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領(lǐng)導(dǎo)班子成員主要優(yōu)點和不足篇一

1、積極向黨的外圍組織靠攏,，努力學(xué)習(xí)黨的基本知識,。

2、不斷提高自身修養(yǎng),，以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,。

3、積極響應(yīng)黨的號召,，與黨中央保持一致,，按時完成黨支部交給的各項任務(wù)。

4,、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),，吃苦耐勞、勇挑重?fù)?dān),，能向不良現(xiàn)象作斗爭,。

5、積極開展批評與自我批評,，尊重領(lǐng)導(dǎo),、團結(jié)同志。

6.缺點：工作作風(fēng)過于拘謹(jǐn)不夠大膽

7.缺點：思想不夠成熟,，理論聯(lián)系實際能力較弱,。

8.缺點：平時做事太注重于細(xì)節(jié)，有可能忽視了對整體的把握,。

9.缺點：在為人處事方面經(jīng)驗不夠,。

10.缺點：理論學(xué)習(xí)需要進(jìn)一步深化。

領(lǐng)導(dǎo)班子成員主要優(yōu)點和不足篇二

******領(lǐng)導(dǎo)班子整體政治素質(zhì)高,，班子成員分工明確,，相互溝通較好，能以身作則,，嚴(yán)格要求,，貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)要求，具體評價如下：

（1）、領(lǐng)導(dǎo)班子整體政治素質(zhì)高,，在職工中樹立了較好的形象,。

（2）、領(lǐng)導(dǎo)班子有較強的團隊精神,，班子成員分工明確,，相互溝通協(xié)調(diào)較好，在重大問題決策問題上,，是經(jīng)過支委會,、辦公會議討論決定，嚴(yán)格執(zhí)行了重大問題團體討論制度,。充分體現(xiàn)團體力量,，班子的團結(jié)統(tǒng)一。

（3）,、領(lǐng)導(dǎo)班子思路清晰,、明確，異常是交通安全設(shè)施行業(yè)競爭如此激烈的情景下,，我們今日的成績,，跟領(lǐng)導(dǎo)班子的努力分不開,。

（4）,、領(lǐng)導(dǎo)班子敬業(yè)心、職責(zé)心強,，經(jīng)常無休息日,，盡心盡職為事業(yè)發(fā)展作貢獻(xiàn)，不計個人得失,。

（5）,、領(lǐng)導(dǎo)班子改革創(chuàng)新意識強，能正確應(yīng)對環(huán)境形勢,、大膽探索改革創(chuàng)新思路,，努力尋找新的利潤增長點。

（6）,、領(lǐng)導(dǎo)班子在廉潔自律方面,，能以身作則，嚴(yán)格要求,，自覺貫徹黨風(fēng)廉正建設(shè)職責(zé)制,，有效的防止了腐敗行為的發(fā)生，口碑良好,。

2,、主要問題：

（1）、提議領(lǐng)導(dǎo)在決策上要多研究職工的切身利益。遇事能否多站在職工的利益上研究問題,。

（2）,、提議領(lǐng)導(dǎo)班子加強對管理人才、專業(yè)人才的培訓(xùn),，提高管理人員的意識和知識,。

（3）、領(lǐng)導(dǎo)在管理上制定了規(guī)章制度,，但在檢查落實方面,，持之以恒不夠。

（4）,、工作創(chuàng)新方面有待探索提高,，要注重向?qū)W習(xí)型班子靠攏。

（一）反映班子“四風(fēng)”方面存在的問題,，其中：

1,、形式主義方面，具體為：

（1）存在好人思想,，不敢管理,，不敢硬碰，怕得罪人,；

（2）習(xí)慣用會議傳達(dá),、落實工作，會后分解職責(zé)不夠,，跟蹤不力,。

2、官僚主義方面,，具體為：

（1）有時工作布置落實不力,，執(zhí)行不力，工作效率不高,；

（2）有時大局觀念不強,，過分強調(diào)客觀條件；

（3）往來文件簽個字,，自我主張不多,，作用不大。

3,、享樂主義方面,，具體為：

（1）注重效益，組織紀(jì)律性不強,；

（2）業(yè)務(wù)工作方面,，還不夠深入,、大膽。

4,、奢靡之風(fēng)方面,，具體為：

（1）勤儉節(jié)儉、艱苦樸素意識不強,，不夠精打細(xì)算,；

（2）加強“三公”管理。

（二）其它方面存在的問題

（1）進(jìn)一步加強廠務(wù)公開工作,；

（2）工會應(yīng)做好職工慰問工作,。

（1）加強基層領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn)；

（2）抓好主題教育活動,；

（3）設(shè)計求真務(wù)實的載體,；

（4）堅持開門搞活動，充分調(diào)動群眾參與的進(jìn)取性,；

（5）抓好活動與具體工作的結(jié)合,；

（6）建立群眾路線的長效機制；

（7）樹立正面典型,，純潔風(fēng)氣,，樹立正氣；

（8）加大對違法違紀(jì)行為的懲治力度,。

領(lǐng)導(dǎo)班子成員主要優(yōu)點和不足篇三

1.領(lǐng)導(dǎo)班子的主要特點和不足

主要特點:自換屆以來,，政法委領(lǐng)導(dǎo)團結(jié)合作，努力創(chuàng)新,，廉潔勤政,。⑴堅持團隊領(lǐng)導(dǎo),，加強思想政治工作,。⑵政法工作成效顯著。

主要不足：需要進(jìn)一步加強系統(tǒng)各單位的領(lǐng)導(dǎo),、指導(dǎo)和協(xié)調(diào),。

aa(副書記、穩(wěn)定辦公室主任)：立場堅定,，敏感性強,，敢于承擔(dān)責(zé)任，處理突發(fā)事件能力強,，基層工作和崗位工作經(jīng)驗強,，組織協(xié)調(diào)能力強，工作不懈怠,，群眾威望高,。他是主要領(lǐng)導(dǎo)的好幫手,，心胸開朗，關(guān)心下屬,，誠實誠實,。他是一個德能廉潔的干部。

主要缺點：有時工作要求太高太嚴(yán)格,，有點不耐煩,。

⑴bb(女，綜合協(xié)調(diào)科科長):文字和口頭表達(dá)能力強,，組織協(xié)調(diào)能力強,，大氣兼容，活潑開朗,，作風(fēng)正派,，愛崗敬業(yè)，是網(wǎng)格管理的支柱,。

主要：缺乏基層一線業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗,。

⑵cc(辦公室主任):政治清醒，組織協(xié)調(diào)能力強,，團結(jié)同志凝聚力強,，公私分明，廉潔自律,。

主要不足：工作激情需要加強,，理論基礎(chǔ)不夠深，作用不強,。

⑶dd(執(zhí)法監(jiān)督科科長):理論基礎(chǔ)深厚,，法律知識熟悉，道德品質(zhì)優(yōu)良,，忠于黨,，工作耐心，接待攻擊力強,，工作勤奮,，努力工作，事業(yè)心強,，責(zé)任心強,，想干能干，有前途,。

缺點：缺乏基層工作經(jīng)驗,。

4、領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)的建議

加大交流任職力度,，發(fā)揮更大的作用,。政法委的班子是個很有戰(zhàn)斗力的班子,，班子成員(特別是三名副書記)政治上強、業(yè)務(wù)上精,、作風(fēng)上硬,、紀(jì)律上嚴(yán)，**同志有很高的威望,，很好的口碑,，建議提拔重用。**同志曾任過**山書記,，年富力強,，可調(diào)任市直重要職能部門任主職，發(fā)揮更大作用,。**同志自學(xué)法律,，有很強的責(zé)任心，干事創(chuàng)業(yè)的沖勁較足,，可交流任職,。

領(lǐng)導(dǎo)班子成員主要優(yōu)點和不足篇四

1、作為主管領(lǐng)導(dǎo),，對“黨員先鋒+”行動落實情景監(jiān)督檢查不夠,，部分基層黨員的先鋒模范作用發(fā)揮還不夠好，引領(lǐng)群眾脫貧致富的本事還不夠強,，提議加大監(jiān)督檢查力度,，推動“黨員先鋒+”行動往深地走往實地做，真正使黨員受教育讓群眾得實惠,。

2,、抓農(nóng)民工黨建工作措施不夠有力，在創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新載體建設(shè)上效果不夠明顯,，提議加大這方面的精力投入,，采取政策撬動村團體經(jīng)濟拉動等措施，促使農(nóng)民工黨建工作得到切實加強,。

3,、在財力緊張的情景下，推動實施了一批群眾受惠的民生項目,，但教育醫(yī)療等公共服務(wù)水與群眾的期盼還有必須差距，提議進(jìn)一步圍繞群眾關(guān)注的熱點焦點問題,，每年辦好幾件民生實事,，讓群眾有更多的獲得感。

4,、能夠把以人民為中心作為工作的出發(fā)點和落腳點,，但在抓民生實事上與群眾的期盼還有必須差距,，提議在財力許可的前提下，進(jìn)一步加大對民生領(lǐng)域的投入,，讓群眾共享改革發(fā)展的成果,。

5、作為主抓領(lǐng)導(dǎo),，在落實對口幫扶貧困群眾的機制上還不夠扎實,，欠缺具體實在的幫扶措施，提議加大考核問責(zé)力度,，督促有關(guān)單位拿出管用的措施,，推動對口幫扶機制真正落到實處。

6,、偶爾還存在坐在辦公室里聽匯報下指示的現(xiàn)象,，到矛盾集中的地方和困難較多的企業(yè)少，提議深入基層開展調(diào)查研究,，建立定期聯(lián)系企業(yè)機制,，切實把問題查清楚，把措施定實在,。

7,、作為政府主官，對民生建設(shè)關(guān)注不夠,，掌握群眾所思所盼不全面,，提議深入開展調(diào)查研究，暢通收集民情民意的渠道,，切實把工作做到群眾需要處把事情辦到群眾心坎上,。

8、作為分管宣傳工作的班子成員,，在運用互聯(lián)網(wǎng)宣傳黨的路線方針政策上方式方法簡單,，在發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)收集民情民意主陣地作用方面還有欠缺，提議進(jìn)一步創(chuàng)新理念,，借助互聯(lián)網(wǎng)+融媒體等新的傳播媒體,，推動宣傳工作提質(zhì)增效。

9,、作為主抓領(lǐng)導(dǎo),，在抓接訪制度落實上力度不夠，有時群眾去找不到人,，反映問題沒途徑,，提議加大對領(lǐng)導(dǎo)干部接訪制度執(zhí)行情景的檢查監(jiān)督，切實把任務(wù)和職責(zé)壓緊壓實,，認(rèn)真負(fù)責(zé)地為群眾搞好服務(wù),。

10,、為民服務(wù)意識有所淡化，在思想上感情上行動上有疏遠(yuǎn)群眾的苗頭,，提議嚴(yán)格落實班子制定的“每年下基層調(diào)研不少于天”的要求,，進(jìn)一步密切與群眾之間的聯(lián)系。

領(lǐng)導(dǎo)班子成員主要優(yōu)點和不足篇五

依照縣紀(jì)委進(jìn)一步深刻跟完美領(lǐng)導(dǎo)干部述廉評廉工作請求,，縣局在縣紀(jì)檢委的正確引導(dǎo)下,，全局團結(jié)一致，集思廣益,，迎難而上,，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，樹立廉明高效機關(guān)形象,，在用人軌制,、政務(wù)公然、財務(wù)治理及學(xué)習(xí)貫徹《黨內(nèi)監(jiān)視條例》,、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部提拔任用工作條例》等核心,、省、市,、縣紀(jì)檢局部有關(guān)劃定方面,，當(dāng)真落實，英勇實際,，使全局黨風(fēng),、政風(fēng)、行風(fēng),、局風(fēng)一直得到好轉(zhuǎn),。通過抓廉政，建設(shè)了一個好班子,，帶出了一支好隊伍,。

目前，全局高低風(fēng)氣正,、干勁足,、精力好、面貌新,。

一,、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“四大紀(jì)律八項要求”，完善各項廉政制度一年來,，局黨委政府始終按照黨的“十六大”和中紀(jì)委有關(guān)會議精神,，以學(xué)習(xí)文件，貫徹條例,，建章立制,，轉(zhuǎn)變風(fēng)格，進(jìn)步效力為重點,，求真求實,，扎實工作，努力做到勤政為民,，廉政興局,。同時在抓好黨員干部本身建設(shè)的基礎(chǔ)上，我局認(rèn)真開展遵守“四大紀(jì)律八項要求”黨風(fēng)廉政主題教育,。為認(rèn)真貫徹落實中心紀(jì)委三次全會對于領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格執(zhí)行“四大紀(jì)律八項要求”,、深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》(簡稱兩個《條例》)，根據(jù)局黨委工作安排,，決策在全局黨員干部中,，以副股級以上干部為重點，深入開展按照“四大紀(jì)律八項要求”黨風(fēng)廉政主題教誨活動,。局黨委高度重視,，充分發(fā)揮黨風(fēng)廉政“大宣教”格局作用。利用黨報黨刊,、電化教育教材等,，組織機關(guān)干部閱讀和觀看，并組織黨風(fēng)講演比賽,、領(lǐng)導(dǎo)收受禮金清糾,、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境測評、經(jīng)濟審計,、講黨課等,，經(jīng)常性地開展反腐倡廉運動，進(jìn)行黨風(fēng)黨紀(jì)教育,，使寬大干部從思維上廉潔守法,，從舉動上防微杜漸。要聯(lián)合主題教導(dǎo),，制度了十多少項廉政制度和監(jiān)管辦法,，如重大問題群體探討決定制度、預(yù)公開制度,、定期審計制度,、政務(wù)公開責(zé)任制度和干部評議制度，在此基礎(chǔ)上,，又樹立了黨委民主議事,、崗位責(zé)任、現(xiàn)場辦公、非生產(chǎn)性費用支出定額管理,、工程招投標(biāo)等制度等,，監(jiān)管措施也逐漸到位。

二,、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《黨內(nèi)監(jiān)督條例》,、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等有關(guān)廉政規(guī)定，開展“陽光工程”工作一年來,，局黨委認(rèn)真貫徹實行《黨內(nèi)監(jiān)督條例》,、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等有關(guān)廉政規(guī)定，踴躍履行“陽光工程”,，始終提高領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力和組織權(quán)威,，從而促進(jìn)了各項工作的全面發(fā)展。重點抓了以下三項工作：

一是尺度政務(wù)公開,，完善黨務(wù)公開,。年初，在全體系政務(wù)公開和黨務(wù)公開的基礎(chǔ)上,，對波及全局的工程建設(shè),、盤算生育、建房審批,、扶貧救濟,、征兵工作詳細(xì)內(nèi)容以及各項規(guī)費收繳情況，全部向全局廣大職工進(jìn)行及時頒布,，自覺主動接受民眾監(jiān)督,。其次是對機關(guān)干部的辦公電話費、公車油修用度,、會議招待等費用按時在局內(nèi)部公開欄內(nèi)公布,，接受機關(guān)干部的彼此監(jiān)督。再次是實行黨務(wù)公開制度,，把黨委工作目標(biāo),、階段重點工作及進(jìn)展情形、黨費收繳情況,、黨員發(fā)展情況,、干部任免情況等黨建工作內(nèi)容向全局職工及時公開，受到了干部職工較高的評估,。

二是對系統(tǒng)財會人員履行輪換制,，健全內(nèi)部審計制度。今年以來,，全系統(tǒng)各單位財會人員進(jìn)行定期輪崗對調(diào),。

三是嚴(yán)格基建工程治理。局黨委政府進(jìn)一步完善了《公路基建工程管理制度》，成立了以***為組長,，紀(jì)委***,、副***為成員的局基建工程管理領(lǐng)導(dǎo)小組，同時建破工程招投標(biāo)監(jiān)督審查小組,。規(guī)定凡50萬元以上的工程必須進(jìn)入省市招投標(biāo)市場,，50萬元以下的工程由市縣組織公開招投標(biāo),。每項工程竣工教訓(xùn)收后必需經(jīng)審計部分進(jìn)行審計,，對追加工程實行專題會議商討，確保了大小各項工作招投標(biāo)的公開,、公平,、公正。四是民主科學(xué)選拔作用人才,。在人事任免上,，是嚴(yán)格按照黨和國家有關(guān)任人用人標(biāo)準(zhǔn)及程序逐步進(jìn)行的，既保持集體領(lǐng)導(dǎo),、民主集中制的準(zhǔn)則,，又控制個別醞釀、會議決定的方法和程序,，必要時廣泛聽取下級黨支部的見解,，集思廣益。特別是在考察,、民主推薦和對外公示方面是非常嚴(yán)格的,，決不存在任人唯親氣象。同時,，各類先進(jìn)的評比,、名譽的授予堅持提交黨委議事會群體探討決議。一年來,，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定,，嚴(yán)厲按照“兩條例”的要求，標(biāo)準(zhǔn)黨政干部自身的行動,。牢固建立宗旨觀點和廉潔自律意識,，自發(fā)遵照各項規(guī)章制度，堅慎重大事項按期報告制度,，認(rèn)真執(zhí)行上級規(guī)定,，逢年過節(jié)不接收下屬單位贈送的現(xiàn)金、有價證券和支付憑證,，處置2名違紀(jì)黨員,。

三、認(rèn)真堅持民主集中制準(zhǔn)則一年來，局黨委始終嚴(yán)格履行民主集中制的具體制度,，按照局黨委的民主議事規(guī)則,，堅持每月召開一次領(lǐng)導(dǎo)班子會議，堅持按時過好黨內(nèi)組織生涯,，施展黨內(nèi)民主,，推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)措施和公平化和領(lǐng)導(dǎo)決策的迷信化，從而提高黨政班子的決策水平和工作效率,。在財務(wù)支出上,，堅持黨政集體領(lǐng)導(dǎo)下的***一支筆審批制度。其中日常經(jīng)費的支出必須在合乎局財務(wù)制度的前提下,，由***審批,，經(jīng)費運用從不搞重要領(lǐng)導(dǎo)個人說了算。在重大事項決定上,，堅持黨政民主議事會制度,，必要時召開擴大會議，邀請各階層人士參與重大事項的決議,，提高黨委議事制度的公開性和透明度,，重大事項采取票決制。四,、認(rèn)真實施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制一年來,，局黨委十分重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，始終把它擺在全局的主要議事日程,，根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員的分工,，健全和完善了《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任分工》，增強對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的力度,，具體做到了三個到位：

一是組織領(lǐng)導(dǎo)到位,。根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制要求，及時建破了以局黨委***,、***為組長,，局紀(jì)委組長、黨委副***為副組長,，其它領(lǐng)導(dǎo)班子為成員的局黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,。下設(shè)辦公室，由局紀(jì)委組長兼辦公室主任,。局黨委定期研討黨風(fēng)廉政建設(shè)現(xiàn)狀,，專題剖析在貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的問題成了黨委議事日程的常事，專題研究分析會議也先后組織召開多次,，為在全局全面開展的黨風(fēng)廉政建設(shè)奠定了扎實的思想基礎(chǔ),。

二是分工落實到位,。依據(jù)責(zé)任制分工，清楚局領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照各自職責(zé)分工,，在抓好片,、線各項工作的基本上，對黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要責(zé)任,。同時,，針對詳細(xì)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，專門落實了詳細(xì)主管人,、加入人,，做到分工明白，責(zé)任落實,，為切實抓好義務(wù)制的落實奠定組織保障,。

三是考核監(jiān)督到位。一年來,，全局高下始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)與全局的重點名目建設(shè)和其余各項工作結(jié)合起來，做到一起部署,、一起落實,、一起檢查、一起考核,。首先是與《全局機關(guān)干部考核措施》想結(jié)合,，將黨風(fēng)政府建設(shè)責(zé)任制考核結(jié)果與局機關(guān)干部考核相結(jié)合，與述職評議掛鉤,。其次是認(rèn)真開好民主生活會,，懇求每個班子成員對比黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)制和廉潔自律規(guī)定，進(jìn)行對照檢查,，在民主生活會上進(jìn)行專題匯報,，落實整改方法，并且在班子內(nèi)部堅持發(fā)展批駁跟自我批評,，幫助矯正存在問題,。再次是以局機關(guān)政務(wù)、黨務(wù)公開的形式公開黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制組織分工的黨政班子廉潔從政承諾,，自發(fā)接受廣大干部職工的監(jiān)督,。

五、嚴(yán)格執(zhí)行省,、市,、縣委《對管理領(lǐng)導(dǎo)干部收錢送錢、跑官要官等違紀(jì)遵法問題的看法》,，狠剎“四股歪風(fēng)”狠剎四股歪風(fēng),，傳染黨風(fēng)政風(fēng),。把管理四股歪風(fēng)作為廉政工作的一項突出重點。把管理婚喪事大操大辦作為管理干部收錢送錢的一項重要措施去抓,。全局重申：嚴(yán)禁借婚兇事之機斂財,，嚴(yán)禁婚喪事動用公車，嚴(yán)禁在營業(yè)性賓館,、飯店大操大辦,，嚴(yán)禁在電臺、電視臺為婚喪事點歌點戲等四個嚴(yán)禁,，并不斷組織人員開展檢討,。局紀(jì)檢組針對禁止婚喪事大操大辦出臺了規(guī)定，制定了嚴(yán)格的處罰措施,。并常常開展思惟作風(fēng)紀(jì)律收拾,。實行當(dāng)時談話，若發(fā)明有大辦婚喪事的苗頭,，及時進(jìn)行個別談話,，打防范針。堅持時常性的監(jiān)督檢查,，嚴(yán)格對順風(fēng)違紀(jì)者進(jìn)行處理,。正是由于制度嚴(yán)、措施硬,，全局尚未發(fā)現(xiàn)婚喪事大操大辦;尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)收受現(xiàn)金,、有價證券和支付憑證以可貴物品的問題;尚未發(fā)現(xiàn)利用應(yīng)用職權(quán)和職務(wù)影響為配偶、子女及身邊工作職員謀私利的問題;尚未創(chuàng)造配偶子女違反規(guī)定在本系統(tǒng)任職情況,。只管在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面,，縣局能嚴(yán)格按照黨的要求去做，但差距還很大,。如局領(lǐng)導(dǎo)班子集體學(xué)習(xí)不夠等問題,。今后，咱們將認(rèn)真貫徹執(zhí)行有關(guān)廉政各項規(guī)定,，不斷根據(jù)新情勢,，抓好制度翻新，發(fā)現(xiàn)性地開展工作,，克己奉公,，恪失職守，建設(shè)交通事業(yè),，讓全局黨員干部思維純潔,，政治搖動，兩袖清風(fēng),，干成事業(yè),。

領(lǐng)導(dǎo)班子成員主要優(yōu)點和不足篇六

1,、作為主抓領(lǐng)導(dǎo)，抓理論學(xué)習(xí)的方式方法還不夠新不夠活,，提議結(jié)合黨員干部思想實際,，采取形式多樣的方式和方法，以增強學(xué)習(xí)的吸引力和感染力,。

2,、在抓常抓長上還不夠，提議堅持持之以恒的學(xué)習(xí)精神,，發(fā)揮好示范帶頭作用,。

3、作為宣傳部門主管領(lǐng)導(dǎo),，在抓全市理論學(xué)習(xí)載體創(chuàng)新不夠,，提議在這方面加強探索，以進(jìn)一步增強理論學(xué)習(xí)的感染力和實效性,。

4,、作為黨委一把手,，雖然對班子的理論學(xué)習(xí)抓得比較緊比較實,，但對基層單位的理論學(xué)習(xí)檢查指導(dǎo)不夠,，提議平時對基層單位的理論學(xué)習(xí)多加指導(dǎo)，以促使理論學(xué)習(xí)上下同步齊頭并進(jìn),。

5、雖然能抓好自身的理論學(xué)習(xí),，但對分管部門和聯(lián)系單位的理論學(xué)習(xí)重視不夠,，提議在抓好業(yè)務(wù)工作的同時，同步督促分管部門和聯(lián)系單位抓好理論學(xué)習(xí),。

6,、作為紀(jì)委書記，在學(xué)習(xí)還存在必須的片面性,，提議加強經(jīng)濟方面理論的學(xué)習(xí),，以使紀(jì)委工作能更好地圍繞中心服務(wù)大局。

7,、雖然能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,，但在學(xué)用結(jié)合上還有欠缺，提議在學(xué)習(xí)上進(jìn)一步結(jié)合業(yè)務(wù)工作,，促使學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為實踐成效,。

8、對分管部門和聯(lián)系單位黨員干部的學(xué)習(xí)指導(dǎo)還不夠,，提議定期為黨員干部講黨課,，以幫忙大家加深對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的理解,。

9、作為業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo),，實事求是的講,，在學(xué)習(xí)上還存在實用主義現(xiàn)象，提議在學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上,，增強全面性和系統(tǒng)性,。

10、作為分管領(lǐng)導(dǎo),，在安排理論學(xué)習(xí)時計劃性不夠,，使得基層單位的理論學(xué)習(xí)存在散和亂的現(xiàn)象，提議在這方面予以加強,，促進(jìn)理論學(xué)習(xí)有計劃有章法地開展,。