總結是對過去一定時期的工作,、學習或思想情況進行回顧,、分析,，并做出客觀評價的書面材料，它可使零星的,、膚淺的,、表面的感性認知上升到全面的,、系統(tǒng)的、本質的理性認識上來,，讓我們一起認真地寫一份總結吧,。什么樣的總結才是有效的呢,？下面是小編帶來的優(yōu)秀總結范文,，希望大家能夠喜歡!

月工作總結萬能模板篇一

大會聽取了駱家聰經(jīng)理所作的工作報告及對下半年工作計劃的展望,。張耀慶副經(jīng)理作了《xx年上半年度勞動保護技措計劃完成情況匯報》。 人力資源部經(jīng)理李繼海作《公司員工手冊(試行)》出版說明,。

公司經(jīng)理駱家聰還就職工代表提出的公司發(fā)展,、企業(yè)管理,、人才問題、關心職工等四個方面的問題,，進行了認真的說明,。大會還以無記名投票形式通過了對《xx年上半年度勞動保護技措計劃完成情況匯報》的決議,。

公司黨委書記繆顯杰在會上指出，今年是公司擴大施工規(guī)模的關鍵一年,，全年要完成180萬千瓦裝機容量,，確保完成4.5億,，力爭完成5億產(chǎn)值,，面臨困難很多，要振作精神,，面對困難,、克服困難，爭取勝利,。

上海電建黨委副書記,、工會主席張心定在講話中指出：二公司在當前企業(yè)施工項目分散，人員流動大的情況下,，堅持開好一年二次的職代會,，非常難得，通過職工代表開展民主管理,，是加快企業(yè)發(fā)展的有效途徑,。他強調二公司上半年的成績來之不易，下半年的任務依然艱巨，廣大職工為大家舍小家,，奮戰(zhàn)在各個施工點上,，十分難能可貴,。希望大家團結一心,，再接再厲，圓滿完成下半年的各項任務,，創(chuàng)造二公司工作的新業(yè)績,。

上海電建黨委書記、董事長,、總經(jīng)理施申新最后作了重要講話,。他充分肯定了我公司上半年的工作，并通報上海電建上半年的工作情況和電力改革的最新情況,，并對下半年的工作提了四個方面的希望和要求：一是要珍惜來之不易的企業(yè)發(fā)展的大好局面,，抓住機遇，開拓市場,，加大人才培養(yǎng),，要求大家做好個人工作總結報告，提升企業(yè)核心競爭力,，打響二公司的品牌,。二是要樹立新觀念創(chuàng)立新形象，打響第一炮,，搞好外高橋三期建設,，要通過科學管理，確保工程質量,，提升企業(yè)形象,，展示良好的精神面貌。三是要按照構建和諧社會的要求,，加強企業(yè)民主管理,，全心全意依靠職工辦企業(yè)是二公司的一個亮點，要繼續(xù)加強民主建設,。四是要“兩不誤兩促進”,，做好第二批先進性教育活動。

工會主席李蘇同志希望到會的職工代表做好會議精神傳達工作,，團結廣大職工共同努力,，推進企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

二,、繼續(xù)做好施工現(xiàn)場防暑降溫慰問,。x月x日，公司黨委副書記,、工會主席李蘇與繆顯杰書記等來到江蘇常州和沙州項目現(xiàn)場,，親切慰問高溫下堅持施工的廣大一線職工,，并深入職工宿舍看望新進青年大學生。公司領導要求項目進一步關心好現(xiàn)場職工和青年大學生,，確保安全度夏,。

三、關心慰問突發(fā)困難職工及家庭,。x月x日,，黨委副書記、工會主席李蘇聽說住在公司賓陽路公房底樓幾戶職工家中在前幾天“麥莎”臺風暴雨中被淹的消息后,，馬上召集汽機,、鍋爐等基層工會干部一起趕往受災職工家中進行慰問。李蘇主席還來到一名已故職工的家中進行了慰問,，其妻激動地熱淚盈眶,。李蘇關切地對她說，二公司也是你的家,，有什么困難盡管提出來,，我們會盡力解決的。x月x日,，李蘇主席還冒著大雨,，深夜驅車趕往江蘇張家港，及時看望,、慰問一名遭遇車禍的項目干部,，并委托一名工會專職干部留在現(xiàn)場開展安撫工作。

四,、“安全挑刺”進入評比會診階段,。經(jīng)過公司工會匯集整理，此次“安全挑刺”活動共產(chǎn)生了51個“刺點”,。公司工會將結合國電公司組織的安全生產(chǎn)月活動,，召集職能部門負責人和專家對安全“剌點”進行按號入座的會診，并明確責任,，從公司,、基層單位、班組的三級層面上,，按照整治要求,，對癥下藥，積極開展“撥剌”活動,，以讓“剌點”得到確實有效的整治,。

五、漕涇項目對口競賽第三階段圓滿達標。x月x日下午1點58分,，公司承擔安裝的上海漕涇熱電聯(lián)供電廠項目#1燃機聯(lián)合循環(huán)機組完成了168小時試運行,，標志著國內第一批大容量9f級燃汽輪機成功移交商業(yè)運行。 1#燃機168小時滿負荷試運行的成功,，是公司廣大黨員干部職工在上級公司正確領導下積極開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育的成果;是貫徹上海電建“奮戰(zhàn)一百天,，投產(chǎn)一百萬”活動豐碩成果;是開展漕涇與望亭項目對口競賽的積極成果;是漕涇工程公司廣大干部職工敢打硬仗、善打硬仗,、勇于進取,、開拓創(chuàng)新,、頑強拼搏的成果,。下一步競賽任務還十分艱巨，參賽職工將發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)的優(yōu)良作風,，確保#2機組安全,、準點、優(yōu)質地建成,，以奪取漕涇工程全面勝利,。

六、做好一線骨干慰問及困難職工幫困,。時值中秋國慶及新生開學,，公司工會關心在一線特別是外地施工的骨干及困難職工，在認真統(tǒng)計的基礎上,，月內起將做好170余位骨干和近50位困難職工的慰問和幫困,，共計發(fā)生費用為56000余元，并將通過公司工會和基層工會兩個組織層面來落實到戶,。

七,、xx年職工子女中、高考龍虎榜獎勵,。月內,，經(jīng)上報統(tǒng)計，公司xx年職工子女中,、高考龍虎榜已經(jīng)揭曉,，其中，高考龍虎榜前五名為職工劉駿,、兀鎮(zhèn)浩,、朱堅、何遠成,、周波子女,，分數(shù)分別為523、502、493,、488,、487;中考龍虎榜前五名為職工何一飛、王文珍,、吳江,、吳則洪、張建良子女,，分數(shù)分別為454,、452.5、450,、459,、449;職工徐秀菊子女還直升大同中學。公司工會為此對每個上榜子女進行了500元的獎勵,。

八,、參加華東工委“一強三優(yōu)”女職工征文活動。月內,，公司工會組織三名女工參加了由華東工委組織的“一強三優(yōu)”女職工征文活動,，其中，公司工會委員,、本一工會主席顧瑩的征文榮獲上海電建選拔活動“一等獎”,。

九、模范職工小家的推薦工作,。經(jīng)上級工會關心,，鑒于機施分公司各方面的工作較為突出，被公司工會推薦為上海市模范職工小家,，并進行了材料申報,。

十、組織公司保齡球項目選拔比賽,。x月x日,，公司工會利用休息日，進行了保齡球項目選拔比賽,，共有來自本部及基層單位的8位選手參加,，既活躍了職工的業(yè)余文體生活，又為下月有限公司“銀線杯”保齡球比賽打下了基礎,。

十一,、“萬勝卡”回收、登記及處理工作,。去年公司舉辦了第四屆企業(yè)文化節(jié),，為感謝和報答廣大職工的支持和關心,，公司向每一位員工發(fā)放了“第四屆企業(yè)文化節(jié)紀念卡”(簡稱“萬勝卡”)。但近期由于美亞集團的經(jīng)營問題,，該卡在一些規(guī)定的商店不能使用,，從而給職工們帶來了麻煩。為此,，公司工會非常重視,，進行了協(xié)調落實。目前,，經(jīng)過大量的工作,，已經(jīng)回收了600余張卡，并將盡快解決,，以把這一廣大職工關心的實事辦好,。

十二、華東工委勞動保護經(jīng)驗交流文章撰寫,。月內,，按照上級工會的要求，公司工會組織人員完成了勞動保護經(jīng)驗交流文章的稿件撰寫,，并進行了相關圖片資料的匯集和整理。

月工作總結萬能模板篇二

本人于20xx年x月畢業(yè)工業(yè)學?！肮I(yè)企業(yè)電氣化”專業(yè),，20xx年x月進入x有限公司工作，擔任公司助理工程師,，在工作中認真負責,，能按時完成領導交給的各項工作任務。 入司半年以來,，公司領導及各位同事的支持與幫助下,，按照公司要求，嚴格要求自己,，較好地完成了自己的本職工作,。通過在公司的學習和工作，我在專業(yè)技術上,、思想上都有了較大的收獲,。本人工作總結如下：

自參加工作以來，遵守公司及所在項目部的各項規(guī)章制度,，積極服從領導的工作安排,，圓滿完成工作任務，滿足建設方的施工進度,。維護集體榮譽,，思想上要求進步,，積極響應公司的號召，認真貫徹執(zhí)行公司文件及會議精神,。工作積極努力,，任勞任怨，認真學習相關試驗知識,，了解建筑新型材料檢測及應用,，不斷充實完善自己。做到思想行動統(tǒng)一,。堅持保證質量第一,、安全第一的思想指導自己的工作。不放過工作中的每一個細節(jié)步驟,。做到工作認真嚴謹,、實事求是。

一,、專業(yè)知識,、工作能力和具體工作

從拿到圖紙到圖紙會審，認真的查看每一個部位細節(jié),，核對數(shù)據(jù),，思考施工步驟方案。做到腦中有圖,。組織圖紙會審,。協(xié)調交換與業(yè)主、設計,、監(jiān)理各方意見,。進入工程開工，認真了解每一個部位施工細節(jié),，按設計圖紙要求,，嚴格編制本專業(yè)施工方案，對關鍵點編制作業(yè)指導書,，監(jiān)理單位確認后執(zhí)行,。同時在施工準備過程中對班組進行技術、安全交底,，班組對所施工內容做到心中有數(shù),，按施工規(guī)范嚴格要求。

施工過程中,，做好班組自檢,、復檢、專職檢“三檢”工作,，同時做好分部分項質量檢驗評定記錄,、隱蔽記錄及相關質保資料,。嚴格控制原材料、半成品,、成品材料應用于工程,。

在20xx年x月剛入公司的時候，對民用建筑不太熟悉,，對施工工藝實踐不太熟悉,，我就虛心的請教師傅，晚上的時間先看好圖紙,，并做好筆記;白天帶著問題去看工人們如何施工,，并不懂得請教施工員，很快我對施工工藝及圖紙不再陌生,，由不懂看圖紙到拿到圖紙能自已獨立施工;并能在按圖施工的基礎上,，還能夠高效創(chuàng)新的完成施工任務并協(xié)調各種工序的配合;

20xx年x月份承蒙公司對我的信任。我開始擔任棉花灘水電站辦公樓裝修工程的施工員,，怎樣合理組織各個班組完成施工任務是對我的一項考驗,。在工作中我不斷在實踐中探索并在這個工程施工保質保量并提前完成工作任務;并得建設方及公司領導致好評。

20xx年12公司委任我//樓的水電施工員,，主要工作有：

1,、施工前準備包括技術準備、材料準備,、機具準備,、場地準備、施工組織及人員準備;

2,、配合土建施工進度做好各項預留孔洞、管槽的復合工作;

3,、管道支架,、支座的制作并進行防腐處理和妥善保管;

4、附件檢驗,，如：閥門安裝前,，應作強度和嚴密性試驗，對于主干管上切斷作用的閉路閥門,應每個做強度和嚴密性試驗;進行管道安裝;

5,、管道系統(tǒng)試驗,如:壓力試驗--民用建筑的給水管道系統(tǒng),、消防系統(tǒng)和室外給水管網(wǎng)系統(tǒng)的水壓試驗必須符合設計要求。當設計未注明時,，試驗壓力為工作壓力的1.5倍得不得小于0.6mpa,。

6、灌水試驗--灌水到滿水15min,水面下降后再灌滿觀察5 min液面不降,室內排水管道的接口無滲漏為合格;

7,、通球試驗--室內排水立管及水平干管,安裝結束后均應作通球試驗,通球徑不小于排水管管的2/3,通球率達100%為合格,。

8,、防腐絕熱

9、管道系統(tǒng)液壓試驗合格后,，進行管道清洗,。并編好內業(yè)資料并組織驗收。

20xx年至負責龍巖興業(yè)銀行辦公樓裝修工程,，任施工員,，負責安排組織各個班組進行施工，對各個組進行協(xié)調并保質保量完成裝修,，投入使用,，

二、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面

熱愛自己的本職工作,，能夠正確認真的對待每一項工作,，全身心地投入工作，認真遵守公司的各項規(guī)章制度,。有效利用工作時間,，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點,，保證工作能按時完成,。在現(xiàn)場跟工人打成一片，做到以理服人,。在工作之余還積極參加再教育培訓,，于20xx年x月參加了龍巖人才培訓中心的企業(yè)管理專業(yè)學習和xx年度考取二級注冊建造師資格證書(機電工程)。

三,、工作質量成績,、效益和貢獻

在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作,，達到預期的效果,，保質保量的完成工作，工作效率高,，同時

在工作中學習了很多東西,，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力,，使工作水平有了長足的進步,，開創(chuàng)了工作的新局面，為公司工作做出了應有的貢獻,。

盡管有了一定的進步和成績,，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,，個別工作做的還不夠完善,，這有待于在今后的工作中加以改進,。努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，充實自己施工管理經(jīng)驗,，業(yè)余時間加強學習新技術應用,，為適應建筑市場環(huán)境的發(fā)展大趨勢，加大對現(xiàn)場生產(chǎn)管理,、技術質量管理,、文明施工等方面的管理力度，采用先進科學的管理理念,，把先進的技術與管理經(jīng)驗與國內外先進的管理技術相結合,，形成自己獨立的技術優(yōu)勢。

半年來的工作中,，我一直用工程師的要求嚴格要求自已,，工作中認真找差距,，認真學別人的長處，不斷豐富自已的知識面，不斷提高自已的技術管理水平,，使今后的工作更上一臺階,，為公司及建筑行業(yè)付出我應有的功獻,。

月工作總結萬能模板篇三

在這個月的時間中我通過努力的工作,，也有了一點收獲，跨過年中,，我感覺有必要對自己的工作做一下總結,。目的在于吸取教訓，提高自己,，以至于把工作做的更好,，自己有信心也有決心把接下來的工作做的更好。下面我對七月份的工作進行簡要的總結：

關于七月份工作我總結有如下幾點,，首先是對年度的總結：

第一,，總體工作業(yè)績不是很理想，年業(yè)績目標五十萬現(xiàn)今只完成了46%(近二十三萬),，離年度目標還有一定的距離!

第二，整年度自我對工作熱誠不夠高,，重視度不高,。

第三，對轄區(qū)分行團隊的管理力度不夠,，很多任務與相關制度沒有落實到位,。第四，對公司的向心力不夠,，很多資源沒有充分有效利用,。其次下面我七月份的工作進行總結：

1,、沒有完成自定的業(yè)績目標。

2,、完成了轄區(qū)聯(lián)華花園城社區(qū)盤源進行了又一次整合細分,，租售資源信息清晰。

3,、對筍盤與主推盤以及有效盤源重視度不夠高,，尤其表現(xiàn)在對主推盤的推薦不夠積極配合，沒有真正做到資源的合理有效利用,。

4,、對經(jīng)紀的管理鞭策不到位，讓他們對工作產(chǎn)生一定的惰性甚至開小差,。

5,、沒有第一時間把握好業(yè)主及客人第一動態(tài)，導致有部分資源流失,。

6,、關于公司的制度沒有明確化，執(zhí)行不到位,。

7,、對新經(jīng)紀工作心態(tài)與技能缺少相關的培訓。

8,、個人自己具有一定的惰性,，沒有做好自己本分的工作。

最后由于自己管理不到位不嚴厲,，聽到同行陸陸續(xù)續(xù)簽單了,，心里滿是壓抑的感覺，同時也為他們感到開心,，因為證明我們這里是有市場的,。但是我會堅持不懈的，我相信通過自己的努力,，爭取使自己的業(yè)務管理水平提到一個更高的高度,，把自己的所學到的東西運用到工作當中，并利用這些知識教會戰(zhàn)友達到我自己的目標,。 希望帶出一支戰(zhàn)無不勝,，攻無不勝的圣神之軍，與戰(zhàn)友們齊心協(xié)力,，共同完成團隊年度目標,。

下面是我對下半年乃至八月份的工作計劃與安排：

第一，嚴格執(zhí)行公司的一切規(guī)章制度。

第二,，開發(fā)更多更優(yōu)質房客資源,，提高業(yè)績。

第三,，堅持引進新人才,，提高團隊力量為公司未來發(fā)展培養(yǎng)更多精英強將。

第四,，嚴格把控珍惜好任何一個有效客源及盤源,，做到無一遺漏錯失。

第五,，組織三堂以上關于房地產(chǎn)經(jīng)紀的銷售技能與心態(tài)的培訓課,，同時加深提高自我工作水平。其次,，關于七月份的工作重點我們將放在客源及主推盤攻略：

1,，自制戶外宣傳資料外發(fā)，重點區(qū)域下橋水果市場,，1號執(zhí)行至今已有兩位客人聞訊而來,，其中已成功簽一租了，效果比較明顯,。

2,，自己親自把關帶領團隊把握跟緊好每一位有效客源，爭取七月來個量的突破,。

3,，嚴格重視執(zhí)行筍盤主推盤推薦制度，積極配合好各分行工作并要求各經(jīng)紀無條件履行相關工作,。

4,，維系及開發(fā)好現(xiàn)轄區(qū)所有在租在售房源，要求大家地毯式清查消化,。

5,，加強對各經(jīng)紀的工作技能與心態(tài)培訓。

6,，重視網(wǎng)絡開發(fā)利用,，達到經(jīng)紀名下日常利用網(wǎng)絡四個以上。

20xx年新的季度已經(jīng)來臨,，新的任務擺在眼前,，艱巨而圣神。作為公司分行主管,，我深感自己肩負擔子有多么重，但是相信我們會把這份壓力化作動力,，以高昂的斗志,，飽滿的熱情,，全心身帶領我們的精英團隊投入新的工作中去，為實現(xiàn)我們的全年度工作銷售任務不懈努力,。最后,，預祝20xx年度的銷售任務圓滿完成。

月工作總結萬能模板篇四

(一)綜合性工作

1,、組織了全局機關干部學習中央經(jīng)濟工作會議,、省委十二屆八次全會和市委三屆六次全會精神，并認真貫徹落實會議精神,。

2,、完成了20xx年局黨風廉政建設、學教活動,、老干部工作,、政務工作、信息化工作,、依法行政工作總結并上報書面材料,。

3、上報了20xx年調研課題,。圍繞我局工作職能,，整理上報了利用外資、對外貿易,、國內貿易管理等6個方面調研課題,。

4、上報了省《政府工作報告》目標任務完成情況報告,。對照省《政府工作報告》工作任務,，結合我局工作實際，認真梳理,，將我局工作完成情況書面報送市政府督查室,。

5、做好了信息公開工作,，完成了上報信息的統(tǒng)計工作,。按要求及時更新了局門戶網(wǎng)站，將外商投資指南等相關公告內容上傳至市政府門戶網(wǎng)站,。據(jù)統(tǒng)計,，今年向市委辦、市政府辦,、省廳辦,、省內貿辦等相關部門報送各類信息共計361條。

6、做好了信訪維穩(wěn)工作,。采取積極有效措施,，保持了局機關和商務系統(tǒng)穩(wěn)定局面。

(二)外經(jīng)貿工作

1,、接待了分別由省外經(jīng)貿廳副廳長王中陽,、李文堯、外經(jīng)處處長徐禮成帶隊的調研組來我市調研,。

2,、接待了日本兵庫縣議會議員、自民黨兵庫縣支部聯(lián)合會干事長原亮介先生一行,、珠三角產(chǎn)業(yè)轉移/拓展發(fā)展商機考察團,、香港客商考察團、香港九龍商會考察團,、華南日企考察團,、海口市承接產(chǎn)業(yè)轉移調研小組等來我市參觀考察,。

3,、完成了《贛州市重點產(chǎn)業(yè)招商20xx年工作方案》、《20xx年江西贛州香港招商引資活動周工作方案》,、《20xx年北京重點產(chǎn)業(yè)招商工作方案》,、《20xx中國贛州(歐洲)有色金屬及新材料產(chǎn)業(yè)推介暨經(jīng)貿洽談活動工作方案》以及《關于組織赴日韓開展鎢、稀土及新材料產(chǎn)業(yè)推介暨經(jīng)貿洽談活動的工作方案》的草擬任務,。

4,、做好了贛州市客商代表迎春聯(lián)誼會以及20xx年利用外資、對外貿易年終考評等各項籌備工作,。

5,、完成了全市外貿進出口統(tǒng)計分析。1-11月,，全市外貿進出口完成11.82億美元,，增長(下同)44.24%，其中出口完成8.93億美元,，增長48.70%,，出口增幅高于全省平均增幅6個百分點;進口完成2.88億美元，增長31.98%,。全市機電產(chǎn)品出口完成22964.69萬美元,，增長48.79%，占全市外貿出口總值的25.71%,，占全省機電產(chǎn)品出口總值的16.27%,。

6,、完成了全市13家企業(yè)對外貿易經(jīng)營者備案登記的辦理工作。

7,、轉發(fā)了省外經(jīng)貿廳,、省財政廳聯(lián)合下發(fā)的《關于印發(fā)〈20xx年江西外經(jīng)貿區(qū)域協(xié)調發(fā)展促進資金實施細則〉的通知》，做好20xx年度全市外貿企業(yè)申請外經(jīng)貿區(qū)域協(xié)調發(fā)展促進資金的準備工作,。

8、組織全市外貿企業(yè)進行了中小企業(yè)開拓國際市場資金,、第105屆廣交會展位和參加第19屆華交會,、20xx年(第五屆)進出口形勢及海外市場說明會的申報工作。

9,、組織參加了全省反補貼應對工作會議暨培訓班和省廳專項資金撥付會議,。

10、完成了崇義章源鎢制品有限公司對外投資項目的審核上報,。

(三)內貿工作

1,、開展了“萬村千鄉(xiāng)市場工程”農家店質量回訪抽查，上報了全市農家店質量回訪工作小結,。

2,、認真總結了20xx年貿易服務體系、促進章江新區(qū)商貿娛樂餐飲業(yè)繁榮發(fā)展,、市場運行情況等工作,，并形成了書面總結。

3,、制定上報了《贛州市貿易服務體系建設20xx年工作計劃》,、《全市內貿工作會議方案》和《“抓項目、擴內需,、調結構”的調研建議》,。

4、指導協(xié)助市拍賣協(xié)會,、市烹飪協(xié)會召開了拍賣協(xié)會年會和市烹飪協(xié)會第二次會員大會暨五周年慶典大會,。

5、接待了商務部調研組在我市開展“贛南臍橙產(chǎn)銷情況”調研,。

6,、組織開展了打擊私屠濫宰窩點專項行動。針對興國縣城鄉(xiāng)結合部存在生豬私宰現(xiàn)象,，督促興國縣商業(yè)局組織力量開展了專項打擊,。目前，專項整治行動進展順利,。

7,、召開了中心城區(qū)生豬屠宰工作協(xié)調會,，重新安排生產(chǎn)計劃，調整生產(chǎn)時間,，將中心城區(qū)上市生豬全部集中宰殺,，確保生豬市場供應。

8,、開展了對全市消費品市場600種商品進行調查,。聯(lián)合檢查了貿易廣場酒類經(jīng)營戶隨附單使用情況。

9,、起草了《贛州市人民政府關于進一步加強市中心城區(qū)生豬屠宰管理工作的意見(征求意見稿)》,。

二、20xx年個人工作計劃

(一)綜合性工作

1,、認真做好20xx年全市商務工作總結和20xx年全市商務工作要點的報送工作,。

2、做好全市商務系統(tǒng)困難黨員走訪,、離退休老干部慰問工作,。

3、做好科學發(fā)展觀學教活動成果轉化工作,。理論聯(lián)系實際,，切實將科學發(fā)展觀調研成果轉化為工作動力。

4,、繼續(xù)做好信訪維穩(wěn)工作,，妥善處理全市商務系統(tǒng)改制遺留問題，確保元旦,、春節(jié)期間局機關和商務系統(tǒng)的穩(wěn)定,。

(二)外經(jīng)貿工作

1、做好省外經(jīng)貿廳廳長伍再謙來我市調研的接待工作,，做好贛州市客商代表迎春聯(lián)誼會各項籌備工作,。

2、做好20xx年利用外資,、對外貿易年終考評工作,。

3、抓好省外經(jīng)貿廳,、省財政廳《關于印發(fā)〈20xx年江西外經(jīng)貿區(qū)域協(xié)調發(fā)展促進資金實施細則〉的通知》文件精神的落實,，指導、協(xié)助符合條件的外貿企業(yè)做好促進資金的申報工作,。

4,、做好20xx年省級項目評審工作。加大項目初審力度,，力爭更多項目獲評,。

5,、繼續(xù)推進國家級鎢、稀土科技興貿創(chuàng)新基地建設,，按要求做好各項基礎工作,。

6、繼續(xù)跟蹤服務崇義章源鎢制品有限公司在馬達加斯加合作投資項目的報批工作,。

7,、跟蹤赴日本兵庫縣對外承包勞務項目的簽約工作。

8,、協(xié)助贛州億通對外經(jīng)濟合作公司舉辦赴日本研修生培訓班,。

(三)內貿工作

1、抓緊制定《20xx年貿易服務體系工作方案》,。

2、繼續(xù)抓好《贛州市商業(yè)網(wǎng)點規(guī)劃》的組織實施,，進一步督導縣級城市商業(yè)網(wǎng)點規(guī)劃編制工作,。

3、認真做好20xx年度拍賣企業(yè)年審工作,。對全市拍賣企業(yè)經(jīng)營場所,、經(jīng)營狀況進行核查，加強對拍賣市場的監(jiān)管和協(xié)調服務,。

4,、繼續(xù)推進促進章江新區(qū)商貿娛樂餐飲業(yè)繁榮發(fā)展，積極協(xié)調督導萬盛mall,、贛州休閑娛樂城等項目開張運營,。

5、繼續(xù)做好申報“贛州—中國客家菜之鄉(xiāng)”工作,，打好客家牌,，在客家餐飲文化上創(chuàng)出特色。

6,、繼續(xù)推進農產(chǎn)品網(wǎng)上購銷對接活動,，拓寬銷路，加快臍橙等主要農產(chǎn)品的流通,。

7,、做好元旦、春節(jié)期間市場運行監(jiān)測和豬肉市場監(jiān)管工作,。

8,、做好全市生豬定點屠宰工作領導小組全體成員會議的相關籌備工作。

月工作總結萬能模板篇五

本人自20xx年x月參加工作以來,，認真工作,，苦練本領,，在各位前輩和師傅們的指導和幫助下，已成長為一個具有較強業(yè)務能力的技術人員,，以下是本人的一點心得：

一,、 態(tài)度端正、嚴謹科學

路橋建設工作是一項非常艱苦的行業(yè),，風吹日曬,，還要到處跑，而且又需要細心工作,，所以沒有樂觀的人生態(tài)度和嚴謹科學的工作精神是不成的,。資料和預算工作雖說不上搞科研，但也絕對來不得半點馬虎,，“差之毫厘,，失之千里”正好用來比喻資料工作，而“一子錯,，全盤皆落索”又正好用來形容預算工作,。

二、 小心推敲,、認真求證

在資料和預算工作中,，非常需要“小心推敲、認真求證”的工作精神,，因為這不但是工作作風的問題,，還直接關系到工作的質量問題。在編制資料及預算之前,，必須認真審圖,，對圖上有誤的地方要及時向設計、監(jiān)理單位提出來,。在編制預算之前,，要利用圖紙給出的數(shù)據(jù)，運用各種公式去驗證,，還要采用不同的計算方法(如正算,、反算等)重復計算，確保萬無一失,。在準備編制資料之前,，要先重溫一次圖紙，看設計圖紙對局部施工工藝是否有特殊要求,，或者和現(xiàn)行施工工藝有沒有沖突的地方,，如有沖突則采取“從嚴不從寬”的原則處理，并及時向總監(jiān)作出書面報告,。過程中我不僅加深了對原來學習的知識理解,，而且對以前書本中沒有接觸或接觸不深的知識有了進一步的認識,。

三、 嚴密謹慎,、考慮周全

在工作中,，考慮問題一定要嚴密、周到,，對設計中沒有提到的地方,，要結合現(xiàn)行規(guī)范和實際情況進行考慮，看看是否有遺漏和錯誤的地方,。下面是各種工作的簡單敘述：

圖紙審核：

在收到圖紙后,，就應馬上進行圖紙的審核工作。如圖紙較多,，可進行分工,，

各專業(yè)指定專人負責，并由專人計算工程量,，專人審查標高,，專人復查坐標，做到明確分工,，而且又有交叉，每一項工作都進行二人或二次以上復查,，發(fā)現(xiàn)的問題要及時記錄下來,，進行匯總，交由技術負責人進一步復查后再組織上報設計,、監(jiān)理單位,。審圖時主要進行以下工作：

(1)、對標高進行復核,，根據(jù)各構造物或結構層的高差,、層厚、縱坡,、橫坡,、邊坡等來反算各點標高，看是否與圖上提供的相符,。如從道路起點算至道路終點是否相符,。

(2)、對工程量進行復核,，一般在圖紙尺寸復查無誤后進行,，要根據(jù)圖紙尺寸(或更正后的構造物尺寸)進行計算，不得照抄圖紙中的工程數(shù)量表中的數(shù)據(jù),，計算時要考慮各種實際情況,。

四,、 內業(yè)整理：

在進行資料整理時要注意資料的全面性、真實性和及時性,，另外還要注意設計圖紙和業(yè)主,、監(jiān)理的其他特別要求。比如：

①有的工程對安全問題要求特別嚴格,，那么在整理竣工資料時對每天的班前安全活動,、各項工程的施工安全技術交底、本工程的安全制度和管理流程這部份的資料要特別整理好,。

②有的工程由于各種原因,，變更工程較多，那么有關變更的資料,，如照片,、圖片、工程洽商記錄,、現(xiàn)場測量,、計量的記錄、原設計圖紙,、變更圖紙等一定要整理齊全,。

③所有隱蔽工程的驗收記錄一定要及時完善，不得缺少,，否則可能給竣工驗收帶來嚴重的后果,。

五、 預(結)算：

做預算時要注意結合本公司的實際情況和施工現(xiàn)場作全面性考慮,，才能做出最合理的預算來,。比如：

①有的工程，甲方指定了某種材料或設備,，那就要認真調查此材料或設備的情況,，包括供應情況和價格是否會變動。

②有的工程里使用的某材料或設備,，對本公司是自采材料,，成本較低的，那可以用較低的標底進行投標,，反之則不可為,。

③有的工程甲方承擔檢測費用。

④有的工程施工便道較遠,，甲方又不予補償,。

⑤有的工程進行材料差價調整，有的工程以總包計算，不進行工程數(shù)量和材料價格的調整,。

所有以上這些因素都要進行認真詳細的考慮才能做出最合理的概預算,。 在工程竣工結算時要結合實際和圖紙進行，特別是有變更工程時,，要注意資料的完整,，如變更依據(jù)、現(xiàn)場簽證,、原設計及變更后的圖紙,、各項工序的隱蔽驗收、中間計量等,。

月工作總結萬能模板篇六

20_年生活服務公司在礦黨政組織的正確領導和大力支持下,，堅持以“三個代表”重要思想為指導，以黨的xx屆五中,、六中全會為契機,，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，圍繞全礦的安全生產(chǎn),、經(jīng)營,、改革發(fā)展穩(wěn)定等中心工作，以綠化,、美化,、凈化、亮化,、服務全礦為目標,，突出環(huán)境衛(wèi)生、環(huán)境綠化,、房改等重點管理工作，團結和帶領公司全體干部職工,，凝心聚力,，為創(chuàng)建和諧礦區(qū)做了大量的工作，取得了一定的成績?，F(xiàn)就20_年所做的工作做以簡要的總結,。

一、 主要工作完成情況

1,、住房公積金的管理和使用情況：

依據(jù)集團公司及礦住房公積金繳存有關規(guī)定及文件精神,，加強和規(guī)范住房公積金的繳存管理。在礦監(jiān)察審計部和資產(chǎn)財務部的監(jiān)督下,，每季度進行一次住房公積金繳存清理自查工作,。通過督查和自查，住房公積金的管理和使用情況正常。住房公積金管理符合集團公司住房公積金管理中心的規(guī)定要求,。

2,、各項收費管理和上繳情況

認真落實礦各項收費收繳規(guī)定及集團公司《關于開展“小金庫”等違規(guī)紀行為治理自查工作的通知》，各項收費管理和上繳情況嚴格按照要求執(zhí)行,。

20_年各項收費情況：

(1)浴池收費：每月按照礦指標完成(?元);全年共收繳?元;

(2)市場衛(wèi)生費：每月按照礦指標完成,全年共收繳?元;

(3)一條街的房租：按照簽定的租房協(xié)議各租戶每月按時足額上繳礦資產(chǎn)財務部,。全年共收繳?元;

(4)水電費用：礦內退休職工水、電費用的收繳,，由機電設備管理部等考核部門會同生活服務公司統(tǒng)一抄表,。截止10月份共收繳?元;

以上金額全部足額上繳礦資產(chǎn)財務部。

3,、辦公用品,、事務用品及福利發(fā)放情況：

(1)辦公用品發(fā)放情況：?元;

(2)事務用品發(fā)放情況：?元;

4、環(huán)境衛(wèi)生及公寓樓管理情況,。

以綠化美化礦山,，治理礦容環(huán)境衛(wèi)生為重點，以創(chuàng)建園林式礦山為目標,，精心組織,、真抓實干，使礦容礦貌呈現(xiàn)出嶄新的變化,。

一是環(huán)境衛(wèi)生,。按照《_煤礦綠化環(huán)境衛(wèi)生管理辦法》,堅持以凈化環(huán)境為主線，以創(chuàng)建和諧礦區(qū)為目標,，按照“監(jiān)管分離,、分工負責、上下聯(lián)動,、分片管理,、責任到人”的原則，抓實,、抓細環(huán)境衛(wèi)生管理工作,，努力爭創(chuàng)衛(wèi)生模范

礦區(qū)，為廣大職工家屬創(chuàng)造優(yōu)美的生活工作環(huán)境,。

今年共清理死角?處,，清運垃圾?余噸，清掏下水道,、防洪溝?米,，保證了礦內衛(wèi)生的整潔，全年無傳染病,、流行病暴發(fā)和重大食物中毒事故,，全礦單位衛(wèi)生的合格率由過去的?%提高到了?%,。在此基礎上，建立和完善了新的地面質量標準化建設管理考核辦法,，形成了比較完備的層次責任管理體系,，配備了專職考核人員，強化了地面環(huán)衛(wèi)創(chuàng)建工作,，加大了考核力度和巡查頻次,，使地面質量標準化工作有了明顯的起色和改善。通過環(huán)衛(wèi)組廣大女職工的辛勤勞動,，我礦環(huán)境衛(wèi)生工作得到了廣大職工家屬的贊譽,。?季度，經(jīng)集團公司檢查驗收,，達一級標準,。

二是凈化集體公寓環(huán)境，積極倡導文明住宿,、健康生活的寢室文化理念,。

為了營造一個文明、安全,、健康,、衛(wèi)生的公寓居住環(huán)境，結合全礦文明創(chuàng)建,，構建和諧礦區(qū)的要求,，在集體公寓樓開展創(chuàng)建文明宿舍的活動，通過文明宿舍的創(chuàng)建活動,，既改善了集體公寓文明衛(wèi)生狀況,，更重要的是要為廣大青年營造一個健康的業(yè)余文化生活氛圍。在實際工作中,，公寓樓全體女職工堅持服務創(chuàng)優(yōu)的工作思路,，運用各具特色的活動載體，不斷豐富創(chuàng)建活動內容,，按照文明,、標準、周到,、細致的要求，相繼在職工公寓樓開展了微笑服務,、標準化服務,，叫醒職工上班服務等活動，值班室24小時有開水,，每周拆洗一

次床單被褥,，每天兩次打掃房間。使一線職工下班后就像回到自己的家。全年共拆洗床單被褥?余套,。

5,、節(jié)能降耗工作，取得了實質性的進展,。

本著服務全礦,，實現(xiàn)節(jié)能降耗的綜合服務目標，減少電量消耗,，實現(xiàn)節(jié)能降耗,。全年更換節(jié)能燈?個，與上年同期相比全年共節(jié)約用電?度,。

6,、美化、綠化,，營造舒適的工作環(huán)境

以創(chuàng)建園林礦山為目標,，以美化礦區(qū)為重點，努力為全礦職工家屬營造一個優(yōu)美,、舒心的工作生活環(huán)境,完成20_年礦確定的美化,、凈化礦區(qū)的綠化任務。我們對全礦的綠化進行了短期,、長期規(guī)化,，分步實施，上半年共種植草坪?平方米,，草花?畝,，灌木?株，喬木?株,，種植草花?盆,，地雷花?平方米，花壇?個,新增綠化面積?畝,。目前全礦可綠化面積達到?%以上,，綠化成活率達到?%以上,全礦人均綠地面積達到?平方米以上。努力完成了集團公司,、礦下達的年初綠化計劃任務,。全礦已基本形成了較為完善綠化、亮化,、美化體系,。

7、規(guī)范后勤服務管理,，提高服務質量

(1),、為提高后勤服務質量,，在確保水、電正常供應的情況下,，加大水,、電檢查和巡查力度，全年接受報修?余次,。對全礦所有公共場所照明進行檢修和更換,。同時，做好水,、電查抄工作及費用的收繳工作,。采取各種途徑和方式加大水、電檢查和巡查工作力度,，最大限度地減少水,、電浪費，

做好節(jié)水,、節(jié)電工作,。

(2)精心維護供暖設備設施，確保供暖工作穩(wěn)定運行,。今年,，礦上新增?蒸氣鍋爐?臺，麻石除塵器?臺,，減少了環(huán)境污染,，為今年冬季取暖工作的平穩(wěn)運行提供了有效的保障。在供暖期間,，在確保鍋爐正常運行的同時,，加強對全礦范圍內老化管網(wǎng)的巡視維護，在水暖班全體職工的努力下,，做了大量工作,，有效的預防了全礦管網(wǎng)的跑冒滴漏現(xiàn)象，確保供暖工作的正常運行,。

三,、強化住房管理工作，確保了房改順利

按照礦安排和要求,，我們首先組織人員深入住宅區(qū)對危房戶進行摸底登記,。并向危房戶通知礦安排精神，設立咨詢辦公室,，由專人負責咨詢,，解答、解決問題和困難;其次,，本著以人為本,、和諧發(fā)展、妥善安置的目的,，宣傳動員危房戶進行搬遷,。對特殊人員(退休、傷殘,、殘疾,、家庭孩子多、經(jīng)濟特困戶)進行特事特辦,，按本人要求及時協(xié)調,，妥善安置，用我們良好的后勤服務態(tài)度感動住戶,，使拆遷工作有計劃,、有步驟、無爭議的順利完成,。

四,、強化安全責任，提高安全意識,。

認真組織公司全體干部職工學習“?”文件精神內容,，《_煤礦“六大系統(tǒng)”建設管理工作安排》、《_煤礦安全質量標準化工作補充辦法》,、《_煤礦20_年安全管理辦法》,、《寶積山煤礦安全隱患,、“三違”現(xiàn)象處罰管理辦法》,，加強鍋爐日常安全的監(jiān)管力度和環(huán)保安全意識。

逢會必講安全工作，要求各班組從每個細節(jié)、每個環(huán)節(jié)上強化安全意識,。尤其是鍋爐高壓容器的安全管理工作,做到勤巡查,、勤觀察,確保全礦冬季供暖正常運行,。

四、存在的不足和努力的方向

不足部分略

總之，我們將在今后的工作中更加努力做好本職工作,，加強管理工作，努力使后勤服務工作邁上一個新的臺階,。充分調動廣大職工的工作積極性和創(chuàng)造性,，做好后勤服務工作,，為_煤礦的創(chuàng)新發(fā)展和創(chuàng)建文明和諧礦區(qū)做出積極的貢獻。

月工作總結萬能模板篇七

保安組

在過去的5月份,，回顧全月的工作,，在公司領導的大力支持下以及在各部門的同仁的協(xié)助與配合下,，保安隊全體隊員齊心協(xié)力為公司的安保做出貢獻。在本月的工作中,，雖然取得了一些成績,，但是,，我們不能有一絲松懈,，我們員工存還存在一些不容忽視的問題,，現(xiàn)將部門5月份工作情況總結如下:

一、充實隊伍建設

5月份新進3隊員，對于新進的3名隊員,，每名新隊員指定一名老隊員對其進行崗位工作的熟悉,，一個星期之后全部能夠上崗作業(yè)獨立處理問題,。

二,、加強勞動紀律管理,、增強隊員的紀律觀念

加強了對隊員紀律的監(jiān)督與管理,，讓隊員時刻牢記紀律,，嚴格遵守各項規(guī)章制度，認真履行自己的工作職責,，從而更好的為公司服務,。

從本月以及前幾個月的勞動紀律方面可以看出：我們的隊員在這方面思想上有些松懈，包括一些基層領班,，在崗位上未能更好的發(fā)揮主觀能動性,，例如：蘇生在多次巡廠中發(fā)現(xiàn)隊員用手機看電影、看小說,、打游戲等顯現(xiàn)層出不窮,。針對這種現(xiàn)象，在多方面進行了紀律整頓,，在班前班后會議上隊長談及遵守勞動紀律的重要性,，對我們的隊員敲響了思想上的警鐘。除此以外針對發(fā)生的事情制定了相應的對策,，上班之前所有隊員的手機必須全部上交有隊長統(tǒng)一管理,，下班之后再分發(fā)給隊員;其次，隊長加強對崗位的巡邏,，一旦發(fā)現(xiàn)違紀問題,，按照規(guī)章制度嚴肅處理。從思想和根源上抓隊員紀律問題,。

三,、加強培訓，提升隊員素質

按照培訓計劃,，每周對全體隊員進行隊列,、體能等方面的訓練，提升隊員的形象,，同時,，培訓隊員的溝通能力,，突發(fā)問題的處理能力，通過現(xiàn)場案例告訴隊員突發(fā)事件的處理,。

四,、加強著裝管理，提升保安形象

按照隊員著裝標準,，每天上班時,，隊長對所有的隊員的著裝進行檢查，發(fā)現(xiàn)著裝不整現(xiàn)象立即嚴肅處理,，通過整頓,，目前保安形象已經(jīng)提升一大截，當然,，這個工作需要我們持續(xù)的堅持與努力,。

五、配合內保及安全組進行相關的演習及應急活動

xx年x月x日保安在巡邏時發(fā)現(xiàn)主廠天面有濃煙冒出,，立即撥打廠內報警電話,，并在第一時間配合內保、安全組的滅火及人員疏散,，成功疏散3f/wf,、cm員工。

六,、車輛及閘間人員進出管理

在班前,、班后會議中多次強調崗位執(zhí)勤隊員都要嚴格按照閘機進出人員的規(guī)定操作,，具體情況如下：

1,、南門1#、2#崗位嚴抓員工儀容儀表,，對于不符合儀容儀表規(guī)范的員工規(guī)勸其換好著裝之后再允許其進入廠房上班;嚴查員工攜帶香煙,、打火機等現(xiàn)象;上班期間有員工外出，必須出示由部門出示的合格出廠紙;針對pm,、eie外出攜帶的工具,，保安將一一進行核查。

2,、西南角崗位嚴格對人員進出進行管控,，同時對進出的疏散停靠在門口的摩托車保證道路暢通,，監(jiān)管場內的車輛行速不超10km/h;員工攜帶行李出入必須出示放行條,。

3、大門崗位嚴格按照要求監(jiān)督人員出入,，所有人員進出必須打卡;對送貨車輛和來訪供應商,、訪客及時登記并核對信息,，做到準確無誤。

4,、私家車棚,、三期鉆房、新廢水站,、電影棚崗位保安按照崗位職責要求巡邏,，發(fā)現(xiàn)問題及時處理解決。

縱觀看待部門工作,，保安部雖然出了一定的成績,，但離領導的要求還有差距，需要在今后的工作中不斷學習,，不斷積累,，不斷總結經(jīng)驗，需要更加努力,，爭取在新的一年里為保障公司的平安做出新的貢獻,。

七、目前存在的問題：

1,、在培養(yǎng)隊員應對突發(fā)事件處理能力方面不夠;

2,、個別隊員服務意識差，履行職責能力差;

3,、隊員紀律渙散,，隊員在崗位玩手機現(xiàn)象時有出現(xiàn);

4、部分隊員溝通能力差,，不能和員工進行很好的溝通,。

八、6月份工作計劃

1,、繼續(xù)抓緊抓好部門的勞動紀律,，加強檢查力度，每班隊長每半小時對所有的崗位進行一次巡查,。

2,、抓緊新人培訓工作，做好部門應急準備工作,。

3,、繼續(xù)抓好落實安全檢查工作，做到組織到位,、檢查到位,，整改落實到位。(針對進入夏季,，嚴格按照員工著裝標準進行檢查,，對于不符合標準的員工規(guī)勸其換好著裝之后再去上班)

4,、進入夏季做好隊員的夏季高溫防暑工作;

5、進入雨季配合安全組做好防洪工作;

月工作總結萬能模板篇八

20_年,，在市局黨委的正確領導和人事處的有力指導下,，我局人事工作堅持“以人為本，爭先創(chuàng)優(yōu)”的理念,，按照建設“三個過硬”隊伍的要求,，在抓領導班子建設、人才隊伍建設,、基層建設和人事基礎建設上下功夫,，各項工作取得了一定成效。

一,、扎實開展教育培訓工作,，努力為工商工作提供人才支撐適應停征“兩費”形勢發(fā)展要求，把提高隊伍素質作為重頭戲,。一是組織開展了全員法律法規(guī)大考核,。以學法用法為重點和突破口，在歷下大夏組織160名在崗公務員和事業(yè),、工勤工作人員進行了涵蓋40余部法律法規(guī)大考核,。二是年后，以增強知識儲備和實際操作作為重點,，組織開展了“適應職能轉變,，建設過硬隊伍”的春訓活動。三是積極參加上級培訓,。輸送4名同志參加市局學習實踐科學發(fā)展觀全員培訓,，4人參加市局新聞報道報影培訓班。繼續(xù)組織工商所干部到公平交易局輪崗實習,、跟班作業(yè),，提高一線干部實戰(zhàn)能力,。

二,、深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，提高服務發(fā)展能力按照“黨員干部受教育,、科學發(fā)展上水平,、人民群眾得實惠”總要求，從3月12日到9月中旬,，全面開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,。分局認真把握和落實學習調研、分析檢查,、整改落實3個階段的步驟和要求，做好規(guī)定動作,。同時,，結合歷下工商工作實際，細化要求,，突出實踐特色，堅持把解決問題,、辦好實事,、促進發(fā)展貫穿活動全過程，扎實開展“五項主題實踐活動”,，高質量地完成1

了公開向社會和群眾承諾的16件實事,，對創(chuàng)業(yè)課堂進高校、“迎全運”主題市場整治系列活動進行了策劃和深入報道,，受到市局黨委和市,、區(qū)領導領導好評，進一步擴大了工商服務全運的社會影響,。分局學習實踐活動群眾滿意度測評滿意率為98.67%,。

三、認真開展基層建設年活動,，全面推進基層規(guī)范化建設按照省,、市局統(tǒng)一部署，自2月起,，在全局深入開展基層建設年活動,。協(xié)調各有關職能科室，從優(yōu)化機構設置,、規(guī)范長效監(jiān)管機制,、提高隊伍素質、加強基層硬件建設,、推進和諧機關建設五個方面,，認真查找和解決影響基層長遠發(fā)展的突出問題，引導廣大干部職工在“基層建設年”活動中,，強化主人翁意識,，以新視角和高標準，在新的起點上建設基層,、夯實基層,。通過扎實推進活動開展，分局機關和工商所服務明顯增強,、素質明顯提高,、形象明顯提升、環(huán)境明顯改善,。

四,、突出抓好精神文明建設,，提振精神，營造和諧

一是在今年“三八國際勞動婦女節(jié)”,，舉行了第二屆“十佳巾幗模范”,、“十佳賢內助”評選活動，進一步營造了全局上下爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍,。二是組織30名女干部開展“同心牽手”活動,，與四川的擂鼓鎮(zhèn)5戶災區(qū)婦女結成對子，年前分別寄去了錢物表示慰問,。年后,，即收到兩名災區(qū)學生代表母親寄來的含有濃濃深情的信件。三是4月份,，認真保障并組織參加了市局第八屆運動會,，克服困難，取得了總分第四名的優(yōu)異成績,。,。

五、扎實開展人事基礎工作,，提高隊伍管理質量

一是按分局黨委要求,，組織了科級領導干部競爭上崗活動，新提拔科級干部4名,，副科級干部10名,。5月份，為使人力資源與

區(qū)域設置更加匹配,，進一步提高監(jiān)管效能,，將原9個工商所調整為7個中心所，并對人員進行調整交流,。今年,，分局新進事業(yè)工人1名，外局到我局掛職鍛煉工作人員2名,。

二是根據(jù)上級有關到年齡免職通知精神及要求,，為4名同志辦理了離崗手續(xù)。

三是做好人事工資,、養(yǎng)老保險工作,。對人員工資進行了正常的調整審批核發(fā),，按期足額交納養(yǎng)老保險金,。六一節(jié)發(fā)放了獨生子女生活補助。

四是完成了全局254人的體檢工作,。

五是切實重視老干部工作,。為老干部訂閱報紙,，為每位過生日的老干部預訂并專人把蛋糕送到家門。年前,，組織了老干部茶話會,。六是完成了20_年度全局在職人員年度考核工作。

20_年度主要工作,、打算

一,、以人為本，加強人事教育管理培訓和機關黨建工作

按照“四個統(tǒng)一”的要求,，深入貫徹“以人為本,，爭先創(chuàng)優(yōu)”的理念，全面建設“三個過硬”的干部隊伍,。

一是扎實開展教育培訓工作,。年后，準備組織開展春訓活動,，利用大約一個月的時間,，主要強化紀律作風、開展有關業(yè)務知識學習和培訓,。

二是配合黨委抓好機關黨建工作,。以提高領導班子理論水平、駕馭能力為重點,，組織制定20_年度黨委中心組理論學習計劃,。以促進班子協(xié)調高效運轉為重點，指導工商所長履行好“一崗兩責”,，既要抓好工作,，又要帶好隊伍，完成好任務,。開展了慶祝建黨89年紀念活動,，增強宗旨意識，提高黨的先進性,。

三是進一步加強機關作風建設,。積極改進領導工作作風。配合落實領導班子成員聯(lián)系包掛基層制度,，切實幫助基層理清思路,，有針對性地解決服務發(fā)展和監(jiān)管執(zhí)法方面存在的難點和盲點。關心群眾疾苦,，進一完善領導與干部職工普遍談話,、領導定期到老干部家中探訪慰問、組織娛樂活動等制度，加強領導與群眾的溝通交流,。做好每年一次給全體干部職工的查體,。關注傾斜基層，進一步提升工商所規(guī)范化建設水平,。

四是組織好各項文體和評選表彰活動,。組織年度評選表彰活動，進一步營造全局上下爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍,。深入開展省,、市局確定的年主題活動。完成好市局部署其他有關文體活動內容,。

五是抓好干部人事管理工作,。按照分局黨委要求,，做好今年干部職工的調整交流工作,。做好人事工資,、養(yǎng)老保險工作,。完成好年度正常的年度考核工作,。切實重視老干部工作,，組織開展好活動,。做好干部職工的體檢工作。

月工作總結萬能模板篇九

回顧過去的一個月,，財務部在公司領導的正確指導和各部門經(jīng)理的通力合作及各位同仁的全力支持下,，在圓滿完成財務部各項工作的同時，很好地配合了公司的中心工作,，在如何做好資金調度,，保證工程款的支付，及時準確無誤地辦理銀行按揭和房款的收繳等方面也取得了驕人的成績,。當然,，在取得成績的同時也還存在一些不足，下面我一一向各位領導和同仁匯報:

一,、財務核算和財務管理工作

組織財務活動,，處理與各方面的財務關系是我部的本職工作， 隨著業(yè)務的不斷擴張,，記帳,，登帳工作越來越重要。為提高工作效率,，使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來,。我們在年初即進行了會計電算化的實施，經(jīng)過一個月的數(shù)據(jù)初始化和三個月的手機結合，全體財務人員全都熟練掌握了財務軟件的應用與操作,，財務核算順利過渡到用電算化處理業(yè)務,。這為財務人員節(jié)約了時間,，還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能,，為財務分析打下了良好的基礎，使財務工作上了一個新的臺階,。

財務部一直人手較少,，但在我們高效，有序的組織下,， 能夠輕重緩急妥善處理各項工作,。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳，記帳工作,。這是財務部最平常最繁重的工作,，一年來，我們及時為各項內外經(jīng)濟活動提供了應有的支持,?；旧蠞M足了各部門對我部的財務要求。公司資金流量一直很大,，尤其是在8月至12月收繳銷售款的期間,，現(xiàn)金流量巨大而繁瑣，財務部鄒治和胡蓉兩位同志本著"認真,，仔細,，嚴謹"的工作作風，各項資金收付安全,，準確,，及時，沒有出現(xiàn)過任何差錯,。全年累計實現(xiàn)資金收付達3757萬元,。企業(yè)的各項經(jīng)濟活動最終都將以財務數(shù)據(jù)的方式展現(xiàn)出來。在財務核算工作中每一位財務人員盡職盡責,，認真處理每一筆業(yè)務,，為公司節(jié)省各項開支費用盡自己最大的努力。 財務部全年審核原始單據(jù)824張,，處理會計憑證179張,，準確無誤地出具各類會計報表無數(shù)。

制度屬于企業(yè)的硬性管理,，任何成功的企業(yè)無一例外的有其嚴格的規(guī)章制度,。長天公司從無到有，從當初的三兩人到今天的上百人，規(guī)范各項經(jīng)濟行為已日益成為企業(yè)管理的主題,。在過去的一年中,，財務部相繼出臺了關于財產(chǎn)管理，合同簽定,，費用控制等方面的規(guī)章制度,。為完善公司各項內部管理制度，建設財務管理內外環(huán)境盡了我們應盡的職責,。

財務部除要認真負責地處理公司內部財務關系外,，為達成本單位的任務，還要妥善處理外部各方面的財務關系,。與外部建立并保持良好的聯(lián)系,。本年度財務部友好妥善地處理了各單位的往來款項的收支。同時與銀行建立了優(yōu)良的銀企關系,，與稅務機構建立了良好的稅企關系,，全面處理了保險公司遺留資產(chǎn)的往來手續(xù)，并圓滿完成了對統(tǒng)計,，工商等各部門有關資料的申報,。

二、資金調度和信貸工作

資金對于企業(yè)來說,，就如"血液"對于人體一樣重要,。今年工程建設全面鋪開，各經(jīng)營管理機構逐步建立,，新員工不斷加盟,。資金需求日益增加。尤其在1-7月份項目未能取得任何經(jīng)濟收益的情況下,，公司承受了巨大的資金壓力,。我部根據(jù)工程建設和公司發(fā)展的要求，為確保資金使用單位各項工作的順利開展,，與總公司一起籌劃,，合理安排調度資金。同時財務部還全面承擔了8月份開始的銷售收款和銀行按揭工作,，在全體財務人員和招商人員的共同努力下全力以赴地做好了資金的快速回籠,。保證了市場建設的順利進行，及時償還了銀行到期貸款,，全年累計完成投資 0,。11億元，償還到期貸款500萬元,。

為了公司的長足發(fā)展,，財務部與紅旗建立了信貸關系,，以期達到積累企業(yè)信譽的目的。我部于3月—5月向銀行申請銀行固定資產(chǎn)貸款1800萬元,。期間收集,，整理了大量資料，編制各類貸款報告,，與銀行人員商談貸款工作,，多次接待銀行各級領導的視察，在完成貸款工作的同時與銀行建立了良好的合作伙伴關系,，同時使我們對貸款工作有了全面的了解,，學到了新的業(yè)務知識,。

三,、全力協(xié)助招商工作

時光飛逝，今月的工作轉瞬即為歷史,。一月中,，財務部有很多應做而未做，應做好而未做好的工作,，比如在資產(chǎn)實物性管理的建章建卡上,，在各項經(jīng)營費用的控制上，在規(guī)范財務核算程序,，統(tǒng)一財務管理表格上,，在及時準確地向公司領導匯報財務數(shù)據(jù)，實施財務分析等方面都相當欠缺,。在財務工作中我們也發(fā)現(xiàn)公司的基礎管理工作比較薄弱;日常成本費用支出比較隨意;公司對員工工作要么沒有很明確嚴格具體科學的要求;要么就是執(zhí)行乏力;也有一些員工在工作中不能站在公司的立場和利益上等等,。這些應該是財務管理要重點思考和解決的主題，也是每一位長天人如何提高自我,，服務企業(yè)所要思考和改進的必修課,。作為財務人員，我們在公司加強管理,，規(guī)范經(jīng)濟行為,，提高企業(yè)競爭力等方面還應盡更大的義務與責任。我們將不斷地總結和反省,，不斷地鞭策自己,，加強學習，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,，與各位共同進步,，與公司共同成長!

月工作總結萬能模板篇十

一、各項經(jīng)濟指標完成情況

1,、社會消費品零售：6月社會消費品零售總額5674.3萬元,，1-6月累計社會消費品零售總額42603.3萬元,，同比增13.35%，完成計劃目標10億元的43%,。

2,、家電、摩托車下鄉(xiāng)：我縣自20__年3月啟動家電,、汽車摩托車下鄉(xiāng)活動,，20__年12月31日汽車下鄉(xiāng)活動停止。截止20__年6月30日共銷售家電下鄉(xiāng)產(chǎn)品37397臺(件),，銷售金額8385.46萬元,，發(fā)放補貼資金1069.83萬元;1-6月共銷售家電下鄉(xiāng)產(chǎn)品6308臺(件)，銷售金額1751.31萬元,，發(fā)放補貼資金235.68萬元,。截止20__年6月30日共銷售摩托車26601輛，銷售金額11289.95萬元;汽車摩托車共計發(fā)放補貼資金20__.35萬元,。1-6月共銷售摩托車3701輛,，銷售金額1705.56萬元，發(fā)放補貼資金209.93萬元,。

3,、生豬定點屠宰：1-6月累計屠宰生豬9239頭(其中縣城3859頭，鄉(xiāng)鎮(zhèn)5380頭),，同比下降5.4%,，上半年實現(xiàn)稅費51.74萬元。

4,、酒類管理：截止目前我縣辦理酒類流通備案共計20家,。今年以來，未辦理酒類流通備案,。

5,、其他工作：1-6月立鑫鹽業(yè)有限公司共銷售食鹽324.5噸，庫存619.5噸,。1-6月成品油市場累計銷售成品油12193.63噸(柴油7914.27噸,，汽油4279.36噸)，同比增12.92%,。雨季開始,，車輛通行的減少，從二月開始成品油銷售環(huán)比下降,。

二,、常規(guī)工作

1、生豬定點屠宰

一是根據(jù)《__省商務廳關于報送打擊私屠濫宰專項治理行動進展情況的通知》文件精神,，認真開展打擊私屠濫宰強化肉品質量衛(wèi)生安全行動,，對轄區(qū)內14個生豬定點屠宰場及4個較大型農貿市場進行專項整治工作,，收到了顯著成效，始終保持對私屠濫宰以及向生豬注水或注入其他物質等違法犯罪行為的高壓態(tài)勢,，圍繞保障全縣肉品質量安全這個中心,，大力實施“放心肉”工程。

二是根據(jù)《關于轉發(fā)省商務廳等九部門﹤轉發(fā)商務部等九部局關于加強生豬定點資格審核清理工作的通知﹥的通知》(保商市﹝20__﹞29號)等相關文件及會議要求,，貫徹落實好生豬定點屠宰資格審核清理工作,，扎實推進打擊私屠濫宰強化肉品質量安全做好源頭準備工作，制定措施,，行動迅速,，積極向政府做好匯報工作，深入各屠宰場開展檢查工作,，做到不留死角,、不遺盲點，經(jīng)檢查14家生豬屠宰場好均存在與清理標準不相符的情況,，即時下發(fā)整改通知,，整改結果上報縣政府,，經(jīng)政府研究批示取締大秧田生豬定點屠宰場,。

2、成品油市場監(jiān)督管理

一是3月28日按期完成加油站年檢工作,，今年共有18家加油站參加年檢,，17家通過年檢，根據(jù)《成品油市場管理辦法》第三十三條之規(guī)定,，__縣城西加油站未按照《限期搬遷建設通知書》按時搬遷建設,，且長期處于歇業(yè)，經(jīng)請示市局注銷其《成品油零售經(jīng)營批準證書》,。二是進行加油站安全隱患排查工作,，以日常巡查為基礎，專項檢查為重點,，上半年成品油市場安全工作穩(wěn)步推進,。三是嚴格按照《成品油市場管理辦法》和《成品油經(jīng)營企業(yè)指引手冊》的規(guī)定受理、初審,、申報各種行政許可事項,。組織中石化__保山施甸石油支公司施甸團樹加油站竣工驗收工作。四是根據(jù)__市商務局加油站“__”發(fā)展規(guī)劃,，認真組織我縣加油站建設工作,。

3、鹽務與酒類管理

與20__年3月的搶購食鹽風潮相比,，今年鹽務市場健康有序,，庫存充裕,。繼續(xù)做好《酒類流通管理辦法》的宣傳工作，推進酒類流通溯源信息化管理,，嚴把酒類市場準入關,，強化酒類流通許可證和隨附單制度。

4,、“家電下鄉(xiāng)”“汽車下鄉(xiāng)”惠民工程

一是繼續(xù)推進“家電下鄉(xiāng)”“汽車下鄉(xiāng)”惠民工程,，截止目前共有家電下鄉(xiāng)產(chǎn)品銷售網(wǎng)點92個，今年以來家電下鄉(xiāng)市場態(tài)勢喜人,，銷售節(jié)節(jié)攀升,，1-6月，銷售家電6308臺(件),，銷售金額1751.31萬元,，銷售摩托車3701輛，銷售金額1705.56萬元,。二是強化市場監(jiān)管,，20__年作為家電下鄉(xiāng)監(jiān)管年，家電下鄉(xiāng)備案銷售網(wǎng)點是落實家電下鄉(xiāng)政策的重要環(huán)節(jié),，直接關系到家電下鄉(xiāng)政策能否順利實施,，我縣加大了對已備案網(wǎng)點的監(jiān)管力度，使備案銷售網(wǎng)點能夠嚴格遵守執(zhí)行國家家電下鄉(xiāng)有關政策,，保證我縣家電下鄉(xiāng)工作的順利開展,。

5、市場建設

一是根據(jù)《關于轉發(fā)﹤__省財政廳__省商務廳關于做好20__年“萬村千鄉(xiāng)市場工程”有關事項的通知﹥的通知》文件精神,，本年度我縣“萬村千鄉(xiāng)市場工程”建設項目指標計劃：物流配送中心1個,，日用消費品農家店55個。截止目前我縣農家店行政村覆蓋率達55%,，與市級下達目標任務的85%存在較大差距,。5月份農家店選點工作開始推開，目前選點工作基本結束,，本次選點以未設有“萬村千鄉(xiāng)市場工程”農家店的行政村為主,，本著農村流通市場體系建設，規(guī)范農村市場行為,，方便服務當?shù)厝罕姷臏蕜t,，在全縣13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行“萬村千鄉(xiāng)”市場工程農家店布點。讓挑選出的農家店真正起到帶動,、示范,、輻射，并能給當?shù)厝罕妿韺崒嵲谠诘睦妗?/p>

二是根據(jù)《關于轉發(fā)的通知》(保商市﹝20__﹞2號)文件精神,，我科室成立項目能申報小組深入__縣由旺農貿市場,、__縣仁和農貿市場,、酒房農貿市場、__縣城北糧貿市場進行實地考察,，經(jīng)研究決定組織申報4個農貿市場中較符合申報條件的__縣由旺農貿市場,，目前該項目正在審批中。

三是根據(jù)__市商務局,、__市財政局《關于轉發(fā)的通知》(保商市﹝20__﹞5號)文件精神,，__縣綠森牧業(yè)科技有限公司像我局報送了《__縣綠森牧業(yè)科技有限公司關于申請繼續(xù)承擔省級儲備肉承儲企業(yè)的請示》，我局會同財政局進行實地審查,，該公司符合國家有關標準和技術規(guī)范要求的全資活畜儲備基地場,，具備承擔生豬儲備單位的條件。目前我局已轉報市,、省商務部門,，項目正在審批中。

6,、食品安全

20__年是食品安全監(jiān)管年,，隨著科技的迅猛發(fā)展，近幾年來,，各種危害食品安全的違法犯罪技術也日趨隱蔽,，特別是涉及面較廣的流通領域，其特點更加顯著,，致使流通領域的食品安全監(jiān)管工作難度凸顯,，為有效應對諸多不利因素，強化創(chuàng)新力度擺上重要位置,，針對我縣流通領域特點，多措并舉,，將食品安全工作引向深入,。

上半年以來先后深入開展打擊私屠濫宰強化肉品質量安全專項行動、 “元旦”,、“春節(jié)”期間市場供應和食品安全專項檢查,、打擊假和劣3.15在行動、中小學生營養(yǎng)餐改善計劃專項檢查,、“五一”節(jié)期間市場供應和食品安全專項檢查,、食品安全宣傳周活動。

統(tǒng)計情況：專項行動累計開展56次,，出動人力504人次,，出動車輛168輛次，發(fā)放食品安全宣傳資料3000多份,、現(xiàn)場接受咨詢200多次,、受理糾紛0起,，檢查超市60個次、農家店230個次,、配送中心10個次,、餐飲單位56個次、生豬屠宰場76個次,、農貿市場32個次,。

三、存在問題

一是外貿出口工作仍為致命弱點,，特別是水長工業(yè)園區(qū)的托管對我縣外貿工作更是致命一擊,，現(xiàn)我縣大力發(fā)展的華興工業(yè)片區(qū)內企業(yè)少，依存度低,，結構性矛盾突出,，短時間內外貿工作將難以取得實績的突破

二是我縣生豬定點屠宰廠軟、硬件設施差較差,，資金投入不足,，加之屠宰廠屠宰的生豬量小，現(xiàn)有屠宰廠難以維持生存,，僅甸陽屠宰場,、姚關屠宰場、由旺屠宰場焚尸爐無害處理焚燒設備,。由于資金的不足其他屠宰場仍存在臟,、亂、差現(xiàn)象,，因此流通領域生豬產(chǎn)品安全問題難以從根本上解決,。

三是加油站布局不合理，主要分布在__縣縣城及施七公路沿線,，有的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))還沒有一戶加油站,，而有的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))卻有2-3座，這種狀況不適應現(xiàn)行農村經(jīng)濟的發(fā)展;新建加油站及搬遷建設用地緊張,，加油站建設難以推進;各加油站業(yè)主對相關職能部門的過多收費項目和過高收費價格怨聲載道,，鑒于受職能監(jiān)管，業(yè)主們是敢怒不敢言,。

四是商務執(zhí)法隊伍設施配備還不全,，市場監(jiān)管力量相對薄弱，流通領域整頓有待進一步加強,。商務人員業(yè)務素質和綜合能力與新形勢,、新任務、新要求還有差距等，這些都有待于我們在今后的工作中努力加以改進和解決,。

五是農家店改造推進非常困難,。因各行政村經(jīng)濟發(fā)展水平不同，農家店布局及其達標程度存在差異,，市級下達我縣的日用消費品店與農資農家店比例分配不均,。

四、下步重點

一是大力拓展華興工業(yè)片區(qū)企業(yè)對外貿易工作,，抓好對外貿易實務操作培訓工作,。

二是繼續(xù)做好“家電下鄉(xiāng)”、 “萬村千鄉(xiāng)”等商務工程建設和申報工作,。

三是充分發(fā)揮商務綜合執(zhí)法職能,，繼續(xù)做好商務流通、定點屠宰,、成品油監(jiān)管,、酒類與再生資源的登記、備案發(fā)證和市場經(jīng)濟秩序和整治與規(guī)范工作,，努力打造新型,、和諧商務形象。

四是加強“萬村千鄉(xiāng)市場工程”農家店建設改造,，全面推進農村流通體系建設,，切實保障農村流通領域食品安全工作。

五是充分發(fā)揮職能作用,，讓老百姓吃上“放心肉”,、喝上“放心酒”，全面開展各項工作,，進一步推動全縣經(jīng)濟新發(fā)展,。