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幼兒園環(huán)境衛(wèi)生制度篇一
每年幼兒園在教職工中,對履行職責,、勤奮上進,、完成任務好、受到家長,、幼兒和教職工好評的可按比例評選先進工作者(年終考核成績)
(1)基本獎:
1,、履行職責,有較強的事業(yè)心,,熱愛幼兒,,無體罰和變相體罰。
2,、遵守幼兒園各種規(guī)章制度,。
3、本月工作中出現(xiàn)事故違章每次職責事故和違章都與基本獎掛鉤,,每兩次違章降基本獎一等,。
4、凡是請病事假,,一律累計時間超過一天(包括一天不參加一等評比,,三天以上不參加二等評比,五天以上不參加評比,。
5,、服從領導,聽從分配,,團結協(xié)作,,認真負責,完成任務較好的,。
(3)設考勤獎:
遲到,、早退一次扣考勤獎的25%,遲到2次(早退)考勤獎全部扣除,,并不參加一等獎的評比,。請假(病、事)考勤獎全部扣除,。
(2)質(zhì)量獎:
遇有重大事故,,如食物中毒、藥物巾毒,、幼兒骨折,、縫合,、幼兒走失,本班消毒及衛(wèi)生工作失誤較大,,質(zhì)量獎全部扣除,。
(5)單項獎:
除以上獎勵外,,每學期根據(jù)實際狀況設早項獎,,如:公開課、承擔實驗項目,、論文交流發(fā)表,、省、市區(qū)先進工作者,、文藝匯演獲獎者,,具體辦法根據(jù)實際狀況另定。
,、
6)效益獎:
工作量大,,如:驗收評估、六一大型活動,、人少任務重,、請假人員多等,及兒童出勤率決定當月效益獎的設立,。
(二)懲罰
(1)打架斗毆,、罵人,破壞團結者,。
(2)遲到,、早退、病事假未經(jīng)批準,,隨意休息者(曠工),。
(3)體罰及變相體罰者。
(4)當班時發(fā)生職責,,非職責事故者,。
(5)本職工作不能按時完成者。
(6)丟失,、損壞公物(包括浪費水,、電者)。
(7)家長有意見經(jīng)調(diào)查狀況屬實者,。
注:凡是違反園內(nèi)規(guī)定的各種規(guī)章制度都是違章現(xiàn)象,。
幼兒園環(huán)境衛(wèi)生制度篇二
為了維護我園的正常教學秩序,切實保障師生員工人身安全,,特制定門衛(wèi)保安制度:
一,、值班人員必須嚴守崗位,,認真履行值班制度,克盡職守,,不得擅自離開崗位,,做個人私事。有特殊情況離崗的,,必須向園長請假,。擅自離崗的作為曠工處理。
二,、必須做好來訪人員登記和驗證,。來訪人員進校園必須先問清來意事由,經(jīng)驗證登記掛牌后方可入內(nèi),。參觀來訪人員須出示介紹信或有關證件,。未經(jīng)允許外來人員不得隨意進出學校,更不準以任何借口無理取鬧,,影響教學,,對那些不聽勸告、尋釁滋事分子,,應主動報警,,破壞學校教學秩序人員要依法嚴懲。
三,、本園家長接送幼兒,,需憑幼兒園發(fā)放的接送卡進出幼兒園,不在正常時間段接幼兒同時需做好接領幼兒登記,,嚴防孩子走失,。
四、早晚接送幼兒的時間段開啟幼兒園大門,,其余時間關閉幼兒園大門,。
五、負責園內(nèi)及周邊安全防范工作,,幼兒早操時間必須在操場大鐵門處巡邏,。
六、每天做好幼兒園的早中晚巡視工作,,發(fā)現(xiàn)各種不安全隱患,,采取處理措施及時處理。不能處理的,,及時上報幼兒園安全領導小組并向有關部門報告,。
七、熟悉火警,,急救等緊急發(fā)生事故,,發(fā)生險情及時報告園長并打開大門,,做好相關的排險措施。