隨著法律法規(guī)不斷完善,人們越發(fā)重視合同,,關(guān)于合同的利益糾紛越來越多,在達(dá)成意見一致時(shí),,制定合同可以享有一定的自由,。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點(diǎn)呢,?又該怎么寫呢,?這里我整理了一些優(yōu)秀的合同范文,,希望對大家有所幫助,,下面我們就來了解一下吧。
雇傭合同協(xié)議篇一
住址:
乙方: 性別: 年齡: 籍貫: 聯(lián)系電話: 身份證號碼: 戶口所在地:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律的規(guī)定,,甲乙雙方本著自愿,、互利、協(xié)商一致的原則,,達(dá)成如下協(xié)議:
一,、合同期限和工作崗位
1、本合同適用餐飲,,期限月月傭期 年,。
2、乙方工作崗位
二,、工作時(shí)間和休息時(shí)間
鑒于餐飲工作的特殊性,,本合同實(shí)行綜合計(jì)時(shí)制,即雙方約定每日工作時(shí)間為 小時(shí)(包兩餐時(shí)間),,乙方每月休息 日,。
三、工資待遇
乙方的工資:每月為人民幣 元整(¥ 元),。工資按月發(fā)放,。
四、工資發(fā)放
1,、甲方每月日為發(fā)薪日,甲方須按月以貨幣形式支付給乙方,,不得拖欠,否則,,乙方有權(quán)要求甲方按國家有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
2,、 乙方正確履行本合同并遵守了甲方規(guī)章制度,,無違約行為的,,工資依合同約定發(fā)放,。
3,、 乙方按照國家有關(guān)規(guī)定享受休假權(quán)利,,本酒店根據(jù)具體情況,對節(jié)假日休假的規(guī)定如下:五一勞動節(jié)休假 天,,國慶節(jié)休假 天,,春節(jié)休假 天,,若休假期間正常工作的,工資按雙倍發(fā)放,,若乙方將這些假期拿到其他時(shí)間休,,則節(jié)假日期間的工資照平日工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
五,、勞動保護(hù)和勞動條件
甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全,、衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。
六,、社會保險(xiǎn)和福利待遇
1,、經(jīng)甲乙雙方同意,乙方自行購買社會保險(xiǎn),。
3,、乙方可以要求甲方拿到工資押金元)。
七,、勞動紀(jì)律
乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當(dāng)做到:
1,、遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;
2、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,,保證安全生產(chǎn);
3,、按時(shí)按質(zhì)量完成甲方規(guī)定的工作任務(wù);
4、愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),保守甲方的商業(yè)機(jī)密;
5,、遵守國家和地方有關(guān)計(jì)劃生育政策;
八,、合同的變更、解除,、重新訂立和終止
(一)經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更本合同。
(二)有下列情形之一的,,甲方可以隨時(shí)解除勞動合同,,不用支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
1、甲方發(fā)現(xiàn)乙方不能夠勝任本職工作;
2,、乙方嚴(yán)重違反甲方勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;
3,、乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,,對甲方造成利益重大損失的;
4,、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
5、法律,、法規(guī)規(guī)定的其它情形,。
(三)有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,,但是應(yīng)提前三十日以書面通知乙方本人,。
1、甲方頻臨破產(chǎn)或生產(chǎn)經(jīng)營不善發(fā)生嚴(yán)重發(fā)生嚴(yán)重困難,,需裁減人員的;
2,、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排工作的;
3,、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的,。
(四)有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動合同:
1,、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動條件的;
2,、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)制勞動的;
3,、法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(五) 有下列情形之一的,,勞動合同自行解除:
1、甲方依照被宣告破產(chǎn);
2,、甲方依照解散或依法被撤消;
3,、乙方主體不存在;
(六)除合同第八條第(五)款規(guī)定的情形外,,乙方解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方,。
(七)重新訂立合同,,雙方在有需要的情況下,同意重新訂立合同時(shí),,可共同協(xié)商下重新訂立合同,。
(八)合同終止,合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),,合同自行終止,。
九、保密條款
1,、乙方應(yīng)立遵守本合同有關(guān)法律規(guī)定,,向甲方履行保守商業(yè)秘密的義務(wù),本合同所稱商業(yè)秘密指不為公眾所知悉,,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益,,經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)和經(jīng)營信息,包括管理訣竅,、客戶名單,、產(chǎn)銷策略等;
2、乙方如違反合同約定或違反甲方保密要求,,披露,、使用或充許他人使用其所掌握的甲方的商業(yè)秘密,即對甲方構(gòu)成違約,,甲方有權(quán)采取法律行動,,追究乙方違約責(zé)任,索賠經(jīng)濟(jì)損失,,直至追究乙方的行事責(zé)任,。
十、違約責(zé)任
(一) 甲方違約的法律責(zé)任
若甲方未按合同約定支付乙方工資,,乙方可追究甲方責(zé)任,。
(二) 乙方違約的法律責(zé)任
乙方違反合同約定無理提前解除勞動合同,則乙方應(yīng)賠償甲方下列損失:
2,、對生產(chǎn),、營業(yè)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;
3、勞動合同經(jīng)約定的其他賠償費(fèi)用;
4,、違反保密條款,,按雙方所簽保密合同約定執(zhí)行;
5、違反禁業(yè)條款,按雙方所簽禁業(yè)條款約定執(zhí)行;
十一,、爭議處理
甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后,,應(yīng)行協(xié)商解決。協(xié)商不成的,,任何一方均可向有管轄的部門申請?zhí)幚怼?十二,、本合同一式兩份,甲,、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,,雙方各執(zhí)一份,均具有同等法律效力,。 甲方簽名: 甲方簽名:
代表人簽名:
時(shí)間日期: 時(shí)間日期:
雇傭合同協(xié)議篇二
甲方:
乙方:
丙方:
甲乙丙三方根據(jù)平等自愿的原則,,現(xiàn)就涉及家庭服務(wù)過程中的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)達(dá)成協(xié)議,具體內(nèi)容如下:
一,、合同內(nèi)容:
乙方的服務(wù)內(nèi)容:主要包括以下內(nèi)容
1,、家務(wù);2、看護(hù)嬰兒;3,、照看孩子;4,、照顧老人(男、女);5,、照顧老人(不能自理:男,、女);6、看護(hù)病人(男,、女);7,、看護(hù)病人(半自理:男、女);8,、看護(hù)病人(不能自理:男,、女);9、醫(yī)院陪住;10,、接送學(xué)生,。
合同期限: 年 月 日至 年 月 日止。
工作地點(diǎn):
工作時(shí)間:
二,、丙方的權(quán)利和義務(wù)
1,、向甲方提供家庭服務(wù)員。建有家庭服務(wù)員輸送基地并保持經(jīng)常聯(lián)系,,并保證家庭服務(wù)員來源明白,、身份清楚、手續(xù)完備,、身體健康,。丙方已向甲方一次性收取家庭服務(wù)員手續(xù)費(fèi)共200元整,。
2、丙方先收取甲方押金800元整,。在家庭服務(wù)員服務(wù)期屆滿,,甲方將家庭服務(wù)員安全送回丙方,并確認(rèn)家庭服務(wù)員服務(wù)期間內(nèi)的工資已結(jié)清及無其它勞務(wù)糾紛后,,丙方如數(shù)把押金退還給甲方。
3,、對甲方自愿贈給家庭服務(wù)員的衣物和預(yù)付的工資,,屬雙方自愿行為,丙方不負(fù)責(zé)追回,。丙方每月收取甲方家政服務(wù)務(wù)管理費(fèi)150元,。
4、對新到的家庭服務(wù)員和服務(wù)員期滿回到公司的家庭服務(wù)員,,丙方將視情況按期進(jìn)行職業(yè)道德教育和職業(yè)再培訓(xùn),,并重新安排上崗。
5,、丙方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方人員的專業(yè)培訓(xùn),,使其適合甲方的家庭需要。
6,、丙方應(yīng)保證乙方的服務(wù)不得中斷,。
三、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1,、及時(shí)按月付給家庭服務(wù)員足額的勞務(wù)工資_______元整,。家庭服務(wù)員休息日每月不少于兩天,遇國家規(guī)定的節(jié),、假日,,不能休息的,雙方協(xié)商,,適當(dāng)加薪,。不得拖欠或扣發(fā)家庭服務(wù)員的工資。
2,、交納家庭服務(wù)員使用費(fèi)及手續(xù)費(fèi)后,,一年內(nèi)免費(fèi)享有正常更換三次家庭服務(wù)員的機(jī)會。
3,、向家庭服務(wù)員提供免費(fèi)正常食宿,。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人,、不岐視,、不虐待,、保證家庭服務(wù)員服務(wù)期間人身、財(cái)產(chǎn)的安全,。有義務(wù)對家庭服務(wù)員的家政服務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo),。
4、家庭服務(wù)員突發(fā)急病或其它傷害時(shí),,應(yīng)采取必要措施,,治病救人。因從事合同規(guī)定的工作致傷,,應(yīng)適當(dāng)負(fù)擔(dān)家庭服務(wù)員醫(yī)療,、醫(yī)藥費(fèi)用。
5,、不得強(qiáng)迫家庭服務(wù)員從事合同以外的工作,,不得將家庭服務(wù)員帶往其它省市,不得私自將家庭服務(wù)員轉(zhuǎn)讓給他人服務(wù),。
6,、有權(quán)要求和安排家庭服務(wù)員重新進(jìn)行體檢,如果體檢不合格,,費(fèi)用由家庭服務(wù)員承擔(dān),,反之,由甲方承擔(dān),。
8,、有權(quán)拒絕家庭服務(wù)員將同鄉(xiāng)、親友帶入家中,。有權(quán)拒絕家庭服務(wù)員使用家中長途電話,、電腦。
9,、甲方家中手飾,、珠寶、現(xiàn)金等貴重物品應(yīng)自行妥善保管,。對家庭服務(wù)員因工作失誤造成的經(jīng)濟(jì)損失,,應(yīng)同其協(xié)商解決或求助法律幫助。不得侵犯家庭服務(wù)員的人員權(quán)益,。
10,、發(fā)現(xiàn)家庭服務(wù)員患有不能勝任家政服務(wù)的疾病,應(yīng)及時(shí)將其送回丙方,,并解除合同,。
11、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權(quán)益的行為,,或不勝任家政服務(wù)工作,,甲方有權(quán)解除合同,。
四、乙方的權(quán)利和責(zé)任
1,、尊重和維護(hù)甲方,、丙方的合法權(quán)利,自覺履行本合同規(guī)定的家政服務(wù)項(xiàng)目,,熱誠服務(wù),。
2、享有按月,、按時(shí)得到勞務(wù)工資的權(quán)利,,每月休息日不少于兩天,如需加班,,有權(quán)同甲方協(xié)商,增加工資,。
3,、有權(quán)拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權(quán)維護(hù)自己的人身財(cái)產(chǎn)權(quán)利不受侵犯,。
4 安心做好家政服務(wù)工作;如遇特殊情況(親屬患病,、家有急事等),需回家處理時(shí),,應(yīng)先征得甲方的同意并報(bào)丙方備案,,履行請假或終止合同手續(xù)。不得擅自離崗,。
5,、不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿甲方家中物品,,如有偷竊等違法行為,,經(jīng)核實(shí)屬實(shí),送有關(guān)部門依法處理,。
6,、不得參與甲方家庭及鄰糾紛,尊重甲方家的生活習(xí)慣,,不得虐待所服務(wù)對象,。
7、不得與其他家政服務(wù)人員惡意患通,,損害甲,、丙各方的合法權(quán)益。
8,、合同期滿或中途解除合同,,應(yīng)回丙方報(bào)到,,等待丙方重新安排家政服務(wù)工作。如擅自離去,,一切后果自負(fù),。
五、其它
1,、簽定合同時(shí),,甲方應(yīng)按規(guī)定交納家庭服務(wù)員服務(wù)費(fèi)、手續(xù)費(fèi),。家庭服務(wù)員服務(wù)費(fèi)和手續(xù)費(fèi)一律不退,。
2、合同期滿,、合同內(nèi)容變更,、終止等。甲方應(yīng)及時(shí)到丙方辦理相關(guān)手續(xù),。愿意繼續(xù)聘用原家庭服務(wù)員,,請?jiān)?天內(nèi)到丙方簽定新一輪合同。如甲方與乙方私下達(dá)成服務(wù)協(xié)議,,一但發(fā)生任何問題,,丙方概不負(fù)責(zé)。并保留追究其責(zé)任的權(quán)利,。
3,、合同期未滿,單方要求解除合同,,應(yīng)提前3天通知對方,,無故要求解除合同的,應(yīng)由違約方交納違約金 元,。合同執(zhí)行期間,,如發(fā)生糾紛,應(yīng)先協(xié)商解決,,協(xié)商不成可向法院提起民事訴訟,。 本協(xié)議一式三份每方各執(zhí)一份簽字生效
雇傭合同協(xié)議篇三
甲方( 法定代表人): 聯(lián)系電話: 身份證號碼:
住址:
乙方: 性別: 年齡: 籍貫: 聯(lián)系電話: 身份證號碼: 戶口所在地:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律的規(guī)定,甲乙雙方本著自愿,、互利,、協(xié)商一致的原則,達(dá)成如下協(xié)議:
一,、合同期限和工作崗位
1,、本合同適用餐飲,期限月月傭期 年,。
2,、乙方工作崗位
二,、工作時(shí)間和休息時(shí)間
鑒于餐飲工作的特殊性,本合同實(shí)行綜合計(jì)時(shí)制,,即雙方約定每日工作時(shí)間為 小時(shí)(包兩餐時(shí)間),,乙方每月休息 日。
三,、工資待遇
乙方的工資:每月為人民幣 元整(¥ 元),。工資按月發(fā)放。
四,、工資發(fā)放
1,、甲方每月日為發(fā)薪日,甲方須按月以貨幣形式支付給乙方,,不得拖欠,,否則,乙方有權(quán)要求甲方按國家有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
2,、 乙方正確履行本合同并遵守了甲方規(guī)章制度,無違約行為的,,工資依合同約定發(fā)放。
3,、 乙方按照國家有關(guān)規(guī)定享受休假權(quán)利,,本酒店根據(jù)具體情況,對節(jié)假日休假的規(guī)定如下:五一勞動節(jié)休假 天,,國慶節(jié)休假 天,,春節(jié)休假 天,若休假期間正常工作的,,工資按雙倍發(fā)放,,若乙方將這些假期拿到其他時(shí)間休,則節(jié)假日期間的工資照平日工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,。
五,、勞動保護(hù)和勞動條件
甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品,。
六,、社會保險(xiǎn)和福利待遇
1、經(jīng)甲乙雙方同意,,乙方自行購買社會保險(xiǎn),。
3、乙方可以要求甲方拿到工資押金元),。
七,、勞動紀(jì)律
乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當(dāng)做到:
1,、遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;
2、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,,保證安全生產(chǎn);
3,、按時(shí)按質(zhì)量完成甲方規(guī)定的工作任務(wù);
4、愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),,保守甲方的商業(yè)機(jī)密;
5,、遵守國家和地方有關(guān)計(jì)劃生育政策;
八、合同的變更,、解除,、重新訂立和終止
(一)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更本合同,。
(二)有下列情形之一的,,甲方可以隨時(shí)解除勞動合同,不用支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
1,、甲方發(fā)現(xiàn)乙方不能夠勝任本職工作;
2,、乙方嚴(yán)重違反甲方勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;
3、乙方嚴(yán)重失職,,營私舞弊,,對甲方造成利益重大損失的;
4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
5,、法律,、法規(guī)規(guī)定的其它情形。
(三)有下列情形之一的,,甲方可以解除勞動合同,,但是應(yīng)提前三十日以書面通知乙方本人。
1,、甲方頻臨破產(chǎn)或生產(chǎn)經(jīng)營不善發(fā)生嚴(yán)重發(fā)生嚴(yán)重困難,,需裁減人員的;
2、乙方患病或非因工負(fù)傷,,醫(yī)療期滿后,,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排工作的;
3、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使原勞動合同無法履行,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。
(四)有下列情形之一的,,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動合同:
1,、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動條件的;
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)制勞動的;
3,、法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(五) 有下列情形之一的,,勞動合同自行解除:
1,、甲方依照被宣告破產(chǎn);
2、甲方依照解散或依法被撤消;
3,、乙方主體不存在;
(六)除合同第八條第(五)款規(guī)定的情形外,,乙方解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方,。
(七)重新訂立合同,,雙方在有需要的情況下,同意重新訂立合同時(shí),,可共同協(xié)商下重新訂立合同,。
(八)合同終止,合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),,合同自行終止,。
九、保密條款
1,、乙方應(yīng)立遵守本合同有關(guān)法律規(guī)定,,向甲方履行保守商業(yè)秘密的義務(wù),本合同所稱商業(yè)秘密指不為公眾所知悉,,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益,,經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)和經(jīng)營信息,包括管理訣竅,、客戶名單,、產(chǎn)銷策略等;
2,、乙方如違反合同約定或違反甲方保密要求,,披露、使用或充許他人使用其所掌握的甲方的商業(yè)秘密,,即對甲方構(gòu)成違約,,甲方有權(quán)采取法律行動,追究乙方違約責(zé)任,,索賠經(jīng)濟(jì)損失,,直至追究乙方的行事責(zé)任。
十,、違約責(zé)任
(一) 甲方違約的法律責(zé)任
若甲方未按合同約定支付乙方工資,,乙方可追究甲方責(zé)任。
(二) 乙方違約的法律責(zé)任
乙方違反合同約定無理提前解除勞動合同,則乙方應(yīng)賠償甲方下列損失:
2,、對生產(chǎn),、營業(yè)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;
3、勞動合同經(jīng)約定的其他賠償費(fèi)用;
4,、違反保密條款,,按雙方所簽保密合同約定執(zhí)行;
5、違反禁業(yè)條款,,按雙方所簽禁業(yè)條款約定執(zhí)行;
十一,、爭議處理
甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后,應(yīng)行協(xié)商解決,。協(xié)商不成的,,任何一方均可向有管轄的部門申請?zhí)幚怼?十二、本合同一式兩份,,甲,、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,雙方各執(zhí)一份,,均具有同等法律效力,。 甲方簽名: 甲方簽名:
代表人簽名:
時(shí)間日期: 時(shí)間日期:
雇傭合同協(xié)議篇四
甲方(雇傭方):_________
乙方(雇員):_________
甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),按照自愿,、平等,、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同,。
一,、合同有效期:自_____年____月____日至____年____月日止,合同期滿雇傭關(guān)系自然終止,。雇傭合同期滿前一個(gè)月,,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂雇傭合同,。
二,、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要,安排乙方的工作崗位為 ,,具體工作內(nèi)容及職責(zé)為 ,。甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),,可以調(diào)整乙方的工作崗位,。
三、乙方的工作時(shí)間為 ,。甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護(hù)用品。
四、經(jīng)雙方約定,,甲方給予乙方每月的報(bào)酬為_________元人民幣,,每月10號前發(fā)放。
五,、甲方依法為乙方繳付意外傷害險(xiǎn),。
六、乙方請事假須經(jīng)甲方同意,,甲方將按日扣發(fā)工資,,在合同期內(nèi),事假累計(jì)不得超過_________天,,超過_________天,,將扣發(fā)_________天工資。未經(jīng)甲方同意而擅離職守的,,曠職_________天,,扣發(fā)_________天工資,情節(jié)嚴(yán)重的,,甲方有權(quán)解除合同,,并追究乙方
的違約責(zé)任。
七,、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,,自覺服從甲方的管理、教育,。乙方如違反甲方制定的規(guī)章制度,、勞動紀(jì)律,甲方有權(quán)按相關(guān)規(guī)定給予處罰,。
八,、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除雇傭合同,。
(1)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或規(guī)章制度的;
(2)故意不完成工作任務(wù),,給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的;
(3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,,對甲方利益造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的,。
九,、有下列情形之一的,,甲方可以解除雇傭合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知乙方:
(1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,,不能從事原工作,,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的;
(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(3)雇傭合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使已簽訂的雇傭合同無法履行,,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更雇傭合同達(dá)成協(xié)議的;
十、本合同一式三份,,甲方二份,,乙方一份,經(jīng)甲,、乙雙方簽字后生效,。
甲方(簽字):_________ 乙方(簽字):_________ _________年____月____日 _________年____月____日
雇傭合同協(xié)議篇五
甲方:
乙方:
甲方聘請乙方為保姆,,雙方經(jīng)過平等協(xié)商,彼此同意約定下述條款以共同遵守,。
第一條 乙方的職務(wù)為保姆。
第二條 乙方受聘于甲方期間,,應(yīng)根據(jù)甲方工作安排履行工作職責(zé),。
1、
2,、
3,、
4、 做中餐和晚餐 收拾房屋,、打掃衛(wèi)生使房屋時(shí)刻保持干凈整潔 協(xié)助主人照顧照看小孩 主人交待的其他機(jī)動家務(wù)事宜
第三條 乙方工作職責(zé),、事項(xiàng)由甲方依乙方的職務(wù)或工種,并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行安排,。
第四條 乙方的正常工作時(shí)間上午9:00至13:00,、下午15:00至19:00,每周工作6天,,周一至周六,,周日休息。
第五條 甲方根據(jù)工作需要,,要求乙方加班時(shí),,除不可抗拒的事由外,乙方應(yīng)予以配合,。
第六條 由于乙方為提供勞務(wù)方,,雙方不構(gòu)成勞動法律關(guān)系,所涉及到的乙方保險(xiǎn)等與甲方無關(guān),。
第七條 甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬,,乙方的工資待遇每月1500元人民幣,工作日包吃不包住,。
第八條 乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放,,若工資發(fā)放日適逢周日或假日,,甲方可提前或推后1日或數(shù)日發(fā)放。
第九條 乙方不能勝任本合同時(shí)甲方有權(quán)隨時(shí)終止本合同,,乙方發(fā)生的一切傷害事故由乙方自行承擔(dān),,甲方對此不負(fù)任何責(zé)任。
第十條 乙方應(yīng)盡職盡責(zé),,如果造成甲方經(jīng)濟(jì)損失或者其他損失,,甲方終止本合同,并追究乙方的賠償責(zé)任
第十一條 乙方主動提出終止本合同時(shí),,需提前一個(gè)月通知甲方,。 第十二條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,,經(jīng)雙方簽字后于月日起生效,。
乙方: 姓名
身份證號碼 住址
聯(lián)系方式
雇傭合同協(xié)議篇六
雇用(甲方):____________ 月嫂(乙方):____________
身份證號碼:___________ 身份證號碼:______________
由于____________(甲方)有雇用母嬰護(hù)理員(簡稱月嫂)方面的需求,____________(乙方)愿意為甲方提供“月嫂”服務(wù),,并承諾為甲方提供專業(yè),、優(yōu)質(zhì)、安全的“月嫂”服務(wù),。為了明確雙方權(quán)利和義務(wù),,經(jīng)平等協(xié)商,特訂立如下合同,,雙方共同遵守:
一,、甲乙雙方約定事項(xiàng)
1.服務(wù)期限:
(1)______年______月______日起至______年___月___日止,共計(jì)___天,。
(2)由于乙方工作特殊,,需24小時(shí)對母嬰進(jìn)行護(hù)理,為乙方健康,,甲方安排乙方休息___天,。
2.服務(wù)費(fèi)用:甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi),支付的時(shí)間為服務(wù)期終止日:______年___月___日,,
3.服務(wù)內(nèi)容:
(1)產(chǎn)婦:
a.科學(xué),、合理安排產(chǎn)婦膳食,平衡營養(yǎng),,促進(jìn)產(chǎn)后康復(fù)及乳汁分泌;
b.指導(dǎo)產(chǎn)婦實(shí)行母乳喂養(yǎng),、按需哺喂;
c.指導(dǎo)產(chǎn)婦進(jìn)行乳房按摩與護(hù)理,防止乳房下垂,、松馳;指導(dǎo)產(chǎn)婦產(chǎn)后運(yùn)動; d.協(xié)助產(chǎn)婦進(jìn)行個(gè)人衛(wèi)生清潔,,做好會陰沖洗及傷口護(hù)理,防止細(xì)菌感染;
e.舒解產(chǎn)婦產(chǎn)后焦慮,、煩躁等情緒,,減輕產(chǎn)婦操勞,盡快恢復(fù)健康;
f.隨時(shí)對產(chǎn)婦的身體狀況觀察,、記錄,。
(2)嬰兒:
a.科學(xué)、合理健康喂養(yǎng)嬰兒,,保證嬰兒健康的營養(yǎng)需要;
b.安撫哭鬧嬰兒,,呵護(hù)入眠等;
c.為嬰兒洗澡、按摩,、撫觸,,增加與bb的情感交流,促進(jìn)嬰兒健康發(fā)育,, 及時(shí)為嬰兒更換衣物,、尿布等;
d.做好臍部護(hù)理,臀部護(hù)理,,保持干爽,,防止感染;
e.隨時(shí)對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量,、體溫,、大小便等)觀察記錄。
f.培養(yǎng)嬰兒良好的生活習(xí)慣,。
(3)其他:洗衣,、買菜、煮飯,、打掃衛(wèi)生等日常家務(wù),。
二、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)
1. (1)甲方可在服務(wù)內(nèi)容的工作范圍內(nèi),,安排乙方工作;
(2)甲方有權(quán)要求乙方體檢,,并提供有效的健康證明。
2. (1)按時(shí)向乙方支付服務(wù)費(fèi);
( 2)配合乙方做好月嫂工作,,并提供合理的協(xié)助;
(3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件,。
3. (1)甲方增加服務(wù)內(nèi)容以外的工作,乙方有權(quán)要求增加適當(dāng)?shù)膱?bào)酬;
(2)乙方有權(quán)拒絕甲方不合理的工作安排,。
4.(1)嚴(yán)格按服務(wù)內(nèi)容為甲方提供服務(wù);
(2)在工作時(shí)乙方需愛護(hù)甲方的財(cái)物,,如因乙方的原因,給甲方造成損失的,,乙方給予賠償,。
三、在合同期內(nèi),,乙方有下列情況之一時(shí),,甲方有權(quán)立即終止合同,,并按工作天折算費(fèi)用給乙方:違反國家法律、法規(guī);不服從甲方合理工作安排的;未經(jīng)甲方同意,,乙方擅自離崗;被證明有偷盜行為的;不能勝任相應(yīng)工作的;身體有病,,不能繼續(xù)從事月嫂工作的。
四,、在合同期內(nèi),,甲方有下列情況之一時(shí),乙方有權(quán)立即終止合同,,并要求甲方按工作天折算費(fèi)用:甲方的工作安排違反國家法律,、法規(guī);甲方以任何理由對乙方實(shí)施搜身、扣押錢物,、毆打謾罵,、威逼等行為。
五,、1.由于乙方的違法行為或其他責(zé)任造成甲方損失的,,由乙方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任,賠償甲方損失,。
2.乙方在服務(wù)期間(包括路途中),,由于自身或第三方原因造成自身傷害的責(zé)任由乙方 自行負(fù)責(zé)。
3.若乙方在服務(wù)期間表現(xiàn)良好,,甲方愿無償為乙方提供客源,。
4.服務(wù)期結(jié)束后,如甲方在母嬰護(hù)理方面有疑問向乙方咨詢時(shí),,乙方應(yīng)予以解答,。
六、因履行本合同發(fā)生爭議的解決辦法雙方因履行本合同發(fā)生爭議,,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,,可向所屬行政區(qū)人民法院提出訴訟。
七,、本合同自甲乙雙方簽字后生效,。本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
雇傭合同協(xié)議篇七
甲方:____________________________________
地址:________________郵碼:________________
電話:____________
法定代表人或委托代表人:________________________
職務(wù):____________
乙方:____________________________________
性別:________________年齡:____________
居民身份證號碼:________________________________
簽約日期:年月日
簽約地點(diǎn):
根據(jù)國家和本地勞動管理規(guī)定:甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,,自愿簽定本合同,共同遵守本合同所列條款,。
一,、聘用合同期限
第一條:本合同為三年期合同。
本合同生效日期____年____月____日,,其中試用期六個(gè)月,。
本合同________終止,。
二、工作內(nèi)容
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,,擔(dān)任________崗位(工種)工作,。
第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。具體內(nèi)容是:
三,、勞動報(bào)酬
第四條執(zhí)行不定時(shí)工作制,,乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),甲方每月____日以貨幣形式足額支付乙方工資,,每月工資元,,其中試用期間工資____元。
四,、甲方的基本權(quán)利與義務(wù):
第五條甲方的權(quán)利,。
有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;
有權(quán)對乙方違法亂紀(jì)和違反公司規(guī)定的行為進(jìn)行處罰;
如乙方不能勝任工作或不符合錄用條件,有權(quán)提前解除本合同,。
第六條.甲方的義務(wù),。
為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件;
按本合同支付給乙方薪金。
五,、乙方的基本權(quán)利和義務(wù):
第七條.乙方的權(quán)利,。
有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;
有當(dāng)?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利;
享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;
對試用狀況不滿意,請求辭職的權(quán)利,。
第七條.乙方的義務(wù),。
遵守國家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,、員工手冊,、行為規(guī)范的義務(wù);維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)
六,、勞動合同的終止,、續(xù)訂
第八條本合同期限屆滿,勞動合同即終止,。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前____天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向,。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同,。
七,、其他約定
第九條乙方與甲方解除合同后二年內(nèi)不得從事與甲方相同行業(yè)的工作。如乙方違約需向甲方交納違約金元,。
第十條甲方以下規(guī)章制度____________________________作為本合同附件,。 第十一條本合同未盡事宜,,或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。 第十二條本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,具同等效力,,經(jīng)甲乙雙方簽字章生效,。
雇傭合同協(xié)議篇八
甲方( 法定代表人): 聯(lián)系電話: 身份證號碼:
住址:
乙方: 性別: 年齡: 籍貫: 聯(lián)系電話: 身份證號碼: 戶口所在地:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律的規(guī)定,甲乙雙方本著自愿,、互利,、協(xié)商一致的原則,達(dá)成如下協(xié)議:
一,、合同期限和工作崗位
1,、本合同適用餐飲,期限月月傭期 年,。
2,、乙方工作崗位
二、工作時(shí)間和休息時(shí)間
鑒于餐飲工作的特殊性,,本合同實(shí)行綜合計(jì)時(shí)制,,即雙方約定每日工作時(shí)間為 小時(shí)(包兩餐時(shí)間),乙方每月休息 日,。
三,、工資待遇
乙方的工資:每月為人民幣 元整(¥ 元)。工資按月發(fā)放,。
四,、工資發(fā)放
1、甲方每月日為發(fā)薪日,,甲方須按月以貨幣形式支付給乙方,,不得拖欠,否則,,乙方有權(quán)要求甲方按國家有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
2、 乙方正確履行本合同并遵守了甲方規(guī)章制度,,無違約行為的,,工資依合同約定發(fā)放。
3,、 乙方按照國家有關(guān)規(guī)定享受休假權(quán)利,,本酒店根據(jù)具體情況,對節(jié)假日休假的規(guī)定如下:五一勞動節(jié)休假 天,國慶節(jié)休假 天,,春節(jié)休假 天,,若休假期間正常工作的,工資按雙倍發(fā)放,,若乙方將這些假期拿到其他時(shí)間休,,則節(jié)假日期間的工資照平日工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
五,、勞動保護(hù)和勞動條件
甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全,、衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。
六,、社會保險(xiǎn)和福利待遇
1,、經(jīng)甲乙雙方同意,乙方自行購買社會保險(xiǎn),。
3,、乙方可以要求甲方拿到工資押金元),。
七,、勞動紀(jì)律
乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當(dāng)做到:
1、遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;
2,、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,,保證安全生產(chǎn);
3、按時(shí)按質(zhì)量完成甲方規(guī)定的工作任務(wù);
4,、愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),,保守甲方的商業(yè)機(jī)密;
5、遵守國家和地方有關(guān)計(jì)劃生育政策;
八,、合同的變更,、解除、重新訂立和終止
(一)經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更本合同,。
(二)有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除勞動合同,,不用支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
1,、甲方發(fā)現(xiàn)乙方不能夠勝任本職工作;
2、乙方嚴(yán)重違反甲方勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;
3,、乙方嚴(yán)重失職,,營私舞弊,對甲方造成利益重大損失的;
4,、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
5,、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。
(三)有下列情形之一的,,甲方可以解除勞動合同,,但是應(yīng)提前三十日以書面通知乙方本人。
1,、甲方頻臨破產(chǎn)或生產(chǎn)經(jīng)營不善發(fā)生嚴(yán)重發(fā)生嚴(yán)重困難,,需裁減人員的;
2、乙方患病或非因工負(fù)傷,,醫(yī)療期滿后,,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排工作的;
3、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使原勞動合同無法履行,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。
(四)有下列情形之一的,,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動合同:
1,、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動條件的;
2、甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)制勞動的;
3,、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。
(五) 有下列情形之一的,,勞動合同自行解除:
1、甲方依照被宣告破產(chǎn);
2,、甲方依照解散或依法被撤消;
3,、乙方主體不存在;
(六)除合同第八條第(五)款規(guī)定的情形外,乙方解除勞動合同,,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方,。
(七)重新訂立合同,雙方在有需要的情況下,,同意重新訂立合同時(shí),,可共同協(xié)商下重新訂立合同。
(八)合同終止,,合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),,合同自行終止。
九,、保密條款
1,、乙方應(yīng)立遵守本合同有關(guān)法律規(guī)定,向甲方履行保守商業(yè)秘密的義務(wù),,本合同所稱商業(yè)秘密指不為公眾所知悉,,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益,,經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)和經(jīng)營信息,包括管理訣竅,、客戶名單,、產(chǎn)銷策略等;
2、乙方如違反合同約定或違反甲方保密要求,,披露,、使用或充許他人使用其所掌握的甲方的商業(yè)秘密,即對甲方構(gòu)成違約,,甲方有權(quán)采取法律行動,,追究乙方違約責(zé)任,索賠經(jīng)濟(jì)損失,,直至追究乙方的行事責(zé)任,。
十、違約責(zé)任
(一) 甲方違約的法律責(zé)任
若甲方未按合同約定支付乙方工資,,乙方可追究甲方責(zé)任,。
(二) 乙方違約的法律責(zé)任
乙方違反合同約定無理提前解除勞動合同,則乙方應(yīng)賠償甲方下列損失:
2,、對生產(chǎn),、營業(yè)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;
3、勞動合同經(jīng)約定的其他賠償費(fèi)用;
4,、違反保密條款,,按雙方所簽保密合同約定執(zhí)行;
5,、違反禁業(yè)條款,,按雙方所簽禁業(yè)條款約定執(zhí)行;
十一、爭議處理
甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后,,應(yīng)行協(xié)商解決,。協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄的部門申請?zhí)幚怼?十二,、本合同一式兩份,,甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效,,雙方各執(zhí)一份,,均具有同等法律效力。 甲方簽名: 甲方簽名:
代表人簽名:
時(shí)間日期: 時(shí)間日期:
雇傭合同協(xié)議篇九
簽訂日期:_________年________月______日
甲方:_________________________有限公司
乙方:_________________________________
性別:_________________________________
居民身份證號碼:_______________________
出生日期:___________年______月______日
在甲方工作起始時(shí)間:_____年____月____日
家庭住址:_____________________________
郵政編碼:_____________________________
鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,,雇傭乙方為_______________有限公司提供勞務(wù)服務(wù),,經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下:
一、合同期限
第一條本合同于________年_______月_______日生效,,期限________年,,其中試用期至______年_____月______日止。
如雙方需要,可在合同期滿前一個(gè)月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同,。如合同期已滿,,雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束,。
二、甲,、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,,承擔(dān)_______________________崗位(工種)工作。
第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責(zé)任書》)的標(biāo)準(zhǔn),。
第四條乙方每周工作時(shí)間為________天,,每天工作________小時(shí);乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。
第五條乙方應(yīng)接受甲方的績效考核,。
第六條未經(jīng)甲方許可,,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。
第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件,。
第八條按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會勞動保險(xiǎn)費(fèi)用及乙方檔案,,均由乙方原單位保管繳納。
第九條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款,。
三,、勞務(wù)報(bào)酬
第十條甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報(bào)酬,標(biāo)準(zhǔn)為_______元/月或按董事會擬定的標(biāo)準(zhǔn)額執(zhí)行,。
乙方在試用期間的勞務(wù)報(bào)酬為轉(zhuǎn)正后的80%-90%或雙方約定 ,。
甲乙雙方對勞務(wù)報(bào)酬的其他約定__________________________。
甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報(bào)酬:1.因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;2.乙方違反公司管理制度的;3.雙方約定的其他情況,。
四,、合同的終止與解除
第十一條合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,,雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù),。
第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除,。
第十三條乙方有下列情形之一,,甲方可以解除本合同:
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;
(三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,,對甲方利益造成重大損害的;
(四)被依法追究刑事責(zé)任的,。
五、雙方約定的其他內(nèi)容
第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:
(一)乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明,,并如實(shí)填寫《勞務(wù)人員登記表》,,否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同,,并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
(二)甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改,、完善,。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。
(三)甲方可以在合同有效期內(nèi),,根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,,勞務(wù)報(bào)酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排,。
(四)乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項(xiàng)目中的工作及責(zé)任的,,在該項(xiàng)目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職,。
(五)甲方將定期或不定期對乙方進(jìn)行工作績效考核,,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同,。
(六)本合同到解除日期時(shí),,乙方應(yīng)按照《________________有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報(bào)酬,。
第十五條本合同的附件如下:
附件一《保密協(xié)議》;
附件二《崗位職責(zé)書》;
附件三甲方制定的《員工手冊》及有關(guān)規(guī)定,。
第十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方(蓋章):____________
法人或委托代理人
簽字或蓋章:______________
乙方(簽字):____________
簽訂日期:________________
雇傭合同協(xié)議篇十
甲方(聘用單位): (以下簡稱甲方) 乙方(受聘人) : (以下簡稱乙方)
甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī),、規(guī)定,按照自愿,、平等,、協(xié)商一致的原則,就建立勞務(wù)關(guān)系期間雙方的權(quán)利,、義務(wù)達(dá)成一致如下:,。
第一條 聘用期限
(1)本聘用期限為:自 年 月 日起
至 年 月 日止。
(2)聘用合同期滿,,如需續(xù)訂聘用合同,雙方另行協(xié)商,。
第二條 聘用崗位
(1)甲方聘用乙方從事 崗位,。
(2)甲方根據(jù)工作需要,可以調(diào)整乙方的工作崗位,,重新簽訂崗位聘任合同,。
第三條 勞務(wù)報(bào)酬和休息休假
(1)聘用期間,在正常的工作日內(nèi),,乙方的月薪為 元,。
(2)甲方如因特殊原因需要延長工作時(shí)間的,,甲方另行支付加班工資或者安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休。
(3)乙方依法享受法定節(jié)假日,。
第四條 工作條件和勞動保護(hù)
(1)甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。
甲方: 乙方姓名: 身份證號碼: 聯(lián)系電話: 居住地: 郵政編碼: 根據(jù)《中華人民共和國民法通則》,、《中華人民共和國合同法》和國家,、本市的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方平等協(xié)商一致,,自愿簽訂本聘用合同,,共同遵守本合同所列條款。
第一條 聘用期限
1,、本合同期限為 年,,自 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期為 月,。
2,、在試用期內(nèi),甲方發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的,,可以即行解除本合同,。
第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為:
1,、乙方的工作崗位將根據(jù)甲方的經(jīng)營需要,、乙方工作能力及其表現(xiàn)進(jìn)行確認(rèn),如有調(diào)整或調(diào)動,,乙方應(yīng)予以積極配合,。
2、乙方應(yīng)履行甲方規(guī)定的崗位職責(zé),、按時(shí),、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)工作任務(wù),。
第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為:乙方到 擔(dān)任 工作,。
第四條 乙方認(rèn)為,根據(jù)本人目前的工作能力和健康狀況,,能依據(jù)本合同第二條,、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求為甲方提供勞務(wù),,乙方也愿意承擔(dān)所約定的勞務(wù),。
第五條 工作時(shí)間和休息時(shí)間:甲方實(shí)行國家規(guī)定的工時(shí)制度,具體工作時(shí)間按甲方規(guī)定的工作班次執(zhí)行;甲方因工作需要安排乙方加班時(shí),,按規(guī)定給予補(bǔ)休或發(fā)加班費(fèi);乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日,。
第六條 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù),。乙方負(fù)有保守義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括:1、技術(shù)信息,、經(jīng)營信息及依照法律規(guī)定和有關(guān)協(xié)議的約定對外應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)等,。
第七條 甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式,、時(shí)間:
1,、乙方享受的勞務(wù)費(fèi)用: 元/月;甲方以人民幣形式支付乙方的勞動報(bào)酬,發(fā)薪日期為次月十五日,。
2,、乙方缺勤,以缺勤時(shí)間按實(shí)扣發(fā)(不包括工傷);乙方因工負(fù)傷按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第八條 乙方應(yīng)依法繳納個(gè)人所得稅,,甲方有權(quán)依法代為扣繳。
第九條 發(fā)生下列情形之一,,本合同終止:
1,、 本合同期限屆滿的;
2、 雙方就結(jié)束本合同協(xié)商一致的;
3,、 甲方調(diào)整乙方的工作崗位,,乙方在不予服從的同時(shí)也沒能與甲方達(dá)成和解的;
4、 乙方提供的勞務(wù)質(zhì)量達(dá)不到約定的要求或標(biāo)準(zhǔn)的;
5,、 因乙方過錯給甲方造成較大經(jīng)濟(jì)損失的;
6,、 乙方由于健康等原因,不能履行本合同義務(wù)的,。
第十條 甲,、乙雙方協(xié)商一致或任何一方提前一個(gè)月提出單方面解除本協(xié)議的,本協(xié)議可以解除,。
第十一條 乙方聲明,,在本合同簽訂前,乙方已與其他單位建立勞動關(guān)系,,社會保險(xiǎn)費(fèi)已由與之建立勞動關(guān)系的單位繳納,,且在本合同有效期內(nèi)會繼續(xù)繳納(附勞動合同、社會保險(xiǎn)費(fèi)繳納憑證),,并保證不會因此對甲方造成不利影響,,否則甲方有權(quán)在任何時(shí)候單方面解除合同。
第十二條 乙方同意合同期間各類醫(yī)療費(fèi)用均自理,,甲方不予負(fù)擔(dān),停工治療期間甲方不支付勞務(wù)報(bào)酬,。 第十三條 雙方協(xié)商約定的其他事項(xiàng):
1,、 甲方的合法的規(guī)章制度(如員工手冊等)均屬本合同的主要附件,,其效力與本合同條款同等。
2,、 乙方不及時(shí)將個(gè)人信息屬性變動通知甲方的,,視作本合同終止,且甲方有權(quán)向乙方追訴其因此而受到的經(jīng)濟(jì)損失,。
3,、 乙方在工作過程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的,甲方可向乙方追償,。
4,、 本合同首部甲乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本合同中雙方有任何爭議,,甚至涉及訴訟時(shí),,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,,應(yīng)立即書面通知另一方,,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,,由有過錯的一方負(fù)責(zé),。
第十四條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方(簽章): 乙方(簽字):
日期: 年 月 日 日期: 年 月 日
雇傭合同協(xié)議篇十一
甲方:
乙方: 身份證號碼:
現(xiàn)應(yīng)甲方需求,,乙方申請,乙方承諾為甲方提供家政服務(wù),。為了明確雙方權(quán)利義務(wù),,特訂立如下合同,供雙方共同遵守:
一,、雙方約定事項(xiàng):
1,、服務(wù)內(nèi)容:
乙方需要完成甲方家日常家務(wù)一日三餐,照顧老人,,每星期清洗衣物,、生活用品及床上用品等,保持房屋內(nèi)外清潔衛(wèi)生,。
2,、工作地點(diǎn):桓仁縣黑溝鄉(xiāng)大川村
3、服務(wù)期限: 年 月 日起至 年 月 日止,。如需續(xù)簽請于本合同期滿前一周,,有甲乙雙方協(xié)定續(xù)簽事宜。
4,、服務(wù)費(fèi)用:
甲方每月支付給乙方人民幣1200元,,每月10號支付,。
5、休息時(shí)間:
甲方承諾乙方每月可以休息兩天,,必須是在甲方的雙休日期間,,國慶,五一和過年等節(jié)假日的安排則視具體情況而定,。
6,、獎勵:
若乙方在服務(wù)期間內(nèi)表現(xiàn)良好,甲方承諾:年終給予一定現(xiàn)金或適當(dāng)物資獎勵,。
二,、乙方應(yīng)遵守事項(xiàng):
1、乙方必須如實(shí)提供家庭情況,,并在正式工作之前辦理好健康證,。
2、提供身份證復(fù)印件一份.
3,、乙方合同期未滿,,如要終止合同需在一個(gè)月前通知甲方。
4,、乙方無故終止合同甲方可以不支付當(dāng)月工資,。
三、其他責(zé)任:
1,、甲方不承擔(dān)乙方合同期內(nèi)意外傷害責(zé)任,。
2、乙方須自行購買意外傷害保險(xiǎn),。
3,、乙方在甲方家中服務(wù)期間,若出現(xiàn)大的違規(guī)行為,,甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行必要的罰款處理,,具體金額視情況而定。
四,、本合同自甲乙雙方簽字,,乙方向甲方提交身份證復(fù)印件,健康證后生效。本合同一式二份甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
雇傭合同協(xié)議篇十二
本雇傭合同于在中國上海由雙方在平等互利基礎(chǔ)上達(dá)成,,按雙方同意的下列條件發(fā)展業(yè)務(wù)關(guān)系:
1.協(xié)議方:
甲方:?
乙方:?
2.委任:甲方指定乙方為其在中國的全權(quán)采購代理,采購甲方指定規(guī)格型號的紗線(詳見產(chǎn)品采購合同),。
3.雙方的職責(zé):甲方所需的采購業(yè)務(wù)應(yīng)提交給乙方詳細(xì)的采購產(chǎn)品信息,,比如規(guī)格、數(shù)量、品質(zhì)等具體要求,。
乙方向甲方提供采購產(chǎn)品客戶信息,,代理信息等,。負(fù)責(zé)落實(shí)甲方采購產(chǎn)品資源,,渠道和談成供貨意向一并介紹給甲方。
4.傭金的計(jì)算,、給付方式,、給付時(shí)間:
甲方同意按照采購產(chǎn)品總金額的1%支付傭金給乙方,傭金支付日期貨物交付給買方并且買方付完所有貨款當(dāng)月內(nèi)匯入乙方指定銀行賬戶,。
5.違約責(zé)任:甲方若不按本合同第6條的執(zhí)行,,逾期一天應(yīng)支付乙方滯納金,滯納金系數(shù)為:總傭金的5‰/天,。
6.協(xié)議的修改:此協(xié)議書只有經(jīng)雙方共同簽字后才能作修改,,
7.不可抗力:由于水災(zāi)、火災(zāi),、地震,、干旱、戰(zhàn)爭或協(xié)議一方無法預(yù)見,、控制,、避免和克服的其他事件導(dǎo)致不能或暫時(shí)不能全部或部分履行本協(xié)議,該方不負(fù)責(zé)任,。但是,,受不可抗力事件影響的一方須盡快將發(fā)生的事件通知另一方,并在不可抗力事件發(fā)生15天內(nèi)將有關(guān)機(jī)構(gòu)出具的不可抗力事件的證明寄交對方,。
8.仲裁:因履行本協(xié)議所發(fā)生的一切爭議應(yīng)通過友好協(xié)商解決,。如協(xié)商不能解決爭議,則應(yīng)將爭議提交中國國際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(上海),,依據(jù)其仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁,。仲裁裁決是終局的,對雙方都有約束力,,仲裁費(fèi)用,,除另有規(guī)定外,由敗訴一方負(fù)擔(dān),。
9.協(xié)議有效期:本協(xié)議經(jīng)雙方簽署后生效,,有效期為一年,從20xx年6月1 日 到 20xx年 5月 31日,。
10.協(xié)議的終止:在本協(xié)議有效期內(nèi),,如果一方被發(fā)現(xiàn)違背協(xié)議條款,另一方有權(quán)終止協(xié)議。
11.本協(xié)議一式兩份,,雙方各執(zhí)一份,。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
雇傭合同協(xié)議篇十三
甲方:
乙方: 身份證號:
經(jīng)甲、乙方雙方協(xié)商同意,,自愿簽訂本合同,,共同遵守本合同所列條款。
一,、 合同期限
甲方聘用乙方從事服務(wù)員工作,,聘用期限為 ,時(shí)間為 年 月 日至 年 月 日,。試用期為 ,。約定期滿,本合同自動終止,,如雙方同意,,可以續(xù)簽。
二,、 工作時(shí)間
(1)甲方安排乙方執(zhí)行不定時(shí)工作制度,。
(2)甲方給予乙方每月 天例休,在不影響正常營業(yè)情況下,,由甲方部門合理安排,。
三、 甲方權(quán)利與職責(zé)
(1)甲方支付乙方每月工資 ( ),。
(2)甲方負(fù)責(zé)乙方工作期間內(nèi)的食宿,。
(3)甲方保證為乙方提供完善的工作條件。
(5)甲方有權(quán)根據(jù)乙方人員的勞動態(tài)度和工作效率對工資做出合理的調(diào)整,。
四,、 乙方權(quán)利與職責(zé)
(1)乙方必須身體健康,確保無任何傳染疾病,。
(2)乙方必須服從甲方管理安排,,遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度。
(3)上班期間必須保持服裝和個(gè)人形象整潔,。
(4)乙方需交納制服及工作保證金人民幣 元整,,合同期滿,乙方辦理完畢離職手續(xù)后,,此保證金隨工資一同退還,。
(5)乙方由于自身原因要求解除合同時(shí),必須提前 天通知甲方,,給予甲方足夠的時(shí)間重新聘請?zhí)娲藛T,,或由乙方推薦合適的替代人員,,方可正式解除勞動合同,否則甲方有權(quán)扣發(fā)當(dāng)月工資并要求乙方承擔(dān)由此造成的經(jīng)濟(jì)損失,。
五,、 乙方有一系列情況甲方可解除合同
(1)違反規(guī)章制度、職業(yè)道德的,。
(2)聘用期間乙方觸犯法律,、法規(guī)的。
(3)因病或因事不能完成工作的,。
本協(xié)議一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,在甲乙雙方簽字后生效,,兩份協(xié)議具有同等的法律效力。
甲方代表人: 乙方:
時(shí)間: 時(shí)間: