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渠道銷售主管工作職責(zé)篇一

1,、對接各分銷公司及平臺類公司責(zé)任人;

2,、開發(fā)分銷渠道及中介渠道;

3、簽署項(xiàng)目分銷合同,，安排踩盤及解決疑問;

4,、工作日報(bào)及案場報(bào)表和日常其他事務(wù)報(bào)表的匯總與提交;

5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目外部渠道的執(zhí)行監(jiān)測,，數(shù)據(jù)整合及進(jìn)展情況監(jiān)督管控;

6,、負(fù)責(zé)所有渠道的統(tǒng)籌管理，針對銷售和帶訪目標(biāo)定制出有效的渠道推廣措施,，給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案,。

任職資格:

1、形象氣質(zhì)佳,，性格開朗,，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的觀察力,、判斷力及應(yīng)變能力;

2,、大專以上學(xué)歷,，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可放寬學(xué)歷且優(yōu)先考慮;

3,、對房地產(chǎn)行業(yè)有濃厚的興趣、對行業(yè)市場有自己的認(rèn)識;

4,、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備,，具備良好的職業(yè)素質(zhì)

渠道銷售主管工作職責(zé)篇二

職責(zé)：

1、制定分銷政策和制度,，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司制定的銷售目標(biāo);

2,、開拓線上分銷商渠道，負(fù)責(zé)線上分銷商平臺的招商,，分銷工作;

3,、維護(hù)淘寶等線上分銷商關(guān)系，并對品牌方授權(quán)的分銷商進(jìn)行管理與監(jiān)督;

4,、對分銷產(chǎn)品線進(jìn)行管理,，確保分銷平臺流程的暢通和規(guī)范運(yùn)作;

崗位要求：

1、 大專及以上學(xué)歷，電子商務(wù),、市場營銷相關(guān)專業(yè),。

2、至少有3年以上分銷渠道拓展經(jīng)驗(yàn)和2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),，

3,、有渠道管理工作經(jīng)驗(yàn)者，熟悉化妝品,，美妝行業(yè)優(yōu)先,。

4、擁有化妝品淘系等分銷資源者優(yōu)先錄用,。

渠道銷售主管工作職責(zé)篇三

職責(zé)：

1. 主要負(fù)責(zé)華南區(qū)域的餐飲渠道的開發(fā)和維護(hù),，包含連鎖餐飲企業(yè)、酒店,、網(wǎng)吧,、學(xué)校及高端娛樂場所、高鐵高速服務(wù)區(qū)等;

2. 針對特渠制定月度,、季度開發(fā)規(guī)劃,，策劃活動并推動執(zhí)行;

3. 制定和確定給予公司特渠的價(jià)格體系并維護(hù)渠道價(jià)格體系;

4. 定期規(guī)劃出對餐飲渠道、網(wǎng)吧,、高端店的品牌及市場推廣活動的組織,、制定、執(zhí)行;

5. 負(fù)責(zé)對經(jīng)銷商及其人員的管理培訓(xùn),，提高經(jīng)銷商市場運(yùn)作能力;

6. 按照公司要求收集渠道信息,，制作相關(guān)報(bào)表、報(bào)告反饋,。

任職要求

1.大專以上學(xué)歷;

2. 熟悉和操作過餐飲,、網(wǎng)吧和封閉式渠道，有一定的人脈關(guān)系和合作的客戶網(wǎng)絡(luò);

3. 對上海及周邊的城市比較熟悉,，對市場的價(jià)格體系和操作模式有個(gè)人深刻的了解;

4. 對特渠經(jīng)銷商的談判和活動執(zhí)行有自己的特色和思路想法;

5. 優(yōu)秀的溝通及協(xié)調(diào),、組織能力和解決問題的能力;

6. 良好的銷售和談判技巧和敏銳的市場判斷力;

渠道銷售主管工作職責(zé)篇四

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)對接線上線下渠道商家/分銷客戶的拓展,，負(fù)責(zé)各銷售渠道的洽談,、合作、維護(hù);

2,、主動開拓不同渠道分銷客戶的市場,，針對具體渠道制定有效的營銷方案;

3、負(fù)責(zé)渠道的銷量,，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的銷量和渠道開拓目標(biāo);

4,、及時(shí)收集了解主要競爭對手情況,，提出應(yīng)對策略和建議;

5、及時(shí)解決在銷售和顧客服務(wù)過程中涉及到的商品問題;

6,、自帶渠道資源者優(yōu)先,。

任職資格：

1、本科及以上學(xué)歷,，有3年以上電子商務(wù)購物平臺/b2b拓展工作的經(jīng)驗(yàn)與維護(hù)經(jīng)驗(yàn);

2,、具有獨(dú)立的分析和解決問題的能力，良好的總結(jié)能力和分析能力,，對市場敏銳,，服務(wù)意識強(qiáng)，可以獨(dú)立拓展渠道業(yè)務(wù);

3,、有良好的溝通技巧,，具備專業(yè)的談判能力，理解與應(yīng)變能力強(qiáng),，具備良好的客戶關(guān)系管理能力,，以及合理的目標(biāo)設(shè)定和評定能力。

4,、具備良好的抗壓能力及團(tuán)隊(duì)管理能力,。

渠道銷售主管工作職責(zé)篇五

職責(zé)：

一、參與制定符合公司品牌戰(zhàn)略的分銷政策和制度,、運(yùn)作流程及規(guī)范;

二,、負(fù)責(zé)公司淘系、天貓等分銷平臺的招商,、分銷工作,，制定相應(yīng)的營銷計(jì)劃;

三、熟悉跨境電商業(yè)務(wù),，通曉各個(gè)跨境電商平臺和渠道;

四,、與公司其他運(yùn)營部門組織聯(lián)合或促銷行動，推動渠道銷售與品牌合作關(guān)系;

五,、負(fù)責(zé)客情維護(hù),，及時(shí)解決分銷商出現(xiàn)的問題，并管控分銷商價(jià)格體系;

六,、定期提交銷售業(yè)績報(bào)表、月度提成表;

任職資格：

一,、國際貿(mào)易,、電子商務(wù)或市場營銷等專業(yè)畢業(yè)，擁有化妝品類品牌分銷資源經(jīng)驗(yàn)佳;

二,、性格外向,、邏輯思維能力強(qiáng),，具備良好的溝通技能和客戶服務(wù)意識;

三、責(zé)任心強(qiáng),，具備較強(qiáng)的抗壓能力;

四,、有電子商務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)一年以上：

五、 有良好的團(tuán)隊(duì)意識,，能夠吃苦,，認(rèn)可我司企業(yè)文化。

渠道銷售主管工作職責(zé)篇六

職責(zé)：

1,、根據(jù)品牌整體的目標(biāo)制定分銷的策略及執(zhí)行方案,，確保完成制定的銷售目標(biāo);

2、負(fù)責(zé)線上分銷商的開拓維護(hù)工作;

3,、 對分銷商的銷售活動及數(shù)據(jù)進(jìn)行管理和把控,，確保線上銷售有序合理進(jìn)行;

4、根據(jù)市場需求及分銷商的實(shí)際情況,，協(xié)助其制定合理銷售活動方案,，并在產(chǎn)品、資源上予以支持,，同時(shí)維護(hù)品牌價(jià)格,、形象等營銷秩序;

5、管理分銷團(tuán)隊(duì),，合理分配任務(wù)并跟進(jìn)落地,，沉淀分銷業(yè)務(wù)邏輯及方法論，培養(yǎng)提升團(tuán)隊(duì)整體能力,。

【崗位要求】：

1,、專科以上學(xué)歷,，2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

2,、熟悉線上分銷模式，熟悉淘系平臺者優(yōu)先考慮;

3,、有一定分銷資源(淘系,，自媒體等)，能夠?qū)η肋M(jìn)行梳理,、管控和開拓,，能夠根據(jù)品牌及產(chǎn)品特點(diǎn)制定分銷策略;

4、具有敏銳的商業(yè)嗅覺,、靈活應(yīng)變的能力和開拓能力,，結(jié)果導(dǎo)向強(qiáng);

5、具備一定團(tuán)隊(duì)管理能力,，能激發(fā)團(tuán)隊(duì)士氣,。

渠道銷售主管工作職責(zé)篇七

職責(zé)：

1,、根據(jù)公司戰(zhàn)略經(jīng)營需要全面負(fù)責(zé)渠道拓展任務(wù)的實(shí)施，做好企業(yè)品牌宣傳和推廣;

2,、負(fù)責(zé)開發(fā)新的渠道合作客戶,，跟蹤及維護(hù)老客戶關(guān)系，多渠道發(fā)掘潛在客戶;

3,、協(xié)助渠道合作商在所轄區(qū)域內(nèi)開展一系列的市場推廣活動及營銷活動,，提升渠道商的地推業(yè)績;

4、負(fù)責(zé)現(xiàn)有市場的維護(hù)工作;

5,、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù),。

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷,，35歲以下;

2,、從事建材家居或家裝行業(yè)從事渠道開發(fā)或區(qū)域管理工作3年以上;

3、為人正直,，熱情開朗,，溝通表達(dá)和應(yīng)變反應(yīng)較強(qiáng)，有一定抗壓能力,。

渠道銷售主管工作職責(zé)篇八

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

2、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃;

3,、管理銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,，完成銷售任務(wù);

4、合理分配工作和任務(wù),，及時(shí)掌握團(tuán)隊(duì)成員的工作情況及成果并對其進(jìn)行恰當(dāng)?shù)目冃Э荚u和激勵(lì),。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷,，市場營銷等相關(guān)專業(yè)

2,、5年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn);

3、有線下ka渠道,、特通渠道等日化洗護(hù)開拓及管理工作經(jīng)驗(yàn),，有團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績優(yōu)秀;

4,、具有獨(dú)立的分析和解決問題的能力,，市場感覺敏銳，有良好的溝通技巧和組織能力;

5,、能承受較大壓力,，適應(yīng)長期出差。

渠道銷售主管工作職責(zé)篇九

職責(zé)：

1,、 負(fù)責(zé)唯品會,、京東、聚美等電商垂直/閃購平臺渠道的入駐及管理;

2,、 負(fù)責(zé)微博,，微商，sns等電商渠道的建立與管理,。

3,、 與商品部/設(shè)計(jì)部/技術(shù)部/倉儲物流部等配合，做好各渠道活動上線,，活動推廣的實(shí)施,、維護(hù)、管理工作,，積極推進(jìn)品牌在各渠道的銷售;

4,、 銷售數(shù)據(jù)的審核，活動總結(jié)與數(shù)據(jù)分析;

5,、 與平臺方建立良好的工作關(guān)系,。

candidate requirements

1、大專以上學(xué)歷,，四年以上電商商務(wù)經(jīng)驗(yàn);

2,、熟悉電子商務(wù)網(wǎng)站結(jié)構(gòu)及運(yùn)作模式，對產(chǎn)品促銷活動有相當(dāng)?shù)牟邉澓徒M織能力;

3,、務(wù)實(shí)開放,、執(zhí)行力強(qiáng)，做事有思路有策略,，喜歡挑戰(zhàn),，熱愛電子商務(wù)，愿意學(xué)習(xí);

4,、具備很強(qiáng)的溝通能力及創(chuàng)造能力,，出色的執(zhí)行能力及市場分析、公關(guān),、溝通和商務(wù)談判能力;

5,、有京東、天貓或者在其他任何平臺上面有相應(yīng)的渠道資源者優(yōu)先考慮;

6,、熟悉母嬰,，時(shí)尚，美妝,，家居行業(yè),，有電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)分銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

渠道銷售主管工作職責(zé)篇十

職責(zé)

1,、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在禮品渠道如禮品公司,、銀行,、航空公司、通訊運(yùn)營商(移動,、聯(lián)通,、電信)石油石化、企事業(yè)單位等的銷售;

2,、制定禮品市場開發(fā)和銷售提升方案,，并按照公司要求完成銷售任務(wù);

3、負(fù)責(zé)客戶開發(fā)和客戶管理,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決客戶的相關(guān)問題;

4,、負(fù)責(zé)市場信息的收集及競爭對手的分析;

任職要求

1、大專及以上學(xué)歷,，2年以上禮品渠道銷售經(jīng)驗(yàn);

2,、熟悉禮品市場運(yùn)作,，有一定深厚的人脈或展會開拓經(jīng)驗(yàn);

3、具備良好的溝通表達(dá)技巧和優(yōu)秀的談判技巧，具有一定的市場分析及判斷能力;

4,、工作主動,，有朝氣,，執(zhí)行力強(qiáng),，具備團(tuán)隊(duì)合作精神。

渠道銷售主管工作職責(zé)篇十一

職責(zé)：

1,，負(fù)責(zé)制定分銷政策,，拓展分銷渠道，完成渠道銷售目標(biāo),。

2,，根據(jù)具體情況，制定分銷激勵(lì)活動方案,。

3,，簡歷有效的分銷渠道，制定分銷銷售方案及計(jì)劃,。

4,，負(fù)責(zé)公司代理產(chǎn)品的對外推廣以及銷售。

任職要求：

1,，全日制大專以上學(xué)歷,。

2，具備華為,、中興,、思科等產(chǎn)品的銷售經(jīng)驗(yàn)。

3，兩年以上渠道分銷經(jīng)驗(yàn),，有集成商,、工程上資源優(yōu)先。

4,，具有較強(qiáng)的執(zhí)行力,，良好的溝通能力和業(yè)務(wù)能力,。

渠道銷售主管工作職責(zé)篇十二

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,，完成部門銷售指標(biāo);

3,、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃,。

任職資格：

1,、高中及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè);

2,、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),，業(yè)績突出者優(yōu)先;

3、反應(yīng)敏捷,、表達(dá)能力強(qiáng),，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

4,、具備一定的市場分析及判斷能力,，良好的客戶服務(wù)意識;

渠道銷售主管工作職責(zé)篇十三

職責(zé)：

1、規(guī)劃整體區(qū)域渠道策略及運(yùn)作模式,，執(zhí)行銷售和市場推廣方案;

2,、負(fù)責(zé)市場開拓和管理各區(qū)域重要客戶;

3、制定渠道策略,、提供渠道服務(wù)支持;

4,、獨(dú)立完成區(qū)域內(nèi)客戶開發(fā)和運(yùn)營維護(hù)，確保區(qū)域內(nèi)銷售指標(biāo)的達(dá)成,。

5,、收集分析競品市場動態(tài)及銷售政策，提出對應(yīng)策略,，以確保公司產(chǎn)品市場份額及銷量,。

6、定期負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)客戶的拜訪,，運(yùn)營情況,、積極了解客戶進(jìn)銷存數(shù)據(jù)，提升客戶銷量。

7,、及時(shí)溝通客戶,，反饋市場信息，做出處理意見;完成每日客戶訪量,，每周匯總上級主管經(jīng)理,。

8、按時(shí)完成相關(guān)促銷活動及銷量目標(biāo),。

9,、監(jiān)管各渠道應(yīng)收賬款，確保財(cái)務(wù)安全;

任職要求：

1,、28-38歲 ,市場營銷或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,，熟悉嬰童店、ka,、母嬰連鎖店鋪的運(yùn)作模式;至少從事孕嬰童行業(yè)2年以上銷售經(jīng)驗(yàn),，有一定渠道客戶資源者優(yōu)先;

2、具備市場營銷,、產(chǎn)品知識,、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、管理技能開發(fā)等方面的專業(yè)知識;具備加盟,、分銷商的店運(yùn)營管理能力,。

3、有良好的溝通技巧,，具備專業(yè)的談判能力,，應(yīng)變能力強(qiáng);具備良好的渠道客戶關(guān)系管理能力，以及合理的目標(biāo)設(shè)定和評定能力;

4,、熟悉產(chǎn)品市場營銷渠道開發(fā)和建設(shè)業(yè)務(wù),，良好的市場判斷力和開拓能力，具有較強(qiáng)的洞察力,、應(yīng)變能力和財(cái)務(wù)能力;對進(jìn)銷存,、周轉(zhuǎn)率等運(yùn)營數(shù)據(jù)，有較強(qiáng)分析能力,，熟悉office操作軟件,。

5、具備把握方向和大局的能力,，具有一定的客戶網(wǎng)絡(luò),，有高度的工作熱情和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，思路清楚,、樂于接受挑戰(zhàn),。

渠道銷售主管工作職責(zé)篇十四

職責(zé)

1,、按照公司的市場發(fā)展目標(biāo)，負(fù)責(zé)分銷渠道發(fā)展策略的參與與制訂,，提出可行性方案;

2,、負(fù)責(zé)分銷渠道的全面拓展和管理工作，制訂和完善具體的執(zhí)行制度和工作流程;

3,、負(fù)責(zé)分銷渠道的創(chuàng)新管理,，建立和完善售前售中售后的服務(wù)管理體系，確保有效推廣;

4,、優(yōu)化銷售組織結(jié)構(gòu),，建立全面的分銷人員的運(yùn)作系統(tǒng)，組織分銷渠道崗位人員的工作交流,，建設(shè)和培養(yǎng)分銷渠道隊(duì)伍的工作能力,，提升銷售能力;

5、完成上級布置的任務(wù)和項(xiàng)目,。

任職資格

1、高中及以上學(xué)歷,，市場營銷等相關(guān)專業(yè);

2,、3年以上渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有豐富客戶資源者優(yōu)先;

3,、有大區(qū)市場渠道開拓及管理工作經(jīng)驗(yàn),，有團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績優(yōu)秀;

4,、具有獨(dú)立的分析和解決問題的能力,，市場感覺敏銳，有良好的溝通技巧和組織能力;

5,、能承擔(dān)較大壓力,。

渠道銷售主管工作職責(zé)篇十五

職責(zé)：

1、 負(fù)責(zé)公司營銷推廣渠道(醫(yī)院,、藥店,、診所等)的發(fā)展、推廣,、維護(hù)及代理商的管理;

2,、 市場開發(fā)：根據(jù)銷售計(jì)劃，制訂市場開發(fā)的計(jì)劃,，拜訪挖掘客戶,、推廣渠道、完成公司任務(wù);

3,、 客戶維護(hù)：負(fù)責(zé)所轄客戶的日常維護(hù),，收集客戶意見;

4、 市場推廣：開展公司平臺的推廣活動，提升公司的品牌知名度;

5,、 充分收集了解市場信息以及營銷動態(tài),，對市場開拓提出合理化的建議或意見。

任職要求：

1,、 大專以上學(xué)歷,，有1-3年以上醫(yī)療、銷售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2,、 能與客戶進(jìn)行良好的溝通,，具有一定的市場營銷知識;

3、 勤奮,、敬業(yè),、責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的抗壓能力;

4,、 具有良好的人際交往能力,、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力及商務(wù)談判能力,。

渠道銷售主管工作職責(zé)篇十六

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)市場渠道的開拓和管理維護(hù)，制定渠道策劃,、渠道開發(fā)等發(fā)展規(guī)格,，并組織實(shí)施、制定項(xiàng)目年度,、季度,、月度渠道營銷計(jì)劃并且組織實(shí)施執(zhí)行;

2、跟進(jìn)各項(xiàng)渠道外部合作的進(jìn)程和質(zhì)量,，完成營銷節(jié)點(diǎn)所需要各種渠道活動的落實(shí)和實(shí)施,、根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)，進(jìn)行指標(biāo)分解,，有效達(dá)成業(yè)績指標(biāo);

3,、全面拓寬渠道確保銷售業(yè)績的達(dá)成，對大客戶的建立,、維護(hù),、談判、統(tǒng)籌管控項(xiàng)目渠道團(tuán)隊(duì)與外部渠道資源;

4,、負(fù)責(zé)渠道客戶問題的收集,、反饋、解決,，支持和維系渠道關(guān)系,，定期與各渠道機(jī)構(gòu)組織不同的市場活動,，以推廣公司品牌及尋到潛在的目標(biāo)客戶;

5、按要求完成渠道費(fèi)用立項(xiàng),、驗(yàn)收工作,、渠道各類臺賬填寫及完善，負(fù)責(zé)組織收集相關(guān)行業(yè)政策,，分析市場發(fā)展趨,。

任職資格：

1、優(yōu)先,，大專及以上學(xué)歷,，5年及以上房地產(chǎn)渠道經(jīng)驗(yàn)，3年以上渠道管理經(jīng)驗(yàn),，業(yè)績突出;

2,、具備較強(qiáng)溝通表達(dá)能力，正直,、責(zé)任心強(qiáng),、應(yīng)變能力強(qiáng)，端正大方,，性格陽光;

3,、具有獨(dú)立開展行銷、電銷,、競品攔截、大客戶拓展談判,、活動策劃,、組織能力，勇于接受工作挑戰(zhàn),，能夠承擔(dān)業(yè)績目標(biāo)壓力;

4,、較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場開拓能力，有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

5,、具有較強(qiáng)的溝通,、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;

6,、具有全國50強(qiáng)公司或知名代理機(jī)構(gòu)渠道管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,。

渠道銷售主管工作職責(zé)篇十七

職責(zé)：

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)及行業(yè)發(fā)展趨勢,，制定總體市場渠道策略并監(jiān)督實(shí)施;

2,、研究分析市場狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢,、競爭對手動態(tài)和政府相關(guān)法規(guī);關(guān)注戰(zhàn)略的實(shí)施結(jié)果和內(nèi)外環(huán)境的變化,，及時(shí)提出戰(zhàn)略調(diào)整建議,，為重大決策事項(xiàng)提供數(shù)據(jù)支持和專項(xiàng)研究報(bào)告;

3、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,，結(jié)合行業(yè)與公司的實(shí)際情況,，制定落實(shí)運(yùn)營中心發(fā)展策略及計(jì)劃，不斷提升部門運(yùn)營管理水平;

4,、建立規(guī)范,、高效的運(yùn)營管理體系，策劃推進(jìn)公司的業(yè)務(wù)運(yùn)營戰(zhàn)略并組織實(shí)現(xiàn)公司階段性發(fā)展目標(biāo);

5,、協(xié)同公司營銷市場部門,，組織部門參與公司所服務(wù)客戶的市場活動、品牌推廣,、公關(guān)活動的策劃,、組織與實(shí)施;參與戰(zhàn)略合作項(xiàng)目的談判，維護(hù)與戰(zhàn)略合作伙伴的關(guān)系;

6,、建立,、健全各項(xiàng)規(guī)章制度，推動公司營運(yùn)系統(tǒng)管理的規(guī)范化,、科學(xué)化和不斷進(jìn)步,，建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的運(yùn)營隊(duì)伍;

7、根據(jù)公司經(jīng)營方針和部門業(yè)務(wù)需要,，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位,，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程;并具有開發(fā)和培養(yǎng)員工能力，對員工績效進(jìn)行管理,，提升部門工作效率,，提高員工滿意度;

8、協(xié)調(diào)渠道合作部與其他相關(guān)部門的關(guān)系;

9,、處理好項(xiàng)目開發(fā)及維護(hù)等運(yùn)營工作中的緊急事件,。

任職資格：

1、大專以上學(xué)歷,，具有非常強(qiáng)的執(zhí)行力;

2,、五年以上渠道管理工作經(jīng)驗(yàn)(有本行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先);

3、具備豐富的市場運(yùn)營,、策劃推廣,、渠道建設(shè)、人員組織的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)

4,、較強(qiáng)的企業(yè)經(jīng)營決策能力,、統(tǒng)籌策劃經(jīng)營能力、分析研究解決問題能力;

5,、具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)組織管理能力,，能熟練運(yùn)用各種激勵(lì)策略引導(dǎo)團(tuán)隊(duì),。