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法務(wù)部門的崗位職責(zé)篇一

1,、根據(jù)公司當(dāng)前情況,，建立適合公司發(fā)展的法務(wù)工作流程;

2,、負(fù)責(zé)為公司提供法律服務(wù)及咨詢，為公司起草部分合同協(xié)議;

3,、了解公司合同管理情況,，優(yōu)化合同審批和履行流程，審核合同;

4,、監(jiān)督公司重要合同洽談及招投標(biāo)等工作,，提出相應(yīng)法律意見，在過程中利用法律手段維護公司權(quán)益;

5,、負(fù)責(zé)為公司重大項目提供法律支持,，起草部分協(xié)議，;

6,、負(fù)責(zé)處理公司內(nèi)法律糾紛,、法律問題，提出法律意見;

7,、負(fù)責(zé)對公司各級相關(guān)人員提供法律知識培訓(xùn);

8,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職資格

1,、本科及以上學(xué)歷,，有2-3年工作經(jīng)驗;

2、熟悉公司法,、合同法,、經(jīng)濟法等方面的法律法規(guī)，具備法律從業(yè)資格;

3,、扎實的法律功底,，良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，較強的文字表達(dá)能力;

4,、能獨立開展合同審查,、法律咨詢、法律風(fēng)險管控等相關(guān)工作;

5,、良好的職業(yè)操守,，法律思維嚴(yán)謹(jǐn)、邏輯性強，正直,、誠實,、公正。

法務(wù)部門的崗位職責(zé)篇二

1,、負(fù)責(zé)出具客戶,、銀行的簽約資料。

2,、負(fù)責(zé)保函格式審查及項目法律文件的合法性,、完備性審核。

3,、工程擔(dān)保相關(guān)資料的前期審核及oa系統(tǒng)的審批,。

4、負(fù)責(zé)協(xié)助風(fēng)控總監(jiān)起草,、修訂,、審核公司各類法律文書及文件，規(guī)范各類合同文本,。

5,、合同的擬定與審核，檢查監(jiān)督合同履行情況,，協(xié)調(diào)解決合同履行中出現(xiàn)的法律問題,。

6、負(fù)責(zé)公司與合作銀行,、各分公司(分部)協(xié)議的歸集和保管,。

7、保函運營部報送銀行資料的出具;

8,、對公司存在的法律風(fēng)險提出預(yù)警,，梳理公司內(nèi)控流程，提出相關(guān)改進建議;

9,、負(fù)責(zé)為公司各部門員工提供法律事務(wù)咨詢,，負(fù)責(zé)公司各類合同、協(xié)議與文件的歸集和保管;

10,、配合其他部門及完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

法務(wù)部門的崗位職責(zé)篇三

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)相關(guān)協(xié)議,、合同及其他法律文書的起草,、審核，出具法律意見,，增設(shè)合同模板;規(guī)范合同的簽定,、審核,、管理和履行等環(huán)節(jié);

2、協(xié)助擬定公司各類規(guī)章制度等規(guī)范性文件并提供合法性審查;

3,、負(fù)責(zé)公司訴訟案件的跟進,，負(fù)責(zé)與外聘律師事務(wù)所和案件承辦律師的溝通聯(lián)絡(luò);

4、開展公司內(nèi)部法律培訓(xùn);負(fù)責(zé)提供日常法律咨詢,、新法解讀,、相關(guān)法律研究，協(xié)助其他部門處理涉法事務(wù);

5,、為公司的各項經(jīng)營活動,，提供法律支持，包括法律建議和法律風(fēng)險提示;完成上級交辦的其他任務(wù),。

崗位要求：

1,、本科及以上學(xué)歷,，法律相關(guān)專業(yè);

2,、2-3年企業(yè)法務(wù)和訴訟實務(wù)工作經(jīng)驗，能獨立處理法律咨詢,、合同撰寫和審核工作等;

3,、熟練使用自動化辦公軟件，具備較強的法律檢索能力和邏輯分析能力;

4,、具有良好的語言表達(dá)和溝通能力,，具備較強的團隊合作精神、組織協(xié)調(diào)能力,、應(yīng)變力和抗壓力,。

法務(wù)部門的崗位職責(zé)篇四

1、本科學(xué)歷已上,，法律相關(guān)專業(yè);

2,、參與公司經(jīng)營決策,為公司經(jīng)營決策意向進行法律調(diào)研和法律審核,提供選擇方

案和相應(yīng)法律依據(jù),保障公司經(jīng)營決策的安全性和合法性;

3、建立公司合同管理制度,規(guī)范合同的簽定,、審核,、管理和履行等環(huán)節(jié)。針對不同

類別客戶制定公司的標(biāo)準(zhǔn)合同文本;

4,、完善公司的各項管理制度,在合法性的前提下,使公司權(quán)利化,。必要時可采

取措施進行適當(dāng)?shù)姆梢?guī)避;

5、建立客戶資信等級評估系統(tǒng),進行客戶調(diào)研和資信評估,實施等級分類,建立客

戶管理欄案,保障交易安全;

6,、建立健全公司知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘烹保護體系,。從公司研發(fā)、銷售,、客服,、經(jīng)銷商

包括客戶等環(huán)節(jié)進行規(guī)范保護;

7,、負(fù)責(zé)公司的應(yīng)訴和訴訟事務(wù)。

法務(wù)部門的崗位職責(zé)篇五

職責(zé)：

1,、協(xié)助對口業(yè)務(wù)部門法務(wù)咨詢,、支持、協(xié)調(diào)等各項法務(wù)服務(wù);

2,、協(xié)助對口業(yè)務(wù)部門客戶勞動仲裁案件處理;

3,、協(xié)助部分制定、修改,、評審公司業(yè)務(wù)合同,，協(xié)助公司業(yè)務(wù)的順利往來;

4、為客戶和公司員工提供各類法務(wù)咨詢支持;

5,、支持勞動法律事務(wù)中心的運作,，為客戶提供與勞動法律相關(guān)的服務(wù);

6、協(xié)助部門所有文件資料的收集,、整理,、歸檔工作。

任職要求：

1,、本科及以上學(xué)歷,，法律相關(guān)專業(yè)，具有1年工作經(jīng)驗,。

2,、有人事外包服務(wù)相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

3、性格開朗,，溝通能力,，邏輯思維、協(xié)調(diào)能力強,，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,，計劃性強;

4、開朗,、熱情,，具有合作精神。

法務(wù)部門的崗位職責(zé)篇六

1)審核合同及相關(guān)文檔,，包括5頁以上非標(biāo)準(zhǔn)銷售類合同和非銷售類合同,；

2)答復(fù)公司各部門提出的法律咨詢；

3)代表公司出庭支持訴訟,、仲裁案件等法律相關(guān)事務(wù),，協(xié)助解決公司對外的糾紛；

4)完成公司要求的法律知識培訓(xùn),，含新員工法律知識培訓(xùn),；

5)管理公司專利,，含協(xié)助申請專利及日常維護管理工作；

6)協(xié)助完成向公檢法機關(guān)提供證據(jù)的需求,；

7)制定各類合同模板,，包括銷售類和非銷售類模板；

8)整理與非銷售類合同審核相關(guān)的流程和規(guī)則,；

9)定期抽查合同組合同審核情況,，制作審核報告；

10)出具郵件系統(tǒng)軟件的永久授權(quán),；

11)協(xié)助銷售催款事宜,；

12)處理其他領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。

法務(wù)部門的崗位職責(zé)篇七

職責(zé)：

負(fù)責(zé)審查公司對外簽訂的各類合同;

合同的掃描,、歸檔,、保存;

負(fù)責(zé)訴訟仲裁等相關(guān)事務(wù)，協(xié)助完成或自行獨立完成相關(guān)工作;

負(fù)責(zé)公司有關(guān)法律文書,、函件,、授權(quán)書的審查及管理;

負(fù)責(zé)與外聘律師及法律顧問單位的日常聯(lián)絡(luò)對接;

負(fù)責(zé)與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的法律意見咨詢服務(wù);

完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

應(yīng)聘要求：

大學(xué)本科學(xué)歷,，法學(xué)相關(guān)專業(yè);

1年及以上企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗,，有大型集團公司法務(wù)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;

思維縝密,，具備較好的公文寫作能力,，表達(dá)能力及一定的風(fēng)險把控意識及應(yīng)急處理能力;

具有良好的服務(wù)意識和團隊協(xié)作精神;

學(xué)習(xí)能力強，工作規(guī)范性強,，注重工作標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范;

熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備,。

法務(wù)部門的崗位職責(zé)篇八

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司各類業(yè)務(wù)合同的起草,、審核,、修訂工作;

2、參與公司各類章程,、制度等日常法律文件的起草和審查工作;

3,、負(fù)責(zé)公司各業(yè)務(wù)部門提出的法律咨詢工作;

4、根據(jù)具體需要參加業(yè)務(wù)部門的商務(wù)談判,，并對相關(guān)法律問題提出專業(yè)意見,，限度維護公司的利益;

5、協(xié)助外部律師處理公司的仲裁,、訴訟事宜,，限度維護公司利益;

6、組織公司各級人員的法律培訓(xùn)工作;

7,、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

任職條件：

1,、相關(guān)法律專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷;

2、通過國家司法考試,，獲得法律職業(yè)資格證書;

3,、具備1年以上法律相關(guān)工作經(jīng)驗

4、可接受出差;

5,、具備優(yōu)秀的寫作能力,。

法務(wù)部門的崗位職責(zé)篇九

職責(zé)：

1、解答經(jīng)營管理中的法律咨詢;

2,、參與公司物資采購項目的招,、投標(biāo);

3、審查,、修改合同;

4,、協(xié)助制定公司相關(guān)制度，并修改,、創(chuàng)新;

5,、出具非訴訟事務(wù)法律意見;

6、收集,、研究,、宣傳新的法律、法規(guī);

7,、辦理訴訟案件,。踏實，誠懇,，善于學(xué)習(xí),，具有團隊精神，能夠用法律思維考慮,、解決實際問題,。

8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,。

任職要求：

. 1,、精通相關(guān)法律知識，例如公司法,、勞動法,、合同法等相關(guān)法律;

2、具有很強的邏輯思維能力和應(yīng)變能力;

3,、具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)奈淖止Φ缀驼Z言表達(dá)能力;

4,、工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),、仔細(xì),。

5,、相關(guān)法律專業(yè)本科以上學(xué)歷;

6、具備2年以上法律相關(guān)工作經(jīng)驗;

7,、通過國家司法考試,，依法獲得律師執(zhí)業(yè)資格證書優(yōu)先考慮;

法務(wù)部門的崗位職責(zé)篇十

職責(zé)：

1.執(zhí)行延滯客戶催收和逾期案件的催訪;

2.運用談判或訴訟的手段為公司與客戶進行協(xié)商，協(xié)助公司回收賬款或取回租賃設(shè)備;

3.提供相關(guān)法律咨詢,，完成公司各類法律文件修改,、擬訂，法律宣傳等工作;

4.處理其他相關(guān)法律事務(wù),，及上級交辦其他工作,。

任職要求：

1. 法律專業(yè)本科學(xué)歷，熟悉基本融資租賃相關(guān)的法律及訴訟流程;

2. 思路清晰,、邏輯性強,，良好的溝通協(xié)調(diào)、談判及團隊合作能力;

3. 經(jīng)過訓(xùn)練后,，可以獨立進行延滯案件管理及法律訴追程序;

4. 通過國家司法統(tǒng)一考試,，取得法律職業(yè)資格證書者優(yōu)先;