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大學(xué)生就業(yè)三大難,你遇到了哪一個(gè)難題 大學(xué)生就業(yè)難得問題篇一
國(guó)家公務(wù)員考試網(wǎng)同步國(guó)家公務(wù)員考試錄用系統(tǒng)發(fā)布中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)2018公務(wù)員招考工作預(yù)告,,報(bào)名時(shí)間為10月30日至11月8日,,公共科目筆試時(shí)間為12月10日。公告發(fā)布后會(huì)陸續(xù)發(fā)布2018國(guó)家公務(wù)員考試公告,、職位表及考試大綱,。湖南華圖教育對(duì)歷年國(guó)考信息進(jìn)行分析匯總,并且會(huì)第一時(shí)間發(fā)布2018國(guó)家公務(wù)員考試相關(guān)信息,。為幫助廣大考生快速了解國(guó)考,、順利備考,湖南華圖教育對(duì)歷年國(guó)考信息進(jìn)行分析匯總,,并且會(huì)第一時(shí)間發(fā)布2018國(guó)家公務(wù)員考試相關(guān)信息,,為廣大考生的國(guó)考之路保駕護(hù)航!
每個(gè)女孩子在畢業(yè)前,基本都會(huì)遇到類似的苦惱,,大多數(shù)人都會(huì)把“工作穩(wěn)定”,、“有固定時(shí)間照顧家庭”放在首要目標(biāo),而公務(wù)員,、事業(yè)單位,、教師卻成為最青睞的職業(yè)選擇。不少女孩子在大四畢業(yè)前積極復(fù)習(xí)備考,,考上了的話是一件很光榮的事,,考不上自謀職業(yè),加入社會(huì)求職大軍,。
下面,,我們來談?wù)劰珓?wù)員、事業(yè)單位,、教師,,作為女性,你會(huì)選哪一個(gè)?
1,、公務(wù)員
公務(wù)員是指依法履行公職,、納入國(guó)家行政編制、由國(guó)家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員,,被稱為“金飯碗”,。但考試競(jìng)爭(zhēng)壓力大,僧多粥少,,“千人爭(zhēng)一崗”,、“百人爭(zhēng)一崗”的現(xiàn)象早已屢見不鮮。
國(guó)考每年舉行一次,,筆試時(shí)間一般在11月份進(jìn)行;省,、市公務(wù)員每年舉行一次或兩次考試,上半年筆試時(shí)間為4月份,,下半年為10月份,,具體時(shí)間以當(dāng)?shù)毓鏋闇?zhǔn),,像2017上半年多省公務(wù)員筆試時(shí)間是4月22日。
2,、事業(yè)單位
事業(yè)單位也屬于國(guó)家機(jī)關(guān)編制一類,,被稱為“銀飯碗”。但事業(yè)單位編制也分為編外和編內(nèi),,涉及教育,、科技、文化,、衛(wèi)生等或其它機(jī)構(gòu),。工資福利一般來源全額撥款(沒其他收入,財(cái)政負(fù)擔(dān),,如:學(xué)校)、差額撥款(財(cái)政補(bǔ)貼一部分,,自盈利一部分,,如:醫(yī)院)、自收自支等(無財(cái)政補(bǔ)助,,完全自盈利,,如:一些高校)。
事業(yè)單位考試競(jìng)爭(zhēng)壓力沒公務(wù)員大,,提供的崗位數(shù)量多于公務(wù)員崗位的幾倍;報(bào)名筆試時(shí)間各地不同,,有的省份統(tǒng)一招考,有的單位自行組織考試,,還有部分地方只進(jìn)行面試不進(jìn)行筆試,,如:碩士學(xué)歷人才引進(jìn)。
3,、教師
公辦學(xué)校屬于事業(yè)單位,,私立學(xué)校不是,在公辦學(xué)校有編制的教師屬于事業(yè)單位工作人員,。需要注意的是,,從事教師職業(yè),需有教師資格證,,在教師招聘時(shí),,公告里會(huì)有說明。另外,,教師工資一般要高于事業(yè)編,,有寒暑假,這部分是很吸引人的,。
大學(xué)生就業(yè)三大難,你遇到了哪一個(gè)難題 大學(xué)生就業(yè)難得問題篇二
這本書看完了,,心里有種說不出的哀傷,,那一世,我遇到了你讀后感。突然好想去西藏,,行走在皚皚白雪中,,于熙攘的拉薩街頭,于寂寥的布達(dá)拉宮,,仿佛能看得見他的眼淚,,聽得到他的夢(mèng)囈。
生命的濃度往往比長(zhǎng)度更重要,。他已經(jīng)給了我們他二十幾載最燦爛的年華,,留得后人傳唱。他是幸運(yùn)的,,有慈祥的阿媽,,和藹的阿爸,親如兄弟的三央,,受世人的尊崇和三個(gè)女子的凄美愛情,。他是不幸的,自小被迫與家人分離,,享受不到來自家人的愛與溫暖,,被困在布達(dá)拉宮里誦經(jīng)念佛。他渴望自由,,過普通人的生活與相愛的女子廝守一生,。就因?yàn)樗俏迨?*的轉(zhuǎn)世,而被剝奪了普通人擁有的幸福,。
說到他的愛情是我最感動(dòng)的,,欣賞他的真誠(chéng)、才情,、禮貌,、儒雅。在繁鬧的塵世中,,固化的倫理下,,無涯的時(shí)間里,讀后感《那一世,我遇到了你讀后感》,。
大概,,再也沒有人像他這樣愛過。
有一種感情會(huì)長(zhǎng)久地墊伏在人的身體里,,像蟬一樣,,歷經(jīng)十余載的歲月,在破土而出的那一刻就開始為燃燒生命而歌唱。
那便是,,愛情,。
就像是我的心只有這么大,但是有人進(jìn)來了,,我便為她造了一間屋,,那一磚一瓦都是堅(jiān)固而永恒的。這間屋是她的,,若是她走了,,那么經(jīng)過這間屋的風(fēng),太陽(yáng),,月亮,,云朵都是她的,這是改不了的,。
但曾相見便相知,,相見何如不見時(shí)?安得與君相決絕,,免教辛苦作相思,。
他以詩(shī),以情,,以悲譜寫了西藏一段最美麗波折的愛情童話。
他是世間最美的情郎,,所遇女子都甘心為他傾覆一生,;
他是雪域最哀傷的王,苦苦在政治與紅塵中掙扎求索,;
他不愛他的江山,,只愛他的美人?!赌且皇?,我遇到了你》六世**倉(cāng)央嘉措
謝謝小鄧那天跟我說起下六世**的一些最美的愛情詩(shī)句,讓我產(chǎn)生了好奇,。后來去逛書店無意中在書架的角落發(fā)現(xiàn)了這本書,,當(dāng)時(shí)興奮極了想不到還真有,書的背封面被撕破了最后乞求管理員打八五折賣給我的,,讓我窺見了這段哀傷凄美的歷史,。寫這篇日志只是不讓自己在時(shí)間的流水里遺忘~
大學(xué)生就業(yè)三大難,你遇到了哪一個(gè)難題 大學(xué)生就業(yè)難得問題篇三
當(dāng)天使遇到了天使
春日里,一個(gè)小女孩就靜靜地坐在醫(yī)院的小花園里,,衣著襤褸,,小臉埋到了膝蓋。她只是坐在長(zhǎng)凳上,目光始終沒有離開她那雙褪了色的帆布球鞋,。
沒有任何人搭理這個(gè)她,,她也從未抬頭看人一眼。小花園里的人很多,,但她很孤獨(dú),,孤獨(dú)地挨到日落黃昏,街燈冷照,。
不知怎的,,他一眼就看到了她,還觸動(dòng)了心靈的某個(gè)角落,。他站在她面前,。她一抬頭,目光悲傷,,臟兮兮的臉上掛著淚痕,。他就挨著她坐下,試圖驅(qū)趕她的孤獨(dú),。他驚訝地看到她長(zhǎng)了一雙畸形的腿,。他想,腿封閉了整個(gè)世界,,不愿看到任何人的眼光,。
小女孩也注意到了他,悲傷的目光掃過他的臉,,然后很快收了回去,。她在逃避他的注視。這讓他更加肯定了自己的想法,。他努力做出微笑友好的表情,,他要肯定自己只是來幫她,和她說說心里話,。他說:“你好,,你的父親呢?為什么一個(gè)人待在這,?”
“你好,。”她只是輕輕地回了一句,,緊接著淚雨滂沱,。
他頓時(shí)不知所措,不知道說錯(cuò)了什么,,該如何來安慰這個(gè)小女孩,。他只是把她緊緊地?fù)г诹藨牙铮v出并不強(qiáng)壯的星|期|8|娛|樂|城肩膀給她緊靠。夜幕下,,一個(gè)年輕男人摟著一個(gè)小女孩,,在公園里坐了很久很久,直到小女孩停止了哭泣,。
他問小女孩為何要悲傷,,還為她抹去了淚水。小女孩看著他,,身體還在不斷地抖動(dòng),,說:“因?yàn)槲也皇莻€(gè)正常的人?!?/p>
他說:“我知道,,這沒有什么大不了的?!?/p>
小女孩又流下了淚水:“我父親曾經(jīng)也這么說,,可后來,他還是拋棄了我和母親,?!?/p>
“哦,我說這沒有什么大不了的意思是,,你讓我想起了童話里的天使,。”
“會(huì)有像我這樣的天使嗎,?”小女孩突然變得很好奇,,畢竟是第一次聽到有人贊美她。
“是的,。你就是一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的保護(hù)神,被派遣到你的母親身邊,,守護(hù)著母親度過一個(gè)又一個(gè)的不眠之夜,。你的每一個(gè)微笑,將是母親最大的力量,?!?/p>
“母親,她還能從手術(shù)室里走出來嗎,?她還能背著我上學(xué)嗎,?”小女孩很懂事,很為母親擔(dān)心,。
“會(huì)的,,一定會(huì)的。母親還要看到你像天使一樣的翱翔?!?/p>
小女孩笑了,,第一次露出了笑容:“真的嗎??”
“張醫(yī)生,麻煩你過來幫個(gè)忙,,有病人動(dòng)完手術(shù),,要進(jìn)入觀察病房了?!边h(yuǎn)遠(yuǎn)地有人在喊他,,打斷了他們的對(duì)話。
“還不去洗把臉,,要是母親看到你這個(gè)樣子,,又該傷心了?!彼f完,,朝手術(shù)室走去。
小女孩母親的手術(shù)很成功,。經(jīng)過了一整天的急救手術(shù),,她安靜地在觀察室睡著了。小女孩就陪在母親身邊,,握著母親的手,,一刻也不愿放開。
“先吃點(diǎn)吧,,你一天都沒有吃東西了,。”他端了碗泡面放到小女孩手里,,“一切都會(huì)好起來的,。我就在你們身邊,為你們加油,?!?/p>
小女孩,放下泡面,,傾過身來,,附在他耳邊,用手做成杯狀,,貼在他耳邊,,用最親的聲音說:“你是我見過的最美的白衣天使?!?/p>
小女孩的話,,讓他心頭一熱,,一時(shí)間找不出什么話來回答。而小女孩卻咯咯咯地小聲地笑了,,比天使還要美麗,。(文/布衣粗食)
大學(xué)生就業(yè)三大難,你遇到了哪一個(gè)難題 大學(xué)生就業(yè)難得問題篇四
大學(xué)生就業(yè)三大難,你遇到了哪一個(gè),?
萬學(xué)教育
最近聽一個(gè)正在找工作的女性朋友在抱怨,,“男同學(xué)都找到工作了,為什么女生這么難找,。用人單位點(diǎn)名要男生,,但是我們是文科啊,不是應(yīng)該女生更受歡迎嗎,?”而且這個(gè)朋友是研究生,,9月份從四川來到北京找工作,在學(xué)校的時(shí)候男同學(xué)大多數(shù)被用人單位早就“預(yù)定”了,,無奈只身一人來到北京找工作,,沒想到情況并沒有有所好轉(zhuǎn)。
大學(xué)生就業(yè)遭遇三大難題:女生,、外地,、個(gè)矮,你遇到了幾個(gè)呢,?中國(guó)政法大學(xué)憲政研究所公布《當(dāng)前大學(xué)生就業(yè)歧視狀況的調(diào)查報(bào)告》顯示,,四成多的大學(xué)生被訪者在政府機(jī)關(guān)應(yīng)聘中遭受過就業(yè)歧視,沒有受到歧視的占56.56%,。另外,,有六成人在企業(yè)單位應(yīng)聘中受到就業(yè)歧視,沒有遇到企業(yè)單位歧視的占四成,。這說明大部分人在找工作中都遇到了就業(yè)歧視,,而且根據(jù)萬學(xué)教育act職業(yè)能力特訓(xùn)老師張強(qiáng)老師的調(diào)查,很多人在就業(yè)之后在工作中也遭遇到了歧視,。
沒工作不敢談戀愛 有工作的不敢生孩子
很多女性朋友有個(gè)這樣一個(gè)共同的經(jīng)歷,,在大型招聘會(huì)各用人單位公布的招聘條件中,常??吹较拗菩詣e及年齡的字眼兒。好不容易得到一份面試機(jī)會(huì),,老板總是很含蓄問是否有男朋友在北京,,或者結(jié)婚打算。此時(shí)女朋友們大多數(shù)說會(huì)單身一人,,一些女孩子因?yàn)榕掠绊懝ぷ鞫桓艺剳賽?,有的已?jīng)工作的女性朋友怕耽誤發(fā)展而不敢生孩子,。
萬學(xué)教育act職業(yè)能力特訓(xùn)老師張強(qiáng)老師指出,性別歧視是近年來越來越突出的問題,,尤其在女大學(xué)生就業(yè)群體中,。用人單位更愿意接收男大學(xué)生,這是因?yàn)?,女大學(xué)生在參加工作幾年后,,正值生育年齡,由此會(huì)給用人單位添加許多成本與人力方面的損失,,很多用人單位也透露喜歡招收男性員工,。目前公務(wù)員考試、國(guó)企或者私企招聘的條件中,,很多崗位都明確要求是男性,,或者備注要經(jīng)常出差,需要好的體力等,。因?yàn)閲?guó)家明確招聘中有性別歧視,,這樣的條件要求就避免了違反規(guī)定的風(fēng)險(xiǎn),同時(shí)又把女性求職者拒之門外,。
“女生有錯(cuò)嗎,?重男輕女的老板,你們難道是男人生的,?”“外地人有錯(cuò)嗎,?很多科研專家還都是從外地聘請(qǐng)的呢?”“個(gè)子矮,、不漂亮有錯(cuò)嗎,?有!錯(cuò)就錯(cuò)在招聘單位的審美觀,?!边@是網(wǎng)友發(fā)出的一系列的質(zhì)問。在求職大潮中,,各種各樣的就業(yè)歧視讓人防不勝防,,日前中國(guó)政法大學(xué)憲政研究所在北京、天津,、廣州等地的11所大學(xué)進(jìn)行了調(diào)查,,結(jié)果顯示:過半大學(xué)生被訪者在應(yīng)聘過程中受到過各種歧視,近六成用人單位對(duì)大學(xué)生求職者的戶籍,、地域有明確要求,,屬于典型的制度性歧視。
外貌個(gè)頭不過關(guān),,找工作受刺激
到醫(yī)院整形的大學(xué)生,,尤其是找工作的畢業(yè)生越來越多,。應(yīng)聘單位對(duì)于身高和相貌的要求越來越高,外貌不好可以整,,但是個(gè)矮卻沒有辦法增高,。所以無奈個(gè)子矮的求職者找工作受到了更多的刺激。來自河北省的王羽珊,,抱著本簡(jiǎn)歷,,站在人潮中一臉茫然?!安恢劳赌睦?,很多單位只要男生,招女生的有的還要身高1.6米以上,?!边B續(xù)碰壁后,王羽珊得出這樣結(jié)論:如果是女生,,相貌平平,,身材矮小,找工作等于受刺激,。
對(duì)于像秘書,、前臺(tái)、助理等職務(wù)對(duì)外貌的要求比較高,,如果這些硬件達(dá)不到,,再?gòu)?qiáng)的能力沒有這個(gè)敲門磚也是不行的。萬學(xué)act的張強(qiáng)老師介紹,,在企業(yè)應(yīng)聘尤其是世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)的應(yīng)聘程序中,,會(huì)有對(duì)形象的專門考察,并且在綜合的評(píng)分中占有相當(dāng)大的比例,。
對(duì)于就業(yè)中的種種歧視是無法用法律來約束的,,一方面很多單位在形式上并沒有觸犯法律,所以也就無權(quán)進(jìn)行制約,。另一方面用人單位的某些崗位確實(shí)需要特別的要求,,在面試時(shí)刁難應(yīng)聘者也就無可厚非了。所以只能從應(yīng)聘者自身來尋找解決的辦法,,如果女性的能力勝過男性,,在相同的時(shí)間內(nèi)能為企業(yè)創(chuàng)造更多的價(jià)值,那企業(yè)豈會(huì)放棄人才,?外貌長(zhǎng)相身高是天生的,,不可能很容易改變,但是舉止氣質(zhì)確實(shí)能夠提升的,。所以受歧視如果避免不了,,那還是找辦法解決吧。