揭秘事業(yè)編與公務(wù)員差異：事業(yè)編人員考公務(wù)員的可行性分析——本文將深入探討事業(yè)單位編制與公務(wù)員（行政編）在同級別崗位上的差距,，并針對事業(yè)編服務(wù)期內(nèi)是否可以報考公務(wù)員這一熱點問題,，結(jié)合實際情況給出答案。今天,，讓我們一起探討服務(wù)期內(nèi)事業(yè)編人員考公務(wù)員的原則與操作可能性,。
一、什么是事業(yè)編的服務(wù)期,？
一般基層事業(yè)單位為了保持人員的穩(wěn)定性,，在招聘公告中會添加一個最低服務(wù)年限。如果有最低服務(wù)年限,，都會在公告中標(biāo)出：最低服務(wù)年限三年,，或最低服務(wù)年限五年。
明確說就是,，如果服務(wù)期不滿,，單位拒絕配合你辦理人事檔案調(diào)動、開具同意報考證明等,。
二,、服務(wù)期內(nèi)如何報考公務(wù)員？
本人有一名同事,，前年考取了公務(wù)員,，但他來單位也才一年（事業(yè)編）。在招錄單位考察前,，同事跑去領(lǐng)導(dǎo)那兒辦理手續(xù),，領(lǐng)導(dǎo)堅決不給辦。后來,，通過高層溝通,，還是放行了。這說明,，服務(wù)期內(nèi)也是可以的,。具體方法如下：
1、提前辭職
服務(wù)期內(nèi)不允許考,，但不代表不可以離職,。但這個有點風(fēng)險,，需要在公務(wù)員筆試后操作。
2,、打感情牌
就是找熟悉的領(lǐng)導(dǎo),，打感情牌，甚至痛哭流涕那種,，博取領(lǐng)導(dǎo)同意調(diào)檔案,。但這種對于女生來說，可能更實用一些,。
3,、背景和人脈
就像我的同事一樣，找高層的親戚或熟人,，通過高層溝通來解決,；或者有一定背景的話，還可以走走后門,，具體因人而異,，發(fā)揮空間比較大。
最后說一句,，不管是考事業(yè)單位,，還是考公務(wù)員，還是需要仔細(xì)看招考公告,，不到萬不得已,，不要為了上岸而上岸。