報告,，漢語詞語,，公文的一種格式，是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述,。報告書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇報告呢？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報告范文,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧。

財務審計年終工作總結怎么寫一

在過去的20xx年的工作中,，我在區(qū)委,、區(qū)政府和局黨組的正確領導下,，加強學習，注重創(chuàng)新,，工作作風務實,，工作態(tài)度嚴謹認真，勤勤懇懇,，兢兢業(yè)業(yè),，緊緊圍繞各項工作目標，堅持“依法審計,、服務大局,、圍繞中心、突出重點,、求真務實”的審計工作方針,，較好地完成了各項工作任務，受到領導和同事的一致肯定,。具體總結如下：

一,、加強學習

培養(yǎng)提高自身綜合素質(zhì)，加強自身的思想道德建設,，樹立自尊,、自信、自立,、自強的意識,，在實際工作中端正思想，堅定信念,，牢固樹立黨的觀念,、政治觀念、大局觀念和群眾觀念,，始終保持忠于黨,、忠于祖國、忠于人民的政治本色;嚴格遵守各項規(guī)章制度;尊敬領導,、團結同事,，為人真誠、人際關系和諧融洽,，從不鬧無原則的糾紛,，規(guī)范自己的言行，毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)和能力,，做一個合格的新時代審計人員,。

二、強化業(yè)務技能，創(chuàng)造業(yè)務佳績

在日常工作中,，我深切地體會到,，審計工作是一項專業(yè)性、實踐性,、藝術性很強的工作,。尤其面對今天這樣愈來愈復雜的經(jīng)濟結構與審計環(huán)境、愈來愈高的審計執(zhí)法要求和社會對審計的期望以及愈來愈深入發(fā)展的審計質(zhì)量要求與技術更新,。要想把審計工作做好,，獲得較好的成果，不僅要有較好的品格,，而且需要過硬的業(yè)務本領,。做為一名基層的審計人員，加強理論及業(yè)務學習是取得本職工作成果的重要方法,。為此我在加強自身學習,、提高自身綜合素質(zhì)的同時，與全局工作人員探討牢牢把握解決突出問題,、典型問題及把推動“精品工程”主題擺到重要位置,，以身作則，從自身做起,，把理論知識與解決問題緊密結合,、統(tǒng)籌安排、交叉進行,，不斷提高業(yè)務技能;其次,，加強自身修養(yǎng)，提高綜合素質(zhì),，既要有廣博的理論知識和精通的審計專業(yè)知識,，還要有嫻熟的業(yè)務技能和良好的心理素質(zhì)，提高從宏觀角度分析,、解決問題的能力,，爭創(chuàng)優(yōu)秀的工作業(yè)績。

三,、履行職責,，圓滿完成各項工作任務

兩年來，為適應經(jīng)濟責任審計發(fā)展形勢的需要,，進一步規(guī)范和深化經(jīng)濟責任審計工作，我不僅參與制定了各項經(jīng)濟責任審計制度,，并參與指導完善了多個單位領導離任現(xiàn)場交接手續(xù),。圓滿完成局安排的本級財政預算執(zhí)行情況及財政決算審計、街道辦事處書記、主任和統(tǒng)計局局長的任中經(jīng)濟責任審計,，地稅局征收的房產(chǎn)稅和土地使用稅等稅種征收管理情況審計和街道辦事處財務收支審計等幾項審計任務;和質(zhì)量技術監(jiān)督局的財務收支等共計七項審計任務,。并針對財務管理等方面存在的問題提出合理化建議：

1.開拓思路，積極探索,，牢固樹立“精品工程”意識,。工作中嚴格依照法定的審計程序，嚴格執(zhí)行各項審計規(guī)范和準則,，嚴格根據(jù)法律法規(guī)進行處理,。在確保程序、規(guī)避風險的基礎上,，創(chuàng)新工作思路,，探索工作方法，積極開展計算機聯(lián)網(wǎng)審計,，有步驟有計劃有重點的開展工作,。從審計方案的制訂、審計實施過程的操作,、審計證據(jù)的取得,、審計報告的編寫、審計結論文書的草擬到審計決定的執(zhí)行落實等都再三把關,，并定期向上級領導匯報審計進展情況,，并與上級及同事實現(xiàn)信息資源共享，確保高效率,、高質(zhì)量的完成審計任務,。

2.規(guī)避風險、確保質(zhì)量,，著重控制審計環(huán)節(jié)總體規(guī)劃,。為實現(xiàn)市局提出的的審計信息化建設工作目標，探索計算機審計的新路子,、新方法,，我對審前準備、編制審計實施方案,、出具審計報告,、檢查審計結論等審計工作每個環(huán)節(jié)逐一進行了細化和明確。今年我在財政,、計生,、地稅等項目的審計中運用了計算機審計，有效縮短了審計周期,，提高了工作效率,，為順利開展審計工作奠定堅實的基礎。注重分析，審計評價既是具體審計項目質(zhì)量的集中體現(xiàn),，又是對審計工作質(zhì)量的檢閱,，著重評價人的因素對于相關經(jīng)濟活動的影響，不但事關被審計人的利益,，而且關系到部門利益和黨的干部政策,。因此，我本著慎重,、負責的態(tài)度根據(jù)被審計人任職期間范圍履行職責的情況,，對已經(jīng)收集到的證據(jù)，緊緊圍繞經(jīng)濟責任進行分析,，歸納總結,，做出實事求是、客觀公正的評價,。評價時,，依照審計規(guī)范評價準則和經(jīng)濟責任審計實施辦法規(guī)定的評價內(nèi)容做出評價建議，提出審計意見,。不對審計過程中未涉及的事項,，不對證據(jù)不足、評價依據(jù)或標準不明確的事項進行評價,。

3.注重審計調(diào)查研究,。通過審計調(diào)查，揭示問題,，分析原因,，提出在體制改革，完善制度,，加強管理,，健全機制等方面的建議，為黨政領導宏觀決策服務,。

4.努力學習,、鉆研業(yè)務，做好領導助手,。在審計局工作的日子里,，我深刻認識到審計工作性質(zhì)的重要性，都同樣需要認真,、細致,、精確及嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。注重把好廉政關,，把廉政作為對自己的基本要求,，堅決執(zhí)行黨風廉政建設責任制,，遵守中央關于黨政領導干部廉潔自律的規(guī)定，筑牢拒腐防變思想防線,。平時能夠虛心向身邊的同事及前輩請教，做到多看,、多問,、多思考，努力使自己在最短的時間內(nèi)勝任各種工作環(huán)境和內(nèi)容,。對工作積極主動,，嚴格把關，一絲不茍,，努力完成領導交辦的每一項工作,。在繁多的工作中，分清主次,，科學安排,，按時、按質(zhì),、按量完成任務,，同時配合其他科室做好各項文字寫作和文件、信息報送工作,。

四,、存在的問題及明年發(fā)展方向

通過這一的年工作，進一步提高了思想政治素質(zhì),，開闊了視野,，拓寬了工作思路，增強了全局意識,，強化了心胸坦蕩,、正直端莊、嚴謹樸實的良好作風,?；仡欉@一年來的工作成績，是領導大力支持和熱情幫助的結果,，是同事們共同努力的結果,，在總結成績的同時，我也看到自己的缺點和不足,，主要是還需進一步加強學習,，努力提高自己的政治理論和政策水平，注重綜合分析力度,、提出有針對性的合理化建議,，努力提高自己的工作層次和能力,。在今后的工作中，我會誠懇的接受領導和同志們對我提出的批評和建議,，恪盡職守,。同時，發(fā)揚成績,、克服不足,，提高工作效率，使自己所從事的工作在新的一年中再上新臺階,。

財務審計年終工作總結怎么寫二

時光匆匆,，不知不覺，20__年已經(jīng)過去了一大半,，在酒店總經(jīng)理以及各部門負責人鼎力支持配合下,，財務部全體員工團結一致，緊密配合,，順利完成了上半年財務工作任務?，F(xiàn)對財務部上半年主要工作情況做以下總結和剖析，向酒店總經(jīng)理及各職能部門負責人做以下匯報：

第一部分上半年主要工作及階段性成績

1,、規(guī)范財務管理,，年初協(xié)助總經(jīng)辦重新修訂了酒店全年度目標執(zhí)行計劃，認真編制了酒店財務總預算和各職能部門的財務收支預算,，對酒店計劃指標進行了認真考核,、分析;對財務收支兩條線的執(zhí)行情況進行了檢查，監(jiān)督,。

2,、資金管理是財務管理的一部分，是有關資金的獲得和使用的管理工作,，財務部嚴格執(zhí)行現(xiàn)金,、銀行管理制度，定期核對收入,、應收應付往來;協(xié)助相關部門及時催收應收賬款,，規(guī)避酒店資金在外循環(huán)，提高酒店流動資金使用率,。

3,、酒店財務漏洞絕大多數(shù)就是由于沒有嚴格的財務稽核導致而成的,，為了杜絕各種漏洞，發(fā)揮財務職能監(jiān)督作用，稽核人員根據(jù)中軟酒管系統(tǒng),，按“權責發(fā)生制”從各營業(yè)點收銀到審核,、出納、每個環(huán)節(jié)精密銜接，相互監(jiān)控,，每天按照稽核流程嚴格處理當天的事務，及時進行結賬處理,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決,。

4、每月按時上報財務報表,，定時召開財務分析會,，將酒店成本費用以及各經(jīng)營部門的物料消耗情況進行分析，并及時將信息反饋到各相關部門,。

5、定時安排成本會計,、采購員,、廚房大佬對市場行情詢價，月底對各營業(yè)點進行實地盤點,，做到賬實相符,。

6、按時完成了酒店營業(yè)執(zhí)照,、組織機構代碼證的年檢工作及酒店重要資質(zhì)的歸檔整理,，順利通過20xx年稅務匯算清結。

第二部分目前工作存在的缺陷分析

1,、培養(yǎng)員工成本意識,，建立勤儉節(jié)約的企業(yè)文化

酒店的成本是否控制得好，歸根到底取決于員工的個體行為,。酒店業(yè)人員流動性相對較大,，老員工的作風對新員工的行為影響也較大，這就需要建立企業(yè)勤儉節(jié)約的文化,。企業(yè)文化的建立是一個長期的過程,，酒店經(jīng)理、主管的榜樣作用非常重要,。只有當酒店的每一位員工都自覺地節(jié)約一張紙,、一滴水、一度電,，酒店才能真正地做到成本最低,。

2、制定成本預算

成本預算是成本控制的量化表現(xiàn),。只有對每一項成本項目制定了具體的指標,，并且對此進行考核，成本控制才有了現(xiàn)實的目標,。預算要針對每個部門的特點,，在可控成本的范圍內(nèi),，給出相應的成本指標。預算指標要合理并且要有挑戰(zhàn)性,。指標過于苛刻,，實踐中無法完成，也就失去了努力的動力;若指標過于寬松,，很容易實現(xiàn),，那也失去了控制的意義。

3,、實施成本控制,、擬定節(jié)約獎懲條例

每個月要召開成本分析會，對與預算差異大的成本項目進行分析,，找出原因,，以便對成本控制的薄弱環(huán)節(jié)及時進行改正。對于成本預算指標完成好的部門,，給予獎勵;對于未完成成本預算指標的,，相應給予懲罰。

4,、建立成本監(jiān)督體系

通過創(chuàng)建勤儉節(jié)約的良好企業(yè)文化,，制定合理的成本費用考核獎懲制度和完善的監(jiān)督檢查制度，建立全面的成本控制體系,。才能降低酒店成本,，提升經(jīng)濟效益，從而提高酒店競爭力,、實現(xiàn)酒店的可持續(xù)發(fā)展,。

5、規(guī)范成本費用的核算

嚴格按《旅游,、飲食服務業(yè)會計制度》設置和使用會計科目,，區(qū)分經(jīng)營部門的主營業(yè)務成本和費用，區(qū)分管理部門的費用和經(jīng)營過程中發(fā)生的財務費用,，按記賬程序認真審核記賬憑證;

第三部分下半年工作基本思路及重點

1,、加強財務專業(yè)知識的學習

下半年在緊張工作之余通過視頻講座，不定期學習會計專業(yè)知識,，學習稅收管理專家宋洪祥老師的講課,，通過學習獲得有利于酒店投資以及經(jīng)營管理的稅費政策，為酒店的經(jīng)營決策和今后的財稅管控,、合理避稅明確方向;

2,、打造積極向上團隊

作為一個部門負責人對下屬應做到“察人之長、用人之長,、聚人之長,、展人之長”充分發(fā)揮部門員工主觀能動性和工作積極性,，提高團隊整體素質(zhì)，打造一個業(yè)務全面,、工作熱情高漲團隊,，

3、挖掘內(nèi)部潛力開源節(jié)流

統(tǒng)計酒店近兩年以來POS機刷卡記錄,，根據(jù)市場行情尋求手續(xù)費低的合作銀行,，及時增加POS機的安裝，調(diào)整費率,，為酒店節(jié)省費用開支,。

4、加速流動資金使用率

加強酒店財務管理,，規(guī)范費用報銷審批流程;擬定貨幣資金管理制度;協(xié)助銷售部對有合同,、無合同的合作往來單位，及時對賬并擬定催收聯(lián)系函,，加大應收賬款的催收力度。

5,、完善酒店資產(chǎn)管理

對酒店整體及各部門設備實施收集素材,，集中、整合登記,，建立固定資產(chǎn)卡片,、低值易耗品——-在用清單，根據(jù)使用部門和存放地點落實到責任人,。

6,、規(guī)范財務核算

正確核算各職能部門收入、成本,、毛利,、固定費用和變動費用，編制經(jīng)營狀況一覽表,，測算酒店盈虧平衡點,，使財務核算工作更加合理、真實,、可靠,。及時為總經(jīng)理提供、準確,、完整的財務信息,。

(附：經(jīng)營狀況一覽表、酒店盈虧平衡點)

7,、目標成本控制

進行目標成本管理分類：客房部,、餐飲部,、棋牌室、大堂吧,，商鋪,，按部門分類細化主營業(yè)務成本和各項費用：

A、降低單位固定費用,，其途徑是提高客房出租率,，通過出租數(shù)量的增加來降低每間客房分攤的固定費用。

B,、控制單位變動費用,，主要是按照客房消耗品標準費用(即消耗品定額)控制單位變動費用支出。消耗定額是對可變費用進行控制的依據(jù),，對一次性消耗品的配備數(shù)量,，要按照客房的出租情況落實到每個崗位和個人，領班和服務員要按規(guī)定領用和分發(fā)各種消耗品,，并作好登記,，以便對每人所管轄的客房消耗品數(shù)量進行對比和考核，對費用控制得好個人要給以獎勵,，對費用支出超出定額標準的要尋找原因,，分清責任。對由于主觀因素造成的超標準支出要給以一定處罰,。通過對固定費用和變動費用的有效控制和管理,，就能達到降低消耗，增加盈利的目的,。

C,、對各項費用辦公費、應酬費,、綠化費,、電話費、財務手續(xù)費適當控制,，為來年各部門的成本,、費用控制考核提供參考數(shù)據(jù)。

財務審計年終工作總結怎么寫三

一,、上半年工作完成情況

1,、完成了新的行政事業(yè)會計制度財務軟件的升級工作，確保與財政預決算要求相符;

2,、完成了報廢固定資產(chǎn)的公開處理出售;

3,、完成了20_年5月1日以來三公經(jīng)費專項檢查的自查工作;

4、完成了在職人員蛋糕券和電影券的詢價采購和發(fā)放工作;

5、完成了局交辦的各項中心工作,。

二,、上半年原農(nóng)委預算外開支情況

上半年共發(fā)生無明確預算的開支405.2萬元(日常開支90.5萬元，編外人員待遇86.1萬元,，改制事業(yè)人員44.8萬元,，扶貧、慰問9.3萬元,，專項活動20.1萬元,，車輛運行24.7萬元，水電信網(wǎng)15萬元,，招待費38.0萬元,，職工工作餐24.0萬元，食堂人員工資7.6萬元,，食堂維修,、天燃氣0.4萬元，事業(yè)人員上下班交通費44.7萬元),，其中：在區(qū)級財政項目中列支30.7萬元(含日常開支13.3萬元,，車輛運行6.6萬元，水電信網(wǎng)8.3萬元,，招待費2.5萬元);在上級財政支農(nóng)項目中列支82.4萬元(含日常開支24.6萬元,，專項活動1.1萬元，車輛運行18.1萬元,，水電信網(wǎng)6.1萬元，招待費32.5萬元);自籌資金列支292.1萬元(含日常開支52.5萬元,，編外人員待遇86.1萬元,，改制事業(yè)人員44.8萬元，扶貧,、慰問9.3萬元,，專項活動19萬元，水電信網(wǎng)0.6萬元,，招待費3.1萬元,，職工工作餐24.0萬元，食堂人員工資7.6萬元,，食堂維修,、天燃氣0.4萬元，事業(yè)人員上下班交通費44.7萬元),，上半年預算內(nèi)人頭經(jīng)費可用資金172.9萬元,，另外自籌可用資金433萬元，合計605.9萬元，減去上半年已開支的292.1萬元,，尚有可用資金313.8萬元,。

三、下半年工作打算

1,、繼續(xù)加強預算外支出管控,，及時做好各項開支的統(tǒng)計匯報工作，確保正常運轉(zhuǎn);

2,、做好原農(nóng)工辦,、農(nóng)委、農(nóng)機局,、農(nóng)開局工會財務帳的合并工作;

3,、做好20_年決算公開上網(wǎng)公示工作;

4、配合審計局做好趙文瀾局長的離任審計工作;

5,、繼續(xù)做好機構改革涉及的資產(chǎn)清理及辦公家具設備的配置工作;

6,、與各業(yè)務科室站對接，確保應收的款項及時收回,。利用各科室站工作亮點,、特色向上爭取工作經(jīng)費。通過各科室站與各科研院所合作項目爭取工作經(jīng)費,。

財務審計年終工作總結怎么寫四

財務審計部是公司的關鍵部門之一,，對內(nèi)財務審計管理水平的要求應不斷提升，對外要應對稅務,、審計及財政等機關的各項檢查,、掌握稅收政策及合理應用。一年來,，財務審計部緊緊圍繞公司的經(jīng)營方針,、服務宗旨和效益目標，緊跟公司各項工作部署,，在核算,、管理、教育等方面均取得了優(yōu)異成績,，全體員工任勞任怨,、齊心協(xié)力、埋頭苦干,，圓滿完成了各項工作任務,，財務審計部綜合工作能力又有了新的進步。為了總結經(jīng)驗,，發(fā)揚成績,，克服不足,，現(xiàn)將20_年的工作做如下簡要回顧和總結：

一、所做的工作

1,、費用成本方面的管理

規(guī)范了庫存材料的核算管理,，嚴格控制材料庫存的合理儲備，減少資金占用,。建立了材料領用制度,，改變了原來不論是否需要、不論那個部門使用,、也不論購進的數(shù)量多少,，都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。(簡要列舉事例,、數(shù)字,，用事實說話)

2、會計基礎工作

(1)認真執(zhí)行《會計法》,，進一步對財務審計人員加強財務審計基礎工作的指導,，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴格對原始憑證的合理性進行審核,，強化會計檔案的管理等,。對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類,，年底將共同費用進行分攤結轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益,。

(2)按規(guī)定時間編制本公司需要的各類財務審計報表，及時申報各項稅金,。在公司的審計及財政稅務的檢查中,，積極配合相關人員工作。(簡要列舉事例,、數(shù)字,，用事實說話)

3、財務審計核算與管理工作

(1)正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,，及時,、足額地繳納稅款,，保持與稅務部門的溝通與聯(lián)系,，取得他們的支持與指導。(簡要列舉事例,、數(shù)字,，用事實說話)

(2)不斷加強團隊建設，努力打造一個業(yè)務全面,、工作熱情高漲的團隊,。作為一個管理者，對下屬充分做到“察人之長、用人之長,、聚人之長,、展人之長”，充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性,。提高團隊的整體素質(zhì),，樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的部門新形象,。(簡要列舉事例,、數(shù)字，用事實說話)

二,、存在的不足

1,、會計人員的業(yè)務知識還有待于進一步加強，新員工的細心程度還遠遠不夠,。

2,、敬業(yè)精神不足，部分員工患得串失,，不能正確對待個人與集體的關系,，工作中拈輕怕重。

3,、新員工的培訓還需要進一步改進,，培訓的內(nèi)容不夠系統(tǒng)，對新員工的考核標準還不夠科學,。

三,、新年度工作打算

1、新的一年意味著新的起點,、新的機遇,、新的挑戰(zhàn)，我們決心再接再厲,，更上一層樓,。20_年，我們將以“確保營運資金流轉(zhuǎn)順暢”,、“確保投資效益”,、“優(yōu)化財務審計管理手段”等內(nèi)容為基本目標，向財務審計精細化管理進軍,。

2,、要以“細”為起點，做到細致入微,，對每一崗位,、部門的每一項具體的業(yè)務,，都建立起一套相應的成本歸集。

3,、要以“全”為總攬,，將財務審計管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領域，通過行使財務審計監(jiān)督職能,，拓展財務審計管理和服務職能,，實現(xiàn)財務審計管理零死角。

4,、要以“精”為手段,，加強員工經(jīng)常性的培訓，完善管理制度,，加強工作流程管控,，努力實現(xiàn)財務審計管理精細化、程序化,、科學化,。

財務審計年終工作總結怎么寫五

時間從指間不經(jīng)意的滑過，轉(zhuǎn)眼間20xx已到了尾聲,。20xx年我們收獲了太多的感動,，南方冰雪災害觸目驚心，汶川大地震全球震動,，金融危機至今仍在蔓延,，北京奧運又讓全球華人歡欣鼓舞。而我們公司的經(jīng)營發(fā)展也可謂經(jīng)歷了冰與火的考驗,。

而做為職能部門之一的財務審計部,，在總公司領導下，仰仗各部門通力配合,，大家團結一心,，共同努力，較好地履行了部門職責,但還是留下了些許遺憾,。下面我代表財務審計部從以下五個方面將二OO八的工作做一簡要匯報,，請大家批評指正。

一.責任書完成情況,。

1.管理目標方面,，做到了嚴格執(zhí)行各類規(guī)章制度，及時籌措經(jīng)營營資金,，做好業(yè)務結算,、資金收付及各類費用審核及會計核算,，加強了駐外分公司及業(yè)務部門的審計,，按時報送各類會計,、統(tǒng)計報表，做好稅款,、“五費一金”的申報及繳納工作,，做好培訓工作。較好地完成了管理目標責任,。

2.精神文明建設任務目標方面,，做到了班子團結，干群關系融洽,，積極組織參加各類學習培訓及集體活動,，努力實施管理創(chuàng)新，認真貫徹執(zhí)行總公司的各類決議,、決定,，優(yōu)質(zhì)服務用戶等，精神文明建設上了一個新臺階,。

3.安全生產(chǎn)目標方面,，利用每月的例會及16日的安全教育日，做好宣傳教育,，明確崗位職責,，做到了安全收付款，然而保險柜被撬事件影響了安全目標的圓滿完成,。

二.08年的主要做法,。

1.明確思路，統(tǒng)一思想,，分步實施總公司確定我們?yōu)楣芾韯?chuàng)新示范單位,，是對財務審計部每位員工的信賴，更是對我們工作的鞭策和激勵,，為我們的管理工作指明了更高的方向,。經(jīng)過研究，我們將管理創(chuàng)新的要求和部門“效率,、創(chuàng)新,、和諧”的工作思路做了進一步的融合，那就是服務上力求效率,，思路上力求創(chuàng)新,，實現(xiàn)團隊和諧，這為實際工作奠定了良好的基礎,，思想統(tǒng)一了,，分步實施也就有了保障。

2.責任到人,，權責分明,。

網(wǎng)點,，結算，核算及日常工作幾位主任各負其責,，隨時溝通,，相互補臺，和諧相處,。凡部門工作,，諸如分配工資、崗位調(diào)整,、學習培訓等,，努力做到了遇事有商有量，民主決策,。領導團結了,，為員工樹立了榜樣，每位員工都做到了各司其責,，默契配合,。年初對一起原始票據(jù)傳遞不及時造成核算受影響的事件，部門內(nèi)部進行了通報批評,、當事人做檢查,，按制度進行了處罰。目前,，尤其財務結算和業(yè)務核算基本做到了無縫對接,，從根本上理順了會計核算工作。

3.工作突出重點,，彌補“短板”,。

六七月份，我們明確提出了制度落實月,，到了*月份,，根據(jù)落實制度過程中出現(xiàn)的理解偏差，又提出了制度學習月,，每人根據(jù)《會計人員管理制度講解》,，結合自身崗位，寫了一篇題為“如何做好本職工作”的學習體會,，收到了很好的效果,。為落實管理創(chuàng)新，進一步提高業(yè)務結算這一窗口的服務質(zhì)量,，安排鞏新虎主任專職負責結算崗位,，收效顯著。對于會計核算，我們又進一步明確了主辦會計,、業(yè)務會計及記賬會計的職責,，劃分了二個核算小組，由汪桂生主任進行督導,，加之會計電算化的實施為核算工作起到了很好的促進作用。

4.進一步強化財務管理,，加強網(wǎng)點審計工作,。

通過努力，在去年初建行1000萬銀行貸款的基礎上,，又爭取到了20xx萬元的銀行貸款,，承兌匯票授信額度由3000萬調(diào)增為2億元。

8月份,，公司被評為天水首批“銀行信貸誠信企業(yè)”,。對資金網(wǎng)絡信息化管理，POS機刷卡結算,，做到了隨時監(jiān)控,，確保收付款安全。

今年對駐外分公司增加了三張內(nèi)控報表,，每季度進行財務及經(jīng)營效益的審計,，對出現(xiàn)的資金管理不到位、會計資料不完整,、存在較大的應收賬款等問題進行了及時披露和整改,。

并及時和分公司經(jīng)營人員通過業(yè)務協(xié)調(diào)會等形式進行溝通。

5.繼續(xù)推行輪崗制度,，業(yè)務培訓工作常抓不懈,。

實踐證明，輪崗制度的推行,，推進了員工掌握新知識,、提高業(yè)務技能的信心和決心，實現(xiàn)了“要我學到我要學”的轉(zhuǎn)變,，尤其增強了員工之間的相互理解和對部門崗位的全面了解,，知道了自己欠缺什么，還不會干什么,。少了許多傲氣和浮躁,，多了幾分謙虛和成熟。業(yè)務學習培訓方面,，分為集中培訓,、資料培訓、自學等,。一年來,，先后組織員工學習了《企業(yè)會計準則》,，《企業(yè)所得稅法》及其實施條例等，部分員工參加了本地,、異地納稅人俱樂部的會計稅法培訓,，累計四十三人次近二百三十小時。6.思想教育工作常抓不懈,、貫穿始終,。

通過個別談話，文字交流,，會議交流等形式使員工思想教育工作不放松,。半年時我們就安排員工寫了半年工作總結（均自行打印）,，并結合總結逐個進行了談話溝通,，這對及時了解員工思想動態(tài)，貫徹管理理念是非常行之有效的,。年末,，依照公司安排，每個人都寫了工作總結,，部門開了總結會,，每個人逐個發(fā)言，逐個點評,。較去年同期員工思想狀態(tài)等方面都有了一定的提高,。

三.存在的問題。

全年盡管工作也推到了年底,，但也暴露出了不少的問題,。

1.“4.15”保險柜被撬事件給我們以警醒和很大的教訓。為了減少現(xiàn)金流,，包括分公司在內(nèi),，出臺了下午四點半以后再不受理現(xiàn)金結算的制度，從一定程度上影響了經(jīng)營結算工作,。

2.鋼材銷售市場的發(fā)票相對混亂使企業(yè)承擔著越來越大的稅務風險,。尤其象鄭州市場，由于利益驅(qū)動,，對增值稅發(fā)票隨意開據(jù)和銷售不開票達到了瘋狂的程度,。這對我們堅持正規(guī)經(jīng)營的國企來說，存在著很大的經(jīng)營價格被動和稅務風險的問題,。

一不小心就可能造成虛開發(fā)票,。而在天水本部，鋼材銷售過程中倒發(fā)票、買發(fā)票也是一個不爭的事實,。

3.隨著公司辦公自動化的推行和逐步實施,，員工運用電腦及網(wǎng)絡技能缺陷暴露的更加明顯。

4.業(yè)務部門及后勤物業(yè)部門的內(nèi)部核算不夠系統(tǒng),、完善,。缺乏內(nèi)控機制。5.會計準則的變化,，稅法不斷更新對財務人員的業(yè)務要求會越來越高,，這一方面更是我們的軟肋。

6.對業(yè)務部門的審計工作開展不夠,。

四.部門新一年的打算及建議1.持之以恒的堅持管理創(chuàng)新工作,，逐步增強完善部門職能,。

2.在加強會計核算,、財務管理的同時，強化稅法的學習,、研究,，程度地防范、規(guī)避企業(yè)的稅務風險,。

3.逐步加強對業(yè)務部門及網(wǎng)點的內(nèi)部核算及審計力度,。

4.配合購銷部門加強資金的籌集、管理,、運作,，提高資金利用率。

5.建議公司建立員工及干部考核培訓機制,，加強人事勞資勞動紀律等方面的管理,，進一步強化服務質(zhì)量，提升并逐步推進企業(yè)文化建設,。

財務審計年終工作總結怎么寫六

各位合作社成員：

合作社財務工作關系到合作社的穩(wěn)定和發(fā)展,。一年來，嚴格執(zhí)行了收支兩

條線制度,，有效提高了資金的使用效益,。在合作社理事會統(tǒng)籌安排下，在全體合作社成員的大力支持協(xié)助下,，我們本著“嚴謹,、節(jié)約、規(guī)范”的管理原則,，合理安排有限的資金,，為合作社持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展做出了應有的貢獻。根據(jù)臨湘市梅池石蛙養(yǎng)殖專業(yè)合作社章程,，財務審計小組向各位合作社成員對合作社本年度財務進行審計報告如下：

二,、

16 綜上所述，合作社20__年財務年度經(jīng)營狀況總收入2763515.15元,，除去總支出2763515.15元,，合作社盈利2659177.35元。預留元作為20__年生產(chǎn)運營經(jīng)費800000.00元,，總共 1859177.35元用于合作社成員分紅,。

三、問題與意見：其中收入中商品的不同季節(jié),、不同價格要標明,，幼苗的大小、月份,、價格明確標明,，特別是開支中辦工經(jīng)費，招待費中必須理事長與兩位理事的簽名,。收購合作社成員石蛙分兩個季節(jié)要明確月份,，辦工經(jīng)費中用車事由不夠清楚。

各位成員,，在今后的工作中,，我們將嚴格的執(zhí)行財經(jīng)紀律、法規(guī)和國家統(tǒng)一的財務制度,，加強對合作社經(jīng)費支出的管理與監(jiān)督,，提高財務管理水平，做到“取之得當,，用之合理”,。正確處理合作社、本社成員各方面的利益關系,，維護合作社,、本社成員的各項利益。

財務審計年終工作總結怎么寫七

根據(jù)集團公司__年度的總體工作部署和工作要求,，結合本部門__年上半年的工作計劃,，現(xiàn)將財務審計部__年上半年的工作簡要匯報如下：

一、上半年的主要工作

1,、報表編制及報送

在所屬各單位財務人員的緊密配合下,，完成了__年度各項年報的編制和報送工作以及__年度集團公司財務情況說明書的編寫工作。主要年報有：國資委年報,、財政年報,、糧食年報,、基建年報、統(tǒng)計年報等年報的報送工作,。

2,、維修改造項目審計以及重大項目的跟蹤審計

配合儲備糧中心完成了對七個儲備庫維修改造項目的審計工作，為維修改造工程驗收提供了基本依據(jù),。

同時,，重大項目跟蹤審計工作進展順利，4#泊位和油廠項目已經(jīng)接近尾聲,。__國際大廈項目在__公司的緊密配合下,，跟蹤審計進展順利。

3,、20__年報審計

從__年2月9日開始的__年度年報審計工作,，經(jīng)過2個多月加班加點的緊張工作，于4月下旬全部結束,。

4,、牽頭布置__年監(jiān)事會專項審計

從3月1日開始，列時1個月,，__年度監(jiān)事會專項審計工作在3月底現(xiàn)場工作全部結束,。監(jiān)事會已經(jīng)和集團公司領導交換意見,。

5,、__年度經(jīng)營業(yè)績考核

根據(jù)審計結果，配合企業(yè)管理部和人事部完成了對所屬單位__年度的經(jīng)營業(yè)績考核,。

6,、同時，根據(jù)集團公司__年度的經(jīng)營目標,，結合各單位__年度的實際完成情況,，配合企業(yè)管理部確定了各單位__年度的考核指標。

6,、布置并編報了集團及各單位__年度的財務預算,。

7,、根據(jù)集團公司__年度的實際完成情況,，對國資委的考核指標進行反復測算，提出了符合集團公司實際情況的__年度的考核指標,，并取得了國資委領導的認可,。

8,、經(jīng)過反復測算和醞釀，統(tǒng)一各儲備庫和油廠折舊政策的設想得到集團公司董事會的認可,，并從__年1月1日開始正式實施,。

9,、在日常工作過程中進一步細化財務管理工作，落實監(jiān)事會專項檢查工作中提出的建議,。主要是：

將__公司所承建的__國際大廈項目的基建賬務及報表,，統(tǒng)一納入集團公司的核算管理范疇。__國際大廈項目的基建項目賬務已經(jīng)于__年5月份正式納入集團公司用友財務核算管理體系,。

針對監(jiān)事會檢查工作中反映比較強烈的少數(shù)公司的個別基礎工作中的問題,，我們已經(jīng)責成相關公司從__年開始，重新自查并采取補救措施,。同時在__年的工作中,，進一步細化財務工作，不求最好,，只求更好,。

10、根據(jù)總經(jīng)理辦公會議的要求,，將集團公司現(xiàn)有資產(chǎn)進行歸類整理,，并將資產(chǎn)的實際運行情況及時向董事會報告。同時為了賬戶的過戶問題和有關證券機構溝通,，做好劃撥資產(chǎn)的具體銜接工作,。對江海公司退回集團公司的股票、債券及基金等短期投資,，進行具體運作,。根據(jù)證券機構清理下掛賬號的要求，在合適的價位集中清理了下掛賬戶內(nèi)的股票,，規(guī)避了由于下掛賬號帶來的風險,。

11、配合辦公室制定了集團公司證券基金操作管理辦法和投資分析報告,，規(guī)范操作行為,，集團公司領導提供決策依據(jù)。

12,、根據(jù)集團公司的總體部署,，協(xié)助企管部對江海公司改制，進行了前期的準備改制,，主要是有關資產(chǎn)的調(diào)整,、審計評估工作等，目前審計評估工作已經(jīng)開始,，預計在7月底可以初步完成,。

二、下半年的主要工作安排

由于時間關系,，對照部門工作計劃,，還有不少工作沒有完成,，這將是我們下半年的主要工作目標之一。具體有：

1,、加強和有關部門的溝通和聯(lián)系,，為集團公司創(chuàng)造良好的經(jīng)營平臺。

和財政,、糧食溝通,，稻谷的掛賬問題，和財政溝通建庫資金的安排問題;

和省地稅等稅務部門溝通,，糧食企業(yè)特別是儲備庫的有關稅務政策問題,，主要是儲備庫的土地使用稅和印花稅等問題;

2、針對年報審計和監(jiān)事會專項審計過程中提出的問題,，逐條對照,，對各單位以《管理建議書》的形式下發(fā)，督促整改,，完善財務基礎工作,，提高財務管理水平;

3、在使用中不斷加強對財務管理軟件的使用進行總結討論,，進一步修改完善,，盡可能做到操作簡單，方便使用;同時根據(jù)集團公司管理的需要,，開發(fā)集團內(nèi)部管理報表,。

4、編寫集團公司財務人員業(yè)務操作手冊,，進一步規(guī)范會計核算,，強化內(nèi)控制度;

5,、配合各項目單位繼續(xù)做好重大項目的跟蹤審計及完工項目的竣工決算審計工作;

6,、繼續(xù)做好改制過程中的各項工作的銜接，為企業(yè)做好服務,，為集團做好監(jiān)督,。

7、抓制度落實,，抓人員培訓,。

針對監(jiān)事會專項檢查中的問題，對會計基礎工作及財務管理工作認真回顧和反思;

根據(jù)已經(jīng)下發(fā)的折舊政策調(diào)整的通知,，對賬務調(diào)整情況進行檢查,，為建立固定資產(chǎn)臺賬做好準備;

針對財政部新近下發(fā)的38個會計準則，根據(jù)財務人員后續(xù)教育的要求,，組織集團及所屬單位財務人員進行__年度的繼續(xù)教育培訓,。

8,、進一步加強和各單位的溝通和聯(lián)系。

充分利用已經(jīng)建立起來的用友財務信息化平臺,，加強和各單位財務人員的溝通和聯(lián)系,，為集團公司加強內(nèi)部管理提供及時的財務信息。

總之,，財務工作離不開集團公司領導,、監(jiān)事會、所屬各單位領導以及集團各部門的關心和支持,，在此深表感謝,。同時還希望在今后的工作中，給予財務工作和財務人員一如既往的支持,。

謝謝大家

財務審計部

財務審計年終工作總結怎么寫八

時光過的飛快,，XX年公司的工作已經(jīng)結束了，可以說,，在XX年的工作中,，我們?nèi)镜墓ぷ魅藛T都高效的完成了自己要做好的工作。我們的公司財務審計部門的工作當然也是在發(fā)展中,，高效的完成了公司安排給我們的公司,，相信我們一定能夠做好，這些都是我們得來的不斷的發(fā)展的成果,，相信我們一定能夠做好!

XX年是集團公司推進行業(yè)改革,、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關鍵年,，也是財務審計部創(chuàng)新思路,，規(guī)范管理的一年。財務審計部堅持“以市場為導向,，以效益為中心”的行業(yè)發(fā)展思路,，緊緊圍繞集團公司整體工作部署和財務審計工作重點，團結奮進,，真抓實干,，完成了部門職責和公司領導交辦的任務，取得一定的成績,。為了總結經(jīng)驗教訓,，更好的完成xx年的各項工作任務，我部就財務,、審計方面的工作作出總結如下：

一,、XX年財務審計工作的簡要回顧

(一)財務方面的工作

1、增強財務服務意識

XX年,，我們一如既往地按“科學,、嚴格,、規(guī)范、透明,、效益”的原則,，加強財務管理，優(yōu)化資源配置,，提高資金使用效益,，把為集團公司的各項工作服好務作為我部的一項重要工作。

為了適應新形勢下的發(fā)展,，財務審計部建立健全和完善落實了各項財務規(guī)章制度,。由于公司的性質(zhì)發(fā)生改變，要求公司的財務規(guī)章制度要進行重新修訂和完善,。根據(jù)市局(公司)的財務制度,，結合集團公司的實際情況，組織匯編了集團的財務制度,。

為了更好的發(fā)揮財務職能,，我們加強了對會計基礎工作的規(guī)范力度，提高會計信息質(zhì)量,，保證會計信息的真實,、準確、完整;強化財務的預測,、分析及籌資功能,，加強對重大投資資金的管理，為領導決策提供有效的,、及時的數(shù)據(jù)與技術支持,。

2、預算管理得到穩(wěn)步推進

一是細化預算內(nèi)容,。根據(jù)各分,、子公司XX年及XX年明細賬詳細分析了收入、成本與期間費用的執(zhí)行情況,，按科目進行了分類統(tǒng)計,，為各分、子公司的XX年全面預算奠定基礎;二是提高預算透明度,。預算方案根據(jù)各分、子公司反饋回來的意見適當調(diào)整后,，經(jīng)總經(jīng)理審議通過后形成正式文件下發(fā)至各分,、子公司，使各單位對本公司的預算有一個全面的了解,，增強了預算的透明度;三是增加預算的剛性,。我們注重了預算執(zhí)行中存在的問題和有關情況,，不定期的向預算委員會反饋情況，對于超預算等問題嚴格審批程序,，對申請調(diào)整的事項,，需經(jīng)過專門的論證分析后，按規(guī)定的程序批準后執(zhí)行,。一年以來,，預算的總體執(zhí)行情況良好，各分,、子公司的預算觀念也較以前有大大的提高和增強,，為做好XX年全面預算工作積累了經(jīng)驗。

3,、充分利用稅收政策

充分利用國家對企業(yè)的各項稅收優(yōu)惠政策,，我部積極辦理了××物流公司、××運輸公司的稅收減,、免,、緩工作，并由此取得了市國家稅務局準予××物流公司,、××運輸公司減免XX年度企業(yè)所得稅合計177.29萬元,、營業(yè)稅29.48萬元的稅收優(yōu)惠政策的批復以及XX年度××物流公司、××運輸公司所得稅減免的批復,，為集團公司取得了實質(zhì)性經(jīng)濟收益,。

4、切實加強財務管理

根據(jù)集團公司規(guī)范財務管理,、優(yōu)化財務審核程序,、提升財務服務質(zhì)量和發(fā)揮職能部門更好地參與企業(yè)管理的要求，財務審計部將財務集權管理調(diào)整為財務人員試行委派制,，并采用按“統(tǒng)一管理,，分級負責”的原則進行管理。財務審計部主要具體負責集團公司各類資產(chǎn)的財務監(jiān)督,、財務分析及財務報告和各分,、子公司的財務管理和財務內(nèi)部會計憑證的稽核等業(yè)務，充分發(fā)揮財務審計部的職能作用,。

5,、強力整頓財經(jīng)秩序

根據(jù)市局(公司)財經(jīng)秩序?qū)ｍ椪D工作的安排和財務收支自查工作方案，集團公司圍繞市局“規(guī)范行業(yè)經(jīng)營行為,，促進煙草行業(yè)的健康發(fā)展,，為國家創(chuàng)造和積累更多的財富”的工作思路，以“摸清家底、揭示隱患,、促進規(guī)范,、推動發(fā)展”為指導思想，嚴格按照市局(公司)的自查要求,，認真開展財務自查工作,。財務審計部從嚴從細，自上而下對“帳外帳”,、“小金庫”和虛列(亂列)成本費用,、收入分配失真和會計核算失真等問題進行了自查，并實施強化經(jīng)濟責任審計與加強財經(jīng)秩序整頓相結合,，按照“邊整邊改”的原則,，將查出來的問題根據(jù)時間、性質(zhì)等分門別類,，從中查找經(jīng)營和管理上的漏洞,，并有針對性地指定整改措施，限期整改到位,。通過此次的自查,，切實加強了國有資產(chǎn)的監(jiān)管力度。

6,、加強資金管理的作用

為了規(guī)范集團經(jīng)濟運行秩序,，加強各分、子公司的資金管理,，降低和杜絕資金的使用風險,，提高資金使用效率，促進集團健康發(fā)展,。集團公司從xx年8月份起將集團公司資金管理中心納入市局(公司)結算中心統(tǒng)一管理,。我們?yōu)榱吮ＷC集團資金管理中心能順利、及時進入市局(公司)結算中心,，按照市局(公司)結算中心要求,，對各分、子公司的年度和月度資金收支預算,、管理費用預算,、經(jīng)營費用及財務費用進行了認真嚴格的審核和匯編。與此同時,，為確保各項工作有條不紊的開展,，強調(diào)各分、子公司要加大催收貨款力度,，保證集團公司正常的經(jīng)濟運行,。

(二)審計方面的工作

1、根據(jù)市局財務審計工作會議精神,，對財務審計部工作的提出要求

(1)繼續(xù)鞏固推行財務管理模塊,，加強財務人員的管理意識和責任心，充分發(fā)揮財務管理的職能作用,。在全面實施信息化管理的同時,，要求我們財務人員要利用更多的時間和精力參與企業(yè)管理，每周必須下各核算的公司了解業(yè)務運行情況,，發(fā)揮主觀能動性,，多為經(jīng)營者提供有參考價值的信息和建議，這一要求作為XX年目標考核的主要指標來考核,。

(2)全員樹立財務管理是企業(yè)管理的核心思想,，增強危機感、緊迫感和責任感,，加強學習,，努力提高自身素質(zhì)，適應新形勢下財務工作的要求,。

(3)加強內(nèi)部審計工作力度,，發(fā)揮專項審計工作的作用，從而降低經(jīng)營風險,。隨著集團公司快速發(fā)展,，企業(yè)的資產(chǎn)越來越大，效益和權益的積累也越來越多,，內(nèi)控也越來越重要,。作為會計不能只抓核算，更重要在管理,，內(nèi)部管理失控,，就會造成企業(yè)資產(chǎn)浪費，嚴格遵守國家和集團的規(guī)章制度,，確保國有資產(chǎn)的保值和不流失;通過加強內(nèi)部管理,，降低成本費用，提高資產(chǎn)運行質(zhì)量,，從資產(chǎn)監(jiān)管中要效益,，實現(xiàn)集團內(nèi)涵式、集約化發(fā)展,。

2,、全面迎接國家審計

為了迎接國家審計署的全面檢查，根據(jù)市局(公司)審計重點,，我部門XX年12月31日的財務收支進行了復查,，并結合內(nèi)審工作實際，緊緊圍繞集團公司的熱點、重點,、難點問題開展工作,，充分發(fā)揮財務的監(jiān)督和服務職能，及時為集團公司領導提供決策依據(jù),，并對審計將涉及財務方面的工作進行了具體的安排和布置,。

3、財務的審計,、監(jiān)督崗位

我們?yōu)榧訌娂瘓F公司財務工作的審計和監(jiān)督職能,，今年面向社會招聘了四位從事財務工作多年，經(jīng)驗豐富的財務人員,，充實加強財務的審計,、審核及財務管理工作崗位。明確了四位同志的工作職責和范疇,，要求盡快修訂完善本部門各個財務崗位責任制及考核辦法,，為提高財務工作的質(zhì)量和效率打下堅實的基礎。

4,、制定并學習了《財務審計部崗位責任制考核辦法》

為了更好地履行總經(jīng)理賦予的職責,，加強(集團)公司財務管理和稽核檢查力度，規(guī)范集團財經(jīng)秩序和調(diào)動廣大財務人員的工作積極性和責任感,，財務審計部特制定了《財務審計部崗位責任制考核辦法》,，通過大家認真地學習和討論，積極思考,，并贊同嚴格按照目標考核辦法認真履行自己的工作職責,。

二、存在的問題

XX年,，我部財會審計工作在許多方面均有了明顯的進步,，但仍然存在著較為突出的問題，主要表現(xiàn)在：

1,、是需要加大制度建設的力度;

2,、是加強對分、子公司的財務管理;

3,、是財會人員的整體業(yè)務水平仍有待提高;

4,、是財會人員政治素質(zhì)和工作作風尚需改進。

在這即將過去的一年中,，經(jīng)過全部門同志的共同努力,，雖然我們?nèi)〉昧艘欢ń?jīng)濟效益和社會效益，財務審計部的工作也是受到領導的認可和支持,，取得了單位同事的信任,。但是隨著改革的縱深推進,，我們將面臨許多問題：財務審計制度有待進一步完善，財務審計方法需要進一步改進,，財務審計力度需要進一步加強,。面對這些挑戰(zhàn)，在以后的工作中,，我們將在市局(公司)的指導下,，按照公司領導的總體部署,，結合公司實際,，開創(chuàng)性工作，努力使財務審計工作再上新臺階,。

XX年我司股本結構將發(fā)生較大的變化,，公司財務管理制度也將隨時作出相應的調(diào)整，在成本管理,、資金預算,、費用管理等也將遇見許多新的要求和新的矛盾，財務審計部將在公司領導的正確領導下,，充分發(fā)揮全部員工的主觀能動性,，不斷轉(zhuǎn)變工作作風，調(diào)整工作思路,，根據(jù)實際,，開創(chuàng)工作，為公司財務管理服好務,。

財務審計年終工作總結怎么寫九

為了在村支“兩委”換屆前對村干部任期的經(jīng)濟責任,、工作業(yè)績有一個公正的評價，既為選拔任用村干部提供依據(jù),，又給群眾一個明白,，還干部一個清白，充分保障村民享有集體經(jīng)濟管理的知情權與參與權,，推動農(nóng)村民主法制建設,，規(guī)范農(nóng)村集體資產(chǎn)和財務管理，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定,，根據(jù)鄉(xiāng)黨委,、政府的部署要求，鄉(xiāng)成立了審計工作領導小組,，對我鄉(xiāng)11個行政村集體財務進行了審計?，F(xiàn)將審計結果總結如下：

1、 工作步驟

1,、統(tǒng)一思想,、加強領導

為保證審計工作的順利完成,，我們成立了由鄉(xiāng)紀委牽頭的審計工作領導小組，成員包括鄉(xiāng)紀委委員,、三資辦,、財政所及民政辦工作人員。并且召開動員大會,，使大家充分認識到此項工作能否圓滿完成,，關系到保障農(nóng)民群眾的知情權、參與權,、決策權和監(jiān)督權,，是事關農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定的一件大事。為了保證審計質(zhì)量,，我們對審計工作人員進行了培訓,，同時要求審計人員必須做到審查帳薄不留死角，檢查手續(xù)不留漏洞,。鄉(xiāng)紀委委員在審計工作動員會上明確表態(tài),，若發(fā)現(xiàn)審計人員弄虛作假，發(fā)現(xiàn)一個處理一個,，決不手軟,，明確各駐村辦點干部為第一責任人，同時把這次審計工作與年終工作的評優(yōu)評先進行掛鉤,，把責任落實到位,。通過加強領導，強化責任,，從而保證了審計工作在短期內(nèi)順利完成,。

2、界定范圍,、明確分工

本次村級財務審計,，審計范圍為20xx年7月1日至20xx年6月30日。審計內(nèi)容：一是農(nóng)村經(jīng)濟責任目標完成情況,，具體包括村主要干部任期內(nèi)創(chuàng)業(yè)承諾制是否如期兌現(xiàn),，村財務管理、資產(chǎn)管理,、民主管理等內(nèi)控制度是否健全等,，由組織干事負責調(diào)查審核;二是財經(jīng)法紀執(zhí)行情況，包括財務收支,、專項資金,、承包上交、集體積累等內(nèi)容,，由財政辦人員和村帳代理員負責核查;三是村民關注的熱點問題,，包括集體資產(chǎn)處置,、債權債務問題、土地發(fā)包承包問題,、村級財務公開問題等,，由紀檢線人員負責調(diào)查。

3,、完善程序,、講究方法

完善工作程序：在審計工作開展之前，召開了動員大會,，鄉(xiāng)內(nèi)審小組制定了審計工作計劃,，向各村下達了審計書面通知，各村都張貼了審計公告,，最后為各村出具了審計報告,，審計整個過程都體現(xiàn)著全面性、客觀性和真實性,。

講究審計方法：主要做到“六審，六查”,，一審財產(chǎn)物資,，查賬、物是否相符;二審存款現(xiàn)金,，查賬款是否相符;三審各級收支,，查是否符合規(guī)定;四審集體積累，查去向是否清楚;五審承包上交,，查合同是否兌現(xiàn);六審各項往來,，查債權債務是否落實。同時由村級財務收支的審計延伸到村集體債權債務,、農(nóng)民低保,、各項惠農(nóng)補貼、新農(nóng)村建設資金以及村主要干部廉潔自律,、創(chuàng)業(yè)承諾等專項審計,，挖掘了審計工作的深度，切實拓展和延伸了審計范圍,，做到了全方位審計,。審計人員十分注意認真聽取村民主理財小組和村民意見，充分發(fā)揮民主理財小組作用,，自覺接受群眾的監(jiān)督;注意遵守審計紀律,，在未作正式結論前，沒有散布不負責任的言論,。通過審計,，對各村的財務都撰寫了審計報告,，沒有發(fā)現(xiàn)村干部貪污、挪用,、擠占集體資產(chǎn)和資金的現(xiàn)象,。我們在審計過程中始終堅持實事求是、客觀公正,，嚴格把握帳薄憑證的審核和內(nèi)查外調(diào)的取證,，從而確保了審計的質(zhì)量，

4,、搞好公開,、彰顯民主

財務審計結束后，11個村全部進行了財務公開,，讓群眾知曉,，受群眾監(jiān)督。通過此次村級財務的審計,，一是達到了給農(nóng)民群眾一個明白,，還村干部一個清白的目的;二是達到了保障村民享有集體經(jīng)濟管理的知情權與參與權，推動農(nóng)村民主法制建設的目的,。

2,、 主要存在問題

一是村集體資產(chǎn)管理欠規(guī)范。部分村在集體資產(chǎn)出租,、出售,、轉(zhuǎn)讓等過程中沒有在財務上形成臺帳和說明，沒有按合同或協(xié)議建立收入臺帳,，容易造成村集體資產(chǎn)的流失,。

二是歷史遺留“呆帳”較多。一些債權債務沒有及時清理,，形成“呆帳”,、“死帳”，制約著村級集體經(jīng)濟的發(fā)展,。

三是白條抵庫現(xiàn)象還不少,。少數(shù)村干部財經(jīng)紀律意識淡薄，村財務管理制度比較松懈,，財務報銷制度不夠規(guī)范,，單據(jù)審核把關不嚴，白條報銷的現(xiàn)象時有發(fā)生,，餐費,、勞務費等一些費用用“白條子”，造成白條抵庫現(xiàn)象,。

四是非生產(chǎn)性開支較大,。部分村為“跑項目”,、“要資金”，請客送禮,，將一些不明了的開支列入招待費中,，致使招待費虛高。

五是村級財務公開沒有真正落實到位,。雖然對村級財務公開的內(nèi)容,、時間、地點,、形式和程序等都有明確規(guī)定,，但不少村在實際操作中往往打折扣。有的村擔心財務公開影響工作,，往往簡化公開程序,，減少公開內(nèi)容，有關資金支出問題,，避重就輕,、避實就虛，只公布一級科目,，把隱性開支和不正當開支列到“其他”支出欄目中打埋伏,，村民看村級財務猶如霧里開花，無法了解資金的詳細用途和去向,。另外，有的村重公布,、輕反饋,，對村級財務公開后群眾的意見建議不重視、不及時處理和反饋,，溝通渠道不暢通,，財務公開的實際效果并不理想。

六是小型工程款支付不規(guī)范,。由于部分村小型工程沒有按照市里要求進行招標,，致使工程存在包工不包料的問題，比如有的村出現(xiàn)了由村干部分工買材料報帳,，導致村帳白條五花八門,，數(shù)額巨大;項目工程支付過程中，有的沒有采用從銀行轉(zhuǎn)帳的辦法,，而是支付大筆現(xiàn)金給個人,，且以白條形式入帳;部分工程完工后，結算無驗收報告,，以一張自制白條或收據(jù)做帳,，有的甚至不結算,。

3、 意見和建議

建立健全村級財務管理制度和保障正常運轉(zhuǎn)的監(jiān)督機制,，使財務工作規(guī)范有序,，逐步走上科學化、規(guī)范化,、制度化的軌道,。當前的重點是要加強對農(nóng)村基層財務管理的組織領導和規(guī)范制度、夯實基礎,、強化監(jiān)督,、落實公開、抓好業(yè)務培訓等為重點,，切實加強農(nóng)村村級財務管理工作,。

通過以上措施，內(nèi)審工作取得成效,。一方面充分發(fā)揮審計的監(jiān)督職能,，及時發(fā)現(xiàn)問題，嚴肅查處財務管理中的違法違規(guī)違紀行為,。另一方面充分發(fā)揮農(nóng)村審計的服務職能,，積極向村集體提出合理化建議，幫助村級規(guī)范經(jīng)濟財務行為,，為發(fā)展壯大集體經(jīng)濟積極進言獻策,。鄉(xiāng)內(nèi)審機構開展的村級財務審計，在加強經(jīng)濟管理,、推進新農(nóng)村建設等方面,，發(fā)揮了積極的作用。

財務審計年終工作總結怎么寫十

一,、認真貫徹“全面審計,、突出重點”的方針，全面落實年度審計工作任務,。

召開了全市審計工作暨領導干部經(jīng)濟責任審計工作會議,，傳達貫徹了全國全省審計工作會議精神，部署并落實了年度審計工作任務,，表彰了審計工作和經(jīng)濟責任審計工作先進集體和個人,。今年我市統(tǒng)一組織的審計項目有226個，其中省定項目114個,，市定項目112個;市本級62個,，縣(市、區(qū))審計局164個。較重要的審計事項有：同級財政預算執(zhí)行審計12個,、縣級財政決算審計6個,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政決算審計63個、縣級財政負債情況審計調(diào)查12個,、省重點中學財務收支審計10個,、計劃生育專項資金審計和審計調(diào)查12個、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)資金審計12個,、縣鄉(xiāng)公路建設項目審計12個,、水庫移民資金審計5個、水庫移民及糧食補貼審計調(diào)查7個,、國外援貸款項目審計18個,、縣長經(jīng)濟責任審計1個、市直單位領導干部經(jīng)濟責任審計18個,、國家建設項目審計10個,。這些審計項目早已全部落實任務，有的已經(jīng)結束審計,，有的正在審計或準備實施審計之中,。

二、抓好財政預算執(zhí)行和其它財政財務收支審計,。

市本級和各縣(市,、區(qū))審計局都認真開展了財政預算執(zhí)行和其它財政收支審計，審計單位22個,。財政預算執(zhí)行審計對于加強財政監(jiān)督和稅收征管,，深化財政改革，推行國庫集中支付制度,，強化支出管理,，調(diào)整支出結構，保證重點支出,，加強財源建設，加大政府采購監(jiān)管力度,，完善政府采購制度等起到了很好的作用,。市局受上級審計機關委托，完成了原醫(yī)專附屬醫(yī)院的財務收支審計,，為其合并組建湘南學院澄清了財務家底,。完成了汽車運輸集團有限責任公司財務收支審計，正確評價了該集團組建兩年來的資產(chǎn)負債和所有者權益情況,，向股東代表大會通報了審計結果,，為公司的下一步發(fā)展奠定了基礎。湘南技工學校財務收支審計已經(jīng)結束，市委黨校,、駕校,、市煙草辦、市食品總公司的財務收支審計正在進行中,。

三,、突出審計重點，加強了對重點項目,、重要行業(yè),、重點資金和領導交辦項目的審計

(一)、圍繞服務“三農(nóng)”問題,，認真開展審計監(jiān)督,。全市共安排農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)專項資金審計、水庫移民資金專項審計,、非部省屬水庫水淹區(qū)移民口糧補貼專項審計等涉農(nóng)項目24個,，其中市局安排了本級和北湖區(qū)農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)審計、非部省屬水庫水淹區(qū)移民口糧補貼專項審計3個項目,。目前,，這些審計項目已大部分結束，根據(jù)審計情況,，我局向市政府和省審計廳提交了有情況,、有問題、有分析,、有建議的審計綜合報告,，得到領導重視和好評。在農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)審計中,，我們組織全市40名審計人員,，分成12個審計組，對市本級及11個縣(市,、區(qū))農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)辦,、財政局等單位管理、分配,、使用的第五期(—XX年)資金進行了就地審計,，審計資金總額1.08億元。在肯定工作成績的同時,，查出項目單位變更項目計劃,、以撥作支、將借款虛列支出,、不合規(guī)發(fā)票報帳,、虛列工程支出等違規(guī)行為金額467.5萬元,，提出了有針對性的整改建議。

(二),、國外援貸款項目審計已全部結束,。今年全省統(tǒng)一安排的農(nóng)業(yè)種子商業(yè)化項目國外援貸款、第九個衛(wèi)生發(fā)展項目國外援貸款,、結核病控制項目國外援貸款等審計項目已全部完成,，審計資金總額1.2億元，查出各類違規(guī)金額1660元,，提交有情況,、有分析、有意見和建議的利用外資綜合報告18篇,，引起各級領導高度重視,。如針對衛(wèi)生發(fā)展、結核病控制等項目存在的沒有完成計劃指標,、配套資金到位不足,、管理費超支、上級項目辦和財政部門下發(fā)物資分割單不及時等問題,，提出了層層落實責任,，搞好項目管理，確保配套資金到位,，充分發(fā)揮國外援貸款項目作用等整改意見,，得到采納。

(三),、切實抓好教育轉(zhuǎn)移支付資金審計和省屬重點中學審計,。按照省審計廳的統(tǒng)一部署，在教育轉(zhuǎn)移支付資金審計中,，全市審計機關抽調(diào)了52名審計人員,，組成12個審計組，以財政部門為基礎,，有選擇,、有重點地延伸調(diào)查了教育局、計委等職能部門24個,，抽查了學校等用款單位130個,。總的認為我市教育專項資金管理比較規(guī)范,，但仍查出違規(guī)金額1053萬元，主要問題有：管理不規(guī)范,、改變專項資金用途,、有的項目未按規(guī)定實行政府集中采購和公開招投標、配套資金未落實、危房改造資金安排分散重點難以保證等,。針對存在的問題,，我局向省廳和市政府提交了審計綜合報告，提出改進工作的意見和建議,，市政府辦第20期《每周要情》以“應加強對轉(zhuǎn)移支付教育資金的監(jiān)管”為題,，摘要刊載了審計報告的內(nèi)容。全市10所省屬重點中學審計正在進行,，主要是監(jiān)督教育收費的收入,、管理和使用情況，重點查處學校亂收費加重群眾負擔的問題,。

(四),、重點建設項目投資審計取得好成績。全市共完成重點建設項目投資審計31個,，審核投資總額7050萬元,，核減工程款1159萬元。其中市審計局開展的市政府搬遷工程3個子項目的竣工決算審計,，送審金額2183.6萬元,，核減420.4萬元，核減率達19.3%,。市本級和11個縣(市,、區(qū))審計局安排的25條縣鄉(xiāng)公路建設項目審計正在進行，審計人員不辭辛苦,，深入現(xiàn)場,，從工程質(zhì)量和建設資金投入等方面認真進行審計，以實際行動服務基層,，服務農(nóng)民,。

(五)、盡力完成領導交辦的工作任務,。今年來,，市本級在編制少、任務重的情況下,，顧全大局,，先后完成了3項市領導交辦的重要任務。其中有：市紀委到我局抽派3人,，歷時1個多月,，協(xié)助查處原市住房公積金管理中心負責人的經(jīng)濟大要案工作;市領導臨時交辦增加的華明電廠財務收支及廠長經(jīng)濟責任審計工作;長期抽派1人，協(xié)助有關部門從事企業(yè)改制工作等,。

四,、加強了經(jīng)濟責任審計,，注重審計成果運用。

全市完成經(jīng)濟責任審計項目41個,，審計經(jīng)濟責任人58名,，查出領導干部負有主管責任的違規(guī)行為金額1192萬元。市本級正在進行的領導干部經(jīng)濟責任審計項目有市編辦,、市中醫(yī)院,、市交通局、技術學院,、原醫(yī)專,、市農(nóng)機局、市工業(yè)學校,、市科技局,、市醫(yī)藥總公司、市食品總公司,、華明公司,、市環(huán)衛(wèi)處等12個單位。領導干部經(jīng)濟責任審計對于加大干部監(jiān)督力度,，拓寬干部監(jiān)督渠道,，增強領導干部任職期間的經(jīng)濟責任意識，做到科學決策,，依法行政,，自覺遵守財經(jīng)紀律和各項廉政紀律起到了很好的促進作用，同時為各級黨委,、政府管好用好干部提供了依據(jù),。

五,、加強了審計隊伍和領導班子建設,。

年初，市審計局和各縣(市,、區(qū))審計局普遍進行了春季集中整訓,，開展了多種形式的業(yè)務學習和培訓。5—6月,，市局根據(jù)全市統(tǒng)一布置,，認真開展了整頓機關作風活動。通過學習動員,、查擺問題,、剖析原因，單位和個人都制定了切合實際的整改措施,。特別是局領導班子成員在整風敢于動真格,，結合黨內(nèi)民主生活會，開展了認真的批評與自我批評,，正確評價了班子的現(xiàn)狀,，找出了8個方面需要進一步加強和改進的問題,，提出了6條改進工作的措施，并向全局副科長以上干部通報黨組民主生活會的情況,，受到普遍歡迎,。

財務審計年終工作總結怎么寫十一

20xx年,，是黨的勝利召開和無錫高新區(qū)開發(fā)建設20周年華誕之年,。新區(qū)審計局高舉承接與創(chuàng)新大旗，進一步樹立圍繞中心,、服務大局意識,，依法履行審計職責，努力提高審計質(zhì)量和工作水平,，在創(chuàng)新發(fā)展,、轉(zhuǎn)型發(fā)展中取得新的突破。

20xx年,，我局財務審計共開展項目21項,，查出不規(guī)范資金39.7億元，提出審計建議45條;工程審計方面截至11月底已對786個單項工程進行了竣工結算審計,，送審結算總額66.98億元,，核減工程款13.85億元，預計全年核減金額超過15億元;被上級審計機關錄用信息36篇,，被專業(yè)雜志錄用論文3篇,，1篇AO案例獲得審計署應用獎。我局是無錫唯一獲得省審計廳表彰項目的縣區(qū)審計機關,，并榮獲“20xx-201x年度無錫市審計機關先進集體”,、“無錫市審計機關綜合考核優(yōu)秀”、“無錫市審計公文質(zhì)量先進單位”,、“無錫市審計項目質(zhì)量先進單位”等多項殊榮,。

一、強化財政財務收支審計,，保障經(jīng)濟社會科學發(fā)展

(一)深入開展預算執(zhí)行審計,，促進財政資金安全運行

今年以來我們以“大格局,、全覆蓋、深挖掘,、整改實”為同級審計目標,，繼續(xù)推進“大財政”審計。構建以全部財政資金為審計內(nèi)容,，以財政預算管理和預算執(zhí)行審計為核心,，統(tǒng)籌審計資源，將領導干部經(jīng)濟責任審計,、財務收支審計,、專項資金績效審計有效整合到同級審中，對政府財政資金收支的運行軌跡實施全方位的審計監(jiān)督,。重點對區(qū)本級預算管理,、部門預算執(zhí)行、產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金,、撥付各功能園街道的專項資金等進行了審計,。審計結果在黨政聯(lián)席會議上作了專題匯報，并得到黨政主要領導的高度肯定,。

(二)不斷拓展經(jīng)濟責任審計,，促進領導干部全面履行職責

我局開展了對13個單位的15位主要領導同志進行了經(jīng)濟責任審計，關注領導干部經(jīng)濟決策權,、經(jīng)濟管理權,、經(jīng)濟政策執(zhí)行權履行情況。重點對領導干部在征土拆遷,、建設上等方面經(jīng)濟責任履行情況進行審計,，效果明顯，發(fā)現(xiàn)了大量違紀,、違規(guī)甚至違法行為,。5月召開經(jīng)濟責任審計工作聯(lián)席會議第一次全體會議，各成員單位對當前經(jīng)濟責任審計工作提出了意見和建議,，推動經(jīng)濟責任審計工作不斷深化發(fā)展,。

(三)強化財政收支及專項資金審計，促進提高財政資金使用效益

我局開展了對開發(fā)區(qū)法院,、新區(qū)公安分局以及新區(qū)科技職業(yè)學院的財政財務收支審計,。根據(jù)省廳和市局的安排，積極配合全國社保專項資金審計調(diào)查,，與財政,、社事以及各街道溝通協(xié)調(diào)，認真做好數(shù)據(jù)采集、整理工作并對領取低保的人員進行延伸審計調(diào)查,，另外積極探索政府投資績效審計,，完成了鴻山遺址博物館建設和運營績效審計。

(四)加強審計整改力度,，促進審計成果的轉(zhuǎn)化

審計工作的最終目的是促進規(guī)范,、完善制度。我局通過強化整改責任,、加強督查督辦,、完善相關制度等有力措施，審計整改工作取得顯著效果,。梅村街道補交稅款800萬元;法院、檢察院停止在辦案經(jīng)費中列支獎金補貼;科技職業(yè)技術學院已足額補繳財政收入603.63萬元;今年上半年,，經(jīng)濟責任聯(lián)席會議成員單位聯(lián)合對新發(fā)集團公司,、吳博園、新安街道,、鴻山街道等4個單位的審計整改情況進行了督查,，四個單位都高度重視，切實加強了制度建設,。

二,、強化固定資產(chǎn)投資審計，促進建設規(guī)范管理

(一)規(guī)范投資行為,、實現(xiàn)投資審計監(jiān)督全覆蓋

在投資審計工作過程中,，我局堅持從源頭著手，始終嚴把工程投資審計“六道關”,。一是嚴把工程概(預)算審計關,。我局對32個項目的概算進行了審計，累計概算送審金額11.6億元,，調(diào)整不合理概算3.96億元,。二是嚴把招標審核關。我局對290個單項工程的招標文件,、最高限價的審核及招標過程進行了技術把關和監(jiān)督,。三是把好施工現(xiàn)場跟蹤審計關。我局先后對69項區(qū)重點工程委托跟蹤審計,，委托跟蹤項目總造價達48.47億元,。四是嚴把工程竣工結(決)算審計關。我局1至10月份已對786個單項工程進行了竣工結算審計,，送審結算總額66.98億元,，核減工程款13.85億元，平均核減率為20.68%,，預計全年核減金額超過15億元,。我局還對75個項目的竣工決算審計,，決算送審總金額為33.55億元，核減金額為5.23億元,。五是嚴把建設項目合同審核關,。我局共對區(qū)級財政直接投資的189份工程建設合同進行了審核會簽。六是嚴把建設項目征地拆遷審計關,。我局對43個非住宅拆遷項目的拆遷評估結果進行了復核,，總拆遷面積11.95萬平方米，累計送審評估金額為2.39億元,，核減金額達5398萬元,。

(二)積極完成上級審計機關交辦的“一條鞭”項目和管委會領導交辦事項。

根據(jù)上級審計機關的“一條鞭”項目安排,，我局積極開展了中小學校舍安全工程專項審計,、工程建設領域突出問題專項治理等專項審計，完成了政府投資項目建筑節(jié)能和環(huán)保政策執(zhí)行情況審計調(diào)查,。根據(jù)管委會領導交辦,，我局還先后完成了以下事項：一是為配合經(jīng)發(fā)置業(yè)有限公司股權轉(zhuǎn)讓工作，按時完成單項工程的結算審計和竣工財務決算審計工作,。二是對新區(qū)農(nóng)居房拆遷安置成本進行重新測算,。三是積極配合省廳對國家重點工程走馬塘的跟蹤審計。四是積極配合新區(qū)市容環(huán)境綜合整治工作,。五是積極配合財政局(國資辦)開展對綠化資產(chǎn)注資的清核工作,。

(三)規(guī)范協(xié)審行為，加強對協(xié)審機構的管理和質(zhì)量控制,。

規(guī)范和強化對中介機構的管理是提高政府投資審計質(zhì)量,、保證工程建設廉潔審計的重要內(nèi)容。我局重點做了以下幾項工作：一是建立嚴格的準入機制,。二是加強對中介機構審計人員業(yè)務培訓,。三是加強對中介機構審計業(yè)務的指導。四是加強事務所審計結果的復核,。五是加強工程結算審計質(zhì)量的考核,。三、爭先創(chuàng)優(yōu),，全力推動審計機關作風效能建設

今年以來,，我局以“作風建設年”、“三解三促”活動為契機,，全面動員,、多措并舉，進一步激發(fā)審計人員的工作積極性、創(chuàng)造性,，在全局掀起轉(zhuǎn)變作風,，創(chuàng)先爭優(yōu)的工作熱潮，力求在全市各項審計工作中打頭陣,、爭先鋒,。

一是統(tǒng)籌兼顧，強化管理,。根據(jù)黨工委,、管委會批準的全年工作計劃，年初各科室按照各自的職能分工,，制定了全年工作計劃安排表,，做到了審計任務、審計內(nèi)容,、審計人員,、實施時間四個明確。我局出臺了《新區(qū)審計局關于開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施意見》,，成立了由局領導組成的開展作風建設年活動、創(chuàng)先爭優(yōu)領導小組和考評小組,。形成了局長負全責,，主管領導分戰(zhàn)線負責的有效運轉(zhuǎn)格局。

二是完善制度,，強化規(guī)范,。我局出臺了《無錫新區(qū)經(jīng)濟責任審計工作聯(lián)席會議制度》和《無錫新區(qū)經(jīng)濟責任審計對象分類管理辦法》兩個文件。出臺了《無錫市新區(qū)審計局審計項目審理工作辦法》及《無錫新區(qū)國家建設項目委托中介機構審計操作規(guī)程》,。制定了《新區(qū)20xx年道路工程結算指導單價》等價格管理文件,，對《政府投資項目竣工結算送審管理辦法》、《中介結構審計質(zhì)量考核辦法》等文件進行修訂,。

三是深入基層,，強化服務。為深入推進新區(qū)“作風與基層組織建設年”活動,，我局主動深入基層,，寓審計監(jiān)督與服務中。我局先后赴梅村,、旺莊街道對接工程審計工作,，積極開展“三解三促”活動，局領導帶頭走訪結對社區(qū)和企業(yè),。

四是學習交流,，強化創(chuàng)新。為創(chuàng)建學習型機關，我局堅持每月召開一次全體工作人員學習交流會,，每季度召開一次全區(qū)內(nèi)審機構負責人工作交流會,，我局還聯(lián)合紀委、組織部赴宜興審計局,、浙江諸暨審計局學習考察經(jīng)濟責任審計及“財審聯(lián)網(wǎng)”工作,。

在肯定成績的同時，我們也清醒地看到存在的問題和不足,。審計力量難以適應新區(qū)跨越發(fā)展的需要,，績效審計和信息系統(tǒng)審計還要不斷探索和完善，審計成果轉(zhuǎn)化工作有待加強,。

四,、服務新區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展，科學謀劃x年審計工作

(一)x年審計工作思路：

x年審計工作的指導思想和總體思路是：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想,、科學發(fā)展觀為指導,，深入貫徹黨的會議精神，牢固樹立科學審計理念,，緊緊圍繞主題主線,，全力服務國家治理，依法履行審計職責,，不斷創(chuàng)新,，奮發(fā)進取，努力在更高層次,、更廣領域發(fā)揮審計“免疫系統(tǒng)”功能和公共財政“衛(wèi)士”作用,。

x年審計工作力爭在三個方面實現(xiàn)新突破。一是在規(guī)范管理和制度建設上實現(xiàn)新的突破,。積極探索制定新區(qū)領導干部經(jīng)濟責任評價體系,，進一步規(guī)范審計實施行為，堅持重要審計事項的審前調(diào)查,，審計定性集體復議,，審計處理依法、依規(guī),。二是在發(fā)揮審計建設性作用上實現(xiàn)新突破,。要針對領導關心、群眾關注,、社會影響大的領域開展審計工作,，在注重經(jīng)濟活動合法性、合規(guī)性監(jiān)督的同時,，更加注重對效益性的審計,，更加注重主要領導干部權力運行和責任落實兩個重點,，更加注重從體制、機制,、制度層面揭示,、分析和反映問題，更加注重整改建議的針對性及整改措施的到位性,，制定審計整改督查制度,。三是在審計手段的創(chuàng)新上實現(xiàn)新突破。貫徹“以技術引領審計手段創(chuàng)新,，以應用促進審計管理方式創(chuàng)新”的理念,，積極探索信息化環(huán)境下新的審計方式，制定符合新區(qū)實際的審計信息化三年發(fā)展規(guī)劃,，加大信息化建設的工作力度,，在資金、技術和人才方面加大投入,，積極推進財審聯(lián)網(wǎng),，強化財審間協(xié)調(diào)，為實現(xiàn)財政審計資源共享奠定基礎,。

(二)主要工作舉措

1,、圍繞推進公共財政體制改革，進一步深化財政審計,。按照報告“加強全口徑預算決算的審計和督查”的要求,，進一步探索財政審計的新思路，著力構建財政審計大格局,，努力實現(xiàn)對財政資金的“全口徑、全過程,、全方位”監(jiān)督,。加強對財政管理情況的審計，關注財政收入,、支出和分配情況,，促進加大對民生領域的投入，推動結構性減稅等積極財政政策落實到位,。強化財政資金績效審計,，促進節(jié)約公共資金和提高資金使用效益。要注意揭示財政運行中的不安全因素,，防范財政風險,。

2、圍繞建立健全權力運行制約和監(jiān)督體系,，進一步推進經(jīng)濟責任審計,。繼續(xù)深入貫徹落實“兩辦”規(guī)定,，深化審計內(nèi)容，改進方式方法,，力爭在審計質(zhì)量和規(guī)范上有新的突破,。要把握權力運行和責任落實兩個重點，把守法守規(guī)守紀盡責放在更加突出的位置,，促進領導干部依法行使權力,。要逐步推進經(jīng)濟責任審計與其他專項審計的統(tǒng)籌結合。要探索建立審計評價體系,，推動建立經(jīng)濟責任審計問責制度,。要加強經(jīng)濟責任審計的計劃管理和規(guī)范化建設，完善經(jīng)濟責任聯(lián)席會議工作機制,。

3,、圍繞保障和改善民生，進一步強化專項資金審計,。選擇項目貫徹以人為本,、民生優(yōu)先的理念，加大對保障性住房,、社會事業(yè)等涉及民生的專項資金審計力度,，促使公共資源配置更多地向民生領域傾斜，切實維護人民群眾的利益,。根據(jù)上級統(tǒng)一部署對保障性住房建設進行跟蹤審計,，跟蹤建設資金的管理和使用、工程設計和質(zhì)量,、住房分配和后續(xù)管理以及退出機制的建立等情況,，保證上級政策落實到位。

4,、圍繞優(yōu)化結構和提高效益,，進一步加強政府投資項目審計。圍繞“規(guī)范投資行為,，促進投資效益”,，堅持以促進和完善建設項目管理、提高政府資金使用效率,、預防工程建設領域腐敗,、遏制違法違規(guī)現(xiàn)象為目標，把握審計重點,，完善預防監(jiān)督,，不斷促進政府投資項目建設健康有序進行。政府投資審計將繼續(xù)深化“四個結合”：一是全面審計與突出重點相結合,，二是工程審計與財務決算審計相結合,，三是真實性,、合規(guī)性、效益性審計相結合,，四是工程審計與財政預算執(zhí)行情況審計,、經(jīng)濟責任審計相結合。繼續(xù)抓好全區(qū)工程建設領域突出問題專項治理工作,，促進規(guī)范建設市場秩序,。

5、圍繞審計轉(zhuǎn)型和人才興審,，進一步加強審計隊伍建設,。深入貫徹精神，加快審計從傳統(tǒng)向現(xiàn)代轉(zhuǎn)型的步伐,。統(tǒng)籌抓好審計領導人才,、審計專業(yè)人才和審計管理人才三支隊伍建設，切實加強審計干部思想和能力建設,，樹立終身學習理念,，創(chuàng)建學習型審計機關。努力健全審計干部培養(yǎng)和選用機制,。注重引進審計信息化專業(yè)人才,，完善審計人才機構。加大對審計協(xié)作單位和內(nèi)部審計人員的培訓與考核力度,，著力提高他們的業(yè)務素質(zhì)和水平,，完善內(nèi)審制度，出臺內(nèi)審操作指南,。不斷強化審計隊伍的作風和廉政建設,，讓審計權力在陽光下運行，為審計干部筑牢反腐倡廉防線,。

財務審計年終工作總結怎么寫十二

今年在集團公司的正確領導下,，審計部嚴格遵守國家各項法律、法規(guī),，認真履行集團的《內(nèi)部審計管求和審計計劃，內(nèi)部審計工作以集團公司企業(yè)管履行職責,，較好地完成了全年審計工作計劃和領導交辦的審計任務,，現(xiàn)就20xx年度審計工作總結如下:

20xx年共完成審計項目97項，其中年度財務收支及年度預算執(zhí)行狀況審計12項,，專項經(jīng)營考核審計1項,，任期經(jīng)濟職責審計2項，投資企業(yè)財務收支與資產(chǎn)負債審計3項,，基建工程項目預算審計38項,，基建工程項目結算審計41項,，為完善集團經(jīng)營管

計與財務收支審計并軌同行

預算執(zhí)行結合財務收支管審核時，針對財務收支,、資產(chǎn)管檢查,，發(fā)現(xiàn)各種問題，及時與各單位溝通,，針對審計報告的存在問題,，提出相關推薦，指導審計12項,，發(fā)現(xiàn)問題41項,，提出推薦36項。10-11月份審計部對年度審計發(fā)現(xiàn)問題的針對,。透過審計,，嚴肅了集團公司財務管

2、開展專項經(jīng)營考核審計

20局面,，重新任命總經(jīng)況,，與相關單位反復磋商，報請主管領導審核,，最終確認汽車租賃公司的經(jīng)營績效考核結果,，維護公司經(jīng)營考核嚴肅性，同時也肯定了二級企業(yè)勤奮,、用心的經(jīng)營成果,。

3、完善投資企業(yè)審計,，帶給投資評估依據(jù)

為評價對外投資企業(yè)的管行審計,，對20資產(chǎn)負債審計，深入,、綜合評價投資公司的管段時間進行經(jīng)營預測,，為投資決策帶給依據(jù)。

4,、加強離任審計,，帶給人事管

總經(jīng)任期內(nèi)經(jīng)營目標的完成、經(jīng)營,、資產(chǎn)管

5,、完善基建工程審計

20xx年，基建工程項目多,，現(xiàn)場監(jiān)管頻繁,、預結算審計任務繁重。工程審計人員深入工程項目現(xiàn)場,，開展現(xiàn)場工程監(jiān)督,、材料審計等,，糾正相關部門流程方面存在錯誤，做到實施事前項目審查,、事中監(jiān)督管年完成基建工程項目預算審計38項,，預算金額843。44萬元,，核減金額286,。84萬元;基建工程項目結算審計40項，結算報審金額1,，392,。40萬元，核減金額384,。39萬元,。

根據(jù)集團公司要求，對工程結算超過百萬的基建項目,，引進外部腦力與市場信息,，公平、公正進行工程結算審核,。20xx年引進外部力量進行工程造價審核1項,，結算報審金額228。13萬元,，核減金額119,。93萬元。為集團降低了工程造價,，節(jié)省超多的資金,。

1、集團領導重視,，是推動內(nèi)部審計工作的關鍵

20xx年度在集團公司主管領導的高度重視和支持下,，克服審計部自有人手不足等困難，成功從二級企業(yè)借調(diào)財務部長等業(yè)務能手來支援,，二級企業(yè)財務部長熟悉管年度審計工作順利完成,。

2、加強過程管控,，提升內(nèi)審質(zhì)量

質(zhì)量是內(nèi)部審計工作的生命,。審計部從制度、手段和成果管

在管管方案,，詳細規(guī)定審計年度計劃制定,、方案設計,、證據(jù)收集,、底稿日志編寫,、報告質(zhì)量控制、檔案管部審計制度體系,。

在信息化方面,，隨著企業(yè)大的查尋與信息分析功能能夠大大助力審計工作。審計人員用心學習展

目,，合并審計目的,，注重審計存在問題

將預算執(zhí)行結合財務收支管審核時，針對財務收支,、資產(chǎn)管檢查,，發(fā)現(xiàn)各種問題，及時與各單位溝通,，提出相關推薦,，指導

題

疲于應付近30家孫子公司財務收支與年度預算審計等及超多基建項目施工預、結算審計,，審計力量難以精細到效益審計,、經(jīng)濟職責審計、內(nèi)控評審等中去,，對集團管

程不完善,，存在基建單位與使用單位溝通不足，流程不完善,、施工反復,、超預算、結算不清晰等現(xiàn)象,。

2,、今后打算

堅持學習，提高專業(yè)知識與專業(yè)應用潛力,。針對集團公司審計人員與借調(diào)助審人員都是從財務轉(zhuǎn)崗而來,，審計專業(yè)知識相對薄弱，審計技巧,、審計溝通等專業(yè)潛力有所欠缺,，審計人員一邊參加深圳市內(nèi)審協(xié)會組織的相關培訓，一邊和協(xié)會內(nèi)的企業(yè)同行學習與交流,，在實踐中用心探索,，積累經(jīng)驗。堅持不懈學習,，提高專業(yè)知識與專業(yè)潛力,，為集團審計工作發(fā)展積攢力量。

20xx年在集團公司的領導和支持下,，審計工作克服很多困難并取得一些成績,，但內(nèi)審工作目前仍局限與財務、工程審計,，管,，根據(jù)審計工作發(fā)展需要不斷審計創(chuàng)新，完善審計方法,，豐富審計手段,，使審計工作在集團內(nèi)部控制,、監(jiān)督管理方面發(fā)揮應有作用。

財務審計年終工作總結怎么寫十三

《_市農(nóng)業(yè)局關于農(nóng)業(yè)部的通知》精神8月14日_縣紀委的《20_年農(nóng)村基層黨風廉正建設工作會》要求,，對20個街農(nóng)村集體經(jīng)濟組織的財務情況了的審計，現(xiàn)總結如下：

一,、農(nóng)村財務審計的主要作法

1,、宣傳，認識,。在審計工作前,，縣農(nóng)業(yè)局了《關于農(nóng)村集體經(jīng)濟組織審計工作的通知》(綦農(nóng)業(yè)〔_〕120號),。通知指出：農(nóng)村集體經(jīng)濟組織審計,，能夠地保護集體經(jīng)濟組織和農(nóng)民的合法權益,惠農(nóng)政策;能夠村級財務公開和民主制度建設，村級監(jiān)督和權力制約機制;農(nóng)村集體經(jīng)濟組織審計,，是“三農(nóng)”工作的要求,，是民生和農(nóng)村的要求，是農(nóng)村發(fā)展的保障,。要求各街(鎮(zhèn))要認識農(nóng)村集體經(jīng)濟組織審計工作的意義,。

2、成立和工作班子,。各鎮(zhèn)都成立了由分管農(nóng)業(yè)的或紀檢書記擔任組長,，農(nóng)經(jīng)干部、財政干部,、駐村干部,、代理會計為的農(nóng)村財務審計工作，農(nóng)村財務審計工作。

3,、審計工作的范圍和,。農(nóng)村集體經(jīng)濟組織審計的范圍，是街(鎮(zhèn)),、村兩級20_年度農(nóng)民負擔情況和農(nóng)民負擔資金的提取使用及惠農(nóng)政策的情況和日常財務工作。審計的是農(nóng)民負擔和惠農(nóng)政策情況,、日常財務審計,。

二、農(nóng)村財務審計的結果及的問題

314個行政村,、2629個村民中,，已審計249個村、2046個村民,。審計的村,、社在農(nóng)村合作醫(yī)療收費、農(nóng)村中小學收費,、農(nóng)民建房收費,、農(nóng)民集資收費、一事一議籌資籌勞中未貪污挪用,、自立項目,、收費、強行以資代勞籌工等情況,。檢查審計,，主要反映出問題：

1、挪用集體資金的情況仍有,。村組干部思想素質(zhì)不高,，財經(jīng)紀律意識不強，挪用集體資金的情況仍然,。審計中查出:挪用集體資金8人,，金額53050.54元，：安穩(wěn)鎮(zhèn)一村支書挪用集體資金23000余元,，永城鎮(zhèn)一村民組長挪用集體資金20859.54元,，古南街道一村民組長挪用集體資金4536.5元;23人，主要是在集體報銷旅游費,、伙食費,、重報支出等費用，涉及金額15418.5元,。到為止,，已有21人作了退賠，退出集體資金6243.5元，占應退賠金額的9.92%.

2,、村組制度,。農(nóng)村財務委托代理和電算化管理，財務管理制度健全,。,，村組干部思想素質(zhì)不高，遵章守紀意識不強,，在農(nóng)村財務管理工作中制度,。審計中查出集體收入未入賬17筆84578元，少支多報1筆50元,，拒絕不開支入賬25筆9541元,，新增債務3筆18170元。

3,、財務管理監(jiān)督仍需,。開支審批手續(xù)。開支單據(jù)或無事由,，或無經(jīng)辦人簽字,，或無審批人審批，或無民主理財審核蓋章,。票據(jù)不規(guī)范,。村組仍有使用三聯(lián)收據(jù)收款或白條單據(jù)付款的情況，本應正規(guī)合法憑證的經(jīng)濟,，卻以非正規(guī)票據(jù)代替,。民主理財未能監(jiān)督職能。共有民主理財2214個,，村314人,，社1900個，民主理財無報酬或民主監(jiān)督意識不強,，不愿或按要求農(nóng)村財務監(jiān)督管理工作,。共有161個村、組民主理財違反財務制度規(guī)定由村,、組干部兼任民主理財組長,，有名無實，形同虛設,。公款私存情況仍然,。村欠有銀行或農(nóng)村信用社貸款，不愿或不敢在銀行或農(nóng)村信用社開設集體存款賬戶,，將集體資金以個人名義存入銀行或農(nóng)村信用社,，集體資金管理失控,。三角鎮(zhèn)一村主任將集體資金263100從1999年3月至20_年1月期間，該村向9戶私人發(fā)放借貸款,，到為止,，經(jīng)清理督促追收，累計至今尚有60000元未還,，原村會計將計劃生育管理費,、農(nóng)稅、水費等集體資金24578.07元以私人的名義存入銀行,，現(xiàn)已追收上繳,，存入樂興村集體資金賬戶。

4,、村干部經(jīng)辦集體經(jīng)濟。制度規(guī)定,，村組集體的經(jīng)濟收支只能由財務人員辦理,，但支書或主任不放手，強行經(jīng)手集體經(jīng)濟,。

三,、整改措施

1、督促檢查,，制度,。農(nóng)村財務管理工作是農(nóng)村經(jīng)營管理工作，乃至整個農(nóng)村工作的組成,，農(nóng)民關注的熱點問題,。農(nóng)村財務管理，農(nóng)村基層組織建設,，密切黨群,、干群關系，農(nóng)村社會的意義,。,，今后要一項經(jīng)常性工作，農(nóng)村財務管理工作的督促檢查,，農(nóng)村財務制度,。各鎮(zhèn)本地農(nóng)村財務管理工作中的問題，措施,，糾正和,，使之規(guī)范化、制度化,。

2,、審計監(jiān)督,，違紀。農(nóng)村財務審計監(jiān)督,，是農(nóng)村財務管理工作的環(huán)節(jié)和手段,。，農(nóng)村財務審計監(jiān)督一項經(jīng)常性的工作,，農(nóng)村財務管理工作中的問題,，或不地審計監(jiān)督。農(nóng)村財務管理制度要求,，每年要審計三分的村組,，原則上三年內(nèi)對所村組要輪流審計一遍。對審計中查出的經(jīng)濟問題,，要財務制度的規(guī)定嚴肅;情節(jié)嚴重的由紀檢監(jiān)察機關黨紀,、政紀處分;構成犯罪的移交司法機關依法追究刑事責任。

3,、農(nóng)村財務人員的素質(zhì)教育,。農(nóng)村財務人員的政治思想素質(zhì)、技術,、職業(yè)道德和敬業(yè)精神,，在程度上決定著農(nóng)村財務管理工作質(zhì)量的好壞。,，在培訓的,，要對村組財務人員及鎮(zhèn)代理會計的財經(jīng)紀律、思想素質(zhì)教育,，遵紀守法意識,，責任感、使命感,。

4,、農(nóng)村財務人員的穩(wěn)定。農(nóng)村財務規(guī)范管理的條件配備代理中心會計和村財務人員,，并穩(wěn)定,，確因工作需要調(diào)換的，經(jīng)鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)審核,、鎮(zhèn)批準,，并報縣農(nóng)業(yè)行政主管備案。

財務審計年終工作總結怎么寫十四

根據(jù)《##市農(nóng)業(yè)局關于轉(zhuǎn)發(fā)農(nóng)業(yè)部農(nóng)村集體經(jīng)濟組織審計規(guī)定的通知》精神以及8月14日##縣紀委召開的《20xx年農(nóng)村基層黨風廉正建設工作會》會議精神要求,，我們對全縣2個街鎮(zhèn)的農(nóng)村集體經(jīng)濟組織今年以來的財務情況進行了全面的審計,，現(xiàn)總結如下：

一、農(nóng)村財務審計的主要作法

1,、搞好宣傳,，提高認識,。在開展審計工作前，縣農(nóng)業(yè)局下發(fā)了《關于認真開展農(nóng)村集體經(jīng)濟組織審計工作的通知》(綦農(nóng)業(yè)〔215〕12號),。通知明確指出：開展農(nóng)村集體經(jīng)濟組織審計,，能夠更好地保護集體經(jīng)濟組織和農(nóng)民的合法權益，促進黨的各項惠農(nóng)政策落實到位;能夠促進村級財務公開和民主制度建設,，進一步完善村級監(jiān)督和權力制約機制;加強農(nóng)村集體經(jīng)濟組織審計,，是鞏固“三農(nóng)”工作成果的要求，是改善民生和構建農(nóng)村和諧的要求,，是推進農(nóng)村又好又快發(fā)展的有力保障,。要求各街(鎮(zhèn))要充分認識開展農(nóng)村集體經(jīng)濟組織審計工作的重要意義。

2,、成立領導小組和工作班子,。各鎮(zhèn)都成立了由分管農(nóng)業(yè)的領導或紀檢書記擔任組長，農(nóng)經(jīng)干部,、財政干部,、駐村干部、代理會計為成員的農(nóng)村財務審計工作領導小組,，具體負責農(nóng)村財務審計工作,。

3,、明確審計工作的范圍和重點,。這次農(nóng)村集體經(jīng)濟組織審計的范圍，是街(鎮(zhèn)),、村兩級20xx年度農(nóng)民負擔情況和農(nóng)民負擔資金的提取使用及惠農(nóng)政策落實到位的情況和日常財務工作,。審計的重點是農(nóng)民負擔和惠農(nóng)政策落實情況、日常財務審計,。

二,、農(nóng)村財務審計的結果及存在的問題

全縣314個行政村、2629個村民小組中,，已審計249個村,、246個村民小組。接受審計的村,、社在農(nóng)村合作醫(yī)療收費,、農(nóng)村中小學收費、農(nóng)民建房收費,、農(nóng)民集資收費,、一事一議籌資籌勞中未發(fā)現(xiàn)貪污挪用、自立項目,、違規(guī)收費,、強行以資代勞籌工等情況,。通過檢查審計，主要反映出以下問題：

1,、挪用集體資金的情況仍有發(fā)生,。個別村組干部由于思想素質(zhì)不高，財經(jīng)紀律意識不強,，挪用集體資金的情況仍然存在,。這次審計中查出:挪用集體資金8人，金額535.54元,，其中：安穩(wěn)鎮(zhèn)一村支書挪用集體資金23余元,，永城鎮(zhèn)一村民組長挪用集體資金2859.54元，古南街道一村民組長挪用集體資金4536.5元;其他違規(guī)行為23人,，主要是在集體報銷旅游費,、伙食費、重報支出等費用,，涉及金額15418.5元,。到目前為止，已有21人作了退賠,，退出集體資金6243.5元,，占應退賠金額的9.92%。

2,、部分村組執(zhí)行制度不夠嚴格,。我縣農(nóng)村財務實行委托代理和電算化管理以來，財務管理制度比較健全,。但是,，由于少數(shù)村組干部思想素質(zhì)不高，遵章守紀意識不強,，因而在農(nóng)村財務管理工作中執(zhí)行制度不夠嚴格,。這次審計中同時查出集體收入未及時入賬17筆84578元，少支多報1筆5元,，拒絕不合理開支入賬25筆9541元,，違規(guī)新增債務3筆1817元。

3,、財務管理監(jiān)督仍需加強,。一是開支審批手續(xù)不夠完善。少數(shù)開支單據(jù)或無事由,，或無經(jīng)辦人簽字,，或無審批人審批，或無民主理財小組審核蓋章,。二是部分票據(jù)不規(guī)范,。少數(shù)村組仍有使用三聯(lián)收據(jù)收款或白條單據(jù)付款的情況,，一些本應取得正規(guī)合法憑證的經(jīng)濟業(yè)務，卻以非正規(guī)票據(jù)代替,。三是民主理財小組未能履行監(jiān)督職能,。全縣共有民主理財小組2214個，其中村314人,，社19個,，有的民主理財小組由于無報酬或民主監(jiān)督意識不強，不愿參與或按要求參與農(nóng)村財務監(jiān)督管理工作,。全縣共有161個村,、組民主理財小組違反財務制度規(guī)定由村、組干部兼任民主理財小組組長,，有名無實,，形同虛設。四是公款私存情況仍然存在,。少數(shù)村由于過去欠有銀行或農(nóng)村信用社貸款,，不愿或不敢在銀行或農(nóng)村信用社開設集體存款賬戶，因而將集體資金以個人名義存入銀行或農(nóng)村信用社,，造成集體資金管理失控,。三角鎮(zhèn)一村主任將集體資金2631從1999年3月至20xx年1月期間，該村向9戶私人發(fā)放借貸款,，到目前為止,，經(jīng)清理小組督促追收，累計至今尚有6元未還,，原村會計將計劃生育管理費,、農(nóng)稅,、基本水費等集體資金24578.7元以私人的名義存入銀行,，現(xiàn)已追收上繳，存入樂興村集體資金賬戶,。

4,、村干部違規(guī)經(jīng)辦集體經(jīng)濟業(yè)務。按照制度規(guī)定,，村組集體的經(jīng)濟收支業(yè)務只能由財務人員負責辦理,，但少數(shù)村的支書或主任不放手，強行經(jīng)手集體經(jīng)濟業(yè)務,。

三,、整改措施

1、加強督促檢查,，嚴格執(zhí)行各項制度,。農(nóng)村財務管理工作是農(nóng)村經(jīng)營管理工作,，乃至整個農(nóng)村工作的重要組成部分，也是農(nóng)民群眾比較關注的熱點問題,。搞好農(nóng)村財務管理,，對于加強農(nóng)村基層組織建設，密切黨群,、干群關系,，構建農(nóng)村和諧社會具有十分重要的意義。因此,，今后要作為一項經(jīng)常性工作,，抓好農(nóng)村財務管理工作的督促檢查，嚴格執(zhí)行農(nóng)村財務各項制度,。各鎮(zhèn)必須針對本地農(nóng)村財務管理工作中存在的各種問題,，積極采取有效措施，及時糾正和完善,，使之盡快達到規(guī)范化,、制度化。

2,、強化審計監(jiān)督,，查處違規(guī)違紀行為。搞好農(nóng)村財務審計監(jiān)督,，是加強農(nóng)村財務管理工作的重要環(huán)節(jié)和手段,。因此，要把農(nóng)村財務審計監(jiān)督作為一項經(jīng)常性的工作,，針對農(nóng)村財務管理工作中存在的各種問題,，定期或不定期地開展審計監(jiān)督。按照我縣農(nóng)村財務管理制度要求,，每年要審計三分之一的村組,，原則上三年內(nèi)對所有的村組要輪流審計一遍。對審計中查出的一般經(jīng)濟問題,，要按照財務制度的規(guī)定嚴肅處理;情節(jié)嚴重的由紀檢監(jiān)察機關給予黨紀,、政紀處分;構成犯罪的移交司法機關依法追究刑事責任。

3,、強化農(nóng)村財務人員的素質(zhì)教育,。農(nóng)村財務人員的政治思想素質(zhì)、業(yè)務技術水平,、職業(yè)道德和敬業(yè)精神,，在很大程度上決定著農(nóng)村財務管理工作質(zhì)量的好壞。因此，在開展業(yè)務培訓的同時,，要進一步加大對村組財務人員及鎮(zhèn)代理會計的財經(jīng)紀律,、思想素質(zhì)教育，提高遵紀守法意識,，增強責任感,、使命感。

4,、保持農(nóng)村財務人員的相對穩(wěn)定,。嚴格按照農(nóng)村財務規(guī)范管理的條件配備代理中心會計和村財務人員，并保持相對穩(wěn)定,，確因工作需要調(diào)換的,，必須經(jīng)鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)部門審核、鎮(zhèn)人民政府批準,，并報縣農(nóng)業(yè)行政主管部門備案

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