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《事業(yè)單位工作人員獎勵規(guī)定》是為激勵廣大事業(yè)單位
題目

《事業(yè)單位工作人員獎勵規(guī)定》是為激勵廣大事業(yè)單位工作人員擔(dān)當(dāng)作為,、干事創(chuàng)業(yè)而制定的。下列說法符合其規(guī)定的有:

A.堅(jiān)持定期獎勵與及時(shí)獎勵相結(jié)合、以定期獎勵為主

B.對獲得記大功的事業(yè)單位工作人員給予一次性獎金

C.獲得記功、記大功的,除頒發(fā)獎勵證書外,,同時(shí)對個人頒發(fā)獎?wù)拢瑢w頒發(fā)獎牌

D.對符合獎勵條件的已故人員,,不再進(jìn)行追授獎勵

可圈可點(diǎn)用戶
2021-10-01 10:19
優(yōu)質(zhì)解答

正確答案:

ABC

【解析】

第一步,,本題考查事業(yè)單位人事管理知識。第二步,,結(jié)合自己對《事業(yè)單位工作人員獎勵規(guī)定》的掌握來判斷各選項(xiàng)是否正確,。A項(xiàng):根據(jù)《事業(yè)單位工作人員獎勵規(guī)定》第三條,事業(yè)單位工作人員獎勵工作,,應(yīng)當(dāng)服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,,符合事業(yè)單位特點(diǎn),體現(xiàn)時(shí)代性,、導(dǎo)向性,、實(shí)效性,豐富獎勵形式,,發(fā)揮獎勵的正向激勵作用,。主要遵循以下原則:

(一)堅(jiān)持黨管干部、黨管人才,;

(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先?/p>

(三)堅(jiān)持事業(yè)為上、突出業(yè)績貢獻(xiàn),;

(四)堅(jiān)持公開公平公正,、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)程序,;

(五)堅(jiān)持精神獎勵與物質(zhì)獎勵相結(jié)合、以精神獎勵為主,;

(六)堅(jiān)持定期獎勵與及時(shí)獎勵相結(jié)合,、以定期獎勵為主。A項(xiàng)正確,。

B項(xiàng):根據(jù)《事業(yè)單位工作人員獎勵規(guī)定》第十七條,,對獲得嘉獎、記功,、記大功的事業(yè)單位工作人員給予一次性獎金,。B項(xiàng)正確。

C項(xiàng):根據(jù)《事業(yè)單位工作人員獎勵規(guī)定》第十六條,,對獲得嘉獎,、記功、記大功的事業(yè)單位工作人員和集體,,由獎勵決定單位頒發(fā)獎勵證書,;獲得記功、記大功的,,同時(shí)對個人頒發(fā)獎?wù)拢瑢w頒發(fā)獎牌,。C項(xiàng)正確,。因此,選擇ABC選項(xiàng),。

拓展D項(xiàng):根據(jù)《事業(yè)單位工作人員獎勵規(guī)定》第十八條,,對符合獎勵條件的已故人員,可以追授獎勵,。D項(xiàng)錯誤,。

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可圈可點(diǎn)用戶
2021-10-01 15:19
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