光陰的迅速，一眨眼就過去了,，很快就要開展新的工作了,，來為今后的學(xué)習(xí)制定一份計劃,。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢,？計劃應(yīng)該怎么制定呢,？下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文,，希望大家能夠喜歡!

會計人員年度工作計劃篇一

以省,、市,、縣有關(guān)布局調(diào)整精神為指導(dǎo),，依據(jù)縣物價局、財政局,、教育局以及相關(guān)主管部門財經(jīng)規(guī)定,，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)的價格規(guī)定和收費(fèi)規(guī)定，嚴(yán)守財務(wù)紀(jì)律,，開源節(jié)流,，做到財務(wù)服務(wù)于教學(xué)，服務(wù)于師生,，財務(wù)公開化,，開源節(jié)流，打足收入,，壓縮支出,，把資金用在刀口上，為全力提升本校的辦學(xué)水平和辦學(xué)層次,，打造一流的教學(xué)品牌服務(wù),。

1,、財務(wù)工作要做到全心全意為教育教學(xué)工作服務(wù)，為全體師生服務(wù),，做到急教育工作之急,，需教育工作之需。在服務(wù)中要不斷提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,，使財務(wù)工作真正服務(wù)于教育,，服務(wù)于師生。

2,、認(rèn)真學(xué)習(xí)并自覺執(zhí)行省,，市、縣教育收費(fèi)文件和法規(guī),，深入領(lǐng)會主管部門的各種財務(wù)制度精神實(shí)質(zhì),，堅(jiān)決實(shí)行教育“報賬制”管理，努力促進(jìn)校內(nèi)財務(wù)工作規(guī)范化,、制度化,，做到依法理財，依法收費(fèi),。

3,、嚴(yán)格落實(shí)縣物價局、財政局,、教育局,、中心小學(xué)的要求，決不搭車收費(fèi),、違規(guī)收費(fèi),。

4、有計劃性,、統(tǒng)籌性地使用資金,。嚴(yán)格執(zhí)行支出預(yù)算制度。校內(nèi)各項(xiàng)必須支出實(shí)行先預(yù)算,、再審批,、后辦理制度，堅(jiān)決杜絕資金支出的隨意性和盲目性,，減少一切不必要的開支,。

5、逐步改善校內(nèi)硬件設(shè)施和軟件設(shè)施,，有計劃的添置教育教學(xué)資料,，加快校園內(nèi)教育現(xiàn)代化的步伐，加強(qiáng)師資隊(duì)伍培訓(xùn)工作，為保持本校事業(yè)長期,、穩(wěn)定的發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境,，打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

6,、嚴(yán)格實(shí)行財務(wù)審批一支筆制度,。對欲報銷的發(fā)票必須有經(jīng)辦人、證明人和審核人的簽字,，然后方可連同預(yù)算單一并報銷入帳,。

7、建立規(guī)范的固定資產(chǎn)臺帳,，加強(qiáng)對校內(nèi)各種教育教學(xué)設(shè)施的管理,。對校內(nèi)資產(chǎn)進(jìn)行逐一清理登記，并建立資產(chǎn)管理明細(xì)帳,。實(shí)行物資使用、保管責(zé)任制,，誰使用誰負(fù)責(zé),，無故損壞或遺失者，由責(zé)任人承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,。

8,、經(jīng)常總結(jié),，不斷提高,。自覺主動接受全校職工和學(xué)生家長、社會的監(jiān)督,，認(rèn)真聽取他們的寶貴意見,，不斷改進(jìn)工作，提升服務(wù)質(zhì)量,。

會計人員年度工作計劃篇二

根據(jù)《預(yù)算法》和中央,、省、市關(guān)于地方財政預(yù)算編制要求,，結(jié)合現(xiàn)行財政體制,，20xx年財政工作將以黨的xx大精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，圍繞合力建設(shè)新,、率先實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化的要求，進(jìn)一步完善和健全公共財政的收入和保障機(jī)制,，發(fā)揮財政預(yù)算的引導(dǎo)和調(diào)節(jié)功能,，支持促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，保持財政收入穩(wěn)定增長。調(diào)整優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu),，保障行政,、社會事務(wù)、事業(yè)機(jī)構(gòu)的正常運(yùn)行,，加大利民,、惠民政策兌現(xiàn)的財政投入，提高公共服務(wù)領(lǐng)域的財政保障能力,。加強(qiáng)財政監(jiān)管,，規(guī)范財經(jīng)秩序，加快建立公平透明,、規(guī)范高效的財政運(yùn)行機(jī)制,，促進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

貫徹落實(shí)積極的財政政策,，充分發(fā)揮財政政策和資金的導(dǎo)向作用,，推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，大力培植財源經(jīng)濟(jì),。支持科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)升級,。積極實(shí)施促進(jìn)企業(yè)自主創(chuàng)新的政策，鼓勵企業(yè)增加研發(fā)投入,。認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)財稅優(yōu)惠政策,，通過財政資金、政策引導(dǎo),，使各類資源向裝備制造業(yè),、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域傾斜。著力扶持重點(diǎn)項(xiàng)目,，培育具有競爭力的大企業(yè),、大集團(tuán)，促進(jìn)形成我區(qū)企業(yè)發(fā)展新優(yōu)勢,。支持節(jié)能降耗減排和資源節(jié)約集約利用,，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)循環(huán)發(fā)展。支持招商引資和園區(qū)建設(shè),，推進(jìn)外經(jīng)外貿(mào)健康發(fā)展,，提升對外開放水平。支持發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè),。全面落實(shí)支持我區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展三年行動計劃的各項(xiàng)財稅扶持政策,，重點(diǎn)支持現(xiàn)代物流、旅游,、金融服務(wù),、社區(qū)服務(wù)等新興行業(yè)發(fā)展,。全面貫徹實(shí)施新的增值稅法。落實(shí)出口退稅和其他稅收減免政策,，認(rèn)真清理行政事業(yè)性收費(fèi)項(xiàng)目,，繼續(xù)積極向上爭取各類專項(xiàng)扶持資金。

堅(jiān)持依法治稅和應(yīng)收盡收,，大力組織財政收入,。進(jìn)一步細(xì)化分解收入任務(wù)，落實(shí)責(zé)任目標(biāo),，強(qiáng)化工作措施,。建立財稅收入增長預(yù)測分析機(jī)制，加大稅源分析對日常征管的導(dǎo)向作用,，關(guān)注國家財稅政策調(diào)整對財政收入帶來的增減影響,，掌握收入工作的主動性。積極支持協(xié)調(diào)稅收征收機(jī)構(gòu),，健全協(xié)稅,、護(hù)稅網(wǎng)絡(luò)和機(jī)制，抓好土地增值稅,、出租房稅收等征管工作,。積極探索非稅收入激勵約束機(jī)制，確保政府非稅收入按規(guī)定及時足額上繳,。

堅(jiān)持有保有壓，切實(shí)控制一般行政消費(fèi)的支出,，把有限的財力用在刀刃上,。嚴(yán)格控制“人、車,、會和網(wǎng)絡(luò),、招待”等支出過快增長。細(xì)化資產(chǎn)購置預(yù)算編制,、嚴(yán)格審核,，杜絕超編制、超標(biāo)準(zhǔn)配置設(shè)備設(shè)施,。嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律,，硬化預(yù)算約束，加強(qiáng)支出監(jiān)督,，努力提高財政資金使用效益,。

按照公共財政的要求，進(jìn)一步調(diào)整和優(yōu)化財政支出結(jié)構(gòu),，強(qiáng)化政府的社會管理和公共服務(wù)職能,。整合各種財政資源，增加對公共服務(wù)領(lǐng)域的投入，優(yōu)先保障和改善民生,，向社會主義新農(nóng)村建設(shè)傾斜,，向社會事業(yè)發(fā)展的薄弱環(huán)節(jié)傾斜，向困難和弱勢群體傾斜,。重點(diǎn)加大在“三農(nóng)”,、教育、科技,、就業(yè),、社會保障、醫(yī)療衛(wèi)生,、住房保障,、公益文化、生態(tài)環(huán)境,、節(jié)能減排,、公共安全等方面的投入。積極探索有效的財政保障方式,，支持構(gòu)建改善民生的長效機(jī)制,，促進(jìn)實(shí)現(xiàn)“學(xué)有所教、勞有所得,、病有所醫(yī),、老有所養(yǎng)、住有所居”的目標(biāo),。

深化財政制度改革,，大力推進(jìn)財政管理規(guī)范化、制度化,。進(jìn)一步完善部門預(yù)算管理制度,。改進(jìn)部門預(yù)算編制辦法，完善基本支出標(biāo)準(zhǔn)體系,、基本支出定員定額標(biāo)準(zhǔn)體系,。完善項(xiàng)目管理辦法，強(qiáng)化對項(xiàng)目支出預(yù)算的滾動管理,。建立部門預(yù)算責(zé)任制度,，強(qiáng)化部門責(zé)任主體意識。研究資產(chǎn)配置,、使用,、處置、評估等一系列配套制度,，強(qiáng)化行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理,。完善預(yù)算執(zhí)行管理制度,。全部實(shí)行財政國庫單一賬戶和集中收付制度。繼續(xù)深化政府采購制度改革,，積極發(fā)揮政府采購的政策功能,。加強(qiáng)國庫現(xiàn)金管理研究，發(fā)揮財政資金調(diào)控引導(dǎo)作用,。強(qiáng)化財政管理的分析,、預(yù)測和研究工作，準(zhǔn)確把握國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策動向,，認(rèn)真研究增值稅轉(zhuǎn)型改革,、省財政管理體制調(diào)整對我區(qū)財政收入的影響，及時采取應(yīng)對措施,，掌握工作主動權(quán),。完善財政監(jiān)督制度。自覺接受人大,、審計及社會輿論的監(jiān)督,。公開預(yù)算內(nèi)容，提高預(yù)算內(nèi)容反映的明細(xì)程度,。建立財政監(jiān)督長效管理機(jī)制,，逐步完善財政收支監(jiān)督體系、財政內(nèi)部監(jiān)督體系和會計監(jiān)督體系,。

加強(qiáng)財政干部隊(duì)伍思想,、作風(fēng)、能力建設(shè)和勤政廉政建設(shè),。強(qiáng)化教育培訓(xùn),，勤于學(xué)習(xí)，勤于思考,，勇于實(shí)踐，不斷提高財政干部的履職能力,。增強(qiáng)服務(wù)意識,，改進(jìn)服務(wù)方式，提高服務(wù)質(zhì)量,，積極為部門,、企業(yè)和社會服務(wù)。深入基層了解實(shí)情,，為黨委,、政府當(dāng)好參謀。從健全機(jī)制入手,，堅(jiān)持標(biāo)本兼治,，著力構(gòu)建教育制度,、監(jiān)督并重的懲防體系，構(gòu)筑不想為,、不敢為,、不愿為、不能為的廉政建設(shè)約束機(jī)制,。

會計人員年度工作計劃篇三

一,、xx年工作總結(jié)

xx年在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，財務(wù)科緊緊圍繞商務(wù)中心工作,，強(qiáng)化服務(wù)意識,，努力提高有限行政經(jīng)費(fèi)的使用效率，為我局各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)提供了資金保障,，克服了人員少,、工作量大的困難，圓滿地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下,。

1、完成了xx年度財務(wù)決算編制和xx年度預(yù)算編制上報工作,。去年底,，財務(wù)科接受了xx年度財務(wù)決算軟件培訓(xùn)，全面梳理xx年度財務(wù)工作,，今年1月份順利完成了xx年度財務(wù)決算報表編制工作,，為xx年財務(wù)工作的全面開展打下了良好的基礎(chǔ)。

2,、完成了財政供養(yǎng)人員情況填報工作,。2月份，財務(wù)科開始填報財政供養(yǎng)人員情況信息表,。財政供養(yǎng)人員情況信息表是市財政撥付我局人員經(jīng)費(fèi)的依據(jù),，其數(shù)據(jù)的正確與否直接關(guān)系到我局人員的工資福利待遇。同時為我局公用經(jīng)費(fèi)的報批提供了直接的數(shù)據(jù)依據(jù),。

3,、協(xié)助分管局領(lǐng)導(dǎo)積極加強(qiáng)與市財政局的溝通聯(lián)系，協(xié)調(diào)解決九00飼料廠土地出讓金返回款2832.75萬元的撥付到賬工作,。為爭取此筆資金全額返回我局,，主管領(lǐng)導(dǎo)劉組長親自多次找市領(lǐng)導(dǎo)、市財政局,、市國資委等部門,，匯報情況，協(xié)調(diào)關(guān)系,，密切跟蹤各個審批環(huán)節(jié),，本應(yīng)按政策規(guī)定要扣除40%計1133.1萬元留歸財政,，由于是通過劉組長等局領(lǐng)導(dǎo)卓有成效的積極爭取，實(shí)際只扣了83萬元,，占3%還不到,，為我局多爭取到資金1050萬元，這將大大有利于我局今后的工作開展,。財務(wù)科在此項(xiàng)工作中,，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示，認(rèn)真負(fù)責(zé)地辦好了各個環(huán)節(jié)的工作手續(xù),，保證了資金的及時到賬,。

4、與外貿(mào)科共同完成了xx年度及xx年第一批我市中小企業(yè)國際市場開拓資金的審核申報及資金撥付工作,。其中撥付去年第一批中小開資金59萬元,，第二批中小開資金14.83萬元，合計73.83萬元,。審核申報今年第一批中小開資金40萬元,。

5、強(qiáng)化資金監(jiān)管,，做到安全高效,。為支付職工團(tuán)購房款3830萬元給房地產(chǎn)公司，在保證資金的安全性上,，在調(diào)集四家銀行資金的處理方法上做了大量細(xì)致的工作,，確保了資金的安全、完整支付,，加強(qiáng)了資金的監(jiān)管,。

6、與人事科共同完成了對后勤服務(wù)中心和離退辦津補(bǔ)貼清理核查及績效工資的實(shí)施工作,。

7,、迎檢市紀(jì)委、市財政局等單位對“三公”經(jīng)費(fèi),、會計人員從業(yè)資格及資產(chǎn)清查等工作的檢查,。

8、打造財務(wù)監(jiān)督和服務(wù)并重的工作理念,。完成了第xx屆“中博會”，全市擴(kuò)大開放暨商務(wù)工作會等會議經(jīng)費(fèi)的預(yù)算,、報批,、結(jié)算和相關(guān)會務(wù)工作。為了做好兩次大會的會務(wù)工作,，我科做了大量細(xì)致的前期準(zhǔn)備,，特別是“中博會”,，在分管領(lǐng)導(dǎo)劉組長的帶領(lǐng)下，多次去長沙聯(lián)系住宿酒店,，對所入住的酒店在其地理位置,、服務(wù)質(zhì)量、配套設(shè)施,、住宿餐飲價格,、會議室場租等多方面考察比較，秉著既滿足會議需要又節(jié)約經(jīng)費(fèi)開支的原則,，限度地節(jié)約了會議成本,，真正做到了既經(jīng)濟(jì)又實(shí)惠，圓滿地完成了“中博會”客人的接待任務(wù),。

9,、與市場辦共同完成了對老舊汽車272臺的更新補(bǔ)助資金265.1萬元的支付工作。

10,、進(jìn)一步加大了對公務(wù)卡使用的宣傳力度,，使我局的干部職工能逐漸按財政要求執(zhí)行公務(wù)卡報賬制度。

11,、加強(qiáng)了財務(wù)知識的學(xué)習(xí),，提高了業(yè)務(wù)水平。今年初步學(xué)會了用電腦編制會計憑證,、登記會計賬簿,、產(chǎn)生會計報表等一系列操作流程，大大提高了工作效率,，為今后的工作奠定了快速,、準(zhǔn)確、高效的好基礎(chǔ),。

會計人員年度工作計劃篇四

一,、日常工作業(yè)務(wù)方面

1、進(jìn)一步鞏固會計核算改革工作

搞好會計核算是做好學(xué)校財務(wù)工作的基礎(chǔ),，因此,，務(wù)必在鞏固會計核算改革的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步規(guī)范會計基礎(chǔ)工作,，提高會計核算的水平,。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)財務(wù)系統(tǒng)信息化建設(shè)

去年年底陸續(xù)上了單位工資,、財政供養(yǎng)人員信息及年初上了單位預(yù)算編制系統(tǒng)軟件,，因此要加強(qiáng)財務(wù)人員計算機(jī)操作水平，加強(qiáng)財務(wù)系統(tǒng)信息化建設(shè),。

3,、加強(qiáng)會計人員的業(yè)務(wù)水平

每周組織一次培訓(xùn),，并進(jìn)行考核，提高會計人員的整體核算水平,，從而提高工作效率,。

4、管好,、用好各種經(jīng)費(fèi)

尤其管好,、用好政府下?lián)艿钠髽I(yè)保障經(jīng)費(fèi)，嚴(yán)格按照文件精神執(zhí)行,，不得用于人員支出,、項(xiàng)目支出、以及償還債務(wù)等,。

5,、做好各部門開支預(yù)算工作

嚴(yán)格控制各部門之間的預(yù)算，做到信息公開透明,，員工之間互相監(jiān)督機(jī)制,，堅(jiān)決抵制出現(xiàn)亂用、亂報情況,。

1,、業(yè)務(wù)招待費(fèi)管理。20xx年我們對業(yè)務(wù)招待費(fèi)的管理辦法依然采取行政負(fù)責(zé),、工會參與,、紀(jì)委監(jiān)督、包干使用,、超支不補(bǔ),、節(jié)約歸公的原則管好用好業(yè)務(wù)招待費(fèi)。嚴(yán)格執(zhí)行“就餐代金券制”,。

2,、差旅費(fèi)管理。嚴(yán)格規(guī)范差旅費(fèi)報銷程序和職工借款的還款時限,，堅(jiān)持按照公司制度執(zhí)行,。做到堅(jiān)持原則，一事同人,，杜絕虛報冒領(lǐng),，借款長期不還，占有公司資金挪作它用的現(xiàn)象發(fā)生,。

3,、電話費(fèi)管理。嚴(yán)格預(yù)算控制，電話費(fèi)預(yù)算按部門為單位包干到位,，努力降低話費(fèi)開支。

4,、辦公費(fèi)管理,。辦公費(fèi)管理要按照年初各科室列出計劃，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后,，公司統(tǒng)一采購,、保管，各單位按計劃領(lǐng)用的原則執(zhí)行,。

5,、車輛費(fèi)用管理。嚴(yán)格執(zhí)行公司制訂的相關(guān)車輛費(fèi)用管理辦法,，從嚴(yán)從細(xì)加強(qiáng)管理,。車輛維修必須先有計劃，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)后進(jìn)行維修,；車輛用油由財務(wù)科負(fù)責(zé)采購,、結(jié)算，車輛服務(wù)中心負(fù)責(zé)保管,、登記,、領(lǐng)用，杜絕亂購,、無計劃領(lǐng)用,。

1、穩(wěn)定增強(qiáng)財務(wù)隊(duì)伍,。對現(xiàn)有財務(wù)從業(yè)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)考核,，同時選拔引納相對優(yōu)秀、有會計基礎(chǔ)的人員加入財務(wù)隊(duì)伍,，實(shí)行優(yōu)勝劣汰,，增強(qiáng)公司財務(wù)隊(duì)伍的實(shí)力，為全公司的經(jīng)營穩(wěn)定打牢基礎(chǔ),。

2,、加強(qiáng)理論培訓(xùn)，增強(qiáng)財務(wù)的宏觀經(jīng)濟(jì)管理意識,。使財務(wù)人員從僅僅應(yīng)付日常業(yè)務(wù)的工作狀態(tài)得到改變,，充分認(rèn)識財務(wù)工作的連續(xù)性、復(fù)雜性,，培養(yǎng)超前意識,。

3、加強(qiáng)企業(yè)經(jīng)營財務(wù)分析培訓(xùn)。以推行全面預(yù)算管理為目標(biāo),，培養(yǎng)會計從業(yè)人員企業(yè)經(jīng)營管理的事前預(yù)測,、事中分析和站所基礎(chǔ)財務(wù)分析工作。

4,、加強(qiáng)會計實(shí)務(wù)培訓(xùn),。注重工作效率，以推行財務(wù)會計電算化核算為目標(biāo),，全面提高財務(wù)人員素質(zhì),。

總之，在今后的財務(wù)工作中,，我們財務(wù)科的奮斗目標(biāo)是：逐漸培養(yǎng)出一支以規(guī)范化流程,、精細(xì)化核算、數(shù)據(jù)化考核為基礎(chǔ)的科學(xué)管理型財務(wù)隊(duì)伍,。

會計人員年度工作計劃篇五

搞好會計核算是做好學(xué)校財務(wù)工作的基礎(chǔ),，因此，必須在鞏固會計核算改革的基礎(chǔ)上,，進(jìn)一步規(guī)范會計基礎(chǔ)工作,，提高會計核算的水。

我們將在20xx年制度建設(shè)的基礎(chǔ)上,，進(jìn)一步制定和完善一些校內(nèi)財務(wù)規(guī)章制度,，諸如：《清華大學(xué)非貿(mào)易非經(jīng)營性外匯財務(wù)管理辦法》、《清華大學(xué)二級核算單位會計工作制度》等,，使會計工作有一個更加完善的制度環(huán)境,。

我們將進(jìn)一步開發(fā)財務(wù)專網(wǎng)在財務(wù)管理和會計核算中的作用；進(jìn)一步加強(qiáng)財務(wù)處網(wǎng)頁建設(shè),，做好財務(wù)信息的日常發(fā)布工作,，方便教師查詢，提高辦公效率,；完善內(nèi)部報表制度,，開發(fā)財務(wù)分析系統(tǒng)，為決策提供科學(xué)依據(jù),。

從財務(wù)角度認(rèn)真總結(jié)20xx年后勤改革的經(jīng)驗(yàn),，修訂和完善后勤單位的經(jīng)濟(jì)管理辦法，使其在自我發(fā)展的軌道上實(shí)現(xiàn)良性循環(huán),；設(shè)立后勤專管員了解后勤財務(wù)狀況,，幫助主管校長進(jìn)行后勤理財；擴(kuò)大后勤改革的范圍,，制定飲食服務(wù)中心,、接待服務(wù)中心等部門的管理辦法,，配合后勤部門把后勤改革推向深入,。

xx年將定期對會計核算和使用天財財務(wù)軟件過程出現(xiàn)的問題對會計人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。結(jié)合xx年的決算和總復(fù)核中發(fā)現(xiàn)的問題,，有針對地對一些重點(diǎn)科目進(jìn)行講解,。

xx年將重點(diǎn)開發(fā)為各系財務(wù)負(fù)責(zé)人和系會計人員使用的財務(wù)報表分析系統(tǒng)以及開發(fā)離任審計的財務(wù)指標(biāo)評價系統(tǒng),。

做好211工程的驗(yàn)收檢查及財務(wù)文件的歸檔以及財務(wù)數(shù)據(jù)和財務(wù)統(tǒng)計分析工作,。掌握985經(jīng)費(fèi)的使用計劃（規(guī)劃）,，加強(qiáng)日管理、檢查,、分析和控制工作。

對所有的會計檔案進(jìn)行整理,、清查和分類,，開發(fā)票據(jù)管理軟件，加強(qiáng)票據(jù)的管理和監(jiān)督,。

會計人員年度工作計劃篇六

根據(jù)我行20xx年這一年來會計結(jié)算工作中的實(shí)際情況,，我們在20xx年的工作主要從三個方面著手：抓內(nèi)控制度建設(shè)、抓會計核算質(zhì)量,、抓柜員業(yè)務(wù)素質(zhì)以提高我行的服務(wù)水平與風(fēng)險防范能力?，F(xiàn)就針對這三個方面工作內(nèi)容制定會計結(jié)算部在20xx年的工作思路：

建設(shè)，防范風(fēng)險的發(fā)生,。隨著近年來金融犯罪案件的增多,，促使我們對操作的規(guī)范、制度的執(zhí)行有了更高的要求：

1,、定期召開由行長及網(wǎng)點(diǎn)主管參加的內(nèi)控,、制度、風(fēng)險分析會議,，提出業(yè)務(wù)處理中出現(xiàn)的問題并解決,，同時形成會議紀(jì)要對一些各網(wǎng)點(diǎn)不規(guī)范的業(yè)務(wù)進(jìn)行統(tǒng)一落實(shí)。

2,、會計結(jié)算部負(fù)責(zé)著全行的本外幣會計,、出納、資金清算,、人民幣結(jié)算業(yè)務(wù)的管理;組織落實(shí)相關(guān)制度,、辦法及柜面業(yè)務(wù)核算和管理;負(fù)責(zé)人民幣結(jié)算中間業(yè)務(wù)的收入;負(fù)責(zé)綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)參數(shù)表的統(tǒng)一管理;負(fù)責(zé)全行會計憑證的統(tǒng)一管理，包括領(lǐng)取,、分發(fā),、保管與銷毀的管理;負(fù)責(zé)會計專用印章的領(lǐng)取、分發(fā),、回收和銷毀工作;負(fù)責(zé)全轄現(xiàn)金,、有價單證等貴重物品保管,、調(diào)運(yùn)業(yè)務(wù)的管理。這些業(yè)務(wù)的每一個環(huán)節(jié)都存在著風(fēng)險點(diǎn),，要求我們按照制度規(guī)定加強(qiáng)對每一個環(huán)節(jié)的控制,。

3、加強(qiáng)對全行所有網(wǎng)點(diǎn)在制度執(zhí)行及業(yè)務(wù)操作中的監(jiān)督檢查工作,，并落實(shí)專人負(fù)責(zé),，發(fā)現(xiàn)問題及時提出并督促對問題的整改落實(shí)情況，定期通報會計結(jié)算部的檢查結(jié)果并跟蹤落實(shí),，杜絕同樣問題在網(wǎng)點(diǎn)的二次發(fā)生,。

流動性較大，而且我行的新業(yè)務(wù)新辦法變化較快,，對我行的會計核算質(zhì)量一直都是個挑戰(zhàn)：

1,、繼續(xù)執(zhí)行柜員績效考核機(jī)制，經(jīng)過20xx年的績效考核對我行的臨柜人員產(chǎn)生了一定的積極作用,。20xx年我們將更好地利用這一個考核機(jī)制,，讓更多的柜員參加到這個考核中來，以提高柜員的工作主動性與責(zé)任性,。

2,、對在我們檢查中發(fā)現(xiàn)的問題除進(jìn)行通報處理外，我們將繼續(xù)執(zhí)行對臨柜人員的經(jīng)濟(jì)處罰手段,，以及差錯人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與考試,。促使柜員重視業(yè)務(wù)差錯的發(fā)生，努力減少差錯,。

3,、有罰有獎，按照全行臨柜人員的差錯考核情況,，對全年無差錯及工作表現(xiàn)好的柜員進(jìn)行獎勵,，以促進(jìn)柜員的工作積極性。

4,、定期,、準(zhǔn)確、及時地向市分行會計結(jié)算部上報各種會計結(jié)算報表,。

員工的素質(zhì)如何是銀行能否發(fā)展的根本,，在目前人員流動頻繁的情況下我們需要有一支高素質(zhì)的隊(duì)伍

1、制定出培訓(xùn)計劃,，在20xx年我們準(zhǔn)備對我行股改上市后的會計制度,、支付結(jié)算辦法、新會計科目以及綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)新版本等業(yè)務(wù)知識以及各種新興業(yè)務(wù)進(jìn)行培訓(xùn),。及時讓柜員吸收新的業(yè)務(wù)知識,，幫助她們跟上我行的變革速度,。

2、加強(qiáng)與其他各部門之間的聯(lián)系,，在業(yè)務(wù)培訓(xùn)上做好互通有無,，通過邀請其他各部門的業(yè)務(wù)人員為會計結(jié)算柜員講課，或講業(yè)務(wù)知識,，或講自己的工作經(jīng)驗(yàn),，以加深相互之間的了解，從而相互學(xué)習(xí),，以提高柜員的業(yè)務(wù)素質(zhì),，更好地做好服務(wù)。

3,、好市分行會計結(jié)算部下達(dá)的各項(xiàng)會計結(jié)算工作,，如版本升級、測試驗(yàn)證,、帳戶管理、計劃任務(wù)等各項(xiàng)工作安排,，并及時將業(yè)務(wù)信息向下轄網(wǎng)點(diǎn)傳達(dá),，以更好地完成市分行的工作任務(wù)。

4,、加強(qiáng)對營業(yè)經(jīng)理的考核與考評工作,，使?fàn)I業(yè)經(jīng)理能發(fā)揮潛力，履行好職責(zé),，提高我行的會計核算質(zhì)量,。

召開銀企座談會向客戶介紹我行的業(yè)務(wù)品種、新的結(jié)算方式,，加強(qiáng)與客戶的溝通,，獲取各種結(jié)算需求信息，更好地為客戶解決結(jié)算上的難題,。作為會計結(jié)算部,，還起著與市分行及支行下轄網(wǎng)點(diǎn)的上承下接工作，20xx年我們將加強(qiáng)與市分行之間的工作銜接,，及時將各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)下轄各網(wǎng)點(diǎn),，努力完成市分行下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。同時,，銀行會計工作計劃加強(qiáng)與各部門之間的工作配合,，共同為工行發(fā)展努力。

會計人員年度工作計劃篇七

《xx年會計核算工作計劃

一,、主任指示：要以醫(yī)療這一塊為一個核算單位,，要求能核算出醫(yī)療這一塊的收支和損益,。為此，增設(shè)“管理費(fèi)用”科目,，并改革原“藥品支出”科目,，即醫(yī)療支出、藥品支出,、管理費(fèi)用三個科目的明細(xì)設(shè)置基本一致,。先設(shè)“人員支出”、“日常公用支出”,、“對個人與家庭補(bǔ)助”三個明細(xì),，“人員支出”、“對個人與家庭補(bǔ)助”下三級科目不變,，“日常公用支出”下設(shè)辦公費(fèi),、水電費(fèi)、印刷費(fèi),、電話費(fèi),、物業(yè)管理費(fèi)、交通費(fèi),、差旅費(fèi),、購置費(fèi)、修繕費(fèi),、會議費(fèi),、業(yè)務(wù)招待費(fèi)、福利費(fèi),、其他費(fèi)用等三級明細(xì),。月末將管理費(fèi)用按人數(shù)比例分?jǐn)傊玲t(yī)療支出與藥品支出。但給主任的報表中,，應(yīng)當(dāng)分開列支(報表格式須及時設(shè)計),。

二、因xx年社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站實(shí)行一體化管理,，其醫(yī)療收入先匯入本中心,，中心扣除一定比例管理費(fèi)后再匯入服務(wù)站賬戶。為此,，應(yīng)在“其他應(yīng)付款”下設(shè)“服務(wù)站往來款”明細(xì),，該明細(xì)科目下再按服務(wù)站名稱設(shè)置三級科目。操作如下：

(1)收到匯入款,，借記“銀行存款----服務(wù)站匯入專戶”科目,，貸記“其他應(yīng)付款----服務(wù)站往來款”科目;

(2)扣除的管理費(fèi)應(yīng)轉(zhuǎn)入基本賬戶，借記“其他應(yīng)付款----服務(wù)站往來款”科目,，貸記“專用基金----服務(wù)站管理費(fèi)”科目,，同時借記“銀行存款----基本戶”,，貸記“銀行存款----服務(wù)站匯入專戶”;

(3)款項(xiàng)匯回服務(wù)站時，借記“其他應(yīng)付款----服務(wù)站往來款”,，貸記“銀行存款----服務(wù)站匯入專戶”;

(4)使用管理費(fèi)時,，借記“專用基金----服務(wù)站管理費(fèi)”，貸記“銀行存款----基本戶”,。

三,、根據(jù)會計制度規(guī)定，年終時醫(yī)院應(yīng)將當(dāng)期末分配結(jié)余轉(zhuǎn)入“事業(yè)基金----一般基金”科目,。但歷年從未進(jìn)行過此項(xiàng)操作,。因此，結(jié)賬時將所有收支記入“收支結(jié)余”后,，須做如下分錄：

(1)借：收支結(jié)余

貸：結(jié)余分配

(2)借：結(jié)余分配

會計人員年度工作計劃篇八

會計員的主要工作內(nèi)容是：

1.按國家統(tǒng)一會計制度規(guī)定設(shè)置會計科目,。

2.確認(rèn)銷售收入，正確計算增值稅,、消項(xiàng)稅額,。

3.劃清費(fèi)用的開支范圍及營業(yè)內(nèi)外收入。

4.認(rèn)真計算財務(wù)成果及各種稅金,。

5.按財務(wù)制度規(guī)定正確核算利潤分配,。

6.按期繳納各種稅款。

7.債權(quán),、債務(wù)及時登記、及時查清,、按月做好財務(wù)狀況分析,。

8.對會計帳目及憑證要按期裝訂成冊，妥善保管,。

9.對商場的財務(wù)檔案要立冊,，嚴(yán)格執(zhí)行查閱制度及保管制度。

10.記帳要及時,、準(zhǔn)確,，明細(xì)帳要按日登記，總帳定期登記,，但不能超過三天,。不許先出報表和后帳。

11.嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律及商場制定的各項(xiàng)制度,，發(fā)現(xiàn)問題及時上報主管經(jīng)理,。

以下內(nèi)容是由為您提供的20xx年6月會計工作計劃

由于國家宏觀調(diào)控的力度越來越大，市場變化不好預(yù)測,，我們將面臨更加繁重的工作任務(wù),。財部作為公司的核心部門之一,，肩負(fù)著對成本的計劃控制、各部門的費(fèi)用支出,、以及對銷售工作的配合與總結(jié)等工作任務(wù),，在領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督下財務(wù)部各工作人員應(yīng)合理的調(diào)節(jié)各項(xiàng)費(fèi)用的支出，保證財務(wù)物資的安全;服務(wù)于公司,、服務(wù)于員工,、服務(wù)于客戶，以促進(jìn)公司開拓市場,、增收節(jié)支,，從而謀取利潤化，以的人力配置謀取的經(jīng)濟(jì)效益,。

20xx年全球金融危機(jī)時刻警示著我們,。財務(wù)部工作人員應(yīng)在廠領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下制定對全廠其他部門的考核制度或者相關(guān)辦法。我做財務(wù)工作已經(jīng)好多年,，深知20xx年財務(wù)工作計劃對加強(qiáng)財務(wù)管理,、推動規(guī)范管理和加強(qiáng)財務(wù)知識學(xué)習(xí)教育，有著非常重要的作用,。為了做到財務(wù)工作長計劃,，短安排。使財務(wù)工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特擬訂了20xx年6月財務(wù)工作計劃。在國家各項(xiàng)財務(wù)法律,、法規(guī)的監(jiān)督下制定如下考核制度：

在去年會計工作規(guī)范管理的基礎(chǔ)上,，繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作，提高會計核算管理水平,，防范和化解操作風(fēng)險,。具體從8個方面抓起：會計基本規(guī)定;會計核算質(zhì)量;會計報表質(zhì)量;計算機(jī)管理;聯(lián)行結(jié)算管理;會計檔案管理;信用社網(wǎng)點(diǎn)管理及其它;會計經(jīng)營管理。特別是會計檔案管理歷年來有所欠缺,，每年的會計憑證雖然都?xì)w了檔,，但未按檔案管理辦法歸類整理，需要進(jìn)一步規(guī)范,。

緊緊抓住增收,、節(jié)支兩個環(huán)節(jié)，外抓收入,，內(nèi)抓管理,，力爭全年實(shí)現(xiàn)在足額提取應(yīng)付利息，提高撥備水平的前提下，實(shí)現(xiàn)利潤xxx萬元,，確保社社盈余和專項(xiàng)票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)利潤率逐年上升的目標(biāo),。針對目標(biāo)，制定出臺《xx縣農(nóng)村信用社20xx年增盈創(chuàng)利實(shí)施方案》,，圍繞增收,、節(jié)支兩個環(huán)節(jié)進(jìn)行了安排。外抓信貸質(zhì)量管理,，積極盤活存量優(yōu)化增量,，拓寬增收渠道，千方百計應(yīng)收盡收,。內(nèi)抓財務(wù)管理,，降低經(jīng)營成本，特別要加強(qiáng)營業(yè)費(fèi)用的管理,，在確保個人費(fèi)用的前提下,，壓縮公費(fèi)用，確保專項(xiàng)票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)費(fèi)用率逐年下降目標(biāo),。具體抓好五項(xiàng)操作：一是財務(wù)開支操作：對營業(yè)費(fèi)用實(shí)行費(fèi)用額和費(fèi)用率控制,，嚴(yán)格實(shí)行了“以收定支、先提后支,、多收多支,、少收少支、以率定額,，超支自負(fù)”的費(fèi)用計提開支原則,，將費(fèi)用控制在核定比例之內(nèi)。二是比例操作：即在費(fèi)用開支方面針對國家有關(guān)政策規(guī)定,，對職工福利費(fèi),，工會經(jīng)費(fèi)，養(yǎng)老保險,，待業(yè)保險金等按比例準(zhǔn)確計提,。對招待費(fèi),、宣傳費(fèi)等要在規(guī)定比例之內(nèi)節(jié)約使用,。三是預(yù)算操作：對培訓(xùn)費(fèi)、會議費(fèi),、修理費(fèi),、電子設(shè)備費(fèi)購置及運(yùn)轉(zhuǎn)費(fèi)實(shí)行了預(yù)算制，做到了在具體操作中嚴(yán)格按照預(yù)算控制支出,。四是包干操作：對差旅費(fèi),、郵電費(fèi)、水電費(fèi),、公雜費(fèi)等我們結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H和市場物價情況合理制定包干使用辦法,，無正當(dāng)理由超出包干限額的社,，其超額部分扣減個人費(fèi)用。五是成本操作：嚴(yán)格加強(qiáng)了其他成本項(xiàng)目和營業(yè)外支出的管理,，堅(jiān)持按月監(jiān)控,，防止以其他名義列支。

在重要空白憑證管理上,，今年我們還將繼續(xù)加大檢查力度,，近年來，通過每年的序時檢查,，使得各營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)對重要憑證使用,，管理達(dá)到了加強(qiáng)，但此項(xiàng)工作不敢懈怠,，xx年5月份我們要組織人員對20xx年5月至20xx年4月的重要空白憑證領(lǐng)用進(jìn)行了專項(xiàng)序時檢查,。從聯(lián)社領(lǐng)回開始一直查到各社使用，逐項(xiàng)逐類憑證跟蹤進(jìn)行檢查,。同時要求信用社主管會計每月對所轄網(wǎng)點(diǎn)的重要空白憑證檢查一次,，每次檢查認(rèn)真登記《重要空白憑證檢查登記簿》，責(zé)任明確,。

去年12月份,，市銀監(jiān)局分局批復(fù)我縣信用社自然人股入股起點(diǎn)為xxx元，法人股入股起點(diǎn)為xxxx元,，投資股比例xxx%,。入股起點(diǎn)的提高，給規(guī)范股本金帶來了巨大困難,，20xx年雖然開展了此項(xiàng)工作,，但離票據(jù)兌付要求還有差距，需要進(jìn)一步規(guī)范,。09年底投資股比例xxx%,，還差xx個百分點(diǎn)，需在一季內(nèi)達(dá)到比例,。20xx年要大力開展增資擴(kuò)股工作,，雖然09年底縣信用社的資本充足率已達(dá)到xxx%，但如果按票據(jù)兌付考核辦法,，我縣信用社的資本充足率還不足以兌付專項(xiàng)票據(jù),，還需進(jìn)一步加大增資擴(kuò)股的力度，確保專項(xiàng)票據(jù)兌付時不受影響,。

信息披露工作直接影響到專項(xiàng)票據(jù)兌付工作,，今年3月份之前，要組織信用社按專項(xiàng)票據(jù)兌付標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真開展信息披露，具體對20xx年度的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)完成情況,、股金分紅情況,、“三會”召開情況、利潤分配情況等進(jìn)行披露,，將信息披露報告和信息披露表放于相關(guān)場合,，以便廣大社員和利益相關(guān)者能真實(shí)準(zhǔn)確地了解我縣農(nóng)村社各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)營的真實(shí)情況。

1,、搞好會計報表,、項(xiàng)目電報的匯總上報工作。

2,、做好重要空白憑證訂購,、保管、分發(fā)等管理工作,。

3,、認(rèn)真搞好全年各項(xiàng)財務(wù)制度和政策文件的上傳下達(dá)。

4,、做好信用社業(yè)務(wù)和微機(jī)操作的日常指導(dǎo),。

5、保證信用社日常會計核算的正確無誤等各項(xiàng)工作,。

6,、認(rèn)真編寫財務(wù)分析和項(xiàng)目電報分析。

7,、加強(qiáng)信用社無息資金管理,。

8、繼續(xù)做好信用社帳戶,、現(xiàn)金,、大額支取方面的管理工作。

會計人員年度工作計劃篇九

目標(biāo)任務(wù)是完成繼續(xù)教育人員4500人,，會計人員接受會計初級層次的人員占會計人員的百分之十,，取得會計電算化初級證書的人員300名，單位會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化50家,，單位會計信息質(zhì)量有較大的變化,。充分調(diào)動會計人員學(xué)習(xí)的積極使終身學(xué)習(xí)的理念深入人心。

加強(qiáng)師資力量建設(shè),，培養(yǎng)素質(zhì)優(yōu)秀,、專兼結(jié)合能勝任培訓(xùn)工作的教師隊(duì)伍,。教師講課前要進(jìn)行一個月的崗前培訓(xùn),。互相交流學(xué)習(xí)體會并最終形成最終教案并制做課件并編寫測試用題庫。要求教師在培訓(xùn)期間嚴(yán)格考勤制度,，嚴(yán)肅課上紀(jì)律,，禁止聊天、吃零售,，晚來早退現(xiàn)象的發(fā)生,。任課教師實(shí)行紀(jì)律責(zé)任制，在教師薪酬中拿出一定比例作為保證金,，一但出現(xiàn)問題,，保證金沒收。

為提高教學(xué)質(zhì)量,，使教師講課生動形象,。充分發(fā)揮現(xiàn)代多媒體電子教學(xué)優(yōu)勢。將進(jìn)行教學(xué)硬件建設(shè),，計劃購買兩套電教設(shè)備如筆記本電腦,，投影儀等、一臺刻錄機(jī)作為制作學(xué)習(xí)光盤所用,。全部設(shè)備交由會計科統(tǒng)一管理使用,，學(xué)員培訓(xùn)時免費(fèi)贈送一張含有教師課件、會計初級層次講課等內(nèi)容的光盤,。

充分利用網(wǎng)絡(luò)資源優(yōu)勢,，發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)教育開放式的優(yōu)點(diǎn)及多方鏈接、信息海量的特點(diǎn),，更為會計人員更好的交流學(xué)習(xí)提供平臺,。會計板塊，設(shè)有網(wǎng)上課堂,、專題講座,、網(wǎng)上答疑等專欄。

為鼓勵會計人員更好的學(xué)習(xí),、以飽滿的熱情投身會計工作,。計劃以政府的名義設(shè)立30萬元的獎勵基金以每年的利息收入獎勵學(xué)習(xí)優(yōu)秀者和先進(jìn)會計工作者。

為了完成以上任務(wù)和達(dá)到預(yù)期目標(biāo),，我們將做以下安排,。

一、4月份完成電教設(shè)備購置,，并進(jìn)行調(diào)試使設(shè)備達(dá)到百分之百的完率,。并做好獎勵基金經(jīng)費(fèi)的落實(shí)工作，以及今年會計人員繼續(xù)教育師資培訓(xùn)工作,，爭取大專院校會計方面的專家教授來我區(qū)授課,，積極完成教學(xué)課件光盤的制作,，保證學(xué)員上課時能人手一張。

二,、5月聯(lián)系有關(guān)教學(xué)部門進(jìn)行會計初級層次教學(xué)軟件的購買及安排上網(wǎng)事宜,。做好系統(tǒng)維護(hù)工作，保證學(xué)員上的去,、用的好,、不卡殼、不掉線,。走訪5個行政事業(yè)單位和15個企業(yè),，了解會計人員對繼續(xù)教育這項(xiàng)工作有何要求和希望。促使會計科更好的做好服務(wù),。安排好繼續(xù)教育的課程設(shè)置,，時間安排，班次類別,，協(xié)調(diào)好與培訓(xùn)學(xué)習(xí)和各鎮(zhèn)及主管部門的關(guān)系,。

三、6月至12月是繼續(xù)教育正式實(shí)施階段,。我們將會計人員分成兩類,，一類是行政、事業(yè)單位,，一類為企業(yè),。在兩類學(xué)員中各選擇一些會計工作扎實(shí)、素質(zhì)較高的會計人員在課堂上與學(xué)員們進(jìn)行交流,。包括憑證,、賬薄、會計報表的編制和裝訂等,。每期結(jié)課后要進(jìn)行基礎(chǔ)測試,，以檢驗(yàn)教師教學(xué)質(zhì)量和學(xué)員學(xué)習(xí)成果。

四,、以會計初級層次培訓(xùn)在重點(diǎn),，協(xié)調(diào)好學(xué)歷教育、在職教育,、職位培訓(xùn)和全國會計專業(yè)資格考試的關(guān)系,。做好會計理論教育與會計實(shí)踐的結(jié)合。我們將調(diào)選不少于會計人員百分之十的有中專以上會計專業(yè)學(xué)歷的人員,，進(jìn)行為期一年的會計初級層次的培訓(xùn),。對他們分別進(jìn)行登記造冊，通過登錄網(wǎng)學(xué)習(xí),。每季度要按進(jìn)度進(jìn)行測試,。通過抓住初級 人才 培訓(xùn),，我區(qū)的會計人員素質(zhì)和工作質(zhì)量一定會有一個大的進(jìn)步。

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會計人員年度工作計劃篇十

會計員的主要工作內(nèi)容是：

1.按國家統(tǒng)一會計制度規(guī)定設(shè)置會計科目,。

2.確認(rèn)銷售收入，正確計算增值稅,、消項(xiàng)稅額,。

3.劃清費(fèi)用的開支范圍及營業(yè)內(nèi)外收入。

4.認(rèn)真計算財務(wù)成果及各種稅金,。

5.按財務(wù)制度規(guī)定正確核算利潤分配,。

6.按期繳納各種稅款。

7.債權(quán),、債務(wù)及時登記,、及時查清、按月做好財務(wù)狀況分析,。

8.對會計帳目及憑證要按期裝訂成冊,，妥善保管。

9.對商場的財務(wù)檔案要立冊,，嚴(yán)格執(zhí)行查閱制度及保管制度,。

10.記帳要及時、準(zhǔn)確,，明細(xì)帳要按日登記,，總帳定期登記，但不能超過三天,。不許先出報表和后帳,。

11.嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律及商場制定的各項(xiàng)制度，發(fā)現(xiàn)問題及時上報主管經(jīng)理,。

以下內(nèi)容是由為您提供的20xx年6月會計工作計劃

由于國家宏觀調(diào)控的力度越來越大,，市場變化不好預(yù)測，我們將面臨更加繁重的工作任務(wù),。財部作為公司的核心部門之一,，肩負(fù)著對成本的計劃控制、各部門的費(fèi)用支出,、以及對銷售工作的配合與總結(jié)等工作任務(wù),，在領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督下財務(wù)部各工作人員應(yīng)合理的調(diào)節(jié)各項(xiàng)費(fèi)用的支出，保證財務(wù)物資的安全;服務(wù)于公司,、服務(wù)于員工,、服務(wù)于客戶，以促進(jìn)公司開拓市場,、增收節(jié)支,，從而謀取利潤化,，以的人力配置謀取的經(jīng)濟(jì)效益。

20xx年全球金融危機(jī)時刻警示著我們,。財務(wù)部工作人員應(yīng)在廠領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下制定對全廠其他部門的考核制度或者相關(guān)辦法,。我做財務(wù)工作已經(jīng)好多年，深知20xx年財務(wù)工作計劃對加強(qiáng)財務(wù)管理,、推動規(guī)范管理和加強(qiáng)財務(wù)知識學(xué)習(xí)教育,，有著非常重要的作用。為了做到財務(wù)工作長計劃,，短安排,。使財務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特擬訂了20xx年6月財務(wù)工作計劃,。在國家各項(xiàng)財務(wù)法律、法規(guī)的監(jiān)督下制定如下考核制度：

在去年會計工作規(guī)范管理的基礎(chǔ)上,，繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作,，提高會計核算管理水平，防范和化解操作風(fēng)險,。具體從8個方面抓起：會計基本規(guī)定;會計核算質(zhì)量;會計報表質(zhì)量;計算機(jī)管理;聯(lián)行結(jié)算管理;會計檔案管理;信用社網(wǎng)點(diǎn)管理及其它;會計經(jīng)營管理,。特別是會計檔案管理歷年來有所欠缺，每年的會計憑證雖然都?xì)w了檔,，但未按檔案管理辦法歸類整理,，需要進(jìn)一步規(guī)范。

緊緊抓住增收,、節(jié)支兩個環(huán)節(jié),，外抓收入，內(nèi)抓管理,，力爭全年實(shí)現(xiàn)在足額提取應(yīng)付利息,，提高撥備水平的前提下，實(shí)現(xiàn)利潤xxx萬元,，確保社社盈余和專項(xiàng)票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)利潤率逐年上升的目標(biāo),。針對目標(biāo)，制定出臺《xx縣農(nóng)村信用社20xx年增盈創(chuàng)利實(shí)施方案》,，圍繞增收,、節(jié)支兩個環(huán)節(jié)進(jìn)行了安排。外抓信貸質(zhì)量管理,，積極盤活存量優(yōu)化增量,，拓寬增收渠道，千方百計應(yīng)收盡收,。內(nèi)抓財務(wù)管理,，降低經(jīng)營成本,，特別要加強(qiáng)營業(yè)費(fèi)用的管理，在確保個人費(fèi)用的前提下,，壓縮公費(fèi)用,，確保專項(xiàng)票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)費(fèi)用率逐年下降目標(biāo)。具體抓好五項(xiàng)操作：一是財務(wù)開支操作：對營業(yè)費(fèi)用實(shí)行費(fèi)用額和費(fèi)用率控制,，嚴(yán)格實(shí)行了“以收定支,、先提后支、多收多支,、少收少支,、以率定額,，超支自負(fù)”的費(fèi)用計提開支原則,，將費(fèi)用控制在核定比例之內(nèi)。二是比例操作：即在費(fèi)用開支方面針對國家有關(guān)政策規(guī)定,，對職工福利費(fèi),，工會經(jīng)費(fèi)，養(yǎng)老保險,，待業(yè)保險金等按比例準(zhǔn)確計提,。對招待費(fèi)、宣傳費(fèi)等要在規(guī)定比例之內(nèi)節(jié)約使用,。三是預(yù)算操作：對培訓(xùn)費(fèi),、會議費(fèi)、修理費(fèi),、電子設(shè)備費(fèi)購置及運(yùn)轉(zhuǎn)費(fèi)實(shí)行了預(yù)算制,，做到了在具體操作中嚴(yán)格按照預(yù)算控制支出。四是包干操作：對差旅費(fèi),、郵電費(fèi),、水電費(fèi)、公雜費(fèi)等我們結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H和市場物價情況合理制定包干使用辦法,，無正當(dāng)理由超出包干限額的社,，其超額部分扣減個人費(fèi)用。五是成本操作：嚴(yán)格加強(qiáng)了其他成本項(xiàng)目和營業(yè)外支出的管理,，堅(jiān)持按月監(jiān)控,，防止以其他名義列支。

會計人員年度工作計劃篇十一

根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定,，認(rèn)真貫徹財務(wù)規(guī)章,，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校幼兒園財務(wù)管理，嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律,，廉潔黨風(fēng)行風(fēng),，提高依法管理學(xué)校,、民主管理的水平，確保幼兒園經(jīng)費(fèi)的使用,、保管的規(guī)范性和效益性,。

財務(wù)人員要提高自身素養(yǎng)，不折不扣地執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律,，管好用好幼兒園的錢,。

1.加強(qiáng)預(yù)算管理

預(yù)算工作要適應(yīng)財政預(yù)算體制改革的形勢，要適應(yīng)幼兒園內(nèi)部管理體制改革的需要,，合理安排各項(xiàng)支出,。調(diào)動各部門理財?shù)闹鲃有裕l(fā)揮財務(wù)監(jiān)管人員的監(jiān)督職能,，為幼兒園理好財,。

2.加強(qiáng)支出管理

（1）嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)費(fèi)預(yù)算計劃。

（2）嚴(yán)格執(zhí)行審批制度,，規(guī)范經(jīng)費(fèi)的使用程序,。

（3）嚴(yán)格開支發(fā)票的會簽制。開支發(fā)票需兩人以上簽名,，嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)章制度的開支范圍及開支標(biāo)準(zhǔn),。

（4）學(xué)校重大支出項(xiàng)目如修繕、內(nèi)部裝璜,、設(shè)備采購等,，應(yīng)進(jìn)行事前論證，編制項(xiàng)目預(yù)算,，經(jīng)行政會議集體研究,，由幼兒園教師代表會通過，報中心學(xué)校批準(zhǔn),，按有關(guān)規(guī)定規(guī)范操作,。

（5）凡納入政府集中采購的物品采購時按照規(guī)定程序辦理。

抓好財務(wù)公開,、監(jiān)管工作,，完善幼兒園內(nèi)控制度，增加幼兒園財務(wù)的透明度,。

1.抓好財務(wù)公開工作

學(xué)生收錢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)要在幼兒園校門口的公示欄中向社會公示,，接受社會的監(jiān)督。幼兒園的日常的收入,、支出,、重大項(xiàng)目建設(shè)、大宗采購，房屋租賃等,，要在教代會,、行政會議上公開，在幼兒園內(nèi)公示,。

2.抓好財務(wù)監(jiān)管工作

（1）凡幼兒園的各項(xiàng)預(yù)算外收入,、結(jié)算資金、物品采購和重大支出項(xiàng)目都要列入監(jiān)管范圍,。

（2）開學(xué)兩周后,，對開學(xué)收費(fèi)情況組織一次內(nèi)部審計審核，并將內(nèi)部審計審核的結(jié)果及時在幼兒園教師會議上予以公布,，并提出整改意見,。

（3）每個月，向中心學(xué)校報一次財務(wù)情況,，接受鄉(xiāng)中心學(xué)校審計和監(jiān)督,。

（4）每期末，組織全體教師結(jié)算學(xué)校經(jīng)費(fèi),，并做好審計檢查報告和整改結(jié)果等資料存檔,。

經(jīng)費(fèi)是幼兒園持續(xù)發(fā)展的基本保障,。在經(jīng)費(fèi)不足的今天,，唯有合理使用經(jīng)費(fèi)才能促進(jìn)學(xué)校發(fā)展，才能在服務(wù)師生,、服務(wù)教學(xué)上發(fā)揮最大作用,。

1、開源節(jié)流,，杜絕浪費(fèi),。用水用電，使幼兒園的一筆大開支,，總務(wù)處要鼓勵教職工養(yǎng)成隨手關(guān)水,、關(guān)電的優(yōu)良習(xí)慣，杜絕浪費(fèi),。

2,、種菜養(yǎng)豬，提高福利,?？倓?wù)處要鼓勵教職工充分利用幼兒園空地種菜，利用剩飯剩菜養(yǎng)豬,，提高教職工福利待遇,。

3、愛護(hù)財產(chǎn)，減小損耗,?？倓?wù)處要鼓勵教職工樹立主人公認(rèn)識，愛護(hù)幼兒園財產(chǎn),，提高幼兒園財產(chǎn)利用率,，減小損耗。

總之,，總務(wù)處要充分發(fā)揮效能,，做好幼兒園財務(wù)工作，為幼兒園長足發(fā)展服務(wù),，把_鄉(xiāng)中心幼兒園辦成_鄉(xiāng)龍頭幼兒園,，辦成全縣農(nóng)村樣板幼兒園。

會計人員年度工作計劃篇十二

一,、20_年度主要工作回顧

1,、做好資金科學(xué)運(yùn)行工作：做好資金科學(xué)運(yùn)行工作是財務(wù)科最重要的一項(xiàng)工作之一，具體為：一是根據(jù)“輕,、重,、緩、急”的原則,，科學(xué)合理安排資金,，保障醫(yī)療活動日常正常運(yùn)行，保障每月人員經(jīng)費(fèi)的按時發(fā)放;二是有約付款,，對藥品,、衛(wèi)生材料等應(yīng)付款推遲2-3個月付款，一方面緩解醫(yī)院支付壓力,，另一方在這空間期內(nèi)根據(jù)銀行理財產(chǎn)品特性,，利用理財產(chǎn)品多為醫(yī)院獲取較好銀行利息，為醫(yī)院獲得更好的收益;三是對于當(dāng)月要支付的單位,，與其友好協(xié)商,，以銀行一年期貸款率的利息貼付醫(yī)院，從而使醫(yī)院又獲得較好的收益,。

2,、預(yù)算管理工作更趨于科學(xué)化：根據(jù)市財政局編制度文件精神和醫(yī)院總體工作目標(biāo)，分別采用5種預(yù)算編制方法編制醫(yī)院年度收支預(yù)算和每月預(yù)算,。預(yù)算編制更趨于科學(xué)化,、合理化，在整個醫(yī)院經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中特別是在控制支出費(fèi)用中發(fā)揮了良好的作用,?？偸罩ьA(yù)算符合率達(dá)到預(yù)期的工作目標(biāo)。

3、完成起草完善綜合目標(biāo)責(zé)任工作：醫(yī)院綜合目標(biāo)責(zé)任方案實(shí)施細(xì)則自實(shí)施以來已有3個年頭,，很有必要作進(jìn)一步的完善,。因此，院務(wù)委員會決定對醫(yī)院綜合目標(biāo)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則進(jìn)行修改完善,。財務(wù)科根據(jù)院務(wù)委員會具體的要求,，對開始執(zhí)行的《醫(yī)院綜合目標(biāo)實(shí)施方案細(xì)則》進(jìn)行了進(jìn)一步完善工作，該項(xiàng)工作已起草完畢,，待醫(yī)院院務(wù)委員會研究后付諸實(shí)施,。

4、按三甲醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)撰寫財務(wù)報告：根據(jù)浙江省醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)要求,，撰寫每季全面的.財務(wù)與預(yù)算執(zhí)行情況分析報告,，針對增減原因深入的查找原因并加以分析，并提出相應(yīng)的措施與建議供領(lǐng)導(dǎo)參考,。依據(jù)變動因素較大支出科目還進(jìn)行了專題分析報告,，如醫(yī)院管理費(fèi)用、百元衛(wèi)材消耗專題分析報告,。提出整改意見供領(lǐng)導(dǎo)決策作為依據(jù),。所撰寫的全面財務(wù)與預(yù)算分析報告符合省醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)要求。

5,、依據(jù)財政法規(guī)做好會計核算工作：根據(jù)《會計法》,、《醫(yī)院財務(wù)制度》、《醫(yī)院會計制度》等法律法規(guī)和醫(yī)院財務(wù)管理制度,，進(jìn)行會計核算與會計監(jiān)督工作,，按上級主管部門規(guī)定的要求完成全年會計核算工作任務(wù),。根據(jù)財務(wù)科考核小組每季度考核結(jié)果看,，使用會計科目正確率符合規(guī)定要求。

6,、依據(jù)資金結(jié)算法規(guī)做好資金出納工作：依據(jù)《現(xiàn)金管理暫行條例》,、《銀行結(jié)算制度》和醫(yī)院財務(wù)管理制度，較好地完成全年所有貨幣資金收付出納工作,，根據(jù)財務(wù)科考核小組季度考核結(jié)果看,，所辦理資金收付手續(xù)的正確符合規(guī)定的要求。

7,、完成全年績效工資核算和成本效益分析工作：依據(jù)醫(yī)院分配方案完成全年全員績效工資核算任務(wù),。根據(jù)內(nèi)控要求，計算資料翔實(shí),，計算無誤,，符合管理目標(biāo)要求。每季度撰寫《成本效益分析》報告，從中找出管理中的不足之處,，提出減少成本支出的建議;編制核算科室同比收支結(jié)余對比分析報告供領(lǐng)導(dǎo)院周會上通報,，使核算科室心里有數(shù)，為核算科室進(jìn)一步做好增收節(jié)支工作提供了翔實(shí)的信息,。

8,、做好醫(yī)院與婺城區(qū)婦保院技術(shù)協(xié)作經(jīng)濟(jì)核算工作：自去年6月份起醫(yī)院與婦保院開展技術(shù)協(xié)作工作。為了搞好醫(yī)院與婦保院的核算工作,，財務(wù)科專門設(shè)置收支臺帳,，核算雙方協(xié)作資金運(yùn)作情況。此項(xiàng)工作雖規(guī)模不大,，但核算資料牽涉到方方面面,，財務(wù)科認(rèn)真細(xì)仔地好各項(xiàng)有關(guān)聯(lián)的收支資料工作，認(rèn)真做好每月的核算工作,。醫(yī)院與婦保協(xié)作取得較好的直接與間接的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益,。預(yù)測本結(jié)算年度內(nèi)醫(yī)院將會獲得100余萬的純利潤，它將成為醫(yī)院獲得更多收支結(jié)余的一個增長點(diǎn),。

9,、加強(qiáng)財務(wù)人員培訓(xùn)工作提高綜合素質(zhì)：本年度在院領(lǐng)導(dǎo)的重視下，財務(wù)科參加省衛(wèi)生廳舉辦的《醫(yī)院管理培訓(xùn)班》兩次;全體財務(wù)人員參加了市財政局舉辦的《財務(wù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)班》一次;財務(wù)科本級舉辦了《加強(qiáng)內(nèi)部控制管理》,、《財務(wù)人員職業(yè)道德教育》兩期學(xué)習(xí)班,，通過各類培訓(xùn)的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高財務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì),，提高了財務(wù)人員的職業(yè)道德水平,，醫(yī)院的內(nèi)控各項(xiàng)制度得到有效的落實(shí)。

1,、財務(wù)科本級內(nèi)部考核工作有待完善：內(nèi)部考核工作雖然一年比一年加強(qiáng),，但是所考核的內(nèi)容重點(diǎn)不夠突出、涉及面校擬在新的一年里完善財務(wù)科本及考核內(nèi)容方法,，使考核工作又上一個臺階,。

2、食堂財務(wù)相關(guān)內(nèi)控工作有待解決：食堂財務(wù)屬財務(wù)科管理,，從管理上規(guī)范了管理模式,，符合省廳規(guī)范管理的要求。但對食堂庫存物資盤點(diǎn)考核工作做得力度還不夠;職工每月職工工作餐補(bǔ)貼輸入工作現(xiàn)在還沒有歸屬食堂財務(wù)人員擔(dān)任,，不符合內(nèi)控管理的要求,。在新的一年里加大力度完善這兩方面的工作。

3,、財務(wù)科人才梯隊(duì)建設(shè)薄弱：就目前財務(wù)主要骨干現(xiàn)狀而言,，已將面臨青黃不接的局面,，如不加緊招進(jìn)財會本科畢業(yè)生加以培養(yǎng)，過若干年后將嚴(yán)重影響會計核算,、會計監(jiān)督等一系列財務(wù)管理工作,。為了使會計核算、會計監(jiān)督等一系列財務(wù)管理工作,，有序,、穩(wěn)步的培養(yǎng)財務(wù)人員已是迫在眉睫了。擬在新的一年里招進(jìn)浙江財院或浙商大財會本科畢業(yè)生2名,，抓緊財務(wù)人員梯隊(duì)培養(yǎng),。