總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧,。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫,?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的總結(jié)范文,,希望對大家能夠有所幫助。
一,、前言
意識形態(tài)工作是新時代堅持和發(fā)展中國特色社會主義的一個重大命題,,總書記書記提出“建設(shè)具有強大凝聚力和引領(lǐng)力的社會主義意識形態(tài),是全黨特別是宣傳思想戰(zhàn)線必須擔(dān)負(fù)起的一個戰(zhàn)略任務(wù)”,,這一觀點為我們在新形勢下牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán),,明確了方向目標(biāo),提供了根本遵循,。XXX黨支部全面貫徹落實黨的十九大和十九屆四中全會精神以及習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的系列重要講話精神,,以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為引領(lǐng),緊緊圍繞黨支部各項重點工作,,統(tǒng)一思想,、凝聚力量,切實有效抓好支部意識形態(tài)工作開展及責(zé)任制落實?,F(xiàn)將意識形態(tài)工作責(zé)任制貫徹落實情況報告如下:
二,、主要做法和成效
XXX黨支部在遵循從學(xué)思踐悟到學(xué)以致用的思路,從七大方面貫徹落實意識形態(tài)工作責(zé)任制,,開展了一系列工作,,并取得了顯著成效。
1.著力抓好理論武裝和學(xué)習(xí)教育——鞏固深化主題教育成果,,推動習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想深入人心
注重從思想上建黨,,是我們黨加強自身建設(shè)的基本原則和重要法寶,也是黨的十八大以來以習(xí)近平同志為核心的黨中央全面從嚴(yán)治黨的鮮明特色,。XXX黨支部全體黨員從堅定理想信念的角度,,借助“不忘初心,牢記使命”主題教育的契機,,加強自身思想建設(shè),、抓好理論武裝,主持支部研究和部署黨風(fēng)廉政建設(shè),、廉潔教育和巡視巡查整改工作共9次,,其中支委會3次、黨員大會6次,。一方面,,支部黨員自覺主動學(xué)習(xí)增強黨性修養(yǎng),每月進(jìn)行主題學(xué)習(xí)和心得分享,,深入研討學(xué)習(xí)了《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》等文件,,書記按季度開展了《不忘初心再出發(fā) 牢記使命勇?lián)?dāng)》、《勇?lián)?dāng) 善作為 建功立業(yè)新時代》等黨課,,并及時學(xué)習(xí)傳達(dá)了黨的十九屆四中全會精神,,通過學(xué)原文悟原理,,全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)公報原文,通過找差距增意識,,把握全會精神實質(zhì),突出問題導(dǎo)向,,結(jié)合自身實際暢談學(xué)習(xí)感悟,;立足業(yè)務(wù)工作,結(jié)合《人員廉潔從業(yè)行為規(guī)范》,、《黨建工作規(guī)劃》等文件,,對標(biāo)對表聚焦主責(zé)主業(yè),牢牢抓住領(lǐng)導(dǎo)權(quán),、管理權(quán)這個意識形態(tài)的牛鼻子,,確保班子成員的思想和行動一致,,從而更好地推動支部意識形態(tài)工作的開展,。另一方面,,XXX黨支部借助培訓(xùn)工作這一抓手,協(xié)助其他黨支部開展黨建培訓(xùn)和交流活動,,做到認(rèn)識到位,、措施到位和保障到位,推動公司深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,、“不忘初心,,牢記使命”主題教育和“勤學(xué)善進(jìn)”黨務(wù)工作者培訓(xùn),在實踐中,,努力做到將黨建與業(yè)務(wù)工作相融合,在實踐中驗證和解決如何著眼常態(tài),、健全制度等怎么經(jīng)常學(xué)的問題以及如何壓實責(zé)任,、強化指導(dǎo)等怎么有效學(xué)的問題,助力公司黨委打造一支政治堅定,、能力過硬,、作風(fēng)優(yōu)良、廉潔自律的黨建工作鐵軍,。
通過自身一系列深入學(xué)習(xí)和對外協(xié)同學(xué)習(xí)舉措,,鞏固深化了主題教育成果,,通過定期開展黨建工作經(jīng)驗、黨員學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流與培訓(xùn),,共享黨建工作和學(xué)習(xí)信息,,實現(xiàn)優(yōu)勢互補和共同成長,體現(xiàn)創(chuàng)新開放,、共享共贏的理念,,讓黨建工作“活”起來。
2.著力抓好陣地建設(shè)和管理——發(fā)揮黨員先鋒模范作用,,打造支部成為攻堅克難的陣地堡壘
XXX黨支部始終注重加強陣地建設(shè)和管理,,一是加強陣地建設(shè),壓實意識形態(tài)工作責(zé)任制,,將意識形態(tài)工作作為硬任務(wù)嚴(yán)格落實,,加強防范不良意識形態(tài)滲透,建立完善長效機制,,對照責(zé)任清單扛起責(zé)任,,班子成員定期與支部黨員談心談話,牢牢掌握意識形態(tài)工作得領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和主動權(quán),。二是要強化陣地意識,,建好、用好和管好各類宣傳思想陣地,,班子成員從陣地建設(shè)著手,,在工作環(huán)境中進(jìn)行各類宣傳展板的布置,讓支部成員感受到支部堡壘的戰(zhàn)斗氣息,,并充分運用網(wǎng)絡(luò)平臺進(jìn)行陣地宣傳,,形成主流思想輿論的強大勢能,宣傳黨的思想理論和大政方針政策,,并通過培訓(xùn),、干部選拔等工作宣貫公司的選人用人導(dǎo)向,輸出公司的主流意識形態(tài),、企業(yè)文化和行為共識,,充分發(fā)揮正面宣傳鼓舞人、激勵人的作用,,唱響主旋律,,弘揚正能量。三是成立黨員先鋒崗,,建立黨員責(zé)任區(qū),,成立兩支黨員突擊隊,通過先鋒崗“亮身份”,、簽訂責(zé)任書,、制定年度工作目標(biāo)以及定期開展總結(jié)會議等舉措,,執(zhí)行“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,發(fā)揮黨員先鋒模范作用,。團(tuán)結(jié)是黨的建設(shè)永恒主題,,在工作中大力強化“看齊”意識,凝心聚力,,使黨支部班子“鐵”起來,,倡導(dǎo)普通黨員向班子成員看齊、黨支部委員向黨支部書記看齊,、黨支部向上級黨組織看齊,,堅持思想上經(jīng)常溝通、工作上密切配合,、能力上互相補缺,,努力實現(xiàn)思想上合心、工作上合力,、行動上合拍,,確保心往一處想、勁往一處使,、擰成一股繩,;在下半年,協(xié)助開展紀(jì)檢體制改革工作,,抓實組織保障,、責(zé)任落實和成果轉(zhuǎn)化,從隊伍建設(shè)和組織保障方面提供解決制約紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展的制度性,、瓶頸性問題的思路和資源,,在紀(jì)檢體制改革工作中與各部門相互協(xié)作,形成了改革合力,,確保各項改革任務(wù)有人抓有人管,。
3.著力抓好新聞宣傳工作——堅持團(tuán)結(jié)穩(wěn)定鼓勁、積極正面宣傳,,把支部故事講得更精彩
新聞媒介等宣傳工具是意識形態(tài)開展的重要載體,,在意識形態(tài)工作開展的過程中,XXX黨支部也特別注意到了新聞宣傳工作的重要性,,通過創(chuàng)新新聞宣傳方式,、豐富新聞傳播載體讓正確意識形態(tài)的影響從無聲處入手,起到潛移默化的效果,。在實踐中,,我們組織了觀看了《我和我的祖國》等紅色電影,,感受偉大創(chuàng)業(yè)的艱辛與不平凡的建設(shè)成就,;我們組織了章太炎故居等紅色紀(jì)念地的參觀,,感受先輩們可歌可泣的生平;我們積極引導(dǎo)微信公眾號和支部交流群的新聞推送,,讓支部成員在閱讀中體會國家大政方針以及業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢,;我們在新員工培訓(xùn)中,豐富完善的黨課,、黨建知識學(xué)習(xí)途徑,,讓新員工感受的公司濃郁的黨建學(xué)習(xí)氛圍……新聞宣傳工作始終結(jié)合黨支部工作實際,充分發(fā)揮團(tuán)隊精神在新聞宣傳中的力量和作用,,以此擴(kuò)大新聞點覆蓋面,、保證投稿數(shù)量,并通過找準(zhǔn)“關(guān)注點”,,不僅保證新聞宣傳工作的數(shù)量和頻率,,而且力爭在質(zhì)量和效果上有所突破,并圍繞“不忘初心,,牢記使命”主題教育,、人才轉(zhuǎn)型培養(yǎng)、身邊的感動,、建國70周年以及青年擔(dān)當(dāng)?shù)葻狳c問題,,選準(zhǔn)角度,認(rèn)準(zhǔn)“切入點”,,不斷提升新聞宣傳的質(zhì)量和效果,。
4.著力維護(hù)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全——提高嵌入式防控工作實效,構(gòu)建意識形態(tài)安全大格局
XXX黨支部持續(xù)做好意識形態(tài)的統(tǒng)籌工作,,不僅加強本支部黨員的學(xué)習(xí)教育工作,,還協(xié)助黨委辦公室做好公司黨員的意識形態(tài)教育培訓(xùn),落實網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全工作責(zé)任制,,加強互聯(lián)網(wǎng)和各類新聞宣傳陣地的管理,,著力維護(hù)意識形態(tài)安全。主要通過以下三種途徑:一是加強思想教育,,提升網(wǎng)絡(luò)輿論辨別力,。引導(dǎo)全體黨員堅定理想信念,增強道路自信,、理論自信,、制度自信和文化自信,在業(yè)務(wù)工作和相關(guān)培訓(xùn)中倡導(dǎo)員工自覺把實現(xiàn)個人價值和實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢統(tǒng)一起來,。通過支部“每月一測”,,加強思想政治理論學(xué)習(xí),注重宣傳正能量,成為先進(jìn)思想文化的傳播者,、黨執(zhí)政的堅定支持者,。 二是加強機制建設(shè),掌握網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)主導(dǎo)權(quán),。加強網(wǎng)絡(luò)輿論引導(dǎo),,建立網(wǎng)絡(luò)輿情常態(tài)檢查和應(yīng)對處置機制,加強對網(wǎng)站,、微信群及郵件等網(wǎng)絡(luò)信息內(nèi)容的監(jiān)督檢查,,將嵌入式廉潔風(fēng)險防控貫穿工作之中,形成覆蓋全面,、及時準(zhǔn)確,、管理有效的信息管理和業(yè)務(wù)監(jiān)督機制。三是加強隊伍建設(shè),,健全網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作隊伍,。按照“政治強、業(yè)務(wù)精”的標(biāo)準(zhǔn)和“講政治,、懂規(guī)矩,、守紀(jì)律”的要求,選優(yōu)配強黨支部宣傳思想和意識形態(tài)工作隊伍,,明確黨支部書記要站在網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作的第一線,,承擔(dān)起網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)的管理和督查主體責(zé)任,黨支部對外輸出的所有新聞信息必須經(jīng)由黨支部書記和宣傳委員審核,。
5.著力加強和改進(jìn)思想政治工作——加強班子和群團(tuán)組織建設(shè),,創(chuàng)新工作方式和內(nèi)容
思想政治工作的開展,是在意識形態(tài)工作中層層傳遞的關(guān)鍵環(huán)節(jié),。在實踐中,,XXX黨支部特別關(guān)注創(chuàng)新思想政治工作的開展形式,并且努力解決層層衰減的難題,。一方面,,從班子成員自身出發(fā),做政治上的“明白人”,,通過學(xué)習(xí)來甄別牽涉到大是大非和政治原則問題,,做到理想信念堅定,決不能含糊其詞,,更不能退避三舍,,并基于人力資源業(yè)務(wù)工作,從黨建業(yè)務(wù)融合的角度,,學(xué)黨建學(xué)業(yè)務(wù),、做思考做規(guī)劃,,著力加強和改進(jìn)思想政治工作,以思想引領(lǐng)業(yè)務(wù)工作的開展,;另一方面,,為強化黨員宗旨意識,解決黨員黨性和組織觀念淡化等實際問題,,進(jìn)一步凝聚人心、體現(xiàn)黨組織溫暖,,人力資源黨支部按照公司黨委要求落實政治生日“五個一”活動,,每月開展“亮一次黨員特殊身份”、“贈一本紅色書籍”和“重溫一次入黨誓詞”的活動,,并組織政治生日黨員“交流一次工作心得”,,書記與政治生日黨員“進(jìn)行一次談心談話”,在例行的談心談話過程中,,講方法做引導(dǎo),,加強班子建設(shè),實施支部書記和委員輪流講黨課,,通過支部班子成員的理解,,傳遞黨建知識和業(yè)務(wù)工作開展的方法和思路,并研究討論創(chuàng)新黨建業(yè)務(wù)融合方式和內(nèi)容的思路及建議,。
群團(tuán)工作的開展是意識形態(tài)工作落到的重要組成部分,,通過喜聞樂見的活動倡導(dǎo)團(tuán)隊“快樂工作、快樂生活” 的文化,,同時,,也能夠?qū)⑵渥鳛橐庾R形態(tài)工作開展的良好載體,在凝心聚力方面增強團(tuán)隊的文化自信,。我們根據(jù)支部成員的年齡特點,、愛好特點,細(xì)致籌備了乒乓球,、羽毛球等體育活動,,讓大家在揮灑汗水過程中感受到團(tuán)隊的朝氣,豐富的支部文體活動使支部黨員群眾感受到春風(fēng)細(xì)雨般的溫暖,,并以潛移默化的方式提高了思想政治工作的有效性,,將意識形態(tài)教育外化為具體行動,加強了群團(tuán)組織建設(shè),,增強了支部的凝聚力,。
6.著力抓好精神文明創(chuàng)建工作——堅持以人為本、服務(wù)為先,,讓正能量更充沛成員更有獲得感
為助力公司轉(zhuǎn)型和高質(zhì)量發(fā)展,,XXX黨支部始終堅持以人為本、服務(wù)為先,持續(xù)提升責(zé)任意識和服務(wù)意識,。一要抓好黨員的志愿服務(wù),,大力弘揚“奉獻(xiàn)、友愛,、互助,、進(jìn)步”的志愿精神,組織動員黨員積極開展學(xué)雷鋒等志愿服務(wù)工作,,提升黨員為公司員工和社會公眾服務(wù)的意識,,把專業(yè)力量下沉到基層、深入群眾,,真正零距離服務(wù)員工,。二要更有成效地開展黨建和創(chuàng)活動。借鑒學(xué)習(xí)優(yōu)秀黨支部的先進(jìn)經(jīng)驗,,繼續(xù)開展好與獵聘等企業(yè)的黨建和創(chuàng)活動,,創(chuàng)新工作思路方法,讓各類黨支部共建,、和創(chuàng)活動做得更有成效,,并結(jié)合業(yè)務(wù)工作特點,推出“薪人薪事”等系列活動為員工答疑解惑,。三是要做實思想陣地輿論宣傳,。大力弘揚傳統(tǒng)文化,樹立社會主義核心價值觀,,在傳統(tǒng)節(jié)日和重大節(jié)日期間,,利用宣傳欄、微信群等平臺擴(kuò)大宣傳,,并組織端午節(jié)包粽子,、旱地龍舟等活動,營造傳統(tǒng)節(jié)日氛圍,,注重文化培育,,靠“黨建引領(lǐng)文化、文化提升管理”,,引導(dǎo)支部成員在實踐活動中堅持“文化自信”,,讓正能量更充沛,讓成員更有獲得感,。
7.著力提升企業(yè)文化建設(shè)水平——構(gòu)建價值貢獻(xiàn)導(dǎo)向的評價體系,,員工積分助推企業(yè)文化有效落地
“建設(shè)企業(yè)文化作為國有企業(yè)的重點任務(wù)”在第一部關(guān)于黨支部工作的基礎(chǔ)主干法規(guī)中被首次提出,凸顯了建設(shè)企業(yè)文化在黨支部工作中的重要性,,更是新時代全面加強黨支部建設(shè)的基本要求,,企業(yè)文化建設(shè)要落地生根,、滋養(yǎng)發(fā)芽、開花結(jié)果,,發(fā)揮好黨支部的主體作用尤為重要,。為支撐公司轉(zhuǎn)型升級和高質(zhì)量發(fā)展,實現(xiàn)組織活力激發(fā),、項目盈利增加的發(fā)展目標(biāo),,XXX黨支部首次提出并牽頭構(gòu)建價值貢獻(xiàn)導(dǎo)向的評價體系,以價值創(chuàng)造者為本,,驅(qū)動員工自我承擔(dān)和自動協(xié)同,,實現(xiàn)人力資源效能提升。一方面,,員工考核凸顯價值貢獻(xiàn)導(dǎo)向,堅持德才兼?zhèn)?,注重憑能力,、實績和貢獻(xiàn)評價人才,打破員工評價“唯績效論”,,構(gòu)建員工“項目+績效+能力”多維評價體系,,促進(jìn)人才評價體系的科學(xué)化、合理化,。另一方面,,為推動公司企業(yè)文化體系有效落地,完善并推廣員工積分體系,,激勵員工自覺地把個人智慧和力量匯聚到企業(yè)的轉(zhuǎn)型發(fā)展目標(biāo)上,,真正將“用戶為先、擁抱變化,、勇于擔(dān)當(dāng),、共同成長”的行為共識融入到公司轉(zhuǎn)型和每位員工的發(fā)展之中,并從員工反饋的問題中找方法找思路,、從考核及積分體系的推進(jìn)中不斷優(yōu)化改進(jìn),,逐步形成結(jié)合公司業(yè)務(wù)、結(jié)合企業(yè)文化的實踐成果和常態(tài)化機制,。同時,,推動黨員先鋒模范作用顯性化,能力評價發(fā)展突擊隊繪制人才培養(yǎng)體系地圖,,發(fā)布《IDEA數(shù)字化人才發(fā)展手冊》,,其創(chuàng)新成果獲XXX省企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果二等獎。借助人才培養(yǎng),、績效考核和員工積分等抓手將意識形態(tài)工作和業(yè)務(wù)發(fā)展,、企業(yè)文化建設(shè)緊密結(jié)合,。
存在問題及原因分析
意識形態(tài)工作責(zé)任制的貫徹落實絕不是一蹴而就的,需要以持續(xù)改進(jìn)的思路,,在探索中不斷前進(jìn)優(yōu)化,。回顧XXX的工作,,支部在意識形態(tài)工作責(zé)任制的貫徹落實方面也存在著以下幾個方面的不足,。
1.意識形態(tài)工作認(rèn)識理解和思想轉(zhuǎn)變不徹底
少數(shù)黨員對新形勢下加強意識形態(tài)工作的重要性認(rèn)識不足,其認(rèn)識理解和思想轉(zhuǎn)變不徹底,,跟不上形勢發(fā)展的需要,,還認(rèn)為意識形態(tài)工作是務(wù)虛不務(wù)實,在工作實踐中有時缺乏對在中國特色社會主義進(jìn)入新時代的大背景下如何強化黨對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán),、如何探索做好意識形態(tài)工作新舉措的深入思考,,導(dǎo)致仍然存在用老辦法解決新問題、用新方法不會抓或抓不好的現(xiàn)象,,因此,,在將人力資源管理業(yè)務(wù)工作與意識形態(tài)工作融合發(fā)展的思路并不是十分清晰,抓意識形態(tài)工作普遍存在上熱下冷現(xiàn)象,,在一定程度上還還存在“一手硬一手軟”的傾向,,對意識形態(tài)工作責(zé)任制的重視程度和推進(jìn)力度也存在逐級衰減的現(xiàn)象。
2.意識形態(tài)工作陣地建設(shè)和宣傳形式單一
XXX黨支部把做好意識形態(tài)工作作為一項重大政治責(zé)任,,進(jìn)一步加強了對各類網(wǎng)絡(luò)媒介,、辦公區(qū)宣傳欄等宣傳陣地的管理,但隨著宣傳文化陣地形式和內(nèi)容的不斷更新,,仍然存在整體設(shè)施較為落后,、經(jīng)費保障重點不明確、宣傳內(nèi)容和形式單一等問題,,沒有完全發(fā)揮好宣傳教育和示范引導(dǎo)的作用,。通過對標(biāo)對表優(yōu)秀黨支部的先進(jìn)經(jīng)驗,本支部意識形態(tài)宣傳工作的影響力和滲透力還有待進(jìn)一步提高,,在政治理論學(xué)習(xí)中多是理論灌輸多,、焦點辨析少,黨課教育宣講多,、互動少,,缺乏吸引力和凝聚力,同時,,報送杭研先鋒的新聞信息大多是展現(xiàn)支部動態(tài),,具有較強滲透力和感染力的新聞信息較少。
3.意識形態(tài)工作相關(guān)制度的執(zhí)行力度不足
XXX黨支部在意識形態(tài)領(lǐng)域雖然做了一定工作,,探索出一些具有針對性的思路和舉措,,但目前仍處在完善和打基礎(chǔ)階段,,尤其是處在公司轉(zhuǎn)型過渡期,個別事項和業(yè)務(wù)流程尚未完全理順,,經(jīng)常表現(xiàn)出個別任務(wù)交織重疊,、責(zé)任目標(biāo)不清晰和跟蹤問效不力等問題,導(dǎo)致意識形態(tài)制度在執(zhí)行以及責(zé)任制的貫徹落實方面略顯疲軟和被動,,仍存在“制度寫在紙上,、掛在墻上”的個別現(xiàn)象,沒有真正按制度規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),、規(guī)則和流程開展工作,,對標(biāo)十九屆四中全會精神的要求,未能完全有效地將人力資源管理各項制度優(yōu)勢轉(zhuǎn)變?yōu)楣局卫硇堋?/p>
四,、下一步工作計劃
處于歲末年初的重要轉(zhuǎn)折期,,XXX黨支部針對XXX年意識形態(tài)工作,尤其是責(zé)任制的貫徹落實方面初步謀劃了新的工作思路,。
1. 落實黨管意識形態(tài)工作原則,,嚴(yán)格落實責(zé)任制
落實黨管意識形態(tài)工作原則,強化意識形態(tài)工作責(zé)任制要求,。意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作,,是黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容,。按照分級負(fù)責(zé)和誰主管誰負(fù)責(zé)的原則,,支部班子成員要對本支部意識形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任,黨委書記是第一責(zé)任人,,要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線,,帶頭抓思想理論建設(shè),帶頭管陣地把導(dǎo)向強隊伍,,帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向,,重要工作親自部署、重要問題親自過問,、重大事件親自處置,;宣傳委員是直接責(zé)任人,要協(xié)助書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作,,推動意識形態(tài)各項工作落實,;支部其他成員根據(jù)工作分工,對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)重要責(zé)任,,在下一年度要切實推動意識形態(tài)工作責(zé)任制落細(xì)落實,、落地生根,形成常態(tài)長效工作機制,。
2.加強思想政治和道德建設(shè),,深化意識形態(tài)學(xué)習(xí)
從支部自身建設(shè)來看,,支部全體黨員要堅持做到“兩個維護(hù)”,增強“四個意識”,,堅定“四個自信”,,自覺向以習(xí)近平同志為核心的黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,,向黨中央決策部署看齊,,做到黨中央提倡的堅決響應(yīng)、黨中央決定的堅決執(zhí)行,、黨中央禁止的堅決不做,。通過把解決思想問題與解決實際問題相結(jié)合、個人自學(xué)與集體研討相結(jié)合,、傳統(tǒng)方式與線上課程相結(jié)合,,不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方式、提高學(xué)習(xí)效率,,提高自身理論水平和工作能力,。從公司層面來看,進(jìn)一步挖掘公司內(nèi)外,、線上線下的培訓(xùn)資源,,完善《基層專兼職黨務(wù)工作者黨務(wù)能力提升》等在線學(xué)習(xí)資源專區(qū),加大優(yōu)秀年輕干部選拔力度,,嚴(yán)格選拔和不斷壯大意識形態(tài)覺悟高,、責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識強的優(yōu)秀年輕干部隊伍,并將其理想信念及意識形態(tài)培養(yǎng)工作現(xiàn)狀記入“一人一冊”成長檔案,。
3.創(chuàng)新意識形態(tài)工作內(nèi)容形式,,促進(jìn)黨建業(yè)務(wù)融合
一方面,夯實意識形態(tài)工作的理論基礎(chǔ),。借鑒優(yōu)秀黨支部先進(jìn)經(jīng)驗,,開展并積極參與以學(xué)習(xí)強國、“勤學(xué)善進(jìn)”為主題的系列學(xué)習(xí)活動,,并對十九大,、十九屆四中全會精神進(jìn)行深入學(xué),對高質(zhì)量發(fā)展內(nèi)涵進(jìn)行集體討論學(xué),,對嵌入式風(fēng)險廉潔防控分組學(xué),,不斷夯實意識形態(tài)的理論基礎(chǔ),確保思想統(tǒng)一行動一致,。另一方面,,加強業(yè)務(wù)工作和意識形態(tài)工作的融合,針對干部選拔,、人員招聘,、薪酬績效等關(guān)鍵崗位進(jìn)行針對性的文件學(xué)習(xí),,在永葆自律之心的前提下、在深入學(xué)習(xí)理解的基礎(chǔ)上,,按照客觀規(guī)律開展工作,,以辯證法的理論作為指引,突出問題導(dǎo)向,,從主要矛盾出發(fā),,發(fā)揮意識的能動作用,增強新時期意識形態(tài)工作的能動性和實效性,,尤其是在跨部門協(xié)同工作中,,要進(jìn)一步加強支部之間的文化交流,突出和發(fā)揚協(xié)同作戰(zhàn)精神,,以“用戶為先,、擁抱變化、勇于擔(dān)當(dāng),、共同成長”的行為共識為指引,,助力公司轉(zhuǎn)型升級和高質(zhì)量發(fā)展。
從學(xué)思踐悟到學(xué)以致用,,在過去的一年,,XXX黨支部的意識形態(tài)工作開展及責(zé)任制的落實僅僅是進(jìn)行了一些嘗試,新的一年,,還需要我們不斷砥礪前行,,努力建設(shè)一支高素質(zhì)的意識形態(tài)工作隊伍,努力構(gòu)建做好意識形態(tài)工作的新格局,,繼續(xù)在意識形態(tài)工作推進(jìn)方面舉旗幟,、興文化,、展形象,,努力呈現(xiàn)出主旋律響亮、正能量強勁的積極向好態(tài)勢,,展現(xiàn)良好的支部風(fēng)采,!
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