隨著教育與實(shí)踐結(jié)合的深化，越來越多學(xué)生走進(jìn)企業(yè)實(shí)習(xí),。為保障實(shí)習(xí)生權(quán)益,，明確實(shí)習(xí)單位責(zé)任，一份規(guī)范的用工合同必不可少,。這5篇在校實(shí)習(xí)生的用工合同范本通用版本,，充分考量實(shí)習(xí)中的各項(xiàng)關(guān)鍵要素，從工作內(nèi)容,、實(shí)習(xí)報酬到權(quán)益保障,，細(xì)致且實(shí)用。下面是小編帶來的在校實(shí)習(xí)生的用工合同范本通用5篇,。

在校實(shí)習(xí)生的用工合同范本篇1

甲方：_________________________地址：_________________________

乙方：_________________________身份證號：________________所在學(xué)校：_________________

為明確實(shí)習(xí)人員與實(shí)習(xí)單位的權(quán)利和義務(wù),，本著平等自愿的原則，甲,、乙雙方協(xié)商一致,，簽訂本協(xié)議。

一,、實(shí)習(xí)期限及工作安排

1,、按照甲方的崗位需求，乙方經(jīng)所在學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)推薦自____年____月____日至____年____月____日到甲方指定崗位實(shí)習(xí),。

2,、甲方根據(jù)本單位具體情況，安排乙方實(shí)習(xí)活動包括必要的培訓(xùn),，以提高乙方的實(shí)踐能力,。

3、甲方不承諾乙方畢業(yè)時一定錄用其為公司員工,。如果實(shí)習(xí)結(jié)束,，經(jīng)雙方協(xié)商愿意達(dá)成正式勞動協(xié)議,，甲方優(yōu)先錄用乙方為公司員工。

二,、實(shí)習(xí)崗位

4,、甲方根據(jù)工作需要和乙方所學(xué)專業(yè)，安排乙方到____部門,，從事____工作,。實(shí)習(xí)期間，甲方可以根據(jù)其需要和乙方的具體情況對實(shí)習(xí)崗位進(jìn)行調(diào)整,。

三,、雙方的.權(quán)利和義務(wù)

5、甲方在乙方實(shí)習(xí)期間,，協(xié)助乙方所在高校對乙方進(jìn)行管理;每月____日前向乙方提供____元/月的基本生活補(bǔ)助;尊重乙方休息權(quán);提供基本的勞動條件和勞動保護(hù)用品,，保障乙方在實(shí)習(xí)崗位的安全;實(shí)習(xí)結(jié)束時配合乙方所在學(xué)校共同對乙方進(jìn)行考核鑒定，出具實(shí)習(xí)證明,。____

6,、乙方在協(xié)議規(guī)定的時間內(nèi)按照甲方安排的內(nèi)容參加實(shí)習(xí)，按時完成實(shí)習(xí)期間甲方交付的任務(wù)和工作;遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,，保守甲方商業(yè)秘密,、技術(shù)秘密。

7,、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定：

(1)乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);

(2)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,、勞動紀(jì)律及管理規(guī)定;

(3)乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程，如有違反造成甲方財物損失,，按甲方規(guī)定處理,。

對于不能遵守相關(guān)制度的學(xué)生，甲方有權(quán)根據(jù)具體情況決定對乙方做出警告,、通報或單方即時解除協(xié)議,，終止乙方在甲方的實(shí)習(xí)，但是應(yīng)提前告訴乙方和說明原因,。

8,、實(shí)習(xí)期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協(xié)議,。

四,、違約責(zé)任

9、甲,、乙雙方任何一方違反本協(xié)議規(guī)定的各自應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)和義務(wù),，即為違約，守約方有權(quán)終止本協(xié)議

10、乙方違反甲方管理制度(包括保密制度),，甲方可以向乙方所在學(xué)校反映,，根據(jù)情節(jié)輕重給予教育或終止實(shí)習(xí)。如乙方因此給甲方造成損失的,，甲方可要求乙方賠償。

11,、甲方未能按時足額向乙方支付基本生活補(bǔ)助乙方有權(quán)追償,。

五、其他規(guī)定

12,、本協(xié)議未盡事宜,，甲乙雙方可補(bǔ)充約定或協(xié)商解決。

13,、本協(xié)議正本一式兩份,，經(jīng)甲方授權(quán)代表簽并加蓋甲方公章和乙方簽后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份為憑,。____

甲方(蓋章)：________________

乙方(簽名)：_________________

授權(quán)代表(簽)_______________

_______年____月____日

在校實(shí)習(xí)生的用工合同范本篇2

甲方（用人單位）：

乙方（實(shí)習(xí)生）：

為明確實(shí)習(xí)學(xué)生與實(shí)習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù),，根據(jù)《民法通則》、《中華人民共和國勞動法》,、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

一,、合同期限

本合同自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止,。

二、實(shí)習(xí)崗位

甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要,，安排實(shí)習(xí)學(xué)生到規(guī)劃實(shí)習(xí)生崗位實(shí)習(xí),，乙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實(shí)習(xí)要求，努力完成實(shí)習(xí)任務(wù),。

三,、實(shí)習(xí)津貼

依照按勞取酬的.原則，按甲方現(xiàn)行制度確定實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)津貼,。具體支付方法如下：實(shí)習(xí)津貼：元/月,，其他補(bǔ)貼:根據(jù)實(shí)習(xí)生在崗工作表現(xiàn)，以獎金形式發(fā)放,。

四,、工作時間及休息假日

1、甲方實(shí)行每日8小時工作制,，保證乙方按照國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息,、休假；

2,、甲乙雙方具體約定：如有項(xiàng)目需要,，本著自愿原則加班,。

加班補(bǔ)助細(xì)則如下：

1、法定假日加班,，伙食補(bǔ)貼30元/天,，報銷交通費(fèi)用（憑地鐵卡充值發(fā)票和出租車發(fā)票）

2、工作日晚上加班,，晚餐補(bǔ)助15元,，報銷交通費(fèi)用（憑地鐵卡充值發(fā)票和出租車發(fā)票）

五、保險福利待遇

1,、由于乙方還是在校學(xué)生,，甲方需為實(shí)習(xí)學(xué)生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作,；

2,、甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行安全教育和崗位技能培訓(xùn)，實(shí)習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè),；

3,、甲方根據(jù)實(shí)習(xí)學(xué)生崗位實(shí)際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護(hù)用品,；

4,、實(shí)習(xí)學(xué)生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險條例》規(guī)定執(zhí)行,。

六,、合同解除、變更,、終止

1,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，本合同可以變更或解除,。

2,、乙方在本合同履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習(xí)合同，但必須提前7天通知甲方,，并作好工作交接,，否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

3,、實(shí)習(xí)期間,，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方對甲方項(xiàng)目造成損失或乙方無法達(dá)到項(xiàng)目要求的，可以向乙方提出終止實(shí)習(xí),，在為實(shí)習(xí)生履行實(shí)習(xí)津貼支付手續(xù)后,，解除本合同。

七、法律效力

本合同正本一式兩份,，雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

甲方：

乙方：

日期：

在校實(shí)習(xí)生的用工合同范本篇3

甲方：身份證號碼：地址：

乙方：

身份證號碼：地址：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和教育,、教學(xué)工作需要,，雙方本著平等自愿、協(xié)商同意簽定本合同,。

聘用職位及期限

職位：教師/

期限為一年：自年月日至年月日

教師職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)本班教育和保育工作，結(jié)合本班實(shí)際,，制定班級,、教育教學(xué)活動計劃,，并認(rèn)真執(zhí)行,，定期向園長做工作匯報;

2、服從園長及教研組長的安排,，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,，積極主動，與各班教師團(tuán)結(jié)合作,，確實(shí)做好本園教育,、保育及生活護(hù)理等工作;

3、對幼兒態(tài)度和藹可親,，做到愛心,、耐心、關(guān)心,、熱心,、細(xì)心;隨時維護(hù)幼兒在園所內(nèi)之健康與安全及輔導(dǎo)幼兒之身心發(fā)展與個別差異;

4、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園作息制度,，認(rèn)真安排好幼兒一日生活,，做到動靜交替，手腦并用,，確保幼兒戶外活動時間及游戲時間;

5,、培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣，使幼兒身心健康成長;

6,、經(jīng)常與家長聯(lián)系,，落實(shí)與家長雙向溝通，了解幼兒與家長的需求,，指導(dǎo)家長科學(xué)育兒,。使“優(yōu)質(zhì)教育、愉快教學(xué)、健康成長”等得到充分體現(xiàn);

7,、堅持正面教育原則,，尊重幼兒，積極啟發(fā)誘導(dǎo),，嚴(yán)禁體罰和變相體罰;

8,、認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力鉆研業(yè)務(wù),，積極參加教研活動及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，積極創(chuàng)編教材，制作教具,，提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平;

9.園內(nèi)舉辦的各型活動之準(zhǔn)備與執(zhí)行等各項(xiàng)工作;

10.其他上級支付之任務(wù),。

工作報酬

1.甲方應(yīng)遵循按勞分配原則，實(shí)行同工同酬,，并根據(jù)乙方的工作崗位,，確定每月工資報酬。并于每月5日支付給乙方上月工資,。

2.乙方在國家規(guī)定的工作時間內(nèi)要保質(zhì)保量完成甲方安排的工作任務(wù),。

勞動紀(jì)律、獎勵與處罰

1,、必須遵守國家法律,、法規(guī);

2、必須按國家教委有關(guān)規(guī)定,，實(shí)施教育教學(xué)工作;

3,、甲方有權(quán)按國家政策制定管理本園的規(guī)章制度，并對違反行為進(jìn)行處罰;

4,、乙方應(yīng)遵守本園的規(guī)章制度及工作時間,，不得擅自離開工作崗位;

5、甲方對工作中確有成績或違反紀(jì)律者,，將按程序予以獎勵與處罰

6.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日,，婚假、喪假,、產(chǎn)假及計劃生育假;

聘用合同的解除與終止

1,、聘用期間乙方觸犯法律經(jīng)判刑、服刑的本合同將自行終止;

2,、聘用期間乙方未經(jīng)甲方允許,，不得擅自受聘其他與本園工作時間有沖突的工作，如違犯者視作違約行為,，合同解除;

3,、在聘用期內(nèi),，如果乙方違反國家法律法規(guī)、國家教委的有關(guān)規(guī)定,，或嚴(yán)重違反本園的《園務(wù)制度》,，或在家長中反響不良，或教育質(zhì)量嚴(yán)重下滑,，教學(xué)成績不佳的情況,，甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解聘乙方，并需提前一個月通知乙方,，按相應(yīng)規(guī)定給予補(bǔ)償;

4,、(因行業(yè)特性，教師不得在學(xué)期中途提出解除合同)乙方需提出解除合同,，應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前一月提出,。

其他

1、合同如有未盡事宜,，按幼兒園有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行;

2,、甲乙雙方在執(zhí)行過程中，意見不能達(dá)成一致時,，應(yīng)首先通過協(xié)商解決,，如無法協(xié)商,，可請上級主管部門協(xié)調(diào)解決,，或向市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，直至訴諸法律;

3,、本合同一式二份,，甲乙雙方各一份，經(jīng)雙方簽字后生效,，兩份合同具有同等效力;

甲方：年月日

乙方：

年月日

在校實(shí)習(xí)生的用工合同范本篇4

甲方（實(shí)習(xí)單位）：

地址：

電話：

乙方（實(shí)習(xí)生）：

性別：

學(xué)歷：

身份證號碼：

住址：

在讀學(xué)校：

院系：

專業(yè)：

年級：

為了提高高校學(xué)生的實(shí)踐能力,，上海涌信金融信息服務(wù)有限公司（以下簡稱甲方）為高校學(xué)生提供實(shí)習(xí)場所，故與實(shí)習(xí)生（以下簡稱乙方）本著自愿,、平等,、協(xié)商的原則，一致同意簽訂本協(xié)議,，并共同遵守以下條款：

一,、實(shí)習(xí)崗位

甲方提供乙方實(shí)習(xí)崗位，乙方必須按照甲方確定的崗位責(zé)任,，按時,、按質(zhì)、按量完成工作,。

甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù),、工作能力和表現(xiàn),，可以調(diào)整乙方的實(shí)習(xí)內(nèi)容，乙方應(yīng)予以服從,。

二,、協(xié)議期限

本協(xié)議有效期限為自年月日起至年月日止。

三,、工作條件和勞動保護(hù)

甲方免費(fèi)為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,，保證乙方的人身安危及人體不受危害的環(huán)境下工作。

甲方免費(fèi)為乙方提供工作用品,，乙方需確保在離職時繳還或移交,，并盡到妥善保管之責(zé)任。

四,、實(shí)習(xí)時間和休假制度

甲方實(shí)行國家規(guī)定的工時制度,。

五、實(shí)習(xí)津貼

甲方按崗位的工作情況和乙方的工作時間確定為實(shí)習(xí)工資為每月人民幣元,。

甲方確定的發(fā)薪日為每月10號,。如遇法定休假日或休息日，則提前到最近的工作日支付,。

六,、協(xié)議的變更和解除

1、協(xié)議依法簽訂后,，甲乙雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù),，任何乙方不得擅自變更；

2,、變更的內(nèi)容與原協(xié)議內(nèi)容具有同等法律效力,。變更的內(nèi)容與原合同內(nèi)容有沖突的，以變更的為準(zhǔn),。

3,、協(xié)議期滿自行終止。經(jīng)雙方協(xié)商一致,，可以續(xù)簽,，但應(yīng)提前7天通知對方。

4,、在協(xié)議期限內(nèi),，有下列情況之一的，甲方即可解除協(xié)議：

（1）不能夠按時,、按質(zhì),、按量完成甲方交給的工作任務(wù)；

（2）乙方不服從甲方的工作安排,；

（3）違反法律,、法規(guī)和甲方規(guī)章制度,、崗位職責(zé)的；

（4）協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使原協(xié)議無法繼續(xù)履行,，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更情況達(dá)成一致的。

5,、在協(xié)議期限內(nèi),，有下列情況之一的，乙方即可解除協(xié)議：

（1）經(jīng)政府有關(guān)部門確認(rèn)甲方的工作,、衛(wèi)生條件惡劣,，嚴(yán)重危害乙方身體健康的；

（2）甲方未按本協(xié)議規(guī)定支付實(shí)習(xí)津貼的,；

（3）因乙方的客觀條件變化無法繼續(xù)履行協(xié)議的,；

（4）甲方不履行本協(xié)議或違反國家法律法規(guī)，損害乙方合法利益的,。

6,、甲、乙雙方在協(xié)議期內(nèi)提出解除協(xié)議的,，均需提前7天以書面形式通知對方,，并辦理相應(yīng)的移交手續(xù)。

七,、勞動紀(jì)律和獎懲辦法

甲方制定的內(nèi)部勞動紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度,，乙方在協(xié)議期內(nèi)應(yīng)嚴(yán)格遵守執(zhí)行，維護(hù)甲方的權(quán)益,。

甲方對遵守或違反規(guī)章制度的乙方,，按甲方有關(guān)規(guī)章和規(guī)則予以獎勵或處罰,。

八,、保密義務(wù)

基于乙方在甲方擔(dān)任的工作性質(zhì)，乙方同意采取必要措施,，維護(hù)其于實(shí)習(xí)期間所知悉或持有之商業(yè)秘密,。

所有記載或含有商業(yè)秘密之文件、資料,、圖表或其他載體之所有權(quán),，均歸甲方所有。乙方于離職或應(yīng)甲方請求時,，有義務(wù)立即交予甲方或甲方指定之人,，并辦妥相關(guān)手續(xù)。

九,、賠償責(zé)任

本協(xié)議一經(jīng)簽訂便具有法律效力,。

雙方必須嚴(yán)格信守協(xié)議所規(guī)定的各項(xiàng)內(nèi)容,。任何一方違反協(xié)議規(guī)定，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，均根據(jù)損失情況和責(zé)任予以賠償,，情節(jié)嚴(yán)重的可追究其法律責(zé)任。

十,、其他事項(xiàng)

本協(xié)議一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效,。

本協(xié)議條款如與國家法律,、法規(guī)相抵觸時，以國家法律,、法規(guī)為準(zhǔn),。

甲方：（蓋章）

乙方：（簽字）

簽約時間：

年月日

簽約時間：

年月日

在校實(shí)習(xí)生的用工合同范本篇5

甲方：

乙方：

根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方遵循平等自愿,、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

一,、合同期限

第一條甲,、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限：

（一）有固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止,。

（二）無固定期限：自____年__月__日起至依法解除,、終止勞動合同時止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止,。

（三）以完成一定工作（任務(wù)）為期限：自____年__月__日起至____________工作（任務(wù)）完成時終止,。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第二條甲方招用乙方在_________________（項(xiàng)目名稱）工程中,，從事____________________________崗位（工種）工作,。

乙方的工作地點(diǎn)為___________________________________。

經(jīng)雙方協(xié)商一致,，可以變更工作崗位（工種）和工作地點(diǎn),。

乙方應(yīng)認(rèn)真履行，遵守各項(xiàng),，服從管理,，按時完成工作任務(wù)。

乙方違反勞動紀(jì)律,，甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,，給予相應(yīng)處理。

三,、工作時間和休息休假

第三條甲方安排乙方執(zhí)行以下第____種工時制度：

（一）執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度,。乙方每天工作時間不超過8小時,，每周工作不超過40小時。每周休息日為__________,。

（二）經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧有姓块T批準(zhǔn),，執(zhí)行以______為周期的綜合計算工時工作制度。

（三）經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧有姓块T批準(zhǔn),，執(zhí)行不定時工作制度,。

甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假,、人社部,、中國地震局聯(lián)合召開會議表彰全國地震系統(tǒng)抗震救災(zāi)英雄產(chǎn)假、帶薪年休假等假期,。

甲方因施工建設(shè)需要,，商得乙方同意后，可安排乙方加班,。日延長工時,、休息日加班無法安排補(bǔ)休、法定節(jié)假日加班的,，甲方按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資,。

四、勞動報酬

第四條甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資：

（一）月工資____元,，試用期間工資____元,。甲方每月_____日前向乙方支付工資。

（二）日工資____元,，試用期間工資____元,。甲方向乙方支付工資的時間為每月___日。

（三）計件工資,。計件單價約定為______,。

甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足，乙方同意待崗的,，甲方向乙方支付的生活費(fèi)為______元,。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù)。

五,、社會保險

第五條甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù),，并承擔(dān)相應(yīng)的社會保險義務(wù),。乙方應(yīng)繳的社會保險費(fèi)由甲方代扣代繳。

乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病的待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

乙方在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇,，按國家有關(guān)生育保險政策規(guī)定執(zhí)行,。

六、勞動保護(hù)和勞動條件

第六條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn),，乙方從事國家規(guī)定的特殊工種,，應(yīng)當(dāng)經(jīng)過培訓(xùn)并取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書方可上崗。

甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,，按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)設(shè)施,，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,，甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查,，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

甲方依法建立安全生產(chǎn)制度,。乙方嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,，不違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故,，減少職業(yè)危害,。

乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告,。

七、解除和終止

第七條本勞動合同的解除或終止,，依《勞動合同法》規(guī)定執(zhí)行,。

八、勞動爭議處理

第八條甲乙雙方發(fā)生勞動爭議,，可以協(xié)商解決,，也可以依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決,。

九,、其他

第九條甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)

第十條本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

本勞動合同自甲乙雙方簽字,、蓋章之日起生效。

甲方：

乙方：

日期：