為了確定工作或事情順利開展,，常常需要預(yù)先制定方案，方案是為某一行動(dòng)所制定的具體行動(dòng)實(shí)施辦法細(xì)則,、步驟和安排等,。方案的格式和要求是什么樣的呢？下面是小編為大家收集的方案策劃范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友。
疫情期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案 疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案篇一
一,、目的為高效有序地做好本企業(yè)傳染性疾病的管理工作,，避免或減輕傳染性疾病造成損失，保障員工生命和企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全,，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,特制定本制度,。二、適用范圍
適用于本公司所屬生產(chǎn),、生活區(qū)域傳染性疾病的管理工作,。
三、
引用法規(guī),、標(biāo)準(zhǔn)《中華人民共和國刑法》 《中華人民共和國傳染病防治法》 四,、管理內(nèi)容
1、復(fù)工前準(zhǔn)備
1.1 公司成立以主要負(fù)責(zé)人為租長,，副廠長,、總工為副租長，各部門負(fù)責(zé)人為租員的領(lǐng)到小租,，全面負(fù)責(zé)傳染性疾病疫.情作,。
1.2 復(fù)工前領(lǐng)到小租負(fù)責(zé)安排儲(chǔ)備紅外測溫儀、75℃酒精/84消毒液,、噴霧器,、防護(hù)口罩、應(yīng)急交通車,、應(yīng)急藥品等防疫人防技防物資,，并提前規(guī)劃好隔離觀察室。
1.3 領(lǐng)到小租應(yīng)針對染性疾病事件的現(xiàn)場應(yīng)急處置和應(yīng)急救援工作制定傳染性疾病應(yīng)急預(yù)案,，并提前發(fā)送到各部門學(xué)習(xí),。
1.4 各部門負(fù)責(zé)人需在復(fù)工前提前統(tǒng)計(jì)各自人員預(yù)備到崗情況并匯總報(bào)告到辦公室,，辦公室匯總上報(bào)領(lǐng)到小租便于工作安排；部門負(fù)責(zé)人應(yīng)先行對本部人員情況進(jìn)行摸底了解,，對于有發(fā)熱,、咳嗽等癥狀的員工應(yīng)通知其延遲到崗（至少痊愈后三到五天內(nèi)無異常）。
2,、復(fù)工后管理
2.1 復(fù)工第一天進(jìn)行全員健康排查,，所有員工進(jìn)入公司前必須佩戴口罩接受門衛(wèi)紅外測量體溫，檢查合格準(zhǔn)予入廠,；體溫超過37.3℃禁止入廠,，并由領(lǐng)到小租安排專人送至就近醫(yī)院治療并安排在廠外職工宿舍隔離室進(jìn)行隔離觀察，癥狀如無減輕立即送往指定醫(yī)院發(fā)熱門診就診并上報(bào),；開車進(jìn)廠的員工,，所有車輛進(jìn)廠時(shí)需要先進(jìn)行車輛消毒處理方才進(jìn)廠。
2.2 外來人員,、訪客進(jìn)入工廠前必須佩戴口罩并接受門衛(wèi)紅外測量體溫,，門衛(wèi)負(fù)責(zé)記錄體溫，檢查合格經(jīng)領(lǐng)到小租同意方可入廠,；體溫超過37.3℃禁止入廠,，并報(bào)告公司對接人予以勸返；保衛(wèi)科負(fù)責(zé)做好外來人員登記確認(rèn)工作,，所有外來人員必須登記姓名,、電話、近期是否去過疫區(qū)等信息,。
2.3 所有員工每天必須接受入廠前和出廠時(shí)兩次體溫檢測檢查,，各部門負(fù)責(zé)人每天下午將部本門人員健康情況通過微信工作群匯報(bào)，發(fā)現(xiàn)人員異?；蛞伤魄闆r隨時(shí)匯報(bào),，做到早發(fā)現(xiàn)早隔離早觀察,，避免交叉?zhèn)魅?；對于發(fā)現(xiàn)的疑似病患領(lǐng)到小租立即按照應(yīng)急預(yù)案采取隔離、消毒,、上報(bào)等應(yīng)急處置措施,。
2.4 乘坐公司班車上下班員工必須佩戴防護(hù)口罩，下車后應(yīng)及時(shí)使用洗手液洗手,，班車每次使用后必須立即消毒,、通風(fēng)，由專人負(fù)責(zé)管理檢查,。
2.5 復(fù)工復(fù)產(chǎn)前,，由領(lǐng)到小租安排專人對公司所有場所進(jìn)行一次消毒,，之后每三天一次；值班室,、辦公室,、餐廳、生活垃圾堆放處等重點(diǎn)部位安排專人每天早晚消毒各一次,。
2.6 公司食堂禁止采購未經(jīng)宰殺未經(jīng)檢疫的活禽活魚肉品,，禁止提供生菜，加工環(huán)節(jié)嚴(yán)格生熟分開,，作業(yè)中必須佩戴口罩,；一次性的餐具必須集中噴灑消毒液后扔棄，重復(fù)性使用餐具必須進(jìn)行消毒,，禁止未經(jīng)消毒反復(fù)使用,。
2.7 員工到餐廳就餐時(shí)不要用自己的筷子和餐具從公共菜盆和盤子里夾菜，統(tǒng)一由食堂工作人員分餐,，盡量采取分餐制把飯菜放到自己的餐具里就餐,；就餐盡量安排分區(qū)域分時(shí)段進(jìn)行，就餐時(shí),，禁止員工相對攀談,，防止飛沫傳播。在衛(wèi)生間,、食堂等主要場所設(shè)置洗手液,，所有員工飯前便前便后必須洗手，并用流動(dòng)清水沖洗干凈,。
2.8 復(fù)工后,，領(lǐng)到小租負(fù)責(zé)安排專人對必須的防護(hù)用品庫存量和近期使用量進(jìn)行核算，提前采購，合理庫存。該物資作為日常防護(hù)物資及應(yīng)急處置物資按需發(fā)放,；必要時(shí)安排專人負(fù)責(zé)統(tǒng)一廢舊換新,，防止不合規(guī)扔棄形成傳染源。
2.9 員工在各自勞動(dòng)崗位上必須佩戴口罩或防毒半面罩,；禁止隨地吐痰，個(gè)人防護(hù)用品廢棄物以及口鼻分泌物等用紙巾包好放入公司專用垃圾桶，由專人每天進(jìn)行消毒處理,。
2.10 車間、會(huì)議室,、辦公室等人員密集場所應(yīng)保持每天至少兩次開窗通風(fēng),，每次30分鐘左右；公司在防疫期停止前，盡量避免或控制人數(shù)參加集體活動(dòng)及大型會(huì)議,，盡量減少或停止因公出行,、聚會(huì)等，確實(shí)需要的,，須向領(lǐng)到小租報(bào)告并取得同意,。
2.11 員工在宿舍內(nèi)應(yīng)保持室內(nèi)衛(wèi)生保持清潔，地面及桌椅勤擦拭消毒,，勤通風(fēng)換氣,，不要隨地吐痰，打噴嚏或咳嗽時(shí)用紙巾或袖肘捂住口鼻,，飯前便后洗手,，不要用手搓揉眼睛，盡量減少外出次數(shù),，如需外出一定要佩戴防護(hù)口罩,，宿舍樓內(nèi)公共區(qū)域由清潔員每天至少進(jìn)行 1次消毒。五,、工作要求
1.公司領(lǐng)到小租全面負(fù)責(zé)傳染性疾病疫.情期間的管理調(diào)度工作,，各部門負(fù)責(zé)人根據(jù)職責(zé)分工和工作安排做好人員檢查及工作、生活場所消毒等工作,，發(fā)現(xiàn)異常人員必須第一時(shí)間報(bào)告領(lǐng)到小租,。
2.疫.情期間全體員工要做好個(gè)人防護(hù)措施，下班時(shí)間不要聚會(huì),、不要串門,、不要握手、不要扎堆,；要做到不感染自己,、不感染別人、不被別人感染,，共同配合做好防疫工作,。
3.公司所有員工要做到不信謠，不傳謠,，嚴(yán)禁傳播不實(shí)信息制造恐慌情緒,，領(lǐng)到小租對公司管理人員不作為、慢作為,、瞞報(bào),、漏報(bào)的,，要及時(shí)追責(zé)問責(zé),，嚴(yán)肅處理。 六、考核及獎(jiǎng)懲
1.公司各部門負(fù)責(zé)人按照要求每天上報(bào)人員健康情況,，保衛(wèi)科記錄好外來人員檢查情況,，發(fā)現(xiàn)未上報(bào)或記錄的對相關(guān)責(zé)任人罰款200元/人次。
2.對發(fā)現(xiàn)的異常人員未及時(shí)上報(bào)的對相關(guān)責(zé)任人罰款500元/人次,；情節(jié)嚴(yán)重的由領(lǐng)到小租研究處理意見,；造成嚴(yán)重后果的交由上級(jí)機(jī)關(guān)追究法律責(zé)任。
3.未按照公司要求佩戴防護(hù)口罩等防護(hù)用品,、未按要求對工作,、生活場所進(jìn)行消毒和違反公司規(guī)定私自聚會(huì)、扎堆的,，以及其他違反本制度的行為,，對相關(guān)責(zé)任人罰款1000元/人次。
4.對患有發(fā)熱等癥狀應(yīng)按要求進(jìn)行隔離觀察的人員不服從公司管理的,，扣除當(dāng)月全部獎(jiǎng)金,，并報(bào)送上級(jí)主管部門采取強(qiáng)制隔離措施。
5.疫.情期間在公司防疫工作中表現(xiàn)突出的人員由公司領(lǐng)到小租研究給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)并進(jìn)行通報(bào)表揚(yáng),。 七,、相關(guān)文件/記錄
1.《外來人員檢查登記表》 2.《崗位人員每日體溫檢查統(tǒng)計(jì)表》八、發(fā)布與實(shí)施
1.本制度自發(fā)布之日起實(shí)施,。 2.本制度由公司領(lǐng)到小租負(fù)責(zé)解釋,。
xxx有限公司20xx年xx月xx日
疫情期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案 疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案篇二
企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控管理實(shí)施方案
秋楓致遠(yuǎn)
******有限責(zé)任公司
復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控管理
實(shí)施方案
2020年2月
企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控管理實(shí)施方案
秋楓致遠(yuǎn)
目錄
一、總體目標(biāo) ..3 二,、成立復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控管理機(jī)構(gòu).........3（一）成立復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控管理領(lǐng)導(dǎo)組.3（二）領(lǐng)導(dǎo)組成員及分工 3 三,、疫情防控管理措施.......4（一）前期準(zhǔn)備工作........4（二）加強(qiáng)返崗人員管理 4(三)強(qiáng)化日常管理.5（四）做好應(yīng)急管理........7 四、做好疫情防控檔案管理.8 五,、疫情防控管理執(zhí)行保障措施......8
企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控管理實(shí)施方案
秋楓致遠(yuǎn)
****有限責(zé)任公司 復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控管理
實(shí)施方案
為認(rèn)真貫徹黨中央對疫情防控及復(fù)工復(fù)產(chǎn)的指示精神,，結(jié)合***文件（*****號(hào)）文件精神及本公司實(shí)際，制定以下復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控管理實(shí)施方案：
一,、總體目標(biāo)
講政治,、顧大局、加強(qiáng)公司疫情防控,、復(fù)工復(fù)產(chǎn)及安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo),，做到兩手抓、兩手硬,，確保復(fù)工及疫情防控工作全面達(dá)到省,、市、縣主管部門要求,。
二,、成立復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控管理機(jī)構(gòu) （一）成立復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控管理領(lǐng)導(dǎo)組：（二）領(lǐng)導(dǎo)組成員及分工
1,、組長****：負(fù)責(zé)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控全面工作。
2,、副組長******：配合組長完成復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控管理工作,。
3、成員（10人）： ****** 領(lǐng)導(dǎo)組成員職責(zé)：由領(lǐng)導(dǎo)組長牽頭,，根據(jù)***文件精神和
企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控管理實(shí)施方案
秋楓致遠(yuǎn)
具體要求：一是做到復(fù)工復(fù)產(chǎn)前工作措施細(xì)化,；二是做到“六個(gè)必須”；三是做到“五個(gè)到位”,；四是做到“四個(gè)堅(jiān)持”,。切實(shí)抓好復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控各項(xiàng)具體工作，確保復(fù)工復(fù)產(chǎn),、疫情防控兩手抓,、兩不誤。
領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室,，由***兼任辦公室主任,，負(fù)責(zé)疫情防控對內(nèi)、對外日常事務(wù),。
三,、疫情防控管理措施 （一）前期準(zhǔn)備工作
1、責(zé)任人：***,；完成期限：**** 2,、工作事項(xiàng)
（1）設(shè)置企業(yè)進(jìn)出攔測站并配備值班人員。（2）設(shè)置5人以上留置觀察室,。
（3）配備疫情防控必備物資：測溫槍,、口罩、消毒液,、消毒手套等,。
（4）全面梳理務(wù)工人員構(gòu)成，掌握員工近期流動(dòng)情況,重點(diǎn)核實(shí)身體健康狀況和外出情況.（二）加強(qiáng)返崗人員管理 1,、責(zé)任人：*** 2,、管理措施
企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控管理實(shí)施方案
秋楓致遠(yuǎn)
（1）返崗人員必須提供所在地衛(wèi)生院提供的健康證明，建立全員健康管理臺(tái)賬,。在全國疫情基本穩(wěn)定前,，對來自疫情重點(diǎn)地區(qū)的員工，一律配合縣防疫指揮部嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)學(xué)觀察或居家自我隔離等措施,，未解除醫(yī)學(xué)觀察前不得安排上班,，所在部門要及時(shí)報(bào)告相關(guān)信息。
（2）對重點(diǎn)疫情地區(qū)和省內(nèi)返崗人員要實(shí)行“一人一表”進(jìn)行隔離監(jiān)測,，并按縣防疫指揮部相關(guān)要求全面做好疫情防控工作,。
(三)強(qiáng)化日常管理 1,、責(zé)任人：*** 2、管理措施
（1）加強(qiáng)防控物資管理,。必須保證口罩、電子體溫計(jì),、消毒液,、必要藥品等防疫物資正常使用2周以上庫存，并對相關(guān)物資建立采購,、發(fā)放使用臺(tái)賬,。
（2）加強(qiáng)員工健康管理。公司須實(shí)施封閉式管理,，全員配備個(gè)人衛(wèi)生防護(hù)用品,，啟動(dòng)每日晨檢制度(如體溫監(jiān)測)和個(gè)人健康報(bào)告制度，并建立員工病假記錄制度,，建立員工健康檔案和防護(hù)用品發(fā)放使用臺(tái)賬,。
（3）強(qiáng)化防控宣傳。利用多種形式特別是要利用必要
企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控管理實(shí)施方案
秋楓致遠(yuǎn)的安全會(huì)議,、班前會(huì)議等形式開展新型冠狀病毒感染肺炎等呼吸道傳染病防治知識(shí)健康宣教,，建立宣傳臺(tái)賬：
a、上下班盡量不乘坐公共交通工具,，建議步行,、騎行或乘坐私家車、班車上班,。如必須乘坐公共交通工具時(shí),，務(wù)必全程佩戴口罩。途中盡量避免用手觸摸車上物品,。
b,、下班后洗手后佩戴一次性醫(yī)用口罩外出，回到家中摘掉口罩后首先洗手消毒,。手機(jī)和鑰匙使用消毒濕巾或75%酒精擦拭,。居室保持通風(fēng)和衛(wèi)生清潔，避免多人聚會(huì),。
c,、公務(wù)用車時(shí)，專車內(nèi)部及門把手建議每日用75%酒精擦拭1次,。乘坐班車須佩戴口罩,，建議班車在使用后用75%酒精對車內(nèi)及門把手擦拭消毒。
d,、多人辦公時(shí)佩戴口罩,，人與人之間保持1米以上距離,。
e、公務(wù)來訪雙方須佩戴口罩,。
f,、建議適當(dāng)、適度活動(dòng),，保證身體狀況良好,。避免過度、過量運(yùn)動(dòng),，造成身體免疫能力下降,。
（4）全面消毒。確保工作環(huán)境清潔衛(wèi)生,，每日對工業(yè)廣場辦公場所進(jìn)行消毒,，保持室內(nèi)空氣流通，建立消毒臺(tái)賬,。
a,、辦公場所建議每日通風(fēng)3次，每次20—30分鐘,，企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控管理實(shí)施方案
秋楓致遠(yuǎn)
通風(fēng)時(shí)注意保暖,。每日在工作結(jié)束后，可使用空氣消毒機(jī)或紫外線燈對辦公場所空氣進(jìn)行消毒,。
b,、公共區(qū)域每日須對門廳、樓道,、會(huì)議室,、電梯、樓梯,、衛(wèi)生間等公共部位進(jìn)行消毒,，盡量使用噴霧消毒。每個(gè)區(qū)域使 用的保潔用具要分開,，避免混用,。
（5）實(shí)行分餐制。職工食堂配置分餐餐具,，分餐單人餐桌距離1米以上,，采用分段供應(yīng)，不集中就餐,，由員工自行取餐后獨(dú)自用餐,。
（6）配備單人寢室。在疫情防控期間,，公司設(shè)置身體異常人員留觀室,，職工住宿盡量實(shí)行單人單間,。
（7）減少不必要的會(huì)議，盡量使用視頻,、電話會(huì)議等方式,。若確需會(huì)議，建議佩戴口罩,，進(jìn)入會(huì)議室前洗手消毒,。開會(huì)人員間隔1米以上?？刂茣?huì)議時(shí)間,，會(huì)議時(shí)間過長時(shí),，開窗通風(fēng)1次,。會(huì)議結(jié)束后場地、家具須進(jìn)行消毒,。茶具用品建議開水浸泡消毒,。
（8）每100人確定1名專職人員負(fù)責(zé)疫情防控工作。
（四）做好應(yīng)急管理 1,、責(zé)任人：*** 2,、管理措施
企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控管理實(shí)施方案
秋楓致遠(yuǎn)
員工出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等呼吸道癥狀時(shí)立即啟動(dòng)疫情防控應(yīng)急預(yù)案,，按要求戴上口罩立即通過專車（最好負(fù)壓車）送到附近醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)熱門診就診治療,。確診為新型冠狀病毒感染肺炎或疑似病例的，及時(shí)聯(lián)系縣疾控中心對相關(guān)人員和場所處理進(jìn)行指導(dǎo),，并協(xié)助開展相關(guān)調(diào)查處置工作,。
四、做好疫情防控檔案管理
（一）責(zé)任人：*** （二）管理措施
1,、按“一人一檔”建立職工健康管理臺(tái)賬（健康證明,、二維碼、通信運(yùn)營商途經(jīng)點(diǎn)查詢記錄,、重點(diǎn)疫區(qū)接觸情況,、每日體溫及觀察情況等）。
2,、企業(yè)疫情防控相關(guān)工作檔案,。
3、配置專職管理人員,。
五,、疫情防控管理執(zhí)行保障措施
（一）疫情防控資金組織。由****負(fù)責(zé),。（二）防控物資供應(yīng)由****負(fù)責(zé),。
（三）制定疫情防控管理制度,、疫情防控紀(jì)律處罰規(guī)定、疫情防控應(yīng)急預(yù)案并落實(shí)執(zhí)行,。負(fù)責(zé)人：****（四）疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)組成立監(jiān)督小組,，按照《疫情
企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控管理實(shí)施方案
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防控管理制度》、《疫情防控紀(jì)律處罰規(guī)定》,，逐日進(jìn)行監(jiān)督檢查,，對違反疫情防控相關(guān)制度、紀(jì)律的部門,、人員進(jìn)行勸導(dǎo),、處罰，情節(jié)嚴(yán)重者移送司法機(jī)關(guān)追究法律責(zé)任,。
******有限責(zé)任公司
2020年2月
疫情期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案 疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案篇三
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及未經(jīng)同意的企業(yè),，不得私自復(fù)工復(fù)產(chǎn)，同時(shí)必須要求員工留在原地,，不能預(yù)先通知員工返回,。對未經(jīng)報(bào)備、擅自復(fù)工,、不配合工作或者因?yàn)椴环弦?guī)范要求,，導(dǎo)致出現(xiàn)疫情、防控重大風(fēng)險(xiǎn)或出現(xiàn)確診病例等不良后果的企業(yè),，依法追究相關(guān)人員的法律責(zé)任,，必要時(shí)依法采取相應(yīng)強(qiáng)制措施。
二,、實(shí)行企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工報(bào)備復(fù)核制度,。全區(qū)各類企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工，要在具備上述五個(gè)到位的前提下,，參照省疫情防控指揮部辦公室關(guān)于實(shí)施企業(yè)提前復(fù)工的報(bào)備制度的通知,，須至少提前2日（自然日）向所屬鎮(zhèn)（街道）提出報(bào)備，提交復(fù)產(chǎn)復(fù)工備案表,、疫情防控承諾書,、本企業(yè)的疫情防控方案、復(fù)工人員花名冊,。
公司疫情預(yù)防措施方案模板 為深入貫徹落實(shí)中央,、省、市,、區(qū)有關(guān)工作部署,，進(jìn)一步加強(qiáng)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，貫徹落實(shí)“預(yù)防為主，安全第一”的方針,，維護(hù)復(fù)工及正常生產(chǎn)秩序,，確保廣大員工及員工家屬的的身體健康和生命安全，依據(jù)各級(jí)政府部門文件要求,，結(jié)合公司實(shí)際,，特制訂公司疫情防控工作方案，暨公司*月*日復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案一,、成立應(yīng)對疫情領(lǐng)導(dǎo)小組 組 長 副組長 成 員 其他部門根據(jù)疫情防控工作需要隨時(shí)納入,。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)信息綜合組**部負(fù)責(zé)、系統(tǒng)指導(dǎo)組**部負(fù)責(zé),、宣傳輿情組**部負(fù)責(zé)3個(gè)專項(xiàng)工作組,。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在**部,，辦公室主任由***同志擔(dān)任,。
二、職責(zé) 應(yīng)對疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組職 1接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),，做好上情下達(dá)
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和本單位疫情通報(bào)工作,，結(jié)合公司實(shí)際制定防控規(guī)劃,、復(fù)工方案,、應(yīng)急預(yù)案和處置辦法。
2加強(qiáng)公司日常疫情報(bào)告制度的管理和防控措施落實(shí)情況的監(jiān)督與評估,，做好疫情處置工作,，降低疫情危害。
2.應(yīng)對疫情防控辦公室職責(zé) 1開展各種類型的疫情防控宣傳和教育,，普及員工應(yīng)對新型冠狀病毒疫情的防控知識(shí),。2建立企業(yè)應(yīng)對疫情防控聯(lián)系群，開展疫情聯(lián)防聯(lián)控,。
3準(zhǔn)備和籌集應(yīng)對疫情防控所需的物資,，如75醫(yī)用酒精、84消毒液,、洗手液,、噴壺和一次性防護(hù)口罩普通外科一次性口罩和n95/kn95型防護(hù)口罩。
4統(tǒng)計(jì)復(fù)工人員情況,，制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案,。
3.疫情防控期間其他相關(guān)部門職責(zé) 1行政部負(fù)責(zé)公司與上級(jí)部門的聯(lián)絡(luò)工作，落實(shí)上級(jí)單位和政府部門的疫情管控要求的上傳下達(dá),，疫情防控期間數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)一扎口和匯報(bào);負(fù)責(zé)公司物業(yè)保潔的聯(lián)絡(luò)和任務(wù)落實(shí);負(fù)責(zé)公司應(yīng)急保障車輛的統(tǒng)一準(zhǔn)備和調(diào)配;負(fù)責(zé)員工復(fù)工培訓(xùn),、疫情防控知識(shí)的培訓(xùn)和教育。
負(fù)責(zé)公司疫情防控工作的宣傳,、新聞報(bào)道和輿論監(jiān)督與引導(dǎo)工作;負(fù)責(zé)動(dòng)員和監(jiān)督在疫情防控時(shí)刻發(fā)揮黨支部和黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用;負(fù)責(zé)發(fā)揮基層工會(huì)在員工關(guān)懷和幫扶方面的作用,。
2市場部負(fù)責(zé)保障和維護(hù)營銷系統(tǒng)在疫情防控期間的正常運(yùn)作,，確保合同的正常評審、錄入和歸檔等正常業(yè)務(wù)流程的有效執(zhí)行,。3經(jīng)營公司每天安排至少1名同志值班負(fù)責(zé)防控措施的執(zhí)行實(shí)施;各最新資料推薦
員接觸史的員工,，自接觸結(jié)束之日起按規(guī)定接受14日的居家醫(yī)學(xué)觀察;國內(nèi)其他地區(qū)員工，按14天進(jìn)行居家醫(yī)學(xué)觀察執(zhí)行,。所有接受居家醫(yī)學(xué)觀察的員工,，每天早晚測量體溫各1次，記錄后向所屬單位報(bào)備;若出現(xiàn)發(fā)熱或者干咳,、氣促,、肌肉酸痛無力等癥狀要立即向所屬單位報(bào)告，由所屬單位向公司及屬地疾控機(jī)構(gòu)報(bào)告并進(jìn)行進(jìn)一步診治,。各部門要明確專人負(fù)責(zé)返程人員管理工作,，為接受居家醫(yī)學(xué)觀察的員工提供必要的幫助。
二必須做好復(fù)工前準(zhǔn)備,，落實(shí)防疫消殺措施 1.嚴(yán)格執(zhí)行測溫合格后進(jìn)入的管理措施,，所有進(jìn)入公司員工須自覺接受體溫檢測，體溫正常方可進(jìn)入,。檢測體溫超過37.2攝氏度的,，按照有關(guān)規(guī)定自我居家觀察休息，必要時(shí)到指定醫(yī)院發(fā)熱門診就醫(yī),。
2.嚴(yán)格訪客管理,，原則上不接受訪客進(jìn)入公司，各部門盡量采用電話,、郵件等方式溝通聯(lián)系工作,。確實(shí)工作需要的，來訪人員須佩戴口罩并登記個(gè)人,、單位,、身份證號(hào)和聯(lián)系電話等詳細(xì)信息，接受體溫檢測合格后方可進(jìn)入,。所有來訪人員應(yīng)在原登記內(nèi)容中增加體溫記錄,。物業(yè)公司每日將來訪人員登記表復(fù)印報(bào)行政部備查。
3.加強(qiáng)衛(wèi)生管理,，加強(qiáng)大廳,、樓道、電梯,、會(huì)議室,、衛(wèi)生間、生產(chǎn)設(shè)施等場所環(huán)境清潔，每日消毒不少于2次,。減少電梯使用,，停用集中空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)。所有人在公共區(qū)域應(yīng)佩戴口罩,，相互之間交流盡量保持1.5米以上距離,，盡可能少去電梯間、餐廳等密閉區(qū)域,。設(shè)置單獨(dú)廢棄一次性口罩回收箱,，廢棄口罩和手套必須折疊封閉后放入指定垃
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圾桶，不得隨便丟棄,。
4.加強(qiáng)“兩外”人員的管理,，計(jì)劃部在*月*日聯(lián)系相關(guān)外協(xié)單位，了解對方防疫狀況和員工健康狀態(tài),，要求外協(xié)廠家做好防范措施和復(fù)工教育,，進(jìn)場人員必須以身體狀況良好的員工，進(jìn)場必須提前報(bào)備和做好防護(hù)措施,，佩戴口罩和手套,。進(jìn)場貨物卸貨前必須消毒處理表面噴灑75的醫(yī)用酒精或84消毒液。供應(yīng)商來訪或送貨進(jìn)場前必須提前報(bào)備,，慎重接待來自武漢地區(qū)的供應(yīng)商來訪,，送貨進(jìn)場前必須在門崗接受測溫和登記，如有發(fā)熱癥狀拒絕接待和收貨,。
5.疫情防控期間,，快遞業(yè)務(wù)員不得進(jìn)入取件,、送件,。因私快遞業(yè)務(wù)一律在公司外交接。因公快遞業(yè)務(wù),，快遞業(yè)務(wù)員在指定收發(fā)室進(jìn)行交接,。6.貨車輛及人員，原則上禁止進(jìn)入,，盡量在公司外交接,。如有大件貨物交接確需進(jìn)入的，履行相關(guān)手續(xù),，人員佩戴口罩,，經(jīng)體溫檢測合格后，經(jīng)過檢查同意后方可進(jìn)入,。
7.疫情防控期間,，行政部負(fù)責(zé)執(zhí)行全面消毒制度。消殺記錄表中記錄消殺時(shí)間及消殺人員，按規(guī)定比例兌制消毒水,。
8.重點(diǎn)部位辦公人員密集區(qū)域,、會(huì)議室、報(bào)告廳每日3次消毒; 9.行政部負(fù)責(zé)對垃圾中轉(zhuǎn)站,、下水道,、行政大廳、衛(wèi)生間,、電梯轎廂按鍵,、公共區(qū)各類門及把手、開關(guān)等重點(diǎn)部位和關(guān)鍵觸點(diǎn)每日2次消毒;10.行政部負(fù)責(zé)在每棟樓首層設(shè)置“廢棄口罩集中回收點(diǎn)”,。統(tǒng)一貼回收標(biāo)識(shí),，封閉管理。每日2次消毒,，對接環(huán)衛(wèi)部門集中處置,。11.行政部負(fù)責(zé)對中央空調(diào)系統(tǒng)出風(fēng)口濾網(wǎng)深度清潔和消毒并做好消殺記錄。對分體空調(diào)過濾網(wǎng)進(jìn)行清洗消毒,。最新資料推薦
差和商務(wù)接待;特殊情況嚴(yán)格執(zhí)行批準(zhǔn)和報(bào)備制度,。
*月視疫情控制程度和政府統(tǒng)一安排再定，原則上武漢及周邊地區(qū)不出差,，遠(yuǎn)程解決,。必須出差的執(zhí)行批準(zhǔn)報(bào)備制度，派出部門必須做好派出員工的防控預(yù)防措施培訓(xùn)和配發(fā)必備的防護(hù)措施,。
八,、突發(fā)事件管理 1.責(zé)任部門責(zé)任人 2.進(jìn)入公司時(shí)處置進(jìn)入公司時(shí)，在測量體溫環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)異常,，填寫體溫異常通知書附表2,，經(jīng)測溫人簽字交員工，請其離開公司,。班車測溫異常的員工不得乘車,。班車測溫人員每日匯報(bào)體溫異常情況。
在公司內(nèi)工作時(shí)處置在工作中發(fā)生不適,，經(jīng)測體溫為異常的,，填寫體溫異常通知書附表2立刻通知安全質(zhì)量控制部及行政部門派人送其離開園區(qū)。并對其工位進(jìn)行全面消毒,。
行政部每日匯總上報(bào)體溫異常臺(tái)賬附表8,。同時(shí)將體溫異常員工向員工所屬單位通報(bào)，由所屬單位跟蹤員工動(dòng)態(tài),。
行政部加強(qiáng)對各部門的消毒防控工作指導(dǎo),，確保各部門各環(huán)節(jié)有效消毒防控,。
行政部負(fù)責(zé)建立與對應(yīng)疾控部門的聯(lián)系渠道，及時(shí)處置異常事件,。4.加強(qiáng)落實(shí)防控制資采購工作,。加強(qiáng)防控物資發(fā)放管理，確保物資有效發(fā)放,。
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疫情期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案 疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案篇四
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摸排登記,；
三是重點(diǎn)對湖北籍務(wù)工人員進(jìn)行詳細(xì)登記，對湖北籍務(wù)工人員電話勸阻,，阻止返崗上班,；
四是對特殊需要或未接到通知提前返崗上班人員，特別是來自疫區(qū)的要詳細(xì)登記家鄉(xiāng)地址,、家庭成員,、身體狀況、返鄉(xiāng)情況,、接觸疑似病例人員等情況,，第一時(shí)間向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、主管部門報(bào)告,，并先行隔離兩周確診未生病后方可返崗就業(yè),；
五是外省務(wù)工人員返崗前必須在當(dāng)?shù)剡M(jìn)行體溫測試，無異常后方可返回企業(yè),。
（三）必須做好應(yīng)急物資保障工作,。復(fù)工前要做好口罩、紅外線測溫儀,、消毒水等物資的儲(chǔ)備工作,，保障企業(yè)正常生產(chǎn)期間的疫情防控工作有序進(jìn)行。
（四）必須組織消毒和安全檢查,。要提前對廠區(qū)內(nèi)車間,、食堂等公共場所和人員聚集場所的設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行消殺防疫,，對生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備進(jìn)行安全檢查,，并向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、主管部門報(bào)告企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)前的排查檢查情況,。
三、企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)后的疫情防控 一是要每日對全體上崗人員入廠前進(jìn)行體溫檢測,，如有發(fā)熱或咳嗽的情況立即安排到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診,，排除疫情后方可上崗工作；
二是每日在上班前,、下班后,，企業(yè)要對車間,、辦公場所、人員集中區(qū)域進(jìn)行消殺防疫,，重點(diǎn)區(qū)域應(yīng)多次消殺,；
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三是堅(jiān)持登記制度，企業(yè)每日要對進(jìn)出車輛,、人員,、消殺防疫情況進(jìn)行登記，對于到企業(yè)辦理業(yè)務(wù)的外來人員要特別關(guān)注,，做好防護(hù)措施后方可進(jìn)行接洽,；
四是一旦企業(yè)發(fā)現(xiàn)員工有確診病例或疑似感染者，立即報(bào)告并停止生產(chǎn),，逐人進(jìn)行核查,，待消除疫情后方可恢復(fù)生產(chǎn)；
五是要將生產(chǎn)經(jīng)營情況,、員工健康狀況,、防疫工作開展情況每日向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、主管部門進(jìn)行報(bào)告,，以便統(tǒng)籌進(jìn)行安排部署,，緊急情況隨時(shí)上報(bào)；
六是要以車間,、班組為單位進(jìn)行疫情防控知識(shí)宣講,，向每名職工發(fā)放疫情防控告知書，在廠區(qū)大門,、人員聚集區(qū)等位置懸掛疫情防控宣傳條幅,、張貼通告，切實(shí)提高每一名員工的防范意識(shí)和參與社會(huì)群防群控的自覺性,。
四,、正常生產(chǎn)企業(yè)的疫情防控 現(xiàn)正常生產(chǎn)的企業(yè)按照縣新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，做好疫情防控工作,，主要是上班人員的體溫篩查全覆蓋,，重點(diǎn)是做好新返崗工人的檢測及隔離等，并實(shí)行日報(bào)告制度,。
五,、嚴(yán)格監(jiān)管確保落到實(shí)處 縣復(fù)工復(fù)產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組辦公室和行業(yè)主管部門要對企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況進(jìn)行嚴(yán)格管理，落到實(shí)處,。一是督促企業(yè)全面停止“兩節(jié)”期間的聚餐,、文藝匯演等職工群眾聚集型文化娛樂活動(dòng)，能取消的取消,，不能取消的延后舉辦,；
二是對于未制定防疫工作方案,、未開展復(fù)工復(fù)產(chǎn)前人員排查、未組織消殺安全檢查的企業(yè),，嚴(yán)禁復(fù)工復(fù)產(chǎn),。對于不履行復(fù)工復(fù)產(chǎn)報(bào)批手續(xù)，最新資料推薦
情突發(fā)病例的應(yīng)急處置預(yù)案,；
嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)措施,，加強(qiáng)因用工不足、員工疲勞等因素導(dǎo)致的隱患排查整改,，制定疫情防控期間的安全生產(chǎn)方案,。
8．建立信息報(bào)告制度。企業(yè)要明確一名中層以上管理人員擔(dān)任防控工作專職聯(lián)系人,，負(fù)責(zé)傳達(dá)落實(shí)疫情防控工作部署,，每日向所在園區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）報(bào)送生產(chǎn)經(jīng)營及疫情防控工作情況,。要建立每日內(nèi)部報(bào)告制度,，企業(yè)管理者應(yīng)及時(shí)掌握員工健康狀況和疫情防控措施落實(shí)情況。
二,、企業(yè)復(fù)工申報(bào)材料和審批程序 （一）企業(yè)復(fù)工申報(bào)材料 1．企業(yè)復(fù)工申請表 2．企業(yè)返崗員工名冊 3．企業(yè)復(fù)工方案（方案內(nèi)容主要包括企業(yè)復(fù)工必備條件的落實(shí)情況）,；
4．疫情應(yīng)急處置預(yù)案和安全生產(chǎn)方案。報(bào)送材料均需企業(yè)主要負(fù)責(zé)人簽字,。
（二）企業(yè)復(fù)工審批程序 1．企業(yè)向所在園區(qū),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）提出復(fù)工申請，按要求報(bào)送申報(bào)材料,。
2．企業(yè)所在園區(qū),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）接到企業(yè)復(fù)工申報(bào)材料后，及時(shí)對企業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場核查,，重點(diǎn)對企業(yè)的擬返崗員工情況,、防護(hù)物資保障、廠區(qū)防疫消毒,、疫情應(yīng)急處置預(yù)案和安全生產(chǎn)方案等方面進(jìn)行核查,。3．各園區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）提出安全可控有序復(fù)工的總體方案,，并逐企業(yè)先行審核,，經(jīng)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)簽字后，報(bào)市政府審批,，審批同意后,，7 / 10
方可復(fù)工。
4.經(jīng)市政府批準(zhǔn)復(fù)工的企業(yè)可到所在園區(qū),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）辦理員工進(jìn)出村居（社區(qū)）通行證明,、貨物運(yùn)輸證明。
三,、嚴(yán)格復(fù)工企業(yè)管理 1．工作人員管理到位,。在重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級(jí)響應(yīng)解除前，企業(yè)不得到市外開展招聘活動(dòng),，不得從市外招聘員工,。堅(jiān)持日常健康檢查制度，對返崗員工每日2次進(jìn)行體溫檢測,、問詢健康狀況,。非特殊情況不得安排員工到疫情嚴(yán)重地區(qū)出差，要積極創(chuàng)造條件通過網(wǎng)絡(luò)辦公,。因疫情原因暫時(shí)無法到崗的職工,，企業(yè)要依法依規(guī)保障員工合法權(quán)益。
2．場所防疫措施到位,。企業(yè)要加強(qiáng)公共場所衛(wèi)生防疫,，特別加強(qiáng)車間、食堂,、宿舍,、廁所、電梯等場所的消毒,，每日不少于2次,。集體用餐的企業(yè)，根據(jù)實(shí)際情況實(shí)行分餐制,、送餐制或錯(cuò)峰就餐制,，減少人員集聚，確保飲食安全,。對外來車輛,、人員嚴(yán)格落實(shí)管控措施，隨車人員不得下車,，無關(guān)人員不得入內(nèi),。
3．防疫物資保障到位。企業(yè)要提供必需的疫情防控物資,，并及時(shí)配備到位,；
要及時(shí)做好防疫物資的補(bǔ)充采購，確保必要的儲(chǔ)備,。
4．防控宣傳教育到位,。深入開展衛(wèi)生健康教育，推廣健康生活方式,，切實(shí)提高員工防控意識(shí),，指導(dǎo)員工嚴(yán)格遵守防疫指南,，提升自我防護(hù)能力。
5．疫情應(yīng)急管控到位,。要按照疫情應(yīng)急處置預(yù)案,，一旦發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、乏力或呼吸道感染癥狀的員工,，立即報(bào)告衛(wèi)生健康部門并配合做好應(yīng)最新資料推薦----
對處置工作,。出現(xiàn)確診或疑似病例后，企業(yè)應(yīng)根據(jù)疫情波及范圍,、發(fā)展趨勢和市政府決定,，立即采取臨時(shí)停工或暫時(shí)關(guān)閉措施。6．安全生產(chǎn)措施到位,。要認(rèn)真履行企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,，加強(qiáng)復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全培訓(xùn)，扎實(shí)做好安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作,，防止因趕工,、搶工導(dǎo)致安全生產(chǎn)事故，確保安全復(fù)工,。
連續(xù)生產(chǎn)企業(yè)和已復(fù)工企業(yè),，也必須按照“六到位”要求，落實(shí)疫情防控和安全生產(chǎn)措施,。
四,、強(qiáng)化監(jiān)管服務(wù)責(zé)任 1．強(qiáng)化屬地責(zé)任。各園區(qū),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）要成立工作專班,，健全工作機(jī)制，切實(shí)履行疫情防控屬地責(zé)任,，加強(qiáng)對企業(yè)的防疫指導(dǎo)和督促檢查,，確保企業(yè)防控主體責(zé)任落實(shí)到位。要建立派員駐廠和掛鉤聯(lián)系制度,，對規(guī)模以上企業(yè)均派駐至少1名駐廠員,，駐廠工作時(shí)間與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營時(shí)間同步；
員工人數(shù)超過xxx人的企業(yè),，由園區(qū),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）領(lǐng)導(dǎo)掛鉤聯(lián)系； 超過xxx人的企業(yè),，由對應(yīng)的市領(lǐng)導(dǎo)掛鉤聯(lián)系,。
2．強(qiáng)化監(jiān)管責(zé)任。企業(yè)防控組牽頭，協(xié)調(diào)衛(wèi)生健康,、公安,、應(yīng)急管理、市場監(jiān)管等部門,，按照疫情防控工作職責(zé)分工,，形成監(jiān)管合力,。要加強(qiáng)督查巡查,，注重聯(lián)合檢查，采取“四不兩直”,、專項(xiàng)督查,、群眾監(jiān)督等方式，在強(qiáng)化監(jiān)督問效的同時(shí)減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),。各行業(yè)主管部門要確保市重點(diǎn)骨干企業(yè)復(fù)工后監(jiān)管全覆蓋,，其中，工信局要確保50家重點(diǎn)企業(yè)和30家成長型企業(yè)全覆蓋,，發(fā)改委要確保40家服務(wù)業(yè)重點(diǎn)企業(yè)和28家在建服務(wù)業(yè)項(xiàng)目全覆蓋,，商務(wù)局要確保城區(qū)重點(diǎn)
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商貿(mào)流通和商貿(mào)服務(wù)企業(yè)全覆蓋，住建局要確保全市申請開復(fù)工的建筑工程項(xiàng)目全覆蓋,，交運(yùn)局要確保全市道路客運(yùn),、危化品運(yùn)輸?shù)戎攸c(diǎn)企業(yè)全覆蓋,；
各園區(qū),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）要確保規(guī)上企業(yè)復(fù)工后監(jiān)管全覆蓋； 規(guī)模以下企業(yè)以及個(gè)體工商戶,，由各園區(qū),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）落實(shí)村居（社區(qū)）網(wǎng)格化監(jiān)管責(zé)任，確保復(fù)工后監(jiān)管全覆蓋,。
3．強(qiáng)化協(xié)調(diào)服務(wù),。要針對企業(yè)復(fù)工過程中遇到的困難，加大協(xié)調(diào)服務(wù)力度,，著力解決好融資,、用工、運(yùn)輸,、原輔材料不足等企業(yè)復(fù)工面臨的重點(diǎn)難題,。要著力推動(dòng)xx市人民政府關(guān)于支持中小企業(yè)抗疫情渡難關(guān)促發(fā)展的政策措施、關(guān)于抗疫情穩(wěn)外貿(mào)的意見等政策意見落地落實(shí),，幫助企業(yè)渡過難關(guān),。
4．強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問責(zé)。要嚴(yán)格企業(yè)復(fù)工必備條件審核和審批程序執(zhí)行，對違反工作方案同意企業(yè)復(fù)工的單位和人員,，將嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé),。企業(yè)擅自復(fù)工、因防護(hù)措施不到位導(dǎo)致疫情發(fā)生或發(fā)生安全生產(chǎn)事故的,，將立即責(zé)令停工停產(chǎn),，并依法依規(guī)追究企業(yè)責(zé)任。
疫情期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案 疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案篇五
疫情復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作方案范文
鄉(xiāng)鎮(zhèn)關(guān)于節(jié)后企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作方案
按照xx省重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級(jí)響應(yīng)要求,，結(jié)合現(xiàn)時(shí)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情嚴(yán)峻形勢,，為進(jìn)一步科學(xué)做好轄內(nèi)防控工作，切實(shí)將防控工作做實(shí)做細(xì)做深做好,，盡最大力度保障人民群眾生命安全,，擬對2月x日后復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)實(shí)行備案制度。該備案制度參照市,、區(qū)有關(guān)文件實(shí)施,，復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)必須做到“五個(gè)到位”（防控機(jī)制到位、員工排查到位,、設(shè)施物資到位,、內(nèi)部管理到位、宣傳教育到位）及“9個(gè)一”（一報(bào)健康狀況,、一測體溫,、一戴口罩、一設(shè)隔離留觀室,、一致電,、一開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)、一次健康教育,、一強(qiáng)化人文關(guān)懷,、一保安全生產(chǎn)）。具體內(nèi)容如下：
一,、成立xx鎮(zhèn)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)備案工作組 組 長：xx
副組長：xx,、xx
成員單位：鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)辦、鎮(zhèn)市場監(jiān)管所,、鎮(zhèn)安監(jiān)中隊(duì),、鎮(zhèn)綜合執(zhí)法、鎮(zhèn)建設(shè)辦,、鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心,、鎮(zhèn)來xx中心、鎮(zhèn)自來水公司,。
xx鎮(zhèn)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)備案工作組（下稱“復(fù)工備案組”）辦公室設(shè)在鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)辦,，辦公室主任由xx兼任,。各成員單位指定1名專責(zé)人員，視情況需要安排駐點(diǎn),。二,、備案復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)的三個(gè)原則
（一）全力保障復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè)。對保障城鄉(xiāng)運(yùn)行必需（供水,、供電,、油氣、通訊,、公共交通,、環(huán)保、市政環(huán)衛(wèi)等行業(yè)）,、疫情防控必需（醫(yī)療器械,、藥品、防護(hù)用品生產(chǎn)運(yùn)輸和銷售等行業(yè)）,、群眾生活必需（超市賣場、食品生產(chǎn),、物流配送等行業(yè)）和其他涉及重要國計(jì)民生,、供港供澳及特殊情況急需復(fù)工的相關(guān)企業(yè)，要全力保障復(fù)工復(fù)產(chǎn),。（二）審慎核實(shí)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè),。對批發(fā)市場（不含農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場），影院,、劇場等娛樂場所,，各類博物館、美術(shù)館,、展覽館等,，旅游景區(qū)、旅行社等文化旅游業(yè)以及經(jīng)營單位,，要審慎核實(shí)復(fù)工復(fù)產(chǎn),。
（三）積極穩(wěn)妥復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè)。除前述兩類企業(yè)外,，對符合復(fù)工復(fù)產(chǎn)條件的企業(yè),，要積極穩(wěn)妥推進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。三,、申請復(fù)工企業(yè)的條件
企業(yè)在復(fù)工復(fù)產(chǎn)時(shí)要嚴(yán)格落實(shí)本企業(yè)疫情防控主體責(zé)任,，落實(shí)檢疫查驗(yàn)、健康保護(hù)和安全生產(chǎn)措施,。本行政區(qū)域范圍內(nèi)企業(yè)申請?jiān)?月9日24:00時(shí)后復(fù)工的,，符合以下條件，方可復(fù)工復(fù)產(chǎn)：
（一）防控機(jī)制到位。企業(yè)要制定完善疫情防控工作措施和應(yīng)急預(yù)案,，明確各級(jí)負(fù)責(zé)人的疫情防控工作職責(zé)和內(nèi)部責(zé)任機(jī)制,，建立疫情防控管理體系。
（二）員工排查到位,。企業(yè)要做好員工排查登記,，掌握復(fù)工復(fù)產(chǎn)每名員工健康狀況、過去14天去向,，對來自或者去過疫情嚴(yán)重地區(qū)的員工建立臺(tái)賬,，按規(guī)定對其采取健康管理等措施，14天觀察無恙后方可上崗,；對仍滯留在疫情嚴(yán)重地區(qū)的員工,，要?jiǎng)衿鋾壕彿祶彙?/p>
（三）設(shè)施物資到位。企業(yè)要準(zhǔn)備必需的紅外體溫探測儀,、消毒水,、口罩等疫情防控物資，落實(shí)隔離場所,。不具備自行設(shè)立隔離場所條件的企業(yè),，要按照市、區(qū)的統(tǒng)一安排,，確定具體的隔離觀察地點(diǎn)并向所在社區(qū)報(bào)備,。
（四）內(nèi)部管理到位。企業(yè)要做好生產(chǎn)辦公場地,、員工居住地的通風(fēng),、消毒和衛(wèi)生管理等工作，有條件的企業(yè)原則上要實(shí)施封閉管理和彈性工作制,，嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入本單位生產(chǎn)辦公場所,，每日對所有進(jìn)入的人員進(jìn)行體溫探測。鼓勵(lì)實(shí)行錯(cuò)峰上下班,，采取網(wǎng)上辦公,、視頻會(huì)議、分散就餐等措施,，降低人員流動(dòng)和集聚風(fēng)險(xiǎn),。按照“9個(gè)一”要求，建立和落實(shí)復(fù)工上崗前個(gè)人防護(hù)知識(shí)全員培訓(xùn)制度,。（五）宣傳教育到位,。企業(yè)要制定疫情防控知識(shí)培訓(xùn)計(jì)劃，在生產(chǎn)辦公場所顯著位置設(shè)置新型冠狀病毒感染的肺炎相關(guān)防控知識(shí)宣傳專欄,，大力普及相關(guān)防控知識(shí),，多渠道做好疫情防控宣傳教育工作,。四、報(bào)備材料及程序
（一）申請復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè),，提供以下材料： 1.復(fù)工備案表（樣式詳見附件,，一式三份）。2.疫情防控承諾書（樣式詳見附件,，一式三份）,。
3.企業(yè)疫情防控工作方案（樣式詳見附件，一式三份）,。 4.企業(yè)營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件蓋章一式三份,。鎮(zhèn)企業(yè)員工排查情況一覽表（二）報(bào)備程序
1.企業(yè)將備案資料報(bào)所在村（居），由駐村組長,、村書記,、村負(fù)責(zé)安全干部進(jìn)行初審，對符合復(fù)工條件并按要求做好防控措施的企業(yè)在《企業(yè)復(fù)工備案表》（附件1）中出具意見,，并每日匯總材料上報(bào)鎮(zhèn)復(fù)工備案組辦公室,；對材料不齊備的，應(yīng)當(dāng)以一次性告知補(bǔ)正,；對不符合復(fù)工條件的企業(yè),，不予提請備案。
2.復(fù)工備案組辦公室收到村（居）提交企業(yè)備案申請材料后,，按照復(fù)工有關(guān)條件和要求迅速組織成員單位進(jìn)行現(xiàn)場核查，對符合復(fù)工條件并按要求做好防控措施的企業(yè)在《申請復(fù)工備案企業(yè)現(xiàn)場考查表》（附件4）中出具意見并將材料進(jìn)行備案,，對材料不齊備的,，應(yīng)當(dāng)以一次性告知補(bǔ)正；對不符合復(fù)工條件的企業(yè),，不予備案,。
3.復(fù)工備案組現(xiàn)場核查后，由辦公室主任向復(fù)工備案組組長匯報(bào),，經(jīng)研究同意后,，由復(fù)工備案組辦公室通知村（居）和企業(yè)落實(shí)執(zhí)行。 五,、需要注意事項(xiàng)
申請復(fù)工企業(yè)必須做好以下工作：
（1）復(fù)工前做好員工防控培訓(xùn),。宣傳衛(wèi)生防病相關(guān)知識(shí)，教育員工搞好個(gè)人衛(wèi)生,，養(yǎng)成勤洗手等良好習(xí)慣,，特別是班前、班后應(yīng)洗手,，提高員工預(yù)防疾病的意識(shí),。
（2）做好企業(yè)員工登記臺(tái)賬,。對湖北籍未返xx員工進(jìn)行勸返，對復(fù)工員工的活動(dòng)軌跡進(jìn)行每日登記,。倡議員工隨時(shí)戴口罩,、不隨地吐痰、不隨意外出,，不開展群體性集聚活動(dòng),。（3）要求企業(yè)員工必須上“xx康”系統(tǒng)填報(bào)個(gè)人信息。
（4）必須配備隔離宿舍,。對發(fā)燒員工及時(shí)安排就醫(yī),，對發(fā)燒密切接觸者進(jìn)行隔離。
（5）根據(jù)《xx市企事業(yè)等集體單位新型冠狀病毒感染的肺炎預(yù)防控制指引》文件,，做好防控工作,。
附件：
1.企業(yè)復(fù)工備案表（樣式）
2、復(fù)工企業(yè)疫情防控承諾書（樣式）3,、公司疫情防控工作方案（樣式）4.《xx鎮(zhèn)企業(yè)員工排查情況一覽表》 5.《申請復(fù)工備案企業(yè)現(xiàn)場考查表》
6.“9個(gè)一”（預(yù)防新型冠狀病毒感染的肺炎疫情指南）
附件1
企業(yè)復(fù)工備案表（樣式）企業(yè)名稱
企業(yè)地址
統(tǒng)一社會(huì)信用代碼
24小時(shí)值班電話
法定代表人
聯(lián)系電話
員工總?cè)藬?shù)
其中,，來自或去過疫情重點(diǎn)地區(qū)人數(shù)： 復(fù)工人數(shù)
其中，來自或去過疫情重點(diǎn)地區(qū)人數(shù)： 復(fù)工企業(yè)類型
○1.涉及保障城鄉(xiāng)運(yùn)行必需企業(yè) ○2.涉及疫情防控必需企業(yè) ○3.涉及群眾生活必需企業(yè)
○4.涉及重要國計(jì)民生,、供港供澳企業(yè) ○5.因特殊情況急需復(fù)工的企業(yè) ○6.其他
復(fù)工理由（選擇第1-4,、6類的，請?zhí)顚懢唧w所屬行業(yè),；選擇笫5類的,，填寫具體情況和理由）
復(fù)工時(shí)間 月 日
防控機(jī)制情況： 員工排查情況： 設(shè)施物資情況： 內(nèi)部管理情況： 宣傳教育情況： 備案企業(yè)意見：
所屬村（居）意見： 復(fù)工備案組辦公室意見： 備案意見：
（本表一式3份，鎮(zhèn)復(fù)工備案組辦公室,、所屬村（居）和備案企業(yè)各留存1份）
附件2
復(fù)工企業(yè)疫情防控承諾書（樣式）
xx鎮(zhèn)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)備案工作組辦公室:
因生產(chǎn)經(jīng)營需要,，我單位按照《xx鎮(zhèn)企業(yè)復(fù)工報(bào)備制度的通知》要求提交復(fù)工備案。我單位承諾,，復(fù)工期間,，將切實(shí)落實(shí)防控主體責(zé)任，加強(qiáng)職工健康監(jiān)測,，完善相應(yīng)設(shè)施設(shè)備,，提供衛(wèi)生用品和隔離觀察場所，開展環(huán)境衛(wèi)生整治和重點(diǎn)場所消毒,，把各項(xiàng)防控和服務(wù)保障措施落實(shí)落細(xì),。同時(shí)，我們將按要求定時(shí)報(bào)送疫情防控情況,，并配合做好有關(guān)工作,，如出現(xiàn)不符合規(guī)范的情形導(dǎo)致出現(xiàn)確診病例，將依法依規(guī)承擔(dān)有關(guān)責(zé)任,。
承諾單位：
法定代表人：
時(shí)間：
附件
3 公司
疫情防控工作方案（樣式）
總經(jīng)辦
行政與人力資源部
2020 年 2 月
目 錄
1.公司疫情防控工作組織架構(gòu)......xx頁
2.公司疫情防控工作實(shí)施方案......xx頁
3.公司疫情期間廠區(qū)進(jìn)出管理工作方案 xx頁
4.公司疫情期間體溫測量方案....xx頁
5.公司疫情期間廠區(qū)消毒工作方案 xx頁
6.公司疫情期間物資管控方案....xx頁
公司
疫情防控工作組織架構(gòu)
為切實(shí)落實(shí)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控保障工作,，防止疫情蔓延,，確保我司各項(xiàng)工作正常順利開展，特成立我司疫情防控工作組,，具體如下,。一、疫情防控工作組 組長： 副組長： 成員：
二,、工作組下設(shè) 7個(gè)保障小組 1.防護(hù)物資采購及管控小組： 2.防控信息宣導(dǎo)小組： 3.防疫消毒清潔小組： 4.體溫監(jiān)測監(jiān)控小組：
5.員工回流信息監(jiān)督報(bào)送小組： 6.宿舍管理小組： 7.飲食供應(yīng)保障小組：
疫情防控工作組織架構(gòu)圖
公司
疫情防控工作實(shí)施方案
為全面貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控的重要指示精神,，根據(jù)國務(wù)院、省,、市有關(guān)文件和會(huì)議要求,，認(rèn)真落實(shí)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作方案，結(jié)合我司實(shí)際,，針對我司復(fù)工情況,，做到防控工作有預(yù)案、有舉措,，有效防止疫情發(fā)生,，確保全體員工生命安全和身體健康，制定本實(shí)施方案,。一,、復(fù)工前防控措施
（一）嚴(yán)格執(zhí)行 “雙測溫”檢測制度，對異常者做好登記,，如有發(fā)熱狀況第一時(shí)間聯(lián)系醫(yī)護(hù)人員采取隔離措施,。
1.所有員工從2020年2月3日起每天填報(bào)體溫檢測結(jié)果，上下午各一次共兩次,，員工回流信息監(jiān)督報(bào)送小組各部門負(fù)責(zé)人以部門為單位每天下班前提交《員工春節(jié)返xx情況調(diào)查表》（各部門負(fù)責(zé)人檢查員工返xx時(shí)間證明材料）以及《員工健康狀況監(jiān)測表》給行政與人力資源部,。
2.行政與人力資源部根據(jù)各部門提交的《員工春節(jié)返xx情況調(diào)查表》以及《員工健康狀況監(jiān)測表》，統(tǒng)計(jì)符合復(fù)工條件的員工名單,，提交給信息部進(jìn)行人臉識(shí)別系統(tǒng)數(shù)據(jù)處理，確保只有符合復(fù)工條件的員工才可以通過人臉識(shí)別系統(tǒng)進(jìn)入廠區(qū),。
3.發(fā)現(xiàn)體溫異常者及時(shí)報(bào)告并要求其馬上到醫(yī)院就診,，以醫(yī)院出具的健康證明為復(fù)工憑證。（二）嚴(yán)格管控員工進(jìn)出廠區(qū),。
1.禁止員工擅自提前回廠,。若無非特殊工作安排，禁止員工提前回廠,，若因工作安排需提前回廠,，需部門負(fù)責(zé)人提前報(bào)備名單給行政部，由行政部通知保安組,； 2.提前回廠員工必須每天在保安處測量體溫,，體溫正常（（三）嚴(yán)格執(zhí)行進(jìn)出廠區(qū)所有人員必須佩戴口罩,。由保安組負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督。（四）加強(qiáng)疫情防控物資的準(zhǔn)備,、調(diào)配和使用管理,。積極尋求物資支援，盡量儲(chǔ)備足量的個(gè)人防護(hù)物（如醫(yī)用口罩,、手套,、洗手液）、消毒劑（含氯消毒劑,、醫(yī)用酒精等）,、體溫計(jì)等防控物資，嚴(yán)格防控物資使用管理,，對口罩等個(gè)人防護(hù)物資的調(diào)配實(shí)施實(shí)名限量登記管理,，切實(shí)保障防控物資用到有需要的地方上。由防護(hù)物資采購及管控小組負(fù)責(zé),。
（五）加強(qiáng)對廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治和公共場所物表的消毒工作,，保持廠區(qū)環(huán)境整潔，每天對電梯上下午各消毒 1 次,，在公共洗手池配備足夠的洗手液或肥皂,。由防疫消毒清潔小組負(fù)責(zé)。（六）加強(qiáng)對員工宿舍的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生清理和日常通風(fēng)換氣工作,，督促員工搞好宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生和通風(fēng)要求,。由宿舍管理小組負(fù)責(zé)。
（七）加強(qiáng)對食品和飲用水的安全監(jiān)管,。飯?zhí)霉ぷ魅藛T要做好個(gè)人防護(hù),，確保食品質(zhì)量安全服務(wù)。由飲食供應(yīng)保障小組負(fù)責(zé),。
（八）加強(qiáng)對員工回流情況的排查統(tǒng)計(jì),，每天及時(shí)了解員工的身體健康狀況。由員工回流信息監(jiān)督報(bào)送小組負(fù)責(zé),。二,、復(fù)工后的防控措施
在復(fù)工后，除上述防控措施外,，還根據(jù)疫情情況適當(dāng)調(diào)整,。
1.繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行 “雙測溫”檢測制度，嚴(yán)控進(jìn)廠人員管理,。必要時(shí)組織體溫監(jiān)測監(jiān)控小組成員在廠區(qū)大門協(xié)助進(jìn)行體溫檢測,。加強(qiáng)對外來人員進(jìn)行防控管理、登記追蹤,。所有進(jìn)入廠區(qū)的人員必須進(jìn)行體溫監(jiān)測,，確保體溫低于37.3度,，并佩帶口罩方可進(jìn)入廠區(qū)。由保安組負(fù)責(zé),，其它部門協(xié)助,。
2.加強(qiáng)對全體員工進(jìn)行體溫監(jiān)測制度，工作日期間以部門為單位每天進(jìn)行2次（上下午各一次）體溫檢測和記錄,。由體溫監(jiān)測監(jiān)控小組負(fù)責(zé),。
3.嚴(yán)格加強(qiáng)宿舍管理，所有回宿舍的員工需提前到保安室進(jìn)行登記及健康檢查,，內(nèi)宿人員在檢查無異常后需在保安員陪同下搬遷至外宿,，并做好入住信息登記。由宿舍管理小組負(fù)責(zé),，保安員協(xié)助,。
4.疫情防控期間，禁止在飯?zhí)糜貌?，統(tǒng)一由飯?zhí)媒M根據(jù)每天的報(bào)餐人數(shù)做成單獨(dú)的快餐,，配送到各個(gè)部門辦公區(qū)域，全體員工在各自的辦公區(qū)域內(nèi)用餐,。由飲食供應(yīng)保障小組負(fù)責(zé),。5.嚴(yán)格執(zhí)行公司垃圾分類管理制度，對廠區(qū)內(nèi)產(chǎn)生的各類垃圾進(jìn)行分類處理,，尤其是辦公區(qū)域的餐廚垃圾,，每個(gè)辦公區(qū)域設(shè)定餐廚垃圾收集點(diǎn)，在用餐時(shí)間結(jié)束后馬上清理,，保證辦公區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生,；設(shè)定廢棄口罩收集點(diǎn)，并每天清理,。由防疫消毒清潔小組負(fù)責(zé),。
6．加強(qiáng)健康宣傳，通過郵件,、電子顯示屏,、板報(bào)、宣傳欄,、新媒體推送等多種形式，定期向員工宣防治新冠狀病毒感染性肺炎的基本知識(shí),，提高全體員工的防范意識(shí),，自覺落實(shí)各項(xiàng)防疫措施。由防控信息宣導(dǎo)小組負(fù)責(zé),。
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疫情期間廠區(qū)進(jìn)出管理工作方案
為全面貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控的重要指示精神,，根據(jù)國務(wù)院,、省、市有關(guān)文件和會(huì)議要求,，結(jié)合我司實(shí)際情況,，特制定本工作方案。一,、所有進(jìn)入廠區(qū)員工均需測量體溫
在疫情防控期間,，所有進(jìn)入廠區(qū)的員工均需測量體溫。車輛取消門口智能放行功能,，并要求入廠員工下車配合檢查,。對體溫大于等于 37.3℃的人員，禁止其進(jìn)入廠區(qū),，并做好登記,，臨時(shí)隔離逐級(jí)上報(bào)。
二,、謝絕探訪人員及外來人員進(jìn)入廠區(qū)
在疫情防控期間,，我司原則上謝絕探訪人員及外來人員進(jìn)入廠區(qū)。因公來訪的人員及車輛,，需由被訪部門通知保安處,，值班保安員做好登記，通過體溫檢測后方可進(jìn)入廠區(qū),。三,、非工作日員工出入管理
在疫情防控期間，我司原則上謝絕員工非工作日進(jìn)入廠區(qū),，如因工作需要進(jìn)入廠區(qū)的,，需提前一天報(bào)備行政與人力資源部，由行政部通知保安處,，通過體溫檢測后無異常方可進(jìn)入廠區(qū),。四、處于疫情區(qū)域人員的進(jìn)出管理
對湖北省籍或到過湖北省和其他防控重點(diǎn)地區(qū)的,，或與湖北省和防控重點(diǎn)地區(qū)接觸過的員工,，按照規(guī)定，需嚴(yán)格居家隔離14天,，自行進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察,，在醫(yī)學(xué)觀察期內(nèi)，禁止進(jìn)入廠區(qū),；除上述情況外的其他員工,，需按照規(guī)定出示證明材料（返xx時(shí)間證明），接受體溫檢測后，方可進(jìn)入廠區(qū),。
五,、本方案自發(fā)布之日起實(shí)施，由行政與人力資源部負(fù)責(zé)解釋,。
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疫情期間體溫測量管理方案
鑒于當(dāng)前發(fā)生的新型冠狀病毒感染肺炎疫情,，發(fā)熱為患者的主要突出癥狀之一，體溫測量是防控疫情的關(guān)鍵步驟和重要手段,。為切實(shí)落實(shí)防控工作,，做好防疫期間廠區(qū)員工的體溫測量，現(xiàn)制定方案如下：
一,、確保體溫計(jì)數(shù)量充足,，質(zhì)量精良。
（一）體溫計(jì)包括額溫槍,、水銀體溫計(jì),，必要時(shí)為紅外體溫探測器等。（二）由采購部主導(dǎo),，因應(yīng)需求,，通過多種途徑采購。
（三）在廠區(qū)員工以部門為單位,，約 30 人左右配備一支,。二、嚴(yán)格測溫操作規(guī)范,，保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,。
（一）操作人員在進(jìn)行體溫測量前，應(yīng)詳細(xì)閱讀說明書,，熟練掌握操作方法,。（二）做好體溫計(jì)消毒、清潔,、歸零,，水銀體溫計(jì)應(yīng)將汞柱甩到 36 度以下。
（三）測量者清洗好雙手,，測量人數(shù)較多時(shí)應(yīng)配戴口罩,、穿戴手套,，防止交叉感染,。（四）水銀體溫計(jì)使用后,，需用 75%酒精進(jìn)行浸泡消毒。
（五）如顯示體溫異常,，應(yīng)使用不少于三支不同的測溫儀重新測量,，以確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,。
三、嚴(yán)格實(shí)行“雙測溫”制度,，做到守土盡責(zé)。
（一）進(jìn)入廠區(qū)大門的員工及外部來訪人員,，由保安負(fù)責(zé)測溫,，無異常（即小于37.3℃）后方可進(jìn)入；
（三）進(jìn)入工作區(qū)域后,，以部門為單位每日一次測溫,，本部門自行安排工作負(fù)責(zé)人。（四）在進(jìn)行隔離觀察的員工,，由其本人每日兩次自行測量并上報(bào)給部門負(fù)責(zé)人,。（五）測溫結(jié)果由測量者造冊記錄，存檔備案,。四,、發(fā)現(xiàn)發(fā)熱情況及時(shí)上報(bào)，做好后續(xù)工作,。
（一）發(fā)現(xiàn)發(fā)熱大于等于 37.3℃病例,，由測溫者馬上向其部門負(fù)責(zé)人匯報(bào)，并安排員工立刻離開廠區(qū),，各部門做好記錄匯總并報(bào)行政部跟進(jìn),。（二）發(fā)現(xiàn)發(fā)熱情況，按下述指引執(zhí)行：
1.發(fā)熱大于等于 37.3℃,，且有湖北經(jīng)停,、居留史或與湖北人員接觸史的，馬上致電 120 安排救護(hù)車轉(zhuǎn)運(yùn)到定點(diǎn)醫(yī)院診治,。
2.發(fā)熱大于等于 37.3℃,，且無湖北經(jīng)停、居留史或與湖北人員接觸史,，同時(shí)具有以下癥狀其中之一：明顯全身酸痛,、非常乏力疲倦、氣促或呼吸困難者,，馬上致電 120 安排救護(hù)車轉(zhuǎn)運(yùn)到定點(diǎn)醫(yī)院診治,。
3.發(fā)熱大于等于 37.3℃，但無湖北經(jīng)停,、居留史或與湖
北人員接觸史,，且無上述不適者，建議其自行到三甲醫(yī)院發(fā) 熱門診就診,。
（三）發(fā)熱患者離開現(xiàn)場后,，測溫者應(yīng)及時(shí)通知疫情防控工作組,，由其安排防疫消毒清潔小組對原逗留場所進(jìn)行全面徹底的清潔消毒工作。
公司
疫情期間廠區(qū)消毒工作方案
為嚴(yán)格控制新型冠狀病毒感染性肺炎在我司廠區(qū)的傳播,，特制定以下廠區(qū)消毒工作方案,。一、公共場所消毒措施
1.防疫消毒清潔小組需加大廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的保潔力度,，生活垃圾應(yīng)按時(shí)清理轉(zhuǎn)運(yùn),，確保廠區(qū)干凈整潔。
2.防疫消毒清潔小組需加強(qiáng)對公共場所的通風(fēng)換氣,，確保公共場所的空氣新鮮潔凈,。辦公室、會(huì)議室,、宿舍,、飯?zhí)谩㈦娊淌业葓鏊鶓?yīng)定期開窗換氣,，每天至少保證 3 次,。
3.廠區(qū)內(nèi)人員密集的公共場所，如辦公室,、會(huì)議室,、宿舍、飯?zhí)?，需定期進(jìn)行物表與空氣消毒,。空氣消毒采用藥物噴灑的辦法實(shí)施,，藥物可選用有效氯濃度 500mg/l 消毒劑或 75% 酒精,；公共場所的地面，可使用有效氯濃度 500mg/l 消毒劑用拖把進(jìn)行拖抹,；室內(nèi)的桌椅,、門把手等物品，可采用有效氯濃度 500mg/l 消毒劑進(jìn)行擦拭,；以上消毒措施,，在廠區(qū)無疫情發(fā)生的情況下，每天進(jìn)行一次,，當(dāng)廠區(qū)發(fā)生疫情時(shí),，將根據(jù)情況增加消毒次數(shù)并擴(kuò)大消毒范圍。公共區(qū)域的消毒,，除飯?zhí)糜娠嬍彻?yīng)保障小負(fù)責(zé)外,，其余場所由防疫消毒清潔小組負(fù)責(zé)。
4.廠區(qū)的公共場所及電梯（特別是電梯按鈕按鈕）,、門 把手,、水龍頭等人群頻發(fā)接觸的物品,，需定期進(jìn)行物表消毒?？蛇x用有效氯濃度 500mg/l 消毒劑或 75%酒精進(jìn)行擦拭,，每天不少于 3 次。廠區(qū)消毒措施將根據(jù)疫情的變化而及時(shí)進(jìn)行調(diào)整,。二,、醫(yī)學(xué)觀察場所的終末消毒
當(dāng)有經(jīng)醫(yī)學(xué)觀察確定為疑似或確診新型冠狀病毒感染的肺炎病例的接觸者，轉(zhuǎn)移醫(yī)院隔離后,，需對原醫(yī)學(xué)觀察場 所進(jìn)行全面徹底的終末消毒。根據(jù)xx衛(wèi)函〔2020〕18 號(hào)xx 市衛(wèi)生健康委關(guān)于印發(fā)xx市新型冠狀病毒感染肺炎疫情
防控應(yīng)急預(yù)案（試行）的通知中附件 9 的要求,，終末消毒由 屬地疾控部門組織進(jìn)行,。
公司
疫情期間物資管控方案
一、基本原則
1.按實(shí)申領(lǐng)統(tǒng)一調(diào)配原則,。使用部門應(yīng)根據(jù)人數(shù),、疫情、工作需要等實(shí)際情況申領(lǐng),，不得夸大或隱瞞,，防疫物資由防護(hù)物資采購及管控小組統(tǒng)一調(diào)配。
2.防疫物資不浪費(fèi)原則,。應(yīng)按照防疫工作指引,，結(jié)合疫情進(jìn)行研判，在保證防疫效果的前提下,，對防疫物資不濫發(fā),、不濫用，節(jié)約資源,，好鋼用在刀刃上,。
3.科學(xué)使用原則。加強(qiáng)對防疫物資的使用宣傳工作,，合理,、科學(xué)地使用防疫物資，讓防疫物資正確,、充分發(fā)揮作用,。二、組織領(lǐng)導(dǎo)
防疫物資由防護(hù)物資采購及管控小組,，由物控部經(jīng)理擔(dān)任組長,，成員由采購部及倉庫管理組人員組成。
工作小組職責(zé)：制定防疫物資采購及管控工作機(jī)制,，確定防疫物資種類,、數(shù)量,，完成防疫物資采購任務(wù)，負(fù)責(zé)接收和儲(chǔ)存防疫物資,，受理物資申領(lǐng)和物資發(fā)放,，統(tǒng)籌各部門物資使用情況，定期向上級(jí)匯報(bào)防疫物資使用情況,。三,、物資管理（一）日常管理
1.物資接收：防護(hù)物資采購及管控小組定專人負(fù)責(zé)接收登記并妥善保管。
2.物資發(fā)放：以部門為單位進(jìn)行申領(lǐng),，防護(hù)物資采購及管控小組審核后,，可以根據(jù)每日或每周使用量定量發(fā)放。 3.特殊物資儲(chǔ)存和使用：醫(yī)用酒精,、二氧化氯消毒粉等?；讽殗?yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行儲(chǔ)存，使用部門應(yīng)按本部門每日使用量申領(lǐng),，并嚴(yán)格按照說明書使用,。（二）數(shù)據(jù)管理
使用部門應(yīng)建立防疫物資使用臺(tái)賬，動(dòng)態(tài)更新,，定期報(bào)管控工作小組,。防護(hù)物資采購及管控小組收集和匯總各部門數(shù)據(jù)，制定防疫物資使用情況匯總表,。（三）調(diào)度管理
儲(chǔ)備不足的防疫物資調(diào)用原則是先近后遠(yuǎn),、滿足急需、先主后次,。多個(gè)使用部門同時(shí)申領(lǐng),，一般由防護(hù)物資采購及管控小組進(jìn)行調(diào)度，無法協(xié)調(diào)的報(bào)上級(jí)部門決策,。四,、物資使用情況匯報(bào)
防護(hù)物資采購及管控小組匯總各部門使用情況后，定期向上級(jí)部門匯報(bào)防疫物資使用情況,，匯報(bào)內(nèi)容見附表（供參考）,。
附表
公司防疫物資使用情況匯總表
截止時(shí)間： 年 月 日 時(shí)
物資 規(guī)格 申請 發(fā)放 已用 剩余
庫存 可調(diào)配 名稱 型號(hào) 部門 數(shù)量 數(shù)量 數(shù)量
數(shù)量 總量
附件4
xx鎮(zhèn)企業(yè)員工排查情況一覽表 企業(yè)名稱：
企業(yè)老板姓名： 聯(lián)系電話： 企業(yè)地址： 編號(hào) 姓名 年齡 性別 戶籍地 聯(lián)系電話
是否有與湖北省或發(fā)過該病的人員接觸 是否到過湖北省 是否回家過年 是否回了xx 是否來自疫區(qū) 現(xiàn)居住地 現(xiàn)身體狀況 是否需要隔離 隔離起止時(shí)間
是否錄入“xx康”系統(tǒng)
附件5
申請復(fù)工備案企業(yè)現(xiàn)場考查表（復(fù)工備案組成員填報(bào)）企業(yè)名稱： 所屬村（居）：
現(xiàn)場考查日期： 考查事項(xiàng) 考查結(jié)果
1、是否落實(shí)員工健康狀況匯報(bào)
2,、是否落實(shí)進(jìn)入企業(yè)人員體溫探測
3,、是否落實(shí)佩戴口罩
4、是否落實(shí)設(shè)置隔離留觀室
5,、是否了解疫情防控電話咨詢方式
6,、是否落實(shí)開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)
7、是否落實(shí)開展健康教育
8,、是否落實(shí)強(qiáng)化人文關(guān)懷
企業(yè)對考查結(jié)果意見： 復(fù)工備案組成員 意見：
復(fù)工備案組意見：
鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)辦：
鎮(zhèn)安監(jiān)中隊(duì)：
鎮(zhèn)市場監(jiān)管所：
鎮(zhèn)綜合執(zhí)法：
鎮(zhèn)建設(shè)辦：
鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心：
鎮(zhèn)來xx中心：
鎮(zhèn)自來水公司：
（本表一式3份,，復(fù)工備案組辦公室,、所屬村（居）和備案企業(yè)各留存1份）
附件6 “9個(gè)一”
（預(yù)防新型冠狀病毒感染的肺炎疫情指南）
為做好企業(yè)年后返工人員新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，根據(jù)目前對該疾病的認(rèn)識(shí)和疫情防控需求,，請各企業(yè)制定預(yù)防控制應(yīng)對方案,，做到“9個(gè)一”。
一報(bào)健康狀況,。返工前收集員工近期健康狀況,、疫情發(fā)生地居住史或旅行史和員工動(dòng)向。每天了解職工健康狀況,，尤其是有員工密集工作場所或有集體宿舍的單位,，要制定相應(yīng)的健康檢查制度，并由專人負(fù)責(zé),，嚴(yán)格執(zhí)行,。若有發(fā)熱、咳嗽,、乏力等癥狀，或近期有與野生動(dòng)物或發(fā)熱,、咳嗽病人接觸史的不要帶病上班,，應(yīng)主動(dòng)戴上口罩到就近的定點(diǎn)救治醫(yī)院發(fā)熱門診就診。如果有疫情發(fā)生地居住史或旅行史,，以及發(fā)病后接觸過什么人,，應(yīng)主動(dòng)告訴醫(yī)生，配合醫(yī)生開展相關(guān)調(diào)查,。
一測體溫,。在入口處使用快速紅外體溫探測儀，對所有進(jìn)入企業(yè)的人員開展體溫探測,。發(fā)現(xiàn)發(fā)熱癥狀病人,，如是14天內(nèi)從疫區(qū)來粵人員，給其戴上口罩,，通知120急救車將病人轉(zhuǎn)運(yùn)到定點(diǎn)收治醫(yī)院,。如屬其他地方的人員，動(dòng)導(dǎo)其到就近發(fā)熱門診就診,。一戴口罩,。提前采購口罩等防護(hù)設(shè)備，提醒員工前往公眾場所,、就醫(yī)和乘坐公共交通工具時(shí),，佩戴一次性醫(yī)用口罩、醫(yī)用外科口罩或n95口罩;空曠場所,，不需要佩戴口罩,。公眾日常使用可選擇一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩,，其佩戴有以下步驟:一是鼻夾倒朝上，深色面朝外;二是上下拉開褶皺,，使口罩覆蓋口,、鼻、下頜;三是雙手指尖沿著鼻梁金屬條,，由中間至兩邊,，慢慢向內(nèi)按壓，直至緊貼鼻梁;四是適當(dāng)調(diào)整口罩使口罩周邊充分貼合面部,，脫口罩時(shí),，抓住耳朵上彈力帶取下口罩，不要接觸口罩外側(cè),。普通人(無發(fā)熱,、咳嗽等癥狀)日常使用的口罩，按照生活垃圾分類的要求,，丟入“其他垃圾”桶;如果是疑似新型冠狀病毒感染的肺炎患者及其護(hù)理人員,，應(yīng)在就診或接受調(diào)查處置時(shí)，將使用過的口罩作為感染性醫(yī)療廢物進(jìn)行收集處置,。
一設(shè)隔離留觀室,。每個(gè)工廠都要設(shè)置隔離留觀室。對來自疫情發(fā)生地的員工,，勸其留在原居住地,，防止疫情擴(kuò)散蔓延;已經(jīng)返工的，要求其自抵達(dá)后自我隔離或在工廠隔離場所觀察14天,。安排單人單間,、相對獨(dú)立房間設(shè)立疫區(qū)返崗人員廠內(nèi)臨時(shí)隔離場所。隔離人員必須每日進(jìn)行體溫測量,，如出現(xiàn)發(fā)熱,、咳嗽、乏力等癥狀的,，要戴上口罩立即到就近的定點(diǎn)救治醫(yī)院發(fā)熱門診就診,。隔離結(jié)束后所有隔離人員必須經(jīng)過體溫檢測合格后方可解除隔離。
一致電,。詢問當(dāng)?shù)丶懈綦x場所或咨詢防控問題,，請致電“12345”或“12320”熱點(diǎn)電話，急診就醫(yī)請致電“120”急救電話,。
一開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng),。大力開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)，加強(qiáng)健康教育，人人動(dòng)手除“四害”,，大搞環(huán)境衛(wèi)生,，保持工作生活環(huán)境整潔，預(yù)防疾病發(fā)生環(huán)境及物品以清潔為主,，預(yù)防性消毒為輔,，應(yīng)避免過度消毒，受到污染時(shí)隨時(shí)進(jìn)行清潔消毒,。消毒方法如下:一是物體表面:對臺(tái)面,、門把手、電話機(jī),、開關(guān)熱水壺把手,、洗手盆、坐便器等經(jīng)常接觸的物體表面,，可使用含氯消毒劑(有效氯濃度250mg/l～500mg/l)擦拭,，作用30min，再用清水擦凈;二是地面:可使用含氯消毒劑(有效濃度250mg/l～500mg/l)用拖布濕式拖拭,，作用30min,，再用清水洗凈。
一次健康教育,。宣傳衛(wèi)生防病相關(guān)知識(shí),，教育員工搞好個(gè)人衛(wèi)生，養(yǎng)成勤洗手等良好習(xí)慣,，特別是班前、班后應(yīng)洗手,，提高員工預(yù)防疾病的意識(shí),。
盡量不乘坐公共交通工具，建議步行,、騎行或乘坐私家車,、班車上班，如必須乘坐公共交通工具時(shí),，務(wù)必全程佩戴口罩,，途中盡量避免用手觸摸車上物品。
工作場所,、尤其是人員密集的工作場所,、員工集體宿舍，要盡量保證自然對流通風(fēng),，若自然通風(fēng)不足,，應(yīng)安裝足夠的機(jī)械通風(fēng)裝置(排氣扇)，確保做到充分通風(fēng)透氣,?？照{(diào)工作場所應(yīng)調(diào)節(jié)足夠的新風(fēng)分配量,，并每周對新風(fēng)房、過漶網(wǎng)等進(jìn)行清潔,、消毒2次以上,。
參加會(huì)議時(shí)，建議佩戴口罩,，進(jìn)入會(huì)議室前洗手消毒,。開會(huì)人員間隔1米以上。減少集中開會(huì),，控制會(huì)議時(shí)間,，會(huì)議時(shí)間過長時(shí)，開窗通風(fēng)1次,。會(huì)議結(jié)束后場地,、家具須進(jìn)行消毒茶具用品，建議開水漫泡消毒,。
食堂進(jìn)餐時(shí),，采用分餐進(jìn)食，避免人員密集,。餐廳每日消毒1次,，餐桌椅使用后進(jìn)行消毒。餐具用品須高溫消毒,。操作間保持清潔干燥,，嚴(yán)禁生食和熟食用品混用，避免肉類生食建議營養(yǎng)配餐,，清淡適口,。
下班后，洗手后佩戴一次性醫(yī)用口罩外出,，回到家中摘掉口罩后首先洗手消毒,。用七步洗手法清潔雙手，步驟如下:一是洗手掌(內(nèi))流水濕潤雙手,，凃抹洗手液(或肥皂),，掌心相對，手指并找相互揉搓;二是洗背側(cè)指縫(外):手心對手背沿指縫相互揉搓,，雙手交換進(jìn)行;三是洗掌側(cè)指縫(夾):掌心相對,，雙手交叉沿指縫相互揉搓;四是洗指背(弓):彎曲各手指關(guān)節(jié)，半握拳把指背放在另一手掌心旋轉(zhuǎn)揉搓,，雙手交換進(jìn)行;五是洗拇指(大):一手握另一手大拇指旋轉(zhuǎn)揉搓,，雙手交換進(jìn)行;六是洗指尖(立):彎曲各手指關(guān)節(jié)，把指尖合攏在另一手掌心旋轉(zhuǎn)揉搓，雙手交換進(jìn)行;七是洗手腕,、手臂(腕):揉搓手腕,、手臂，雙手交換進(jìn)行,。手機(jī)和鑰匙使用消毒濕巾或75％酒精擦拭,。居室保持通風(fēng)和衛(wèi)生清潔，避免多人聚會(huì),。
一強(qiáng)化人文關(guān)懷,。要加強(qiáng)人文關(guān)懷，切實(shí)維護(hù)好企業(yè)的良好形象,，高度關(guān)注被隔離人員的思想動(dòng)態(tài),，及時(shí)進(jìn)行心理疏導(dǎo)，做到隔離不隔“愛”,。一保安全生產(chǎn),。各企業(yè)要落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，完善安全生產(chǎn)責(zé)任制,，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,，嚴(yán)格執(zhí)行《xx市應(yīng)急管理局關(guān)于印發(fā)xx市安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控實(shí)施細(xì)則（試行）的通知》（xx應(yīng)急規(guī)字〔2020〕1號(hào)）的規(guī)定，建立安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和事故隱患排查治理雙重預(yù)防體系,，具備相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和國家標(biāo)準(zhǔn),、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的安全生產(chǎn)條件，確保安全責(zé)任,、安全培訓(xùn),、安全投入、安全管理和應(yīng)急救援到位,。
疫情期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案 疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案篇六
企事業(yè)單位復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控實(shí)施方案
疫情就是命令,，防控就是責(zé)任！
根據(jù)國發(fā)明電〔2020〕4號(hào)文件關(guān)于《企事業(yè)單位復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控措施指南》的精神,，xxx醫(yī)院積極響應(yīng)上級(jí)號(hào)召，努力幫助企事業(yè)單位做好復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作,，特制訂實(shí)施方案如下：
防控目的生命重于泰山,！把人民群眾的生命安全和身體健康放在首位，幫助工業(yè)企業(yè)安全復(fù)工,。
組織體系
成立xxx醫(yī)院復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情消毒防控領(lǐng)導(dǎo)小組 組長： 組員： 主要防控措施
一,、正常情況下的防控措施 （一）提供合理分區(qū)服務(wù)
1.常規(guī)分區(qū)：主要設(shè)為五個(gè)區(qū)。即生產(chǎn)廠區(qū),、休息辦公區(qū),、就餐區(qū)、后堂區(qū)、隔離區(qū)（必要時(shí)設(shè)臨時(shí)留觀室）,。
2.量身定制：我院將結(jié)合單位的實(shí)際情況量身定制,，進(jìn)行分區(qū)規(guī)劃。幫助設(shè)置隔離室,，必要時(shí)設(shè)置臨時(shí)留觀室,。
（二）提供員工管理服務(wù) 1.集體管理
.(1)指導(dǎo)單位對員工進(jìn)行體溫監(jiān)測，每日至少2次,；指導(dǎo)做好監(jiān)測記錄,，并提供登記表格模板。
(2)指導(dǎo)員工就餐方法：原則是盡量錯(cuò)峰,，如遇多人時(shí),，相隔距離大于1米以上，同時(shí)指導(dǎo)合理膳食及運(yùn)動(dòng),。
(3)指導(dǎo)員工居住要求：人均不少于2.5平方米,。
(4)指導(dǎo)會(huì)議要求：盡量減少集中會(huì)議，必須集中開會(huì)時(shí),，兩人間距1米以上,。
(5)指導(dǎo)員工辦公場所、宿舍等部位如何開窗通風(fēng),。2.指導(dǎo)員工個(gè)人防護(hù)(1)提供疫情防治知識(shí)宣傳,。(2)指導(dǎo)員工正確佩戴口罩。(3)指導(dǎo)洗手設(shè)施的選擇,。(4)指導(dǎo)員工七步洗手法,。(5)指導(dǎo)員工咳嗽禮儀。3.提供出入人員管理服務(wù)(1)設(shè)計(jì)員工出入通道,。
(2)指導(dǎo)測量體溫,，提供監(jiān)測登記表格模板。4.指導(dǎo)垃圾處理的正確方法(1)協(xié)助設(shè)置口罩專用回收的定位,。(2)指導(dǎo)垃圾分類,、收集、轉(zhuǎn)運(yùn)及消毒工作,。5.指導(dǎo)標(biāo)識(shí)設(shè)計(jì)及區(qū)域分類張貼(1)提供分類區(qū)域標(biāo)識(shí)設(shè)計(jì)服務(wù),。
.(2)提供分類區(qū)域標(biāo)識(shí)粘貼點(diǎn)位。
（三）消毒指導(dǎo)（消毒內(nèi)容詳見“家庭及公共場所消毒實(shí)施方案”）,。
（四）提供家博醫(yī)院企業(yè)（學(xué)校）智能云平臺(tái),。 1.互聯(lián)網(wǎng)微問診咨詢與在線視頻問診。2.電子健康檔案建立,。3.員工或?qū)W生的健康管理,。4.員工或?qū)W生的體檢咨詢,。
5.員工或?qū)W生的慢性病、職業(yè)病管理,。 6.員工或?qū)W生的地方病,、多發(fā)病、常見病管理,。7.藥品配送服務(wù),。
8.保險(xiǎn)公司精準(zhǔn)理賠與商報(bào)直付。
醫(yī)院相關(guān)醫(yī)療資源的整合服務(wù)與綠色通道,。 醫(yī)院醫(yī)療專家定期健康講座,。（五）提供xxx醫(yī)院企業(yè)（學(xué)校）智能醫(yī)務(wù)室
1.全面提升企業(yè)員工和學(xué)校師生的溫暖感和歸屬感，提高工作熱情和積極主動(dòng)精神,。
2.有效降低員工（師生）患病風(fēng)險(xiǎn)和減少外出就醫(yī)時(shí)間,，提升就診效率和質(zhì)量。
3.初診,、復(fù)診人員的日常診詢工作,，包括醫(yī)療診詢、必要檢查,、報(bào)告解讀和健康指導(dǎo)等活動(dòng),。
4.健康和亞健康人群的檢測評估，包括健康監(jiān)測,、數(shù)據(jù)評估,、動(dòng).
態(tài)監(jiān)測等工作。
5.常見病和慢性病藥品的管理工作,，包括藥品采購,、用藥指導(dǎo)和藥事管理等。
6.各類患者的急救協(xié)助工作,，包括應(yīng)急處理,、院前協(xié)助和專業(yè)分診工作。
醫(yī)院快速綠色通道就醫(yī),，包括及時(shí)發(fā)現(xiàn),、解讀疾病，協(xié)助建立快捷通道,，努力完成快速就醫(yī),、快速診斷、快速治療,、快速住院和快速手術(shù)等工作,。
8.為有需求的人群提供專家“面對面”的私人醫(yī)生服務(wù),，定制相關(guān)人群的健康服務(wù)與干預(yù)方案,，從飲食,、營養(yǎng)、運(yùn)動(dòng),、生活方式等方面進(jìn)行健康指導(dǎo)和健康評級(jí),。
9.有針對性地開展各類健康促進(jìn)計(jì)劃，包括不同形式的健康咨詢,、健康講座及中醫(yī)理療等活動(dòng),。
10.不定期在企業(yè)（學(xué)校）舉辦各類主題活動(dòng)，包括專家巡診,、義診活動(dòng),，開展減重、控?zé)?、戒酒,、預(yù)防近視等主題活動(dòng)，積極推進(jìn)主題互動(dòng),。
二,、異常情況下的防控措施
發(fā)現(xiàn)可疑癥狀員工后，除采取上述各種措施外,，主要做好以下幾個(gè)方面：
（一）指導(dǎo)單位建立疫情防控組織體系,。（二）指導(dǎo)建立防控應(yīng)急預(yù)案和流程。
.（三）提供各種情況下的消毒辦法,。
總之,，xxx醫(yī)院，將竭盡全力為各個(gè)工業(yè)企業(yè)提供復(fù)工復(fù)產(chǎn)各種消毒服務(wù),，為工業(yè)企業(yè)打造安全的,、放心的工作環(huán)境，以促進(jìn)我市工業(yè)企業(yè)良性發(fā)展,。.
