可以發(fā)現(xiàn)問題,、找到不足之處,，并制定下一步的發(fā)展計(jì)劃。在寫總結(jié)時(shí)要注意避免重復(fù)和墨守成規(guī)，盡量突破創(chuàng)新,，展現(xiàn)個人風(fēng)采,。如果你對某項(xiàng)運(yùn)動充滿興趣,，以下的范文可能會給你提供一些靈感,。

公務(wù)員工作失職自我檢討書篇一

尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo)：

8月14日，xxx部長在《xx部關(guān)于xxx的報(bào)告》一文中指出兩處錯誤,，并批示：“核稿要認(rèn)真!”這兩處錯誤完全是由于我個人的疏忽大意造成的,，給xxx司造成了非常不良的影響。幾天來,，我為自己的失誤感到深深地不安和愧疚,，經(jīng)過認(rèn)真反思，深刻自剖,，現(xiàn)將有關(guān)情況和我的思想反思結(jié)果匯報(bào)如下：

8月13日,，我將上述報(bào)告的初稿送至辦公廳xx處核稿，xx處的同事及時(shí)糾正了文中的一處錯誤,，在第5頁中,，序號“五”應(yīng)改為“四”。當(dāng)我拿回辦公室清稿時(shí),，粗心大意之下將第3頁的序號“五”改成了“四”,，并且之后完全沒有再次核對，這樣一來,，不但原先的錯誤沒有改正,，更增添了一處錯誤，并將錯誤文稿直接呈送部領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā),。

這份報(bào)告是報(bào)送國務(wù)院xxx與xxx的文件,，關(guān)系到整個xx部的工作水平和作風(fēng),，如果真的按照錯誤版本報(bào)送給國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)，將會造成無法彌補(bǔ)的后果,。

在此,，我鄭重地向部領(lǐng)導(dǎo)、辦公廳檢討的同時(shí),，更要向xx司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事道歉,。作為去年才入部工作的新人，一年多來,，我熟悉了各項(xiàng)工作流程,，工作逐步邁向正軌,，卻在這個時(shí)候工作作風(fēng)渙散,，對自己放松了要求，犯下了最不應(yīng)該犯的錯誤,，愧對各位領(lǐng)導(dǎo)對我的教導(dǎo)和信任,。痛定思痛，經(jīng)過這件事之后,，我相信我一定會從中吸取教訓(xùn),，把認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn),、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)擺在首位,，端正態(tài)度，增強(qiáng)責(zé)任心,，加倍努力工作,，也請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對我繼續(xù)進(jìn)行監(jiān)督、鞭策和鼓勵!

檢討人：xxx,。

時(shí)間：

公務(wù)員工作失職自我檢討書篇二

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好,，在此向您遞交這份關(guān)于我財(cái)務(wù)工作疏忽的說明以及相關(guān)檢討，以表達(dá)我對自己財(cái)務(wù)工作疏忽：

如今,，我的錯誤已是不爭事實(shí),，我并不想說說出什么緣由、借口來掩蓋錯誤,。以下是我針對自己錯誤做出深刻的檢討和改正措施：

第一,，通過這次錯誤的反省，今后對待今后的財(cái)務(wù)工作,，自己一定要萬般謹(jǐn)慎,，細(xì)細(xì)把關(guān)自己的每個工作環(huán)節(jié)。

第二,，造成我此次工作錯誤的原因之一是這幾個月廠房搬遷過程中,，事情繁瑣,。為此，我今后必須刻苦努力工作,，好好磨練自己的工作業(yè)務(wù),。

第三，我今后一定加強(qiáng)自身的責(zé)任意識,，認(rèn)真,、深刻地了解自己的財(cái)務(wù)工作，全心全意肩負(fù)起這份工作責(zé)任,，今后我要以踏實(shí)工作,，努力從事，讓自己這份財(cái)務(wù)工作責(zé)任感得到最好體現(xiàn),。

在此,，我發(fā)誓今后我一定要積極努力地改正錯誤，以踏實(shí),、負(fù)責(zé)的態(tài)度投身于財(cái)務(wù)工作當(dāng)中,，盡最大努力做好工作，以長期的認(rèn)真負(fù)責(zé)工作,，慢慢彌補(bǔ)因?yàn)楸敬喂ぷ魇毥o給貴單位及貴單位領(lǐng)導(dǎo)造成的影響,。

我是一名剛到紀(jì)委工作不久的年輕公務(wù)員，由于工作經(jīng)驗(yàn)不足,，犯了嚴(yán)重錯誤,，造成市政府的日常工作幾乎陷于停頓，現(xiàn)作深刻檢討,并希望大家有所借鑒,，汲取深刻的教訓(xùn)!

事情經(jīng)過如下：前天,，我們紀(jì)委書記接到通知說，中央電視臺記者要來采訪我市廉政工作先進(jìn)典型,，經(jīng)市領(lǐng)導(dǎo)研究,，選了幾個廉政建設(shè)方面比較好的局的局長來參加座談會，紀(jì)委書記要我通知一下,。

當(dāng)時(shí)因?yàn)榭煜掳嗔?，所以我在通知各單位時(shí)說的比較簡單，電話里就只有一句話：“請你們局長明天到紀(jì)委來一下,?！?/p>

沒想到，國土局長接到通知后當(dāng)場大小便失禁,，心臟病突發(fā),，不醒人事,，被送往醫(yī)院搶救,，至今尚未脫險(xiǎn)。

萬萬沒想到的是財(cái)政局長當(dāng)晚就跑到市反貪局自首了,。

市教育局局長最是莫名其妙，晚飯沒吃就帶著幾位市重點(diǎn)學(xué)校的教學(xué)骨干,，市三八紅旗手的女老師一起失蹤了,，據(jù)說兩天后有人在加拿大看到他們了。

工商局長連夜殺死情婦,，他斷定：肯定是這狗日的出賣了他,。

衛(wèi)生局長服毒自殺，還留下檢舉別人的一張名單,。

更讓人想不到的是,，市公安局局長當(dāng)晚在自己辦公室里飲彈自盡了!死前留下的遺囑只有一句話：我走了能保住一大批人，希望他們會關(guān)照我的家人2016公務(wù)員工作失職檢討書,。

這一時(shí)間市屬各局委辦的工作陷入了癱瘓和混亂狀態(tài),。這慘痛的一切，都是我工作方法簡單造成的,，我痛定思痛,，深感內(nèi)疚,，特做檢討,，希望領(lǐng)導(dǎo)能再給我一次機(jī)會，以觀后效......

檢討人：xxx,。

時(shí)間：xxxx,。

公務(wù)員工作失職自我檢討書篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

對不起,！

我的利用工作空閑時(shí)間玩游戲,，被紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)。事后,，我認(rèn)真反思,，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,，再次,，我向大家做出深刻檢討：

通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,，但同時(shí)也是長期以來對自己放松要求的必然結(jié)果,。經(jīng)過這兩天的反思，我對自己的這種行為深深的感到愧疚,，更重要的是感到對不起領(lǐng)導(dǎo)和大家對我的信任,，愧對領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的關(guān)心，給單位抹了黑,！

眾所周知,，作為一名黨員,，一名國家干部天職就是為人民服務(wù)，而我不僅沒有做到這一點(diǎn)反而消極怠慢,，在這種理想主義心理的唆使下,，越發(fā)不能接受這種讓我靈魂不得安寧的工作現(xiàn)狀。現(xiàn)在,，我深深感到,，在是一個非常危險(xiǎn)的傾向，如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn),，并要求自己深刻反省,，而續(xù)放縱自己，那么,，后果是及其嚴(yán)重的,。因此，在深感痛心的同時(shí),，我也感到了幸運(yùn),，感到了自己覺醒的及時(shí)，我痛定思痛,，感覺到在今后的人生成長道路上,，在無疑是一次重要的教訓(xùn)。因此,，我在向領(lǐng)導(dǎo)和同事們做出深刻檢討的同時(shí),，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝，決心在今后的工作中,，首先將自己所追求的理想化整為零,，消聲隱退，并且要對殘存在我思想深處的理想主義分子徹底肅清,，毫不留情的鏟除掉隱藏于我身各個角落的自由主義成分,。不讓其有抬頭蔓延之空間。

發(fā)生這件事后,，我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯,。因此，我請求領(lǐng)導(dǎo)在給我一次改過自新的機(jī)會,，我一定倍加珍惜人民賦予我圣神職責(zé),，腳踏實(shí)地，不畏艱辛,，努力工作,，讓我通過自己的實(shí)際行動來證明自己的覺醒，讓在黨的關(guān)懷下成長,，同時(shí)希望廣大黨員干部要引以為戒,，站好自己的每一班崗,。

最后懇請各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事能夠原諒我！真的對不起,！

此致

敬禮,！

檢討人：

20xx年xx月xx日。

公務(wù)員工作失職自我檢討書篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

省局對我局專項(xiàng)行動工作進(jìn)行驗(yàn)收,。其間,，xx鎮(zhèn)xxxx在酒行查獲非法生產(chǎn)的軟中華1.4條，對我局造成了極大的負(fù)面影響,。對此,，我深感慚愧，在此進(jìn)行嚴(yán)肅檢討,。

通過這件事,，我深刻的體會作為一名專賣人員責(zé)任十分重要。此次問題的出現(xiàn)在于自己并沒有把自己的職責(zé)行使到極致,，對市場的監(jiān)管還不夠細(xì)致,，因此造成了工作的失誤。雖然此次事故是一件偶然事件,，但卻也是長期以來對自己放松了要求,，工作做風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)谋厝唤Y(jié)果。經(jīng)過幾天的反思,，我總結(jié)了加入煙草行業(yè)五年來的工作經(jīng)歷,，我從一個門外漢成長到了一名專賣人，這一切都離不開領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷與信任,，同事對我的幫助與支持，加上我自己的不懈努力,，終于取得了一定的成績,。但這次的事故使我清楚地認(rèn)識到，我還有很大的不足,，辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的信任,，讓我悔恨不已，痛定思痛,，我總結(jié)了本人工作中的致命錯誤：

(一)理論知識儲備不夠,，對于領(lǐng)導(dǎo)講話、會議精神的理解能力還浮于表面,，不能深刻領(lǐng)會精神,，一些工作還做得不夠細(xì)致。

(二)市場監(jiān)管不夠細(xì)致深入,，對于商戶的檢查不能完全到位,，只是片面的進(jìn)行入戶檢查,，忽略了提醒教育與宣傳。

(三)作為一名中隊(duì)長仍有不足之處,，如對隊(duì)員的督促不夠,，有時(shí)礙于情面，不能對其進(jìn)行嚴(yán)肅的批評教育,。

我決定做出如下整改：

(一)對自己思想上的錯誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找,，并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。

(二)認(rèn)真克服生活懶散,、粗心大意的缺點(diǎn),，努力將工作做好，以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補(bǔ)我的過錯,。

(三)加強(qiáng)自身修養(yǎng),，不斷提高自身和中隊(duì)素質(zhì)。除參加縣局組織的集中學(xué)習(xí)外,，利用業(yè)余時(shí)間對行業(yè)各級會議精神,、領(lǐng)導(dǎo)講話進(jìn)行自學(xué)，力爭在最短的時(shí)間內(nèi)學(xué)懂,、吃透,，然后在中隊(duì)范圍內(nèi)對所屬隊(duì)員進(jìn)行傳達(dá)，確保全隊(duì)能夠在思想取得統(tǒng)一,。在此基礎(chǔ)上加強(qiáng)技能學(xué)習(xí),，徹底解決案卷制作水平、法律法規(guī)掌握,、真假煙鑒別技巧參差不齊的現(xiàn)象,，真正實(shí)現(xiàn)“素質(zhì)提升”。

(四)加強(qiáng)市場監(jiān)管力度,。我將帶領(lǐng)隊(duì)員深入推進(jìn)“兩打一控”(打網(wǎng)絡(luò),、打無證、控大戶),，完善打擊制售假煙,、整治無證經(jīng)營、監(jiān)控違法大戶的長效管理機(jī)制,，將市局專賣細(xì)節(jié)創(chuàng)新,，引入日常管理之中，在保證監(jiān)管嚴(yán)肅性的同時(shí),，不斷強(qiáng)化服務(wù)意識,，對完全守法商戶以服務(wù)促管理。雖然我局專設(shè)一個要案中隊(duì)，但大要案偵破需要全局上下的共同努力,，因此我將在疑似違規(guī)或有違規(guī)記錄的商戶周邊,，加大舉報(bào)網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)力度，既起到對其的監(jiān)控作用,，同時(shí)也能更好的為大要案件線索的采集,、偵破提供助力。堅(jiān)持銷售大戶銷售臺賬的維護(hù),，按時(shí)對其銷量進(jìn)行比對,，增強(qiáng)對銷售大戶經(jīng)營行為監(jiān)控的時(shí)效性和針對性，一旦發(fā)現(xiàn)銷量波動較大的情況發(fā)生,，第一時(shí)間對其進(jìn)行監(jiān)控,、檢查，將違規(guī)經(jīng)營行為消滅在萌芽之中,，確保轄區(qū)市場干凈,、受控、無反彈,。

除了深刻的檢討之外,，我更意識到這是我今后的工作成長道路上，一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折,。他教會了我作為一名專賣人,，最重要的就是工作責(zé)任心，不管有什么理由,，錯就是錯,，更要勇于承擔(dān)和負(fù)責(zé)。發(fā)生這件事后,，我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯,。因此，無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,，我都不會有任何意見,。這次事故不僅僅是一個工作失誤，更是給我上了很好的一課,，我相信他會成為一個警鐘，時(shí)時(shí)長鳴在我心中,，讓我今后的工作能更好的開展,，做得更加細(xì)致和完美。所以,，我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會,，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我局做出積極的貢獻(xiàn)，請領(lǐng)導(dǎo)相信我,。

檢討人：xxx,。

時(shí)間：

公務(wù)員工作失職自我檢討書篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我懷著自責(zé)、反省和感激的心情寫這份檢討書,，在單位3年的日子里,，這里留給我了很多成長的腳印，留給我了很多感動的畫面,，留給我了很多悔恨的淚水,，更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)?？粗约旱浆F(xiàn)在仍然保存被正熙酒店錄用的短信,，回想每一次謝總對我的教導(dǎo)、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景,，心中太多懷念和回憶以及對自己犯下錯誤的悔恨,。

作為一名管理者，部門的管理好壞,，部門員工的思想好壞和自己平時(shí)的努力,、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒店的全心投入,、認(rèn)真工作到現(xiàn)在整個部門發(fā)生的事情,，以及對酒店、對其他同事造成的影響,，我是付有不可推卸的責(zé)任的,。經(jīng)過認(rèn)真、仔細(xì)的反省,，我認(rèn)為在以下幾點(diǎn)是我犯下的錯誤：

1,、在自己對工作的用心以及投入上面。任何一件事情,，如果不全身心投入,，就沒有辦法去做好，做人如此,，做事也如此,。對于自己的工作，對于酒店對我的信任,、對于一個團(tuán)隊(duì)對我的信任,，我沒有把所有的心思都放在工作上，在思想上的松懈,，導(dǎo)致了部門管理的松懈,，導(dǎo)致了部門業(yè)務(wù)的監(jiān)督不力。

2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面,。作為一名管理者,，應(yīng)該分清自己在工作崗位上扮演的角色，認(rèn)真履行自己的權(quán)利和職責(zé),，對于我來講,，一直以來對于員工，把生活和工作沒有分開,，過于的在乎感情,，以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關(guān)系概念。

3,、在部門監(jiān)管力度方面,。作為一個部門經(jīng)理，特別是作為酒店重要經(jīng)營部門來講,，前臺是有著大量現(xiàn)金和賬務(wù)業(yè)務(wù)的部門,，怎樣從制度上約束員工，從業(yè)務(wù)上指導(dǎo)員工,，通過不斷的檢查和復(fù)查,，找出流程上存在的問題和預(yù)見可能發(fā)生的問題，是作為一個管理者必須要做和思考的事情,。但是,，在這點(diǎn)上面，我沒有做到認(rèn)真監(jiān)督,、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯誤和漏洞,，造成酒店的損失。

檢討人：xxx,。

時(shí)間：2015.4.8,。

公務(wù)員工作失職自我檢討書篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

在工作上，我給小組添了不少麻煩,，我非常的內(nèi)疚,。還有兩件事情因?yàn)槲易约旱氖韬鰧δ斐傻睦_而向您道歉并進(jìn)行深刻檢討。

首先,，是在制證時(shí),，由于現(xiàn)場的混亂及出于趕時(shí)間的因素，我在工作上疏忽了,，我把一個證件漏了結(jié)算就交了上去,，導(dǎo)致您被客人糾纏詢問是一方面的錯誤，更重要的是對客人造成了困擾,，以致于他們在急著進(jìn)場時(shí)因?yàn)樽C件出錯的原因而不能進(jìn)場。我深知，這不僅僅是表面上工作失誤那么簡單,，也許由于我的一時(shí)疏忽而給領(lǐng)導(dǎo)以及客人帶來了不必要的麻煩,，甚至?xí)苯佑绊懙娇腿藢ξ覀儏⒄股讨谱C組或者廣交會形象的信心。這是我需要深刻反省并且在以后工作中必須要避免出現(xiàn)的狀況!

其次,，是在制證過程中因?yàn)樾〗M工作的失誤而遺失了一張證件,，犯下制證工作的大忌。對于此,，我真的知錯了!歷史無法重演,，我不能確認(rèn)是在哪一環(huán)節(jié)的工作我們疏忽了，是過塑?滴卡?還是數(shù)證?……當(dāng)我partner把所有證件過塑并滴完驗(yàn)證機(jī)拿回來時(shí),，我立刻開始著手進(jìn)行數(shù)證,，猶如晴天霹靂、五雷轟頂,，因?yàn)檫@時(shí)我發(fā)現(xiàn)證件少了一張!發(fā)現(xiàn)狀況后我在第一時(shí)間就對我partner反映道證件少了一張!然后我們立刻對現(xiàn)場進(jìn)行了搜尋,，打印機(jī)縫隙、過塑機(jī)底下,、桌子夾層,、抽屜、過道,、垃圾桶甚至是其他同學(xué)的證件里……對于種.種可能性猜測,，我們都進(jìn)行了仔細(xì)查找，但遺憾的是,，證件還是沒能夠找回來,。對此，我們小組成員都深感遺憾,，內(nèi)心的失落無法用言語形容,。就是在晚上各自下班回宿舍后都不能安心，通過用短信交流,，相互提醒著回憶制證過程,，并對種.種可能性進(jìn)行推測與反駁，希望尋找到蛛絲馬跡,，盡量避免因?yàn)樽约旱腻e誤而造成他人工作的困擾,。非常遺憾，雖然我們百般無奈,，千般后悔,，萬般痛苦且痛定思痛深刻反省努力彌補(bǔ)……但錯誤已造成，雖然不愿,，但事實(shí)已擺在眼前,。之后,，我們在xx、x姐以及x姐的訓(xùn)導(dǎo)下深刻認(rèn)識到了自己的錯誤,，并立志從此以后做事要三思而后行,，要耐心細(xì)心用心及恒心，在你們的督導(dǎo)下用心工作,，對所有的工作失誤堅(jiān)決sayno,。因?yàn)椋覀兪且粋€精益求精的團(tuán)隊(duì)!

檢討人：xxx,。

20xx年x月x日,。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

省局對我局專項(xiàng)行動工作進(jìn)行驗(yàn)收。其間,，xx鎮(zhèn)xxxx在酒行查獲非法生產(chǎn)的軟中華1.4條,，對我局造成了極大的負(fù)面影響。對此,，我深感慚愧,，在此進(jìn)行嚴(yán)肅檢討。

通過這件事,，我深刻的體會作為一名專賣人員責(zé)任十分重要,。此次問題的出現(xiàn)在于自己并沒有把自己的職責(zé)行使到極致，對市場的監(jiān)管還不夠細(xì)致,，因此造成了工作的失誤,。雖然此次事故是一件偶然事件，但卻也是長期以來對自己放松了要求,，工作做風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)谋厝唤Y(jié)果,。經(jīng)過幾天的反思，我總結(jié)了加入煙草行業(yè)五年來的工作經(jīng)歷,，我從一個門外漢成長到了一名專賣人,，這一切都離不開領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷與信任，同事對我的幫助與支持,，加上我自己的不懈努力,，終于取得了一定的成績。但這次的事故使我清楚地認(rèn)識到,，我還有很大的不足,，辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的信任，讓我悔恨不已,，痛定思痛,，我總結(jié)了本人工作中的致命錯誤：

(一)理論知識儲備不夠，對于領(lǐng)導(dǎo)講話,、會議精神的理解能力還浮于表面,，不能深刻領(lǐng)會精神,，一些工作還做得不夠細(xì)致。

(二)市場監(jiān)管不夠細(xì)致深入,，對于商戶的檢查不能完全到位,，只是片面的進(jìn)行入戶檢查，忽略了提醒教育與宣傳,。

(三)作為一名中隊(duì)長仍有不足之處，如對隊(duì)員的督促不夠,，有時(shí)礙于情面,，不能對其進(jìn)行嚴(yán)肅的批評教育。

我決定做出如下整改：

(一)對自己思想上的錯誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找,，并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果,。

(二)認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點(diǎn),，努力將工作做好,，以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補(bǔ)我的過錯。

(三)加強(qiáng)自身修養(yǎng),，不斷提高自身和中隊(duì)素質(zhì),。除參加縣局組織的集中學(xué)習(xí)外，利用業(yè)余時(shí)間對行業(yè)各級會議精神,、領(lǐng)導(dǎo)講話進(jìn)行自學(xué),，力爭在最短的時(shí)間內(nèi)學(xué)懂、吃透,，然后在中隊(duì)范圍內(nèi)對所屬隊(duì)員進(jìn)行傳達(dá),，確保全隊(duì)能夠在思想取得統(tǒng)一。在此基礎(chǔ)上加強(qiáng)技能學(xué)習(xí),，徹底解決案卷制作水平,、法律法規(guī)掌握、真假煙鑒別技巧參差不齊的現(xiàn)象,，真正實(shí)現(xiàn)“素質(zhì)提升”,。

(四)加強(qiáng)市場監(jiān)管力度。我將帶領(lǐng)隊(duì)員深入推進(jìn)“兩打一控”(打網(wǎng)絡(luò),、打無證,、控大戶)，完善打擊制售假煙,、整治無證經(jīng)營,、監(jiān)控違法大戶的長效管理機(jī)制，將市局專賣細(xì)節(jié)創(chuàng)新,，引入日常管理之中,，在保證監(jiān)管嚴(yán)肅性的同時(shí),，不斷強(qiáng)化服務(wù)意識，對完全守法商戶以服務(wù)促管理,。雖然我局專設(shè)一個要案中隊(duì),，但大要案偵破需要全局上下的共同努力，因此我將在疑似違規(guī)或有違規(guī)記錄的商戶周邊,，加大舉報(bào)網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)力度,，既起到對其的監(jiān)控作用，同時(shí)也能更好的為大要案件線索的采集,、偵破提供助力,。堅(jiān)持銷售大戶銷售臺賬的維護(hù)，按時(shí)對其銷量進(jìn)行比對,，增強(qiáng)對銷售大戶經(jīng)營行為監(jiān)控的時(shí)效性和針對性,，一旦發(fā)現(xiàn)銷量波動較大的情況發(fā)生，第一時(shí)間對其進(jìn)行監(jiān)控,、檢查,，將違規(guī)經(jīng)營行為消滅在萌芽之中，確保轄區(qū)市場干凈,、受控,、無反彈。

除了深刻的檢討之外,，我更意識到這是我今后的工作成長道路上,，一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。他教會了我作為一名專賣人,，最重要的就是工作責(zé)任心,，不管有什么理由，錯就是錯,，更要勇于承擔(dān)和負(fù)責(zé),。發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯,。因此,，無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我，我都不會有任何意見,。這次事故不僅僅是一個工作失誤,，更是給我上了很好的一課，我相信他會成為一個警鐘,，時(shí)時(shí)長鳴在我心中,，讓我今后的工作能更好的開展，做得更加細(xì)致和完美,。所以,，我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會,，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我局做出積極的貢獻(xiàn),，請領(lǐng)導(dǎo)相信我,。

檢討人：xxx。

20xx年x月x日,。

公務(wù)員工作失職自我檢討書篇七

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

在此向您遞交這份關(guān)于我財(cái)務(wù)工作疏忽的說明以及相關(guān)檢討，以表達(dá)我對自己財(cái)務(wù)工作疏忽：

如今,，我的錯誤已是不爭事實(shí),，我并不想說說出什么緣由、借口來掩蓋錯誤,。以下是我針對自己錯誤做出深刻的檢討和改正措施：

第一，通過這次錯誤的反省,，今后對待今后的財(cái)務(wù)工作,，自己一定要萬般謹(jǐn)慎，細(xì)細(xì)把關(guān)自己的每個工作環(huán)節(jié),。

第二,，造成我此次工作錯誤的原因之一是這幾個月廠房搬遷過程中，事情繁瑣,。為此,，我今后必須刻苦努力工作，好好磨練自己的工作業(yè)務(wù),。

第三,，我今后一定加強(qiáng)自身的責(zé)任意識，認(rèn)真,、深刻地了解自己的財(cái)務(wù)工作,，全心全意肩負(fù)起這份工作責(zé)任，今后我要以踏實(shí)工作,，努力從事,，讓自己這份財(cái)務(wù)工作責(zé)任感得到最好體現(xiàn)。

在此,，我發(fā)誓今后我一定要積極努力地改正錯誤,，以踏實(shí)、負(fù)責(zé)的態(tài)度投身于財(cái)務(wù)工作當(dāng)中,，盡最大努力做好工作,，以長期的認(rèn)真負(fù)責(zé)工作，慢慢彌補(bǔ)因?yàn)楸敬喂ぷ魇毥o給貴單位及貴單位領(lǐng)導(dǎo)造成的影響,。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx,。

20xx年x月x日。

公務(wù)員工作失職自我檢討書篇八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我是一名剛工作不久的公務(wù)員,，在工作期間,，因自己的疏忽，犯了嚴(yán)重錯誤,，造成市政府的日常工作幾乎陷于停頓,，現(xiàn)作深刻檢討，并希望大家有所借鑒,，汲取深刻的教訓(xùn),！

我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧,。這份檢討書,，向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕，我下定決心,，不再犯類似錯誤,。其時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,，嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,，于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,，不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的一片苦心。當(dāng)時(shí)自己并沒有好好的去考慮可能會造成的后果或影響,，幸虧局長及時(shí)批評教育和指導(dǎo),，沒釀成重大后果或影響。

通過這件事,，我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情,，但同時(shí)也是自己沒有在做任何事情之前認(rèn)真考慮這樣做可能會造成的后果或影響。經(jīng)反復(fù)深思,，主要是我松了對自己的要求,，特別是放松了政治思想的學(xué)習(xí)和修養(yǎng)。因此,，這次發(fā)生的事件使我不僅感到是自己的恥辱,，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,。

如今,，事情已發(fā)生，我深深懊悔不已，深刻檢討,。本人思想中的致命錯誤有以下幾點(diǎn)：一是思想覺悟不高,，對重要事項(xiàng)認(rèn)識嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,，也沒能在行動上真正實(shí)行起來,。二是思想覺悟不高的根本原因是因?yàn)楸救藢珠L多次在大會上的訓(xùn)示精神沒引起高度重視和掌握。

針對本人存在的問題,，我決定做出如下整改：

1,、對自己思想上的錯誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找，并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果,。

2,、不與社會中介機(jī)構(gòu)的人員往來。

3,、認(rèn)真做好本職工作,，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。

4,、不插手或干預(yù)影響其他科室和人員的工作,。工作上一定做到“早請示、勤匯報(bào),，到位而不越位”。

5,、經(jīng)常和同事加強(qiáng)溝通,，保證不再出現(xiàn)類似錯誤。

6,、結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,，加強(qiáng)學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政和政治思想修養(yǎng)，堅(jiān)決抵制腐敗思想和行為,。

短短幾百字,，不能表述我對自己的譴責(zé)；更多的責(zé)罵,，深藏在我的心里,。盼望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過自新的機(jī)會，我會化悔恨為力量,，我絕不在同一地方摔倒,，以后我要努力工作，認(rèn)真負(fù)責(zé),，爭取把各項(xiàng)工作做得更好,。所以，我要感謝領(lǐng)導(dǎo)讓我寫了這份檢查，是領(lǐng)導(dǎo)讓我認(rèn)識到自己的錯誤,，給了我改過的機(jī)會,。

因此，通過這件事,，在深感痛心的同時(shí),，我也感到了幸運(yùn)，感到了自己覺醒的及時(shí),，這在我今后的人生成長道路上,，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,，我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí),，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

檢討人：xxx,。

20xx年x月x日,。

公務(wù)員工作失職自我檢討書篇九

大家好!

同時(shí)，在這段時(shí)間里自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺,。眾所周知,，這充分說明，我從思想上沒有把自己的工作重視起來,，這也說明,，我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心，也沒有把自己的工作更加做好,，更加走上新臺階的思想動力,。在自己的思想中，仍就存在得過且過,，混日子的應(yīng)付思想?，F(xiàn)在，我深深感到,，這是一個非常危險(xiǎn)的傾向,，也是一個極其重要的苗頭，在此應(yīng)該深刻反省,，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,，那么，后果是極其嚴(yán)重的,，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤,。因此，通過這幾個月的工作,，在深感痛心的同時(shí),，我也感到了幸運(yùn),，感到了自己覺醒的及時(shí)，這在我今后的人生成長道路上,，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折,。所以，在此,，我在向各位同事做出檢討的同時(shí),，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

此外,，公司發(fā)生這種狀況;我想大家都像我一樣自由散漫,，漫不經(jīng)心，那怎么能及時(shí)把工作精神貫徹好,、落實(shí)好,，并且把工作做好呢。同時(shí),，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,，為所欲為的不良風(fēng)氣，我們工作的提高將無從談起,。因此;后果是嚴(yán)重的,，影響是惡劣的,。通過近期總結(jié);彌補(bǔ)自己的過錯還為時(shí)不晚。因此，我相信巨龍給我一次機(jī)會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我們公司的工作做出積極的貢獻(xiàn),，請各位同事相信我,。工作失職自我檢討書工作失職自我檢討書,。

檢討人：xxx,。

20xx年8月1日。

公務(wù)員工作失職自我檢討書篇十

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

古人常說,，“行有不得,，反求諸己”，但一開始,，我并未能及時(shí)地進(jìn)行自我反剩古人又說,，“君子務(wù)本、本立而道生”,，因此,，在自我反省的過程中，一定要把犯錯誤的根本原因找出來,，若是找不到根本原因所在,，敷衍了事，于事無補(bǔ)，將來還會犯更多更嚴(yán)重的錯誤,?；谖蚝螅瑲w結(jié)原因如下：

1,、責(zé)任心不強(qiáng),，工作作風(fēng)不深入，不踏實(shí),。我作為一名公司的領(lǐng)導(dǎo)階級,，不論有多少理由，都應(yīng)端正自己工作的態(tài)度,，確保事實(shí)工作無誤,；對同事提出的疑問，更應(yīng)認(rèn)真核實(shí),、查對,。同時(shí)，更是要增強(qiáng)自身的工作的熱愛性,，切忌工作上的隨意性,。有一句法的格言說到“魔鬼出于細(xì)節(jié)”。

2,、事發(fā)后,，不能心平氣和地面對錯誤，有逃避的心理,。一開始,，就想著把很多問題推給別人，而不能立刻想著先從自己身上找原因,。為什么不能心平氣和呢,，因?yàn)槭恰褒}齪的面子”在作怪：覺得自己讀了那么多年書，起碼也是個正宗本科學(xué)歷,，心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念,，一旦犯錯誤就是對自己的否定，本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了,。因此,，一開始，還不能接受領(lǐng)導(dǎo)的“棒喝”法門,，把問題東推西推,，想牽強(qiáng)附會到別人身上，還強(qiáng)裝出一副“此事與己無干”的樣子,，對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析,！每每想起當(dāng)時(shí)的嘴臉,，心中甚是羞愧。

通過這件事,，我重新反思了自己讀書學(xué)習(xí),、做人、做事的態(tài)度,，感悟到：

1,、“一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注,，做事也要專注,。做事不專心，一定無法把事情做得圓滿,，無法清楚地掌握細(xì)節(jié),。學(xué)習(xí)就在做人、做事的點(diǎn)點(diǎn)滴滴中,。經(jīng)典絕不是在書本里,，而是在做人、做事的點(diǎn)滴中,?！皩W(xué)如逆水行舟，不進(jìn)則退”,，讀了那么多的書,，假如不融會貫通，不與生活結(jié)合,，就很難有喜悅,，就是古人所講的「學(xué)而時(shí)習(xí)之，不亦樂乎,?！?/p>

2、“學(xué)習(xí)最重要的境界是體悟,。如果學(xué)習(xí)中不能體悟,，那只是“記問之學(xué)”，就好像人吃了東西沒有消化,，對身體當(dāng)然就沒有幫助，甚至還有害處,?！弊罱牭揭粋€講座,，講座里舉了一個例子,，說某人畢業(yè)于某個研究所,，有一天，母親叫他處理點(diǎn)家事,，他做完以后,，母親檢查后覺得他做得不是很好，就說：“兒子,，你怎么連這點(diǎn)小事也做不好,？你怎么這么笨?！蹦侨寺牶?，馬上臉孔變得非常兇惡，然后接著母親說了一句話：“我都念到研究所了,，你還罵我笨,！研究所給了他什么？有沒有給他人生的智慧,，待人,、處世、接物的智慧,？只是給了他傲慢,，給了他不受教。這點(diǎn)小事沒辦好,，恰恰是學(xué)習(xí)的機(jī)會,，但他并沒有把握這個機(jī)會，反而對母親的指責(zé)和批評很不能接受,。事物都有一體兩面,，不往好處發(fā)展，就會自然地向壞處發(fā)展聽完講座,，再想想自己,，也甚是慚愧！

總之,，我的行為給公司帶來了不好的影響,，做出這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧,?！叭朔鞘ベt，孰能無過”,，我也會努力成長為一個理智的人,，一個理得心安的人，從過去的錯誤中學(xué)到智慧,，不再單純地懊悔,?！敖?jīng)師易得，人師難求”,，我真心感謝領(lǐng)導(dǎo)的教誨,，希望在今后的成長過程中，能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”,，能得到你們的教誨和幫助,，我倍感幸運(yùn)和不勝感激！

檢討書：本站,。

出自 www.sevw.cn

20xx年xx月xx日,。

公務(wù)員工作失職自我檢討書篇十一

在工作上的管理監(jiān)督失職，很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,，思想認(rèn)識不足,，沒有很好的履行我的職責(zé)造成的。

對某些員工的思想和行為未進(jìn)行深入了解,，未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,，沒有跟進(jìn)員工的思想工作，缺乏日常思想管理工作的指導(dǎo),。

對于管理制度的把控沒有做到靈活變通,，過于機(jī)械化，制度要求不夠人性化,，沒有做到恩威并施,，一味嚴(yán)格按照制度規(guī)定執(zhí)行，使得工作中出現(xiàn)了矛盾及管理死角,。

在績效考核管理中存在著績效溝通制度不健全,，員工工作業(yè)績?nèi)狈τ行У姆答伹赖葐栴}，從而得不到有效的反饋與指導(dǎo),，績效溝通缺乏相應(yīng)的制度保障,，使存在的問題無法有效改進(jìn)。

鑒于我反思的以上幾點(diǎn)問題,，也結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)對我的工作作出的提示,，我對自己今后的工作提出了更高的要求：

作為一級管理者，對每一名員工都應(yīng)該做到公平,、公正,、客觀，積極聽取員工的不同意見,，做到公私分明,，在嚴(yán)格要求員工的同時(shí)也要幫助有困難的員工，做好思想指導(dǎo)工作，更貼近員工,，使管理工作更加人性化，合理化,。

真誠,、平等的內(nèi)部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎(chǔ)，在此基礎(chǔ)上營造一個相互幫助,、相互理解,、相互激勵、相互關(guān)心的工作氛圍,，從而穩(wěn)定工作情緒,，激發(fā)工作熱情，讓每個員工明確團(tuán)隊(duì)目標(biāo),，加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí),，形成共同的工作價(jià)值觀。

在績效目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定過程中需要與領(lǐng)導(dǎo)和員工進(jìn)行商討,，綜合考慮各方面因素,，制定合理的績效考核制度?？冃?shí)施時(shí)通過對員工績效指標(biāo)完成情況進(jìn)行分析,，找到問題，給予員工績效輔導(dǎo)與建議,，并進(jìn)行績效反饋,，將結(jié)果反饋給員工;對完成不好的指標(biāo)進(jìn)行面對面的溝通與分析，并確定改進(jìn)的措施,。通過績效考評各個環(huán)節(jié)中充分,、有效的溝通，達(dá)成績效管理的預(yù)期目標(biāo),。

細(xì)節(jié)管理是管理工作的基礎(chǔ)和靈魂,。管理工作中的任何一個細(xì)小的環(huán)節(jié)都有可能影響到整體工作的進(jìn)展，所以要強(qiáng)化細(xì)節(jié)管理意識,，關(guān)注細(xì)節(jié),，改進(jìn)細(xì)節(jié)，并且重視細(xì)節(jié)管理,，認(rèn)真處理好管理工作中的每一個細(xì)節(jié),。

綜上所述，我會在今后的工作中更加盡職盡責(zé),，細(xì)化管理,，加強(qiáng)與員工的溝通，承擔(dān)起管理職責(zé),，努力做好一級管理者的本職工作,。

望各位領(lǐng)導(dǎo)與同事多提寶貴意見,，我會有則改之無則加勉，更好的完善自己,，用良好的工作成績回報(bào)大家對我的信任與支持,。

檢討人：

xx年xx月xx日。

公務(wù)員工作失職自我檢討書篇十二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

×月×日上班期間,，本人沒有認(rèn)真投入工作,，而是偷偷玩電腦。幾天來,，本人認(rèn)真反思,，深刻剖析，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,。在此,，我謹(jǐn)向領(lǐng)導(dǎo)作出深刻檢討，并將幾天來的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下：

人社局是一個為群眾落實(shí)社會保障政策的窗口部門,，群眾來辦事的比較多,，一旦發(fā)現(xiàn)工作人員有玩電腦游戲的情況，并向網(wǎng)絡(luò)媒體舉報(bào)曝光,，不僅損壞了公務(wù)人員在群眾中的良好形象,，而且降低了社保局的公眾信任感，后果不堪設(shè)想,。從網(wǎng)上搜索一下,，這樣的反面教材舉不勝舉。經(jīng)反思,，本人沒有從思想深處高度警醒,，沒有從維護(hù)集體榮譽(yù)、為集體爭光的角度看待上班玩游戲的問題,，總以為這是小節(jié),、無關(guān)大局，是個人問題,、涉及不到集體問題,。這是錯誤之一。

局領(lǐng)導(dǎo),、中心主任多次通過辦公會,、干部大會、個別提醒等方式,，再三強(qiáng)調(diào)工作紀(jì)律,，明確提出了上班期間不準(zhǔn)玩電腦游戲的要求。然而本人總認(rèn)為工作任務(wù)第一，完成好工作任務(wù)后,，其它時(shí)間就可以自由支配;完成好工作任務(wù)是對領(lǐng)導(dǎo)的高度負(fù)責(zé),，上班聊聊天、玩玩游戲是完成工作任務(wù)后的“調(diào)味品”,，放松放松,、娛樂娛樂，領(lǐng)導(dǎo)也不會太怪罪的,。經(jīng)反思，本人沒有把遵守紀(jì)律中的“紀(jì)律”看作是全方位的紀(jì)律,，而是只求其一,、不求其二;沒有充分認(rèn)識到紀(jì)律的重要性，犯了自由主義的錯誤;沒有把領(lǐng)導(dǎo)的指示,、紀(jì)律的要求當(dāng)作剛性標(biāo)準(zhǔn),，沒有樹立“紀(jì)律高于一切”的觀念。這是錯誤之二,。

領(lǐng)導(dǎo)把我放在事業(yè)單位出納的重要崗位上,，我沒有珍惜崗位榮譽(yù)、有辱崗位職責(zé),、愧對領(lǐng)導(dǎo)信任和關(guān)心,，也對其他同事產(chǎn)生了消極影響。沒有把有限的工作時(shí)間花在工作上,，即使有空余時(shí)間,，也應(yīng)用在鉆研業(yè)務(wù)知識、提高會計(jì)專業(yè)技能上?，F(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)上良莠不齊,，既有豐富的知識寶庫，也有耗時(shí)的游戲視頻,，本人沒有充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)信息優(yōu)勢,，積極獲取政治、經(jīng)濟(jì),、文化,、科學(xué)知識，而是把寶貴的時(shí)間花在無聊的毫無意義的事情上,，說明心智還不夠成熟,，工作責(zé)任心、進(jìn)取心還不夠強(qiáng),。這是錯誤之三,。

廖廖幾筆，難表我悔恨痛惜之情。今后,，我一定在上班期間不玩游戲,，認(rèn)真恪守各項(xiàng)工作紀(jì)律，對領(lǐng)導(dǎo)提出的各項(xiàng)工作要求,、上班制度牢記在心,、落實(shí)于行。抓緊工作時(shí)間,，高標(biāo)準(zhǔn)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù),，高質(zhì)量做好會計(jì)業(yè)務(wù)工作，同時(shí)堅(jiān)持每天抽出一定時(shí)間學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)相關(guān)的知識,，積極參加專業(yè)技術(shù)等級考試,，學(xué)習(xí)政治經(jīng)濟(jì)知識以及做人做事準(zhǔn)則，努力提高完善自身,。積極爭當(dāng)行業(yè)標(biāo)兵,、崗位表率，彌補(bǔ)我的錯誤,，創(chuàng)造新的業(yè)績,，為集體爭作貢獻(xiàn)、爭光添彩,。

請領(lǐng)導(dǎo)看我的實(shí)際行動吧,。

檢討人：

公務(wù)員工作失職自我檢討書篇十三

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

在此向您遞交這份關(guān)于我財(cái)務(wù)工作疏忽的說明以及相關(guān)檢討,，以表達(dá)我對自己財(cái)務(wù)工作疏忽：

如今,，我的錯誤已是不爭事實(shí)，我并不想說說出什么緣由,、借口來掩蓋錯誤,。以下是我針對自己錯誤做出深刻的檢討和改正措施：

第一，通過這次錯誤的反省,，今后對待今后的財(cái)務(wù)工作,，自己一定要萬般謹(jǐn)慎，細(xì)細(xì)把關(guān)自己的每個工作環(huán)節(jié),。

第二,，造成我此次工作錯誤的原因之一是這幾個月廠房搬遷過程中，事情繁瑣,。為此,，我今后必須刻苦努力工作，好好磨練自己的工作業(yè)務(wù),。

第三,，我今后一定加強(qiáng)自身的責(zé)任意識,，認(rèn)真、深刻地了解自己的財(cái)務(wù)工作,，全心全意肩負(fù)起這份工作責(zé)任,，今后我要以踏實(shí)工作，努力從事,，讓自己這份財(cái)務(wù)工作責(zé)任感得到最好體現(xiàn),。

在此，我發(fā)誓今后我一定要積極努力地改正錯誤,，以踏實(shí),、負(fù)責(zé)的態(tài)度投身于財(cái)務(wù)工作當(dāng)中，盡最大努力做好工作,，以長期的認(rèn)真負(fù)責(zé)工作,，慢慢彌補(bǔ)因?yàn)楸敬喂ぷ魇毥o給貴單位及貴單位領(lǐng)導(dǎo)造成的影響。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx。

2019年x月x日,。

公務(wù)員工作失職自我檢討書篇十四

您好!

本人因20__年_月_日上午上班時(shí)早退,，導(dǎo)致了病人無法繳費(fèi)，給病人就醫(yī)造成了不便,，更給整個醫(yī)院帶來了惡劣的影響,，在此我深表歉意。

醫(yī)院工作人員服務(wù)對象是病人,，解決的是病人的疾苦,。在全院爭優(yōu)創(chuàng)先，全心全意為人民服務(wù)的良好工作氛圍中,，所有的同事在上班時(shí)認(rèn)認(rèn)真真,、勤勤懇懇，未有遲到早退的情況,，而我,，僅僅為了早一點(diǎn)下班就擅自離崗，這種自私的行為是不對的,，對病人而言是繳費(fèi)不方便,，影響到其就診治療;對醫(yī)院而言是病人認(rèn)為醫(yī)院服務(wù)不好，從而影響到醫(yī)院的整體形象;對個人而言是業(yè)務(wù)素質(zhì)不高,，對待工作不認(rèn)真,，不負(fù)責(zé)任;更嚴(yán)重一點(diǎn)，因?yàn)槲业倪^錯,，有可能影響到病人的生命安危,。在醫(yī)院,，任何一點(diǎn)小的過錯，都有可能會造成巨大影響,，人命關(guān)天,，我已經(jīng)深刻認(rèn)識到了此事的重要性，在今后的工作中,，我一定嚴(yán)守工作紀(jì)律,，不要辜負(fù)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心愛護(hù)和期望。

如今大錯即成,，我深深懊悔不已,，愿意接受醫(yī)院的處理決定，同時(shí)對自己的行為進(jìn)行深刻檢討,，并認(rèn)為深藏在本人心中的致命錯誤有以下幾點(diǎn)：

1,、思想覺悟和認(rèn)識不高。我在之前工作中未能對早退這種錯誤的后果了解還不夠深刻,，未能認(rèn)識到時(shí)間就是生命,，特別是在醫(yī)院救死扶傷的環(huán)境中，更不能因?yàn)樽陨淼倪^錯影響到病人的救治,。

2,、未能把醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和同事的囑咐牢記在心。在我剛剛進(jìn)入醫(yī)院,，在收費(fèi)工作崗位工作時(shí),，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事就囑咐我認(rèn)真工作，遵守醫(yī)院規(guī)定和工作紀(jì)律,。我辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)和同事的期望,。

3、未能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會醫(yī)院的規(guī)章制度,。我在日常的工作和學(xué)習(xí)中,，在思想上未能認(rèn)識到不以規(guī)矩，不成方圓,，未能認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會醫(yī)院的規(guī)章制度,，未能認(rèn)識到只有規(guī)范醫(yī)院的管理，才能夠達(dá)到爭優(yōu)創(chuàng)先,，全心全意為人民服務(wù)的目標(biāo),。

對于此次早退的事件，我感到十分抱歉,，希望醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事原諒我,，認(rèn)可我認(rèn)錯的態(tài)度。我深刻反省到自己的錯誤了希望醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事給我知錯就改的機(jī)會,。也希望同事們引以為戒,，不要犯我這樣的錯誤,。同時(shí)，我也保證以后在也不會犯錯了,，請醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事在今后的時(shí)間里監(jiān)督我,，督促我做好醫(yī)院收費(fèi)工作,。

檢討人：

日期：

公務(wù)員工作失職自我檢討書篇十五

尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo)：

????您好,！

x月xx日，xxx部長在《xx部關(guān)于xxx的報(bào)告》一文中指出兩處錯誤,，并批示：“核稿要認(rèn)真,！”這兩處錯誤完全是由于我個人的疏忽大意造成的，給xxx司造成了非常不良的影響,。幾天來,，我為自己的失誤感到深深地不安和愧疚,，經(jīng)過認(rèn)真反思,，深刻自剖，現(xiàn)將有關(guān)情況和我的思想反思結(jié)果匯報(bào)如下：

x月xx日,，我將上述報(bào)告的初稿送至辦公廳xx處核稿,，xx處的同事及時(shí)糾正了文中的一處錯誤,，在第5頁中，序號“五”應(yīng)改為“四”,。當(dāng)我拿回辦公室清稿時(shí),，粗心大意之下將第3頁的序號“五”改成了“四”,，并且之后完全沒有再次核對,。這樣一來,，不但原先的錯誤沒有改正,，更增添了一處錯誤,，并將錯誤文稿直接呈送部領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)。

這份報(bào)告是報(bào)送國務(wù)院xxx與xxx的文件,，關(guān)系到整個xx部的工作水平和作風(fēng),，如果真的按照錯誤版本報(bào)送給國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)，將會造成無法彌補(bǔ)的后果,。

在此,，我鄭重地向部領(lǐng)導(dǎo)、辦公廳檢討的同時(shí)，更要向xx司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事道歉,。作為去年才入部工作的新人,，一年多來，我熟悉了各項(xiàng)工作流程,，工作逐步邁向正軌,，卻在這個時(shí)候工作作風(fēng)渙散，對自己放松了要求,，犯下了最不應(yīng)該犯的錯誤,，愧對各位領(lǐng)導(dǎo)對我的教導(dǎo)和信任。痛定思痛,，經(jīng)過這件事之后,，我相信我一定會從中吸取教訓(xùn)，把認(rèn)真,、嚴(yán)謹(jǐn),、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)擺在首位，端正態(tài)度,，增強(qiáng)責(zé)任心,，加倍努力工作，也請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對我繼續(xù)進(jìn)行監(jiān)督,、鞭策和鼓勵,！

此致

敬禮！

檢討人：xxx,。

2019年x月x日,。

公務(wù)員工作失職自我檢討書篇十六

魯訊說，我們只有認(rèn)真反思,，尋找錯誤后面的深刻根源,，認(rèn)清問題的本質(zhì)，才能給集體和自己一個交待,，從而得以進(jìn)步,。這次事情發(fā)生后，領(lǐng)導(dǎo)對我進(jìn)行了嚴(yán)厲的批評,，也給我自己敲響了警鐘,。在自我反省之后，我深深認(rèn)識到問題的嚴(yán)重性,。古人云“君子務(wù)本,、本立而道生”，發(fā)現(xiàn)問題之后,分析問題,、解決問題才是正途,。針對這些問題,，我決心從以下幾方面加強(qiáng)自律、進(jìn)行整改,、努力提高。

媒體是黨和政府的喉舌,，作為一個新聞工作者,，如果不懂政治就不能倡導(dǎo)正確的輿論導(dǎo)向。這次領(lǐng)導(dǎo)代表縣委縣政府走訪慰問困難群眾,，給群眾送溫暖是黨的惠民為民方針政策的體現(xiàn),。從這次過錯中，我充分認(rèn)識到自己政治敏感性的不足和欠缺,。今后,，將進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論,，嚴(yán)格按照“三個代表”重要思想的要求,，牢記“八榮八恥”，培養(yǎng)社會主義榮辱觀,，堅(jiān)持“三貼近”,，端正態(tài)度，解決思想認(rèn)識方面存在的差距,。

“無規(guī)矩不能成方圓”,，一個簡單而易明的道理，對于一個組織而言,，紀(jì)律是最重要的事情,，是其能否生存的基本前提，可以說沒有紀(jì)律就沒有敬業(yè),、沒有創(chuàng)造力,、沒有效率和合作，工作就無從開展,。在今后工作中,，將嚴(yán)格遵守臺里規(guī)章制度，服從上級安排的采訪任務(wù),，做到老實(shí)上班,，踏實(shí)工作。

江澤民同志曾經(jīng)說過：在新的歷史時(shí)期仍要堅(jiān)持發(fā)揮黨的新聞工作優(yōu)良作風(fēng),。第一就是敬業(yè)的作風(fēng),，熱愛黨的新聞事業(yè)，獻(xiàn)身黨的新聞事業(yè),。一個新聞記者倘若沒有對黨的新聞事業(yè)的忠誠,，沒有“衣帶漸寬終不悔,，為伊消得人憔悴”的敬業(yè)精神，是不可能有所作為,，不可能成為一個合格的好記者的,。在其位就應(yīng)該謀其政，尸位素餐,、玩忽職守混不下去的,。

新聞的時(shí)效性是新聞的生命力，作為一個新聞工作者,，時(shí)間觀念是極其重要的,，這次采訪遲到，自己時(shí)間觀念的淡溥是極大的原因,。還差點(diǎn)釀成新聞事故,，實(shí)在是不應(yīng)該啊。而且時(shí)間是組成生命的材料,，浪費(fèi)別人的時(shí)間也是一種犯罪,。在今后的工作中，我將加強(qiáng)時(shí)間觀念,，向臺里同事看齊,，絕不再犯采訪遲到的錯誤。要不斷告誡自己：只有時(shí)間觀念強(qiáng)的人,，才能超越過去,，放眼未來，把握當(dāng)下;才能擁有鴻鵠之志,，懂得滴水穿石,、雪花斷枝的歷程和真諦;才有韜光養(yǎng)晦、集腋成裘的隱忍和堅(jiān)毅,，領(lǐng)悟到時(shí)間那平凡而又偉大的力量,。

在寫這份檢討的過程中，手機(jī)上收到短信：長橋余木龍于今早六時(shí)去世!他是不久前我同縣青年愿者一道前往長橋采訪過的一個癌癥病人,，過完年才三十一歲,，很可惜，他沒能挺過這個寒冬,，再沒有機(jī)會看到春天,。一個年輕生命的的逝去，總能給人以感慨,，死者已已,，生者珍惜。想到自己在日常生活中熬夜,，不按時(shí)吃飯等等不健康的的習(xí)慣,，不但影響身體還經(jīng)常影響工作,，真的十分慚愧與惶恐。在今后的生活當(dāng)中,，要把這些壞習(xí)慣改掉,，早睡早起，保持良好心態(tài),、堅(jiān)持體育鍛煉,，以良好的精神面貌，充沛的休力迎接每一天的生活和工作,。

檢討人：

xx年xx月xx日,。

公務(wù)員工作失職自我檢討書篇十七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事：

近期,，由于我的工作失職,、疏于管理、對制度把控的不夠靈活導(dǎo)致了一些負(fù)面事件的發(fā)生,，給大家造成了工作上的干擾及麻煩,，在此，我向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事表達(dá)我的歉意,。

在經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的悉心教誨之后,，我深刻反思了自己近期的工作情況，主要存在于以下幾個問題：

(1)思想認(rèn)識不足,。

在工作上的管理監(jiān)督失職,，很大程度上是由于我的主觀方面疏忽，思想認(rèn)識不足,，沒有很好的履行我的職責(zé)造成的,。

(2)掌握員工思想不夠深入。

對某些員工的思想和行為未進(jìn)行深入了解,，未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,，沒有跟進(jìn)員工的思想工作，缺乏日常思想管理工作的指導(dǎo),。

(3)管理工作過于制度化,。

對于管理制度的把控沒有做到靈活變通，過于機(jī)械化,，制度要求不夠人性化,，沒有做到恩威并施，一味嚴(yán)格按照制度規(guī)定執(zhí)行,，使得工作中出現(xiàn)了矛盾及管理死角,。

(4)缺乏績效管理指導(dǎo)與溝通。

在績效考核管理中存在著績效溝通制度不健全,，員工工作業(yè)績?nèi)狈τ行У姆答伹赖葐栴},，從而得不到有效的反饋與指導(dǎo),，績效溝通缺乏相應(yīng)的制度保障，使存在的問題無法有效改進(jìn),。

鑒于我反思的以上幾點(diǎn)問題,，也結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)對我的工作作出的提示，我對自己今后的工作提出了更高的要求：

(1)樹立正確的領(lǐng)導(dǎo)管理心態(tài),。

作為一級管理者,，對每一名員工都應(yīng)該做到公平、公正,、客觀,，積極聽取員工的不同意見，做到公私分明,，在嚴(yán)格要求員工的同時(shí)也要幫助有困難的員工,，做好思想指導(dǎo)工作，更貼近員工,，使管理工作更加人性化,，合理化。

(2)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),，營造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍,。

真誠、平等的內(nèi)部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎(chǔ),，在此基礎(chǔ)上營造一個相互幫助,、相互理解,、相互激勵,、相互關(guān)心的工作氛圍,，從而穩(wěn)定工作情緒，激發(fā)工作熱情,，讓每個員工明確團(tuán)隊(duì)目標(biāo)，加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí),，形成共同的工作價(jià)值觀,。

(3)完善績效考核制度，加強(qiáng)績效管理與溝通,。

在績效目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定過程中需要與領(lǐng)導(dǎo)和員工進(jìn)行商討,，綜合考慮各方面因素，制定合理的績效考核制度,。

績效實(shí)施時(shí)通過對員工績效指標(biāo)完成情況進(jìn)行分析,，找到問題，給予員工績效輔導(dǎo)與建議,，并進(jìn)行績效反饋,，將結(jié)果反饋給員工;對完成不好的指標(biāo)進(jìn)行面對面的溝通與分析，并確定改進(jìn)的措施,。

通過績效考評各個環(huán)節(jié)中充分,、有效的溝通，達(dá)成績效管理的預(yù)期目標(biāo),。

(4)加強(qiáng)細(xì)節(jié)化管理,，從點(diǎn)滴做起。

細(xì)節(jié)管理是管理工作的基礎(chǔ)和靈魂,。管理工作中的任何一個細(xì)小的環(huán)節(jié)都有可能影響到整體工作的進(jìn)展,，所以要強(qiáng)化細(xì)節(jié)管理意識，關(guān)注細(xì)節(jié),，改進(jìn)細(xì)節(jié),，并且重視細(xì)節(jié)管理，認(rèn)真處理好管理工作中的每一個細(xì)節(jié),。

綜上所述,，我會在今后的工作中更加盡職盡責(zé)，細(xì)化管理,，加強(qiáng)與員工的溝通,，承擔(dān)起管理職責(zé)，努力做好一級管理者的本職工作。

望各位領(lǐng)導(dǎo)與同事多提寶貴意見,，我會有則改之無則加勉,，更好的完善自己，用良好的工作成績回報(bào)大家對我的信任與支持,。

此致

敬禮!

公務(wù)員工作失職自我檢討書篇十八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

由于我自身原因,，致使xx，造成了嚴(yán)重不良影響,，在此,，我首先做出誠懇的檢討。

領(lǐng)導(dǎo)提出批評后,，我進(jìn)行了深刻的自我反思,，對近段時(shí)間的工作進(jìn)行了梳理總結(jié)，認(rèn)為自身主要存在以下問題：

1,、思想懈怠,，職責(zé)心不強(qiáng)。思想麻痹大意,，認(rèn)識不強(qiáng),，對工作重視不夠，有時(shí)存在“得過且過”,、“差不多就行”的想法,。

2、工作作風(fēng)不深入,、不扎實(shí),、散漫松懈,，工作安排不具體,、落實(shí)不到位。對領(lǐng)導(dǎo)布臵的工作,，不是一馬當(dāng)先,，而是左顧右盼，沒有立即落實(shí),，甚至有時(shí)存在“在其崗不盡其責(zé)”的現(xiàn)象,。

3、對下屬要求不嚴(yán),。在工作中,，對下屬要求太松，監(jiān)督不力,。發(fā)現(xiàn)工作存在問題時(shí),，總是覺得給下屬留點(diǎn)面子，沒有給予立即糾正，實(shí)際上,，這樣不僅僅不便于管理,，并且造成了工作上的失誤。

鑒于上述存在的問題,，我向您做出深刻保證：一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),，繃緊思想這根弦，認(rèn)真學(xué)習(xí)單位相關(guān)管理制度,，立足職能職責(zé),，不斷提高執(zhí)行力，提升服務(wù)水平,；二是堅(jiān)持工作上親力親為,，嚴(yán)格要求自我，端正工作態(tài)度,，構(gòu)成嚴(yán)謹(jǐn),、穩(wěn)妥、效率的工作作風(fēng),，抓好管理制度的督促落實(shí),，制定出切實(shí)可行、可操作性強(qiáng)的管理方法,；三是在以身作則的前提下,，嚴(yán)格要求下屬，決不放松對他們的要求,，僅有這樣才能有利于工作的開展,，從長遠(yuǎn)來講，也有利于他們的個人成長,。

領(lǐng)導(dǎo)的批評使我認(rèn)識到自身存在的不足,，給了我一個反思自我、自我警醒的機(jī)會,，我懇請領(lǐng)導(dǎo)能夠理解我真誠的歉意,，并在以后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我，指正我,。

檢討人：xx,。

x年x月x日。