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教育工作者的教學秘書職責篇一

1、落實教學人才培養(yǎng)方案,、執(zhí)行和報送工作,。

2、下達教學任務(wù)書等,，并及時錄入,、匯總、上傳教務(wù)處,。

3,、按有關(guān)規(guī)定負責調(diào)課手續(xù)和有關(guān)考試的組織工作。

4,、負責學生的成績登記,、輸入和下發(fā)工作,。

5、組織學生進行選課,。

6,、協(xié)助落實聽課制度，配合教學院長安排聽課,。

7,、及時了解、匯總統(tǒng)計有關(guān)教學情況,，起草,、保管和收發(fā)有關(guān)教學、教學研究方面的計劃,、工作總結(jié),，記好教學大事記。

8,、做好教學信息的收集,、整理、反饋,、歸檔工作,。

9、協(xié)助教研室落實教學用書,。

10,、接待、處理教學方面的來訪,、來函,。

11、協(xié)助組織學生的教學實習,、生產(chǎn)實習,、課程設(shè)計、畢業(yè)論文(設(shè)計),，并記錄成績,，做好所有資料的分類存放工作。

12,、負責各課程試卷的保存工作,，協(xié)助查卷事宜。

13,、辦理學生休,、退、復、轉(zhuǎn)學手續(xù),。

14,、做好畢業(yè)資格審查和證書發(fā)放工作。

15,、參與教師考核評分工作,，負責教職工工作量的統(tǒng)計。

16,、配合教務(wù)處處理日常教學調(diào)度事宜,。

17、完成院領(lǐng)導交辦的其他工作,。

教育工作者的教學秘書職責篇二

教學秘書是二級學院在教學管理工作中的重要成員,，那么教學秘書的主要。

是什么?下面本站小編給大家介紹關(guān)于教學秘書崗位職責的相關(guān)資料,，希望對您有所幫助,。

一、學籍與教學管理,。

1、負責建立,、保管本學院學生的學籍檔案,。

2、辦理學生升,、休,、復、退,、轉(zhuǎn)學和留級等各種手續(xù),，并及時記載學生學籍變動情況。

3,、協(xié)助教學主管領(lǐng)導組織安排日常教學方面的事務(wù)性工作,，負責與教務(wù)處聯(lián)系有關(guān)事宜。

4,、協(xié)助教學主管領(lǐng)導做好現(xiàn)有專業(yè)的建設(shè),、調(diào)整、改造,、拓寬工作,，參與增設(shè)新專業(yè)的調(diào)研以及申報工作。

5,、協(xié)助教學主管領(lǐng)導做好教學計劃的制定(修訂),、報送、執(zhí)行工作。

6,、協(xié)助教學主管領(lǐng)導組織教師制定或修訂課程教學大綱,、實驗大綱、實習大綱,。

7,、建立健全教師教學業(yè)務(wù)檔案及有關(guān)教學、教學研究方面資料的收集,、整理,、歸檔和保管。

8,、在教學主管領(lǐng)導指導下,，結(jié)合教學計劃科學合理編排學期課程表。

9,、負責教學日志及,。

教案。

的匯總,，基本格式審核,、公布和歸檔工作。

10,、負責辦理經(jīng)教學主管領(lǐng)導批準的補課,、調(diào)停課手續(xù)。

11,、負責做好學生重修,、免修等工作。

二,、考務(wù),、成績及畢業(yè)管理。

1,、按照教務(wù)處的統(tǒng)一安排制定本單位各班級期末考試安排表,，并將期末考試安排表通知有關(guān)師生。

2,、審查學生考試資格,，辦理緩考手續(xù)。

3,、及時安排不及格學生補考或重修,，發(fā)放補考或重修通知，辦理有關(guān)手續(xù),。

4,、及時收集考試,、補考、重修成績,，做好登錄工作并管理本院學生成績庫,。

5、協(xié)助教學主管領(lǐng)導組織安排學生畢業(yè)環(huán)節(jié)相關(guān)工作,，定期進行,。

畢業(yè)論文。

中期檢查,，組織畢業(yè)論文答辯及畢業(yè)論文的收集保存,。

三、其它工作,。

1,、協(xié)助教務(wù)處做好教學質(zhì)量監(jiān)控，做好期中教學檢查的組織工作和總結(jié),，采取隨堂聽課,、召開座談會等不同形式聽取師生意見，并向領(lǐng)導反映以期解決,。

2,、負責本單位教師的工作量統(tǒng)計、外聘教師資格的審核與課時費發(fā)放申請工作,，并按要求報送教務(wù)處,。

3、按教學計劃和學生實際人數(shù)協(xié)助教務(wù)處作好教材的預定和分發(fā)工作,，發(fā)現(xiàn)問題及時處理以保證教學活動的正常運轉(zhuǎn)。

一,、公共教學部教學秘書是在公共教學部領(lǐng)導下的該部門教學管理的執(zhí)行者,。

二、協(xié)助部主任制訂或修訂本部教學計劃,，并檢查教學計劃的執(zhí)行情況,。

三、協(xié)助部主任制定好每學期該部門的開課計劃,，并根據(jù)計劃對各位教師教學進度和質(zhì)量進行督促和檢查,。

四、協(xié)助部主任完成學院教務(wù)處下達的各種教學,、教務(wù)管理事宜,。

五、協(xié)助部主任根據(jù)各系的教學計劃,，于每學期期末安排好下學期公共課教學計劃及老師的配備,。

六,、負責教學檔案收集管理工作。

七,、負責每學期期末考試和開學補考試卷收集,、印制、保管和發(fā)放事宜,，并做好試卷的保密工作,。

八、做好課程調(diào)整,、變動后的記載工作,，根據(jù)教務(wù)科的調(diào)停課通知及時通知有關(guān)教師和各系教學秘書。

九,、協(xié)助部主任做好各種教學教研活動的開展,。

十、完成教務(wù)處,、公共教學部安排的其它工作,。

教育工作者的教學秘書職責篇三

教學秘書是學院（系）教學管理的專職人員，協(xié)助教學院長（主任）負責本學院（系）的日常教學管理工作,，其主要職責是：

1,、協(xié)助落實專業(yè)人才培養(yǎng)方案，課程教學大綱等教學文件的修,、制訂工作,。

2、協(xié)助組織實施各專業(yè)的人才培養(yǎng)方案,，按照課程歸口的原則,，落實好各學期的教學任務(wù)及各門課程教材的選用、預訂工作,。

3,、具體落實學院（系）課程的考核及試卷命題、保密,、送印等管理工作,。

4、負責學生成績錄入等成績管理工作,。

5,、協(xié)助教務(wù)處做好大學英語等級考試等國家級、省級考試報名管理工作,。

6,、具體辦理學生報到、注冊,、升降級,、休學,、復學、退學等學籍處理工作,。

7,、負責對學生的畢業(yè)資格、學位授予資格進行初審,。

8,、協(xié)助教學院長（主任）組織申報專業(yè)、課程,、教材建設(shè)等教改項目,。

9、協(xié)助教學院長（主任）組織推薦免試研究生工作和優(yōu)秀生轉(zhuǎn)專業(yè)等工作,。

11,、協(xié)助教學院長（主任）組織學生參加各級各類學科競賽活動。

12,、協(xié)助教學院長（主任）布置落實學生實習,、實驗等實踐性教學和各專業(yè)學生的畢業(yè)設(shè)計（論文）工作。

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13,、協(xié)助教學院長（主任）實施本學院（系）的教學質(zhì)量監(jiān)控工作和教學督導組的日常管理工作,。

14、組織安排好各學期教學檢查,、學生評教,、同行評教、教師聽課,、學生教學信息員,、課程的檢測等工作。

15,、協(xié)助教學院長（主任）做好本科教學編制核算及教學工作量的核定工作,。

16、負責編制與本學院（系）有關(guān)的教學統(tǒng)計報表和整理,、保管本學院（系）的各種教學檔案。

17,、做好學院（系）和職能部門交辦的其他工作,。

教育工作者的教學秘書職責篇四

一、負責落實學院下發(fā)的各類教學通知,、文件,。

二、負責安排教學任務(wù),，初步審定開課教師名單,，協(xié)助系領(lǐng)導組織新開課教師的試講,，協(xié)助副主任督促、檢查理論教學,、實踐環(huán)節(jié)等教學環(huán)節(jié)的落實,，負責日常教學調(diào)度，如調(diào)停課,、開課,、排課、選課,、教學日志,、期中教學檢查、成績管理等,。確保教學工作任務(wù)順暢完成,。

三、協(xié)助教研室主任組織課程設(shè)計,、畢業(yè)論文（設(shè)計）等實踐環(huán)節(jié)教學計劃的制定和實施,，負責畢業(yè)論文（設(shè)計）的答辯工作及相關(guān)資料的收集、整理工作,。

四,、負責建立健全教學檔案，負責有關(guān)教學文件起草,、打印及相關(guān)教學資料的記錄,、收集、匯總,、立卷,、歸檔，為師生提供查閱服務(wù),，以及教師教學任務(wù),、課程表等教學資料的下發(fā)。

五,、負責期末考試考務(wù),、課程重修、選修及大學英語,、計算機等報名,、考務(wù)工作。

六,、負責做好學生的學籍管理資料的建立等日常教務(wù)工作,。負責學生考試的安排、考試試卷的收集,、印制及保管,、考試成績的登記,、整理及歸檔等相關(guān)事宜。

七,、協(xié)助系副主任做好教材的征訂,、期中教學檢查、課堂教學質(zhì)量評估及年終教學工作量計算,。

八,、配合教研室主任組織制定各專業(yè)的教學計劃、教學大綱以及教研項目的實施和申報工作,。掌握全系學生有關(guān)退學,、試讀、休學,、轉(zhuǎn)專業(yè),、畢業(yè)等情況，及時做好學生退學,、試讀,、休學、轉(zhuǎn)專業(yè),、畢業(yè)等手續(xù)的辦理工作,。

九、積極為系里教師聯(lián)系多媒體課室,，對于教師反映的課室在使用過程發(fā)現(xiàn)的問題,，要及時與教務(wù)處等相關(guān)部門聯(lián)系，督促維護維修,，以保證教學工作的正常進行,。

十、聯(lián)絡(luò),、協(xié)調(diào)與教務(wù)處及其它系的教務(wù)事宜,。完成學院教務(wù)部門及系領(lǐng)導交辦的其他教學工作。

教育工作者的教學秘書職責篇五

教學秘書在學院領(lǐng)導下工作,，并接受教務(wù)處的指導和檢查,。教學秘書應(yīng)以高度負責的精神做好本院的教學管理工作，為廣大師生員工提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),，其工作職責如下：

1,、落實教學人才培養(yǎng)方案、執(zhí)行和報送工作,。

2,、下達教學任務(wù)書等,，并及時錄入,、匯總,、上傳教務(wù)處。

3,、按有關(guān)規(guī)定負責調(diào)課手續(xù)和有關(guān)考試的組織工作,。

4、負責學生的成績登記,、輸入和下發(fā)工作,。

5、組織學生進行選課,。

6,、協(xié)助落實聽課制度，配合教學院長安排聽課,。

7,、及時了解、匯總統(tǒng)計有關(guān)教學情況,，起草,、保管和收發(fā)有關(guān)教學、教學研究方面的計劃,、工作總結(jié),，記好教學大事記。

8,、做好教學信息的收集,、整理、反饋,、歸檔工作,。

9、協(xié)助教研室落實教學用書,。

10,、接待、處理教學方面的來訪,、來函,。

11、協(xié)助組織學生的教學實習,、生產(chǎn)實習,、課程設(shè)計、畢業(yè)論文(設(shè)計),，并記錄成績,，做好所有資料的分類存放工作。

12、負責各課程試卷的保存工作,，協(xié)助查卷事宜,。

13、辦理學生休,、退,、復、轉(zhuǎn)學手續(xù),。

14,、做好畢業(yè)資格審查和證書發(fā)放工作。

15,、參與教師考核評分工作,，負責教職工工作量的統(tǒng)計。

16,、配合教務(wù)處處理日常教學調(diào)度事宜,。

17、完成院領(lǐng)導交辦的其他工作,。

教育工作者的教學秘書職責篇六

教學秘書在學院領(lǐng)導下工作,，并接受教務(wù)處的指導和檢查，那么教學秘書的主要工作職責有哪些呢?下面本站小編給大家介紹關(guān)于教學秘書工作職責的相關(guān)資料,，希望對您有所幫助,。

1、落實教學人才培養(yǎng)方案,、執(zhí)行和報送工作,。

2、下達教學任務(wù)書等,，并及時錄入,、匯總、上傳教務(wù)處,。

3,、按有關(guān)規(guī)定負責調(diào)課手續(xù)和有關(guān)考試的組織工作。

4,、負責學生的成績登記,、輸入和下發(fā)工作。

5,、組織學生進行選課,。

6、協(xié)助落實聽課制度,，配合教學院長安排聽課,。

工作總結(jié),。

記好教學大事記。

8,、做好教學信息的收集,、整理、反饋,、歸檔工作。

9,、協(xié)助教研室落實教學用書,。

10、接待,、處理教學方面的來訪,、來函。

11,、協(xié)助組織學生的教學實習,、生產(chǎn)實習、課程設(shè)計,、

畢業(yè)論文,。

(設(shè)計)，并記錄成績,，做好所有資料的分類存放工作,。

12、負責各課程試卷的保存工作,，協(xié)助查卷事宜,。

13、辦理學生休,、退,、復、轉(zhuǎn)學手續(xù),。

14,、做好畢業(yè)資格審查和證書發(fā)放工作。

15,、參與教師考核評分工作,，負責教職工工作量的統(tǒng)計。

16,、配合教務(wù)處處理日常教學調(diào)度事宜,。

17、完成院領(lǐng)導交辦的其他工作,。

一,、負責各類教務(wù)文件的上傳下達;協(xié)助文件的實施與落實;協(xié)助大學英語教學部領(lǐng)導做好教務(wù)事宜以及學校教務(wù)部門安排的各項教務(wù)工作;負責聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)本部門和其他學院的教務(wù)事宜;教務(wù)秘書接受大學英語教學部主任、主任助理以及學院領(lǐng)導的管理。

二,、負責各類教務(wù)檔案的收集,、整理及分類存檔保管;負責教師個人教學檔案的管理。

三,、協(xié)助大學英語教學部領(lǐng)導制訂教學計劃;負責開課,、排課的組織與落實。

四,、負責學生補考,、重修等事宜的指導、辦理,、統(tǒng)計與管理工作,。

五、負責教材的征訂,、統(tǒng)計與發(fā)放,，安排師生領(lǐng)取教材，保管剩余的教材,，做好教材領(lǐng)取的登記,、造冊和存檔工作。

六,、負責辦理教師調(diào)停課手續(xù),、調(diào)換教室手續(xù);負責整理學生名冊、安排授課教室,、安排調(diào)課;擔任聽力系統(tǒng)的管理員,，對于教師反映的問題，及時和學校教務(wù)部門聯(lián)系,、督促及時解決,，以保證教學工作的正常進行。

七,、協(xié)助大學英語教學部做好各類考試的考務(wù)安排,，以及負責收集和妥善保存歷屆考試試卷。

八,、負責除期末考試以外的各類考試,，如大學英語四六級和全國大學英語競賽的報名、收費等工作,。

九,、協(xié)助學院統(tǒng)計任課教師的教學工作量，并準時報送相關(guān)領(lǐng)導,。

十,、協(xié)助主管領(lǐng)導做好教學研究,、質(zhì)量工程、精品課程等項目的申報工作,，并協(xié)助項目的實施與落實,。

十一、協(xié)助主領(lǐng)導做好教學質(zhì)量監(jiān)控,、試卷互查,、

教案。

檢查,、作業(yè)批改檢查和任課教師聽課檢查等相關(guān)工作,。

十二、協(xié)助主管領(lǐng)導收集管理任課教師的教案及,。

課件。

十三,、參與學校和學院組織安排的各種與教務(wù)相關(guān)的活動,。

十四、嚴格執(zhí)行作息制度,，不得擅離崗位,。如需請事假或病假，必須提供相關(guān)證明,，并經(jīng)主管領(lǐng)導批準,。

十五、手機保持24小時開通狀態(tài),，保證工作需要時能夠在第一時間聯(lián)系到本人,。

十六、在公共節(jié)假日時,，如因工作需要應(yīng)及時返崗,。

十七、完成部里安排的其他相關(guān)工作,。

教育工作者的教學秘書職責篇七

一,、教學行政管理：

2.協(xié)助分管教學院長(主任)開展新專業(yè)申報和專業(yè)建設(shè)等工作;。

3.協(xié)助分管教學院長(主任)做好各種教學評優(yōu)的申報,、登記,、通知、存檔事宜;,。

4.協(xié)助分管教學院長(主任)做好本學院(部)教學質(zhì)量的監(jiān)控;,。

6.協(xié)助分管院長(主任)做好各類實驗、實習等實踐環(huán)節(jié)的落實工作;,。

8.負責各種教學文件,、教學資料和教學數(shù)據(jù)的收集,、整理、報送和檔案管理工作;,。

9.協(xié)助教務(wù)處和分管教學院長(主任)做好學院日常教務(wù)管理工作,，做好教學信息的上傳和下達，及時將教學信息通知到教師和學生,，并將信息及時反饋給教務(wù)處和分管教學院長(主任),。

二、教學調(diào)度管理：

2.負責學院(部)專業(yè)課程的教學調(diào)度工作;,。

3.負責本院調(diào),、停課的報送工作，并將調(diào),、停課情況及時通知有關(guān)教師和學生;,。

4.負責本院多媒體課程的統(tǒng)計和報送工作，并將結(jié)果及時通知相關(guān)教師;,。

5.負責協(xié)調(diào)外聘教師的教學工作,。

三、學生選課管理：

2.負責給任課教師提供學生選課名單;,。

3.負責根據(jù)指導教師意見,，對學籍異動學生的選課情況進行調(diào)整;。

4.負責學生選課密碼的查詢和更改工作,。

教育工作者的教學秘書職責篇八

為了明確大學英語教學部教務(wù)秘書崗位職責,，規(guī)范教務(wù)管理，保證教務(wù)工作高效有序地運行,，特制定本崗位職責,。

一、負責各類教務(wù)文件的上傳下達,；協(xié)助文件的實施與落實,；協(xié)助大學英語教學部領(lǐng)導做好教務(wù)事宜以及學校教務(wù)部門安排的各項教務(wù)工作；負責聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)本部門和其他學院的教務(wù)事宜,；教務(wù)秘書接受大學英語教學部主任,、主任助理以及學院領(lǐng)導的管理。

二,、負責各類教務(wù)檔案的收集,、整理及分類存檔保管；負責教師個人教學檔案的管理,。

三,、協(xié)助大學英語教學部領(lǐng)導制訂教學計劃；負責開課,、排課的組織與落實,。

四,、負責學生補考、重修等事宜的指導,、辦理,、統(tǒng)計與管理工作。

五,、負責教材的征訂,、統(tǒng)計與發(fā)放，安排師生領(lǐng)取教材,，保管剩余的教材,，做好教材領(lǐng)取的登記、造冊和存檔工作,。

六,、負責辦理教師調(diào)停課手續(xù)、調(diào)換教室手續(xù),；負責整理學生名冊,、安排授課教室、安排調(diào)課,；擔任聽力系統(tǒng)的管理員,，對于教師反映的問題,，及時和學校教務(wù)部門聯(lián)系,、督促及時解決，以保證教學工作的正常進行,。

七,、協(xié)助大學英語教學部做好各類考試的考務(wù)安排，以及負責收集和妥善保存歷屆考試試卷,。

八,、負責除期末考試以外的各類考試，如大學英語四六級和全國大學英語競賽的報名,、收費等工作,。

九、協(xié)助學院統(tǒng)計任課教師的教學工作量,，并準時報送相關(guān)領(lǐng)導,。

十、協(xié)助主管領(lǐng)導做好教學研究,、質(zhì)量工程,、精品課程等項目的申報工作，并協(xié)助項目的實施與落實,。

十一,、協(xié)助主領(lǐng)導做好教學質(zhì)量監(jiān)控,、試卷互查、教案檢查,、作業(yè)批改檢查和任課教師聽課檢查等相關(guān)工作,。

十二、協(xié)助主管領(lǐng)導收集管理任課教師的教案及課件,。

十三,、參與學校和學院組織安排的各種與教務(wù)相關(guān)的活動。

十四,、嚴格執(zhí)行作息制度,，不得擅離崗位。如需請事假或病假,，必須提供相關(guān)證明,，并經(jīng)主管領(lǐng)導批準。

十五,、手機保持24小時開通狀態(tài),，保證工作需要時能夠在第一時間聯(lián)系到本人。

十六,、在公共節(jié)假日時,，如因工作需要應(yīng)及時返崗。

十七,、完成部里安排的其他相關(guān)工作,。

教育工作者的教學秘書職責篇九

1、協(xié)助經(jīng)理完成其他工作,。

2,、就物業(yè)工程方面的改進意見向工程部經(jīng)理提出建議。

3,、掌握主要設(shè)備運行,、技術(shù)數(shù)據(jù)和技術(shù)檔案。

4,、檢查運行日志,，確保設(shè)備的良好的運行。

5,、協(xié)助工程部經(jīng)理計劃和實施各級員工的培訓,。

6、完成領(lǐng)導安排的其他任務(wù),。

文檔為doc格式,。

教育工作者的教學秘書職責篇十

現(xiàn)就貴司未及時支付我司貨款一事向貴司致函如下：

__年_月_日，貴司與我司(或"經(jīng)協(xié)商達成口頭協(xié)議")簽訂了《____合同》,。雙方約定,貴司應(yīng)于貨到就付30%的貨款,。__年_月__日,，我司依約將貨物交給了貴司，然而貴司卻并未能按約定及時支付貨款,現(xiàn)共欠貨款__元,。

我司認為,，雙方既已有約在先，當全力守信方能長期友好合作,，故特致函請貴司于__年_月_日前將所欠貨款支付我司.

此致

敬禮

______公司,。

教育工作者的教學秘書職責篇十一

一、行政秘書在部主任領(lǐng)導下負責處理公共教學部辦公室的日常行政工作,。

二,、負責黨政文件的收發(fā)，及時送部領(lǐng)導閱示,，并妥善保存,。

三、負責接待并處理校內(nèi)外來人,、來訪,、來電等有關(guān)事宜，

四,、做好文秘和會務(wù)工作,，協(xié)助部門領(lǐng)導做好會議的通知、會務(wù)和會議記錄工作,。

五,、負責部門工作簡報及有關(guān)的宣傳報道、影像等工作,。

六,、協(xié)助部主任做好二級管理的各項工作,。

七,、協(xié)助部主任做好財務(wù)管理工作，保證各項費用的合理支付,。

八,、負責辦公用品和物資的保管工作，建立并嚴格執(zhí)行對辦公用品的登記簽字制度,，杜絕浪費,。

九、協(xié)助部主任做好對教師考核工作,。

十,、運用辦公自動化系統(tǒng)處理好各種電子資料、圖片資料及保存工作,。

十一,、負責行政公章的使用,、管理工作。

十二,、負責部門的檔案收集管理工作,。

十三、認真完成學院,、部門領(lǐng)導交辦的工作,。

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教育工作者的教學秘書職責篇十二

書隊伍不穩(wěn)定的因素,。因此，高校不僅對對教學秘書崗位職責進行明確規(guī)定,，也應(yīng)對教學秘書的發(fā)展提供制度保障,。例如,，教學秘書的培訓,、進修、晉升等方面,，應(yīng)形成一整套完成的制度,。這種制度保障不僅僅體現(xiàn)在條款上，還要有監(jiān)督機制檢查其落實情況,，從而改變教學秘書崗位的靜水狀態(tài)。

二,、根據(jù)院系發(fā)展規(guī)模合理設(shè)置教學秘書人員編制,。

1,、高校院系的規(guī)模發(fā)展情況。

隨著高校綜合實力地不斷增強,，一些學校的教育已經(jīng)由單一學歷人才的培養(yǎng)轉(zhuǎn)為學歷層次多樣性,，主要有博士研究生、碩士研究生,、本科、專科,、成人教育等,。（2）專業(yè)增多。

為了適應(yīng)社會的需求及高校自身發(fā)展的需要,，高校的專業(yè)設(shè)置也發(fā)生了很大的變化,。一個院系有幾個研究方向，每個方向下面又設(shè)置幾個乃至十幾個專業(yè),，專業(yè)數(shù)量增加,。（3）人數(shù)急劇增加。

我國高等教育由精英教育轉(zhuǎn)為大眾教育的代表為學生人數(shù)的急劇增加,，院系的學生人數(shù)由幾百人到幾千人不等,，每個專業(yè)、學歷層次人數(shù)不盡相同,。由于以上因素,，與精英教育相比，大眾教育的教學事務(wù)工作量增多,，教學事務(wù)工作量成倍增長,。同時由于學分制的實行，選修課,、跨專業(yè)選課等,，教學秘書的工作任務(wù)繁重。

設(shè)置就以上情況,，諸多高校的院系并未因為高校院系規(guī)模情況的變化而相應(yīng)地增減教學秘書崗位的人員配備,，無論學歷層次如何、師生人數(shù)多少,、或是專業(yè)多寡,，均由一位教學秘書處理本院系的教學事務(wù)，崗位相同,、職責相同,，但務(wù)的數(shù)量不盡相同。尤其是在藝體類院系中,，由于專業(yè)的特殊性,，需要在課程設(shè)置中安排專業(yè)小課,，課程安排更加繁雜,，在有專業(yè)課程與公共課程的院系中，更是增加了教學秘書工作的繁重,，同時易造成教學秘書心理上的不滿情緒,，對工作產(chǎn)生消極影響。在計算機與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)飛速發(fā)展的今天，由于教學管理網(wǎng)絡(luò)化,，使得很多教學事務(wù)地處理由計算機系統(tǒng)完成,，這是教學管理手段現(xiàn)代化的表現(xiàn)。由于計算機教學管理手段的使用,，使教學管理日益規(guī)范化,、科學化,、系統(tǒng)化，教學管理更加嚴謹，但從另一層面來說,，大量數(shù)據(jù)的錄入、學生錯,、漏選的現(xiàn)象也增多,，這都增加了教學秘書的工作量。因此,，針對院系師生數(shù)量與學生學歷,、專業(yè)的不同而相應(yīng)設(shè)置教學秘書崗位的合理編制，使教學秘書承擔適量的工作任務(wù),，既可體現(xiàn)其專業(yè)化水平,，又能提高工作效率，并給教學秘書提供一定的空間進行專業(yè)的學習,、崗位的培訓,、使得教學秘書可以有相對自由的空間提高自我素質(zhì)。

三,、高校教學秘書崗位設(shè)置的合理化與規(guī)范化,。

1、高校應(yīng)貫徹以人為本的理,。

指派,、沒有崗位等無奈的選擇。教學秘書崗位的跳板意識已經(jīng)成為多數(shù)教學秘書職業(yè)的潛在規(guī)則,，或轉(zhuǎn)為教研人員,，或考博等等，造成了教學秘書人員的較大流動性,。教學秘書的流動性較大在一定程度上影響了教學秩序,，穩(wěn)定教學秩序是教學管理的基本任務(wù)之一。因此,，高校應(yīng)為為改變這一現(xiàn)狀而進行制度,、政策方面的改革，不僅教學秘書要對教師與學生以人為本,，在教學秘書崗位中也應(yīng)貫徹以人為本的理念,，承認與重視教學秘書的工作,，并設(shè)立教學秘書崗位的激勵機制、晉升制度,、進修培訓,、科研獎勵等，并進行貫徹落實,，這有利教學秘書崗位的穩(wěn)定與工作效率的提升,，為教學秘書的發(fā)展創(chuàng)造環(huán)境與條件。

高校的教學管理領(lǐng)導者在設(shè)置教學秘書這一必需崗位時,，對教學秘書的崗位職責進行了詳細的制定,，但是高校的領(lǐng)導并未教學秘書的工作給予充分的重視，很多高校的領(lǐng)導認識到教學秘書作為教學管理隊伍中重要的基層參與者,，但是其重視程度往往拘泥于表面,。高校教學主管部門的領(lǐng)導應(yīng)到院系進行實地調(diào)研，了解本校教學秘書崗位存在的具體問題,，提出解決方案,，科學地管理教學秘書崗位。使教學秘書能夠建立成為一支團隊,，具有團隊精神,，從而與教學管理部門良好合作，充分發(fā)揮基層教學管理的作用,，并對基層教學管理進行研討,，從而為本校的院系教學管理提供科學的依據(jù)。

教學秘書不同于普通的教職員工,，本身還具有管理者的角色,。高校教學秘書的工作主要為執(zhí)行性事務(wù)型，因此教學習慣于上情下達下情上傳的傳話員作用,，機械性比較強,。教學秘書不僅是教學事務(wù)的執(zhí)行者，同時也是教學管理隊伍成員之一,，而教學管理隊伍是高校人才建設(shè)中的重要組成部分,，各高校應(yīng)高度重視教學管理隊伍建設(shè)，進而提升教學工作水平,，提高教學質(zhì)量,，推動學校整體工作不斷進步。[2]而目前諸多高校的教學秘書并沒有履行自己身為教學管理者的職責,，因而作為院系主管教學領(lǐng)導的參謀手,，應(yīng)該從教務(wù)管理者的角度思考教學工作問題，并吸取先進的教學管理經(jīng)驗,，結(jié)合本院系的情況進行總結(jié),、創(chuàng)新與改革,，提升本身作為管理者的能力與水平,。如何使教學秘書不僅要完成本職工作,，同時又能提高其管理水平，是高校教學秘書崗位設(shè)置與管理的基本要求,。

教育工作者的教學秘書職責篇十三

醫(yī)院科室教學秘書在科主任的領(lǐng)導下,，組織各臨床科制定教學計劃，那么教學秘書的主要工作職責是什么呢?下面本站小編給大家介紹關(guān)于醫(yī)院教學秘書工作職責的相關(guān)資料,，希望對您有所幫助,。

一、教學秘書是科主任的教務(wù)工作助理,，其任務(wù)是協(xié)助科主任搞好教學行政及學籍管理工作,，教學秘書業(yè)務(wù)上受科主任及科教科的雙重領(lǐng)導。

二,、教學活動的協(xié)調(diào)與管理,。

(一)協(xié)助科主任檢查教學計劃執(zhí)行情況。

(二)根據(jù)各專業(yè)教學計劃,，協(xié)助科主任做好本年度教學計劃,，嚴格按照科教科規(guī)定的時間將教學任務(wù)下達教師并上報科教科，負責此項工作的報表填寫,、校對,、收發(fā)、匯總,。

(三)維護正常教學秩序,，了解教師、學生的教學情況,，及時處理教學過程中的突發(fā)問題,。

(四)協(xié)助科主任，上報本年度教學計劃,，并負責本科室教學查房,、小講課、教學病例討論資料的整理,，并上交科教科,。

三、考試的協(xié)調(diào)與成績管理,。

(一)協(xié)助科教科做好各類考試的考務(wù)工作,。

(二)審查學生考試資格，辦理緩考手續(xù),。

(三)將科教科批準的考試安排通知有關(guān)的師生,。

(四)收齊本科學生入,、出科考試、考核成績登錄,，并按科教科有關(guān)規(guī)定如實登錄學生成績總表,。

(五)憑科主任簽字批準的《成績變更。

通知書,。

》更改已上報的成績,，并將通知書附在成績總表后面。教學秘書不得受理教師個人更改已上報成績的要求,。

(六)協(xié)助科教科做好各類統(tǒng)考統(tǒng)測工作,，包括審核考生名單、落實監(jiān)考人員,、布置考場等,。

四、負責本科室教學檔案的整理保管工作,。含教學文件,、教務(wù)檔案、教師業(yè)務(wù)檔案,、學生學習檔案和學生考試答卷等(即各專業(yè)教學計劃,、教學大綱、教學,。

工作總結(jié),。

教學質(zhì)量調(diào)查表學生的成績表鑒定表等)，并按規(guī)定時間將有關(guān)檔案材料移交給科教科,。

五,、匯總本科室《學生出勤報表》，并按有關(guān)規(guī)定,，將違紀情況及醫(yī)院處理意見及時上報科教科,。

六、將經(jīng)過公示和核實的本科室教師工作量報送科教科審核,。

七,、協(xié)助科教科開展教師教學質(zhì)量評估工作。

八,、完成主管領(lǐng)導委托的與教學相關(guān)的其它任務(wù),。

九、熟悉各種教學工作的管理系統(tǒng),，實行計算機規(guī)范化教學管理,。

一、建立及管理科室研究生教學檔案,。

二,、協(xié)助科室主任及學科負責人制定本學科(專業(yè))招生計劃,，做好研究生復試和錄取工作。

三,、協(xié)助導師指導研究生選課與部分課程授課,，負責本專業(yè)教學工作量上報工作。

四,、協(xié)助導師對研究生科研指導,，檢查科研進度及《科研記錄本》書寫情況,。

五,、負責本專業(yè)及其他專業(yè)在本科室臨床輪轉(zhuǎn)研究生的入科教育和臨床實踐及教學安排、指導及考核(輪轉(zhuǎn)考核,、中期考核和畢業(yè)考核)工作,，協(xié)助專業(yè)學位研究生填寫《濱州醫(yī)學院臨床醫(yī)學碩士專業(yè)學位研究生臨床輪轉(zhuǎn)手冊》。

六,、協(xié)助制定,、修訂本學科(專業(yè))研究生培養(yǎng)方案，負責審核研究生個人培養(yǎng)計劃書,，定期檢查執(zhí)行情況,。

七、協(xié)助導師做好研究生,。

開題報告,。

預答辯及答辯工作。

八,、協(xié)助做好本科室研究生的其他相關(guān)工作,。

一、教學秘書在科主任的直接領(lǐng)導下全面負責統(tǒng)籌安排和組織實施本科室的業(yè)務(wù)學習和研修,、見習,、實習等教學工作。選拔醫(yī)德醫(yī)風好,，業(yè)務(wù)技術(shù)高,，帶教認真負責的醫(yī)師承擔帶教任務(wù)。

二,、對實習生進行入科教育,，負責對研究生、實習生介紹本?？频某Ｒ?guī)和專業(yè)特點,，安排實習生工作任務(wù)(每生實際管理床位數(shù)6-8張)。

三,、負責制定本科室研修,、實習教學計劃,，制定帶教老師，分配帶教任務(wù),。有計劃地組織本科室的教學查房,、床邊教學、病例討論和專題講座等教學活動及實習生的輪轉(zhuǎn)鑒定,、考核工作,。在教學中要強化技能訓練，提高學生分析問題,、解決問題的能力,。原則上每月教學查房兩次、病例討論兩次,，每兩周教學講課一次,。

四、嚴格實習,、輪轉(zhuǎn)紀律,，認真執(zhí)行考勤制度，深入了解學生思想政治,、學習態(tài)度,、工作紀律、醫(yī)德醫(yī)風等表現(xiàn),，及時總結(jié),、講評;發(fā)現(xiàn)問題及時疏導、教育和批評指正,。

五,、負責督促帶教老師對研究生、實習生病案的檢查修改和指導他們開醫(yī)囑,、處方個各種申請單,。

六、定期召開科室的臨床教學工作會議,，不斷改進和提高教學質(zhì)量,。負責做好各種教學資料保存及每季度的講課酬金報表等工作。

七,、協(xié)助進行住院醫(yī)師規(guī)范化培訓工作,。

八、參加醫(yī)院的各種教學活動,。

九,、負責科內(nèi)各種教學記錄。如：入科教育、業(yè)務(wù)學習,、教學講課,、教學查房及教學病例討論的記錄。

十,、年終對科室的教學工作進行總結(jié),、下一年教學計劃，對科室教學工作提出意見和建議,。

教育工作者的教學秘書職責篇十四

我于年底到辦公室秘書科,，通過近年的時間，在領(lǐng)導及同事們的支持和幫助下,，對自己的工作職責有了明晰的認識,，對辦公室工作有了更深層次的了解，可以說辦公室是縣委承上啟下,，聯(lián)系左右,，協(xié)調(diào)各方的橋梁和紐帶,，是面向社會的重要窗口,。作為辦公室的一員，我深感自身責任的重大,，下面是我對如何作好辦公室工作的一點膚淺的認識和體會,。

一、加強學習,，不斷提高政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),。具備良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件，辦公室工作涉及面廣,、如不注意加強學習和不斷更新認識就無法勝任工作,。作為一名新成員，我認識到自身的政治理論水平和知識積累還很不夠,，只的不斷的加強學習,，才能更好的適應(yīng)當前工作，同時注意掌握正確的學習方法,，向領(lǐng)導,、同事學，從書本中學,，從工作實踐中學,，不斷的提高充實自己。

按照部門分工,，我主要負責公文傳閱工作,。在業(yè)務(wù)方面，通過近一個年的實踐,，我已經(jīng)基本掌握了公文傳閱的程序和規(guī)則,，公文傳閱是領(lǐng)導及時和正確決策的重要保證,，每天的來文、來電我做到在第一時間內(nèi)處理,，保證了文件準確,、及時發(fā)放、傳送,，使領(lǐng)導及時掌握最新情況,。對公文運轉(zhuǎn)傳送，要做到急事急辦,，特事特辦,，提高辦事效率。

二,、認清形勢,，解放思想，增強做好辦公室工作的緊迫感,。辦公室工作無小事,，任何一件領(lǐng)導交辦或同事托付辦理的事，都要千方百計地去把它做好,。社會在發(fā)展,，歷史在進步，做好新形勢下辦公室工作,，必須認清形勢,，把握大局，立足大局,，服務(wù)大局,。增強責任感、緊迫感,、使命感,，提高工作的自覺性，主動性,。為此就要解放思想,、轉(zhuǎn)變觀念、敢于創(chuàng)新,，面對新問題,、新情況，不斷探索工作的新思路,、新辦法和新經(jīng)驗,。

三、團結(jié)同事，努力工作,。團結(jié)的集體才是有戰(zhàn)斗力的集體,，在工作中，注意團結(jié)同事,，寬以待人,，不計較個人得失，從不與同事爭名利,、爭長短,，任勞任怨，努力做好自己的工作,。同時嚴于律己,，不把小事當無事，不把小錯當無錯,。時時,、處處以大局為重，講團結(jié),、講正氣,、講原則。

四,、肯吃苦,，講奉獻。到辦公室的時間雖不長,，但我深切體會到工作的重要和紛繁，也深為領(lǐng)導及同事們的積極向上,、任勞任怨的工作態(tài)度所打動,，尤其在第一次參加全體會上某總結(jié)前段工作時講到有那么多的領(lǐng)導和同事為了工作舍小家、顧大家,，克服種種困難高標準的完成工作任務(wù)時,，我認識到我們的辦公室是一個團結(jié)的集體，是一個務(wù)實,、向上和集體,，是一個有戰(zhàn)斗力的集體。今后的工作中,，要做到腦勤,、眼勤、嘴勤,、腿勤善于思考,，勤于動腦。以工作為重以大局為重，肯吃苦,，講奉獻,，識大體、顧大局承繼承和發(fā)揚辦公室的良好的傳統(tǒng)和務(wù)實的工作作風,，不記個人得失,，不驕不躁，甘于奉獻,。

通過這一段時間的工作,，我認識到還有許多不足，一是工作主動性還不夠,，工作預見性有待提高;今后工作要增強超前意識,，凡事想在前頭，先行一步,。二是對突發(fā)事件的應(yīng)變能力需要提高;在今后的工作中,，我還要繼續(xù)加強學習，努力涉獵多方面知識,，做到全面發(fā)展,。

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教育工作者的教學秘書職責篇十五

秘書是職務(wù)名稱之一,，我國現(xiàn)今秘書的主要職責是協(xié)助領(lǐng)導人處理綜合情況,、調(diào)查研究、聯(lián)系接待,、辦理文秘書書和交辦事項等,。接下來小編要介紹的是學院教學秘書。

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教學秘書是院長(系部主任),、業(yè)務(wù)副院長(系部副主任)教學管理工作的助手，行政上由院系部院長(系部主任)領(lǐng)導,，并接受教務(wù)處的業(yè)務(wù)指導,。教學秘書應(yīng)選擇工作責任心強、熟悉教學管理的工作人員擔任,。教學秘書的職責如下：

1,、負責建立、保管全院系部學生的學籍檔案,。

2,、辦理學生升、休,、復,、退,、轉(zhuǎn)和留(降)級等各種手續(xù)，并及時記載學生學籍變動情況,。

1,、根據(jù)本科培養(yǎng)方案報送開課計劃。

2,、將教務(wù)處編排的本院系部課程表分發(fā)至有關(guān)班級和任課教師,，處理課表調(diào)動事宜，統(tǒng)計教師任課情況,，在每學期上課前,，將教學記錄表送至任課教師。

3,、經(jīng)院系部領(lǐng)導同意后,，受理本院系部教師的課程變動及調(diào)課申請，并統(tǒng)一到教務(wù)處辦理相關(guān)手續(xù),。

4,、深入教學第一線，了解學生的學風,、學習效果及教學質(zhì)量,，協(xié)助教學副院長(系部主任)及時解決存在的教與學方面的問題。協(xié)助教學副院長(系部主任)安排院系部干部聽課,，收發(fā)聽課記錄并報教務(wù)處,。

5、搜集學生對任課教師教學情況的意見,、建議和要求,，并及時向教務(wù)處反映。

6,、按要求辦理教務(wù)處布置的其它工作,。

1、落實教務(wù)處下達的各種考試安排,。

2、負責登記本院系部學生的考試成績,，按時匯總報送本院系部教師開課班級的成績單,。

3、協(xié)助組織各類考試并通知師生,，收取成績登記表并登錄本院系部學生考試成績,，及時通知課程不及格的學生和家長，并將課程不及格情況統(tǒng)計表報送教務(wù)處,，通知學生補考,。

4.協(xié)助處理考試舞弊違紀學生,，對舞弊和學籍異動學生進行教育。

5.協(xié)助做好教學檔案的收集工作,，并定期進行整理,、歸檔。

1,、落實本院系部教材預訂計劃,。

2、及時反饋教師,、學生對使用教材的有關(guān)信息,。

3、協(xié)助院系部教材委員會及院系部領(lǐng)導做好本院系部教材的編寫,、評優(yōu)等組織協(xié)調(diào)工作,。

1、組織本院系部學生選修,、輔修的報名登記,，并報送教務(wù)科。

2,、協(xié)助院系部領(lǐng)導安排選修,、輔修任課教師。

3,、協(xié)助院系部做好輔修專業(yè)班學生的教學管理工作,。

4、建立健全輔修專業(yè)學生學籍檔案,。

1,、負責畢業(yè)生的成績整理核查工作，及時報送最后一學期各科成績及,。

畢業(yè)論文,。

成績。

2,、編報畢(結(jié))業(yè)和授予學士學位的學生名單,，經(jīng)院系部審核后填寫《畢業(yè)生資格審核表》送教務(wù)處核對后留存。

3,、根據(jù)院系部審核通過的名單組織填寫畢業(yè)證書和學位證書,，并負責發(fā)放。

4,、協(xié)助辦理畢業(yè)生離校手續(xù),。

1、認真及時做好教務(wù)處與院系部之間的信息溝通,。

2,、負責教學文件的收,、發(fā)、保管,，及時填報有關(guān)報表,。

3、完成院系部領(lǐng)導交辦的其它工作,。

4,、為本單位內(nèi)部做好相關(guān)的教學服務(wù)工作。

教學秘書是二級學院在教學管理工作中的重要成員,，行政上由學院院長,、分管副院長領(lǐng)導，在業(yè)務(wù)上接受教務(wù)處的指導,，是日常教學活動的組織者和管理者,。其主要職責是：

1、負責建立,、保管本學院學生的學籍檔案,。

2、辦理學生升,、休,、復、退,、轉(zhuǎn)學和留級等各種手續(xù),，并及時記載學生學籍變動情況。

3,、協(xié)助教學主管領(lǐng)導組織安排日常教學方面的事務(wù)性工作,，負責與教務(wù)處聯(lián)系有關(guān)事宜。

4,、協(xié)助教學主管領(lǐng)導做好現(xiàn)有專業(yè)的建設(shè),、調(diào)整、改造,、拓寬工作,，參與增設(shè)新專業(yè)的調(diào)研以及申報工作。

5,、協(xié)助教學主管領(lǐng)導做好教學計劃的制定(修訂),、報送、執(zhí)行工作,。

6、協(xié)助教學主管領(lǐng)導組織教師制定或修訂課程教學大綱,、實驗大綱,、實習大綱,。

7、建立健全教師教學業(yè)務(wù)檔案及有關(guān)教學,、教學研究方面資料的收集,、整理、歸檔和保管,。

8,、在教學主管領(lǐng)導指導下，結(jié)合教學計劃科學合理編排學期課程表,。

9,、負責教學日志及。

教案,。

的匯總,，基本格式審核、公布和歸檔工作,。

10,、負責辦理經(jīng)教學主管領(lǐng)導批準的補課、調(diào)停課手續(xù),。

11,、負責做好學生重修、免修等工作,。

1,、按照教務(wù)處的統(tǒng)一安排制定本單位各班級期末考試安排表，并將期末考試安排表通知有關(guān)師生,。

2,、審查學生考試資格，辦理緩考手續(xù),。

3,、及時安排不及格學生補考或重修，發(fā)放補考或重修通知,，辦理有關(guān)手續(xù),。

4、及時收集考試,、補考,、重修成績，做好登錄工作并管理本院學生成績庫,。

5,、協(xié)助教學主管領(lǐng)導組織安排學生畢業(yè)環(huán)節(jié)相關(guān)工作，定期進行畢業(yè)論文中期檢查,，組織畢業(yè)論文答辯及畢業(yè)論文的收集保存,。

1,、協(xié)助教務(wù)處做好教學質(zhì)量監(jiān)控，做好期中教學檢查的組織工作和總結(jié),，采取隨堂聽課,、召開座談會等不同形式聽取師生意見，并向領(lǐng)導反映以期解決,。

2,、負責本單位教師的工作量統(tǒng)計、外聘教師資格的審核與課時費發(fā)放申請工作,，并按要求報送教務(wù)處,。

3、按教學計劃和學生實際人數(shù)協(xié)助教務(wù)處作好教材的預定和分發(fā)工作,，發(fā)現(xiàn)問題及時處理以保證教學活動的正常運轉(zhuǎn),。

4、認真做好學院領(lǐng)導和教務(wù)處交辦的其它工作,。

一,、教學秘書在院行政的領(lǐng)導下開展教學常規(guī)管理工作。

二,、協(xié)助業(yè)務(wù)副學院長貫徹執(zhí)行學院有關(guān)教學管理,。

規(guī)章制度。

各專業(yè)教學計劃及各門課程教學大綱,。

三,、協(xié)助業(yè)務(wù)副院長及教務(wù)主管部門做好本院各專業(yè)教學計劃的修訂及組織實施工作。

四,、熟練掌握本學院各專業(yè)所開設(shè)的課程門類,協(xié)助教務(wù)主管部門排出各年級的課程表,與相關(guān)部門協(xié)調(diào)排出本學院需使用多媒體教室或計算機教室上課的課程日程表,。

五、將經(jīng)審核無誤的課表送交有關(guān)班級和任課教師,，并處理日常有關(guān)調(diào)課事宜,。

六、協(xié)助業(yè)務(wù)副院長制定本學院教師培訓提高計劃,，建立健全教師業(yè)務(wù)檔案,。按時準確地完成教師工作量的統(tǒng)計和計算工作。

七,、協(xié)助業(yè)務(wù)副院長監(jiān)督和檢查實驗課的開設(shè)及實驗情況,，協(xié)助做好實驗室建設(shè)和教學設(shè)備的管理工作。

八,、如期匯總本學院各專業(yè)課程所使用的統(tǒng)編教材的名目,、數(shù)量，按時(征定時間)交教務(wù)處，同時協(xié)助業(yè)務(wù)副院長做好自編教材的建設(shè)工作,。

九,、做好期中、期末考試及緩考,、補考和重修課的工作安排。負責試卷的印制,、裝訂,、發(fā)放，并按要求保管考核后的試卷,。

十,、每學期考試結(jié)束后，做好學生各門課程考核成績的登記造冊工作,，并及時報送教務(wù)處,。向考核成績不及格的學生發(fā)出重修通知。并將重修學生名單通知有關(guān)教研室及班主任,，學期結(jié)束后,，向?qū)W生家長發(fā)出一學期的學生考試成績單。

十一,、掌握學院學生的學習情況(包括晚自習,、上課情況)，及時反映并協(xié)助學院領(lǐng)導采取措施,，保證教學工作正常進行,。

十二、熟悉掌握學院各教研室和各專業(yè)教師(包括外請教師)的基本情況,，了解其任課,、教課及科研工作情況，協(xié)助業(yè)務(wù)副院長督促檢查專業(yè)教師的“教學日志”,、“教學進度表”,。

十三、根據(jù)教學計劃要求及教務(wù)主管部門的安排,、配合做好教學檢查,、教學評估等工作。

十四,、根據(jù)教學計劃要求,，做好學生的課程實習，教學實習,、畢業(yè)實習等工作的項目經(jīng)費預算,。

十五、根據(jù)教學計劃要求，協(xié)助學院領(lǐng)導組織好學生畢業(yè)論文的寫作,、答辯,、評分等工作，作好畢業(yè)生的綜合考評及畢業(yè)分配工作,。

十六,、協(xié)助學院領(lǐng)導及班主任做好學生的畢業(yè)資格及學士學位資格審查工作。

十七,、負責學院教學檔案的歸檔工作,，整理篩選并編目造冊。

十八,、完成領(lǐng)導交辦的其它工作,。

(1)協(xié)助系(部)領(lǐng)導、教研室主任制定和組織實施本單位各專業(yè)的人才培養(yǎng)方案,、

專業(yè)發(fā)展規(guī)劃教學改革方案課程建設(shè)規(guī)劃教學管理規(guī)定等,。

(2)每學期在規(guī)定時間內(nèi)協(xié)助教學副主任編制下一學期的開課計劃和教學任務(wù)書，并報教務(wù)處備案;負責將確定后的教學任務(wù)書發(fā)送給任課教師,。

(3)協(xié)助教學副主任檢查教學計劃執(zhí)行情況,，協(xié)助教務(wù)處做好教學檢查工作。

(4)按照教務(wù)處和系(部)領(lǐng)導的要求,，具體組織安排本單位的各項教學活動,，協(xié)調(diào)各方關(guān)系，協(xié)助處理教學過程中的各種突發(fā)事件,，協(xié)助教學事故的調(diào)查,、認定和處理工作，維護正常的教學秩序,。

(5)完成各項實踐性教學環(huán)節(jié)表格的領(lǐng)取,、收發(fā)和數(shù)據(jù)上報，協(xié)助系(部)做好各類實驗,、實習,、見習、課程設(shè)計,、學年論文,、畢業(yè)論文(設(shè)計)、畢業(yè)答辯的組織實施等工作,。

(6)負責根據(jù)開課計劃和教學任務(wù)書編制課表,，并將教務(wù)處審定后的課表發(fā)送給任課教師和學生班。辦理本系(部)所屬教師的課程調(diào)整工作,，將教務(wù)處批準的課程臨時變動(調(diào)課,、停課)情況及時通知到各有關(guān)教師和學生班，并檢查、落實臨時變動課程的執(zhí)行情況,。

(7)協(xié)助教務(wù)處開展課堂教學質(zhì)量監(jiān)控與評估,、各項教學評優(yōu)、教學競賽等工作,，開展調(diào)查研究,，征求對任課教師的意見，及時向系(部)和教務(wù)處反饋教學信息,。

(8)協(xié)助教務(wù)處組織填寫教學管理所必須的表格,，核對數(shù)據(jù)，為教務(wù)管理信息數(shù)據(jù)庫建設(shè)提供基礎(chǔ)資料,。

(9)及時核對、匯總,、報送本系(部)教師(含外聘教師)教學工作量,。

(10)協(xié)助系(部)領(lǐng)導制定和檢查落實本單位的各項教學管理規(guī)章。

(11)組織本系(部)學生選修課的報送,、網(wǎng)上評教課程信息的收集整理,，并及時將匯總結(jié)果報教務(wù)處。

(12)組織學生有計劃地網(wǎng)上選課,、申報研究性學習和創(chuàng)新性試驗項目,、申報創(chuàng)新實踐學分。

(1)組織新生的報到注冊工作,。每學年開學后,，組織新生填寫教學管理所必需的表格，核對數(shù)據(jù),，為本科教務(wù)管理信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫建設(shè)提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù),。組織學生的入學注冊登記，統(tǒng)計學生的注冊情況,，統(tǒng)計學生人數(shù)變動,，建立學籍檔案，并按要求及時報教務(wù)處備案,。

(2)在教務(wù)處指導下,，審查學生學籍資格，辦理學籍手續(xù),。

(3)按時辦理學生學籍異動(休學,、復學、轉(zhuǎn)學,、轉(zhuǎn)專業(yè),、退學等)手續(xù)。

(4)按時編制、提供本單位應(yīng)屆畢業(yè)生畢(結(jié))業(yè),、學位授予資格審查名冊,。負責組織畢業(yè)班學生準時參加電子攝像，協(xié)助完成電子注冊,、學歷認證的有關(guān)工作,。

(5)組織發(fā)放畢業(yè)證書和學位證書，接受遺失畢業(yè)證和學位證的校友的咨詢,，指導學歷證明的辦理工作,。

(1)在教務(wù)處和教學副主任的指導下，組織安排期末考試工作,，將考試安排通知到有關(guān)的師生,，組織、通知參加監(jiān)考的教師準時到考場參加監(jiān)考工作,，督促教師按照考試管理的有關(guān)規(guī)定進行命題,、閱卷、登分,、試卷分析等工作,。

(2)協(xié)助安排考試不及格學生的補考工作，督促學生及時辦理補考手續(xù),，并通知參加補考的學生準時參加考試,。

(3)審查學生考試資格，辦理學生緩考手續(xù),，并報教務(wù)處備案,。

(4)指導教師通過登陸教務(wù)管理信息系統(tǒng)錄入或自行導入學生考試成績，及時收集和整理教師簽字的學生各科考試成績和補考成績原始報表,，并報一份到教務(wù)處備查,。對任課教師未簽名，或系(部),、教研室負責人未簽字的原始成績報表,，教學秘書應(yīng)予以拒收。對不符合教務(wù)處成績登錄規(guī)定的報表,、對未注明原因的空白成績項,，教學秘書應(yīng)要求系(部)或教研室負責人更正或補填。

(5)辦理對考試成績有異議學生的查卷手續(xù),，落實查卷有關(guān)具體工作,。

(6)協(xié)助教務(wù)處。

作好本系(部)學生參加全國英語等級考試,、英語應(yīng)用能力水平考試,、國家及省級計算機等級考試和各種學科競賽的報名與考試資格審查,、收費、考生名單審核以及落實監(jiān)考人員等工作,。

(7)組織學生報考研究生,、公務(wù)員或就業(yè)推薦表的成績審查。

(1)在分管教學副主任指導下,，及時準確填報預訂教材的清單交教材管理部門,。協(xié)助教師選定優(yōu)秀教材，協(xié)助教材管理部門審查預訂教材情況,。

(2)及時組織本系(部)各班學生訂購,、領(lǐng)取教材，辦理繳納,、結(jié)算教材款項等事宜,。

(3)協(xié)助教師領(lǐng)取教學用書。

(4)協(xié)助系(部)組織教師開展教材質(zhì)量評價,，反饋教材使用意見,。

(1)校歷、專業(yè)建設(shè)規(guī)劃,、人才培養(yǎng)方案、教學大綱,、實驗實訓大綱,、考試大綱、教學工作計劃與總結(jié),、教學進度計劃表,、教師任課表、班級教學日志等教學文件的歸檔,、保管,。

(2)各學期、各班級課表,、考表,、學籍、成績相關(guān)材料的歸檔,、保管,。

(3)本單位教師的教學業(yè)務(wù)檔案的建檔、歸檔,、保管,。

(4)收集保存系(部)教研活動記錄，系(部)教學,、教改方面的會議,、活動記錄,，系(部)開展的重大教學活動的原始資料，教學研究和教改項目資料,，教學檢查活動及其總結(jié)材料,。

(5)畢業(yè)生的畢業(yè)實習成績、鑒定表,、實習日志及總結(jié)材料,、實驗實訓記錄、課程設(shè)計,、學年論文,、畢業(yè)論文(設(shè)計)的收集、整理,、報送,、歸檔工作。

(6)其他重要的教學檔案的收集,、整理與保管,。

教學秘書是聯(lián)系教師、學生和學校教學管理職能部門的紐帶,，在院系教學管理中起著非常重要的作用,。其主要崗位職責是：

1.協(xié)助院系領(lǐng)導和教學委員會制定或修訂教學計劃、課程教學大綱,，每學期根據(jù)教學計劃的要求落實教學執(zhí)行計劃各教學環(huán)節(jié)的教學任務(wù),，到教務(wù)處聯(lián)系安排教室、上課時間等,，并及時輸入計算機,，報教務(wù)處匯總。

2.負責學生上機選課及打印教師,、學生課表,。

3.負責組織教材征訂工作。

4.負責協(xié)調(diào)上課事宜,，并及時將課程變更情況通知任課教師和學生,。

5.協(xié)助院系領(lǐng)導做好教育、生產(chǎn)實習等實踐教學工作,。

6.協(xié)助院系領(lǐng)導根據(jù)教學進度計劃組織教學常規(guī)教學檢查,、聽課、督導,，以及開展教學評價工作等活動,。

7.負責向教務(wù)處報送期中、期末考試的科目及考試形式,，安排考場,、監(jiān)考人員并及時通知學生和監(jiān)考人員,。

8.負責考試試卷的印制和保管工作。

9.負責學生成績的上機錄入工作,，并通知學生主修,、輔修、重修成績等,。

10.根據(jù)學校有關(guān)規(guī)定及時報送有關(guān)轉(zhuǎn)學,、退學、休學等學籍處理情況,。

11.負責學生畢業(yè)論文(設(shè)計)和大學生科研立項,、報獎等有關(guān)事務(wù)工作。

12.協(xié)助院系領(lǐng)導組織教師進行各級教學研究立項,、鑒定,、各類報獎評獎及教學經(jīng)費管理等。

13.負責四,、六級英語考試和有關(guān)競賽活動的報名,、成績公布等工作。

14.負責院系教學檔案工作,。

15.進行教學管理研究,、提高教學管理水平。

16.其它與教學相關(guān)的事務(wù),。

教育工作者的教學秘書職責篇十六

一,、教學秘書在科主任的直接領(lǐng)導下全面負責統(tǒng)籌安排和組織實施本科室的業(yè)務(wù)學習和研修、見習,、實習等教學工作。選拔醫(yī)德醫(yī)風好,，業(yè)務(wù)技術(shù)高,，帶教認真負責的醫(yī)師承擔帶教任務(wù)。

二,、對實習生進行入科教育,，負責對研究生、實習生介紹本?？频某Ｒ?guī)和專業(yè)特點,，安排實習生工作任務(wù)(每生實際管理床位數(shù)6-8張)。

三,、負責制定本科室研修,、實習教學計劃，制定帶教老師,，分配帶教任務(wù),。有計劃地組織本科室的教學查房,、床邊教學、病例討論和專題講座等教學活動及實習生的輪轉(zhuǎn)鑒定,、考核工作,。在教學中要強化技能訓練，提高學生分析問題,、解決問題的能力,。原則上每月教學查房兩次、病例討論兩次,，每兩周教學講課一次,。

四、嚴格實習,、輪轉(zhuǎn)紀律,，認真執(zhí)行考勤制度，深入了解學生思想政治,、學習態(tài)度,、工作紀律、醫(yī)德醫(yī)風等表現(xiàn),，及時總結(jié),、講評;發(fā)現(xiàn)問題及時疏導、教育和批評指正,。

五,、負責督促帶教老師對研究生、實習生病案的檢查修改和指導他們開醫(yī)囑,、處方個各種申請單,。

六、定期召開科室的臨床教學工作會議,，不斷改進和提高教學質(zhì)量,。負責做好各種教學資料保存及每季度的講課酬金報表等工作。

七,、協(xié)助進行住院醫(yī)師規(guī)范化培訓工作,。

八、參加醫(yī)院的各種教學活動,。

九,、負責科內(nèi)各種教學記錄。如：入科教育,、業(yè)務(wù)學習,、教學講課、教學查房及教學病例討論的記錄,。

十,、年終對科室的教學工作進行總結(jié),、下一年教學計劃，對科室教學工作提出意見和建議,。

教育工作者的教學秘書職責篇十七

一,、建立及管理科室研究生教學檔案。

二,、協(xié)助科室主任及學科負責人制定本學科(專業(yè))招生計劃,，做好研究生復試和錄取工作。

三,、協(xié)助導師指導研究生選課與部分課程授課,，負責本專業(yè)教學工作量上報工作。

四,、協(xié)助導師對研究生科研指導,，檢查科研進度及《科研記錄本》書寫情況。

五,、負責本專業(yè)及其他專業(yè)在本科室臨床輪轉(zhuǎn)研究生的入科教育和臨床實踐及教學安排,、指導及考核(輪轉(zhuǎn)考核、中期考核和畢業(yè)考核)工作,，協(xié)助專業(yè)學位研究生填寫《濱州醫(yī)學院臨床醫(yī)學碩士專業(yè)學位研究生臨床輪轉(zhuǎn)手冊》,。

六、協(xié)助制定,、修訂本學科(專業(yè))研究生培養(yǎng)方案,，負責審核研究生個人培養(yǎng)計劃書，定期檢查執(zhí)行情況,。

七,、協(xié)助導師做好研究生開題報告、預答辯及答辯工作,。

八,、協(xié)助做好本科室研究生的其他相關(guān)工作。

教育工作者的教學秘書職責篇十八

說明書,。

歡迎大家參考借鑒希望可以幫助到大家!

一、公共教學部教學秘書是在公共教學部領(lǐng)導下的該部門教學管理的執(zhí)行者,。

二,、協(xié)助部主任制訂或修訂本部教學計劃，并檢查教學計劃的執(zhí)行情況,。

三,、協(xié)助部主任制定好每學期該部門的開課計劃，并根據(jù)計劃對各位教師教學進度和質(zhì)量進行督促和檢查,。

四,、協(xié)助部主任完成學院教務(wù)處下達的各種教學,、教務(wù)管理事宜。

五,、協(xié)助部主任根據(jù)各系的教學計劃,，于每學期期末安排好下學期公共課教學計劃及老師的配備。

六,、負責教學檔案收集管理工作,。

七、負責每學期期末考試和開學補考試卷收集,、印制,、保管和發(fā)放事宜，并做好試卷的保密工作,。

八,、做好課程調(diào)整、變動后的記載工作,，根據(jù)教務(wù)科的調(diào)停課通知及時通知有關(guān)教師和各系教學秘書,。

九、協(xié)助部主任做好各種教學教研活動的開展,。

十,、完成教務(wù)處、公共教學部安排的其它工作,。

教學秘書在學院領(lǐng)導下工作,，并接受教務(wù)處的指導和檢查。教學秘書應(yīng)以高度負責的精神做好本院的教學管理工作,，為廣大師生員工提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),，其工作職責如下：

1、落實教學人才培養(yǎng)方案,、執(zhí)行和報送工作,。

2、下達教學任務(wù)書等,，并及時錄入,、匯總、上傳教務(wù)處,。

3,、按有關(guān)規(guī)定負責調(diào)課手續(xù)和有關(guān)考試的組織工作。

4,、負責學生的成績登記,、輸入和下發(fā)工作。

5、組織學生進行選課,。

6,、協(xié)助落實聽課制度，配合教學院長安排聽課,。

工作總結(jié),。

記好教學大事記。

8,、做好教學信息的收集,、整理、反饋,、歸檔工作,。

9、協(xié)助教研室落實教學用書,。

10,、接待、處理教學方面的來訪,、來函,。

11、協(xié)助組織學生的教學實習,、生產(chǎn)實習,、課程設(shè)計、

畢業(yè)論文,。

(設(shè)計),，并記錄成績，做好所有資料的分類存放工作,。

12,、負責各課程試卷的保存工作，協(xié)助查卷事宜,。

13,、辦理學生休、退,、復,、轉(zhuǎn)學手續(xù)。

14,、做好畢業(yè)資格審查和證書發(fā)放工作,。

15、參與教師考核評分工作,，負責教職工工作量的統(tǒng)計。

16、配合教務(wù)處處理日常教學調(diào)度事宜,。

17,、完成院領(lǐng)導交辦的其他工作。

教育工作者的教學秘書職責篇十九

在學院以教學工作為中心工作的大環(huán)境下,，我一直樹立為教學中心工作服務(wù)的理念,，協(xié)助主任、專業(yè)主任,，履行以下工作現(xiàn)職責：

(1)協(xié)助專業(yè)主任進行教學計劃管理,、教學大綱編制，并依據(jù)教學計劃指派教學任務(wù);,。

(2)協(xié)助完成新專業(yè)培養(yǎng)計劃的編制工作;,。

(3)學生學籍管理與成績管理;。

(4)組織學生期末的選課及開學初的補選課工作,、考務(wù)工作的組織與管理;,。

(5)協(xié)調(diào)日常教師調(diào)串課、補課工作;,。

(6)協(xié)助專業(yè)主任進行教材征訂工作;,。

(7)教學實踐環(huán)節(jié)的落實與管理;。

(8)組織在校生完成英語四,、六級,、計算機二級考試、職業(yè)技能等報名工作;,。

(9)畢業(yè)生的畢業(yè)資格審查工作;,。

(10)教學工作量與其他教學工作量的統(tǒng)計與計算;。

(12)協(xié)助對教學各個環(huán)節(jié)質(zhì)量管理監(jiān)控的執(zhí)行與協(xié)調(diào)工作;,。

(13)負責與院辦,、人事處、財務(wù)處,、設(shè)備處,、網(wǎng)絡(luò)中心等部門溝通并共同完成的其他工作。

作為教學秘書,，我深知教學工作的重要性;同時也體會到自己的工作政策性強,、業(yè)務(wù)性強、服務(wù)性強,，而且工作量很大,。在繁重、瑣碎的工作中,，都離不開老師們對我工作的支持,，借此機會，向大家表示感謝。隨著工作閱歷的增加,，我也逐漸的成長,。

在今后的工作中，我要更加完善自己,，不斷學習業(yè)務(wù)理論知識,，以五勤(眼勤、耳勤,、腦勤,、手勤、腿勤)來要求自己,，在履行工作職責時想得深,、計劃遠、工作細,、有韌勁,、勤整理、快反饋,，以便能高水平,、高質(zhì)量的完成各項工作。謝謝,。

一年來,，在領(lǐng)導和同事們的關(guān)心支持下，我認真,、圓滿地完成了學校和系內(nèi)領(lǐng)導布置的各項工作任務(wù),，從政治思想覺悟和業(yè)務(wù)工作能力等方面都取得了較大的進步，為自己今后的工作和學習打下了良好的基礎(chǔ),。

現(xiàn)將本學期主要工作總結(jié)如下：

一,、思想方面。

加強政治理論學習,，是堅定理想信念,、與黨中央保持一致的重要前提，是保持奮發(fā)有和與時俱進精神狀態(tài)的動力源泉,。一年來,，本人能以積極的態(tài)度參加“三個代表”重要思想的教育活動;認真學習和領(lǐng)會中央的路線和各項方針政策，及時把思想認識統(tǒng)一到中央的精神上來,，并以此指導個人的言行,。

不僅自己能認真學習，而且還善于利用多種渠道和途徑,，經(jīng)常向民主黨派,、向工作對象作宣傳引導工作,。在學習中，能聯(lián)系思想工作實際,，努力做到圍繞主題,、把握靈魂、領(lǐng)會精髓,。通過初步學習，對十六大報告提出的一系列重大理論和方針政策有了進一步的認識,，對全面建設(shè)小康社會的目標更加充滿信心,，同時堅定了實踐“三個代表”，把我校建設(shè)成為高水平大學的主人翁責任感,。

二,、工作方面。

(一)高質(zhì)量確保教學工作正常,、有序進行,。

保障教學正常運轉(zhuǎn)，做好課程安排,、教材預訂及發(fā)放,、期末考試等日常工作，及時處理教學過程中存在的問題,。每學期初始,，協(xié)助系領(lǐng)導安排好新學期的教學工作，認真學習學院各種教學文件,，將課表,、教學日歷、教學進度表,、教師教學周志等資料發(fā)至每位任課教師,。

(二)加強日常教學監(jiān)控、管理工作,。

在教學正常運轉(zhuǎn)后,，注意加強日常教學的監(jiān)控、管理：依據(jù)每學期教學工作安排,，進行期初教學質(zhì)量檢查和期中教學質(zhì)量檢查,，并制定檢查計劃。我系每有相關(guān)教學工作的信息我們都會以通訊的的形式向全院師生公報,，使大家及時了解我系教學工作動態(tài),。

此外，對我系的一些教學信息和教學動態(tài)我們也會及時寫簡報上交院辦,。期中教學質(zhì)量檢查中我們要對教學質(zhì)量做大范圍的測評來及時了解教學質(zhì)量,、教學效果以及同學們對課程設(shè)置等方面的意見,。并在教師、輔導員中間調(diào)查了解學生上課及學習情況,。這種師生間的互評能更客觀,、公正地反映教學質(zhì)量與教學效果,，從而收到了較好的效果,。

在教學管理方面,，要求教師所任課程都必須有電子教案,。每學期末收齊上學期所有教案,，并整理歸檔。在學期初要求教師準備好2/3的教案，并督促教師提前5分鐘到崗,。在電子教案的基礎(chǔ)上，所有教師將其制作成多媒體課件，并在教學條件允許的情況下運用于教學環(huán)節(jié)。并將這些教案,、課件存檔、備份,。

(三)教師課時量計算,。

做好每月教師課時量的核算工作。該項工作要求非常細心,。同課型,、不同年級的課時系數(shù)不同，每個人的超課時有多少,，各班的學生人數(shù)有多少,，哪個老師請過假，哪個老師是哪個崗位等,所有這些都馬虎不得,。

(四)畢業(yè)生工作,。

201_屆畢業(yè)生的畢業(yè)論文工作是本學年的工作重點之一,，為此我系領(lǐng)導多次召開會議，研究學院文件,，總結(jié)各個階段的經(jīng)驗,，及時發(fā)現(xiàn)其中的問題,，并與教務(wù)處積極溝通,。為確保我系201_屆畢業(yè)生的論文工作順利完成，我系于201_年5月15日召開畢業(yè)答辯準備會。我系800余名畢業(yè)生于201_年5月16、17日已全部完成畢業(yè)論文答辯,。答辯后，我系教師積極幫助未通過答辯學生修改論文，于201_年5月26日進行二次答辯,。821名畢業(yè)生全部順利畢業(yè)。

(五)201_級新生學籍核對,。

學籍學歷管理工作事關(guān)每個學生的切身利益,，事關(guān)學校和社會的穩(wěn)定大局。我系高度重視本次學籍核對工作,，切實把相關(guān)政策和工作安排宣傳到位,。新生數(shù)據(jù)將作為學生畢業(yè)時學歷證書電子注冊的重要審核依據(jù)。我系落實工作人員責任制,，安排專人進行新生學籍信息核對工作,，切實做好我系新生的學籍注冊信息核對、材料的收集和匯總工作,。

(六)級培養(yǎng)方案錄入,、上報下學期開課計劃,。

根據(jù)教務(wù)處關(guān)于教學執(zhí)行計劃審核,、上報的相關(guān)通知,，我系對教務(wù)系統(tǒng)中的課程庫進行維護,。認真核對201_-201_學年第二學期、201_-201_學年第一學期兩個學期,，四個年級學生課程數(shù)據(jù)設(shè)置是否正確,。并按照教務(wù)處要求將所有年級和專業(yè)的紙質(zhì)學期開課計劃報教務(wù)處316辦公室存檔。

(七)08畢業(yè)生畢業(yè)資格預審,。

根據(jù)教務(wù)處《關(guān)于201_屆學生畢業(yè)資格預審的通知》,，我系于201_年11月2日—11月25日對2011屆畢業(yè)生畢業(yè)資格進行預審，此審核階段,，我系切實做到實行專人負責制,，認真、仔細的進行畢業(yè)資格預審工作,。以教務(wù)處,、學工處提供的預審資料為基準，并將初審結(jié)果于201_年12月24日報教務(wù)處教務(wù)科,。

(八)主動開展工作,，做好主管領(lǐng)導的參謀、助手,。

在完成日常的常規(guī)性工作之外,，我注重加強主動性工作，主動做好領(lǐng)導的參謀,、助手;協(xié)助系領(lǐng)導了解師生對教學工作的意見,，及時關(guān)注學生對任課教師意見的收集及教師對所任班級、年級同學的感受,，并能將此類信息及時溝通反饋并提供給主管院長以作決策依據(jù),。

經(jīng)過一年的努力工作，使我從中吸取了很多的經(jīng)驗和教訓,。深刻體會到教學秘書的職責所在,。作為一名合格的教學秘書首先要“虛心”。在了解教學秘書的崗位職責和有關(guān)教學管理的規(guī)章制度的同時,，要虛心請教,。每學期的排課和期末考試安排等，都事先征求老師們的意見,，和教學主任一起反復幾次試排,，盡量做到既符合教學規(guī)律又能讓任課老師基本滿意。平時主動向老師們請教,，了解各年級的教學計劃,，課程設(shè)置情況。

根據(jù)教學主任的安排，征求學生對開設(shè)專業(yè)選修課的意見和建議,，及時把教師及學生對教學工作的意見和建議反饋給系里及有關(guān)部門,。對一些教學管理方面的政策、制度有不了解的,、有疑問的就虛心向教務(wù)主管部門請教,，及時解決出現(xiàn)的問題，協(xié)調(diào)好與各相關(guān)部門的關(guān)系,。二是“耐心”,。對老師和學生提出的每個問題一一給予認真解答。

如果自己對某些規(guī)定或制度不清楚,，不能一推了之,，而是把問題記下來，找到答案后,，給老師或?qū)W生一個滿意的答復,。三是“細心”。每學期排好課后都要反復檢查,，仔細核對,，不能出現(xiàn)任何問題。學生的成績登錄更要及時準確,，每個班每一門課的成績錄入計算機后,，都要認真檢查，以免出現(xiàn)錯登,、漏登,，給學生造成不必要的麻煩。學生的成績單及試卷的歸類存檔都按要求盡量一次完成,，不留下問題,，給今后的工作帶來麻煩,。

平時注意保存好每一份原始材料,。例如，學生成績單,、原始試卷,、補考成績;系里有關(guān)教學方面的改革意見、申請報告;參加各種會議的通知及審批原件等等,，這些材料除應(yīng)交給主管部門以外,，要給自己系里留下備份，以備今后核查,。常規(guī)的工作是有規(guī)律的,，到什么時間該做什么事情要心中有數(shù)，不用提醒、督促,，主動去做,。處理一些臨時的工作要及時，不要拖拉,。

以上是我本學期所做的主要工作以及一些工作體會,。雖然這一年來我感覺自己有了很大的進步。但我知道,，由于參加工作的時間不長自己還很年輕,，自身還存在著一定的問題。希望在以后的工作中,，各位領(lǐng)導和各位老師多加批評教育,，從而使我更好的完成各項工作任務(wù)，也使我個人的能力得到鍛煉和增強,。

今后,，我會不斷的學習與積累，不斷的提出問題,，解決問題,，不斷完善自我，使工作能夠更快,、更好的完成,。

一、本職工作方面,。

進一步規(guī)范畢業(yè)設(shè)計工作,，加強了畢業(yè)設(shè)計工作的過程管理，規(guī)范了畢業(yè)設(shè)計,、畢業(yè)答辯和畢業(yè)生檔案的建檔工作,。201_屆學生的畢業(yè)環(huán)節(jié)，無論從評審標準,，審核嚴格度上都比往屆有所提高,，有力的保證了畢業(yè)論文(設(shè)計)的質(zhì)量，獲院優(yōu)秀論文12篇;協(xié)助繼續(xù)加大“產(chǎn)學研”建設(shè),，加大實習基地建設(shè),，新建立實習基地2個,，積極組織學生深入各校外實習基地參觀學習,。

2、協(xié)助領(lǐng)導組織師,。

在院領(lǐng)導的帶領(lǐng)下繼續(xù)加強國家級教學團隊“無機非金屬材料專業(yè)主干課程教學團隊”的建設(shè)工作,，組織“化學基礎(chǔ)課程教學團隊”申報省級教學團隊,，“環(huán)境工程教學團隊”申報校級教學團隊。

同時,，身處窗口部門,，我努力營造“熱情、輕松,、和諧”的工作氛圍,，事無巨細，虛心細致,，微笑待人,，傳遞快樂，力爭將繁雜,、瑣細的辦公流程轉(zhuǎn)化為簡單,、愉悅的工作經(jīng)歷。

二,、女工工作方面,。

作為女工委員，積極協(xié)助工會主席開展豐富的“三八”婦女節(jié)活動和全院性文體競賽,。關(guān)心女職工生活狀況,，維護女職工合法權(quán)益，調(diào)查報告《材料學院女教職工發(fā)展狀況與女工工作建議》獲女職工工作論文比賽三等獎,。

三,、教學管理研究方面。

作為教學管理人員,，參與獲校級教學成果一,、二等獎各一項，完成省級教改項目一項,、參與校級教改項目四項,，校級多媒體課程項目一項。以第一作者發(fā)表教改論文3篇,，學術(shù)論文2篇,。

過去的一年，是學習的一年,，也是成長的一年,，雖然在領(lǐng)導和同志們的支持和幫助下,，工作得以順利開展,，但我自身還是存在很大的不足，在今后的工作中,，我要克服自身弱點,，加緊學習，充實自我，牢記宗旨,，服務(wù)師生,，為材料學院的發(fā)展奉獻微薄之力。

我于月底到辦公室秘書科,，通過近月的時間,，在領(lǐng)導及同事們的支持和幫助下，對自己的工作職責有了明晰的認識,，對辦公室工作有了更深層次的了解,，可以說辦公室是縣委承上啟下，聯(lián)系左右,，協(xié)調(diào)各方的橋梁和紐帶,，是面向社會的重要窗口。作為辦公室的一員,，我深感自身責任的重大,，下面是我對如何作好辦公室工作的一點膚淺的認識和體會。

一,、加強學習,，不斷提高政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。具備良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件,，辦公室工作涉及面廣,、如不注意加強學習和不斷更新認識就無法勝任工作。作為一名新成員,，我認識到自身的政治理論水平和知識積累還很不夠,，只的不斷的加強學習，才能更好的適應(yīng)當前工作,，同時注意掌握正確的學習方法,，向領(lǐng)導、同事學,，從書本中學,，從工作實踐中學，不斷的提高充實自己,。

按照部門分工,，我主要負責公文傳閱工作。在業(yè)務(wù)方面,，通過近一個月的實踐,，我已經(jīng)基本掌握了公文傳閱的程序和規(guī)則，公文傳閱是領(lǐng)導及時和正確決策的重要保證,，每天的來文,、來電我做到在第一時間內(nèi)處理,，保證了文件準確、及時發(fā)放,、傳送,，使領(lǐng)導及時掌握最新情況。對公文運轉(zhuǎn)傳送,，要做到急事急辦,，特事特辦，提高辦事效率,。

二,、認清形勢，解放思想,，增強做好辦公室工作的緊迫感,。辦公室工作無小事，任何一件領(lǐng)導交辦或同事托付辦理的事,，都要千方百計地去把它做好,。社會在發(fā)展，歷史在進步,，做好新形勢下辦公室工作,，必須認清形勢，把握大局,，立足大局,，服務(wù)大局。增強責任感,、緊迫感,、使命感，提高工作的自覺性,，主動性,。為此就要解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,、敢于創(chuàng)新,，面對新問題、新情況,，不斷探索工作的新思路,、新辦法和新經(jīng)驗。

三,、團結(jié)同事,，努力工作。團結(jié)的集體才是有戰(zhàn)斗力的集體,，在工作中,，注意團結(jié)同事，寬以待人,，不計較個人得失,，從不與同事爭名利、爭長短,，任勞任怨,，努力做好自己的工作。同時嚴于律己,，不把小事當無事,，不把小錯當無錯。時時,、處處以大局為重,，講團結(jié)、講正氣,、講原則,。

四、肯吃苦,，講奉獻,。到辦公室的時間雖不長，但我深切體會到工作的重要和紛繁,，也深為領(lǐng)導及同事們的積極向上,、任勞任怨的工作態(tài)度所打動，尤其在第一次參加全體會上某總結(jié)前段工作時講到有那么多的領(lǐng)導和同事為了工作舍小家,、顧大家,，克服種.種困難高標準的完成工作任務(wù)時，我認識到我們的辦公室是一個團結(jié)的集體,，是一個務(wù)實,、向上和集體，是一個有戰(zhàn)斗力的集體,。今后的工作中,，要做到腦勤、眼勤,、嘴勤,、腿勤善于思考，勤于動腦,。以工作為重以大局為重,，肯吃苦，講奉獻,，識大體,、顧大局承繼承和發(fā)揚辦公室的良好的傳統(tǒng)和務(wù)實的工作作風,，不記個人得失，不驕不躁,，甘于奉獻,。

通過這一段時間的工作，我認識到還有許多不足,，一是工作主動性還不夠,，工作預見性有待提高;今后工作要增強超前意識，凡事想在前頭,，先行一步,。二是對突發(fā)事件的應(yīng)變能力需要提高;在今后的工作中，我還要繼續(xù)加強學習,，努力涉獵多方面知識,，做到全面發(fā)展。

教育工作者的教學秘書職責篇二十

一,、公共教學部教學秘書是在公共教學部領(lǐng)導下的該部門教學管理的執(zhí)行者,。

二、協(xié)助部主任制訂或修訂本部教學計劃,，并檢查教學計劃的執(zhí)行情況,。

三、協(xié)助部主任制定好每學期該部門的開課計劃,，并根據(jù)計劃對各位教師教學進度和質(zhì)量進行督促和檢查,。

四、協(xié)助部主任完成學院教務(wù)處下達的各種教學,、教務(wù)管理事宜,。

五、協(xié)助部主任根據(jù)各系的教學計劃,，于每學期期末安排好下學期公共課教學計劃及老師的配備,。

六、負責教學檔案收集管理工作,。

七,、負責每學期期末考試和開學補考試卷收集、印制,、保管和發(fā)放事宜,，并做好試卷的保密工作。

八,、做好課程調(diào)整,、變動后的記載工作，根據(jù)教務(wù)科的調(diào)停課通知及時通知有關(guān)教師和各系教學秘書。

九,、協(xié)助部主任做好各種教學教研活動的開展,。

十、完成教務(wù)處,、公共教學部安排的其它工作,。