在人們越來越相信法律的社會中,,合同起到的作用越來越大,它可以保護民事法律關(guān)系,。那么合同書的格式,你掌握了嗎,?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫,,我們一起來了解一下吧,。
最新勞務(wù)合同電子版 最新勞務(wù)合同電子版免費篇一
甲方:
乙方:
甲方根據(jù)工作需要,同意由乙方派出勞務(wù)性質(zhì)的工人完成甲方的部分工作,。為明確甲乙雙方在生產(chǎn)過程中的責(zé)任和義務(wù),,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,簽訂本合同,。雙方必須共同遵照執(zhí)行。
一,、 合同期限
本合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止,。勞務(wù)合同自行終止。
二,、 勞務(wù)用工數(shù)量及勞務(wù)項目
甲方根據(jù)生產(chǎn)需要,,由乙方派遣勞務(wù)工人(用工數(shù)量依甲方生產(chǎn)需要而定)從事甲方崗位的勞務(wù)項目。
三、 乙方及勞務(wù)人員應(yīng)具備的條件
(1),、乙方應(yīng)依照《公司法》的有關(guān)規(guī)定設(shè)立,,注冊資金不少于50萬元。
(2),、年齡在18周歲—50周歲之間,,身高在1.68米以上,體重在55公斤以上,,身體健康,,無殘疾,符合甲方對所從事勞務(wù)項目人員要求的體檢標(biāo)準(zhǔn),。
(3),、具有初中以上文化程度,思想品德良好,,遵紀(jì)守法,,無任何劣跡,不怕臟累,,肯于吃苦的男性或女性青年,。特殊崗位的勞務(wù)工素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)由甲方根據(jù)工作實際確定。
(4),、乙方必須保證為派遣人員依法上繳相關(guān)的保險,。
四、乙方勞務(wù)人員的勞動報酬及管理費
(1),、勞動報酬
乙方勞務(wù)人員在正式上崗后的勞務(wù)報酬,由甲方對乙方輸入的勞務(wù)人員實行作業(yè)量考核后,,按月支付給乙方相應(yīng)的勞動報酬及管理費,。
(2)、管理費支付標(biāo)準(zhǔn)
甲方按照勞務(wù)費總額的14%按月支付乙方管理費,,管理費主要用于乙方招聘各種勞務(wù)人員在合同期內(nèi)的人員管理,、辦公、發(fā)生工傷的處理及稅收政策金等項費用支出,。
(3),、勞務(wù)派遣費用的支付方式及時間
由乙方根據(jù)甲方的考核結(jié)果按月給甲方開具勞務(wù)費發(fā)票后,甲方收到乙方正式發(fā)票5日內(nèi)給結(jié)算,。
(4),、甲方所需人員均為臨時性、輔助性工作崗位,。
(5),、勞務(wù)作業(yè)費率見附表一。
五、甲方責(zé)任
(1),、甲方受乙方委托有權(quán)利對乙方的勞務(wù)人員在上崗前進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德,、遵紀(jì)守法,、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)操作規(guī)程等方面的教育和培訓(xùn),。
(2),、甲方應(yīng)為乙方勞務(wù)人員提供和創(chuàng)造符合安全生產(chǎn)要求的工作條件。
(3),、甲方應(yīng)按時向乙方支付勞動報酬,、管理費,不得拖延和苛扣,。如果甲方未及時支付乙方勞務(wù)費,,乙方將以日加收千分之二的滯納金。
六,、乙方責(zé)任
(1),、乙方有責(zé)任教育勞務(wù)人員遵守國家法律、法規(guī),,遵守甲方的各項規(guī)章制度,,服從甲方對其進(jìn)行的工作安排或崗位調(diào)整,保質(zhì)保量地按時完成甲方下達(dá)的各項生產(chǎn)任務(wù),。
(2),、乙方須配備具有一定素質(zhì)的管理人員,負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的日常規(guī)管理及生活保障,,并協(xié)調(diào)解決生產(chǎn),、生活中發(fā)生的問題,調(diào)換,、補充不勝任崗位需要的人員,,同時要對勞務(wù)人員隊伍的穩(wěn)定責(zé)任。
(3),、乙方派遣的勞務(wù)人員在甲方單位工作期間發(fā)生的人身傷,、亡等工傷事故,發(fā)生的所有賠償費用及理賠由乙方自行承擔(dān),。
(4),、工作期間要求勞務(wù)人員卸車皮需在5個半小時完成(完成標(biāo)準(zhǔn)為,已將所有貨物卸清并按鐵路要求進(jìn)行清理車皮內(nèi)雜物,、封好車門,,如是敞車篷布按鐵路要求疊好,。)超時則為乙方責(zé)任,并承擔(dān)超時所產(chǎn)生的所有損失,,若甲方不提供相應(yīng)的箱量而發(fā)生超時則為甲方責(zé)任,。
(5)、乙方嚴(yán)格服從甲方現(xiàn)場人員指揮,,按甲方要求的裝箱質(zhì)量及數(shù)量完成,,詳細(xì)裝箱要求及處罰詳見附表二。在裝卸期間不得對所裝卸貨物造成損壞,,否則根據(jù)貨值給予相應(yīng)的'賠償,。
(6)、乙方派出勞務(wù)人員必須有與乙方簽訂的勞動合同,。
七,、勞務(wù)合同的變更、解除和終止
(1),、在合同期內(nèi),,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,,可以變更合同有關(guān)條款的內(nèi)容,,或經(jīng)協(xié)商一致提前解除本合同。
(2),、有下列情形之一,,甲方可以解除本合同:
1、甲方因生產(chǎn),、經(jīng)營,、技術(shù)條件發(fā)生變化,需要減少人員或因組織結(jié)構(gòu),、隊伍結(jié)構(gòu)調(diào)整,,縮減編制時;
2、甲方生產(chǎn)工作量不飽滿需要歇業(yè)時;
3,、乙方眾多勞務(wù)人員不服從甲方指揮或嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律影響生產(chǎn)時。
(3),、有下列情形之一,,乙方可以解除本合同:
1、甲方安全生產(chǎn)條件惡劣,,嚴(yán)重危害乙方勞務(wù)人員身份健康和生命安全時,。
2、甲方不按合同規(guī)定支付乙方勞務(wù)報酬和管理費時,。
八,、本合同一式兩份,,甲、乙雙方各執(zhí)一份,,簽字蓋章之日起生效,。未盡事宜雙方協(xié)商后另附補充合同。
九,、甲,、乙雙方在執(zhí)行合同中發(fā)生爭議協(xié)商解決,解決不成訴訟于甲方所在地法院,。
甲方: 乙方:
簽字蓋章: 簽字蓋章:
年 月 日
最新勞務(wù)合同電子版 最新勞務(wù)合同電子版免費篇二
甲方(用人單位):
單位地址:
法定代表人:
乙方(勞動者):
公民身份號碼:
居住住址:______________________________________
戶籍地址:______________________________________
聯(lián)系電話:
緊急狀態(tài)聯(lián)系人:
聯(lián)系地址:
聯(lián)系電話:
甲乙雙方就勞動關(guān)系的建立及其權(quán)利義務(wù)等事宜,,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)的勞動法律、法規(guī),、行政規(guī)章和甲方依法制定的規(guī)章制度,,遵循自愿、平等,、協(xié)商一致的原則,,一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱合同),雙方共同信守合同所列各條款,,并確認(rèn)合同為解決爭議時的依據(jù),。
第一章 合同的類型與期限
第一條 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,,確定本合同為固定期限勞動合同,,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____個月,。
第二條 若乙方開始工作時間與合同訂立時間不一致的,,以乙方實際到崗之日為合同起始時間,乙方到崗后雙方才正式建立勞動關(guān)系,。
第二章 試用期
第三條 甲乙雙方約定試用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,,共_____個月,試用期月工資為人民幣________元,。若乙方實際到崗之日與試用期約定上崗之日不符的,,試用期同時提前或順延。
第四條 甲方錄用乙方的條件為:
1,、學(xué)歷文化:_________________________________________,。
2、身體狀況:_________________________________________,。
3,、工作技能:_________________________________________。
4,、團隊精神:_________________________________________,。
5,、其 他:_________________________________________。
第三章 工作內(nèi)容與工作地點
第五條 甲方聘用乙方從事 工作,。
第六條 乙方的工作地點為甲方企業(yè)本部,。
第七條 乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé),按時,、按質(zhì),、按量完成其本職工作;未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得在其他單位兼職,。
第八條 甲方因生產(chǎn)和工作需要,,有權(quán)依據(jù)乙方的專業(yè)、特長,、工作能力和表現(xiàn)適當(dāng)調(diào)整乙方工作崗位及其工作報酬,。
第四章 工作時間與休息時間
第九條 乙方所在崗位執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制。
第十條 甲方根據(jù)國家法律法規(guī)的規(guī)定給予乙方節(jié)假日休息及婚假,、喪假,、產(chǎn)假等。
第十一條 甲方因工作需要安排乙方延長工作時間或節(jié)假日加班加點的,,乙方應(yīng)服從甲方統(tǒng)一安排;甲方按規(guī)定支付加班加點的報酬,,以保證乙方合法權(quán)益。
第十二條 乙方自行加班的須征得甲方確認(rèn)同意,,否則甲方不承擔(dān)支付加班報酬的義務(wù),。
第五章 規(guī)章制度與勞動紀(jì)律
第十三條 乙方應(yīng)當(dāng)自覺遵守國家的法律、法規(guī),、規(guī)章和社會公德,、職業(yè)道德,維護甲方的聲譽和利益,。
第十四條 甲方依法建立和完善各項規(guī)章制度,,在本合同簽訂前甲方已有的規(guī)章制度以及在本合同履行過程中甲方按法定程序制定、變更的規(guī)章制度對乙方均具有約束力,,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守,。
第十五條 乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的第二職業(yè)或活動,更不得將屬于甲方的業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)讓給其他方或乙方自行經(jīng)營,,同時,,乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。
第十六條 乙方違反勞動紀(jì)律和規(guī)章制度的,,甲方有權(quán)按國家和本單位的規(guī)定對乙方給予紀(jì)律處分或經(jīng)濟處罰,直至解除本合同,。如因乙方的故意或重大過失造成甲方損失的,,甲方除了給予乙方紀(jì)律處分或經(jīng)濟處罰,、解除本合同外,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任,。
第六章 勞動報酬,、社會保險和福利待遇
第十七條 乙方在正常出勤并付出正常勞動后,有權(quán)獲得相應(yīng)的勞動報酬,。乙方的月工資(均為稅前應(yīng)發(fā)工資)為人民幣________元,。甲方根據(jù)企業(yè)的實際經(jīng)營狀況,統(tǒng)一制定工資調(diào)整,、加班費,、福利待遇以及請事、病假和曠工的扣除標(biāo)準(zhǔn)等,,對此乙方予以認(rèn)可并接受,。
第十八條 甲方于每月___日以人民幣形式支付乙方上月工資。
第十九條 甲方有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營狀況,、乙方工作崗位的變更和依法制定的勞動報酬分配辦法調(diào)整乙方的工資待遇,。
第二十條 甲方根據(jù)國家和上海市的有關(guān)規(guī)定為乙方購買下述社會保險(____),乙方個人繳納部分由乙方自行承擔(dān)并由甲方在工資發(fā)放時代扣代繳,。
a,、城鎮(zhèn)基本保險;
b、外來人員綜合保險;
c,、乙方已在其他單位繳納社會保險,,甲方無須為乙方另行購買社會保險,在甲方支付給乙方的勞動報酬中已包含了社會保險費用;
d,、乙方為已享受社會保險人員,,甲方無須為乙方購買社會保險;
e、其他_________________________,。
第二十一條 乙方患病,、患職業(yè)病或因工負(fù)傷、非因工負(fù)傷,,均按國家和上海市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第七章 勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
第二十二條 甲方建立健全業(yè)務(wù)操作規(guī)程,、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),。甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,對乙方履行告知義務(wù),,并做好勞動過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作,,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)操作流程與安全制度。
第二十三條 甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,,并依照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點及有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動防護用品,,乙方應(yīng)嚴(yán)格按要求穿戴勞防用品,。
第二十四條 甲方對乙方進(jìn)行職業(yè)技術(shù)、安全衛(wèi)生,、規(guī)章制度等必要的教育與培訓(xùn),,乙方應(yīng)認(rèn)真參加甲方組織的各項必要的教育培訓(xùn)。
第八章 勞動合同的變更,、解除和終止
第二十五條 訂立合同所依據(jù)的法律,、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,,合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容,。
第二十六條 訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無法履行的,,經(jīng)協(xié)商同意,,可以變更合同相關(guān)內(nèi)容或解除。
第二十七條 乙方在試用期內(nèi)被證明不符合甲方用人標(biāo)準(zhǔn)或錄用條件的,,甲方提前三日通知乙方解除合同,。
第二十八條 乙方有下列情形之一的,甲方可立即解除合同,,辭退乙方,,如造成甲方經(jīng)濟損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任:
1,、如無特別約定的,,合同簽約后5天內(nèi)員工未能上崗的。
2,、因乙方未能在15天內(nèi)提供其被錄用的相關(guān)資料,,至使甲方無法辦理錄用及社會保險繳納手續(xù)的。
3,、乙方被查實在應(yīng)聘時向甲方提供的其個人資料是虛假的,,包括但不限于:離職證明、身份證明,、戶籍證明,、學(xué)歷證明、體檢證明等是虛假或偽造的;應(yīng)聘前患有精神病,、傳染性疾病及其它嚴(yán)重影響工作的疾病而在應(yīng)聘時未聲明的;應(yīng)聘前曾受到其它單位記過,、留用察看、開除或除名等嚴(yán)重處分,、或者有賭博,、吸毒等劣跡而在應(yīng)聘時未聲明的;應(yīng)聘前曾被勞動教養(yǎng)、拘留或者依法追究刑事責(zé)任而在應(yīng)聘時未聲明的等。
4,、嚴(yán)重違反甲方的勞動紀(jì)律,、員工手冊或規(guī)章制度。
5,、嚴(yán)重失職、營私舞弊給甲方利益造成5000元(含)以上重大損害的,。
6,、乙方是駕駛員的,因其自身原因,,其營運服務(wù)的證,、照被吊扣或失效15天(含)以上的或因乙方發(fā)生同等以上(含同等)行車死亡事故或次責(zé)以上(含次責(zé))特大行車事故或物損三萬元以上的,甲方可以隨時解除合同,。
7,、乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響達(dá)損失5000元以上的,,或者經(jīng)甲方提出,,拒不改正的。
8,、乙方被依法追究刑事責(zé)任,、勞動教養(yǎng)、公安機關(guān)收容教育的,。
9,、乙方向甲方辭職或者經(jīng)協(xié)商被甲方解除聘用的。
10,、乙方以欺詐,、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更合同的,。
11,、乙方存在貪污受賄或其它不廉潔行為的。
12,、未經(jīng)甲方同意,,擅自將應(yīng)屬甲方經(jīng)營的業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)讓給他方或乙方自行經(jīng)營的。
13,、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
第二十九條 乙方有下列情形之一的甲方可以解除合同,辭退乙方,,但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方:
1,、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的其它工作的,。
2,、乙方不能勝任本職工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后,,仍不能勝任工作的,,并拒不服從甲方的工作安排和勞動管理的。
3,、甲方因兼并,、分立、合資,、轉(zhuǎn)(改)制,、經(jīng)營方式調(diào)整等客觀情況發(fā)生重大變化或乙方的生產(chǎn)、工作崗位消失,,致使合同無法履行的,。
4、甲方的生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的,。
5,、依據(jù)合同第二十六條規(guī)定不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
第三十條 凡有下列情形之一,,乙方可以解除合同:
1,、在試用期內(nèi)提前三天以上向甲方提出辭職。
2,、甲方違反合同規(guī)定,,未足額及時支付乙方勞動報酬的。
3,、甲方違反合同規(guī)定,,未依本合同約定繳納保險的。因乙方自身的原因?qū)е录追綗o法為乙方辦理的除外,。
4,、甲方違反合同規(guī)定,未提供相應(yīng)勞動保護和勞動條件的,。
5,、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,,損害勞動者權(quán)益的,。
第三十一條 有下列情形之一的,合同自行終止:
1,、合同期滿且雙方不能就相同勞動條件的續(xù)簽達(dá)成一致的,。
2、當(dāng)事人約定的終止條件出現(xiàn)的。
3,、甲方破產(chǎn),、解散、被吊銷營業(yè)執(zhí)照,、責(zé)令關(guān)閉或者被撤銷的,。
4、乙方享受基本養(yǎng)老待遇,、退休,、宣告死亡、宣告失蹤,、死亡的。
5,、乙方暫時無法履行合同的義務(wù),,但仍有繼續(xù)履行條件和可能的,包括但不限于乙方涉嫌違法犯罪,,被公安,、國家安全或者其它司法機關(guān)限制人身自由的、乙方因脫產(chǎn)學(xué)習(xí)與進(jìn)修,、執(zhí)行有關(guān)部門的公益性任務(wù)等原因而不能正常履行本合同超過15天的,。
6、乙方應(yīng)征入伍或者履行國家規(guī)定的其他法定義務(wù)的,。
7,、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第三十二條 本合同解除或終止時,, 乙方應(yīng)履行下列義務(wù):
1,、向甲方指定的人交接工作;
2、完好歸還其占有的甲方的辦公用品,、文件,、設(shè)備等有形或無形資產(chǎn);
3、向甲方完整移交載有甲方重要信息的任何載體;
4,、協(xié)助甲方清理雙方之間的債權(quán),、債務(wù);
5、完成甲方規(guī)定的離職流轉(zhuǎn)程序,,辦理有關(guān)離職手續(xù),,并積極配合甲方將其本人的有關(guān)社會保險、住房公積金和人事檔案遷出;
6,、處理其他應(yīng)了而未了的事務(wù);
7,、嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密,并不得有任何有損甲方利益的言論和行動,。
第三十三條 本合同解除或終止時,, 甲方應(yīng)履行下列義務(wù):
1、為乙方辦理終止勞動關(guān)系手續(xù);
2,、自勞動關(guān)系終止之日起15日內(nèi)為乙方辦理社會保險等賬戶轉(zhuǎn)移或者封存手續(xù);
3,、應(yīng)乙方要求, 及時,、如實出具乙方的工作履歷或績效證明,。
第三十四條 乙方不辭而別, 或者下落不明,, 或者未履行第三十二條,、第九章規(guī)定的義務(wù), 致使甲方無法辦理或遲延辦理與乙方離職相關(guān)的手續(xù)的,, 乙方在此不可撤銷地承認(rèn)其負(fù)有過錯,, 并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
第三十五條 乙方未提前三十天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的,,甲方可在乙方辦結(jié)工作交接完畢后,,將截止乙方提出辭職或擅自離職之日的工資支付給乙方。如乙方有本合同第三十六條所述情形的,,則按該條規(guī)定處理,。
第三十六條 乙方欠付甲方任何款項,或者乙方違反合同約定的條件解除勞動合同,,給甲方造成任何經(jīng)濟損失,,依照法律法規(guī)規(guī)定和合同約定應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任,甲方有權(quán)從乙方的工資,、獎金及津貼,、補貼、補償金等(包括并不限于此)中做相應(yīng)的扣除,,不夠扣除的,,甲方仍然有權(quán)就剩余部分向乙方追償。
第九章 培訓(xùn),、保密與競業(yè)限制
第三十七條 雙方根據(jù)需要可另行簽訂《培訓(xùn)/教育協(xié)議》,,約定具體服務(wù)期、賠償標(biāo)準(zhǔn)等,?!杜嘤?xùn)/教育協(xié)議》一經(jīng)簽訂即成為本合同的組成部分。
第三十八條 乙方在任職期間和離職后,,均應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,。甲方的商業(yè)秘密包括但不限于業(yè)務(wù)操作流程,、技術(shù)指標(biāo)、計算機軟件,、數(shù)據(jù)庫,、操作手冊、技術(shù)文檔,、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電,、客戶名單、營銷計劃,、財務(wù)資源,、勞動報酬以及公司依照法律規(guī)定和有關(guān)協(xié)議約定對外應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的事項等,。
第三十九條 雙方根據(jù)需要可另行簽訂《競業(yè)禁止協(xié)議》,,約定具體的限制期限,、范圍,、地域和經(jīng)濟補償標(biāo)準(zhǔn)及違約金?!陡倶I(yè)禁止協(xié)議》一經(jīng)簽訂即成為本合同的組成部分,。
第十章 其他規(guī)定
第四十條 甲方的規(guī)章制度(包括但不限于員工手冊,、崗位職責(zé),、培訓(xùn)協(xié)議、保密協(xié)議,、安全準(zhǔn)則等)均屬合同的主要附件,,其效力與合同條款等同。乙方確認(rèn),,在簽訂本合同前已全面知悉甲方的一切規(guī)章制度,,并理解無誤。
第四十一條 合同如與法律,、法規(guī)相抵觸的,,或者因法律、法規(guī)的變更而不一致的,,以現(xiàn)行有效的法律,、法規(guī)為準(zhǔn)。合同未盡事宜,,雙方另有約定的,,從約定;雙方?jīng)]有約定的從法律、法規(guī)和規(guī)章制度,。
第四十二條 在本合同生效之前,,雙方若有簽訂《勞動合同》的,自本合同生效之日其自動失效,,其他之前簽訂的相關(guān)協(xié)議文本(包括但不限于《保密協(xié)議》,、《培訓(xùn)協(xié)議》,、《競業(yè)限制協(xié)議》)的規(guī)定與合同不一致的,以合同為準(zhǔn),。
第四十三條 乙方同意,,在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)(包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形)時,,委托合同首部的“緊急狀態(tài)聯(lián)系人”作為乙方的受委托人,,甲方可與該受委托人就本合同的有關(guān)變更、終止等涉及乙方勞動關(guān)系的一切問題進(jìn)行協(xié)商和處理,,該受委托人也可代領(lǐng),、簽收相關(guān)文書、款項等,。如甲方根據(jù)乙方提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系上緊急狀態(tài)聯(lián)系人或該聯(lián)系人拒絕接受乙方委托的,,由此產(chǎn)生的責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。
第四十四條 甲,、乙雙方因本合同而發(fā)生爭議的,,可向甲方住所地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁結(jié)果不服的,,任何一方均可向人民法院提起訴訟,。
第四十五條 本合同一式三份,甲方執(zhí)兩份,,乙方執(zhí)一份,,經(jīng)雙方簽字(或蓋章)后生效。
甲方蓋章: 乙方簽字:
年 月 日 年 月 日
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甲方:
乙方:姓名__ 性別__ 出生日期__年__月__日
居民身份證號碼 __
家庭住址__ 郵政編碼 __
電話_____________
根據(jù)《中華人民共和國民法通則》,、《中華人民共和國合同法》及有關(guān)法律規(guī)定,,甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,,經(jīng)協(xié)商一致,,特簽訂本勞務(wù)合同,雙方共同遵守,。
一,、本合同期限為________年。
自___年___月____日起,,至____年__月___日止,。
二、乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容,、要求:
三,、乙方提供勞務(wù)的時間、地點:
四,、勞務(wù)報酬及結(jié)算 :
五,、甲,、乙雙方如單方面解除本協(xié)議,需提前 天通知對方即可,。
六,、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療費用自理,,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費,。
七、如因乙方原因,,給甲方造成損失,、乙方應(yīng)予賠償。
八,、本合同經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效,。
本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方:__ 乙方:__
代表:__
簽訂日期:__年__月__ 日
最新勞務(wù)合同電子版 最新勞務(wù)合同電子版免費篇四
甲方(勞務(wù)派遣單位)__________________
乙方(實際用工單位)__________________
乙方因生產(chǎn)(工作)需要,,委托甲方提供勞務(wù)派遣,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《______省勞動力市場管理條例》等有關(guān)勞動保障法律法規(guī),,甲乙雙方協(xié)商一致,,訂立如下協(xié)議:
一、合同期限
自______年______月______日起至______年______月______日止,。
二,、勞務(wù)派遺內(nèi)容
1、甲方按照乙方用人需求,,推薦符合條件的勞務(wù)人員供乙方擇優(yōu)使用。
2,、甲方輸出給乙方的勞務(wù)人員,,為甲方員工,由甲方與勞務(wù)人員簽訂勞動合同,,發(fā)放工資,,并辦理各項社會保險。
三,、勞務(wù)費用結(jié)算
1,、勞務(wù)費用的構(gòu)成:勞務(wù)工勞務(wù)費(基本勞務(wù)費、考核勞務(wù)費)社會保險費和輸出勞務(wù)服務(wù)費,。
2,、勞務(wù)費用各項標(biāo)準(zhǔn):按實際發(fā)生費用結(jié)算,甲方按照每人每月______元標(biāo)準(zhǔn)收取輸出勞務(wù)服務(wù)費,。
3,、結(jié)算時間和方式:乙方每月______日前從銀行足額劃付到甲方賬戶,,并提供各項費用結(jié)算清單。勞務(wù)人員工資應(yīng)由甲方每月______日前支付,。
4,、乙方支付給甲方的勞務(wù)費及相關(guān)費用,甲方必須開具正式勞務(wù)費發(fā)票,。
四,、甲方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)
1,、甲方要根據(jù)乙方的用工需求,,______天內(nèi)提供合適人選供乙方考核,對乙方確定的用工對象,,甲方在天內(nèi)辦理好相關(guān)上崗手續(xù),。
2、甲方每月__日發(fā)放勞務(wù)派遣人員工資,、繳納社會保險費(個人承擔(dān)部分從工資中代扣)
3,、勞務(wù)派遣人員的工傷、生育事宜,,由甲方負(fù)責(zé)向勞動保障部門申報,。
4、乙方辭退的勞務(wù)派遣人員由甲方辦理相關(guān)退工手續(xù),。
5,、甲方可以采取多種形式了解乙方使用勞務(wù)派遣人員的情況,乙方應(yīng)予以配合;甲方應(yīng)配合乙方做好勞務(wù)派遣人員的管理工作,,協(xié)助乙方教育勞務(wù)派遣人員遵守國家法律,、法規(guī)和乙方依法制定的規(guī)章制度。
6,、乙方如有違反本合同,、拖欠各類應(yīng)付資金以及違反勞動政策法規(guī)損害勞務(wù)派遣人員合法權(quán)益行為的,甲方可依法向乙方交涉,,要求乙方繼續(xù)履行義務(wù)并按實際損失的情況向乙方索賠,。
五、乙方的責(zé)任,、權(quán)利和義務(wù)
1,、乙方使用勞務(wù)派遣人員必須與其簽訂《上崗協(xié)議書》,明確勞務(wù)內(nèi)容以及要求和工資(勞務(wù)費用)標(biāo)準(zhǔn)等,。
2,、乙方應(yīng)為勞務(wù)人員提供基本的勞動條件和崗位勞動保護,并對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行安全教育,。勞務(wù)派遣人員發(fā)生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故(經(jīng)有關(guān)權(quán)威部門認(rèn)定),,乙方要配合甲方處理,,有關(guān)處理辦法按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3,、乙方需按本合同規(guī)定及時足額向甲方支付勞務(wù)費用,,不得拖欠。
4,、乙方有權(quán)按照規(guī)章制度對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行考核獎懲,,勞務(wù)派遣人員經(jīng)考核不合格的,終止上崗協(xié)議,,并退還甲方,,對乙方造成損失的,乙方有權(quán)要求其賠償,。
5,、乙方有權(quán)查詢甲方發(fā)放勞務(wù)派遣人員的工資(勞務(wù)費)和繳納社會保險費等情況,乙方可以依法向甲方交涉要求糾正,,因此造成乙方損失的,,甲方應(yīng)當(dāng)給予乙方賠償。
六,、勞動爭議處理
與勞務(wù)派遣人員發(fā)生的勞動爭議,,雙方均有權(quán)提起仲裁、訴訟,。
七,、其他事項
1、本協(xié)議履行過程中,,協(xié)議有關(guān)內(nèi)容如與國家新頒布的法律,、法規(guī)和勞動保障政策不一致的,按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行,。
2,、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商一致后書面約定,。
3、本協(xié)議一式兩份,,甲乙雙方簽字蓋章后生效,,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:__________________
乙方:__________________
______年______月______日
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甲方(用人單位):__________
乙方(勞動者):______________
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及國家有關(guān)規(guī)定,,在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本合同,,并共同遵守合同所列條款,。
一,、勞動合同期限
固定期限。從_____年___月____日起至______年_____月_____日止,。
二,、工作內(nèi)容和工作地點
(一)甲方安排乙方在_____省____市______工作地點從事______工作(崗位)。
(二)甲方可以根據(jù)工作需要及乙方工作能力和表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作崗位,,乙方無正當(dāng)理由應(yīng)服從變更,。
(三)乙方同意按照甲方確定的崗位責(zé)任,按時,、按量完成工作任務(wù),。
三、工作時間和休息休假
(一)甲方執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度,,并可按照有關(guān)規(guī)定根據(jù)不同工作崗位需要對乙方具體工作時間作出規(guī)定和調(diào)整,。乙方應(yīng)按甲方規(guī)定的工作時間執(zhí)行。
(二)鑒于甲方行業(yè)的特殊性,,甲方可以根據(jù)工作需要,,對乙方的工作時間、工作班次,,休息日進(jìn)行調(diào)整,,乙方愿意服從甲方安排。
四,、勞動報酬
(一)甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資,,每月10日支付上月份基本工資,轉(zhuǎn)正后第一個月乙方工資為_______元,,往后每個月的工資在上個月的基礎(chǔ)上增加_______元,,乙方月工資不得低于省政府公布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。加班加點工資按法律法規(guī)執(zhí)行,。
(二)甲方可根據(jù)其實際經(jīng)營情況,、規(guī)章制度、對乙方考核情況,,以及乙方工作年限,、獎罰記錄、崗位變化等,,調(diào)整乙方的工資水平,。乙方工作崗位調(diào)整后,其工資參照同崗位,、同工種,、同職務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。但不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
五,、勞動保護,、勞動條件和職業(yè)危害防護
(一)甲方按國家和地方政府有關(guān)規(guī)定,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護設(shè)施和勞動條件,,保障乙方在工作中的安全和健康,。
(二)甲方按國家有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行有關(guān)勞動安全知識、規(guī)章制度,、業(yè)務(wù)操作規(guī)程及技能等培訓(xùn),;乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守與其崗位有關(guān)的勞動安全規(guī)定和操作規(guī)程。
六,、勞動合同的變更
甲乙雙方協(xié)商一致,,可以變更勞動合同。變更勞動合同,,應(yīng)當(dāng)采取書面形式記載變更內(nèi)容,,注明變更日期,由雙方當(dāng)事人簽字,、蓋章后成立,。變更勞動合同,應(yīng)訂立《勞動合同變更書》,,也可就有關(guān)內(nèi)容協(xié)商簽訂專項協(xié)議,。專項協(xié)議作為勞動合同的附件,具有與勞動合同同等的約束力,。
七,、甲乙雙方勞動合同的解除、終止,、續(xù)訂按國家及省,、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
八,、勞動爭議處理
若發(fā)生勞動爭議,,可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,;調(diào)解不成的,可以自爭議發(fā)生之日起在法定時效內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會提出書面申請,。不服仲裁裁決的,,自收到裁決書之日起15天內(nèi)可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾岢鲈V訟。
九,、本合同沒有訂明的事項,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行或雙方協(xié)商解決,本合同訂明的事項如與新法律,、法規(guī)有抵觸的,,按新法律、法規(guī)執(zhí)行,。
十,、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方(公章):_________
乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
法定代表人(簽字):_________
_____年____月____日至_____年____月____日