在現(xiàn)在社會,,報告的用途越來越大,,要注意報告在寫作時具有一定的格式。掌握報告的寫作技巧和方法對于個人和組織來說都是至關(guān)重要的,。下面是我給大家整理的報告范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,,希望對大家能夠有所幫助。
科協(xié)辦公室工作總結(jié)報告十篇一
20xx年是公司快速發(fā)展的一年,在這一年中隨著公司主要項目一期,、二期的交房入住,三期的開工,,銷售也出現(xiàn)了紅火的局面,,辦公室作為公司的綜合職能部門,在公司董事長,、總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,,在公司各部門的配合和協(xié)助下,努力圍繞中心任務(wù)開展工作,,較好地發(fā)揮了職能作用,,為公司的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻,在一年的工作中有得有失,,在此辭舊迎新之際,,把一年的工作做以總結(jié),利于以后的工作中揚長避短,,完善,、改進,爭取在明年的工作中更上一層樓,。
辦公室的工作分為以下幾個方面
做好公司后勤事務(wù)的管理,。包括文印工作,辦公用品,、勞保用品及時購置和發(fā)放,,做好公司衛(wèi)生工作,做好車輛的調(diào)配,、使用和管理,,做好換季前的后勤工作,做好夏季空調(diào)的使用調(diào)配,,冬季的取暖安排,;做好公司的安全穩(wěn)定、值班工作,,全年沒有發(fā)生重大安全責任事故,。
1、公司所有的文印工作,。
2,、辦公用品的采購、發(fā)放工作
辦公室還擔負著公司的正常運轉(zhuǎn)所需的各類辦公用品的采購、發(fā)放,、控制使用,。在辦公用品的采購方面,通過定期對辦公用品的市場價格的詢價,,摸底,,以最優(yōu)惠的價位購進最適合的用品,辦公用品的采購包括物業(yè)公司的勞保用品,、及辦公用品,,每月采購一次,在辦公司用品采購方面基本上都是由司機班的同仁完成,。辦公用品,、勞保用品的及時采購保證了公司各部門的正常運行,發(fā)放由部門負責人向保管員定期統(tǒng)一領(lǐng)取,,采取的原則是“交舊領(lǐng)新”,,保證了辦公用品用得其所。
3,、車輛管理工作
車輛管理一直是辦公室工作的重點環(huán)節(jié)。我們按照公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,,針對公司各部門業(yè)務(wù)用車的特點,,對副總采取專車制,由專人接送或配車,,對個別用車量較大的部門采取分車到部的原則,,車輛分配到部門,由部門直接調(diào)配,;其余公司車輛采取辦公室根據(jù)工作的輕,、重、緩,、急,,統(tǒng)一調(diào)配,做到提高工作效率的同時合理使用車輛,。辦公室還出臺了《車輛管理制度》包括派車,、保養(yǎng)維修、司機管理,。車輛維修目前采取定期保養(yǎng),、提前報修、定點維修,,換件交舊,、憑單報銷。通過一系列的規(guī)范盡可能的做到保證車輛衛(wèi)生、增加車輛使用壽命,,提高車輛使用效率,。司機班的同仁責任心強、全年沒有發(fā)生任何交通事故,。
辦公室工作具有紛繁復(fù)雜,;為此,我們對辦公室的各項工作和制度進行了新的定位,。一是規(guī)范辦公室工作的基本要求,。做到“懂規(guī)矩”。嚴格紀律約束,,使辦公室每個成員知道哪些能辦,,哪些不能辦;哪些可以表態(tài),,哪些不可以表態(tài),;二是做到“講程序”。要求辦公室人員對重要文件的簽發(fā),、重要事項的答復(fù),,文件的報送按程序辦理,三是加強了辦公接待工作,,對于接待分類對待,,對業(yè)務(wù)單位正確引導(dǎo)至其它部門;對于上級檢查部門,,認真接待,,做好記錄;對于業(yè)主,、客戶的投訴,,熱情接待,認真記錄,,能當場落實解決的當場解決,,不能解決的本著第一負責制的原則,三日內(nèi)給予準確答復(fù),,對于問題不積壓,,不推諉。做好公司的形象,、窗口,。
辦公室做為公司的綜合管理部門,不但擔負著公司的日常行政管理,,辦公接待,,還擔負著公司制度的制定和完善,,在20xx年在原有制度的基礎(chǔ)上根據(jù)公司的實際情況,進一步修定,,使之能夠符合公司的發(fā)展要求,。協(xié)調(diào)工作也是辦公室的一大工作,公司下設(shè)七個部門,,一個物業(yè)公司,,對于各部門之間的協(xié)調(diào),總公司與分公司之間的協(xié)調(diào),,公司與業(yè)務(wù)單位之間的協(xié)調(diào),,本著有利于公司團結(jié),有利于公司發(fā)展,,有利于公司形象,、聲譽的原則,辦公室對以上各種關(guān)系的處理與協(xié)調(diào)起到了不可忽視的作用,。
嚴格遵守檔案管理制度,,對公司重要文書、合同協(xié)議等檔案資料進行“分類保存,,分級保管,,入檔簽收,出檔簽字”的原則,,保證公司檔案資料的完整,、完善、完備,,出入有序,。在規(guī)定的時間內(nèi)對五個公司的營業(yè)執(zhí)照及機構(gòu)代碼證進行了年審,、換證,,保證了公司的正常運作。
隨著物業(yè)公司入住業(yè)主的增多,,業(yè)主入戶問題日益突顯,,多戶業(yè)主因為孩子入學(xué)急需入戶,但因鄭州對入戶管理比較嚴格,,沒有房產(chǎn)證不能入戶,,大公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下通過辦公室多方努力、協(xié)調(diào)下辦理了20余戶業(yè)主的入戶,。這些入戶的辦理一定程度上穩(wěn)定了業(yè)主的情緒,,緩和了業(yè)主與公司之間的矛盾。在公司有突發(fā)性事件發(fā)生時,,辦公室人員總是最早到達現(xiàn)場,,盡可能的防止事態(tài)擴大,為公司解決問題爭取時間,通過各種途經(jīng)達到最佳的處理效果,。在這些問題的處理過程中辦公室以維護公司的利益和聲譽為原則,,不卑不亢,有禮有節(jié),。
首先保證公司的人員配置,,保證公司8個部門一個物業(yè)公司的工作正常進行,公司人員配置工作一般通過兩用人才種方式:一,、公司人員內(nèi)部調(diào)整,,二、從網(wǎng)絡(luò),、報紙媒體,、職介中心等多種途徑外聘人才。20xx年度成立了策劃部,,配備了文案,、策劃、平面設(shè)計,、推廣,、網(wǎng)管,保證了公司營銷的正常運行,,策劃部的成立為了公司20xx年取得良好的銷售業(yè)績打下了堅實的基礎(chǔ),。
做好人事檔案整理工作。此項工作通過匯總,、分類,,按照部門進行歸檔,重新將公司所有人事檔案進行規(guī)范存檔管理,,進一步達到了整齊,、有序,便于查找,,新員工入職備齊檔案及時入檔,。
目前國家對企業(yè)職工的三金要求逐步嚴格起來,今年辦理了部分員工的養(yǎng)老保險,,這項工作明年將進一步規(guī)范,,逐步與國家政策要求靠攏,這也是企業(yè)逐步成熟的一項指標,。三金的辦理能增加員工的穩(wěn)定性,,保持企業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
公司的的施工合同所規(guī)定的由甲方供材的物資均由公司物資部負責購進,,進入20xx年隨著一期,、二期工程的完工相對于20xx年來說物資供應(yīng)工作沒有那么緊張了,,但是,到今年5月份物資部人員也有所調(diào)整,,在這種情況下,,物資供應(yīng)同樣保證了工程所需,在20xx年物資上完成了17#,、1#防盜門,、塑鋼窗、配電箱,、電纜,,保證了1#、17#工程的正常進度,,為一號樓的按時交房,,17號樓的改造奠定了基礎(chǔ);3#樓鋼材,、水泥,、的供應(yīng),保證了3號樓的順利建設(shè),;物資部及時聯(lián)系了彩板房制作,,施工,按公司規(guī)定的時間交工,;為了提升公司開發(fā)房屋的品質(zhì),,公司共做了三套樣板間,樣板間的供材也是由物資供完成的,,在物資供應(yīng)上,,無論是20xx年的緊張施工期間,還是今年的三期施工上,,物資部都是積極聯(lián)系供應(yīng)商,,保證施工正常進行。在保證施工正常運行的同時,,還配合了歷次房展會的物料供應(yīng),,物業(yè),、辦工的日常維修所需物料,。在物資購進上本著保證質(zhì)量的基礎(chǔ)上,價格最低,,為公司節(jié)省了大量的資金,。在物資供應(yīng)方面,司機班的同事在做好自己的本職工作的前提下,,同時肩負大量的物資購買,。
20xx年辦公室組織了上半年的兩次省內(nèi)游,,一次港澳游,年終聯(lián)歡晚會等大型活動,,豐富了職工的假期生活,,開闊了眼界,增強了員工的凝聚力和對公司的向心力,。組織了本年度5次房展會,,主要負責布展、撤展,、現(xiàn)場,、后勤,保證了房展會的成功舉辦,。
一年來,,在部門全體人員的共同努力下,辦公室工作取得了一些成績,,但是仍然存在一些不足,,20xx年我們將在做好目前工作的同時,推進以下幾方面的工作:
1,、公司各項管理制度的完善,,包括檔案管理制度的規(guī)范,人事管理的各項制度(包括薪酬福利,、績效考核等)進一步制定,、落實;實行規(guī)范化人性化管理,,充分發(fā)揮調(diào)動員工的工作積極性,、主動性、關(guān)心員工生活,,舉辦形式多樣的文化娛樂活動,,加強對員工的培訓(xùn)學(xué)習。
2,、在物資購進方面,,前期合同的簽定進一步規(guī)范,保證物資購進渠道的暢通,,保證所購物資的性價比,。
在新的一年來臨之際,我們辦公室全體成員將發(fā)揚成績,,克服不足,,精誠團結(jié)、攜手共進,,為公司在新的一年里快速發(fā)展做出貢獻,。
科協(xié)辦公室工作總結(jié)報告十篇二
深入貫徹落實黨的精神的開局之年,,__鄉(xiāng)在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,緊緊圍繞縣委“223”三大核心任務(wù),,以開展“嚴紀律、轉(zhuǎn)作風,、惠民生,、促發(fā)展”黨風廉政建設(shè)主題實踐活動和“實現(xiàn)偉大中國夢,建設(shè)美麗繁榮和諧__”主題教育活動為契機,,帶領(lǐng)全鄉(xiāng)黨員干部和群眾攻難克艱,、開拓創(chuàng)新,各項工作取得較好的成績,。
一,、主要經(jīng)濟指標完成情況
20__年,全鄉(xiāng)gdp達58710萬元,,增速16%,,比20__年增長2.5%;人均gdp達34175元,增速15.5%,,比20__年增長2%;農(nóng)民純收入9845元,,增速17.5%,比20__年增長5.5%;社會消費品零售額18423萬元,,增速19.5%,,比20__年增長4%;工業(yè)增加值 21682萬元,增速32%,,比20__年增長2%;工業(yè)企業(yè)利潤3577萬元,,增速30%,比20__年增長2%;政策生育率達85%,,人口自然增長率控制在2.3‰以內(nèi),。
二、主要工作完成情況
(一)全鄉(xiāng)經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展
1.產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整穩(wěn)步推進,。加快發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè),,大力實施“221”工程。已完成500畝銀杏種植任務(wù),。__穩(wěn)步發(fā)展,,建育苗基地3個,定植__650畝,,召開煙葉定植,、田間管理現(xiàn)場會3次,,因受天干,、雨澇和病蟲害的影響,,預(yù)計可收煙葉12萬斤。食用菌產(chǎn)業(yè)不斷壯大,,成立專業(yè)合作社1個,,建大棚20個,到盛產(chǎn)期,,可日產(chǎn)食用菌20__斤,,年產(chǎn)值 300萬元。在__山發(fā)展高山綠色食品—辣椒600畝,,畝產(chǎn)值達5000元,。畜牧業(yè)態(tài)勢良好。在__村建占地500平方米,、發(fā)展種鴨1000余只的麻鴨養(yǎng)殖場1個;建生豬養(yǎng)殖場1個,,發(fā)展能繁母豬15頭、育肥豬100頭;全鄉(xiāng)生豬存欄8320頭,,同比增長6.2%,。其中:能繁母豬1000頭,同比增長 1.6%;羊存欄14460只,,同比增長6.6%;家禽存欄37000只,,同比增長2.3%。
2.科技推廣惠及三農(nóng),。按照“科技領(lǐng)路,、樣板示范、以點帶面,、整體推進”的發(fā)展思路,,有效促進了農(nóng)村經(jīng)濟增長、農(nóng)民增收,、農(nóng)業(yè)增效,。發(fā)展油菜高產(chǎn)示范片20__畝、玉米高產(chǎn)和水稻高產(chǎn)示范現(xiàn)場各500畝,、50畝以上的白肋煙高產(chǎn)示范片3個,。
(二)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)不斷加強
充分利用扶貧連片開發(fā)項目、交通建設(shè)項目,,投資800萬元,,完成村、__道路硬化21.54公里;投資200萬元,,完成__山水土保持項目;投資240萬元,,完成易家溝水庫整治工程;投資20萬元,完成對5口山坪塘進行整治;投資80多萬元,,完成__村,、__村河堤維修整修130米;投資30多萬元,,完成__村、__村安全飲水項目;投資500萬元,,完成__村,、__農(nóng)村電網(wǎng)改造。__村祠堂__村聚居點正在施工建設(shè)中和__村__新村聚居點已初具規(guī)模,。
(三)財稅金融工作平穩(wěn)運行
20__年,,全鄉(xiāng)認真貫徹落實中央8條、省委10條,、市委11條,、縣委13條規(guī)定,緊縮開支,,開源節(jié)流,,加大財務(wù)管理力度,強化財政收支監(jiān)督管理,,嚴肅財經(jīng)紀律,,規(guī)范財務(wù)運行,對拖了七,、八年的6個村(居)財務(wù),、帳務(wù)進行了審計。對種糧直補進行了規(guī)范,,調(diào)動了種糧農(nóng)民的積極性,。
(四)民生改善穩(wěn)步推進
1、強農(nóng)惠農(nóng)政策全面落實,。積極倡導(dǎo)“全民創(chuàng)業(yè)”,,充分利用婦聯(lián)和就業(yè)局小額擔保貸款政策,為群眾創(chuàng)業(yè)搭建平臺,,發(fā)放貸款150萬元,。兌現(xiàn)各種惠農(nóng)補助資金165.99萬元,其中:糧食直補18.08萬元,、農(nóng)資綜合補貼 122.97萬元,、農(nóng)作物良種補貼24.94萬元(水稻補貼9.24萬元、油菜補貼4.20萬元,、小麥補貼6.00萬元,、玉米補貼5.50萬元)。
2,、扶貧開發(fā)工作成效明顯,。一是對20__年發(fā)放的5戶80萬元小額信貸扶貧資金進行跟蹤問效。二是認真做好移民后扶對象清理上報工作,清理死亡對象3 戶,、新增4戶,。三是切實做好扶貧連片開發(fā)工作,對___村,、__公路8公里,,__村社道公路1.65公里進行硬化,。
3,、社會保障體系不斷完善。認真做好農(nóng)村養(yǎng)老保險日常工作和農(nóng)村養(yǎng)老保險續(xù)保,、參保工作,,進一步加大小額人身意外保險宣傳和收繳力度,全鄉(xiāng)新農(nóng)保參保率達80%,、小額人身意外保險參保率達70%,。強化農(nóng)村最低生活保障工作,清理不符合條件的96戶,、新增161戶,。
(五)社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展
1、教育教學(xué)穩(wěn)步發(fā)展,。繼續(xù)深化教育體制改革,,鞏固“兩基”成果,全面推行義務(wù)教育,,入學(xué)率,、鞏固率不斷提高。高度重視校園安全及周邊環(huán)境的整治工作,,加強對新太初級中學(xué)校舍安全,、周邊環(huán)境監(jiān)督檢查,做到措施具體,,責任明確,,營造了良好的教育教學(xué)環(huán)境。
2,、宣傳文化工作扎實開展,。鄉(xiāng)黨委、政府始終把宣傳思想和精神文明建設(shè)工作作為大事來抓,,抓好輿論引導(dǎo),,及時報送簡報、信息,,及時收集輿情信息,。報送信息13條、簡訊15期。
3,、衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展,。積極配合上級主管部門開展打擊非法行醫(yī)專項整治行動,凈化了醫(yī)療市場和藥品,、食品市場,。完成流感疫苗接種1100人次,完成甲流疫苗接種1050人次,,各類疫苗接種率達98.3%,。新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作順利開展,減免醫(yī)療費82萬元,,受益群眾5929人次,。
4、人口計生穩(wěn)步發(fā)展,。健全完善人口計生工作新機制,,認真落實農(nóng)業(yè)人口獨生子女“獎優(yōu)免補”政策。人口出生數(shù)172人,,出生率10.17‰;新辦獨生子女證15戶,、流動人員辦證率達90%;兌現(xiàn)獨生子女父母獎勵、農(nóng)村計劃生育家庭獎勵扶助和獨生子女死亡傷殘?zhí)貏e扶助近15萬元,。
(六)安全生產(chǎn)監(jiān)管落實到位
堅持“安全第一,、預(yù)防為主、綜合治理”方針,,牢固樹立“發(fā)展是第一要務(wù),,安全是第一責任”意識,嚴格貫徹落實領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)“一崗雙責”,,創(chuàng)新安全生產(chǎn)工作思路,,建立健全安全生產(chǎn)管理機制,出臺《20__年安全生產(chǎn)工作實施意見》,,按照“全覆蓋,、零容忍、嚴執(zhí)法,、重實效”要求,,加強對鄉(xiāng)境內(nèi)煤礦、學(xué)校,、非煤礦山,、道路交通、森林,、山洪泥石流,、易燃易爆物品等安全監(jiān)管,,重點加強了煤礦和非法小煤窯的打擊,出動人力1000余人次,,撤除鋼軌,、鐵條 20__余米,收繳礦車10臺,,搗毀煤庫10余處次,,用炸藥4000公斤、雷管1225發(fā),,炸封井口30余口次;檢查各類機動車輛100余次,、查處摩托車無證駕駛等違法行為120余起,行政拘留5人,。
(七)和諧新太建設(shè)有新舉措
1,、社會矛盾糾紛大調(diào)解工作成效明顯,。按照社會矛盾糾紛大調(diào)解“應(yīng)調(diào)盡調(diào)”的工作原則,,創(chuàng)新信訪穩(wěn)定工作思路,建立健全信訪穩(wěn)定工作機制,,出臺了《20__年加強政法信訪工作的實施意見》,,共受理各類糾紛 78件,調(diào)解成功71件,,調(diào)解成功率達91%,,代理參加訴訟11件,代寫法律文書27份,,接待來信來訪67人次,,解答法律咨詢59人次。同時,,加強對刑滿釋放和解除勞教人員的過渡性安置和幫教,,維護了一方穩(wěn)定。
2,、始終堅持領(lǐng)導(dǎo)干部大接訪,、大下訪。認真落實領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責”的矛盾糾紛調(diào)處機制,,實行領(lǐng)導(dǎo)包案制,,形成了“一把手”負責,一名分管領(lǐng)導(dǎo),、一套班子,、一個方案、一抓到底的“五個一”包干責任制,。共受理來信來訪19件次,,其中,,來訪 17件次,來信2件次,,辦案率達100%,,辦結(jié)率達95%,承辦縣信訪局下轉(zhuǎn)3件,,辦結(jié)率達100%,。
3、綜治工作格局得到夯實,。依法打擊處理各種邪教組織和違法宗教活動,,有力地開展“崇尚科學(xué),反對邪教”的經(jīng)常教育活動,。對轄區(qū)內(nèi)的“門徒會”等邪教組織隨時掌握其活動情況,。張貼和書寫各種宣傳標語18幅,召開院壩會議75次,,未發(fā)生一起群體事件和惡性事件,。
(八)黨的建設(shè)不斷加強
按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建,抓好黨建促經(jīng)濟”的工作思路,,以開展“嚴紀律,、轉(zhuǎn)作風、惠民生,、促發(fā)展”黨風廉政建設(shè)主題實踐活動和“實現(xiàn)偉大中國夢,、建設(shè)美麗繁榮和諧__”主題教育活動為契機,全面推進黨組織思想建設(shè),、組織建設(shè),、作風建設(shè)、制度建設(shè)和執(zhí)政能力建設(shè),,形成了抓黨風促政風帶民風的良好局面,。
1.注重六個結(jié)合,加強黨的基層組織建設(shè),。一是注重把鄉(xiāng),、村(社區(qū))兩級黨建結(jié)合起來。鄉(xiāng)黨委與各支部簽訂黨建工作目標管理責任書,,重點抓基層,、抓基礎(chǔ),通過提高基層工作,,促進全鄉(xiāng)整體工作水平,。二是注重把組織建設(shè)與黨員發(fā)展結(jié)合起來。按照“堅持標準,、保證質(zhì)量,、改善結(jié)構(gòu),、慎重發(fā)展”的十六字方針,嚴把黨員入口關(guān),,保證黨員質(zhì)量,,發(fā)展新黨員7名。三是注重把規(guī)范基層黨組織設(shè)置與進一步發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用結(jié)合起來,,加強了“兩新組織”建設(shè),,全鄉(xiāng)黨支部由原來的9個增加為11個。四是注重把現(xiàn)代教育設(shè)備配置與村級活動場所建設(shè)結(jié)合起來,。全鄉(xiāng)6個村級組織均覆蓋了現(xiàn)代遠程教育網(wǎng)絡(luò),,運行基本正常。天成罐村村級組織活動場所建設(shè)將在市人防辦__縣人大的幫助下將進一步完善,。五是注重把村級組織換屆與村(社區(qū))干部平時工作實績結(jié)合起來,。今年是村(社區(qū))支部、村(社區(qū))委員會換屆選舉年,,鄉(xiāng)黨委,、政府將切實加強對村(社區(qū))干部平時工作實績、群眾滿意度,、廉潔自律等方面進行考核,,并將結(jié)果作為換屆選舉工作的重要依據(jù),,順利完成村(社區(qū))支部換屆工作,,村(居)委換屆工作正在有序開展。
2.積極開展“嚴紀律,、轉(zhuǎn)作風,、惠民生、促發(fā)展”黨風廉政建設(shè)主題實踐活動和“實現(xiàn)偉大中國夢,、建設(shè)美麗繁榮和諧__”主題教育活動,。自4月中旬和5月初,兩個主題教育活動相繼開展以來,,鄉(xiāng)黨委高度重視,,分別成立了工作機構(gòu)、健全了工作機制,,召開了各種會議,,采取了多種宣傳方式,加強了宣傳發(fā)動,、組織實施,,建立了幫扶機制和曬承諾機制,實現(xiàn)了學(xué)習全覆蓋,、教育更深入,。全鄉(xiāng)共張貼,、書寫各種標語50余幅,發(fā)放宣傳資料20__余份,,召開各種會議80余次,,落實幫扶人員100余人,為民辦實事30余件,。
3.黨風廉政建設(shè)責任制全面落實,。建立完善機關(guān)管理制度,嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律建設(shè)各項規(guī)定,,深入推進效能建設(shè),,制定了__鄉(xiāng)推行效能建設(shè)實施方案及細則,全面提升政府執(zhí)行力和公信力;搭建現(xiàn)代化政務(wù)服務(wù)平臺,,提高政務(wù)服務(wù)效率,。認真做好案件查辦工作,收到_訪件10件,,其中屬_訪件6件,,已調(diào)查終結(jié)4件。
三,、存在的不足
全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展保持了良好發(fā)展態(tài)勢,,創(chuàng)新開展安全生產(chǎn)和信訪穩(wěn)定工作,但是仍然存在的一些亟待解決的問題:
(一)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施脆弱,,尤其農(nóng)田水利設(shè)施陳舊落后,,抗御自然災(zāi)害能力弱,沒有改變“靠天吃飯”的被動局面,。
(二)大部份機關(guān)干部職工年齡偏大,,有編無人,年青干部缺乏,,干部隊伍思想素質(zhì)和工作作風與加快發(fā)展的要求存在差距,。
(三)個別支部組織功能弱化、帶頭人老化,、黨員素質(zhì)退化,,缺乏駕馭市場經(jīng)濟的能力,在帶領(lǐng)群眾發(fā)展村級經(jīng)濟,、增加收入方面辦法不多,、能力不強,造成村集體經(jīng)濟無法壯大,。
(四)安全信訪壓力較大,,非法小煤窯屢禁不止、屢打不決,,死灰復(fù)燃現(xiàn)象經(jīng)常發(fā)生,,導(dǎo)致全鄉(xiāng)大部份人力,、物力、精力用在安全生產(chǎn)和信訪穩(wěn)定上,,給當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展造成一定的阻礙,。
科協(xié)辦公室工作總結(jié)報告十篇三
作為學(xué)校的窗口部門,辦公室在做好日常工作的同時,,精心籌劃,,周密部署,盡心盡力地組織好每一個會議,,協(xié)調(diào)好每一次活動,,安排好每一次接待,使學(xué)校的人力和財力發(fā)揮了最大效益,。辦公室的日常工作很繁雜,,只有緊緊圍繞提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,才能在現(xiàn)有人力資源和辦公條件下,,實現(xiàn)效益的最大化,,從而最大限度地實現(xiàn)我們?yōu)榻虒W(xué)科研服務(wù)的工作宗旨。在實踐中學(xué)習,,在學(xué)習中提高,,努力提高適應(yīng)新形勢和完成新任務(wù)的能力。辦公室人員也通過自學(xué)和參加各種形式的會議,,加強對學(xué)校整體發(fā)展思路的理解,,加深對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)工作思路的理解;通過學(xué)習,把握工作方向,,開拓工作思路,,執(zhí)行好學(xué)校各項重要方針政策,與學(xué)校保持高度一致,。辦公室很多事務(wù)性的工作都與老師或外界往來較多,因此在工作中強化服務(wù)意識,,要求本部門的人員做到:禮貌,、耐心、細心,、誠心,,并靈活掌握辦事的尺度,對臨時性的急件,,要特事特辦,,實實在在為教師和培訓(xùn)學(xué)員做事,跟外界往來過程中做好橋梁作用,。
二,、加強組織協(xié)調(diào)能力,,顧全大局,保障學(xué)校各項工作順利開展
服從服務(wù)于大局是做好辦公室工作的基本條件,。我們要求每位辦公室人員必須樹立大局觀念,,正確處理大局和小局,全局利益與局部利益的關(guān)系,,要善于從大局的角度思考問題,,使辦公室工作與學(xué)校工作大局協(xié)調(diào)統(tǒng)一。我們通過認真學(xué)習崗位職責后認識到重大會議,、活動是學(xué)校辦公室各項工作的重中之重,。對于會議活動組織和協(xié)調(diào),明確提出了大型活動必須做到“組織超前,、服務(wù)周全,、勤儉高效”的工作原則,尤其注意活動的細致性,、周到性和實效性,,同時更加注意各職能部門和相關(guān)科室之間的積極合作和溝通,從而保障了各項重大活動的順利進行,。
本學(xué)年學(xué)校先后承辦了小學(xué)校長任職資格培訓(xùn),、第一期中小學(xué)校長提高培訓(xùn)、全區(qū)教育干部集中培訓(xùn),、期班主任培訓(xùn),、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用能力培訓(xùn)等,在此期間,,學(xué)校辦公室從人會場布置,、制作宣傳條幅等各個環(huán)節(jié)加強了組織協(xié)調(diào),承擔的很多工作都得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,。
三,、強化責任意識,工作落實到人
辦公室工作能否創(chuàng)造出一流的業(yè)績,,關(guān)鍵在于辦公室人員是否具有強烈的事業(yè)心,,責任感。因此,,我們積極引導(dǎo)辦公室同志樹立責任意識,,發(fā)揚高度負責的精神,對自己工作勇于負責,,敢于負責,,自覺做到標準上求高,措施上求嚴,工作上求實,,盡心盡力,,盡職盡責,扎扎實實,,創(chuàng)造性地開展工作,。為此,辦公室人員進行了工作分工,,責任到人,,互相提醒,定期檢查,,使得各項工作有條不紊地開展,。
四、強化奉獻意識,,切實做好各項工作
甘于奉獻,,誠實敬業(yè)是辦公室工作人員的必備素質(zhì)。辦公室工作的無規(guī)律性,,經(jīng)常加班加點,,沒有無私奉獻,是難以勝任辦公室工作的,。因此,,我們通過宣傳教育、典型示范,,使辦公室每位同志都能做到愛崗敬業(yè),,不計名利,不辭勞苦,,無私奉獻,。本學(xué)年各項工作更加順利開展。
1,、當好校長的行政助手,。根據(jù)學(xué)校的實際情況,按照行政會議的精神,,認真細致地做好各項工作的計劃和安排,,從而使各項工作有條不紊地開展。認真做好各級各類文件,、通知的收轉(zhuǎn)工作,并按文件,、通知要求,,協(xié)調(diào)處理好辦公室職責范圍內(nèi)的事。
2、精心組織安排會場,。我校大小會議及培訓(xùn)都由辦公室參與,。每次會議或培訓(xùn),辦公室在會標設(shè)計,、照相,、新聞報道等方面,都做到科學(xué)安排,、細致落實,,保證了會議或培訓(xùn)的順利召開。
3,、做好教職工的考勤登記管理工作,。學(xué)校辦公室負責教職工的考勤,要求教職工請假必須有請假條,,經(jīng)校長或部門負責人簽名后交辦公室存檔,。學(xué)校辦公室每月向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報一次教職工的考勤情況并在教職工中公布。
4,、做好人事檔案和文書檔案的規(guī)范和管理工作,。及時有序地處理上級各種文件和網(wǎng)上文件的收發(fā)、傳閱和分類歸檔整理,,學(xué)校各種請示與報告的分類呈送,,落實了校內(nèi)文件簽閱制,做好了校內(nèi)各部門工作總結(jié)與計劃的收集整理,。
5,、加強文字材料的加工工作,提高辦公室的文字處理和服務(wù)能力,。協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)針對重要工作部署以及組織擬定以學(xué)校名義發(fā)布的通知,、布告等,起草或參與起草工作報告,、總結(jié),、計劃等。
6,、加強校務(wù)公開工作和學(xué)校宣傳工作,。充分利用學(xué)校壁報欄等,對我校各方面的發(fā)展情況進行及時的宣傳和推介,。
7,、做好安全治安和甲流的預(yù)防工作,認真測試體溫并作好記錄,,為學(xué)校營造和諧,、健康的社會氛圍。
8、其它工作,。負責接聽電話并作好電話記錄,,及時將電話通知精神傳達給相關(guān)人員;做好計劃生育工作;做好門衛(wèi)工作;做好教職工年度考核、年終總結(jié)等組織工作;完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它各種工作任務(wù),。
在今后的工作中要在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,堅持以人為本的原則,圍繞學(xué)校中心工作和重點工作,,建立健全公文處理,、督辦等規(guī)章制度,進一步規(guī)范工作程序;繼續(xù)加強宣傳工作,,強化咨詢和參謀職能;保障工作的正常開展;加強政治理論與業(yè)務(wù)理論學(xué)習和研究,, 加強和改進工作作風,進一步提高為校領(lǐng)導(dǎo),、為教師培訓(xùn)服務(wù)的能力,,為學(xué)校跨越式發(fā)展做出更大的貢獻,。
學(xué)校辦公室工作總結(jié)匯報
時光荏苒,,隨著年關(guān)的逼近,我們辦公室20xx-20xx的工作也接近了尾聲,,回顧一學(xué)年的工作情況,,辦公室在所有成員的共同努力和辛勤付出中又邁上了新臺階,也成為我院學(xué)生組織中不可缺少的一支力量,。為了在接下來的時間里更好地開展工作,,提高各成員的工作能力,也更好地服務(wù)于同學(xué),,發(fā)揮我們的力量,,我們有必要對過去的工作做一個總結(jié)和反思??偨Y(jié)如下:
一.工作內(nèi)容:
1. 本學(xué)期初,,負責舉辦茶話會,通過游戲,,聊天的方式增進了新老成員的了解,,促進了同學(xué)們之間的感情。
2. 10月份,,協(xié)助體育部負責運動會的采購
3. 11月份協(xié)助科技實踐部舉辦金秋科院活動
4. 我部常規(guī)工作:
20xx年 學(xué)校辦公室年度工作總結(jié)20xx年 學(xué)校辦公室年度工作總結(jié)
1) 確定例會時間地點,,及時做好通知
2) 做好每次會議記錄即各部門工作計劃,并協(xié)調(diào)各部門工作安排
3) 發(fā)通訊
二. 工作總結(jié):
雖然在這一學(xué)年通過我們的齊心協(xié)力出色地完成各項事務(wù),,但也存在著不少不足之處,,希望在接下來的一學(xué)年里繼續(xù)本著積極進取不怕苦不怕累的工作精神以及飽滿的工作熱情,,團結(jié)協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系,,將我們這個學(xué)生組織辦地越來越好,。
科協(xié)辦公室工作總結(jié)報告十篇四
一、辦公室的日常管理工作,。
俗話說:隔行如隔山,,初來本公司時,由于行業(yè)的區(qū)別,,及工作性質(zhì)的不同,,確實有過束手無策,好在有同事的幫忙,,使我以最快的速度熟悉辦公室的工作,。我深知,辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下屬的綜合管理機構(gòu),,是溝通內(nèi)外,、聯(lián)系四面八方的樞紐。辦公室的工作千頭萬緒,,有文書處理,、檔案管理、收發(fā)傳真,、必需品的采買,、招待客人及后勤管理等。應(yīng)對繁雜瑣碎的工作,,我從陌生到熟悉,,憑著對工作的負責精神,秉持著多問和多學(xué)的理念,,逐步掌握辦公室業(yè)務(wù)流程,。
1、嚴格遵守辦公室的各項制度,。謹記領(lǐng)導(dǎo)的指示和批評并付諸于實際,,不遲到,不早退,,不曠工,。做事要謹慎認真,向領(lǐng)導(dǎo)匯報的材料要仔細檢查,,日常工作要記錄并及時上報;待人處事要有禮貌,,對待同事要坦誠寬容;嚴肅辦公室紀律,工作不懈怠,,不玩游戲,、不閑聊,、不做與工作資料無關(guān)的事情。
2,、認真做好公司的文檔工作,。對于檔案室的文件要按照順序和分類排好,還要在檔案袋上清晰寫出檔案中文件名稱,,以便管理和查閱,,對于一些人員和公司文件要加密放好。正確及時打印各類文件和資料,,認真做好公司有關(guān)文件的收發(fā),、登記、分遞,、文印和督辦工作;公司所有的文件,、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊,,做好資料歸檔工作,。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項規(guī)章制度基礎(chǔ)上進一步補充、完善各項規(guī)章制度,。及時傳達貫徹公司有關(guān)會議,、文件、批示精神,。
3,、管理、維護電腦,、電話,、傳真機、復(fù)印機等辦公設(shè)備,,準確登記使用狀況,,及時更換設(shè)備耗材。
4,、如實做好復(fù)印登記工作,。做到一張不漏,及時收帳,,對于所有現(xiàn)金復(fù)印客戶做到如實登記,,及時上交財務(wù)部。
5,、按時將復(fù)印費,、傳真費、水電費,、等各項費用登記在冊,,隨時備查;每月上報一次辦公用品庫存狀況,。
6、做好員工的后勤服務(wù)工作,。確保大家全心投入工作,。
二、加強自身學(xué)習,,提高業(yè)務(wù)水平,。
堅持把加強學(xué)習作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施。在工作中,,緊緊把握“理論聯(lián)系實際”這一主線,努力把知識用到工作實踐當中,,豐富閱歷,,擴展視野,使自己盡快地適應(yīng)工作并成為優(yōu)秀的工作者,。用心參加公司組織的培訓(xùn)活動,,認真學(xué)習規(guī)定的學(xué)習資料和篇目,堅持每一天寫工作日志,,認真記錄每一天的工作資料,,使自己的素質(zhì)有了很大的提高,為自己開展各項工作帶給了強大的動力支持,。
三,、存在的問題和今后努力方向。
在這一年間,,本人能敬業(yè)愛崗,、全力以赴地開展工作,取得了一些成績,,但也存在一些問題和不足,,主要表此刻:第一,工作主動性有待進一步提高;第二,,有些工作還不夠過細,,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;第三,自己的文字功底還需加強練習;第四,,急需練字,,才能更好地從事辦公室工作。
在以后走向社會工作時,,我想我應(yīng)努力做到:第一,,加強學(xué)習,拓寬知識面,。第二,,本著實事求是的原則,,做到上情下達、下情上報;真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手工作;第三,,注重本部門的工作作風建設(shè),,加強管理,團結(jié)一致,,勤奮工作,,構(gòu)成良好的部門工作氛圍。不斷改善辦公室對其他部門的支持潛力,、服務(wù)水平,。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護公司利益,,用心為公司創(chuàng)造更高價值,,力爭取得更大的工作成績。
科協(xié)辦公室工作總結(jié)報告十篇五
我們每個人都是在不斷的總結(jié)中成長,,在不斷的審視中完善自己,。新年自己也是在總結(jié)審視中腳踏實地完成好本職工作,現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下:
重視理論學(xué)習,,堅定政治信念,,積極參加公司組織的各項活動,能夠針對自身工作特點,,學(xué)習有關(guān)文件報告和輔導(dǎo)材料,,通過深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì),用以指導(dǎo)自己的工作,。作為一名文員,,在學(xué)習過程中認真按照公司的要求深入學(xué)習其內(nèi)容,掌握其精髓,,把理論知識踐行到實際工作之中,。
認真做好本職工作,做到腿勤口勤,,筆勤,,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)圓滿完成各項工作。
x月份前在供暖所辦公室工作,,作為單位的窗口科室,,一言一行都代表著單位的整體形象。因為是服務(wù)部門,,每天都會有人來訪,,對待他們,我始終遵循一個原則“一張笑臉相迎,,一把椅子讓座,,一杯熱茶相送,,一個滿意答復(fù)”,每次看著來訪的人滿意而歸,,作為工作人員的我,,心里總會有小小的成就感。不是有句歌唱的好嗎,?“你快樂所以我快樂”,,小我之后要成就大我,“大家滿意”,,我們的價值也就得到了體現(xiàn),。
同時負責各類總結(jié)的撰寫,收集信息,,及時了解單位發(fā)生的事情,,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,努力做好領(lǐng)導(dǎo)的謀助手,。x月份借調(diào)到xx科,主要負責xx這塊工作,,記得剛踏進這間屋子的時候,,感覺挺微妙的,不絕于耳的鍵盤聲,,每個人埋頭工作的熱情,,深深的感染著我,心里暗暗的給自己鼓勁加油,。
工作角色的轉(zhuǎn)變,,使自己意識到工作水平較其他的同志差距離還很大,為了縮短差距,,自己定指標下任務(wù),,堅持每天學(xué)習,緊緊圍繞本職工作的特點,,努力做到融匯貫通,,現(xiàn)具體工作主要包括xx方面的收發(fā)文撰寫xx文章掌握員工轉(zhuǎn)正員工基本情況,以及公司其他方面的工作,。
在實際工作中,,把理論和實踐相結(jié)合起來,把工作和創(chuàng)新結(jié)合起來,,拓寬思路,,努力適應(yīng)新形勢下對本職工作的要求,通過近段時間的學(xué)習,,理論水平有了明顯的提高,,工作逐步走向正軌,,這x個月共上報下發(fā)各類總結(jié)通知份。
同時來到這個新集體,,總的感覺“團結(jié),,友愛,互助”是這個科室最大的特點,,作為新同志的我,,每天都會有這樣那樣的不懂,每名同志都會用心熱情的“知無不言,,言無不盡”,,在這樣的一個大集體中工作,我會更加倍努力工作,,也許會有一些的辛苦,,但人不常說嗎?辛苦是一種磨煉,,何況是我們大家一起同甘共苦,,在辛苦中,才會鍛煉自己的能力,;在辛苦中,,才會充實的體現(xiàn)著自己人生。
1,、政治理論學(xué)習不夠,,雖有一定的進步,但在深度和廣度上還需繼續(xù)下功夫,。
2,、工作中不夠大膽,創(chuàng)新理論不強,。
為了把20xx來年工作做的更出色,,制定工作學(xué)習目標,加強個人修養(yǎng)理論學(xué)習,,以此提高工作水平,,并適應(yīng)新形勢下本職工作的要求,揚長避短,,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新的挑戰(zhàn),。
取長補短,向其他同志相互交流好的工作經(jīng)驗,,爭取年的工作更上一個新臺階,。
科協(xié)辦公室工作總結(jié)報告十篇六
本人自投身事業(yè)以來,一直擔任基層辦公室工作。借此機會,,根據(jù)自身積累的一些經(jīng)驗,,就基層單位辦公室主任職能、素質(zhì)問題,,談一點粗淺的看法,。
1、辦公室主任的基本職能
概括的講,,辦公室主任的主要職能就服務(wù),,為領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策和決策的正確執(zhí)行服務(wù)。服從具體的講,,其基本職能大體有四項,,即參謀職能、承辦職能,、管理職能和協(xié)調(diào)職能,。
(1)參謀職能
辦公室主任的參謀職能大多的圍繞領(lǐng)導(dǎo)決策進行的。主要表現(xiàn)在:第一,,在決策形成過程中,,在幫助領(lǐng)導(dǎo)全面了解基層情況、確定工作方向和重點,、范圍及程度上發(fā)揮參謀作用,。第二,在決策實施過程中,,在幫助領(lǐng)導(dǎo)及時了解工作進展情況、審時度勢,、強化控制上發(fā)揮參謀作用,。第三,在決策實施過程結(jié)束后,,在幫助領(lǐng)導(dǎo)正確總結(jié)經(jīng)驗,、進行新的決策活動上發(fā)揮參謀作用。
(2)承辦職能
辦公室主任的承辦職能大致來自二個方面,。一是來自上級部門的,。主要是指上級領(lǐng)導(dǎo)部門交付的事項,如工作調(diào)研,、信息反饋,、工作總結(jié)等,需要認真對待,,按期完成,。二是來自各部門的。各部門職工需辦理有關(guān)事項或?qū)Ω邔宇I(lǐng)導(dǎo)的意見建議,按程序應(yīng)先和辦公室取得聯(lián)系,,這就需要辦公室主任根據(jù)實際情況去處理,。總之,,辦公室主任對所負責的事項要高度負責,。一絲不茍,一辦到底,,落到實處,。
(3)管理職能
管理職能主要是針對辦公室內(nèi)部而言,集中體現(xiàn)在以下二個方面,。一是文書管理,。盡管內(nèi)部文件并不太多,但圍繞著文件的處理與保管而需要進行的撰稿,、校對,、印制、收發(fā)登記,、立卷,、歸檔等環(huán)節(jié)是必不可少的。辦公室主任負責對文書工作統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),,統(tǒng)一組織安排,,負責督促、檢查,,把好質(zhì)量關(guān),,防止濫抄亂送和形式主義。二是事務(wù)管理,。辦公室作為公司事務(wù)性辦事機構(gòu),,辦公室主任作為這個機構(gòu)的負責人,應(yīng)該說是事無巨細,,都要認真操辦,。如會議安排、領(lǐng)導(dǎo)用車,、對外接待,、辦公用品以及為公司職工提供生活服務(wù)的有關(guān)事項。
(4)協(xié)調(diào)職能,。
辦公室主任履行協(xié)調(diào)職能,,主要是抓好縱向協(xié)調(diào)、橫向協(xié)調(diào)和內(nèi)部協(xié)調(diào),。所謂縱向協(xié)調(diào),,即指致辭力于上下級之間關(guān)系流融洽,,上令下行,下情上曉,,上下緊密配合,、步調(diào)一致辭的協(xié)調(diào)工作。所謂橫向協(xié)調(diào),,即指致于票證,、監(jiān)控、財務(wù)等各部門融洽和諧的協(xié)調(diào)工作,。
辦公室主任應(yīng)具備的素質(zhì)
辦公室主任應(yīng)具備哪些素質(zhì)呢?危言聳聽為大致辭包括政治素質(zhì),、品德素質(zhì)、心理素質(zhì),、知識素質(zhì)四個方面,。
1、政治素質(zhì)是辦公室主任的首要素質(zhì),。就是政治上絕對可靠,,具有堅定的共產(chǎn)主義理想信念能經(jīng)得起執(zhí)政、改革開放和反“和平演變”三大考驗,,是思想的忠實實踐者,。
2、品德素質(zhì)是除了政治素質(zhì)以外最基本,、最要緊的素質(zhì)之一,。要求做到光明磊落,忠實老實;服從組織,,顧全大局;關(guān)心他人,,助人為樂;公道正派,謙虛謹慎;嚴以律已,,廉潔奉公,。
3、心理素質(zhì)主要包括穩(wěn)定的情緒,、良好的性格、廣泛的興趣和堅強的意志,。要求做到:急而不躁怒而不形,,喜而不亢;隨和而不盲從,自信而不固執(zhí),,忍讓而不獻媚,,直率而不粗暴,多思而不多疑,,謹慎而不圓滑,。同時,還要從本職工作出發(fā),不以個人愛好為取舍,,培養(yǎng)廣泛的興趣,,培養(yǎng)興趣的多樣性,以適應(yīng)工作需要,。此外,,在工作中不僅要雷厲風行的作風,還要有善始善終的毅力;不僅在取得成績的時候保持清醒的頭腦,,也能為顧全大局而忍辱負重,。
如歷史知識、自然科學(xué)知識等輔助知識,,力爭使自己成為一個知識淵博的人,。
辦公室主任除了需要具備以上四種素質(zhì)和不斷加強自身修養(yǎng)外,在工作中還要樹立二種意識,。
一,、要樹立敬業(yè)意識
所謂敬業(yè)意識,也就是人們平常所說的干一行,、愛一行,、專一行,這是做好工作的前提,。首先是要愛這一行,,喜歡這一行,要有濃厚的興趣,,帶著感情去做這項工作,。辦公室主任的工作,即辛苦又枯燥,,沒有一定的愛心,,沒有濃厚的興趣,沒有誠摯的感情,,是做不好的,。應(yīng)該看到,辦公室主任是個很重要的崗位,。能夠為領(lǐng)導(dǎo)和同志們服務(wù),,是一件很光榮的事。對于這樣一項重要而又有意義的工作,,不能妄自菲薄,,不能見異思遷,而要懷著強烈的事業(yè)心和高度的責任感,,全身心投入進去,,努力把工作干好,。
二、要樹立公樸意識
公仆意識,,也可以說是服務(wù)意識,,就是要當上級領(lǐng)導(dǎo)的公仆,當好廣大職工的公仆,,全心全意地為他們服務(wù),。
當好“公仆”要做到“三心”、“四勤”,?!叭摹笔菬嵝摹⒄\心,、耐心,,“四勤”是腦勤、嘴勤,、手勤,、腿勤。
熱心,,就是要有一付熱心腸,,滿腔熱情地服務(wù),自學(xué)自愿地服務(wù),,盡心盡力地服務(wù),。
誠心,就是要有一顆真誠的心,,真心實意地,、實實在在地干事情,不弄虛作假,,不懈怠,,不自滿。一方面,,我們反映情況,、提供資料,要實事求是,,真實可靠,,有一是一,有二是二,,不能瞎估計,想當然,,含糊其詞,,似是而非,,以免貽誤工作。
耐心,,就是不怕麻煩,,不辭辛苦,謙虛謹慎,,不驕不躁,。辦公室的工作單調(diào)而瑣碎,而是要對全公司職工服務(wù),,難免有眾口難調(diào)的現(xiàn)象出現(xiàn),,所以當好辦公室主任要有較高的涵養(yǎng),要有毅力,,有韌性,,有忍辱負重的精神。接受任務(wù),、聽取意見,、匯報情況、開展工作,,都必須有耐心,,不可急躁冒進,不可粗枝大葉,,更不可三天打魚兩天曬網(wǎng),。
腦勤,就是要勤于動腦,,善于思考,。如何使我們的工作適應(yīng)形勢發(fā)展,體現(xiàn)時代特征,,更有針對性和實效性,。
嘴勤,一方面要多請示匯報,,及時得到領(lǐng)導(dǎo)的指示,、支持和幫助;一方面要多做宣傳工作。宣傳先進的管理經(jīng)驗,,宣傳廣大職工的感人事跡,。
手勤,就是要勤于動手動筆寫文章,,這是辦公室主任的一項基本功,。工作總結(jié)、情況匯報,、調(diào)研文章,、領(lǐng)導(dǎo)講話,、典型經(jīng)驗等等,都是勤于動手撰寫,,不能懶惰,。
腿勤,要邁開雙腿,,不辭辛苦在上跑下跑,。上跑就是往領(lǐng)導(dǎo)同志那跑,及是請示工作,、匯報情況,、征求意見;下跑就是深入職工中搞好調(diào)查研究,了解情況,、發(fā)現(xiàn)典型,、總結(jié)經(jīng)驗,掌握第一手材料,。
科協(xié)辦公室工作總結(jié)報告十篇七
xx年4月前,,我擔任xx內(nèi)勤工作,之后調(diào)入綜合辦公室,,從事文秘行政工作,。在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心、支持,、幫助下,,我認真履行職責,快速轉(zhuǎn)變角色,,加強學(xué)習,,積極進取,努力完成各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將xx年工作總結(jié)如下:
(一)思想上,,完成角色轉(zhuǎn)變。
從基層xxx到辦公室的崗位調(diào)動是一個關(guān)鍵轉(zhuǎn)折點,。為了更快的適應(yīng)分局機關(guān)的工作作風和環(huán)境,,我嚴格按照領(lǐng)導(dǎo)的要求逐步逐項完成任務(wù),工作中注重觀察,、思考,,少說、多聽,、多干,、多想;積極查閱文件、材料,以便更多的了解崗位性質(zhì),,更快的掌握工作特點,,更及時的跟上發(fā)展動態(tài);積極向辦公室的同志學(xué)習請教,調(diào)整自己的處事方式,,嚴謹自己的一言一行,提高自己的責任意識,。
在此,,非常感謝辦公室的每一位同志對我的幫助、支持和鼓勵,,在讓我感受到和諧氛圍的同時,,讓我學(xué)會了互幫互助,讓我懂得了謹言慎行,,更讓我體會到了團隊力量的無比強大,。尤其要感謝辦公室李主任,在我逐步適應(yīng)工作崗位,、完成角色轉(zhuǎn)變的期間,,對我在工作上的諄諄教誨、在生活上的無微關(guān)懷以及用實際行動帶給我的感動和力量,。
(二)學(xué)習上,,注重理論聯(lián)系實際。
一方面,,堅持提高法律素養(yǎng),。在機關(guān)工作,不忘基礎(chǔ)公安業(yè)務(wù)的學(xué)習和積累,,今年我報名參加了人民大學(xué)研究生的進修課程,,同時與分局全體同志一同參加了人民警察中級執(zhí)法資格考試,希望能夠通過對公安業(yè)務(wù)學(xué)習深化,,提高自己的實際工作能力;另一方面,,著力提高寫作水平。文秘的崗位性質(zhì)決定了必須要有較高的理論功底和寫作能力,,我自覺加大對“兩會”,、十八大精神、民航重要會議的關(guān)注和學(xué)習,,有針對性的提高自己的政策理論水平,,同時著重加強對公文寫作及公文處理的學(xué)習,細心揣摩民航局公安局,、管理局公文寫作特點,,購買公文書籍用于學(xué)習參考,閱讀各類文件注重積累借鑒,,努力提高自己的文秘工作能力,。
(二)態(tài)度上,,做到踏實樂觀。辦公室是分局運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門,,對分局內(nèi)外的許多工作進行協(xié)調(diào),、溝通,做到上情下達,,這就決定了辦公室工作繁雜的特點,。每天除了本職工作外,還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理,,而且通常比較緊急,,讓我不得不放心手頭的工作先去解決,因此這些臨時性的事務(wù)占用了很多工作時間,,經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來,,原本計劃要完成的卻沒有做。但手頭的工作也不能耽誤,,因此,,我經(jīng)常利用下班時間完成文字性工作,并將此作為對自己的磨練,,保持良好心態(tài)對待,。辦公室人手少,工作量大,,這就需要部門人員的團結(jié)協(xié)作,。在這一年里,我都積極配合其他同事,,做到心往一處想,,勁往一處使,希望把工作圓滿完成,。
(四)業(yè)務(wù)上,,完成了各項工作任務(wù)。
文件傳閱上,,嚴格按照傳閱要求,,做好流轉(zhuǎn)、閱辦工作,,保證各類文件擬辦,、傳閱的時效性、有效性,,及時將上級文件精神傳達至各部門,,確保政令暢通,時刻注意機要文件的保密工作,做好機要文件的歸檔,、保管,。全年共負責傳閱文件 份,機要文件 份,。下發(fā)公文上,,認真做好單位的`發(fā)文工作,負責文件的編號,、套打,、修改、分發(fā),,協(xié)助各部門對發(fā)文進行審核,全年共發(fā)文 份,。在文秘工作上,,做到了認真起草,按時上報,。全年共起草并上報每周工作總結(jié) 份,、月警情分析 份、月工作總結(jié) 份,、季度安全形勢分析 份,,以及各類總結(jié)、規(guī)劃,、報告,、請示、通知等 份,。
宣傳報導(dǎo)上,,今年著重加強了分局的內(nèi)外宣傳力度,形成了分局信息報送實施方案和管理規(guī)定,,在分局各部門的共同努力下,,截止到12月,共向xx上報信息17篇,,在全國機場公安機關(guān)排名第16名;xx上報信息93篇,,環(huán)比上升158%,其中被xx采用14篇,。警營文化建設(shè)上,,按時更換宣傳展板和文化長廊展板,并在此過程中努力積累經(jīng)驗,、完善不足,。
活動參與上,協(xié)助分局組織赴遵義“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動、游園登山,、冬季長跑等各項活動,,并積極參與其中。會務(wù)保障上,,認真做好十八大安保誓師動員大會,、上級領(lǐng)導(dǎo)檢查、每周局務(wù)會的等各場會議的會場布置,、議程安排,、會議記錄和資料準備等會務(wù)保障工作。
參加工作以來,,收獲頗豐,,也在工作中積累了幾點經(jīng)驗和體會。
首先,,學(xué)習是根本立足點,。深厚的理論基礎(chǔ)是履行職責、完成工作的基礎(chǔ)所在,。要將理論學(xué)習當作一種覺悟,,一種修養(yǎng),一種責任,,當作提高自身素質(zhì)的現(xiàn)實需要,。要不斷學(xué)習時事政治,了解社會動態(tài);要不斷學(xué)習政策方針,,掌握發(fā)展方向;要不斷學(xué)習先進技術(shù),,緊跟科學(xué)發(fā)展。做到真學(xué),、實學(xué),、活學(xué)、樂學(xué),,而不是假學(xué),、空學(xué)、死學(xué),、苦學(xué),,并不斷反思總結(jié),堅持勤學(xué),、常學(xué),、終身學(xué)習。
其次,,保持良好心態(tài)是主要支撐點,。作為一名剛參加工作不到兩年的年輕民警,,工作的新鮮感逝去之后往往會有一段浮躁期和疲倦期。這就要求我們做到四點:一是謙虛謹慎,。內(nèi)心少一些浮躁,,多一些平和,去一些功利,,求一些務(wù)實,,保持謙和心態(tài),淡然名利,、謹言慎行;二是注重團結(jié),。對于公安行業(yè),尤其是基層單位,,集體的力量更為突出,,要不斷提高自己的大局意識、集體意識,,堅持集體利益大于個人利益的原則,,充分發(fā)揮舍小家顧大家的奉獻精神;三是勇于擔當。在困難面前,,要有一種明知山有虎,偏向虎山行的勇氣和膽識,,不怕危險和困難,,敢于知難而進,愈挫愈勇;四是積極向上,。將年輕人的朝氣和活力帶到工作中,,始終保持昂揚銳氣,以積極樂觀的心態(tài)看待問題,。
最后,,工作中學(xué)會彈鋼琴是重要關(guān)鍵點。在工作中,,往往會遇到許多事情重疊,、積壓在一起的情況,這就要求我們懂得抓住重點,、分清輕重緩急,,安排好工作順序,協(xié)調(diào)好各類事務(wù),。就像彈鋼琴一樣,,井然有序,張弛有度,。這不僅考驗著一個人的知識水平,、業(yè)務(wù)能力,,更對個人的綜合素質(zhì)和實踐技能提出了較高要求。經(jīng)過不斷的努力和實踐,,我逐步抓到了辦公室工作的主線和重點,,也逐漸學(xué)會了如何分配時間,協(xié)調(diào)好各類事務(wù),。在今后的工作中,,我還將進一步積累經(jīng)驗,爭取做到應(yīng)變自如,、得心應(yīng)手,,將領(lǐng)導(dǎo)交代的各項任務(wù)做得圓滿、出色,。
回顧一年來的工作和學(xué)習,,自身仍存在一些問題和不足。一是知識不夠全面,,學(xué)習有待于進一步深入,。當前民航公安工作新情況、新問題,、新知識不斷問世,,面對挑戰(zhàn),自己缺乏一定的學(xué)習緊迫感和自覺性,。尤其在文秘寫作方面,,不能吃大學(xué)老本,要在學(xué)習和閱讀中不斷提高寫作素養(yǎng),,這既是一個長期積累的過程,,也是近期急需解決的問題。二是閱歷不夠豐富,,經(jīng)驗有待于進一步積累,。
對于一名新警,經(jīng)驗匱乏往往會成為出色完成各項任務(wù)的掣肘因素,,也會在一定程度上影響寫作能力的提高,,通過日常實踐積累經(jīng)驗、通過反思總結(jié)升華經(jīng)驗,,是補足短板的重要方法,。三是協(xié)調(diào)能力不夠靈活,方式方法有待于進一步優(yōu)化,。辦公室是一個協(xié)調(diào)內(nèi)外的重要樞紐,,對協(xié)調(diào)溝通能力的要求較高,由于經(jīng)驗不足,,有些工作分寸難以拿捏準確,,說話本事的技巧不能掌握到位,。
針對上述問題,我為明年工作確定了努力方向:
一是以加強學(xué)習為主線,,不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力,。我將在新一年的工作中加強理論學(xué)習,以新時期的科學(xué)理論素養(yǎng)武裝自己,,增強發(fā)現(xiàn)問題,、分析問題、解決問題的實際能力;加強法律及公安業(yè)務(wù)技能學(xué)習,,苦練基本功,,總結(jié)方法和經(jīng)驗,不斷提高自身的基礎(chǔ)工作水平和能力;加強公安文書的學(xué)習,,注重積累,,夯實功底,提高自己的寫作水平,,為今后的內(nèi)勤工作打好基礎(chǔ),。
二是以彈工作鋼琴為抓手,不斷提高自己的工作能力,。學(xué)習和借鑒別人的經(jīng)驗,,反思和彌補自己的不足,勤于解決一些難辦和棘手的事情,,做到眼觀六路,、耳聽八方,學(xué)會抓住重點,,協(xié)調(diào)好各類事務(wù)。并在實踐中提高自己的工作能力,,在想問題,、辦事情時站得更高一些、看得更遠一些,、謀得更深一些,。
三是以保持良好心態(tài)為牽引,不斷提高自己的綜合能力,。要以誠為本,,積極搞好團結(jié),與人為善,、言行謙和;要敢于擔當,,勇敢承擔起自己應(yīng)負的責任和義務(wù);要崇尚實干,不圖虛名,、不務(wù)虛功,,泰然處之,,樂觀看待;要樂于奉獻,以大局為重,,以集體為本,,不講個人主義;要積極進取,不甘于平庸,,時刻保持昂揚斗志;要吃苦耐勞,,虛心向老同志學(xué)習,克服嬌氣和學(xué)生氣,。
在新的一年中,,我將以“業(yè)務(wù)精、作風硬,、工作亮,、形象好”為目標,針對不足認真克服,、努力改進,,不斷提高自身綜合素質(zhì)和工作能力,積極完成好各項工作任務(wù),,讓領(lǐng)導(dǎo)放心,、同事認可、群眾滿意,。最后再次感謝分局領(lǐng)導(dǎo)和辦公室全體人員一年來的幫助,、支持與鼓勵。
謝謝大家!
科協(xié)辦公室工作總結(jié)報告十篇八
一年來,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,,辦公室圍繞公司年度工作目標,本著為領(lǐng)導(dǎo),、為其它部門服務(wù)的指導(dǎo)思想,,認真履行參謀助手、信息溝通,、聯(lián)系協(xié)調(diào)的職能,,做到工作有計劃,目標有落實,。為使下一年各項工作更加有序進行,,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、做好檔案工作
用心協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)搞好各項工作,,篡寫有關(guān)材料,,組織或協(xié)助組織召開各種會議,做好會議記錄,。及時處理外來文件,,領(lǐng)會文件精神,,提前進行預(yù)期安排,然后再由領(lǐng)導(dǎo)簽閱,。起草文件追求文字表達“準,、實、新”,,從領(lǐng)導(dǎo)平時說話中琢磨其思路,,從領(lǐng)導(dǎo)改稿中體會其風格,力求綜合文稿思路清,、高度夠,、表達清、特色明,。個性是在先進性教育活動中,,在結(jié)合建委文件的同時,緊密結(jié)合公司實際狀況,,征求公司意見,,起草制訂公司各種活動文件。
在復(fù)印工作上,,堅持嚴格的審批手續(xù),,先由各科室負責人進行審核,后由辦公室進行復(fù)核,,落實專人負責,,做好文印室保密和節(jié)約工作。在往年基礎(chǔ)之上,,4月份前已完成公司檔案歸檔工作,,分別對歷年來工程技術(shù)、竣工資料,、收發(fā)文,、圖書錄像資料、大事記等應(yīng)歸檔資料進行歸檔,,發(fā)揮基礎(chǔ)檔案功能,,切實為公司經(jīng)營發(fā)展服務(wù),。服務(wù)事業(yè)單位改革,,準確上報各種人事報表及改革相關(guān)文件。時刻關(guān)注公司發(fā)展動態(tài),,用心收集,、整理信息源,認真編稿,,及時,、準確,、全面地向建委上報工作信息,在各媒體上搞好宣傳,,建立宣傳網(wǎng)站,,確保體現(xiàn)工作,樹立外部形象,。
二,、規(guī)范小車的使用和管理
明確了公務(wù)用車的派用、用車,、管車上的程序,,對油耗定標,對車輛油耗,、維修實行專人負責,,定期匯總,做到監(jiān)督的及時性,。同時進一步明確了駕駛員的職責,,隨時掌握車況,及時維修車輛,,消除安全隱患,。
三、加強督查力度
根據(jù)公司年度工作思路,,不間斷地開展勞動紀律檢查,,對在檢查中發(fā)展的狀況及時向相關(guān)科室或部門進行反饋,同時在月底工作例會上,,對存在的主要問題及潛在傾向進行通報,、溝通,進一步增強規(guī)章制度約束力,,使職工遵章守紀觀念有較大增強,。對公司會議決議或臨時性安排的工作進行督查,確保按質(zhì),、按量,、按時完成。
四,、有效組織各科室職工開展建立活動
對花池草坪進行修剪,,對庭院內(nèi)衛(wèi)生進行打掃,職工們在勞動中不僅僅交流了感情,,調(diào)動了熱情,,更為公司創(chuàng)造了舒適的工作環(huán)境。同時,結(jié)合公司建立活動,,指定專人定期整理市級禮貌單位,、省級衛(wèi)生單位及綜治檔案,做到貼合要求,、反映真實狀況,。
五、20__年努力方向
為落實好20__年工作計劃的安排,,服務(wù)大局,,辦公室在做好相關(guān)基礎(chǔ)工作同時,將著重抓好以下工作:
總之,,在下一年的工作中,,將繼續(xù)發(fā)揚現(xiàn)有的經(jīng)驗和工作作風,扎實工作,,從履行管理職能著手,,加強督查力度,落實工作計劃,,確保全年工作任務(wù)的完滿完成,。
1、增強工作計劃性,,每月初制訂工作計劃,,落實到人,各負其責,。每月末有總結(jié)分析,,回頭看工作成績和存在問題。
1,、政治,、業(yè)務(wù)學(xué)習的制度還不健全,堅持不到位,,對人員專業(yè)技能培訓(xùn)重視不夠,,學(xué)習深度和廣度還不夠,部分工作完成的不及時,,有的還缺乏認真的研究,,有時仍存在不是追求精益求精,而是抱著“大概,、差不多”的態(tài)度,,尚未構(gòu)成較清晰的思路和方法。