思想紀律作風整頓活動,，要以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以加強機關思想紀律作風建設為重點,，以提高工作效率和服務質(zhì)量為主要內(nèi)容,，以推動經(jīng)濟發(fā)展為主要目標。下面是小編為大家整理的關于2023思想紀律作風整頓心得體會范文精選的內(nèi)容,，供大家參考閱讀,，希望能夠給大家?guī)韼椭?/p>
篇一：思想紀律作風整頓心得體會
一,、堅定理想信念，提高政治站位
認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,，不斷提高政治判斷力、政治領悟力,、政治執(zhí)行力,。牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”,，堅決做到“兩個維護”,，不斷強化自身為人民服務的宗旨意識，時刻牢記“謀事為群眾,、干事重實效,、成事爭一流”的要求。堅持理論指導實踐,，學以致用,，用“繡花的精神”、科學理論指導好自己的工作,。
二,、加強黨風廉政建設，干干凈凈履行職責
一是警鐘長鳴,，筑牢防線,。把牢思想這一關是最有效的預防，加強思想教育也是反腐倡廉的根本之策,。在實際工作和生活中不能放松世界觀,、人生觀、價值觀的改造,，要充分認識到權力是一把雙刃劍,，用好了能為企業(yè)發(fā)展保駕護航，用不好也能為自己造“罪”,，大腦中要時刻繃緊這根弦,，時時警醒自己，筑牢防線,。二是從嚴自律,，管住自己。始終保持清醒的頭腦和艱苦奮斗的作風,，從方方面面嚴格要求自己,。要正確行使手中的權力，在大事上涇渭分明,，小節(jié)上時刻從嚴把握,，哪些事能做,，哪些事不能做，腦子里要有明確的界限,，要切實做到自重,、自律、自警,、自勵,。
三、加強知識學習,，提高自身素質(zhì)
通過這次集中研討學習,，切實提升了紀檢監(jiān)察人員的整體素養(yǎng)，增強了斗爭本領,，提高了精準發(fā)現(xiàn)問題,、及時應對問題的能力。作為一名工作人員,，面對平時繁重的工作任務,，有時候很難擠出充裕的時間來學習專業(yè)知識，恰逢本次集中學習活動,，正是充“電”加“油”的大好機會,，我們將高度重視本次學習活動，補足“彈藥”,，在工作中更好主動出擊,，精準排雷，一刻不停打好黨風廉政建設和反腐敗斗爭的攻堅戰(zhàn),、持久戰(zhàn),。
篇二：思想紀律作風整頓心得體會
一、認識上要提高
____董事長在講話中強調(diào),，要牢固樹立大局意識,、團結(jié)意識、“我就是魯南投”的理念,。這告訴我們：總公司與各部室,、子公司是整體與部分的關系，是休戚相關,、榮辱與共的關系,，二者是不可分離的。要求我們每一個員工都要樹立主人翁意識,，將“我就是魯南投”的理念融入血液中,，萬不可有“事不關已、高高掛起”的思想和態(tài)度,，否則就會削弱隊伍的凝聚力,、戰(zhàn)斗力,，損害公司整體形象。
二,、思想上要重視
這次思想紀律作風提升活動的目的,，就是要結(jié)合工作實際，通過認真查擺,、切實整改,，大力倡導求真務實的工作作風，內(nèi)強素質(zhì),，外樹形象，使隊伍在整體素質(zhì)上有明顯提高,，在工作作風上發(fā)生顯著變化,，在思想行動上始終同總公司保持高度一致，從而更加堅定不移地維護好總公司發(fā)展大局,。這就要求我們每名員工,，都要全身心地投入到活動中去，以高度的認識,、積極的態(tài)度,、務實的作風，嚴格按照總公司的統(tǒng)一部署,，確保這次活動取得扎實效果,。
三、學習上要勤奮
優(yōu)秀的員工不是天生的,，而是在不斷學習,、不斷總結(jié)中成長起來的。只有不斷學習法律和本職業(yè)務知識,，才能具備不敢腐,、不能腐、不想腐的意識和更強的業(yè)務技能,。因此,，我們要通過這次活動，切實加強學習型隊伍建設,，使金翼公司每個員工都做到工作學習化和學習工作化,，始終處在不斷學習、不斷發(fā)展的良性循環(huán)之中,。使自己在思想上保持更高的境界,，在業(yè)務上保持更強的水平。
四,、工作上要務實擔當
陳平書記在全市領導干部思想能力作風建設研討班上的講話中強調(diào),，要增強求真務實作風和擔當意識,。通過本次活動，金翼公司全員會進一步發(fā)揚求真務實,、敢于擔當?shù)墓ぷ髯黠L,，確保真抓實干，把功夫下到實際工作中,，迎難而上,，在自己的崗位上盡職盡責，踏實做好每一項工作,。同時,，要不斷更新觀念，積極探索工作的新思路,、新方法,、在工作領域上有新拓寬，在業(yè)務水平上有新提升,，用自己最大的努力去爭取最好的工作成績,。
五、紀律上要嚴明
習近平總書記在二十屆中央紀委二次全會上的講話中指出,，紀律是管黨治黨的“戒尺”,，也是黨員、干部約束自身行為的標準和遵循,。要把紀律建設擺在更加突出位置,。沒有嚴明的紀律，就沒有堅強的隊伍,，更沒有強大的凝聚力和戰(zhàn)斗力,。因此，我們應再次認識到這次思想紀律作風提升活動的迫切性和重要性,，要迅速地把思想認識統(tǒng)一到總公司的決策部署上來,，認真排查存在的問題。要嚴明工作紀律,，從我做起,；要做到個人服從組織，下級服從上級,，事前有匯報,，事后有結(jié)果，不越權越位：要做到不義之財不取,，不規(guī)之事不做,，努力成為有高尚修養(yǎng)的人、遵規(guī)守紀的人,。
篇三：思想紀律作風整頓心得體會
一,、樹立大局意識,，提升工作水平
通過此次學習____同志在思想紀律作風提升活動動員會上的講話，資產(chǎn)管理部加深了責任的認識和理解,，下一步將繼續(xù)學習深刻領悟其核心要義,。開展具體工作時，應放眼全局,、著眼大局,，時刻保持對工作領域的敏感性，全面,、準確,、動態(tài)的把握各項工作的來龍去脈，既要創(chuàng)造性,、高質(zhì)量完成常規(guī)性,、事務性工作任務，又要前瞻性,、高站位謀劃落實最新指示精神。圍繞大局反映問題,、報送信息,；圍繞大局出謀劃策、貢獻智慧,；圍繞大局加強督辦,、促進落實，一切工作服從大局,，始終樹立大局觀念,。強化學習、苦練內(nèi)功,、踔厲奮發(fā),、化危為機，在不斷地學習,、不斷地實踐的過程中,，提高部門的思想境界和業(yè)務水平。
二,、深刻思想認識,，提高政治站位
資產(chǎn)管理部將堅決維護公司黨委的領導，推動黨委決策的落實,，堅持邊學邊干,，加強品性修養(yǎng)，把學習思考研究作為一種自覺行動,。完全擁護,、堅決服從公司黨委領導的統(tǒng)一指揮,，認真完成公司賦予的職責任務，做好公司資產(chǎn)產(chǎn)權管理及資產(chǎn)運營工作,，確保資產(chǎn)保值增值,。在工作中用心、用情,、用力,，認真履職盡責，做好集團公司資產(chǎn)管理工作,。
三,、堅持嚴于律己，樹立優(yōu)良作風
資產(chǎn)管理部一直堅持把廉潔從業(yè)作為本部門自身要求的第一標準,，嚴格按照黨風廉政建設的要求來約束部門的一言一行,，積極參加上級安排的各種政治學習，不斷提高思想認識,。在工作中堅持說真話,、辦實事，不弄虛作假,，敷衍塞責,，注重實效，強化責任擔當,。嚴格執(zhí)行請示報告制度,，嚴格落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，主動接受各方面監(jiān)督,。要求別人做到的,，自己首先要做到，要求別人不做的,，自己堅決不做,。始終保持積極向上的生活情趣，自覺抵制拜金主義,、享樂主義,、極端個人主義的侵蝕，不觸紀律紅線,，始終將紀律挺在前面,，心存敬畏，克己奉公做到自重,、自省,、自警、自勵。
四,、堅持履責于行,，立足本職工作
資產(chǎn)管理部將繼續(xù)做好與各相關行政事業(yè)單位的溝通工作，持續(xù)推進相關資產(chǎn)的實質(zhì)性接收,，積極聯(lián)系失去或部分失去行政事業(yè)職能的房地產(chǎn)管理單位,，提出資產(chǎn)移交公司管理的建議；對有移交意向的單位進行現(xiàn)場勘察,，摸清資產(chǎn)使用情況,，擬定移交方案，進一步加大資產(chǎn)的盤活力度,。繼續(xù)在公司黨委及相關部室的支持配合下,，緊緊圍繞公司的工作重點，按照公司的總體工作思路和部署,，狠抓落實,，努力做好部門的各項工作。做好每一件事,、完成每一項任務,、履行每一項職責，做到知責于心想干事,，擔責于身能干事,，履責于行干成事。
下一步,，資產(chǎn)管理部將進一步學習領會活動精神，準確把握上級領導講話的深刻內(nèi)涵,，牢固樹立大局意識,、牢固樹立團結(jié)意識、牢固樹立“我就是魯南投”的理念,。將始終圍繞在公司黨委的帶領下,，保持務實穩(wěn)健、主動擔當,、高效落實的工作作風,。全面總結(jié)資產(chǎn)管理工作中出現(xiàn)的問題，自查自糾,，剖析原因,，認真嚴格整改，提升工作積極性,，積極掌握公司資產(chǎn)使用和管理情況,，維護資產(chǎn)的安全和完整，合理配置、有效使用國有資產(chǎn),，提高資產(chǎn)運營效益,，實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值。
篇四：思想紀律作風整頓心得體會
一,、強化大局意識,，提升政治站位
大局是工作的指引和工作的方向，一切工作都要服從服務于大局,。對魯南投資公司來說,，大局的含義包括兩個層面，一是著眼于市委市政府的決策,，不折不扣地落實市委市政府的決策部署,。二是著眼于公司的自身成長，在規(guī)定項目上追求社會效益,，在自選項目上追求經(jīng)濟效益,。在實際工作中跳出局部工作、部門利益,，不算小帳算大帳,，一切資源向大局匯聚，就是顧全大局,。
二,、強化務實作風，注重實績實效
空談誤國,，實干興邦,。“幸福都是奮斗出來的”。做企業(yè)搞經(jīng)營,，工作千頭萬緒,，要堅持規(guī)劃先行，找準切入點,，實實在在的去完成,。其間不做虛功，不求虛面,，不能靠“裝樣子”,，更不能耍“花架子”，要樹立“重實干,、重實績”的鮮明導向,。
三、強化擔當意識,，切實履職盡責
魯南投資公司要替市委市政府扛重擔,、分憂愁,，我們下屬公司也要有對總公司的決策部署“當先鋒、打頭陣”的覺悟和舍我其誰的勇氣,。在急難險重任務上,，關鍵節(jié)點上，頂?shù)蒙先?，扛得下來,，干得漂亮。不能?ldquo;洗碗越多,、摔碗越多”的顧慮,，更不能有“只要不出事，寧可不干事”的避事避責思想,。要牢記“崗位就是責任,，責任就要擔當”，始終把使命放在心上,，把責任扛在肩上,，積極作為，全力以赴,，切實以強烈的責任擔當推動工作高效落實,。
四、強化廉潔從業(yè)意識,，守底線知敬畏
習近平總書記指出,，年輕干部必須牢記清廉是福，貪欲是禍的道理,，經(jīng)常對照黨章黨規(guī)黨紀,，對照初心使命，不斷凈化社交圈,、生活圈,、朋友圈。嚴格按照黨風廉政建設的要求約束單位個人的言行,。積極參加廉政教育，不斷提高拒腐防變的能力,，主動接受各方面的監(jiān)督,，守住底線，不碰紅線,，始終將紀律挺在前面,，心存敬畏，克己奉公,。
篇五：思想紀律作風整頓心得體會
一,、強化合作意識，提高團結(jié)能力
登山攀峰干事創(chuàng)業(yè)離不開攻堅克難的精神，更需要團結(jié)協(xié)作的合力,。對于一家企業(yè)來說,，良好的合作意識是企業(yè)起步的起點，發(fā)展的支點,。每一位“魯南投”都應該發(fā)揚團隊協(xié)作的戰(zhàn)斗力,，團隊協(xié)作的意志力，把個人追求與公司目標緊密結(jié)合,，為爭優(yōu)攻艱,，實現(xiàn)公司的跨越式發(fā)展而奮進。
二,、強化創(chuàng)新意識,，提高干事能力
抓創(chuàng)新就是抓發(fā)展，謀創(chuàng)新就是謀未來,。干部職工必須牢固樹立創(chuàng)新意識,，自覺增強創(chuàng)新意識，始終保持先進性,。想要提高干事創(chuàng)業(yè)的能力,，就需要增強主動服務意識、提高服務水平,，持續(xù)不斷抓好作風建設,，完善干事創(chuàng)業(yè)機制，變“要我干”為“我要干”,，切實提高中隊工作積極性,。只有這樣，才能在攻堅克難中經(jīng)受磨煉,，在干事創(chuàng)業(yè)中增長才干,，創(chuàng)造出更多、更大的成績,。
三,、強化責任意識，提高擔當能力
責任就是要立足本職崗位,，增強責任意識,，認真履行職責。雖然崗位不同,，分工不同,、職能中有強有弱、工作亦有難易,，堅持“精心,、精細,、精致”的工匠精神，把各項工作都抓具體抓細致抓扎實,，不單單只是把自己的工作看成是謀生的職業(yè),，更重要的是要把自己的工作作為一種理想、一種使命,、一種追求,，積極主動作為，勇?lián)?，敢擔當?/p>
四,、強化廉潔意識，提高自律能力
清正廉潔是新時代黨員干部必備的政治底線,。守好清正廉潔底線,，要遵守組織紀律，堅守廉潔紀律,，強化制度執(zhí)行落實情況,。堅持知行合一、學做結(jié)合,，始終走在先,、干在前、做表率,，真正把學習成效轉(zhuǎn)化為錘煉黨性的政治自覺,、推動工作的思路舉措、解決問題的能力本領,。既干事又干凈,，既干成事又不出事，努力增強自律能力,，保持清廉的政治本色,。
五、強化市場意識,，提高服務水平
要提升完整準確全面貫徹新發(fā)展理念的能力和水平,，擺脫“慣性思維”，形成貫徹新發(fā)展理念的思維方式,、行為方式,、發(fā)展方式。要提升駕馭市場經(jīng)濟的能力和水平,，善用市場化理念、思路,、辦法推動發(fā)展,，算資源要素賬,、投入產(chǎn)出賬、長遠發(fā)展賬,。要提升服務水平,，加強員工素質(zhì)教育，為企業(yè)創(chuàng)造利潤,、增加市場份額,、擴大市場范圍。
下一步,，建材公司將堅持“引進來,，走出去”的原則，繼續(xù)發(fā)揚求真務實的工作風,，真正做到“用心想事,，用心謀事，用心干事”,，降本增效,，開拓市場，不斷提高競爭力,。
篇六：思想紀律作風整頓心得體會
一,、強化思想政治建設，加強理論知識學習
思想紀律教育學習是終身的事情,，任何時候都不能放松,。今后人力資源部將持續(xù)學習馬列主義、毛澤東思想,、習近平新時代中國特色社會主義思想等科學理論,，及時學習領會黨的重要文件精神。好的理論是指導我們認識世界,、改造世界的強大思想武器,，好的理論是做好工作的看家本領，我們將加強理論學習,、厚實理論功底,，自覺用新時代黨的創(chuàng)新理論觀察新形勢、研究新情況,、解決新問題,，使各項工作朝著正確方向、按照客觀規(guī)律推進,；將堅持理論和實踐相結(jié)合,，注重在實踐中學真知、悟真諦,，加強磨煉,、增長本領,，不斷提高自身素質(zhì)和工作能力，提高工作效率,。
二,、鞏固提升業(yè)務能力，做好做實本職工作
人力資源部將以此次活動為契機,，加強部門員工學習,、提升業(yè)務能力，提升部門員工責任擔當,。通過梳理完善人事制度,，發(fā)揮部門管理職責，進一步完善公司勞動紀律建設,，提高職工規(guī)矩意識,；完善考核管理辦法，優(yōu)化績效考核方式,，突出考核正向激勵作用,，發(fā)揮好考核的指揮棒、風向標作用,，用績效獎勵挖掘干部職工干事創(chuàng)業(yè)潛力,。緊緊圍繞公司思想紀律作風提升活動的總體要求，認真貫徹各項規(guī)定,，加強學習,、加大建章立制、強化監(jiān)督,、強化責任,、狠抓落實，努力提升責任意識,、效率意識,、擔當意識、規(guī)矩意識,。
三,、嚴明嚴肅工作紀律，強化轉(zhuǎn)變工作作風
嚴明嚴肅工作紀律,，強化轉(zhuǎn)變工作作風,，是加強公司又好又快發(fā)展的重要需要，是保證政令暢通,、提高工作效率的必然要求,。首先，我們應端正自己的工作態(tài)度，時刻強化宗旨意識,，主動學習,，用心進取，在自己的崗位上不斷深入,、鉆研、發(fā)展,，不斷提高自己工作技能,，善于掌握工作方法，努力完成工作任務,。其次,，人力資源部將帶頭嚴格遵守工作中的各項規(guī)章制度，無規(guī)矩不成方圓,，一個單位的規(guī)章制度,，對于規(guī)范職工的行為，樹立單位的形象,，實現(xiàn)單位的正常運營,、促進單位的長遠發(fā)展具有重大的作用。人力資源部全體人員將嚴格,、自覺地遵守單位的各項制度,，要時刻謹記“公司發(fā)展我有責、公司進步我光榮”,，以“我就是魯南投”的主人翁意識為公司快速發(fā)展貢獻自己的力量,。
董事長在思想紀律作風提升活動動員會中要求：“公司上下要以開展思想紀律作風提升活動為契機，統(tǒng)一思想,、轉(zhuǎn)變作風,、嚴明紀律、完善制度,、降低成本,、提高效益，讓公司整體工作按下‘快進鍵’,，跑出‘加速度’,，在加壓奮進中推動魯南投資公司實現(xiàn)大發(fā)展、大跨越,、大繁榮,。”這為今后一段時期的工作指明了前進方向，提供了根本遵循,。人力資源部將以這次學習為動力,，深刻領會和準確把握黨委工作部署，把思想和行動進一步統(tǒng)一到完成公司各項目標任務上來,，堅持用學習整頓促進工作開展,，以工作成效檢驗整頓效果,，為公司高質(zhì)量發(fā)展不懈努力。