報(bào)告,漢語(yǔ)詞語(yǔ),,公文的一種格式,,是指對(duì)上級(jí)有所陳請(qǐng)或匯報(bào)時(shí)所作的口頭或書面的陳述,。報(bào)告的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編為大家?guī)?lái)的報(bào)告優(yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡,。
辦公室年終工作總結(jié)報(bào)告篇一
一、謀求工作新思路,,推進(jìn)運(yùn)作規(guī)范化,,大力整合人才資源,狠抓機(jī)關(guān)內(nèi)部建設(shè),,整體形象全面提升
為更好地應(yīng)對(duì)全面建設(shè)小康社會(huì)的新形勢(shì),,努力適應(yīng)貫徹落實(shí)黨的十六大精神的新需求,辦公室牢牢抓住創(chuàng)新這個(gè)根本,,大力推進(jìn)管理的人性化,、民主化、科學(xué)化和規(guī)范化,,充分發(fā)揮人才資源的整體優(yōu)勢(shì),,內(nèi)部建設(shè)繼續(xù)加強(qiáng),整體形象全面提升,。
1,、思路繼續(xù)創(chuàng)新。按照“工作要有新舉措”的新要求,,創(chuàng)新思路,,初步建立起了一整套較為系統(tǒng)和全面的辦公室工作思路(“123441”思路:實(shí)踐一個(gè)理念、達(dá)到兩條標(biāo)準(zhǔn),、拓展三個(gè)服務(wù),、強(qiáng)化四個(gè)意識(shí)、突出四項(xiàng)工作,、帶好一支隊(duì)伍),。新思路的出臺(tái),使辦公室工作在服務(wù)的理念,、服務(wù)的內(nèi)涵和服務(wù)的水平上有了更高層次的轉(zhuǎn)變和升華,,為開創(chuàng)新的工作局面打下了基礎(chǔ)。
2,、運(yùn)作日趨規(guī)范,。在盡力做好縣委“參謀部”和“后勤部”職能的同時(shí),十分注重抓好縣委辦公室作為縣委工作部門的運(yùn)作規(guī)范建設(shè),,嚴(yán)格按照黨建和精神文明建設(shè)考核的若干規(guī)定,,認(rèn)真做好每一項(xiàng)工作,主動(dòng)接受每一次檢查,妥善處理好了重點(diǎn)和一般,,特殊與普通的關(guān)系,。繼續(xù)堅(jiān)持建立完善和逗硬執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。重新修訂了辦公室工作制度和工作規(guī)則,,推行日考勤制度,,建立了辦公室讀書會(huì)制度。工作關(guān)系的理順和各項(xiàng)制度的健全使辦公室工作逐漸步入了科學(xué)化,、系統(tǒng)化,、有序運(yùn)轉(zhuǎn)的軌道。
3,、隊(duì)伍不斷優(yōu)化,。堅(jiān)持以人為本,大力加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),。在保持辦公室基本工作力量和整體工作實(shí)力相對(duì)穩(wěn)定的前提下,,積極推進(jìn)干部隊(duì)伍的新老交替和輪崗交流力度,特別注重對(duì)年輕干部的培養(yǎng)和使用,。倡導(dǎo)人性化管理,,用人與育人相結(jié)合,管理與關(guān)心相結(jié)合,,努力創(chuàng)造靈活的用人機(jī)制與寬松和諧的拴心留人環(huán)境,。加強(qiáng)對(duì)全體干部職工的團(tuán)結(jié)意識(shí)、進(jìn)取意識(shí),、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),、集體意識(shí)的灌輸和培養(yǎng),整個(gè)辦公室初步形成了“分扛一面旗,,合作爭(zhēng)第一”的工作共識(shí),,思想高度統(tǒng)一。再次對(duì)機(jī)構(gòu)改革后掛牌和內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的人員分工進(jìn)行優(yōu)化,,基本做到了人盡其才,,才盡其用。積極支持干部職工的培訓(xùn)和進(jìn)修,,在辦公室經(jīng)費(fèi)異常緊張和工作相當(dāng)繁重的情況下,,仍擠出資金、挪出時(shí)間安排領(lǐng)導(dǎo)干部和普通職工參加有利于提高業(yè)務(wù)能力和工作水平的培訓(xùn)和進(jìn)修,。通過(guò)多管齊下的努力,,隊(duì)伍不斷優(yōu)化,主動(dòng)性和創(chuàng)造性進(jìn)一步增強(qiáng),。
4,、作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,。鞏固和發(fā)展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓的成果,,進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),、效率意識(shí)和窗口形象意識(shí)。堅(jiān)持從身邊小事做起,,說(shuō)好每一句話,、辦好每一件事、待好每一個(gè)人,。推進(jìn)服務(wù)用語(yǔ)的規(guī)范化,,切實(shí)改進(jìn)了服務(wù)態(tài)度,待人接物基本達(dá)到了“五個(gè)一”的標(biāo)準(zhǔn),,即“一張笑臉,、一聲問(wèn)候、一個(gè)請(qǐng)字,、一把椅子,、一杯熱水”的要求,真正體現(xiàn)了“真心為人,、真誠(chéng)待人,、真情感人、真切助人”的服務(wù)宗旨,。一年來(lái),,沒(méi)有發(fā)生因辦公室工作人員態(tài)度不佳和辦事推諉拖沓而引起的投訴和反映,服務(wù)態(tài)度得到了鄉(xiāng)鎮(zhèn),、部門和人民群眾的認(rèn)可,。
二、著眼高標(biāo)準(zhǔn)定位,,注重結(jié)果式管理,,全力打造學(xué)習(xí)型、奉獻(xiàn)型,、務(wù)實(shí)型辦公室,,綜合服務(wù)水平顯著提高
進(jìn)一步深化對(duì)縣委辦公室在新形勢(shì)下特殊作用的認(rèn)識(shí),高標(biāo)準(zhǔn)定位,,結(jié)果式管理,,全力打造學(xué)習(xí)型、奉獻(xiàn)型,、務(wù)實(shí)型辦公室,,積極探索為縣委提供優(yōu)質(zhì)高效綜合服務(wù)的新途徑,努力推進(jìn)由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變,,由決策要素的單項(xiàng)服務(wù)向決策全過(guò)程服務(wù)轉(zhuǎn)變,,由主要為對(duì)上服務(wù)向?qū)ι吓c對(duì)下服務(wù)并舉轉(zhuǎn)變。一年來(lái),辦公室自覺(jué)實(shí)踐“寧愿自己千般苦,,不讓他人一時(shí)難”的服務(wù)理念,,向管理要質(zhì)量,看結(jié)果論水平,,綜合服務(wù)水平明顯提高,。
辦公室年終工作總結(jié)報(bào)告篇二
進(jìn)公司一年以來(lái),在_總的領(lǐng)導(dǎo)與支持下,,在各位同事的密切配合下,,,恪盡職守,,較好地完成了自我的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作?,F(xiàn)簡(jiǎn)要回顧總結(jié)如下:
“忙并收獲著,累并歡樂(lè)著”成了心曲的主旋律,,常鳴耳盼,。對(duì)我而言,__年的工作是難忘,、印記最深的一年,。工作資料的轉(zhuǎn)換,連帶著工作思想,、等一系列的適應(yīng)與調(diào)整,,(包括工作上的適應(yīng)與心態(tài)上的調(diào)整)壓力帶來(lái)了累的感覺(jué),累中也融進(jìn)了收獲的歡樂(lè),。
(一)正確處理苦與樂(lè),,得與失、個(gè)人利益和團(tuán)體利益的關(guān)系,,堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn),、誠(chéng)實(shí)敬業(yè),經(jīng)過(guò)一年的學(xué)習(xí)和鍛煉,,我們?cè)诠ぷ魃先〉帽仨毜奶岣?,?xì)心學(xué)習(xí)他人長(zhǎng)處,改掉自我不足,,并虛心向領(lǐng)導(dǎo),、同事請(qǐng)教。
(二)一年來(lái)我對(duì)自身嚴(yán)格要求,,始終把耐得平淡,、舍得付出、默默無(wú)聞作為自我的準(zhǔn)則,,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致,、扎實(shí)、求實(shí)腳踏實(shí)地埋頭苦干上,。在工作中,,以制度、紀(jì)律規(guī)范自我的一切言行,,嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng),尊重領(lǐng)導(dǎo),,團(tuán)結(jié)同志,,謙虛謹(jǐn)慎,主動(dòng)理解來(lái)自各方面的意見,,不斷改善工作,。
一年來(lái)的工作雖然取得了必須的成績(jī),但也存在一些不足,,主要是思想解放程度還不夠,,學(xué)習(xí)、服務(wù)上還不夠,,和有的同事比較還有必須差距,,與客戶溝通還在基本格式上徘徊,在今后工作中,,我必須認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,克服不足,努力把工作做得更好,。
(一)發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神,。應(yīng)對(duì)督查事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì),,不怕吃苦,,主動(dòng)找事干,做到“眼勤,、嘴勤,、手勤、腿勤”,,進(jìn)取適應(yīng)各種艱苦環(huán)境,,在繁重的工作中磨練意志,增長(zhǎng)才干,。
(二)發(fā)揚(yáng)孜孜不倦的進(jìn)取精神,。加強(qiáng)學(xué)習(xí),勇于實(shí)踐,,博覽群書,,在向書本學(xué)習(xí)的同時(shí)注意收集各類信息,,廣泛吸取各種“營(yíng)養(yǎng)”;同時(shí),,講究,,端正,,提高學(xué)習(xí)效率,努力培養(yǎng)自我具有扎實(shí)的理_底,、辯證的思維方法、正確的思想觀點(diǎn),、踏實(shí)的工作作風(fēng)。力求把工作做得更好,樹立辦公室的良好形象,。
(三)當(dāng)好助手,。對(duì)各項(xiàng)決策和出現(xiàn)的問(wèn)題,,及時(shí)提出合理化提議和解決辦法供領(lǐng)導(dǎo)參考,。
辦公室年終工作總結(jié)報(bào)告篇三
x年,,在公司各部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事們的支持幫助下,在我的辛勤工作下,圓滿地完成了本年度的工作,,完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),自身在各方面都有所提升,,但也有不足,,需要將來(lái)不斷學(xué)習(xí)、不斷積累工作經(jīng)驗(yàn),運(yùn)用所掌握的知識(shí)彌補(bǔ)自身還存在的缺陷?,F(xiàn)將這一年的學(xué)習(xí),、工作情況總結(jié)如下:
一年來(lái),,我堅(jiān)持工作踏實(shí),,任勞任怨,,自覺(jué)維護(hù)公司企業(yè)形象,妥善地做好本職工作,,盡量避免工作中出現(xiàn)任何紕漏,。
(1)每天我都認(rèn)真做好各項(xiàng)服務(wù)工作,,以保障業(yè)務(wù)部,、單證部,、船務(wù)部、財(cái)務(wù)部及設(shè)計(jì)部門工作的正常開展,。
(2)文員日常的工作內(nèi)容比較瑣碎,,需要細(xì)心、謹(jǐn)慎,,且不能疏忽大意,,更不能馬虎潦草。
(3)在行政部經(jīng)理may的指導(dǎo)下,,建立當(dāng)日備忘錄,。我將當(dāng)天的工作列入到備忘錄里,一項(xiàng)一項(xiàng)的去完成,,以免出現(xiàn)遺漏現(xiàn)象,。
認(rèn)真做好本職工作和日常事務(wù)性工作,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,,使各項(xiàng)檔案管理日趨正規(guī)化,、規(guī)范化。同時(shí)做好后勤服務(wù)工作,,讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們避免后顧之憂,,在部門經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,,積極、主動(dòng)的做好本部門日常內(nèi)務(wù)工作,。
1,、日常接待工作:接打電話時(shí),使用文明語(yǔ)言,,說(shuō)話和氣,、熱情,,禮貌地接待工廠及國(guó)外客戶來(lái)訪人員,,對(duì)于遇到相關(guān)問(wèn)題來(lái)咨詢或者要求幫助的人員,,我都會(huì)盡我所知給予解答或及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)給予解決。
2,、物資管理工作:制定公司日常辦公用品購(gòu)入和領(lǐng)用表,,做好物資的領(lǐng)用管理,,根據(jù)部門領(lǐng)用情況,,進(jìn)行領(lǐng)用登記,。
3、文件管理工作:根據(jù)工作需要,,隨時(shí)制作各類表格,、文檔等,同時(shí)完成各部門交待打印、掃描、復(fù)印的文件等,對(duì)公司所發(fā)放的通知,、文件做到及時(shí)上傳下達(dá),。
4、人事檔案管理工作:將在職員工和離職員工檔案進(jìn)行分類存檔,并做掃描電子存檔,新員工評(píng)定表按年度排序裝訂成冊(cè)保存等,。
5、招聘工作:查收郵件閱讀簡(jiǎn)歷,預(yù)約安排應(yīng)聘人員進(jìn)行經(jīng)理面試以及總經(jīng)理復(fù)試。
6,、商務(wù)會(huì)議及展會(huì)行程安排工作:制定出差計(jì)劃表,,預(yù)訂國(guó)內(nèi)、國(guó)際機(jī)票和酒店,,確保出差人員的行程正常進(jìn)行。
7,、財(cái)務(wù)工作:辦公用品費(fèi)用,、快遞費(fèi)用的核對(duì)及申請(qǐng),,機(jī)票,、酒店費(fèi)用的支付,確保及時(shí)支付相關(guān)合作公司的月結(jié)費(fèi)用。
8、快遞工作:做好國(guó)內(nèi)國(guó)際寄件登記和簽收遞交工作,定期去網(wǎng)站跟蹤查詢客戶簽收情況,,如發(fā)現(xiàn)有不正常的快件,,及時(shí)反應(yīng)到對(duì)外業(yè)務(wù)人員和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),。
9、協(xié)助工作:協(xié)助部門經(jīng)理做好公司季度及年度活動(dòng)的組織和安排工作,,以及搞好公司企業(yè)文化的宣傳活動(dòng),。
1、行政部門經(jīng)理x的指導(dǎo):學(xué)習(xí)正規(guī)化的文檔管理、規(guī)范的公文寫作,、靈活的接待技巧,、公共關(guān)系中的禮儀形象等。
2,、單證部門經(jīng)理x的指導(dǎo):學(xué)習(xí)基本的外貿(mào)知識(shí),、國(guó)際快遞的運(yùn)費(fèi)核算及成本控制、基本的網(wǎng)絡(luò)維護(hù)及電腦方面知識(shí),、復(fù)印機(jī)和打印機(jī)的保養(yǎng)及維修,。
3、船務(wù)部門經(jīng)理x的指導(dǎo):英文軟件及學(xué)習(xí)方法的提供,,還時(shí)刻提醒我加強(qiáng)英文的學(xué)習(xí)及鍛煉等,。
4、設(shè)計(jì)部門經(jīng)理x的指導(dǎo):photoshop的正確使用及公司存檔文件的簡(jiǎn)單封面設(shè)計(jì),。
5,、業(yè)務(wù)部門經(jīng)理x的指導(dǎo):學(xué)習(xí)echo在工作中有條理處理事情的方法。
6,、財(cái)務(wù)部同事的指導(dǎo):費(fèi)用申請(qǐng)單的規(guī)范填寫,、存檔文件的正確裝訂方法。
7,、外貿(mào)業(yè)務(wù)員x的指導(dǎo):對(duì)外郵件in結(jié)合機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),,樹立了終身學(xué)習(xí)的觀念。我主動(dòng)參加單位組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng),,不斷提高自身思想與政治理論水平,,不斷改進(jìn)工作作風(fēng)和服務(wù)能力。通過(guò)學(xué)習(xí),,我樹立了服務(wù)意識(shí),,把服務(wù)看成自己的本職工作,對(duì)上服務(wù)于上級(jí)部門,,準(zhǔn)確傳達(dá)上級(jí)的指示,,完成上級(jí)任務(wù),同時(shí)收集各種信息,,服務(wù)于上級(jí)決策;對(duì)下,,協(xié)調(diào)溝通,組織各種活動(dòng),,服務(wù)于各部門健康發(fā)展;對(duì)外,,加強(qiáng)聯(lián)絡(luò),努力為單位發(fā)展創(chuàng)造寬松的外部環(huán)境,。
工作中做到了認(rèn)真負(fù)責(zé),,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,,能夠任勞任怨,腳踏實(shí)地開展工作,,克己奉公,,認(rèn)真遵循單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)持做到不利于單位形象的事不做,,不利于單位形象的話不說(shuō),,積極維護(hù)本單位的良好形象。做到“五不”:不議論,、不糾纏,、不攀比、不空談,、不上訪,。
堅(jiān)持在學(xué)習(xí)中實(shí)踐,在實(shí)踐中總結(jié)提高,,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各項(xiàng)具體事務(wù),,協(xié)助辦公室做好日常工作,以高度的服務(wù)意識(shí)和熱情的服務(wù)態(tài)度接聽電話,,仔仔細(xì)細(xì)做好來(lái)電記錄,,較好地完成了各項(xiàng)信息和文件的上傳下達(dá)工作,及時(shí)將重要文件轉(zhuǎn)閱相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),,確保政令暢通無(wú)阻;對(duì)于各種信件,,細(xì)致接收,并傳達(dá)到個(gè)人,。
業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)在鍛煉中得到了很大提高,緊緊圍繞著辦公人員的基本職責(zé),,協(xié)調(diào)溝通,,服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)和基層部門發(fā)展。參與組織各項(xiàng)會(huì)議活動(dòng)和其他活動(dòng),,較好完成辦文,、辦會(huì)、辦事三項(xiàng)基本事務(wù),,得到了組織和領(lǐng)導(dǎo)一致好評(píng),,被評(píng)為先進(jìn)工作者。
全盤參與組織宣傳工作,,為培訓(xùn)班的正常開展打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),。我積極找到區(qū)所專家,認(rèn)真聽取專家建議,,細(xì)致準(zhǔn)備相關(guān)此材料,,邀請(qǐng)專家授課,,積極爭(zhēng)取專家的支持,確保了師資力量到位;為了爭(zhēng)取企業(yè)的廣泛支持,,擴(kuò)大參與培訓(xùn)人員面積,,我及時(shí)與多家企業(yè)聯(lián)系,宣傳培訓(xùn)活動(dòng)的重要意義,,動(dòng)員說(shuō)服各單位和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)支持培訓(xùn)活動(dòng),,并反復(fù)落實(shí)參與的企業(yè)名單和人數(shù)。在我全力以赴的動(dòng)員下,,各企業(yè)積極配合,,招生工作取得突破性進(jìn)展。
我尊敬領(lǐng)導(dǎo),,團(tuán)結(jié)同事,,始終保持了謙虛、謹(jǐn)慎,、不驕不躁的作風(fēng),,時(shí)時(shí)處處以身作則,率先垂范,,同事工作中遇到困難,,總是伸出熱情的援助之手,積極營(yíng)造團(tuán)結(jié)奮進(jìn),、相互協(xié)作的工作氛圍,,推動(dòng)敬業(yè)樂(lè)業(yè)的團(tuán)隊(duì)的形成和發(fā)展。代理主任期間,,充分發(fā)揚(yáng)民主,,遇事多征求領(lǐng)導(dǎo)的意見,多聽取同事的建議,,充分發(fā)揮部門人員的聰明才智,,共同做好部門工作,不斷提升部門團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力,。
雖然個(gè)人在學(xué)習(xí),、工作和思想方面取得了明顯的進(jìn)步,做出了一定的成績(jī),,但是與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求相比,,還有一定差距,主要表現(xiàn)在文字表達(dá)能力有待于提高,,寫作的水平還需要進(jìn)一步提升;創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),,不能夠創(chuàng)造性地開展工作;學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深度不夠,對(duì)政治理論和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)應(yīng)當(dāng)進(jìn)一步加強(qiáng),。俗話說(shuō),,正視自己的不足,,才能超越自我,今后,,我將改進(jìn)學(xué)習(xí)與工作,,彌補(bǔ)不足。
加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高工作效率,。我將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì),,尤其是針對(duì)文字表達(dá)能力,,爭(zhēng)取參加成人教育,接受系統(tǒng)的培訓(xùn),,服務(wù)于職業(yè)能力的培養(yǎng),。同時(shí),多向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),,多向老同志學(xué)習(xí),,勤請(qǐng)示,尋求領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo),,在工作中積累經(jīng)驗(yàn),。
創(chuàng)新工作,優(yōu)化程序,。根據(jù)辦公室實(shí)際工作需要,,我將進(jìn)一步完善相關(guān)管理制度,優(yōu)化接待,、組織會(huì)議和文件管理的程序,,創(chuàng)新內(nèi)部管理,不斷提高服務(wù)能力和工作效率,,力爭(zhēng)讓上級(jí)部門滿意,,讓群眾滿意,讓其他部門員工滿意,。
樹立大局意識(shí),提高服務(wù)質(zhì)量,。辦公室工作屬于后勤服務(wù)部門,,既要服務(wù)領(lǐng)導(dǎo),又要服務(wù)于各部門發(fā)展,,溝通協(xié)調(diào),,貫徹落實(shí)上級(jí)路線政策。辦公室有參謀部和后勤部的功能,,為領(lǐng)導(dǎo)提供有價(jià)值信息,,以備上層決策之用,,因此我將樹立大局意識(shí)和全局觀念,不斷提高服務(wù)質(zhì)量與服務(wù)意識(shí),,大膽心細(xì),,遇事思慮周詳,制定好計(jì)劃和方案,,積極為領(lǐng)導(dǎo)提意見,、想辦法、分憂解難,,做到“到位而不越位”,,服務(wù)于全所工作大局。
1,、公文傳閱歸檔及時(shí),,文件的流轉(zhuǎn),閱辦嚴(yán)格按照企業(yè)規(guī)章制度及iso標(biāo)準(zhǔn)化流程要求,。保證各類文件擬辦,,傳閱的時(shí)效性,并及時(shí)將上級(jí)文件精神傳達(dá)至各基層機(jī)構(gòu),,確保政令暢通,,待文件閱辦完畢后,負(fù)責(zé)文件的歸檔,、保管以及查閱,。
2、下發(fā)公文無(wú)差錯(cuò),。做好分企業(yè)的發(fā)文工作,,負(fù)責(zé)文件的套打、修改,、附件掃描,、紅文的分發(fā)、寄送,、電子郵件的發(fā)送,,另外協(xié)助各部門發(fā)文的核稿。企業(yè)發(fā)文量較大,,有時(shí)一天有多個(gè)文件要下發(fā),,本人都是仔細(xì)去逐一核對(duì)原稿,以確保發(fā)文質(zhì)量,。
3,、編寫辦公會(huì)議材料,整理會(huì)議記錄,。每個(gè)月末對(duì)各部門月度計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行核對(duì),,催收各部門月度小結(jié),、計(jì)劃,并擬寫當(dāng)月工作回顧,,整理辦公會(huì)議材料匯編成冊(cè),,供領(lǐng)導(dǎo)室參考。辦公會(huì)議結(jié)束后,,及時(shí)整理會(huì)議記錄,,待領(lǐng)導(dǎo)修改后,送至各部門傳閱,。
4,、宣傳工作是企業(yè)樹立系統(tǒng)內(nèi)外社會(huì)形象的一個(gè)重要手段與窗口。在內(nèi)部宣傳方面,,本人主要是擬寫企業(yè)簡(jiǎn)報(bào),,做好辦公室報(bào)的組稿工作,以及協(xié)助板報(bào)的編發(fā),,外部宣傳方面,,完成了分企業(yè)更名廣告、司慶祝賀廣告,、元旦賀新年廣告的刊登,,另外每月基本做到了有信息登報(bào)。
5,、完成辦公室文員職責(zé)工作,。辦公室文員工作是一個(gè)講責(zé)任心的工作.各個(gè)部門的比較多請(qǐng)示,工作報(bào)告都是經(jīng)由本人手交給領(lǐng)導(dǎo)室的,,并且有些還需要保密,,這就需要本人在工作中仔細(xì)、耐心,。
6,、企業(yè)文化活動(dòng)積極參與。我積極參與了司慶拓展訓(xùn)練,、員工家屬會(huì),、全省運(yùn)動(dòng)會(huì)、中秋爬山活動(dòng),、比學(xué)習(xí)競(jìng)賽活動(dòng)等多項(xiàng)活動(dòng)的策劃與組織工作,。為企業(yè)企業(yè)文化建設(shè)、凝聚力工程,,出了一份力。無(wú)論在思想,、認(rèn)識(shí)上,,還是工作能力上都有了較大的進(jìn)步,。
例如:工作總體思路不清晰,還處于事情來(lái)一樁處理一樁的簡(jiǎn)單應(yīng)付完成狀態(tài),,對(duì)自我的工作還不夠鉆,,腦子動(dòng)得不多,沒(méi)有想在前,、做在先,,工作熱情與主動(dòng)性還不夠,有些事情領(lǐng)導(dǎo)交代過(guò)后,,沒(méi)有積極主動(dòng)地去投入太多的精力辦,,造成了工作上的被動(dòng)。
但面對(duì)這些不足與困難,,面對(duì)新的任務(wù)新的壓力,,本人會(huì)以更加積極主動(dòng)的態(tài)度去迎接,在工作上發(fā)揮更大的作用,,取得更大的進(jìn)步,。
辦公室年終工作總結(jié)報(bào)告篇四
轉(zhuǎn)眼已是20xx年了,20xx年已經(jīng)在忙碌而充實(shí)的工作中過(guò)去了,。在這一年里,,在領(lǐng)導(dǎo)的幫忙和支持下,我較好的完成了本職工作,,認(rèn)真的完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作任務(wù),,使我又積累了許多工作經(jīng)驗(yàn),不斷提高自身的綜合潛力,,以求在今后的工作中做到更好?,F(xiàn)把這一年來(lái)的工作狀況總結(jié)如下:
辦公室日常的工作資料比較瑣碎,需要踏踏實(shí)實(shí)的去做每件任務(wù),,仔細(xì)謹(jǐn)慎的去完成且不能疏忽大意,,否則會(huì)產(chǎn)生不必要的麻煩,甚至造成嚴(yán)重后果,。20xx年年初時(shí),,公司因發(fā)展需要,將公司名稱進(jìn)行了變更,,而我們辦公室則需要將營(yíng)業(yè)執(zhí)照,、組織機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證,、資質(zhì)證書,、人員注冊(cè)證書等相關(guān)證書的變更以及各分公司的相關(guān)證書等超多的證書進(jìn)行名稱變更,有些甚至需要出差辦理,這對(duì)我來(lái)說(shuō)是個(gè)巨大的挑戰(zhàn),,需要準(zhǔn)備很多的變更材料,,在這過(guò)程中,出現(xiàn)了幾次材料準(zhǔn)備不充分,、有遺漏的狀況,,幸好在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)下,讓我及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,,解決問(wèn)題,。這讓我在以后的工作中更要仔細(xì)地完成每一項(xiàng)任務(wù)。只有認(rèn)真仔細(xì)的工作態(tài)度才能更好的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù),。
1,、耐心細(xì)致地做好日常工作:公司相關(guān)證書的日常管理與維護(hù);負(fù)責(zé)各種文件的分類存檔;負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室以及會(huì)議室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并持續(xù)整潔干凈;負(fù)責(zé)前來(lái)辦事人員的接待工作,,持續(xù)良好的禮節(jié)禮貌為其辦理職責(zé)范圍內(nèi)的事務(wù),,不能處理的,及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo),。
2,、全力完成公司資質(zhì)維護(hù)、升級(jí)工作,。
3,、文件管理工作:根據(jù)工作需要,隨時(shí)制作各類表格,、文檔等,,同時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交待打印、掃描,、復(fù)印的文件等,,對(duì)上級(jí)機(jī)關(guān)、公司所發(fā)放的文件通知做到及時(shí)上傳下達(dá),。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)完成的各種檢查報(bào)告,、培訓(xùn)記錄、會(huì)議記錄等已及時(shí)進(jìn)行分類歸檔,,以便查閱和管理,。
4、協(xié)助工作:協(xié)助人力資源籌備,、組織公司20xx年度總結(jié)表彰大會(huì)事宜;協(xié)助人力資源“xx列培訓(xùn)的組織活動(dòng),。
在這一年的工作中,我一向嚴(yán)格要求自己,,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作,,對(duì)于工作中遇到的問(wèn)題虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教,不斷提高充實(shí)自己。我此刻已經(jīng)能夠較好地處理本崗位的日常工作及其他一些相關(guān)工作,。當(dāng)然,,工作中也存在不少問(wèn)題,主要表此刻:
1,、做事不夠細(xì)心:辦公室文員工作是一項(xiàng)瑣碎的工作,因此更考驗(yàn)人的細(xì)心,。文員的每一項(xiàng)工作都要有條不紊的進(jìn)行,,切不可三心二意,做完每項(xiàng)工作要養(yǎng)成檢查的習(xí)慣,。有幾次整理材料,,當(dāng)我填寫完數(shù)據(jù)或者文檔時(shí)簡(jiǎn)單看了下就直接選取了提交領(lǐng)導(dǎo),本以為沒(méi)有問(wèn)題,,結(jié)果有部分?jǐn)?shù)據(jù)或者文檔資料填寫錯(cuò)誤了,,之后得到了領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng),當(dāng)時(shí)我明白了是自己做事不夠細(xì)心才導(dǎo)致了錯(cuò)誤的發(fā)生,。
2,、缺乏用心主動(dòng)性:不能用心主動(dòng)地去完成工作,而是被動(dòng)消極地適應(yīng)工作需要,。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情基本上都能完成,,但幾乎都只是為了完成工作而工作,不能在諸多的事務(wù)中及時(shí)分清輕重緩急,,有時(shí)還會(huì)借口事情多而拖延,。對(duì)于問(wèn)題的解決只是浮于表面,而沒(méi)有深入的了解,。喜歡推卸,,不認(rèn)真反省自身不足。
3,、工作不是很扎實(shí):忙碌于日常小事,,工作沒(méi)有上升到必須高度。不能專注于工作學(xué)習(xí),,很多知識(shí)雖然了解但卻不精,。在今后的工作中,我將努力改正自身缺點(diǎn),,以更大的熱情投入到工作中去,。
作為一名辦公室文員,我充分認(rèn)識(shí)到自己的工作雖然瑣碎但也有它的重要性,。在以后的工作中我必須嚴(yán)格要求自己,,在工作中發(fā)揮自己的潛力為公司服務(wù)。期望在以后的工作中,再接再厲,,取得更大的成績(jī),。
1、端正工作態(tài)度:增強(qiáng)主動(dòng)性,,改掉自身的缺點(diǎn),,要抱以一個(gè)正確的心態(tài),踏踏實(shí)實(shí),、任勞任怨地完成上級(jí)交派的工作;在以后的工作中不斷的學(xué)習(xí),、進(jìn)取、完善自己,,以便更好地完成自己的本職工作,。
2、不斷提高自己:抓住每一次讓自己學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì),,以飽滿的熱情全身心地投入工作學(xué)習(xí),,為自己的工作積累必要的基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能。雖然辦公室的工作瑣碎,、繁雜,,但是我將從多方面努力進(jìn)一步提高自身的工作潛力,以用心的心態(tài)應(yīng)對(duì)每一天的工作任務(wù),。
3,、改善工作方法:學(xué)習(xí)借鑒領(lǐng)導(dǎo)同事的工作方法,學(xué)會(huì)在繁雜的事務(wù)中,,梳理事情的輕重緩急,,以求用效率的完成各項(xiàng)工作。
感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位同事在這一年里對(duì)于我工作的幫忙和支持,,今后我將嚴(yán)格要求自己用心做好每一項(xiàng)工作任務(wù),,雖然我還有一些經(jīng)驗(yàn)上的不足和潛力上的欠缺,但我相信努力就會(huì)有收獲,,只要我們彼此多份理解與溝通,,相互配合,相信xx的明天會(huì)更好,。
辦公室年終工作總結(jié)報(bào)告篇五
一年來(lái),,在辦公室領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,各科室同志的支持和幫助下,,我勤奮踏實(shí)地完成了本職工作,,也順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),自身在各方面都有所提升,,為做好辦公室各項(xiàng)工作打下了良好的基礎(chǔ)?,F(xiàn)將我本年度的思想,、工作總結(jié)如下:
一年來(lái),我首先是用正確的理論來(lái)指導(dǎo)自己的工作實(shí)踐,,指導(dǎo)自己不斷改造自己的世界觀,、人生觀和價(jià)值觀;其次是認(rèn)真學(xué)習(xí),弄清工作的方向,、目標(biāo)和任務(wù),,緊跟時(shí)代潮流;第三是努力學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的各種知識(shí),使自己在工作中不掉隊(duì),、不落伍,,能夠更好地勝任本職工作。通過(guò)學(xué)習(xí)——思考——提高,,自己的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)和工作能力都得到了明顯的進(jìn)步,。
辦公室是一個(gè)工作非常繁雜,、任務(wù)比較重的部門。作為辦公室一員肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)助手的重任,,同時(shí)又要兼顧機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的多能手,,不論在工作安排還是在處理問(wèn)題時(shí),都得慎重考慮,,做到能獨(dú)擋一面,,所有這些都是辦公室人員不可推卸的職責(zé)。一年來(lái),,我牢固樹立了“辦公室無(wú)小事”的思想,,盡職盡責(zé),努力工作,。首先是熟悉本職業(yè)務(wù),,勝任工作。在工作之余,,通過(guò)自己能夠找到的一切資料,,逐漸增進(jìn)自己對(duì)調(diào)查研究的了解,使自己能夠做好工作,。其次是認(rèn)真對(duì)待本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事,。辦公室是全縣機(jī)關(guān)上情下達(dá)、下情上報(bào)的橋梁,,做好辦公室工作,,對(duì)全縣工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)起著重要的作用。
為此,,無(wú)論是什么工作,,在工作中,,堅(jiān)持做到“六個(gè)不讓”,即:不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在我手中延誤,,不讓正在處理的公文在我手中積壓,,不讓各種差錯(cuò)在我身上發(fā)生,不讓前來(lái)聯(lián)系工作的通知在我這里受到冷落,,不讓任何小道消息從我這里傳播,,不讓辦公室的形象在我這里受到損害。第三是注意形象,。辦公室是縣委機(jī)關(guān)的窗口,,所以無(wú)論是接個(gè)電話還是迎來(lái)送往,我時(shí)刻注意自己的言談舉止,,不因?yàn)樽约旱倪^(guò)失而影響到整個(gè)機(jī)關(guān)的形象,。
在工作中,我始終堅(jiān)持勤奮,、務(wù)實(shí),、高效的工作作風(fēng),認(rèn)真做好工作,。服從領(lǐng)導(dǎo)安排,,不計(jì)得失、不挑輕重,。對(duì)工作上的事,,只注輕重大小,不分彼此厚薄,,任何工作都力求用最少的時(shí)間,,做到自己的最好,自工作以來(lái),,沒(méi)有耽誤過(guò)任何領(lǐng)導(dǎo)交辦的任何事情,。在生活中,堅(jiān)持正直,、謙虛,、樸實(shí)的生活作風(fēng),擺正自己的位置,,尊重領(lǐng)導(dǎo),,團(tuán)結(jié)同志,平等相處,,以誠(chéng)待人,,不趨炎附勢(shì),也不欺上壓下,,正確處理好與領(lǐng)導(dǎo),、同事相處的尺與度的關(guān)系,,大事講原則,小事講風(fēng)格,,自覺(jué)抵制腐朽思想的侵蝕,。
通過(guò)一年來(lái)的工作,我也清醒地看到自己還存在許多不足,,主要是:
一,、對(duì)辦公室工作了解還不夠全面,有些工作思想上存在應(yīng)付現(xiàn)象;
二,、工作的創(chuàng)造性還不夠強(qiáng),,缺少吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神;
三,、學(xué)習(xí)掌握新政策,、新規(guī)定還不夠,對(duì)新形勢(shì)下的工作需求還有差距;
四,、調(diào)研工作不夠深透,,工作方法上還有待改進(jìn)。這些不足,,我將在今后的工作中努力加以改進(jìn)提高,爭(zhēng)取把自己的工作做得更好,。
總之,,一年來(lái),通過(guò)努力學(xué)習(xí)和不斷摸索,,收獲很大,,我堅(jiān)信工作只要盡心努力去做,就一定能夠做好,。
辦公室年終工作總結(jié)報(bào)告篇六
今年來(lái),,我在市公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的支持與幫忙下,嚴(yán)格要求自我,,腳踏實(shí)地努力工作,,較好地完成了自我的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。經(jīng)過(guò)一年來(lái)的學(xué)習(xí)與工作,,工作本事有所提升,,工作作風(fēng)有較大的改變,現(xiàn)將一年來(lái)的工作情景總結(jié)如下:
(一)思想狀況
今年,,我堅(jiān)持參加每周一例會(huì)學(xué)習(xí),,學(xué)習(xí)黨的十九大精神和中省重要會(huì)議精神,緊跟形勢(shì),,更新思想,,不斷提高黨性覺(jué)悟和政策理論水平;主動(dòng)學(xué)習(xí)集團(tuán),、市公司文件和,學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的各種知識(shí),,使自我在工作中不掉隊(duì),、不落伍;進(jìn)取參加市公司開展的“活力、干凈,、超越”作風(fēng)建設(shè)和“愛店愛崗,,增強(qiáng)主人翁意識(shí)”專題活動(dòng),在集中學(xué)習(xí)過(guò)程中,,認(rèn)真撰寫個(gè)人,、參加知識(shí)測(cè)試、制定作風(fēng)建設(shè)整改清單和,,不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),。經(jīng)過(guò)持續(xù)學(xué)習(xí)教育,認(rèn)清自身思想差距,,解放并更新思想,,提高了政治理論水平,增強(qiáng)了工作職責(zé)感,,提升了自我超越本領(lǐng),。
(二)工作情景
辦公室是一個(gè)工作繁雜、任務(wù)較重的部門,。作為辦公室一員,,既肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)助手的重任,又兼顧行政工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)的多能手,,不論在工作安排還是在處理問(wèn)題時(shí),,都得慎重研究,做到能獨(dú)擋一面,。一年來(lái),,我牢固樹立了“辦公室無(wú)小事”的思想,盡職盡責(zé),,努力工作,。應(yīng)對(duì)繁雜瑣碎的很多事務(wù)性工作,首先是熟悉業(yè)務(wù),、掌握技能,,在思想上確立了刻苦鉆研本職工作的決心,工作上與各科室加強(qiáng)聯(lián)系,,更多地熟悉市公司業(yè)務(wù)情景;工作之余,,注意留心收集資料,不斷豐富工作積累,,使自我能夠更好勝任本職工作,。其次是認(rèn)真對(duì)待本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事,,進(jìn)取主動(dòng)承擔(dān)大小事務(wù),做工作中的有心人,,虛心請(qǐng)教領(lǐng)導(dǎo)和同事,,保證工作質(zhì)量,提高工作效率,,不斷強(qiáng)化自身綜合素質(zhì),。具體完成以下工作:
1.認(rèn)真做好文字工作。起草完成了工作通知,、活動(dòng)方案,、、報(bào)告等綜合性文件以及辦公會(huì)議的記錄,。完成xx年大事記的編撰和學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神文字及影像資料的匯編工作,。
2.文件管理工作。完成市公司文件的收發(fā),、登記,、傳閱和督辦工作,文件閱辦完畢后,,對(duì)各種文件及時(shí)進(jìn)行分類歸檔,,以便查閱和管理。同時(shí),,對(duì)市公司所發(fā)放的文件通知做到及時(shí)上傳下達(dá),,對(duì)各縣公司上報(bào)的資料做好接收、整理,,呈閱、歸檔工作,。今年共收文件291份,,市公司發(fā)文210份。
3.省級(jí)禮貌單位創(chuàng)立工作,。負(fù)責(zé)活動(dòng)的策劃,、組織、督辦以及活動(dòng)結(jié)束后的文字及影像資料的修改,、整理,、上報(bào)工作。今年按照禮貌單位測(cè)評(píng)體系的要求,,開展了“我們的節(jié)日”,、道德講堂、志愿者服務(wù),、“中國(guó)好人”線索推薦等多項(xiàng)活動(dòng),。全年累計(jì)得分91分,,順利完成了省級(jí)禮貌單位網(wǎng)絡(luò)測(cè)評(píng)工作。
4.對(duì)外宣傳報(bào)道工作,。及時(shí)捕捉信息,,收集整理資料,第一時(shí)間將市公司經(jīng)營(yíng)工作,、重大會(huì)議,、學(xué)習(xí)培訓(xùn)以及特色活動(dòng),經(jīng)過(guò)動(dòng)態(tài)報(bào)道和活動(dòng)側(cè)記等形式進(jìn)行對(duì)外宣傳報(bào)道,。今年向集團(tuán)公司上報(bào)簡(jiǎn)訊23篇,,刊登15篇,保證了月月有上稿,、有刊登,。漢報(bào)刊登3篇。
5.進(jìn)取主動(dòng)參與新華書店成立80周年紀(jì)念活動(dòng),、春秋兩季教材發(fā)行,、書城年度盤點(diǎn)、“全民閱讀”活動(dòng)展銷,、“六一”圖書展銷,、扶貧村圖書捐贈(zèng)等活動(dòng)。
6.會(huì)議安排布置,。做好市公司各種大小會(huì)議的會(huì)前準(zhǔn)備,、會(huì)中服務(wù)、拍攝影像資料,、后勤服務(wù)等工作,,保證了各項(xiàng)會(huì)議的順利召開。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作,。
一是政治理論學(xué)習(xí)缺少深度和廣度;二是寫作本事有待提高,,積累的政治理論知識(shí)和業(yè)務(wù)儲(chǔ)備不豐富不全面;三是創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng),對(duì)相關(guān)工作業(yè)務(wù)研究不夠深入;四是工作中不夠大膽,,工作效率有待進(jìn)一步提高,。
針對(duì)工作中存在的問(wèn)題,今后要做到:一是自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí),,不斷增強(qiáng)政治理論知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí),,努力提高工作水平,適應(yīng)新形勢(shì)下本職工作的需要;二是多看多聽多學(xué)多寫多練,,持續(xù)強(qiáng)化文字功底,,提高寫作本事;三是遵守規(guī)章制度,強(qiáng)化崗位意識(shí),牢固樹立辦公室工作無(wú)小事觀念,,加快工作節(jié)奏,,提高工作效率;四是加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)和同事溝通交流,在聯(lián)系中領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖和心思,,力求把工作做得更好;五是發(fā)奮工作,,克難攻堅(jiān),創(chuàng)新工作,,提升工作本事和工作自信,,樹立辦公室的良好形象。
辦公室年終工作總結(jié)報(bào)告篇七
自20__年以來(lái),,人力資源部的隊(duì)伍在慢慢壯大,,引進(jìn)了專業(yè)人才,專業(yè)水平得到了很大的提高,,人力資源建設(shè)正在逐步走向規(guī)范,,職能作用也在逐漸得到體現(xiàn)。公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)人力資源部的建設(shè)極為關(guān)心,,這對(duì)于人力資源部同事來(lái)說(shuō)無(wú)疑是的強(qiáng)心劑,。通過(guò)今年大家的同心協(xié)力,已慢慢取得了公司各部門絕大多數(shù)人的認(rèn)可與支持?,F(xiàn)對(duì)于今年的工作總結(jié)如下:
因檔案內(nèi)容涉及公司有關(guān)機(jī)密,,期間我保持著極高的警惕性和很強(qiáng)的保守意識(shí)。協(xié)助上級(jí)掌握人力資源狀況;填制和分析各類人事統(tǒng)計(jì)報(bào)表,。為人力資源規(guī)劃工作提借準(zhǔn)確的信息,。
到目前為止,勞動(dòng)合同的簽屬工作開展的不是特別的順利,,主要因?yàn)槭袌?chǎng)推廣部業(yè)務(wù)人員較散,,集中的機(jī)會(huì)較少,經(jīng)常都是來(lái)去匆匆,,致使部分業(yè)務(wù)人員至今未能簽署勞動(dòng)合同,。計(jì)劃爭(zhēng)取過(guò)年這個(gè)機(jī)會(huì),把合同簽署工作完成好,。
其中員工考勤又是一個(gè)難點(diǎn),公司實(shí)行上班刷卡辦法已經(jīng)一年半時(shí)間了,,由于部份員工一直未能適應(yīng)新的考勤辦法所以效果一直不太好,。今年人力資源部特意為此問(wèn)題進(jìn)行了考勤重申,并與綜合管理部技術(shù)人員討論后改善了考勤系統(tǒng),,但因公司許多工作崗位性質(zhì)的不同,,員工工作時(shí)間經(jīng)常需要彈性化管理,還是不能很好的交上令人滿意的考勤數(shù)據(jù),但為了防止有些員工“言過(guò)其實(shí)”,,照成考勤不公的結(jié)束,,考勤系統(tǒng)還需更加完善。
對(duì)于有些員工不遵守公司規(guī)章制度,,致使工作上出現(xiàn)較大失誤或較大錯(cuò)誤,,人力資源部通過(guò)周密調(diào)查之后,給予了合理公正的行政處罰,,并對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行了思想教育,。本年度共有約十人左右人接受了公司不同程度的行政處罰,均認(rèn)識(shí)到了自身的錯(cuò)誤,。
以往只有市場(chǎng)推廣部人員才享有的品牌推廣,,在本部也得以實(shí)現(xiàn);每月協(xié)助行政部人員進(jìn)行生日活動(dòng)的策劃及實(shí)施工作,豐富了員工的業(yè)余生活;考慮到員工的安全保障問(wèn)題,,公司也已為全部員工購(gòu)買了平安團(tuán)體意外險(xiǎn)及醫(yī)療險(xiǎn)等險(xiǎn)種,,保險(xiǎn)期間有一員工不慎摔傷,我們及時(shí)與保險(xiǎn)公司取得了聯(lián)系,,并申請(qǐng)了相應(yīng)的理培,,解決了員工的后顧之憂。等等這些都大大調(diào)動(dòng)了員工的工作積極性,,從而起到了激勵(lì)員工的作用,。
通過(guò)資料收集分析,發(fā)現(xiàn)雖然制定了相應(yīng)的管理制度,,但是發(fā)現(xiàn)許多市場(chǎng)并沒(méi)有嚴(yán)格按照制度來(lái)執(zhí)行,,隨意性較強(qiáng),人員增長(zhǎng)率過(guò)高,。促銷人員是__市場(chǎng)的重要組成部份,,加強(qiáng)促銷隊(duì)伍的管理迫在眉睫。下一季度計(jì)劃盡快重新制定促銷人員管理制度,,并嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事,。控制好人員的增長(zhǎng)速度及提高整體素質(zhì)水平,,為公司的將來(lái)儲(chǔ)備更多的業(yè)務(wù)人才,。協(xié)助做好招聘與任用的具體事務(wù)性工作包括發(fā)放招聘啟事、收集和匯總應(yīng)聘資料,、安排面試人員,、跟蹤落實(shí)面試人員的情況等。
協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,,協(xié)助組織員工的各類活動(dòng);此外,,在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)幫助下,對(duì)員工考勤制度、勞動(dòng)合同管理辦法等相關(guān)的人事制度進(jìn)行了修改工作,,使其更加人性化,,合理化,符合了公司“以人為本”的人才理念,。
辦公室年終工作總結(jié)報(bào)告篇八
一年結(jié)束,,我作為辦公室主任的工作也結(jié)束了,回首一年自己的工作,,我為辦公室做的服務(wù),,真的令人很感慨啊,原來(lái)我做的工作也有那么多,,不去進(jìn)行回顧,,都無(wú)法知曉自己一年來(lái)做了哪些工作。因此接下來(lái)也為自己一年的工作進(jìn)行以下的總結(jié):
這一年,,我堅(jiān)持勤奮工作,、努力工作的作風(fēng),讓自己的作風(fēng)端正起立,,擺正個(gè)人的位置,,在什么職位,就做什么工作,,不越權(quán)處理,,也不懶散工作,為辦公司成員做榜樣,。認(rèn)真執(zhí)行上面領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,,按時(shí)完成所有的本職工作,不缺交工作,,也不漏工作,,都是負(fù)責(zé)任的做好,同時(shí)對(duì)下面的成員也嚴(yán)格進(jìn)行管理,,對(duì)他們的工作紀(jì)律抓的很嚴(yán),,并嚴(yán)格監(jiān)督大家的工作,當(dāng)然也是互相監(jiān)督,,我也會(huì)認(rèn)真的聽取員工的意見,,不會(huì)獨(dú)斷仲裁,會(huì)考慮好所有的方面,,再去做決定,。
辦公室是傳遞消息,給大家便利的一個(gè)部門,,所以我面對(duì)辦公室里所有的工作,都是踏踏實(shí)實(shí)的做好的,并且知道自己雖然身為主任,,但是依然要去學(xué)習(xí),,所以我踏實(shí)的工作的前提下,也會(huì)去看書,,并認(rèn)真的做好每次的讀書筆記,,讓自己真正的去學(xué)東西,而不是看完就放在一邊不管,。辦公室所有需要去下發(fā)的文件及通知,,我會(huì)全部都認(rèn)真瀏覽一遍,再去簽字蓋章,,并且所有文件的草擬都是自己做的,,里面的每一句話都是我斟酌再斟酌才寫下的,就是為了讓大家看的明白,,能夠理解,,避免了通知有誤的情況。踏實(shí)去工作才能發(fā)揮自己這個(gè)辦公室主任的作用,,為大家提供好的服務(wù),。
當(dāng)然,通過(guò)一年的工作,,我很清楚自己身上還有不足之處,,是需要去進(jìn)行更改的,只有改正了,,才可以把辦公室給建設(shè)的更好,。主要的問(wèn)題有如下:一是對(duì)員工的工作情況還不夠了解,就不能及時(shí)掌握他們的情況;二是在工作方面的創(chuàng)造性還不夠,,不能讓辦公室有更好的發(fā)展;三是工作方法還有很大的改進(jìn)空間,。以上不足,我將在以后的工作中進(jìn)行改正,。
一年的辦公室工作讓我有收獲,,懂得了很多道理,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的通知都很好的去完成,,因此積累的經(jīng)驗(yàn)也不少,。馬上就要迎來(lái)新的一年,我在新年里更努力工作,,把我們辦公室給打造的更好的,。
辦公室年終工作總結(jié)報(bào)告篇九
企業(yè)集團(tuán)辦公室主任的職責(zé)大致包括協(xié)調(diào)職責(zé)、服務(wù)職責(zé),、參謀職責(zé),、承辦職責(zé),、管理職責(zé)五個(gè)方面。
(一)協(xié)調(diào)職責(zé)
指辦公室在聯(lián)系內(nèi)外關(guān)系,、溝通上下左右等方面所應(yīng)有的職能和應(yīng)盡的責(zé)任,。領(lǐng)導(dǎo)的決策、指令,、指示要通過(guò)辦公室向各部門傳遞,。單位所屬各部門和其他方面反饋回來(lái)的信息經(jīng)過(guò)綜合匯集到辦公室,企業(yè)集團(tuán)辦公室在承上啟下,、協(xié)調(diào)各方面的工作中起著重要的作用,。
(二)服務(wù)職責(zé)
指辦公室在日常工作中,以圍繞中心,、服務(wù)大局為主要職責(zé),,做好科研、開發(fā),、后勤,、離退休職工等方面的服務(wù)工作。
(三)參謀職責(zé)
指辦公室在輔助領(lǐng)導(dǎo)決策過(guò)程中所應(yīng)有的職能和應(yīng)盡的責(zé)任,。積極主動(dòng)地輔助領(lǐng)導(dǎo)決策,,認(rèn)真地履行自己的職責(zé)。
(四)承辦職責(zé)
承辦職責(zé)指辦公室對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策的貫徹,、實(shí)施,,承辦各職能部門乃至下級(jí)機(jī)關(guān)、基層群眾轉(zhuǎn)辦事項(xiàng)等方面所應(yīng)有的職能和應(yīng)盡的責(zé)任,。
(五)管理職責(zé)
指辦公室在對(duì)行政事務(wù)進(jìn)行管理方面所應(yīng)有的職能和應(yīng)盡的責(zé)任,。
辦公室年終工作總結(jié)報(bào)告篇十
模式第三條隨著工作的緊張忙碌,20__已經(jīng)悄然過(guò)去了,。在公司和辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在辦公室工作人員的共同努力下,我們成功完成了全年的所有任務(wù),。20__年對(duì)公司來(lái)說(shuō)是特殊的一年,。隨著公司的生產(chǎn)逐漸走上正軌,公司的管理也逐漸正規(guī)化,,這就要求我們上班族更好更細(xì)心地做好自己的本職工作,,把辦公室變成公司生產(chǎn)生活的堅(jiān)強(qiáng)后盾?;仡欉^(guò)去一年的工作,,既有成功的經(jīng)驗(yàn),也有不足的教訓(xùn),。為了在新的一年里更順利地開展工作,,取得更好的成績(jī),,現(xiàn)將一年來(lái)工作的得失總結(jié)如下:
在20__工作期間,主要開展了主任安排的會(huì)議,、文件,、宣傳、合同,、制度、印章,、檔案,、接待、文件,、報(bào)紙的收發(fā)工作,,具體如下:
1、協(xié)助辦公室主任建立部門各項(xiàng)工作制度,,及時(shí)向上級(jí)傳達(dá)要求和報(bào)告,,及時(shí)反饋和落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)指示。
2,、負(fù)責(zé)辦公室的文秘,、信息、機(jī)要,、機(jī)要工作,,做好辦公室檔案的收集整理工作。
3,、負(fù)責(zé)公司紅頭文件的登記,、發(fā)放和歸檔。
4,、簽收,、整理、保管和發(fā)送外國(guó)公文,、信件,、郵件、報(bào)紙和郵件,。
5,、負(fù)責(zé)公司印章的登記和簽字。
6,、負(fù)責(zé)登記食堂飯卡的沖抵值,、費(fèi)用和流水賬。
7,、做會(huì)議記錄,,接待訪客,。
8、做好辦公室人員,、保衛(wèi)人員,、管理人員的月考勤,支付財(cái)務(wù)工資,。
9,、配合采購(gòu)部打印、會(huì)簽,、歸檔材料采購(gòu)合同,。
10、負(fù)責(zé)檢查和監(jiān)督辦公樓及部門辦公室的衛(wèi)生工作,。
11,、做好領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任臨時(shí)頂替工作。
為了使公司的文件管理有序,,提高文件處理效率和文件質(zhì)量,,促進(jìn)和提高公司管理效率,在過(guò)去一年的文件管理工作中,,根據(jù)文件的類別,、日期和重要性進(jìn)行分類歸檔,并對(duì)各種分類文件進(jìn)行標(biāo)記,,建立詳細(xì)的登記臺(tái)帳和歸檔工作,,大大提高了各類文件的查閱效率。宣傳工作在20__年的宣傳工作中,,在總監(jiān)的指導(dǎo)下,,圍繞更好的接待工作,營(yíng)造良好的接待環(huán)境,,針對(duì)安全月,、消防月和今年h1n1流感的實(shí)際情況,以文字的形式進(jìn)行宣傳,,為公司形象增光添彩,。生產(chǎn)協(xié)調(diào)會(huì)是主任安排的,我代表辦公室參加了每天早上的生產(chǎn)協(xié)調(diào)會(huì),。會(huì)議期間,,我認(rèn)真記錄了各班組員工對(duì)辦公室工作提出的要求,并及時(shí)向主任匯報(bào),,力爭(zhēng)當(dāng)天解決問(wèn)題,,讓辦公室為生產(chǎn)提供強(qiáng)大的后盾。職工食堂的管理在主任的領(lǐng)導(dǎo)和安排下,,我從今年3月開始成為食堂日常和月度費(fèi)用核算的主要工作人員,。為了在不賠錢的情況下提高員工食堂的食品質(zhì)量,,在主任的指導(dǎo)下,我詳細(xì)核算了員工打卡費(fèi)用的現(xiàn)金收支,,并努力做到每月結(jié)算清晰,,合理地將現(xiàn)金支付給食堂,使辦公室成為員工生活的堅(jiān)強(qiáng)后盾,。為了規(guī)范印章的管理和使用,,保證印章管理的安全性、嚴(yán)肅性和有效性,,在領(lǐng)導(dǎo)的分配下,,我用20__詳細(xì)記錄了印章登記工作,并監(jiān)督印章用戶認(rèn)真簽字,,及時(shí)上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)簽字。現(xiàn)在,,20__中的印章登記工作已經(jīng)全部完成并備案,。
考勤為了規(guī)范公司員工的考勤,在總監(jiān)的安排下,,我參加了20__年員工的考勤,,每天早上和下午準(zhǔn)時(shí)掛考勤簽到表,督促大家認(rèn)真及時(shí)簽到,。出勤率對(duì)公司來(lái)說(shuō)不是什么大事情,,但我覺(jué)得對(duì)他來(lái)說(shuō)很重要,因?yàn)樗谴蠹业淖畹蜆?biāo)準(zhǔn),,所以20__年我會(huì)更認(rèn)真的做這項(xiàng)工作,。合同簽訂情況為了確保我公司采購(gòu)的每一件設(shè)備材料都能夠得到保證和耐用,公司今年已經(jīng)簽訂了39份材料合同,、5份工程合同,、6份大型設(shè)備合同和15份其他類型的合同。對(duì)于這些合同的簽訂和打印,,我按照簽訂合同的要求,,認(rèn)真的一個(gè)一個(gè)的辦理了簽字手續(xù),做好了存檔和核算,,使得各種合同的查閱都非常好,。
我也很清楚自己還有很多缺點(diǎn)和不足,專業(yè)水平還有待提高,,需要更好的履行自己的職責(zé),。這種來(lái)自領(lǐng)導(dǎo)和同事的自我總結(jié)、批評(píng)和指導(dǎo),,對(duì)我以后的晉升是非常必要的,。我的缺點(diǎn)和不足總結(jié)如下:
1,、在協(xié)助管理的過(guò)程中,我缺乏大膽的溝通和主動(dòng)性,。以后要加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提高水平,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),。
2,、與同事交流少,對(duì)同事關(guān)心不夠,。具體表現(xiàn):
(1)與同事接觸不夠,,缺乏溝通;
(2)工作中對(duì)同事不夠重視,。同事們已經(jīng)指出了我在這方面的不足,,但我也注意糾正自己的不足,還需要進(jìn)一步努力,。
3,、回顧這段時(shí)間的工作,我在思想,、學(xué)習(xí),、工作上都有了一定的進(jìn)步,成長(zhǎng)了很多,,這離不開領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事的幫助,。向領(lǐng)導(dǎo)和同事表示衷心的感謝!但是我也深深感受到了自己的不足,,還需要不斷的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練,。所以在新的一年里,我會(huì)繼續(xù)立足于自己的工作,,不斷學(xué)習(xí)提高自己的工作水平,,為蒸蒸日上的公司做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
辦公室年終工作總結(jié)報(bào)告篇十一
為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),、為基層服務(wù),、為群眾服務(wù)是辦市委公室的核心。在一定程度上說(shuō),,服務(wù)水平的高低是衡量市委辦公室工作水平的重要內(nèi)容,。
近年來(lái),市委辦公室從四個(gè)方面入手,,努力做活服務(wù)文章,,取得了較好的成效。
一、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),,實(shí)現(xiàn)思想認(rèn)識(shí)的新突破,。
辦公室所處的特殊地位和所屬的工作性質(zhì),決定著辦公室的實(shí)質(zhì)就是一個(gè)單位的服務(wù)中樞,,辦公室工作的核心就是服務(wù),。為此,我們要從解決全辦工作人員的思想認(rèn)識(shí)入手,,通過(guò)學(xué)習(xí),、健全制度等措施,使全辦上下自覺(jué)認(rèn)識(shí)到:
服務(wù)是天職,。服務(wù)是辦公室的立身之本,、輔政之基、謀事之道,,是天職,,也是靈魂。離開了服務(wù),,辦公室工作就會(huì)成為無(wú)源之水,、無(wú)本之木。因而,,我們要求辦公室工作人員自覺(jué)找準(zhǔn)工作定位,把服務(wù)作為自己的情感所系,、職責(zé)所在,、事業(yè)所求,寓服務(wù)于工作,,寓工作于服務(wù),,不斷提高服務(wù)水平。
服務(wù)是方向,。隨著政府職能的轉(zhuǎn)變,,打造服務(wù)型政府已是大勢(shì)所趨。政府辦公室作為政府溝通上下,、協(xié)調(diào)左右的綜合部門,,理應(yīng)順時(shí)應(yīng)勢(shì),把優(yōu)化服務(wù)作為自身工作的主攻方向和根本要義,。為此,,我們?cè)谌粘9ぷ髦蟹磸?fù)向全辦工作人員灌輸優(yōu)質(zhì)服務(wù)的理念,努力把辦公室打造成為全市服務(wù)型機(jī)關(guān)的“先行者”,。
服務(wù)是形象,。辦公室是人民群眾的“紐帶”,是反映機(jī)關(guān)精神面貌的“窗口”。辦公室工作人員的一言一行都直接關(guān)系到基層和群眾對(duì)政府整體形象的評(píng)價(jià),。因此,,我們要求每個(gè)工作人員要靠服務(wù)樹形象,要靠服務(wù)贏認(rèn)同,,通過(guò)優(yōu)良的服務(wù)創(chuàng)樹良好的形象,。
二、創(chuàng)新服務(wù)理念,,實(shí)現(xiàn)工作方式的新突破,。
辦公室的服務(wù)同樣存在一個(gè)不斷創(chuàng)新的問(wèn)題,。近年來(lái)我們根據(jù)新的形勢(shì)和要求,致力創(chuàng)新服務(wù)理念,積極創(chuàng)新服務(wù)方法,,大力推行“三個(gè)轉(zhuǎn)變”,實(shí)現(xiàn)了工作方式的新突破,。
一是由注重日常事務(wù)服務(wù)向服務(wù)大局轉(zhuǎn)變,。發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù),也是辦公室服務(wù)的主題,。近年來(lái),,我們自覺(jué)從繁忙的日常事務(wù)和文山會(huì)海中走出來(lái),把主要精力和時(shí)間集中在服務(wù)發(fā)展大局上,,放在為領(lǐng)導(dǎo)決策出謀劃策上,,放在重大問(wèn)題的協(xié)調(diào)解決上,放在政府重大事項(xiàng)的督查落實(shí)上,,有效地提升了工作水平,,贏得了領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。
二是由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變,。辦公室工作有著較強(qiáng)的從屬性,、被動(dòng)性。這一特性決定了辦公室的服務(wù)往往被動(dòng)的多,、主動(dòng)的少,。近年來(lái)我們主動(dòng)克服這一弊端,緊緊圍繞政府工作和領(lǐng)導(dǎo)的要求,,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,,努力超前思考運(yùn)籌,正確預(yù)測(cè)發(fā)展趨勢(shì),,緊貼領(lǐng)導(dǎo)求主動(dòng),,圍繞大局謀主動(dòng),尊重規(guī)律贏主動(dòng),,從而牢牢掌握了工作的主動(dòng)權(quán),,逐步實(shí)現(xiàn)了由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)的轉(zhuǎn)變,。
三是由務(wù)虛服務(wù)向務(wù)實(shí)服務(wù)轉(zhuǎn)變。我們從改革會(huì)議,、精減文件入手,,力改過(guò)去務(wù)虛多、務(wù)實(shí)少的工作方式,,少蹲機(jī)關(guān),、多下基層,少開會(huì),、多調(diào)研,,少發(fā)文、多抓落實(shí),,力戒形式主義和官僚主義,,潛心研究和解決政府工作中的重大問(wèn)題,創(chuàng)造性地開展工作,。
三,、把握服務(wù)重心,實(shí)現(xiàn)職能發(fā)揮的新突破,。
辦公室是綜合部門,,工作紛繁復(fù)雜。要提高服務(wù)水平,,必須抓住關(guān)鍵,,把握重點(diǎn),才能取得事半功倍的效果,。在實(shí)際工作中,,我們著重把握了四個(gè)方面:
第一,捕捉信息,,當(dāng)好“耳目”,。辦公室就是為領(lǐng)導(dǎo)收集情況,、捕捉信息的“耳目”,。為當(dāng)好這一“耳目”,我們堅(jiān)持把信息工作擺在重要位子,。
一是拓寬視野采,。主動(dòng)走出就信息抓信息,編信息純粹為了上報(bào)信息的習(xí)慣作法,,讓信息工作的定位重新回歸到為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),、為決策服務(wù)、為發(fā)展服務(wù)上來(lái),,把捕捉信息的視覺(jué)對(duì)上放在黨和國(guó)家的大政方針和產(chǎn)業(yè)政策上,,對(duì)外延伸到搜集發(fā)達(dá)地區(qū)的先進(jìn)上,對(duì)下涵蓋到的縣域發(fā)展、穩(wěn)定,、群眾生活等方方面面上來(lái),,從而極大地增強(qiáng)了信息對(duì)政府工作的指導(dǎo)性。
二是健全機(jī)制集,。近年來(lái),,我們先后建立和完善了“四大辦”主任定期碰頭制度,鄉(xiāng)鎮(zhèn),、局行辦公室信息日?qǐng)?bào)制度和月度碰頭制度,、辦公室系統(tǒng)年度考評(píng)信息一票否決制度,并以市委辦信息科為中心,,為依托,,縣直單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室為骨架,,基層信息員為基礎(chǔ),,構(gòu)建了上下貫通、縱橫交織,、傳遞快捷的信息網(wǎng)絡(luò),。近三年,我辦信息工作連續(xù)穩(wěn)居全市先進(jìn)行列,?!痢痢痢聊辏肄k上報(bào)信息××××多條,,被國(guó),、省、市,、辦采用×××余條,,上報(bào)量和采用率均居全煙臺(tái)市第一。
三是深入挖掘,。在實(shí)際工作中,,我們并不滿足于單純的信息收集和編報(bào),而是更注重信息的深度開發(fā)和提煉加工,,使信息得到升華利用,。我們建立了信息定期整理制度,主動(dòng)從零散的,、局部的信息材料中捕捉具有普遍意義的信息題材,,進(jìn)行分析提煉,找出帶有傾向性,、普遍性,、規(guī)律性的東西,,經(jīng)驗(yàn)及時(shí)推廣。
第二,,高效辦事kickover,,當(dāng)好“管家”。近年來(lái),,我們按照規(guī)范化,、制度化、科學(xué)化的要求,,在辦文中狠抓收發(fā),、閱辦、歸檔三個(gè)環(huán)節(jié),,確保公文快速有序地流轉(zhuǎn);在發(fā)文中嚴(yán)格程序,,嚴(yán)格審核,嚴(yán)把質(zhì)量,,有效地杜絕了不規(guī)范文件,,精簡(jiǎn)了文件數(shù)量,提高了文件質(zhì)量,。
在辦會(huì)中,,對(duì)大型會(huì)議活動(dòng)建立了審批制度,通過(guò)統(tǒng)籌考慮,,合理安排,,從嚴(yán)控制,講求時(shí)效,,盡可能地減少了會(huì)議,,并加大了協(xié)調(diào)力度,提高了會(huì)務(wù)服務(wù)質(zhì)量,。
在日常工作中,,堅(jiān)持從工作的大局考慮每一個(gè)細(xì)小問(wèn)題,力求把每一件事情都考慮得更周全,,安排得更細(xì)致,,處理得更完善,堅(jiān)持高效率,、快節(jié)奏,,雷厲風(fēng)行,,急事急辦,,特事特辦,快事快辦,,辦公室辦事效率明顯提高,。
第三,,精于調(diào)研,當(dāng)好“外腦”,。調(diào)研是領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)工作的基礎(chǔ)和依據(jù),,是“謀事之道,成事之基”,。我們緊緊圍繞中心工作,,按照“貼近領(lǐng)導(dǎo)搞調(diào)研,服務(wù)決策謀大事”的思路,,及時(shí)捕捉領(lǐng)導(dǎo)的思想火花,,捕捉發(fā)展中的和難點(diǎn)問(wèn)題,經(jīng)過(guò)篩選,,形成一些貼近實(shí)際,、針對(duì)性強(qiáng)的調(diào)研題目。并堅(jiān)持做到撲下身子,,沉到基層,,摸實(shí)情、講真話,,較好地掌握了第一手資料,,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,揭示事物本質(zhì),,為領(lǐng)導(dǎo)提供了大量的問(wèn)題性,、預(yù)測(cè)性、超前性調(diào)研,。同時(shí),,為大興調(diào)研之風(fēng),我們采取調(diào)研征文競(jìng)賽,、調(diào)研報(bào)告講評(píng)等形式,,規(guī)定每個(gè)辦公室工作人員每年必須撰寫×篇以上的調(diào)研文章,在全辦形成了“人人想調(diào)研,、個(gè)個(gè)搞調(diào)研”的濃厚氛圍,。近幾年,我辦每年集中開展的調(diào)研課題在××個(gè)以上,,被上級(jí)報(bào)刊雜志采用的調(diào)研文章在××篇以上,,每年都有××個(gè)以上調(diào)研成果被市委、市政府決策時(shí)采納,。
第四,,督查落實(shí),當(dāng)好“欽差”,。按照“有作為,,有力度,,有權(quán)威”的“三有”目標(biāo),我們創(chuàng)造性地開展督查工作,,有效地推動(dòng)了全縣工作的落實(shí),。
一是樹立督查權(quán)威。在一定意義上說(shuō),,督促檢查一個(gè)重要的領(lǐng)導(dǎo)環(huán)節(jié)和領(lǐng)導(dǎo)方法,。這項(xiàng)工作只有得到領(lǐng)導(dǎo)的重視、支持和參與,,才會(huì)有威,、有力、有效,。為此,,我們?cè)跔?zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)重視的基礎(chǔ)上,每年由督查室牽頭,,組織政府領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)開展幾次高規(guī)格的督查活動(dòng),,形成了領(lǐng)導(dǎo)抓督查、促落實(shí)的工作格局,,樹立了督查工作的權(quán)威,。
二是突出督查重點(diǎn)。在范圍上,,適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,,把督查重心放在優(yōu)化經(jīng)濟(jì)、為企業(yè)排憂解難上,。在抓好各項(xiàng)日常督查的基礎(chǔ)上,,我們突出抓了部門服務(wù)制、收費(fèi)公示制,、政務(wù)公開,、掛點(diǎn)幫扶民營(yíng)企業(yè)等督查,都取得了較好地效果,。在內(nèi)容上,,突出抓了《政府工作報(bào)告》中確立的重要事項(xiàng)、政府的重大決策,、領(lǐng)導(dǎo)批示件和群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題的跟蹤督查,,有效地推動(dòng)了工作的落實(shí)和問(wèn)題的解決。
三是創(chuàng)新督查方式,。為提高督查工作效果,,在實(shí)際工作中,我們做到了把行政督查與借助法律手段解決問(wèn)題結(jié)合起來(lái),把催辦轉(zhuǎn)辦與直督直查結(jié)合起來(lái),,把日常督查與明察暗訪結(jié)合起來(lái),探索了一條增強(qiáng)督查實(shí)效的新路子,。
四,、激活服務(wù)要素,實(shí)現(xiàn)隊(duì)伍建設(shè)的新突破,,做活服務(wù)文章關(guān)鍵在人,。
為此,必須把隊(duì)伍建設(shè)擺在突出位置,,通過(guò)全面提升素質(zhì),,激發(fā)全員活力,為做活服務(wù)文章提供有力保障,。用“三留人”機(jī)制形成凝聚力,。堅(jiān)持“用事業(yè)留人”。在用人上,,不論資排輩,,因人安崗,人盡其才;在工作上,,放心放手,,讓大家在中勵(lì)煉成長(zhǎng);在環(huán)境上,努力營(yíng)造尊重知識(shí),、尊重人才,、尊重勞動(dòng)的濃厚氛圍,真正把辦公室打造成為快速成長(zhǎng)成材,、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的舞臺(tái),。堅(jiān)持“用感情留人”。努力實(shí)施人本,,領(lǐng)導(dǎo)上做到公道正派,,秉公辦事,不厚此薄彼,,不親親疏疏;思想上多溝通,、常交流,做到以心換心,,真誠(chéng)相處;生活上,,友愛互助,互相關(guān)照,,充分體現(xiàn)辦公室的人情味和溫暖感,,不斷增強(qiáng)辦公室的向心力和親和力。堅(jiān)持“用適當(dāng)?shù)拇隽羧恕?。目?biāo)考核機(jī)制“考”出競(jìng)爭(zhēng)力,。我們根據(jù)辦公室工作的實(shí)際,,進(jìn)一步完善了目標(biāo)考核制度,按照因事設(shè)崗,、因崗訂責(zé)的原則,,將全辦工作分解到×個(gè)工作崗位,并將指標(biāo)細(xì)化量化到崗到人,,年末組織個(gè)人,,集體評(píng)分,公布排名,,并與年終獎(jiǎng)金,、評(píng)優(yōu)評(píng)先、提拔任用掛鉤,。
辦公室年終工作總結(jié)報(bào)告篇十二
今年崗位調(diào)整后,,我來(lái)到了辦公室,接受了辦公室文秘工作,。這是我職業(yè)生涯的一個(gè)新起點(diǎn),,我對(duì)此也十分珍惜,盡最大努力去適應(yīng)這一崗位,。通過(guò)這段時(shí)間以來(lái)的不斷學(xué)習(xí),,以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的幫助,,我已完全融入了辦公室這個(gè)氛圍中,,個(gè)人的工作技能也有了明顯的提高,雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,,但應(yīng)該說(shuō)付出了不少,,但也收獲了很多,我感到逐漸成熟了?,F(xiàn)在就這段時(shí)間以來(lái)的工作情況做下總結(jié):
以踏實(shí)的工作態(tài)度,,適應(yīng)辦公室工作特點(diǎn)
辦公室是單位運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)重要樞紐部門,對(duì)單位內(nèi)外的許多工作進(jìn)行協(xié)調(diào),、溝通,,做到上情下達(dá),這就決定了辦公室工作繁雜但重要的特點(diǎn),。每天除了本職工作外,,還經(jīng)常有計(jì)劃之外的事情需要臨時(shí)處理,而且通常比較緊急,,這時(shí)就需要自己協(xié)調(diào)好時(shí)間,,這樣,就慢慢加速了自己辦事的效率和敏捷的思維。
辦公室工作量大,,信息量多,,特別是單位會(huì)務(wù)、活動(dòng),、出差等,,都需要部門同事團(tuán)結(jié)協(xié)作。來(lái)辦公室這段時(shí)間,,遇到各類活動(dòng)和會(huì)議,,我都積極配合做好工作,,與部門同事齊心協(xié)力,,為單位其他同事鋪好路,盡力把事情圓滿解決,。
辦公室是服務(wù)性質(zhì)的部門,,我認(rèn)真做好各項(xiàng)工作,以保障工作的正常開展,。遇到其他同事來(lái)辦事或者外來(lái)人員來(lái)咨詢,,我都會(huì)及時(shí)認(rèn)真的答復(fù),盡量第一時(shí)間解答和解決,。以一顆真誠(chéng)的心去為大家服務(wù),。
盡心盡責(zé),做好本職工作
這段時(shí)間以來(lái),,我主要完成了以下的工作:
(1)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求,,負(fù)責(zé)工作材料的撰寫、匯總,,做到認(rèn)真撰寫,,認(rèn)真編輯,盡量盡力寫好各種工作資料,。
(2)負(fù)責(zé)本局會(huì)議及各級(jí)有關(guān)工作會(huì)議材料的草擬和修改,,擬寫有關(guān)文件材料;同時(shí)負(fù)責(zé)會(huì)議等記錄,以及各類活動(dòng)會(huì)議通知的擬寫,。
現(xiàn)在是信息化交流的社會(huì),,是信息化高速發(fā)展,信息化是現(xiàn)代聯(lián)通生活,、社會(huì)的紐帶,。所以,做好局信息化工作,,是我重要的職責(zé)所在,。
(1)隨時(shí)關(guān)注時(shí)事熱點(diǎn),關(guān)注開發(fā)區(qū)管委會(huì)和我局在網(wǎng)絡(luò)上的動(dòng)態(tài),做好宣傳,,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并制止各不當(dāng)言論,。
(2)向開發(fā)區(qū)每月至少提供一篇我局信息,使我局的工作狀態(tài)時(shí)刻更新,,讓我局動(dòng)態(tài)透明化,、大眾化。
我負(fù)責(zé)單位的固定資產(chǎn)實(shí)物登記和管理;各種辦公用品的更新和使用記錄,、聯(lián)系各維修站,、局電腦、打印機(jī)等的維修和保養(yǎng),、購(gòu)置所缺的辦公用材,。
我的崗位是一個(gè)聯(lián)通上下,上情下達(dá)的崗位,,所以就需要我在工作中仔細(xì),、耐心,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種事務(wù),。
這段時(shí)間以來(lái),,無(wú)論在思想認(rèn)識(shí)上還是工作能力上都有了較大的進(jìn)步,但差距和不足還是存在的:比如工作總體思路不清晰,,對(duì)自己的工作還不夠鉆,,工作熱情和主動(dòng)性還不夠,有些事情沒(méi)有積極主動(dòng)地去投入太多精力而造成了工作上的被動(dòng),。
面對(duì)目前的工作,,我應(yīng)該以更加積極主動(dòng)的態(tài)度,在崗位上發(fā)揮更大的作用,,取得更大的進(jìn)步,。
一年來(lái),在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同志們的支持幫助下,,在全體同志們的支持配合下,,我服從工作安排,加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉,,認(rèn)真履行職責(zé),,全方面提高完善了自己的思想認(rèn)識(shí)、工作能力和綜合素質(zhì),,較好的完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),。雖然工作上經(jīng)歷過(guò)困難,但對(duì)我來(lái)說(shuō)每一次都是很好的鍛煉,,感覺(jué)到自己逐漸成熟了?,F(xiàn)將本年度工作做如下總結(jié):
在學(xué)習(xí)中不斷提高自己
辦公室工作涉及面廣,,對(duì)各方面的能力和知識(shí)都要掌握,如不注意加強(qiáng)學(xué)習(xí),,就可能無(wú)法勝任某些工作,,所以就必須用理論武裝頭腦。在平時(shí)工作中我積極學(xué)習(xí)新知識(shí),,把政治理論知識(shí),、業(yè)務(wù)知識(shí)和其它新鮮知識(shí)結(jié)合起來(lái),開闊視野,,拓寬思路,,豐富自己,努力適應(yīng)新形勢(shì),、新任務(wù)對(duì)本職工作的要求,。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性,,努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí),、不斷積累,,已具備了辦公室工作經(jīng)驗(yàn),基本能夠從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問(wèn)題,,保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,。
日常工作
辦公室是我局的服務(wù)中心和運(yùn)轉(zhuǎn)中心,擔(dān)負(fù)著上情下達(dá),、下情上報(bào),、各種文件的印發(fā)、信息的報(bào)送以及后勤服務(wù)等,。工作中我牢固樹立了辦公室無(wú)小事的思想,,嚴(yán)格按照五個(gè)一的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己,即接好每一個(gè)電話,,接待好每一個(gè)來(lái)辦事的人,,完成好每一件交辦任務(wù),作好每一個(gè)記錄,,處理好每一份文件,,力求周全、準(zhǔn)確,、適度,,避免疏漏和差錯(cuò)。只有這樣,,在相對(duì)繁瑣的工作中才能端正工作態(tài)度,,兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作,。
一是做好各類會(huì)務(wù)工作。全力做好各項(xiàng)會(huì)議和活動(dòng)的準(zhǔn)備,、布置和接待,。對(duì)每一次會(huì)議和集中活動(dòng),無(wú)論其規(guī)模大小,、規(guī)模高低,、會(huì)務(wù)簡(jiǎn)繁,都做到了會(huì)前準(zhǔn)備充分,,會(huì)中精心組織,,會(huì)后認(rèn)真總結(jié),確保萬(wàn)無(wú)一失,。
二是理順頭緒,,做到事無(wú)巨細(xì)。辦公室工作比其他部門相對(duì)要繁瑣,,有時(shí)候電話通知會(huì)議或者領(lǐng)取文件就會(huì)打一兩個(gè)小時(shí),,而且重復(fù)性很強(qiáng),具體的工作如:各種文件的印發(fā),、信息的接收和報(bào)送,、會(huì)議的籌備及后勤保障等。這就需要我時(shí)刻保持清醒,,遇事不慌,,分清事情的主次、輕重,,理清頭緒再做,,這樣可以保證我在有限的工作時(shí)間內(nèi)完成更多的工作。
三是認(rèn)真做好統(tǒng)計(jì)匯總工作,。按要求定期對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案管理系統(tǒng),、機(jī)關(guān)事業(yè)單位固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)、公共機(jī)構(gòu)能耗統(tǒng)計(jì)分析系統(tǒng)等電腦網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)匯總及報(bào)送,,經(jīng)過(guò)統(tǒng)計(jì)整理,,共向相關(guān)部門報(bào)送數(shù)據(jù)20余次。在這些工作中我努力做到一絲不茍,,杜絕粗心大意,,力求做到凡事都要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,,努力減少工作失誤,。
四是做好后勤工作。各種辦公用品的維修和耗材的購(gòu)買等,,確保辦公設(shè)備能夠正常使用,,為各項(xiàng)工作的順利開展提供后勤保障,。
五是認(rèn)真做好文件檔案管理。對(duì)各種文件及時(shí)收發(fā),、登記,、歸檔,保證上傳下達(dá);把我局業(yè)務(wù)工作中形成的具有參考價(jià)值的文書材料進(jìn)行整理、分類,、歸檔,,做到資料齊全、目錄清楚,、裝訂規(guī)范,、保管有序。
六是努力做好其他臨時(shí)性工作,。
工作中存在的不足
以上這些是今年我在辦公室工作的體會(huì)和收獲,,但由于我自身還存在很多不足,導(dǎo)致很多工作做的不夠理想,,比如:對(duì)辦公室工作了解還不夠全面,,有些工作思想上存在應(yīng)付現(xiàn)象;工作主動(dòng)性不夠;辦事效率有待提高,事情多的話還存在顧此失彼現(xiàn)象,,某些工作在細(xì)節(jié)上還有待加強(qiáng)等等,。也許,沒(méi)有做到讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們真正滿意,,但我堅(jiān)信只要努力做到勤奮二字,,遇到事情盡心努力去做,,就一定能夠做好,。