為進(jìn)一步營造開展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的良好氛圍，我局用心采取多種舉措，進(jìn)行廣泛宣傳,，組織干部職工進(jìn)一步深化學(xué)習(xí),，下面是可圈可點(diǎn)小編給大家分享的一些有關(guān)于機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)自查報(bào)告及整改措施2022年(精選2篇)的內(nèi)容，希望能對(duì)大家有所幫助,。

機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)自查報(bào)告及整改措施篇【一】

按照市委和局黨組的部署要求,，我所深入開展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng),。深入分析產(chǎn)生問題的原因,，提出解決問題的具體措施。

一,、作風(fēng)建設(shè)方面存在的主要問題

圍繞活動(dòng)主題,，對(duì)照市委提出的三個(gè)方面10個(gè)問題，逐項(xiàng)進(jìn)行查擺,，我們感到這些問題,，在我們單位或大或小，或輕或重,，都有不同程度,、不同形式的表現(xiàn)，有些問題還比較突出,，必須引起高度重視,。主要表現(xiàn)在以下四個(gè)方面：

一是執(zhí)法人員綜合素質(zhì)和執(zhí)法水平與依法行政的要求還有較大差距。一些同志對(duì)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),，只停留在一知半解,，不求深入理解、系統(tǒng)把握,，缺乏刻苦鉆研的精神,。在學(xué)習(xí)過程中，存在重視實(shí)體法學(xué)習(xí),，忽視程序法學(xué)習(xí);重視對(duì)法律,、行政法規(guī)等上位法的學(xué)習(xí)，忽視對(duì)上級(jí)有關(guān)文件的學(xué)習(xí);重視法規(guī)學(xué)習(xí),，忽視專業(yè)知識(shí)和其它領(lǐng)域知識(shí)的學(xué)習(xí)等傾向,。在組織對(duì)執(zhí)法人員的教育培訓(xùn)方面，也存在培訓(xùn)學(xué)習(xí)制度執(zhí)行不嚴(yán),，培訓(xùn)手段單一等問題,，影響了培訓(xùn)效果。

二是工作規(guī)范化程度不高,，內(nèi)部管理制度需要進(jìn)一步健全完善,。由于建所時(shí)間短，雖然制訂了一些規(guī)章制度，但還很不完善,，離用制度管人,、管權(quán)、管事的要求,，尚有較大差距,，尤其是科室內(nèi)部崗位職責(zé)和業(yè)務(wù)工作流程還沒有進(jìn)一步細(xì)化明確，在目前人員少,，工作量大的情況下,，不能做到科學(xué)合理的安排人員和時(shí)間，不能統(tǒng)籌兼顧安排好各項(xiàng)工作,，經(jīng)常出現(xiàn)顧此失彼的現(xiàn)象,。

三是監(jiān)管機(jī)制還不能完全適應(yīng)監(jiān)管工作需要。風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制尚未全面建立,，高風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)和高風(fēng)險(xiǎn)品種防控不到位,。面對(duì)監(jiān)管人員少，監(jiān)管對(duì)象面廣量大的現(xiàn)實(shí)問題,，在創(chuàng)新思路,、創(chuàng)新手段、創(chuàng)新機(jī)制方面,，主動(dòng)意識(shí)不強(qiáng),，措施力度不夠，實(shí)際效果不明顯,。

四是思想作風(fēng)有待于進(jìn)一步轉(zhuǎn)變和改進(jìn),。干部職工中還存在觀念陳舊和作風(fēng)不實(shí)的問題。有的同志安于現(xiàn)狀,，不思進(jìn)取,，缺乏干事創(chuàng)業(yè)，開創(chuàng)工作新局面的干勁和熱情,。面對(duì)艱巨繁重的工作任務(wù),，思維方式傳統(tǒng)，工作畏難發(fā)愁,。個(gè)別同志紀(jì)律松弛,，作風(fēng)散漫，工作不求有功,、但求無過,，缺乏一種嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、精益求精的工作作風(fēng)和爭(zhēng)創(chuàng)一流的工作熱情,，致使工作效率較低,，工作質(zhì)量不高。

我們認(rèn)為產(chǎn)生問題的原因是多方面的，除了監(jiān)管工作面廣量大,、任務(wù)繁重,，監(jiān)管人員少，工作疲于應(yīng)付,，面臨的新問題多,、缺乏可借鑒的經(jīng)驗(yàn)等客觀因素外，主要還是干部職工的政治意識(shí),、責(zé)任意識(shí),、創(chuàng)新意識(shí)以及執(zhí)法為民的意識(shí)還有差距，必須下大力氣切實(shí)加以解決,。

二,、加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的思路和措施

加強(qiáng)我所機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，要以“強(qiáng)化服務(wù)轉(zhuǎn)作風(fēng),，依法行政促規(guī)范，創(chuàng)新監(jiān)管提效能”為主題,，以建立“標(biāo)準(zhǔn)明確,、責(zé)任清晰、考核嚴(yán)格,、獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)”的工作機(jī)制為目標(biāo),，通過落實(shí)整改，進(jìn)一步激發(fā)隊(duì)伍內(nèi)在活力,，提升應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),、服務(wù)群眾，依法行政的能力和水平,，確保完成各項(xiàng)監(jiān)管任務(wù),。

(一)切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)

1、具體要求：通過作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng),，著力解決 “諉”,、“庸”、“梗”,、“浮”的問題,，努力在工作理念、工作態(tài)度,、工作紀(jì)律,、工作效率和工作落實(shí)方面有一個(gè)較大的轉(zhuǎn)變和提高。

2,、主要措施：

①組織開展學(xué)習(xí)市委《關(guān)于開展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的實(shí)施意見》大討論,。以科室為單位組織學(xué)習(xí)討論，每人談學(xué)習(xí)體會(huì)，匯總后在全所會(huì)議上交流,。

②組織開展“單位精神”,、“執(zhí)法理念”征集活動(dòng)。發(fā)動(dòng)全所人員開展征集“單位精神”,、“執(zhí)法理念”活動(dòng),，評(píng)出一、二,、三等獎(jiǎng),。 在此基礎(chǔ)上，歸納提煉形成我所“單位精神”,、“執(zhí)法理念”,。通過加強(qiáng)思想文化建設(shè)，促進(jìn)“轉(zhuǎn)作風(fēng),、重規(guī)范,、提效能”的深入進(jìn)行。

③進(jìn)一步加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),，增強(qiáng)群眾意識(shí),、服務(wù)意識(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，實(shí)行AB角和首問負(fù)責(zé)制,，認(rèn)真落實(shí)“便民服務(wù)卡”發(fā)放工作，大力推行文明禮貌用語,。繼續(xù)開展崗位承諾和服務(wù)承諾活動(dòng),，努力為群眾、企業(yè)多辦實(shí)事,、辦好事,。

④加大服務(wù)企業(yè)力度。主要是強(qiáng)化培訓(xùn)指導(dǎo),，制定培訓(xùn)幫促計(jì)劃,，通過舉辦法規(guī)講座、以會(huì)代培,、現(xiàn)場(chǎng)觀摩交流等形式,，切實(shí)抓好對(duì)監(jiān)管相對(duì)人的培訓(xùn)工作，幫助企業(yè)提高管理水平,。

(二)推進(jìn)依法行政

1,、具體要求：健全制度規(guī)范，做到“做過的事情有標(biāo)準(zhǔn),，沒做的事情有預(yù)案”;優(yōu)化工作流程,，做到“責(zé)任主體明晰,，工作運(yùn)行順暢”;落實(shí)責(zé)任追究制度，規(guī)范執(zhí)法執(zhí)收?qǐng)?zhí)罰行為,，嚴(yán)禁亂檢查,、亂收費(fèi)、亂罰款等行為,，做到“依法行政,、文明執(zhí)法”。

2,、主要措施：

①加強(qiáng)制度建設(shè),。在2011年制定各項(xiàng)行政執(zhí)法工作制度的基礎(chǔ)上，2012年重點(diǎn)是做好建立完善科室工作職責(zé)和工作人員職責(zé),，建立專項(xiàng)整治,、重大活動(dòng)餐飲安全保障以及各科室內(nèi)部工作流程，進(jìn)一步理順內(nèi)部工作機(jī)制,，提高工作效率,。

②組織開展案卷評(píng)查活動(dòng)。每季度對(duì)一般程序行政處罰案卷進(jìn)行評(píng)查,，評(píng)查結(jié)果列入年終考核,。

③成立執(zhí)法督察小組。主要職責(zé)是對(duì)工作人員遵守工作紀(jì)律,，執(zhí)行著裝等制度規(guī)定進(jìn)行抽查;對(duì)執(zhí)法人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查情況進(jìn)行抽查，針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)予以糾正,，發(fā)現(xiàn)重大違法違紀(jì)行為,，及時(shí)報(bào)所主要領(lǐng)導(dǎo)，依紀(jì)依法給予處理,。

④加強(qiáng)信息宣傳工作,。制定信息宣傳計(jì)劃，明確目標(biāo)任務(wù),，確保超額完成市局下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),。加強(qiáng)與新聞媒體的溝通協(xié)作，及時(shí)報(bào)道透明化廚房,、電子監(jiān)管,、專項(xiàng)整治等重點(diǎn)工作和重大活動(dòng)情況，接受新聞媒體和廣大群眾的監(jiān)督,。

(三)加強(qiáng)工作創(chuàng)新

1,、具體要求：通過創(chuàng)新機(jī)制，創(chuàng)新思路,、創(chuàng)新手段,、創(chuàng)新模式,，提高監(jiān)管效能，確保完成各項(xiàng)監(jiān)管工作任務(wù),，確保不發(fā)生重大食品藥品安全事故,。

2、主要措施：

①深入研究做好與社區(qū)街道辦事處居委會(huì),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)以及公安,、教育、郵政等部門的協(xié)調(diào)配合工作,，在充分利用政府,、部門和公眾等各方面資源，建立齊抓共管長效機(jī)制上實(shí)現(xiàn)新突破,。

②加快推進(jìn)電子監(jiān)管工作,，做好旅游接待飯店、學(xué)校食堂電子監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)建設(shè),，在對(duì)餐飲單位實(shí)行遠(yuǎn)程電子監(jiān)管上實(shí)現(xiàn)新突破,。

③圍繞有效防范食品藥品安全事故，組織開展藥品及餐飲食品安全風(fēng)險(xiǎn)排查,、評(píng)估,、預(yù)警、整治和應(yīng)急處置工作,，確保不發(fā)生重大食品藥品安全事故,，在開展風(fēng)險(xiǎn)管理工作上實(shí)現(xiàn)新突破。

④繼續(xù)深入開展建設(shè)“透明化廚房”工作,，主要抓好四條街道的推廣工作,，以點(diǎn)帶面，全面推開,，使“透明化廚房”成為威海餐飲業(yè)的一道靚麗風(fēng)景,，在促進(jìn)餐飲業(yè)誠信建設(shè)上實(shí)現(xiàn)新突破。

(四)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

1,、具體要求：進(jìn)一步加強(qiáng)干部職工的廉政教育和職業(yè)道德教育,，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，強(qiáng)化隊(duì)伍管理;嚴(yán)禁搞特權(quán),、吃拿卡要,、以權(quán)謀私等違法違紀(jì)現(xiàn)象;自覺樹立廉潔自律和勤政為民意識(shí)。

2,、主要措施：

①建立和完善黨支部工作制度,，加強(qiáng)黨員黨性教育、積極開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),，認(rèn)真抓好承諾目標(biāo)的落實(shí),。

②組織開展以“推薦一本好書,、寫一篇心得體會(huì)、講一堂微型黨課”為主要內(nèi)容的“三個(gè)一”學(xué)習(xí)活動(dòng),，全面提高綜合素質(zhì),。

③組織開展職業(yè)道德教育，積極組織開展文化,、體育活動(dòng),，增進(jìn)感情交流，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作,，樹立良好風(fēng)尚,，為完成全年工作任務(wù)目標(biāo)，提供有力的組織保障,。

機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)自查報(bào)告及整改措施篇【二】

自XX年年6月以來,我局按工委,、管委要求深入開展了機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)教育整頓活動(dòng)。進(jìn)入“學(xué)習(xí)教育”階段以后,，我按規(guī)定認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,、《行政訴訟法》、《公務(wù)員法》等有關(guān)文件,，加強(qiáng)了業(yè)務(wù)相關(guān)的政策法規(guī)和基礎(chǔ)知識(shí)學(xué)習(xí),，閱讀了毛澤東同志《為人民服務(wù)》、《反對(duì)自由主義》兩篇文章,，并做好筆記,，認(rèn)真撰寫了讀后感。我圍繞“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè) ”具體內(nèi)容的學(xué)習(xí),，認(rèn)真對(duì)照自己平時(shí)的思想動(dòng)態(tài)及實(shí)際工作及,，查擺了自己在思想認(rèn)識(shí)、組織紀(jì)律,、服務(wù)態(tài)度、工作效率等方面存在的問題,，并進(jìn)行了認(rèn)真剖析,，查找了問題產(chǎn)生的原因，明確了今后的整改方向,，以便更好地開展工作,。

一、存在的主要問題 :

1,、政治思想意識(shí)不夠強(qiáng),。表現(xiàn)在：對(duì)黨的思想路線、方針政策的理解,、貫徹,、執(zhí)行不夠堅(jiān)定,，不能做到與時(shí)俱進(jìn)，及時(shí)的提高自己的思想政治覺悟,。政治敏銳性和洞察力不足,，不善于運(yùn)用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦,，透過事物表象把握事物本質(zhì)的能力不足,，發(fā)現(xiàn)問題、分析問題,、解決問題的能力有待提高,。

2、為人民服務(wù)的宗旨觀念不夠牢固,。表現(xiàn)在：對(duì)待群眾不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度,，當(dāng)手頭工作稍多時(shí)，性子就有些急燥,，態(tài)度不夠和藹,，遇到當(dāng)事人反復(fù)詢問的問題時(shí)，缺乏耐心,，沒有合理調(diào)整自己的情緒,。有時(shí)過多考慮個(gè)人得失，存有“事不關(guān)己,，高高掛起”的思想,。

3、工作作風(fēng)不夠扎實(shí),。表現(xiàn)在：對(duì)待工作有時(shí)報(bào)有應(yīng)付了事的態(tài)度,，沒有做到腳踏實(shí)地，總想在工作中找到捷徑,，最好不要花費(fèi)太多的精力就可以把事情做好,。有時(shí)由于私心作怪，存在“多做多錯(cuò),，少做少錯(cuò),，不做不錯(cuò)”的態(tài)度，除了自己必需完成的以外,，可以不做的就不做,，有時(shí)因此產(chǎn)生工作效率低的問題。

4,、存在好人主義,、形式主義思想。表現(xiàn)在：處理問題時(shí)的原則性有待加強(qiáng),，對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的問題,，礙于情面,，能不提的就不提，能不管的就不管,，好人主義,。有時(shí)有只求形式，不求落實(shí)的問題,，具體制度的落實(shí)不夠嚴(yán)謹(jǐn),，工作時(shí)只求是否做了，不求做得好壞,。

5,、工作紀(jì)律的自我約束方面有待加強(qiáng)。表現(xiàn)在：有時(shí)有遲到早退的問題,，工作著裝有時(shí)不規(guī)范,，有時(shí)在工作時(shí)間處理一些私人事務(wù)，特別是父親患病治療期間,，因?yàn)檎疹櫢赣H部分影響了工作,。

二、存在問題的主要原因 ：

一是思想上對(duì)政治學(xué)習(xí)缺乏正確的認(rèn)識(shí),。平時(shí)雖然經(jīng)常參加政治學(xué)習(xí),，但思想上未引起高度的重視，學(xué)習(xí)目的不夠明確,，學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考,，流于形式，理論與實(shí)踐相脫節(jié),，自己思想意識(shí)的更新與黨的政策,、方針脫節(jié)。

二是為人民服務(wù)的意識(shí)不足,。對(duì)“一切為了群眾,，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的群眾路線的領(lǐng)會(huì)不夠,，為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)不強(qiáng),。沒有堅(jiān)實(shí)任何時(shí)候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標(biāo)準(zhǔn)，在個(gè)人利益與集體利益相沖突時(shí),，往往考慮個(gè)人得失較多，而忽略了群眾的想法,，這是工作中缺乏耐心的根本原因,。換位思考還做的不夠，不能站在勞資雙方的立場(chǎng)上考慮問題,，經(jīng)常處于旁觀者的位置解答咨詢,，處理工作,。

三是業(yè)務(wù)水平有待提高。對(duì)業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用的認(rèn)識(shí)有不足,，一方面,，理論與實(shí)踐相結(jié)合做的不夠,有理論與實(shí)踐相脫節(jié)的情況存在。另一方面,缺乏敬業(yè)精神,，對(duì)專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)的更新不能跟上國家勞動(dòng)法建設(shè)的速度,，有知識(shí)結(jié)構(gòu)滯后的問題。

四是工作方法簡(jiǎn)單,。對(duì)問題的認(rèn)識(shí)不夠深入,，思考不深刻，處理事情方法比較簡(jiǎn)單,，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),。不能從講政治的高度認(rèn)識(shí)問題，處理問題,。

三,、整改措施 ：

一是進(jìn)一步增強(qiáng)群眾觀念、公仆意識(shí),，真正提高自己的思想覺悟,。首先，要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),，不斷用馬克思,、恩格斯、列寧,、毛澤東關(guān)于人民公仆的理論改造自己的世界觀,、人生觀，不斷加強(qiáng)共產(chǎn)主義道德修養(yǎng);其次,，站在講政治,、講正氣的高度要求自己。敢于開展批評(píng)與自我批評(píng),，自覺抵制各種腐朽落后思想的沖擊,。最后，要把為人民服務(wù)意識(shí)落實(shí)到各項(xiàng)工作中去,，以高度的責(zé)任感,、事業(yè)心，勤勤懇懇,、扎扎實(shí)實(shí)的做好各項(xiàng)工作,。

二是加強(qiáng)自我改造，提高綜合素質(zhì)。首先,，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，提高對(duì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)，自覺,、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),，務(wù)實(shí)基礎(chǔ)，靈活運(yùn)用合理的方法和措施,，更新自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),、理論水平。其次,，注重法律實(shí)務(wù),，將法律理論與實(shí)務(wù)相結(jié)合，提高案件處理的規(guī)范性,、科學(xué)性,。最后，虛心好學(xué),，遇到問題多看多問多想,，多向周圍的同志請(qǐng)教。以高度工作責(zé)任感和踏實(shí)工作作風(fēng),嚴(yán)格,、公正,、文明地執(zhí)法，真正做到全心全意為人民服務(wù),。

三是以高度的政治責(zé)任感,、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，腳踏實(shí)地,、勤勤懇懇的扎實(shí)工作作風(fēng)完成黨和人民交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),，提高工作效率。工作中多動(dòng)腦子想辦法,，做到既堅(jiān)持原則又靈活主動(dòng),，不做“老好人”。發(fā)揚(yáng)勇于開拓創(chuàng)新,、敢于斗爭(zhēng)的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),，努力開拓工作新局面。

四是要嚴(yán)格要求自己,，以身作則,，做遵守工作紀(jì)律的標(biāo)兵。要求別人做到的,，自己首先要做到,，要形成嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的工作作風(fēng),，遵守工作紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行法律程序,，嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范,、科學(xué)地做好各項(xiàng)工作,。

五是要始終保持清醒的頭腦，緊跟時(shí)代脈搏,，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,，以高度的政治責(zé)任感和踏實(shí)的工作作風(fēng)，堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,，堅(jiān)持實(shí)事求是的路線,、方針、政策,，做一名合格的機(jī)關(guān)工作者,。

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