確定目標(biāo)是置頂工作方案的重要環(huán)節(jié),。在公司計劃開展某項工作的時候，我們需要為領(lǐng)導(dǎo)提供多種工作方案,。方案書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇方案呢？下面是小編為大家收集的方案策劃范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友。

迎接巡察工作準(zhǔn)備方案篇一

局成立迎檢領(lǐng)導(dǎo)小組,，組長：王旭康,，副組長：趙超鋒、任令鈞,、劉劍波,、李素中、申新莊,，成員為辦公室,、業(yè)務(wù)科室、中隊等部門負(fù)責(zé)人組成,。

1,、各中隊負(fù)責(zé)轄區(qū)煤礦貫徹落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作部署和全面實施安全生產(chǎn)“1+4”工作法落實情況,。

2,、安監(jiān)一科、質(zhì)標(biāo)科負(fù)責(zé)“五真”要求落實情況,，主要是煤礦停工停產(chǎn)情況,、副科級領(lǐng)導(dǎo)干部包礦情況、煤礦整改情況和復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗收情況,。

3,、安監(jiān)二科負(fù)責(zé)匯總季度檢查情況、勞動用工管理和職業(yè)病防治情況,。

4,、安監(jiān)三科負(fù)責(zé)匯總每月隱患排查情況。

5,、督查科負(fù)責(zé)整理檢查筆錄,，匯總月下井次數(shù)、查出隱患條數(shù),、隱患銷號條數(shù),、重大隱患督辦條數(shù)。

6,、防水科負(fù)責(zé)匯總兩個水害治理示范礦區(qū)建設(shè)情況,。

7,、通風(fēng)科負(fù)責(zé)匯總隱蔽致災(zāi)因素普查進展情況和瓦斯治理利用情況。

8,、總工室負(fù)責(zé)機械化升級改造情況和可行性論證情況,。

9、行業(yè)科負(fù)責(zé)匯總擬關(guān)閉退出煤礦情況和三家煤與瓦斯突出礦井重新核定生產(chǎn)能力進展情況,。

10,、監(jiān)控室負(fù)責(zé)匯總信息化平臺建設(shè)情況。

11,、應(yīng)急救援中心匯總今年以來隱患大排查情況,。

12、執(zhí)法隊負(fù)責(zé)煤礦打非治違情況,，重點是落實《國務(wù)院安委會關(guān)于集中開展“六打六治”打非治違專項行動的通知》(安委?2014?6號)和《國家安全監(jiān)管總局國家煤礦安

監(jiān)局關(guān)于印發(fā)煤礦金屬非金屬礦山“六打六治”打非治違專項行動方案的通知》(安監(jiān)總辦?2014?100號)有關(guān)規(guī)定的情況(“六打六治”：打擊礦山企業(yè)無證開采,、超越批準(zhǔn)的礦區(qū)范圍采礦行為,整治圖紙造假、圖實不符問題;打擊破壞損害油氣管道行為,整治管道周邊亂建亂挖亂鉆問題;打擊?；贩欠ㄟ\輸行為,整治無證經(jīng)營,、充裝、運輸,非法改裝,、認(rèn)證,違法掛靠,、外包,違規(guī)裝載等問題;打擊無資質(zhì)施工行為,整治層層轉(zhuǎn)包、違法分包問題;打擊客車客船非法營運行為,整治無證經(jīng)營,、超范圍經(jīng)營,、掛靠經(jīng)營及超速、超員,、疲勞駕駛和長途客車夜間違規(guī)行駛等問題;打擊“三合一”,、“多合一”場所違法生產(chǎn)經(jīng)營行為,整治違規(guī)住人、消防設(shè)施缺失損壞,、安全出口疏散通道堵塞封閉等問題,。)。

迎接巡察工作準(zhǔn)備方案篇二

根據(jù)深化體制改革的精神和中央巡視工作的要求,，貫徹20**年全國衛(wèi)生工作會議精神,，制定本方案。

貫徹落實深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革精神,，推進公立醫(yī)院改革試點工作，全面了解和掌握大型公立醫(yī)院在堅持公益性,，維護人民健康權(quán)益調(diào)動醫(yī)務(wù)人員積極性,，增強醫(yī)院活力，提高運行效率,，建立與基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的分工協(xié)作機制等方面的情況,、做法和經(jīng)驗,，督促和幫助醫(yī)院改進醫(yī)療服務(wù)，不斷提高醫(yī)院管理水平,。傾聽廣大醫(yī)務(wù)人員,、醫(yī)院管理人員和人民群眾對醫(yī)院工作的意見和建議，研究完善政策措施,，不斷改進醫(yī)院工作,。

(一)堅持公立醫(yī)院公益性。

1,、堅持公立醫(yī)院公益性,，把維護人民群眾健康權(quán)益放在第一位。

2,、參加國家,、省、市及所在轄區(qū)的醫(yī)療緊急救治體系,，接受政府指令完成突發(fā)公共事件緊急醫(yī)療救援工作以及其他公共衛(wèi)生任務(wù),。承擔(dān)公立醫(yī)院與基層醫(yī)療機構(gòu)對口協(xié)作等政府指令性任務(wù)，提高對口支援縣醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)能力和技術(shù)水平,。開展義診,、醫(yī)療服務(wù)下鄉(xiāng)等多種形式的公益性社會活動。

3,、控制公立醫(yī)院特需服務(wù)規(guī)模,。

4、開展臨床路徑,、單病種質(zhì)量控制等工作,。

5、根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī),，承擔(dān)傳染病的發(fā)現(xiàn),、救治、報告,、預(yù)防等任務(wù),。嚴(yán)格執(zhí)行傳染病預(yù)檢分診制度和報告制度。

6,、承擔(dān)本科及以上醫(yī)學(xué)生的臨床教學(xué)任務(wù),。指導(dǎo)和下級醫(yī)院衛(wèi)生技術(shù)人員提高診療水平。

7,、承擔(dān)各級各類科研項目,，取得研究成果。

(二)醫(yī)院建設(shè)與發(fā)展,。

1,、醫(yī)院設(shè)置,、功能和任務(wù)符合區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃和醫(yī)療機構(gòu)設(shè)置規(guī)劃的定位和要求。

2,、加強領(lǐng)導(dǎo)班子能力建設(shè),、作風(fēng)建設(shè)。

3,、制定和實施人才發(fā)展規(guī)劃,，加強人才培養(yǎng)和梯隊建設(shè)。

4,、建立全員聘用制度和崗位管理制度,。

5、落實崗位績效考核制度,，完善內(nèi)部分配機制,，調(diào)動醫(yī)務(wù)人員積極性。

6,、落實社會保障政策,，切實保障工作人員合法權(quán)益。

7,、推進科學(xué)民主決策,，落實“三重一大”制度。

8,、健全醫(yī)院組織結(jié)構(gòu),，完善醫(yī)院管理。

9,、積極探索科學(xué)規(guī)范的公立醫(yī)院管理體制,。

10、明確管理職責(zé)與決策執(zhí)行機制,，實行管理問責(zé)制,。

11、加強醫(yī)院臨床重點?？平ㄔO(shè),，提高醫(yī)院核心競爭力。

12,、醫(yī)院建設(shè)與發(fā)展的亮點和新舉措,。

(三)醫(yī)療服務(wù)。

1,、開展預(yù)約診療服務(wù),。

2、加強急診綠色通道管理，及時救治急危重癥患者,。

3、優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)系統(tǒng)與流程,，簡化環(huán)節(jié),，提高效率，縮短患者診療等候時間及平均住院日,。

4,、維護患者的合法權(quán)益，履行知情告知義務(wù),，保護患者隱私,。

5、建立醫(yī)患溝通制度,，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,。

6、規(guī)范醫(yī)院投訴管理,，及時調(diào)查處理醫(yī)療投訴并改進工作,。

(四)醫(yī)院安全。

1,、醫(yī)院依法執(zhí)業(yè),，按照衛(wèi)生行政部門核定的診療科目執(zhí)業(yè)，醫(yī)院及科室命名規(guī)范,。

2,、醫(yī)務(wù)人員依法執(zhí)業(yè)。

3,、建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全核心制度,。

4、加強醫(yī)療臨床技術(shù)管理,，貫徹落實《醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理辦法》,。

5、規(guī)范臨床檢查,、診斷,、治療、使用藥物和植(介)入類醫(yī)療器械行為,。

6,、加強平安醫(yī)院建設(shè)，()建立第三方調(diào)解機制和醫(yī)療責(zé)任制度,。

7,、加強醫(yī)院后勤保障管理，做好消防、保衛(wèi)以及水,、電,、氣、暖供應(yīng)的安全管理工作,。

8,、主動報告醫(yī)療安全(不良)事件。

9,、完善處方點評制度,，加強合理用藥監(jiān)測，規(guī)范抗菌藥物臨床應(yīng)用管理,，嚴(yán)格執(zhí)行特殊藥品管理制度,。

(五)經(jīng)濟管理。

1,、嚴(yán)格執(zhí)行國家財經(jīng)法律法規(guī)和制度規(guī)定,，建立健全制度和崗位職責(zé)。

2,、堅持“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),、集中管理”的財務(wù)管理原則，一切財務(wù)收支活動納入財務(wù)部門統(tǒng)一管理,，嚴(yán)禁在醫(yī)院財務(wù)部門之外設(shè)立賬外賬,、小金庫。

3,、建立健全醫(yī)院財務(wù)內(nèi)控制度并有效實施,。

4、建立健全醫(yī)院內(nèi)部審計制度并有效實施,。

5,、建立醫(yī)院成本核算與控制制度并有效實施。

6,、嚴(yán)格執(zhí)行國家藥品價格政策和醫(yī)療服務(wù)收費政策,，規(guī)范收費管理工作。

7,、嚴(yán)格資產(chǎn)管理,，確保國有資產(chǎn)安全、完整,。

8,、建立大型設(shè)備購置、工程項目的立項論證,、效益評估制度并有效實施,。嚴(yán)格遵守《政府采購法》,、《招標(biāo)投標(biāo)法》。

9,、對醫(yī)院經(jīng)濟運營績效進行初步評價,。

(六)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)。

1,、建立完善懲治和預(yù)防腐敗體系,。

2、定期考核醫(yī)院基層黨組織建設(shè),。

3、落實醫(yī)師執(zhí)業(yè)考核制度和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評制度,。

4,、加強醫(yī)院文化建設(shè)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，開展醫(yī)務(wù)人員法制紀(jì)律教育,、人文素質(zhì)培養(yǎng)和職業(yè),。

5、糾正行業(yè)不正之風(fēng),，建立治理商業(yè)賄賂長效機制,。

6、推進院務(wù)公開,，實施民主管理,。

7、創(chuàng)造良好的職工工作,、生活和學(xué)習(xí)環(huán)境與條件。

8,、醫(yī)院管理和服務(wù)中的先進事跡,、典型人物。

9,、醫(yī)院職工對醫(yī)院管理工作的評價與滿意度。

10,、社會對醫(yī)院服務(wù)及質(zhì)量的評價與滿意度,。

(一)工作部署(20**年6月)。

安排部署,。衛(wèi)生部印發(fā)通知和工作方案，對大型醫(yī)院巡查工作進行安排部署,，力爭3-4年內(nèi)對大型醫(yī)院巡查一遍,。

制訂方案。各省級衛(wèi)生行政部門根據(jù)通知和工作方案要求，制訂本轄區(qū)巡查工作的總體規(guī)劃,、年度計劃和20**年大型醫(yī)院巡查工作實施方案，并于20**年8月31日前報送衛(wèi)生部醫(yī)管司,。

(二)組織實施(20**年7月—12月),。

宣傳發(fā)動。各省級衛(wèi)生行政部門做好宣傳發(fā)動工作,，部署轄區(qū)內(nèi)大型醫(yī)院巡查工作。

貫徹落實,。醫(yī)院對照本方案和省級衛(wèi)生行政部門制定的實施方案開展自查,。省級衛(wèi)生行政部門負(fù)責(zé)組織實施本轄區(qū)內(nèi)大型醫(yī)院巡查。原則上每家醫(yī)院巡查時間不得少于1個月,。

(三)巡查督導(dǎo)(20**年9月—12月),。

衛(wèi)生部根據(jù)本方案開展部屬部管醫(yī)院和其他大型醫(yī)院的巡查工作,，對省級衛(wèi)生行政部門開展大型醫(yī)院巡查工作情況進行督導(dǎo)檢查,。

(四)總結(jié)交流(20**年1月),。

召開大型醫(yī)院巡查工作會議，交流各地大型醫(yī)院巡查情況,，總結(jié)巡查工作經(jīng)驗,，完善大型醫(yī)院巡查制度，研討20**年大型醫(yī)院巡查工作思路和安排,。

(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識,。

大型醫(yī)院巡查工作是在新時期,、新形勢下適應(yīng)政府職能轉(zhuǎn)變需要、強化衛(wèi)生部門醫(yī)療服務(wù)監(jiān)管職能,、完善醫(yī)療服務(wù)監(jiān)管制度的積極探索，是加強對公立醫(yī)院的監(jiān)管,、維護公立醫(yī)院公益性,、促進醫(yī)院健康發(fā)展,、保障人民群眾健康權(quán)益的重大舉措,。省級衛(wèi)生行政部門和醫(yī)院要高度重視，統(tǒng)一思想,，明確目標(biāo),，采取有效措施，確保巡查工作取得實效,。

(二)全面部署,，認(rèn)真落實,。

開展大型醫(yī)院巡查工作是對醫(yī)院加強監(jiān)管的一項重要措施，省級衛(wèi)生行政部門要按照工作要求,，全面部署，認(rèn)真組織實施,，要有方案、有重點,、有措施,。要健全領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),，落實人員職責(zé)，加強組織領(lǐng)導(dǎo),。醫(yī)院要重視內(nèi)涵建設(shè)，從人才,、技術(shù),、管理等方面入手,，培訓(xùn),、教育、檢查相結(jié)合,，完善落實各項規(guī)章制度，不斷提高醫(yī)院制度化,、規(guī)范化,、標(biāo)準(zhǔn)化管理水平。

(三)積極探索,，不斷完善。

加強大型醫(yī)院巡查的制度化建設(shè),，建立長效常態(tài)機制,，進一步確定和完善巡查工作的內(nèi)容、形式,，規(guī)范巡查工作程序。加強巡查員隊伍建設(shè)和培訓(xùn),，探索科學(xué)巡查工作機制,，不斷完善巡查工作制度。

迎接巡察工作準(zhǔn)備方案篇三

1,、各單位、部門是否成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,、設(shè)立辦公室,，明確職責(zé)任務(wù);是否結(jié)合實際，認(rèn)真制定活動實施方案和推進計劃,，并以正式文件印發(fā);是否制定了第一環(huán)節(jié)的工作計劃;是否開展了工作隊長、基層黨組織書記參加的骨干培訓(xùn)班,。

2,、各單位、部門是否將“三個第一批”申報表按要求進行公示,，并將完成情況建立臺帳，形成單行材料,。

3,、各單位,、部門是否按照“四個確?！钡囊螅瑢W(xué)對象進行了梳理,，按照集中學(xué)習(xí)人員、送學(xué)上門人員等分類建立參學(xué)人員名冊,，確保學(xué)習(xí)對象一個不漏;是否按科級干部集中學(xué)習(xí)不少于5天,，其他黨員干部集中學(xué)習(xí)不少于3天的`要求,，專門制定具體的集中學(xué)習(xí)計劃，積極組織開展學(xué)習(xí);是否按要求組織開展了“六個一”活動;是否有學(xué)習(xí)會議記錄,，黨員干部讀書筆記是否反映學(xué)習(xí)規(guī)定篇目內(nèi)容,，是否有心得體會、理論調(diào)研文章讀書筆記內(nèi)容是否齊全;村隊(社區(qū))是否按要求進行啟動,，開展學(xué)習(xí)教育。

4,、各單位,、部門是否制定了聽取意見的工作計劃安排;是否采取走訪、問卷,、座談等多種形式廣泛征求意見,，并對意見進行了梳理匯總,，初步形成了本單位、部門的問題臺賬;是否在春耕備耕期間,，集中開展“三問三送三解”活動;是否根據(jù)征求意見情況，撰寫形成本單位班子和個人在政治上不夠堅強和四風(fēng)方面存在問題的自查報告,。

5,、各單位、部門是否堅持邊學(xué)邊改,、邊查邊改,，立查立改,，對前期立查立改的情況是否進行認(rèn)真梳理，形成專題報告,。

6,、各單位,、部門是否按沙群辦發(fā)(20-)27號文件要求,，對學(xué)習(xí)教育、聽取意見環(huán)節(jié)和基層黨組織書記專題培訓(xùn)情況進行了“回頭看”;是否掌握了應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容,，并按要求進行了理論測試,。

各單位要高度重視，黨委書記要切實履行第一責(zé)任人的職責(zé),，組織相關(guān)人員嚴(yán)格按照要求認(rèn)真收集整理相關(guān)檔案，形成書面匯報材料,。檢查組將采取聽取匯報,、查看檔案、個別走訪,、實地抽查等方式進行檢查。檢查后,，各檢查組要將檢查情況進行匯總,，形成書面通報,。

迎接巡察工作準(zhǔn)備方案篇四

為深入貫徹黨的十七大精神，切實加強基層黨的組織建設(shè),，根據(jù)中共**市委組織部印發(fā)《關(guān)于開展創(chuàng)建“四強”基層黨組織活動的實施意見》文件精神,，結(jié)合市直文化系統(tǒng)工作實際,，為認(rèn)真開展好基層黨組織活動，特制定本實施方案,。

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，緊緊圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定大局,，以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)為主線，引導(dǎo)市直文化系統(tǒng)基層黨組織突出推動發(fā)展發(fā)揮組織優(yōu)勢,，整合組織資源，增強基層黨組織的創(chuàng)造力凝聚力和戰(zhàn)斗力,，為實現(xiàn)我市從文化大市向文化強市的跨越提供堅強的組織保障,。

（一）領(lǐng)導(dǎo)班子強

1、領(lǐng)導(dǎo)班子成員能自覺學(xué)習(xí)牢記“兩個務(wù)必”和實踐“三個代表”重要思想,，宣傳貫徹黨的路線,、方針和政策,；

2、領(lǐng)導(dǎo)班子健全,，結(jié)構(gòu)合理,，素質(zhì)較高,，奮發(fā)有為，顧全大局,，決策民主,，作風(fēng)優(yōu)良,，廉潔勤政，實績突出,，班子有一定的戰(zhàn)斗力和凝聚力,，能發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,。

3、黨支部書記及委員有較高的理論,、政策水平和較強的組織協(xié)調(diào)能力,，在黨員干部中有較高的威信,。

（二）黨員隊伍強

1,、黨員黨性強，作風(fēng)正,，黨員能發(fā)揮先鋒模范作用,，干部能發(fā)揮骨干帶頭作用；

2,、按照發(fā)展黨員的“十六字”方針,，認(rèn)真做好培養(yǎng)發(fā)展黨員工作，今年培養(yǎng)發(fā)展一批條件成熟,，積極要求進步的入黨積極分子,，嚴(yán)格按照考察程序吸收入黨,，不斷充實黨員隊伍，優(yōu)化黨員素質(zhì),；

3,、按照新的黨費收繳標(biāo)準(zhǔn)，及時足額做好黨費的收繳工作,。

（三）工作機制強

1、進一步完善黨支部議事,、決策和工作等各項制度,，堅持民主集中制原則，黨政領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)一心,，共謀發(fā)展,；

2,、健全黨內(nèi)監(jiān)督的有關(guān)制度，落實好黨支部對黨員特別是黨員負(fù)責(zé)干部監(jiān)督的職責(zé)和措施,；

3,、建立一支業(yè)務(wù)熟悉、務(wù)實細心的黨務(wù)干部隊伍,，重視黨務(wù)干部的選配、培訓(xùn),；

（四）工作業(yè)績強

1,、做到黨員干部作風(fēng)明顯改進，工作效率和服務(wù)水平明顯提高,，群眾評價好；

2,、神文明建設(shè)和民主法制建設(shè)成效顯著,，認(rèn)真抓好政務(wù)公開，搞好精神文明建設(shè)和維穩(wěn)、綜治,、群團、統(tǒng)戰(zhàn),、計生工作,，積極爭創(chuàng)市級文明單位。

市直文化系統(tǒng)各黨支部按照創(chuàng)建《方案》,，開展創(chuàng)建工作。定期召開創(chuàng)建工作會議,，解決實際問題,，爭取創(chuàng)出特色，創(chuàng)出實效,。

1、加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),，不斷提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平,。

黨政班子成員要自覺學(xué)習(xí)和踐行“三個代表”和科學(xué)發(fā)展觀重要思想，堅持立黨為公,、執(zhí)政為民,。建立黨建工作例會制度,，每月定期研究黨建工作，不斷增強黨組織的凝聚力,。

2,、積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,，發(fā)揮黨員模范作用。

按照市委組織部要求,，今年在市直文化系統(tǒng)黨員中開展“黨員示范崗”、“示范窗口”,、“示范科室”創(chuàng)建評選活動,；“七一”期間開展評選優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、先進黨支部活動。通過創(chuàng)建評選,，促進文化工作上新的臺階,。

3,、加強活動陣地建設(shè)，健全各項規(guī)章制度,。

各黨支部要克服困難創(chuàng)造條件,，建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)較高，管理規(guī)范的支部活動室,。按照市委組織部要求，積極爭取創(chuàng)先條件,，做好各項工作,，并加強工會,、共青團、婦代會,、職代會等配套組織建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)。健全黨支部工作制度,，三會一課制度,、黨費收繳制度等。

各支部要按照要求,，制訂切實可行的計劃,，完善工作制度,，并做好工作總結(jié)，搞好檔案,、資料歸檔立卷,。文化局機關(guān)黨委要按照上級要求開展驗收考評檢查。

創(chuàng)建工作在局機關(guān)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進行,，黨支部創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由市文化局機關(guān)黨委書記,、紀(jì)檢組長駱瑛華同志任組長,，青凌云,、周永聯(lián),、雷勝泉、黃霞為成員,，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作,。各黨支部書記為本單位創(chuàng)建工作的第一責(zé)任人。各支部嚴(yán)格按照實施方案,，責(zé)任分解到人，并負(fù)責(zé)抓好督促落實,。及時向局機關(guān)黨委匯報創(chuàng)建工作情況,。

迎接巡察工作準(zhǔn)備方案篇五

為了認(rèn)真貫徹集團公司關(guān)于“迎接國務(wù)院安委會第四巡查組來集團公司開展安全生產(chǎn)巡查工作專題部署會議”的精神及“關(guān)于迎接國務(wù)院安委會第四巡查組來集團公司開展安全生產(chǎn)巡查的工作方案”的要求，公司特制訂“天津港港灣國際汽車物流有限公司迎接國務(wù)院安委會第四巡查組安全生產(chǎn)巡查工作方案”,。

(一)巡查對象：公司各部室和堆場,、外租單位,。

（二）工作準(zhǔn)備內(nèi)容

1.公司簡介；

2.公司安全生產(chǎn)工作匯報,；

3.各類安全生產(chǎn)規(guī)章制度,；

4.安全培訓(xùn)教育臺賬；

5.隱患排查治理工作臺賬,；

6.巡查組要求提供的其他檢查內(nèi)容。

1.巡查組將采取聽取匯報,、列席會議,、調(diào)閱資料、調(diào)研座談,、個別談話、問卷調(diào)查,、受理舉報,、暗查暗訪和現(xiàn)場抽查等方式開展工作,；

2.在天津市主要新聞媒體公布聯(lián)系方式，受理社會公眾安全生產(chǎn)方面的來信來電來訪,；

3.根據(jù)需要,，對單位、部門負(fù)責(zé)人進行約談,。

（一）巡查時間

巡查時間為5月30日至6月5日,。

（二）工作分工

1.黨群部準(zhǔn)備好公司簡介,。

2.綜合辦準(zhǔn)備好值班應(yīng)急流程、防汛應(yīng)急流程,。

3.安質(zhì)部準(zhǔn)備好公司安全生產(chǎn)工作匯報,。

4.安質(zhì)部準(zhǔn)備好公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度、培訓(xùn)檔案,、檢查記錄、會議記錄,、安全協(xié)議,、消防應(yīng)急預(yù)案、門衛(wèi)值班記錄,。

5.各部門、單位準(zhǔn)備好執(zhí)行中的各項安全管理規(guī)章制度,、操作規(guī)程,、安全會議記錄、安全檢查記錄,、安全教育記錄、安全交底記錄（班組會,、船前會記錄）等。

6.各部門,、外租單位檢查好各自區(qū)域的用電設(shè)施,、安全防護設(shè)施、消防設(shè)施等,，同時對作業(yè)區(qū)域的警示標(biāo)志、標(biāo)識等進行檢查,，凡不符合公司要求的,，立即進行整改。

以上工作要求各部門和外租單位本周內(nèi)完成準(zhǔn)備工作,。

公司成立迎接巡查工作領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長：張xx

副組長：劉xx,、李xx

成員：公司各部門負(fù)責(zé)人。

公司迎接巡查工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)國務(wù)院第四巡查組巡查期間和集團公司領(lǐng)導(dǎo)巡查期間的組織領(lǐng)導(dǎo),、推動協(xié)調(diào)和后勤保障工作,。

同時,，公司總經(jīng)理張勇喜具體負(fù)責(zé)巡查期間的各項工作的組織和開展。安質(zhì)部經(jīng)理張民為專職聯(lián)絡(luò)員,，負(fù)責(zé)巡查期間工作對接和推動落實,。

1.安全生產(chǎn)巡查是創(chuàng)新安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查的方式，是進一步推動安全生產(chǎn)工作責(zé)任落實的重要手段,。公司各部門和外租堆場要將此次安全生產(chǎn)巡查工作作為當(dāng)前安全生產(chǎn)工作的重中之重。各部門和外租單位主要負(fù)責(zé)人要高度重視,，提高認(rèn)識，親自組織,、制定迎檢方案,，準(zhǔn)備好迎檢材料，做好迎檢準(zhǔn)備工作,。同時要認(rèn)真配合好國務(wù)院安委會第四巡視組和集團領(lǐng)導(dǎo)、主管部門的巡查工作,。

2.各部門和外租單位等要進一步加強作業(yè)現(xiàn)場的生產(chǎn)組織,、安全管控和環(huán)境治理,，嚴(yán)格規(guī)范作業(yè)人員的作業(yè)行為，嚴(yán)格勞保用品的穿戴管理,，切實保證作業(yè)現(xiàn)場良好的作業(yè)秩序和整潔的作業(yè)環(huán)境,。

3.在5月18日到6月5日期間，公司領(lǐng)導(dǎo)將帶領(lǐng)有關(guān)部門對公司各部門和外租單位進行安全生產(chǎn)檢查,。各部門和各單位要認(rèn)真組織做好本部門,、本單位的安全基礎(chǔ)管理和現(xiàn)場安全管理自查,。結(jié)合公司隱患排查治理工作，切實消除生產(chǎn)作業(yè)過程中的各項安全隱患,，杜絕各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,。

4.在5月18日至6月5日期間,，公司領(lǐng)導(dǎo)將帶領(lǐng)相關(guān)部門對公司和外租單位進行夜查,，檢查夜間值班情況、門衛(wèi)值崗情況,、現(xiàn)場作業(yè)情況,，對于發(fā)現(xiàn)的問題將進行通報，問題嚴(yán)重的將對有關(guān)責(zé)任人進行嚴(yán)肅處理,。

5.公司在5月28日至6月5日期間,，嚴(yán)格執(zhí)行部門,、單位領(lǐng)導(dǎo)特殊時期24小時值班制度，值班過程中嚴(yán)禁擅離職守,，要嚴(yán)格履行領(lǐng)導(dǎo)值班的有關(guān)規(guī)定,，加強現(xiàn)場作業(yè)的管理，保持通訊暢通,。

6.公司和外租單位要將此次安全生產(chǎn)巡查作為進一步推動隱患排查治理工作的推進器，結(jié)合公司開展的春季安全生產(chǎn)大檢查工作,，結(jié)合第三方檢查發(fā)現(xiàn)的問題,，對各單位的安全基礎(chǔ)管理工作、現(xiàn)場安全管理工作,、隱患排查治理工作認(rèn)真開展自查和綜合、專項檢查,，發(fā)現(xiàn)的問題和安全隱患及時進行整改完善,。同時嚴(yán)格落實各單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任，進一步加強現(xiàn)場作業(yè)安全管控,，確保國務(wù)院安委會第四巡查組巡查期間和集團公司預(yù)巡查期間公司安全生產(chǎn)不發(fā)生問題。

7.公司和外租單位要進一步加強門衛(wèi),、卡口的管理,，嚴(yán)格履行管理職責(zé)，嚴(yán)禁脫崗,、睡崗,、酒后上崗,。要做好進出場詢問,、登記、身份驗證等工作,，嚴(yán)禁無關(guān)車輛,、人員進入工作,、生產(chǎn)場所。

8.公司各部門和外租單位要加強對此次巡視工作的宣傳,，層層召開會議,，確保傳達到每一名員工。要加強對安全法律法規(guī),、公司安全管理制度,、安全操作規(guī)程,、崗位職責(zé)、工作要求的學(xué)習(xí)貫徹,，切實做到全員皆知,、實現(xiàn)全員重視、人人做好落實,。同時加強對員工精神面貌的管理,，切實維護公司良好的對外形象。

9.公司各部門和外租單位從即日起至6月5日,，在國務(wù)院安委會第四巡查組來集團公司巡查前和巡查期間發(fā)生安全生產(chǎn)事故或重大安全隱患的,，對于出租的堆場,，公司將對其進行經(jīng)濟處罰乃至將堆場收回，不再租賃,；對于公司各部門負(fù)責(zé)人,，將進行經(jīng)濟處罰或行政處分乃至免職等處理,。