計劃是指為了實現(xiàn)特定目標而制定的一系列有條理的行動步驟。通過制定計劃,，我們可以更好地實現(xiàn)我們的目標，提高工作效率,，使我們的生活更加有序和有意義。下面是小編整理的個人今后的計劃范文,，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助,。

小學班主任工作計劃第二學期篇一

本班共有學生x人，其中女生x人,，男生x人。本學期重點是對學生進行常規(guī)訓練,，養(yǎng)成良好的學習習慣，營造良好的班內(nèi)氛圍,，使學生講文明，懂禮貌,，學會寬容，學會與他人合作,，使他們盡快的適應(yīng)學校環(huán)境，投入到學習當中,，成為一名優(yōu)秀的、合格的小學生,。

1、培養(yǎng),、形成良好的班風。

2,、引導學生養(yǎng)成良好的學習習慣、生活習慣,，引導學生從身邊的小事做起,。

3,、加強與家長的聯(lián)系與溝通,，與家長密切配合，關(guān)心愛護每一位學生,。

4、使學生講文明,、懂禮貌,，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，愛護公物,，遵守紀律,。

1,、嚴抓紀律、衛(wèi)生,，形成一定的班規(guī)、校規(guī),。

2、加強思想道德教育,，養(yǎng)成良好的行為習慣,，成為一名合格的小學生,。

3,、養(yǎng)成良好的學習習慣,，掌握一定的學習方法,。

4,、加強安全教育,，增強學生的自我保護意識,。

常規(guī)教育方面：

剛踏一年級的小學生，對于學校的日常生活和學習還不太適應(yīng),，每一項規(guī)章制度對于他們來說是極其陌生的。為了使學生能夠及早進入角色,，適應(yīng)學校的生活，這就要班主任在日常生活中能有序的引導,，并且內(nèi)容要近一點，小一點,，實一點，時時處處向?qū)W生進行有針對性的常規(guī)教育,。因此，我決定從以下入手：

充分利用班隊會的時間學習《一日常規(guī)》,，《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》，并在日常學習的過程中讓學生知道什么行為是對的,，什么是不對的，使學生養(yǎng)成良好的學習和生活習慣,。我將在班級開展評星活動，負責監(jiān)督檢查學生的日常行為,，并在晚點時間進行一日總結(jié)，通過監(jiān)督崗的匯報,，評出“每日之星”對表現(xiàn)不夠好的學生，及時進行點撥,，指導，加強教育,。

小學班主任工作計劃第二學期篇二

將遵照學校德育工作要求，著重加強確立健康的自我意識，自覺抵制不良行為思想的誘惑,，形成良好的行為習慣和思想品德的引導，開展多種適合學生特點的教育活動,，促使他們健康成長。

初二(103)班現(xiàn)有學生41人,，其中女生29人，男生12人,。總體上觀察，初二（103）班在過去的兩個學期里,，團結(jié)一致，奮發(fā)拼搏,，取得了比較優(yōu)秀的成績，別人眼里,，她很優(yōu)秀,，可作為班主任,，我知道她有著很多的不足和缺點,。例如,，部分學生自律性不夠,，還有部分學生成績還有待于進一步提高，她的很多方面還需要進一步完善,，她的綜合水平還需要進一步提高,。榮譽面前，我不敢懈怠,，責任面前，我不能退縮,。根據(jù)這些情況在本期的工作中將以營造良好的學習氛圍為中心，培養(yǎng)得力的班干部,，樹立模范，組織管理好班的工作,。

1.培養(yǎng)有責任心的班干部,，提高他們的工作能力和工作熱情,。

2.制訂更加利于班級建設(shè)的規(guī)章制度，確立一定的獎懲條例,，并有比較合理的評價體制，有專門的同學進行考核和鑒定,。

3.實行衛(wèi)生包干制度，一人一崗,，包干到人，中午,，傍晚都要有例行的檢查。

4.各個班委有明確的分工,，并且有督促的機制,，有榮譽加分本和減分本記錄,、考核,，且與期末的各項先進評比掛鉤，力求公正,、嚴格，使學生明確這些考核的目標和作用,，達到管理和促動先進的目的。

5.小干部會議有目標明確,，2周一次，職責分明,。經(jīng)常開展批評與自我批評。

1.抓好輔優(yōu)補差工作,，對困難學生要多鼓勵和幫助，采用多種形式,，補缺補漏。

2.努力抓抄襲作業(yè)的情況,，做好早讀與晚輔導的安排,。

3.與家長積極溝通,，端正學生學習態(tài)度,，及時了解學生思想狀況,，鼓勵進取，爭做先進,。

4.多對學生進行學習方法的指導，講究科學合理的學習方法,，并且經(jīng)常用事實和道理指導學生。

5.培養(yǎng)堅韌的毅力和克服困難的勇氣,，努力在這一學期有大的進步。

6.培養(yǎng)學生良好的學習習慣,，如：課前預(yù)習、準備相關(guān)學習用具,，課后復習，獨立完成作業(yè)等.

小學班主任工作計劃第二學期篇三

一,、指導思想。

緊緊圍繞教育局和教辦工作部署,，以“學習型學?！睘槠鯔C,，堅持“建設(shè)一所校風好,、學風正、環(huán)境優(yōu)美,、設(shè)備先進、師資精良,、質(zhì)量上乘、管理一流的等級學?！钡霓k學宗旨，進一步探索科學化,、規(guī)范化,、民主化,、人本化的學校管理的新路子。與時俱進,，充分發(fā)揮全校師生的創(chuàng)造潛能，面向全體學生,，促進全面發(fā)展，打造新作風,，塑造新形象，力爭工作再上新臺階,。

二、工作目標,。

１、進一步轉(zhuǎn)變教育,。

教學。

觀念,，讓課改的新理念切實地走進課堂，提高教育教學質(zhì)量的效率,。

２、加強教師師德和業(yè)務(wù)學習,，增強競爭意識和服務(wù)意識，堅持走教師專業(yè)化之路,。

３、抓好學校的體育,、藝術(shù)、衛(wèi)生和各項活動,，提高學校特色辦學水平。

三,、主要措施。

（一）德育工作,。

１、突出“師德”的核心地位,，走教師專業(yè)發(fā)展的道路。近幾年在全體教師的不懈努力下,，我校的教師綜合素質(zhì)有了很大的提高，但是面對當前辦學激烈的背影下,，社會賦予我們時代的責任，上級領(lǐng)導的期望,，傾聽廣大家長對學生培養(yǎng)的心愿，我們切深感受到巨大的壓力,。面對現(xiàn)實，每一位教師要勇于“自我否定”,，實現(xiàn)“自我超越”，做到居安思危,，既正確看待自己已有的成功，也要看到自己的不足,，增強危機感、責任感,，從而對學校的發(fā)展負責,，也對自己的未來負責。

２,、進一步加強行政隊伍建設(shè)。各行政成員人人做好工作反思,，不能有退縮畏難的情緒，也不能有驕傲自滿的情緒,，與時俱進，依法治校,，自覺履行好自己的職責，為學校的可持續(xù)發(fā)展服務(wù),，為教師服務(wù)，為學生服務(wù),。

3、進一步修改完善教師教育教學工作考核細則,，盡量公正實在評價教師工作績效。落實有關(guān)檢查監(jiān)督獎罰制度,，激發(fā)教師教育教學工作積極性。

４,、學生的培養(yǎng)堅持以養(yǎng)成教育為基礎(chǔ)，以文明禮貌教育為核心,，以愛心教育為特色,。堅持不懈抓行為習慣養(yǎng)成教育,，做到“立規(guī)矩，打基礎(chǔ),，留痕跡”。繼續(xù)開展“說文明話，干文明事,，創(chuàng)文明班，做文明人”文明禮貌教育評比活動,。本學期重點抓好：

寫字姿勢要“三個一”（握筆一寸長,、看書一尺遠、端坐一拳寬）,；

課堂常規(guī)要“三個有”（學具上課有準備、下課有收拾,、平時桌內(nèi)擺放有秩序）；

課間操要“三要求”（快,、靜、齊）,；

衛(wèi)生要“三包”（包掃,、包拖,、包撿）；

安全教育要“三防”（管放結(jié)合防亂,、禁疏結(jié)合防死,、獎懲結(jié)合防松）。

５,、加強學生普法教育和心理健康咨詢教育,。本學期開通校長信箱，隨時接受家長,、社會的監(jiān)督和指導,，與家長,、社會密切聯(lián)系,，共同研究問題,、分析問題和解決問題。

（二）教學工作,。

１,、教導處要組織各科組認真學習各學科課程標準及有關(guān)課改文獻、經(jīng)驗反思文章,，使課改的新理念能入眼、入腦,、入心，課改的新方法能在教育教學活動中靈活運用,；加快現(xiàn)代信息技術(shù)的學習進程,，培養(yǎng)和提高現(xiàn)代信息技術(shù)素養(yǎng),，使學科信息化建設(shè)早上臺階；繼續(xù)抓好學歷進修和各類繼續(xù)教育培訓,，并充分發(fā)揮好校本培訓的作用，組織課改經(jīng)驗交流會,、座談會等,。

2、確定教學工作目標：

（１）教會學生學習,。讓學生會讀、會寫,、會算、會觀察,、會表達、會思考,、會判斷,。

（２）培養(yǎng)學生良好的學生習慣。如學會計劃的習慣,、預(yù)習、自學,、獨立作業(yè),、獨立思考,、不拖拉的習慣。

（３）每月測試,、期中測試,、期末測試要達到區(qū)教學水平標準。

３,、大膽嘗試新教學理念，學習先進經(jīng)驗,。提高教學質(zhì)量從最后一名學生抓起，搞三清活動，即：堂堂清,、日日清、周周清,，今日事今日畢，清不了的同學抓緊一切時間補課,，不能讓學生落下功課，教師必須懂得學習落后是造成學生品德差的主要原因,。樹立沒有教不好的學生，只有不會教的教師的觀念,。老師只要尋找適合學生的教育,，人人都能成功。

４,、要確立以學生發(fā)展為本的質(zhì)量關(guān)，不僅要關(guān)注學生的學業(yè)成績,，更要關(guān)注學生的探索、實踐和創(chuàng)新能力,，關(guān)注學生的情感和態(tài)度,；不僅要對學生的考試進行評價，還要對學生的學習過程和方法進行評價,。課堂教學中要引導學生積極思維，培養(yǎng)學生自主學習的良好學習習慣,，讓每一個學生都學有所獲，努力提高課堂教學質(zhì)量,，同時，應(yīng)關(guān)注不同層次學生的需要,，認真抓好培優(yōu)補差工作。根據(jù)區(qū)教育局加強對小學教學質(zhì)量監(jiān)控的精神,，學校將不定期地進行教學質(zhì)量抽測調(diào)研,，并進一步加強對小學畢業(yè)考試工作的指導和監(jiān)督,，為高一級學校輸送合格的畢業(yè)生。

５,、以《創(chuàng)新與發(fā)展》課題的為龍頭研究，推出先進教學經(jīng)驗,。進一步加強科組的建設(shè)，建立一支高素質(zhì)的教科研隊伍,，邀請上級教辦教研員及專家到校組織、實施,、指導教科研工作，進行課題研究指導,，充分發(fā)揮其作用,。進一步規(guī)范實驗課題的管理工作,，加強研究過程的指導,，注重材料積累完善,，抓出成效，推出經(jīng)驗,。

6、各學科要發(fā)揮教師的各自所長,，創(chuàng)出自己的教學特色。語文學科要圍繞指導學生向《深圳晚報》《青少年報》投稿大做特做文章,，真正從生活的原形出發(fā),，從學生的興趣出發(fā),，形成科學的作文教學體系,，讓學生熱愛生活,，勤于積累生活,，樂于表達生活,；數(shù)學學科,，可通過普及與提高相結(jié)合的“奧數(shù)”訓練，培養(yǎng)學生敏捷,、獨特的創(chuàng)造性思維能力和思維方法及崇尚“奧林匹克”精神，提高學習數(shù)學的興趣和效率,；英語學科，要注重環(huán)境氛圍的營造,，讓學生處處都能感受到英語,，學習生活中讓“趣”字當老師,，引領(lǐng)學生們在趣中學,，趣中用，學中生趣,，趣中生樂,，切實提高口語交際能力和水平,；體育科要使學生身心都得到健康的發(fā)展,；美術(shù)、音樂等科能使學生得到藝術(shù)的熏淘,。

（三）少先隊工作。

加強和完善少先隊建設(shè),，培養(yǎng)隊干部的能力,。本學年繼續(xù)完善少先隊自我管理模式,。在隊委中,，成立隊員的自我檢查小隊,。門崗檢儀容，文明崗檢行為,，衛(wèi)生崗檢衛(wèi)生，兩操崗檢兩操,，讀書崗檢早午讀，紀律崗檢課前紀律,。抓好大隊委、中隊長例會和佩戴標志工作,；繼續(xù)抓自主活動,。在隊委中規(guī)定,，每個隊干必須積極參與大隊部組織的活動。加強自治,，自主的訓練，提高隊員的能力,，加強隊干的監(jiān)督管理，使學校紀律嚴明,，排隊有序,，早午書聲瑯瑯,，安全事故無發(fā)生；開展“四個一”的讀書競賽活動,，豐富學生知識，活躍學生身心,，陶冶學生品格,。繼續(xù)抓好訓練少先隊鼓號隊的工作,。

（四）后勤安全管理工作,。

后勤,、安全管理工作是學校教學秩序正常運行的有力保障,。為此,，學校要加強總務(wù)后勤,、安全管理工作,，做到帳目清楚,，收支平衡,，合理開支,，供給及時,，管理規(guī)范,、科學,。

1,、牢固樹立“安全第一”的觀念,，落實安全責任制，增強師生的安全防范意識和自我保護意識,，健全學校安全檢查制度，監(jiān)督制度,，值勤老師要準時到崗，履行職責,，值勤行政要做好值勤檢查記載，切實預(yù)防學生傷害事故發(fā)生,，維護正常的教學秩序,。要重點抓好學校飲食衛(wèi)生工作,，層層落實食堂食品衛(wèi)生安全責任制度，杜絕食物中毒事故的發(fā)生,。

２,、嚴格財務(wù)管理制度,，財會人員要當好學校領(lǐng)導的參謀，帳目做,。

到日清月結(jié)，做到賬物相符,，收支平衡，開支合理,，每月向校長報告一次收支情況,，校長每學期向教代會或教師大會匯報財務(wù)情況,。

3,、搞好團結(jié),，加強協(xié)作,，勤請示,，勤匯報,，管好財，努力提高資金的使用率,。

4,、嚴格執(zhí)行“一費制”的收費制度,，切實減輕學生家長的負擔,。

5、后勤組人員應(yīng)服從學校的分配,，服從需要，盡職盡責做好本職工作,，為教育、教學第一線服務(wù),，保質(zhì)保量地完成任務(wù)。

二月份：（主題：勤儉,、守紀）。

１,、做好教學,、少先隊、科組,、班級、學科等工作計劃,。

２、確定新教學績效條例,。

３、加強校園文化建設(shè),，更新宣傳欄內(nèi)容,，出一期校報,。

４、新課程改革推動月活動,。

５、文明班級經(jīng)驗交流,。

三月份：（主題：文明,、禮貌）,。

１、三八婦女節(jié)慶?；顒?。

２,、教師說課評比,。

３,、組織學生春游,。

４,、籌備家長會,。

四月份：（主題：團結(jié)、協(xié)作）,。

１,、系列家長會。

２,、教師案例評比。

３,、期中質(zhì)量測試及分析。

五月份：（主題：健康,、活潑）,。

１,、出操及廣播操評比,。

２、開展藝術(shù)周活動,。

六,、七月份：（主題：勤勞,、奮進）,。

１,、六一慶祝活動,。

２、教研組長工作匯報交流,。

３、教師綜合考核,。

４、學期質(zhì)量檢測,。

小學班主任工作計劃第二學期篇四

在新學期開始，為了給學生營造良好的學習和生活環(huán)境,，讓孩子們的身心得到健康全面發(fā)展，一切以學校的工作思路,、班級的實際情況和學生思想為出發(fā)點,，特制訂本學期班主任工作計劃：

一、指導思想,。

以學校德育教育的思路為指導，結(jié)合學生的實際情況,，通過開展富有兒童情趣的各種教育活動，培養(yǎng)學生良好的行為習慣和道德意識,，增強學生的自我激勵,、自我教育,、自我管理的能力,，積極探索個性培養(yǎng)的途徑,。把本班建成具有“勤奮,、守紀、樂學,、多思”的班風，把學生培養(yǎng)成為有理想,、有道德、有文化,、有紀律的一代新人，做一位合格的社會主義建設(shè)者和接班人,。

二、學生現(xiàn)狀分析：

六(1)班共有50名學生,，其中女生24人,，男生26人,。每個孩子都活潑可愛,，有著很強的上進心和集體榮譽感。他們純潔善良,，好奇心強，求知欲強,。本班學生思想素質(zhì)一般良好，但良好的衛(wèi)生習慣還沒有養(yǎng)成,，學習成績在整個分會處于落后狀態(tài)，優(yōu)差懸殊較大,，存在著兩極分化,，一部分接受能力偏低的學生,，良好的學習習慣沒有養(yǎng)成，自制能力差,，時常不能控制自己，聽講走神,，很多行為習慣有待進一步培養(yǎng)，作業(yè)態(tài)度不端正,，書寫質(zhì)量差，有拖拉現(xiàn)象,。

三,、工作思路。

1.以人為本,，教育學生成為一個正直，善良,，智慧，健康的人,。

2.教會學生學會生存,，學會與人相處,，學會付出和愛。

3.利用各種活動增強班級的凝聚力,，讓每一個學生都為班級而自豪。

4.關(guān)愛每一個學生,，走進每一個學生的心里,，成為學生的真正意義上的朋友,，為學生排憂解難,，樹立信心,。

上好每一節(jié)課，認真抓好課堂紀律,，讓班級永遠充滿活力,，積極,，向上,，永爭第一!

關(guān)愛留守兒童,，留守兒童在班里占有較大的比例,，現(xiàn)在是農(nóng)村教育的普遍現(xiàn)象,，多和他們溝通交流，多給他們關(guān)愛,，讓他們正常學習與生活,。

四,、工作重點,。

1,、德育,。

(1),、通過各種途徑貫徹執(zhí)行《小學生日常行為規(guī)范》;。

(2),、力爭做好每位學生的思想工作,，使他們提高認識,，不斷上進;。

(3),、關(guān)鍵抓好班級的紀律，重點做好轉(zhuǎn)化后進生的教育工作;,。

(4),、建立平等的師生關(guān)系,，提高學生的自我鼓勵,、自我教育,，,、自我管理能力;,。

2、智育。

(2),、在學生中培養(yǎng)競爭意識，有“你追我趕”的比學風格;,。

(3)、鼓勵學生努力學習,，發(fā)展個性教育;。

3,、體育、美育,、勞育衛(wèi)生教育。

(1),、布置美化教室，出墻報;,。

(2),、豐富課余生活,，培養(yǎng)興趣，積極參加班活動;,。

(3)、要求學生認真上好各科功課;,。

(4)、培養(yǎng)勞動技能,，養(yǎng)成從小愛勞動的習慣，在家做力所能及的家務(wù);,。

五、工作措施：

1.重視養(yǎng)成教育：養(yǎng)成良好的學習習慣和生活習慣,，對學生的成長進步是十分必要的，良好的行為習慣使一個人的終生發(fā)展受益匪淺,。因此,，在班級進行良好品德的養(yǎng)成教育是十分必要的,。根據(jù)學生的思想實際情況,，與學校的德育工作密切配合，本學期,，將從不同的方面和角度對學生進行規(guī)律性的常規(guī)訓練。重點落實好《小學生守則》,、《小學生日常行為規(guī)范》，使學生逐步形成良好的道德品質(zhì),，行為習慣，學習習慣和積極的學習態(tài)度,，不讓任何一個學生掉隊。

2.加強后進生管理：班上開展比學,，互助活動。采用人與人,，組與組比賽,，采用優(yōu)幫差互助學習,，及時做好評比,，使每位學生學有方向，趕有目標,。面向全體學生,，分類施教,，加強對后進生的輔導,，要從關(guān)心,、愛護學生的角度出發(fā),，了解關(guān)心學生,。及時了解學生的心理變化,，掌握他們成長道路上的發(fā)展情況,。

3,、及時了解學情：開學后及時對學生進行思想教育，把心受到學校,，全身心地投入到學習上,，一如既往地搞好一日常規(guī)工作,。協(xié)同科任教師搞好教學工作,，及時了解各科教學的動態(tài),，做好學生的思想工作,。準確把握學生對知識的掌握,，因材施教，在重點難點上下功夫,，以促進全班成績的平穩(wěn),、扎實地上升,。

4,、家教結(jié)合：經(jīng)常保持與否學生家長聯(lián)系,，使學校教育和家庭教育有機地結(jié)合起來,，本學期,，力爭把所有的家長走訪一次,，甚至多次。要不厭其煩的做好后進生的轉(zhuǎn)化工作,，抓兩頭，促中間,，使全班形成一盤棋,，真正成為一個團結(jié)向上的班集體,。

5,、培養(yǎng)班級干部：及時召開班干部會議,，針對他們在工作中出現(xiàn)的問題,，教給他們工作方法，使他們明確自己的職責,，指出他們的優(yōu)缺點和今后努力工作的方向,。同時,，還要求他們注意班干部成員之間的合作,，齊心協(xié)力，擰成一股繩,，盡力在同學之間樹立他們的威信，創(chuàng)造機會,，鍛煉和培養(yǎng)他們的能力。

6,、重視關(guān)懷教育：要關(guān)心學生的生活,，及時和家長聯(lián)系,，體貼他們的冷暖,，了解他們的心理,，建立平等和諧的師生關(guān)系，做學生的知心朋友,，以使班主任工作做的更好。

小學班主任工作計劃第二學期篇五

以全面推進素質(zhì)教育,，全面提高教育教學質(zhì)量為指導思想,，樹立“培養(yǎng)學生，積極進取的精神,；主動學習的習慣；團結(jié)協(xié)作的意識,；勤儉節(jié)約的品質(zhì)”的班級愿景。提出“沒有最好,，只有更好！”的班級口號,；積極創(chuàng)建“團結(jié)向上，積極進取”的班風,，努力營造“比學趕超,，學無止境”的學風,，本著關(guān)愛每一個學生,，使同學們在自己原有的基礎(chǔ)上取得一定的進步,，學會學習,、學會做人,，爭當一名優(yōu)秀的小學畢業(yè)生,。我擬定了如下工作計劃：

二,、班級概況：

我班現(xiàn)有學生53人,，其中女生22人,，男生31人。已進入六年級第二學期,，大部分同學已經(jīng)意識到了學習的重要性，有了一定的緊迫感,，學習比較認真,。少數(shù)同學養(yǎng)成了自主學習的習慣,，學習有興趣,，態(tài)度認真，作業(yè)干凈認真,，課堂思維活躍，穩(wěn)步發(fā)展,，成為班級的領(lǐng)頭雁,，也成為老師和家長放心的學生,。還有個別學生學習習慣比較差,，丟三落四,，上課不認真聽講,，影響班級紀律,，老師與家長在過去的幾年里曾多次教育開導,，但孩子的表現(xiàn)時好時壞，成為班級里重點幫扶對象,，也是班主任工作的重中之重。

三,、工作目標：

1,、學習落實《小學生守則》，結(jié)合“加強未成年人學生思想道德建設(shè)”的指導精神,，培養(yǎng)學生“自尊、自愛,、自信,、自強,、自律,、自主”的道德風范,。爭做一名優(yōu)秀的畢業(yè)生,。

2,、教育學生端正學習態(tài)度,，明確學習目的,。提高學習興趣,，使學生主動學習，提高學習成績,。對班級有些學生進行家訪，針對每個人的個性,，根據(jù)學生的表現(xiàn)及時進行教育繼續(xù)抓好日常行為教育,，積極開展評優(yōu)爭優(yōu)活動，促使學生養(yǎng)成良好的習慣,。

3,、要抓好紀律與學習關(guān)鍵在抓好后進生,。因此要更格外關(guān)注后進生,，多給他們愛的陽光雨露,，滋潤他們茁壯成長,，對于住讀生，他們更需要老師的鼓勵和關(guān)懷,，教師要多關(guān)心他們的學習和生活。對待他們要做到不記前嫌,，用發(fā)展的眼光去對待，鼓勵他們放下包袱輕裝前進,，并積極取得家庭的配合，發(fā)動各方面的力量,，利用多種手段及方法使他們逐步改掉已經(jīng)有的壞習慣,。

4,、重視學生心理健康教育工作,。了解和掌握學生的心理問題信息,，及時幫助學生解決心理障礙,。經(jīng)常性通過板報,、講座,、談心等形式進行心理健康教育,。

四、具體措施：

1,、行為規(guī)范方面，配合大隊部進行紀律,、衛(wèi)生、文明習慣的評比,，使學生成為有禮貌,、講文明,、守紀律,、講衛(wèi)生的好學生,。經(jīng)常對學生進行安全教育,，遠離危險,。

2,、積極響應(yīng)大隊部的德育計劃,，積極參加學校組織的各項活動,，使學生在活動中受到教育,。充分利用每周四的主題班會向?qū)W生進行思想教育,。力爭在升旗，“兩操”和學校的各種大型活動中表現(xiàn)突出,。

3、健全班委會,，明確分工，提高學生的管理能力,。定期召開班干部會議,，明確落實小干部的分工,，鍛煉學生的管理能力。

4,、狠抓課堂紀律，規(guī)范早讀,，午休，自習課的紀律,，使學生養(yǎng)成良好的學習習慣。在衛(wèi)生方面,，合理安排勞動崗位，建立值日生制度,。

5,、走進學生,，和每一個學生成為朋友,，讓他們尊重我,，喜歡我，理解我,。

6,、積極召開畢業(yè)班家長會，家校聯(lián)動,，齊抓共管,，合作共贏,，爭取讓每一個孩子在最后一個學期里都能取得長足的進步。

小學班主任工作計劃第二學期篇六

計劃事項,，是總的計劃下面的各個分計劃項目。這部分一般要分項來寫,，有時，大的項目下有小的項目,，怎樣寫工作總結(jié)計劃書?下面小編給大家?guī)?工作總結(jié)計劃書,僅供參考,希望大家喜歡!

三月的腳步匆匆地走過,，三月份的工作也告一段落，四月亦如約而至,。在過去的一個月中，我們一起努力工作,，團結(jié)協(xié)作,，收獲了很多,，但其中也存在著一些不足,。對此我會認真總結(jié),，對于過去一個月工作中的好的經(jīng)驗我會好好發(fā)揚并保持,，對于工作中存在的不足,，做到有則改之無則加勉,。以下是組織部四月份工作計劃安排如下：

一,、校風督察,。

(一)首先還是要加大力度進行宣傳，以加強對各個班級和每一個學生的校風督察認識,，提高大家的校風督察意識,，認識到校風督察的意義和重要性，并能夠做到自覺主動的去遵守和履行,，畢竟，文明靠大家,。

(二)組織部委員要加強對校風督察人員的監(jiān)督和不定期的檢查，安排負責人員進行提醒和督促,，提高校風督促的效率和風氣,。

(三)組織部委員要事先制定好校風督促的人員安排,，將校風督促表提前貼在宣傳欄上,，并提醒各班級積極履行，做到不遲到,、不早退。

(四)針對三月份校風督察工作的不足和問題,，對相關(guān)的班級進行校風督察工作的重要性進行宣傳提醒,，強調(diào)違規(guī)的處罰機制,。

二,、團組織生活會,。

(一)安排委員到各班進行強調(diào)和培訓,，增加團組織生活會的活動性,、趣味性和新穎性,，并加大團組織思想的宣傳力度,。

(二)實行委員責任制,，每個委員都有各自負責的班級,，負責對其負責的班級加強宣傳,，強調(diào)團組織生活會的重要性,，及時傳達關(guān)于生活會的要求細節(jié)等等,。

(三)要求各班對校團委下達的思想進行深刻的理解,，并在團組織生活會這個平臺更好的宣傳和倡導。

(四)對團組織生活會中表現(xiàn)優(yōu)異的班級,，組織部將會投票選出四個班級推薦到學校去參加“百優(yōu)團支部”的評比。

(五)組織部委員事先安排好各班級團組織生活會的教室并張貼通告,，強調(diào)團組織生活會的紀律要求，包括不許遲到,、早退、缺到,，結(jié)束后將教室座椅復原等,。

三、團費的收繳工作,。

(一)根據(jù)校團委下達的文件，通知各個班級團費收繳的有關(guān)通知,，傳達校團委的精神,。

(二)安排相關(guān)的組織部委員專門負責此事,，做到透明,，公開,。

(三)先通知每個班級的團支書,，負責收齊本班共青團員應(yīng)繳的團費,，然后在統(tǒng)一交給組織部安排的委員。

展望四月，我們外國語學院組織部將會繼續(xù)秉承嚴謹踏實的態(tài)度和發(fā)揚艱苦奮斗的作風,，以一個嶄新的姿態(tài)去工作,，再接再厲，再創(chuàng)輝煌,。

一,、現(xiàn)況分析。

上學期,，我園的教研工作主要從每位教師的實際出發(fā),，確立了“以教師發(fā)展促幼兒成長”的園本管理理念，并根據(jù)本園實際情況,，開展了一系列的研討活動,，在領(lǐng)會新《綱要》精神的基礎(chǔ)上，將重點放在指導教師如何進行教育教學工作反思上,，強調(diào)活動中的觀察、記錄和分析,，活動后的反思,、評價及對下一次活動的調(diào)整。不斷提高教師的教育教學能力,，從而提升幼兒園教育教學質(zhì)量,。

二、指導思想,。

本學期,，我園將以《幼兒園教育指導綱要》為指南，緊緊圍繞區(qū)學前教育研修部本學期工作重點,，扎扎實實地抓好本園教育教學工作,，優(yōu)化幼兒一日生活;以研究確定適宜不同年齡班的全園性的“迎奧運”主題活動內(nèi)容研究為載體，立足本園實際,，挖掘資源優(yōu)勢,，深入課程改革;分層次對教師進行培訓，提高組織活動和教研能力,。

三,、工作重點。

1,、用“以教師發(fā)展促幼兒成長”的園本管理理念帶動“以幼兒發(fā)展為本”的教育理念,，努力創(chuàng)設(shè)有利于幼兒發(fā)展的環(huán)境。

2,、針對日常教育教學中急需解決的問題或困惑,，確立教研專題,，開展園本教研活動。同時在課程安排的合理性,、實效性方面作有效的探索,。

3、對教師進行分層培養(yǎng),，加強全園教師的教育教學基本功的培訓與提高,，不斷提高專業(yè)水平,。

4,、組織開展各項競賽評比活動，積極參加區(qū)級各類競賽,。

(一)以新《綱要》精神為指導,，尋找更適宜本園的教研的方式與方法。

1,、在教研內(nèi)容上,，注重實際性，實用性,。

業(yè)務(wù)園長要多到教育教學工作中,，同教師一起通過相互觀摩與參與式評議等活動，針對教師在日常教育教學中急需解決的問題或困惑,，確立教研專題,，并組織教師在教研活動中進行討論;對于教師們共同關(guān)注的熱點、難點問題,，共同查找相關(guān)的經(jīng)驗文章或理論,，通過集體學習、研討,，實踐,，以求實的精神、務(wù)實的方法,、實實在在的內(nèi)容確保教研工作的實際性,，實用性。真正解決教師在教育教學工作中的難題與困難,，使教研活動真正發(fā)揮促進教師成長的橋梁作用,。

當前中國一直在不斷地發(fā)展，經(jīng)濟情況越來越好,，居民的消費水平也在不斷的提高中,，因此居民都有了更多的享受消費資歷。正是在這種情況下,，我們國家的酒吧,、ktv這幾年轟轟烈烈的開展發(fā)展起來，現(xiàn)在去ktv唱歌，去酒吧喝酒已經(jīng)成為時尚,。

但是在酒吧,、ktv的管理上，我們還是有很多的漏洞的,，這些都是需要不斷的進步的,，這樣我們的管理只要跟上去了，酒吧ktv才能更長遠的發(fā)展下去,，這些都是我們要不斷的進步的地方,。

一：主題。

在酒吧的人群里,，從消費的角度說即銷售者與消費者,，這兩種人，不僅僅是消費的關(guān)系,，更要溝通,、交流,，讓消費者不僅僅是在酒吧時,，在消費時，才知道,，才想起酒吧這個場所,，這就是所謂的人性化營銷手段,。目的：溝通、交流,、互知,，擴大酒吧知名度!

二：當今娛樂市場背景及消費心態(tài)分析。

強力打造,，追求世尚,，高品位的生活,，成了現(xiàn)代都市人的生活目標,，酒吧便成了一個放松、休閑,、娛樂,、會友的好去處，酒吧不失為夜生活的首選,，也是都是消費的閃亮增長點,。

消費群，泡吧一族的心態(tài)分析：

1.追求主題性酒吧,，不為放松,，不為休閑,，只為追求藝術(shù),，與志同道合者相聚,。

2.追求放松，追求刺激,，釋放生活的壓力,，是泡吧中狂熱的一分子，要high出激情,，high出狀態(tài),。

3.追求高雅的格調(diào)，絕不到震耳欲聾的迪廳去折磨耳朵,，他們要的是恰當迷幻的燈光,，適合氛圍的放松的音樂，或歡聲笑語,，或侃侃而談,，或輕聲笑語,，他們絕不允許別人的打擾,。

縱觀：所以在酒吧的市場定位上要根據(jù)當?shù)氐氖袌鲆约爸髁餍问酱_定準確的市場定位以及廣告宣傳，建立起酒吧與消費者溝通的橋梁!

三：娛樂場所大概營銷框架,。

公司是一家集慢搖和ktv為一體的綜合性娛樂公司,，運用先進的管理體系，引進最新的娛樂方式,，本著賓客至上,，質(zhì)量第一的經(jīng)營宗旨，竭誠同心,，求實圖強的企業(yè)精神,，打造一流的娛樂品牌。

市場形式：結(jié)合多方資源,，做綜合性娛樂場所,，了解大眾消費心里，突出特色品牌優(yōu)勢,，沒天有不段的更新,，在硬件配置完善的情況下,，提高軟件的服務(wù)質(zhì)量，提高出品質(zhì)量,，每天有不段的更新,，讓消費者感覺好玩，新鮮又實惠,。

市場定位：做中高檔次的娛樂公司,，突出特色優(yōu)勢，打造企業(yè)品牌文化,，服務(wù),，出品質(zhì)量高，節(jié)目互動形式精彩多樣化,，瞄準中高層次消費群體,。

1.企事業(yè)單位----國家企事業(yè)單位中高層領(lǐng)導-。

2.私企,、個體----個體私營老板,。

3.中檔散客---旅游、商務(wù)人員,。

4.團隊----企事業(yè)單位,、私企、團隊組織,。

市場推廣：

準確的市場定位,，高品質(zhì)的服務(wù)，兩好的信譽都具備的同時,，信息輸出是最關(guān)鍵的,。娛樂公司的廣告不可能像其他的產(chǎn)品一樣大量的投放媒體廣告。選擇合適的媒體進行廣告宣傳,，通過自身的酒水營銷策劃與整合策劃相結(jié)合,，完成市場推廣的目的。

1.銷售部,。

把酒水促銷做為杠桿,，并在媒體及自身演出，軟件設(shè)施服務(wù)來吸引客人,，在節(jié)假日追求利潤最大化,。

3.)散客市場。散客市場的開發(fā)是最主要的市場,，也是最難開發(fā)的市場,，重點是高收入的白領(lǐng)階層和沒有夜會的賓館。

加快行業(yè)的連鎖網(wǎng)絡(luò),，加強各企事業(yè)單位的聯(lián)系,，穩(wěn)定現(xiàn)有客戶,，大力開發(fā)新客戶。根據(jù)客人不同的需要,，提供不同形式的套餐,。聯(lián)系出租車公司,，采取差價帶客提成方式,，既宣傳公司,，也為公司帶來了一定的客源,，針對市場整合營銷，開辟搶定熱線，并給予一定的優(yōu)惠,。

2.內(nèi)部消費鏈的建立,。

通過外部宣傳,，結(jié)合內(nèi)部全員促銷完成內(nèi)部消費連接。

外部宣傳與促銷,。

新聞媒體的全面合作(除正常的廣告和欄目合作外抓住時機策劃炒作一些臨時性的新聞,，提高公司的知名度和美譽度。

加強與媒體欄目間的合作，進行票,、券營銷。

交通工具上的宣傳。

人員促銷,，團隊聯(lián)系,，建立網(wǎng)站論壇及其他媒體等，把客人吸引進來,，并通過自身環(huán)境,，服務(wù),，節(jié)目內(nèi)容留住客人,。

3.內(nèi)部宣傳,。

4.提高回頭率。

通過各種途徑，把客人吸引進來,，留住客人,，提高回頭率是關(guān)鍵所在,，只有留住客人，讓客人滿意才能提高回頭率,，才能提高存量,，只有累積，才會有存量增加,，才能保證相對穩(wěn)定和較高的客流量,。留住客人的手段，除了場所的硬件設(shè)施外,，還包括軟件服務(wù),，節(jié)目質(zhì)量，玩的內(nèi)容,，自身特色等,，同時還可以采用贈送讓利等優(yōu)惠手段，進行前進的客源穩(wěn)定并逐漸增加客流量,。

____經(jīng)營管理現(xiàn)狀分析與對策.

1.工程裝修有問題,，因為場地大，里面沒有裝出慢搖吧的味道,，燈光光線不適合,，沒有體現(xiàn)暖色調(diào)，具體的工程改造見具體的方案,。

2.沒有確定的市場定位,，具體定下來是以什么模式在做，一旦確定就要一成不變的追隨著這個目標去做,。

3.沒有自己的特色,。

4.公關(guān)人員形象素質(zhì)不夠，人員數(shù)量不夠,。

5.營銷推廣力度不夠,。

6.缺乏有效有力的管理手段。

7.會議無實質(zhì)性的效果,。

8.業(yè)務(wù)管理混亂,，人員散漫。

9.宣傳力度不夠,，好多人都不知道這里是做什么的,。

對策：

1.簡單的工程改造，確定明確的市場定位,，這個要詳細的分析,，如果這次要是在確定不準確，對場所以后的發(fā)展非常的不利,，詳細了解市場,，再做出決定,。

2.改革重組：實施機構(gòu)機制改革,，人事改革,、工資改革、業(yè)務(wù)改革,、,。

3.加大招聘力度，進行人員重新組織,，以一個新的起點開始培訓,。

4.建立完善的規(guī)章制度，員工手冊,，獎懲制度……等,。

5.組建營銷團隊，確定薪資定位標準,，制定詳細管理辦法,。重點放在這一塊，招聘專兼職公關(guān)人員,，介紹以往營銷經(jīng)驗,，進行培訓溝通介紹工作模式。實行新的營銷模式,。

6.實行公司全員營銷,，包括舞臺上的演員也要加入到營銷的隊伍中來，制定詳細的操作方案和管理方案,。

7.健全各部門的管理制度,，加強約束力度，實行所有人按規(guī)章制度的原則,，違者必罰,。

8.所有公司員工一律著工裝上崗。

9.人員重組后各部門經(jīng)理下達一定的任務(wù),，給予一定的權(quán)限,，遵循誰管理，誰負責,，誰盈利,，誰得利的原則，責任到人,。

10.重新組織質(zhì)檢部,，可由管理人員兼并，每天定期對衛(wèi)生,、服務(wù)等各項工作進行檢查,。

11.制定新的營銷及宣傳推廣方案,，以新的形勢進行炒作性宣傳。

12.前期放在人氣的炒作上,，重點放在女孩子這一方面,。利用以前操作過的一個暖場計劃。

13.實行會員制營銷,。制作靚女卡,、會員卡、儲值卡,。制作會員手冊,。

14.制定行之有效的任務(wù)計劃，聯(lián)系經(jīng)驗豐富,，客戶多的媽咪,。

15.組建營銷部增強對外業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)的力量，白天也開發(fā)新的客源市場,，晚上應(yīng)酬,，提升消費率，要求先進行業(yè)務(wù)培訓,。

16.增強節(jié)目的可欣賞性和精彩性,，做出自己的特色。

營銷策略,。

不能抓住顧客就不能生存是企業(yè)最基本的經(jīng)營原則,。

首先確定自己的優(yōu)勢。

1.確定我們的檔次規(guī)模在經(jīng)營價格中針對市場做相應(yīng)的定位,，產(chǎn)生價格優(yōu)勢,。

2.通過各種媒體宣傳創(chuàng)造一定的廣告效應(yīng)。

3.舒服的環(huán)境,，高檔的硬件,，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，好的資源,，新的經(jīng)營模式及管理理念,。

4.口碑是一種既省錢又具有實在可信度的傳播方式，可以充分發(fā)揮公司人員,，通過平時的工作和社交來宣傳,，企業(yè)對顧客所傳達的信息一定要突出顧客可以從消費中得到什么實惠，而不是向顧客要求什么,。

有一個清晰明確的目標,，否則會迷失方向：

1.經(jīng)營娛樂的最基本理念是“以人為本、以客為尊”,，積極創(chuàng)造都市生活,，營造溫馨浪漫的環(huán)境,。

2.保證客戶的滿意和忠誠度，以良好的軟件服務(wù)及出色的公關(guān)服務(wù)讓客戶滿意,。

3.明確制定行政,、營銷組織框架，制定各部門的規(guī)章制度,、獎罰制度及各級崗位職權(quán)和職責,。

4.組建完整的公關(guān)及營銷推廣人員隊伍。

5.制定營銷公關(guān)經(jīng)理合理的業(yè)績定位及酒水推廣方案,，稱職定位。

6.制定合理的適應(yīng)市場的產(chǎn)品價位,，保證出品質(zhì)量和速度,。

7.在軟件服務(wù)上，保證本公司的服務(wù)的專業(yè)性和一流性,，通過嚴格的培訓和強有力的管理使服務(wù)人員的服務(wù)水平和公關(guān)應(yīng)酬技巧得以發(fā)揮,。

8.公關(guān)人員的管理需有一個完整的體系，秩序管理,，安排其相關(guān)的管理人員,。

9.薪資定位。全員營銷薪資定位,，各個部門負責人的工資與本部門的業(yè)績掛鉤,，多勞多得，不勞不得,。

10.各項工作開展時間表,。(待定)。

11.每月的營銷目標,。(待定),。

職權(quán)是執(zhí)行任務(wù)的權(quán)利，職責是完成任務(wù)的義務(wù),，當工作出現(xiàn)有權(quán)無責或有責無權(quán)時,，就會產(chǎn)生有心無力或消極現(xiàn)象，職位并不重要,，重要的是責,、權(quán)相符。

經(jīng)營管理計劃,。

本草案分為管理與經(jīng)營兩部分進行闡述,。

一、管理部分：

娛樂場所的管理要管理在內(nèi)部的特定環(huán)境,，即內(nèi)部的實際情況這個客觀前提的基礎(chǔ)上,，進行組織機構(gòu)的管理,，規(guī)章制度的建立完善，服務(wù)質(zhì)量的管理,，現(xiàn)場營運的管理,，企業(yè)文化的建設(shè)等。

(一)組織建設(shè)和管理：

作為一個企業(yè),，必需對其所擁有的人力物力,、物力資源、財力資源進行組織和管理,，娛樂場所作為服務(wù)性行業(yè),，其特點是業(yè)務(wù)多而雜，物資繁多等,，為了確保營運工作的有序的進行,。我們更有必要對組織內(nèi)各管理層次和業(yè)務(wù)層次的職責、權(quán)限進行合理有效的劃分,。組織的建設(shè)與管理,，主要從兩方面入手：

其一，形成娛樂場所的組織結(jié)構(gòu)和組織的管理體制,。即設(shè)置組織機構(gòu),，崗位的設(shè)立和確立崗位職責，各崗位的業(yè)務(wù)和權(quán)限的劃分,、班組的編排,、管理人員的配備等，進行合理,、有效的設(shè)置,，使現(xiàn)場的大小事情有人做，有人管;配備的人員知道自己該做什么,、該如何做,，做到什么程度才能不超越自己的范圍，人員不至于閑置,。

其二,，合理而有效的組合和調(diào)配人力、物力,、財力,、信息等資源，娛樂場所的營運不可能一成不變的,，它會隨著季節(jié),、氣候、外部競爭等情況，時好時差,，有分為淡季和旺季,，這就要求作為管理者掌握娛樂場所的營運規(guī)律，消費者的消費心理等因素,，對現(xiàn)場資源進行合理的調(diào)控,。使現(xiàn)有資源不至于浪費也不會潰乏。

一,、溝通技能不具有,。

天天接觸不同客戶而我跟他們溝通的時候說話不夠簡潔，說話比較繁瑣,。語言組織表達能力是需要加強改進,。

二、針對已合作的客戶的后續(xù)服務(wù)不到位,。

看著自己成功客戶量漸漸多起來,，固然大的客戶少之又少，但是自己還是在盡心盡力的維護每位意向比較好的客戶,，并且到達從意向客戶到真正客戶為目的?？蛻艄倘灰押炏聛砹?，之前感覺萬事大吉了，實在這類想法是非常的不成熟,，后來經(jīng)過幾個月的工作,，再加上戴總和胡經(jīng)理都有跟我們開會中重點講到老客戶的維護好與壞的題目。確切感覺到一個新客戶開辟比較難,，但是對已成功合作的客戶實際上是比較簡單的,，比如我有__個老客戶，只要很好的維護好了的話,，在以后的翻單進程當中肯定會想到__防偽的小周,。那末這樣不但繼續(xù)給公司創(chuàng)造利潤，也是對自己一個工作上的認可,。因此這點我得把眼光放長遠,。

三、客戶報表沒有做很好的匯編,。

對我們這個行業(yè)來講有旺季和淡季,，對淡季或鄰近放假的時候問候客戶這些應(yīng)當做一個很好的報表回納，而我這方面做的不夠好,。確切報表就是天天辛勞勞作的種子,，日積月累，需要自己專心的往經(jīng)營,，否則怎樣結(jié)出成功的果實呢,。領(lǐng)導只有通過明了的報表才能夠知道我今天的工作狀態(tài)和收獲如何,，然后有針對性的加以指正和引導。而我自己也天天做好完全而又具體的報表也能夠天天給自己訂一個清楚而又有指導性的工作總結(jié)和來日的工作計劃,，這樣工作起來更加有針對性和目的性,。那末也更加如魚得水。

四,、開辟新客戶量少,。

今年我合作成功的客戶主要是通過電話銷售和網(wǎng)絡(luò)客服等渠道找到客戶，而自己真正找的客戶很少,，這點值得自己好好的沉思一下,，有一些大部份緣由是為了不錯過任何一個主動聯(lián)系我司的意向強烈客戶，因此大部份的時間花在了聯(lián)系電話銷售客戶上,，而疏忽了自己聯(lián)系上的意向客戶,。而自己今年開辟的新客戶量未幾，這點在明年要很好的改進,，并且明年訂好一個計劃,，讓自己的時間分配的公道。到達兩不誤的效果,。

五,、當碰到不懂的專業(yè)或業(yè)務(wù)知識時候，不善于主動請教領(lǐng)導,，并且未在當天把不懂的變成自己的知識給吸收,。

綜合以上幾點是我在今年的工作中不足的地方表現(xiàn)，我會在今后的工作當中加以改進,，有句話說的話：聰明的人不會在同一個地方摔倒兩次,。固然誰都愿意做一個聰明的人，所以一樣的錯誤我不會再犯,，并且爭取做到更好,。看公司領(lǐng)導和同事共同監(jiān)視我,。一個人有錯誤不怕,，怕的是不知道改正，而我就要做一個知錯就改,，并且從中把缺點變成自己的優(yōu)點,。

20__年在歡樂中度過，在經(jīng)過了一年艱苦的工作后,，我們酒店客房部全體工作人員都得到了應(yīng)有的回報,。回顧一年以來我們的工作，可以說,，我們一直做的很好!之前很多次的努力,，在今天看來也是值得的。20__年酒店客房部的工作十分的順利,，得到了上級領(lǐng)導的贊揚!做完20__年工作總結(jié),，我們對20__年有了更多的期許，希望一年勝似一年,，為此,，我們將以前好的方面堅持做下去，對于存在的不足,，我們有深省的認識并加以改進,，并在酒店客房部20__年工作計劃重點做好以下幾個方面的工作：

一、培養(yǎng)員工的觀察能力,，提供個性化服務(wù),，創(chuàng)服務(wù)品牌。

隨著行業(yè)發(fā)展,，飯店業(yè)的經(jīng)營理念與服務(wù)理念在不斷更新,，僅僅讓顧客滿意是不夠的，還需讓客人難忘,。這就要求在規(guī)范服務(wù)的基礎(chǔ)上,，提供個性化服務(wù)。酒店服務(wù)講究“想客人之所想,，急客人之所急”。服務(wù)人員要注意觀察,，揣摸客人的心理,，在客人尚未說出要求時，即以最快的速度提供服務(wù),，就向我們常說的“剛想睡覺,，就送來一個枕頭”。試想顧客對這樣的服務(wù)是不是難忘?部門將重點培訓員工如何根據(jù)客人的生活習慣,，來提供個性化服務(wù),。在日常工作中通過鼓勵培養(yǎng)、搜集整理,、系統(tǒng)規(guī)范和培訓獎勵等,，使這成為員工的自覺行動，從整體上促進服務(wù)質(zhì)量的提高,。

1.鼓勵培養(yǎng)：對于工作中有優(yōu)秀表現(xiàn)和受到客人表揚的服務(wù)員,，部門會將他們列為骨干進行培養(yǎng)，使其服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量更上一層樓，立足本崗位,，爭創(chuàng)一流服務(wù),。

2.搜集整理：部門管理人員在日常工作中加強現(xiàn)場管理，從一線服務(wù)中發(fā)現(xiàn)個性化服務(wù)的典型事例,，進行搜集整理,，歸納入檔。

3.系統(tǒng)規(guī)范：將整理的典型事例進行推廣,，在實踐中不斷補充完善,，從而形成系統(tǒng)化、規(guī)范化的資料,，并做為衡量服務(wù)質(zhì)量的一個標準,，使模糊管理向量化管理過渡。

4.培訓獎勵：整理好的資料可以做為培訓教材,，讓新員工一開始就了解工作的要求及學習目標,，使老員工通過對比找差距補不足，以此提高員工的認識,。對于工作中表現(xiàn)突出的員工,，部門以各種形式進行表彰獎勵，使員工能形成爭先進,、比貢獻的良好氛圍,。商業(yè)的核心在于創(chuàng)造產(chǎn)品，酒店的核心在于創(chuàng)造服務(wù),。日常服務(wù)中要求員工按照簡,、便、快,、捷,、好的服務(wù)標準，提供“五心”服務(wù),。簡：工作程序盡量簡化,，工作指令盡可能簡單明了，意見反饋要做到簡明扼要,。便：要讓客人從進店到出店,，處處感受到方便?？欤嚎腿说男枨笠宰羁斓乃俣鹊玫綕M足,。捷：服務(wù)員的反應(yīng)要敏捷，對客人的言談舉止能迅速地理解并作出應(yīng)對,，然后進行服務(wù)好：客人接受服務(wù)后要有“物”有所值的感受,。物就是酒店產(chǎn)品即：服務(wù),。五心服務(wù)：為重點客人精心服務(wù)、為普通客人全心服務(wù),、為特殊客人貼心服務(wù),、為挑剔的客人耐心服務(wù)、為有困難的客人熱心服務(wù),。

二,、外圍綠化環(huán)境整治，室內(nèi)綠色植物品種更換,。

自08年月10月底酒店與興源綠化公司中止合同后,，外圍綠化一直是由pa員工自行管理，由于缺乏技術(shù)和經(jīng)驗,，有些綠色植物養(yǎng)護的不太好,，加上海南今年缺雨水，已出現(xiàn)枯死的現(xiàn)象,。明年將更換枯死的植物,，盡量種植一些開花的植物，并在外圍范圍內(nèi),，適當補栽一些南方果樹,，給酒店增添一些喜慶。現(xiàn)在酒店存在室內(nèi)植物品種單一,、檔次不高的問題,。明年將聯(lián)系一家合適綠化公司，達成協(xié)議,，徹底解決這一問題,。六、商務(wù)樓層客用品的更換目前商務(wù)樓層的客房重新裝修以后,，給客人感覺檔次較高,，但房間的客用品一直未做更換，且檔次一般,，很不協(xié)調(diào)。打算將商務(wù)樓層的客用品更換,，如：將袋泡茶更換成散裝茶葉，將衛(wèi)生間用品的包裝盒更換成環(huán)保袋等,，以此提高房間檔次,。

三、減少服務(wù)環(huán)節(jié),，提高服務(wù)效率,。

服務(wù)效率是服務(wù)的一個重要環(huán)節(jié),，很多投訴都是因為服務(wù)缺乏效率而引起?？腿颂岢龅娜魏我蠛头?wù)都是希望能盡快幫助其解決,，而不是被推來推去，因此推行“一站式”服務(wù)勢在必行,?？腿巳胱【频暌院螅瑢Ω鞣N服務(wù)電話均不清楚,，雖然我們在電話上制作了一個小小的電話說明,，但大多數(shù)客人都不會認真看，需要服務(wù)時都是拿起電話隨便撥一個電話號碼,，而電話也總會被轉(zhuǎn)來轉(zhuǎn)去,，如此很不方便客人，使客人對我們的服務(wù)滿意度大打折扣,。我部將從減少服務(wù)環(huán)節(jié)來提高服務(wù)效率,。

小學班主任工作計劃第二學期篇七

五年三班共有51名學生。每個孩子都活潑可愛,，有著很強的上進心和集體榮譽感,。他們純潔善良，好奇心強,，求知欲強,。但是自制能力差，時常不能控制自己,，上課時愛隨便說話或者做小動作,。很多行為習慣有待進一步培養(yǎng)。在上一學期的帶班教育之下,，本班學生的各方面都有所好轉(zhuǎn),。但仍然存在比較多的問題，比如班集體缺乏凝聚力,；班中尖子生比較少,，在學校的各項競賽都處于劣勢；在紀律方面本班學生特別愛講空話,，講閑話,，但真正讓他（她）上臺面來說點東西又鴉雀無聲；以及本班學生的兩極分化比較嚴重,，學困生德困生占了班級的三分之一等,。針對班級管理中的不足之處，我制定了這學期如下幾個工作要點,。

1,、班集體建設(shè)：

現(xiàn)在班級是五年級,，學生在經(jīng)歷了二、三,、四年級最頑皮的年段之后,，畢竟是長大了許多，這學期,，我在此基礎(chǔ)上,，著重培養(yǎng)學生為集體服務(wù)的意識和集體利益高于個人的意識。學生知道自己身處在集體之中,，應(yīng)該為集體做出自己的一點貢獻,。在集體中出現(xiàn)比較重大的事情時，大家利用晨會,、隊會共同討論,、商量怎樣處理，讓學生有個人服從集體的意識,，我想今后的工作中更應(yīng)該注意這方面的培養(yǎng),，以利形成凝聚的班集體。

2,、注重班干部培養(yǎng)：

班干部是班集體中非常重要的.組成部分,，隨著學生年齡的增長，集體意識,、競爭意識的增強,，本學期，我在班干部產(chǎn)生上采用了任命和競選相結(jié)合的辦法,。讓出五個名額由班級學生通過競選產(chǎn)生,，自薦和推薦相結(jié)合。通過競選,，不但選出了班級學生喜愛的小干部,，更主要地培養(yǎng)了學生積極競爭，為班級,、為同學服務(wù)的意識,。我想后者是更為積極重要的。

3,、抓班級常規(guī)及少先隊活動：

班級常規(guī)始終緊抓不放,。學生在校學習，需要有良好的學習習慣,，常規(guī)習慣的保障。在學習習慣中,，緊抓課前準備,，抓課堂紀律,。牢記沒有良好的課堂紀律保障，學生就不可能很好地把課堂學習到的知識接受進去,。抓學生的作業(yè)書寫,，養(yǎng)成認真、整潔的書寫習慣和愛惜書本的習慣,。抓學生學會聽話,，養(yǎng)成專心、專注地聽別人說話的習慣,。在常規(guī)習慣中,，抓勞動常規(guī)，抓衛(wèi)生常規(guī),，抓學生兩操,，教育學生懂文明、講禮貌,。結(jié)合學校評比常規(guī)四顆星,，培養(yǎng)學生的班集體意識和集體榮譽感。本學期結(jié)合學校校慶,，對學生進行愛校教育,。引導學生意識到：愛校就像愛護自己的家一樣，每個人都有責任,。本學期按照大隊部要求,，組織學生出好黑板報，辦好墻報,。在活動中,，學生得到了能力的鍛煉，培養(yǎng)了集體觀念,。

另外,，要從學生的實際出發(fā)，通過學生的學習,、勞動,、游戲、生活等各方面,，系統(tǒng)地進行深入細致的思想品德教育工作,。其中，班會課及晨會課是最佳的教育時間,。我們知道人是生活在社會中的人,，人與人之間就會有一定的情感，在日常生活中,，就應(yīng)對他們進行各種感人至深的熏陶,、教育,。

4、做好后進生的轉(zhuǎn)化工作：

轉(zhuǎn)化后進生是班主任的一項必不可少的基本功,。首先要把真誠的愛給予后進生,。要做到思想上不歧視，感情上不厭倦,，態(tài)度上不粗暴,，方法上不簡單。要用自己對差生的一片真誠的愛心,，去叩響他們的心靈之門,。其次要善于發(fā)現(xiàn)他們的閃光點。比如：在課堂上給他們創(chuàng)造條件,，鼓勵他們舉手發(fā)言,，及時給予肯定、獎勵,。課外積極輔導,、跟蹤，多與家長聯(lián)系,，這樣有利于為他們創(chuàng)設(shè)一個健康良好的環(huán)境,，也有利于班集體的建設(shè)。

5,、創(chuàng)設(shè)良好的班級氛圍：

充分發(fā)揮班干部的作用,，合理分工各負其責，給他們充分的權(quán)利,，讓他們根據(jù)自己的管理計劃管理班級,，并及時總結(jié)，找出不足,，以利再戰(zhàn),。平等的對待每一位學生，努力發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,，及時表揚,，從而提高后進生的自信心。指導學生科學利用課外時間,，多讀有益身心健康的書籍,，收看《新聞聯(lián)播》節(jié)目，關(guān)心國家大事,。.積極鼓勵全班向校園電視臺送節(jié)目和各大報社投稿,，來提高學生的各種素質(zhì)和能力。鼓勵學生參加興趣小組，挖掘自身潛能,，提高創(chuàng)新能力和實踐能力,。指導學生多幫家長干一些力所能及的家務(wù)活，提高自立能力,。尊重學生家長，積極主動的與家長聯(lián)系,，認真聽取意見和建議,，共同探討科學的教育方法。

6,、努力培養(yǎng)學生的競爭意識：

根據(jù)各個學科計劃,，組織學生參加豐富多彩的比賽活動，做到賽前積極準備,，認真指導,，賽后認真總結(jié)，通過比賽,，鍛煉學生的意志,，提高學生競爭意識，發(fā)展學生的各種能力,，以適應(yīng)未來的社會競爭,。在班級，多多的設(shè)置各種競賽,，讓孩子們在這種環(huán)境下不斷的進步,。

總之在今后的具體工作中還需要我不斷探索，不斷追求更新,，取人之長,，補己之短，在實際工作中,，還有許多做法值得我去探討和總結(jié),。總之,，我要堅持正確的教育方針,，注意工作方法，班主任工作就會邁上一個新的臺階,，取得豐碩的成果,。

新的開始，新的學期,，新的任務(wù),，抱著一切歸零，從零開始的思想，我將開始新學期全新的班主任工作,。這學期對我來說,，最大也最重要的是如何學會當一名合格的班主任。雖然從走上教師崗位之初,，自己就一直擔任班主任工作,，也有十多年的工作經(jīng)驗。但是,，我必須打破原有傳統(tǒng)思想,，重新建立新的班主任管理理念，全力以赴開展班級管理工作,。我不會辜負學校領(lǐng)導的重托,，會把這種信任轉(zhuǎn)化為工作動力，力爭帶出優(yōu)秀班級,。

小學班主任工作計劃第二學期篇八

為能形成"團結(jié),、活潑、嚴謹,、求學"的班風,，讓學生形成積極向上的精神面貌，成為時代發(fā)展需要的社會建設(shè)者和接班人是制定本計劃的宗旨,。學校的工作計劃是本計劃的基礎(chǔ),。目的是為學生負責，為了一切的學生,，為了學生的一切,，努力做好本學期的班級工作。

本班共計14名學生,，其中有男同學4人,。女生10人。主要有本地的學生構(gòu)成,。該生因為主要是女生,，女生大都膽小內(nèi)向，四個男生全都基礎(chǔ)較弱,，課堂的氛圍不夠活躍,，上課缺乏自由表達能力良好氛圍。上課學生要盡量鼓勵學生,，學生有點滴進步也要予以表揚,。過于急躁和疾言厲色也于事無補。雖然學生能夠完成教師布置的作業(yè),，但是作業(yè)的質(zhì)量有待加強,，尤其是幾個男生的作業(yè)，字跡潦草，態(tài)度草率,。還有幾個女生的學習方法不夠靈活,，舉一反三的學習能力較差。有近8個同學學習基礎(chǔ)不夠扎實,，還缺乏學習的自信心和自覺性,。5人自制力很差，帶頭吵鬧(沈凱剛,、王濤,、嚴海方等)。并且我班學生都是遠路生,，住宿生有10個，在校的時間特別長,，為教育教學習帶來了壓力;上學放學的路途遙遠,，安全這個問題將更為緊迫。六年級的學生已有較強的自我意識,，自制力又較弱,，這種自身的矛盾要求教師應(yīng)用新的工作方法，讓工作更有針對性,，以德服人,，以理服人。

1,、努力做好學生的思想政治工作,，加強德育，向?qū)W生進行行為習慣養(yǎng)成教育,，使學生成為有禮貌,、講文明、守紀律,、講衛(wèi)生的好少年,。

2、狠抓后進生工作,，使其端正學習態(tài)度,，明確學習目的。提高學習興趣,，能主動學習,，提高學習成績。

3,、加強對特長生的教育和培養(yǎng),，鼓勵他們大膽創(chuàng)新，勇于探索，出成績,。

4,、加強學生辨是非的能力培養(yǎng)，由"他律"逐漸向"自律"過渡,。

1,、加強德育教育：利用各種有利的時間和活動(晨際談話、班隊課,、小型體育競賽,、遠足、社會實踐,、公益勞動或活動)施加影響,，對學生講清意義，并做好總結(jié)使其真正能從中受到教育,，得到啟示;利用班會主題班會的作用指導學生應(yīng)該怎么做,。

2、后進生(尤其是班級中的幾大金剛)工作要加強,，它是班級穩(wěn)定和班風建設(shè)的重要因素：關(guān)心他們的學習和生活;一幫一;善于發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,，經(jīng)常表揚，增強其自信心;與家長聯(lián)系,，做好家長的工作樹立信心,，共同確定幫助他們的辦法;多談心，了解他們的想法,，對癥下藥,，以達到良好效果。

3,、形成競爭氛圍,，互相幫、趕,、超,，努力形成良好的學習氛圍，形成互幫,、互學,、互比的良好學習風氣，提高學生的學習成績,。

4,、經(jīng)常召開班干部會，指導他們的工作方法,，提高他們工作的能力,，同時讓他們獻計獻策,，共同建設(shè)班級。

5,、協(xié)調(diào)好與其他任課老師的關(guān)系,，共同對學生施加教育。

1,、報名注冊,。

2、打掃班級及公共場地衛(wèi)生,。

3,、了解學生暑期生活，書面小結(jié),。

4,、加強期初的行為規(guī)范教育。

5,、慶祝教師節(jié),。

6、選拔人才,，參加大隊干部競選。

7,、刊出班報,、校報。

8,、開展安全教育月活動,。

10、布置教室環(huán)境,。

1,、慶祝國慶黑板報比賽。

1,、家長會,。

2、主題隊會,。

3,、拔河比賽。

1,、"欣賞校園冰雕"作文比賽,。

2、迎元旦校詩歌朗誦比賽,。

3,、班報,、校報刊出。

1,、復習,，做好學生的思想工作。

3,、安排寒假生活,。

總之盡量給學生創(chuàng)設(shè)良好的學習環(huán)境、生活環(huán)境,，使學生形成良好的習慣,。班級各方面的成績有大的提高。

小學班主任工作計劃第二學期篇九

本班共有__名學生,，其中有男生__人,，女生__人。由于學生剛進入新的環(huán)境,，對小學學習沒有一個鮮明的概念,，再加之年齡比較小，自控能力比較弱,，因此需要花比較多的時間去抓紀律和安全問題,。

第一：建立完善的管理制度。班級里實行班干部責任制,。挑選和培養(yǎng)優(yōu)秀小干部,，形成班級集體領(lǐng)導核心，形成正確的集體輿論,，形成集體紀律,，做好個別教育工作。

第二：狠抓學生的學習,，促使良好學習氛圍的形成,。提高學生學習的主動性。

為了讓學生在學習上充分地展開競爭,，提高自我學習的能動性,，要多開展相應(yīng)競賽活動激發(fā)每個學生的學習積極性。

第三：重視主題班會和各種活動的開展,，培養(yǎng)學生團結(jié)協(xié)作的精神,。用活動來達到教育的目的，增強班級凝聚力,，要開展好主題班會,。

第四：保持良好的衛(wèi)生習慣。班級衛(wèi)生實行責任到位制,，每天小結(jié)進行獎懲,。個人衛(wèi)生實行監(jiān)督,。

（一）常規(guī)教育方面。

１,、良好的開端是成功的一半,。開學初重視對學生開展《小學生日常行為規(guī)范》養(yǎng)成教育，如在校要尊敬老師,，團結(jié)同學,，要有禮貌，見到老師主動問好,，上學時佩戴紅領(lǐng)巾和?；眨购⒆觽兠靼自鯓幼霾攀且粋€合格的小學生,，努力爭做文明達標生,，并逐步養(yǎng)成文明習慣。

2,、認真開展安全教育,。經(jīng)常教育學生注意交通、飲食,、活動等安全,，指導管理好中午在校用膳學生，及時處理偶發(fā)事件,，通過多種途徑,，提高認識，消除各類安全隱患,。

（二）班級紀律方面。

1,、制定班規(guī)班紀,，并根據(jù)學生各方面的表現(xiàn)進行獎勵，分發(fā)獎券,，積累一定的獎券后可以向老師兌換獎?wù)?，并展示在教師的后墻上，當然,，也制定相?yīng)的懲罰措施,。

2、課間提倡文明休息,，學生可根據(jù)自己的愛好進行閱讀,、下棋或跳繩等活動。

3,、為了讓學生養(yǎng)成良好的行為習慣,，適應(yīng)集體生活,，將在班級開展“路隊小標兵”評比活動，使學生不僅做到快,、齊,、靜，而且能夠進行自主管理,。

（三）衛(wèi)生方面,。

1、個人衛(wèi)生：要求衣著整潔,，做好“三勤”,，勤洗澡，勤洗頭,，勤剪指甲,。

2、班級衛(wèi)生：每天早,、中,、晚分派值日生和教師一起清掃，設(shè)立衛(wèi)生監(jiān)督崗,，進行檢查與監(jiān)督,。對于主動、及時打掃衛(wèi)生的同學或小組,，進行獎勵,。

班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的，而班干部卻是班級管理的小助手,。這學期我將采取班干部輪流制（包括班長和組長）,，使班級管理再上新臺階，讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘,，培養(yǎng)有個性的人,，使孩子們學會學習，學會生活,，學會合作和學會管理,。

1、做好對小組長,、課代表的指導工作,。每月一次班干部競選，每天兩個班干部崗位,，開好班干部會議,，培養(yǎng)得力的班干部隊伍及健康的輿論。

2,、美化班級環(huán)境,，定期更換黑板報,；加強對班隊干部的培養(yǎng)和指導，不斷提高學生干部的工作能力,，限度地讓更多的學生在不同的干部崗位上得到有效的鍛煉,，提高全體學生的主人翁意識，倡導以班級為榮的集體主義精神,。

1,、及時了解學情：準確把握學生對知識的掌握，因材施教,，在重點難點上下功夫,，以促進全班成績的平穩(wěn)、扎實地上升,。

2,、經(jīng)常與任課老師聯(lián)系，了解學生各學科的學習情況,，配合任科教師,，深化培優(yōu)輔困工作，平衡學生的學科發(fā)展,，努力培養(yǎng)學生樂學善思,，刻苦學習的良好品質(zhì)。

1,、關(guān)心學生的身心發(fā)展和健康成長,，教育學生珍惜同學友誼，學會關(guān)心人,，懂得尊重人,，虛心好學，團結(jié)友愛,，努力培養(yǎng)學生的合作意識,，協(xié)作精神，促使學生健全人格的形成,。

2,、家教結(jié)合：經(jīng)常保持與學生家長聯(lián)系,，使學校教育和家庭教育有機地結(jié)合起來,，本學期，力爭把所有的家長走訪一次,，甚至多次,。要不厭其煩的做好后進生的轉(zhuǎn)化工作，抓兩頭,，促中間,，使全班形成一盤棋,，真正成為一個團結(jié)向上的班集體。

總之,，為了孩子更好的發(fā)展,，也為了自己能夠成為優(yōu)秀的班主任，我將不斷努力,，不斷前進,。

小學班主任工作計劃第二學期篇十

時間過得真快，20春學期的工作行將結(jié)束,，在這一學期中,，我能立足崗位，勤奮敬業(yè),，團結(jié)協(xié)作,，順利而圓滿地完成了各項教育教學任務(wù)。現(xiàn)簡要總結(jié)如下：

新課標的出臺對每一位老師都提出了新的要求和挑戰(zhàn),，本學期我認真學習新《數(shù)學課程標準》,，鉆研業(yè)務(wù)，探索教育教學規(guī)律,，改進教育教學方法,，提高教育教學水平，及時主動的更新教育觀念,，轉(zhuǎn)變教師角色,，樹立以學生為本的基本理念，建立民主,、平等,、和諧的師生關(guān)系，采用互動的課堂教學模式,，激發(fā)學生的創(chuàng)造動機,，啟迪學生的創(chuàng)新精神，促進學生基本技能,、數(shù)學知識,、情感態(tài)度、學習策略等素養(yǎng)的整體發(fā)展,。

新課程下的小學數(shù)學教學,，要求教師必須具備新的教學理念。能善于沿著不同角度,，順著不同方向,，選擇不同方法，對同一問題從多方位、多層次,、多側(cè)面進行認識,。在教學中能自始到終、持之以恒地培養(yǎng)學生多角度,、全方位的解題思路,，突破單一的思維模式，誘導他們轉(zhuǎn)換角度,，靈活思維,，探索多種解題方法，形成基本技能和技巧,。

思維的獨創(chuàng)性指敢于突破傳統(tǒng)習慣的束縛,，擺脫原有范圍的羈絆和思維定勢，把頭腦中已有的知識信息重新組合,，產(chǎn)生具有進步意義的新設(shè)想,、新發(fā)現(xiàn)。在解題過程中我著力引導學生敢于突破陳規(guī),，提出大膽,、獨特的見解，鼓勵他們標新立異,、另辟蹊徑,，探尋到具有創(chuàng)新意識的簡捷妙法，達到培養(yǎng)獨創(chuàng)性思維之目的,。

新課改倡導學生在合作,、交流中學會學習，懂得合作,。對于低年級學生,，伙伴之間通過傾聽、分享,、交流,、互助與反思，使每個人都可以從同伴那里獲得信息和啟示,，進而豐富個體的情感和認識,，促進學生順利地自我構(gòu)建知識和創(chuàng)造知識,。

只有從生活中來的數(shù)學才是有意義的數(shù)學,。數(shù)學課程內(nèi)容的呈現(xiàn)應(yīng)該是貼近學生的生活現(xiàn)實,，使學生體會到數(shù)學與現(xiàn)實的聯(lián)系,，認識數(shù)學的價值,，增進數(shù)學的理解和應(yīng)用數(shù)學的信心,，激起學生親近數(shù)學的熱情,，讓課堂真正成為生活化的課程。

我在課堂教學中積極為學生創(chuàng)設(shè)各種情境,，使課堂成為生活性,、趣味性、活動性的課堂,，讓學生產(chǎn)生濃厚的學習興趣,，積極去發(fā)現(xiàn)、去創(chuàng)造,，真正實現(xiàn)知識,、能力、情感,、態(tài)度,、價值觀的全面發(fā)展。

改變以往的單一的教學評價,，采用多形式,、多渠道的評價方法，建立開放,、寬松的評價氛圍,。注重學生在評價中的主體地位，讓家長,、學生,、教師共同參與評價。引導學生在學習中反思,，在反思中學習,，有效地增進他們的自我評價意識，使學生在學習過程中不斷體驗進步與成功,，認識自我,，建立自信。同時強調(diào)以形成性評價為主,，以學生平時參與各種教學活動的表現(xiàn)和合作能力為主權(quán)依據(jù),，堅持主人的正面鼓勵和激勵作用，注重評價的實際效果,，以利于學生的終身學習和發(fā)展,。

除了在課堂上加強對學生自主學習能力的培養(yǎng)，我還注重對學生課前預(yù)習能力和家里學習作業(yè)能力的培養(yǎng),。教給他們自學的方法,，引導他們怎樣進行課前預(yù)習，把遇到的疑難問題記錄下來,，以便在課堂上與老師和同學一起探討,，提高學習效率,。并通過“手機短信”常與家長聯(lián)系，及時交換信息,，共同關(guān)注孩子的成長,。使他們的學習自信心和學習興趣有了一定的提高。

我能結(jié)合學校的研究課題,，平時積極參加學校組織的教研活動,，嚴格執(zhí)行互聽互評課制度，在上課,、聽課,、評課活動中，取長補短,，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,。平時寫好理論摘記，每學期寫一篇的教學論文,，使自己在學習中成長,，在不斷反思中提高。

小學班主任工作計劃第二學期篇十一

我班共有學生33人,，其中男生15人（有兩名學生轉(zhuǎn)出,，七名學生轉(zhuǎn)進），本班學生學習發(fā)奮,，進取心強,。本學期我班的基本目標是：建立一支有進取心、潛質(zhì)較強的班干部隊伍,，全體同學都能樹立明確的學習目的,，構(gòu)成良好的學習風氣；培養(yǎng)學生良好的行為規(guī)范,，弘揚正氣,，逐步構(gòu)成守紀、進取,、勤奮的班風,。

（一）、因材施教,，做好培優(yōu)轉(zhuǎn)后的工作,。

1、重視尖子生的培養(yǎng),。

（1）,、對尖子生加強培養(yǎng)，發(fā)掘其潛力,，設(shè)計更多的彈性問題,，讓心有余力的優(yōu)秀生留有擴展延伸知識的機會,，用心引導學生獨立思考，主動探索,，尋求解決問題的途徑,。

（2）、多方面了解學生的興趣特長,，因勢利導，鼓勵學生參加校興趣小組,，課余時刻勤學苦練,。

（3）、從語文,、數(shù)學,、書法、體育,、美術(shù)等多方面,，多培養(yǎng)這些方面的有特長的學生，在全面進行素質(zhì)教育同時,，注入特長教育,，在語數(shù)教學中注重優(yōu)秀生的培養(yǎng)和輔導。

2,、重視后進生的轉(zhuǎn)化,。

（1）、對后進生,，教師要多傾注些關(guān)心和愛心,，耐心輔導，諄諄善誘,。給他們創(chuàng)造表現(xiàn)機會,，鼓勵他們的信心和勇氣。采取"一幫一",，"眾幫一"等措施,，給后進生創(chuàng)造一個溫暖的群眾氛圍，（2）,、對后進生進行經(jīng)常不定時地家訪,，目的是取得家長的配合和支持把學生的在校表現(xiàn)告訴家長，同時了解學生的在家表現(xiàn),。

3,、定期召開家長會，向家長匯報學生的全面狀況,，共同研究教育資料和方法,，密切家校配合,，同步教育學生，促進轉(zhuǎn)化工作的有效開展,。

1,、要求學生用心參加家庭中的自我服務(wù)性勞動，讓學生真正做到自己能做到的事自己做,。

2,、教育學生做好個人衛(wèi)生工作，要勤洗頭,，勤洗澡,，持續(xù)衣服整潔，講究個人衛(wèi)生,，養(yǎng)成講衛(wèi)生的好習慣,，教育學生認真做好值日生工作，持續(xù)班級的整潔,。

3,、加強安全教育增強安全意識，提高自我防范潛質(zhì),，利用早會,，班會，組織學生學習《中小學安全須知》和《中小學自我防范安全常識》,。利用班刊出有關(guān)安全,、防火有關(guān)知識，增強安全意識,，提高自我防范潛質(zhì),。4、根據(jù)上級有關(guān)精神,，制定班級安全防火公約,，教育學生不玩火，不放鞭炮,，不能隨便到江河游泳,，不做危險動作，上學和放學飄過馬路注意交通安全,。

1,、培養(yǎng)—支守紀、職責感強,、素質(zhì)高的班干隊伍,。

（1）進—步完善班干部的組織隊伍，選拔品學兼優(yōu)者充實班級,，培養(yǎng)自我管理和管理他人的潛質(zhì),，構(gòu)成表率,，當好班主任的好幫手。

（2）每兩星期召開班干部會議一次,，嚴格要求,。做到及時了解狀況及時反饋處理。

2,、建立班級窗口工作,，開展讀書、讀報活動,。選舉圖書管理員,，制定好圖書管理體制，讓學生在有序的借閱中,，培養(yǎng)良好的行為習慣,，做到"有借有還,，有損必賠",。