當我們備受啟迪時,，常常可以將它們寫成一篇心得體會，如此就可以提升我們寫作能力了,。心得體會對于我們是非常有幫助的,，可是應該怎么寫心得體會呢,？那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧,。

兒科護士進修心得體會總結篇一

一,、病人的特殊性在兒科護理對象是0-14歲的兒童,。更多的是嬰幼兒，患兒對護士有懼怕感,，既不容易溝通也不容易配合,這就要求我們不僅具有責任心而且更多的是要有愛心,、耐心。另一特點是陪伴太多,，當前兒童大都是獨生子女,，一旦發(fā)病，父母格外緊張,、焦慮,，對醫(yī)護人員操作提出較高要求。所以與家長的溝通也是要求兒科護士特別注意的,。

二,、病情觀察的特殊性兒科患兒的病情特點是起病急、變化快,加之患兒年齡小不會敘述病情,，所以要求護士在病情觀察時要格外細心,，勤巡視，同時要對家長耐心宣教及時溝通,以便及時發(fā)現患兒的病情變化,及時處理,。

三,、護理操作的特殊性兒科患兒用藥劑量小、輸液分步多,、加藥頻繁,，要求護士配藥時一定要計算準確、配藥精確,，操作時動作要輕柔,、準確,、迅速、態(tài)度和藹,。

四,、靜脈穿刺的特殊性兒科要求過硬的靜脈穿刺技術，特別是頭皮靜脈,。初選靜脈很重要,，選擇輸液的靜脈備皮要徹底，進針角度要小,，見回血立即固定,，不能再進針。

五,、開展兒科工作的建議

1,、樹立以人為本的服務理念：“以病人為中心”并不是一句口號，而是醫(yī)護人員在醫(yī)療活動中尊重病人人性的體現,，護理工作要做到耐心,、細致、周到,，沒有良好的職業(yè)道德,，嫻熟的護理技能，真誠的仁愛之心是難以實現的,。

2,、過硬的靜脈穿刺技術及有效的溝通：兒科靜脈穿刺是一難點，家長要求較高,，希望護理人員能一針見血,，為患兒作靜脈穿刺時加強護士人性化護理知識的學習，加強護患的溝通方法及技巧的交流,，稱呼要親熱,，動作要輕柔，言語要溫和,、體貼,，從種種細微動作中體現對患兒的關心及愛護。

3,、做護理治療時解釋到位,加強宣教：為患兒作各種治療,，如加藥時要為患兒及家長講解今天要用多少藥，以及這些藥的用途;做霧化時要講解霧化的目的及作用,，讓患兒參與到自己的疾病治療中,，積極配合醫(yī)生的治療。要及時與患兒及家長溝通,，詢問病情,，讓患兒及家長時刻感受到醫(yī)護人員的關心,。加強宣教讓家屬了解常見病的癥狀、護理及注意事項,剛剛做父母的大部分缺乏育兒知識,，往往疼愛有加,，知識不足，特別在孩子生病后急需尋求幫助,，可以利用宣傳爛,、黑板報、進行知識宣教,。

4,、改善環(huán)境：根據兒童的心理特點,，在病區(qū)的墻壁畫一些卡通圖片,，患兒的病床換上有動物圖案色彩鮮艷的床單被套，房間擱置一臺電視,，播放他們喜歡的節(jié)目,，讓他們在一個寬松、愉快的環(huán)境接受治療,。

兒科護士進修心得體會總結篇二

大家好,，我是新生兒的專業(yè)護士，我很榮幸被院領導送去中國醫(yī)大盛京醫(yī)院新生兒科學習了6個月,，那時我想我一定要認真學習他們的先進護理技術,，才不枉此行，在這六個月時間里,，我深切地感受到除了學習護理技術外,，先進的醫(yī)院管理模式，周到的職業(yè)安全防護及護理觀念等諸多,，都是值得我們學習的地方,。總結了以下幾個方面,。

一,、人性化管理：

首先是良好的團隊協(xié)作，多元的護理人員梯隊,，病房的護理隊伍都設有護士長,、專科護士及臨床護士,，大家在完成本職工作的同時又相互協(xié)作,，確保護理的質量。病房助理,，負責外出患兒檢查及外出勤雜工作,，衛(wèi)生員,，負責病房衛(wèi)生(要求達到一塵不染的效果)，通過人事周密設置,，各人按職責行事,，一切盡在醫(yī)護人員的呵護之中，病房過道貼著醫(yī)療安全圖片,，指導員工在工作中如何保護自己,，從而防止發(fā)生意外，接觸血液,，體液時均戴手套,，小心處理針及利器，做到勤洗手,，避免交叉感染,。通過學習期間，我了解盛京醫(yī)院對員工也進行了人員素質培養(yǎng),，由護士長根據護士情況提供相應的學習機會,，組織各種類型學習班，以提高員工的素質,，對于護理人員的臨床稽核,，護士長說了一句最經典的話是“當護士出了差錯時，不是大的問題,，而是制度的問題,，他們會根據這件事做修改，完善制度,，而不是去懲罰護士,，只有這樣，出了差錯才會及時上報,，而不是隱瞞,，才能有利于提高護理質量，減少差錯事故的發(fā)生”醫(yī)院的工作緊張而繁重,，院方為了減輕員工的工作壓力,，如會在病房里安裝音樂播放器，心理輔導等等,。

二,、先進的設備及技術水平

科學有效的器械設備，以病床為中心,，床頭1m高墻壁上設有負壓吸引,、氧氣、壓縮空氣和電源等嵌入式裝置,，各種監(jiān)護設備,、中央吸引,、中心供氧設備均可隨意移動，使用起來得心應手,。除此之外,，新生兒病房還有資深的護理隊伍，他們掌握著先進的護理水平,，如picc,，動脈留置、十二指腸插管喂養(yǎng)等,，他們成功救治了許多超低出生體重兒,，重癥監(jiān)護病人占20%-30%，1500g以下極低體重兒成活率及危重癥搶救成功率為醫(yī)院兒科護士進修心得體會以上,。

三,、優(yōu)質的服務

在新生兒病房中，護理人員給患兒做處置時,，都要先和患兒溝通及安撫,。例如：寶寶,，阿姨要給你采血,，不要動，不要哭,，輕輕的馬上就可以了,，這樣既減少了對新生兒心理上的傷害，同時也加深了我們之間的感情,。

在早產兒出院前,，會為家長開辦早產兒護理學習班，由專門護士為家長做解釋指導工作,，讓家屬掌握早產兒洗澡,，喂養(yǎng)，等等相關日常護理,，直至家長明白為止,，才會放心的將早產兒交給父母。通過標準得體的服務方式,，向患兒家屬表示關心與同情,，體現醫(yī)院的服務水準，將服務規(guī)范自然地融入到服務意識中,，應用于醫(yī)護實踐中,，病房為出院病人設置了熱線咨詢電話，24小時負責提供各類咨詢服務,，使患者與醫(yī)院保持熱線聯系,，隨時獲得醫(yī)療服務的專業(yè)指導,。

總之，通過在盛京醫(yī)院的學習,，使我從技術和思想上有了明顯的提高,對開展picc、十二脂腸插管喂養(yǎng),、動脈留置針穿刺等方面有了充分的信心,。此外，為了減少患兒痛苦,，通過一次動脈穿刺完善了各種血液檢查,，減少穿刺次數，也提高了成功率,，彌補了我院的空白,。做為新生兒護士,，不僅技術高超,，更要有先進的護理理念,，來提高人員素質,，不僅要有責任心，也要有愛心,，良心,，做好每項工作，嚴格遵守無菌操作及消毒隔離制度,，避免交叉感染,，提高護理質量,。做每個孩子的保護天使,。

我想如果每個人都能把工作當做生活一樣享受，那么工作的動力,、熱情,、真誠等等都有了，工作的效率就顯而易見,，自身的價值也會得到充分的體現,，同時也會為股東創(chuàng)造更大的財富，最后我要感謝院領導給了我這個寶貴學習機會，使我有了諸多的體驗和感受,，它將滲透進我的思想,，使我更有信心帶領我院的新生兒科室邁向一個新的臺階，我將不斷的汲取新的思想及技術,，永遠前進,，向著最高峰攀巖……

兒科護士進修心得體會總結篇三

尊敬的各位領導各位老師：

大家好，我是新生兒的專業(yè)護士,，我很榮幸被院領導送去中國醫(yī)大盛京醫(yī)院新生兒科學習了6個月,，那時我想我一定要認真學習他們的先進護理技術，才不枉此行,， 在這六個月時間里,，我深切地感受到除了學習護理技術外，先進的醫(yī)院管理模式,，周到的職業(yè)安全防護及護理觀念等諸多,，都是值得我們學習的地方?？偨Y了以下幾個方面,。

一、人性化管理：

首先是良好的團隊協(xié)作,，多元的護理人員梯隊,，病房的護理隊伍都設有護士長、?？谱o士及臨床護士,，大家在完成本職工作的同時又相互協(xié)作,，確保護理的質量,。病 房助理，負責外出患兒檢查及外出勤雜工作,，衛(wèi)生員,，負責病房衛(wèi)生（要求達到一塵不染的效果），通過人事周密設置,，各人按職責行事,，一切盡在醫(yī)護人員的呵護 之中，病房過道貼著醫(yī)療安全圖片,，指導員工在工作中如何保護自己,，從而防止發(fā)生意外，接觸血液,，體液時均戴手套,，小心處理針及利器，做到勤洗手,，避免交叉 感染,。通過學習期間,，我了解盛京醫(yī)院對員工也進行了人員素質培養(yǎng)，由護士長根據護士情況提供相應的學習機會,，組織各種類型學習班,，以提高員工的素質，對于 護理人員的臨床稽核,，護士長說了一句最經典的話是“當護士出了差錯時,，不是大的問題，而是制度的問題,，他們會根據這件事做修改,，完善制度，而不是去懲罰護 士,，只有這樣,，出了差錯才會及時上報，而不是隱瞞,，才能有利于提高護理質量,，減少差錯事故的發(fā)生”醫(yī)院的工作緊張而繁重，院方為了減輕員工的工作壓力,，如 會在病房里安裝音樂播放器,， 心理輔導等等。

二,、先進的設備及技術水平

科學有效的器械設備,，以病床為中心，床頭1m高墻壁上設有負壓吸引,、氧氣,、壓縮空氣和電源等嵌入式裝置，各種監(jiān)護設備,、中央吸引,、中心供氧設備均可隨意移 動，使用起來得心應手,。除此之外,，新生兒病房還有資深的護理隊伍，他們掌握著先進的護理水平,，如picc,，動脈留置、十二指腸插管喂養(yǎng)等,，他們成功救治了許多超低出生體重兒,，重癥監(jiān)護病人占20%-30%，1500g以下極低體重兒成活率及危重癥搶救成功率為90%以上。

三,、優(yōu)質的服務

在新生兒病房中,，護理人員給患兒做處置時，都要先和患兒溝通及安撫,。例如：寶寶,，阿姨要給你采血，不要動,，不要哭,，輕輕的馬上就可以了，這樣既減少了對新 生兒心理上的傷害,，同時也加深了我們之間的感情,。 在早產兒出院前，會為家長開辦早產兒護理學習班,，由專門護士為家長做解釋指導工作,，讓家屬掌握早產兒洗澡，喂養(yǎng),，等等相關日常護理,，直至家長明白為止，才 會放心的將早產兒交給父母,。通過標準得體的服務方式,，向患兒家屬表示關心與同情，體現醫(yī)院的服務水準,，將服務規(guī)范自然地融入到服務意識中,，應用于醫(yī)護實踐 中，病房為出院病人設置了熱線咨詢電話,，24小時負責提供各類咨詢服務,，使患者與醫(yī)院保持熱線聯系，隨時獲得醫(yī)療服務的專業(yè)指導,。

總之,，通過在盛京醫(yī)院的學習，使我從技術和思想上有了明顯的提高,對開展picc,、十二脂腸插管喂養(yǎng)、動脈留置針穿刺等方面有了充分的 信心,。此外,，為了減少患兒痛苦，通過一次動脈穿刺完善了各種血液檢查,，減少穿刺次數,，也提高了成功率，彌補了我院的空白。做為新生兒護士,，不僅技術高超,， 更要有先進的護理理念，來提高人員素質,，不僅要有責任心,，也要有愛心，良心,，做好每項工作,，嚴格遵守無菌操作及消毒隔離制度，避免交叉感染,，提高護理質 量,。做每個孩子的保護天使。

我想如果每個人都能把工作當做生活一樣享受,，那么工作的動力,、熱情、真誠等等都有了,，工作的效率就顯而易見,，自身的價值也會得到充分的體現，同時也會為股 東創(chuàng)造更大的財富,，最后我要感謝院領導給了我這個寶貴學習機會,，使我有了諸多的體驗和感受，它將滲透進我的思想,，使我更有信心帶領我院的新生兒科室邁向一 個新的臺階,，我將不斷的汲取新的思想及技術，永遠前進,，向著最高峰攀巖.....