安全活動記錄,，驗收安全設施及機械安全裝置。

8,、參加現(xiàn)場生產協(xié)調會,，報告安全情況、參加班組安全活動,，檢查班組日志,。

9、做好現(xiàn)場文明施工記錄,。

10,、認真完成安全管理部交辦的各項工作。

11,、協(xié)助項目經(jīng)理,、相關部門各類事故的分析、匯總,、統(tǒng)計及上報工作,，并提出技術方面的改進措施。

安全生產管理部門職責 安全生產管理生產部職責篇三

工程管理部安全生產職責

1,、負責項目經(jīng)理部安全生產技術配合以及協(xié)助安質部進行安全管理工作：堅持“管生產必須管安全”的原則,，按相關環(huán)境。職業(yè)健康安全技術和管理規(guī)定,，組織指揮安排單位項目施工生產,；

2、堅持“安全第一,、預防為主”的安全生產方針,，根據(jù)公司下達的安全生產目標，組織本項目工程的危險源識別和評價工作,，組織制定貫徹落實的措施,，制定和實現(xiàn)安全生產目標,；

3,、檢查施工組織設計和施工方案中安全措施的實施情況,，對施工中涉及安全生產方面的技術問題，提出解決辦法,；

4,、在施工現(xiàn)場的生產指揮調度中不發(fā)生違章指揮現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)險情對要及時采取措施并向安質環(huán)保部通報和向相關領導報告,，參加項目經(jīng)理部組織的安全檢查,，糾正違章、整改隱患,；

5,、認真、貫徹執(zhí)行國家和上級有關安全技術及安全操作規(guī)程的規(guī)定,，保證施工中安全技術措施的制定與實施,；

6、采用新技術,、新材料,、新工藝時，必須制定相應的安全技術措施和安全操作規(guī)程,；

7,、在編制和審查施工組織設計和方案的過程中，要在每個環(huán)節(jié)貫穿安全技術措施,，對審批后的方案,，若有變更，應及時組織修訂,；

8,、參加安全設施、設備的聯(lián)合驗收工作,，參加生產安全事故調查,，從技術層面分析亨故原因，提出整改措施,；

9,、負責單位項目施工組織設計、安全技術措施,、方案,、危險作業(yè)、專項安全技術措施,、交底工作,；

10、深入現(xiàn)場,，及時解決施工生產中危及人員安全健康的技術問題,，對改善勞動條件,，減少笨重體力勞動、消除噪聲等方面的治理進行研究,、解決,；

11、參加安全設施的驗收工作,，對設施的結構安全驗收給出客觀,、公正、準確的結果,；

12,、負責工程監(jiān)控量測工作，制定監(jiān)控量測方案,，采集監(jiān)控量測信息,，建立預警預控體系；

13,、完成項目經(jīng)理部安排的其他任務,。

工程管理部主任崗位安全生產職責

1、認真貫徹“安全第一,、預防為主,、綜合治理”方針，工程管理部主任是本部門安全生產第一責任人,；

2,、接受項目經(jīng)理的直接領導和管理，全面負責項目安全管理技術工作,；

3,、負責組織制定本單位安全生產的各項安全生產技術措施，并派專人進行全面交底,，確保安全技術措施的落實,；

4、認真貫徹執(zhí)行《建設工程安全生產管理條例》,，貫徹執(zhí)行勞動保護,、安全生產的方針政策、法令法規(guī),、規(guī)范標準,，做好安全生產的宣傳教育工作；

5,、協(xié)助項目經(jīng)理部以及作業(yè)隊健全安全管理體系和各項安全管理規(guī)章制度,，并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況；

6、認真及時地傳達貫徹公司和上級部門關于安全管理方面的相關文件,，并監(jiān)督檢查其落實情況,；

7、監(jiān)督檢查作業(yè)隊的日常安全管理工作,，定期組織相關人員對各安全體系文件,、安全方案審批,、安全技術交底等安全資料進行檢查,，對存在的問題提出整改意見；

8,、參加安質部組織的安全大檢查,，并對存在的問題提出整改意見；

9,、發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場存在的違章作業(yè)和重大安全隱患要及時制止,；

10、參與工程施工安全事故的調查處理,，配合相關部門協(xié)調處理好安全事故的善后工作,。

11、完成項目經(jīng)理部安排的其他任務,。 工程管理部副主任崗位安全生產職責

1,、認真貫徹執(zhí)行國家、地方政府和上級的安全生產法律,、法規(guī)和安全技術規(guī)范,、規(guī)程、標準等,，協(xié)助主任做好安全生產的技術保障工作,；

2、協(xié)助主任制定指導性的安全技術措施方案,；

3,、編制和審核施工組織設計和施工方案時，應嚴格審查其各環(huán)節(jié)的安全技術措施,，并做好分項工程的安全技術交底工作,；

4、在進行產品質量監(jiān)督檢查的同時監(jiān)督檢查施工生產過程中的安全技術措施落實情況,，對違反安全技術措施行為提出整改建議,；

5、開展安全技術攻關活動,，積極研究和推廣有效的安全技術措施和保證安全的操作工藝,；

6、參加本單位因工傷亡事故的調查，從技術角度,，分析事故原因,，提出防止類似事故重復發(fā)生的技術措施；

7,、參加施工組織設計,、重大施工方案的編制，組織安全生產例會,，掌握信息,，總結安全生產管理先進經(jīng)驗和教訓，提出獎罰意見,；

8,、參加本項目部的生產會議，會審施工方案和生產計劃中相應的安全施工技術和安全技術交底,，監(jiān)督,、檢查執(zhí)行情況，參加各工種班組安全會議,，聽取反映,，進行業(yè)務指導，培養(yǎng)典型,，總結交流經(jīng)驗,，推動安全工作；

9,、認真做好日常安全巡視和檢查記錄,； 10、完成項目經(jīng)理部安排的其他任務,。工程管理部工程技術人員崗位安全生產職責

1,、認真執(zhí)行安全技術措施及安全操作規(guī)程，針對生產任務特點,，向班組（包括外包隊伍）進行書面安全技術交底履行簽字手續(xù),，并對規(guī)程、措施,、交底要求執(zhí)行情況經(jīng)常檢查,，隨時糾正作業(yè)違章； 2,、嚴格監(jiān)督項目工程現(xiàn)場進場材料,、工具、設備的質量標準保證安全使用,；

3,、協(xié)助安全員,、技術員監(jiān)督安全技術措施和安全技術交底的落實，對違章施工人員的違章操作予以制止向上匯報,；

4,、對事故現(xiàn)場做好保護和搶救工作，參與事故的調查和分析,，提供有關的資料和記錄,；

5、對重點,、特殊部位施工,，必須檢查作業(yè)人員及各種設備設施技術狀況是否符合安全要求，嚴格執(zhí)行安全技術交底,，落實安全技術措施,，并監(jiān)督其執(zhí)行,；

6,、定期組織所管轄班組（包括外包隊伍）學習安全操作技術，開展安全教育活動,，接受安全部門或人員的安全監(jiān)督檢查,，及時解決提出的不安全問題；

7,、對分管工程項目應用的新材料,、新工藝嚴格執(zhí)行申報、審批制度,，發(fā)現(xiàn)問題及時停止使用,，并上報有關部門或領導；

8,、嚴格按規(guī)范要求組織施工,，負責技術、質量信息的收集工作,，積極貫徹新技術,、新工藝的實施；

9,、對安質部提出的質量,、安全隱患制定技術配合措施，并在后期施工過程中采取積極主動的預防措施防止類似狀況再次發(fā)生,。

安全生產管理部門職責 安全生產管理生產部職責篇四

工程管理部安全生產職責

1,、負責項目經(jīng)理部安全生產技術配合以及協(xié)助安質部進行安全管理工作：堅持“管生產必須管安全”的原則，按相關環(huán)境。職業(yè)健康安全技術和管理規(guī)定,，組織指揮安排單位項目施工生產；

2,、堅持“安全第一,、預防為主”的安全生產方針,，根據(jù)公司下達的安全生產目標，組織本項目工程的危險源識別和評價工作,，組織制定貫徹落實的措施,，制定和實現(xiàn)安全生產目標；

3,、檢查施工組織設計和施工方案中安全措施的實施情況,，對施工中涉及安全生產方面的技術問題，提出解決辦法,；

4,、在施工現(xiàn)場的生產指揮調度中不發(fā)生違章指揮現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)險情對要及時采取措施并向安質環(huán)保部通報和向相關領導報告,，參加項目經(jīng)理部組織的安全檢查,，糾正違章、整改隱患,；

5,、認真、貫徹執(zhí)行國家和上級有關安全技術及安全操作規(guī)程的規(guī)定,，保證施工中安全技術措施的制定與實施,；

6、采用新技術,、新材料,、新工藝時，必須制定相應的安全技術措施和安全操作規(guī)程,；

7,、在編制和審查施工組織設計和方案的過程中，要在每個環(huán)節(jié)貫穿安全技術措施,，對審批后的方案,，若有變更，應及時組織修訂,；

8,、參加安全設施、設備的聯(lián)合驗收工作,，參加生產安全事故調查,，從技術層面分析亨故原因，提出整改措施,；

9,、負責單位項目施工組織設計,、安全技術措施、方案,、危險作業(yè),、專項安全技術措施、交底工作,；

10,、深入現(xiàn)場，及時解決施工生產中危及人員安全健康的技術問題,，對改善勞動條件,，減少笨重體力勞動、消除噪聲等方面的治理進行研究,、解決,；

11、參加安全設施的驗收工作,，對設施的結構安全驗收給出客觀,、公正、準確的結果,；

12,、負責工程監(jiān)控量測工作,，制定監(jiān)控量測方案,，采集監(jiān)控量測信息，建立預警預控體系,；

13,、完成項目經(jīng)理部安排的其他任務。

工程管理部主任崗位安全生產職責

1,、認真貫徹“安全第一,、預防為主、綜合治理”方針,，工程管理部主任是本部門安全生產第一責任人,；

2、接受項目經(jīng)理的直接領導和管理,，全面負責項目安全管理技術工作,；

3、負責組織制定本單位安全生產的各項安全生產技術措施,，并派專人進行全面交底,，確保安全技術措施的落實；

4,、認真貫徹執(zhí)行《建設工程安全生產管理條例》,，貫徹執(zhí)行勞動保護,、安全生產的方針政策、法令法規(guī),、規(guī)范標準,，做好安全生產的宣傳教育工作；

5,、協(xié)助項目經(jīng)理部以及作業(yè)隊健全安全管理體系和各項安全管理規(guī)章制度,，并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況；

6,、認真及時地傳達貫徹公司和上級部門關于安全管理方面的相關文件,，并監(jiān)督檢查其落實情況；

7,、監(jiān)督檢查作業(yè)隊的日常安全管理工作,，定期組織相關人員對各安全體系文件、安全方案審批,、安全技術交底等安全資料進行檢查,，對存在的問題提出整改意見；

8,、參加安質部組織的安全大檢查,，并對存在的問題提出整改意見；

9,、發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場存在的違章作業(yè)和重大安全隱患要及時制止,；

10、參與工程施工安全事故的調查處理,，配合相關部門協(xié)調處理好安全事故的善后工作,。

11、完成項目經(jīng)理部安排的其他任務,。 工程管理部副主任崗位安全生產職責

1,、認真貫徹執(zhí)行國家、地方政府和上級的安全生產法律,、法規(guī)和安全技術規(guī)范,、規(guī)程、標準等,，協(xié)助主任做好安全生產的技術保障工作,；

2、協(xié)助主任制定指導性的安全技術措施方案,；

3,、編制和審核施工組織設計和施工方案時，應嚴格審查其各環(huán)節(jié)的安全技術措施,，并做好分項工程的安全技術交底工作,；

4,、在進行產品質量監(jiān)督檢查的同時監(jiān)督檢查施工生產過程中的安全技術措施落實情況，對違反安全技術措施行為提出整改建議,；

5,、開展安全技術攻關活動，積極研究和推廣有效的安全技術措施和保證安全的操作工藝,；

6,、參加本單位因工傷亡事故的調查，從技術角度,，分析事故原因,，提出防止類似事故重復發(fā)生的技術措施；

7,、參加施工組織設計,、重大施工方案的編制，組織安全生產例會,，掌握信息,，總結安全生產管理先進經(jīng)驗和教訓，提出獎罰意見,；

8,、參加本項目部的生產會議，會審施工方案和生產計劃中相應的安全施工技術和安全技術交底,，監(jiān)督,、檢查執(zhí)行情況，參加各工種班組安全會議,，聽取反映,，進行業(yè)務指導，培養(yǎng)典型,，總結交流經(jīng)驗，推動安全工作,；

9,、認真做好日常安全巡視和檢查記錄；

10,、完成項目經(jīng)理部安排的其他任務,。 工程管理部工程技術人員崗位安全生產職責

1、認真執(zhí)行安全技術措施及安全操作規(guī)程,，針對生產任務特點,，向班組（包括外包隊伍）進行書面安全技術交底履行簽字手續(xù)，并對規(guī)程,、措施,、交底要求執(zhí)行情況經(jīng)常檢查,，隨時糾正作業(yè)違章；

2,、嚴格監(jiān)督項目工程現(xiàn)場進場材料,、工具、設備的質量標準保證安全使用,；

3,、協(xié)助安全員、技術員監(jiān)督安全技術措施和安全技術交底的落實,，對違章施工人員的違章操作予以制止向上匯報,；

4、對事故現(xiàn)場做好保護和搶救工作,，參與事故的調查和分析,，提供有關的資料和記錄；

5,、對重點,、特殊部位施工，必須檢查作業(yè)人員及各種設備設施技術狀況是否符合安全要求,，嚴格執(zhí)行安全技術交底,，落實安全技術措施，并監(jiān)督其執(zhí)行,；

6,、定期組織所管轄班組（包括外包隊伍）學習安全操作技術，開展安全教育活動,，接受安全部門或人員的安全監(jiān)督檢查,，及時解決提出的不安全問題；

7,、對分管工程項目應用的新材料,、新工藝嚴格執(zhí)行申報、審批制度,，發(fā)現(xiàn)問題及時停止使用,，并上報有關部門或領導；

8,、嚴格按規(guī)范要求組織施工,，負責技術、質量信息的收集工作,，積極貫徹新技術,、新工藝的實施；

9、對安質部提出的質量,、安全隱患制定技術配合措施,，并在后期施工過程中采取積極主動的預防措施防止類似狀況再次發(fā)生。

10,、完成項目經(jīng)理部安排的其他任務,。

安全生產管理部門職責 安全生產管理生產部職責篇五

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生產管理部部門職能

一、部門職責：

1．負責依據(jù)公司經(jīng)營計劃組織生產,；

2．負責依據(jù)銷售計劃制定生產計劃,，并組織實施； 3．負責各車間月,、周,、日生產計劃的下達及監(jiān)控、協(xié)調,；

4.負責生產物資消耗（含水,、電、煤氣,、蒸汽,、尾氣、原料油）的監(jiān)

督和控制,；

5.負責生產設備的維護,、保養(yǎng)、調試和驗收工作,；負責生產性設備固

定資產的管理工作,；

6.負責生產設備操作和操作規(guī)程的執(zhí)行情況的監(jiān)督管理； 7.負責生產設備維護,、保養(yǎng)的指導管理工作,； 8.負責生產性設備的小修、大修工作,； 9.負責生產工裝的監(jiān)督管理工作,；

10.負責生產設備技術改造的監(jiān)督及實施。

二,、部門崗位編制

部門

序

號

崗位名稱定編人員現(xiàn)有人員備注

1部長11兼調度室主任 2工藝設備副總工11

3生產計劃管理員11兼調油員,、安全員 4統(tǒng)計員11 生產管理部

5調度員11

合計5人實際5人

三、崗位說明書

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生產部長崗位說明書

一,、基本信息

山東聯(lián)科新材料股份有限公司崗位說明書

所在部門：生產管理部崗位名稱：生產管理部部長職務級別： 直接上級（崗位名稱）：公司總經(jīng)理崗位編制：1 直接下級（崗位名稱）：副總工、生產計劃員,、統(tǒng)計員,，調度員所轄人數(shù)： 間接下級（崗位名稱）：炭黑車間、發(fā)電車間所轄人數(shù): 二,、崗位目的：根據(jù)公司發(fā)展目標及部門年度工作計劃的要求,，負責生產部的日常經(jīng)營管理及設備管理的整體協(xié)調 工作,，部門的組織建設、人員管理,、業(yè)務事務的開展和組織工作,。

職責一:負責生產管理、設備裝備管理的全面工作,；

職責二:負責初步審定公司年,、季、月度生產計劃,，并組織均衡生產,；

職責三:嚴格執(zhí)行生產管理相關制度，負責生產管理及設備裝備管理工作的組織實施,、具

協(xié)調,、監(jiān)督和考核； 職責四:負責組織開展安全管理及現(xiàn)場6s管理,，定期組織對生產現(xiàn)場進行檢查,、督促整體

改和考核；

職責五:生產車間相關物料領用的審核工作,；

職

職責六:掌握生產管理部定員,、定編情況，并對存在問題及時提出改進意見,； 職責七:負責對本部門工作人員的監(jiān)督管理和績效考核,；

職責八:參與生產車間各種安全、質量,、設備事故的分析,、調查與處理并及時上報；責

職責九:及時,、保質,、保量完成上級交辦的各項任務和指標。職責十：完成領導交辦的臨時性工作,。

三,、關鍵績效指標 1、生產計劃完成率 2,、訂單及時交付率 3,、部門人員穩(wěn)定性； 4,、員工考評得分,； 四、工作權限

權限一：有權結合生產實際調整各車間生產計劃，控制生產進度,； 權限二：決定所轄部門的人員的獎懲,；

權限三：決定采用認為合適的方法提高工作效率； 權限四：有權對各車間生產完成情況的監(jiān)督,、考核,； 權限五：有權對部門員工的各項工作進行指導指揮。

權限六：對所屬下級的管理水平,、業(yè)務水平和業(yè)績的考核評價權,； 權限七：對下級的崗位調配有建議權。

權限八：公司辦公會制定的制度和決議的監(jiān)督實施權,。五,、任職資格 教育水平: 職稱水平: 所需專業(yè): 工作經(jīng)驗:

審批

直接上級審核：綜合管理部審核： 任職者簽字：

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審核日期：審核日期： 日期：

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工藝、設備副總工崗位說明書

一,、基本信息

山東聯(lián)科新材料股份有限公司崗位說明書

所在部門：生產管理部崗位名稱：工藝,、設備副總工職務級別： 直接上級（崗位名稱）：生產部長崗位編制：1 直接下級（崗位名稱）：生產計劃員、統(tǒng)計員,，所轄人數(shù)： 間接下級（崗位名稱）：炭黑車間所轄人數(shù): 二,、崗位目的：根據(jù)公司發(fā)展目標及部門年度工作計劃的要求，負責炭黑車間的工藝及設備管理的整體協(xié)調工作,，配合生產部長做好部門的組織建設,、人員管理、業(yè)務事務的開展和組織工作,。

職責一:負責組織編制生產作業(yè)計劃和工藝文件,，經(jīng)批準后組織實施。職責二:炭黑生產質量與用油配比,、各供應商油品和用油量的比較及分析,。

具職責三:負責原料油卸油及儲油罐的調度，工藝油的配比制定,；

體

職責四:負責月生產計劃及用油量的制定,、檢查及追蹤；

職責五:負責轉產通知單的下發(fā)及生產表單的制定和統(tǒng)計及呈報,；

職責六:負責炭黑生產線技術改造方案的監(jiān)督及實施

職

責

職責七：生產車間大,、中、小修的監(jiān)督及實施

職責八:參與生產車間各種安全,、質量,、設備事故的分析、調查與處理并及時上報

職責九:及時,、保質,、保量完成上級交辦的各項任務和指標,。職責十：完成領導交辦的臨時性工作,。

三,、關鍵績效指標 1、生產計劃完成率 2,、訂單及時交付率

3,、炭黑車間設備的完好率 四、工作權限

權限一：有協(xié)助部門領導開展部門內部工作的權利,。權限二：有對油料入庫情況核實,、監(jiān)督、檢查的權利,。權限三：決定采用認為合適的方法提高工作效率,； 權限四：有權對車間生產完成情況的監(jiān)督、考核,；

權限五：有權對部門員工的各項工作進行指導指揮,。

權限六：對所屬下級的管理水平、業(yè)務水平和業(yè)績的考核評價權,； 權限七：對下級的崗位調配有建議權,。

權限八：公司辦公會制定的制度和決議的監(jiān)督實施權。五,、任職資格 教育水平: 職稱水平: 所需專業(yè): 工作經(jīng)驗:

審批

直接上級審核：

任職者簽字：

綜合管理部審核：

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生產計劃員崗位說明書

一,、基本信息

山東聯(lián)科新材料股份有限公司崗位說明書

所在部門：生產管理部崗位名稱：生產計劃管理員職務級別： 直接上級（崗位名稱）：生產部長、工藝設備副總工崗位編制：1 直接下級（崗位名稱）：所轄人數(shù)： 間接下級（崗位名稱）：所轄人數(shù): 二,、崗位目的：

職責一:負責公司炭黑車間生產計劃管理,，依據(jù)銷售計劃根據(jù)庫存情況對生產計劃進行 分解，經(jīng)部門領導審核后下發(fā)至車間,。

職責二:負責根據(jù)銷售訂單情況,，每月進行統(tǒng)計、分析,、對比,，制定合理的標配產品的 安全庫存量。

具

職責三:負責跟進炭黑車間計劃的執(zhí)行進度,，監(jiān)督,、考核生產計劃的完成情況。職責四:負責跟蹤催促采購油料的到貨情況,，及時滿足訂單需求,，監(jiān)督、考核采購計劃

體的執(zhí)行情況

職責五:負責監(jiān)督,、檢查銷售部下達訂單的準確性,、及時性,。

職

職責六:負責做好與銷售部、炭黑車間,、質管部的溝通協(xié)調工作,，確保生產正常運轉。職責七:負責炭黑車間工藝,、技術,、質量方面的工作； 職責八:負責公司技術文件,、技術通知等文件的接收,、整理。職責九:及時,、保質,、保量完成上級交辦的各項任務和指標。職責十：負責認真完成部門領導交辦的其他臨時性工作,。

三,、關鍵績效指標

1、生產計劃下達準確率,； 2,、計劃組織能力； 3,、油庫管理指標,； 四、工作權限

權限一：有協(xié)助部門領導開展部門內部工作的權利,。

權限二：有跟蹤油料到貨情況,，并對不能及時到貨物資進行反饋的權利。權限三：有對異常情況提出反饋權利,。權限四：有合理化建議權,。五、任職資格 教育水平: 職稱水平: 所需專業(yè): 工作經(jīng)驗:

審批 責

直接上級審核：

任職者簽字：

綜合管理部審核：

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調度崗位說明書

一,、基本信息

山東聯(lián)科新材料股份有限公司崗位說明書

所在部門：生產管理部崗位名稱：調度管理員職務級別： 直接上級（崗位名稱）：調度室主任崗位編制：1 直接下級（崗位名稱）：各運行班生產調度員所轄人數(shù)： 間接下級（崗位名稱）：所轄人數(shù): 二,、崗位目的：

職責一:負責全公司日常生產能源的管理和協(xié)調調度；具

職責二:做好全公司能源（水,、蒸汽,、煤氣、尾氣,、電）的統(tǒng)計及規(guī)劃工作,； 體

職

職責三:做好上傳、下達工作,，負責向有關領導及時匯報生產情況及主要生產數(shù)據(jù),； 職責四:隨時掌握生產動態(tài),，發(fā)現(xiàn)問題及時與相關部門（各車間、外供用戶等部門）溝 通協(xié)調解決,，解決不了的及時向領導匯報,；

職責五:負責做好各車間及外供用戶協(xié)調工作，保證生產有效進行,；

職責六:及時,、保質、保量完成上級交辦的各項任務和指標,。責

職責七:完成領導交辦臨時性工作。

三,、關鍵績效指標

1,、全公司能源的利用率及合理分配情況； 2,、短線,、斷線事件跟蹤協(xié)調到位情況； 四,、工作權限

權限一：有協(xié)助部門領導開展部門內部工作的權利,； 權限二：在能源綜合利用方面有對各用戶協(xié)調權； 權限三：有對異常情況提出反饋權利,； 權限四：有合理化建議權,； 五、任職資格 教育水平: 職稱水平: 所需專業(yè): 工作經(jīng)驗:

審批

綜合管理部審核：

任職者簽字：

直接上級審核：

日期：

審核日期：審核日期：

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統(tǒng)計員崗位說明書

一,、基本信息

山東聯(lián)科新材料股份有限公司崗位說明書

所在部門：生產管理部崗位名稱：生產統(tǒng)計員職務級別： 直接上級（崗位名稱）：生產部長,、工藝設備副總工崗位編制：1 直接下級（崗位名稱）：所轄人數(shù)：

間接下級（崗位名稱）：所轄人數(shù): 二、崗位目的：

做好生產經(jīng)營日報表,、調度日報表的統(tǒng)計及成品出入庫的匯總,。

職責一:依據(jù)各車間的生產情況，做好生產經(jīng)營日報表,、調度日報表的統(tǒng)計整理,，成品

出入庫的匯總，經(jīng)部門負責人審核后以郵件形式發(fā)送至各相關部門,，保證數(shù)據(jù)準確,、真具

實。

體

職責二:負責每天對成品產量,、包裝,、出入庫的核實、監(jiān)督,、檢查,。職責三:負責本部門花名冊的編制與更新,。

職責四:負責部門內部考勤、加班表的監(jiān)督,、統(tǒng)計,、匯總，每月5號前將部門考勤,、加職

班表經(jīng)部門負責人審核后報送至綜合管理部,。

職責五:負責部門辦公用品的申請、領用,、發(fā)放,、管理。責

職責六:及時,、保質,、保量完成上級交辦的各項任務和指標。職責七:完成領導交辦的其他臨時性工作

三,、關鍵績效指標

1,、生產報表數(shù)據(jù)準確率。 2,、報表的及時率 四,、工作權限

權限一：有權要求統(tǒng)計數(shù)據(jù)的部門提出報表格式要求 權限二：有權要求統(tǒng)計資料的部門按時提供。權限三：有權對報表,、數(shù)據(jù)的不真實的修正權,。權限四：有協(xié)助部門領導開展部門內部工作的權利。權限五：有合理化建議權,。五,、任職資格 教育水平: 職稱水平: 所需專業(yè): 計算機水平:熟練操作； 工作經(jīng)驗:

審批

綜合管理部審核：

任職者簽字：

直接上級審核：

日期：

審核日期：審核日期：

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安全員崗位說明書

一,、基本信息

山東聯(lián)科新材料股份有限公司崗位說明書

所在部門：生產管理部崗位名稱：安全管理員職務級別： 直接上級（崗位名稱）：生產部長崗位編制：1 直接下級（崗位名稱）：所轄人數(shù)：

間接上級（崗位名稱）：安全環(huán)保部部長所轄人數(shù): 二,、崗位目的：貫徹執(zhí)行安全生產的法律、法規(guī),、規(guī)章和有關國家標準,，行業(yè)標準，確保安全生產,。

職責一：負責公司安全生產標準化推進和現(xiàn)場安全,、6s管理工作； 職責二：負責定期對現(xiàn)場安全,、6s進行檢查,，并對檢查結果進行通報；

體

職責三：負責開展安全生產宣傳,、教育和培訓,； 具

職責四：發(fā)現(xiàn)事故隱患,，督促有關業(yè)務部門和人員及時整改，并報告本單位負責人,；職

職責五：及時,、保質、保量完成上級交辦的各項任務和指標,。責

職責六：完成領導交辦其他臨時性工作,。

三、關鍵績效指標 1,、現(xiàn)場6s管理狀況,； 2、事故發(fā)生率 四,、工作權限

權限一：有權對車間現(xiàn)場進行檢查的權利,。

權限二：有協(xié)助部門領導開展部門內部工作的權利。權限三：有權對檢查結果進行通報及整改的權利,。五、任職資格 教育水平: 職稱水平: 所需專業(yè): 工作經(jīng)驗:

審批

直接上級審核：綜合管理部審核： 任職者簽字：

審核日期：審核日期：

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安全生產管理部門職責 安全生產管理生產部職責篇六

生產管理部崗位職責

甘肅省交通規(guī)劃勘察設計院有限責任公司

生產管理部

二0一二年二月

生產管理部崗位職責

生產管理部主任崗位職責

1,、做好全公司生產計劃的具體組織領導工作,。貫徹黨和國家的方針、政策和法令,。履行部門的職責,，領導部門內人員作好本職工作，對本部門執(zhí)行業(yè)務工作全面負責,；

2,、組織編制年度生產計劃、費用目標和進度目標,，并進行目標考核,。

3、檢查生產計劃執(zhí)行情況,，及時做好生產調度和計劃調整工作,；

4、做好生產管理的對內對外的協(xié)調和接口問題,；

5,、考核合格供方，組織簽訂外委合同,，做好合同的計劃組織工作,；

6、負責生產統(tǒng)計,、分析,，預測公司生產能力狀況及經(jīng)濟效益與技術經(jīng)濟責任制承包合同的兌現(xiàn),；

7、負責項目審查,、評審會議的組織,、安排；

8,、組織擬定和貫徹執(zhí)行公司生產管理規(guī)章制度,；

9、完成公司領導安排的其他工作,。

生產管理部副主任崗位職責

1,、協(xié)助主任做好全公司生產計劃的具體組織領導工作。貫徹黨和國家的方針,、政策和法令,。履行部門的職責，領導部門內人員作好本職工作,，對本部門執(zhí)行業(yè)務工作全面負責,；

2、組織編制年度生產計劃,、費用目標和進度目標,，并進行目標考核。

3,、根據(jù)年度生產計劃的工期安排和合同簽訂情況,，分配生產任務，下達《勘察設計任務書》,。在工期緊張時,，負責組織各生產單位與公司簽訂勘察設計承諾書，承諾書作為任務書的補充和組成部分,。

4,、檢查生產計劃執(zhí)行情況，及時做好生產調度和計劃調整工作,；

5,、做好生產管理的對內對外的協(xié)調和接口問題；

6,、考核合格供方,，組織簽訂外委合同，做好合同的計劃組織工作,；

7,、負責生產統(tǒng)計、分析，預測公司生產能力狀況及經(jīng)濟效益與技術經(jīng)濟責任制承包合同的兌現(xiàn),；

8,、負責項目審查、評審會議的組織,、安排,；

9、組織擬定和貫徹執(zhí)行公司生產管理規(guī)章制度,；

10,、完成公司領導安排的其他工作。

生產管理部產值核算專員崗位職責

1,、協(xié)助主任做好公司生產計劃的具體組織領導工作,。貫徹黨和國家的方針、政策和法令,。履行部門的職責,；

2、組織和參與編制年度生產計劃,，并根據(jù)具體情況進行動態(tài)控制,；

3、做好生產管理的對內對外的協(xié)調和接口工作,；

4,、負責領導計劃統(tǒng)計工作，負責經(jīng)濟技術責任制的落實,；

5、負責項目審查,、評審會議的組織,、安排；

6,、負責院生產單位及輔助生產單位的效益工資結算,，包括對生

產單位及輔助生產單位按季度核定實現(xiàn)改入基數(shù)和實現(xiàn)利稅基數(shù)，配合院財務處發(fā)放工資及津貼,；

7,、負責有關費用的管理工作；

8,、參與編制技術經(jīng)濟責任制辦法及其跟蹤調整工作,；

9、完成領導安排的其他工作,。

生產管理專員崗位職責

1,、負責按時收集各生產單位的進度、產值報表，審核,、匯總和統(tǒng)計分析,，參加工程勘察設計產值分配；

2,、協(xié)助主任做好《勘察設計任務書》的下達工作,，并及時抄送經(jīng)營開發(fā)部和總工辦，做好登記,；

3,、負責與資質有關的合同圖章、出圖專用章的管理,。按照要求將勘察,、設計產品加蓋公司出圖章，交付給顧客,，做好文件的報送,、移交和歸檔工作；

4,、負責工程項目的來文處理工作和公司下發(fā)文件的記錄工作,，參加有關統(tǒng)計、計劃工作會議,；

5,、參加工程項目審查、評審會議的組織,、安排和協(xié)調工作,。記錄并保存評審會議簽到表、會議記錄等,；

6,、參加有關生產計劃會議的準備和組織工作，作好會議記錄,，整理會議紀要,，協(xié)助領導處理有關業(yè)務聯(lián)系和接待工作；

7,、完成領導安排的其他工作,。