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辦公室主任個人發(fā)言提綱篇一
全縣各級黨委(黨組),,基層黨組織高度重視,,把這次黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會的政治性作為第一屬性,,對本單位本支部的黨史學(xué)習(xí)教育組織生活會進行了專題研究部署,做到責(zé)任到人,、分工明確,、目標(biāo)具體、準(zhǔn)備充分,。
縣委黨史學(xué)習(xí)教育領(lǐng)導(dǎo)小組及時制定下發(fā)《關(guān)于認(rèn)真開好黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會的通知》(德學(xué)組〔2021〕7號)文件,,制定并轉(zhuǎn)發(fā)工作提示5期,各級黨委(黨組),、各級基層黨組織相繼制定了工作方案,,全縣所有基層黨組織均明確了指導(dǎo)組,方案科學(xué)全面,,時間步驟明確明了,。
為保證這次專題組織生活會的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范性和嚴(yán)謹(jǐn)度,,縣委黨史學(xué)習(xí)教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織全縣各單位黨委(黨組)分管負(fù)責(zé)人,、各基層黨支部認(rèn)真參加了市級組織的專題培訓(xùn),縣級層面組織了3次集中培訓(xùn),,全縣黨史學(xué)習(xí)教育業(yè)務(wù)人員培訓(xùn)達到全覆蓋,。
縣巡回指導(dǎo)組本著高度負(fù)責(zé)的精神,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng),,對這次專題組織生活會開展了3次全方位,、全覆蓋、全環(huán)節(jié)的巡回指導(dǎo),,制作了專題組織生活會指導(dǎo)流程,,以及談心談話、意見征求,、支部和個人檢視材料等工作模板,,確保各基層黨組織黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會有條不紊進行。
縣領(lǐng)導(dǎo)率先垂范
縣委書記楊雪峰參加所在的縣委辦機關(guān)一支部黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會,,與黨支部黨員同志們進行了深入學(xué)習(xí)交流,。楊雪峰強調(diào),要深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)、核心要義,,做到學(xué)用結(jié)合,。要堅持把黨的政治建設(shè)放在首位,不斷提高政治判斷力,、政治領(lǐng)悟力和政治執(zhí)行力,,錘煉絕對忠誠的政治品格和過硬的作風(fēng)本色,自覺用黨的優(yōu)良革命傳統(tǒng)和奉獻精神指導(dǎo)實踐,、推動工作,。要始終堅持以高質(zhì)量發(fā)展統(tǒng)攬全局,全面貫徹落實中央,、省委和市委決策部署,,圍繞“四新”狠抓“四化”,為加快建成新時代黔東北交通樞紐和區(qū)域性中心城市貢獻力量,。
縣委副書記,、縣長敖華參加所在的縣政府辦機關(guān)一支部黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會,交流學(xué)習(xí)體會,。敖華要求,,要堅持真學(xué)、實學(xué),、深學(xué),,推動學(xué)習(xí)不斷取得新成效。要堅持把為民辦實事作為黨史學(xué)習(xí)教育的出發(fā)點和落腳點,,貫徹落實好中央,、省委、市委,、縣委的決策部署,,圍繞重點工作和民生實事統(tǒng)籌謀劃抓落實。要持續(xù)圍繞“改”下功夫,,把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為做好工作的動力,,進一步提高工作質(zhì)量和服務(wù)水平,為推動德江經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大貢獻,。
理論學(xué)習(xí)有深度
會前,,全縣各級黨委(黨組)和各基層黨組織,以理論中心組學(xué)習(xí)會和“主題黨日”“三會一課”等形式,,全體黨員談心得、談體會,、談感想,、談收獲,思想倍受洗禮,精神倍受鼓舞,,為開好專題組織生活會奠定了思想基礎(chǔ),,全縣黨員領(lǐng)導(dǎo)干部共形成書面研討發(fā)言材料540份。
“以前我學(xué)習(xí)黨史,,更多的就是去熟悉黨史,、認(rèn)識黨史,而很少進一步去體悟黨史的價值精髓,、重大意義,。”煎茶鎮(zhèn)機關(guān)黨支部黨員蘇云兵表示,,通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨史后,,自身在如何把握歷史大勢上還存在認(rèn)識不夠、能力不足,?!皟H僅新冠肺炎疫情防控這一件事,就可以深深地感受到,,在中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下,,生在華夏才是福?!碧K云兵說,。
通過深化學(xué)習(xí),黨員干部同志補足理想信念之“鈣”,,牢記殷切囑托,、忠誠干凈擔(dān)當(dāng),不斷增強“四個意識”,、堅定“四個自信”,、做到“兩個維護”。
會議準(zhǔn)備有力度
堅持廣泛征求意見,,全縣各基層黨組織緊扣會議主題,,會前在一定范圍內(nèi)廣泛開展了意見征求,黨支部和黨員個人兩個層面共發(fā)放意見表12700余份,,整理匯總支部和黨員個人意見共計8000余條,,為黨支部和黨員個人寫好檢視剖析材料提供了第一手資料。
深入開展談心談話,,我縣劃分為單位黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)人與所在支部的支委委員,,與所在支部的黨員代表,與指導(dǎo)的市,、縣巡回指導(dǎo)組開展一次全面的談心談話和談話交流,。各基層黨組織支委之間,,黨員與黨員之間開展談心談話,對思想波動,、生活困難,,身患重病等特殊黨員重點談,對外出黨員采取電話,、微信等方式進行了談心談話,。全縣兩個層面“三必談”共計11400余人次,思想上達到了豁然開朗,,工作上增進了友誼感情,。
認(rèn)真撰寫檢視材料,各基層黨支部圍繞黨史學(xué)習(xí)教育開展,、聯(lián)系服務(wù)黨員群眾,、力戒形式主義官僚主義三個方面。對檢視材料實行市,、縣巡回指導(dǎo)組和支部負(fù)責(zé)人層層審核把關(guān),,體會收獲、問題剖析不深刻重寫,,材料未見人見事重寫,,直面問題。除學(xué)校教育黨支部因暑假推遲召開外,,全縣已形成黨支部剖析材料637份,,黨員個人檢視材料(含發(fā)言提綱)12000余份。
檢視批評有辣味
“蔡華同志工作作風(fēng)強硬,,對干部管理過于嚴(yán)厲……”楓香溪鎮(zhèn)機關(guān)黨支部黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會上,,黨員同志對鎮(zhèn)黨委書記蔡華同志提出批評意見。
接著對機關(guān)支部書記肖榜星同志:“作為支部書記對辦公室統(tǒng)籌不力,,工作懈怠,,管理失之于寬、失之軟,,機關(guān)支部規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)有差距……”
“離崗不離心,,待退不消退?!奔宀桄?zhèn)機關(guān)黨支部專題組織生活會上,,黨支部負(fù)責(zé)人對離崗待退黨員干部提出批評意見,“老同志不能倚老賣老,。要多傳幫帶,,堅守黨員政治本色?!?/p>
辦公室主任個人發(fā)言提綱篇二
按照辦公室黨支部組織生活會安排,,現(xiàn)將個人半年來的思想,、學(xué)習(xí)、工作,、作風(fēng)情況匯報如下:
一是以信念為“基”,筑牢忠誠之魂,。把對黨忠誠作為工作的”生命線”,,始終抱定“革命理想高于天”的信念,不忘崢嶸歲月,,自覺做共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者和忠實實踐者,。堅持把嚴(yán)守政治規(guī)矩放在第一位,牢固樹立“四個意識”,、堅定“四個自信”,,堅決維護習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位,堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),,自覺在思想上,、政治上、行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,。
二是以學(xué)習(xí)為“要”,,提升能力本領(lǐng)。堅持把政治理論學(xué)習(xí)放在首位,,認(rèn)認(rèn)真真,、扎扎實實、原原本本的學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想有關(guān)內(nèi)容,、習(xí)近平總書記視察甘肅重要講話精神,、習(xí)近平總書記對黨辦干部“五個堅持”要求等內(nèi)容,理論功底進一步夯實,。牢牢抓住辦公室“三學(xué)一練”的機會,,從基礎(chǔ)入手,積極學(xué)習(xí)辦文,、辦會,、信訪等工作,對辦公室基本工作有了充分的了解;把學(xué)習(xí)講話材料作為了解縣情和領(lǐng)導(dǎo)講話風(fēng)格的有效抓手,,按照“三學(xué)一練”要求和自己的學(xué)習(xí)計劃,,學(xué)習(xí)了市委四屆四次會議講話、縣委十六屆十八次全會暨全縣經(jīng)濟工作脫貧攻堅工作會議上的講話等材料x余篇,,對縣情有了全方位的了解,,對領(lǐng)導(dǎo)講話分割有了更深入的把握;認(rèn)認(rèn)真真對待練筆工作,“三學(xué)一練”開啟以來,,撰寫講話材料x篇,,主持詞,、籌備方案、致辭各一篇,。堅持從工作中學(xué)習(xí),、向同事學(xué)習(xí),選調(diào)辦公室以來,,參加會議組織x次,,對會務(wù)組織服務(wù)工作有了全方位了解。
三是清廉為“本”,,嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩,。始終本嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩作為安身立命之本,牢記“源潔則流清,,行端則影直”的古訓(xùn),,保持清醒頭腦,敬畏組織,、敬畏人民,、敬畏法紀(jì),自覺執(zhí)行《黨章》和《新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》《廉潔自律準(zhǔn)則》《紀(jì)律處分條例》等黨規(guī)黨紀(jì),,堅決貫徹中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神,,防止跑冒滴漏,守住底線邊界,。牢牢把握共產(chǎn)黨員不能信教這條底線,,堅決不去任何宗教場所,堅決不參與任何宗教活動,,與任何宗教行為劃清界限,,始終堅持馬克思主義宗教觀,尊重信教群眾,,尊重信教群眾的信仰和生活習(xí)慣,,盡自己最大能力將信教群眾團結(jié)在黨和政府周圍。自覺遵守辦公室的各項紀(jì)律,,堅持不遲到,、不早退。
存在問題:
一是工作不細(xì),,對領(lǐng)導(dǎo)分管部門的工作了解不細(xì)致,,無法創(chuàng)新性的開展工作。二是學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想不深不細(xì),,不廣不透,,學(xué)用結(jié)合不夠緊密,運營科學(xué)理論指導(dǎo)實踐的能力不足,。三是“辦文,、辦會,、辦事”的能力有待進一步提高。
下步打算:
一是把落實工作作為每日第一要務(wù),。始終將高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)完成每天的工作任務(wù)作為對自己的基本要求,,進一步強化擔(dān)當(dāng)意識,領(lǐng)導(dǎo)安排的,,絕不推脫,,絕不膽怯。樹立精品意識,,不管是辦文、辦事,、辦會,,盡最大努力做到最好。進一步提高落實具體工作的能力,,在工作中積極向領(lǐng)導(dǎo)同事學(xué)習(xí)全局思維能力和處理細(xì)節(jié)的能力,,不斷提高能力水平。堅決改掉拖延的毛病,,把握工作輕重緩急,,力爭做到當(dāng)日事當(dāng)日畢。
二是把扎實學(xué)習(xí)作為每日必做之事,。始終把政治理論知識作為學(xué)習(xí)的重中之重,,扎實學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,堅持讀原文,、悟原理,,做到學(xué)而信、學(xué)而用,、學(xué)而行,,年底前讀完《習(xí)近平治國理政》(第三卷)。下功夫提高公文寫作的能力,,堅持每天學(xué)習(xí)1篇領(lǐng)導(dǎo)講話,,讀4篇信息,讀x頁公文寫作方面的書,。持續(xù)運用好學(xué)習(xí)強國平臺,,年底前學(xué)習(xí)積分達到x分以上。
三是把遵守紀(jì)律作為每日第一要求,。時刻繃緊政治紀(jì)律和政治規(guī)矩這根弦,,在政治原則、政治立場,、政治觀點和執(zhí)行黨的路線方針,、政策上,,堅決同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;自覺抵制各種政治謠言,在大是大非面前旗幟鮮明,,立場堅定,,堅決維護黨中央權(quán)威。嚴(yán)格遵守中央,、省市縣各項紀(jì)律作風(fēng)規(guī)定,,堅決做到用準(zhǔn)則、條例規(guī)范自己言行,,自覺遠(yuǎn)離社會不良風(fēng)氣,,做到慎獨、慎微,、慎行,,自重、自省,、自勵,。做一個徑直的無神論者、唯物主義者,,堅決不信仰任何宗教,。自覺遵守縣委辦公室各項規(guī)章制度,時刻注意自己的言行舉止,,做到不該說的不說,、不該做的事不做、不該去的地方堅決不去,,維護個人形象和辦公室形象,。
辦公室主任個人發(fā)言提綱篇三
按照公司關(guān)于開展紀(jì)念中國共產(chǎn)黨成立97周年活動的要求,我個人對照理論學(xué)習(xí),、個人作風(fēng),、四個意識、先鋒模范作用發(fā)揮四個方面,,緊密結(jié)合個人思想和工作實際,,通過征求意見、談心交流和個人自查,,深入查擺,、剖析了存在的問題,認(rèn)真制定了整改措施,,明確了下步努力方向?,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:
(一)學(xué)習(xí)上不主動。
作為一名黨員干部,在個人學(xué)習(xí)方面學(xué)習(xí)內(nèi)容不系統(tǒng),、不全面,,對很多新事物、新知識學(xué)習(xí)的不透,,掌握的不夠好,。尤其是沒有自覺和系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的理論知識,致使自己理論基礎(chǔ)不夠扎實,,有時看問題和做事情過于片面,。同時,學(xué)習(xí)還存在時緊時松的現(xiàn)象,,缺乏深學(xué)苦讀的恒心忍勁,,缺乏把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任、一種境界的自覺行動,。
(二)自我要求不夠嚴(yán)體現(xiàn)個人作風(fēng)不扎實,。
隨著工作年限的增加,自己的惰性也隨之增長,,怕?lián)負(fù)?dān),怕?lián)刎?zé),,滿足于面上工作不出問題,,只限于完成份內(nèi)工作,沒有很好地思考工作中的其他問題,。有時還存在急于求成的思想,,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,、高質(zhì)量的意識還不夠強,。有的工作只求過得去,不求過得硬,。雖注重加強了自身建設(shè),,注重各種場合嚴(yán)格要求自己,但有時也有隨大流的思想,,降低工作要求和標(biāo)準(zhǔn),。
(三)上級政策、方案落實上存在打折扣問題,,體現(xiàn)出看齊意識上出現(xiàn)問題,。
工作時間長了對上級的一些政策、文件,、方案的落實存在了消極情緒,,對下級職工不認(rèn)真貫徹,致使很多工作落實不好,輕浮了事,,反映出我個人不能與組織上高度保持一致,,四個意識中看齊意識存在較大問題。
(四)創(chuàng)新意識不夠強,。
在工作中,,雖進行了一些嘗試和創(chuàng)新,也取得了一些實效,,但就工作需要來說,,還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。很多工作只是按步就班,,按原有的辦法和模式去完成,,有時甚至被動應(yīng)付,缺乏創(chuàng)新,。在具體工作中,,有時還存在畏難情緒,不愿接觸難度大的問題,,銳意進取,、大膽創(chuàng)新的膽略不足。沒有發(fā)揮出共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用,。
(一)加強學(xué)習(xí),,提高認(rèn)識。擠出時間認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論知識,、業(yè)務(wù)知識及法律知識,,不斷用新知識、新理念武裝頭腦,,逐步提高駕馭工作的能力,。堅持理論聯(lián)系實際,開動腦筋深入思考,,用理論指導(dǎo)實踐,,以實踐提升水平。與上級思想高度保持一致,。
(二)強化服務(wù),,改進作風(fēng)。把為領(lǐng)導(dǎo),、為部門,、為基層搞好服務(wù)作為自己的本職工作,發(fā)揚“認(rèn)真負(fù)責(zé),、埋頭苦干”的作風(fēng),,把各個環(huán)節(jié)想細(xì),,把各項工作干實。切實改進工作作風(fēng),,加強聯(lián)系與協(xié)作,,以服務(wù)促落實,努力把服務(wù)工作干好,。
(三)務(wù)實創(chuàng)新,,銳意進取。定期總結(jié)工作的得與失,,及時發(fā)現(xiàn)存在的問題和不足,。摒棄按步就班、四平八穩(wěn)的思想,,不斷更新工作理念,,逐步改進工作方法,與時俱進,,開拓創(chuàng)新,,努力推進各項工作再上新臺階。
辦公室主任個人發(fā)言提綱篇四
法規(guī)與宣傳處黨支部組織生活會由李建星主持,,黨組成員,、副主任陳霞同志以普通黨員身份參加,機關(guān)黨委李紅同志到會指導(dǎo),。黨支部書記李建星對法規(guī)與宣傳處黨支部一年來的工作開展情況做了匯報,,并結(jié)合實際工作進行自我剖析,明確下一步工作思路,。支部黨員同志緊扣會議主題逐個發(fā)言,開展嚴(yán)肅而坦誠的批評和自我批評,。
人事教育處黨支部組織生活會由黨支部書記孫志敏主持,,省人防辦黨組成員、副主任谷文峰以普通黨員身份參加,,機關(guān)紀(jì)委書記熊志強到會督導(dǎo)指導(dǎo),。谷文峰圍繞政治素質(zhì)、黨性修養(yǎng)等五個方面檢視剖析,。孫志敏要求大家把深層次問題原因剖析出來,,把對同志誠懇的批評意見提出來。發(fā)言中,,全體黨員干部分別結(jié)合自身工作職責(zé)和思想,、作風(fēng)實際。
科技與信息化處黨支部組織生活會由支部書記陳金虎主持,,人事教育處吳新偉到會督導(dǎo)指導(dǎo),。會上,陳金虎回顧了一年來科技與信息化處黨支部的主要工作,圍繞“四新”活動,、信創(chuàng)工程等大項工作進行了總結(jié)匯報,,深入剖析了支部存在的問題。支部黨員緊扣會議主題,,開誠布公地開展了批評和自我批評,,深入查找了思想素質(zhì)、黨性修養(yǎng)等方面存在的差距不足,。
指揮所管理中心黨支部組織生活會由黨支部書記馮先主持,,機關(guān)黨委副處長王晶到會監(jiān)督指導(dǎo)。馮先同志代表黨支部匯報班子履職盡責(zé)情況,,并帶頭進行個人對照檢查,,開展批評與自我批評。會議氣氛熱烈,,大家不繞彎子,,一針見血,指出問題見人見事見思想,,提出建議有理有據(jù)有擔(dān)當(dāng),,達到了統(tǒng)一思想、凝神聚力的目的,。
“在黨史學(xué)習(xí)教育中,,自我剖析還是有惰性,主動性和創(chuàng)新性都遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,?!?/p>
“我來提點批評意見,集中學(xué)習(xí)時頻繁接打電話,,學(xué)習(xí)效果肯定大打折扣,。”
這樣開誠布公,、見筋見骨,、動真碰硬的批評與自我批評,在全省各地黨支部黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會上并不鮮見,。
7月1日,,習(xí)近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上發(fā)表重要講話。如何深悟習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神,,如何從黨的百年奮斗歷程中汲取奮進力量,,成為每一個黨員要回答的思考題和必答題。
近段時間,,四川各地黨支部紛紛召開黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會,,緊緊圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神,,緊扣“學(xué)黨史、悟思想,、辦實事,、開新局”主題,交流學(xué)習(xí)體會,,查找差距不足,,抓好整改落實,守初心擔(dān)使命,,在政治體檢中匯聚奮進力量,。
高位推進領(lǐng)導(dǎo)帶頭層層示范
一次檢驗黨史學(xué)習(xí)教育成效的政治體檢
黨史學(xué)習(xí)教育貫穿2021年全年,面向全體黨員,。2月底,,我省印發(fā)《中共四川省委關(guān)于開展黨史學(xué)習(xí)教育的實施意見》,明確各基層黨支部要召開嚴(yán)肅認(rèn)真,、形式多樣的專題組織生活會,,開展黨性分析,交流學(xué)習(xí)體會,。
6月,,省委黨史學(xué)習(xí)教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下發(fā)關(guān)于召開黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會的通知,要求扎實做好認(rèn)真組織學(xué)習(xí),、普遍開展談心談話,、深入查擺問題、嚴(yán)肅開展批評與自我批評,、抓好整改落實等各項工作,。
7月9日,省委書記彭清華以普通黨員身份參加省委常委辦黨支部黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會,,一起學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上的重要講話,。
一段時間以來,省級黨員領(lǐng)導(dǎo)同志也以普通黨員身份,,先后參加所在黨支部黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會,,一起學(xué)習(xí)討論,,一起交流心得,,一起接受思想教育,確保學(xué)習(xí)教育取得扎實成效,。
領(lǐng)導(dǎo)帶頭,,層層示范。各地各部門(單位)把召開專題組織生活會當(dāng)作檢驗黨史學(xué)習(xí)教育成效的一次政治體檢,,紛紛結(jié)合工作實際,,精心研制專題組織生活會方案,。
涼山制定黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會實施方案,細(xì)化會前學(xué)習(xí),、談心談話,、檢視問題等各項工作任務(wù),對不同類型基層黨組織提出具體要求,。
在做好規(guī)定動作的前提下,,廣安邀請普通干部、單位司機,、食堂廚師,、后勤保潔等黨員職工代表參加專題組織生活會,針對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部當(dāng)面提出有“辣味”的批評意見,。
隨機抽查,、列席指導(dǎo)、巡聽旁聽……各級巡回指導(dǎo)組通過各種方式出席專題組織生活會并提出工作要求,。阿壩11個州委巡回指導(dǎo)組列席旁聽13個縣(市),、104個州級部門黨支部專題組織生活會,確保專題組織生活會不“走過場”,。
辦公室主任個人發(fā)言提綱篇五
2012年以來,,我在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助和員工的大力支持下,帶領(lǐng)全體同志積極進取,,團結(jié)奮斗,,對照不足找差距,,較圓滿地完成了職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作,。同時,不斷加強自身素質(zhì)的提高,,使自身的管理,、業(yè)務(wù)和技術(shù)水平有了新的發(fā)展,。根據(jù)目前所處的工作環(huán)境和思想實際,針對與班子成員談心交流的情況與群眾的實際反映,,下面我將自己的思想?yún)R報如下:一,、我對公司領(lǐng)導(dǎo)班子的評價從日常的工作實際中,我深深感到我們公司黨支部是一個團結(jié)實干,,積極向上,,具有開拓創(chuàng)新精神和堅強戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)核心,公司廣大干部群眾是一個密切協(xié)作,,勇于拼搏,,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝的戰(zhàn)斗團體,。具體表現(xiàn)在:一是團結(jié)合作,。俗話說:“家和萬事興”,,團結(jié)就是力量,我們黨支部能夠充分發(fā)揮集體智慧,,在突出黨支部核心領(lǐng)導(dǎo)作用下,,遇事集體研究、集體決策,,工作中既有明確分工,,又有密切配合。每天上班班子成員召開碰頭會,,每周召開經(jīng)理辦公會,,能夠做到及時交流匯總,工作中互相支持,,互相配合,,全公司一盤棋。正是靠著我們班子成員的密切配合,,才保證了我們的發(fā)展目標(biāo)得以順利實現(xiàn),,在這一方面班子成員給我們?nèi)w員工帶了個好頭,*平時的工作配合無論涉及到哪個部門,,都能得到快速,、圓滿的解決。這一點從以來的各項工作成績上可以明顯看出來,。二是實干精神,。班子成員中有兩人家在外地,但他們正常休息的時間很少,,其他成員在節(jié),、假日也經(jīng)常出現(xiàn)在公司,或交流思想,,或研究工作,,特別是在經(jīng)營、競爭形勢不斷變化的情況下,,加班加點更是常事,,但從來沒有人埋怨。三是向心力大,。向心力是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵要素,,班子成員都能夠做到積極維護班長的決策,對支部研究確定的事情以身作則,,從而影響帶動了員工,。四是凝聚力強,。在日常工作中,,每個班子成員都有自己的分工,,工作性質(zhì)相差也比較大,但是只要涉及到企業(yè)利益,,都是擰成一股繩,,抱成一個團,共同去為企業(yè)的發(fā)展謀利,。
辦公室工作的性質(zhì)決定了我這個崗位的特殊性,,我努力做到對工作一絲不茍,對自身嚴(yán)格要求,,在工作上主要做到:
一是配合領(lǐng)導(dǎo),,當(dāng)好參謀助手。領(lǐng)導(dǎo)的決策來自于各方面的信息,,而辦公室又是信息來源的主要渠道,,特別是組織機構(gòu)改革以后,我深感到肩上的擔(dān)子更重了,。為此,,我加強了調(diào)查研究,盡量為領(lǐng)導(dǎo)提供參考價值大,、針對性強的信息,,同時對公司安排的工作做好督促
落實,積極為領(lǐng)導(dǎo)提出參考性的意見,,以供領(lǐng)導(dǎo)決策,。
二是配合部門,做好溝通協(xié)調(diào),。為使公司的各項工作安排不發(fā)生矛盾和重復(fù),,我盡可能溝通信息,協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,,同時與各部門做好協(xié)調(diào)工作,,積極起到承上啟下、聯(lián)系內(nèi)外,、溝通左右的良好作用,,為公司工作奠定良好的基礎(chǔ)。
三是配合經(jīng)營,,做好后勤保障,。當(dāng)前企業(yè)一切以經(jīng)營為中心,辦公室工作也是如此,,我對下屬人員嚴(yán)格要求,,只要是有利于經(jīng)營的工作,都要以企業(yè)利益為重,,少顧及個人和部門利益,,從車輛,、人員、勞保等各方面給予最好的保障,,以確保企業(yè)利益不受損失,。
四是配合管理,抓好安全生產(chǎn),。在管理上,,我積極帶頭執(zhí)行各項規(guī)章制度,并根據(jù)漏洞提出完善和解決的辦法,。特別是在安全生產(chǎn)方面,,因為安全*是一切工作的基礎(chǔ),我認(rèn)真落實例行檢查等各項安全制度,,督促相關(guān)人員到基層去了解整改情況,,為各項工作創(chuàng)造一個良好、安全的環(huán)境,。
通過以上工作,,不僅使我的工作能力有了一定的提高,更重要的是促進了我思想的全面發(fā)展,,人生觀和世界觀得到了進一步完善,。但通過對自己思想冷靜和深刻剖析,發(fā)現(xiàn)自身還存在差距和不足,,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
1,、思想仍有舊的觀念,創(chuàng)新意識較差,。通過與班子成員談心,,發(fā)現(xiàn)思想缺乏主動性和創(chuàng)造性,有時用老的.模式去考慮問題,、做工作,,不能及時把新的思想運用到具體工作中去。
2,、工作方法不夠靈活,。在這一方面開拓精神較差,比較單一,,經(jīng)驗還比較少,。
3、管理還不夠細(xì),,不夠大膽,。在一些管理制度和細(xì)節(jié)上還存有不完善的地方,對部分難度大的問題沒有做到大膽去管理,缺乏有效的管理手段,。對自己的工作標(biāo)準(zhǔn)要求不高,,滿足于現(xiàn)狀的思想仍存在,對大部分工作是完成了事,,不能精益求精,對分管的工作要求的不夠嚴(yán)格,。
4,、工作效率有待于進一步提高。有時在一些工作上有所猶豫,,存有畏難情緒,,影響了工作的時效性。
針對以上問題,,結(jié)合自身實際情況,,特制訂整改措施如下:
一、加強工作方法的靈活性和管理的嚴(yán)肅性,。有針對性地對工作方法進行轉(zhuǎn)變,,因事而宜、因人而宜,,做到有的放矢,。對各項制度*不
斷進行完善,在此基礎(chǔ)上結(jié)合本部門實際,,針對新情況出臺相應(yīng)的管理辦法,,增加自身的管理經(jīng)驗,不斷提高管理水平,。
二,、加強與員工的交流與聯(lián)系。在工作上和生活上不斷加強與員工的交流與聯(lián)系,,取得第一手資料,,并將其運用到工作中去,做到學(xué)習(xí)與運用,、言論與行動相統(tǒng)一,,在聯(lián)系群眾的基礎(chǔ)上創(chuàng)造性地開展工作。
三,、有意識地提高工作效率,。力求做到在處理主動與被動的關(guān)系時,在被動與主動中力求主動快捷,;處理規(guī)范化和隨機性的關(guān)系時,,在隨機中力求高效和有續(xù);處理政務(wù)和事務(wù)的關(guān)系時,做到政務(wù)和事務(wù)兩不誤,。
四,、制訂學(xué)習(xí)計劃,養(yǎng)成學(xué)習(xí)制度化的好習(xí)慣,。對上級的各種政策,、理論精神和企業(yè)的現(xiàn)代化管理制度、管理的策略與方法等進行全面,、系統(tǒng)地學(xué)習(xí),,使自己在各方面不至于落后,提高自身修養(yǎng),,從而帶動整個辦公室直至整個公司的學(xué)習(xí)風(fēng)氣,。