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基層醫(yī)院財(cái)務(wù)工作總結(jié)大全(19篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-03-01 02:12:02
基層醫(yī)院財(cái)務(wù)工作總結(jié)大全(19篇)
時(shí)間:2024-03-01 02:12:02     小編:薇兒

總結(jié)可以幫助我們制定更好的學(xué)習(xí)和工作計(jì)劃,,進(jìn)一步提升自己的能力,。總結(jié)時(shí)要注重抓住重點(diǎn),,將復(fù)雜的問題簡單化,通俗化,。如果你正在寫總結(jié),,以下是一些優(yōu)秀范文可以給你提供一些建議和思路。

基層醫(yī)院財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇一

20年度醫(yī)院財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況良好,,財(cái)務(wù)科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正指導(dǎo)下,在醫(yī)院各科室的大力配合下,,充分發(fā)揮“參與,、監(jiān)督,、服務(wù)”職能,以成本管理為重點(diǎn),,全面落實(shí)預(yù)算管理,,加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理在醫(yī)院管理中的核心作用,,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),,財(cái)務(wù)管理水平有了大幅度的提升。本年度較好地完成了全年財(cái)務(wù)管理,、會(huì)計(jì)監(jiān)督,、績效工資核算等各項(xiàng)工作。

主要指標(biāo)完成狀況:

住院總費(fèi)用為x元;自費(fèi)費(fèi)用為x元;合理費(fèi)用為x元;實(shí)際補(bǔ)償額為元;出院人數(shù)為x人;人均費(fèi)用為x元;人均補(bǔ)償費(fèi)用為x元;藥品總費(fèi)用為x元;診療總費(fèi)用為x元;診療自費(fèi)費(fèi)用為x元;認(rèn)真完成了20年醫(yī)院“收支兩條線”管理規(guī)定,,實(shí)行“陽光收費(fèi)”,。較好的完成了醫(yī)院的各項(xiàng)目標(biāo)。

20年度基本工作回顧,。

一,、做好資金科學(xué)運(yùn)行工作:

做好資金科學(xué)運(yùn)行工作是財(cái)務(wù)科最重要的一項(xiàng)工作之一。具體為:一是根據(jù)“輕,、重,、緩、急”的原則,,科學(xué)合理安排資金,,保障醫(yī)療活動(dòng)日常正常運(yùn)行,保障每月人員經(jīng)費(fèi)的按時(shí)發(fā)放,。

重視日常財(cái)務(wù)收支管理,,分工細(xì)致,職責(zé)明確,。會(huì)計(jì),、出納在自己的崗位上各行其職,做到現(xiàn)金收付無差錯(cuò),,日清月結(jié);對院內(nèi)財(cái)務(wù)實(shí)行有效管理,,購入、使用,、報(bào)廢都有完整的手續(xù);會(huì)計(jì)賬目清晰規(guī)范,。確保了院內(nèi)帳帳、賬物,、帳實(shí)三相符。

二,、用心參與基建工程的管理,,為保證工程總體驗(yàn)收,,按照領(lǐng)導(dǎo)的要求進(jìn)行了工程物資清點(diǎn)。

財(cái)務(wù)科人員親自到現(xiàn)場逐一進(jìn)行賬與實(shí)物的核對,。我現(xiàn)有設(shè)施,、設(shè)備齊全,編報(bào)了工程物資清查報(bào)告,。透過這次固定資產(chǎn)盤查,,加強(qiáng)了固定資產(chǎn)的管理、建全了設(shè)備耗材出入庫的審批手續(xù),。

三,、依據(jù)資金結(jié)算法規(guī)做好資金出納工作:

依據(jù)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理制度,較好地完成全年所有貨幣資金收付出納工作,。財(cái)務(wù)科在人員少,、事務(wù)繁雜的狀況下,按照財(cái)務(wù)管理制度進(jìn)行會(huì)計(jì)核算活動(dòng);完成了日常財(cái)務(wù)報(bào)銷,、工資以及各項(xiàng)福利的發(fā)放,。處理好日常會(huì)計(jì)事務(wù)等基礎(chǔ)工作。嚴(yán)格執(zhí)行國家預(yù)算管理制度,,合理使用資金,。

四、強(qiáng)化經(jīng)費(fèi)監(jiān)督,,做到收支平衡,。

財(cái)務(wù)科對上年度經(jīng)費(fèi)支出進(jìn)行詳細(xì)分析,按科目進(jìn)行分類統(tǒng)計(jì),,以勤儉,、節(jié)約、高效為原則,,從整體上對經(jīng)費(fèi)有了統(tǒng)籌安排,。在具體工作中依法合理有效的使用每一項(xiàng)資金:建立嚴(yán)格資金支付流程,做到先審后支,,不審不支,,支出必有來源;人員及公用經(jīng)費(fèi)實(shí)行“先批后支,計(jì)劃先行”的報(bào)賬程序,,全過程監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行,,提高財(cái)務(wù)管理,保證了收支平衡,。

五,、完成全年績效工資核算和成本效益分析工作:

依據(jù)醫(yī)院分配方案完成全年全員績效工資核算任務(wù)。進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部考核工作:依據(jù)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理制度和考核職責(zé),不定期對屬下各崗位職責(zé)進(jìn)行考核,。使各崗位人員職責(zé)性更強(qiáng),、崗位職責(zé)落實(shí)更到位,醫(yī)院財(cái)務(wù)管理制度進(jìn)一步得到有效的落實(shí),,財(cái)務(wù)內(nèi)控管理工作又上了一個(gè)新臺(tái)階,。

一年來,財(cái)務(wù)科的工作有成績也有不足:工作的廣度和深度還需要進(jìn)一步的擴(kuò)展,,克服工作中時(shí)有的浮燥情緒,。我們下一年度在以加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理為主的同時(shí)還要繼續(xù)基建財(cái)務(wù)工作,及時(shí)準(zhǔn)確把握相關(guān)財(cái)務(wù)政策,,把內(nèi)審與內(nèi)控相結(jié)合,,為更好的完成醫(yī)院的財(cái)務(wù)目標(biāo)而努力。

基層醫(yī)院財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇二

轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個(gè)年度,。從某月底接手骨科醫(yī)院財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)以來,,迄今為止任職已有一年時(shí)間,回首過去一年,,內(nèi)心感慨萬千,。在此期間我所負(fù)責(zé)的的財(cái)務(wù)工作得到了各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事和各科室的大力支持和熱情幫助,,借此機(jī)會(huì)我表示衷心的感謝,。

財(cái)務(wù)工作職責(zé)是對全院財(cái)務(wù)資金活動(dòng)進(jìn)行核算管理和監(jiān)督。財(cái)務(wù)工作是一項(xiàng)事情繁雜的工作,,又不像其它臨床科室能夠用數(shù)字和成果來說話,。但我自任職以來,,熱愛本職工作,立足自身崗位,,踏踏實(shí)實(shí)做人、勤勤懇懇干事,,恪盡職守,忠實(shí)履行自已的工作職責(zé)?,F(xiàn)將一年來的工作情況匯報(bào)如下:

扎實(shí)搞好醫(yī)院財(cái)務(wù)核算及管理工作,,不怕困難,熱情服務(wù),,在本職崗位上發(fā)揮應(yīng)有的作用,。

隨著醫(yī)院業(yè)務(wù)量不斷攀升,,會(huì)計(jì)核算和工作量也隨之不斷加大,接手以來我加班加點(diǎn)認(rèn)真對前幾月份的賬務(wù)進(jìn)行了認(rèn)真處理并及時(shí)做完,。迅速熟悉自已的工作任務(wù),學(xué)習(xí)醫(yī)院管理方案,,并按要求對一季度浮動(dòng)工資進(jìn)行核算按時(shí)發(fā)放,。我每月某號(hào)開始對結(jié)帳出院病人逐個(gè)分項(xiàng)目分科室錄入?yún)R總完成后打印出來交由各科護(hù)士長、藥房,、醫(yī)療股長每人一份進(jìn)行核對,,確認(rèn)無誤后方記入住院收入。每月某號(hào)之前要把上個(gè)月的賬務(wù)處理完畢,,打印出記賬憑證,、財(cái)務(wù)報(bào)表后裝訂成冊然后歸檔保管,。某號(hào)之前向主管局上報(bào)上月財(cái)務(wù)收支月報(bào)表,,向院領(lǐng)導(dǎo)提交上月業(yè)務(wù)收入報(bào)表及收入?yún)R總對比表,。同時(shí)對新增的固定資產(chǎn)進(jìn)行錄入,,保持固定資產(chǎn)管理軟件中的固定資產(chǎn)和財(cái)務(wù)賬上一致,,年終要及時(shí)向縣國資局上報(bào)固定資產(chǎn)年報(bào)。每季度要統(tǒng)計(jì)各科室收入和個(gè)人收入,,根據(jù)醫(yī)院管理方案真實(shí)準(zhǔn)確、實(shí)事求是地進(jìn)行各科室人員浮動(dòng)工資的核算,,形成草案后交由院領(lǐng)導(dǎo)審批后按時(shí)兌現(xiàn)全院人員浮動(dòng)工資。

在做好以上工作的同時(shí),,加強(qiáng)對票據(jù)的管理,,對收款室、護(hù)理部,、出納等領(lǐng)購發(fā)票嚴(yán)格實(shí)行繳銷管理,。時(shí)刻把自已的崗位作為醫(yī)院一個(gè)服務(wù)的窗口,。財(cái)務(wù)部的工作象年輪,,一個(gè)月工作的結(jié)束,,意味著下一個(gè)月工作的重新開始。雖然繁雜,、瑣碎,,也沒有太多新奇,,但是作為醫(yī)院正常運(yùn)轉(zhuǎn)的命脈,,我深深地感到自己崗位的價(jià)值,所以在實(shí)際工作中,本著客觀,、嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致的原則,,我養(yǎng)成了嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。在辦理每一筆會(huì)計(jì)事務(wù)時(shí)做到實(shí)事求是,、細(xì)心審核,、加強(qiáng)監(jiān)督,對要求我簽字審核的支出進(jìn)行認(rèn)真審核,,確保會(huì)計(jì)信息的真實(shí),、合法、準(zhǔn)確,、完整,,切實(shí)發(fā)揮了財(cái)務(wù)核算和監(jiān)督的作用。

1,、在業(yè)務(wù)知識(shí)和管理經(jīng)驗(yàn)上與自已的本職工作要求還存有一定的差距,;

2、開展工作的思路還不夠?qū)拸V,,缺乏創(chuàng)新精神,;

3、日常工作中有些做的不夠細(xì)致,、深化,,管理只停留在表面,,沒有起到真正的作用,針對這種情況以后如何將工作做細(xì)做深,,加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督管理職能,,應(yīng)是我今后工作中的重點(diǎn)。

3,、不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),,提高自身業(yè)務(wù)水平,虛心向有經(jīng)驗(yàn)的同志學(xué)習(xí),,認(rèn)真探索,,總結(jié)方法,增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí),,掌握業(yè)務(wù)技能,,提高自身業(yè)務(wù)管理水平,力求為領(lǐng)導(dǎo)管理決策提供切實(shí)可靠的財(cái)務(wù)依據(jù),,能夠真正發(fā)揮財(cái)務(wù)人員應(yīng)有的作用,。

新的一年即將到來,新的一年意味著新的起點(diǎn),,新的機(jī)遇,,新的挑戰(zhàn),我將會(huì)堅(jiān)持做到身體力行,,以更加飽滿的工作熱情,,以更加積極的精神面貌投入到工作中去,立足自身崗位,,履行自身工作職責(zé),,為醫(yī)院的發(fā)展貢獻(xiàn)我的微薄之力,!

基層醫(yī)院財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇三

20xx年度醫(yī)院財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況良好,,財(cái)務(wù)科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正指導(dǎo)下,,在醫(yī)院各科室的大力配合下,充分發(fā)揮“參與,、監(jiān)督,、服務(wù)”職能,以成本管理為重點(diǎn),,全面落實(shí)預(yù)算管理,,加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理在醫(yī)院管理中的核心作用,,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),,財(cái)務(wù)管理水平有了大幅度的提升。本年度較好地完成了全年財(cái)務(wù)管理,、會(huì)計(jì)監(jiān)督,、績效工資核算等各項(xiàng)工作,。

一、主要指標(biāo)完成狀況:

醫(yī)院醫(yī)療收入達(dá)x元;藥品收入達(dá)x元;(其中西藥收入為;中藥收入為x元),。財(cái)政補(bǔ)助收入達(dá)元;其它收入達(dá)x元,。合計(jì)為元。醫(yī)療支出為元,,(其中:工資福利支出為x元;商品和服務(wù)支出為x元;其他資本性支出為元),。藥品支出為元,(其中工資福利支出為元;商品和服務(wù)支出為元;其他資本性支出為元),。其他支出為元,。

住院總費(fèi)用為x元;自費(fèi)費(fèi)用為x元;合理費(fèi)用為x元;實(shí)際補(bǔ)償額為元;出院人數(shù)為x人;人均費(fèi)用為x元;人均補(bǔ)償費(fèi)用為x元;藥品總費(fèi)用為x元;診療總費(fèi)用為x元;診療自費(fèi)費(fèi)用為x元;認(rèn)真完成了20xx年醫(yī)院“收支兩條線”管理規(guī)定,實(shí)行“陽光收費(fèi)”,。較好的完成了醫(yī)院的各項(xiàng)目標(biāo),。

20xx年度基本工作回顧。

一,、做好資金科學(xué)運(yùn)行工作:做好資金科學(xué)運(yùn)行工作是財(cái)務(wù)科最重要的一項(xiàng)工作之一,。具體為:一是根據(jù)“輕、重,、緩、急”的原則,,科學(xué)合理安排資金,,保障醫(yī)療活動(dòng)日常正常運(yùn)行,保障每月人員經(jīng)費(fèi)的按時(shí)發(fā)放,。

重視日常財(cái)務(wù)收支管理,,分工細(xì)致,職責(zé)明確,。會(huì)計(jì),、出納在自己的崗位上各行其職,做到現(xiàn)金收付無差錯(cuò),,日清月結(jié);對院內(nèi)財(cái)務(wù)實(shí)行有效管理,,購入、使用,、報(bào)廢都有完整的手續(xù);會(huì)計(jì)賬目清晰規(guī)范,。確保了院內(nèi)帳帳、賬物,、帳實(shí)三相符,。

二、用心參與基建工程的管理,,為保證工程總體驗(yàn)收,,按照領(lǐng)導(dǎo)的要求進(jìn)行了工程物資清點(diǎn),。財(cái)務(wù)科人員親自到現(xiàn)場逐一進(jìn)行賬與實(shí)物的核對。我現(xiàn)有設(shè)施,、設(shè)備齊全,,編報(bào)了工程物資清查報(bào)告。透過這次固定資產(chǎn)盤查,,加強(qiáng)了固定資產(chǎn)的管理,、建全了設(shè)備耗材出入庫的審批手續(xù)。

三,、依據(jù)資金結(jié)算法規(guī)做好資金出納工作:依據(jù)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理制度,,較好地完成全年所有貨幣資金收付出納工作。財(cái)務(wù)科在人員少,、事務(wù)繁雜的狀況下,,按照財(cái)務(wù)管理制度進(jìn)行會(huì)計(jì)核算活動(dòng);完成了日常財(cái)務(wù)報(bào)銷、工資以及各項(xiàng)福利的發(fā)放,。處理好日常會(huì)計(jì)事務(wù)等基礎(chǔ)工作,。嚴(yán)格執(zhí)行國家預(yù)算管理制度,合理使用資金,。

四,、強(qiáng)化經(jīng)費(fèi)監(jiān)督,做到收支平衡,。財(cái)務(wù)科對上年度經(jīng)費(fèi)支出進(jìn)行詳細(xì)分析,,按科目進(jìn)行分類統(tǒng)計(jì),以勤儉,、節(jié)約,、高效為原則,從整體上對經(jīng)費(fèi)有了統(tǒng)籌安排,。在具體工作中依法合理有效的使用每一項(xiàng)資金:建立嚴(yán)格資金支付流程,,做到先審后支,不審不支,,支出必有來源;人員及公用經(jīng)費(fèi)實(shí)行“先批后支,,計(jì)劃先行”的報(bào)賬程序,全過程監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行,,提高財(cái)務(wù)管理,,保證了收支平衡。

五,、完成全年績效工資核算和成本效益分析工作:依據(jù)醫(yī)院分配方案完成全年全員績效工資核算任務(wù),。進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部考核工作:依據(jù)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理制度和考核職責(zé),不定期對屬下各崗位職責(zé)進(jìn)行考核。使各崗位人員職責(zé)性更強(qiáng),、崗位職責(zé)落實(shí)更到位,,醫(yī)院財(cái)務(wù)管理制度進(jìn)一步得到有效的落實(shí),財(cái)務(wù)內(nèi)控管理工作又上了一個(gè)新臺(tái)階,。

一年來,,財(cái)務(wù)科的工作有成績也有不足:工作的廣度和深度還需要進(jìn)一步的擴(kuò)展,克服工作中時(shí)有的浮燥情緒,。我們下一年度在以加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理為主的同時(shí)還要繼續(xù)基建財(cái)務(wù)工作,,及時(shí)準(zhǔn)確把握相關(guān)財(cái)務(wù)政策,把內(nèi)審與內(nèi)控相結(jié)合,,為更好的完成醫(yī)院的財(cái)務(wù)目標(biāo)而努力,。

基層醫(yī)院財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇四

一、目前財(cái)務(wù)上的題目:

1,、用度單據(jù)不能及時(shí)回回財(cái)務(wù)部,。

用度單據(jù)的發(fā)生后、財(cái)務(wù)工作剛剛開始,、而不是結(jié)束,、財(cái)務(wù)需要根據(jù)這些用度單據(jù)即原始憑證編制記賬憑證、然后根據(jù)記賬憑證記賬,、記賬后,、每月才能為公司編制報(bào)表、分析公司的運(yùn)營情況,、財(cái)務(wù)要求的是日清月結(jié),、假如當(dāng)日不能清、每月就不能有正確數(shù),、到年底不正確的數(shù)就會(huì)越大。

出自 www.sevw.cn

2,、總經(jīng)理還在為財(cái)務(wù)部承當(dāng)發(fā)放現(xiàn)金業(yè)務(wù),。

這是在別的公司不存在的現(xiàn)象、公司越大,、總經(jīng)理越是輕松,、而我看到的是很費(fèi)勁總經(jīng)理、并且是在財(cái)務(wù)方面費(fèi)心的總經(jīng)理,、這讓我這個(gè)做財(cái)務(wù)主管的汗顏,、使我無地自容。

二,、下一步工作思路及方針,、

財(cái)務(wù)工作需要從最基層、一點(diǎn)一滴的進(jìn)行,、雖不能看到速效,、但急需日益完善,。

財(cái)務(wù)部需要的崗位設(shè)置:

出納、記賬會(huì)計(jì),、財(cái)務(wù)主管,。

記賬會(huì)計(jì)可以多人、其他崗位為一人,、財(cái)務(wù)部是一個(gè)整體,、共同協(xié)作、共同完成各個(gè)崗位的工作,、每一個(gè)崗位之間有緊密的聯(lián)系,、并且缺一不可。

工作方法:

出納:

1,、掌管公司的可用現(xiàn)金,、公司的收、支,、同一經(jīng)出納進(jìn)行,、不需用的資金由總經(jīng)理掌控。

2,、出納在支付現(xiàn)金時(shí),、必須依照總經(jīng)理的批示進(jìn)行、沒有批示嚴(yán)禁支付,。

3,、支付大額款項(xiàng)、見批示,、必須電話再請示總經(jīng)理,。

4、天天登記現(xiàn)金日記賬,、結(jié)出當(dāng)日現(xiàn)金可用余額,、與實(shí)際現(xiàn)金核對。

5,、將支出的票據(jù),、收款收據(jù)的記賬聯(lián)、天天轉(zhuǎn)交記賬會(huì)計(jì)記賬,。

記賬會(huì)計(jì):

1,、根據(jù)天天出納上交的收進(jìn)單據(jù)的記賬聯(lián)、用度單據(jù),、預(yù)支款單,、依照公司要求編制憑證、每月將憑證裝訂成冊、便以查據(jù),。

2,、天天根據(jù)記賬憑證登記賬簿。

3,、每個(gè)月底編制報(bào)公司本月經(jīng)營情況報(bào)表,。

4、編制年終經(jīng)營情況報(bào)表,。

會(huì)計(jì)主管:

1,、制定公司同一的會(huì)計(jì)科目編制、為記賬會(huì)計(jì)提供同一口統(tǒng)進(jìn)賬,、為公司各個(gè)方面提供可用的建賬思路,。

2、根據(jù)每個(gè)月總結(jié)寫出財(cái)務(wù)分析,、給總經(jīng)理提公道化建議,。

3、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)的涉外事宜,、依照國家要求為公司建立可查賬簿,。

財(cái)務(wù)管理思路:

根據(jù)公司需要再訂:象公司現(xiàn)有的分部:物業(yè)方面、明山學(xué)校,、裝潢公司,、房地產(chǎn)開發(fā)公司、建筑公司,、和將來開設(shè)的新公司,、假如能同一管理、匯總起來,、總經(jīng)理可以直觀整體公司經(jīng)營情況,。

我理想中的總經(jīng)理是:簽簽字、看看報(bào)表,、讀讀報(bào),、開開會(huì)。

以上只是我個(gè)人的構(gòu)思,、還有很多欠佳的地方、需要總經(jīng)理點(diǎn)睛唆使,。

除財(cái)務(wù)方面以外,、我對公司有幾點(diǎn)建議:

1、??次覀児灸軌驈膷徫簧瞎芾?、定崗、定責(zé)、定利益,、崗位工資可以公然,、優(yōu)秀的職員可以競爭上崗、每一個(gè)人都是責(zé),、權(quán),、利并存的。

2,、公司成立人力資源部或人事部,、專門進(jìn)行職員管理、建立人事檔案,、為每公司的每一個(gè)人辦理進(jìn)司,、轉(zhuǎn)正手續(xù);為離職職員辦理離司手續(xù),;同時(shí)招聘新人,、為公司配備、儲(chǔ)備主力軍,。

基層醫(yī)院財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇五

我院為加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理,,實(shí)行全成本核算,在醫(yī)療系統(tǒng)尚屬最新的經(jīng)營模式,,目前,,在全國沒有成型的辦法,我們根據(jù)有關(guān)理論知識(shí)及我院實(shí)際情況,,在實(shí)踐中不停地摸索,、探討。制定了全成本核算辦法和操作程序,。通過全成本核算,,增強(qiáng)了廣大職工的成本意識(shí),杜絕了浪費(fèi)現(xiàn)象,,收到了明顯的成效,。在收入增幅的情況下,相關(guān)成本卻相對降低,。

為規(guī)范財(cái)務(wù)行為,,提高財(cái)務(wù)管理水平,經(jīng)院辦會(huì)研究決定,,我們制定了調(diào)整方案和競爭辦法,。在院領(lǐng)導(dǎo)、工會(huì),、紀(jì)委,、人事科,、審計(jì)科支持幫助下,財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu),、人員進(jìn)行了調(diào)整,,全院財(cái)務(wù)人員實(shí)行了集中管理,財(cái)務(wù)科共分4個(gè)組,,組長進(jìn)行競爭上崗,、職工雙向選擇,通過公平,、公正地進(jìn)行競爭上崗和雙向選擇,,調(diào)動(dòng)了全科人員的積極性,特別是各組組長認(rèn)真負(fù)責(zé),,開拓思路,,發(fā)揮了模范帶頭作用。

積極參與了本年度獎(jiǎng)金分配方案的制定工作,,遵循了按勞分配,、效率優(yōu)先的原則,運(yùn)用了收入,、成本,、目標(biāo)、質(zhì)量考核等多項(xiàng)指標(biāo),,環(huán)環(huán)相扣,。使我們在創(chuàng)收的同時(shí),注意了節(jié)約;在考慮經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)注重了醫(yī)療,、護(hù)理服務(wù)質(zhì)量;兼顧收入,、成本、質(zhì)量,,向著目標(biāo)而努力,。這個(gè)方案自實(shí)行以來,極大的激勵(lì)了職工的積極性和創(chuàng)造性,。

年初我院對全院各科室的固定資產(chǎn)進(jìn)行了全面清查,,為各科室重新建立了固定資產(chǎn)臺(tái)賬,保證了我院固定資產(chǎn)管理的賬賬相符,、賬卡相符,、賬實(shí)相符。為了進(jìn)一步加強(qiáng)固定資產(chǎn)專項(xiàng)管理,,我院在財(cái)務(wù)集中管理的基礎(chǔ)上,,專門成立了財(cái)產(chǎn)物資組,目前我們正為固定資產(chǎn)的網(wǎng)絡(luò)化管理做各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,,以進(jìn)一步提高固定資產(chǎn)的管理水平和使用效率,。

嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)法律、法規(guī),,健全了費(fèi)用報(bào)銷制度及審批規(guī)定,,并能認(rèn)真執(zhí)行,層層把關(guān),,堅(jiān)持原則,,不徇私情。積極做好經(jīng)濟(jì)管理工作,,為領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)提供經(jīng)濟(jì)信息,,今年召開了兩次財(cái)務(wù)經(jīng)營分析會(huì)議,對我院財(cái)務(wù)運(yùn)行情況進(jìn)行階段性全面分析,,看到成績,,發(fā)現(xiàn)問題,提出改進(jìn)措施,,保證了我院經(jīng)濟(jì)活動(dòng)有序順利開展,。完成了醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目成本測算工作。我們深入科室進(jìn)行了嚴(yán)格的物價(jià)自查工作,,我院完全按醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費(fèi),,無亂收現(xiàn)象。規(guī)范了醫(yī)療收費(fèi)行為,,使物價(jià)管理上了新水平,。

基層醫(yī)院財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇六

x醫(yī)院財(cái)務(wù)工作注重學(xué)習(xí)和提升財(cái)務(wù)服務(wù)能力,積極探索和推進(jìn)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理由規(guī)范走向科學(xué)的整體改革,,堅(jiān)持“服務(wù),、效率、和諧,、廉潔”的管理理念,,緊緊圍繞醫(yī)院x年事業(yè)發(fā)展需要,合理安排財(cái)力,,加強(qiáng)預(yù)算管理,,理順業(yè)務(wù)流程,強(qiáng)化基礎(chǔ)工作,,努力增收節(jié)支,,為醫(yī)院事業(yè)發(fā)展提供了較好的財(cái)力保障。以下是今年的財(cái)務(wù)工作總結(jié),。

財(cái)務(wù)科通過多種形式認(rèn)真學(xué)習(xí),,增強(qiáng)了財(cái)務(wù)人員的凝聚力、戰(zhàn)斗力和奉獻(xiàn)精神,。盡管同其他醫(yī)院相比,,我院財(cái)務(wù)人員數(shù)量少,,工作量大,但是科里的每一位同志都能夠做到以醫(yī)院利益為重,,積極為做好財(cái)務(wù)工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,,工作中不講條件、不談個(gè)人困難,,經(jīng)常加班加點(diǎn),,有力保障了醫(yī)院財(cái)務(wù)工作的順利進(jìn)行。

組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任,,在有效執(zhí)行預(yù)算的過程中堅(jiān)持節(jié)儉意識(shí),、廉潔意識(shí),注重借款風(fēng)險(xiǎn),,提高了醫(yī)院資金營運(yùn)能力和抗風(fēng)險(xiǎn)能力,。進(jìn)一步加強(qiáng)了財(cái)務(wù)管理制度建設(shè),理順業(yè)務(wù)流程,,為提高財(cái)務(wù)服務(wù)質(zhì)量提供了制度保障,。財(cái)務(wù)科按以往積累的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,支出一起;統(tǒng)計(jì),,核算,,收帳,調(diào)撥放到一起減少了不必要的環(huán)節(jié),,給醫(yī)院財(cái)務(wù)工作打開了一項(xiàng)新局面,。

在積極調(diào)研論證、多方協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)上,,醫(yī)院進(jìn)一步明確了項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)是解決發(fā)展問題的主要經(jīng)費(fèi)來源,,是項(xiàng)目實(shí)施單位為完成事業(yè)發(fā)展目標(biāo),在基本支出之外通過編報(bào)專項(xiàng)資金預(yù)算申請的財(cái)政專項(xiàng)資金,。為了加強(qiáng)醫(yī)院項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)管理,,保證專項(xiàng)資金項(xiàng)目順利實(shí)施并使專項(xiàng)資金發(fā)揮效益,醫(yī)院提高了服務(wù)質(zhì)量,,技術(shù)水平,,進(jìn)行醫(yī)院人才的技術(shù)培訓(xùn),吸引廣大參合農(nóng)民來我院就診,,充分體現(xiàn)了新型農(nóng)村合作醫(yī)療的惠民,,利民政策。

醫(yī)院財(cái)務(wù)管理的環(huán)境發(fā)生了較大變化,,面對新的理財(cái)環(huán)境,,醫(yī)院定了從規(guī)范理財(cái)向科學(xué)理財(cái)邁進(jìn)的財(cái)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略。醫(yī)院進(jìn)一步完善了收費(fèi)政策和收費(fèi)公示制度,,確保各類收費(fèi)公開透明,,實(shí)現(xiàn)了“陽光收費(fèi)”,。行政事業(yè)性收費(fèi)繼續(xù)堅(jiān)持按照國家政策由院財(cái)務(wù)科統(tǒng)一收取、管理和核算,,服務(wù)性收費(fèi)堅(jiān)持成本標(biāo)準(zhǔn),、收費(fèi)公示和自愿付費(fèi)原則。

進(jìn)一步推進(jìn)了醫(yī)院財(cái)務(wù)信息化建設(shè)工作,,醫(yī)院財(cái)務(wù)信息化服務(wù)體系初步建立。構(gòu)建醫(yī)院財(cái)務(wù)信息化服務(wù)體系有助于醫(yī)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)了解,、掌握醫(yī)院財(cái)務(wù)情況,,科學(xué)決策、科學(xué)管理;提高工作效率,。進(jìn)一步探索了“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),、分級(jí)管理、一級(jí)核算”的財(cái)務(wù)管理運(yùn)行模式,。根據(jù)財(cái)權(quán)和事權(quán)相結(jié)合的原則,,明確了醫(yī)院二級(jí)管理科室參與理財(cái)?shù)姆绞健⒎椒ā?/p>

基層醫(yī)院財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇七

首先歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)來我院檢查指導(dǎo)財(cái)務(wù)工作,。一年來,,我們財(cái)務(wù)人員在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,高舉鄧小平理論的偉大旗幟,,全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想,,認(rèn)真學(xué)習(xí)十六大文件精神,積極參加醫(yī)院組織的各項(xiàng)活動(dòng),,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),,團(tuán)結(jié)一致,齊心協(xié)力,,圍繞我院年初既定的工作目標(biāo),,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。匯報(bào)如下:

一,、今年新開展的主要工作,。

1、我院為加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理,,實(shí)行全成本核算,,在醫(yī)療系統(tǒng)尚屬最新的經(jīng)營模式,目前,,在全國沒有成型的辦法,,我們根據(jù)有關(guān)理論知識(shí)及我院實(shí)際情況,在實(shí)踐中不停地摸索,、探討,。制定了全成本核算辦法和操作程序,,自今年1月1號(hào)實(shí)施。通過全成本核算,,增強(qiáng)了廣大職工的成本意識(shí),,杜絕了浪費(fèi)現(xiàn)象,收到了明顯的成效,。在收入以32%的增幅情況下,,但相關(guān)成本卻相對降低,例如:其他材料消耗11年為16萬元,,11年為12萬元,,節(jié)約4萬元;衛(wèi)生材料消耗占醫(yī)療收入比,11年21.19%,,11年15.85%,,02年比01年降低5.34個(gè)百分點(diǎn);藥品費(fèi)占藥品收入比77.12%,11年75.57%,,11年比11年降低1.65個(gè)百分點(diǎn),。預(yù)計(jì)全年業(yè)務(wù)收入比去年增長32%,業(yè)務(wù)支出比去年增長12%,與去年相比增加廣告費(fèi)28萬元、院報(bào)費(fèi)用4萬元,、技術(shù)協(xié)作費(fèi)20萬元,,獎(jiǎng)金增長65萬元,扣除以上這些不可比因素業(yè)務(wù)支出僅增長8%,。

2,、為適應(yīng)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的需要,規(guī)范財(cái)務(wù)行為,,提高財(cái)務(wù)管理水平,,經(jīng)院辦會(huì)研究決定,,我們制定了調(diào)整方案和競爭辦法,。在院領(lǐng)導(dǎo)、工會(huì),、紀(jì)委,、人事科、審計(jì)科支持幫助下,,財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu),、人員進(jìn)行了調(diào)整,全院財(cái)務(wù)人員實(shí)行了集中管理,財(cái)務(wù)科共分4個(gè)組,組長進(jìn)行競爭上崗,、職工雙向選擇,,通過公平、公正地進(jìn)行競爭上崗和雙向選擇,調(diào)動(dòng)了全科人員的積極性,,特別是各組組長認(rèn)真負(fù)責(zé),,開拓思路,發(fā)揮了模范帶頭作用,。

3,、我院目前財(cái)力非常困難、資金不足,、設(shè)備老化,,嚴(yán)重制約著我院的業(yè)務(wù)發(fā)展,院領(lǐng)導(dǎo)不等,、不靠,,積極籌措資金,走負(fù)債經(jīng)營求發(fā)展的路子,,申請利用以色列政府優(yōu)惠貸款購進(jìn)大型醫(yī)療設(shè)備,貸款總額200萬美元,。財(cái)務(wù)科積極主動(dòng)跑衛(wèi)生廳,、財(cái)政、計(jì)委,、銀行,、經(jīng)委等部門辦理了貸款項(xiàng)目的立項(xiàng)、報(bào)批,、可研,、擔(dān)保、轉(zhuǎn)貸等工作,,投入了很大精力,。

4、積極參與了本年度獎(jiǎng)金分配方案的制定工作,,遵循了按勞分配,、效率優(yōu)先的原則,運(yùn)用了收入,、成本,、目標(biāo)、質(zhì)量考核等多項(xiàng)指標(biāo),,環(huán)環(huán)相扣,。使我們在創(chuàng)收的同時(shí),注意了節(jié)約;在考慮經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)注重了醫(yī)療,、護(hù)理服務(wù)質(zhì)量;兼顧收入,、成本、質(zhì)量,向著目標(biāo)而努力,。這個(gè)方案自4月份實(shí)行以來,,極大的激勵(lì)了職工的積極性和創(chuàng)造性。今年1-3月份業(yè)務(wù)收入486萬元,,比去年同期473萬元增長了2.7%,今年4-10月份業(yè)務(wù)收入1609萬元,比去年同期業(yè)務(wù)收入1191萬元,增長了35%,。

5、做好iso9000文件編寫工作,,受到領(lǐng)導(dǎo)好評(píng),。在醫(yī)院iso推行辦指導(dǎo)下,我們認(rèn)真負(fù)責(zé),,開動(dòng)腦筋,,集思廣益,組織科內(nèi)人員反復(fù)討論,,共編寫73個(gè)財(cái)務(wù)作業(yè)指導(dǎo)書,,并受到醫(yī)院的通報(bào)表揚(yáng)。

6,、年初我院對全院各科室的固定資產(chǎn)進(jìn)行了全面清查,,為各科室重新建立了固定資產(chǎn)臺(tái)賬,保證了我院固定資產(chǎn)管理的賬賬相符,、賬卡相轉(zhuǎn)載自百分網(wǎng)轉(zhuǎn)載請注明出處,,謝謝!

基層醫(yī)院財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇八

根據(jù)醫(yī)院的工作安排,,上半年主要開展的工作:

年度決算是一項(xiàng)比較復(fù)雜和繁重的工作任務(wù),,主要是進(jìn)行帳務(wù)清點(diǎn),盤點(diǎn)醫(yī)院的財(cái)務(wù)經(jīng)營狀況,,考核各項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)指標(biāo),。同時(shí)也是向銀行、財(cái)政,、上級(jí)主管部門提供醫(yī)院一年來財(cái)務(wù)狀況的重要文件,。在歲末年初的月份里,財(cái)務(wù)科同心協(xié)力,、加班加點(diǎn),,表現(xiàn)出不怕苦、不怕累的敬業(yè)精神,,于x月xx日順利完成年終決算工作,。本年度的財(cái)務(wù)報(bào)表內(nèi)容包括醫(yī)院各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況、費(fèi)用開支情況,。全面反映了醫(yī)院的經(jīng)營狀況,、債權(quán)債務(wù)、資本結(jié)構(gòu)。為20xx年度的績效考核工作提供了真實(shí)可信詳盡的數(shù)據(jù)信息,。財(cái)務(wù)科將根據(jù)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的管理思路,,不斷積累經(jīng)驗(yàn),提供更加詳盡的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),。

財(cái)務(wù)科在醫(yī)院主管院長的指導(dǎo)參與下,,根據(jù)年目標(biāo)任務(wù)和醫(yī)院實(shí)際情況,幾經(jīng)討論修改,,最終在x月中旬編制完成醫(yī)院20xx年財(cái)務(wù)預(yù)算,,同時(shí)上報(bào)上級(jí)主管部門。

1,、財(cái)務(wù)科雖然人數(shù)不少,,但分五個(gè)班組分散在三個(gè)不同區(qū)域,收費(fèi)結(jié)算人員分四個(gè)班組,,每天面臨繁忙的門診收費(fèi),、住院結(jié)算、醫(yī)保農(nóng)合結(jié)算兌付工作,,科辦公室財(cái)務(wù)人員整天面臨大量的資金支付,、費(fèi)用報(bào)銷、記賬,、票據(jù)審核、記賬算賬工作,。按時(shí)處理大量的會(huì)計(jì)報(bào)表資料,、銀行資料、以及會(huì)計(jì)報(bào)表網(wǎng)上直等工作,。同時(shí)還要做好醫(yī)療業(yè)務(wù)科室價(jià)格管理,,醫(yī)療成本監(jiān)測,采購供應(yīng)部門招標(biāo)的工作,。在這最平常最繁瑣的工作中,,財(cái)務(wù)科能夠輕重緩急妥善處理各項(xiàng)工作,及時(shí)為各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)提供有力的支持和配合,,滿足了各部門對財(cái)務(wù)部的工作要求,。

2、對日常的財(cái)務(wù)工作流程熟練掌握,,能夠做到有條不紊,、條理清晰、賬實(shí)相符,。從原始發(fā)票的取得到填制憑證,,從會(huì)計(jì)報(bào)表編制到憑證的裝訂和保存,從經(jīng)濟(jì)合同的歸檔到各種基礎(chǔ)財(cái)務(wù)資料的收集,都達(dá)到了正規(guī)化,、標(biāo)準(zhǔn)化,。收集、整理,、裝訂,、歸檔,一律按照財(cái)務(wù)檔案管理制度執(zhí)行,,深化了財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作,,使得財(cái)務(wù)科成為醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)信息庫。

1,、財(cái)務(wù)科適時(shí)地進(jìn)行內(nèi)部崗位調(diào)整,,設(shè)立成本核算崗位,分科室進(jìn)行成本核算,。細(xì)化了成本的責(zé)任單元和成本要素,,規(guī)范成本費(fèi)用歸集管理流程,充分發(fā)揮預(yù)算的指導(dǎo)和控制作用,。

2,、年初,我科將全年預(yù)算任務(wù)下發(fā)各科室及部門,、進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)公開制度,,促使各單位及部門挖潛節(jié)支、確保經(jīng)營目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn),。為醫(yī)院加強(qiáng)對各項(xiàng)業(yè)務(wù)的管理,、提高醫(yī)院效益提供了及時(shí)有效的信息。

年初在20xx年工作計(jì)劃中,,強(qiáng)調(diào)資金管理,。上半年我科每月月底通過對資金運(yùn)行分析,掌握資金結(jié)算規(guī)律,,從經(jīng)濟(jì)活動(dòng)源頭著手,,做到“月計(jì)劃、周動(dòng)態(tài),、日平衡”,。流動(dòng)資金以確保醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務(wù)正常開展為主要目的運(yùn)作,保障醫(yī)院正常運(yùn)轉(zhuǎn)資金需要,,最大限度減少資金沉淀,。利用各種應(yīng)付款、應(yīng)交款,、預(yù)收款,、未交稅金等負(fù)債資金進(jìn)行負(fù)債經(jīng)營,,努力實(shí)現(xiàn)低資金成本運(yùn)營。

加強(qiáng)與銀行的交流,,立了良好的銀企關(guān)系,,在交流中,樹立醫(yī)院財(cái)務(wù)健全,、管理規(guī)范的形象,,從而爭取銀行對醫(yī)院發(fā)展建設(shè)的大力支持。通過努力,,醫(yī)院從銀行取得了4.9億元貸款,,解決了醫(yī)院新院建設(shè)資金。

1,、20xx年度對應(yīng)付帳款的管理模式是在保證醫(yī)院各項(xiàng)業(yè)務(wù)支出,、管理用費(fèi)開支的基礎(chǔ)上,每月按往來款項(xiàng)賬齡情況由財(cái)務(wù)提出付款計(jì)劃,,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一安排支付,。這種管理模式充分體現(xiàn)了醫(yī)院財(cái)務(wù)高度集中管理,保證了醫(yī)院財(cái)務(wù)在資金運(yùn)作中的純潔,。

2,、積極做好單位員工往來帳款的清理工作。主要是員工出差和辦事所借的備用金,,這部分借款如不及時(shí)清理,,就不能夠真實(shí)反映經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和經(jīng)費(fèi)支出,我們采取積極措施加強(qiáng)管理和清算,。

一是控制借款的資金額度;,。

二是控制借款占用時(shí)間;。

三是及時(shí)對借款清理結(jié)算,。由于采取有力措施,使院每位員工養(yǎng)成借款及時(shí)清賬的良好習(xí)慣,。

3,、加強(qiáng)與醫(yī)保、農(nóng)合管理部門的溝通,,爭取應(yīng)收醫(yī)療費(fèi)用盡快回籠,。

按市政府安排,今年醫(yī)院將接受政府審計(jì),,我科針對以前年度所有憑證,,賬務(wù),費(fèi)用開支等問題,,進(jìn)行自查自改,,工作量相當(dāng)大,,財(cái)務(wù)科在人手相當(dāng)緊張的情況下,克服困難,,加班加點(diǎn)進(jìn)行整改,。

1,、醫(yī)院在仁濟(jì)新村房產(chǎn)銷售中,,涉稅工作相當(dāng)復(fù)雜,,財(cái)務(wù)科及時(shí)與稅務(wù)專管員進(jìn)行溝通,,確保銷售不動(dòng)產(chǎn)發(fā)票順利開出和房屋產(chǎn)權(quán)的順利辦理,。

2,、財(cái)務(wù)科在辦理各種稅務(wù)業(yè)務(wù)時(shí),,加強(qiáng)與所轄稅務(wù)部門的溝通,,對稅務(wù)提出的問題及要求,,及時(shí)改進(jìn),,不斷提高稅務(wù)意識(shí),爭取獲得本地稅務(wù)部門的理解和支持,,提高辦事效率。

醫(yī)院業(yè)務(wù)不斷擴(kuò)大,,財(cái)務(wù)核算工作繁重,,同時(shí)又兼管仁濟(jì)新村銷售工作,在任務(wù)重,、人手少的情況下,,財(cái)務(wù)科實(shí)行各崗位多元化。針對每個(gè)崗位,,明確崗位責(zé)任,、工作內(nèi)容、工作權(quán)限,、必備的崗位技能及相關(guān)崗位的匯報(bào)與外聯(lián)關(guān)系,。使科室成員清晰的知道該怎樣開展工作。

存在的問題:

1,、隨著新財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度實(shí)施,,財(cái)務(wù)人員財(cái)務(wù)知識(shí)、稅務(wù)知識(shí)略有欠缺,,有時(shí)在業(yè)務(wù)處理上不夠準(zhǔn)確,。針對專業(yè)知識(shí)方面財(cái)務(wù)科應(yīng)加強(qiáng)培訓(xùn):包括稅務(wù)知識(shí)、會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),、新醫(yī)院財(cái)務(wù),、會(huì)計(jì)制度以及如何與稅務(wù)官員交流的技巧。尤其是房產(chǎn)銷售涉稅業(yè)務(wù),、個(gè)人所得稅等,,財(cái)務(wù)科應(yīng)多加培訓(xùn),。財(cái)務(wù)人員培養(yǎng)不僅能夠做好資金收付工作,還能夠充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理的作用,,增強(qiáng)獨(dú)立解決問題的能力,。

2、由于部分科室業(yè)務(wù)處理不夠及時(shí),,致使部分醫(yī)用材料入庫手續(xù)不及時(shí),,相關(guān)數(shù)據(jù)、價(jià)格不能及時(shí),、準(zhǔn)確的上報(bào),,成本費(fèi)用不能及時(shí)掌握,造成成本核算不匹配,。建議各部門各負(fù)其責(zé),,嚴(yán)格按照權(quán)責(zé)發(fā)生制原則,及時(shí)處理好各項(xiàng)業(yè)務(wù),,做好基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的規(guī)范,、采集和上報(bào),保證財(cái)務(wù)資料的準(zhǔn)確性和及時(shí)性,。

3,、醫(yī)保、農(nóng)合政策掌握不準(zhǔn),,特別是市醫(yī)保結(jié)算政策沒有吃透,,醫(yī)保欠費(fèi)持續(xù)增長,醫(yī)保資金回籠不順,。

基層醫(yī)院財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇九

1,、會(huì)計(jì)憑證稽核:

原始憑證所記載經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的內(nèi)容、單價(jià),、數(shù)量,、金額等是否一致;原始憑證是否合法,、真實(shí),、完整,所具要素是否齊全,;應(yīng)用的會(huì)計(jì)科目是否正確,,記帳憑證是否連續(xù)編號(hào),;記帳憑證所附單據(jù)張數(shù)是否正確等,。

2、會(huì)計(jì)帳簿的稽核:

校核會(huì)計(jì)帳簿的登記是否以審核無誤的會(huì)計(jì)憑證為依據(jù),;會(huì)計(jì)憑證的日期,、編號(hào),、業(yè)務(wù)內(nèi)容、摘要,、金額等是否逐項(xiàng)記入帳冊,;記帳憑證上的簽章是否齊全、記帳符號(hào)是否注明,;是否順序,、連續(xù)登記;是否按規(guī)定過次承結(jié)帳帳頁,;總帳與明細(xì)帳是否相符等,。

3、會(huì)計(jì)報(bào)表的稽核:

審計(jì)會(huì)計(jì)報(bào)表是否按國家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度的規(guī)定定期編制,;會(huì)計(jì)報(bào)表是否根據(jù)登記完整、核對無誤的帳簿記錄進(jìn)行編制,;數(shù)字是否真實(shí),、計(jì)算是否準(zhǔn)確、內(nèi)容是否完整,;有關(guān)責(zé)任人的簽章,、單位公章是否齊備等。

4,、稽核人員發(fā)現(xiàn)不真實(shí)的會(huì)計(jì)憑證、弄虛作假,、隱瞞篡改會(huì)計(jì)記錄的行為,應(yīng)立即加以制止并責(zé)令限期改正,,及時(shí)報(bào)告財(cái)務(wù)責(zé)任人和單位領(lǐng)導(dǎo),。

5、審核實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)或財(cái)務(wù)收支是否符合現(xiàn)行法律,、法規(guī),、規(guī)章制度的規(guī)定,對稽核中發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)及時(shí)予以糾正,。

6,、審核各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)物資的增減變動(dòng)和結(jié)存情況,,并與帳面記錄進(jìn)行核對,,確定帳實(shí)是否相符,;不符時(shí)應(yīng)責(zé)令有關(guān)人員查明原因,并提出整改措施,。

基層醫(yī)院財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇十

隨著我院建設(shè)的不斷完善和加強(qiáng),,在黨委提出的“321”工作方針指導(dǎo)下我們財(cái)科的工作也進(jìn)一步的擴(kuò)展和加深,使財(cái)務(wù)工作無論在廣度還是深度上都有了不同程度的提高,。在工作中,,我們按照領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一部署突出重點(diǎn)、端正思想,、求真務(wù)實(shí)?,F(xiàn)結(jié)合主任的重要講話精神,將我們財(cái)務(wù)科一年來的工作完成情況,、經(jīng)驗(yàn),、不足做以下總結(jié):

清理了財(cái)務(wù)賬上長期掛帳的應(yīng)收款項(xiàng)和應(yīng)付款項(xiàng),對于以前年度支付的款項(xiàng)未收回發(fā)票入帳的業(yè)務(wù),,財(cái)務(wù)人員與經(jīng)辦人員溝通協(xié)商追回大部分發(fā)票,,并完善了入賬手續(xù),對于中油堅(jiān)盛極個(gè)別長期追繳而未完善手續(xù)的發(fā)票,,財(cái)務(wù)部發(fā)出了追繳通知,,并要求經(jīng)辦人員將所欠發(fā)票限期交于財(cái)務(wù)部,否則追究相關(guān)責(zé)任,。

二,、準(zhǔn)確及時(shí)出具各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表,提供月,、季度預(yù)算分析,。

及時(shí)報(bào)送各項(xiàng)對外會(huì)計(jì)報(bào)表,及時(shí)完成各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,。根據(jù)各單位的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況,,對各單位的預(yù)算的執(zhí)行與完成情況進(jìn)行月度與季度分析,配合績效考核出具準(zhǔn)確無誤的財(cái)務(wù)信息,,財(cái)務(wù)部在x月下旬協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)召開了預(yù)算分析會(huì)議,,就各考核單位預(yù)算完成情況提供了參考信息和考核分析意見。

三,、開展財(cái)務(wù)內(nèi)部稽核,,加強(qiáng)成本費(fèi)用控制,堵塞漏洞,。

對xx醫(yī)院的財(cái)務(wù)核算進(jìn)行了內(nèi)部稽核,,發(fā)現(xiàn)xx的會(huì)計(jì)科目使用有個(gè)別科目不符合財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,有個(gè)別費(fèi)用報(bào)銷不符合費(fèi)用報(bào)銷規(guī)定,沒有經(jīng)過公司董事長審批,,財(cái)務(wù)對倉庫的監(jiān)控不是很到位。而xx醫(yī)院的財(cái)務(wù)處理都較規(guī)范,,暫時(shí)沒有發(fā)現(xiàn)特殊問題,。加強(qiáng)單據(jù)的審核,對于各項(xiàng)費(fèi)用支出建立支出數(shù)據(jù)庫,,對超出預(yù)算的支出及時(shí)提醒各單位辦理預(yù)算調(diào)整申請,,發(fā)現(xiàn)不合理的支出則必須經(jīng)過審計(jì)程序,及時(shí)糾正不符合財(cái)務(wù)手續(xù)的事項(xiàng),,規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),。

四、做好稅務(wù)籌劃和財(cái)務(wù)規(guī)劃,,規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),。

在集團(tuán)各單位之間根據(jù)配比和權(quán)責(zé)發(fā)生制合理分配各項(xiàng)發(fā)票,并根據(jù)油品行業(yè)的特點(diǎn)建立了稅負(fù)平衡表,,通過電子表格的分析手法,,平衡稅負(fù)指標(biāo);完善發(fā)票入賬手續(xù),,按照規(guī)定開具發(fā)票,,合理規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。根據(jù)醫(yī)院的減免稅政策,,和地稅局溝通,,組織準(zhǔn)備三年免稅期的減免稅材料,申辦地稅減免,;準(zhǔn)備**醫(yī)院的減免稅資料,,補(bǔ)齊各項(xiàng)基建合同、工程竣工結(jié)算資料,,通過和實(shí)力雄厚的稅務(wù)師事務(wù)所溝通與協(xié)作,,對公司的股權(quán)架構(gòu)、資產(chǎn)結(jié)構(gòu)作了初步規(guī)劃,。

五,、和相關(guān)部門溝通與協(xié)調(diào),配合相關(guān)部門處理相關(guān)的事務(wù),。

配合資產(chǎn)部做好每月盤點(diǎn)計(jì)劃,,安排好財(cái)務(wù)人員進(jìn)行實(shí)地盤點(diǎn)工作。配合資金部合理安排各項(xiàng)資金的收付,。配合審計(jì)部每月的審計(jì)例行檢查,,對于出具的審計(jì)報(bào)告及時(shí)出具審計(jì)整改意見對于合理的建議作出對應(yīng)的財(cái)務(wù)處理。財(cái)務(wù)部肩負(fù)著監(jiān)督和服務(wù)的重要職能。所謂監(jiān)督就是維護(hù)集團(tuán)公司的利益,,監(jiān)督集團(tuán)公司的財(cái)務(wù)運(yùn)作,,調(diào)控各項(xiàng)費(fèi)用的合理支出,保證財(cái)務(wù)物資的安全,;服務(wù)就是服務(wù)于集團(tuán)與下屬各公司,、服務(wù)于員工、服務(wù)于客戶,;以促進(jìn)各公司開拓市嘗增收節(jié)支,,從而謀取利潤化。監(jiān)督與服務(wù)是統(tǒng)一的,,監(jiān)督促進(jìn)服務(wù),,服務(wù)為了更好的監(jiān)督。

在接下來的工作中:

首先,,于x月份分兩批開展財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)與考核,,邀請稅務(wù)師事務(wù)所專業(yè)人員對新的所得稅法和我公司相關(guān)的稅收籌劃知識(shí)給財(cái)務(wù)主管進(jìn)行稅法知識(shí)培訓(xùn),有重點(diǎn)性地做財(cái)務(wù)人員職業(yè)道德教育,,結(jié)合xx年的企業(yè)所得稅法和公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度,,有針對性地對會(huì)計(jì)、出納,、統(tǒng)計(jì)出具相對應(yīng)的試題,,進(jìn)行財(cái)務(wù)各崗位人員的基本業(yè)務(wù)水平考核。結(jié)合考核結(jié)果和各崗位的工作職責(zé)對財(cái)務(wù)人員出具x月份的績效考核分?jǐn)?shù),,并出具相應(yīng)的處理方案,。

其次,做好財(cái)務(wù)規(guī)劃,,建立科學(xué)清晰的集團(tuán)公司股權(quán)結(jié)構(gòu),,集中優(yōu)質(zhì)資產(chǎn),清晰產(chǎn)權(quán),,盡量將歷史問題歸集于少數(shù)公司,,合理設(shè)計(jì)關(guān)聯(lián)方的關(guān)聯(lián)交易、資金安排,、債權(quán)債務(wù),,在低稅負(fù)、小風(fēng)險(xiǎn),、合理,、合法的前提下做好財(cái)務(wù)規(guī)劃。在稅務(wù)上重點(diǎn)平衡油品企業(yè)的稅負(fù)率,,根據(jù)新的稅法要求安排好薪資,、業(yè)務(wù)招待費(fèi),、福利費(fèi)等基本業(yè)務(wù)開支范圍,及時(shí)指導(dǎo)各單位主辦會(huì)計(jì)在財(cái)務(wù)方面的涉稅處理方法,。x月份完成xx醫(yī)院的減免稅的上報(bào)衛(wèi)生局和地稅局審批資料的申報(bào),,完成xx醫(yī)院減免稅補(bǔ)充資料的申報(bào)。

再次,,執(zhí)行財(cái)務(wù)監(jiān)督職能,,加強(qiáng)對各單位的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)收支實(shí)行即時(shí)跟蹤,發(fā)現(xiàn)有違反財(cái)務(wù)管理制度的重要事項(xiàng)及時(shí)向董事長匯報(bào),。根據(jù)內(nèi)部控制制度、預(yù)算管理制度等相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度,,忠于崗位,,嚴(yán)格要求自己,做好團(tuán)隊(duì)建設(shè),。重點(diǎn)加強(qiáng)對審單會(huì)計(jì)的管理知識(shí)和財(cái)務(wù)制度的培訓(xùn),,從制度上來保證財(cái)產(chǎn)物資的安全,費(fèi)用支出的合理,,對違規(guī)違紀(jì)的行為不以個(gè)人的好惡而手輕手重,,在制度面前人人平等,從而樹立起監(jiān)督責(zé)任人的,。

最后,,做好誠信服務(wù):財(cái)務(wù)部門既是一個(gè)監(jiān)督部門又是一個(gè)服務(wù)部門,要樹立誠信服務(wù)的理念,。各單位財(cái)務(wù)人員按照制度要求準(zhǔn)備及時(shí)出具各項(xiàng)會(huì)計(jì)與統(tǒng)計(jì)報(bào)表,,及時(shí)出具預(yù)算分析,為經(jīng)營管理提供參考信息,。

的管理不管是在工程質(zhì)量上還是其他各方面均能達(dá)到同行業(yè)的較高水平,,工程部全體人員在工作上均能兢兢業(yè)業(yè),認(rèn)真負(fù)責(zé),,為了工程的順利開展毫無怨言的加班加點(diǎn),,犧牲自己的休息時(shí)間,真正的把公司的事情當(dāng)成自己家的事情來做,,體現(xiàn)出了主人翁思想,,表現(xiàn)出了良好的敬業(yè)精神、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和較高的業(yè)務(wù)水平,,而且在廉潔奉公方面也表現(xiàn)出了通利公司員工的風(fēng)貌,,是一批優(yōu)秀的員工,是一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),、能打勝仗的團(tuán)隊(duì),。

總結(jié)前期工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),,我們在今后的工程管理過程中,一方面繼續(xù)加大力度抓好現(xiàn)場施工管理,,確保高質(zhì)量的完成尚城國際項(xiàng)目明年的工作目標(biāo),,另一方面我們也要進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部人員整體素質(zhì)的提高,組織工程部全體人員通過參觀學(xué)習(xí),、光盤學(xué)習(xí),、網(wǎng)上講座和規(guī)范條文的自學(xué)進(jìn)一步提高全體人員的管理水平和專業(yè)技術(shù)水平,將我們的團(tuán)隊(duì)的整體水平更上一個(gè)新的臺(tái)階,,為完成集團(tuán)公司“將房地產(chǎn)公司做好,、做大”的目標(biāo)做出自己的貢獻(xiàn)。我們的目標(biāo)是:“我為我是xx人而自豪,,讓xx為有我而驕傲”,。

基層醫(yī)院財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇十一

當(dāng)時(shí)我院剛開始為職工交納住房公積金。財(cái)務(wù)科的領(lǐng)導(dǎo)把這項(xiàng)任務(wù)交給了我,。由于職工住房公積金是一項(xiàng)新業(yè)務(wù),,此前沒有先例可察。我在學(xué)習(xí)了有關(guān)政策法規(guī)后,,建立了住房公積金總賬,,負(fù)責(zé)為職工交納住房公積金?;谖以簺]有實(shí)行財(cái)會(huì)工作電算化,,我為職工建立了手工明細(xì)賬,并負(fù)責(zé)與銀行對賬工作,。

由于崗位輪換,,我開始負(fù)責(zé)醫(yī)院藥品的核算與審核工作。我院藥品采購量大,,品種多,。我根據(jù)藥品廠家設(shè)置應(yīng)付賬款明細(xì)賬。每月負(fù)責(zé)與藥庫會(huì)計(jì)的對賬工作,。由于我責(zé)任心強(qiáng),,工作勤奮,使得每一筆廠家的款項(xiàng)賬目清楚,、準(zhǔn)確,。在工作中,我積極為廠家落實(shí)每一筆款項(xiàng)的到賬情況,,為了解決他們的問題,,經(jīng)常加班加點(diǎn)。對于每月住院處轉(zhuǎn)來的欠費(fèi),,逐筆審核,,對本院職工擔(dān)保而發(fā)生欠費(fèi)的情況進(jìn)行了統(tǒng)計(jì),。按照院里的有關(guān)規(guī)定,對這些欠費(fèi)進(jìn)行了催繳,。經(jīng)過我的努力工作,,為醫(yī)院催繳回來許多欠費(fèi),其中一些是多年以前的,,為醫(yī)院挽回了一定的經(jīng)濟(jì)損失,。

每日負(fù)責(zé)存交住院處、收費(fèi)處的收入以及審核住院處,、收費(fèi)處收入日報(bào)表;負(fù)責(zé)支票的存交,、日常醫(yī)院所有的現(xiàn)金支付。我工作認(rèn)真負(fù)責(zé),,每天記現(xiàn)金日記賬,,跑銀行,務(wù)必做到每天的賬款相符,。節(jié)假日醫(yī)院的活動(dòng)從未參加過,,就是過年除夕也是堅(jiān)持崗位,,認(rèn)認(rèn)真真,,從未出過任何差錯(cuò)。由于服務(wù)態(tài)度良好,,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),,踏實(shí)肯干,獲得醫(yī)院的嘉獎(jiǎng),。

順利的通過會(huì)計(jì)師考試,,在工作中,我用會(huì)計(jì)師的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,。認(rèn)真審核原始憑證,,正確使用會(huì)計(jì)科目,制作支出憑證,。在此期間負(fù)責(zé)我院醫(yī)療保險(xiǎn),,生育保險(xiǎn)的結(jié)賬工作。在我接手之前,,我院開設(shè)的便民快速門診的醫(yī)療保險(xiǎn)帳從未結(jié)算過,,從未與醫(yī)保中心對過賬。針對這種情況,。我主動(dòng)將便民快速門診的醫(yī)保帳按月打印出來,,與醫(yī)保中心對賬。我做了大量的工作,,細(xì)致而嚴(yán)謹(jǐn)?shù)刂鹨环治霾檎?,終于與醫(yī)保中心核對上了,,為醫(yī)院的資金回籠作出了貢獻(xiàn)。

基層醫(yī)院財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇十二

20xx年是公司改革創(chuàng)新,,堅(jiān)持走可持續(xù)發(fā)展路線并強(qiáng)化企業(yè)文化發(fā)展的一年,。在公司的統(tǒng)一規(guī)劃下,常州蘭陵醫(yī)院時(shí)刻響應(yīng)公司的號(hào)召,,在中康集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下,,認(rèn)真貫徹和執(zhí)行衛(wèi)生部門制定的法律法規(guī),堅(jiān)持以病人為中心,,努力提高衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量和醫(yī)療技術(shù)水平,,經(jīng)過全院職工的努力,常州蘭陵醫(yī)院半年來工作取得了可喜的成績,,現(xiàn)匯報(bào)如下:

1)業(yè)務(wù)水平得到很大提升,,工作業(yè)績?nèi)〉妹黠@突破針對在職醫(yī)護(hù)人員,我們通過專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),、不定期邀請常州二院專家來院進(jìn)行培訓(xùn),、指導(dǎo),并實(shí)施考核制度,,使得這半年來醫(yī)院業(yè)務(wù)水平整體提高,。在全院員工的共同努力下,半年來醫(yī)院整體收入也取得了顯著的提高,。上半年目標(biāo)預(yù)計(jì)為,?萬元,實(shí)收,?萬元,。

2)二季度廣告投放:

4月廣告宣傳投放

5月廣告宣傳投放報(bào)紙廣告:

5月總體廣告投入362501元

6月廣告宣傳投放報(bào)紙廣告:

6月總體廣告投入457220元

2、加強(qiáng)醫(yī)院規(guī)范經(jīng)營,、整合內(nèi)部科室管理確保醫(yī)院經(jīng)營管理規(guī)范化,,對經(jīng)營管理不規(guī)范的科室我們做出相應(yīng)的停止承包和取消經(jīng)營的決定。收回了皮膚科,、糖尿病科,、白癜風(fēng)科等小科室的經(jīng)營權(quán),收回了皮膚科,、糖尿病科,、白癜風(fēng)科等小科室的經(jīng)營權(quán),對不規(guī)范的一些經(jīng)營科室我院做出相應(yīng)的停止承包和取消經(jīng)營的決定,,得到了衛(wèi)生行政部門和社會(huì)群眾的認(rèn)可,。其次加強(qiáng)了內(nèi)部整合力度。從藥品器械的采購,、統(tǒng)一的收費(fèi)流程,、統(tǒng)一的治療規(guī)范,,讓所有來院就診的病人在就診中不再感到困惑和不安。使得蘭陵醫(yī)院不再有“院中院”,,按照可持續(xù)發(fā)展的經(jīng)營思路來發(fā)展蘭陵醫(yī)院,,得到了群眾的好評(píng)。

3,、加強(qiáng)藥品,、醫(yī)療器械等物品采購和管理采購由過去的部門分散采購,現(xiàn)改為集中統(tǒng)一采購,。由藥劑科負(fù)責(zé),,并制定采購藥品、醫(yī)療器械等醫(yī)療用品的采購制度,,從而確保醫(yī)院所用藥品,、醫(yī)療器械符合國家相關(guān)的法律法規(guī),確保藥品,、醫(yī)療器械的質(zhì)量,。并讓來院就診的病人用藥放心、看病安心,,為6月份的經(jīng)營管理打下了良好的基礎(chǔ),。

4、進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療安全和服務(wù)質(zhì)量始終堅(jiān)持把醫(yī)療質(zhì)量督查作為醫(yī)院工作的'重點(diǎn),,確保醫(yī)療服務(wù)安全,,切實(shí)執(zhí)行醫(yī)療安全各項(xiàng)管理制度,,促使醫(yī)護(hù)人員樹立正確的質(zhì)量道德觀念,,高度重視醫(yī)療缺陷管理。醫(yī)院為使來院病人能得到更好更安全的醫(yī)療服務(wù),,特增加了中醫(yī)牽引床1臺(tái),,耳鼻喉科增設(shè)等離子手術(shù)設(shè)備1臺(tái)、纖維耳鼻喉內(nèi)窺鏡2套,、綜合治療床1套,;美容科增設(shè)多功能冷飲機(jī)一臺(tái),讓顧客在炎炎夏日里也能感受到蘭陵醫(yī)院真誠貼心的服務(wù),。醫(yī)院增設(shè)的這些設(shè)施不僅加強(qiáng)了醫(yī)療質(zhì)量安全,,更使我院醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量上了一個(gè)臺(tái)階。

6,、重新制定醫(yī)院經(jīng)營發(fā)展方向,、集中精力打造品牌專科圍繞醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展目標(biāo),,院務(wù)會(huì)多次研究分析如何加強(qiáng)醫(yī)院的建設(shè)發(fā)展,,我們最終決定重點(diǎn)發(fā)展耳鼻喉科,、胃腸科、美容科,,并成立了博醫(yī)堂中醫(yī)研究院集中精力打造中醫(yī)特色醫(yī)院,。通過在網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙以及借助張惠妹演唱會(huì)等宣傳平臺(tái),,加強(qiáng)廣告宣傳力度,,使得6月全院總業(yè)績較5月增長26、31%,,耳鼻喉科業(yè)績比5月翻了好幾倍,。全院每天的門診量日平均達(dá)到22個(gè),耳鼻喉科從每天1—2個(gè)病號(hào)到6月份最多的時(shí)候有26個(gè),,并且每天都在逐步增加,。

7、走進(jìn)社區(qū),、服務(wù)群眾,、擴(kuò)大影響6月初,醫(yī)院聯(lián)系了天皇堂社區(qū),,攜手開展了連續(xù)2天的公益義診活動(dòng),,項(xiàng)目包括:量體重、血壓,、血糖,、中醫(yī)診療、測血型等項(xiàng)目,。在2天義診的活動(dòng)中,,約近千人參加本次活動(dòng),場面十分火爆,。好多小區(qū)居民更是大清早就到義診現(xiàn)場排隊(duì)等待,,更有很多居民在義診結(jié)束后拿著現(xiàn)場的處方來院就診。醫(yī)院還為天皇堂社區(qū)的居民免費(fèi)提供家庭急救藥箱,,讓這些居民每次使用藥品時(shí)都會(huì)想起蘭陵醫(yī)院熱情,、專業(yè)的服務(wù)。此次活動(dòng)大大的提高了蘭陵醫(yī)院在天皇堂的知名度和美譽(yù)度,,為以后醫(yī)院在其他社區(qū)做義診活動(dòng)打下了良好的基礎(chǔ),。

2、1,、學(xué)習(xí)集團(tuán)企業(yè)文化樣板,,創(chuàng)建自身企業(yè)文化

基層醫(yī)院財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇十三

為了更好的發(fā)揮自己的才干,不斷接受新的挑戰(zhàn),本人來到xx醫(yī)院財(cái)務(wù)科工作,,在工作中不斷的學(xué)習(xí),,不斷的進(jìn)步,慢慢的提升自身的'素質(zhì)與才能,,以下就是我今年的工作總結(jié):

當(dāng)時(shí)我院剛開始為職工交納住房公積金,。財(cái)務(wù)科的領(lǐng)導(dǎo)把這項(xiàng)任務(wù)交給了我。由于職工住房公積金是一項(xiàng)新業(yè)務(wù),,此前沒有先例可察,。我在學(xué)習(xí)了有關(guān)政策法規(guī)后,建立了住房公積金總賬,,負(fù)責(zé)為職工交納住房公積金,。基于我院沒有實(shí)行財(cái)會(huì)工作電算化,,我為職工建立了手工明細(xì)賬,,并負(fù)責(zé)與銀行對賬工作。

由于崗位輪換,,我開始負(fù)責(zé)醫(yī)院藥品的核算與審核工作,。我院藥品采購量大,品種多,。我根據(jù)藥品廠家設(shè)置應(yīng)付賬款明細(xì)賬,。每月負(fù)責(zé)與藥庫會(huì)計(jì)的對賬工作。由于我責(zé)任心強(qiáng),,工作勤奮,,使得每一筆廠家的款項(xiàng)賬目清楚、準(zhǔn)確,。在工作中,,我積極為廠家落實(shí)每一筆款項(xiàng)的到賬情況,為了解決他們的問題,,經(jīng)常加班加點(diǎn),。對于每月住院處轉(zhuǎn)來的欠費(fèi),,逐筆審核,,對本院職工擔(dān)保而發(fā)生欠費(fèi)的情況進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)。按照院里的有關(guān)規(guī)定,,對這些欠費(fèi)進(jìn)行了催繳,。經(jīng)過我的努力工作,為醫(yī)院催繳回來許多欠費(fèi),,其中一些是多年以前的,,為醫(yī)院挽回了一定的經(jīng)濟(jì)損失。

每日負(fù)責(zé)存交住院處,、收費(fèi)處的收入以及審核住院處,、收費(fèi)處收入日報(bào)表;負(fù)責(zé)支票的存交,、日常醫(yī)院所有的現(xiàn)金支付。我工作認(rèn)真負(fù)責(zé),,每天記現(xiàn)金日記賬,,跑銀行,務(wù)必做到每天的賬款相符,。節(jié)假日醫(yī)院的活動(dòng)從未參加過,,就是過年除夕也是堅(jiān)持崗位,認(rèn)認(rèn)真真,,從未出過任何差錯(cuò),。由于服務(wù)態(tài)度良好,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),,踏實(shí)肯干,,獲得醫(yī)院的嘉獎(jiǎng)。

基層醫(yī)院財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇十四

一,、明確行政院長職責(zé)及王院長分工的工作,。

二、結(jié)合醫(yī)院實(shí)際和部門工作制定出工作計(jì)劃并抓好落實(shí),。

1.協(xié)助門診主任抓好門診管理,、門診服務(wù)、門診發(fā)展,、門診環(huán)境,、門診條件、門診業(yè)務(wù),、門診技術(shù),、門診溝通、門診流程,、門診質(zhì)量及門診病歷,、門診處方、門診日志的書寫和傳染病上報(bào)工作,。抓好門診與各臨床科室,、各醫(yī)技科室、各業(yè)務(wù)科室的'協(xié)調(diào)與配合,。

2.協(xié)助朱東旭抓好宣傳工作,、廣告工作、網(wǎng)絡(luò)工作,。一是宣傳工作,,重點(diǎn)突出建院思想、建院宗旨、診療科目,、老專家,、中青年業(yè)務(wù)骨干、及產(chǎn)科,、婦科,、不孕癥、腫瘤,、炎癥,、新技術(shù)、新方法,、新項(xiàng)目,。明確宣傳形式、宣傳方法,、宣傳途徑,、宣傳內(nèi)容、及時(shí)總結(jié)宣傳效果,。二是廣告工作,、嚴(yán)格按照廣告法的要求規(guī)范廣告內(nèi)容、研究廣告的種類,、廣告形式,、廣告內(nèi)容、廣告詞,。及時(shí)做好廣告效果的評(píng)價(jià)工作,。三是加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)管理,做好網(wǎng)絡(luò)宣傳工作,、廣告工作和醫(yī)院形象維護(hù)工作,。加強(qiáng)各業(yè)務(wù)科室溝通工作,掌握醫(yī)院業(yè)務(wù)水平醫(yī)療質(zhì)量及新業(yè)務(wù)的開展,。四是抓好醫(yī)院策劃工作,,主要是醫(yī)院經(jīng)營工作進(jìn)行策劃,在市場經(jīng)濟(jì)條件下進(jìn)行以效益為中心的全面統(tǒng)籌和管理運(yùn)轉(zhuǎn)把計(jì)劃,、生產(chǎn),、服務(wù)、業(yè)務(wù)管理,、經(jīng)濟(jì)管理,、質(zhì)量管理、市場營銷等各種組織功能有機(jī)的結(jié)合起來,,以追求最佳效益。抓好經(jīng)營結(jié)構(gòu)、抓好經(jīng)營機(jī)制,、明確醫(yī)療市場的基本特征,、做好醫(yī)療計(jì)劃和市場營銷。抓住經(jīng)營決策分析的程序和原則,。

三,、協(xié)助信息科抓好如下工作。抓好信息科工作人員培訓(xùn)工作,,熟練掌握營銷內(nèi)容,。營銷方法和營銷手段,抓好信息科工作的管理,,做好工作量和效益的統(tǒng)計(jì)工作,。做好新老客戶的維護(hù)工作。做好婦產(chǎn)專業(yè)病人的分布情況,。研究開發(fā)的方式方法,。加強(qiáng)各種信息的收集歸納和擇優(yōu)錄取,加強(qiáng)醫(yī)院專家隊(duì)伍的信息醫(yī)療業(yè)務(wù)信息,,質(zhì)量信息,,費(fèi)用信息,優(yōu)惠政策信息等,,進(jìn)一步做好各業(yè)務(wù)科室特別是門診和臨床科室的溝通交流和協(xié)作,。每月總結(jié)市場開發(fā)的經(jīng)驗(yàn)找出市場開發(fā)的不足,制定整改措施不斷提高市場開發(fā)能力,。

四,、協(xié)助院辦主任做好醫(yī)院文字建設(shè)工作,督促相關(guān)工作的落實(shí)組織好行政大查房抓好醫(yī)院行政管理工作,,抓好周六查崗工作,,抓好醫(yī)院勞動(dòng)紀(jì)律管理工作,組織好各種會(huì)議工作,,組織好上級(jí)檢查工作和布置任務(wù)的實(shí)施及時(shí)參加上級(jí)相關(guān)會(huì)議和精神的傳達(dá),。

五、協(xié)助后勤抓好相關(guān)工作,,重點(diǎn)是全院衛(wèi)生工作,,車輛管理工作,醫(yī)院安全工作,,醫(yī)院消防工作,,醫(yī)院保安工作醫(yī)院醫(yī)療廢物管理工作,醫(yī)院水電,、物品,、辦公用品等工作,。

基層醫(yī)院財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇十五

1、基本藥物款上繳,。按月初省結(jié)算平臺(tái)數(shù)額及時(shí)上繳基本藥物款到結(jié)算中心,,到區(qū)信用聯(lián)社開票后交衛(wèi)健局財(cái)務(wù)科。

2,、個(gè)人所得稅申報(bào),。按上月全院職工工資總額申報(bào),在申報(bào)期內(nèi)完成稅款上繳,。

3,、全院職工“五險(xiǎn)一金”申報(bào)上繳。每月在網(wǎng)申系統(tǒng)中完成職工五險(xiǎn)一金申報(bào),,并及時(shí)繳款到歸集賬戶,,保證全院職工社保待遇不出現(xiàn)中斷情況。

4,、工資核算,。嚴(yán)格按人社部門核定工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放職工基本工資,按上月職工工作量情況核算績效工資,。確保每月10日前將職工工資發(fā)放到位,。

5、統(tǒng)計(jì)聯(lián)網(wǎng)直報(bào)平臺(tái),。每月15日前完成區(qū)事業(yè)單位年收入超過1000萬元相關(guān)統(tǒng)計(jì)信息上報(bào)工作,。包括資產(chǎn)、負(fù)債,、收入,、薪酬等信息。

6,、網(wǎng)絡(luò)統(tǒng)計(jì)直報(bào),。每月10日前完成統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)直報(bào),包括資產(chǎn),、收入,、人次數(shù)等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。

7,、財(cái)政資金用款計(jì)劃上報(bào),。根據(jù)上月及本月資金用款額度于每月末上報(bào)財(cái)政用款墳劃,于月初申報(bào)提取使用,。

8,、資金收付轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)。第月完成各種資金的收付轉(zhuǎn)業(yè)務(wù),,滿足全院正常資金運(yùn)轉(zhuǎn),。

9,、收費(fèi)資金繳存。收費(fèi)室每日結(jié)算后的現(xiàn)金交財(cái)務(wù)室后,,財(cái)務(wù)室及時(shí)完成資金上繳單位收入戶后轉(zhuǎn)繳財(cái)政專戶,。

10,、藥品出入庫,。每月由出納按時(shí)完成衛(wèi)生院本部及村衛(wèi)生室藥品、一次性耗材入出庫錄入工作,,滿足臨床及村衛(wèi)生室用藥,。

11、完成其它臨時(shí)性工作任務(wù),。

1,、周密計(jì)劃,穩(wěn)步實(shí)施

根據(jù)上級(jí)要求制訂各項(xiàng)工作計(jì)劃,、并按計(jì)劃逐步落實(shí),,確保全年各項(xiàng)工作任務(wù)的`完成。

2,、明確分工,,強(qiáng)化責(zé)任

根據(jù)現(xiàn)有財(cái)務(wù)室人員配制,按照各人的工作任務(wù),,在分工中實(shí)行專項(xiàng)工作有人負(fù)責(zé),、有人協(xié)助,構(gòu)成每項(xiàng)工作既有人負(fù)責(zé)也有人協(xié)助的格局,,達(dá)到工作中互幫互助的團(tuán)隊(duì)格局,。

(一)病人查詢制度執(zhí)行不夠完善,未設(shè)查詢工具,,查詢需通過收費(fèi)室,,所以查詢過程繁瑣。

(二)護(hù)士醫(yī)囑錄入容易出現(xiàn)重復(fù)錄入,、錯(cuò)誤錄入,、該錄未錄,一次性耗材不能錄入也常錄入收費(fèi)項(xiàng)目中,,一些自費(fèi)項(xiàng)目也出現(xiàn)在收費(fèi)項(xiàng)目中,。

(三)價(jià)格公示數(shù)量少,更新不是很及時(shí),。

一是針對上次財(cái)務(wù)檢查發(fā)現(xiàn)的問題制定切實(shí)可行的整改方案,,規(guī)范督導(dǎo)工作方法,注重問題整改實(shí)效,。

二是狠抓財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作,,制定相關(guān)財(cái)務(wù)制度,,規(guī)范各種采購程序。

三是開展物價(jià)自查,,定期檢查病人收費(fèi)情況,,避免亂收費(fèi)和不合理收費(fèi)。解決群眾的熱點(diǎn)問題,,努力提升服務(wù)態(tài)度和服務(wù)能力,。

基層醫(yī)院財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇十六

醫(yī)院通過各種形式,把依法,、誠信,、規(guī)范的理念灌輸給全體員工。通過各種診療模擬活動(dòng),,更進(jìn)一步讓全體醫(yī)護(hù)人員所認(rèn)識(shí),、理解,并執(zhí)行到工作中,。特別是醫(yī)療安全,,它是我們的生命線,是醫(yī)院工作的核心,,在上級(jí)的指導(dǎo)下,,我們建立或調(diào)整了相應(yīng)的抓醫(yī)療質(zhì)量的組織,制定了一系列sop流程,,將工作更規(guī)范化,,為我院醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量的提高打下了一定的基礎(chǔ)。

為了確保醫(yī)療質(zhì)量和安全,,醫(yī)院狠抓了各科室業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí),。通過每月制定的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃,現(xiàn)場采取了互動(dòng),、實(shí)踐操作和知識(shí)測試等方式予以強(qiáng)化,;通過不斷的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和知識(shí)更新,基礎(chǔ)理論知識(shí)扎實(shí)了,,技術(shù)操作熟練了,;使全院整體的醫(yī)療護(hù)理水平有了較大的提高;病歷也能按規(guī)范的要求書寫了,。

醫(yī)院始終堅(jiān)持“做一例手術(shù),,留一個(gè)精品,交一個(gè)朋友”的辦院準(zhǔn)則,,它不僅僅是一句口號(hào),,在工作實(shí)踐中也得到了很好的體現(xiàn)。醫(yī)患關(guān)系有了很大改善,,醫(yī)療糾紛同比明顯下降,。

(二)加強(qiáng)業(yè)務(wù)交往,,提高了醫(yī)院的知名度

為了進(jìn)一步擴(kuò)大社會(huì)影響,提高我院的知名度,,今年,,醫(yī)院通過與外聘專家曾高教授的深入聯(lián)系,北京中日友好醫(yī)院攜手華山醫(yī)院率先在華東地區(qū)成立了首家隆鼻示范基地,,并誠邀馬海歡,、高占巍、曾高等人成為華山醫(yī)院客座教授,,國家級(jí)衛(wèi)生部三甲醫(yī)院三位專家的加盟,,它不僅僅是單一受聘模式,,更重要的是表明衛(wèi)生部同仁對本院醫(yī)療工作的認(rèn)可,。

(三)情暖人間,真情在心,。

20xx年4月,,無情的地震又一次侵襲中華大地,對玉樹這片凈土造成了毀滅性的破壞,。我們的許多同胞在這場突如其來的災(zāi)難中永遠(yuǎn)地閉上了眼睛,,更多的人在這場天災(zāi)中失去了家園。地震無情,,人間有愛,。次日,醫(yī)院全體醫(yī)護(hù)人員踴躍伸出援助之手,,為玉樹舉行了為災(zāi)區(qū)默哀,、捐款儀式。

醫(yī)院的發(fā)展靠的是員工,,員工們能安心地工作是最重要的前提,;每逢員工生日,都會(huì)送上生日蛋糕,,送上公司和醫(yī)院對員工健康的祝福,。醫(yī)院為充實(shí)職工的業(yè)余生活,經(jīng)常組織部門員工小聚,,既提高了職工的團(tuán)隊(duì)精神,,又提高企業(yè)的凝聚力,激發(fā)員工對醫(yī)院的感情,。

為了讓職工們有舒適的家,,醫(yī)院對現(xiàn)在員工住的房子進(jìn)行了適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,加強(qiáng)了管理,,現(xiàn)宿舍比以前清潔整齊多了,,水電費(fèi)也有所節(jié)約,。

在飲食方法,今年5月,,是企劃部全體職工喬遷新居的憧憬,,由于新遷,一些基本設(shè)施沒有配備不到,,職工只能自行解決工作餐,,醫(yī)院在此期間分別給予的超額的伙食費(fèi),為了讓職工吃的放心,,安心,,在簡裝期間還加班加點(diǎn)完善了食堂各項(xiàng)制度,采取各種方法,,盡最大限度的讓員工們吃飽,,吃得干凈,適合來自眾多省份員工的不同口味,,盡力做到葷素搭配,,做到營養(yǎng)、衛(wèi)生,、安全,。

(一)全程網(wǎng)絡(luò)推手代理模式

江南四大美女全程由網(wǎng)絡(luò)推手管理,此種模式在網(wǎng)絡(luò)推廣方法的確存在一定的優(yōu)勢,,也是華山醫(yī)院首次的模式嘗試,,旨在提高全國整容行業(yè)選秀活躍人氣。參選人員五花八門,,其中,,海選人員內(nèi)參較為多數(shù),大部分愿意接受整容對象可能不是醫(yī)院的目標(biāo)群體,,或后期不可操控的群體,,江南四大美女的塵埃落定,可說是眾說紛紜,,其組合唱片至今已成擺設(shè),,沒能發(fā)揮其余熱(花錢買浪費(fèi),有一點(diǎn)可惜),。網(wǎng)絡(luò)推手成為只拿錢,,不辦實(shí)事的門道。當(dāng)然,,現(xiàn)如今的社會(huì),,我們需要的是炒手,但更需要的是明智的選擇。

(二)電視欄目推廣

杭州電視臺(tái)作為本土的生活信息公布圈,,在杭州地區(qū)其影響力度無人能及,,以迅雷不及眼耳在全國排前10位,今年《媽媽愛美麗》總冠名,,其結(jié)果相比前次《最佳夫妻相》又是一次質(zhì)的飛躍,,作為主辦方與電視臺(tái)的二次磨合,達(dá)成共識(shí),,雙方最終目標(biāo)競價(jià)及參賽結(jié)果讓人滿意,,在杭州的市場份額頗受老百姓關(guān)注,鑄造了華山本土化品牌根據(jù)地,。

(三)會(huì)員增值推廣模式

今年,,經(jīng)過前幾次的明星策劃探索,相比去年高勝美的首次出席華山醫(yī)院商業(yè)活動(dòng),,結(jié)合吳啟華,、湯寶如來院體驗(yàn)美容,說明企劃工作還有更進(jìn)一步的提升空間,,將不愿體驗(yàn)轉(zhuǎn)變?yōu)樽栽感膽B(tài),,這與前期的溝通是分不開的,在吳,,湯來院期間,企劃部門全部出謀劃策,,實(shí)現(xiàn)交流到位,,現(xiàn)場布置模擬到位,方案研討到位的原則,,讓此次年度《vip答謝會(huì)》促銷圓滿起航,,取得了一份滿意的答卷。

其中,,后期的推廣力度有所減弱,,明星來院缺乏熱點(diǎn)傳感效應(yīng),也可能是企劃工作的瓶頸,,如果能打開局限性,,將成為檢驗(yàn)企劃工作的重點(diǎn),也是發(fā)揮明星效率的潛在市場份額,。

基層醫(yī)院財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇十七

財(cái)務(wù)處在過去一年中認(rèn)真履行監(jiān)督管理職能,,積極參與醫(yī)院管理,全處人員同心協(xié)力,,按照醫(yī)院整體部署和財(cái)務(wù)處年初既定工作計(jì)劃,,通過緊張細(xì)致的工作,圓滿完成了20××,在財(cái)務(wù)核算,、經(jīng)濟(jì)管理和物價(jià)管理,,以及迎接“三甲”復(fù)審準(zhǔn)備工作等各方面達(dá)到了預(yù)期的成果。定期向醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送醫(yī)院收支情況及,,使醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)能夠準(zhǔn)確把握醫(yī)院經(jīng)營狀況,,在調(diào)整工作方向和工作策略上有可靠的數(shù)據(jù)基礎(chǔ)。

20××年醫(yī)院實(shí)現(xiàn)總收入某某某萬元,,其中實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)收某某某萬元,,

同比增加某某某萬元,增長某某%,,完成預(yù)算的某某%,。其中:醫(yī)療收某某萬元,藥品收入某某萬元,,其他收入某某萬元,。藥品比例為某某%,同比下降某某%,。另,,財(cái)政補(bǔ)助收入某某萬元。業(yè)務(wù)支出某某萬元,,同比增加某某萬元,,增長某某%。實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)收支結(jié)余某某萬元,,增減某某萬元,。

20××年,醫(yī)院門診量達(dá)到某某某某人次,,同比增加某某某人次,,增長某某%,同期入院患者某某人次,,增加某某%,。門診量大幅增加,使得住院患者量隨之增加,,醫(yī)院收入來源得到保障和擴(kuò)展,。實(shí)現(xiàn)門診收入同比增加某某萬元,增長某某%,,住院收入同比增加某某某萬元,,增長某某%。其中住院醫(yī)療收入增加某某萬元,,增長某某%,,住院藥品收入某某萬元,增減某某%。藥品比例某某%,,同比下降某某%,。收入結(jié)構(gòu)得到調(diào)整,利潤率較高的服務(wù)性收入比例提高,,提高了醫(yī)院收入的實(shí)際收益水平,。

做好經(jīng)濟(jì)核算,正確評(píng)價(jià)經(jīng)營成果是財(cái)務(wù)工作的基本職責(zé),,是參與醫(yī)院管理的一項(xiàng)重要職能,。財(cái)務(wù)處通過詳實(shí)、細(xì)致的經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù),,認(rèn)真分析醫(yī)院在每月,、每季,、每年的經(jīng)濟(jì)運(yùn)營情況,,在財(cái)務(wù)分析中做出客觀、明了的總結(jié)和分析,,對引起收支變化和效益增減變化的因素加以深入剖析,,為調(diào)整醫(yī)院經(jīng)營方針策略提供有力的參考依據(jù),。對影響醫(yī)院收支結(jié)構(gòu)變化較大的項(xiàng)目,如治療費(fèi),、床位費(fèi),、檢查費(fèi)、化驗(yàn)費(fèi),、藥品等等,,各項(xiàng)收入比例變化;人員經(jīng)費(fèi)支出,、衛(wèi)生材料費(fèi)支出、藥品費(fèi)支出及其他消耗性支出等增減導(dǎo)致支出結(jié)構(gòu)變化,;門診量,、入、出院患者量,、床位使用率,、床位周轉(zhuǎn)次數(shù)、每門診收費(fèi)水平,、每床日收費(fèi)水平等各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)的變化,,都要進(jìn)行詳細(xì)分析,將能夠影響到醫(yī)院經(jīng)營狀況的各種因素都納入財(cái)務(wù)分析的范疇,。財(cái)務(wù)分析客觀反映了醫(yī)院在核算期內(nèi)的經(jīng)營狀況和經(jīng)營成果,,為醫(yī)院趨利避害,發(fā)揮優(yōu)勢,調(diào)整經(jīng)營策略和工作方向提供重要的參考資料,。

財(cái)務(wù)處圍繞醫(yī)院節(jié)約增效,、創(chuàng)節(jié)約型醫(yī)院這個(gè)長期目標(biāo),嚴(yán)格控制經(jīng)營成本,,始終把控制成本支出做為一項(xiàng)重要工作來抓,。醫(yī)院實(shí)行招標(biāo)采購,降低衛(wèi)生材料和后勤物資采購成本,,監(jiān)督管理衛(wèi)材和物資的領(lǐng)用以及庫存數(shù)量,、額度,限度降低庫存物資成本,。在人員經(jīng)費(fèi)支出不斷增加的情況下,,控制變動(dòng)成本支出,降低消耗性支出比例,,保持并提升利潤率對提高醫(yī)院經(jīng)濟(jì)效益有著重要意義,,因此,醫(yī)院在采購,、領(lǐng)用,、庫存等各環(huán)節(jié)都加強(qiáng)管理,保證醫(yī)院在經(jīng)營過程中總成本支出的穩(wěn)定性,,并在此基礎(chǔ)上努力降低支出水平,。由于醫(yī)院鼓勵(lì)臨床積極開展業(yè)務(wù),以及患者對醫(yī)療技術(shù)和醫(yī)療水平的要求不斷提高,,高值衛(wèi)材使用量連年增加,,致使衛(wèi)材支出成本提高,對醫(yī)院收支結(jié)構(gòu)的影響較大,,收支結(jié)構(gòu)不夠協(xié)調(diào),,醫(yī)院未能達(dá)到效益化,利潤率水平受到一定抑制,。

財(cái)務(wù)處在去年進(jìn)行的資產(chǎn)清查基礎(chǔ)上,,按新制度要求調(diào)整賬務(wù),嚴(yán)格劃分固定資產(chǎn)和低值易耗品界線,,核準(zhǔn)全院資產(chǎn)總額,,并按年初開始執(zhí)行的新會(huì)計(jì)制度對在使用年限內(nèi)的固定資產(chǎn)計(jì)提折舊,真實(shí)反映醫(yī)院實(shí)際資產(chǎn)情況,,同時(shí)將有賬無物,、損毀無法使用、過期,、淘汰的資產(chǎn)申請有關(guān)部門報(bào)廢,。目前已對某輛及某萬元以下的報(bào)廢資產(chǎn)完成了報(bào)廢處理,,共計(jì)價(jià)值某某某萬元。通過醫(yī)院財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)制度改革,,更加科學(xué),、合理地管理醫(yī)院資產(chǎn),同時(shí)能夠更準(zhǔn)確的對醫(yī)院運(yùn)營成本進(jìn)行核算,。

醫(yī)院職工食堂和患者食堂外包前,,財(cái)務(wù)處對其固定資產(chǎn)進(jìn)行了徹底清查,保證醫(yī)院資產(chǎn)不受損失,,兼顧醫(yī)院和承包人利益,,使外包行為在平等互利條件下完成。

財(cái)務(wù)處始終堅(jiān)持把好物價(jià)管理關(guān),,認(rèn)真執(zhí)行物價(jià)和上級(jí)管理管理部門規(guī)定的醫(yī)療服務(wù)價(jià)格標(biāo)準(zhǔn),,兼顧醫(yī)院和患者利益,做到合理收費(fèi),、合法收費(fèi),、透明收費(fèi)。在執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)方面,,嚴(yán)格以省,、市物價(jià)部門及市衛(wèi)生局等有關(guān)部門下發(fā)的文件為準(zhǔn),杜絕違規(guī)收費(fèi)現(xiàn)象,。嚴(yán)格履行新項(xiàng)目,、新衛(wèi)材價(jià)格申報(bào)審批程序,對照收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)確定其是否符合規(guī)定,。

物價(jià)管理部門及上級(jí)主管部門不審批則不準(zhǔn)許收費(fèi),。保證醫(yī)院收費(fèi)透明度,堅(jiān)持執(zhí)行價(jià)格公示制度,,通過設(shè)置觸摸屏,、公示板、公示本,、公示牌,,打印并發(fā)放住院費(fèi)用一日清單、打印出院結(jié)算明細(xì)表等多種方式和,,為患者提供收費(fèi)項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)及消費(fèi)情況查詢服務(wù),使患者明明白白消費(fèi),。按規(guī)定時(shí)間重新申報(bào)備案已到期的手術(shù)類,、檢驗(yàn)類、影像類等價(jià)格調(diào)整的收費(fèi)項(xiàng)目,,以及特需病房床位費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),。及時(shí)核準(zhǔn)臨床新增收費(fèi)項(xiàng)目及使用新型衛(wèi)材收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),,并在收費(fèi)系統(tǒng)中編制收費(fèi)編碼,交處對照后立即相關(guān)收費(fèi)科室使用,。物價(jià)工作堅(jiān)持以服務(wù)臨床,、服務(wù)患者為首任,及時(shí)為臨床及患者解答收費(fèi)方面的咨詢和疑問,,特別是做好對患者的解釋說明工作,,解除患者對醫(yī)院收費(fèi)存在的疑義,杜絕了因物價(jià)問題引起的糾紛,。

20××年起,,我院開始實(shí)行新的醫(yī)院財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)制度。通過去年學(xué)習(xí),,已對新制度有了較深刻的認(rèn)識(shí),,因此,在執(zhí)行新制度的過程中,,我們順利完成了制度實(shí)施和賬務(wù)銜接工作,。在工作中,善于發(fā)現(xiàn)問題,,及時(shí)找財(cái)務(wù)軟件供應(yīng)方加以解決,,確保財(cái)務(wù)核算工作順利完成,使醫(yī)院會(huì)計(jì)制度科學(xué)化,、規(guī)范化,、合理化邁進(jìn)一大步。

為更好地進(jìn)行財(cái)務(wù)成本核算,,財(cái)務(wù)處會(huì)同績效辦共同到某某醫(yī)院進(jìn)行學(xué)習(xí),,了解、交流全成本核算方法和獎(jiǎng)金分配,、院內(nèi)各科室,、部門間的內(nèi)部核算方法,了思路,,為我院財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)一步科學(xué)化,、合理化、嚴(yán)謹(jǐn)化有借鑒作用,。

某月初,,我院病案管理系統(tǒng)全面升級(jí),涉及到收費(fèi)系統(tǒng)也同時(shí)升級(jí),。財(cái)務(wù)處全體人員十分重視此次升級(jí),,全員動(dòng)員,共同行動(dòng),,確保了此次系統(tǒng)升級(jí)得以順利完成,。從升級(jí)前的思想動(dòng)員和操作學(xué)習(xí),、提出軟件應(yīng)用需求,到收費(fèi)數(shù)據(jù)校對,、整理,,乃至升級(jí)過程中的人員安排都做了詳細(xì)部署并認(rèn)真落實(shí)。新系統(tǒng)上線后,,我們對收費(fèi)數(shù)據(jù)重新進(jìn)行了認(rèn)真核對,,在系統(tǒng)運(yùn)行過程中不斷發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決,,并通過系統(tǒng)實(shí)際運(yùn)行,,不斷完善軟件功能。目前,,新系統(tǒng)運(yùn)行較平穩(wěn),,核算和統(tǒng)計(jì)功能也日趨完善。

20××年我院將接受“三甲”復(fù)審,,醫(yī)院將復(fù)審工作做為一項(xiàng)極為重要的任務(wù)來抓,,并成立了“三甲”復(fù)審辦公室,全面領(lǐng)導(dǎo)和布置“三甲”迎檢工作,。財(cái)務(wù)處緊緊圍繞三甲辦布置的工作計(jì)劃,,在迎檢前的三個(gè)階段努力完成計(jì)劃目標(biāo),整理,、完善各種材料,,并根據(jù)實(shí)際工作情況切實(shí)做到持續(xù)改進(jìn)。財(cái)務(wù)處按三甲辦要求將已整理完善的各種材料納入統(tǒng)一的檔案盒中送交三甲辦備檢,,根據(jù)工作需要隨時(shí)補(bǔ)充內(nèi)容,。財(cái)務(wù)處的迎檢準(zhǔn)備工作充分,在接受院內(nèi)模擬檢查過程中,,財(cái)務(wù)處的迎檢準(zhǔn)備工作受到有醫(yī)院有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及三甲辦的肯定,。

基層醫(yī)院財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇十八

醫(yī)院現(xiàn)有職工74人(其中聘用27人),高級(jí)職稱6人,中級(jí)29人,,中醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人員10人,。醫(yī)院開設(shè)綜合門診科室15個(gè),中醫(yī)專業(yè)科室有針灸科,,中醫(yī)骨傷科,、牽引理療科、中醫(yī)內(nèi)科,。設(shè)內(nèi)科,、兒科和骨傷針推科3個(gè)住院科室。醫(yī)療設(shè)備有ct,、cr,、彩超、全自動(dòng)生化儀,、電解質(zhì)分析儀,、心電監(jiān)護(hù)以及中醫(yī)專科設(shè)備電腦牽引床,、汽療熏蒸儀,、煎藥機(jī)等,總值260余萬元,。

20xx年2月,,國家中醫(yī)藥管理局組織專家對我縣創(chuàng)建中醫(yī)先進(jìn)縣工作進(jìn)行了詳細(xì)評(píng)估驗(yàn)收,對我院作為中醫(yī)工作龍頭單位的建設(shè)和取得的成績給予了高度評(píng)價(jià),,并對??平ㄔO(shè)和人才培養(yǎng)方面提出建設(shè)性指導(dǎo)意見。通過創(chuàng)建中醫(yī)先進(jìn)縣工作,,使得我院的中醫(yī)藥質(zhì)量和服務(wù)能力進(jìn)一步增強(qiáng),,門診及住院病人中醫(yī)治療率大幅提高,中醫(yī)??平ㄔO(shè)水平明顯提高,,中醫(yī)特色優(yōu)勢日益突出。

積極學(xué)習(xí),,引進(jìn)中醫(yī)適宜新技術(shù),、新療法、以中醫(yī)藥服務(wù)積極參與新型合作醫(yī)療制度的實(shí)施,。充實(shí)針推科技術(shù)人員,,在業(yè)務(wù)用房十分緊張的情況下克服困難,增加住院床位,,業(yè)務(wù)量不斷增長,,業(yè)務(wù)收入逐步提高,??铺厣珒?yōu)勢日趨明顯,。手法復(fù)位、小夾板固定治療骨折脫位的患者均能夠住院接受治療和觀察,,療效好,、費(fèi)用低;推拿,、理療,、藥物綜合療法保守治療頸腰椎病癥取得了很好的療效,吸引了周邊市縣的患者前來就診,。并開展名老中醫(yī)師帶徒工作,,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃和人才培養(yǎng)規(guī)劃,,安排醫(yī)德高尚、肯于吃苦,,勤奮上進(jìn)并具有培養(yǎng)潛力的青年醫(yī)師跟師學(xué)習(xí),,傳承我院最具中醫(yī)特色和優(yōu)勢且群眾基礎(chǔ)深厚的中醫(yī)骨傷學(xué)術(shù)精華。起到了較好的示范帶動(dòng)作用,。

我院在資金十分緊張的情況下,,擠出經(jīng)費(fèi)購置了臨床十分急需的cr、彩超,、電解質(zhì)分析儀等診療儀器,,大大提高了診斷的準(zhǔn)確率和治療有效率。目前醫(yī)院的硬件設(shè)備基本能夠滿足臨床診療需求,。

展起到了十分重要的推動(dòng)作用,。今年x元的中藥房建設(shè)項(xiàng)目面利實(shí)施,目前已進(jìn)行了設(shè)備的招標(biāo),,陸續(xù)供貨,,資金部分已下拔到位。

20xx年中醫(yī)醫(yī)院管理年我院按照自治區(qū)中醫(yī)藥管理局的統(tǒng)一安排部署,,精心組織,,嚴(yán)格實(shí)施。規(guī)范醫(yī)療行為和診療操作規(guī)程,,發(fā)展中醫(yī)藥特色優(yōu)勢,,加強(qiáng)臨床科室和中醫(yī)專科建設(shè),,提升中醫(yī)文化建設(shè)水平,,使得我院中醫(yī)醫(yī)院管理年取得了實(shí)效,增強(qiáng)了醫(yī)院整體中醫(yī)水平,。經(jīng)過x市組織的專家進(jìn)行了評(píng)估驗(yàn)收,,對于指出存在的問題我們又進(jìn)行了認(rèn)真的整改落實(shí)。

一是醫(yī)院規(guī)模較小,,業(yè)務(wù)用房嚴(yán)重不足,,不能滿足住院病人診療需求。目前急需爭取項(xiàng)目和投資建設(shè)住院樓,。二是人才匱乏,編制不足,,醫(yī)護(hù)人員年齡偏大,人才斷層嚴(yán)重且結(jié)構(gòu)不合理,,知識(shí)老化,,青年技術(shù)骨干人才缺乏,中醫(yī)藥人員偏少。

基層醫(yī)院財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇十九

新年度,,醫(yī)院方面將財(cái)務(wù)工作要求十分嚴(yán)格,,而財(cái)務(wù)部門也將從:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作、價(jià)格管理方面,、信息與統(tǒng)計(jì)方面和固定資產(chǎn)醫(yī)療設(shè)備方面入手,。

1、在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算上:

a,、完善收入,費(fèi)用支出及退費(fèi)以及代金券發(fā)放回收核算的各項(xiàng)制度,,加強(qiáng)監(jiān)督,。

b、完善利潤預(yù)測,,資金預(yù)算的準(zhǔn)確性,,形成預(yù)算體制下的財(cái)務(wù)運(yùn)作及分析體系。

2,、在管理會(huì)計(jì)核算上:

a,、加強(qiáng)物流周轉(zhuǎn)次數(shù),有效控制資金利用率,,實(shí)行物資安全庫存量管理,,科室限量備用及領(lǐng)用制度,提倡節(jié)約使用減少損耗,,利用電腦信息系統(tǒng)建立安全庫存量預(yù)警提示,。

b、加強(qiáng)進(jìn)貨成本的監(jiān)督,,完善進(jìn)貨(包括新產(chǎn)品,、新物質(zhì))的報(bào)批程序及合同管理。

c,、加強(qiáng)各項(xiàng)售價(jià)(包括產(chǎn)品,、物質(zhì))的報(bào)批程序及信息系統(tǒng)管理,制定最低售價(jià)的信息預(yù)警提示,。

d,、加強(qiáng)廣告費(fèi)用的預(yù)算及執(zhí)行的報(bào)批程序及合同管理,加強(qiáng)預(yù)決算的分析及有效廣告投放如:(版面的合理分布等)的統(tǒng)計(jì)分析體系,,配合營銷策劃部提供有效的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)以供領(lǐng)導(dǎo)決策,。

e、細(xì)化收入與成本的配比結(jié)構(gòu),,建立收入與成本對接的電腦信息系統(tǒng),,實(shí)現(xiàn)毛利在信息上的及時(shí)反映,完善實(shí)現(xiàn)收入制及收款制兩種不同核算體系共存的信息披露系統(tǒng)。

3,、稅收策劃上:

a,、配合總部的管理要求,做好本院在稅收工作上的合理性安排,,加強(qiáng)完善各項(xiàng)帳證管理,,做好各項(xiàng)稅種的預(yù)算及核算工作。

b,、實(shí)現(xiàn)柜員機(jī),,pos機(jī)、現(xiàn)金交款共存的局面為醫(yī)院的收入管理創(chuàng)造良好的環(huán)境,。

在收入與成本的關(guān)系上進(jìn)行理順,,做到配比的合理性。

收入上分成:分手術(shù),。

分項(xiàng)目分分部門核算,。

材料。

銷售藥品銷售,。

整形美容中心,。

細(xì)目核算。

分治療細(xì)目核算,。

皮膚美容中心分病種細(xì)目統(tǒng)計(jì),、

兩者共存的體系。

分治療,。

生活美容中心,。

細(xì)目核算。

成本上按收入的配比原則進(jìn)行完善細(xì)化進(jìn)行分類,,區(qū)分好手術(shù)中材料領(lǐng)用,,銷售類的物資發(fā)出特別對科室領(lǐng)用,免費(fèi)領(lǐng)用等加強(qiáng)監(jiān)督,。

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