隨著法律法規(guī)不斷完善，人們越發(fā)重視合同，關于合同的利益糾紛越來越多,，在達成意見一致時,，制定合同可以享有一定的自由。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎？以下是我為大家搜集的合同范文，僅供參考，一起來看看吧

簡單兼職勞務合同篇一

名稱____________________經濟類型__________

法定代表人(單位負責人)__________電話__________

地址_________________________

乙方(勞動者)：_______________

姓名__________性別_____年齡_____文化程度_____

身份證號碼_______________就業(yè)證號碼__________

地址_________________________

甲乙雙方根據《勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,，平等自愿、協(xié)商一致,，簽訂本次短期勞動合同,。

一、合同期限

1,、自____年__月__日起至____年__月__日止或工作(工程)結束止,。

二、工作內容

甲方分配乙方在________崗位擔任________職務(工種),。在正常情況下乙方必須完成生產(工作)任務,，具體生產(工作)任務為：______________________________。

三,、工作時間

1,、甲方實行每日不超過8小時、每周不超過40小時工作制,，如實行綜合計算工時或不定時工作制,，由甲方報勞動保障行政部門批準后實行。

2,、因生產經營需要,，經協(xié)商安排乙方加班加點，甲方按照規(guī)定支付加班工資,。日加班不超過3小時,，月加班不超過36小時。

四,、勞動報酬

甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資,，每月日為發(fā)薪日;工資制度和分配形式按下列第_____項執(zhí)行;

1,、實行計時工資制，乙方完成生產(工作)任務,，每日工資_____元,，每月工資_____元;

2、實行計件工資制,，具體標準為________,。

3、乙方在法定工作時間內提供了正常勞動,，甲方每月應支付給乙方不低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準的工資,。

五,、勞動保險

1,、甲方和乙方按照當?shù)厝嗣裾囊?guī)定繳納養(yǎng)老等社會保險費。

2,、乙方患病,、工傷、致殘,、死亡等待遇,，按照國家和自治區(qū)的有關規(guī)定執(zhí)行。

六,、乙方的勞動保護,、安全衛(wèi)生及紀律獎懲等按有關法律、法規(guī),、規(guī)章執(zhí)行,。

七、違約責任

1,、本合同具有法律效力,，雙方應嚴格履行。

2,、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,，除全額支付工資外，還需給乙方加發(fā)經濟補償金,。

3,、一方違反本合同，給對方造成損失的,，依照國家有關規(guī)定賠償相關損失,。

八、雙方約定的其他事項

九,、因履行本合同發(fā)生勞動爭議,，雙方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。

十、本合同未盡事宜,，按照國家有關規(guī)定執(zhí)行,。

十一、本合同雙方簽訂后報勞動保障行政部門鑒證,，一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(簽章)：乙方(簽章)：

法定代表人(簽章)：年月日

絕證機關(簽章)：

絕證人(簽章)：

年月日

簡單兼職勞務合同篇二

甲方(用人單位)名稱：

住所：法定代表人(或主要負責人)：

乙方(勞動者)姓名：性別：居民身份證號碼：

文化程度：住所：

根據《中華人民共和國勞動合同法》等法律,、法規(guī),、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿,，協(xié)商一致的基礎上,，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款,。

第一條勞動合同期限

一,、本合同為固定期限勞動合同。

合同自年月日起至年月日止,。

二,、本合同約定試用期，試用期自年月日起至年月日止,。

三,、甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限為年月日至年月日止。

第二條工作內容,、工作地點及要求

甲方派遣乙方工作的用工單位名稱：

乙方同意根據用工單位工作需要,，從事工作,乙方的工作區(qū)域或工作地點在。

乙方按用工單位的要求應達到以下工作標準,。

第三條工作時間和休息休假

一,、工作時間按下列第項確定：

1、實行標準工時制,。乙方每日工作時間不超過8小時,，每周工作時間不超過40小時，每周至少休息一天,。

2,、實行經勞動保障行政部門批準實行的不定時工作制。

3,、實行經勞動保障行政部門批準實行的綜合計算工時工作制,。結算周期：按結算。

二,、甲方由于生產經營需要經與工會和乙方協(xié)商后可以延長乙方工作時間,，一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,，每日不得超過三小時，但每月不得超過三十六小時,。甲方依法保證乙方的休息休假權利,。

第四條勞動報酬及支付方式與時間

一、乙方試用期間的月勞動報酬為元,。

二,、試用期滿后，乙方在法定工作時間內提供正常勞動的月勞動報酬為元,，或根據甲方確定的薪酬制度確定為,。

乙方工資的增減，獎金,、津貼,、補貼、加班加點工資的發(fā)放,，以及特殊情況下的工資支付等,，均按相關法律法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。甲方支付給乙方的工資不得低于用工地最低工資標準,。

三、甲方的工資發(fā)放日為每月日,。甲方應當以貨幣形式按月支付工資,，不得拖欠。

四,、甲方未能安排乙方工作或者被用工單位退回期間,，按照甲方所在地最低工資標準支付乙方報酬。

第五條社會保險

甲,、乙雙方必須依法參加社會保險,，按月繳納社會保險費。乙方繳納部分,，由甲方在乙方工資中代為扣繳,。

第六條勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

甲方應當要求用工單位根據生產崗位的需要,，按照國家有關安全生產,、勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定,，為乙方提供符合規(guī)定的勞動保護設施,、勞動防護用品及其他勞動保護條件。乙方應嚴格遵守各項安全操作規(guī)程,。甲方和用工單位必須自覺執(zhí)行國家有關女職工勞動保護和未成年工特殊保護規(guī)定,。

第七條規(guī)章制度

一,、甲方及用工單位依法制定單位規(guī)章制度，并通過有效方式及時告知乙方,。

二,、乙方服從甲方及用工單位管理，并嚴格遵守甲方及用工單位依法制定的規(guī)章制度,。

第八條勞動合同變更,、解除、終止

一,、甲乙雙方變更,、解除、終止勞動合同依照《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行,。

二,、甲方在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù),。

三、乙方按照雙方約定,，辦理工作交接,。甲方應當支付經濟補償?shù)模谵k結工作交接時支付,。

第九條派遣協(xié)議要求

甲方應當與用工單位訂立勞務派遣協(xié)議,，并將協(xié)議內容告知乙方。

第十條當事人約定的其他事項

經協(xié)商一致,，甲乙雙方另行約定以下內容：

第十一條其他

1,、本合同在履行中發(fā)生爭議，任何一方均可向企業(yè)勞動爭議調解委員會申請調解,，也可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。

2、本合同未盡事項,，按國家有關法律法規(guī)執(zhí)行,。

3、本合同條款如與今后國家頒布的法律法規(guī)相抵觸時,，按國家新的法律法規(guī)執(zhí)行,。

4、本合同依法訂立,，雙方簽蓋章后生效,，雙方必須嚴格履行。

5,、本合同一式三份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，用工單位留存一份。

甲方(蓋章)：乙方(簽)：

法定代表人(主要負責人)簽名：

簽約日期：簽約日期：

簡單兼職勞務合同篇三

甲方(用人單位)名稱：___________________________________________

法定代表人(主要負責人)或者委托代理人________________

注冊地址___________________________________________________

聯(lián)系電話_______________________________________________

乙方(勞動者)姓名：______________________________________________

居民身份證號___________________________________________

戶口所在地_____省(市)____區(qū)(縣)_______鄉(xiāng)鎮(zhèn)___________村

郵政編碼__________

現(xiàn)住址___________________________聯(lián)系電話________________

根據《勞動法》,、《勞動合同法》及有關規(guī)定,，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同,。

一,、合同期限

第一條甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限：

(一)有固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止,。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止,。

(二)無固定期限：自____年__月__日起至依法解除、終止勞動合同時止,。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止,。

(三)以完成一定工作(任務)為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務)完成時終止。

二,、工作內容和工作地點

第二條甲方招用乙方在_________________(項目名稱)工程中,，從事____________________________崗位(工種)工作。

乙方的工作地點為___________________________________,。

經雙方協(xié)商一致,，可以變更工作崗位(工種)和工作地點。

乙方應認真履行崗位職責,，遵守各項規(guī)章制度,，服從管理，按時完成工作任務,。

乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位依法制定的規(guī)章制度,，給予相應處理,。

三、工作時間和休息休假

第三條甲方安排乙方執(zhí)行以下第____種工時制度：

(一)執(zhí)行標準工時制度,。乙方每天工作時間不超過8小時,，每周工作不超過40小時。每周休息日為__________,。

(二)經當?shù)貏趧有姓块T批準,，執(zhí)行以______為周期的綜合計算工時工作制度。

(三)經當?shù)貏趧有姓块T批準,，執(zhí)行不定時工作制度,。

甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假,、人社部,、中國地震局聯(lián)合召開會議表彰全國地震系統(tǒng)抗震救災英雄產假,、帶薪年休假等假期。

甲方因施工建設需要,，商得乙方同意后,，可安排乙方加班。日延長工時,、休息日加班無法安排補休,、法定節(jié)假日加班的，甲方按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資,。

四,、勞動報酬

第四條甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資：

(一)月工資____元，試用期間工資____元,。甲方每月_____日前向乙方支付工資,。

(二)日工資____元，試用期間工資____元,。甲方向乙方支付工資的時間為每月___日,。

(三)計件工資。計件單價約定為______,。

甲方生產經營任務不足,，乙方同意待崗的，甲方向乙方支付的生活費為______元,。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務,。

五、社會保險

第五條甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險,。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù),，并承擔相應的社會保險義務。乙方應繳的社會保險費由甲方代扣代繳,。

乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行,。

乙方因工負傷或患職業(yè)病的待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

乙方在孕期,、產期,、哺乳期等各項待遇，按國家有關生育保險政策規(guī)定執(zhí)行,。

六,、勞動保護和勞動條件

第六條甲方應當在乙方上崗前進行安全生產培訓，乙方從事國家規(guī)定的特殊工種,，應當經過培訓并取得相應的職業(yè)資格證書方可上崗,。

甲方根據生產崗位的需要，按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方配備必要的安全防護設施，發(fā)放必要的勞動保護用品,。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準》(jgj146-20__),。對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應按國家有關規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查,，在合同期內應定期對乙方進行職業(yè)健康檢查,。

甲方依法建立安全生產制度。乙方嚴格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度,，不違章作業(yè),，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害,。

乙方有權拒絕甲方的違章指揮,，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權提出批評并向有關部門檢舉控告,。

七,、解除和終止

第七條本勞動合同的解除或終止，依《勞動合同法》規(guī)定執(zhí)行,。

八,、勞動爭議處理

第八條甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決,，也可以依照《勞動爭議調解仲裁法》的規(guī)定通過申請調解,、仲裁和提起訴訟解決。

九,、其他

第九條甲乙雙方約定的其他事項

第十條本勞動合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

本勞動合同自甲乙雙方簽字,、蓋章之日起生效,。

甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)

法定代表人或委托代理人

(簽字或蓋章)

簽訂日期：年月日

簡單兼職勞務合同篇四

甲方：_____________________

乙方：_____________________

甲方因生產(工作)需要，經勞動部門批準,，同意招用乙方為臨時工,，根據《全民所有制企業(yè)臨時工管理暫行規(guī)定》及_________人民政府有關規(guī)定，經雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同,。

第一條合同期限

合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

第二條生產(工作)任務

乙方同意服從甲方的生產(工作)需要,，在_________崗位,，承擔_________生產(工作)任務。

第三條生產(工作)條件

根據工作崗位需要,，并參照國家有關規(guī)定,，甲方應配備必要的安全防護設施：_________，并發(fā)給乙方勞動保護用品：_________，保健食品費：_________元,。

第四條勞動紀律

甲方應依據國家的有關規(guī)定制定各項規(guī)章,、制度。具體內容：_________,。乙方應嚴格遵守各項紀律,，服從管理，積極做好工作,。

第五條勞動時間與勞動報酬

勞動時間：甲方實行每周_________日工作制,，每日_________小時制，因生產(工作)需要加班時,，應控制每日加班不超過3小時,，每月加班不超過_______小時，加班要提前通知乙方,，由甲乙雙方商定,。

勞動報酬：按國家有關規(guī)定和單位的實際，根據乙方崗位和承擔的任務定為每日_________元,。加班工資：法定節(jié)日為________元,，公休假和平日為_________元：夜間工作的，每晚(班)發(fā)給乙方夜餐費_________元;獎金根據單位效益和乙方勞動貢獻定為每月_________元至_________元,。如乙方從事的工作便于實行勞動定額考核經甲乙雙方商定,，實行全額計件工資制的，月工資按計件單結算,，具體辦法雙方約定為：_________,。

在合同期間，如發(fā)生停工待料,，甲方每天發(fā)給乙方_________元,，作為基本生活費用。

第六條社會保險福利待遇

1.在本合同期內,，甲乙雙方應按養(yǎng)老保險規(guī)定,，繳納養(yǎng)老保險費，每月甲方負擔_________元,，乙方負擔_________元,。乙方繳納金額，由甲方按月在乙方當月工資中扣繳,。乙方如符合招工條件,，單位又有指標，可招為勞動合同制工人,，所繳納的養(yǎng)老保險可隨同轉移,，合并計算繳費年限。

2.乙方因工死亡待遇及因工負傷在醫(yī)療期內的待遇與合同制工人相同，因工負傷醫(yī)療終結,，由勞動鑒定委員會確定其傷殘程度,。完全喪失勞動能力的，與合同制工人同等對待,，部分喪失勞動能力的,，企業(yè)應當安排力所能及的工作，合同期滿,，根據其傷殘程度,，由甲方按照省、自治區(qū),、直轄市人民政府確定的具體辦法辦理,。

3.乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期最長不超過_________個月,。醫(yī)療期內待遇應當與合同制工人同等對待,，傷病假期間，由甲方酌情發(fā)給生活補助費,。乙方在甲方工作_______年以上,，醫(yī)療期滿尚未痊愈被解除勞動合同的，由企業(yè)發(fā)給一次性醫(yī)療補助費_________元,，乙方死亡的,，甲方應發(fā)給喪葬補助費_________元，一次性發(fā)給供養(yǎng)直系親屬救濟費_________元,。

4.乙方在甲方工作一年以上,，重新簽訂合同的，甲方應按國家規(guī)定安排乙方探親,，服務每滿一年假期為_________天;乙方如遇婚,、喪、女工懷孕,、分娩,、哺乳，甲方應按規(guī)定安排假期,。上述假期為有薪假期,，超出規(guī)定日期的，經批準按事假處理,。

第七條合同的變更,、終止、解除

1.甲方因轉產,，調整生產項目或者由于情況變化，經乙方同意，可以變更合同的相關內容,。

2.合同期滿后即終止執(zhí)行,，并辦理終止合同手續(xù)。如生產(工作)需要,，甲方繼續(xù)招用乙方,，需要經乙方同意，并經勞動部門批準,，雙方重新簽訂合同,。

3.在合同期內，乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除合同：

(1)患病或非因工負傷,，醫(yī)療期滿不能復工的;

(2)按照《國營企業(yè)辭退違紀職工暫行規(guī)定》屬于應予辭退的;

(3)甲方宣告破產，或者瀕臨破產處于法定整頓期間的,。

4.在合同期內,，甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

(1)經國家有關部門確認,，勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,，無有效保護措施損害工人身體健康的;

(2)甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)_______個月不支付工資的;

(3)甲方不履行勞動合同，或違反國家勞動法規(guī),、政策,、侵犯工人合法權益的;

(4)經甲方同意，自費考入中等專業(yè)以上學?；騾⒓由鐣泄た荚囈驯讳浫〉?。

5.在合同期內，乙方有下列情況,，甲方不得解除合同：

(1)合同期未滿,，又不符合本條第3項規(guī)定的;

(2)患職業(yè)病因工負傷并經勞動鑒定委員會鑒定的;

(3)患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的;

(4)女工孕期,、產假和哺乳期間的,。

6.一方要求解除合同的，必須提前_______日通知對方,。但因本條第3項(2)的規(guī)定解除合同的除外,。

7.乙方被開除，勞動教養(yǎng)或判刑的,，勞動合同自行解除,。

第八條雙方認為需要約定的事項

1.甲方為乙方提供住房，房租,、水,、電費由乙方自負,。房租按商品房標準收取的，甲方應給乙方住房補貼每月為_________元;如乙方自行解決住房的,，甲方應給乙方住房補貼,，每月為_________元。

2.甲方自辦食堂的,，按飯菜成本收費,，不辦食堂，在外搭膳的,，所需管理費由甲方支付,。甲方給乙方膳食補貼每月_________元。

3.甲方按國家規(guī)定,，每月應給乙方各類補貼共_________元,。

4.除國家規(guī)定以外，在_________況下,，甲方可解除合同,。

5.除國家規(guī)定以外，在_________情況下,，乙方可解除合同,。

6.計件工資制的，月工資結算辦法：_________,。

7.其他需約定事項：_________,。

第九條違約責任

任何一方違反勞動合同，給對方造成經濟損失的,，對方有權根據責任和造成的后果,，追究違約金_________元，賠償金_________元,。

第十條因本勞動合同發(fā)生的爭議,，當事人應在爭議發(fā)生十五日內向本企業(yè)勞動調解委員會申請調解(因開除，辭退違紀職工以及職工辭退,，自動離職發(fā)生的爭議可直接申請仲裁或向法院起訴),。調解無效，甲乙雙方協(xié)商一致選擇：_________,。

1.按企業(yè)勞動爭議處理有關規(guī)定,，向當?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請仲裁。

2.向當?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V,。

第十一條本合同未盡事宜或條款與法律,、法規(guī)、政策有抵觸的,，按國家現(xiàn)行的法律,、法規(guī),、政策執(zhí)行。

第十二條本合同逢簽訂之日起生效,，一式_________份,，甲乙雙方各持_________份，涂改或未經合法授權代簽無效,。

甲方簽字：___________________乙方簽章：___________________

___________年________月_____日___________年________月_____日

簡單兼職勞務合同篇五

甲方：__________________身份證號碼：__________________

乙方：__________________身份證號碼：__________________

乙方自愿申請到甲方從亊裝卸勞務工作，經甲方面試合格后錄用,，甲乙雙方在自愿,、公平、協(xié)商一致的基礎上訂立如下協(xié)議：

一,、乙方的職責和義務

1,、由于甲方業(yè)務主要是做體力的搬運工作，勞動強度大,，工作環(huán)境差,，常年工人進出流量大，所以甲方以臨時聘用勞務工為主體,，乙方臨時到甲方工作時,，培訓期為_________個月，培訓開始后_________日內自行離開者,，只發(fā)放生活費每天_________元,。

2、乙方必須嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度,，如因工作需要,，甲方隨時可以安排乙方到別的單位和其它部門工作，乙方必須服從,。

3,、乙方工作期間因私亊不能來單位上班的，應提前一天向單位請假(特殊情況除外),，無故曠工_________天扣款_________元,，連續(xù)曠工_________天以上者做辭退處理，甲方不再另行安排工作,。

4,、乙方工作時不得在廠區(qū)內吸煙，發(fā)現(xiàn)一次扣款_________元,。

5,、乙方工作時不服從安排，出工不出力,，偷懶?；?，小偷小摸，打架鬧亊或向車船主索要財物,，經常違反甲方的管理制度者,，予以辭退，并解除乙方與甲方的勞動關系,。

6,、乙方在工作期間酗酒鬧亊、打架斗歐發(fā)生的傷殘亊故,，由肇亊雙方按其責任大小各自承擔全部責任,，并作辭退處理。

二,、甲方的職責

1,、甲方按時發(fā)放職工工資，不拖欠,，本人崗位計件單價中的_________%作為養(yǎng)老金,、勞保福利、出勤獎和加班工資等四項補貼(其中：養(yǎng)老保險金_________%,、勞保福利_________%,、出勤獎_________%、加班工資_________%)算入工資中與當月工資一并發(fā)放,，養(yǎng)老保險金自行繳納,，若因乙方中途辭工離開甲方，應提前五天向辦公室報告,，可以結清工資,。

2、乙方在甲方工作時,，享受傳統(tǒng)節(jié)日(端午節(jié),、中秋節(jié)、春節(jié))的福利,。

3.乙方工作時造成的工傷亊故(以醫(yī)院出具的有效證件為準)其住院治療費_________元以上的由甲方全部承擔,，養(yǎng)傷期間發(fā)給生活費每天_________元.

三、本協(xié)議從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日,。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日