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2022年物業(yè)財務(wù)經(jīng)理年終工作總結(jié)(10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-06-11 18:02:44
2022年物業(yè)財務(wù)經(jīng)理年終工作總結(jié)(10篇)
時間:2023-06-11 18:02:44     小編:zdfb

總結(jié)是對過去一定時期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進行回顧,、分析,并做出客觀評價的書面材料,,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,,從而掌握并運用這些規(guī)律,,是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了,。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢,?總結(jié)應(yīng)該怎么寫呢,?下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文,,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助,。

物業(yè)財務(wù)年終工作總結(jié)篇一

20xx年對于我們xx物業(yè)公司來說是不平凡的一年,,20xx年我們接收了近90萬平米的小區(qū),在接收二片區(qū)的初期,,我司虧損了100多萬,,面對如此大的壓力,在各部門的支持與配合下,,經(jīng)過本部門全體同仁艱苦不懈的努力,,狠抓收費率,使收入大大的超出預(yù)算指標(biāo),。對維修成本和費用的控制非常嚴(yán)格,,使全年利潤超出預(yù)算50%。

20xx年,,我部門共制定工作目標(biāo)計劃52項(其中月計劃工作42項,,總經(jīng)理督辦工作10項),完成52項,,工作計劃完成率達(dá)100%,。

完成的主要工作回顧

(1)科學(xué)編制經(jīng)營預(yù)算,加強預(yù)算執(zhí)行管理

按照集團的要求,,20xx年我司開展了全面的預(yù)算管理工作,,根據(jù)公司經(jīng)營計劃,,科學(xué)地編制了20xx財務(wù)預(yù)算報告。為確保預(yù)算能夠順利執(zhí)行,,降低偏差,,財務(wù)部以小區(qū)為利潤中心,,小區(qū)主任為責(zé)任人,,參考各小區(qū)收入、成本費用的歷史數(shù)據(jù),,將預(yù)算的各項指標(biāo)分解到小區(qū),,每個月對各小區(qū)預(yù)算執(zhí)行情況分析、通報,、考核,,按季度進行獎罰。從今年全年的執(zhí)行情況來看,,這種層層分解落實到人的預(yù)算執(zhí)行方式效果顯著,,今年各小區(qū)都順利完成指標(biāo),公司完成了預(yù)算收入的105%,,利潤完成了預(yù)算的150%,。各小區(qū)主任的工作積極性大大提高同時公司的利潤也得到了保障。

(2)發(fā)揮財務(wù)審核監(jiān)督作用,,促進公司的經(jīng)營規(guī)范發(fā)展

為控制維修費用,,規(guī)范維修項目和價格,總經(jīng)理在財務(wù)部設(shè)置了兩名核算員,,分別對一二片區(qū)的各類維修維護費用進行審核,,通過財務(wù)的現(xiàn)場勘查和認(rèn)真審核,嚴(yán)格控制了維修成本,。

20xx年維修費比20xx年下降了xx萬元,,下降了20%;自集團財務(wù)部要求各二級公司對報銷審核要規(guī)范后,,財務(wù)部嚴(yán)把財務(wù)單證,、票據(jù)關(guān),報銷嚴(yán)格按照先審批,,后辦事的原則,,不符合財務(wù)制度及公司報銷制度的報銷,堅決予以退單,,杜絕了隨意性,,真正的起到財務(wù)監(jiān)督的作用。由于平時的點點滴滴積累,,在集團的規(guī)范化檢查中,,財務(wù)層面的檢查獲得了97分的好成績,,在海口市小金庫檢查中被審計事務(wù)所評價為:規(guī)范細(xì)致,,無任何違規(guī)行為,。

(3)加強團隊建設(shè),提高整體素質(zhì)

隨著公司業(yè)務(wù)的拓展,,對收銀員業(yè)務(wù)熟練程度和工作強度的需求有所提高,,針對這種情況財務(wù)部對收銀、出納人員開展了業(yè)務(wù)操作技能培訓(xùn),,20xx年不僅針對新招收銀員一對一培訓(xùn)外,,對公司25名收銀員還開展了三次大型全員參與的專業(yè)培訓(xùn),二次技能與業(yè)務(wù)知識考試,,并將成績優(yōu)秀者公示獎勵,,以提高大家學(xué)習(xí)積極性。通過這一系列的舉措,,目前收銀員都完全能夠勝任收銀工作,。

財務(wù)部還針對收銀這個窗口崗位,增加了儀容儀表及禮貌用語的培訓(xùn),,在工作中要求使用相請語,、詢問語。例如:您好請問有什么事情需要幫忙等,,并將此項內(nèi)容作為工作職責(zé)必須遵守,。

(4)加強欠費收取工作

從7月份開始,財務(wù)部每周都通過收費系統(tǒng)統(tǒng)計各小區(qū)的歷史收費情況,、當(dāng)月收費情況,,并將該數(shù)據(jù)每周通報給小區(qū)主任,以便他們隨時掌握小區(qū)欠費情況,,增加催繳力度,,并將收費率情況列入考核指標(biāo)中,通過以上舉措迅速降低了各小區(qū)的歷史欠費,,例如陽光a小區(qū)僅有7萬元左右的欠費,。全公司的欠費金額也達(dá)到歷史最低點。

1,、業(yè)務(wù)量增加與部門管理能力不匹配,。

2、加強服務(wù)意思,,為各小區(qū)提供最完備的服務(wù),。

由于處在公司總部,我部門會有優(yōu)越感,,有時會有不耐煩的情緒,,從而影響對各小區(qū)服務(wù)態(tài)度,,未能提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

解決措施:加強與各小區(qū)溝通,,經(jīng)常下到小區(qū)查看實際情況,,對各小區(qū)反映的情況及時進行。

改進,,對公司的各種規(guī)定耐心解釋,,定期提醒各小區(qū)欠費情況,爭取做到讓各小區(qū)都滿意,。

1,、協(xié)助公司完成20xx年的經(jīng)營目標(biāo)和計劃,,開展全面預(yù)算管理,,使公司本年收入達(dá)到萬元。

2,、協(xié)助公司完成各小小區(qū)的內(nèi)部承包數(shù)據(jù)統(tǒng)計,,使公司利益最大化的同時承包者能夠盈利的雙贏局面。

3,、根據(jù)各小區(qū)實際情況和歷史數(shù)據(jù)擬定及落實各小區(qū)指標(biāo),,為公司目標(biāo)責(zé)任書提供數(shù)據(jù)支撐。

4,、對收銀員及部門人員進行專業(yè)知識培訓(xùn)和提升,。

5、配合公司加速整合后企業(yè)文化建設(shè),,落實和完成五年戰(zhàn)略目標(biāo),。

6、加強內(nèi)控管理和財務(wù)審核的職能,,對各類顯性和隱形的收入要認(rèn)真盤查,,做到對各小區(qū)情況了如指掌。

7,、提高財務(wù)預(yù)警能力,,通過財務(wù)數(shù)據(jù)的分析,找出公司經(jīng)營上存在的問題,,并向管理者提出預(yù)警,。

20xx年對我們部門來說是充滿挑戰(zhàn)與機遇的一年,通過接手新小區(qū)我們的隊伍將不斷的壯大,,這就要求我們有較高的工作效率和能力,,有強有力的專業(yè)知識做支撐,對各小區(qū)的情況更是要了如指掌,,為此我們需要加強團隊隊伍的建設(shè),,充分調(diào)動部門員工積極性,,為人才提供發(fā)展的平臺,加大培訓(xùn)力度和員工的緊迫感,,使我們部門能更好的為小區(qū)提供完善的服務(wù),,為公司的可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份綿薄之力。

物業(yè)財務(wù)年終工作總結(jié)篇二

完成重點工作

從20xx年7月份開始,,根據(jù)集團財務(wù)中心的要求,,完成x與物業(yè)管理公司的分賬處理工作,開設(shè)世家軒金碟賬套,,獨立核算,,對已輸入金碟的憑證進行整理裝訂入冊并存檔備查。11月份,,又把該賬套移交給集團會計核算部,。

根據(jù)x集團財務(wù)中心的統(tǒng)一要求,結(jié)合物業(yè)公司的實際情況,,在以前的會計核算基礎(chǔ)之上,,從管理的角度,制定了物業(yè)公司的管理臺賬體系(物業(yè)公司及x),。包括管理臺賬,、管理臺賬的匯總、管理報表,、財務(wù)分析,、資金計劃、資金計劃執(zhí)行情況匯總表等等一系列的工作的開展和圓滿完成,,與整個集團達(dá)成一致,,使物業(yè)的財務(wù)工作真正走上集團的財務(wù)工作軌道,真正發(fā)揮了財務(wù)管理的作用,。

在x集團財務(wù)中心的統(tǒng)一指導(dǎo)下,,制定了物業(yè)公司的財務(wù)制度體系。包括《x物業(yè)財務(wù)制度》,、《x物業(yè)管理臺賬核算辦法》,、《x物業(yè)財務(wù)付款管理辦法》、《x物業(yè)付款審批權(quán)限的規(guī)定》,、《x物業(yè)財務(wù)部部門職責(zé)》,、《x集團內(nèi)部服務(wù)結(jié)算管理辦法》的制定。規(guī)范了整個物業(yè)公司的財務(wù)運作流程,,使物業(yè)公司的財務(wù)工作得到了全面的提升和改善,。特別是在付款的審批流程上有了明確的規(guī)定,從根本上進行了一次大的提升,。

物業(yè)財務(wù)部對一些以前的會計核算工作進行了相應(yīng)的規(guī)范,、理順之后,,根據(jù)集團財務(wù)中心的要求,物業(yè)公司財務(wù)部與會計核算部進行了工作交接,,把會計核算工作并入集團會計核算部,,物業(yè)公司財務(wù)部負(fù)責(zé)管理臺賬、財務(wù)管理工作,,從以前基礎(chǔ)的會計核算工作之上,,提升到真正的財務(wù)管理工作,從公司的利益出發(fā),,為公司領(lǐng)導(dǎo)做好財務(wù)參謀,,提供最準(zhǔn)確的財務(wù)管理數(shù)據(jù)。物業(yè)財務(wù)部與會計核算部為保證工作的順利開展執(zhí)行,,作出了具體的工作事項互相協(xié)調(diào)配合,,逐步的完善整個財務(wù)工作流程,確保物業(yè)公司財務(wù)工作的規(guī)范性,、準(zhǔn)確性,,提高財務(wù)工作效率,。

配合客服中心完成了下半年二期的收樓工作,,加強管理費的收繳工作。從7月份開始,,共收樓140戶,,收樓費用149.33萬;從10月份開始,重點加強管理費的催繳工作,,10-11月共追繳了管理費10.59萬,,收費率比上半年大大的提高。

一期維修基金以及欠費情況的徹底清查,。匯報公司領(lǐng)導(dǎo),,進行催繳工作。

監(jiān)控x的財務(wù)開支,、價格審核及收款流程的管理,。對收銀人員進行財務(wù)培訓(xùn),并且于9月份開始增設(shè)了收銀機,,使收銀工作更加規(guī)范,,大大提高了工作效率。

1,、建立物業(yè)公司的成本庫,。根據(jù)物業(yè)公司和x的實際工作情況編制物業(yè)公司的成本庫。合理,、準(zhǔn)確,、清晰的了解物業(yè)公司的成本經(jīng)營狀況,。為財務(wù)分析提供最真實的數(shù)據(jù)。

2,、進一步加強對收費的管理力度,,徹底清理欠費情況,把一期的收費率提高到70%,,二期90%,。并且對一些代收代付的收費還需進一步明確劃分,包括水費,、有線電視開通費的返還部分,,代收業(yè)主收取的差價部分等等一些費用的劃分歸類都有待明確。

3,、從管理的角度,,對x的經(jīng)營狀況進行進一步的核算。把員工包餐與對外經(jīng)營徹底分開核算,,對于一些經(jīng)營費用也應(yīng)該合理的分?jǐn)?,真實的反映世家軒的?jīng)營成果。

4,、新的財務(wù)制度的實施,,財務(wù)部要財務(wù)部門要監(jiān)督把關(guān)。對于以前一些比較模糊和混亂的流程要徹底理順,。包括各部門計劃的審批流程,,采購的審批流程,與發(fā)展商相關(guān)業(yè)務(wù)的計劃,、報銷審批流程等等都要嚴(yán)格按照制度執(zhí)行,。

20xx年雖然任務(wù)很重,但是都需要我們盡心盡力的一步一步去完成,,只有這樣,,扎扎實實,發(fā)現(xiàn)一個問題解決一個問題,。從財務(wù)管理著手,,逐步把物業(yè)公司的財務(wù)工作提升到一個新的高度,邁上一個更高的臺階!更好的服務(wù)于公司!

一份汗水一份收獲,,物業(yè)公司全體員工在20xx年工作中雖然取得了一定的成績,,但離工作的目標(biāo)仍有很大的差距。由于物業(yè)公司規(guī)模的迅速壯大,,員工隊伍不斷遞增,,傳統(tǒng)的管理方法和運作模式已經(jīng)無法適應(yīng)新形勢下的發(fā)展要求。長期以來形成的權(quán)責(zé)和職責(zé)不清使內(nèi)部工作發(fā)生重復(fù)、遺漏和相互推諉現(xiàn)象,,這直接制約著企業(yè)向前邁進的步伐,。20xx年我們將從源頭上抑制不良歪風(fēng)的蔓延,向科學(xué)化,、規(guī)范化方向邁進,。推行規(guī)范化管理,反對內(nèi)耗,,提倡團隊高效協(xié)作,,把努力提高服務(wù)質(zhì)量和工作質(zhì)量作為中心任務(wù)。充分發(fā)揮各部門職能優(yōu)勢,,有效調(diào)動全員參與管理的積極性,。合理健全監(jiān)管機制、以強化制度落實為主要目標(biāo),,始終站在提升服務(wù)品質(zhì)的高度,,使物業(yè)公司向著高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,、人性化的服務(wù)領(lǐng)域邁進,,帶出一支精簡、高效的服務(wù)團隊,。

物業(yè)財務(wù)年終工作總結(jié)篇三

從20xx年x月份開始,,根據(jù)集團財務(wù)中心的要求,完成x理公司的分賬處理工作,,開設(shè)x,,獨立核算,對已輸入xx的憑證進行整理裝訂入冊并存檔備查,。x月份,又把該賬套移交給集團會計核算部,。

根據(jù)x集團財務(wù)中心的統(tǒng)一要求,,結(jié)合物業(yè)公司的實際情況,在以前的會計核算基礎(chǔ)之上,,從管理的角度,,制定了物業(yè)公司的管理臺賬體系(物業(yè)公司及世家軒)。包括管理臺賬,、管理臺賬的匯總,、管理報表、財務(wù)分析,、資金計劃,、資金計劃執(zhí)行情況匯總表等等一系列的工作的開展和圓滿完成,與整個集團達(dá)成一致,,使物業(yè)的財務(wù)工作真正走上集團的財務(wù)工作軌道,,真正發(fā)揮了財務(wù)管理的作用,。

在x集團財務(wù)中心的統(tǒng)一指導(dǎo)下,制定了物業(yè)公司的財務(wù)制度體系,。包括《x制度》,、《x臺賬核算辦法》、《x付款管理辦法》,、《x審批權(quán)限的規(guī)定》,、《x部部門職責(zé)》、《x服務(wù)結(jié)算管理辦法》的制定,。

規(guī)范了整個物業(yè)公司的財務(wù)運作流程,,使物業(yè)公司的財務(wù)工作得到了全面的提升和改善。特別是在付款的審批流程上有了明確的規(guī)定,,從根本上進行了一次大的提升,。

物業(yè)財務(wù)部對一些以前的會計核算工作進行了相應(yīng)的規(guī)范、理順之后,,根據(jù)集團財務(wù)中心的要求,,物業(yè)公司財務(wù)部與會計核算部進行了工作交接,把會計核算工作并入集團會計核算部,,物業(yè)公司財務(wù)部負(fù)責(zé)管理臺賬,、財務(wù)管理工作,從以前基礎(chǔ)的會計核算工作之上,,提升到真正的財務(wù)管理工作,,從公司的利益出發(fā),為公司領(lǐng)導(dǎo)做好財務(wù)參謀,,提供最準(zhǔn)確的財務(wù)管理數(shù)據(jù),。

物業(yè)財務(wù)部與會計核算部為保證工作的順利開展執(zhí)行,作出了具體的工作事項互相協(xié)調(diào)配合,,逐步的完善整個財務(wù)工作流程,,確保物業(yè)公司財務(wù)工作的規(guī)范性、準(zhǔn)確性,,提高財務(wù)工作效率,。

配合客服中心完成了二期的收樓工作,加強管理費的收繳工作,。從x月份開始,,共收樓xx戶,收樓費用xxx萬,;從xx月份開始,,重點加強管理費的催繳工作,xx月共追繳了管理費xx萬,收費率比去年大大的提高,。

一期維修基金以及欠費情況的徹底清查,。匯報公司領(lǐng)導(dǎo),進行催繳工作,。

監(jiān)控x的財務(wù)開支,、價格審核及收款流程的管理。對收銀人員進行財務(wù)培訓(xùn),,并且于x月份開始增設(shè)了收銀機,,使收銀工作更加規(guī)范,大大提高了工作效率,。

1,、建立物業(yè)公司的成本庫。

根據(jù)物業(yè)公司和x的實際工作情況編制物業(yè)公司的成本庫,。合理,、準(zhǔn)確、清晰的了解物業(yè)公司的成本經(jīng)營狀況,。為財務(wù)分析提供最真實的數(shù)據(jù),。

2、進一步加強對收費的管理力度,,徹底清理欠費情況,,把一期的收費率提高到70%,二期90%,。并且對一些代收代付的收費還需進一步明確劃分,,包括水費、有線電視開通費的返還部分,,代收業(yè)主收取的差價部分等等一些費用的劃分歸類都有待明確,。

3、從管理的角度,,對x的經(jīng)營狀況進行進一步的核算,。把員工包餐與對外經(jīng)營徹底分開核算,對于一些經(jīng)營費用也應(yīng)該合理的分?jǐn)?,真實的反映世家軒的?jīng)營成果。

4,、新的財務(wù)制度的實施,,財務(wù)部要財務(wù)部門要監(jiān)督把關(guān)。

對于以前一些比較模糊和混亂的流程要徹底理順,。包括各部門計劃的審批流程,,采購的審批流程,與發(fā)展商相關(guān)業(yè)務(wù)的計劃、報銷審批流程等等都要嚴(yán)格按照制度執(zhí)行,。

x年雖然任務(wù)很重,,但是都需要我們盡心盡力的一步一步去完成,只有這樣,,扎扎實實,,發(fā)現(xiàn)一個問題解決一個問題。

從財務(wù)管理著手,,逐步把物業(yè)公司的財務(wù)工作提升到一個新的高度,,邁上一個更高的臺階!更好的服務(wù)于公司,!

物業(yè)財務(wù)年終工作總結(jié)篇四

時光飛逝,, 20xx年的工作已經(jīng)結(jié)束了。作為一名財務(wù)出納,,同時也作為一名服務(wù)住戶的物業(yè)公司人員,,我的職責(zé)主要是:認(rèn)真做好住戶物業(yè)費和購水電費以及其他相關(guān)費用的現(xiàn)金收存,核對前臺文員的各種票據(jù)臺賬,,做好現(xiàn)金日記賬,,保管庫存現(xiàn)金、財務(wù)印章以及相關(guān)票據(jù),,負(fù)責(zé)支票,、發(fā)票、收據(jù)管理,,負(fù)責(zé)支出公司報賬單,,按時發(fā)放工資,辦理銀行結(jié)算及有關(guān)賬務(wù),,協(xié)助前臺做好接待工作,,以及及時修改住戶的數(shù)據(jù)庫等事項。

一,、堅持原則,,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,認(rèn)真做好賬務(wù)核對,。

每天小心翼翼的處理各種來源的現(xiàn)金收款,,仔仔細(xì)細(xì)的核對各種票據(jù),使之票款相符,,并于當(dāng)日錄入財務(wù)賬單,,詳細(xì)規(guī)范做好日記賬。做到日清日結(jié),。

主動與會計核對票據(jù)和對賬單,。本著客觀,、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原則,,堅持從細(xì)微處入手,,實事求是、不怕麻煩,、細(xì)心審核,。在業(yè)主購水電的高峰期,有時一天的現(xiàn)金收入達(dá)十多萬,,票據(jù)百多張,,都需要我獨自反復(fù)點驗,反復(fù)核對,,確保不出一點差錯,。

二、態(tài)度端正,,依章辦事,,嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)紀(jì)律。

因財務(wù)工作是公司的核心部門,,《會計法》和各項財務(wù)規(guī)定對這一塊工作要求細(xì)致,、規(guī)范、嚴(yán)謹(jǐn),。我嚴(yán)格遵守財務(wù)紀(jì)律,,按照財務(wù)報賬制度和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求,進行財務(wù)記賬與報賬工作,。

無張冠李戴現(xiàn)象,,無現(xiàn)金坐支行為。在審核原始憑證時,,對不真實,、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出,,說明原因,,果斷不予報銷;對記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證,,予以退回,,要求經(jīng)辦人員更正、補充,。

通過認(rèn)真的審核和監(jiān)督,,保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,,確保了我公司財務(wù)信息的真實,、合法、準(zhǔn)確,、完整,,切實發(fā)揮了財務(wù)核算和監(jiān)督的作用。同時,,按國家財務(wù)規(guī)定對每一筆收支票據(jù)的真實性,、完整性進行認(rèn)真審核,經(jīng)得起隨時檢查,。

三,、勤勤懇懇,樂于奉獻(xiàn),,堅守財務(wù)工作人員的職業(yè)道德底線,。

盡心盡職做好柜臺服務(wù)工作,及時整理好破幣和散亂現(xiàn)金,,按時發(fā)放員工工資,。因為實際工作情況的特殊性,我除了完成出納工作,還同時要兼顧公司其他業(yè)務(wù)。

為了能按質(zhì)按量完成各項任務(wù),,本人不計較個人得失,,不講報酬,犧牲個人利益,,樂于吃苦,樂于奉獻(xiàn),經(jīng)常加班加點工,,起到了先進和榜樣的作用。

同時,,每天對于數(shù)萬元的現(xiàn)金從手中經(jīng)過,,也是對我的道德操守是一種強大的考驗。抱著對老板負(fù)責(zé)任的態(tài)度,,憑良心做事,,扎實工作,任何時候任何情況,,都決不挪用公司的一分錢,。我很榮幸,公司現(xiàn)在賬目清楚,,各種票據(jù)完全真實,,一分也沒差錯。賬款相符,,心理坦然,。

四,、兼顧前臺,依章辦事,,適時加大對相關(guān)費用的收繳,。

我們物業(yè)公司主要靠及時收繳物業(yè)費和其他相關(guān)費用,來維持公司的良性運轉(zhuǎn),,這些費用的及時收取,,就如同及時注入新鮮的血液。根據(jù)我部門內(nèi)對領(lǐng)班和我的職責(zé)劃分,,我負(fù)責(zé)經(jīng)營性車庫雜屋水電費物業(yè)費的催繳管理,,開發(fā)商車庫租金的催繳管理,車位占用費的定期清查管理,,以及有償服務(wù)費收入,、場地占用情況等相關(guān)費用的管理。

在每個單月份的10日,,我協(xié)同物管員一起催收經(jīng)營性車庫雜屋的費用,,在每個月底,協(xié)同1#接待柜臺對拖欠租金的使用人發(fā)出催款通知,,每天親往門崗,,收取臨時停車費,每天觀察步行街廣場的場地使用情況,,核對收費情況,。

通過一系列切實有效的方法,確保了應(yīng)收現(xiàn)金的進賬,,提高了資金的運行質(zhì)量,,保證了資金運作和流動上的順暢。

五,、顧全大局,,團結(jié)協(xié)作,做好住戶服務(wù)工作,。

作為服務(wù)行業(yè)的一員,,心中時刻裝載我們的服務(wù)理念:住戶的滿意是我們的唯一追求。當(dāng)有住戶前來我柜臺繳納水電費物業(yè)費時,,我都主動與住戶打招呼,,微笑服務(wù),讓住戶感受到我們的熱情,。因為多方面的原因,,上半年我前臺職員流動頻繁,給我們部門的接待工作帶來一定影響,。

作為公司這個大家庭的一份子,,我發(fā)揚老員工的表率作用,,以老傳新,并在其他員工不在位,,或有業(yè)務(wù)糾紛時,,發(fā)揮能者多勞,勇于擔(dān)當(dāng),。同時不斷告戒新員工要牢記:業(yè)務(wù)忙,莫慌亂,,情緒好,,態(tài)度謙。

六,、任勞任怨,,服從安排,做好公司交代的其他事項,。

5月份,,公司統(tǒng)一部署對小區(qū)所有住戶進行住戶滿意度調(diào)查工作。作為一名家庭主婦,,作為一名家長,,我家務(wù)多,孩子讀書學(xué)琴也需要輔導(dǎo),,監(jiān)督,。但我更知道,公司的榮辱得失與自己休戚與共,。

沒有擺自己的客觀情況,,服從安排,克服困難,,和同事一起,,利用晚上加班加點,挨家挨戶,,盡自己的最大能力去說通業(yè)主,,記錄業(yè)主反映的問題,并迅速反饋給相關(guān)工作人員,,最終順利做好了滿意度調(diào)查問卷工作,,圓滿完成了公司交代的任務(wù)。

一是堅持學(xué)習(xí),,提高了業(yè)務(wù)水平,。我于今年3月份再次報名參加了20xx年會計資格考試,并在4月份的考試中終成正果,。平時也經(jīng)常自購相關(guān)書籍,,自學(xué)業(yè)務(wù)知識,,不斷充實自己的工作經(jīng)驗和業(yè)務(wù)技能,并學(xué)以致用,。

通過堅持不懈的學(xué)習(xí),,在業(yè)務(wù)工作能力、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力,、文字語言表達(dá)能力等方面,都有了一定提高,,較好的適應(yīng)了工作的需要,。

二是加強了服務(wù)意識,端正了工作態(tài)度,。

公司領(lǐng)導(dǎo)的言傳身教,,工作環(huán)境的親歷渲染,本人心態(tài)的逐步轉(zhuǎn)變,,個人感覺對我所從事的物業(yè)服務(wù)工作已漸入佳境,。面對個別無理取鬧的業(yè)主,能保持心平氣和,,耐心解釋說服,,起到了一名老員工良好的表率作用。

首先,,由于科學(xué)技術(shù)的快速發(fā)展,,我對現(xiàn)代化的辦公方式和業(yè)務(wù)處理方法還不是完全能駕馭;其次,由于經(jīng)常顧這頭沒顧到那頭,,沒有盡到管理者的最大管理責(zé)任,。

針對諸多存在的不足,在以后的工作中,,我還需要:

1. 搞好與業(yè)主之間的關(guān)系協(xié)調(diào),,進一步理順關(guān)系;

2. 進一步加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平;

3. 進一步管好財,、理好賬,,做好經(jīng)常項目開支。

xx年已經(jīng)來臨了,,我決心再接再厲,,鼓足干勁,迎接更高的目標(biāo),,接受更大的挑戰(zhàn),,各方面都能更上一層樓。

一、物業(yè)公司與財務(wù)分賬

從xx年1月份開始,,根據(jù)集團財務(wù)中心的要求,,完成與物業(yè)管理公司的分賬處理工作,開設(shè)金碟賬套,,獨立核算,,對已輸入金碟的憑證進行整理裝訂入冊并存檔備查。5月份,,又把該賬套移交給集團會計核算部,。

二、物業(yè)公司管理臺賬體系的建立

根據(jù)xx集團財務(wù)中心的統(tǒng)一要求,,結(jié)合物業(yè)公司的實際情況,,在以前的會計核算基礎(chǔ)之上,從管理的角度,,制定了物業(yè)公司的管理臺賬體系(物業(yè)公司及世家軒)。包括管理臺賬,、管理臺賬的匯總,、管理報表、財務(wù)分析,、資金計劃,、資金計劃執(zhí)行情況匯總表等等一系列的工作的開展和圓滿完成,與整個集團達(dá)成一致,,使物業(yè)的財務(wù)工作真正走上集團的財務(wù)工作軌道,,真正發(fā)揮了財務(wù)管理的作用。

三,、物業(yè)公司財務(wù)制度的制定

在xx集團財務(wù)中心的統(tǒng)一指導(dǎo)下,,制定了物業(yè)公司的財務(wù)制度體系。包括《物業(yè)財務(wù)制度》,、《物業(yè)管理臺賬核算辦法》,、《物業(yè)財務(wù)付款管理辦法》、《物業(yè)付款審批權(quán)限的規(guī)定》,、《物業(yè)財務(wù)部部門職責(zé)》,、《xx集團內(nèi)部服務(wù)結(jié)算管理辦法》的制定。

規(guī)范了整個物業(yè)公司的財務(wù)運作流程,,使物業(yè)公司的財務(wù)工作得到了全面的提升和改善,。特別是在付款的審批流程上有了明確的規(guī)定,從根本上進行了一次大的提升,。

物業(yè)財務(wù)部對一些以前的會計核算工作進行了相應(yīng)的規(guī)范,、理順之后,根據(jù)集團財務(wù)中心的要求,物業(yè)公司財務(wù)部與會計核算部進行了工作交接,,把會計核算工作并入集團會計核算部,,物業(yè)公司財務(wù)部負(fù)責(zé)管理臺賬、財務(wù)管理工作,,從以前基礎(chǔ)的會計核算工作之上,,提升到真正的財務(wù)管理工作,從公司的利益出發(fā),,為公司領(lǐng)導(dǎo)做好財務(wù)參謀,,提供最準(zhǔn)確的財務(wù)管理數(shù)據(jù)。

物業(yè)財務(wù)部與會計核算部為保證工作的順利開展執(zhí)行,,作出了具體的工作事項互相協(xié)調(diào)配合,,逐步的完善整個財務(wù)工作流程,確保物業(yè)公司財務(wù)工作的規(guī)范性,、準(zhǔn)確性,,提高財務(wù)工作效率。

五,、完成目標(biāo)工作

配合客服中心完成了二期的收樓工作,,加強管理費的收繳工作。從1月份開始,,共收樓140戶,,收樓費用149.33萬;從30月份開始,重點加強管理費的催繳工作,,4-5月共追繳了管理費10.58萬,,收費率比去年大大的提高。

六,、完成財務(wù)部門的數(shù)據(jù)錄入

一期維修基金以及欠費情況的徹底清查,。匯報公司領(lǐng)導(dǎo),進行催繳工作,。

監(jiān)控財務(wù)開支,、價格審核及收款流程的管理。對收銀人員進行財務(wù)培訓(xùn),,并且于3月份開始增設(shè)了收銀機,,使收銀工作更加規(guī)范,大大提高了工作效率,。

1,、建立物業(yè)公司的成本庫。

根據(jù)物業(yè)公司和實際工作情況編制物業(yè)公司的成本庫,。合理,、準(zhǔn)確、清晰的了解物業(yè)公司的成本經(jīng)營狀況。為財務(wù)分析提供最真實的數(shù)據(jù),。

2,、進一步加強對收費的管理力度,徹底清理欠費情況,,把一期的收費率提高到70%,,二期90%。并且對一些代收代付的收費還需進一步明確劃分,,包括水費,、有線電視開通費的返還部分,代收業(yè)主收取的差價部分等等一些費用的劃分歸類都有待明確,。

3,、從管理的角度,對經(jīng)營狀況進行進一步的核算,。把員工包餐與對外經(jīng)營徹底分開核算,,對于一些經(jīng)營費用也應(yīng)該合理的分?jǐn)偅鎸嵉姆从呈兰臆幍慕?jīng)營成果,。

4,、新的財務(wù)制度的實施,財務(wù)部要財務(wù)部門要監(jiān)督把關(guān),。

對于以前一些比較模糊和混亂的流程要徹底理順。包括各部門計劃的審批流程,,采購的審批流程,,與發(fā)展商相關(guān)業(yè)務(wù)的計劃、報銷審批流程等等都要嚴(yán)格按照制度執(zhí)行,。

xx年雖然任務(wù)很重,,但是都需要我們盡心盡力的一步一步去完成,只有這樣,,扎扎實實,,發(fā)現(xiàn)一個問題解決一個問題。

從財務(wù)管理著手,,逐步把物業(yè)公司的財務(wù)工作提升到一個新的高度,,邁上一個更高的臺階!更好的服務(wù)于公司!

物業(yè)財務(wù)年終工作總結(jié)篇五

一、物業(yè)公司與財務(wù)分賬

從xx年1月份開始,,根據(jù)集團財務(wù)中心的要求,,完成與物業(yè)管理公司的分賬處理工作,開設(shè)金碟賬套,,獨立核算,,對已輸入金碟的憑證進行整理裝訂入冊并存檔備查。5月份,又把該賬套移交給集團會計核算部,。

二,、物業(yè)公司管理臺賬體系的建立

根據(jù)xx集團財務(wù)中心的統(tǒng)一要求,結(jié)合物業(yè)公司的實際情況,,在以前的會計核算基礎(chǔ)之上,,從管理的角度,制定了物業(yè)公司的管理臺賬體系(物業(yè)公司及世家軒),。包括管理臺賬,、管理臺賬的匯總、管理報表,、財務(wù)分析,、資金計劃、資金計劃執(zhí)行情況匯總表等等一系列的工作的開展和圓滿完成,,與整個集團達(dá)成一致,,使物業(yè)的財務(wù)工作真正走上集團的財務(wù)工作軌道,真正發(fā)揮了財務(wù)管理的作用,。

三,、物業(yè)公司財務(wù)制度的制定

在xx集團財務(wù)中心的統(tǒng)一指導(dǎo)下,制定了物業(yè)公司的財務(wù)制度體系,。包括《物業(yè)財務(wù)制度》,、《物業(yè)管理臺賬核算辦法》、《物業(yè)財務(wù)付款管理辦法》,、《物業(yè)付款審批權(quán)限的規(guī)定》,、《物業(yè)財務(wù)部部門職責(zé)》、《xx集團內(nèi)部服務(wù)結(jié)算管理辦法》的制定,。

規(guī)范了整個物業(yè)公司的財務(wù)運作流程,,使物業(yè)公司的財務(wù)工作得到了全面的提升和改善。特別是在付款的審批流程上有了明確的規(guī)定,,從根本上進行了一次大的提升,。

物業(yè)財務(wù)部對一些以前的會計核算工作進行了相應(yīng)的規(guī)范、理順之后,,根據(jù)集團財務(wù)中心的要求,,物業(yè)公司財務(wù)部與會計核算部進行了工作交接,把會計核算工作并入集團會計核算部,,物業(yè)公司財務(wù)部負(fù)責(zé)管理臺賬,、財務(wù)管理工作,從以前基礎(chǔ)的會計核算工作之上,,提升到真正的財務(wù)管理工作,,從公司的利益出發(fā),,為公司領(lǐng)導(dǎo)做好財務(wù)參謀,提供最準(zhǔn)確的財務(wù)管理數(shù)據(jù),。

物業(yè)財務(wù)部與會計核算部為保證工作的順利開展執(zhí)行,,作出了具體的工作事項互相協(xié)調(diào)配合,逐步的完善整個財務(wù)工作流程,,確保物業(yè)公司財務(wù)工作的規(guī)范性,、準(zhǔn)確性,提高財務(wù)工作效率,。

五,、完成目標(biāo)工作

配合客服中心完成了二期的收樓工作,加強管理費的收繳工作,。從1月份開始,,共收樓140戶,收樓費用149.33萬;從30月份開始,,重點加強管理費的催繳工作,,4-5月共追繳了管理費10.59萬,收費率比去年大大的提高,。

六,、完成財務(wù)部門的數(shù)據(jù)錄入

一期維修基金以及欠費情況的徹底清查。匯報公司領(lǐng)導(dǎo),,進行催繳工作,。

監(jiān)控財務(wù)開支、價格審核及收款流程的管理,。對收銀人員進行財務(wù)培訓(xùn),,并且于3月份開始增設(shè)了收銀機,使收銀工作更加規(guī)范,,大大提高了工作效率。

1,、建立物業(yè)公司的成本庫,。

根據(jù)物業(yè)公司和實際工作情況編制物業(yè)公司的成本庫。合理,、準(zhǔn)確,、清晰的了解物業(yè)公司的成本經(jīng)營狀況。為財務(wù)分析提供最真實的數(shù)據(jù),。

2,、進一步加強對收費的管理力度,徹底清理欠費情況,,把一期的收費率提高到70%,,二期90%,。并且對一些代收代付的收費還需進一步明確劃分,包括水費,、有線電視開通費的返還部分,,代收業(yè)主收取的差價部分等等一些費用的劃分歸類都有待明確。

3,、從管理的角度,,對經(jīng)營狀況進行進一步的核算。把員工包餐與對外經(jīng)營徹底分開核算,,對于一些經(jīng)營費用也應(yīng)該合理的分?jǐn)?,真實的反映世家軒的?jīng)營成果。

4,、新的財務(wù)制度的實施,,財務(wù)部要財務(wù)部門要監(jiān)督把關(guān)。

對于以前一些比較模糊和混亂的流程要徹底理順,。包括各部門計劃的審批流程,,采購的審批流程,與發(fā)展商相關(guān)業(yè)務(wù)的計劃,、報銷審批流程等等都要嚴(yán)格按照制度執(zhí)行,。

xx年雖然任務(wù)很重,但是都需要我們盡心盡力的一步一步去完成,,只有這樣,,扎扎實實,發(fā)現(xiàn)一個問題解決一個問題,。

從財務(wù)管理著手,,逐步把物業(yè)公司的財務(wù)工作提升到一個新的高度,邁上一個更高的臺階!更好的服務(wù)于公司!

物業(yè)財務(wù)年終工作總結(jié)篇六

對于企業(yè)來說,,能力往往是超越知識的,,物業(yè)管理公司對于人才的要求,同樣也是能力第一,。物業(yè)管理公司對于人才的要求是多方面的,,它包括:組織指揮能力、決策能力,、創(chuàng)新能力,、社會活動能力、技術(shù)能力,、協(xié)調(diào)與溝通能力等,。

第一階段(xx年—xx年):初學(xué)階段

年畢業(yè)之初,在無任何工作經(jīng)驗,、且對物業(yè)管理行業(yè)更是一無所知的情況下,,我幸運的加入了“xx—xx”管理團隊,,看似簡單的帳單制作→日常收費→銀行對接→建立收費臺帳→與總部財務(wù)對接,一切都是從零開始,。

我自覺加強學(xué)習(xí),,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,,總結(jié)工作方法:在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,,從不會到會,從不熟悉到熟悉,,我逐漸摸清了工作中的基本情況,,找到了切入點,把握住了工作重點和難點,,而隨后財務(wù)助理兼客務(wù)代表的特殊身份更是加速縮短了我與“專業(yè)人”之間的距離,。客戶電話的接聽,、客服前臺的接待,,都需要很強的專業(yè)知識與溝通能力,物業(yè)管理中大多是一些細(xì)小瑣碎的事,,協(xié)調(diào)好了大事化小,、小事化了,協(xié)調(diào)不好則工作會非常被動,。

這就要求在服務(wù)過程中不斷提高自己與外界的溝通能力,,同時在公司內(nèi)部的溝通也非常重要,除了本部門之間,,部門與部門之間的溝通也很重要,,只有溝通好了,才能提高工作效率,,減少不必要的人工成本,。一方面,干中學(xué),、學(xué)中干,,不斷掌握方法:積累經(jīng)驗;另一方面,問書本,、問同事,不斷豐富知識掌握技巧,。

第二階段(xx年—xx年):職業(yè)發(fā)展階段

這一階段在繼續(xù)擔(dān)任xx財務(wù)助理的同時又介入了新接管項目xx管理處前期的財務(wù)助理工作,,進一步鞏固了自己關(guān)于從物業(yè)前期接管到業(yè)主入住期間財務(wù)工作經(jīng)驗的積累,同時也豐富了自身的物業(yè)管理專業(yè)知識,。

項目進入日常管理之后,,因為新招的財務(wù)助理是應(yīng)屆畢業(yè)生,,我由此又接觸到了輔導(dǎo)新人的工作內(nèi)容,我將自己的工作經(jīng)驗整理成文字后逐點的與新人一起實踐,,共同發(fā)現(xiàn)問題,、解決問題,經(jīng)過三個月時間的努力,,新招的財務(wù)助理已經(jīng)能夠很好的勝任財務(wù)助理工作了,。

年底我又被調(diào)往公司新接管的“xx”管理處擔(dān)任財務(wù)助理,此時正逢財務(wù)部改革,,我努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,,積極配合制度改革,并在工作中小有成就,,得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定,。

第三階段(xx年—現(xiàn)在),職場提升階段

年底,,我被調(diào)往公司財務(wù)部擔(dān)任出納,。出納工作首先要有足夠的耐心和細(xì)心,不能出任何差錯,,在每次報賬的時候,,每筆錢我都會算兩遍點兩遍;每日做好結(jié)帳盤庫工作,做好現(xiàn)金盤點表;每月末做好銀行對帳工作,,及時編制銀行余額調(diào)節(jié)表,,并做好和會計賬的對帳工作;工資的.發(fā)放更是需要細(xì)心謹(jǐn)慎,這直接關(guān)系到員工個人的利益,,因為日常的工作量已經(jīng)基本飽和,,每次做工資的時候,我都會主動加班,,保證及時將工資發(fā)放給員工;而公司總部出納更大的一部分工作內(nèi)容是與管理處財務(wù)助理的工作對接,,由于當(dāng)時管理處財務(wù)人員流動較大,面對新人更需要耐心的去指導(dǎo)她們的工作,,細(xì)致的講解公司的一些工作流程,,使她們盡快融入金網(wǎng)絡(luò)這個大家庭。

年底我由出納崗位轉(zhuǎn)為會計,,負(fù)責(zé)雪梨澳鄉(xiāng)和villa管理處的主管會計工作,,同時兼工資發(fā)放工作,這一期間我學(xué)習(xí)并掌握了公司財務(wù)核算的程序以及用友財務(wù)軟件的操作技能,,提高迅速;同時我的工作內(nèi)容還包括通過對月度,、季度以及年度的財務(wù)分析,及時并動態(tài)地掌握管理處營運和財務(wù)狀況,,發(fā)現(xiàn)工作中的問題,,并提出財務(wù)建議,,為管理處負(fù)責(zé)人決策提供可靠的財務(wù)依據(jù)。

今年6月我的工作內(nèi)容再次調(diào)整,,工資發(fā)放工作正式移交給了出納,,主要負(fù)責(zé)長遠(yuǎn)天地、溫哥華森林及親愛的villa管理處的主管會計工作,。

1,、只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),,才能盡快適應(yīng)新的工作崗位,。

2、只有主動融入集體,,處理好各方面的關(guān)系,,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。

3,、只有堅持原則落實制度,,認(rèn)真理財管賬,才能履行好財務(wù)職責(zé),。

4,、只有樹立服務(wù)意識,加強溝通協(xié)調(diào),,才能把分內(nèi)的工作做好,。

5、只有保持心態(tài)平和,,“取人之長,、補己之短”,才能不斷提高,、取得進步,。

1、以預(yù)算為依據(jù),,積極控制成本,、費用的支出,并在日常的財務(wù)管理中加強與管理處的溝通,,倡導(dǎo)效益優(yōu)先,,注重現(xiàn)金流量、貨幣的時間價值和風(fēng)險控制,,充分發(fā)揮預(yù)算的目標(biāo)作用,,不斷完善事前計劃、事中控制、事后總結(jié)反饋的財務(wù)管理體系,。

2、實抓應(yīng)收帳款的管理,,預(yù)防呆賬,,減少壞賬,保全管理處的經(jīng)營成果,。

3,、積極參預(yù),配合管理處開拓新的經(jīng)濟增長點,。

以上是我對自己工作的總結(jié)匯總,,敬請各級領(lǐng)導(dǎo)給予批評指正。在今后的工作當(dāng)中,,我將一如既往的努力工作,,不斷總結(jié)工作經(jīng)驗;努力學(xué)習(xí),不斷提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力,,以新形象,,新面貌,為公司的輝煌發(fā)展而努力奮斗,。

物業(yè)財務(wù)年終工作總結(jié)篇七

只有寫上落款人,,才方便別人知道是誰寫的這個工作總結(jié),怎樣寫財務(wù)工作總結(jié)?下面小編給大家?guī)?財務(wù)工作總結(jié),僅供參考,希望大家喜歡!

時間過的很快,,轉(zhuǎn)眼間又將跨入一個嶄新的年度,。回顧即將過去的一年,,財務(wù)處在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持,、集團財務(wù)部的監(jiān)督指導(dǎo)以及公司同仁的全力支持下,緊跟集團公司各項工作部署,,嚴(yán)格按照國家財經(jīng)法規(guī),、集團公司的財務(wù)制度辦事。在為公司生產(chǎn)經(jīng)營提供優(yōu)質(zhì)后勤服務(wù)的同時,,認(rèn)真組織會計核算,,規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作,強化財務(wù)內(nèi)控制度的建設(shè)與執(zhí)行,,以成本為中心,、資金為抓手,切實防范財務(wù)風(fēng)險,。在會計基礎(chǔ)工作,、財務(wù)管理及風(fēng)險防范、稅企銀企關(guān)系、后勤保障等方面很好地完成了部門工作,。與此同時,,也還存在許多不足之處。現(xiàn)就財務(wù)處20__年度工作做簡要地回顧與總結(jié):

一,、20__年度工作做簡要地回顧與總結(jié)

1,、核算工作是本部門大量的基礎(chǔ)工作,資金的結(jié)算,、費用的稽核與報銷,、會計核算與結(jié)轉(zhuǎn)、會計報表的編制,、稅務(wù)申報等各項工作開展都能有序進行,、按時完成。

2,、為滿足公司內(nèi)部管理需要,,及時準(zhǔn)確編制資金周報、管理費用月報,、銷售月報等內(nèi)部管理報表,,并對其進行財務(wù)分析,為公司內(nèi)部管理提供了更具實用性的財務(wù)數(shù)據(jù),。

3,、保障公司資產(chǎn)安全與完整,資產(chǎn)的管理是今年財務(wù)部工作的重點之一,。我們按原定計劃對固定資產(chǎn)進行分步驟逐步清查,,加強設(shè)備管理,逐步完善設(shè)備臺賬,。加強倉庫物資管理,,定期對倉庫物資盤點清倉,對異常情況進行檢查,、核實并更正,,逐步實現(xiàn)帳、實相符,。

4,、及時掌握國家政策,加強與稅務(wù),、銀行,、會計事務(wù)所等部門聯(lián)絡(luò)、溝通工作,,保障了公司各項工作的開展,,保證了融資渠道的暢財務(wù)部半年度工作總結(jié)通,。

5、財務(wù)部門既是管理部門又是服務(wù)部門,,在加強嚴(yán)格管理的同時又要做好服務(wù)工作,,這是兩種不同角色的轉(zhuǎn)換,在嚴(yán)格管理的同時不失笑容,,在熱情服務(wù)的同時不失原則,,這就是我們工作的要求。在會計審核中,,嚴(yán)格按規(guī)定辦事,一就是一,,對審核中發(fā)現(xiàn)的非原則問題仔細(xì)地向經(jīng)辦人員說明,,并告知如何辦理相關(guān)手續(xù)和解決問題的辦法;咨詢服務(wù),對前來咨詢財務(wù),、稅務(wù)知識和政策法規(guī)等有關(guān)問題,,我們都能盡自己所能耐心解說。對公司新出臺的規(guī)定做到邊貫徹邊學(xué)習(xí),,如:公司費用報銷制度,,對貫徹執(zhí)行時大家遇到問題進行歸結(jié),為此我們提供咨詢的同時吸收各方意見,,不斷提高認(rèn)識,,做好服務(wù)工作。

二,、工作中存在的不足

1,、固定資產(chǎn)盤點清查工作,未能按時完成,。對固定資產(chǎn)的清查,,可以檢查固定資產(chǎn)是否存在、是否完整,、對準(zhǔn)確計算產(chǎn)品成本,、部門費用非常必要,在張總的關(guān)注下,,通過各部門相關(guān)人員的的努力,,車間及各部門的資產(chǎn)清產(chǎn)盤點已經(jīng)告一段落,截至11月底盤虧盤盈已經(jīng)明確,,但是由于今年財務(wù)人員的更替頻繁,,因此盤盈盤虧資產(chǎn)的固定資產(chǎn)管理和賬務(wù)處理還未完成。并且在以后的工作中,,對于固定資產(chǎn)的入賬,、調(diào)撥、維修保養(yǎng)等業(yè)務(wù),按照既定程序流程操作,,我們一定要把固定資產(chǎn)管理工作認(rèn)真,、持久的做下去。

2,、與工商,、稅務(wù)、銀行,、財政等部門的溝通還不夠,,下一步應(yīng)該加強聯(lián)絡(luò),以便及時了解有關(guān)的政策法規(guī)變動情況,,保證公司的合法權(quán)益,。我們將進一步開展會計規(guī)范化,特別是對會計制度和稅務(wù)政策有差異的問題多咨詢研究,,盡可能做好會計處理,,在對每筆會計核算都要有統(tǒng)盤考慮和長遠(yuǎn)的觀念。

3,、財務(wù)分析工作雖然每月進行,,但仍處在賬面上說明分析,分析深度不夠,。為提高財務(wù)分析能力,,把財務(wù)分析納入日常工作中去。要日常做好財務(wù)分析資料的收集,,為公司集團決策提供數(shù)據(jù)支撐,。

三、20__年工作計劃

1,、做好會計核算,,進行會計審核監(jiān)督,按照集團公司的各項制度及會計制度稅收法規(guī)進行會計核算,,加強存貨,、往來賬款的管理,加強成本費用控制,,審核各項開支的合理合法性,。做好各項稅費的計提和納稅申報。保證會計信息收集處理和傳遞的及時性和準(zhǔn)確性,。根據(jù)會計資料做好報表分析,,為集團領(lǐng)導(dǎo)的決策提供數(shù)據(jù)支撐。

2,、繼續(xù)加強固定資產(chǎn)的盤點清查,,由于各種原因?qū)е鹿潭ㄙY產(chǎn)賬實不符,,我們繼續(xù)與各相關(guān)人員對固定資產(chǎn)進行核對,為以后規(guī)范管理打好基礎(chǔ),。

3,、繼續(xù)加強對存貨的核算和監(jiān)督,定出合理庫存量,,減少庫存占用,,提高資金的使用效率。通過前期的盤點,,存貨賬實差異很大,,導(dǎo)致賬實不符,這主要是由于前期對存貨監(jiān)督不夠重視造成的,。本月的盤點,,也存在差異,但我們及時查出差異原因,,更正錯誤,今后我們要繼續(xù)加大對存貨的管理,,將每月一盤點,,每季度大盤點貫徹落實到實處。

4,、加強企業(yè)文化和團隊建設(shè),,適時適地的將集團的理念、價值觀傳遞到團隊成員中,,使大家工作有熱情,、服務(wù)有溫情、提高團隊的整體素質(zhì),,樹立起專業(yè)用心,、務(wù)實高效的部門新形象;加強職業(yè)技能培訓(xùn),對會計法,、會計準(zhǔn)則,、各項稅收法規(guī)進行培訓(xùn)學(xué)習(xí),提高財務(wù)人員的綜合素質(zhì),。

雖然我們做了一些工作,,但還存在很多不足,我們將吸取教訓(xùn),,總結(jié)經(jīng)驗,,積極整改,繼續(xù)迎接下年的工作,。也希望其他部門和單位多給財務(wù)部提意見或建議,,以便改進我們的工作,。我們將積極進取,開拓創(chuàng)新,,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),,為集團公司全年奮斗目標(biāo)的實現(xiàn)而努力!

財務(wù)部是公司的關(guān)鍵部門之一,對內(nèi)財務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升,,對外要應(yīng)對稅務(wù),、審計及財政等機關(guān)的各項檢查、掌握稅收政策及合理應(yīng)用,。一年來,,財務(wù)部緊緊圍繞公司的經(jīng)營方針、服務(wù)宗旨和效益目標(biāo),,緊跟公司各項工作部署,,在核算、管理,、教育等方面均取得了優(yōu)異成績,,全體員工任勞任怨、齊心協(xié)力,、埋頭苦干,,圓滿完成了各項工作任務(wù),財務(wù)部綜合工作能力又有了新的進步,。為了總結(jié)經(jīng)驗,,發(fā)揚成績,克服不足,,現(xiàn)將20__年的工作做如下簡要回顧和總結(jié):

一,、所做的工作

(一)費用成本方面的管理

規(guī)范了庫存材料的核算管理,嚴(yán)格控制材料庫存的合理儲備,,減少資金占用,。建立了材料領(lǐng)用制度,改變了原來不論是否需要,、不論那個部門使用,、也不論購進的數(shù)量多少,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本,。(簡要列舉事例,、數(shù)字,用事實說話)

(二)會計基礎(chǔ)工作

1.認(rèn)真執(zhí)行《會計法》,,進一步對財務(wù)人員加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo),,規(guī)范記賬憑證的編制,嚴(yán)格對原始憑證的合理性進行審核,,強化會計檔案的管理等,。對所有成本費用按部門,、項目進行歸集分類,年底將共同費用進行分?jǐn)偨Y(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益,。(簡要列舉事例,、數(shù)字,用事實說話)

2.按規(guī)定時間編制本公司需要的各類財務(wù)報表,,及時申報各項稅金,。在公司的審計及財政稅務(wù)的檢查中,積極配合相關(guān)人員工作,。(簡要列舉事例,、數(shù)字,用事實說話)

(三)財務(wù)核算與管理工作

1.正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,,及時,、足額地繳納稅款,保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,,取得他們的支持與指導(dǎo),。(簡要列舉事例、數(shù)字,,用事實說話)

2.不斷加強團隊建設(shè),,努力打造一個業(yè)務(wù)全面、工作熱情高漲的團隊,。作為一個管理者,對下屬充分做到“察人之長,、用人之長,、聚人之長、展人之長”,,充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性,。提高團隊的整體素質(zhì),樹立起開拓創(chuàng)新,、務(wù)實高效的部門新形象,。(簡要列舉事例、數(shù)字,,用事實說話)

二,、存在的不足

一是會計人員的業(yè)務(wù)知識還有待于進一步加強,新員工的細(xì)心程度還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,。

二是敬業(yè)精神不足,,部分員工患得串失,不能正確對待個人與集體的關(guān)系,,工作中拈輕怕重,。

三是新員工的培訓(xùn)還需要進一步改進,,培訓(xùn)的內(nèi)容不夠系統(tǒng),對新員工的考核標(biāo)準(zhǔn)還不夠科學(xué),。

三,、新年度工作打算

新的一年意味著新的起點、新的機遇,、新的挑戰(zhàn),,我們決心再接再厲,更上一層樓,。20__年,,我們將以“確保營運資金流轉(zhuǎn)順暢”、“確保投資效益”,、“優(yōu)化財務(wù)管理手段”等內(nèi)容為基本目標(biāo),,向財務(wù)精細(xì)化管理進軍。

要以“細(xì)”為起點,,做到細(xì)致入微,,對每一崗位、部門的每一項具體的業(yè)務(wù),,都建立起一套相應(yīng)的成本歸集,。

要以“全”為總攬,將財務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領(lǐng)域,,通過行使財務(wù)監(jiān)督職能,,拓展財務(wù)管理和服務(wù)職能,實現(xiàn)財務(wù)管理零死角,。

要以“精”為手段,,加強員工經(jīng)常性的培訓(xùn),完善管理制度,,加強工作流程管控,,努力實現(xiàn)財務(wù)管理精細(xì)化、程序化,、科學(xué)化,。

月底了,我接觸財務(wù)方面工作已經(jīng)一個月了,。我總結(jié)了這一個月的工作情況,。

一.盤點。因為11月大盤已結(jié)束,。12月的盤點大家都很積極,,發(fā)現(xiàn)了誤差都能及時找出,的確有誤差的都主動賠付,,但是還有很多方面不足比如盤點過后的盤點表沒有放在同一位置,,要找?guī)讉€地方才能收齊,。發(fā)現(xiàn)商品貨架號不對及時更改貨架號。

二.異常銷售,。每天堅持查看每一筆異常,,特別是負(fù)毛利商品,及時查找原因,,讓責(zé)任人注明原因,,在簽上字。每天查看空貨架號,,并補齊,。

三.單據(jù)管理。(1),、調(diào)價單管理,。每天第一件事就是關(guān)注調(diào)價,讓柜組負(fù)責(zé)人抄錄并簽字,,在統(tǒng)一交予代班店長,。(2),、公司與供應(yīng)商來貨單據(jù),。從收貨,,打單再核對簽字每步都不能有誤差。有一次公司來貨,。柜組反應(yīng)單據(jù)來了貨卻沒看到,,店長立即與公司聯(lián)系。才審核了單據(jù),。(3).負(fù)庫存每次打印出來,,了解結(jié)構(gòu),查找原因,。

四,、店內(nèi)的收銀款由帶班店長每日收繳,,與第二天下午四時前由帶班隨同店內(nèi)員工送存銀行,,各人履行檢字手續(xù),互相監(jiān)督,,確保每天的營業(yè)款安全,。

五、其它收入的管理

小搖車,、紙箱,、煮茶雞蛋的錢做好記錄每次都由帶班店長與一個店內(nèi)人員簽字認(rèn)可。

六,、嚴(yán)格按照開票的相關(guān)要求執(zhí)行,,對收銀員與帶班店長進行指導(dǎo),,確保每張發(fā)票的開出都準(zhǔn)確無誤。

七,、備用金,。采取了不定期的抽查,每月四次的抽查,,都要求相關(guān)責(zé)任人簽字認(rèn)可,。

下月的工作計劃

1、普及收銀員對電腦知識了解,,發(fā)現(xiàn)小問題能自行解決,。

2、掛賬小票,、銀聯(lián)及儲值卡等單據(jù)不能有短少現(xiàn)象,。

3、加強單據(jù)管理,。

4,、做好每天日常工作,當(dāng)日事當(dāng)日清,。

5,、即將過年,一月份盤點工作應(yīng)合理安排使之提早結(jié)束,,做好團購工作,。

6、提高自己的自身水平,,認(rèn)真學(xué)習(xí)財務(wù)方面知識,。

回顧一年來的財務(wù)工作,我對自身能力,、財務(wù)面臨的形勢和財務(wù)工作的重點有以下幾點認(rèn)識,。

一、本人的政策水平,、專業(yè)水平和領(lǐng)導(dǎo)水平還有待進一步提高,。

一是對財務(wù)專業(yè)的許多新事物、新知識和新形勢關(guān)注不夠,、掌握得不夠透徹,,對國家和上級單位的相關(guān)政策法規(guī)理解還需要進一步加強。二是到基層去得還不夠,,對有些基層反映的問題解決不夠迅速,,抓工作沒有一抓到底,布置工作多,監(jiān)督檢查工作少,。在今后的工作實踐中我將努力提高各方面綜合素質(zhì),,不辜負(fù)組織和公司員工對我的信任和期望。

二,、財務(wù)管理體制需要進一步理順,,財務(wù)工作需要進一步深化。

一是成本費用控制的形勢越來越嚴(yán)峻,,壓力層層傳遞的體制還沒有形成,。隨著中石油a股回歸上市,來自資本市場的監(jiān)管和壓力越來越大,,同時國家所得稅新條例的頒布,,加大了對企業(yè)的費用開支的監(jiān)管力度,而且,,社會輿論對央企的監(jiān)督越來越強勢,,集團公司黨組、股份公司管理層已經(jīng)將降本增效上升到戰(zhàn)略高度,,銷售企業(yè)將成本費用控制列入20__年的重點工作,,我們在成本費用控制中受到的內(nèi)外部監(jiān)管力度越來越大。從目前情況看,,我們的成本費用管理中還存在一些問題:一是投資管理方面,,部分項目達(dá)不到可研要求,一些加油站長期處于虧損或關(guān)停狀態(tài);二是資產(chǎn)方面,,資本性支出擠占費用,,資產(chǎn)處置不規(guī)范,一次性盤虧數(shù)額較大;三是人工成本方面,,各項補貼名目繁多,、標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一、規(guī)定不明確,,公司間相互攀比;四是非生產(chǎn)性支出方面,,四項管理性費用控制不嚴(yán),標(biāo)準(zhǔn)不一,。五是成本費用的壓力目前主要集中在機關(guān)本部,,沒有實現(xiàn)壓力的逐級傳遞。

二是會計工作的內(nèi)涵日趨復(fù)雜,,會計基礎(chǔ)工作還不適應(yīng)會計體系發(fā)展的需要,。會計準(zhǔn)則和股份公司會計手冊今年已經(jīng)進行了調(diào)整,,變化非常大,,隨著經(jīng)濟業(yè)務(wù)的日趨復(fù)雜,我們的監(jiān)管手段、控制意識和管理環(huán)境短期內(nèi)還難以適應(yīng)新形勢的需要,,主要體現(xiàn)在對庫存油品,、銷售價格、資產(chǎn)處置和賬外資產(chǎn)的管理還不夠重視,、不夠完善,,對異地租賃、融資租賃,、大額修理支出和非油業(yè)務(wù)等特殊事項的管理還缺乏完備的管理手段,。

三是公司快速發(fā)展,財務(wù)管理面臨的挑戰(zhàn)越來越大,。與公司成立之初相比,,我們的管理幅度越來越大、價值鏈越來越長,、風(fēng)險點越來越多,、監(jiān)管面越來越廣、資產(chǎn)規(guī)模越來越大,、各方關(guān)注度越來越高,,財務(wù)管理面臨著諸多挑戰(zhàn),管理的難度越來越大,,進入了一個風(fēng)險聚集的時期,,稍有放松,財務(wù)風(fēng)險就會釋放,,進一步演變?yōu)槭鹿?。這一方面要求我們財務(wù)人員不斷提高綜合素質(zhì),另一方面必須緊縮地市營銷中心的財權(quán),,適度下放相應(yīng)的事權(quán),,各級機構(gòu)要切實擔(dān)負(fù)起確保財務(wù)安全的責(zé)任。

財務(wù)部是公司的關(guān)鍵部門,,對內(nèi)財務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升,,對外要應(yīng)對稅務(wù)、審計及財政等機關(guān)的各項檢查,、掌握稅收政策及合理應(yīng)用,。回顧即將過去的這一年,,在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標(biāo)上,,緊緊圍繞重點展開工作,,緊跟公司各項工作部署,。在核算、管理方面做了應(yīng)盡的責(zé)任,。為了總結(jié)經(jīng)驗,,發(fā)揚成績,克服不足,,現(xiàn)將工作做如下簡要回顧和總結(jié),。

一、費用成本方面的管理,。

1,。規(guī)范了庫存材料的核算管理,嚴(yán)格控制材料庫存的合理儲備,,減少資金占用,。建立了材料領(lǐng)用制度,改變了原來不論是否需要,、不論那個部門使用,、也不論購進的數(shù)量多少,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本,。

2,。在原來的基礎(chǔ)上細(xì)劃了成本費用的管理,加強了運輸費用的項目管理,,分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,,真實反映每一輛車當(dāng)期的運輸成本。為運輸車輛的績效管理提供參考依據(jù),。

二,、會計基礎(chǔ)工作。

(1)認(rèn)真執(zhí)行《會計法》,,進一步對財務(wù)人員加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo),,規(guī)范記賬憑證的編制,嚴(yán)格對原始憑證的合理性進行審核,,強化會計檔案的管理等,。對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類,,月底將共同費用進行分?jǐn)偨Y(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益,。

(2)國家財政部門對柯萊公司的財務(wù)等級評定還是第一次。我們在無任何前期準(zhǔn)備的前提下,,突然接受檢查,,但長寧區(qū)財政局還是對柯萊公司財務(wù)基礎(chǔ)管理工作給予了肯定。給柯萊公司的財務(wù)等級分?jǐn)?shù)也是評定組有史以來,,評給最高分的一家公司,。

(3)按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務(wù)報表,,及時申報各項稅金。在集團公司的年中審計,、年終預(yù)審及財政稅務(wù)的檢查中,積極配合相關(guān)人員工作,。

三,、財務(wù)核算與管理工作。

(1)按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入,、成本進行監(jiān)督,、審核,制定相應(yīng)的財務(wù)制度,。統(tǒng)一核算口徑,,日常工作中,及時溝通,、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見,,與各分公司、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關(guān)系,。

(2)正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,,及時、足額地繳納稅款,,積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報軟件,,及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正,保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,,取得他們的支持與指導(dǎo),。

(3)在緊張的工作之余,加強團隊建設(shè),,打造一個業(yè)務(wù)全面,,工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,,對下屬充分做到“察人之長,、用人之長、聚人之長,、展人之長”,,充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質(zhì),,樹立起開拓創(chuàng)新,、務(wù)實高效的部門新形象。

(4)作為基層管理者,,我充分認(rèn)識到自己既是一個管理者,,更是一個執(zhí)行者,。要想帶好一個團隊,除了熟悉業(yè)務(wù)外,,還需要負(fù)責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù),,首先要以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,,大家都能夠主動承擔(dān)工作,。

新的一年意味著新的起點、新的機遇,、新的挑戰(zhàn),,我們決心再接再厲,更上一層樓,。要以“細(xì)”為起點,,做到細(xì)致入微,對每一崗位,、部門的每一項具體的業(yè)務(wù),,都建立起一套相應(yīng)的成本歸集。并將財務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領(lǐng)域,,通過行使財務(wù)監(jiān)督職能,,拓展財務(wù)管理與服務(wù)職能,實現(xiàn)財務(wù)管理“零”死角,,挖掘財務(wù)活動的潛在價值,。

物業(yè)財務(wù)年終工作總結(jié)篇八

時光飛逝,20xx年的工作已經(jīng)結(jié)束了,。作為一名財務(wù)出納,,同時也作為一名服務(wù)住戶的物業(yè)公司人員,我的職責(zé)主要是:認(rèn)真做好住戶物業(yè)費和購水電費以及其他相關(guān)費用的現(xiàn)金收存,,核對前臺文員的各種票據(jù)臺賬,,做好現(xiàn)金日記賬,保管庫存現(xiàn)金,、財務(wù)印章以及相關(guān)票據(jù),,負(fù)責(zé)支票、發(fā)票,、收據(jù)管理,,負(fù)責(zé)支出公司報賬單,按時發(fā)放工資,,辦理銀行結(jié)算及有關(guān)賬務(wù),,協(xié)助前臺做好接待工作,以及及時修改住戶的數(shù)據(jù)庫等事項,。

每天小心翼翼的處理各種來源的現(xiàn)金收款,,仔仔細(xì)細(xì)的核對各種票據(jù),,使之票款相符,并于當(dāng)日錄入財務(wù)賬單,,詳細(xì)規(guī)范做好日記賬,。做到日清日結(jié)。主動與會計核對票據(jù)和對賬單,。本著客觀,、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原則,,堅持從細(xì)微處入手,,實事求是,、不怕麻煩,、細(xì)心審核。在業(yè)主購水電的高峰期,,有時一天的現(xiàn)金收入達(dá)十多萬,,票據(jù)百多張,都需要我獨自反復(fù)點驗,,反復(fù)核對,,確保不出一點差錯。

因財務(wù)工作是公司的核心部門,,《會計法》和各項財務(wù)規(guī)定對這一塊工作要求細(xì)致,、規(guī)范、嚴(yán)謹(jǐn),。我嚴(yán)格遵守財務(wù)紀(jì)律,,按照財務(wù)報賬制度和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求,進行財務(wù)記賬與報賬工作,。無張冠李戴現(xiàn)象,,無現(xiàn)金坐支行為。在審核原始憑證時,,對不真實,、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出,,說明原因,,果斷不予報銷;對記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證,,予以退回,,要求經(jīng)辦人員更正、補充,。通過認(rèn)真的審核和監(jiān)督,,保證了會計憑證手續(xù)齊備,、規(guī)范合法,確保了我公司財務(wù)信息的真實,、合法,、準(zhǔn)確、完整,,切實發(fā)揮了財務(wù)核算和監(jiān)督的作用,。同時,按國家財務(wù)規(guī)定對每一筆收支票據(jù)的真實性,、完整性進行認(rèn)真審核,,經(jīng)得起隨時檢查。

盡心盡職做好柜臺服務(wù)工作,,及時整理好破幣和散亂現(xiàn)金,,按時發(fā)放員工工資。因為實際工作情況的特殊性,,我除了完成出納工作,,還同時要兼顧公司其他業(yè)務(wù)。為了能按質(zhì)按量完成各項任務(wù),,本人不計較個人得失,,不講報酬,犧牲個人利益,,樂于吃苦,,樂于奉獻(xiàn),經(jīng)常加班加點工,,起到了先進和榜樣的作用,。同時,每天對于數(shù)萬元的現(xiàn)金從手中經(jīng)過,,也是對我的道德操守是一種強大的考驗,。抱著對老板負(fù)責(zé)任的態(tài)度,憑良心做事,,扎實工作,,任何時候任何情況,都決不挪用公司的一分錢,。我很榮幸,,公司現(xiàn)在賬目清楚,各種票據(jù)完全真實,,一分也沒差錯,。賬款相符,心理坦然。

我們物業(yè)公司主要靠及時收繳物業(yè)費和其他相關(guān)費用,,來維持公司的良性運轉(zhuǎn),,這些費用的及時收取,就如同及時注入新鮮的血液,。根據(jù)我部門內(nèi)對領(lǐng)班和我的職責(zé)劃分,,我負(fù)責(zé)經(jīng)營性車庫雜屋水電費物業(yè)費的催繳管理,開發(fā)商車庫租金的催繳管理,,車位占用費的定期清查管理,,以及有償服務(wù)費收入、場地占用情況等相關(guān)費用的管理,。在每個單月份的x日,,我協(xié)同物管員一起催收經(jīng)營性車庫雜屋的費用,在每個月底,,協(xié)同1#接待柜臺對拖欠租金的使用人發(fā)出催款通知,,每天親往門崗,收取臨時停車費,,每天觀察步行街廣場的場地使用情況,,核對收費情況,。通過一系列切實有效的方法,,確保了應(yīng)收現(xiàn)金的進賬,提高了資金的運行質(zhì)量,,保證了資金運作和流動上的順暢,。

作為服務(wù)行業(yè)的一員,心中時刻裝載我們xx的服務(wù)理念:住戶的滿意是我們的追求,。當(dāng)有住戶前來我柜臺繳納水電費物業(yè)費時,,我都主動與住戶打招呼,微笑服務(wù),,讓住戶感受到我們的熱情,。因為多方面的原因,上半年我前臺職員流動頻繁,,給我們部門的接待工作帶來一定影響,。作為公司這個大家庭的一份子,我發(fā)揚老員工的表率作用,,以老傳新,,并在其他員工不在位,或有業(yè)務(wù)糾紛時,,發(fā)揮能者多勞,,勇于擔(dān)當(dāng)。同時不斷告戒新員工要牢記:業(yè)務(wù)忙,莫慌亂,,情緒好,,態(tài)度謙。

x月份,,公司統(tǒng)一部署對小區(qū)所有住戶進行住戶滿意度調(diào)查工作,。作為一名家庭主婦,作為一名家長,,我家務(wù)多,,孩子讀書學(xué)琴也需要輔導(dǎo),監(jiān)督,。但我更知道,,公司的榮辱得失與自己休戚與共。沒有擺自己的客觀情況,,服從安排,,克服困難,和同事一起,,利用晚上加班加點,,挨家挨戶,盡自己的能力去說通業(yè)主,,記錄業(yè)主反映的問題,,并迅速反饋給相關(guān)工作人員,最終順利做好了滿意度調(diào)查問卷工作,,圓滿完成了公司交代的任務(wù),。

一是堅持學(xué)習(xí),提高了業(yè)務(wù)水平,。我于今年3月份再次報名參加了20xx年會計從業(yè)人員資格考試,,并在4月份的考試中終成正果。平時也經(jīng)常自購相關(guān)書籍,,自學(xué)業(yè)務(wù)知識,,不斷充實自己的工作經(jīng)驗和業(yè)務(wù)技能,并學(xué)以致用,。通過堅持不懈的學(xué)習(xí),,在業(yè)務(wù)工作能力、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力,、文字語言表達(dá)能力等方面,都有了一定提高,,較好的適應(yīng)了工作的需要,。

二是加強了服務(wù)意識,端正了工作態(tài)度。公司領(lǐng)導(dǎo)的言傳身教,,工作環(huán)境的親歷渲染,,本人心態(tài)的逐步轉(zhuǎn)變,個人感覺對我所從事的物業(yè)服務(wù)工作已漸入佳境,。面對個別無理取鬧的業(yè)主,,能保持心平氣和,耐心解釋說服,,起到了一名老員工良好的表率作用,。

在過去的一年里,我雖然能基本完成工作,,取得成績,,但這與領(lǐng)導(dǎo)的有力支持和同事的協(xié)同給力是分不開的??陀^冷靜的自我剖析,,自身還存在很多不足之處:首先,由于科學(xué)技術(shù)的快速發(fā)展,,我對現(xiàn)代化的辦公方式和業(yè)務(wù)處理方法還不是完全能駕馭;其次,,由于經(jīng)常顧這頭沒顧到那頭,沒有盡到管理者的管理責(zé)任,。

針對諸多存在的不足,,在以后的工作中,我還需要:

1,、搞好與業(yè)主之間的關(guān)系協(xié)調(diào),,進一步理順關(guān)系;

2,、進一步加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平;

3、進一步管好財,、理好賬,,做好經(jīng)常項目開支。

新的一年已經(jīng)來臨了,,我決心再接再厲,,鼓足干勁,迎接更高的目標(biāo),,接受更大的挑戰(zhàn),,各方面都能更上一層樓。

物業(yè)財務(wù)年終工作總結(jié)篇九

時光飛逝,,20xx年的工作已經(jīng)結(jié)束了,。作為一名財務(wù)出納,同時也作為一名服務(wù)住戶的物業(yè)公司人員,我的職責(zé)主要是:認(rèn)真做好住戶物業(yè)費和購水電費以及其他相關(guān)費用的現(xiàn)金收存,,核對前臺文員的各種票據(jù)臺賬,,做好現(xiàn)金日記賬,保管庫存現(xiàn)金,、財務(wù)印章以及相關(guān)票據(jù),,負(fù)責(zé)支票、發(fā)票,、收據(jù)管理,,負(fù)責(zé)支出公司報賬單,按時發(fā)放工資,,辦理銀行結(jié)算及有關(guān)賬務(wù),,協(xié)助前臺做好接待工作,以及及時修改住戶的數(shù)據(jù)庫等事項,。

每天小心翼翼的處理各種來源的現(xiàn)金收款,,仔仔細(xì)細(xì)的核對各種票據(jù),使之票款相符,,并于當(dāng)日錄入財務(wù)賬單,,詳細(xì)規(guī)范做好日記賬。做到日清日結(jié),。

主動與會計核對票據(jù)和對賬單,。本著客觀、嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致的原則,,堅持從細(xì)微處入手,實事求是,、不怕麻煩,、細(xì)心審核。在業(yè)主購水電的高峰期,,有時一天的現(xiàn)金收入達(dá)十多萬,,票據(jù)百多張,都需要我獨自反復(fù)點驗,,反復(fù)核對,,確保不出一點差錯。

因財務(wù)工作是公司的核心部門,,《會計法》和各項財務(wù)規(guī)定對這一塊工作要求細(xì)致,、規(guī)范、嚴(yán)謹(jǐn),。我嚴(yán)格遵守財務(wù)紀(jì)律,,按照財務(wù)報賬制度和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求,,進行財務(wù)記賬與報賬工作。

無張冠李戴現(xiàn)象,,無現(xiàn)金坐支行為,。在審核原始憑證時,對不真實,、不合規(guī),、不合法的原始憑證敢于指出,說明原因,,果斷不予報銷,;對記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證,,予以退回,,要求經(jīng)辦人員更正、補充,。

通過認(rèn)真的審核和監(jiān)督,,保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,,確保了我公司財務(wù)信息的真實,、合法、準(zhǔn)確,、完整,,切實發(fā)揮了財務(wù)核算和監(jiān)督的作用。同時,,按國家財務(wù)規(guī)定對每一筆收支票據(jù)的真實性,、完整性進行認(rèn)真審核,經(jīng)得起隨時檢查,。

盡心盡職做好柜臺服務(wù)工作,,及時整理好破幣和散亂現(xiàn)金,按時發(fā)放員工工資,。因為實際工作情況的特殊性,,我除了完成出納工作,還同時要兼顧公司其他業(yè)務(wù),。

為了能按質(zhì)按量完成各項任務(wù),本人不計較個人得失,,不講報酬,,犧牲個人利益,樂于吃苦,,樂于奉獻(xiàn),,經(jīng)常加班加點工,,起到了先進和榜樣的作用。

同時,,每天對于數(shù)萬元的現(xiàn)金從手中經(jīng)過,,也是對我的道德操守是一種強大的考驗。抱著對老板負(fù)責(zé)任的態(tài)度,,憑良心做事,,扎實工作,任何時候任何情況,,都決不挪用公司的一分錢,。我很榮幸,公司現(xiàn)在賬目清楚,,各種票據(jù)完全真實,,一分也沒差錯。賬款相符,,心理坦然,。

我們物業(yè)公司主要靠及時收繳物業(yè)費和其他相關(guān)費用,來維持公司的良性運轉(zhuǎn),,這些費用的及時收取,,就如同及時注入新鮮的血液。根據(jù)我部門內(nèi)對領(lǐng)班和我的職責(zé)劃分,,我負(fù)責(zé)經(jīng)營性車庫雜屋水電費物業(yè)費的催繳管理,,開發(fā)商車庫租金的催繳管理,車位占用費的定期清查管理,,以及有償服務(wù)費收入,、場地占用情況等相關(guān)費用的管理。

在每個單月份的10日,,我協(xié)同物管員一起催收經(jīng)營性車庫雜屋的費用,,在每個月底,協(xié)同1#接待柜臺對拖欠租金的使用人發(fā)出催款通知,,每天親往門崗,,收取臨時停車費,每天觀察步行街廣場的場地使用情況,,核對收費情況,。

通過一系列切實有效的方法,確保了應(yīng)收現(xiàn)金的進賬,,提高了資金的運行質(zhì)量,,保證了資金運作和流動上的順暢。

作為服務(wù)行業(yè)的一員,,心中時刻裝載我們的服務(wù)理念:住戶的滿意是我們的唯一追求,。當(dāng)有住戶前來我柜臺繳納水電費物業(yè)費時,,我都主動與住戶打招呼,微笑服務(wù),,讓住戶感受到我們的熱情,。因為多方面的原因,上半年我前臺職員流動頻繁,,給我們部門的接待工作帶來一定影響,。

作為公司這個大家庭的一份子,我發(fā)揚老員工的表率作用,,以老傳新,,并在其他員工不在位,或有業(yè)務(wù)糾紛時,,發(fā)揮能者多勞,,勇于擔(dān)當(dāng)。同時不斷告戒新員工要牢記:業(yè)務(wù)忙,,莫慌亂,,情緒好,態(tài)度謙,。

5月份,,公司統(tǒng)一部署對小區(qū)所有住戶進行住戶滿意度調(diào)查工作。作為一名家庭主婦,,作為一名家長,,我家務(wù)多,孩子讀書學(xué)琴也需要輔導(dǎo),,監(jiān)督,。但我更知道,公司的榮辱得失與自己休戚與共,。

沒有擺自己的客觀情況,,服從安排,克服困難,,和同事一起,,利用晚上加班加點,挨家挨戶,,盡自己的最大能力去說通業(yè)主,,記錄業(yè)主反映的問題,并迅速反饋給相關(guān)工作人員,,最終順利做好了滿意度調(diào)查問卷工作,,圓滿完成了公司交代的任務(wù)。

一是堅持學(xué)習(xí),,提高了業(yè)務(wù)水平,。我于今年3月份再次報名參加了20xx年會計資格考試,并在4月份的考試中終成正果,。平時也經(jīng)常自購相關(guān)書籍,,自學(xué)業(yè)務(wù)知識,不斷充實自己的工作經(jīng)驗和業(yè)務(wù)技能,,并學(xué)以致用,。

通過堅持不懈的學(xué)習(xí),在業(yè)務(wù)工作能力,、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力、文字語言表達(dá)能力等方面,,都有了一定提高,,較好的適應(yīng)了工作的需要。

二是加強了服務(wù)意識,,端正了工作態(tài)度,。

公司領(lǐng)導(dǎo)的言傳身教,工作環(huán)境的親歷渲染,,本人心態(tài)的逐步轉(zhuǎn)變,,個人感覺對我所從事的物業(yè)服務(wù)工作已漸入佳境。面對個別無理取鬧的業(yè)主,,能保持心平氣和,,耐心解釋說服,起到了一名老員工良好的表率作用,。

首先,,由于科學(xué)技術(shù)的快速發(fā)展,我對現(xiàn)代化的辦公方式和業(yè)務(wù)處理方法還不是完全能駕馭,;其次,,由于經(jīng)常顧這頭沒顧到那頭,沒有盡到管理者的最大管理責(zé)任,。

針對諸多存在的不足,,在以后的工作中,我還需要:

1,、搞好與業(yè)主之間的關(guān)系協(xié)調(diào),,進一步理順關(guān)系。

2,、進一步加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平。

3,、進一步管好財,、理好賬,,做好經(jīng)常項目開支。

xx年已經(jīng)來臨了,,我決心再接再厲,,鼓足干勁,迎接更高的目標(biāo),,接受更大的挑戰(zhàn),,各方面都能更上一層樓。

物業(yè)財務(wù)年終工作總結(jié)篇十

時光飛逝,, 20xx年的工作已經(jīng)結(jié)束了,。作為一名財務(wù)出納,同時也作為一名服務(wù)住戶的物業(yè)公司人員,,我的職責(zé)主要是:認(rèn)真做好住戶物業(yè)費和購水電費以及其他相關(guān)費用的現(xiàn)金收存,,核對前臺文員的各種票據(jù)臺賬,做好現(xiàn)金日記賬,,保管庫存現(xiàn)金,、財務(wù)印章以及相關(guān)票據(jù),負(fù)責(zé)支票,、發(fā)票,、收據(jù)管理,負(fù)責(zé)支出公司報賬單,,按時發(fā)放工資,,辦理銀行結(jié)算及有關(guān)賬務(wù),協(xié)助前臺做好接待工作,,以及及時修改住戶的數(shù)據(jù)庫等事項,。

一、堅持原則,,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,,認(rèn)真做好賬務(wù)核對。

每天小心翼翼的處理各種來源的現(xiàn)金收款,,仔仔細(xì)細(xì)的核對各種票據(jù),,使之票款相符,并于當(dāng)日錄入財務(wù)賬單,,詳細(xì)規(guī)范做好日記賬,。做到日清日結(jié)。

主動與會計核對票據(jù)和對賬單,。本著客觀,、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原則,堅持從細(xì)微處入手,,實事求是,、不怕麻煩、細(xì)心審核,。在業(yè)主購水電的高峰期,,有時一天的現(xiàn)金收入達(dá)十多萬,,票據(jù)百多張,,都需要我獨自反復(fù)點驗,反復(fù)核對,,確保不出一點差錯,。

二、態(tài)度端正,,依章辦事,,嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)紀(jì)律。

因財務(wù)工作是公司的核心部門,,《會計法》和各項財務(wù)規(guī)定對這一塊工作要求細(xì)致,、規(guī)范、嚴(yán)謹(jǐn),。我嚴(yán)格遵守財務(wù)紀(jì)律,,按照財務(wù)報賬制度和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求,進行財務(wù)記賬與報賬工作,。

無張冠李戴現(xiàn)象,,無現(xiàn)金坐支行為。在審核原始憑證時,,對不真實,、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出,,說明原因,,果斷不予報銷;對記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證,,予以退回,,要求經(jīng)辦人員更正、補充,。

通過認(rèn)真的審核和監(jiān)督,,保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,,確保了我公司財務(wù)信息的真實,、合法、準(zhǔn)確、完整,,切實發(fā)揮了財務(wù)核算和監(jiān)督的作用,。同時,按國家財務(wù)規(guī)定對每一筆收支票據(jù)的真實性,、完整性進行認(rèn)真審核,,經(jīng)得起隨時檢查。

三,、勤勤懇懇,,樂于奉獻(xiàn),堅守財務(wù)工作人員的職業(yè)道德底線,。

盡心盡職做好柜臺服務(wù)工作,,及時整理好破幣和散亂現(xiàn)金,按時發(fā)放員工工資,。因為實際工作情況的特殊性,,我除了完成出納工作,還同時要兼顧公司其他業(yè)務(wù),。

為了能按質(zhì)按量完成各項任務(wù),,本人不計較個人得失,不講報酬,,犧牲個人利益,,樂于吃苦,樂于奉獻(xiàn),,經(jīng)常加班加點工,,起到了先進和榜樣的作用。

同時,,每天對于數(shù)萬元的現(xiàn)金從手中經(jīng)過,,也是對我的道德操守是一種強大的考驗。抱著對老板負(fù)責(zé)任的態(tài)度,,憑良心做事,,扎實工作,任何時候任何情況,,都決不挪用公司的一分錢,。我很榮幸,公司現(xiàn)在賬目清楚,,各種票據(jù)完全真實,,一分也沒差錯。賬款相符,,心理坦然,。

四,、兼顧前臺,依章辦事,,適時加大對相關(guān)費用的收繳,。

我們物業(yè)公司主要靠及時收繳物業(yè)費和其他相關(guān)費用,來維持公司的良性運轉(zhuǎn),,這些費用的及時收取,,就如同及時注入新鮮的血液。根據(jù)我部門內(nèi)對領(lǐng)班和我的職責(zé)劃分,,我負(fù)責(zé)經(jīng)營性車庫雜屋水電費物業(yè)費的催繳管理,,開發(fā)商車庫租金的催繳管理,車位占用費的定期清查管理,,以及有償服務(wù)費收入,、場地占用情況等相關(guān)費用的管理。

在每個單月份的10日,,我協(xié)同物管員一起催收經(jīng)營性車庫雜屋的費用,在每個月底,,協(xié)同1#接待柜臺對拖欠租金的使用人發(fā)出催款通知,,每天親往門崗,收取臨時停車費,,每天觀察步行街廣場的場地使用情況,,核對收費情況。

通過一系列切實有效的方法,,確保了應(yīng)收現(xiàn)金的進賬,,提高了資金的運行質(zhì)量,保證了資金運作和流動上的順暢,。

五,、顧全大局,團結(jié)協(xié)作,,做好住戶服務(wù)工作,。

作為服務(wù)行業(yè)的一員,心中時刻裝載我們的服務(wù)理念:住戶的滿意是我們的唯一追求,。當(dāng)有住戶前來我柜臺繳納水電費物業(yè)費時,,我都主動與住戶打招呼,微笑服務(wù),,讓住戶感受到我們的熱情,。因為多方面的原因,上半年我前臺職員流動頻繁,,給我們部門的接待工作帶來一定影響,。

作為公司這個大家庭的一份子,我發(fā)揚老員工的表率作用,以老傳新,,并在其他員工不在位,,或有業(yè)務(wù)糾紛時,發(fā)揮能者多勞,,勇于擔(dān)當(dāng),。同時不斷告戒新員工要牢記:業(yè)務(wù)忙,莫慌亂,,情緒好,,態(tài)度謙。

六,、任勞任怨,,服從安排,做好公司交代的其他事項,。

5月份,,公司統(tǒng)一部署對小區(qū)所有住戶進行住戶滿意度調(diào)查工作。作為一名家庭主婦,,作為一名家長,,我家務(wù)多,孩子讀書學(xué)琴也需要輔導(dǎo),,監(jiān)督,。但我更知道,公司的榮辱得失與自己休戚與共,。

沒有擺自己的客觀情況,,服從安排,克服困難,,和同事一起,,利用晚上加班加點,挨家挨戶,,盡自己的最大能力去說通業(yè)主,,記錄業(yè)主反映的問題,并迅速反饋給相關(guān)工作人員,,最終順利做好了滿意度調(diào)查問卷工作,,圓滿完成了公司交代的任務(wù)。

一是堅持學(xué)習(xí),,提高了業(yè)務(wù)水平,。我于今年3月份再次報名參加了20xx年會計資格考試,并在4月份的考試中終成正果,。平時也經(jīng)常自購相關(guān)書籍,,自學(xué)業(yè)務(wù)知識,,不斷充實自己的工作經(jīng)驗和業(yè)務(wù)技能,并學(xué)以致用,。

通過堅持不懈的學(xué)習(xí),,在業(yè)務(wù)工作能力、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力,、文字語言表達(dá)能力等方面,都有了一定提高,,較好的適應(yīng)了工作的需要,。

二是加強了服務(wù)意識,端正了工作態(tài)度,。

公司領(lǐng)導(dǎo)的言傳身教,,工作環(huán)境的親歷渲染,本人心態(tài)的逐步轉(zhuǎn)變,,個人感覺對我所從事的物業(yè)服務(wù)工作已漸入佳境,。面對個別無理取鬧的業(yè)主,能保持心平氣和,,耐心解釋說服,,起到了一名老員工良好的表率作用。

首先,,由于科學(xué)技術(shù)的快速發(fā)展,我對現(xiàn)代化的辦公方式和業(yè)務(wù)處理方法還不是完全能駕馭;其次,,由于經(jīng)常顧這頭沒顧到那頭,,沒有盡到管理者的最大管理責(zé)任。

針對諸多存在的不足,,在以后的工作中,,我還需要:

1. 搞好與業(yè)主之間的關(guān)系協(xié)調(diào),進一步理順關(guān)系;

2. 進一步加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平;

3. 進一步管好財,、理好賬,做好經(jīng)常項目開支,。

xx年已經(jīng)來臨了,,我決心再接再厲,鼓足干勁,,迎接更高的目標(biāo),,接受更大的挑戰(zhàn),各方面都能更上一層樓,。

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