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部隊群眾性安全大討論個人發(fā)言篇一

你們好,！今天我發(fā)言的題目是《牢固樹立“三種意識”確保安全穩(wěn)定》,。通過整治教育使我在思想上有了很大的轉變，“六項整治”的內(nèi)容就是緊貼官兵實際,，切實關系到官兵的自身利益,，從各個整治內(nèi)容來看其根本目的是相近的——就是確保安全穩(wěn)定，促進倉庫全面發(fā)展,。學習上我們經(jīng)常會思考這些整治到底是為了什么,，其實細想一下就不是那么難了，下面就我結合崗位實際為大家?guī)碜约旱囊稽c膚淺的看法,，談到不妥的地方還請領導批評指正：

一是通過對規(guī)章制度的學習強化了責任意識,。

要著眼落實安全責任制，搞好責任細化分解,，保證責任在肩,，事事相關,，抹去了從前的“事不關己，高高掛起”的錯誤觀念,。學習中了解了自己職責,，懂得了“崗位雖小，責任重大”的真正含義,，對于班上的管理以前都是跟隨大體走,，平時干什么也不會過問，沒有自我主見,，集體的事情就是能拖就拖,，主人翁意識淡薄。對于事情的發(fā)生都是“事后諸葛亮”,，工作積極性不高，主動作為能力不強,。通過學習掌握了一定的把握標準,，能夠做到發(fā)現(xiàn)事故的苗頭，找出問題的原因癥結,、薄弱環(huán)節(jié)和管理漏洞,。有針對性地抓好任務轉換、節(jié)假日和季節(jié)變化等重點時期的安全督促,，制訂安全小措施并抓好落實,。只有形成人人責任不忘，事事多關心,。才能真正促成人人抓安全,、時時想安全、事事講安全,、處處謀安全的生動局面,。

二是通過對規(guī)章制度的學習強化了法規(guī)意識。

法規(guī)制度是部隊建設實踐的結晶,，總結了安全工作的經(jīng)驗,，揭示了安全工作的特點規(guī)律，是做好安全工作的基本遵循?，F(xiàn)在一些事故案件的發(fā)生,，同法制意識不強、規(guī)章制度不落實有密切關系,。要使安全發(fā)展成為部隊建設的科學指導思想,，就必須強化法制意識，自覺把依照法規(guī)制度指導和開展工作作為基本的領導方式和方法,，做到按綱要建,、按大綱訓,、按條令管、按制度辦,，把依法從嚴治軍貫穿和滲透到部隊建設的各領域全過程,。要加大條令條例、規(guī)章制度的學習貫徹力度,，真正使大家都熟悉條令法規(guī)內(nèi)容,，深化對安全工作有關法規(guī)制度的學習理解，切實掌握制度要求,，熟知制度內(nèi)容,，領悟制度要義，自覺按照制度規(guī)定做工作,，使法制觀念深入人心,，創(chuàng)造學法、懂法,、守法的濃厚氛圍,。要堅持教養(yǎng)一致，從點滴入手,，使部隊做好天天必做之事,，嚴守人人必守之規(guī)，在日積月累中培養(yǎng)依法辦事,、遵章守紀的自覺性,。

三是通過對規(guī)章制度的學習強化了的全局意識。

部隊一個大集體,，各人都有自己的“小九九”,。但是安全發(fā)展是一項系統(tǒng)工程，安全工作也是一項綜合性的工作,。安全發(fā)展不僅包括行政管理方面的安全,，也包括政治工作、后勤保障方面的安全,。落實好安全發(fā)展要求,，必須從治軍理念上去把握、從部隊全局上去謀劃,，絕不能單打一,，把安全發(fā)展孤立地當作某一個方面的工作來抓。因此,，落實安全發(fā)展要求,，必須強化全局意識，進行齊抓共管綜合治理,。樹立安全發(fā)展的整體意識,，善于從分管工作,、本職工作上去思考安全發(fā)展工作，充分發(fā)揮抓安全工作的主動性和積極性,，形成共防共管機制,，

形成齊心協(xié)力抓安全、謀安全的合力,。要結合具體工作抓安全,，通過經(jīng)常性工作落實保安全，真正做到縱向到人,，橫向到邊,，切實糾正對安全發(fā)展的內(nèi)涵、要求理解窄,，抓安全工作視野不開闊,，僅僅把安全發(fā)展當作行政管理方面的要求，從而忽視政治工作,、后勤保障安全的錯誤傾向,。

雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越,。讓我們在促安全求發(fā)展的大環(huán)境下，共同努力,，攜手奮進,，為倉庫又快又好發(fā)展插上安全的翅膀描繪出穩(wěn)定和諧的美好明天。

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部隊群眾性安全大討論個人發(fā)言篇二

尊敬的xx：

安全是幸福之根,，軍隊之本,，是一個永恒的主題，是軍隊的生命線,。對個人來說,，安全就是朋友擁抱時的噓寒問暖，是餐桌旁家人的歡聲笑語,，是公園里扶老攜幼的融融之樂,；對于軍隊來說安全意味著發(fā)展，意味著穩(wěn)定,，意味著基礎保障,，意味著管理水平，意味著凝聚力,，戰(zhàn)斗力,。安全為重是一種嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，嚴格執(zhí)行安全法規(guī)是每名軍人必須要履行的職責,，是檢驗戰(zhàn)斗力的指標,，它不僅是一項規(guī)定,，而且是一種文化，更是一份人性化的關懷和呵護,。

在這里我想舉一個所有人都在了解不過的事故,，但他卻振聾發(fā)聵地給我們敲響了警鐘，這場災難把一個個鮮活的生命變成了一串串冰冷的數(shù)字,。安全意識不強,，思想麻痹大意，僥幸心理嚴重,，沒有從真正意義上重視安全,，對安全規(guī)程麻木不仁。這些籠統(tǒng)的語句并不是我舉出此例的緣由,，我只想借此實例告訴我的戰(zhàn)友們一個簡單的道理,，每個人都是一個宇宙，你的引力總是和其他的人息息相關,，你的父母你的親人你的領導你的戰(zhàn)友們,，他們盼望你健康盼望你成長盼望你頂天立地盼望你成為國之棟梁，然而你,，一次次挑釁安全的底線,，把親人的囑咐拋在腦后，對朋友的祝愿置若罔聞,，就算不愛惜自己,，也得去尊重他們愿你安好的拳拳之心吧！

愚者用鮮血換取教訓,，智者用教訓避免鮮血前車之鑒給予我們告誡未雨綢繆讓我們理性,，一樁樁淚與血的事故讓我們深思，一頁頁悲與痛的永別讓我們銘記,。生命至上,，安全為大，軍隊之強,，安全為重,。

軍紀如鐵，觸犯者必流血,。軍隊之中,，必須建立起條令條例的絕對權威，不管是身兼重任還是默默無聞,，不論是首長機關還是基層士兵,，在安全面前人人平等。“墨菲定理”告訴我們,，只要存在事故發(fā)生的原因,，事故就一定會發(fā)生。因此,，一絲一毫的僥幸心理,，都可能葬送軍隊安全建設的大局。安全大旗不能倒,，防范之心不可無,。力圖把安全防范工作做到圓滿，才是杜絕事故的唯一途徑,。

保密安全讓信息網(wǎng)絡百毒不侵,，車輛安全讓鐵流滾滾一馬平川，武器安全讓利劍出鞘鋒芒畢露,，人身安全讓鋼鐵長城巍然屹立,！

時時想安全，事事求安全,，處處保安全,，人人說安全。前車之覆,，后車之鑒,，讓我們銘記血淚，攜手共進,。使安全意識牢鑄在心,，讓安全成長伴我前行！

謝謝大家,！

部隊群眾性安全大討論個人發(fā)言篇三

安全防事故工作是部隊建設中的一項經(jīng)常性、綜合性的基礎工作,，是部隊保持高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一,，圓滿完成各項任務，鞏固和提高戰(zhàn)斗力的重要保障,。針對當前部隊事故案件時有發(fā)生的嚴峻形勢,，部局、總隊于12月9日召開了全國公安消防部隊安全防事故工作電視電話會議,，深入剖析今年以來在全國公安消防部隊發(fā)生的事故案件原因,，要求各級深刻吸取教訓，進一步研究部署加強部隊安全防事故工作的具體意見和措施,。因此,，當前在開展部隊全面建設中，抓好安全工作的落實尤為重要,，因為它是一項實踐性很強的工作,，容不得半點虛假和漂浮,。否則，思路再清晰,，措施再具體,，標準定得再高，也只是空談,。為此,，本人認為抓好當前部隊安全工作應堅持在以下四個方面下功夫。

一,、要堅持在群策群管上下功夫,，上下合力抓好安全工作落實

一是黨委要統(tǒng)攬抓。各級要始終堅持把安全工作擺上重要議事日程,，在安排工作時,，要堅持把安全工作與其他工作一道部署；在督查部隊時,，要重點查找不安全因素和潛在的隱患,；在下基層蹲點、指導工作時,，要著力幫帶基層提高預防事故案件的能力,；在總結講評時，要著重講評安全工作的經(jīng)驗教訓,，總結表彰先進,，通報批評后進。

二是主官要親自抓,。各級軍政主官要切實擔負起安全防事故工作"第一責任人"的神圣使命,，要結合安全工作形勢分析，親自講評部隊安全工作所取得的成績和不足,；結合每月的行政例會,，親自安排部署安全工作；結合下基層檢查調(diào)研工作,，親自查糾不安全因素和事故案件苗頭,，促進安全工作落實。

三是機關要合力抓,。要進一步建立和完善信息通報制度,，及時落實部門歸口督導機制，及時通報安全工作情況,，以便跟進做好防范工作,。要經(jīng)常深入基層，及時掌握真情實況，發(fā)現(xiàn)問題要當面說清,，遇到問題要一查到底,，形成部門聯(lián)動的安全工作網(wǎng)絡格局。

四是基層要具體抓,。各基層單位在思想上,，要堅持搞好安全教育，時刻繃緊安全這根弦不放松,；在管理上,，要明確重點目標，要害部位和事關安全工作的重要環(huán)節(jié),、重點時段,，并明確負責人和安全員，建立一套完整的基層安全工作網(wǎng)絡,；在組織上,，要建立健全基層安全工作領導小組，狠抓人員,、車輛,、裝備物資的安全管理和值班、執(zhí)勤制度的落實,，特別要加強小,、散、遠單位的管理,，防止管理的失控,。

五是人人參與自覺抓。要加強經(jīng)常性的安全工作常識教育,，切實打牢官兵的自我安全防范意識,；引導官兵刻苦鉆研執(zhí)勤技能和操作規(guī)程，消除潛在隱患,；經(jīng)常組織官兵學習相關的安全防事故知識,，最大限度地減少不安全因素。要樹立“安全管理人人有責”的觀念,，強化官兵的參與意識、主人翁意識,，充分發(fā)揮骨干在前沿陣地上的“觀察員”、“信息員”,、“戰(zhàn)斗員”和“指導員”的作用,，及時發(fā)現(xiàn)，有效地遏制，正確地處理不安全因素,，不斷消除“盲區(qū)”,，共抓齊管。

二,、要堅持在按章辦事上下功夫,，下大力規(guī)范部隊安全工作秩序

一是要明確責任。各級黨委對安全工作要負總責,，軍政主官要負全面責任,；安全工作領導小組在同級黨委、首長的領導下搞好協(xié)調(diào)分工,，負直接領導責任,；機關各部門要按照業(yè)務分工，對本部門負全責,；基層單位由軍政主官共同實施，履行"第一責任人"責任,；基層思想骨干和安全員的主要職責是及時發(fā)現(xiàn)和報告安全因素和苗頭，協(xié)助領導做好安全工作,，確保各級組織都有責任,，人人肩上都有擔子,。

二是要完善制度。在日常工作中要嚴格依據(jù)條令條例,、《安全工作條例》和上級有關指示要求，建立和完善思想教育,、形勢分析,、安全檢查,、談心交心和點驗等制度,，使各級在抓安全工作中有依據(jù)、有標準,。

三是要嚴格規(guī)范,。各級對各項安全工作的制度和規(guī)定要進行細化和規(guī)范，把難落實的工作制度化,，把難操作的工作具體化,，使之更具操作性,、針對性和有效性,。

四是要強化督導,。各級在下基層督查時，要沉到末端,，一項一項,、一點一滴地把工作督導到位；注重方法得當,，講究既看"病"又給藥,，做到傳方法與引路子的有機結合，依靠基層組織解決問題,。同時,，作為上級機關還要抓好跟蹤督導工作，多殺"加馬槍",、多搞"回頭看",，防止問題反彈和工作浮于表面，抓落實不到位等不良現(xiàn)象,。

三,、要堅持在強根固本上下功夫，不斷提高安全工作的層次和質量

提高安全工作的層次和質量,，最根本,、最核心的就是要堅持以人為本的原則，下大力提高人的素質,。

一是重點解決與時俱進更新觀念的問題,。抓安全工作要經(jīng)常教育和引導大家牢固樹立系統(tǒng)管理思想，著眼整體,，區(qū)分層次,，按級負責，落實"全時制",、"全員額",、"全方位"管理意識，消除安全工作的"盲區(qū)"和"死角",；要牢固樹立目標管理思想,，層層分解，落實到人,，明確各個層次,、各類人員的管理責任；要牢固樹立動態(tài)管理思想,，堅持用發(fā)展的眼光看問題,，正確對待新生事物，積極探索新生事物的特點與規(guī)律,，不斷總結新鮮經(jīng)驗,。

二是要突出解決官兵知法懂法問題。在內(nèi)容上,，搞好理論,、思想、知識,、職能,、紀律等多方面的教育；在形式上,，注重集中教育與經(jīng)常性教育,，有形教育與無形教育、普遍教育與個別教育,、專題教育和隨機教育,、部隊教育與社會家庭教育相結合，做到多種方法并舉,；在手段上,，讓思想教育、傳媒教育,、文化熏陶,、管理約束、法紀規(guī)范等多管齊下,，以儆效尤,、切實形成合力。

三是要大力解決各級干部事業(yè)心責任心的問題,。要加強部隊適時的教育整頓和對干部的定期講評制度,，并結合群眾評議、典型引路等措施,，不斷強化干部的事業(yè)心責任心,。進一步深化干部量化考核機制，注重激發(fā)干部的潛在積極因素,，使各級干部認清責任,，排除私心雜念，端正對黨,、對人民,、對部隊建設高度負責的態(tài)度，扎實做好本職工作,。

四是要著力解決專業(yè)技能的問題,。各級要立足現(xiàn)有條件,，充分發(fā)揮教育訓練的主渠道作用，借助地方,、社會,、家庭等多方面力量，幫助官兵提高專業(yè)技能和心理素質,、身體素質,，以及執(zhí)行特殊任務和處置突發(fā)事件的能力，減少人為不安全因素和潛在的不安全隱患,。

四,、要堅持在營造氛圍上下功夫，努力謀求安全工作的最大效益

一是要注重改善安全工作環(huán)境,。既要優(yōu)化人際環(huán)境,，創(chuàng)造出團結奮進、健康純潔的氛圍,；又要優(yōu)化文化娛樂環(huán)境,，創(chuàng)造出豐富多彩、催人奮進的氛圍,；還要優(yōu)化生活環(huán)境,，創(chuàng)造出舒心宜人的氛圍，使廣大官兵切身感受到部隊大家庭的溫暖,，盡心盡力干好本職工作,。

二是要積極加強安全工作研究。如：針對官兵思想成分復雜,，針對"酒綠燈紅"影響大,，針對當今社會信息傳播交流快、對外交往聯(lián)系方法多,，針對執(zhí)勤,、執(zhí)法管理難度大等新帶來的問題，應加大研究力度,，多探索有效的部隊管理方法,。