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2022年度民主生活會【八篇】一

根據(jù)《中共四川省紀(jì)委機(jī)關(guān),、中共四川省委組織部關(guān)于開展度縣以上黨和國家機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》,，以及省國資委的要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆三中,、四中全會精神,、認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平系列講話精神,、學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨章》,、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》,，學(xué)習(xí)省委“兩個意見”、“一個決定”等文件規(guī)定,，以“嚴(yán)格黨內(nèi)生活,、嚴(yán)守黨的紀(jì)律，深化作風(fēng)建設(shè)”為主題,，認(rèn)真對照“三嚴(yán)三實(shí)”要求,，對照教育實(shí)踐活動專題民主生活會整改清單,，對照本次民主生活會征求到的意見,，對照報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定，查找問題和差距,，全面剖析自身存在的主要問題,、原因，以及今后努力的方向和整改措施,，形成以下對照檢查材料?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、查擺存在的主要問題：

(一)貫徹執(zhí)行民主集中制方面

1,、在民主集中制理論學(xué)習(xí)上還有差距,。盡管我個人很注重理論知識的學(xué)習(xí)，也抓得很緊，基本做到每天堅(jiān)持讀書看報,、看新聞,，了解國家大事，但由于日常工作繁雜,，每天學(xué)習(xí)的時間較短,，加之主觀上認(rèn)為對民主集中制理論基本懂、會用就行,，沒有必要在理論學(xué)習(xí)上花大力氣,、下大功夫，以致對民主集中制的理論系統(tǒng)學(xué)習(xí)不夠,，還停留在比較膚淺感性的層面,，缺乏深度理性的思考，尤其是在閱讀民主集中制理論和黨的三代領(lǐng)導(dǎo)核心關(guān)于民主集中制的論述,，完全掌握我們黨貫徹民主集中制的經(jīng)驗(yàn),，弄懂民主集中制的基本要求，了解民主集中制的基本程序,，學(xué)會民主集中制的基本方法,，熟悉黨內(nèi)生活的基本規(guī)矩等方面還做得不夠。

2,、在加強(qiáng)民主集中制建設(shè)上有差距,。我個人雖然能自覺貫徹執(zhí)行民主集中制，也比較重視民主集中制建設(shè),，但由于抓建設(shè),、抓執(zhí)行的力度不夠大，以致貫徹執(zhí)行民主集中制的體制機(jī)制建設(shè)不盡完善,、不盡科學(xué),。

3、在從嚴(yán)執(zhí)行民主集中制上有差距,。表現(xiàn)為自己帶頭貫徹執(zhí)行還有待進(jìn)一步加強(qiáng),，對民主集中制有時堅(jiān)持的比較好，有時候堅(jiān)持的還不夠理想;注重廠領(lǐng)導(dǎo)班子自身的民主集中制的貫徹執(zhí)行,，對車間領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹執(zhí)行民中集中制的指導(dǎo),、監(jiān)督還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

(二)遵守黨的政治紀(jì)律,、組織紀(jì)律,、廉政紀(jì)律方面

經(jīng)過自我剖析，我在遵守黨的政治紀(jì)律,、組織紀(jì)律和廉政紀(jì)律能夠嚴(yán)格要求自己,，嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事,，但也還存在一些不足：

一是政治敏銳性有待進(jìn)一步提高。我作為一名企業(yè)的總工程師,，有時會片面的認(rèn)為自己只要把工作搞好,，紀(jì)律上不犯錯誤就行了，忽略了黨員在人民群眾中的模范帶著作用,、號召作用,，對自身的使命感認(rèn)識不夠充分。

二是政治學(xué)習(xí)不夠深入,。在政治理念學(xué)習(xí)上投入的時間不夠,，很多黨的紀(jì)律要求細(xì)節(jié)和其它理論知識還停留在書本表面，缺乏深入思考和活學(xué)活用,。

三是個人思想深處檢查反省不夠,。在工作中發(fā)現(xiàn)問題時，只是簡單地吸取教訓(xùn),，從內(nèi)心深處反思和改造的少,。在開展思想分析檢查活動時，存在以查找業(yè)務(wù)問題替代剖析思想問題的傾向,，客觀上實(shí)質(zhì)是缺乏內(nèi)心深層次自我剖析的勇氣,。

(三)貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和省委省政府十項(xiàng)規(guī)定精神、落實(shí)省委“兩個意見”和“一個決定”方面

通過認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和省委省政府十項(xiàng)規(guī)定,，以及認(rèn)真落實(shí)省委“兩個意見”和“一個決定”,，我通過自我反思，在日常學(xué)習(xí),、工作和生活上都取得了一些進(jìn)步,，但還存在以下不足：

一是深入調(diào)查研究還不夠。作為一名企業(yè)的總工程師,，我雖然深入基層一線的時間較多,，但在與廣大職工的溝通交流上還做得不夠好，第一手材料掌握得不全面,，不利于開展好群眾工作,。

二是在工作安排上抓得不夠具體。有的工作布置多,，督促檢查少,，有的工作只注重結(jié)果,，對過程重視不夠,。

三是在執(zhí)行力度上，個別工作任務(wù)由于沒有提前謀劃好,，而出現(xiàn)推進(jìn)速度慢,、整體不協(xié)調(diào)的現(xiàn)象,。

(四)對巡視反饋問題整改方面

結(jié)合中央第九巡視組在四川巡視時所反饋出的問題，我結(jié)合工作和自身的實(shí)際情況,，及時進(jìn)行了自我反思和剖析,。總的來說,，我在“一崗雙責(zé)”和廉潔從業(yè)等方面都得到了進(jìn)一步提高,，但在部分問題上還有待進(jìn)一步加強(qiáng)：

一是對全廠科技工作的指導(dǎo)力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)。因工作原因,，平時我相對只注重了對我廠洗煤部分科技工作的檢查和指導(dǎo),，對發(fā)電和建材兩大系統(tǒng)的科技工作情況了解不夠，關(guān)心不足,，在一定程度上影響了對全廠科技工作指導(dǎo)的針對性和有效性,。

二是對全廠工程技術(shù)人員工作作風(fēng)的監(jiān)督檢查有待進(jìn)一步加強(qiáng)。在平時的工作中,，過于注重科技工作的業(yè)務(wù)辦理,，對工程技術(shù)人員的工作作風(fēng)建設(shè)有所忽略，庸懶散浮拖的現(xiàn)象還時有發(fā)生,。

(五)堅(jiān)決反對“四風(fēng)”,，履職盡責(zé)、攻堅(jiān)克難等方面,。

一是在“四風(fēng)”問題的整改方案和措施上,，還有沒落實(shí)到位的地方。由于工作上的原因,，有時會忽視學(xué)習(xí)的積極性和系統(tǒng)性,，雖然也在學(xué)，但大多是為了應(yīng)付手頭工作的需要,，用什么學(xué)什么,，對理論學(xué)習(xí)缺乏深入不夠，沒有把理論學(xué)習(xí)和實(shí)際工作很好的結(jié)合起來,。

二是在履職盡責(zé),、攻堅(jiān)克難方面，有時會出現(xiàn)“小勝即歡,、小進(jìn)即安”的現(xiàn)象;在解決職工實(shí)際問題上,，有時存在主動性、及時性不夠的情況;在專業(yè)知識學(xué)習(xí)上進(jìn)步不夠,，在統(tǒng)籌,、創(chuàng)新和引領(lǐng)能力上還存在不足。

二,、剖析產(chǎn)生問題的原因：

按照“四對照”,，結(jié)合對中央精神,、相關(guān)規(guī)定、習(xí)近平同志講話和省委省政府的要求反復(fù)學(xué)習(xí)思考,，對照班子問題認(rèn)領(lǐng)個人的問題,，對照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，從身邊問題反思自己的問題,，通過與班子成員間和分管部門同志逐一談心談話,，了解自己存在的不足，找到的上述問題,，究其原因,，主要是：

(一)理想信念淡化，理論學(xué)習(xí)不夠自覺,。隨著年齡增長,、環(huán)境的變化，或多或少出現(xiàn)歇?dú)?、松勁思想,，自己往往把時間和精力更多的投入到干事務(wù)性工作中，而放松了對理論的再學(xué)習(xí),，沒有處理好工作學(xué)習(xí)的關(guān)系,。沒有能夠把政治理論學(xué)習(xí)放在一個重要的位置，學(xué)習(xí)的自覺性不夠,，往往滿足于一般的學(xué),，而沒有結(jié)合實(shí)踐，帶著問題,，圍繞工作,，來作系統(tǒng)的比較、分析和研究,，從而來指導(dǎo)自己的工作,。

(二)創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性,、主動性,、創(chuàng)造性。在解放思想,，更新觀念,，創(chuàng)新工作方法和手段方面有所欠缺。平時事務(wù)工作研究得多,、解決問題少,，開展工作缺乏創(chuàng)造性，創(chuàng)新意識有待繼續(xù)增強(qiáng),。

(三)宗旨觀念淡化,，對群眾觀點(diǎn)認(rèn)識不深,。對黨的群眾路線觀點(diǎn)認(rèn)識不深,，“官本位”的思想在個人思想意識中還一定程度的存在,。身在領(lǐng)導(dǎo)崗位，與職工同甘共苦的觀念有所淡化,，在具體工作中,，由于日常業(yè)務(wù)、瑣事糾纏,，深入基層調(diào)研工作難以做到扎實(shí),，與群眾面對面交流的時間相對較少，處理群眾問題上不夠主動積極,。

(四)黨性修養(yǎng)淡化,，自我約束和責(zé)任意識有所松懈。工作缺乏激情,，主動性不夠,。認(rèn)為具體工作有專人負(fù)責(zé)，沒有必要親力親為,，沒有必要那么較真,，缺乏艱苦奮斗、百折不撓的意志和毅力,，缺乏開拓創(chuàng)新,、攻堅(jiān)克難、一抓到底的魅力,。因此對基層工作面臨的具體困難,，當(dāng)面指出多，幫助少,，為職工解決困難和問題不夠,。

三、今后努力方向和改進(jìn)措施

按照“嚴(yán)格黨內(nèi)生活,、嚴(yán)守黨的紀(jì)律,，深化作風(fēng)建設(shè)”民主生活會主題，通過對照檢查,、查找問題,、剖析原因，針對問題原因提出今后努力的方向和改進(jìn)措施：

(一)求真務(wù)實(shí),，力戒形式主義

1.進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)黨的十八大的各種文獻(xiàn)和習(xí)近平總書記一系列重要講話精神,，用科學(xué)理論、黨的先進(jìn)理論武裝頭腦,。把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任,，作為提高素質(zhì)是,、促進(jìn)工作的根本手段和生活常態(tài)，養(yǎng)成勤學(xué)好學(xué)的好習(xí)慣,。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),，把理論學(xué)習(xí)與企業(yè)管理工作實(shí)際結(jié)合起來，與自己的思想實(shí)際結(jié)合起來,，與工作中遇到的難點(diǎn)結(jié)合起來,，真正做到學(xué)有所思，學(xué)有所悟,，學(xué)有所用,，不斷把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ鞯乃枷牒痛胧?/p>

2.在履職盡責(zé)上求實(shí)效。多深入車間,、深入連隊(duì),、深入實(shí)際，讓自己的工作思路更貼近職工,、貼近實(shí)際,，使工作方法和措施更有針對性、操作性和實(shí)效性,。

(二)密切聯(lián)系群眾,，克服官僚主義

1.增強(qiáng)宗旨意識，改進(jìn)工作作風(fēng),。切實(shí)維護(hù)好職工群眾的核心利益,，落實(shí)好職工群眾的合理訴求。努力做到思想上更加為民,，牢固樹立宗旨意識和服務(wù)意識,，尊重職工群眾的主體地位，把維護(hù)好職工群眾的切身利益放在首位,。

2.充分相信和依靠職工,，不斷提升管理水平，推動全廠中心工作的開展,，全面調(diào)動和激發(fā)員工工作積極性,，開展好企業(yè)科技工作。

(三)艱苦奮斗,，反對享樂主義

樹立正確的利益觀,、榮辱觀、道德觀,、人生觀,，追求積極向上的生活情趣，自覺凈化朋友圈、社交圈,，做到廉潔清正,。認(rèn)真開展批評與自我批評，自覺接受組織,、同志和群眾的監(jiān)督,。進(jìn)一步提升干事創(chuàng)業(yè)的使命感、責(zé)任感和緊迫感,，加強(qiáng)對技術(shù)創(chuàng)新業(yè)務(wù)工作的支持和指導(dǎo),，為干部職工群眾做好表率,。

(四)勤儉節(jié)約,，杜絕奢靡之風(fēng)

在日常工作中嚴(yán)守底線，著力增強(qiáng)思想自覺和行動自覺,。把自己管住,、管好、管嚴(yán),，認(rèn)真踐行清廉要求,，堅(jiān)持從自身做起、從現(xiàn)在改起,，要求干部職工做到的,，自己首先做到，要求干部員工不做的,，自己堅(jiān)決不做,。自覺追求文明的生活方式，培養(yǎng)健康的生活情趣,，多學(xué)習(xí)少應(yīng)酬,、多鍛煉少喝酒，養(yǎng)成一些好習(xí)慣,，樹立一個好形象,。堅(jiān)持以儉養(yǎng)德，時刻檢點(diǎn)自己,，管好配偶子女和身邊的工作人員,，自覺抵制各種特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象。

四,、重點(diǎn)問題回應(yīng)

(一)“三公”經(jīng)費(fèi)等規(guī)定事項(xiàng)說明,。

在“三公”經(jīng)費(fèi)支出、職務(wù)消費(fèi),、公務(wù)用車,、秘書配備、辦公用房、住房及家屬子女就業(yè)方面,，均未出現(xiàn)違規(guī)或超標(biāo)情況,。

(二)認(rèn)真落實(shí)中央巡視反饋問題整改情況。嚴(yán)格推進(jìn)“五個專項(xiàng)整治”,，除“庸懶散浮拖”現(xiàn)象偶有發(fā)生外,，個人從未出入私人會所，從未收受紅包禮金,，從未跑官要官,，在選人用人上不存在講人情、打招呼的情況,。

(三)對照黨的群眾路線教育實(shí)踐活動整改方案和個人措施落實(shí)情況,。教育實(shí)踐活動集中解決形式主義、官僚主義,、享樂主義和奢靡之風(fēng)這“四風(fēng)”方面的問題,。按照中央、省委關(guān)于黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的部署要求,，結(jié)合民主生活會上大家提出的建議和意見,，制定并實(shí)施了針對“四風(fēng)”的整改方案。個人對照整改方案和落實(shí)整改措施情況如下,。

1,、形式主義方面：

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。把理論學(xué)習(xí)和工作實(shí)踐結(jié)合起來,，篤學(xué)慎思,，做到學(xué)有所思，學(xué)有所得,，學(xué)有所成;二是虛心聽取基層一線職工的意見和建議,，及時解決職工群體中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題,，真正把職工利益放在首位;三是加強(qiáng)對分管工作及分管部門人員工作的檢查,、指導(dǎo)和考核，全面推進(jìn)全廠的中心工作,。

2,、官僚主義方面：

一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和思想引導(dǎo)，提高思想覺悟,。二是堅(jiān)定理想信念,，加強(qiáng)政治意識、大局意識和責(zé)任意識;三是要不斷加強(qiáng)自身思想道德的修養(yǎng)和人格品質(zhì)的鍛煉,，樹立正確的世界觀,、人生觀和價值觀。

3、享樂主義方面：

認(rèn)真克服“小勝即歡”的不良思想狀態(tài),，銳意進(jìn)取,，發(fā)揚(yáng)好艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立正確的消費(fèi)觀和享樂觀,，自覺抵制腐朽思想和生活方式的侵蝕,。在抓好本職工作的同時，積極地學(xué)習(xí)和研究當(dāng)前煤炭企業(yè)的形式和困局,，積極想辦法出主意為領(lǐng)導(dǎo)分憂,。

4、奢靡之風(fēng)方面：

一是進(jìn)一步加強(qiáng)艱苦奮斗和勤儉節(jié)約意識的培養(yǎng);二是真正把職工群眾放在心上,，以謙卑之心傾聽職工群眾呼聲;三是以換位思考理解職工群眾和各科室的感受;四是以真誠態(tài)度了解職工群眾和各科室的訴求,。

(四)對照這次民主生活會前征求的意見和自己查找出來的其他問題的回應(yīng)。

1,、關(guān)于“建議多下基層車間指導(dǎo)工作,，多和職工談心”的建議,，我會在以后的工作中,，增大基層調(diào)研的深度和廣度，加強(qiáng)與職工和各級管理人員之間的談心交流,，虛心并認(rèn)真傾聽來自基層的心聲,，切實(shí)解決好職工的反映強(qiáng)烈的問題。

2,、關(guān)于“建立洗煤故障分析檔案”的建議,，此建議很合理，也很有必要,，下一步我會組織車間和洗煤相關(guān)職能科室對此建議進(jìn)行進(jìn)一步探討和完善后,，再進(jìn)行實(shí)施。

3,、關(guān)于“多給有能力的職工發(fā)揮他們的特長”的建議,，下一步我會加強(qiáng)對職工技術(shù)創(chuàng)新平臺的建設(shè)，進(jìn)一步引導(dǎo)和發(fā)揮職工在技術(shù)創(chuàng)新上的特長,，真正做到人盡其才,，才盡其用。

2022年度民主生活會【八篇】二

根據(jù)這次民主生活會要求,，圍繞學(xué)習(xí)黨的十九大精神，對照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,，緊密聯(lián)系自身實(shí)際情況,，認(rèn)真查擺自身問題，分析問題原因,，明確了今后努力方向?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

一、深入查擺問題

上一年度查擺的問題都已整改到位

1.理想信念方面,，針對工作,、生活中存在的對不當(dāng)言論抵制不堅(jiān)決的問題。我自覺深入學(xué)習(xí)黨的紀(jì)律,，加強(qiáng)黨性修養(yǎng),，嚴(yán)格執(zhí)行維護(hù)黨的紀(jì)律，深刻認(rèn)識到反動言論的危害,，自覺維護(hù)中央權(quán)威,，始終同黨中央保持高度一致，面對社會,、網(wǎng)絡(luò)上流言蜚語,，要提高警惕，積極斗爭,，敢于亮劍,。

2.政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面，針對日常性工作重視不足的問題,。不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，對各項(xiàng)工作都能夠重視起來，以高度的責(zé)任感,、使命感和事業(yè)心,，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，腳踏實(shí)地,、勤勤懇懇地完成工作任務(wù),。

3.紀(jì)律規(guī)矩方面,，認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定,，工作中，堅(jiān)持請示報告制度,，工作中的重大問題及時請示報告,，個人有關(guān)事項(xiàng)按規(guī)定按程序向黨組織請示報告。但抓政策落實(shí)有時浮于表面,，對有些工作的細(xì)節(jié)問題注意不夠,，要求不嚴(yán)謹(jǐn),，沒有抓實(shí)抓細(xì)。比如在農(nóng)村改廁工作中,，在完成任務(wù)數(shù)量和時限上盯得很緊,，卻忽略了少數(shù)農(nóng)戶違規(guī)使用廁具的問題，導(dǎo)致后期的整改工作耗費(fèi)了人力物力,。

3,、對黨忠誠老實(shí)方面。反對搞兩面派,、做“兩面人”,，反對弄虛作假，帶頭做到實(shí)事求是,。但面對急難險重工作,，存在報喜不報憂的問題，比如在“美麗鄉(xiāng)村”試點(diǎn)工作上,，迫于十九大期間嚴(yán)峻的WW形勢,，暫停了拆遷工作，延緩了工作進(jìn)度,，也沒把問題上報,，沒有把工作的落腳點(diǎn)和著力點(diǎn)放到辦實(shí)事、求實(shí)效上,。

4,、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)攻堅(jiān)克難方面。能夠勇于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé),，挑起分管工作的重點(diǎn)、難點(diǎn),，能夠在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下狠抓落實(shí),。但也存在責(zé)任傳導(dǎo)不緊不實(shí)的問題，總是考慮大家平時工作壓力都很大,，有時在工作上存在“放一放,，松一松”的錯誤思想。

5,、糾正“四風(fēng)”不止步方面,。帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，嚴(yán)守中央八項(xiàng)規(guī)定,，堅(jiān)決抵制“四風(fēng)”問題,。加大問責(zé)力度，對于搞形式主義,、官僚主義的黨員干部時刻提醒,、嚴(yán)厲批評,，以作風(fēng)建設(shè)引領(lǐng)整個機(jī)關(guān)形象。有時由于機(jī)關(guān)處理的事務(wù)性工作較多,，入村調(diào)查,，與民談心的時間較少。

6,、廉潔自律方面,。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，堅(jiān)決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象,。嚴(yán)格約束自己,，帶頭遵守中央八項(xiàng)規(guī)定和《廉政準(zhǔn)則》，嚴(yán)守財政制度,，對于重大支出,，由黨政聯(lián)席會集體決議;對于不遵規(guī)守紀(jì)的人和事，敢于紅臉,，敢于碰硬,。但是也存在不注重勤儉節(jié)約的情況，比如有時候想大家工作辛苦,，經(jīng)常高標(biāo)準(zhǔn)配餐,，造成了不必要的浪費(fèi)。

個人有關(guān)事項(xiàng),。

沒有因“四風(fēng)”問題被約談,、問責(zé)、查處及接受組織處理,。親屬中均無人改變國籍,、移民，沒有與外籍人士通婚的情況;沒有參加股票,、基金及重大項(xiàng)目投資情況;未受到組織約談,、檢查，無組織約談函詢,、受到問責(zé),、因“四風(fēng)”問題被查處及接受組織處理、紀(jì)律處分情況等,。

二,、產(chǎn)生問題的原因分析

理想信念有所淡化。認(rèn)為自己一直在基層工作,，滿足于一定的理論功底,、知識儲備和工作經(jīng)驗(yàn)，對繼續(xù)學(xué)習(xí)在提高執(zhí)政能力過程中所起的作用理解不深,、認(rèn)識不透,，平時學(xué)習(xí)多停留在看文件,、讀報紙，靜下心來研讀理論少,，缺少在學(xué)思踐悟中堅(jiān)定理想信念,、提高政治敏銳性的意識，因而放松了政治理論的學(xué)習(xí),，致使理想信念出現(xiàn)偏差,。

群眾觀念樹得不牢。實(shí)際工作中,，關(guān)注上級認(rèn)可多,，考慮基層實(shí)際和群眾意見少，淡忘了自己是人民公仆的身份,，出現(xiàn)脫離實(shí)際,、脫離群眾的現(xiàn)象，都是因?yàn)榘压ぷ鲘徫划?dāng)“官位”,，把職責(zé)當(dāng)職權(quán),，沒有擺正公仆與群眾的關(guān)系，降低了對人民群眾的敬畏感,，有了高高在上的“優(yōu)越感”,，所有這些，都是群眾觀念,、宗旨意識逐漸淡薄造成的,。

紀(jì)律意識有待加強(qiáng)。錯誤的認(rèn)為只要把心用在工作上,，只要出發(fā)點(diǎn)是好的,，把勁用在干事上，一些事情只要不違反大原則就行,，嚴(yán)于律己的思想有所放松,。對社會上享樂思想、人情往來的抵制意識有所減弱,，沒有從黨性原則的高度認(rèn)識腐朽奢靡生活方式的嚴(yán)重危害，沒有從思想深處認(rèn)識到生活圈,、朋友圈和小事小節(jié)的影響。

三,、今后的努力方向和改進(jìn)措施

加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，不斷提升工作能力。在深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平總書記新時代中國特色社會主義,。

嚴(yán)以修身律己用權(quán),，保持為民務(wù)實(shí)清廉的政治本色,。一是自覺遵守《黨章》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定,、自治區(qū)28項(xiàng)規(guī)定及市委,、旗委有關(guān)配套文件精神，始終保持不驕不躁,、艱苦奮斗的作風(fēng),，牢固樹立公仆意識、廉政意識和自覺意識,。

2022年度民主生活會【八篇】三

連日來,，通過認(rèn)真學(xué)習(xí)上級指示要求尤其是重要批示，對照“四風(fēng)”及基層群眾意見,，深入查擺自身問題,，使我深刻認(rèn)識到，糾治“四風(fēng)”頑疾,，對于黨員干部進(jìn)一步武裝思想,、堅(jiān)定信念具有重大意義。下面,，結(jié)合自己的學(xué)習(xí)思考和分管工作,，進(jìn)行對照檢查。

一,、在反對“四風(fēng)”方面存在的主要問題

(一)形式主義方面,。

一是求真務(wù)實(shí)改進(jìn)作風(fēng)不夠自覺。

二是靜下心來扎實(shí)學(xué)習(xí)不夠深入,。

三是親歷親為真抓實(shí)干不夠有力,。

(二)官僚主義方面。

一是創(chuàng)新進(jìn)取的意識有所退化,。

二是深入基層的力度有所減化,。

三是幫困解難的意識有所淡化。

(三)享樂主義方面,。

一是工作精力分散的苗頭有所表露,。

二是追求舒適享受的思想有所滋長。

三是爭創(chuàng)一流的標(biāo)準(zhǔn)意識有所欠缺,。

(四)奢靡之風(fēng)方面,。

一是抵制人情關(guān)系還有差距。

二是落實(shí)艱苦樸素還有差距,。

三是接受群眾監(jiān)督還有差距,。

二、原因分析

一是思想改造不夠徹底,。

二是自我定位發(fā)生偏移,。

三是宗旨意識還不牢固,。

四是紀(jì)律觀念有所淡化。

三,、改進(jìn)措施

一是強(qiáng)化理論素養(yǎng),。

二是純潔道德追求。

三是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),。

四是樹立良好形象,。

2022年度民主生活會【八篇】四

時刻自省自己是否堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨,，是否認(rèn)真履行黨員義務(wù),，是否為民用權(quán)、依法依規(guī)用權(quán),，正視矛盾和問題,，以修身增強(qiáng)黨性，以慎行管好權(quán)力,，以守紀(jì)嚴(yán)格約束自己,，嚴(yán)格按規(guī)則、按制度,、按程序行使權(quán)力,，帶頭遵守廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定，掃除四風(fēng)之垢,，清除思想塵埃,，樹立和恪守正確的世界觀、人生觀,、價值觀,，保持共產(chǎn)黨人良好形象。并以這些深入查找存在問題,，深刻剖析根源,，現(xiàn)對照檢查如下：

一、主要問題

1.收集群眾意見不主動,、不及時,、不全面。有些村兩委干部在這一方面做的不是很好,，有些懶散,，不及時，主動地區(qū)收集群眾意見,，導(dǎo)致群眾一有問題或者是意見就到村上來鬧，但是村兩委干部給他們解釋后,，就主動地道歉,，然后離開,。這種小吵小鬧的現(xiàn)象其實(shí)很少，但是某些群眾看到后,，就會覺得村干部辦事不利,，導(dǎo)致群眾不信任村干部，使得干群關(guān)系不融洽,。

2.理解文件不透側(cè),，并且對上級政策有未及時宣傳的現(xiàn)象。對于有些文件的理解不全面,，不透側(cè),，所以就不敢給群眾宣傳，出現(xiàn)對上級政策宣傳不及時,。

3.對工作有怠慢現(xiàn)象,，對群眾承諾的事情沒有及時處理。某些村兩委干部在對于工作業(yè)務(wù)這一塊上不積極,，只要是不及時需要的資料,，就會先放在一邊，等需要的時候才慌慌忙忙的做,，導(dǎo)致資料不全或不精,。還有就是村兩委干部已經(jīng)答應(yīng)了群眾的事沒有及時處理，導(dǎo)致群眾對干部有怨言,。

4.個別干部處理事情不按原則執(zhí)行和說話輕浮,。在和群眾說話或給群眾辦事的時候不按照原則辦事，走過場,，想著只要能辦成,，就可以了，不一定要按規(guī)章制度辦事,，覺得過程復(fù)雜,，而且在辦理過程中和群眾說話比較輕浮，認(rèn)為這樣可以和群眾更親近些,，能和群眾打成一片,，但是就沒有注意說話過于輕浮。

5.工作不在狀態(tài),，做與工作無關(guān)的事情,。上班的時候有些散漫，做工作三分鐘熱度,，做一部分,，留一部分，只要不忙，就做其他與工作無關(guān)的事情,，比如上網(wǎng),、看電視等。

對于以上問題我村支部開展了一次民主生活會議,，要求每個村兩委干部自我查找問題,，并整改問題，以提升以后的工作質(zhì)量,。

二,、整改措施

1.加強(qiáng)宣傳力度。我村支部在近日來,，開通短信平臺,，如有重要的政策或事情，就通過短信平臺給村群眾發(fā)送短信通知,，這樣既服務(wù)了群眾,，也方便了群眾得到消息。

2.加強(qiáng)學(xué)習(xí),、交流,，認(rèn)真學(xué)習(xí)和理解上級會議政策。以便于給群眾講解,，加強(qiáng)與群眾的交流,，積極收集群眾意見，要求村兩委干部和社長一起到群眾家收集意見并及時向上級匯報,，然后解決群眾問題,，取群眾的信任和支持，增強(qiáng)干部與群眾的關(guān)系,。

3.建立健全制度,，嚴(yán)格按照制度執(zhí)行。在民主會議上我村村兩委干部黨員,、社員達(dá)成一致的意見,，建立一個健全的制度，約束村兩委干部的工作懶散,，說話輕浮,，做與工作無關(guān)的事情等不好的行為。支部要求黨員干部加強(qiáng)學(xué)習(xí),，認(rèn)真理解和學(xué)習(xí)上級政策,，遵守黨章黨紀(jì)，嚴(yán)格按照制度執(zhí)行,，要公正辦事,，老實(shí)做人,。

4.加強(qiáng)責(zé)任落實(shí)到人，完善資料,。實(shí)施各個村委分工合作,，各自管理好和對各自手頭上的工作要精通，哪個負(fù)責(zé)的方面出了問題,，哪個負(fù)責(zé)的辦法。提高了村干部的工作質(zhì)量,，加強(qiáng)了落實(shí)到人的工作,。

2022年度民主生活會【八篇】五

根據(jù)省農(nóng)業(yè)廳黨組的統(tǒng)一部署與安排，自2013年7月我場全面深入地開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動以來,，場黨委班子及成員通過認(rèn)真學(xué)習(xí)會議精神,、文件資料，廣泛聽取各方面的意見,，以貫徹黨中央八條規(guī)定和省委九條規(guī)定為切入點(diǎn),，按照“照鏡子、正衣冠,、洗洗澡,、治治病”的總要求，嚴(yán)格對照《黨章》,，

對照為民務(wù)實(shí)清廉和改進(jìn)作風(fēng)標(biāo)準(zhǔn),、對照群眾期盼和先進(jìn)典型事跡，通過多方面征求意見,、督導(dǎo)組談話提醒,、班子成員自我剖析、成員之間互相談心等方式,，認(rèn)真查找黨委班子在形式主義,、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)這“四風(fēng)”方面存在的問題和不足;深刻分析了問題產(chǎn)生的原因和危害,，制定了相應(yīng)的整改措施制度?，F(xiàn)將對照檢查情況匯報如下：

一、黨委班子遵守黨的政治紀(jì)律的情況

我場始終將遵守黨的政治紀(jì)律作為黨建工作的大事來抓,，場黨委一班人能嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律,，始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，堅(jiān)持權(quán)為民所用,、情為民所系,、利為民所謀，做到問政于民,、問需于民,，始終保持同職工群眾的血肉聯(lián)系、魚水深情，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,，自覺維護(hù)黨在職工群眾中的良好形象,。

(一)認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的路線方針政策。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省委經(jīng)濟(jì)工作會議精神,，嚴(yán)格按照省農(nóng)業(yè)廳黨組的各項(xiàng)要求和部署,，扎實(shí)推進(jìn)工作。今年來,，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記一系列重要講話,、省委十屆七次會議以及省廳各種會議精神。場黨委要求全體黨員干部,，抓住開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動這一契機(jī),，努力從思想上、認(rèn)識上,、行動上踐行群眾路線,，以實(shí)際行動為職工群眾多做事、做實(shí)事,、做好事,。

(二)嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活紀(jì)律。進(jìn)一步加強(qiáng)黨組織建設(shè),，堅(jiān)持民主集中制,，完善黨委班子和各項(xiàng)工作制度，擬訂了涵蓋黨務(wù),、行政管理,、財務(wù)管理、干部人事,、種業(yè)科研管理,、機(jī)關(guān)事務(wù)管理、社會事務(wù)管理等各個方面的規(guī)章制度,。嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活紀(jì)律和黨員民主生活制度,。場黨委和各黨總支(支)部根據(jù)中常德市委的要求，嚴(yán)格落實(shí)并創(chuàng)新“三會一課”制度和政治學(xué)習(xí)制度,。場黨委每季度組織一次中心組擴(kuò)大集中學(xué)習(xí),，場機(jī)關(guān)干部每月堅(jiān)持進(jìn)行一次政治學(xué)習(xí);今年以來，場黨委組織中心組擴(kuò)大學(xué)習(xí)3次,，召開以 “嚴(yán)守黨的紀(jì)律,，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)”為主題的黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會，認(rèn)真開展了批評與自我批評,，制定了作風(fēng)建設(shè)方案和措施;場屬各黨總支(支)部都按要求召開了高質(zhì)量的組織生活會,。

(三)著力規(guī)范規(guī)章制度與權(quán)力運(yùn)行,。今年以來，我們對2012年度制定的18個相關(guān)工作規(guī)則,、制度,、管理辦法等進(jìn)行了修改完善和補(bǔ)充，就工作流程,、批準(zhǔn)權(quán)限,、成績考評及責(zé)任作出了明確的要求，做到用制度管人管事,，規(guī)范運(yùn)作,，有據(jù)可依。認(rèn)真遵照有關(guān)規(guī)定,，強(qiáng)化問責(zé)機(jī)制，對場屬單位和個人啟動問責(zé)程序,，及時處理影響黨組織和黨員形象,、損害職工群眾利益的事件。杜絕違規(guī)行為,，熱情辦理職工群眾來信來訪,，密切黨群、干群關(guān)系,。凡“三重一大”事務(wù),，一律由場黨委集體研究決定。嚴(yán)把現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)建設(shè)工程質(zhì)量和項(xiàng)目資金管理督查關(guān)口,，及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，排查問題,，消除廉政風(fēng)險,。嚴(yán)格規(guī)范工作，通過對工程預(yù)算審查,、設(shè)備采購方案審核,、代理機(jī)構(gòu)確定,、招標(biāo)文件審定、開標(biāo)現(xiàn)場監(jiān)督和合同備案等重要環(huán)節(jié)的實(shí)質(zhì)性把關(guān),，加強(qiáng)對項(xiàng)目工程和設(shè)備采購的廉政監(jiān)督,。近年來，場紀(jì)檢監(jiān)察室參與了多個項(xiàng)目工程,、設(shè)備采購及招投標(biāo)項(xiàng)目的監(jiān)督,，涉及合同金額超過數(shù)千萬元。

(四)全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,。中央紀(jì)委二次全會召開后,，我場集中傳達(dá)學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記的重要講話和中紀(jì)委全會精神,，結(jié)合現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)建設(shè)的工作實(shí)際，對全場黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行專門部署,，起草制定了《2013年湖南省賀家山原種場黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)》及《貫徹落實(shí)2013年黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè)任務(wù)的分工意見》,。按照“一崗雙責(zé)”的要求，落實(shí)好場領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé),，明確場領(lǐng)導(dǎo)班子成員抓好責(zé)任范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,，并根據(jù)分工，將項(xiàng)目建設(shè)工程,、項(xiàng)目資金管理等重要工作納入領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)內(nèi)容,，明確領(lǐng)導(dǎo)班子成員應(yīng)負(fù)的責(zé)任。督促場機(jī)關(guān)各主要科室和場屬單位主要負(fù)責(zé)人簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任狀》,，將黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)層層分解,，落實(shí)到單位和個人，健全工作機(jī)制,，強(qiáng)化責(zé)任意識,，建立完善黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任體系。進(jìn)一步加強(qiáng)了反腐倡廉宣傳教育,。組織好每季度一次的場黨委中心組廉政理論和黨紀(jì)條規(guī)學(xué)習(xí),。依托湖南省賀家山原種場信息網(wǎng)開辟廉政教育專欄，及時發(fā)布黨風(fēng)廉政建設(shè)信息,，為黨員干部提供學(xué)習(xí)掌握反腐倡廉政策法規(guī),、了解反腐倡廉動態(tài)信息的窗口，搭建反腐倡廉宣傳教育的信息平臺,，并組織全體中心組成員圍繞廉潔從政進(jìn)行了學(xué)習(xí)討論,。購置中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省委“九條規(guī)定”工作手冊，正科級以上干部人手一冊,，為黨員干部學(xué)習(xí)提高提供了必要的參考資料,。

因此，從總體上看班子遵守黨的政治紀(jì)律基本情況是好的,，但也還存在一些問題和不足,，深入主動學(xué)習(xí)還不夠;要求標(biāo)準(zhǔn)還要更高，還要進(jìn)一步帶頭執(zhí)行制度,、帶頭廉潔自律;敢于亮丑揭短,、揚(yáng)長補(bǔ)短還要進(jìn)一步加強(qiáng)。

二,、貫徹中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省委“九條規(guī)定”,、轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面的基本情況

(一)認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)。中央八項(xiàng)規(guī)定和省委九項(xiàng)規(guī)定頒布后,，場黨委及時召開專題會議,，組織全場副科級以上干部和場屬單位負(fù)責(zé)人集中學(xué)習(xí);全場各黨總支(支)部及時通過各種形式把規(guī)定精神傳達(dá)到每一名黨員同志,，場電視臺和場信息網(wǎng)及時播放和更新信息，力求做到家喻戶曉,。場領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭做表率,，積極承諾嚴(yán)格要求自己;帶頭模范遵守，樹立黨員干部良好形象,。

(二)改進(jìn)調(diào)查研究,。密切職工群眾的聯(lián)系，開展“聯(lián)戶幫困”工作,。場領(lǐng)導(dǎo)班子5名成員帶領(lǐng)相應(yīng)的機(jī)關(guān)科室和場屬單位分頭聯(lián)系5個分場(單位),，確定1個生產(chǎn)隊(duì)(班組)、1名種養(yǎng)大戶(技術(shù)能手),、2名困難戶作為長期幫扶與支持對象;通過場領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)戶,、幫困、扶強(qiáng)等措施,，使場領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系的分場(單位),、生產(chǎn)隊(duì)(班組)和聯(lián)系戶成為示范點(diǎn)，以點(diǎn)帶面全面推進(jìn),。“三重一大”事務(wù)，場領(lǐng)導(dǎo)班子成員下到基層進(jìn)行多方調(diào)查,、走訪,，深入基層傾聽職工群眾的訴求與呼聲，研究制定政策時聯(lián)系實(shí)際,，依法行政,，做到?jīng)Q策必須科學(xué)。如賀家山大道改造工程,、集鎮(zhèn)環(huán)境整治活動等都是在充分傾聽職工群眾意見,，集中“民智”的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。教育實(shí)踐活動開展期間,，擬制訂重大工程項(xiàng)目質(zhì)量終身負(fù)責(zé)制度,，重大決策失誤追究制度，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,。

(三)精簡會議文件,。按照務(wù)實(shí)高效原則，切實(shí)壓縮減少各種會議,，嚴(yán)格控制會議數(shù)量,、規(guī)模、時間,，每季度召開一次場務(wù)工會議,，并將場務(wù)工作會議與黨委中心組學(xué)習(xí)進(jìn)行整合,，全面覆蓋。至9月中旬止,，全場減少各類會議7個,，節(jié)約會議經(jīng)費(fèi)近2萬元。規(guī)范各類會議新聞的報道,，壓縮場領(lǐng)導(dǎo)參加會議及公務(wù)活動報道次數(shù),、內(nèi)容和時長。各級領(lǐng)導(dǎo)來場檢查指導(dǎo)和調(diào)研工作,，兄弟單位的領(lǐng)導(dǎo)來場考察,，僅安排場電視臺記者拍錄資料，一般不在新聞中播出,。規(guī)范行政和黨務(wù)工作發(fā)文,，場務(wù)行政方面的文件由場辦公室統(tǒng)一編號制發(fā)，黨群方面的文件由場黨委辦公室統(tǒng)一編號制發(fā),，各類簡報整合成《賀家山情況通報》后,，由場辦公室統(tǒng)一制發(fā)。至9月中旬止,，全場減少各類下發(fā)文件共8份,，簡報10期。

(四)嚴(yán)控出國(境)考察,。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和省委九項(xiàng)規(guī)定,，今年，全場黨員干部中無因公出國(境);沒有實(shí)質(zhì)性的工作,，不準(zhǔn)以考察,、學(xué)習(xí)、研討,、培訓(xùn)等名義外出,，場黨委班子成員中，沒有以上述借口為由外出,，到省廳開會辦事,，均拼車前往，及時返回,。

(五)規(guī)范接待行為,。賀家山作為省廳的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)，省廳和相關(guān)處室領(lǐng)導(dǎo)及常德市相關(guān)部門經(jīng)常來場檢查指導(dǎo)工作,，規(guī)定下發(fā)后,，我們做到令行禁止，一律不到車站,、轄區(qū)邊界和高速公路出口迎送,，不搞警車開道;食宿均在機(jī)關(guān)食堂,、招待所進(jìn)行，不上高檔菜,，不喝高檔酒,。

(六)厲行勤儉節(jié)約。健全公務(wù)用車,、公務(wù)接待等相關(guān)規(guī)定,。無論場領(lǐng)導(dǎo)還是機(jī)關(guān)科室負(fù)責(zé)人，公務(wù)用車,、公務(wù)接待一律由場辦公室統(tǒng)一安排,，外出開會、辦事,，盡量拼車前往;公務(wù)接待實(shí)行事前報告審批制度,，原則上安排在場部機(jī)關(guān)食堂開餐，特殊情況經(jīng)主管場領(lǐng)導(dǎo)審批后方可在外就餐;據(jù)統(tǒng)計,，至6月底止,，公車使用、公務(wù)接待費(fèi)用較上年度大幅壓減,?？朔k公用房破舊、設(shè)施老化等困難,，把有限的資金用在發(fā)展民生上,。

(七)強(qiáng)化督促檢查。年初,，成立了場督查室，由場紀(jì)委,、場監(jiān)察室,、黨委辦公室(組織部)、場辦公室,、場人事科主要負(fù)責(zé)人組成,，負(fù)責(zé)督促場黨委各項(xiàng)工作的實(shí)施與落實(shí)、場領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的督導(dǎo),、干部職工執(zhí)行政治及工作紀(jì)律的督查等工作,，與場紀(jì)委、監(jiān)察室合署辦公,。至9月中旬止,，共有4名工作人員因串崗、開著電視上班或未經(jīng)請假外出受到通報批評,。賀家山處在最基層,，經(jīng)查找,，領(lǐng)導(dǎo)班子成員沒有發(fā)表文稿(科研論文除外)，題詞,、題字,，發(fā)賀電、賀信及兼職牟利等方面的問題,。此外,，場黨委認(rèn)真轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，扎扎實(shí)實(shí)為職工群眾辦事,，教育實(shí)踐活動期間,，承諾為全場職工群眾辦理8件實(shí)事。至目前為止,，8件實(shí)事已有5件已經(jīng)辦結(jié),，剩余的正在加速辦理之中。

從總體上看班子貫徹中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省委“九項(xiàng)規(guī)定”,、轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面基本情況是好的,，但同樣還存在一些問題和不足，特別是對嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定的政治敏銳性,、主動性,、自覺性還不強(qiáng)，執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定還要更嚴(yán)格,，作風(fēng)還要更硬,。

三、“四風(fēng)”方面存在的突出問題

在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動順利推進(jìn)的過程中,，圍繞 “四風(fēng)”問題,，重點(diǎn)從理想信念與思想意識，遵守紀(jì)律和加強(qiáng)團(tuán)結(jié),，科學(xué)決策及關(guān)心群眾,，理論學(xué)習(xí)和文風(fēng)會風(fēng)，規(guī)范用權(quán)與效能建設(shè),，執(zhí)行紀(jì)律與廉潔從政,，干部管理和選拔任用等七個方面進(jìn)行查找，共收集各類意見,、建議共151條,，其中絕大部分內(nèi)容是重合的，主要要集中在場黨委如何爭取省廳的支持,、如何強(qiáng)化種業(yè)科技的發(fā)展,、如何引進(jìn)人才和留住人才、如何改善干部職工待遇、如何強(qiáng)化制度管理等方面,，涉及到“四風(fēng)”方面的僅12條,。經(jīng)梳理后，主要存在如下問題和不足：

(一)形式主義方面存在的突出問題主要表現(xiàn)在：班子對全場發(fā)展研究不夠,，工作效果還不很理想,，比如，場里的產(chǎn)業(yè)發(fā)展后勁不足,，研究產(chǎn)業(yè)問題還需加強(qiáng),，人才問題較突出，科研人才隊(duì)伍建設(shè)需列入重要議事日程,。場黨委在抓基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作時,，有時有考慮改善面貌、提升形象的成份,。賀家山既是一個事業(yè)單位,，又是一個小社會。對口部門多,，工作應(yīng)酬多,，主管部門或是業(yè)務(wù)指導(dǎo)部門來場檢查指導(dǎo)工作，場黨委班子領(lǐng)導(dǎo)成員出于禮節(jié)和尊重,，有時有迎來送往的現(xiàn)象,。

(二)官僚主義方面存在的突出問題主要表現(xiàn)在：工作路子還不夠?qū)挘瑢θ罕姺从车挠行﹩栴},，因政策或體制原因而不能及時解決的,，作解釋說服工作相對多一些，雖然積極想辦法,，努力向上級爭取,，但受政策等方面的制約，無法從根本上去解決問題,。如：自然增長勞動力的社保問題,、農(nóng)電網(wǎng)改造工作等。在利益問題上,，有時對職工群眾的利益考慮不夠充分，考慮總場所屬單位的利益多一些,。會議部署多,，深入基層與群眾面對面還需加強(qiáng)。

(三)享樂主義方面存在的突出問題主要表現(xiàn)在：學(xué)習(xí)有待加強(qiáng),，不能很好的沉下來搞學(xué)習(xí),。由于賀家山情況非常復(fù)雜，對有些遺留的“老大難”問題和矛盾，處理的時候,，場黨委有時為了保穩(wěn)定,，不敢大膽碰硬較真。賀家山雖屬省廳管轄,，但地處常德市,，社會事務(wù)繁多，各級領(lǐng)導(dǎo),、兄弟單位來場調(diào)研,、指導(dǎo)和交流工作的場合比較多，班子成員為了溝通協(xié)調(diào)工作,，或多或少參加過請吃,、陪吃和吃請。

(四)關(guān)于奢靡之風(fēng)：賀家山原種場是個內(nèi)部實(shí)行企業(yè)管理的事業(yè)單位,，經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)相對較差,，加上內(nèi)部造血功能不足，場領(lǐng)導(dǎo)及干部職工的待遇較低,，經(jīng)查找,，雖沒有奢靡之風(fēng)的現(xiàn)象;班子成員在“車輪上的鋪張”、“人情消費(fèi)”,、“職務(wù)消費(fèi)”,、“三公”經(jīng)費(fèi)開支過大、違反規(guī)定配備秘書,、違規(guī)占用住房和辦公用房以及在落實(shí)從嚴(yán)管理家屬子女和身邊工作人員相關(guān)要求等七個方面亦無問題,，但仍需進(jìn)一步提高認(rèn)識，保持清醒的頭腦,，防微杜漸,。

四、產(chǎn)生問題的原因

上述主要問題和不足的存在,，有多方面的原因,。場黨委通過專題討論分析，主要是以下幾個方面的原因：

(一)學(xué)習(xí)不夠深入,，創(chuàng)新意識還不強(qiáng),。一直以來，場黨委對學(xué)習(xí)是十分重視的,，建立了學(xué)習(xí)制度,，完善了理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)機(jī)制，大力推進(jìn)了學(xué)習(xí)型單位建設(shè),。但有的同志自認(rèn)為理論水平尚可,，對理論學(xué)習(xí)自覺性不高,，忙于事務(wù)，工作沖淡了學(xué)習(xí),。學(xué)習(xí)分心,，精力分散，刻苦鉆研理論不夠,，在學(xué)習(xí)上,，特別是在理論學(xué)習(xí)方面存在表面應(yīng)付、完成任務(wù)的現(xiàn)象,，理解精髓不夠,。對學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持得不夠好，工作忙起來,，就放松學(xué)習(xí),，存在“以干代學(xué)”、“先干后學(xué)”的思想,。學(xué)習(xí)安排上集中少,、自學(xué)多，專題討論少,、宣讀文件多,，剖析問題少、部署工作多,在主觀上對加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的緊迫感認(rèn)識不足,。究其原因,，還存在主觀主義、功利主義思想,。

(二)價值觀念偏差,，自我約束還不強(qiáng)?？偟恼f來,，場黨委班子理想信念是堅(jiān)定的，黨性觀念是較強(qiáng)的,，能夠嚴(yán)格執(zhí)行黨的路線,、方針、政策,，遵守國家的法律法規(guī)及規(guī)章制度,，始終與黨中央保持高度一致。但還在一定程度上存在著忽視對世界觀,、人生觀和價值觀改造的傾向,，導(dǎo)致有時價值觀產(chǎn)生位移。在實(shí)際工作中,，堅(jiān)持真理,，修正錯誤的勇氣有時還不足，解決職工群眾的根本問題的辦法還不是很多,，對場內(nèi)干部職工思想,、紀(jì)律、作風(fēng)上存在的一些不良風(fēng)氣和苗頭重視還不很夠;對身邊的一些錯誤行為,，批評和糾正的力度還不很大,，一定程度上存在著“好人主義”和怕得罪人的思想。有時因?yàn)楦鞣N事務(wù)千頭萬緒,，困難和矛盾層出不窮,，扎實(shí)干事的勁頭還不很足，改革創(chuàng)新的勇氣有待提高,。解決問題有時有些患得患失,，不夠果斷。在模范遵守各項(xiàng)紀(jì)律方面,，有時存在講究面子,、迎來送往、請吃等現(xiàn)象,。究其原因,，價值觀取向發(fā)生偏差。

(三)進(jìn)取精神退減,，宗旨意識還不強(qiáng),。場黨委始終把實(shí)現(xiàn)和維護(hù)干部職工的根本利益作為全部工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。但在改革開放和經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌的新形勢下,，開展工作時,，我們的群眾觀點(diǎn)相對有些弱化，想問題,、辦事情,，有時不能完全從群眾利益出發(fā)，極個別時候還存在與民爭利的現(xiàn)象,，考慮得較多的是能不能保持賀家山的穩(wěn)定,、能不能完成上級任務(wù)、能不能受到上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注和肯定,。日常工作過程中,，班子成員的工作負(fù)擔(dān)都很重，具體事務(wù)擠占了很多時間,，到基層一線調(diào)查研究,、了解情況、征求意見,、解決問題的時間相對減少,。雖然處在第一線,，工作生活在賀家山，場黨委成員也拿出一些精力和時間深入到職工群眾中調(diào)查研究,，但還是了解不深,，觸及不到深層次的問題，沒有很好解決實(shí)際問題,。究其原因,，沒有從根本上理解和遵守黨的宗旨。

(四)服務(wù)意識滑坡,，工作動力還不足,。近年來，場黨委對黨員干部強(qiáng)調(diào)：抓住現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)建設(shè)的契機(jī),，開拓進(jìn)取,、奮力拼搏，以良好的精神狀態(tài)正確對待事業(yè),，抓好各項(xiàng)工作的落實(shí),。但對加強(qiáng)干部思想政治教育、增強(qiáng)干部事業(yè)心責(zé)任心缺乏有效明顯成效的工作舉措,，沒有形成開拓進(jìn)取的明確導(dǎo)向機(jī)制,，存在著工作研究就事論事多、開拓創(chuàng)新不夠,，工作推進(jìn)布置任務(wù)較多,、講求質(zhì)量較少等問題，工作干多干少,、干快干慢,、干好干壞大多靠個人的自覺性，致使工作創(chuàng)新和制度創(chuàng)新的動力不足,。加上部分班子成員一直在賀家山工作,，擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)時間較長，情況熟悉,，存在一種“功到業(yè)熟”的想法;部分場屬單位負(fù)責(zé)人年齡結(jié)構(gòu)老年化,，存在一種“船到碼頭車到站”的思想傾向。完成工作標(biāo)準(zhǔn)不高,，面對本單位發(fā)展中出現(xiàn)的新情況,、新問題，缺乏迎難而上的勇氣,。開拓進(jìn)取的弱化退化,，導(dǎo)致思想上有些因循守舊、工作上有點(diǎn)按部就班,，影響了改革創(chuàng)新水平和工作創(chuàng)新能力的提高及全場經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)的全面發(fā)展,。究其原因,，是革命意志、奮斗精神衰減,。

(五)管理有待加強(qiáng),，制度執(zhí)行還不夠嚴(yán)。場黨委始終堅(jiān)持用制度管權(quán),、按制度辦事、靠制度管人,，但對照高標(biāo)準(zhǔn)要求,，執(zhí)行不到位的情況仍然存在。有時認(rèn)為賀家山需要多方支持,，來客接待,，開點(diǎn)支、花點(diǎn)錢把菜安排好一點(diǎn),，煙酒檔次高一點(diǎn),，讓客人覺得有面子，是情理之中,，吃一點(diǎn)土菜,，喝一點(diǎn)中檔白酒，沒什么要緊的,，跟外面和其他單位比根本談不上什么鋪張浪費(fèi),，不會影響什么形象，時有存在把關(guān)不嚴(yán)的現(xiàn)象,。制度雖然比較健全,，但由于隨著形勢變化，還需進(jìn)一步修訂完善,，有的制度還缺乏可操作性,、針對性。同時,，有時好人主義思想嚴(yán)重,，執(zhí)行制度時原則性不強(qiáng)，遇到得罪人的情況,，就想有意回避,，把制度束之高閣，制度的執(zhí)行還存在重形式,、輕落實(shí),、輕執(zhí)行到位的情況。

五,、努力方向和改進(jìn)措施

認(rèn)真對照“四風(fēng)”的具體表現(xiàn),，查找出場黨委班子及成員自身存在的主要問題和不足,，有過必改，有錯必糾,，增強(qiáng)服務(wù)和發(fā)展意識,。

(一)建立健全規(guī)章制度。狠抓制度建設(shè),，建立有效工作機(jī)制,，健全權(quán)力運(yùn)行制約和監(jiān)督機(jī)制，堅(jiān)持用制度管權(quán)管事管人,，取得明顯實(shí)效,。尤其是根據(jù)此次實(shí)踐活動查找出的問題和不足，結(jié)合工作實(shí)際,，對癥下藥,，對已有制度包括“三重一大”、財務(wù),、督查,、公務(wù)接待、公務(wù)用車,、環(huán)境衛(wèi)生等制度進(jìn)行認(rèn)真梳理,，對經(jīng)過實(shí)踐檢驗(yàn)行之有效、群眾認(rèn)可的制度,，納入貫徹黨的群眾路線的長效機(jī)制,，對不符合為民務(wù)實(shí)清廉要求的制度進(jìn)行修改完善。修訂的關(guān)于作風(fēng)建設(shè)方面的制度,，做到人手一冊,，于9月底前匯編成冊。此項(xiàng)工作由紀(jì)委書記丁世勇負(fù)責(zé),。

(二)強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育,。保證學(xué)習(xí)時間，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容,，確保學(xué)習(xí)效果,，使學(xué)習(xí)制度化、規(guī)范化,、常態(tài)化,。堅(jiān)持每月一次工作匯報會，每季度一次中心組學(xué)習(xí)會議,，每年二次高質(zhì)量民主生活會,。要求黨員干部特別是場領(lǐng)導(dǎo)班子成員精讀《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí)文件選編》、《論群眾路線—重要論述摘編》、《厲行節(jié)約反對浪費(fèi)—重要論述摘編》這三本書籍之外,，每年至少選讀2本好書,，并寫出1-2篇高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量的學(xué)習(xí)心得。此項(xiàng)工作由場黨委副書記,、副場長宋武負(fù)責(zé),。

(三)搞好基層調(diào)研與科學(xué)決策。場領(lǐng)導(dǎo)班子成員必須下到基層進(jìn)行多方調(diào)查,、走訪,，深入基層傾聽職工群眾的訴求與呼聲，做到每季度開展一個調(diào)研專題,，每年不少于60天的調(diào)研,。決策時務(wù)必要實(shí)際、依法,、科學(xué)，要經(jīng)得起歷史的檢驗(yàn),。重大工程項(xiàng)目質(zhì)量終身負(fù)責(zé)制度,，重大決策失誤追究制度，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,，造福職工群眾,。此項(xiàng)工作由場黨委書記、場長陳新登負(fù)責(zé),。

(四)落實(shí)場領(lǐng)導(dǎo)“聯(lián)戶幫困”,。密切職工群眾的聯(lián)系，開展“聯(lián)戶幫困”工作,。場領(lǐng)導(dǎo)班子的5名成員分頭聯(lián)系5個分場(單位),，確定1個生產(chǎn)隊(duì)(班組)、1名種養(yǎng)大戶(技術(shù)能手),、2名困難戶作為長期幫扶與支持對象;通過場領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)戶,、幫困、扶強(qiáng)等措施,，使場領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系的分場(單位),、生產(chǎn)隊(duì)(班組)和聯(lián)系戶成為示范點(diǎn)，以點(diǎn)帶面全面推進(jìn),。關(guān)心職工群眾的疾苦,，各項(xiàng)政策的出臺必須首先做到不損害職工群眾的既得利益，不挪用干部職工的工資去搞建設(shè),，逐步提高干部職工的待遇,。此項(xiàng)工作由場黨委書記、場長陳新登負(fù)責(zé)。

(五)加大人才隊(duì)伍建設(shè)力度,。目前,，我場副高以上職稱的專業(yè)技術(shù)人員僅8名(農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)人員5名)，沒有正高職稱的農(nóng)業(yè)專技人員,，與國家級原種場的地位極不相稱,，人才已經(jīng)成為發(fā)展的瓶頸，要制定人才引進(jìn)的具體方案,，切實(shí)加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),。此項(xiàng)工作由場黨委副書記、副場長宋武把關(guān),，總農(nóng)藝師李建彬具體負(fù)責(zé),。

(六)加快產(chǎn)業(yè)發(fā)展步伐。在原良種繁育,、園藝農(nóng)業(yè),、觀光農(nóng)業(yè)、新品種展示推廣,、農(nóng)產(chǎn)品精深加工等方面力求取得突破,，爭取在年底，產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面見到效果,。此項(xiàng)工作由場總農(nóng)藝師李建彬負(fù)責(zé),，農(nóng)業(yè)分場及相關(guān)單位、部門配合,。

(七)切實(shí)搞好開源節(jié)流,。賀家山包干經(jīng)費(fèi)不足，造血功能不強(qiáng),，是經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)發(fā)展緩慢,、干部職工待遇較低的又一瓶頸。要想取得突破,，一方面要加大項(xiàng)目爭取力度,，抓項(xiàng)目求發(fā)展，制定《湖南省賀家山原種場關(guān)于加大項(xiàng)目爭取力度的實(shí)施意見》,，力爭使項(xiàng)目建設(shè)上新水平,。此項(xiàng)工作由副場長邵澤毅負(fù)責(zé)。另一方面要搞好“節(jié)流”,，進(jìn)一步壓縮“三公”經(jīng)費(fèi),，嚴(yán)格制度，節(jié)約開支,，確保年初確定的“三公”經(jīng)費(fèi)壓減三分之一的目標(biāo)全面兌現(xiàn),。此項(xiàng)工作由場紀(jì)委書記丁世勇負(fù)責(zé)。

(八)認(rèn)真做好自選動作。多為職工群眾辦實(shí)事,，教育實(shí)踐活動中確定的8件實(shí)事,，即：環(huán)境衛(wèi)生整治、樂興分場公路建設(shè),、環(huán)境綠化,、幼兒園和敬老院升級改造、子弟學(xué)校食堂改(擴(kuò))建,、農(nóng)村危房改造,、65歲以上老年人免費(fèi)健康體檢等，必須在規(guī)定的時間內(nèi)全部辦結(jié),。前段時間因天氣原因辦理進(jìn)度受到影響,，現(xiàn)在要加快速度，保證質(zhì)量,，如期完工,，按時兌現(xiàn)承諾。8件實(shí)事具體分工落實(shí)到5個場領(lǐng)導(dǎo)班子成員,。

(九)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),。堅(jiān)持聯(lián)系群眾，以民為本,，把職工群眾滿意不滿意作為衡量我們工作的第一標(biāo)準(zhǔn)。進(jìn)一步密切同人民群眾的血肉聯(lián)系,，竭力為職工群眾排憂解難,。堅(jiān)持厲行節(jié)約，反對奢侈浪費(fèi),，嚴(yán)格公務(wù)性支出管理,，從嚴(yán)控制內(nèi)部接待標(biāo)準(zhǔn)。堅(jiān)持勤政廉政,，嚴(yán)守工作紀(jì)律,，外出出差辦事要履行請假和報批手續(xù)，上班時間不得做與工作無關(guān)的事情,。由督查室每月不少于2次以上的集中督查,，并經(jīng)常性開展暗訪，將督查和暗訪情況在全場進(jìn)行通報,。此項(xiàng)工作由場紀(jì)委書記丁世勇負(fù)責(zé),。

(十)努力提高干部職工生活質(zhì)量。調(diào)動各方面的積極性,，全力爭取各類建設(shè)項(xiàng)目,，全面壓縮各項(xiàng)非生產(chǎn)性開支，大幅度壓減接待和用車等公務(wù)開支，把有限的資金用在刀刃上,，開源節(jié)流搞建設(shè),，增收節(jié)支謀發(fā)展，在發(fā)展中解決干部職工待遇低的問題,。到今年底,，干部職工的全年總收入增加10%;完成350戶農(nóng)村危房改造，力爭明年完成1000戶;完成場域內(nèi)環(huán)境整治工作,，搞好綠化,、美化和量化工作，為職工群眾創(chuàng)造一個舒適的生產(chǎn)生活環(huán)境,。此項(xiàng)工作由場黨委書記,、場長陳新登負(fù)責(zé)。

2022年度民主生活會【八篇】六

按照市委關(guān)于召開2020年民主生活會的要求,，我圍繞“強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝,，樹牢‘四個意識’，堅(jiān)定‘四個自信’,，勇于擔(dān)當(dāng)作為,，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)堅(jiān)決把黨中央決策部署落到實(shí)處”這一主題，立足找準(zhǔn)問題,、解決問題,，重點(diǎn)從思想政治、精神狀態(tài),、工作作風(fēng)等三個方面查找了自身存在的差距和不足?，F(xiàn)將剖析情況匯報如下。

一,、存在的主要問題

(一)思想政治方面,。我能自覺擁護(hù)黨的綱領(lǐng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線方針政策,，履行黨員義務(wù),，嚴(yán)守黨的紀(jì)律，在思想上,、政治上和行動上同黨中央和市委始終保持高度一致,，始終保持清醒的政治頭腦。但是通過深刻反思自己的所言所行,，仍有不少差距和不足,。理想信念淡化。自己的理想信念有所淡化,，特別是近幾年學(xué)習(xí)黨章時間少,，對黨章的內(nèi)容學(xué)習(xí)不深,、理解不全，特別對理想信念,、認(rèn)識有偏差,，對加強(qiáng)自身思想改造重視不夠，認(rèn)為遠(yuǎn)大崇高理想太過遙遠(yuǎn),，造成理想信念不夠堅(jiān)定,，結(jié)果導(dǎo)致工作上自由散漫，安于現(xiàn)狀,，不思進(jìn)取,。宗旨意識弱化。不能做到時時處處用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,，全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念時有松動,。遇事往往只考慮眼前，不注重把握長遠(yuǎn);考慮局部多一些,，忽略了全局;考慮自己的利益多一些,，忽視了人民利益。

(二)精神狀態(tài)方面,。精神狀態(tài)有所松懈,。不知不覺，人到中年,，開始滿足現(xiàn)狀,，安于當(dāng)下，思想意識上有“求穩(wěn)多,、求進(jìn)少,，不求有功，但求無過”傾向,，事業(yè)心,、責(zé)任感降低了,，很少從長遠(yuǎn)和全市大局發(fā)展去思考,、研究人大的工作。覺得現(xiàn)在自己年齡大了,，現(xiàn)在到了吃老本的時候了,，有貪圖安逸的思想，工作雖然不推不諉,，但確實(shí)有多一事不如少一事的思想和行動,。艱苦奮斗意識淡化，勤儉節(jié)約精神不強(qiáng),。覺得現(xiàn)在物質(zhì)生活條件好了,，不同于過去了,，自我警醒的自覺性有了差距，跑冒滴漏現(xiàn)象一定程度存在,。比如,，在單位上用電、用水,、用紙的問題上,，就沒能嚴(yán)格做到勤儉節(jié)約，造成一定的浪費(fèi),。

(三)工作作風(fēng)方面,。視察調(diào)研不深入。平時工作中,，雖然也注重調(diào)查研究,，但總是在工作中遇到實(shí)際困難和問題時，帶著困難和問題去調(diào)研,，主動調(diào)研不夠,。調(diào)研過程中，事前功課做得不足,，調(diào)研時往往是蜻蜓點(diǎn)水,、走馬觀花。座談時聽到的是責(zé)任單位一家之言,，這樣的調(diào)研所了解的情況顯示政績方面的多,，難以發(fā)現(xiàn)工作中深層次的問題，針對調(diào)研事項(xiàng)難以提出富有針對性和可行性的意見建議,，影響了調(diào)研的質(zhì)量和效果,。做表面文章多。表現(xiàn)為安排布置工作開一下會,、宣讀一下文件,、提一下要求，而真正深入基層一線指導(dǎo),、檢查,、落實(shí)的少。聯(lián)系代表和群眾不密切,。自己作為主管聯(lián)系代表工作的工作人員,，和代表見面多是在會議上，除部分熟悉的代表外,，很少下去聯(lián)系走訪他們,，更不用說主動和他們交朋友，座談交心,。了解一般情況多,，真正坐下來與鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席,、代表和群眾溝通、交流的少,。

二,、產(chǎn)生問題的原因分析

通過聽取意見以及深入查擺問題、開展批評和自我批評,，深刻剖析產(chǎn)生問題的根本原因,，主要有以下幾方面：

(一)理想信念淡化。自認(rèn)為理想信念比較堅(jiān)定,，但通過開展教育實(shí)踐活動認(rèn)真反思,，雖然內(nèi)心仍然堅(jiān)信共產(chǎn)主義，但沒能樹立活到老,、學(xué)到老,、改造到老，終身為共產(chǎn)主義事業(yè)而奮斗的思想,。特別是近幾年學(xué)習(xí)黨章時間少,，對黨章的內(nèi)容學(xué)習(xí)不深、理解不全,，特別對理想信念,、認(rèn)識有偏差，對加強(qiáng)自身思想改造重視不夠,，認(rèn)為遠(yuǎn)大崇高理想太過遙遠(yuǎn),，造成理想信念不夠堅(jiān)定。

(二)宗旨意識消減,。全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念有所淡薄,，在維護(hù)人民群眾利益特別是弱勢群體利益上，雖然也看到一些問題,，但是思想上存在“說了也白說”,、怕“得罪人”、甚至“吃力不討好”的顧慮,，所以有時產(chǎn)生了“睜一只眼閉一只眼”的現(xiàn)象,。對黨的群眾路線認(rèn)識不深，對堅(jiān)持改造自己的世界觀,、人生觀和價值觀的重要性認(rèn)識不足,，還沒有真正在思想上,、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識,。在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創(chuàng)精神,，指導(dǎo)工作主觀意志成份多,，為群眾想的少,、做的少，服務(wù)群眾缺乏真功夫,。

(三) 黨性修養(yǎng)有待加強(qiáng),。隨著經(jīng)濟(jì)條件的改善和社會環(huán)境的變化，近幾年對黨的各項(xiàng)要求和規(guī)定的學(xué)習(xí)放松了,，認(rèn)為工作這么多年了,，工作上做到過得去就行了，用不著去下那么大的力氣,，吃那么多苦,，可以輕松一下了，致使工作主動性和積極性不強(qiáng),，創(chuàng)新不多,。在面對碰硬的問題上，首先想到的是多栽花少栽刺,，說好話,，當(dāng)好人，有時也不愿說真話,、講實(shí)話,，對那些與共產(chǎn)黨員要求格格不入的問題沒能及時消除，沒有履行好入黨時高高舉起右手所宣的莊嚴(yán)誓言,。

三,、今后的努力方向和改進(jìn)措施

針對查擺的問題和查找的問題原因，我將按照強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝,，樹牢“四個意識”,，堅(jiān)定“四個自信”，勇于擔(dān)當(dāng)作為,，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)堅(jiān)決把黨中央決策部署落到實(shí)處的要求,，在今后的工作中堅(jiān)定信心，勇于迎難而上,，從以下三個方面抓好整改,。

(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念,。認(rèn)識水平的提高源于不斷學(xué)習(xí),，實(shí)踐水平的提升源于理論水平的不斷進(jìn)步。深刻領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的核心要義和創(chuàng)新觀點(diǎn),，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中,、三中全會精神，做到深學(xué)深悟,，常學(xué)常新,，將理想信念建立在深厚理論素養(yǎng)的基礎(chǔ)上,，堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)政治定力,，始終保持昂揚(yáng)進(jìn)取的精神狀態(tài),，不為各種誘惑所俘虜，不為各種困難所嚇倒,，不為各種非議所動搖,，以崇高的使命感和責(zé)任感做好本職工作。

(二)按照黨章要求,，加強(qiáng)自身黨性修養(yǎng),。即知即改，立行立改,。從現(xiàn)在做起,，嚴(yán)格按照黨章的要求進(jìn)行自我教育、自我鍛煉,、自我完善,，自覺地用黨性原則對照自己的一言一行，按照黨的各項(xiàng)規(guī)章制度經(jīng)常反省自己,，不斷地自敲警鐘,。及時發(fā)現(xiàn)自己的問題，隨時加以改正,，接受同志的批評和監(jiān)督,。切實(shí)解決好世界觀、人生觀,、價值觀這個“總開關(guān)”問題,。堅(jiān)守共產(chǎn)黨人精神追求和社會主義核心價值觀，模范踐行社會主義榮辱觀,，做社會主義道德的示范者,、誠信風(fēng)尚的引領(lǐng)者、公平正義的維護(hù)者,，以實(shí)際行動彰顯共產(chǎn)黨人的人格力量,，永葆共產(chǎn)黨人的先進(jìn)性和純潔性。

(三)密切聯(lián)系群眾,，牢記宗旨意識,。從鞏固黨的執(zhí)政地位的高度出發(fā)，真正把全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動,，切實(shí)轉(zhuǎn)變思維方式,、改進(jìn)工作作風(fēng)，密切聯(lián)系人大代表、密切聯(lián)系人民群眾,。切實(shí)把立黨為公、執(zhí)政為民的要求落實(shí)到各項(xiàng)工作中去,，牢固樹立群眾觀點(diǎn),，帶頭執(zhí)行黨的群眾路線，切實(shí)整改脫離群眾的傾向問題,，真正把為群眾做好事,、辦實(shí)事作為自己應(yīng)盡的職責(zé)。始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系,，時刻把人民群眾的冷暖安危掛在心上,，抓在手上，深入基層,、深入群眾,，察實(shí)情、出實(shí)招,、辦實(shí)事,、求實(shí)效，全力解決好群眾最關(guān)心,、最直接,、最現(xiàn)實(shí)的問題。

以上是我的對照檢查匯報,，不妥之處敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正,。

2022年度民主生活會【八篇】七

根據(jù)市紀(jì)委、市委組織部有關(guān)文件精神,，按照此次民主生活會的要求,，我深入學(xué)習(xí)了黨的十九大精神，認(rèn)真領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的歷史地位和豐富,，仔細(xì)研讀“八個明確”主要內(nèi)容和“十四個堅(jiān)持”基本方略的重大創(chuàng)新思想創(chuàng)新觀點(diǎn),，結(jié)合自身思想和工作實(shí)際，堅(jiān)持問題導(dǎo)向,，深入查找6個方面存在的突出問題,，深刻剖析問題產(chǎn)生的根源，有針對性地明確了努力方向和整改措施?，F(xiàn)將有關(guān)情況作以下匯報,，不當(dāng)之處請批評指正：

一、上年度整改措施落實(shí)情況

2018年,，我對照理想信念,、政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、作風(fēng)、擔(dān)當(dāng)作為,、組織生活,、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任等6個方面查擺出的問題，認(rèn)真學(xué)習(xí)和深入貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神,，特別是以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引,，增強(qiáng)“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”,，做到“四個服從”,。進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，及時學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的文件精神,，不折不扣貫徹黨的政策,、方針、路線,，不斷提升自己的政治理論修養(yǎng),，用黨的最新理論成果武裝頭腦和指導(dǎo)實(shí)踐。

在工作中,，我能夠努力站在講政治,、講大局的高度，充分發(fā)揮民主集中制,，認(rèn)真執(zhí)行“三重一大”制度,，堅(jiān)持集體研究、集體決策,，不搞特殊化,，充分聽取同事的意見和建議。

針對自己業(yè)務(wù)知識上的薄弱環(huán)節(jié),，我能夠仔細(xì)研讀相關(guān)業(yè)務(wù)法律法規(guī),，結(jié)合任務(wù)目標(biāo)，充分發(fā)揮主觀能動性,，不斷提升業(yè)務(wù)素質(zhì),、提升工作水平。 同時,，作為一名中00員,，我能夠端正心態(tài)，將自己擺正,，以一名普通黨員身份積極參加黨組織生活,。

在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，我作為單位主要負(fù)責(zé)人,，也是履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人,，能夠帶頭履行“一崗雙責(zé)”,，肩負(fù)起全面從嚴(yán)治黨的責(zé)任，經(jīng)常性開展主體責(zé)任落實(shí)的自查自糾,，在全局上下營造全局風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)環(huán)境,。

此外，在落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制方面,，我作為局意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長,，堅(jiān)持把意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)重要內(nèi)容，與xx工作和黨的建設(shè)工作同部署,、同推進(jìn),、同考核,。進(jìn)一步建立健全工作制度和推進(jìn)機(jī)制,，推動意識形態(tài)工作融入學(xué)習(xí)教育、宣傳引導(dǎo),、信息公開,、精神文明建設(shè)等多個工作領(lǐng)域，將意識形態(tài)工作列入領(lǐng)導(dǎo)班子,、黨組織書記民主生活會和述責(zé)述廉范疇和干部評價使用,、獎懲的重要依據(jù)，接受監(jiān)督和評議,，有效促進(jìn)了我局意識形態(tài)工作的落實(shí),。

在團(tuán)結(jié)向上、積極進(jìn)取的工作氛圍中,，我老秘網(wǎng)市xx工作取得良好成績,。2018年，xx工作在全省現(xiàn)場會上了作了典型發(fā)言,，得到了省,、市領(lǐng)導(dǎo)的一致認(rèn)可。

二,、個人有關(guān)事項(xiàng)報告

在日常工作和生活當(dāng)中,，我能夠堅(jiān)定自己的理想信念，始終與黨中央保持一致,，對黨忠誠,、老實(shí)，堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項(xiàng)報告制度,，如實(shí)報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),，在住房、配偶及子女就業(yè)方面與往年均無變化,。在每年申報材料中,，我個人無任何隱瞞事項(xiàng)。

三、個人主要存在問題

1.在“學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,，在學(xué)懂,、弄通、做實(shí)上下功夫,，牢固樹立‘四個意識’,，堅(jiān)定‘四個自信’，做到‘四個服從’,，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位,、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致”方面,。作為一名入黨多年的領(lǐng)導(dǎo)干部,，我能夠始終在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)運(yùn)用黨的最新理論成果指導(dǎo)實(shí)踐,，始終做到堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平在黨中央和全黨的核心地位,、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。但對照差距,，我個人在學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上還有所不足,。一是在“學(xué)懂”上做得還不夠。僅僅滿足于對“八個明確”,、“十四個堅(jiān)持”等核心要義的知道和了解,，從歷史地位、時代背景,、未來展望等深層次結(jié)構(gòu)上理解還不夠透徹,，仍停留在一知半解的表層。二是在“弄通”上做得還不夠,。有為學(xué)理論而學(xué)理論的傾向,，未能做到完全融會貫通、舉一反三,，未能將新理論新思想完全融入到各項(xiàng)環(huán)保工作之中,。三是在“做實(shí)”上做得還不夠。習(xí)慣于開開會議,、學(xué)學(xué)文件,、寫寫體會等常規(guī)化的學(xué)習(xí)方式，在新常態(tài)新時代新形勢下,，如何探索和發(fā)掘豐富的學(xué)習(xí)手段,，特別是與自身情況與實(shí)際相結(jié)合方面，還存在思之不深,、研之不透的現(xiàn)象,。

2.在“認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定,，帶頭堅(jiān)持請示報告制度，工作中的重大問題及時請示報告,，臨機(jī)處置突發(fā)情況事后及時報告,，個人有關(guān)事項(xiàng)按規(guī)定按程序向黨組織請示報告”方面。作為單位主要負(fù)責(zé)人,，我始終堅(jiān)持帶頭傳達(dá),、貫徹、執(zhí)行上級決策部署,，堅(jiān)持重大問題及時請示報告,，并如實(shí)報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)。但在例行工作請示報告方面做得還不夠,，怕請示多了影響上級對自己的能力評判,，造成工作統(tǒng)籌力不夠、擔(dān)當(dāng)力不強(qiáng)的印象,。

3.在“對黨忠誠老實(shí),，對黨組織講實(shí)話,、講真話,，不當(dāng)兩面派，不做‘兩面人’,，不搞當(dāng)面一套,、背后一套，不在工作中報喜不報憂,、報功不報過,，甚至弄虛作假、欺瞞黨組織”方面,。我能保持一名中00員的先進(jìn)性,、純潔性，始終對黨忠誠老實(shí),，不當(dāng)兩面派,、不做“兩面人”。但在實(shí)際工作中,，還存在一些不足,。一是對上級組織和上級領(lǐng)導(dǎo)提建議談意見有時不能做到知無不言、言無不盡,，即使有不同的主張和看法,，也抱著“不好說、說不好,、不說好”的心態(tài)而不愿去說,。二是傾向于主動落實(shí)對上級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的事項(xiàng),、關(guān)心的工作，對不易引起上級領(lǐng)導(dǎo)注意的隱性工作,，積極性和主動性還有待加強(qiáng),。三是對一些具體工作還把握不準(zhǔn)，對實(shí)際情況沒有了解透徹,，時有差不多,、大約等字眼。

4.在“擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé),，攻堅(jiān)克難,，不回避矛盾，以釘釘子精神抓落實(shí),，履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,，旗幟鮮明地批評和糾正所分管部門、領(lǐng)域或所在地區(qū)的違規(guī)違紀(jì)言行,，嚴(yán)格執(zhí)行黨的干部政策,，不打招呼、遞條子,，不封官許愿,、跑風(fēng)漏氣，正確對待個人進(jìn)退留轉(zhuǎn)”方面,。無論會上會后,，我始終堅(jiān)持在抓班子、帶隊(duì)伍方面對大家要求嚴(yán)格,，并多次強(qiáng)調(diào)政治紀(jì)律,。但總體說得多，落實(shí)的少,，如有些領(lǐng)導(dǎo)干部不能很好的遵守上下班紀(jì)律,，我總是教育多、行動少,，沒能將這些要求與作風(fēng)整頓,、明查暗訪、執(zhí)紀(jì)問責(zé)等工作更加緊密地結(jié)合起來,，使得這些要求和號召有時停留在表面,，沒有發(fā)揮出應(yīng)有的效果。

5.在“糾正‘四風(fēng)’不止步,，針對形式主義,、官僚主義頑癥，擺表現(xiàn),、找差距,，抓住主要矛盾,，特別要查找解決表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實(shí)差等突出問題,，身體力行,、以上率下，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng),，形成‘頭雁效應(yīng)’”方面,。從2018年來環(huán)保局之初，我能夠做到經(jīng)常性對基層干部開展談心談話,、工作調(diào)研,，聽取他們好的意見建議，無論是理順機(jī)關(guān)內(nèi)部職能還是抓全面深化改革工作,，均能夠很好地掌握基層實(shí)情,，做到身體力行、以上率下,。但對照習(xí)近平總書記就《形式主義,、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕》作出的批示精神，反思自身,，仍存在3個方面的不足,。一是存在“以會議貫徹會議、以文件落實(shí)文件”的現(xiàn)象,。針對上級部門召開的會議以及印發(fā)的文件,，為了追求時效性,、緊迫性,，往往是開會傳達(dá)、轉(zhuǎn)發(fā)文件,，開會貫徹多,，研究討論少。二是對會議,、文件形成的決定抓得不夠深,，沒有“一竿子到底”，滿足于“會上說說,、會后問問”,，對具體落實(shí)情況有時沒有做到真掌握，督促檢查不及時,、落實(shí)效果不明顯,。三是對基層干部的生活還不夠關(guān)心，雖然經(jīng)常性開展基層調(diào)研,，但主要停留于工作層面,，對基層人員的素質(zhì)情況、生活狀況了解還不夠全面,。

6.在“嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則,，自覺抵制‘圍獵’腐蝕，堅(jiān)決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象,，嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房,、住房、用車,、交通,、工作人員配備、休假休息等方面的待遇規(guī)定,，注重家庭,、家教,、家風(fēng),，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神”方面,。我始終牢筑紅線意識,，將反腐倡廉作為自身的行為準(zhǔn)則，自覺抵制不廉潔行為,，并在班子隊(duì)伍中帶頭嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神,，時刻注重家庭,、家教,、家風(fēng)建設(shè)，管好親屬和身邊人,。但作為單位主要負(fù)責(zé)人,，我在廉政教育方面的手段還較為單一，以教為主,，對干部管理方面存在“重使用輕管理、重任務(wù)輕關(guān)懷,、重考核輕激勵”等現(xiàn)象,。特別是對班子成員主要關(guān)注其工作八小時以內(nèi)的廉潔自律情況，對他們八小時之外的“生活圈”,、“朋友圈”的缺乏有效監(jiān)督,，管得不嚴(yán),、不細(xì)、不實(shí),。

四,、問題原因剖析

深刻剖析6個方面的問題，主要原因在于：

一是學(xué)習(xí)深度仍然不夠,。盡管去年總體上進(jìn)一步加強(qiáng)了學(xué)習(xí),，制定了相應(yīng)計劃，但仍然滿足于停留在表面,，沒有深刻探究新思想新理論背后的根基,。同時，學(xué)習(xí)形勢較為單一,，多表現(xiàn)為看報紙,、學(xué)文件，深度不足,、不夠全面,。導(dǎo)致在日常工作中，主要還是依靠經(jīng)驗(yàn)工作,，新路子新辦法不多,，在理論體系把握上和融匯貫通地運(yùn)用理論學(xué)習(xí)成果去指導(dǎo)實(shí)際工作上不夠有效，理論與實(shí)際相結(jié)合的能量沒有充分發(fā)揮,。

二是黨性修養(yǎng)有所放松,。缺乏不斷錘煉黨性的思想自覺和行動自覺，往往把加強(qiáng)黨性修養(yǎng),、樹立正確的世界觀,、人生觀、價值觀掛在口頭上,，具體行動少,，經(jīng)常以事務(wù)性工作代替黨性鍛煉，致使黨性修養(yǎng)減弱;在抓作風(fēng)建設(shè)和廉政教育方面沒有完全落實(shí)到位,，對班子成員工作中存在的一些不當(dāng)行為，批評教育多,、督促改正少,，致使一些黨員干部作風(fēng)問題難于徹底解決，導(dǎo)致還存在作風(fēng)不扎實(shí)的現(xiàn)象,。

三是擔(dān)當(dāng)意識有待提高,。隨著工作時間和閱歷的增長，或多或少產(chǎn)生一種惰性心理,，落實(shí)上級決策部署時,，滿足于完成任務(wù)和不出問題,，沒有站在更高的角度全面看待問題，沒有主動自我加壓,、沒有樹立起跨越的高標(biāo)桿,，缺乏向更高目標(biāo)追求和奮斗的激情與勇氣。

五,、整改問題措施

通過此次民主生活會,，我一定以問題為導(dǎo)向，抓住產(chǎn)生問題的根源,，明確今后努力的方向,，虛心誠懇接受大家的批評和幫助,，彌補(bǔ)思想上和工作上的不足,。我會努力做到“三個加強(qiáng)、三個堅(jiān)守”：

一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，堅(jiān)守理想信念,。我將始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中全會精神,，踐行宗旨意識,、增強(qiáng)黨性觀念、提高政治素養(yǎng),，進(jìn)一步牢固樹立“四個意識”,，堅(jiān)定“四個自信”,，做到“四個服從”,。牢牢守護(hù)絕對忠誠這條生命線,，自覺嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平黨中央和全黨的核心地位,，維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,。同時,，不斷強(qiáng)化學(xué)習(xí)觀念,、增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識,，進(jìn)一步在學(xué)習(xí)深度與廣度上下功夫，主動用好新思想新理論,，在學(xué)懂弄通的基礎(chǔ)上,，結(jié)合自身實(shí)際，持續(xù)在工作中“做實(shí)”,。

二是加強(qiáng)黨性修養(yǎng),，堅(jiān)守紀(jì)律規(guī)矩。我將始終把加強(qiáng)黨性鍛煉作為提高自身政治素養(yǎng)的重要途徑，始終堅(jiān)持對黨絕對忠誠的政治品格,，堅(jiān)決維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威，做到黨中央提倡的堅(jiān)決響應(yīng),、黨中央決定的堅(jiān)決執(zhí)行,、黨中央禁止的堅(jiān)決不做。堅(jiān)持把紀(jì)律挺在前面,，時刻以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,，認(rèn)真履行黨政主要負(fù)責(zé)人落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任，既做到潔身自好,、廉潔從政,，也不忘嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理,、嚴(yán)格監(jiān)督身邊人,，發(fā)現(xiàn)問題及時提醒、批評,、糾正,、處理。堅(jiān)持高質(zhì)量的組織生活,，用好批評和自我批評的武器,，加強(qiáng)與班子成員、基層干部的溝通交流,，確保組織生活經(jīng)常,、認(rèn)真、高效,。嚴(yán)格遵守中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神和相關(guān)廉潔自律要求,，自覺抵制“四風(fēng)”，堅(jiān)決不搞“小圈子”,、“小團(tuán)體”,，主動凈化自己的“朋友圈”。

三是加強(qiáng)擔(dān)當(dāng)精神,，堅(jiān)守務(wù)實(shí)作風(fēng),。我將堅(jiān)決做到認(rèn)真貫徹落實(shí)上級的決策部署，不打折扣,、不搞變通,，做到政令暢通、執(zhí)行到位,。針對今年xx以及全面深化改革等重點(diǎn)工作，充分做好打硬仗、吃苦頭的思想準(zhǔn)備,，堅(jiān)持深入基層接地氣,，做到工作在一線展開、問題在一線解決,、成果在一線體現(xiàn),，打通最后一公里。除了工作以外,，我將帶頭主動關(guān)心愛護(hù)基層干部,，經(jīng)常性了解他們的需求和困難，加強(qiáng)黨的基層建設(shè),，切實(shí)提升基層干部的凝聚力,、積極性。同時,，從自身做起,，主動作為、身體力行,，帶好班子,、抓好隊(duì)伍，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),、加強(qiáng)干部培訓(xùn),，打造一個忠誠干凈擔(dān)當(dāng)務(wù)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)班子，帶出一支想干事,、會干事,、敢干事、干成事的干部隊(duì)伍,，創(chuàng)新“黨建+xx”模式,，圍繞xxx市xxx貢獻(xiàn)一份力量。

2022年度民主生活會【八篇】八

根據(jù)鎮(zhèn)黨委要求,，我支部用心安排布置,，廣泛征求黨員同志的意見，召開了民主生活會,，現(xiàn)將這次會議召開狀況報告以下：

一,、做好會議召開前的準(zhǔn)備工作，廣泛收集群眾反饋意見,，確保民主生活會質(zhì)量,。

1，在召開民主生活會之前,，村支部認(rèn)真組織黨員按照教育活動的要求,，緊緊結(jié)合思想,、工作方面進(jìn)行檢查，為開展批評與自我批評奠定良好的思想基礎(chǔ),。

2,，廣泛征求廣大黨員同志意見，在征求意見過程中主要釆取了設(shè)置征求意見箱,，個別談心等方式廣泛征求了黨員意見,。

3，用心開展談心活動,，坦誠交流思想,，村支書×××在談心活動中用心帶頭與每位班子成員談心，虛心聽取班子成員對自己的推薦為民主生活會的順利開展帶了好頭,。

二,、以實(shí)事求是的態(tài)度開好本次民主生活會

會上班子成員在發(fā)言中敢于正視問題和矛盾，又能誠懇理解班子成員提出意見,，民主談工作也談思想,，實(shí)事求是深刻進(jìn)行剖析，認(rèn)真査找自己存在的不足,，會議在嚴(yán)肅認(rèn)真氣氛中召開,。

支書×××在發(fā)言中對自己的問題進(jìn)行了認(rèn)真查找，首先在思想政治工作中缺乏新意,，貫用過去的形式和方法,。其次抓班子成員的理論學(xué)習(xí)力度不大，針對存在的這些問題進(jìn)行認(rèn)真深刻的剖析,，并就如何解決問題制定了切實(shí)可行的整改措施,，一是思想解放的力度加大，二是服務(wù)意識有待于增強(qiáng),，三是堅(jiān)持學(xué)習(xí)和培訓(xùn),。

村兩委其他成員在發(fā)言中首先談了對在全黨開展主題教育活動的認(rèn)識和體會，在任何時候要求始終走在群眾的前面,，做到覺悟高于群眾,、業(yè)績高于群眾，遵守黨的紀(jì)律聽從黨的按排,，在困難面前危急時刻沖鋒在前,。在談到自身問題時都從人生觀、世界觀樹立方面,，在組織觀念上從履行黨員義務(wù)方面,，在工作創(chuàng)新上主動性不夠等方面進(jìn)行了深刻的分析，提出了下-步整改措施,。一是要加強(qiáng)理論知識學(xué)習(xí),，增強(qiáng)共產(chǎn)主義信念,，使自己的-言-行都充分體現(xiàn)黨員標(biāo)準(zhǔn)。二是提高素質(zhì)發(fā)揮先鋒模范作用,，三是強(qiáng)化服務(wù)意識時刻牢記黨的宗旨,。

×××在會議最后強(qiáng)調(diào),，兩委同志的發(fā)言很實(shí)在,，剖析的很深刻，都說出了心里話,，這是我們工作的一個良好開端,，期望同志們在今后的工作中聯(lián)系各自的工作實(shí)際，貫徹落實(shí)好上級交給的各項(xiàng)任務(wù),。

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