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2022年船員勞務(wù)合同(9篇)

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2022年船員勞務(wù)合同(9篇)
時(shí)間:2023-08-01 17:00:12     小編:zdfb

在生活中,,越來(lái)越多人會(huì)去使用協(xié)議,簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點(diǎn)呢?又該怎么寫(xiě)呢?下面是小編為大家整理的合同范本,,僅供參考,,大家一起來(lái)看看吧,。

船員勞務(wù)合同篇一

甲方(雇主)

單位名稱(chēng):

經(jīng)濟(jì)類(lèi)型:

注冊(cè)號(hào):

地址:

聯(lián)系電話(huà):

乙方(雇員)

姓名:

性別:

身份證號(hào):

家庭住址:

聯(lián)系電話(huà):

一,、合同類(lèi)型和期限

甲乙雙方選擇下列 種方式確定本合同期限:

(1)固定期限為 個(gè)月至 個(gè)月。

(2)無(wú)固定期限,,從 至法定期限終止,。

(3)最后期限是完成某些工作任務(wù):從 到工作任務(wù)完成時(shí) 。

其中,,第一種和第二種形式的試用期為 個(gè)月,,起薪為 元/月(人民幣)。

合同期滿(mǎn)時(shí),,如果船舶仍在不適合遣返的港口航行或停泊,,本協(xié)議可延至下一個(gè)適合遣返的港口。

二.雇傭條件

(1)乙方具有有效的船員適任證書(shū),、職業(yè)培訓(xùn)資格證書(shū),、船員服務(wù)簿、船員證書(shū),、船員證書(shū),、健康證書(shū)以及當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍叩臒o(wú)刑事、民事案件待決的證明,。

(2)船員的工作條件應(yīng)按照公司安全管理體系文件的要求執(zhí)行,。

三.工作內(nèi)容和地點(diǎn)

(1)根據(jù)甲方的工作需要,乙方同意在甲方船舶或甲方及其關(guān)聯(lián)公司指定的 公司船舶上任職,。乙方保證與原單位的勞動(dòng)關(guān)系已經(jīng)終止或澄清,,不影響本合同的履行。

(2)乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的工作職責(zé),,按質(zhì)按量按時(shí)完成自己的工作;未經(jīng)甲方允許,,乙方不得在其他單位兼職。

(3)甲方可根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要和乙方的能力和表現(xiàn),,通過(guò)協(xié)商調(diào)整乙方的(崗位或船舶變更)工作。乙方崗位調(diào)整后,,其勞動(dòng)報(bào)酬相應(yīng)調(diào)整,。

四、工作時(shí)間和休息休假

乙方崗位的工時(shí)制度按下列第 項(xiàng)確定:

(1)標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,。

(二)綜合計(jì)算工時(shí),。

(3)不規(guī)律的工作時(shí)間。

(1)乙方同意從其在船上工作之日起至離船之日止的實(shí)際工作日計(jì)算并支付工資,,工資應(yīng)在每月的前一天支付,。

(2)乙方在合同期內(nèi)的標(biāo)準(zhǔn)工資為 元/月。

(3)乙方在船上工作期間的膳食標(biāo)準(zhǔn)為每天 元。

(4)乙方工資實(shí)行一包工資制,,月工資為 (稅前工資),。這包括標(biāo)準(zhǔn)工資、崗位工資,、加班費(fèi),、年假、社會(huì)保障補(bǔ)貼和通訊費(fèi),。

(5)乙方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定繳納個(gè)人所得稅,,個(gè)人所得稅由甲方從乙方工資中代扣代繳。

(六)乙方在待命期,、公休日和工傷康復(fù)期,,按標(biāo)準(zhǔn)工資支付。

六,、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件

(1)甲乙雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全,、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康的規(guī)定。甲方應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)崗位和國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生法規(guī)的要求,,為乙方提供必要的安全防護(hù)措施,,發(fā)放必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,。

(2)甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律建立安全生產(chǎn)體系,。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),,防止勞動(dòng)事故,,減少職業(yè)危害。

(3)甲方應(yīng)建立健全職業(yè)病防治責(zé)任制,,加強(qiáng)職業(yè)病防治管理,,提高職業(yè)病防治水平。乙方從事有職業(yè)危害的工作,,甲方應(yīng)如實(shí)告知乙方,,并按照《職業(yè)病防治法》的規(guī)定保護(hù)乙方的健康及相關(guān)權(quán)益。

(4)甲方有義務(wù)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想,、職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及相關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),。

七,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

(1)甲乙雙方必須依法參加當(dāng)?shù)卣?guī)定的法定社會(huì)保險(xiǎn),并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定按時(shí)向勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)所屬的社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),,其中乙方的繳費(fèi)由甲方從乙方工資中代扣代繳,。如果乙方不愿參加社會(huì)保險(xiǎn),,乙方應(yīng)向甲方提供書(shū)面聲明,甲方應(yīng)以貨幣形式將該單位的部分分配給乙方,,今后不再承擔(dān)任何責(zé)任,。

(三)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇,喪葬費(fèi),、一次性撫恤金和供養(yǎng)直系親屬生活困難補(bǔ)助費(fèi),,按照有關(guān)法律、法規(guī),、規(guī)章,、政策或雙方約定執(zhí)行。特別約定:協(xié)商后,,以標(biāo)準(zhǔn)工資為計(jì)算依據(jù),。(4)乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療期限和待遇按照法律、法規(guī),、政策和甲方的規(guī)定執(zhí)行,。特別約定:協(xié)商后,以標(biāo)準(zhǔn)工資為計(jì)算依據(jù),。

(5)合同期內(nèi),,甲方應(yīng)為乙方辦理船員人身意外保險(xiǎn)。保險(xiǎn)金額為人民幣元,,由甲方支付,,保險(xiǎn)受益人為甲方,如發(fā)生意外,,甲方應(yīng)向乙方全額支付保險(xiǎn)人賠償,,不足部分由甲方按規(guī)定補(bǔ)足。

(6)乙方的福利待遇按國(guó)家和甲方的規(guī)定執(zhí)行

八,、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度

(1)甲方應(yīng)依法建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,。甲方應(yīng)及時(shí)公布或告知乙方制定和變更的規(guī)章制度,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守,。

(2)乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家法律,、法規(guī)、規(guī)章,、社會(huì)公德和職業(yè)道德,,維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。

(3)乙方不得從事任何其他與甲方利益相沖突的第二職業(yè)或活動(dòng),,保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán),,不得向外界披露甲方的商業(yè)計(jì)劃,、商業(yè)數(shù)據(jù)和相關(guān)保密信息,。

(4)乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的,,甲方有權(quán)按照國(guó)家和單位的規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行紀(jì)律或經(jīng)濟(jì)處罰,直至通知解除本合同,。

(5)乙方如需公共假期:

1.乙方必須提前 個(gè)月(天)向甲方報(bào)告,,甲方統(tǒng)一安排后通知船長(zhǎng),船長(zhǎng)通知其余船員,。

2.乙方必須在離船公休后三天內(nèi)帶著所有證件向甲方報(bào)到,。證書(shū)由甲方統(tǒng)一管理。

4.乙方必須服從甲方的統(tǒng)一安排,,在公眾假期結(jié)束后登船,。乙方違反上述規(guī)定的,甲方有權(quán)按照國(guó)家和單位的規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行紀(jì)律或經(jīng)濟(jì)處罰,,直至本合同經(jīng)通知解除,。

(1)乙方違反勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方規(guī)章制度解除勞動(dòng)合同或違反勞動(dòng)合同約定事項(xiàng)的,,應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任,。

1.甲方為此支付的培訓(xùn)費(fèi)和招聘費(fèi);

2.給生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成直接經(jīng)濟(jì)損失的;

3.本合同約定的其他賠償費(fèi)用,。

(2)乙方未提前30天向甲方提交書(shū)面辭呈或有其他擅自離職情形的,,視為曠工。

十,、勞動(dòng)合同的變更,、解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

(1)甲乙雙方應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)民法典》及國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定變更,、解除,、終止和續(xù)訂勞動(dòng)合同。

(二)解除或終止勞動(dòng)合同時(shí),,甲方應(yīng)向乙方出具解除或終止勞動(dòng)合同的證明,,并在15日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。(3)乙方應(yīng)按照甲方的相關(guān)規(guī)定辦理工作交接,。凡需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,,應(yīng)在工程移交完成時(shí)支付。

(四)根據(jù)有關(guān)法律,、法規(guī),、政策或雙方約定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,以標(biāo)準(zhǔn)工資為計(jì)算依據(jù),。

十一,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理等

(1)因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),當(dāng)事人可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)成員申請(qǐng)調(diào)解:調(diào)解不成的,,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)成員申請(qǐng)仲裁,。一方當(dāng)事人也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

(2)本合同未盡事宜,雙方可協(xié)商解決,。如與未來(lái)法律法規(guī)有抵觸,,以相關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)。

十二.其他事項(xiàng)

(1)勞動(dòng)合同一式三份,,甲方執(zhí)兩份,,乙方執(zhí)一份。

(2)未經(jīng)法定授權(quán),,勞動(dòng)合同變更部分無(wú)效,。勞動(dòng)合同是雙方解決勞動(dòng)爭(zhēng)議的基礎(chǔ)。

(3)本合同自雙方簽字之日起生效,。

甲方:(簽章)

代表/代理人:

年 月 日

乙方:(簽字)

年 月 日

船員勞務(wù)合同篇二

地址:

郵編:

乙方:

地址:

郵編:

甲乙雙方就乙方向甲方派遣船員服務(wù)于甲方“”輪事宜,,經(jīng)友好協(xié)商,一致確認(rèn)按下列條款履行本合同,。

(一) 乙方派遣的船員必須符合以下條件:

3. 持有主管當(dāng)局規(guī)定的適合從事遠(yuǎn)洋運(yùn)輸業(yè)務(wù)相應(yīng)的各種有效證件,;

5. 接船船長(zhǎng)、輪機(jī)長(zhǎng),、大副,、電機(jī)員必須具有新造散貨船接船經(jīng)驗(yàn),其他重要職務(wù)船員(水手長(zhǎng),、機(jī)匠長(zhǎng)以上)原則上應(yīng)具有同樣經(jīng)驗(yàn),;必須保證至少兩名駕駛員持有效gmdss操作員證書(shū);機(jī)匠或水手中至少保證有一名持有效焊工證且能熟練操作的兼職銅匠,。

(二) 在本合同有效期限內(nèi),,乙方保證所有與派遣船員任職有關(guān)的證書(shū)有效、齊全,、真實(shí),、合法。

(三)甲方將實(shí)施相對(duì)固定的船員板塊管理,。甲,、乙雙方共同研究確定板塊內(nèi)船員,已確定人員原則上只在板塊內(nèi)進(jìn)行調(diào)換,。

(四)甲方應(yīng)與船員及時(shí)簽署雇傭協(xié)議,,乙方派遣船員的派遣期限具體根據(jù)甲方與船員之間的雇傭協(xié)議確定。

(一)甲方應(yīng)向乙方提供《船舶主要技術(shù)資料》,,并確保該船已經(jīng)有權(quán)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)及相關(guān)主管機(jī)構(gòu)認(rèn)定處于正常適航狀態(tài),,懸掛國(guó)國(guó)旗。

(二)甲方要對(duì)船員進(jìn)行sms培訓(xùn),。乙方須按甲方要求的時(shí)間計(jì)劃,,分期分批派員到船,,盡快熟悉本船的技術(shù)特點(diǎn),按照計(jì)劃完成接船任務(wù),。

(三) 乙方派到甲方船上任職的船長(zhǎng)或大副須有經(jīng)過(guò)isps規(guī)則培訓(xùn)的證書(shū)和相關(guān)記錄。且在甲方船上任職期間,,必須嚴(yán)格按照甲方安全管理體系文件,、船舶保安計(jì)劃等相關(guān)規(guī)定管理船舶、人員及貨物等,。

(四) 乙方所派船員應(yīng)按甲方規(guī)定對(duì)設(shè)備進(jìn)行操作和維護(hù),,發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定的情況應(yīng)及時(shí)向甲方委托公司報(bào)告并報(bào)送甲方。甲方應(yīng)為乙方所派船員在船開(kāi)展維修保養(yǎng)提供必要的條件,。

(一) 乙方應(yīng)按雙方商定的現(xiàn)有在船和后備船員作為甲方接受乙方派遣船員的基礎(chǔ),。在船船員職務(wù)提升,需憑船舶推薦信,,經(jīng)甲方或甲方委托公司同意后可接任高一級(jí)職務(wù),。上述船員需調(diào)整時(shí),經(jīng)雙方協(xié)商,,由甲方在乙方船員中挑選合適船員作替補(bǔ),;若乙方因特殊情況需適當(dāng)調(diào)整板塊骨干船員,應(yīng)事先征得甲方同意,。

(二) 船員調(diào)配程序采取填表預(yù)配和審核的辦法,。乙方至少提前10個(gè)工作日將預(yù)派的和預(yù)公休的船員名單報(bào)甲方或甲方委托公司審核,若甲方或甲方委托公司提出調(diào)整意見(jiàn),,乙方應(yīng)根據(jù)甲方或甲方委托公司的建議及時(shí)調(diào)整配員,,并經(jīng)甲方同意。

(三) 船員應(yīng)按甲方或甲方委托公司要求的`時(shí)間和指定的地點(diǎn)在國(guó)內(nèi)港口(不含港,、澳,、臺(tái)地區(qū))上船交接班,避免發(fā)生因調(diào)配疏忽造成船員未能按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)接班,。若因船期發(fā)生變化或改靠它港,,甲方或甲方委托公司根據(jù)實(shí)際情況指示船員返家或留駐某地待命或趕赴它港上船,所產(chǎn)生的費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé),,標(biāo)準(zhǔn)按甲方規(guī)定執(zhí)行,。

(四) 船舶增減人員或定編發(fā)生變化需經(jīng)甲方同意。若船員漏船,,乙方應(yīng)盡快補(bǔ)員,,以確保正常營(yíng)運(yùn)。

(五) 船員在船服務(wù)期內(nèi),,因病,、傷,、殘、亡等原因需要更換時(shí),,須經(jīng)甲方或甲方委托公司同意并改派與合同簽定時(shí)雙方確認(rèn)的同等素質(zhì)船員,,所發(fā)生更換的費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。

(一) 船員派出前的管理教育工作由乙方負(fù)責(zé),,乙方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)船員派出前的教育及派出后的跟蹤管理,。對(duì)抵國(guó)內(nèi)港口的甲方船舶,乙方應(yīng)適當(dāng)派員上船了解情況,,及時(shí)處理船員管理中出現(xiàn)的問(wèn)題,,并做好船員的思想工作。

(二) 乙方船員在船服務(wù)期內(nèi)應(yīng)被視為甲方雇員,,在船應(yīng)服從甲方或甲方委托公司管理,,嚴(yán)格執(zhí)行甲方建立的安全檢查管理體系的相關(guān)要求,不得以任何借口消極怠工或拒絕工作,,影響正常營(yíng)運(yùn),。甲方或甲方委托公司有權(quán)派員上船檢查船員在安全生產(chǎn)、維修保養(yǎng)及遵紀(jì)守法等各方面的工作,;有權(quán)按其體系文件規(guī)定對(duì)船員的職責(zé)履行情況,、業(yè)務(wù)技術(shù)能力等進(jìn)行檢查、考核和跟蹤指導(dǎo),。

(三) 乙方船員必須嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,。乙方船員如有違紀(jì)違規(guī)者,甲方或船長(zhǎng)應(yīng)提出事實(shí)根據(jù),,形成書(shū)面調(diào)查報(bào)告后通知乙方,, 甲乙雙方及時(shí)磋商尋求一致的調(diào)整解決辦法。

(四) 乙方船員因走*倒賣(mài),、吸毒,、販毒、賭博,、召妓等及其他違反港口法規(guī)而被罰款,,責(zé)任和費(fèi)用均由船員本人負(fù)責(zé)。

(五) 甲乙雙方賦予船舶領(lǐng)導(dǎo)充分的船員管理權(quán)限,,支持其工作,。船舶領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)以身作則、認(rèn)真負(fù)責(zé),、大膽管理,、監(jiān)督落實(shí)船員的崗位職責(zé),不得放棄管理責(zé)任。

(六)甲乙雙方應(yīng)加強(qiáng)聯(lián)系,,交換意見(jiàn),,及時(shí)通報(bào)船舶動(dòng)態(tài)和船員管理情況,全面了解船員思想情況,,互相配合共同做好船員管理工作,。

(一) 乙方船員在船服務(wù)期內(nèi)的勞動(dòng)保護(hù)用品包括工作服、工作鞋,、工作棉衣,、雨衣、雨鞋,、工作手套等均由甲方或甲方委托公司負(fù)責(zé)發(fā)放。勞保用品的使用管理應(yīng)遵守其有關(guān)規(guī)定,。

(二) 乙方船員在船服務(wù)期內(nèi),,甲方或甲方委托公司應(yīng)負(fù)責(zé)為乙方船員向保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)投保。

(三) 乙方船員在船工作期間,,發(fā)生傷,、病、殘,、亡,,甲方或甲方委托公司負(fù)責(zé)向保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)索賠。從保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)得到的傷,、亡賠償金(包括事故處理費(fèi)及相關(guān)善后處理費(fèi)用),,需扣除甲方代墊的相關(guān)費(fèi)用。如乙方船員所得理賠額高于現(xiàn)行有效的中國(guó)及事故發(fā)生地國(guó)家相關(guān)法規(guī)及司法解釋規(guī)定的理賠標(biāo)準(zhǔn),,則甲方或甲方委托公司不再承擔(dān)經(jīng)濟(jì)及社會(huì)責(zé)任,。

如船舶即將進(jìn)入或已經(jīng)進(jìn)入保險(xiǎn)人規(guī)定的戰(zhàn)爭(zhēng)或戰(zhàn)爭(zhēng)危險(xiǎn)區(qū)域、高危傳染病疫區(qū)時(shí),,甲方或甲方委托公司應(yīng)為船員投保特別險(xiǎn)并應(yīng)盡快通知乙方和船員,,乙方應(yīng)全力配合甲方或甲方委托公司教育和說(shuō)服船員服從調(diào)度。

(一)若因不可抗力而提前終止合同,,甲方或甲方委托公司有責(zé)任協(xié)助乙方將船員安全遣返,。

(二)合同生效后,甲,、乙雙方任何一方提前解約的,,應(yīng)提前2個(gè)月書(shū)面告知另一方。

(三)本合同適用中華人民共和國(guó)法律,,雙方發(fā)生爭(zhēng)議首先由雙方協(xié)商解決,,無(wú)法通過(guò)協(xié)商解決的應(yīng)提交中國(guó)海事仲裁委員會(huì),按照申請(qǐng)仲裁時(shí)該會(huì)現(xiàn)行有效的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。

(四)本合同未盡事宜,,經(jīng)雙方協(xié)商同意,,可對(duì)本合同進(jìn)行修改或補(bǔ)充,修改或補(bǔ)充的條款以書(shū)面形式經(jīng)雙方授權(quán)代表簽字后,,即成為本合同的組成部分,。

本合同經(jīng)甲、乙雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章之日起生效,,合同有效期 年,。期滿(mǎn)前3個(gè)月雙方均未提出終止本合同的,合同期再自動(dòng)順延 年,,以此類(lèi)推,。派遣費(fèi)用由甲、乙雙方根據(jù)具體配員情況另行商定并自首批船員登船之日起計(jì)算,。本合同正本一式六份,,甲、乙雙方各持三份,,具有同等的法律效力,。

甲方: 乙方:華洋海事中心

代表: 代表:

(簽章)(簽章)

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

船員勞務(wù)合同篇三

乙 方:

簽訂日期: 年 月 日

北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局監(jiān)制

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律,、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿,、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一,、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況

第一條 甲方

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人

注冊(cè)地址

經(jīng)營(yíng)地址

第二條 乙方 性別 戶(hù)籍類(lèi)型(非農(nóng)業(yè),、農(nóng)業(yè))

居民身份證號(hào)碼

或者其他有效證件名稱(chēng) 證件號(hào)碼

在甲方工作起始時(shí)間 年 月 日

家庭住址 郵政編碼

在京居住地址 郵政編碼

戶(hù)口所在地 省(市) 區(qū)(縣) 街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

第三條 本合同為固定期限勞動(dòng)合同。

本合同于 年 月 日生效,,其中試用期至 年 月 日止,。本合同于 年 月 日終止。

甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限自 年 月 日開(kāi)始,。

三,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第四條 甲方派遣乙方工作的用工單位名稱(chēng)

第五條 乙方同意根據(jù)用工單位工作需要,擔(dān)任 崗位(工種)工作,。

第七條 乙方按用工單位的要求應(yīng)達(dá)到 工作標(biāo)準(zhǔn),。

四、工作時(shí)間和休息休假

第八條 用工單位安排乙方執(zhí)行 工時(shí)制度,。

執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的,,乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),每周工作不超過(guò)40小時(shí),。每周休息日為 ,。

用工單位安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的,,應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門(mén)特殊工時(shí)制度的行政許可決定。

第九條 甲方和用工單位對(duì)乙方實(shí)行的休假制度有

五,、勞動(dòng)報(bào)酬

第十條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資,,月工資為 元。

乙方在試用期期間的工資為 元,。

甲乙雙方對(duì)工資的其他約定

第十一條 甲方未能安排乙方工作或者被用工單位退回期間,,按照北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方報(bào)酬。

六,、社會(huì)保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇

第十二條 甲乙雙方按國(guó)家和北京市的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn),。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù),。

第十三條 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家,、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按 支付乙方病假工資,。

第十四條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第十五條 甲方為乙方提供以下福利待遇

七、勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

第十六條 甲方應(yīng)當(dāng)要求用工單位根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

第十七條 甲方應(yīng)當(dāng)要求用工單位根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律,、法規(guī),,建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方和用人單位的勞動(dòng)安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),,防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,,減少職業(yè)危害。

第十八條 甲方應(yīng)當(dāng)要求用工單位建立,、健全職業(yè)病防治責(zé)任制,,加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平,。

八,、勞動(dòng)合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

第十九條 甲乙雙方解除,、終止,、續(xù)訂勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十條 甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí),,為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),。

第二十一條 乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接,。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。

九,、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

第二十二條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

十,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

第二十三條 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第二十四條 本合同的附件如下

第二十五條 本合同未盡事宜或與今后國(guó)家,、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十六條 本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人

(簽字或蓋章)

簽訂日期: 年 月 日

船員勞務(wù)合同篇四

甲方: 乙方:

本合同期限為 個(gè)月,即 年 月 日至 年 月 日,,并約定試用期為 個(gè)月,,試用期工資標(biāo)準(zhǔn)為 元/月,從乙方登船之日起計(jì)算,。在試用期7天內(nèi),,甲方認(rèn)為乙方不能勝任應(yīng)聘的崗位工作或主動(dòng)向甲方提出離職,或在試用期內(nèi)乙方有違規(guī)違法行為,,則甲方不付給乙方任何報(bào)酬,,且乙方的一切費(fèi)用自理。試用期間,,甲方經(jīng)考核認(rèn)定乙方不合格,,則按乙方實(shí)際工作時(shí)間付給報(bào)酬,甲方給乙方報(bào)銷(xiāo)居住地至工作地的單次路費(fèi),。如試用期合格,,則按實(shí)際工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。如甲方船舶出售或其他特殊原因,,乙方同意甲方解除合同,,并不追究甲方提前解除合同的違約責(zé)任。

沿海港口,、航道工程施工區(qū)域內(nèi),。

1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月 人民幣,由乙方領(lǐng)取或乙方指定的人員代領(lǐng),。但是,,由乙方指定的人員代領(lǐng)如果發(fā)生任何糾紛,,甲方對(duì)此不負(fù)責(zé)。不足一個(gè)月時(shí),,按月標(biāo)準(zhǔn)工資除以當(dāng)月天數(shù)均乘計(jì)算,。乙方在甲方工作滿(mǎn)一個(gè)月后,其當(dāng)月工資由甲方在次月20號(hào)前付給乙方指定的銀行帳戶(hù),,以后工資依次類(lèi)推(注:工資支付方式是:a,、工資報(bào)表現(xiàn)金領(lǐng)取 b、代領(lǐng) c,、支付到乙方指定的銀行帳戶(hù)上),。上述工資標(biāo)準(zhǔn)包括法定節(jié)假日及加班津貼,以及雙方應(yīng)交納的社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用,。從乙方上船交接日第二天起到交班下船當(dāng)日為止(包括下船之日),。

2.乙方第一個(gè)整月的工資作為行為保證金留在甲方,行為保證金在乙方離船后,,一個(gè)月內(nèi)甲方與乙方結(jié)清,。如乙方有以下行為時(shí),甲方有權(quán)視情節(jié)輕重扣除乙方所余工資:乙方因個(gè)人原因未完成合同規(guī)定期限而要求休假的;因非工傷疾病不能堅(jiān)持工作的;因個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)低下不稱(chēng)職造成損失的;有違紀(jì)違法的行為被甲方遣返的;責(zé)任心或服從性差,,因此被甲方領(lǐng)導(dǎo)建議遣返的;造成責(zé)任事故,,因此被船舶遣返的以及其他非正常調(diào)動(dòng)而沒(méi)有完成合同期限的情況。乙方被遣返時(shí),,被遣返時(shí)的交通費(fèi)以及接班人員交通住宿等費(fèi)用由乙方承擔(dān),。

3.甲方根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī),按船舶管理規(guī)定及時(shí)發(fā)放給乙方獎(jiǎng)金,。

4.假期:甲方安排乙方三個(gè)月內(nèi)休假一次,,休息時(shí)間為15天(包括在途時(shí)間),,因工作需要,,若不能安排休息,補(bǔ)償給乙方加班工資,,加班工資按月工資/30天平均均乘計(jì)算,。

5.乙方在船期間的伙食費(fèi)為15元/天(按實(shí)際上班時(shí)間結(jié)算)?;锸迟M(fèi)不得均分,,船長(zhǎng)應(yīng)管好伙食,以免影響員工的健康,。

1.乙方雇傭期間內(nèi)必須出具真實(shí)有效包括有等級(jí)和數(shù)量均滿(mǎn)足要求的船員適任證書(shū),、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)合格證書(shū)、船員證,、船員服務(wù)薄,、健康證及其他一切必備的有效證書(shū),,同時(shí)乙方保證能夠勝任其本職工作。

2.雇傭期間內(nèi)甲方根據(jù)乙方表現(xiàn),,為乙方辦理培訓(xùn)相關(guān)崗位資格證書(shū),,甲方為乙方培訓(xùn)技能等費(fèi)用由乙方承擔(dān);若合同期滿(mǎn),該費(fèi)用由甲方承擔(dān),,若合同期未滿(mǎn),,該費(fèi)用從乙方工資中扣除。

3.如因船員證書(shū)不齊導(dǎo)致船舶被港口主管單位處罰以及船舶被滯留而給甲方造成的損失,,乙方應(yīng)負(fù)完全賠償責(zé)任,。

1.乙方保證能夠勝任自己的本職工作,并保證嚴(yán)格履行甲方有關(guān)船員職務(wù)的條款,。

2.乙方在船工作期間必須服從船長(zhǎng)和公司部門(mén)負(fù)責(zé)人的'領(lǐng)導(dǎo),,嚴(yán)格遵守甲方有關(guān)船舶和船員管理的各項(xiàng)規(guī)章制度。愛(ài)護(hù)船舶財(cái)產(chǎn),,遵守勞動(dòng)紀(jì)律,,不得私拿變賣(mài)船舶任何物品,船員離船時(shí)需將勞動(dòng)保護(hù)用品留船,。

3.乙方在船工作期間不得發(fā)生斗毆,,聚眾鬧事;不得開(kāi)賭和聚賭;不得吸毒和販毒;不得曠工;不得盜賣(mài)船舶物品等任何違法犯罪行為。

如乙方因違反上述第五條有關(guān)規(guī)定時(shí):

1.導(dǎo)致乙方傷亡,、殘疾,、失蹤等情況,乙方承擔(dān)全部責(zé)任,,并承擔(dān)甲方安排接班船員的相關(guān)費(fèi)用,,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

2.導(dǎo)致甲方蒙受經(jīng)濟(jì)損失,,甲方可扣除乙方所余工資作為賠償,,同時(shí)有權(quán)要求乙方進(jìn)一步賠償相關(guān)損失和追究乙方民事責(zé)任,并有權(quán)將當(dāng)事人移交有關(guān)部門(mén)處理,。

1.甲方將根據(jù)合同規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)護(hù)具,,乙方必須將所領(lǐng)取的勞動(dòng)護(hù)具如數(shù)攜帶登船使用。勞動(dòng)護(hù)具屬船上財(cái)產(chǎn),,乙方離船時(shí)必須交給接替人員,,若乙方不帶或少帶所發(fā)勞動(dòng)護(hù)具登船,或?qū)趧?dòng)護(hù)具遺失或販賣(mài),,甲方將根據(jù)情況作價(jià)扣罰其保證金,。

2.船員自登船接班之日起交班離職之日止,甲方為乙方向保險(xiǎn)公司投保船員合同期間的一切人身意外(包括工傷)險(xiǎn),,甲方依照保險(xiǎn)條款支付撫恤金,,之后甲方不再承擔(dān)責(zé)任和義務(wù),。

3.乙方在船工作期間內(nèi),因公發(fā)生病,、傷,、殘、亡等事故的有關(guān)索賠,,一律按甲方的投保標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,,甲方不重復(fù)支付醫(yī)療費(fèi)用。乙方和乙方法定繼承人不得私自對(duì)外聯(lián)系索賠事宜,。

4.乙方在派往船前故意隱瞞曾患心臟病,、高血壓、肺病,、糖尿病,、腎病、精神病,、胃病,、癌癥等慢性疾病,體檢時(shí)未被發(fā)現(xiàn),,但在外派后因此而不能勝任本職工作,,或因舊病復(fù)發(fā)導(dǎo)致提前遣返,或引起其他嚴(yán)重后果均由本人負(fù)責(zé),。遣返,、交通、診治,、誤工等一切費(fèi)用和損失應(yīng)由乙方自行承擔(dān),。乙方如果因非工傷致殘或死亡情況時(shí),保險(xiǎn)公司不予賠償時(shí),,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任,。

5.乙方若在本合同期間出現(xiàn)與其他單位或個(gè)人發(fā)生勞務(wù)糾紛,由乙方自行負(fù)責(zé)處理,。

1.甲方負(fù)責(zé)乙方從乙方居住地到上船地點(diǎn)及返回乙方居住地的差旅費(fèi)用,。乙方正常下船后,,如果不返回乙方居住地,,其差旅費(fèi)自理。乙方上下船差旅費(fèi)在乙方正常下船后一個(gè)月內(nèi)甲方照上述規(guī)定與乙方結(jié)清,。乙方必須服從甲方的行程安排,,乘坐由甲方指定的交通工具上船及遣返。

2.乙方在上船或遣返途中,,其攜帶的個(gè)人行李不得超過(guò)飛機(jī),、火車(chē),、輪船所限定的免費(fèi)攜帶行李的重量限額。如有超重,,費(fèi)用由乙方自理,。

3.船員合同未滿(mǎn),所產(chǎn)生的上下船遣返費(fèi)用由乙方承擔(dān),。

4.船員因違約行為,、違法行為以及任何不當(dāng)行為而遭到遣返,所產(chǎn)生的上下船遣返費(fèi)用由乙方承擔(dān),。

5.如果船員直系親屬死亡或發(fā)生非常特殊情況,,船員要求離船時(shí),甲方應(yīng)派人替換,,由此產(chǎn)生的船員更換費(fèi)用由雙方均攤,。

6.如船員在船期間因公傷,經(jīng)醫(yī)生證明不適于繼續(xù)留船工作,,由此產(chǎn)生的替換船員費(fèi)用由甲方承擔(dān),。

甲方船舶動(dòng)態(tài)、經(jīng)營(yíng)收入,、客戶(hù)情況等構(gòu)成商業(yè)機(jī)密的,,船員不得泄密,乙方如有泄漏則賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失,。

1.乙方在船上不服從部門(mén)主管和船長(zhǎng)調(diào)度指揮或違法亂紀(jì),,經(jīng)船長(zhǎng)勸告無(wú)效,船長(zhǎng)有權(quán)對(duì)乙方提出警告,,建議甲方辭退,。乙方如有異議,不得對(duì)抗或取鬧,,但可以申報(bào)甲方復(fù)議,。

2.本合同期滿(mǎn),甲乙雙方如無(wú)異議,,可以順延再簽,。

3.乙方離任時(shí),必須辦理移交手續(xù),。交接雙方在交接書(shū)上簽字,,并經(jīng)船上部門(mén)負(fù)責(zé)人和船長(zhǎng)簽字確認(rèn)方可離船。

在履行合同時(shí)發(fā)生的任何爭(zhēng)議,,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決,,否則從爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向海事法院提出。本合同一式兩份,經(jīng)雙方簽字生效,,具有法律效力,,有效期至乙方交班離任時(shí)止。

甲方: 乙方:

簽章: 乙方家庭住址:

乙方指定工資代領(lǐng)取人:

工資領(lǐng)取人身份證號(hào)碼:

開(kāi)戶(hù)行:

賬 號(hào):

年 月 日

船員勞務(wù)合同篇五

本合同期限為 個(gè)月,,即 年 月 日至 年 月 日,,并約定試用期為 個(gè)月,試用期工資標(biāo)準(zhǔn)為 元/月,,從乙方登船之日起計(jì)算,。在試用期7天內(nèi),甲方認(rèn)為乙方不能勝任應(yīng)聘的崗位工作或主動(dòng)向甲方提出離職,,或在試用期內(nèi)乙方有違規(guī)違法行為,,則甲方不付給乙方任何報(bào)酬,且乙方的一切費(fèi)用自理,。試用期間,,甲方經(jīng)考核認(rèn)定乙方不合格,則按乙方實(shí)際工作時(shí)間付給報(bào)酬,,甲方給乙方報(bào)銷(xiāo)居住地至工作地的單次路費(fèi),。如試用期合格,則按實(shí)際工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算,。如甲方船舶出售或其他特殊原因,,乙方同意甲方解除合同,并不追究甲方提前解除合同的違約責(zé)任,。

沿海港口,、航道工程施工區(qū)域內(nèi)。

1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月 人民幣,,由乙方領(lǐng)取或乙方指定的人員代領(lǐng),。但是,由乙方指定的人員代領(lǐng)如果發(fā)生任何糾紛,,甲方對(duì)此不負(fù)責(zé),。不足一個(gè)月時(shí),按月標(biāo)準(zhǔn)工資除以當(dāng)月天數(shù)均乘計(jì)算,。乙方在甲方工作滿(mǎn)一個(gè)月后,,其當(dāng)月工資由甲方在次月20號(hào)前付給乙方指定的銀行帳戶(hù),以后工資依次類(lèi)推(注:工資支付方式是:a,、工資報(bào)表現(xiàn)金領(lǐng)取 b,、代領(lǐng) c、支付到乙方指定的銀行帳戶(hù)上),。上述工資標(biāo)準(zhǔn)包括法定節(jié)假日及加班津貼,,以及雙方應(yīng)交納的社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。從乙方上船交接日第二天起到交班下船當(dāng)日為止(包括下船之日),。

2.乙方第一個(gè)整月的工資作為行為保證金留在甲方,,行為保證金在乙方離船后,一個(gè)月內(nèi)甲方與乙方結(jié)清,。如乙方有以下行為時(shí),,甲方有權(quán)視情節(jié)輕重扣除乙方所余工資:乙方因個(gè)人原因未完成合同規(guī)定期限而要求休假的;因非工傷疾病不能堅(jiān)持工作的;因個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)低下不稱(chēng)職造成損失的;有違紀(jì)違法的行為被甲方遣返的;責(zé)任心或服從性差,,因此被甲方領(lǐng)導(dǎo)建議遣返的;造成責(zé)任事故,,因此被船舶遣返的以及其他非正常調(diào)動(dòng)而沒(méi)有完成合同期限的情況。乙方被遣返時(shí),,被遣返時(shí)的交通費(fèi)以及接班人員交通住宿等費(fèi)用由乙方承擔(dān),。

3.甲方根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī),,按船舶管理規(guī)定及時(shí)發(fā)放給乙方獎(jiǎng)金。

4.假期:甲方安排乙方三個(gè)月內(nèi)休假一次,,休息時(shí)間為15天(包括在途時(shí)間),,因工作需要,若不能安排休息,,補(bǔ)償給乙方加班工資,,加班工資按月工資/30天平均均乘計(jì)算。

5.乙方在船期間的伙食費(fèi)為15元/天(按實(shí)際上班時(shí)間結(jié)算),?;锸迟M(fèi)不得均分,船長(zhǎng)應(yīng)管好伙食,,以免影響員工的健康,。

1.乙方雇傭期間內(nèi)必須出具真實(shí)有效包括有等級(jí)和數(shù)量均滿(mǎn)足要求的船員適任證書(shū)、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)合格證書(shū),、船員證,、船員服務(wù)薄、健康證及其他一切必備的有效證書(shū),,同時(shí)乙方保證能夠勝任其本職工作,。

2.雇傭期間內(nèi)甲方根據(jù)乙方表現(xiàn),為乙方辦理培訓(xùn)相關(guān)崗位資格證書(shū),,甲方為乙方培訓(xùn)技能等費(fèi)用由乙方承擔(dān);若合同期滿(mǎn),,該費(fèi)用由甲方承擔(dān),若合同期未滿(mǎn),,該費(fèi)用從乙方工資中扣除,。

3.如因船員證書(shū)不齊導(dǎo)致船舶被港口主管單位處罰以及船舶被滯留而給甲方造成的損失,乙方應(yīng)負(fù)完全賠償責(zé)任,。

1.乙方保證能夠勝任自己的本職工作,,并保證嚴(yán)格履行甲方有關(guān)船員職務(wù)的條款。

2.乙方在船工作期間必須服從船長(zhǎng)和公司部門(mén)負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格遵守甲方有關(guān)船舶和船員管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,。愛(ài)護(hù)船舶財(cái)產(chǎn),,遵守勞動(dòng)紀(jì)律,不得私拿變賣(mài)船舶任何物品,,船員離船時(shí)需將勞動(dòng)保護(hù)用品留船,。

3.乙方在船工作期間不得發(fā)生斗毆,聚眾鬧事;不得開(kāi)賭和聚賭;不得吸毒和販毒;不得曠工;不得盜賣(mài)船舶物品等任何違法犯罪行為,。

如乙方因違反上述第五條有關(guān)規(guī)定時(shí):

1.導(dǎo)致乙方傷亡,、殘疾、失蹤等情況,,乙方承擔(dān)全部責(zé)任,,并承擔(dān)甲方安排接班船員的相關(guān)費(fèi)用,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任,。

2.導(dǎo)致甲方蒙受經(jīng)濟(jì)損失,,甲方可扣除乙方所余工資作為賠償,同時(shí)有權(quán)要求乙方進(jìn)一步賠償相關(guān)損失和追究乙方民事責(zé)任,,并有權(quán)將當(dāng)事人移交有關(guān)部門(mén)處理,。

1.甲方將根據(jù)合同規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)護(hù)具,乙方必須將所領(lǐng)取的勞動(dòng)護(hù)具如數(shù)攜帶登船使用,。勞動(dòng)護(hù)具屬船上財(cái)產(chǎn),,乙方離船時(shí)必須交給接替人員,若乙方不帶或少帶所發(fā)勞動(dòng)護(hù)具登船,,或?qū)趧?dòng)護(hù)具遺失或販賣(mài),,甲方將根據(jù)情況作價(jià)扣罰其保證金。

2.船員自登船接班之日起交班離職之日止,,甲方為乙方向保險(xiǎn)公司投保船員合同期間的一切人身意外(包括工傷)險(xiǎn),,甲方依照保險(xiǎn)條款支付撫恤金,之后甲方不再承擔(dān)責(zé)任和義務(wù),。

索賠事宜,。

4.乙方在派往船前故意隱瞞曾患心臟病、高血壓,、肺病,、糖尿病、腎病,、精神病,、胃病、癌癥等慢性疾病,,體檢時(shí)未被發(fā)現(xiàn),,但在外派后因此而不能勝任本職工作,,或因舊病復(fù)發(fā)導(dǎo)致提前遣返,或引起其他嚴(yán)重后果均由本人負(fù)責(zé),。遣返,、交通、診治,、誤工等一切費(fèi)用和損失應(yīng)由乙方自行承擔(dān),。乙方如果因非工傷致殘或死亡情況時(shí),,保險(xiǎn)公司不予賠償時(shí),,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

5.乙方若在本合同期間出現(xiàn)與其他單位或個(gè)人發(fā)生勞務(wù)糾紛,,由乙方自行負(fù)責(zé)處理,。

八、船員上船及遣返與費(fèi)用承擔(dān)

1.甲方負(fù)責(zé)乙方從乙方居住地到上船地點(diǎn)及返回乙方居住地的差旅費(fèi)用,。乙方正常下船后,,如果不返回乙方居住地,其差旅費(fèi)自理,。乙方上下船差旅費(fèi)在乙方正常下船后一個(gè)月內(nèi)甲方照上述規(guī)定與乙方結(jié)清,。乙方必須服從甲方的行程安排,乘坐由甲方指定的交通工具上船及遣返,。

2.乙方在上船或遣返途中,,其攜帶的個(gè)人行李不得超過(guò)飛機(jī)、火車(chē),、輪船所限定的免費(fèi)攜帶行李的重量限額,。如有超重,費(fèi)用由乙方自理,。

3.船員合同未滿(mǎn),,所產(chǎn)生的上下船遣返費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

4.船員因違約行為,、違法行為以及任何不當(dāng)行為而遭到遣返,,所產(chǎn)生的上下船遣返費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

5.如果船員直系親屬死亡或發(fā)生非常特殊情況,,船員要求離船時(shí),,甲方應(yīng)派人替換,由此產(chǎn)生的船員更換費(fèi)用由雙方均攤,。

6.如船員在船期間因公傷,,經(jīng)醫(yī)生證明不適于繼續(xù)留船工作,由此產(chǎn)生的替換船員費(fèi)用由甲方承擔(dān),。

甲方船舶動(dòng)態(tài),、經(jīng)營(yíng)收入,、客戶(hù)情況等構(gòu)成商業(yè)機(jī)密的,船員不得泄密,,乙方如有泄漏則賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失,。

1.乙方在船上不服從部門(mén)主管和船長(zhǎng)調(diào)度指揮或違法亂紀(jì),經(jīng)船長(zhǎng)勸告無(wú)效,,船長(zhǎng)有權(quán)對(duì)乙方提出警告,,建議甲方辭退。乙方如有異議,,不得對(duì)抗或取鬧,,但可以申報(bào)甲方復(fù)議。

2.本合同期滿(mǎn),,甲乙雙方如無(wú)異議,,可以順延再簽。

3.乙方離任時(shí),,必須辦理移交手續(xù),。交接雙方在交接書(shū)上簽字,并經(jīng)船上部門(mén)負(fù)責(zé)人和船長(zhǎng)簽字確認(rèn)方可離船,。

在履行合同時(shí)發(fā)生的任何爭(zhēng)議,,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決,否則從爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向海事法院提出,。本合同一式兩份,,經(jīng)雙方簽字生效,具有法律效力,,有效期至乙方交班離任時(shí)止,。

簽章: 乙方家庭住址:

乙方指定工資代領(lǐng)取人:

工資領(lǐng)取人身份證號(hào)碼:

開(kāi)戶(hù)行:

賬 號(hào):

年 月

船員勞務(wù)合同篇六

甲方(雇主)

單位名稱(chēng):

經(jīng)濟(jì)類(lèi)型:

注冊(cè)號(hào):

地址:

聯(lián)系電話(huà):

乙方(雇員)

姓名:

性別:

身份證號(hào):

家庭住址:

聯(lián)系電話(huà):

一、合同類(lèi)型和期限

甲,、乙雙方選擇以下第_______種形式確定本合同期限:

(一)固定期限,,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____個(gè)月,。

(二)無(wú)固定期限,,自_____年_____月_____日起至法定終止情形出現(xiàn)時(shí)即行終止。

(三)以完成一定的工作任務(wù)為期限:自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日工作任務(wù)完成時(shí)即行終止,。

如在合同期滿(mǎn)時(shí),,船舶仍在航行中,或停泊在不適合遣返地港口時(shí),,本協(xié)議可延長(zhǎng)到下一適宜安排遣返地港口,。

二、錄用條件

(一)乙方具有符合有關(guān)部門(mén)認(rèn)可的,有效的船員適任證書(shū),專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練合格證書(shū),船員服務(wù)簿,海員證,船民證,,健康證明,,當(dāng)?shù)毓才沙鏊鼍叩臎](méi)有未了結(jié)的刑事或民事案件的證明,。

(二)船員任職條件按公司安全管理體系文件要求執(zhí)行。

三,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

(一)根據(jù)甲方工作需要,,乙方同意在甲方船上或甲方指定的______________公司及所屬公司的船舶擔(dān)任______崗位工作。乙方保證與原單位的勞動(dòng)關(guān)系已經(jīng)終止或理清,不影響本合同的履行,。

(二)乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的工作職責(zé),,按時(shí)、按質(zhì),、按量完成其本職工作,;未經(jīng)甲方允許,乙方不得在其他單位_____,。

(三)甲方可根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要及乙方的能力,、表現(xiàn),,經(jīng)協(xié)商可以調(diào)整乙方的(職務(wù)或調(diào)換船舶)工作,,乙方的工作崗位調(diào)整后,其勞動(dòng)報(bào)酬作相應(yīng)調(diào)整,。

四,、工作時(shí)間和休息休假

乙方所在崗位執(zhí)行工時(shí)制度按下列第______項(xiàng)確定:

(一)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制。

(二)綜合計(jì)算工時(shí)工作制,。

(三)不定時(shí)工作制,。

甲、乙雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間規(guī)定,。甲方對(duì)乙方實(shí)行休息休假制度按法律法規(guī)等規(guī)定或甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行,。

五、勞務(wù)報(bào)酬

(一)乙方同意從上船工作之日起至離船之日的實(shí)際工作日計(jì)算支付工資,工資于每月?日前發(fā)放,。

(二)乙方合同期內(nèi)的標(biāo)準(zhǔn)工資為_(kāi)_____元/月,。

(三)乙方在船工作期間伙食費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):每天為_(kāi)_____元。

(四)乙方工資實(shí)行一包裝工資制,,乙方月工資為_(kāi)_____元(稅前工資),。其中包括標(biāo)準(zhǔn)工資、崗位工資,、加班費(fèi),、年休假、社保補(bǔ)貼及通信費(fèi)等,。

(五)乙方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定繳納個(gè)人所得稅,,個(gè)人所得稅由甲方從乙方工資中代扣代繳。

(六)乙方待命期間,、公休期間和工傷休養(yǎng)期間均按標(biāo)準(zhǔn)工資計(jì)發(fā),。

六,、_____和勞動(dòng)條件

(一)甲、乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全,、_____,、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的_____用品,。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,。

(二)甲方根據(jù)有關(guān)法律,建立安全生產(chǎn)制度,。乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,,減少職業(yè)危害,。

(三)甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,,加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理,,提高職業(yè)病防治水平。如乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,,甲方應(yīng)如實(shí)告知乙方,,并按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。

(四)甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想,、職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),。

(五)乙方須增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí),,在勞動(dòng)過(guò)程中嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。如由于乙方違反安全操作規(guī)程,、違章作業(yè),,出現(xiàn)工傷事故,本人應(yīng)負(fù)一定責(zé)任,,并應(yīng)對(duì)甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失進(jìn)行賠償,。

七、社會(huì)_____和福利待遇

甲乙雙方約定,,甲方為乙方購(gòu)買(mǎi)_________意外傷害_____卡,,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過(guò)程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。_____期間與本合同期限相同,。

八,、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度

(一)甲方依法建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,,甲方應(yīng)將制定、變更的規(guī)章制度及時(shí)進(jìn)行公示或者告知乙方,,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守,。

(二)乙方自覺(jué)遵守國(guó)家的法律、法規(guī),、規(guī)章和社會(huì)公德,、職業(yè)道德,維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益,。

(三)乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的第二職業(yè)或活動(dòng),,并保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán),不得對(duì)外泄露甲方經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)和有關(guān)機(jī)要信息,。

(四)乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的,工作崗位不適崗,、甲方有權(quán)按國(guó)家和本單位的規(guī)定對(duì)乙方給予紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)處罰,,直至通知解除本合同。

(五)乙方如要公休:

4,、公休期滿(mǎn)乙方必須服從甲方統(tǒng)一安排上船,。乙方違反以上任何一條規(guī)定的,甲方有權(quán)按國(guó)家和本單位的規(guī)定對(duì)乙方給予紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)處罰,,直至通知解除本合同。

九,、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

(一)乙方違反勞動(dòng)法律,、法規(guī)和甲方規(guī)章制度規(guī)定解除勞動(dòng)合同或者違反勞動(dòng)合同中約定的事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任,。

1,、甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)和招收錄用費(fèi);

2,、對(duì)生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;

3,、本合同約定的其他賠償費(fèi)用,。

(二)乙方未提前三十天以書(shū)面的形式向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的,作為曠工處理,。

十,、甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí),為乙方出具解除或者終止勞務(wù)合同證明,。

十一,、爭(zhēng)議處理及其它

(一)雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,,當(dāng)事人可以向法院提起訴訟。

(二)本合同未盡事宜,,雙方可另協(xié)商解決,,與今后法律法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

十二,、其它事項(xiàng)

(一)勞務(wù)合同一式三份,甲方執(zhí)兩份,、乙方執(zhí)一份,。

(二)勞務(wù)合同涂改的部分、未經(jīng)合法授權(quán)代簽,,無(wú)效,。勞務(wù)合同為解決雙方勞動(dòng)爭(zhēng)議的依據(jù)。

(三)本合同自雙方簽署之日起生效,。

甲方:(簽章)

代表/代理人:

_______年___月___日

乙方:(簽字)

_______年___月___日

船員勞務(wù)合同篇七

甲乙雙方就乙方向甲方派遣船員服務(wù)于甲方“ ”輪事宜,,經(jīng)友好協(xié)商,一致確認(rèn)按下列條款履行本合同,。

一,、船員配備

(一) 乙方派遣的船員必須符合以下條件:

5. 接船船長(zhǎng)、輪機(jī)長(zhǎng),、大副,、電機(jī)員必須具有新造散貨船接船經(jīng)驗(yàn),其他重要職務(wù)船員(水手長(zhǎng),、機(jī)匠長(zhǎng)以上)原則上應(yīng)具有同樣經(jīng)驗(yàn),;必須保證至少兩名駕駛員持有效gmdss操作員證書(shū);機(jī)匠或水手中至少保證有一名持有效焊工證且能熟練操作的兼職銅匠,。

(二) 在本合同有效期限內(nèi),,乙方保證所有與派遣船員任職有關(guān)的證書(shū)有效、齊全,、真實(shí),、合法。

(三)甲方將實(shí)施相對(duì)固定的船員板塊管理,。甲,、乙雙方共同研究確定板塊內(nèi)船員,已確定人員原則上只在板塊內(nèi)進(jìn)行調(diào)換,。

(四)甲方應(yīng)與船員及時(shí)簽署雇傭協(xié)議,,乙方派遣船員的派遣期限具體根據(jù)甲方與船員之間的雇傭協(xié)議確定。

二、船舶管理

第 1 頁(yè) 共 4 頁(yè)

(一)甲方應(yīng)向乙方提供《船舶主要技術(shù)資料》,,并確保該船已經(jīng)有權(quán)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)及相關(guān)主管機(jī)構(gòu)認(rèn)定處于正常適航狀態(tài),,懸掛 國(guó)國(guó)旗。

(二)甲方要對(duì)船員進(jìn)行sms培訓(xùn),。乙方須按甲方要求的時(shí)間計(jì)劃,,分期分批派員到船,盡快熟悉本船的技術(shù)特點(diǎn),,按照計(jì)劃完成接船任務(wù),。

(三) 乙方派到甲方船上任職的船長(zhǎng)或大副須有經(jīng)過(guò)isps規(guī)則培訓(xùn)的證書(shū)和相關(guān)記錄。且在甲方船上任職期間,,必須嚴(yán)格按照甲方安全管理體系文件,、船舶保安計(jì)劃等相關(guān)規(guī)定管理船舶、人員及貨物等,。

(四) 乙方所派船員應(yīng)按甲方規(guī)定對(duì)設(shè)備進(jìn)行操作和維護(hù),,發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定的情況應(yīng)及時(shí)向甲方委托公司報(bào)告并報(bào)送甲方。甲方應(yīng)為乙方所派船員在船開(kāi)展維修保養(yǎng)提供必要的條件,。

三,、船員調(diào)配管理

(一) 乙方應(yīng)按雙方商定的現(xiàn)有在船和后備船員作為甲方接受乙方派遣船員的基礎(chǔ)。在船船員職務(wù)提升,,需憑船舶推薦信,,經(jīng)甲方或甲方委托公司同意后可接任高一級(jí)職務(wù)。上述船員需調(diào)整時(shí),,經(jīng)雙方協(xié)商,,由甲方在乙方船員中挑選合適船員作替補(bǔ);若乙方因特殊情況需適當(dāng)調(diào)整板塊骨干船員,,應(yīng)事先征得甲方同意,。

(二) 船員調(diào)配程序采取填表預(yù)配和審核的辦法。乙方至少提前10個(gè)工作日將預(yù)派的和預(yù)公休的船員名單報(bào)甲方或甲方委托公司審核,,若甲方或甲方委托公司提出調(diào)整意見(jiàn),乙方應(yīng)根據(jù)甲方或甲方委托公司的建議及時(shí)調(diào)整配員,,并經(jīng)甲方同意,。

(三) 船員應(yīng)按甲方或甲方委托公司要求的時(shí)間和指定的地點(diǎn)在國(guó)內(nèi)港口(不含港、澳,、臺(tái)地區(qū))上船交接班,,避免發(fā)生因調(diào)配疏忽造成船員未能按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)接班。若因船期發(fā)生變化或改靠它港,,甲方或甲方委托公司根據(jù)實(shí)際情況指示船員返家或留駐某地待命或趕赴它港上船,,所產(chǎn)生的費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé),標(biāo)準(zhǔn)按甲方規(guī)定執(zhí)行。

(四) 船舶增減人員或定編發(fā)生變化需經(jīng)甲方同意,。若船員漏船,,乙方應(yīng)盡快補(bǔ)員,以確保正常營(yíng)運(yùn),。

(五) 船員在船服務(wù)期內(nèi),,因病、傷,、殘,、亡等原因需要更換時(shí),須經(jīng)甲方或甲方委托公司同意并改派與合同簽定時(shí)雙方確認(rèn)的同等素質(zhì)船員,,所發(fā)生更換的費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé),。

四、船員管理和教育

(一) 船員派出前的管理教育工作由乙方負(fù)責(zé),,乙方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)船員派出前的教育及派出后的跟蹤管理,。對(duì)抵國(guó)內(nèi)港口的甲方船舶,乙方應(yīng)適當(dāng)派員上船了解情況,,及時(shí)處理船員管理中出現(xiàn)的問(wèn)題,,并做好船員的思想工作。

(二) 乙方船員在船服務(wù)期內(nèi)應(yīng)被視為甲方雇員,,在船應(yīng)服從甲方或甲方委托公司管理,,嚴(yán)格執(zhí)行甲方建立的安全檢查管理體系的相關(guān)要求,不得以任何借口消極怠工或拒絕工作,,影響正常營(yíng)運(yùn),。甲方或甲方委托公司有權(quán)派員上船檢查船員在安全生產(chǎn)、維修保養(yǎng)及遵紀(jì)守法等各方面的工作,;有權(quán)按其體系文件規(guī)定對(duì)船員的職責(zé)履行情況,、業(yè)務(wù)技術(shù)能力等進(jìn)行檢查、考核和跟蹤指導(dǎo),。

(三) 乙方船員必須嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,。乙方船員如有違紀(jì)違規(guī)者,甲方或船長(zhǎng)應(yīng)提出事實(shí)根據(jù),,形成書(shū)面調(diào)查報(bào)告后通知乙方,, 甲乙雙方及時(shí)磋商尋求一致的調(diào)整解決辦法。

(四) 乙方船員因倒賣(mài),、吸毒,、販毒、賭博等及其他違反港口法規(guī)而被罰款,,責(zé)任和費(fèi)用均由船員本人負(fù)責(zé),。

(五) 甲乙雙方賦予船舶領(lǐng)導(dǎo)充分的船員管理權(quán)限,支持其工作。船舶領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)以身作則,、認(rèn)真負(fù)責(zé),、大膽管理、監(jiān)督落實(shí)船員的崗位職責(zé),,不得放棄管理責(zé)任,。

(六)甲乙雙方應(yīng)加強(qiáng)聯(lián)系,交換意見(jiàn),,及時(shí)通報(bào)船舶動(dòng)態(tài)和船員管理情況,,全面了解船員思想情況,互相配合共同做好船員管理工作,。

五,、船員的各種保險(xiǎn)和勞動(dòng)保護(hù)

(一) 乙方船員在船服務(wù)期內(nèi)的勞動(dòng)保護(hù)用品包括工作服、工作鞋,、工作棉衣,、雨衣、雨鞋,、工作手套等均由甲方或甲方委托公司負(fù)責(zé)發(fā)放,。勞保用品的使用管理應(yīng)遵守其有關(guān)規(guī)定。

(二) 乙方船員在船服務(wù)期內(nèi),,甲方或甲方委托公司應(yīng)負(fù)責(zé)為乙方船員向保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)投保,。

方委托公司不再承擔(dān)經(jīng)濟(jì)及社會(huì)責(zé)任。

六,、船舶航行區(qū)域

如船舶即將進(jìn)入或已經(jīng)進(jìn)入保險(xiǎn)人規(guī)定的戰(zhàn)爭(zhēng)或戰(zhàn)爭(zhēng)危險(xiǎn)區(qū)域,、高危傳染病疫區(qū)時(shí),甲方或甲方委托公司應(yīng)為船員投保特別險(xiǎn)并應(yīng)盡快通知乙方和船員,,乙方應(yīng)全力配合甲方或甲方委托公司教育和說(shuō)服船員服從調(diào)度,。

七、合同的終止和仲裁及修改或補(bǔ)充

(一)若因不可抗力而提前終止合同,,甲方或甲方委托公司有責(zé)任協(xié)助乙方將船員安全遣返,。

(二)合同生效后,甲,、乙雙方任何一方提前解約的,,應(yīng)提前2個(gè)月書(shū)面告知另一方。

(三)本合同適用中華人民共和國(guó)法律,,雙方發(fā)生爭(zhēng)議首先由雙方協(xié)商解決,無(wú)法通過(guò)協(xié)商解決的應(yīng)提交中國(guó)海事仲裁委員會(huì),,按照申請(qǐng)仲裁時(shí)該會(huì)現(xiàn)行有效的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁,。

(四)本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可對(duì)本合同進(jìn)行修改或補(bǔ)充,,修改或補(bǔ)充的條款以書(shū)面形式經(jīng)雙方授權(quán)代表簽字后,,即成為本合同的組成部分。

本合同經(jīng)甲,、乙雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章之日起生效,,合同有效期 年。期滿(mǎn)前3個(gè)月雙方均未提出終止本合同的,,合同期再自動(dòng)順延 年,,以此類(lèi)推。派遣費(fèi)用由甲,、乙雙方根據(jù)具體配員情況另行商定并自首批船員登船之日起計(jì)算,。本合同正本一式六份,甲,、乙雙方各持三份,,具有同等的法律效力。

甲方: 乙方:華洋海事中心 代表: 代表:

(簽章) (簽章)

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

船員勞務(wù)合同篇八

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乙方:

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電話(huà):

甲,、乙雙方就乙方向甲方派遣船員服務(wù)于甲方“_______”輪事宜,,經(jīng)友好協(xié)商,一致確認(rèn)按下列條款履行本合同,。

(一)乙方派遣的船員必須符合以下條件:

1,、按交通運(yùn)輸部jt20xx-93《海船船員體檢要求》的標(biāo)準(zhǔn)體檢合格。

2,、符合stcw78/95公約中關(guān)于船員有效證書(shū)和安全值班的要求,。

3、持有主管當(dāng)局規(guī)定的適合從事遠(yuǎn)洋運(yùn)輸業(yè)務(wù)相應(yīng)的各種有效證件,。

4,、所有船員均須具備甲方認(rèn)可的海上任職資歷,并能勝任甲方船舶的工作要求,。

5,、接船船長(zhǎng)、輪機(jī)長(zhǎng),、大副,、電機(jī)員必須具有新造散貨船接船經(jīng)驗(yàn),其他重要職務(wù)船員(水手長(zhǎng),、機(jī)匠長(zhǎng)以上)原則上應(yīng)具有同樣經(jīng)驗(yàn),。必須保證至少兩名駕駛員持有效gmdss操作員證書(shū)。機(jī)匠或水手中至少保證有一名持有效焊工證且能熟練操作的兼職銅匠,。

(二)在本合同有效期限內(nèi),,乙方保證所有與派遣船員任職有關(guān)的證書(shū)有效,、齊全、真實(shí),、合法,。

(三)甲方將實(shí)施相對(duì)固定的船員板塊管理。甲,、乙雙方共同研究確定板塊內(nèi)船員,,已確定人員原則上只在板塊內(nèi)進(jìn)行調(diào)換。

(四)甲方應(yīng)與船員及時(shí)簽署雇傭協(xié)議,,乙方派遣船員的派遣期限具體根據(jù)甲方與船員之間的雇傭協(xié)議確定,。

(一)甲方應(yīng)向乙方提供船舶主要技術(shù)資料,并確保該船已經(jīng)有權(quán)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)及相關(guān)主管機(jī)構(gòu)認(rèn)定處于正常適航狀態(tài),,懸掛國(guó)旗,。

(二)甲方要對(duì)船員進(jìn)行培訓(xùn)。乙方須按甲方要求的時(shí)間計(jì)劃,,分期分批派員到船,,盡快熟悉本船的技術(shù)特點(diǎn),按照計(jì)劃完成接船任務(wù),。

(三)乙方派到甲方船上任職的船長(zhǎng)或大副須有經(jīng)過(guò)《國(guó)際船舶和港口設(shè)施保安規(guī)則》培訓(xùn)的證書(shū)和相關(guān)記錄,。且在甲方船上任職期間,必須嚴(yán)格按照甲方安全管理體系文件,、船舶保安計(jì)劃等相關(guān)規(guī)定管理船舶,、人員及貨物等。

(四)乙方所派船員應(yīng)按甲方規(guī)定對(duì)設(shè)備進(jìn)行操作和維護(hù),,發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定的情況應(yīng)及時(shí)向甲方委托公司報(bào)告并報(bào)送甲方,。甲方應(yīng)為乙方所派船員在船只開(kāi)展維修保養(yǎng)提供必要的條件。

(一)乙方應(yīng)按雙方商定的現(xiàn)有在船和后備船員作為甲方接受乙方派遣船員的基礎(chǔ),。在船船員職務(wù)提升,,需憑船舶推薦信,經(jīng)甲方或甲方委托公司同意后可接任高一級(jí)職務(wù),。上述船員需調(diào)整時(shí),,經(jīng)雙方協(xié)商,由甲方在乙方船員中挑選合適船員作替補(bǔ),。若乙方因特殊情況需適當(dāng)調(diào)整板塊骨干船員,,應(yīng)事先征得甲方同意。

(二)船員調(diào)配程序采取填表預(yù)配和審核的辦法,。乙方至少提前______個(gè)工作日將預(yù)派的和預(yù)公休的船員名單報(bào)甲方或甲方委托公司審核,,若甲方或甲方委托公司提出調(diào)整意見(jiàn),乙方應(yīng)根據(jù)甲方或甲方委托公司的建議及時(shí)調(diào)整配員,,并經(jīng)甲方同意,。

(三)船員應(yīng)按甲方或甲方委托公司要求的時(shí)間和指定的地點(diǎn)在國(guó)內(nèi)港口(不含港,、澳、臺(tái)地區(qū))上船交接班,,避免發(fā)生因調(diào)配疏忽造成船員未能按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)接班。若因船期發(fā)生變化或改靠它港,,甲方或甲方委托公司根據(jù)實(shí)際情況指示船員返家或留駐某地待命或趕赴其他港上船,,所產(chǎn)生的費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé),標(biāo)準(zhǔn)按甲方規(guī)定執(zhí)行,。

(四)船舶增減人員或定編發(fā)生變化需經(jīng)甲方同意,。若船員漏船,乙方應(yīng)盡快補(bǔ)員,,以確保正常營(yíng)運(yùn),。

(五)船員在船只服務(wù)期內(nèi),因病,、傷,、殘、亡等原因需要更換時(shí),,須經(jīng)甲方或甲方委托公司同意并改派與合同簽訂時(shí)雙方確認(rèn)的同等素質(zhì)船員,,所發(fā)生更換的費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。

(一)船員派出前的管理教育工作由乙方負(fù)責(zé),,乙方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)船員派出前的教育及派出后的跟蹤管理,。對(duì)抵國(guó)內(nèi)港口的甲方船舶,乙方應(yīng)適當(dāng)派員上船了解情況,,及時(shí)處理船員管理中出現(xiàn)的問(wèn)題,,并做好船員的思想工作。

(二)乙方船員在船只服務(wù)期內(nèi)應(yīng)被視為甲方雇員,,在船應(yīng)服從甲方或甲方委托公司管理,,嚴(yán)格執(zhí)行甲方建立的安全檢查管理體系的相關(guān)要求,不得以任何借口消極怠工或拒絕工作,,影響正常營(yíng)運(yùn),。甲方或甲方委托公司有權(quán)派員上船檢查船員在安全生產(chǎn)、維修保養(yǎng)及遵紀(jì)守法等各方面的工作,。有權(quán)按其體系文件規(guī)定對(duì)船員的職責(zé)履行情況,、業(yè)務(wù)技術(shù)能力等進(jìn)行檢查、考核和跟蹤指導(dǎo),。

(三)乙方船員必須嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,。乙方船員如有違紀(jì)違規(guī)者,甲方或船長(zhǎng)應(yīng)提出事實(shí)根據(jù),,形成書(shū)面調(diào)查報(bào)告后通知乙方,,甲乙雙方及時(shí)磋商尋求一致的調(diào)整解決辦法,。

(四)乙方船員因走私倒賣(mài)、吸毒,、販毒,、賭博等及其他違反港口法規(guī)而被罰款,責(zé)任和費(fèi)用均由船員本人負(fù)責(zé),。

(五)甲乙雙方賦予船舶領(lǐng)導(dǎo)充分的船員管理權(quán)限,,支持其工作。船舶領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)以身作則,、認(rèn)真負(fù)責(zé),、大膽管理、監(jiān)督落實(shí)船員的崗位職責(zé),,不得放棄管理責(zé)任,。

(六)甲乙雙方應(yīng)加強(qiáng)聯(lián)系,交換意見(jiàn),,及時(shí)通報(bào)船舶動(dòng)態(tài)和船員管理情況,,全面了解船員思想情況,互相配合共同做好船員管理工作,。

(一)乙方船員在船只服務(wù)期內(nèi)的勞動(dòng)保護(hù)用品包括工作服,、工作鞋、工作棉衣,、雨衣,、雨鞋、工作手套等均由甲方或甲方委托公司負(fù)責(zé)發(fā)放,。勞保用品的使用管理應(yīng)遵守其有關(guān)規(guī)定,。

(二)乙方船員在船只服務(wù)期內(nèi),甲方或甲方委托公司應(yīng)負(fù)責(zé)為乙方船員向保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)投保,。

(三)乙方船員在船工作期間,,發(fā)生傷、病,、殘,、亡,甲方或甲方委托公司負(fù)責(zé)向保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)索賠,。從保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)得到的傷,、亡賠償金(包括事故處理費(fèi)及相關(guān)善后處理費(fèi)用),需扣除甲方代墊的相關(guān)費(fèi)用,。如乙方船員所得理賠額高于現(xiàn)行有效的中國(guó)及事故發(fā)生地國(guó)家相關(guān)法規(guī)及司法解釋規(guī)定的理賠標(biāo)準(zhǔn),,則甲方或甲方委托公司不再承擔(dān)經(jīng)濟(jì)及社會(huì)責(zé)任。

如船舶即將進(jìn)入或已經(jīng)進(jìn)入保險(xiǎn)人規(guī)定的戰(zhàn)爭(zhēng)或戰(zhàn)爭(zhēng)危險(xiǎn)區(qū)域,、高危傳染病疫區(qū)時(shí),,甲方或甲方委托公司應(yīng)為船員投保特別險(xiǎn),,并應(yīng)盡快通知乙方和船員,乙方應(yīng)全力配合甲方或甲方委托公司教育和說(shuō)服船員服從調(diào)度,。

(一)若因不可抗力而提前終止合同,,甲方或甲方委托公司有責(zé)任協(xié)助乙方將船員安全遣返。

(二)合同生效后,,甲,、乙雙方任何一方提前解約的,應(yīng)提前_______月書(shū)面告知另一方,。

本合同適用中華人民共和國(guó)法律,雙方發(fā)生爭(zhēng)議首先由雙方協(xié)商解決,,無(wú)法通過(guò)協(xié)商解決的應(yīng)提交________仲裁委員會(huì),,按照申請(qǐng)仲裁時(shí)該會(huì)現(xiàn)行有效的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。

(一)本合同經(jīng)甲,、乙雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章之日起生效,,合同有效期_______年。期滿(mǎn)前_______月雙方均未提出終止本合同的,,合同期再自動(dòng)順延_______年,,以此類(lèi)推。

(二)派遣費(fèi)用由甲,、乙雙方根據(jù)具體配員情況另行商定并自首批船員登船之日起計(jì)算,。

(三)本合同正本一式_______份,甲,、乙雙方各持_______份,,具有同等的法律效力。

(四)本合同未盡事宜,,經(jīng)雙方協(xié)商同意,,可對(duì)本合同進(jìn)行修改或補(bǔ)充,修改或補(bǔ)充的條款以書(shū)面形式經(jīng)雙方授權(quán)代表簽字后,,即成為本合同的組成部分,。

甲方(簽章):

代表(簽字):

_______年_______月_______日

乙方(簽章):

代表(簽字):

_______年_______月_______日

船員勞務(wù)合同篇九

地址:

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乙方:

地址:

郵編:

甲乙雙方就乙方向甲方派遣船員服務(wù)于甲方“”輪事宜,經(jīng)友好協(xié)商,,一致確認(rèn)按下列條款履行本合同,。

(一) 乙方派遣的船員必須符合以下條件:

3. 持有主管當(dāng)局規(guī)定的適合從事遠(yuǎn)洋運(yùn)輸業(yè)務(wù)相應(yīng)的各種有效證件;

5. 接船船長(zhǎng),、輪機(jī)長(zhǎng),、大副、電機(jī)員必須具有新造散貨船接船經(jīng)驗(yàn),,其他重要職務(wù)船員(水手長(zhǎng),、機(jī)匠長(zhǎng)以上)原則上應(yīng)具有同樣經(jīng)驗(yàn),;必須保證至少兩名駕駛員持有效gmdss操作員證書(shū);機(jī)匠或水手中至少保證有一名持有效焊工證且能熟練操作的兼職銅匠,。

(二) 在本合同有效期限內(nèi),,乙方保證所有與派遣船員任職有關(guān)的證書(shū)有效、齊全,、真實(shí),、合法。

(三)甲方將實(shí)施相對(duì)固定的船員板塊管理,。甲,、乙雙方共同研究確定板塊內(nèi)船員,已確定人員原則上只在板塊內(nèi)進(jìn)行調(diào)換,。

(四)甲方應(yīng)與船員及時(shí)簽署雇傭協(xié)議,,乙方派遣船員的派遣期限具體根據(jù)甲方與船員之間的雇傭協(xié)議確定。

(一)甲方應(yīng)向乙方提供《船舶主要技術(shù)資料》,,并確保該船已經(jīng)有權(quán)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)及相關(guān)主管機(jī)構(gòu)認(rèn)定處于正常適航狀態(tài),,懸掛國(guó)國(guó)旗。

(二)甲方要對(duì)船員進(jìn)行sms培訓(xùn),。乙方須按甲方要求的時(shí)間計(jì)劃,,分期分批派員到船,盡快熟悉本船的技術(shù)特點(diǎn),,按照計(jì)劃完成接船任務(wù),。

(三) 乙方派到甲方船上任職的船長(zhǎng)或大副須有經(jīng)過(guò)isps規(guī)則培訓(xùn)的證書(shū)和相關(guān)記錄。且在甲方船上任職期間,,必須嚴(yán)格按照甲方安全管理體系文件,、船舶保安計(jì)劃等相關(guān)規(guī)定管理船舶、人員及貨物等,。

(四) 乙方所派船員應(yīng)按甲方規(guī)定對(duì)設(shè)備進(jìn)行操作和維護(hù),,發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定的情況應(yīng)及時(shí)向甲方委托公司報(bào)告并報(bào)送甲方。甲方應(yīng)為乙方所派船員在船開(kāi)展維修保養(yǎng)提供必要的條件,。

(一) 乙方應(yīng)按雙方商定的現(xiàn)有在船和后備船員作為甲方接受乙方派遣船員的基礎(chǔ),。在船船員職務(wù)提升,需憑船舶推薦信,,經(jīng)甲方或甲方委托公司同意后可接任高一級(jí)職務(wù),。上述船員需調(diào)整時(shí),經(jīng)雙方協(xié)商,,由甲方在乙方船員中挑選合適船員作替補(bǔ),;若乙方因特殊情況需適當(dāng)調(diào)整板塊骨干船員,應(yīng)事先征得甲方同意。

(二) 船員調(diào)配程序采取填表預(yù)配和審核的辦法,。乙方至少提前10個(gè)工作日將預(yù)派的和預(yù)公休的船員名單報(bào)甲方或甲方委托公司審核,,若甲方或甲方委托公司提出調(diào)整意見(jiàn),乙方應(yīng)根據(jù)甲方或甲方委托公司的建議及時(shí)調(diào)整配員,,并經(jīng)甲方同意,。

(三) 船員應(yīng)按甲方或甲方委托公司要求的時(shí)間和指定的地點(diǎn)在國(guó)內(nèi)港口(不含港、澳,、臺(tái)地區(qū))上船交接班,,避免發(fā)生因調(diào)配疏忽造成船員未能按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)接班。若因船期發(fā)生變化或改靠它港,,甲方或甲方委托公司根據(jù)實(shí)際情況指示船員返家或留駐某地待命或趕赴它港上船,,所產(chǎn)生的費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé),標(biāo)準(zhǔn)按甲方規(guī)定執(zhí)行,。

(四) 船舶增減人員或定編發(fā)生變化需經(jīng)甲方同意,。若船員漏船,乙方應(yīng)盡快補(bǔ)員,,以確保正常營(yíng)運(yùn)。

(五) 船員在船服務(wù)期內(nèi),,因病,、傷、殘,、亡等原因需要更換時(shí),,須經(jīng)甲方或甲方委托公司同意并改派與合同簽定時(shí)雙方確認(rèn)的同等素質(zhì)船員,所發(fā)生更換的費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé),。

(一) 船員派出前的管理教育工作由乙方負(fù)責(zé),,乙方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)船員派出前的教育及派出后的跟蹤管理。對(duì)抵國(guó)內(nèi)港口的甲方船舶,,乙方應(yīng)適當(dāng)派員上船了解情況,,及時(shí)處理船員管理中出現(xiàn)的問(wèn)題,并做好船員的思想工作,。

(二) 乙方船員在船服務(wù)期內(nèi)應(yīng)被視為甲方雇員,,在船應(yīng)服從甲方或甲方委托公司管理,嚴(yán)格執(zhí)行甲方建立的安全檢查管理體系的相關(guān)要求,,不得以任何借口消極怠工或拒絕工作,,影響正常營(yíng)運(yùn)。甲方或甲方委托公司有權(quán)派員上船檢查船員在安全生產(chǎn),、維修保養(yǎng)及遵紀(jì)守法等各方面的工作,;有權(quán)按其體系文件規(guī)定對(duì)船員的職責(zé)履行情況、業(yè)務(wù)技術(shù)能力等進(jìn)行檢查、考核和跟蹤指導(dǎo),。

(三) 乙方船員必須嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,。乙方船員如有違紀(jì)違規(guī)者,甲方或船長(zhǎng)應(yīng)提出事實(shí)根據(jù),,形成書(shū)面調(diào)查報(bào)告后通知乙方,, 甲乙雙方及時(shí)磋商尋求一致的調(diào)整解決辦法。

(四) 乙方船員因走*倒賣(mài),、吸毒,、販毒、賭博,、召妓等及其他違反港口法規(guī)而被罰款,,責(zé)任和費(fèi)用均由船員本人負(fù)責(zé)。

(五) 甲乙雙方賦予船舶領(lǐng)導(dǎo)充分的船員管理權(quán)限,,支持其工作,。船舶領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)以身作則、認(rèn)真負(fù)責(zé),、大膽管理,、監(jiān)督落實(shí)船員的崗位職責(zé),不得放棄管理責(zé)任,。

(六)甲乙雙方應(yīng)加強(qiáng)聯(lián)系,,交換意見(jiàn),及時(shí)通報(bào)船舶動(dòng)態(tài)和船員管理情況,,全面了解船員思想情況,,互相配合共同做好船員管理工作。

(一) 乙方船員在船服務(wù)期內(nèi)的勞動(dòng)保護(hù)用品包括工作服,、工作鞋,、工作棉衣、雨衣,、雨鞋,、工作手套等均由甲方或甲方委托公司負(fù)責(zé)發(fā)放。勞保用品的使用管理應(yīng)遵守其有關(guān)規(guī)定,。

(二) 乙方船員在船服務(wù)期內(nèi),,甲方或甲方委托公司應(yīng)負(fù)責(zé)為乙方船員向保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)投保。

(三) 乙方船員在船工作期間,,發(fā)生傷,、病、殘,、亡,,甲方或甲方委托公司負(fù)責(zé)向保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)索賠,。從保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)得到的傷、亡賠償金(包括事故處理費(fèi)及相關(guān)善后處理費(fèi)用),,需扣除甲方代墊的相關(guān)費(fèi)用,。如乙方船員所得理賠額高于現(xiàn)行有效的中國(guó)及事故發(fā)生地國(guó)家相關(guān)法規(guī)及司法解釋規(guī)定的理賠標(biāo)準(zhǔn),則甲方或甲方委托公司不再承擔(dān)經(jīng)濟(jì)及社會(huì)責(zé)任,。

如船舶即將進(jìn)入或已經(jīng)進(jìn)入保險(xiǎn)人規(guī)定的戰(zhàn)爭(zhēng)或戰(zhàn)爭(zhēng)危險(xiǎn)區(qū)域,、高危傳染病疫區(qū)時(shí),甲方或甲方委托公司應(yīng)為船員投保特別險(xiǎn)并應(yīng)盡快通知乙方和船員,,乙方應(yīng)全力配合甲方或甲方委托公司教育和說(shuō)服船員服從調(diào)度,。

(一)若因不可抗力而提前終止合同,甲方或甲方委托公司有責(zé)任協(xié)助乙方將船員安全遣返,。

(二)合同生效后,,甲、乙雙方任何一方提前解約的,,應(yīng)提前2個(gè)月書(shū)面告知另一方,。

(三)本合同適用中華人民共和國(guó)法律,雙方發(fā)生爭(zhēng)議首先由雙方協(xié)商解決,,無(wú)法通過(guò)協(xié)商解決的應(yīng)提交中國(guó)海事仲裁委員會(huì),,按照申請(qǐng)仲裁時(shí)該會(huì)現(xiàn)行有效的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。

(四)本合同未盡事宜,,經(jīng)雙方協(xié)商同意,,可對(duì)本合同進(jìn)行修改或補(bǔ)充,修改或補(bǔ)充的條款以書(shū)面形式經(jīng)雙方授權(quán)代表簽字后,,即成為本合同的組成部分。

本合同經(jīng)甲,、乙雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章之日起生效,,合同有效期 年。期滿(mǎn)前3個(gè)月雙方均未提出終止本合同的,,合同期再自動(dòng)順延 年,,以此類(lèi)推。派遣費(fèi)用由甲,、乙雙方根據(jù)具體配員情況另行商定并自首批船員登船之日起計(jì)算,。本合同正本一式六份,甲,、乙雙方各持三份,,具有同等的`法律效力。

甲方: 乙方:華洋海事中心

代表: 代表:

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