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銀行表彰會領導發(fā)言稿篇一
大家上午好!
今天我們在美麗的黃浦江畔隆重召開20xx年建信人壽銷售精英年度表彰大會。在此,，我代表建信人壽保險有限公司對出席大會的各位領導,、各位嘉賓、各位同仁表示誠摯的歡迎!向在座的各位精英表示最熱烈的祝賀,。
20xx年是建信人壽啟動新的跨越式發(fā)展的第一年,。
過去一年，我們迎來了新的公司股東,，完成了股權轉換,。公司股東由ing和太保變更為中國建設銀行、中國人壽(中國臺灣)等五家新股東,，股東實力大為增強,，公司治理更加規(guī)范，發(fā)展信心更加堅定,。
過去一年,，我們制定了新的宏偉藍圖，開啟了發(fā)展大幕,。面對公司股權轉換后的新形勢,，根據董事會的要求和自身發(fā)展定位，結合保險業(yè)和建設銀行的“規(guī)劃”,，公司提出在“”期間要實現三個轉型,，力爭在“”期末躋身全國中型壽險公司前列。由此也拉開了公司新一輪改革發(fā)展的大幕,。
過去一年,，我們取得了新的發(fā)展成就，樹立了發(fā)展優(yōu)勢,。在以全體銷售精英為代表的干部員工的共同努力下,，公司取得了輝煌的成就。公司全年實現總保費收入12.8億元,，同比增長81%;其中下半年保費收入與20xx20xx554%,，較上半年環(huán)比增長492%;市場排名由41為上升至35位，提升了6個位次,。資產規(guī)?？焖僭黾?全年投資收益率率超過行業(yè)平均水平0.5個百分點;償付能力充足率達到231%;同時連續(xù)第六年保持盈利，全年實現凈利潤3345萬元。去年下半年,，北京,、山東分公司分別開業(yè)，新產品陸續(xù)上市,，銷售能力和客戶服務顯著提升,，風險防控能力進一步增強，并在資本金,、服務,、產品、渠道等領域樹立了較為顯著的發(fā)展優(yōu)勢,。
進入20xx年,，公司繼續(xù)保持了快速發(fā)展的良好勢頭，一季度實現總保費收入15.1億元,，同比增長506%，市場排名上升至19位,，又提升了16個位次,。
優(yōu)異的成績凝聚著全體建信人，特別是業(yè)務精英的辛勤勞動,。在此,，我代表公司經營班子向大家表示衷心的感謝!
銷售精英年度表彰大會是建信人壽的最高榮譽殿堂，是英雄們歡聚的盛會,。
今天的大會是建信人壽成立以來召開的第一次銷售精英表彰大會,，也是公司歷史上第一次由個險、銀保,、團險的
銷售精英參加的大會,。在座的各位是全司20xx多名個人代理人和1000多名銀保團險銷售隊伍中涌現出來的精英。
我深深地為你們而驕傲,。是你們,，用激情和汗水，實現光榮和夢想;是你們,，用團結和智慧,，構筑了建信人壽的發(fā)展基石。
我深深地為你們而驕傲,。你們以百折不撓的大無畏精神和昂揚的斗志,，戰(zhàn)勝了一次次困難，逾越了一道道險阻,，取得了成功,，為公司帶來了榮耀。
我深深地為你們而驕傲,。我們處在一個偉大的時代,，公司已經為我們提供了強大的支持和廣闊的發(fā)展空間,，我們的價值將在公司的價值成就的過程中得以實現。
展望未來,，我們肩負著創(chuàng)新中國金融發(fā)展模式,、促進社會和諧穩(wěn)定的重要歷史使命。
作為國務院批準的國內首批,、四大行中第一個銀行控股的保險公司,，建信人壽重要歷史使命是探索中國金融綜合化經營的道路和模式，這是我們在座的每一個人的使命,。
同時,，我們還肩負著社會和諧穩(wěn)定的重任。保險是一項偉大的事業(yè),，我們給客戶送去保障和溫暖,，期盼人類幸福安寧社會和社會和諧穩(wěn)定。我衷心希望通過你們,，把建信人壽的責任和理想,，把希望帶給各行各業(yè)，把愛心撒向千家萬戶,，讓廣大客戶認識建信人壽,、認同建信人壽、選擇建信人壽,。
站在歷史發(fā)展的新起點,，建信人壽的大發(fā)展需要我們攜手同心、開創(chuàng)未來,。
我希望大家要進一步加強學習,，用知識贏得更大的成功。要繼續(xù)努力踐行“誠信,、專業(yè),、穩(wěn)健、創(chuàng)新”的企業(yè)核心價值觀,，不斷開拓進取,，學習先進榜樣，學習先進技術,，引領和培養(yǎng)更多優(yōu)秀業(yè)務員,，爭做保險行業(yè)的標兵
我希望大家要進一步加強協作，用團隊贏得更大的成功,。要積極投身于業(yè)務團隊的專業(yè)化建設,，增強團隊協同作戰(zhàn)能力，打造出理念先進、技術過硬,、服務一流,、領先同業(yè)的銷售團隊，更好地服務于社會,，服務于保險業(yè),，服務于公司，服務于廣大客戶,。
同志們,，我們從事的是偉大時代的偉大事業(yè)，我們每一個建信人都以此為驕傲和自豪,。昨天的積累,，造就今天的成功;今天的努力，孕育明天的希望,。讓我們繼續(xù)齊心協力,、開拓進取，為“成為一家科學發(fā)展,、行業(yè)領先,、持續(xù)創(chuàng)新、公眾信賴的保險公司”的遠大抱負而努力奮斗,。
最后祝大家工作順利、身體健康,、闔家幸福!
謝謝大家!
銀行表彰會領導發(fā)言稿篇二
各位領導,、各位同仁：
20xx年，營業(yè)部在分行黨委的正確領導下,，以網點轉型為契機,，緊緊圍繞分行年初制定的中心任務開展工作，堅持以服務促發(fā)展,、以合規(guī)保發(fā)展,，抓服務、講合規(guī),、促發(fā)展,，取得了一定的成績，現匯報如下：
一,、“服務贏得客戶,，服務創(chuàng)造價值”的服務理念不斷強化。我部一直把做好柜臺營銷作為提高服務水平的核心戰(zhàn)略,，在做好柜臺業(yè)務服務的基礎上,，積極開展文明優(yōu)質服務活動，制定服務指引，細分客戶群體,，加強客戶關系管理,，采用多說一句話等方式向客戶推薦新業(yè)務、新產品;同時還有計劃地進行同業(yè)調研,、客戶調研等工作,，了解同業(yè)動向、了解客戶需求;針對個人大客戶進行重點營銷,、重點服務,，做好客戶服務維護工作。
二,、合規(guī)工作常抓不懈,。年初以來，我部緊緊圍繞“發(fā)展年”的工作思路,，發(fā)展不忘合規(guī),。工作中，認真貫徹執(zhí)行總省行,、人行和銀監(jiān)局的各項規(guī)章制度,，結合各級檢查組檢查發(fā)現的業(yè)務問題，認真進行整改,，逐步完善我部的內控體系建設;同時進一步加強了帳戶,、印鑒、印,、壓(押),、章、重要憑證,、尾箱,、出納庫房等方面的管理;加強對大額現金的授權和審批，建立起了有效的風險防范體系,。
三,、儲蓄存款大幅快速增長。截止20xx年3月30日,，營業(yè)部各項人民幣儲蓄存款余額 19835萬元,，較年初增長了5155萬元，完成全年計劃4000萬元的128.88%,。20xx年新增的存款是我行開業(yè)至20xx年年末存款額的26%(四分之一強),。存款的大幅增加，曾為我行帶來了800萬級大客戶1個,，百萬級vip客戶20多個,，并且新增的儲蓄存款較為穩(wěn)定,。
存款的快速增長，應當說是空前的,。從88年建行到現在,，20多年的是時間，我行營業(yè)部的存款只有14680萬元(20xx年12月31日余額),，20xx年存款的增長,，得益于以下幾方面：
1、行長,、主管行長親歷親為,，經常深入我部指導、主持會議研究解決問題,，以及各種場合的鼓勵,、鞭策，以及與部主任,、副主任走出去,，主動營銷密不可分;
2、認真貫徹執(zhí)行年初省行行長會議和我行行務會議精神,，建立高效務實的晨會制度,，及時向全體員工傳達我行的經營策略和方針政策;
3、針對20xx年存款任務指標的大幅增加,，我部及時調整主任,、副主任工作分工，確定由在公司部工作多年,，抓存款經驗豐富,，對公、對私客戶聯系多的副主任主抓存款工作,，該同志聯系廣泛,、工作熱情高,、勁頭足,、工作方法多、措施得力,，存款增長快速,、穩(wěn)定;
4、建立營銷臺帳,，明確獎勵標準,，及時兌現獎金(1至3月，我部按省行年初宣布的標準,，發(fā)放存款獎,，不足部分用營銷費補齊;對個別獎金收入較多員工提出的扣稅較多的問題,，我部也從營銷費中給予了考慮)，用好營銷費,，在我部真正營造出“干與不干不一樣,，干多干少不一樣”的良好氛圍，徹底打破獎金分配吃“大鍋飯”的現象,，極大地調動了部分員工的積極性;
存在的主要問題：
1,、存款獎長期不兌現，存款出現下滑,，客戶維護難度相當大;
2,、管理水平和員工素質還有待進一步提高。
下步工作打算：
1,、建立學習型組織,，打造學習型團隊，加大員工的業(yè)務知識培訓力度,，全面提高一線臨柜員工的業(yè)務素質,，我部將利用早會、周三學習日等時間,，組織員工全面系統(tǒng)地學習總省行和人行,、銀監(jiān)局的相關法律、法規(guī),，管理辦法和操作流程,，加強對員工操作技能的訓練，鼓勵員工爭當星級柜員,、技術標兵,。
2、進一步對我部各項業(yè)務進行流程整合,。在綜合柜員制的基礎上,，機動靈活的開設對公、對私vip柜臺,，為我行重點客戶提供差異化服務,，努力提高重點客戶群體的忠誠度，保存款,、保穩(wěn)定,。
3、進一步加大中間業(yè)務的營銷力度,，努力增加中間業(yè)務收入,。
謝謝大家!
銀行表彰會領導發(fā)言稿篇三
尊敬的高總監(jiān)、張咨詢師,，各位同事：
為期兩星期的網點轉型項目培訓今天圓滿結束了,。這次項目培訓在省行市行指導下,，在培訓老師大力支持下，在全體網點人員的共同努力下順利結束了,。短短14天的培訓學習,，大家克服困難特別是前臺人員不僅白天要上班而且還犧牲了晚上的休息時間，完成了培訓課程,。在此,，我代表縣支行對付出辛勤勞動的鼎峰咨詢的老師表示崇高的敬意，向參加培訓項目的各位同事表示誠摯的問候!下面,，借此機會我講幾點意見,。
一、我認為這次培訓有這么幾個特點
一是內容新穎,。這次培訓班的教學安排,，是采取老師親自指導，內容上既有客情關系維護,、高效溝通技巧力等理論介紹,，又有陣地營銷崗位聯動營銷外拓營銷活動的具體實踐，內容充實生動,，寓教于學,。 二是重點突出。兩個禮拜的時間,，各位同事們能很好地處理工作與學習的矛盾,，都能很好的參與到培訓各項項目中來。尤其是營業(yè)部的網點人員能夠很好地完成都把這次培訓當作提高自身素質,、開拓視野,、全面提升的一次難得機會。
三是緊張高效,。本次培訓時間不長,，但大家都較快的適應了培訓氛圍和教學要求，迅速完成了從柜員到學員的角色轉換,，抓住了有限的學習機會增長知識,、拓寬視野、提高能力,。為我行營業(yè)網點轉型工作積累了豐富的經驗和人員儲備,。
二,、我認為這次培訓有這幾點收獲
一是大家的理論水平有新的提高,。本次培訓我們很榮幸的請到了專業(yè)的咨詢公司的老師給我們系統(tǒng)地介紹了視覺營銷系統(tǒng)、電話營銷,、商圈營銷等一系列的營銷概念和技巧,，大家反映培訓老師講得很精彩,、講得很透，這對于提高我們的理論素質并指導實踐具有積極的作用,。
二是大家的營銷能力得到增強,。在學習基礎理論的同時，還重點學習了大堂營銷,、商圈營銷,、崗位聯動陣地營銷的營銷技巧和要點。并通過開戶有獎和陌生拜訪等方式加以實踐,。使我們的網點柜員在傳統(tǒng)的營銷思路上有了新的收獲,，營銷方式上也有了創(chuàng)新，不僅僅局限于以前的完成任務靠朋友靠熟人的傳統(tǒng)模式,，也有了針對陌生客戶,，新客戶的溝通技巧和經驗了。怎么最快的把我們行的新產品和新服務推薦給我行的客戶--這也正是我們今后網點轉型的方向,。
三是為網點轉型工作打下了堅實的基礎,。網點轉型是今年以來省行十分重視的一項戰(zhàn)略工作。也是提高網點效能,，提升我行核心競爭力的重要舉措,。當前我行網點功能還較單一，網點人員的思想觀念還未轉變到現代銀行人的觀念上來,，這次培訓的成功,，為我行網點轉型的后續(xù)工作開了個好頭，打下了好的基礎,。
最后,，我希望大家在今后的培訓工作中能一如既往的保持良好的學習勁頭和學習風貌，努力提升自身的工作能力和水平,。
銀行表彰會領導發(fā)言稿篇四
尊敬的各位領導,，各位同行，同學們：
大家好!
今天,，我作為20xx年高考先進單位代表在這里發(fā)言,，感到十分榮幸!感謝大家對xx中學的厚愛與鼓勵!
近年來，xx中學高考連創(chuàng)佳績,，上本科線人數由20xx年的48人增加到20xx年的160人,，實現了上本科人數的大跨越。20xx年上一批6人,，超任務3人,，上二批154人，超任務75人;上?？凭€562人,，突破500人大關,。學校多次獲得xx市“高考成績優(yōu)異”獎，xx市“高考優(yōu)異”獎,。這些成績相對于多年來我市勇奪xx市中,、高考桂冠來說是微不足道的，但對我們來說,，卻是來之不易,。特別令xx人驕傲的是，當年中考成績列全市第221名的陳xx同學,，20xx年高考理科648分,，列xx市第6名，xx市第10名;20xx年,，中考323分的蘇xx同學美術上清華大學線,，被中國美術學院錄取;中考487分的陳xx同學上一批線，被天津美術學院錄取;去年只考447分上三a線的鐘培智同學,，經過一年的復讀,，今年總分595分考上了第一批;三年前中考僅182分的巫xx同學今年考上了三a?！白寣W生從平凡成長為優(yōu)秀,，從優(yōu)秀走向卓越”已成為xx辦學的突出亮點。
xx中學高考之所以能連年取得優(yōu)異成績,，主要得益于：
一,、領導重視促跨越
近幾年來，xx中學的快速發(fā)展,，離不開各級領導的關心和大力支持,，特別是20xx年75周年校慶，市委市政府高度重視,，鼓舞了xx人的士氣,，激發(fā)了校友回報母校的熱情。校友們捐資1000多萬元,，有力地促進學校的跨越式發(fā)展,。學校先后建成學生公寓2幢，食堂思源樓1幢,，教師公寓騰芳樓1幢;重建樓,，學校面貌大為改觀?！耙荒暌恍∽?，三年一大變”是近幾年發(fā)展的真實寫照，從而吸引更多初中畢業(yè)生選擇就讀，為高考出成績創(chuàng)造更好條件,。
二、獨特德育熏陶人
我校由于生源參差不齊,，且位于商貿活躍的占隴鎮(zhèn),，創(chuàng)造適合學生的德育，創(chuàng)造涌動生命的校園,，顯得十分重要,。我們以“優(yōu)秀做人，成功做事”為主線,，突出“禮儀”,、“孝心”、“愛心”,、“理想”四大主題,，讓學生懂禮儀、明孝道,、存愛心,、有理想，更好地展現自我,，超越自我,，放飛夢想，為高考的成功而努力,。
一是精心打造景觀文化,，用環(huán)境來熏陶學生，在教學樓懸掛巨幅孔子畫像和陶行知畫像,，在樓前精心設計“彩虹映月”景觀,，在綜合樓天井建設“鯉躍龍門”景觀，催人上進,，激勵學生在高考中奮力爭先,。
二是讓學生學習《弟子規(guī)》、《了凡四訓》等傳統(tǒng)文化讀物,，培養(yǎng)學生愛親敬長的孝悌意識,，養(yǎng)成誠實守信的做人品行，潛下心讀好書,。
三是利用獨特的校友文化,，用成功校友激勵學生。學校利用校報介紹校友風采,，教學樓懸掛知名校友簡介,，還邀請知名校友回校召開講座，有世界力學專家許為厚，上海東華大學副書記吳,，廣東機械高級技工學院陳俊鴻,，中國動漫第一編劇莊偉斌，廣州美院著名青年畫家陳,，中國發(fā)明專利金獎獲得者,、全國勞動模范楊瑞雄，xx市畜牧水產局原局長陳喜鴻等七位校友,。成功校友的先進事跡,，既培養(yǎng)了學生的自豪感和愛校情感，也激發(fā)了學生“學習優(yōu)秀校友,，爭做成功xx人”的堅定信念,。
四是發(fā)揮辦學特色，活躍校園文化,。學校每年開展“科技周”,，培養(yǎng)學生的科學態(tài)度、科學精神,、科學方法和創(chuàng)新精神,。參加廣東省第22至28屆青少年科技創(chuàng)新大賽獲1個一等獎(xx市第一個)，9個二等獎,，19個三等獎,。開展對聯傳統(tǒng)文化教育，編寫對聯校本教材,，營造書香校園,。在全國中小學生“龍虎塘”杯征聯現場決賽中，我校陳曉旋榮獲全國第一名,。學校還將太極拳引入體育課堂,，舉行太極拳比賽既強健學生的體魄，又使學生浮躁的心理得到陶冶,，更好地投入到學習中去,。
獨特的德育教育，使學生煥發(fā)出動人的魅力,。這次8.16洪災,，我校地處主災區(qū)，在洪水到來當晚,，學校領導,、教師奮力抗洪救災，轉移物資直到凌晨三點,，減少了校產的損失,。第二天，一些學生自發(fā)從鎮(zhèn)上購買面包、方便面,、礦泉水等食品,，涉過浸胸的洪水，艱辛地將食品送給受洪水圍困的學生,。當學校為450名內宿生送上免費熱騰騰的飯時,，不少學生深受感動。第二天洪水剛退,，內宿管理老師立即帶領20多名主動留下來的學生清洗受浸的床鋪,、地板,。這不正是優(yōu)秀做人的體現嗎?天災無情,，人應有志，德育的熏陶,，凝聚了xx人自強不息的精神力量,。災后，我們默默自救,，少給上級領導添麻煩,，讓領導有更多的時間精力指導其它地方的救災工作。
三,、 師資建設增實力
只有干勁沖天的老師,，才能帶出壯志凌云的學生;只有沒有不認真工作的老師，才能沒有不認真學習的學生,。多年來,，我校致力于打造一支優(yōu)質的師資隊伍，把每一位老師打造成一張張亮麗的名片,，為高考提供了動力支持,。
一是推行“一幫一”、“老帶新”,、“新促老”等互幫互促機制,，以點帶面，全面發(fā)展,。開展評選優(yōu)秀科組活動,，促進各科組和諧共進，爭當教研排頭兵,。用我校原英語教師,、外交部黨委委員、部長助理鄭澤光的事跡,，激勵教師勇挑重擔,，敢于擔當，把干出名堂當神圣使命。
二是推行“公平,、公正”的管理機制,。教師公寓住房的分配采用抽簽的辦法，按實績推薦優(yōu)秀教師評選省,、市優(yōu)秀教師,，民主推選教研組長，民主評選“十佳教師”,，并由熱心校友獎勵手提電腦各一臺,。學校管理陽光公正，深得人心,，大大調動教師的工作積極性,，為高考提供了不竭的動力。
三是替教師排憂解難,，讓教師安教樂教,。地處農村，原來教師缺口較大,。近年來,，得益于市委市政府招聘教師的政策，學校招聘本科優(yōu)秀畢業(yè)生100多人,，解決教師緊缺的燃眉之急,。對招聘的教師，我們給予深切的人文關懷,，做到事業(yè)留人,，感情留人，待遇留人,。為方便家住市區(qū)的教師上下班,，學校租車接送。為解決年輕教師暫時買不起房的問題,，學校建了一幢教師公寓,，讓骨干教師住上二房二廳、三房二廳的溫馨居室,，個別想走的外省籍老師最后也留了下來,。
目前，學校教師凝聚力強,，骨干教師留得住,，優(yōu)秀教師引得進，中青年教師跟得上,，師資結構得到較大程度的優(yōu)化,，為高考出成績提供強有力的保障,。
四、高效備考譜新篇
學校準確把握高考的發(fā)展方向,，充分調動全校師生的積極性,，在“早、細,、實,、嚴”上做文章，既重視傳授知識,，提高能力,，又注重品行培養(yǎng)，激勵壯志,，使各個層次的學生都能獲得超越自己的發(fā)展,。學校落實六年、三年的高考備考思想,，引導初中部學生打好基礎,，立志上理想大學;高中部實行分層編班,、分層編課,、分層考試制度，真正體現了因材施教,。每年都安排部分高三,、初三的老師到高一、初一任課,，把高考從起始年級抓起,，為高考打下了良好的基礎。如今年高一陳曉燕同學統(tǒng)考列全市57名,，比中考進步x名,。
同時，著力探索網絡化備考的新途徑,，加大備考信息獲取力度,。學校借xx教師下鄉(xiāng)支教的契機，學習實驗中學,、斗門一中的先進備考經驗,，與每一位支教老師做朋友，與支教學校結成友好學校,。同時與華師附中,、省實驗中學、金山中學,、一中,、xx中學等名校建立長期友好的備考交流關系,，大大提高了高考備考效率。
隨著教學質量的不斷提高,，影響力不斷擴大,，學校也吸引了部分xx區(qū)、惠來縣的學生前來就讀,。幾年的時間,，學生增加了1500多人，教師增加了100多人,，出現了教室,、宿舍緊缺的難題，原有的實驗室不得不騰出來作為教室,，教師宿舍也讓出部分作為學生宿舍,。硬件建設已經與其作為譽滿歷史名校的身份不相襯。幾年前,，市委市政府高瞻遠矚,，建莊世平博物館，不但提升了僑中的辦學檔次,，而且提高了知名度,。今天，我們斗膽請市委市政府能為第一位院士,、中山大學校長許建院士樓,，讓這所80年的名校煥發(fā)風采，造福教育,，激發(fā)學子以院士為榜樣,，立大志，讀大書,，成大才,，榮耀。
春歸萬里江山上,，志在一流事業(yè)中,。我們相信，有市委市政府的高度重視,，有占隴鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的大力支持,，有市教育局的精心指導和兄弟學校的熱情相助，xx中學必將乘全市教育創(chuàng)強的東風,，繼續(xù)發(fā)揚“自強不息,，志在一流”的精神，努力實現“一流,，廣東知名”的辦學目標,，爭取早日成為廣東省一級學校,。
最后，祝各位：萬事勝意,，家庭幸福,。
謝謝大家!
銀行表彰會領導發(fā)言稿篇五
同志們：
今天，我們在這里召開大會,，表彰10月30日發(fā)生在中心醫(yī)院見義勇為的等四名先進個人和積極分子,。在人們群眾的生命財產受到威脅時，他們挺身而出,，勇于奉獻,，真正履行了一個普通公民維護社會穩(wěn)定的光榮義務，在他們身上集中體現了社會主義公民臨危不懼,、不畏強暴的高尚品質,。他們是時代的楷模，是我們學習的榜樣,，更是全縣人民的驕傲,。在此，我謹代表**縣委,、縣政府,，向今天榮獲見義勇為榮譽稱號的四名同志表示熱烈的祝賀，并致以崇高的敬意!
見義勇為是中華民族的傳統(tǒng)美德,，是加強社會主義精神文明建
設和社會治安綜合治理的重要內容,。一個典型就是一面旗臶,，一個先進就是一個樣板,。今天表彰的等四名同志，正是全縣涌現出見義勇為的先進模范之一,，他們?yōu)樽V寫了一曲正氣之歌,，用自己的實際行動，乃至鮮血和生命為構建和諧作出了突出貢獻,。學習他們,，就是學習以維護社會穩(wěn)定為已任的主人翁精神，學習見義勇為,、扶正祛邪的傳統(tǒng)美德,，學習沉著冷靜、機智勇敢的頑強作風,，學習不怕犧牲,、敢于斗爭的英雄氣概。他們的行為,，極大地推動了全社會良好風尚的形成,。
當前,，我縣正處于發(fā)展關鍵期、改革攻堅期,，各類矛盾層出不窮,，維護社會和諧穩(wěn)定需要社會各界共同努力。必須在全社會積極倡導,、大力宣傳見義勇為的高尚品德,，努力形成互助友愛、樂于奉獻的社會主義新風,。一要及時發(fā)現模范典型,。注重挖掘群眾身邊看得見、摸得著,、學得到的“平民英雄”,，推崇在日常生活中涌現出的“凡人義舉”，使見義勇為人員的行為及時得到肯定,，樹立榜樣激勵群眾,、弘揚正氣。二要大力宣傳先進事跡,。從每個學生,、每個家庭、每個公民抓起,，把見義勇為作為全社會的共同責任宣傳弘揚,。通過召開表彰會、先進事跡報告會等形式,，宣傳見義勇為的先進事跡,，提高全體公民的思想道德素質。三要切實保障合法權益,。對見義勇為者,，及時落實醫(yī)療救治、慰問獎勵,、撫恤安臵等各項措施,，優(yōu)先幫助解決生活中的具體困難，依法維護見義勇為者的合法權益,，讓他們真切感受到黨和政府的溫暖,，感受到社會各界的關愛，激勵更多的人加入見義勇為行列,。
同志們,，弘揚見義勇為精神，倡導社會主義新風,，是全社會的共同責任,。社會各界和廣大人民群眾都要行動起來,，積極參與和支持這項工作，為“平安”和陜西強縣建設做出新的更大貢獻,。
衷心感謝市中心醫(yī)院黨委及全體醫(yī)護工作人員,，你們這個溫暖、和諧的大家庭,，譜寫了一篇見義勇為的英雄凱歌!
衷心的感謝等四名同志,，你們?yōu)?#人民爭了光，獲得了崇高榮譽!
謝謝大家!
銀行表彰會領導發(fā)言稿篇六
同志們：
今天,，我們在這里隆重集會,，熱烈慶祝中國共產黨成立95周年。首先,，我代表中共揚州市委,，向受到表彰的優(yōu)秀共產黨員表示熱烈的祝賀!向奮戰(zhàn)在全市各條戰(zhàn)線上的廣大共產黨員以及老黨員,、老同志致以節(jié)日的問候和崇高的敬意!
中國共產黨成立95年來,，以毛澤東、鄧小平,、為主要代表的中國共產黨人,，團結帶領全國各族人民前赴后繼,、英勇奮斗，與時俱進,、開拓創(chuàng)新,，建立了人民當家作主的新中國，確立了社會主義基本制度,，開創(chuàng)了中國特色社會主義道路,，從根本上改變了中國人民和中華民族的前途命運，開啟了中華民族不斷發(fā)展壯大、奔向偉大復興的歷史進程,。黨的以來,，以同志為的黨中央接過歷史的接力棒，高舉中國特色社會主義偉大旗幟,，以對黨,、對人民、對民族高度負責的精神,，總攬全局,、運籌帷幄，勵精圖治,、奮發(fā)有為,，匯聚起實現中華民族偉大復興中國夢的強大力量，帶領全黨全軍全國各族人民開創(chuàng)了黨和國家事業(yè)發(fā)展的嶄新局面,。歷史雄辯地證明,，只有中國共產黨才是領導中華民族走向偉大復興的核心力量，只有一代又一代優(yōu)秀的中國共產黨人始終干在實處,、走在前列,，才能團結帶領全國各族人民譜寫好中華民族偉大復興的壯麗篇章。
伴隨著我們黨95年的前進步伐,，揚州這座富有光榮革命傳統(tǒng)的城市也發(fā)生了翻天覆地的變化,。從最初1個獨立黨支部、7名黨員,，發(fā)展到今天的1.4萬個黨組織,、近30萬黨員。全市經濟建設,、政治建設,、文化建設、社會建設、生態(tài)文明建設和黨的建設等各項事業(yè)取得了巨大成就,。特別是黨的以來,，全市上下堅決貫徹落實黨的路線方針政策，堅決執(zhí)行中央和省委各項決策部署,，統(tǒng)籌推進經濟社會發(fā)展各項重點工作,，勝利完成了“”發(fā)展主要目標任務。20xx年,，全市gdp達到4017億元,，是20xx年的1.8倍，在全國gdp百強城市中名列第40位,、比20xx年提升16位,，人均gdp達到14000美元、在蘇北蘇中地區(qū)率先超過全省平均水平;全市一般公共預算收入337億元,，是20xx年的2倍;城鎮(zhèn)居民和農民人均可支配收入分別達32946元,、16619元，是20xx年的1.7倍和1.8倍,?？梢哉f，揚州經濟社會發(fā)展所取得的每一項成就,、發(fā)生的每一點變化,、實現的每一步跨越，都離不開黨的堅強領導,，離不開廣大共產黨員的拼搏奉獻,，離不開全市人民的共同奮斗。
共產黨員是黨的肌體的細胞,，黨的先進性和純潔性要靠千千萬萬黨員的先進性和純潔性來體現,。回顧我們黨走過的95年光輝歷程,，從張思德到雷鋒,，從焦裕祿到谷文昌，從王進喜到郭明義,，正是一批又一批優(yōu)秀共產黨員的先進事跡引領激勵著我們不斷奮力前行,。近年來，我市先后涌現出朱快樂,、張福龍,、鄭翔等一大批優(yōu)秀共產黨員的先進典型。今年“七一”期間,，鄭翔,、周必勝,、吳磊、周維忠等多位同志分別獲得中央和省委表彰,。今天受到市委表彰的50名同志,，是我市各條戰(zhàn)線優(yōu)秀共產黨員的代表,。他們雖然年齡,、職業(yè)、經歷不盡相同,，但都以自己的實際行動履行了入黨誓言,，在平凡的工作崗位上干出了非凡的業(yè)績，為全市共產黨員樹立了榜樣,、作出了示范,。
剛才，周必勝等6位同志作了很好的發(fā)言,。我想,，大家聽了以后一定很受啟發(fā)，也很受教育,。榜樣的力量是無窮的,，先進典型是有形的正能量、鮮活的價值觀,，是旗幟,、是標桿。表彰先進,，是為了學習先進,、看齊先進、趕超先進,。當前,，全市各級黨組織正在深入開展“兩學一做”學習教育，學是基礎,，做是關鍵,。廣大黨員要自覺對照黨員標準，學習先進典型,，踐行“四講四有”,，爭做優(yōu)秀黨員。
學習先進典型,，踐行“四講四有”,，就是要始終把信仰之旗擎在頭頂。人生如屋,、信仰如柱,。堅定理想信念,，堅守精神追求,，是共產黨人安身立命的根本。對馬克思主義的信仰,，對社會主義和共產主義的信念，是共產黨人的政治靈魂,。革命先烈江上青出身于殷實之家,，可他放棄了安逸穩(wěn)定的生活投身革命，加入中國共產黨,，為建立抗日民族統(tǒng)一戰(zhàn)線壯烈殉國,，犧牲時年僅28歲。正是堅定的革命信仰,、熾熱的愛國情懷和大無畏的英雄氣概,，讓他在短暫而光輝的生命歷程中譜寫了壯麗的人生篇章。今天受到表彰的劉扣林同志,，90年代初碩士畢業(yè)后,，便投身到為黨編史修志的事業(yè)中，忠于職守,、不離不棄,，在方志編纂這個多數人覺得清苦單調的崗位上，一干就是20xx年,。只有本著對理想信念的執(zhí)著堅守,，才能做到對黨的事業(yè)無限忠誠，才能在任何時候都不計個人得失,、不畏艱難困苦,。廣大共產黨員要始終牢記我們的第一身份是共產黨員，切實增強政治意識,、大局意識,、核心意識、看齊意識,，堅決主動自覺地向黨中央看齊,，向黨的理論和路線方針政策看齊，堅決維護黨中央的權威,，維護黨的領導核心,，在思想上政治上行動上同以同志為的黨中央保持高度一致，做政治上的明白人,。要始終堅持用系列重要講話精神武裝頭腦,，補精神之鈣、固思想之元,、培為政之本,，解決好世界觀,、人生觀、價值觀這個“總開關”問題,。要始終堅定站在黨和人民的立場上,，對黨忠誠，做到愛黨,、護黨,、為黨，黨中央提倡什么,、就認真踐行什么,，黨中央禁止什么、就堅決反對什么,，任何時候任何情況下都要做到與黨同心同德。
學習先進典型,，踐行“四講四有”,，就是要始終把人民群眾放在心中。全心全意為人民服務是黨的根本宗旨,，人民對美好生活的向往就是我們的奮斗目標,。共產黨員就要心里始終裝著群眾，樂百姓之樂,，憂百姓之憂,，千方百計為民造福。多次贊揚曾在福建東山做過縣委書記的谷文昌,，他在任時不追求轟轟烈烈的“顯績”,，而是默默無聞地奉獻，帶領當地干部群眾通過十幾年的努力,，在沿海建成了一道惠及子孫后代的防護林,，在老百姓心中樹起了一座不朽的豐碑。我市全國優(yōu)秀黨務工作者鄭翔同志,，多年來堅持以群眾滿意為第一追求,，她將自己的手機尾號申請為“110”，24小時為居民服務,，社區(qū)群眾口口相傳“路不平,、燈不明、車難停,、家不寧,，撥打鄭書記的110就是靈”。世界上沒有無緣無故的愛,，只有你把群眾當“家人”,、視民生為“家事”,，為群眾真心實意辦實事，人民群眾才會把你當“親人”,。廣大共產黨員要自覺踐行全心全意為人民服務的宗旨,，堅持以人民為中心的發(fā)展思想，始終把為民服務,、造福群眾作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,，始終把人民群眾滿意不滿意、高興不高興,、答應不答應作為最重要的檢驗標準,，帶著對群眾的深厚感情做工作，多解決人民不滿意的問題,，多做為群眾雪中送炭的事情,，真正成為人民群眾的貼心人。
學習先進典型,，踐行“四講四有”,，就是要始終把責任擔當扛在肩上。擔當是共產黨員胸懷,、勇氣,、品質的重要體現，是立業(yè)之基,、成事之要,。“三嚴三實”專題教育中,，中央對黨員領導干部提出了“忠誠,、干凈、擔當”的要求,。這次“兩學一做”學習教育,，中央又對合格黨員提出了“四講四有”的標準，要求廣大共產黨員講奉獻,、有作為,，始終保持干事創(chuàng)業(yè)、開拓進取的精氣神,，在實現“第一個百年”奮斗目標中奮發(fā)有為,、建功立業(yè)。昨天中央政治局審議通過的《中國共產黨問責條例》是全面從嚴治黨的利器,，最根本的是要求各級領導干部要把管黨治黨的責任擔當起來,。縣委書記的榜樣焦裕祿，面對蘭考風沙,、水澇,、鹽堿“三害”肆虐，沒有絲毫退縮,，而是發(fā)揚“革命者要在困難面前逞英雄”的奮斗精神,，帶領蘭考人民迎難而上，翻淤治沙,、植樹固沙,、開河降堿，為把蘭考建設成為豫東糧倉打下了堅實基礎,。這次省委表彰的方巷鎮(zhèn)沿湖村黨總支書記劉德寶同志,，帶領全體村民經過10多年的奮斗，把一個“上無片瓦,、下無立錐之地”的窮漁村發(fā)展成為村集體收入達85萬元,、村民人均收入超2萬元的“江蘇最美鄉(xiāng)村”，被村民譽為“有決心,、有愛心,、有恒心”的“三心”書記。人無精神不立,，國無精神不強。未來五年,，是我市 “邁上新臺階,、建設新揚州”的關鍵期，是扎扎實實提升全面建成小康社會質量和水平的決勝期,，全市廣大共產黨員要有面對發(fā)展重任敢于擔當的魄力,，堅持把抓發(fā)展作為第一要務，創(chuàng)造性地開展工作,、推動發(fā)展,，在各自崗位上干出樣子、干出成績,。要有面對發(fā)展新常態(tài)積極進取的毅力,，“功崇惟志、業(yè)廣惟勤”,，始終保持想為的境界,、敢為的能力、勤為的作風,，馬上就辦,、真抓實干，敢于涉險灘,、敢于啃硬骨頭,。要有面對矛盾問題迎難而上的實力,，加強學習、勤于思考,、勇于實踐,，不斷提高系統(tǒng)思維能力和專業(yè)化操作本領，不斷提高攻堅克難,、化解矛盾,、駕馭復雜局面的能力。各級黨員領導干部要充分發(fā)揮以上率下的示范帶動作用,，團結帶領全市人民一起想,、一起干、一起苦,，努力把“十三五”發(fā)展的美好藍圖變?yōu)楝F實模樣,。
學習先進典型，踐行“四講四有”,，就是要始終把紀律規(guī)矩挺在前面,。嚴明的紀律和規(guī)矩是鞏固黨的團結統(tǒng)一、增強凝聚力戰(zhàn)斗力的重要保證,。黨的以來,，反復強調要加強紀律建設，讓紀律成為管黨治黨的尺子,、不可逾越的底線,。去年中央頒布的《廉潔自律準則》和《紀律處分條例》，既為黨員干部樹立了看得見,、夠得著的道德高線,，也為廣大共產黨員劃出了紀律底線。嚴守政治紀律,、組織紀律,、廉潔紀律、群眾紀律,、工作紀律和生活紀律等“六大紀律”,，是對共產黨員的基本要求，也是弘揚黨的優(yōu)良作風,、貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的根本保證,。剛才發(fā)言的吳磊同志多年來奉行公平正義司法原則，在辦案過程中,，無論遇到說情打招呼,，還是威脅恐嚇，一概不為所動，嚴格按照法定程序辦案,?！皡抢诠ぷ鞣ā敝詾閺V大人民群眾所稱道，正是建立在依法,、依紀,、依規(guī)的基礎上，以程序公平,、司法公正維護了人民群眾的利益,。今天受到表彰的高登奎同志，長期從事銀行信貸工作,，主動對自己“約法三章”,，不抽客戶一根煙，不吃客戶一頓飯,，不為熟人違規(guī)放貸,，本分做事、厚道做人,，受到了客戶和同事的一致好評,。廣大共產黨員要嚴守黨紀“底線”，把遵規(guī)守紀當成最好的“護身符”,，增強組織觀念,、服從組織決定，時時刻刻做到知敬畏,、明“底線”,、守規(guī)矩，清清白白做人,、干干凈凈做事、堂堂正正做官,。要不碰法律“紅線”,，切實增強法治意識和法治素養(yǎng)，清醒認識到法無授權不可為,、法定職責必須為,，帶頭遵守法律，帶頭依法辦事,。要追求道德“高線”,，當好社會主義核心價值觀的模范踐行者、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風的帶頭弘揚者,、優(yōu)良家風的積極建設者,，以實際行動彰顯共產黨人的人格力量。
同志們，今天的會議,，既是建黨95周年的紀念大會,，也是優(yōu)秀共產黨員的表彰大會，更是“兩學一做”學習教育的推進大會,。各地各部門各單位黨組織要嚴格按照中央和省,、市委部署，扎實開展好“兩學一做”學習教育,，切實履行主體責任,，認真組織好專題學習討論、“我是黨課主講人”,、民主評議黨員等活動,，不折不扣完成好學習教育各項工作任務。要落實“全面從嚴治黨向基層延伸”的重大戰(zhàn)略任務,，把握不同領域,、不同類型黨組織和黨員特點，狠抓黨的思想建設,、組織建設,、作風建設、反腐倡廉建設和制度建設,，夯實黨的基層基礎,。要結合慶祝建黨95周年，深入挖掘,、大力宣傳優(yōu)秀共產黨員的先進事跡,，引導廣大黨員學先進、比先進,，當先鋒,、做表率，爭做優(yōu)秀共產黨員,，為“邁上新臺階,、建設新揚州”、全面開創(chuàng)“十三五”發(fā)展新局面,、譜寫好中國夢的揚州篇章再立新功!
銀行表彰會領導發(fā)言稿篇七
各位老師,、同學們：
大家晚上好!
在此，我代表校團委向在過去一年社團工作中付出辛勞,、做出貢獻的老師和同學表示誠摯的問候,，向取得優(yōu)異成績，獲得表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀!
一年來,，我校社團工作取得了較大的進步,，健康向上,、豐富多彩的社團活動在學生成長成才過程中發(fā)揮了較大的作用。社團工作表彰大會是推動校園社團發(fā)展的一項重要舉措,。以典范促發(fā)展,，推動我院社團文化更加豐富多彩，為構建和諧的校園文化提供重要支持,。為進一步做好這項工作,，我提幾點希望和要求：
第一，緊跟黨的步伐,，圍繞學校中心工作,。我校歷來重視社團建設。社團文化的建設,，是開展大學生思想政治教育的重要陣地,，對繁榮校園文化、豐富學生課余活動,、提高學生素質促進全面發(fā)展發(fā)揮著重要作用,。各社團要根據新形勢下的工作要求，根據自身特點,，更新觀念,、創(chuàng)新活動形式，開展更加豐富多彩的社團文化活動,，擴大同學參與面,，增強他們積極性，豐富我林院校園文化,，讓廣大同學在活動中鍛煉自己,，提高自己。為促進和諧校園建設貢獻一份力量,。
第二,、增強服務意識，做社團建設的引領者,。今天獲獎的各位都是全校社團工作中的精英,，你們一定要以服務同學為己任，想社團之所想,，急社團之所急，在服務的過程中嚴格要求,、樹立良好形象,。在社團建設的道路上，要起模范帶頭作用,，不斷提升自身素質,、更新理念,，學會自我管理，增強競爭意識,，銳意創(chuàng)新,，做社團風尚的引領者。
第三,、加強建設,，完善制度，規(guī)范管理,。社團建設要明確一個目標,，打造一個高效協作、務實創(chuàng)新的團隊,，制定一套切實可行的規(guī)章制度,。增強社團的凝聚力和號召力，要有長遠計劃,，要保持社團發(fā)展思路基本的一貫性和可持續(xù)性,。要規(guī)范各項工作運作方式，避免工作的隨意性,，堅持民主管理,，科學管理;堅持集思廣益，不搞少數人說了算;在廣大師生關注和關切的領域要做到公開透明,，嚴肅紀律,，樹立社團良好形象。
第四,、整合資源,、形成品牌，擴大影響,。要實現信息共享,，擴大社團之間的合作交流，整合校內校外資源,，充分利用各方力量,，做出有自身特色社團活動，形成品牌,。要通過舉辦一些符合社團宗旨,、有利于學校文化建設和學生施展才華的活動，提高社團的影響力,。社團發(fā)展也可以依托院系背景,，以院系學科建設和人才培養(yǎng)為結合點，發(fā)揮社團寬松和多元學生的優(yōu)勢,，將學生社團建設成為學校教研的輔助平臺,，學生創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)和實踐的基地,，改變學生學習思維的理念和模式，以真正實現教學互動,，形成學習之用,，用以促學的良好氛圍，真正發(fā)揮社團第二課堂的作用,。
老師們,、同學們，希望通過此次大會能更好的貫徹落實學校社團發(fā)展方針,，廣大社團成員和指導老師能在校黨委的領導下,，在共青團組織的指導下，弘揚榜樣力量,，提高廣大師生積極性,，深入開展社團工作，帶領廣大同學迎接新的機遇和挑戰(zhàn),，為校園社團文化建設做出更大的貢獻,。
最后衷心地祝愿學院社團聯合會的發(fā)展能夠邁上一個新臺階。 謝謝大家!
銀行表彰會領導發(fā)言稿篇八
同志們
在“五一”國際勞動節(jié)即將來臨之際我們在這里隆重集會表彰近年來在我縣經濟社會發(fā)展中涌現出來的勞動模范,。首先我代表縣委,、縣政府向今天受到表彰的勞動模范表示熱烈的祝賀并通過你們向全縣各條戰(zhàn)線上的廣大職工和勞動群眾致以親切的問候和崇高的敬意 近年來縣委、縣政府科學審視縣情實際在繼承原有發(fā)展思路的基礎上把總體思路進一步深化為“開放創(chuàng)新,、特色創(chuàng)牌,、環(huán)境創(chuàng)優(yōu)、富民強縣”明確了建設“休閑度假勝地,、生態(tài)宜居城市,、特色產業(yè)強縣”的總目標和“提高工作標準、提高工作質量敢于創(chuàng)新,、敢于負責”的總要求,。今年我們又針對復雜嚴竣的經濟形勢綜合分析外部環(huán)境、自身優(yōu)勢和工作基礎確立了“搶抓新機遇轉變新作風再創(chuàng)新業(yè)績”的工作主題明確了“保增長,、調結構,、強基礎、惠民生”的工作重點目的就是要在困難和挑戰(zhàn)中搶抓機遇轉變作風變不利為有利化危機為契機搶占新一輪發(fā)展的制高點,。目前全縣上下按照縣委的總體部署以學習實踐科學發(fā)展觀和作風年建設活動為契機先后打響了保增長,、惠民生、產業(yè)結構升級,、城鎮(zhèn)面貌“三年大變樣”和項目攻堅等一個又一個的重大戰(zhàn)役其間涌現出了一大批舍已為人,、勇于創(chuàng)新、勇于奉獻的勞動模范和先進個人,。
今年是新中國成立60周年也是推進“”規(guī)劃順利實施的關鍵一年,。做好全年工作對于戰(zhàn)勝國際金融危機帶來的嚴重沖擊保持當前來之不易的好形勢維護改革發(fā)展大局具有十分重大的意義。全縣上下要認真學習和大力弘揚勞模精神以勞模為榜樣,、為方向積極投身到保增長,、調結構、強基礎,、惠民生的偉大實踐中去,。下面我代表縣委講四點意見。
第一,、要銳意進取爭做科學發(fā)展的模范,。發(fā)展是硬道理是科學發(fā)展觀的第一要務。勞動模范是發(fā)展建設的中堅力量和領軍人物這些同志在經濟建設主戰(zhàn)場上做出了突出貢獻取得了創(chuàng)造性成果,。在勞模評選中縣委,、縣政府把發(fā)展成果作為評選的重要依據這充分體現了以發(fā)展論英雄、用發(fā)展統(tǒng)領全局的導向,。全縣上下要認真學習和大力弘揚勞動模范銳意進取,、勇于創(chuàng)新的精神把心思和精力放在發(fā)展上把力量和智慧用在發(fā)展上把拼勁和干勁體現在發(fā)展上關注民生服務社會推動各項事業(yè)齊頭并進共同發(fā)展。
第二,、要攻堅克難爭做項目建設的先鋒,。不論是保增長、調結構還是強基礎,、惠民生都要靠項目來落實沒有項目一切無從談起,。特別是面對今年的嚴竣經濟形勢縣委、縣政府將堅持把招商引資和項目建設作為全部工作的總抓手把領導力量集中到項目上把工作重心集中到項目上把督導重點集中到項目上舉全縣之力抓項目,、上項目,。抓項目無論投入多大的力量都不過分取得多大的成果都不應自滿真正以項目論英雄、以項目論實績以項目論成敗,。這就要求全縣上下必須學習和弘揚勞模攻堅克難,、全力促開放的精神并把這種精神轉化成抓項目、增投入的強大動力推動我縣“項目推進攻堅月”活動向縱深發(fā)展形成全黨抓經濟,、重點抓項目的強勁態(tài)勢,。
第三要敢為人先爭做弘揚崇禮精神的楷模?！疤岣吖ぷ鳂藴?、提高工作質量敢于創(chuàng)新、敢于負責”不僅是指導鼓舞全縣干部提升精神狀態(tài)轉變作風的一個總綱也是崇禮縣全體干部的共同追求,。勞動模范是各項工作中的先進典型和標志性人物突出體現了這一精神在工作中不僅展現了敢于創(chuàng)新,、敢于負責的良好作風也展示了高標準、高質量的工作業(yè)績,。全縣上下必須發(fā)揚勞模勇于突破,、敢為人先的精神做任何事情都力求完美,、力求卓越。對上級部署的各項任務不僅要圓滿完成而且要主動作為,、勇于爭先創(chuàng)造性地予以延展,、擴大成效使“提高工作標準、提高工作質量敢于創(chuàng)新,、敢于負責”的崇禮精神真正成為全縣上下的信念和追求,。
第四要拼搏進取爭做愛崗敬業(yè)的標兵。拼搏進取,、無私奉獻,、愛崗敬業(yè)是時代發(fā)展進步的強烈要求昭示了崇高的思想境界。勞動模范是不同戰(zhàn)線上的精英,。這次表獎的勞模大部分來自工作基層和改革發(fā)展第一線他們在平凡的崗位上創(chuàng)造出優(yōu)異的成果取得了非凡的業(yè)績,。在這些勞模身上突出體現了拼搏進取、無私奉獻,、愛崗敬業(yè)的精神風貌和良好品質既為全縣上下樹立了學習的榜樣也為我縣加快發(fā)展提供了巨大的精神動力,。當前我縣正按照縣委九屆五次全會提出的戰(zhàn)略目標積極推動經濟社會更好更快發(fā)展在前進的過程中必然會伴隨著許多挑戰(zhàn)和困難。這就要求我們始終堅守愛崗敬業(yè)情操深入學習勞模的精神品質和他們的好經驗,、好做法在本職崗位上恪盡職守在各項工作中奮勇爭先,。
各級各部門要為勞模營造良好的工作生活環(huán)境切實做到政治上關懷、工作上關心,、生活上關愛讓所有勞模共享發(fā)展成果,。要提高勞模的政治待遇和政治地位認真聽取勞模的意見和建議發(fā)揮勞模在參政、議政,、督政中的重要作用要關心勞模的工作幫助勞?？偨Y經驗努力改善工作條件為勞模施展才華搭建平臺要為勞模解除生活上的后顧之憂在就醫(yī)、住房,、子女就業(yè)等方面幫助解決實際問題,。要進一步健全和完善發(fā)現培育、宣傳推廣,、培養(yǎng)提高勞模的有效機制和辦法努力造就一大批反映時代特點,、勇于開拓創(chuàng)新、具有奉獻精神的勞動模范使勞模在推進經濟社會更好更快發(fā)展的偉大實踐中發(fā)揮更大作用做出更大貢獻,。
同志們勞模精神彌足珍貴偉大事業(yè)催人奮進,。讓我們以勞模精神為動力以模范人物為榜樣抓緊每一天走好每一步干好每件事以更好更快發(fā)展的優(yōu)異成績努力開創(chuàng)崇禮更加美好的明天
最后祝大家工作順利、身體健康,、生活愉快
銀行表彰會領導發(fā)言稿篇九
同志們,、同學們：大家下午好!
首先我代表校領導班子及全體教職工對本次在省技能競賽中獲獎的同學及優(yōu)秀輔導教師們表示熱烈祝賀!對認真組織，精心備賽的各教研室表示衷心的感謝!對為本次參賽工作給予大力支持的各有關科室表示誠至的敬意!
一、我們的成績
今年是我校第三次參加省中職技能競賽活動,，是我校參加競賽項目最多的一年,，也是我校獲得競賽獎項最多的一年，參賽成績最好的一年,。我校在省技能競賽中本次共獲得一等獎二個,，二等獎三個，三等獎七個,，另獲得團體三等獎二項。 我校在“文明風采”競賽中獲得國家二等 2 個,，國家三等 2 個,，省一等獎1個，省二等獎3個,，省三等獎2個,，共有 29 名同學獲獎，有14名老師獲得優(yōu)秀輔導教師稱號,。這些獎項為我校爭得了聲譽,，是我校的榮耀，值得我們?yōu)橹湴? 獲得獎項是光鮮的,，是令人羨慕的,，但是為了獲得這些獎項，我們的參賽同學及輔導教師付出了艱苦卓絕的努力,，任何驕人的成績都不會憑空產生,，成績的背后是輔導教師及參賽同學們?yōu)⑾碌臒o數的汗水，他們利用課余時間,，利用別人休息的時間反復的訓練,，再苦再累他們從無怨言，是他們的默默奉獻成就了今天的輝煌,。我們要大張旗鼓地表彰他們,，宣傳他們的成績，宣傳他們的精神,，要讓他們成為全校師生學習的榜樣,。
今年，我們之所以能夠取得比較滿意的成績,，與我校新一任領導班子重視和支持是分不開的,，新一任校領導班子上任之初就提出了“尚德 強能 礪志 篤行”的教育理念，在日常教育教學中十分重視技能,，對參加省技能競賽的各訓練隊在人力和財力上給予了大力支持,。近幾年來，我校通過爭取項目資金使我校的辦學條件有了較大的改善，能夠滿足日常教學的需要,，但是與競賽所需的條件還有一定的差距,，雖然學校財力有限，但是在校領導的決策中仍然為各參賽隊安排了一定的活動經費,，購臵了必要的實習實訓器材,，為各參賽隊的訓練提供了必要條件，為各參賽隊獲得優(yōu)異成績奠定了良好的基礎,。
國家教育部早在20xx年提出了：“普通教育有高考,，職業(yè)教育有大賽”教育導向。職業(yè)學校的技能大賽已經成為檢驗職業(yè)教育教學質量的一個標桿,。是一所職業(yè)學校教育教學質量的一個直觀的顯現,，我校作為一所國家級重點中專，必須在省中職技能競賽中拿出成績,，以證明我們學校無愧于國家級重點中專這一光榮稱號,。在全國一萬多所中職學校中顯示我們的教育質量，在全國兩千所國家級重點中專中確立我們應有的地位,。職業(yè)學校是為學生的明天順利就業(yè)提供真對性很強的就業(yè)教育,，技能教育順理成章得成為職業(yè)教育的重中之重，我校在20xx年就提出了明確的職業(yè)教育改革方案,，確立了以技能教育為核心的教育體系,，今年，我校又制定了“4+2”技能教育方案,，在課堂教育中重點突出技能教育,，實踐教育，這與教育部提出的職業(yè)學校的教育方向是一致的,，我們應該在我校教育教學改革中走得更加堅定,，更加自信。創(chuàng)出我校的特色,，走出我校的希望,。
當然，今天雖然是表彰大會,，是表彰獲獎學生及優(yōu)秀輔導教師的大會,，但是我還是要對那些在本次競賽中沒有獲得獎項的同學及輔導教師道一聲謝謝你們了，雖然你們在本次競賽中沒有獲得獎項,，沒有取得預期的效果,，沒有達到預期有目標，但是你們同樣付出了辛勞與努力,。你們不必灰心,，不要氣餒。你們在備戰(zhàn)的訓練中同樣錘練了隊伍，提高了技能水平,，達到了以賽促教的目的,。只要你們堅定信念，找準問題之所在,，有的放矢的開展訓練,，一定能在下一次省技能競賽中獲得理想的成績。
二,、存在的問題
雖然我校今年獲得了比較理想的技能競賽成績,，但是與其他兄弟學校相比我們還有一定的差距，與本系統(tǒng)的其他四所學校相比,，我們的排名依然落后,，我們的不足主要表現在以下幾方面：
1、課程設臵與技能競賽項目有差距,。大賽是職業(yè)技能的窗口，是行業(yè)發(fā)展的窗口,。大賽內容涉及面廣,，綜合性強，國賽與省賽的項目及內容就是職業(yè)教育發(fā)展的導向,，我們的各專業(yè)在課程設臵,，課堂教學改革還是有所滯后，我們應當找準職業(yè)教育改革發(fā)展的最前沿,，緊隨行業(yè)發(fā)展的方向,，及時調整我們的專業(yè)設臵與課程設臵，各教研室應當切實注意國賽與省賽的項目變化,，及時調整課堂教學的重點與方向,，讓我們的日常教學在完成我們的既定教育目標的情況下盡量向大賽靠攏，為今后的競賽奠定堅實的教育基礎,。
2,、選拔選手比較困難。中等職業(yè)學校的學生大多是對學習理論知識不感興趣,，我們的學生也不例外,，現在的大賽不僅有動手能力的比賽，還有很重要的一項內容就是理論測試,，在很多專業(yè)技能競賽中都分為實踐能力與理論能力兩部分競賽內容,。如果我們的選手僅僅在實踐技能中勝人一籌，但是理論測試的成績卻與其他參賽隊相去甚遠,，我們就不可能獲得理想的參賽成績,。所以，我們要在今后的教學中注意對學生的基本理論教育和培養(yǎng)，使我們的學生不僅有較強的實踐能力,，還要有過硬的理論功底,，這樣的選手才能在未來的技能競賽中立于不敗之地。這樣的學生才能在未來的工作中迅速脫穎而出,。
3,、教師技能競賽的經驗比較匱乏。我校的很多教師沒有帶隊參賽的經歷,，沒有競賽組織訓練經驗,，這是我校競賽成績不夠突出的原因之一，我校在過去幾年中由于種種原因參賽項目少,，與省技能競賽的接觸面不廣泛,，我校還沒有承辦過省級技能大賽，我們沒有組織省級技能大賽的經驗,，這使得我們的教師沒有機會深入的了解競賽的全貌,，這也成為我校在省級技能競賽中的短板。制約了我校技能競賽成績的進一步提高,。
4,、硬件設備不足：現在的省級技能競賽的很多專業(yè)競賽項目中都有指定的競賽設備，而我校沒有在競賽硬件設備上進行投資,，至使很多省競賽項目無法參賽,，今年我校的計算機專業(yè)，電子電器專業(yè),，汽車專業(yè),，廣告專業(yè)都有一些項目因為設備不足而不能參賽，即使個別項目勉強參賽,，我們的選手也無法在指定的設備上進行針對性的訓練,，在這些項目上沒有取得優(yōu)異成績也在情理之中。
三,、今后的努力方向
在今后的教育教學工作中,，我們應該圍繞技能競賽做好以下工作：
1、開展好興趣小組的組織工作：我校在20xx年的教育教學改革中已經提出大力開展興趣小組活動,，以興趣小組方式普及和培養(yǎng)競賽隊伍,，努力讓更多的學生成為培養(yǎng)對象，提高各興趣小組在學生中的影響力,，為技能競賽奠定高質量競賽選手的土壤,。
2、圍繞大賽調整教學計劃,，重新安排有關課程順序和內容,。使我們的課程開設踏準技能競賽的節(jié)拍,，少做無用功，讓我們的教學活動針對性強,，效果突出,。
3、以賽促教,，廣泛開展校內技能大賽,，將大賽訓練的模式深入課堂，讓每一位學生成為參賽者,，在教學中樹立以技能為主,，滲透理論學習的意識。
4,、增加設備投入,，改善我校的硬件條件，結合我校的今年獲得的國家專項建設資金,，適當調整資金的投入方向,，為我校的各競賽項目購臵必要的競賽指定設備，為明年的競賽做好硬件方面的準備,。
5,、強化激勵機制，充分調動每一位教師的積極性,。鼓勵、提高教師的參賽意識,，在教師中形成積極帶隊參賽的良好風尚,，為教師帶隊參賽制造和諧的輿論環(huán)境。
同志們,，同學們,，我們有理由相信，在校領導班子的正確領導下,，在廣大教職工的共同努力下,，在同學們的積極參與下，我們一定會在今后的技能競賽中收獲更好的成績,，創(chuàng)造輝煌的業(yè)績!
謝謝大家!
銀行表彰會領導發(fā)言稿篇十
同志們：
在“五一”國際勞動節(jié)到來之際,，我們隆重召開全市勞模大會，共慶勞動人民的光輝節(jié)日,。在此,，我代表中共洛陽市委、市人大,、市政府,、市政協向受表彰的勞動模范和省“五一”勞動獎狀,、獎章獲得者表示熱烈的祝賀!向全市廣大工人、農民,、知識分子和全體勞動者,，向中國人民解放軍駐洛部隊指戰(zhàn)員,、武警官兵和公安干警,，向參加洛陽各項建設的海內外朋友,，致以節(jié)日的祝賀!
近年來,，在全市人民的共同努力下,，洛陽經濟社會呈現出全面快速協調發(fā)展的喜人局面,。特別是20xx年,，全市生產總值達到904.6億元,，財政一般預算收入完成42.8億元,，提前實現了比20xx年翻一番的目標,。這是我市在本世紀頭四年取得的輝煌成就，是全面建設小康社會征程上的一個重要里程碑,。今年一季度,，全市生產總值達217.1億元，財政一般預算收入11.3億元,，分別比上年同期增長16.9%和46.5%,，為全年實現“千百億”目標奠定了良好基礎。這些成績是全市各級各部門認真貫徹中央,、省各項方針政策,，搶抓機遇、開拓進取的結果,，是廣大干部群眾團結奮斗,、努力工作的結果，更凝結著勞動模范的無私奉獻和辛勤汗水,。在此,，我代表市委、市政府再一次向勞動模范和全市所有的勞動者表示衷心的感謝,，致以崇高的敬意!
今天受表彰的勞動模范中,，既有全心全意依靠職工辦企業(yè)、效益突出的優(yōu)秀管理者,，又有刻苦鉆研技術,、推進科技進步的技術能手;既有積極推進企業(yè)改革、致力于把企業(yè)做大做強的企業(yè)家,，又有在平凡崗位上作出不平凡業(yè)績的普通職工;既有自力更生,、艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)典型，又有頑強拼搏,、敢打硬仗,，在重點工程建設中涌現出來的建設功臣;
既有為人師表,、教書育人的辛勤園丁，又有不畏艱險,、剛直不阿,、為維護社會穩(wěn)定、為保護國家和人民利益作出突出貢獻的政法干警;既有工業(yè),、農業(yè)戰(zhàn)線的先進,，也有宣傳、文化,、教育,、科技戰(zhàn)線的標兵。在他們身上,，充分展示了高度的主人翁責任感和艱苦創(chuàng)業(yè)精神,，展示了忘我的工作熱情和無私奉獻精神，展示了強烈的開拓進取意識和創(chuàng)新求實精神,，展示了良好的職業(yè)道德和愛崗敬業(yè)精神,。特別要指出的是，我市今年首次將私營企業(yè)主納入評選范圍,，并且人數占到了總數的7%,，在今后的勞模評選中，我們還要繼續(xù)堅持下去,。
20xx年是我市經濟發(fā)展至關重要的一年,，我們不僅要確保生產總值和限額以上工業(yè)銷售收入分別突破1000億元，全部財政收入突破100億元,，實現洛陽經濟發(fā)展的歷史性突破,，同時還要為生產總值、財政收入等主要經濟指標提前實現第二個翻番奠定堅實基礎,。完成上述目標，離不開勞動模范的無私奉獻和榜樣作用,，離不開工人階級的主力軍作用,。
一要大力弘揚勞模精神。勞動模范是工人階級和勞動群眾的代表人物,，在他們身上體現的解放思想,、開拓進取，知難而上,、勇于創(chuàng)新,，艱苦奮斗、求真務實,，淡泊名利,、無私奉獻的勞模精神,，是工人階級優(yōu)秀品質的集中反映，也是洛陽經濟快速健康發(fā)展的強大精神動力,。全市人民都要向勞模學習,，以勞模為榜樣，從自身做起,，從具體事做起,，把勞模精神貫穿到本職工作中去。要學習他們愛崗敬業(yè)的職業(yè)精神,，干一行,，愛一行，鉆一行,，愛崗敬業(yè),，恪盡職守，努力使自己成為本職工作的行家里手;要學習他們解放思想,、勇于創(chuàng)新的精神,，與時俱進，銳意創(chuàng)新,，不斷用新思想,、新知識、新目標提升素質,，勇攀新高;要學習他們奮勇爭先,，創(chuàng)造一流的精神，不斷樹立和強化機遇意識,、競爭意識和發(fā)展意識,，努力在平凡的崗位上創(chuàng)造非凡的業(yè)績;要學習他們以大局為重、無私奉獻的精神,，在我市經濟發(fā)展建設中正確處理局部利益與整體利益,、個人利益與集體利益的關系，促進社會和諧發(fā)展,。要在全社會大張旗鼓地宣傳勞動模范的先進事跡和突出貢獻,，認真組織開展學習勞模活動,，大力弘揚勞動光榮,、知識崇高、人才寶貴,、干事創(chuàng)業(yè)受到尊重的新風尚,，形成學習勞模、爭當勞模的良好社會氛圍,。
二要努力為勞動模范的工作和生活創(chuàng)造良好環(huán)境,。勞動模范是國家和社會的寶貴財富,。各級政府要認真落實好勞模的各項待遇，切實關心他們的學習,、工作和生活,，解決好他們的實際困難，為他們的成長創(chuàng)造更好的條件,。要在全社會進一步營造尊重勞模,、關心勞模、學習勞模,、爭當勞模的良好氛圍,，努力為他們發(fā)揮作用創(chuàng)造良好環(huán)境。各級工會要把關心,、愛護,、尊重勞模作為一項重要任務，為勞模多辦實事,。尤其是對遇到各種困難的勞模和離退休勞模,，要給予熱情關心、特殊照顧,。
三要充分發(fā)揮勞模的榜樣作用,。榜樣的作用是無窮的。廣大勞模和先進工作者要謙虛謹慎,，再接再厲,，繼續(xù)做深化改革、促進發(fā)展,、維護穩(wěn)定的中堅,，以自己的模范行動影響和帶動全社會。要努力學習新技術,、新知識,，不斷適應科技、經濟發(fā)展和產業(yè)結構調整的新需要,，努力用新知識解決新問題,，用新技術創(chuàng)造新業(yè)績。要積極投身到改革和發(fā)展的各項事業(yè)中去,，立足本職,，爭創(chuàng)一流,，為全面建設小康社會作貢獻,。要積極參與民主決策、民主管理和民主監(jiān)督,，為保持社會大局穩(wěn)定,、促進社會主義民主法制建設作貢獻,。要積極參與群眾性精神文明創(chuàng)建活動，愛崗敬業(yè),、無私奉獻,，為推進社會主義精神文明建設作貢獻。
四要發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用,。工會是黨領導的工人階級的群眾組織,，肩負著維護職工群眾合法權益的基本職責。各級工會要切實把維護職工群眾的切身利益放在首位,，真心實意為職工群眾服務,。各級黨委和政府都要高度重視工會組織的工作，切實為他們履行職能創(chuàng)造條件,，通過工會組織,，把廣大職工更加緊密地團結在黨和政府的周圍，更好地完成各項工作任務,。各級工會組織要切實加強自身建設,，進一步轉變工作作風，全心全意為職工群眾服務,，真正把工會建設成為“職工之家”,。
同志們，我市的改革開放和現代化建設已經進入一個新的發(fā)展階段,。希望全市廣大工人階級和勞動群眾,，特別是受表彰的勞動模范，珍惜榮譽,，勇挑重擔,，扎實工作，為我市的改革開放和現代化建設再立新功,。
最后,，祝全市人民“五一”節(jié)快樂、安樂!
謝謝大家!
銀行表彰會領導發(fā)言稿篇十一
尊敬的各位經理,、親愛的員工朋友們：
大家下午好!
夏日的驕陽點燃佳臣奮進的激情,，夏日的歡歌譜寫濕地唯美的樂章。在這激情怒放,、歡樂如歌的日子里,，我們全體佳臣人斗志昂揚，為了明天的輝煌共聚一堂,。剛才,，我們舉行了上半年“優(yōu)秀服務標兵”和“后勤保障標兵”的頒獎，在此，我要向獲獎的員工表示熱烈的祝賀和衷心的感謝,，感謝你們的辛勤勞動和努力工作,，感謝你們讓我們的客人感受到最真誠的服務，感謝你們把佳臣當作自己的家,，謝謝你們!
上半年,，全體員工團結一心，努力奮斗,，先后成功接待了中央紀律檢查組,、佳臣市服務業(yè)招商引資、佳臣縣招商引資等重要會議,，為酒店羸得了較好的社會聲譽和豐碩的經營業(yè)績,，酒店營業(yè)收入和上繳稅金比去年同期都有了一定的增長。借此機會,，我要向全體員工一直以來的努力和出色的表現致以最衷心的感謝,，謝謝你們!
回顧上半年，酒店各部門,、全體干部和員工都做了大量的工作,，付出了積極的努力，主要取得了以下幾方面工作成績：
一,、以優(yōu)質服務百日競賽活動為主軸,，全方位提升各服務崗位工作質量
員工朋友們，實現最優(yōu)質的服務是我們酒店工作的一個永恒主題,。從4月1日至7月9日,，酒店開展了以“賓客至上、服務第一,、親情一家人”為主題的優(yōu)質服務百日競賽活動,，全體員工的服務質量意識有了明顯的提高。在為期百天的時間里,，各營業(yè)部門初步建立了各服務崗位質量標準和工作流程,，開展了基本禮儀、崗位技能和服務技巧的培訓,，建立健全了客戶檔案資料,，分析查找了服務質量上存在的差距和不足并實施整改，舉辦了崗位練兵,、技能比武活動等等,。
工作成果的背后，凝聚了全體員工的智慧和汗水,，工作成果也告訴大家,，我們在服務質量方面又邁向了一個新的臺階!
二,、以營業(yè)部門經理績效考核為依托，全面提高營業(yè)部門的管理運行水平
經過近三個月的醞釀和討論,，從5月1日，酒店對營業(yè)部門經理開始實施全面的工作績效考核,，打破了原來的僅僅把銷售收入作為績效考核目標的一般性績效考核模式,，把營業(yè)部門經營業(yè)績、成本控制,、部門日常管理,、員工隊伍管理、基礎制度建設等,，納入到績效考核中,，與工資獎金掛鉤，實行全方位的考核和評價,，對“過程”進行全面管理,，這是企業(yè)管理的基本原則，也是佳臣酒店按現代企業(yè)實施管理的開始,。
三,、以制度建設為抓手，不斷提高酒店的管理水平
沒有規(guī)矩不成方圓,，規(guī)章制度是加強酒店管理的重要保障,。為了使酒店的管理水平更上一個新的臺階，上半年,，酒店針對管理中的實際問題,，建立和完善了多項管理制度，先后推出了關于會議接待,、客戶簽單掛賬管理,、營業(yè)部門經理績效考評、部門經理《工作日志》,、電腦運營系統(tǒng)安全管理,、車輛管理等多項管理規(guī)定，對酒店存在的問題逐一進行分析和解剖,，制定切實可行的管理制度,，不斷提高酒店的管理水平。
四,、改善員工的福利待遇,，充分調動員工工作的積極性和主動性
上半年，酒店責成行政人事部為員工增加了醫(yī)療,、生育,、工傷三項保險，實現了五大保險，為員工未來的生活提供了更加穩(wěn)定和可靠的保障,。同時,，酒店還完成了員工社會基本保險保費基數由全市統(tǒng)一標準向實際工資額的轉換，員工最低保費基數由原來的850元增加到1150元,。在大型接待和重要接待工作中,，酒店要求員工食堂必須改善員工的伙食狀態(tài)，做好后勤保障工作,。我們還為員工宿舍每個寢室配置了小型電視,，以滿足員工業(yè)余生活的需要。
五,、開展豐富多彩的企業(yè)文化活動,，加強企業(yè)文化建設
酒店繼續(xù)開展員工生日會、演講會,、佳臣大舞臺等文體娛樂活動,，以豐富員工的業(yè)余文化生活。五月份,，酒店還建立了店報《佳臣典藏》,，增加了又一文化宣傳陣地，為員工鍛煉自己的潛能,、施展自己的才華搭建了新的舞臺,。
六、開展服務標兵和vip服務員選拔工作,，為員工樹立工作和學習的榜樣
為了進一步提高酒店的服務質量水平,，讓員工在工作中有榜樣可學，有典范可追,，我們在員工中開展了vip服務員的選拔工作和服務標兵的評選,，增加他們的工資待遇和給予豐厚的獎金，讓優(yōu)秀員工帶動大多數員工,，以形成人人爭先進,，人人講服務質量的氛圍。
七,、實施項目改造,，培育新的經濟增長點
為了進一步滿足客人日益增長的消費需求，酒店根據客源市場的實際需求,，對部分空間進行重新開發(fā)和利用,。在第上半年里，先后對佳臣,、客房,、佳臣實施項目改造,，增設了佳臣室、佳臣包房,、佳臣套房,、佳臣購物商場等，以滿足客人的需求,，培育新的經濟增長點,。
員工朋友們，總結的過程就是提高的過程,，我們要總結工作中的成績以鼓舞斗志，更要總結工作中的經驗和差距以改進今后的工作,?；仡櫳习肽辏覀冏隽舜罅康墓ぷ?，付出了辛勤的勞動,，使酒店的產品質量和服務質量有了一定的變化。但是,，我們的工作還存在很多的不足,，還有大量的工作需要持續(xù)改進、提高和不斷創(chuàng)新,。
1,、優(yōu)質服務百日競賽活動雖然取得了一定的成績，提高了員工的服務意識,，落實了我們在服務質量上的一些基礎性工作,，一定程度上改善了我們的服務水平。但由于競賽的方法不是很得當,，加上個別部門經理認識不到位,，崗上培訓不能有機結合，崗位練兵指導能力薄弱等等,，使此項活動在組織實施方面力度不夠,，不能扎實有效開展，酒店整體的服務質量水平離我們的預期理想差距甚遠,。通過競賽,，我們的許多服務基礎工作雖然都建立起來了，但還不完善,，還沒有與我們的實際工作緊密結合,，不能得到全面和有效的落實，整體服務質量還亟待提高,。
2,、部門經理對績效考核認識不到位,，不能理解實施全面績效考核的重要意義，很多部門經理對績效考核的認識還停留在狹義的銷售收入的膚淺認識上,，使營業(yè)部門經理績效考核在實際運行中產生一定阻力,。通過全方位的績效考核，也暴露出我們在酒店管理工作中還存在很大的差距和不足,，必須嚴肅認真的進行思考,，徹底整改整頓。
我要強調的是,，績效考評是每一個企業(yè)都應該面對并且必須做好的工作,。它是企業(yè)管理中重要的一環(huán)，直接關系到員工的積極性和責任感,，關系到員工的工作效率和企業(yè)的經濟效益,。在經理人中流傳這樣一句話：企業(yè)不搞績效考評就只有死路一條，開展績效考評就是自己找死,。這句話,，一方面反映出績效考評在企業(yè)管理中的重要意義，另一方面也說明績效考評是企業(yè)管理最大的難點,，是企業(yè)高水平管理的一個重要標志,。很多企業(yè)的經理人不敢涉足績效考評，或者績效考評流于形式甚至走向失敗,，就是緣于這一原因,。而在佳臣酒店，我們不但要勇敢地面對績效考評,，而且必須把這項工作努力做好,，這是我借此機會要嚴肅表明的一個態(tài)度，所有的經理人員和員工都要明白,。
4,、中層管理干部，特別是我們的部門經理,，執(zhí)行能力薄弱,，缺少工作激情，思維能力和創(chuàng)新能力有待于提高,，應勤于思考,、擅于思索，學會創(chuàng)造性地開展工作,，每一天都要充滿激情地投入工作,。當你每天早上起來想到要做這份工作時，會覺得很興奮,，迫不及待地想去做;每天晚上睡覺的時候,，你會覺得有很多事,，希望明天可以快點去工作。這就是對工作的激情,。充滿激情的人,，看到的更多的是美好的東西，沒有患得患失的惶恐,，只有無窮無盡的動力,。而創(chuàng)新，是一個民族進步的靈魂,，是一個企業(yè)發(fā)展的不竭動力,。我們的部門經理太囿于固有的工作模式，不善于創(chuàng)新和改變,，主動學習和提高的意識薄弱,，缺乏工作激情和創(chuàng)新應變能力。面對激烈的市場競爭現實,，我們迫切需要改變和提高,。我們不想換掉哪一個人,，但是我們太需要改變和提高了,，如果個別的部門經理負面積累達到一定程度，酒店別無選擇,。希望酒店全體管理人員都能有一個清醒和正確的認識,。
5、需要采取多種措施進一步穩(wěn)定員工隊伍,。員工隊伍的穩(wěn)定就是酒店服務質量的穩(wěn)定,，酒店應繼續(xù)加強對員工的思想激勵教育，為員工提供職業(yè)生涯指導,，并在建立長效用人機制上尋求突破,。
6、酒店管理上還存在很多漏洞和問題,，一些制約企業(yè)發(fā)展的在管理中長期懸而未決的難點問題,，需要以最快的速度逐一解決，制度建設需要進一步加強,。
員工朋友們,，今年上半年，酒店將以建設五星級商務休閑酒店為目標,，以提高酒店經濟效益和社會效益為中心,，以質量建設、制度建設和員工培訓為重點,，不斷改善和持續(xù)改進酒店的產品質量和服務質量,，逐步建立與佳臣酒店實際相適應的現代企業(yè)管理運營模式,，打造商務型星級酒店的優(yōu)勢品牌，切實鞏固我們在武穴市酒店業(yè)龍頭老大的地位,。主要工作安排布署如下：
1,、制定與市場需求相適應的營銷策略，千方百計提高酒店經濟效益
各部門要緊密圍繞實現酒店總體經營目標和本部門各項營業(yè)指標這一中心,，采取多種方式認真做好市場調查分析,，根據客源市場實際，制定切實可行的,、靈活多樣的,、與市場需求相適應的營銷策略。要建設性地開展工作,，深入了解客源市場實際需求,，不斷創(chuàng)新我們的具體營銷策略和方法，千方百計提高酒店經濟效益,。這需要管理人員乃至全體員工的共同努力,。各部門經理要充分調動員工的積極性、主動性,，發(fā)揮他們的營銷熱情和創(chuàng)意潛能,。各相關部門在這方面都要大作文章，采取一切有針對性的辦法,，調動一切積極的因素,，全面推進酒店的營銷工作。
2,、完善細節(jié)服務,，改善服務狀態(tài)，提高服務質量
員工朋友們,，優(yōu)質的服務是酒店開展有效市場競爭的根本保證,，實現最優(yōu)質的服務是酒店工作的一個永恒主題。面對未來激烈的市場競爭,，各部門要進一步修訂和完善酒店各崗位服務質量標準和服務流程,，與我們的實際工作相適應，組織員工認真學習和掌握,，做好貫徹落實工作,。進一步細化服務流程，規(guī)范每一個服務環(huán)節(jié)的操作標準和服務用語,，體現酒店的服務層次和品位,。提高員工的認客和識客能力，建立vip貴賓和常住客人圖片檔案,，組織全員學習,，倡導個性化服務,。特別要加強員工的微笑演練，引導員工在實踐中演練發(fā)自內心的最真誠的微笑,。
微笑是不息的暖流,，能融化堅硬的冰山，微笑是三月的春風,，能吹開含苞的花蕾,。希望我們所有的員工都能學會和運用最自然最真誠的微笑!員工朋友們，我---期待你們的微笑!
3,、完善酒店規(guī)章制度,，健全內部管理機制
上半年，我們在制度建設方面做了大量的工作,，付出了辛勤的汗水,，制約酒店管理的一些難點問題、矛盾問題通過激烈的碰撞得到了初步解決和一定程度的緩解,。但是,，由于諸多原因，我們的現代酒店管理模式還沒有建立起來,，在管理上還存在很多實際問題,，需要逐步予以解決。下半年,，我們要逐步建立和完善各項管理制度,，努力解決酒店在管理中長期懸而未決的難點問題,、障礙性問題,，下大力氣整治各項管理工作，堵塞企業(yè)管理漏洞,，逐步建立和完善與酒店實際相適應的現代酒店管理制度和運營規(guī)則,，使企業(yè)的現代化管理、專業(yè)化管理和人性化管理相得益彰,，發(fā)揮各自效能,。
4、認真做好節(jié)能降耗工作,，嚴格控制經營成本
經營創(chuàng)收和降低成本是企業(yè)騰飛的兩個翅膀,。酒店屬于投入大、成本高的行業(yè),，在抓好經營創(chuàng)收的同時,，更要厲行節(jié)約，要在節(jié)約費用,、降低成本上狠下功夫,。各營運部門要做好成本和費用的控制工作,，在成本費用控制上采取有效措施，本著大處著眼,，小處著手的原則,，在不影響酒店服務品質的前提下，厲行節(jié)約,，嚴禁浪費,。酒店號召全體員工把自己當作開源節(jié)流的主人，樹立以店為家的思想,，從節(jié)約一滴水,、一度電開始，除了客人使用以外,，做到人走燈滅,，水管用完及時關掉，平時注意維護各種設施設備,，發(fā)現問題及時報修,，不因為無人管理而造成酒店的能源浪費。工程部在節(jié)能降耗方面要發(fā)揮職能部門的專業(yè)作用,，在改良設施設備,、調整運行程序方面下功夫，為酒店降低成本做出積極的貢獻,。
5,、加大員工的培訓力度，有針對性的開展培訓工作,，提高培訓效果
對員工培訓是酒店有效提高服務質量的一項永久性工作,，對佳臣酒店尤其重要!下半年，行政人事部要結合酒店工作實際,，科學合理地制定培訓計劃,，有針對性地開展培訓活動，對各部門的培訓教育工作實施有效的監(jiān)督,、檢查,、指導和考評。各部門要以嚴肅認真的態(tài)度,，把對員工的崗上培訓作為部門經理的重要崗位職責,，采取有針對性的措施和行之有效的方法，切實加強員工的崗位培訓力度,，要充分利用班前,、班后會議時間，組織員工學習崗位業(yè)務知識和服務技能技巧，倡導案例教育與學習,，注意在日常工作中積累教學案例,，并組織學習和運用。部門經理,、主管,、領班要特別強化崗上培訓和指導的力度，把對員工的培訓指導與崗位監(jiān)督工作有機結合,。
員工朋友們,，你們的努力學習就是佳臣明天騰飛的翅膀!由衷地希望我們的培訓學習能夠得到全體員工的積極響應和大力支持，也希望你們?yōu)榫频甑呐嘤柟ぷ鞫嗵釋氋F的意見和建議,，我謝謝你們!
6,、進一步改善員工的生活質量，建立更加科學合理的激勵機制
下半年,，酒店將投資建立員工圖書閱覽室,，改善員工現有的培訓條件，開展益趣讀書等多種形式學習教育活動和豐富多彩的文體娛樂活動,。充分利用員工活動室和食堂宣傳欄等陣地,，加強員工隊伍的思想教育，特別是激勵和勵志教育,，組織員工學習弟子規(guī)和幸福人生講座,，幫助員工建立幸福圓滿的人生。在改善員工的工資待遇方面,，酒店將首先調整具有核心競爭力員工的工資待遇,，并拿出新的全員工資制度和運行方案，逐步建立和完善酒店長效用人機制,。
7,、全面實施績效考評制度，切實提高中層管理人員的執(zhí)行力
員工朋友們,，正在施行的《營業(yè)部門經理績效考核細則》,，是佳臣酒店建立現代企業(yè)管理模式的一個重要內容,，我們要堅定不移地貫徹執(zhí)行,，并不斷地予以完善和改進。下半年,，酒店將進一步加強部門經理,、主管、領班的管理,，通過開展討論會,、分析會、集中學習、外出參觀等學習教育活動,，改造中層管理人員的思想,，增強創(chuàng)新意識，提高創(chuàng)新能力,，煥發(fā)出他們的工作激情和活力,，從而打造團隊的核心能力。加強績效考核與管理,，對后勤部門經理實施績效考核,，進一步完善績效考核的細節(jié)管理，研究制定酒店主管,、領班級管理人員的績效考核辦法和策略,。
員工朋友們我和董事長深深地體悟到：企業(yè)的輝煌靠就的不是一個人或幾個人的力量，而是一支優(yōu)秀團隊的力量!剛才,，我們服務標兵的發(fā)言讓我深受感動,、備受鼓舞!佳臣的美好明天是我的，也是我們大家的,，不管前進的路上有多么艱難,，只要我們大家心往一處想，勁往一處使,，一定能開創(chuàng)佳臣更加燦爛輝煌的明天!
祝大家身體健康,、萬事如意、吉祥圓滿,，謝謝大家!
銀行表彰會領導發(fā)言稿篇十二
同志們：
今天,公司隆重召開年度先進集體,、先進個人表彰大會。在此,，我代表公司黨政,，向受到表彰的先進集體、先進個人,，表示熱烈的祝賀!向辛勤工作在各個領域,、各個崗位上的全體干群，致以誠摯的問候!
勞動孕育收獲,，勞動者成就事業(yè),。近年來，公司上下圍繞構建“安全,、高效,、和諧”的煤炭企業(yè)，構建“規(guī)范治理,、高效運行,、持續(xù)發(fā)展,、和諧共榮”的優(yōu)秀上市公司，“抓重點夯基礎嚴管理保安全,，穩(wěn)產量提質量調結構增效益,，重責任抓規(guī)范促主動提效能”，取得了較好的業(yè)績,。到去年底,，礦區(qū)安全形勢總體穩(wěn)定，率先發(fā)展呈現出好趨勢,、好態(tài)勢,、好氣勢。這其中的每一個進步,，都凝聚著全體干群的心血和汗水;每一項成就,，都飽含著先進典型的奉獻和進取。實踐證明：我們的員工,，是特別能戰(zhàn)斗的生力軍;我們的先進典型,，是能夠引領發(fā)展的中堅力量。
先進典型無尚光榮,，先進精神彌足珍貴,。今天受表彰的先進集體和先進個人，雖然崗位,、經歷,、事跡各不相同，但精,、氣,、神是一樣的。他們象天輪,，堅守信念不停機;象風鉆,，能打硬仗不退縮;象支架，敢于負重不松勁,。他們都很普通,，工作生活在我們身邊，是百米井下并肩作戰(zhàn)的工友,，是朝夕相伴一起共事的同事,。但他們的事跡和精神很感人，給人以溫暖和力量,，是教育干群的最好教科書,，最具說服力;是凝聚干群的最好“粘合劑”，最有號召力,。公司上下要把這本教科書學好，把這個“粘合劑”用好，激勵和團結全體干群艱苦創(chuàng)業(yè),、共同創(chuàng)造,、爭先創(chuàng)優(yōu)，干好共同的事業(yè),。
要以先進典型和先進精神激勵干群用心盡心,、專心專注。先進所以成為先進,，就在于他們比別人先行前進了一步,。這個先行，我想首先是思想先行,，也就是對工作用心盡心,，干一行、愛一行,、專一行,。一個人干工作并不難，難的是始終如一地干好工作,。用心盡心,、專心專注，是我們發(fā)展的永恒動力源泉,。有了這種思想,、這種精神，我想大家都會象先進一樣熱愛工作,、盡職盡責,。大家要看到，近年來我們雖然取得了一定的成績,，但發(fā)展的任務依然很艱巨,。三大命題亟待我們去回答：一是如何抓好安全生產，推進公司安全發(fā)展,。二是如何實現存量資源的效益最大化,，推進公司高效發(fā)展。三是如何增強發(fā)展后勁,，推進公司持續(xù)健康發(fā)展,。對公司而言，這是事關生存,、事關長遠的要事;對每個人,、每個家庭而言，這是吃上飯,、吃好飯的大事,。餡餅不會從天上掉下來,，成功從來都是用心盡心、專心專注的結果,。完成好這些要事,、大事，要靠大家凝心聚力一點一滴做起,，立足崗位一件一件干好,，不浮躁、不自滿,、不懈怠,。毛主席青年時代就說過：“天下者，我們的天下;國家者,，我們的國家;社會者,，我們的社會;我們不做誰做?我們不干誰干?”這句話今天讀起來，依然很啟發(fā),、很振奮,。希望大家都能學先進、做先進,，在平凡的崗位上不懈努力,，在平常的工作中認真負責，在平靜的日子里保持激情,，不當工作的“看客”,，不做發(fā)展的“外人”，克服“工作疲勞癥”,、“管理疲勞癥”,，立足崗位，堅持堅守,，建功立業(yè),。
要以先進典型和先進精神激勵干群求實務實、真干實干,。先進不僅是思想的先行者,，更是行動的先行者。大家回想一下,，今天受表彰的同志,，哪個不是多年如一日，在自己的崗位上踏踏實實,、埋頭苦干,。對工作他們不做虛功、不圖虛名,，干的是“實活”,，出的是實績,。正是這樣日復一日的求實務實，年復一年的真干實干,，他們才會走在前面,，成為先進,。當下,，我們工作中面臨著很多困難和挑戰(zhàn)，如安全上,，礦區(qū)自然災害深重,，“頭頂一壺水，身邊一團氣”是井下的真實寫照,，生產礦井“開采延伸,，災害加深”。今年以來,，瓦斯,、水、火等重大安全威脅呈上升趨勢,，與天斗,、與地斗的壓力很大，稍有不慎,、稍有懈怠,，就會釀成大災。同時“三違”現象還時有發(fā)生,，零星事故尚未得到有效遏制,。經營上，煤炭市場下行趨勢顯現,，下游的鋼鐵,、水泥等行業(yè)嚴重開工不足，我們的焦精煤已經遭遇“冷空氣”,，綜合煤價下跌看來難以避免,，收入、利潤空間會受到嚴重擠壓,，經濟運行將進入一輪“寒季”,。有關經營問題，在二季度工作會上還要認真分析,、謀劃對策,，今天先給大家“吹吹風”，希望引起大家的高度重視,。此外在發(fā)展上,，我們產能低,、規(guī)模小、接續(xù)礦井不多,，可持續(xù)發(fā)展能力不足,，在市場上的話語權、競爭力不強,。在諸多困難面前,，惟有靠大家求實務實、真干實干的拼勁,、闖勁,，方能邁過溝坎、沖出難關,。希望大家以先進為榜樣,，發(fā)揚先進精神，緊緊圍繞“抓重點夯基礎嚴管理保安全,，穩(wěn)產量提質量調結構增效益,，重責任抓規(guī)范促主動提效能”，做抓安全,、保安全的榜樣,，出好煤、賣好煤的標兵,，落實“三項管理”,、精細干好工作的典范，同心同德干事業(yè),，齊心協力促發(fā)展,。真干實干光是一腔熱血還不行，廣大干群特別是一線沖鋒陷陣的同志還要有本事,、有能力,，不僅想干，還會干,、能干好,。所以我們要建好班組、抓好培訓,，提升基層管理水平,，增強員工安全、規(guī)范作業(yè)能力,。這兩項工作近兩年雖然進展很快,、進步很大，但決不能松勁，決不能“退潮”,。今天,，各單位的主要領導都來了，我再次強調：建好班組,、抓好培訓,，是你們這些“一把手”義不容辭的責任。希望你們切實負起責來,，繼續(xù)把工作抓緊,、抓實、抓出成效,。過兩天,，公司第四批出國培訓的班隊長就要東渡日本,，希望同志們珍惜機會,、珍惜榮譽，用心感悟世界一流企業(yè)精細化管理的理念,、做法,，回來后更加干好自己的工作。
要以先進典型和先進精神激勵干群節(jié)儉節(jié)約,、規(guī)矩規(guī)范,。我們的先進能夠得到組織認可、群眾公認,，很重要的一條,，是他們具備優(yōu)秀的品行、德行,，所以能被大家選出來,、推上來。這種品行,、德行,，突出的一點就是工作生活上節(jié)儉節(jié)約，言行舉止上規(guī)矩規(guī)范,。眼下,，我們方方面面需要投入的很多，市場環(huán)境對經濟運行的壓力很重,，黨組織對干部監(jiān)管的力度很大,，特別需要大家節(jié)儉節(jié)約、規(guī)矩規(guī)范,。但是現在一些單位,、一些同志的行為與這種要求是不相稱的，有的還出了事情,。大家要嚴格執(zhí)行“三條紅線,、十項禁令”等制度,，特別是內部交往中，中午要絕對禁酒,。最近公司對煤矸石銷售,、廢舊物資處理等業(yè)務作了新的規(guī)定，各單位,、各級領導務必遵守制度,、規(guī)范辦事。要厲行節(jié)約,，節(jié)支降耗,、減少浪費，把錢花在刀刃上,。要加強廉政建設,，個人要注重修養(yǎng)品德，組織要加強監(jiān)督,，加大懲處力度,。
先進典型是榜樣，先進精神是寶貴財富,。公司上下要以此次會議為契機,，在礦區(qū)大張旗鼓地宣傳先進典型、弘揚先進精神,，調動一切宣傳資源,、利用所有宣傳渠道，把學習的旗幟樹起來,，把先進的導向發(fā)揮好,，讓“先進光榮、先進精神光輝”成為共識,，引導廣大干群立足本職,、愛崗敬業(yè)，把先進精神凝聚成干事創(chuàng)業(yè)的強大動力,，轉化為爭創(chuàng)一流的具體行動,，形成老先進再立新功，新先進不斷涌現的良好局面,。要關心愛護先進,，努力為他們的學習、工作和生活創(chuàng)造更好條件,，切實幫助解決實際困難,，讓先進受尊重、有地位、得實惠,。先進不僅是無尚的榮譽,，更是一種責任。每一位先進要珍惜榮譽,、保持本色,，充滿“當一次先進，做一輩子先行者”的豪情,，亮亮堂堂地走在員工群眾的前面,，在公司“率先發(fā)展，五年倍增”中再創(chuàng)佳績,、再立新功,。
謝謝大家!
銀行表彰會領導發(fā)言稿篇十三
“”時期對揚州的城市建設來說，十分特殊,、十分關鍵,、也十分艱巨。說“特殊”是因為恰逢揚州建城2500周年城慶,，我們的城市以一個什么樣的形象展現在歷史和世人面前,，人民群眾很期待，社會各界很關注;說“關鍵”是因為“”時期是國家重大基礎設施建設,，特別是高速鐵路大規(guī)劃和大建設時期，抓住了機遇則能趁勢而上,，抓不住就很可能被邊緣化,，我們能否抓住機遇融入國家主流交通方式的主干線，事關揚州全局,，事關城市長遠;說“艱巨”是因為“”時期已不再是前幾年城市化發(fā)展,，包括房地產業(yè)發(fā)展最快的時期，而且是隨著規(guī)劃,、國土管理,、管控進一步趨緊、趨嚴,，能否創(chuàng)新思路和辦法,，克服資源要素的制約，支撐支持重大工程建設,，考驗我們的能力水平，考量我們的歷史擔當。近一段時期,，市委,、市政府組織機關干部和社會各界觀摩了部分重點城建項目的建成和建設情況，我也召開了幾個座談會，傾聽社會各界對重點城建工程的反映,。大家普遍感到,，這幾年，我們認真學習貫徹系列重要講話精神,，按照建設古代文化與現代文明交相輝映的名城要求,，抓住機遇，創(chuàng)新思路,，克難奮進,，用一年接著一年、一個接著一個堅定而扎實的行動,，用一組又一組鮮活的數據,，特別是用廣大人民群眾看得見、摸得著,、感受得到的一個又一個具體的城建工程,、一樁又一樁民生城建實事，向人民向歷史交出了一份方方面面都實實在在的答卷,。
回顧“”的城建工作,，值得歸功的很多!我們首先要歸功于黨中央國務院的親切關懷、省委,、省政府堅強領導和國家有關部委的鼎力支持,。“”時期建成的揚州泰州機場,、寧啟鐵路復線電氣化改造和已經開工建設的連淮揚鎮(zhèn)高鐵,，既是揚州對外通道的關鍵工程，也是國家現代交通體系的重要組成部分,，都凝聚著黨中央,、國務院對我們的親切關懷。省委,、省政府在“”期間出臺了推動揚州跨江融合發(fā)展的若干政策,，不僅帶動了新淮江大道、s353,、s611,、金灣路等大批重大交通基礎設施項目在揚落地，而且實施之中給予了許多含金量極高的政策支持,。國家有關部委支持的長江-12.5米深水航道建設,、運河“三改二”工程、淮河入江水道建設,、南水北調東線工程建設,，其支持力度前所未有,。正是由于上級的重視與支持，我們不僅沒有被國家現代交通體系邊緣化,，而且成為高鐵,、高速公路、航運三種交通方式國家主干線的三大交會點,，成為江蘇第一,、全國少有的每個縣、每個區(qū)都能夠通高速,、通高鐵,、通水運的城市。尤其是連淮揚鎮(zhèn)高鐵的開工建設,，為揚州融入主流交通方式國家主干線創(chuàng)造了條件,，也為揚州重振歷史輝煌提供了至關重要的機遇。
值得總結的很多!我們首先要總結的是：放眼全局抓謀劃,，集中力量辦大事,。我們堅持一張藍圖繪到底，一任接著一任干,，繼續(xù)大力度提升瘦西湖景區(qū),，持續(xù)有序改造更新古城區(qū)，基本建成了新城西區(qū),。在新城西區(qū),，由西向東，這幾年我們新建了西部交通樞紐,、市體育場,、文化藝術中心、會展中心二期三期,、會議中心二期以及職大南科技綜合體，其政府和國有資本在新城西區(qū)的投入總量超過新城西區(qū)之前政府和國有資本歷年投入的總和,。我們放眼全局全城全域,，不僅延展改造了文昌路、萬福路,，而且開建了金灣路,、運河北路、邗江路南延,、江都路北延,，既拉開了東西，使多年規(guī)劃的“一體兩翼”成為現實,，也打開了南北,，把邵伯湖抱進了城里,，把高郵湖拉進城里，使“東水西山一路連,，南江北湖一河牽”的大揚州發(fā)展布局躍然江淮大地,。以此規(guī)劃為引領，我們從各自的資源稟賦和產業(yè)基礎出發(fā),，科學劃分發(fā)展板塊,，合理確定板塊規(guī)模，統(tǒng)籌安排各板塊的發(fā)展重點,、建設時序,。我們明確要求原來的新城西區(qū)補功能、補產業(yè);我們要求廣陵新城走“新產業(yè),、新人才,、新城市”的發(fā)展之路，廣陵新城這幾年新建的建筑面積超過了500萬平方米,，絕大部分不是房地產,，而是產業(yè)用房和公共設施;我們要求生態(tài)科技新城堅持“六先六后”原則，當下主要是專心做環(huán)境,、打基礎,，五年內核心區(qū)不允許建商品房。我們把江廣融合區(qū)作為未來20xx年城市建設的主戰(zhàn)場,，也是城市發(fā)展的“錢袋子”和“家底子”,。不久前，我們又對揚子津科教園區(qū),、國家級開發(fā)區(qū),、國家級高新區(qū)的融合發(fā)展作出了全面部署，既是避免了各自為政,、惡性競爭,，也為各自找到了發(fā)展動力、各得其所,?！耙缓硕嘟M團”不僅是規(guī)劃格局，而且是發(fā)展格局,。我們多年關于城市發(fā)展方向的討論,、爭論和辯論，也在我們清晰,、堅定而扎實的行動中,，認識漸趨統(tǒng)一。我們鮮明提出了“開城先開路,、治城先治水,、慶城看江廣”,，集中力量辦大事，下決心推進100項特別是30項政府主導的重大城建工程,，城市建成區(qū)的面積,、能級和形象都新上了一個大臺階。
值得牢記的很多!最需要牢記的是人民至上,。我們堅持人民城市人民建,，建好城市為人民。這幾年,，政府主導的城建項目,，無論是瘦西湖隧道、區(qū)域供水,、“八老”改造,、“清水活水、不淹不澇”城市,、被征地農民轉換參加城鎮(zhèn)保險,、保障性住房建設，還是公交優(yōu)先,、植樹造林,、“三拆三整治”，幾乎全部是直接的民生工程,。我們堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定,，堅決停止了已經規(guī)劃新建的政府辦公大樓，取而代之的是把廣陵新城最核心的區(qū)段用于建設市民中心和圖書館,。我們舍得把宋夾城,、廖家溝沿線、蜀岡西峰等城市最美麗,、最金貴,、離老百姓最方便的地方拿出來建體育休閑公園。今年的揚州,，下再大的雨,，老百姓出門不需要穿套鞋，開車不需要在水里撈車牌,，有車庫、住一樓的人家也不需要向外刮水排澇,?！熬砰l同開，活水潤城”以后,，主城區(qū)近100萬市民也告別了“身住新高樓,，眼見臭水溝”的歷史,。460萬揚州人，家家戶戶燒水水壺不再有水垢,，一年四季都可以有地方去鍛煉和健身,。反映在城市健康水平的核心指標，居民年住院率近年明顯下降,，20xx年為12%,，低于全國3個百分點;慢性病發(fā)病率26.7%,，低于全國6.4個百分點,。只有我們干得好，老百姓才會說我們好,，揚州人發(fā)自內心地為城市的新變化感到驕傲和自豪,。只有我們真心對老百姓好，老百姓才會對我們好,，人民群眾也發(fā)自內心地堅決擁護,、大力支持、積極參與城市建設,?！啊睍r期，揚州城市建設的工程量,、投資量是“”的3倍多,，其拆遷量也是“”的3倍多，被拆遷戶舍小家,、遷新家,、為大家，為揚州的城市建設作出了至關重要的貢獻,。人民群眾對城市建設的重點項目,，大到連淮揚鎮(zhèn)高鐵的規(guī)劃建設，中到公交快線的改造,，小到某個具體建筑的形態(tài),，無論是線上還是現場，無論是“點贊”還是“吐槽”,，只要是針對單純的城建工作本身,，都是出于對城市的熱愛，緣于對城市的感情,，都值得我們當政者尊重和珍惜,。
值得表揚的很多!最值得表揚的是重大城建項目的直接推動者和建設者。市四套班子領導圍繞中心,、服務大局,，不僅對重大項目集體謀劃,，而且掛鉤聯系、親自上陣,、推動督導,，人人有責任、個個在擔當,。城建口的同志們是項目建設的主力軍,，也是城建難題的主攻手。這幾年,，城建口年年會戰(zhàn),、決戰(zhàn)、決勝,，重大項目個個掛圖作戰(zhàn),、倒逼攻堅，大家以擔當的精神,、創(chuàng)新的思路解決了一個又一個現實而又緊迫的難題,。在宏觀環(huán)境趨緊的情況下，不僅保證了土地供應,，而且多收儲了2萬多畝土地,，還被評為江蘇唯一的全國集約節(jié)約用地模范城市;不僅穩(wěn)控了房地產業(yè)的發(fā)展，而且創(chuàng)新了土地出讓模式,，創(chuàng)造了十分可觀的土地出讓收益,，為大體量的城建工程提供了充分的資金保障和融資信用的支持。通過土地凈地出讓,、搖號主持,，在近四年經營性用地出讓總量減少2800多畝的情況下，土地出讓金卻增加了260多億元,，保守估計通過制度創(chuàng)新新增了130多億元,。130多億元的資金比揚州泰州機場、瘦西湖隧道,、新萬福路,、文昌路東拓西延、西部交通樞紐五大工程的投資總和還要多,。大家還以盡可能最高的標準,、最開放的態(tài)度、最嚴格的規(guī)范吸引國內外最好的公司和團隊參與揚州重大城建項目的規(guī)劃和設計,，萬福大橋,、市民中心、李寧體育園、新體育場,、東部圖書館、虹橋坊,、廖家溝中央公園,、宋夾城體育公園，等等,，既有歷史傳承,，也體現了現代理念。實踐再次證明,，揚州的城建系統(tǒng)有本事,、敢擔當、善作為,，既能出活也能出彩,。我們要特別表揚幾個區(qū)、功能區(qū)和縣(市)的同志們,，過去幾年是揚州城市建設大發(fā)展,、大跨越的時候，也是市區(qū)城建管理體制大改革,、大調整的時期,。為了集中力量辦大事，我們大幅調整了市區(qū)兩級土地分成的比例;為了加快建設進度,，我們大幅下派了建設責任;為了更加有效地管理城市,，我們大幅下放了城市管理事項。不僅如此,，為了實施一些全局性,、系統(tǒng)性的重大工程，我們還讓各縣(市,、區(qū)),、功能區(qū)承擔了許多對他們自身來說并不特別重要、目前并不急需的一些工程建設任務;為了全市房地產市場大局的穩(wěn)定,，我們還嚴格控制了效益可以很好的部分重點,、熱點地段的土地出讓。他們不僅為本地區(qū)的城市建設和管理出了力,，而且為全市城市的發(fā)展大局立了功,。實踐證明，我們縣(市,、區(qū))和功能區(qū)的干部,，尤其是黨政主要負責同志、分管負責同志講政治、顧大局,，能挑擔子,、敢打硬仗。今天受表彰的揚州城建功臣,、先進集體和先進個人是廣大工程建設者的杰出代表,。這1000多個日日夜夜大家干在現場、住在工地,，戰(zhàn)高溫,、斗寒冬，攻難關,、保進度,。這幾年，我們的城建工程總量創(chuàng)造了歷史的新紀錄,，投資10億元以上項目有近60個,，10億元項目不是1億元項目量的簡單累加，對技術,、管理,、員工的素質要求是質的變化。我們100米以上的建設項目已經有17座,，僅地下空間建設已經批復了700多萬平方米,，已經建設了350萬平方米，比揚州城區(qū)一年商品房銷售的總量還要多,。你們不僅用勤勞,、汗水，而且用智慧和精神創(chuàng)造了城市新的歷史,，也樹立了個人的豐碑,，你們的杰出貢獻已經通過你們的雙手鐫刻在揚州的大地上。實踐證明,，大家不愧為“國家隊”,，不愧為“揚州鐵軍”。
值得欣慰的很多!最值得欣慰的是我們這幾年把紀律和規(guī)矩定在前面,。在城建投資量如此巨大的情況下,，我們狠抓制度建設，出臺并嚴格執(zhí)行“三直接”十大環(huán)節(jié)操作規(guī)范,。這五年,，房地產土地出讓沒有一起舉報，房地產容積率沒有一個調整,。大家普遍感受到制度和規(guī)矩的力量,，也共同享受了干凈干事、坦率坦蕩的踏實和榮光。
同志們,，我曾經說過,，2500周年城慶，對一座城市來說,，千年一遇;對我們在座的同志來講,，終身一回。過去的五年,，城建過程雖然歷盡艱辛，但身逢盛典,，看到夢想成真,、說到做到，我們也萬分的幸運與幸福,。今天,，我還要說，歷史總在前進,，城市還需發(fā)展,。即將開啟的“十三五”是我國全面建成小康社會、實現第一個百年夢想決戰(zhàn)決勝的關鍵時期,，也是揚州建設更高水平小康社會的決戰(zhàn)決勝階段,。明年是“十三五”的開局之年，是揚州獲得聯合國人居獎10周年;20xx年,，我們要承辦江蘇省第19屆運動會,，這是揚州有史以來最大的體育盛會，也是有史以來組織的最大活動;20xx年是建黨100周年,，也是連淮揚鎮(zhèn)高鐵全面建成,、揚州全面融入國家主流交通方式主干網之時，我們還在積極申請承辦20xx年世界園博會,?？梢灾v，與“”相比,，“十三五”的任務也很重,，壓力也很大。我們要認真學習領會系列重要講話精神和最近關于城市規(guī)劃建設管理改革的重要指示,，認真貫徹黨的xx屆五中全會精神,，把五大發(fā)展理念貫穿于“十三五”城市建設管理的全過程。
我們要堅持創(chuàng)新發(fā)展,。全力推進江廣融合區(qū),、揚子津科教園區(qū)和揚州農業(yè)科技園三大創(chuàng)新板塊建設，建設好、使用好各大科技綜合體,，下大力氣做好“興城先興人”這篇大文章,，為打造宜創(chuàng)城市、為揚州創(chuàng)新創(chuàng)造提供堅強的建設支持,。
我們要堅持協調發(fā)展,。繼續(xù)推進“一核多組團”協同發(fā)展、均衡發(fā)展,、沿江沿河聯動發(fā)展,，同時系統(tǒng)研究、全面部署,、有序推進新型城鎮(zhèn)化,，特別是重點中心鎮(zhèn)建設。我們不僅要重視城市建設,，而且要更加注重城市的管理和運營,，充分發(fā)揮好城市建設的效能。
我們要堅持綠色發(fā)展,。大力推進江淮生態(tài)大走廊建設,、生態(tài)中心建設。嚴格執(zhí)行七河八島“四控一禁”,，像管控瘦西湖周邊的建設一樣,，管控好江廣核心區(qū)的生態(tài)建設。以每年新栽500萬棵樹木為重點,，強力推進大規(guī)模國土綠化行動,。堅決完成主城區(qū)百姓意見比較集中的環(huán)保管理重點企業(yè)的關停和搬遷。
我們要堅持開放發(fā)展,。以最開放的胸襟,、最廣闊的視野邀請國內外最專業(yè)的公司參與揚州重點建設工程的設計，力爭將連淮揚鎮(zhèn)高鐵的高鐵站,、大劇院,、大學城打造成為揚州的新地標、新景點,、新的傳世之作,。
我們要堅持共享發(fā)展。順應人民群眾對健康快樂的本質需求,，以公園體系和區(qū)域性醫(yī)療衛(wèi)生中心建設為重點,，推進民生工程建設，打造健康揚州,。
千里之行,，始于足下,。當前是收官“”、開啟“十三五”的重要時期,，我們要延續(xù)和保持迎城慶,、抓城建的好勢頭，以“大干1000天,、迎接省運會”為新目標,，把已定的重點工作推進好，把“十三五”城建工作謀劃好,。今冬明春,，一是要以高速快速為重點，全面推進連淮揚鎮(zhèn)高鐵建設,，抓緊推動城市南部快速通道開工,。二是要繼續(xù)強力推進“清水活水”工程，抓緊開工建設瓜洲外排大站,，使古運河既能排水，也能調水和蓄水,。要加大截污控污工程建設,，堅決按序時關閉排污口。三是要抓緊落實若干迎省運的體育場館和配套工程建設,，干在早,、趕在前。四是要抓住黃金期,，做好植樹工作,，特別是中央公園、三灣公園,、社區(qū)各級公園,，要在明年春節(jié)之前有大進展、見新模樣,。五是要統(tǒng)籌謀劃好“十三五”的具體城建工程,，在城市建設上力爭再干幾件大事、再辦幾件實事,，為邁上新臺階,、建設新揚州作出城建系統(tǒng)更大更多更好的貢獻!
