每個人都曾試圖在平淡的學習,、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧,。

新員工培訓主持詞開場白和結束語篇一

尊敬的各位領導、各位同事：

大家上午好!

為了貫徹市委,、市有關部門安全工作相關文件精神,，結合我市xx要求，為進一步提升全體員工的安全意識,，確保公司各項工作健康,、平穩(wěn)運行，公司特別組織了本次安全知識專題培訓,。

今天非常榮幸地請到了兩位資深的領導,、專家擔任本次講座的老師。他們是：

xx隊長;,。

市公安局交通xx隊長;,。

讓我們以熱戀的掌聲歡迎各位專家的到來!

參加今天培訓的還有xx共計xx余人。在此對大家長期以來對安全工作的重視和支持表示衷心的感讓我們以熱戀的掌聲歡迎各位專家的到來!參加今天培訓的還有xx共計xx余人,。在此對大家長期以來對安全工作的重視和支持表示衷心的感謝!今天的培訓內容主要有三個方面,，一是由xx隊長主講的《盜、強,、騙安全防范常識》,、二是學習觀看《xx》,、三是由xx隊長主講的《xx》法律知識分析與解讀。

下面開始我們的培訓,，首先請市工安局xx隊長為我們授課,，大家掌聲歡迎!

……………………….

讓我們再次以熱烈地掌聲感謝xx隊長的.精彩授課，xx隊長剛才從xxx,、xxx,、xxx幾個方面系統(tǒng)地介紹了盜、強,、騙安全防范常識,，深入淺入、內容生動,，讓我們受益匪淺,。下面請大家觀看交xx學習光盤。

…………………………,。

光盤觀看完畢,。

下面掌聲請市公安局交通xx隊長為我們授課，大家歡迎;………………………,。

剛才劉隊長從xxx,、xxx、xxx幾個方面帶領我們共同學習xx的相關知識,，我相信大家一定對醉駕的危害較以往有更為深刻的理解何感悟,，讓我們再次以掌聲感謝xx隊長的精彩授課。今天在公安局兩位專家的帶領下我們共同學習了xx等內容,，今天的課程貼近工作,、貼近生活，對于我們下一步提升安全意識,、做好安全防范,、完善安全措施有著十分重要的意識和作用。汛期臨近,，希望全體員工進一步提高安全意識,，將安全知識與實際工作融會貫通，深刻理解,。要進一步加大安全工作力度和自查力度,，發(fā)現問題，及時解決,，力爭將各類安全隱患消除在萌芽狀態(tài),，為公司的經營管理工作提供堅實、有力的支撐和保障,。

感謝兩位專家的辛勤授課,，感謝給位領導和同事的全力配合和參與,。

培訓到此結束。

文檔為doc格式,。

新員工培訓主持詞開場白和結束語篇二

各位員工,，我們的會議馬上就要開始了，請大家安靜,。各位員工,，大家好好。非常感謝參加我們這個大家庭,，偉大的事業(yè)良好的溝通,，良好的溝通真誠的自我介紹，我叫xxxxx,。首先為自己的到來給自己一個鼓勵的掌聲,！今天你來到我們公司,，可能源于一個夢想,。因為人類因夢想而偉大，而夢想成真卻因為選擇不同而差之千里,，選擇了卻因為心態(tài)方法不同而大相徑庭,，成功不是偶然的，但成功的途徑學習是必然的,，所以大家坐在這里是為了少走彎路,，濃縮成功的時間。早日邁向成功者的行列,，來學習成功者的經驗,，對嗎？為此,，我們系統(tǒng)請到了一位主講嘉賓,，他于xx，非常優(yōu)秀,，為了尊重老師和大家和珍貴時間,，請配合我做好以下三件事：

1拿出你的手機調到振動或關閉狀態(tài)。

2愛講悄悄話和愛吃零食的朋友請暫時忍耐兩個小時,；

3會議期間請不要來回走動,，以免影響他人！大家準備好了嗎,？下面讓我們用最飽滿的熱情和最熱烈的'掌聲請出我們的主講嘉賓xx老師,！

再次以熱烈的掌聲感謝我們的主講老師！

千點萬點不如老師的致電,！資歷學力不如借力,，相信大家都有收獲,，對嗎？在這個管道的生意里,，不在于你介入的早與晚,，而在于你頓悟的早與晚。接下來請出幾位分享嘉賓來分享下他們的體會和感受：

請把凳子收好,，垃圾帶走,，本次會議到此結束，謝謝大家的全程參與,！

新員工培訓主持詞開場白和結束語篇三

下面是由小編來為大家準備好的員工培訓主持詞,，希望能夠幫助到大家!更多主持詞盡在本站，敬請閱讀和關注,。

? 各位員工,我們的會議馬上就要開始了,請大家安靜,。

各位員工,大家好好.非常感謝加入我們這個大家庭,偉大的事業(yè)來自良好的溝通,良好的溝通來自真誠的自我介紹,我叫xxx.

首先為自己的到來給自己一個鼓勵的掌聲!今天你來到我們公司,可能源于一個夢想..因為人類因夢想而偉大,而夢想成真卻因為選擇不同而差之千里，選擇了卻因為心態(tài)方法不同而大相徑庭,，成功不是偶然的,，但成功的途徑學習是必然的，所以大家坐在這里是為了少走彎路,，濃縮成功的時間.早日邁向成功者的行列,，來學習成功者的經驗，對嗎?為此,，我們系統(tǒng)請到了一位主講嘉賓,，他來自于xx，非常優(yōu)秀,，為了尊重老師和珍惜大家和寶貴時間,，請配合我做好以下三件事:

1 拿出你可愛的手機調到振動或關閉狀態(tài).

2 愛講悄悄話和愛吃零食的朋友請暫時忍耐兩個小時;

3 會議期間請不要來回走動，以免影響他人!大家準備好了嗎?下面讓我們用最飽滿的熱情和最熱烈的掌聲請出我們的主講嘉賓xx老師!

………………

再次以熱烈的掌聲感謝我們的主講老師!

千點萬點不如老師的致電!資歷學力不如借力,，相信大家都有收獲,，對嗎?在這個管道的生意里，不在于你介入的早與晚,，而在于你頓悟的早與晚.

接下來請出幾位分享嘉賓來分享下他們的體會和感受:xxx

再次以熱烈的掌聲感謝以上幾位分享嘉賓和主講老師!

推薦下一次會議

請把凳子收好,，垃圾帶走，本次會議到此結束,，謝謝大家的全程參與!

各位新入職的員工,、大家下午好!

經過二天的入職培訓，相信各位員工對xxxx公司有了初步的了解,，對公司的管理架構,、經營范圍、經營規(guī)模、業(yè)績前景,、企業(yè)文化等也有了初步的印象,。

公司此次培訓，還將組織各位新員工參觀公司的xxxx和正在規(guī)劃建設的新基礎,。

員工們經過二天的培訓,，有了一定的收獲，對自己入職以后的工作及職業(yè)前景已經有了初步的規(guī)劃,，并做好了隨時投入崗位工作的準備,，在你們即將入崗入職之前，再與大家一起談談,，希望通過進一步的溝通交流,，促進我們的企業(yè)與新進員工步調合一,，和諧共贏,。

下面我講三點意見,，與各位共勉。

一,、面對現實,，切合實際，找準目標,，認真籌劃

各位都是八零,、九零后的優(yōu)秀畢業(yè)生，是在我們國家改革開放步入攻堅克難時期走向社會,，開始工作的。

你們成長的和即將工作的年代,，與你們的一上代有著很大的環(huán)境差異,，有一首網絡民謠形象地描述了其中的部分現象:“當我們讀小學的時候，讀大學不要錢;我們要讀大學的時候,，讀小學不要錢;我們還沒能工作的時候,，工作也是分配的;我們可以工作的時候，撞得頭破血流才勉強找份餓不死人的工作做;當我們不能掙錢的時候,，房子是分配的;當我們能掙錢的時候,，卻發(fā)現房子已經買不起了?！边@種描述雖有部分夸張,，但還是反映了部分現實。

面對新的就業(yè)及工作環(huán)境,，我們新入職大學生應該如何做呢?

首先,、面對全新的企事業(yè)單位用人機制，必須有全新的入職態(tài)度。

激烈市場競爭環(huán)境迫使企業(yè)采取全新的用人機制,，即打破鐵鈑碗,，實行“優(yōu)勝劣態(tài)”的用人機制。

這與你們的上一代有著很大的差別,，由于教育產業(yè)化,，致使現在的大學畢業(yè)生人數遠超過六、七十年代出生的畢業(yè)生,，加之現在的大學在專業(yè)培養(yǎng)方向上與市場需求的出現了一定程度的脫節(jié),，重理論教學輕實際操作，致使大多數企業(yè)的基層實際操作崗位被農民工或城市低教育者取代,，這導致大學畢業(yè)生的就業(yè)環(huán)境進一步惡化;當你們被選進企事業(yè)單位從事某項工作時,，企事業(yè)單位對于用人及人才的使用對比先前也有很大的變化，他們可能更注重員工的持續(xù)貢獻能力與一貫的表現,，而過于那種一崗定終生的就業(yè)模式早已不復存在,，這是激烈的市場競爭環(huán)境逼使企業(yè)所采取的唯一途徑。

這就意味著你們在企業(yè)的表現及能力將決定企業(yè)對你們的獎懲及留用的唯一依據,。

這一現狀不是一個企業(yè)的行為,，而是整個社會面對競爭所采取的不自覺行為。

因此各位新入職的員工切記:入職只是你們跨入企業(yè)工作的開始,，今后的人生之路如何規(guī)劃完全取決于你們在企業(yè)的努力成果與良好表現,，即便是你們從這個企業(yè)跳往另一個更有發(fā)展前景的企業(yè)，道理都是一樣的,。

因此我們必須要面對現實,，切合實際，找準目標,，認真籌劃,。

其次、全新的用人機制為你們提供了良好的發(fā)展平臺和廣泛的職業(yè)生涯之路

正是由于體制,、機制的變革,，使得你們這一代的大學生有著比老一代大學生更廣闊的發(fā)展之路。

任何事物的發(fā)展都有其兩面性,。

“優(yōu)勝劣態(tài)”的用人機制更是如此,。

早一輩的大學生可能是鐵鈑碗終生制，但由于缺少優(yōu)勝劣態(tài)的競爭機制,，干多干少都一樣,，能力大小都一樣，大家都在同一平臺下憑著幾年一調級的薪酬機制“混”,，幾年下來,，不管你是有名的學府畢業(yè)生還是普通大學畢業(yè)生,，不管你是某個學科專家還是任勞任怨的技術人員，你所學的知識都會被淘汰,，你的發(fā)展前景都會被斷送,，那種憑身份、憑關系就能找到好崗位的職業(yè)競爭方式可能更會傷害有知識,、有能力的大學生的心,，從而徹底毀去一個優(yōu)秀大學生的一生。

這種現象在我們這輩人中比比皆是,。

反之,，如今的企業(yè)用人機制是全新的，是一個重人才,、重能力的新環(huán)境!因此只要你是一個用心的人,，一個專心為企業(yè)發(fā)展而思考、而作為的人,，企業(yè)都會對你們分別青睞,，都會不斷地給你們新的機遇與新的挑戰(zhàn)，你們將會與企業(yè)在良好的互動發(fā)展的格局中雙贏,。

同時,，社會也全面采用與這種全新機制接軌的模式，比如如今普遍采用的各類師的取證及注冊方式,，這是這種新機制的具體運用,。

你具備什么能力，擁有什么經驗,，社會將給你們出具什么樣的證明,，你憑借這些證明性材料，企業(yè)將會以相應的薪酬聘用你,，你的能力證明材料等級越高,，你所獲得的報酬就越豐厚。

比如現在的注冊電器工程師,、注冊造價師、建造師,、結構工程師,、安全工程師、質量認證師,、人力資源師,、會計師等等，而所有這些師的取證,，都必須需要一定的企業(yè)工作背景,，和一定的知識教育背景，目前我們的企業(yè)正為你們提供了良好的工作環(huán)境和職業(yè)生涯前景，剩下的只是看各位新入職員工的努力了,。

第三,、集團公司“三支人才隊伍”培養(yǎng)目標為每位員工都提供了不同的發(fā)展方向

xx公司的“三支人才隊伍”是:管理型人才、技術型人才,、技能型人才,。

管理型人才發(fā)展序列就是從班組(隊)長、分(子)部門負責人,、公司經理(副經理),、集團公司高管。

目前公司已開始打破身份界限,，率先在部分公司實現班組(隊)長,、部門負責人聘用上使用聘用制大中專畢業(yè)生，在xx公司等分,、子公司的骨干力量及優(yōu)秀管理者都得到很好地提拔使用,，將來隨著你們的管理經驗不斷提升，公司經營發(fā)展不斷深入,，將會有更多的優(yōu)秀管理人才脫穎而出,，走向更高的管理崗位。

技術型人才發(fā)展序列就是助理師,、中,、高級師及各類資質等級師。

集團公司成立了人力資源部,，與xx社保局等單位共同負責對各類師的取證組織辦理,，并有專門的文件對各類師的薪酬待遇進行統(tǒng)一管理，讓有一定專業(yè)特長的人充分發(fā)揮他們的水平,，同時體現對他們知識價值的認可,，對應地提高他們各方面的待遇。

技能型人才發(fā)展序列就是各類專業(yè)等級證書,，如技工,、高級技工、電焊工,、吊裝工等,，集團公司人力資源部將組織集團公司各分、子公司各類技能業(yè)務能手進行技能等級鑒定,，并對取得相應證書的技能人才給予相應的薪酬,。

通過以上分析介紹，希望廣大新入職員工充分認清形勢,，結合企業(yè)與自身實際,，找準入職后發(fā)展目標,，啟動人生職業(yè)生涯規(guī)劃，實現企業(yè)與個人發(fā)展共贏新局面,。

二,、咬住目標，持續(xù)努力,，永不言棄,，堅信成功

各位新入職員工，我們既然確定了發(fā)展目標,，就應該鎖定自己的目標,，根據目標制訂詳細的實現步驟，分段實施,，要持之以恒,，不棄不離，要通過持續(xù)努力與不斷實踐的過程,，提升自己的能力,，更新自己的知識，實現自我的完美人生,。

俗話說得好:“師傅領進門,，修行在各人!”。

作為一個早于你們畢業(yè)二十多年的先行者,，我在當初入職時也有你們現在一樣的境遇,，也有著良好的前景規(guī)劃和美好的人生目標。

但理想在實施過程中的確不是那么回事,，我們在實際工作中也不可避免地面臨著困難,、挫折，甚至有心灰竟冷的時候,，與我同時代的大學生也有著與我同樣的困境與思慮,。

二十多年的路走下來，與我們同時代的大學畢業(yè)生的現實狀況產生了很大的差異:過去分配到令人羨慕單位的人,，如今有的發(fā)展得很好,，有的境遇很差，差到連糊口都出現問題;過去分配到比較差的單位,，有些人卻發(fā)展得很出色,，成為行業(yè)的專家、單位的領導和私人企業(yè)家,，也有少部分人因此沉淪，消極厭世,，以致于一事無成,，成了社會的負擔,。

在坐的今天有 位，我們完全有理由相信,，二十年后,，你們中間的人再聚到一起，會有很大的變化,，這是一定的,。

為什么會有這些變化呢?為什么總有這些變化呢?原因我想就是我在第二部分標題所講的:有些人能將目標鎖定，以堅韌的意志和持久的耐心堅持下來了,，成功就屬于這些人,，而有些人未能咬住目標，持續(xù)努力,，不斷地路途放棄,，結果隨意時間的推移，知識的老化,，年齡的增長,，體力、智力的衰減,，會變得一事無成,。

舉個例子，在合肥生活的人都知道合肥有個“肖氏集團”,，這個肖氏集團現在很是了得,，成了合肥有名的餐飲及快捷賓館連鎖企業(yè)，可當初(1991年),，他僅是個在高新區(qū)賣盒飯的個體戶,，他的成功原因就是咬住一個目標，從餐飲起家,，做老百姓實惠的餐飲,，做適合老百姓口味的餐飲，不管遇到多大困難,，他們都堅定一個目標方向不變,，在接近二十年的發(fā)展歷程中，公司的經營方向始終未隨不斷變化和充滿危機的市場中改變,，中間的苦衷有很多,，困難與問題一個接一個，但他們兄弟沒有放棄,。

西方有句名言:“上帝在為你關上一扇門的同時會為你打開一扇窗”,，中國也有句古話叫“天無滅人之路”。

我想這些名言警句對于我們這些優(yōu)秀的`大學生來說,，更顯得輕松簡單,。

人的一生中總會遇到這樣或那樣的困難,，我們應該以一種積極的心態(tài)去面對。

即所謂的“心態(tài)決定一切,、心態(tài)改變一切”,。

在這里再與大家分享一個小故事:從前一個小和尚向老和尚拜師求武功，老和尚爽快答應,，但每天只教他一個招式,，就是拿根粗棍子，對著草堆,，伸手向前,，一邊口念“去吧!”，一邊猛地向前伸棍子,。

小和尚練了三年,，實在不耐煩，生氣地向老和尚抗議,，說老和尚在糊弄他,，這樣下去什么時候才能學到武功，老和尚說你現在已經有武功在身,，可以下山了,。

小和尚不解，稀里糊涂下山,，結果遇到不平之事,，小和尚打抱不平，用棍子向仗勢欺人的壞蛋一伸,，壞蛋躲過去,，小和尚的棍子捅向一堵堅厚的墻，墻應聲而倒!小和尚自己都不相信自己的功力如此了得!

其實現實生活就是如此,，我們之所以未成功,，可能在于我們大多數時候眼高手低了些，對目標的堅持松懈了些,，中途隨意放棄得多了些,。

比如開車，我們完全可以認真學習,、細心領會,、不斷摸索成為節(jié)能和安全的冠軍，比如電焊,，我們完全可以不斷鉆研,，結合實際，刻苦操作，成為電焊行業(yè)的頂級能手,。

再說個例子吧,，我的老家廬江縣城有個做豆腐的，好象姓葉,，他做的豆腐就是比別人好吃，因此他家的豆腐根本不用外買,，附近的人主動到他家買,，逢年過節(jié)，他家的豆腐更是供不應求,，買豆腐的從凌晨三點就排隊,，一直到晚上九十點才停，廬江城里人以自己買到老葉家的豆腐為自豪,。

因此眼界決定一切,，心態(tài)決定一切!因此我們要從平凡中悟出偉大，從低俗中悟出高雅,，把眼界看高一些,，平時不與周邊的小人小事計較，把手腳放低一些,，多做一些看似最沒有前途的事,，只要你咬準目標，持續(xù)努力,，永不言棄,，你就一定會成功!

三、積極儲能,，隨時準備,，接受挑選，擔當大任

接下來同學們,，各位新入職的員工,，你們將要做的就是積極儲能，隨時準備,。

首先是體能上的準備

這一點尤為重要,。

俗話說“身體是革命的本錢!”，沒有一個強壯的身體,，沒有旺盛的精力,，想做什么都是白談。

我想,，人的一生如果有一個完整的體能上鍛煉的計劃,，那么對自己的事業(yè)、家庭是至關重要的,。

首先良好的體質是每個人賴以生存的本錢,，你們現在還都年輕,，隨著年齡的增長，工作與家庭壓力的增加,，你們的身體會逐漸難以適應雙重的壓力,，因此，乘著年輕,，多鍛煉身體,，并養(yǎng)成良好的運動健身習慣，將使你們受益終生,。

其次持之以恒的體能鍛煉,，也是訓練你們毅力和堅強你們意志力的有效途徑，“夏煉三伏冬煉三九”將大大提高你們的意志力,，提高你們適應生活與工作壓力的能力,，對你們的工作與家庭都有著很大的幫助。

八零,、九零后的大學生是在網絡環(huán)境中長大的大學生,，網絡是一種新型媒體，有著諸多的優(yōu)點,，我就是我們國家早期的計算機專業(yè)畢業(yè)的,，對于網絡的優(yōu)點及其廣泛應用有著比較全面的認識，但網絡帶給你們這一代的負面影響還是有的,，其中重要的一點就是使你們這一代人上網“運動”的時間多了,，現實運動的時間少了，希望你們多從不同角度思考,，克服弊端,，堅持強身健體，為自己的未來儲備足夠的體能,。

其次是知識上的準備

可能你們要說了,，我們在大學四年，學的知識應該不少了,，怎么還提知識上的準備呢!莊子說過:“吾生也有涯,，而知也無涯。

”知識無窮無盡,，更何況你們在學校學到的只是理論知識,，與現實工作中的實際還是有著一定的差距的!因此，面對新的崗位,、面對新的工作,，我們要不斷地梳理自己的知識結構，重新思考適應新的工作所需要的知識準備，制訂一個長久的學習計劃,，不斷提升自己的工作能力,。

這一點相信各位新入職的員工應該很容易認識清楚的。

第三是能力,、經驗與智慧上的儲備

知識不等于能力,，能力不等于經驗，經驗不等于智慧,。

在具體工作實踐中,，你們會發(fā)現，書本的知識對于現實有著很大的差別,，千萬別死啃書本，在實踐中注重的是能力與經驗的運用,，能力是通過對知識與實踐的不斷思考和體驗所得出來的,，因此我們在平時的工作中要做個有心人，即所謂的“處處留心皆學問,，落花水面積文章”!,，經驗是不斷學習總結他人的成功與失敗的事例和自己的成敗得失所提練出來的，因此我們大學生們應該深入基層,，向最低層的員工學習,，向老員工學習，向業(yè)務骨干和優(yōu)秀管理者學習,，要有耐心,，要以全面的眼光看待生活與工作中的形形色色的人和事，要站在高處看待一切事物,，要善于總結正反兩方面的經驗教訓,。

當我們堅持學習，不斷實踐,，勤于思考,，善于總結，積累經驗,，不斷否定自我,，提升自我，我們就會逐漸成為有智慧的,，成為對企業(yè),、對社會、對家庭有貢獻的人,，這樣我們的人生才會至善至美!

我們期待著你們成功,，我們堅信你們一定能成功

主持詞由主持人于節(jié)目進行過程中串聯(lián)節(jié)目的串聯(lián)詞。

如今的各種演出活動和集會中，主持人往往成了主角,，而主持人在臺上所表演的主持詞,，則是集會的靈魂之所在。

因此,，主持詞寫作的成功與否,，已經成為集會成功的關鍵因素之一。

所以,，每當舉辦演出活動或者集會時,，主辦者總是請人為演出或集會撰寫主持詞，由此可見主持詞寫作的重要性,。

如果把演出中各個單獨的節(jié)目,，比喻成散落的珍珠;那么，通過主持人的表演,，用主持詞將它們巧妙的串聯(lián)在一起,，則形成一條優(yōu)美的項鏈，有珠聯(lián)璧合之妙用,，讓各個節(jié)目都在同一的主題下發(fā)出奪目的光彩,，使整個聚會活動獲得成功。

內容

主持詞一般由開場白,、中間部分與結束語組成,。

開場白 演出或其他開場時引入本題的道白，比喻文章,、介紹或講話等開始的部分,。

結束語 末了帶有總結性的一段話。

主持人

主持人

主持人在各種活動中既是組織者,、主持者,，又是指揮者，是統(tǒng)領,、引導,、推進活動進程的人。

隨著社交活動的增多,，主持人的范圍也逐漸外延,，成為當前十分走俏的熱門行當。

一些單位或部門,，在舉行各種會議,、聯(lián)歡會或競賽活動時，大都采用節(jié)目主持人的形式,。

然而,，好的主持詞則是發(fā)揮主持人主持水平的關鍵,。

種類

主持詞種類

主持詞種類主持詞大體上可分為會議主持詞、文藝演出晚會主持詞,、賽事活動主持詞,、節(jié)慶活動主持詞、婚慶禮儀主持詞等,。

新員工培訓主持詞開場白和結束語篇四

尊敬的各位領導,、各位同事：

大家上午好!

為了貫徹市委、市有關部門安全工作相關文件精神,，結合我市xx要求,，為進一步提升全體員工的安全意識，確保公司各項工作健康,、平穩(wěn)運行,，公司特別組織了本次安全知識專題培訓。

今天非常榮幸地請到了兩位資深的領導,、專家擔任本次講座的老師,。他們是：

xx隊長;

市公安局交通xx隊長;

讓我們以熱戀的掌聲歡迎各位專家的到來!

參加今天培訓的還有xx共計xx余人。在此對大家長期以來對安全工作的重視和支持表示衷心的感讓我們以熱戀的掌聲歡迎各位專家的到來!參加今天培訓的還有xx共計xx余人,。在此對大家長期以來對安全工作的重視和支持表示衷心的感謝!今天的培訓內容主要有三個方面，一是由xx隊長主講的《盜,、強,、騙安全防范常識》、二是學習觀看《xx》,、三是由xx隊長主講的《xx》法律知識分析與解讀,。

下面開始我們的培訓，首先請市工安局xx隊長為我們授課,，大家掌聲歡迎!

……………………….

讓我們再次以熱烈地掌聲感謝xx隊長的精彩授課,，xx隊長剛才從xxx、xxx,、xxx幾個方面系統(tǒng)地介紹了盜,、強、騙安全防范常識,，深入淺入,、內容生動，讓我們受益匪淺,。下面請大家觀看交xx學習光盤,。

…………………………

光盤觀看完畢。

下面掌聲請市公安局交通xx隊長為我們授課,，大家歡迎;………………………

剛才劉隊長從xxx,、xxx,、xxx幾個方面帶領我們共同學習xx的相關知識，我相信大家一定對醉駕的.危害較以往有更為深刻的理解何感悟,，讓我們再次以掌聲感謝xx隊長的精彩授課,。今天在公安局兩位專家的帶領下我們共同學習了xx等內容，今天的課程貼近工作,、貼近生活,，對于我們下一步提升安全意識、做好安全防范,、完善安全措施有著十分重要的意識和作用,。汛期臨近，希望全體員工進一步提高安全意識,，將安全知識與實際工作融會貫通,，深刻理解。要進一步加大安全工作力度和自查力度,，發(fā)現問題,，及時解決，力爭將各類安全隱患消除在萌芽狀態(tài),，為公司的經營管理工作提供堅實,、有力的支撐和保障。

感謝兩位專家的辛勤授課,，感謝給位領導和同事的全力配合和參與,。

培訓到此結束。

新員工培訓主持詞開場白和結束語篇五

【導語】本站的會員“zhongkim”為你整理了“新員工培訓主持詞”范文,，希望對你有參考作用,。

各位新同志：

大家好！我宣布,，省xx公司新員工入職培訓開班典禮正式開始,。

今天是新員工入職培訓的第一天，在培訓正式開始前,，我代表xx公司黨委,、董事會，向各位新同志的到來表示熱烈的歡迎,，歡迎大家加入xx公司,，以xx公司為人生新起點，翻開全新篇章,！

首先,，向大家介紹主席臺就坐的公司領導：在我右側就坐的是xx公司董事、總經理xx,，我是xx公司董事,、黨委副書記xx,，今天來的還有xxxxxx。一會兒,，x總會作重要講話,，希望大家認真領會，積極貫徹,。

下面,，我簡單介紹一下本次新員工培訓的安排。為了讓大家了解xx公司概況,、企業(yè)文化,、行業(yè)動態(tài)和戰(zhàn)略發(fā)展目標，幫助大家及時轉換角色,，更好更快融入團隊,，增強合作精神，組織本年度新入職的工程,、財務,、綜合、運行類新員工共計xx人參加本次為期xx天的培訓,。

培訓涉及軍訓,、團隊拓展、綜合授課,、分專業(yè)授課,、主題征文、籃球比賽,、參觀xx項目等內容，精彩紛呈,，貼近實戰(zhàn),，希望大家珍惜此次培訓機會，認真學習,。

下面讓我們用熱烈的掌聲歡迎xx公司董事,、總經理xx講話。

感謝x總熱情洋溢的講話,。剛才x總在講話中指出要以公司為榮,，要忠誠企業(yè)，保持干工作的.熱情,，培養(yǎng)起一名合格員工的擔當,，從工作態(tài)度、努力方向上給大家提出了要求,，希望大家認真領會x總講話精神,，在此次培訓和今后的工作中切實做到以下幾點：

一,、認真學習，不斷提升干事業(yè)的能力,。

在此次培訓中,，我們邀請到的老師都是在各自行業(yè)內出類拔萃的專家，授課十分精彩,，培訓內容豐富,，對于你們全面認識xx，有效提升業(yè)務能力有非常大的幫助,。希望大家將在學校里面出色的學習能力,、學習意識繼續(xù)在培訓和今后的工作中發(fā)揚，以不斷追求卓越的態(tài)度持續(xù)提升工作能力,。

二,、遵守紀律，時刻保持高標準的作風,。

從今天起,，你們就是一名xx公司的員工，就要時刻以xx公司的高標準嚴格要求自己,。此次培訓實行半軍事化管理,，同志們要嚴格遵守培訓紀律，認真完成好各項培訓內容,。在走上工作崗位后,，更是要切實遵守公司的各項規(guī)章制度，時刻保持xx人嚴謹,、高效的優(yōu)良作風,。

三、

扎實工作,，不斷創(chuàng)造高水平的業(yè)績,。

xx公司的企業(yè)精神是“xx”。只有全體員工扎實工作,、積極創(chuàng)新,，才能成就xx公司的平穩(wěn)快速發(fā)展，也才能成就各位的不斷進步,。希望同志們能夠積極轉變角色,，切實將此次培訓所學轉化為推動工作的動力，用各位扎實的基本素質和不斷積累的工作經驗,，不斷創(chuàng)造高水平的業(yè)績,，為公司發(fā)展做出積極的貢獻。

新同志們,，希望大家在此次培訓和今后的工作中,，以x總講話精神為努力方向,，時刻保持榮譽感、責任感和進取心,，認真學習,，積極進取，不斷創(chuàng)造高水平的業(yè)績,，與xx公司共同茁壯成長,。

現在休息五分鐘（領導退場）。

新員工培訓主持詞開場白和結束語篇六

各位員工：

我們的會議馬上就要開始了,，請大家安靜,。各位員工，大家好好,。非常感謝加入我們這個大家庭,，偉大的事業(yè)來自良好的溝通，良好的溝通來自真誠的,，我叫xxx,。

首先為自己的到來給自己一個鼓勵的掌聲！今天你來到我們公司,，可能源于一個夢想,。因為人類因夢想而偉大，而夢想成真卻因為選擇不同而差之千里,，選擇了卻因為心態(tài)方法不同而大相徑庭,，成功不是偶然的，但成功的途徑學習是必然的,，所以大家坐在這里是為了少走彎路,，濃縮成功的時間。早日邁向成功者的行列,，來學習成功者的經驗,，對嗎？為此,，我們系統(tǒng)請到了一位主講嘉賓，他來自于xx,，非常優(yōu)秀,，為了尊重老師和珍惜大家和寶貴時間，請配合我做好以下三件事：

1拿出你可愛的.手機調到振動或關閉狀態(tài),。

2愛講悄悄話和愛吃零食的朋友請暫時忍耐兩個小時,；3會議期間請不要來回走動，以免影響他人,！大家準備好了嗎,？下面讓我們用最飽滿的熱情和最熱烈的掌聲請出我們的主講嘉賓xx老師,！

再次以熱烈的掌聲感謝我們的主講老師！

千點萬點不如老師的致電,！資歷學力不如借力,，相信大家都有收獲，對嗎,？在這個管道的生意里,，不在于你介入的早與晚，而在于你頓悟的早與晚,。

接下來請出幾位分享嘉賓來分享下他們的體會和感受：xxx再次以熱烈的掌聲感謝以上幾位分享嘉賓和主講老師,！相識是一種，相互扶持需要情分,。在這個生意里沒有不成功的人,，只有放棄的人，在這個生意里,，最大的障礙是敬業(yè)不專業(yè),，最大的瓶頸是個人發(fā)明創(chuàng)造，不跟系統(tǒng)走,，否則將欲速則不達,！因為這是一個管道的生意，杠桿的,，復制的生意,！一個人走進死胡同不可怕，可怕的是一群人走進死胡同,，因為,，沒有完美的個人，只有完美的團隊,！在此我祝福各位,，盯住目標，跟著系統(tǒng),，學習,，行動，改變,！成功就在于你再堅持一下的努力當中,。最后祝福大家夢想成真。請把凳子收好,，垃圾帶走,，本次會議到此結束，謝謝大家的全程參與！

新員工培訓主持詞開場白和結束語篇七

親的xx家人們,，大家早上好,！

在這五月，生機盎然的美好季節(jié),，在公司領導的正確帶著下,，我們迎來了又一屆新人崗前培訓班，在這里我代表公司全體員工對大家的到來表示熱烈的歡送,。請允許我做一個簡單地,，我叫xx，是這次培訓的效勞負責人,，很快樂能和大家共同度過培訓的美好時光,，大家如果有需要，可隨時聯(lián)系我,。

剛剛大家看到的我們xx的問好方式,，“好、很好,，擊掌三下”我希望大家能在接下來的日子里也這樣回應我,，讓我們一起來試一下，好不好,？親愛的潤達家人們,，大家早上好！好,，大家都做得非常棒,。

你從家人的期盼中走來，帶著對未來的追求,，讓人生從這里插上翅膀,，接下來讓我們來共同了解我們的具體培訓時間和內容安排，培訓時間中間休息15分鐘,，廁所就在樓梯口左手邊第一個,，同時我們?yōu)榇蠹覝蕚淞思儩嵥奖愦蠹绎嬘?，中午如果有不回去的可以在會議室休息,，如果愿意做飯的話可以在廚房一展你的廚藝。大家對培訓安排還有不明白的嗎,，如果沒有的話我們接著往下進行,。

俗話說“無規(guī)矩，不成方圓”我們這次的培訓也一樣,，接下來讓我們共同一下培訓紀律，培訓紀律學完了,，相信大家都能認真遵守,。

親愛的家人們,，不管你曾經多么平凡還是多么耀眼，這里將是你人生又一起點,，又一次挑戰(zhàn),，又一次機遇，在未來三天的時間里希望大家都能學有所成,，學有所獲,，在開始我們正式培訓之前，希望大家配合我做好以下三件事情：

1,、將你的手機調至靜音,、震動或關閉狀態(tài)；

2,、愛講悄悄話的朋友請暫時忍耐一會,；

3、培訓期間請不要隨意走動,，以免影響他人,。大家都準備好了嗎？下面讓我們以最飽滿的熱情和最熱烈的.掌聲請出我們的公司副總經理程金峰先生,，來給大家具體介紹xx公司,。讓我們再次以熱烈的掌聲感謝我們的xx。企業(yè)文化是一個公司的靈魂,，在大家不僅學習做事更會學到如何做人,，做一個正直、感恩,、孝順父母,，幫助身邊同事、朋友的人,，在這里你會真正認識自己,、了解自己，真正實現自己的人生價值,。

今天上午的培訓就到此結束,，請帶好自己的隨身物品。

新員工培訓主持詞開場白和結束語篇八

各位員工,，我們的會議馬上就要開始了,，請大家安靜。

各位員工,，大家好好,。非常感謝加入我們這個大家庭，偉大的事業(yè)來自良好的溝通，良好的溝通來自真誠的自我介紹,，我叫xxx,。

首先為自己的到來給自己一個鼓勵的掌聲！今天你來到我們公司,，可能源于一個夢想,。因為人類因夢想而偉大，而夢想成真卻因為選擇不同而差之千里,，選擇了卻因為心態(tài)方法不同而大相徑庭,，成功不是偶然的，但成功的途徑學習是必然的,，所以大家坐在這里是為了少走彎路,，濃縮成功的時間。早日邁向成功者的行列,，來學習成功者的經驗,，對嗎？為此,，我們系統(tǒng)請到了一位主講嘉賓,，他來自于xx，非常優(yōu)秀,，為了尊重老師和珍惜大家和寶貴時間,，請配合我做好以下三件事：1拿出你可愛的手機調到振動或關閉狀態(tài)。2愛講悄悄話和愛吃零食的朋友請暫時忍耐兩個小時,；3會議期間請不要來回走動,，以免影響他人！大家準備好了嗎,？下面讓我們用最飽滿的熱情和最熱烈的掌聲請出我們的.主講嘉賓xx老師,！

………………。

再次以熱烈的掌聲感謝我們的主講老師,！

千點萬點不如老師的致電,！資歷學力不如借力，相信大家都有收獲,，對嗎,？在這個管道的生意里，不在于你介入的早與晚,，而在于你頓悟的早與晚,。

接下來請出幾位分享嘉賓來分享下他們的體會和感受：xxx再次以熱烈的掌聲感謝以上幾位分享嘉賓和主講老師！

相識是一種緣分,，相互扶持需要情分,。在這個生意里沒有不成功的人,，只有放棄的人，在這個生意里,，最大的障礙是敬業(yè)不專業(yè),，最大的瓶頸是個人發(fā)明創(chuàng)造，不跟系統(tǒng)走,，否則將欲速則不達！因為這是一個管道的生意,，杠桿的生意,，復制的生意！一個人走進死胡同不可怕,，可怕的是一群人走進死胡同,，因為，沒有完美的個人,，只有完美的團隊,！在此我祝福各位，盯住目標,，跟著系統(tǒng),，學習，行動,，改變,！成功就在于你再堅持一下的努力當中。最后祝福大家夢想成真,，請把凳子收好,，垃圾帶走，本次會議到此結束,，謝謝大家的全程參與,！

新員工培訓主持詞開場白和結束語篇九

各位員工，我們的會議馬上就要開始了,，請大家安靜,。

各位員工，大家好好,。非常感謝加入我們這個大家庭,，偉大的事業(yè)來自良好的溝通，良好的溝通來自真誠的自我介紹,，我叫xxx,。

首先為自己的到來給自己一個鼓勵的掌聲！今天你來到我們公司,，可能源于一個夢想,。,。因為人類因夢想而偉大，而夢想成真卻因為選擇不同而差之千里,，選擇了卻因為心態(tài)方法不同而大相徑庭,，成功不是偶然的，但成功的途徑學習是必然的,，所以大家坐在這里是為了少走彎路,，濃縮成功的時間。早日邁向成功者的行列,，來學習成功者的經驗,，對嗎？為此,，我們系統(tǒng)請到了一位主講嘉賓,，他來自于xx，非常優(yōu)秀,，為了尊重老師和珍惜大家和寶貴時間,，請配合我做好以下三件事：1 拿出你可愛的手機調到振動或關閉狀態(tài)。2 愛講悄悄話和愛吃零食的朋友請暫時忍耐兩個小時,；3 會議期間請不要來回走動,，以免影響他人！大家準備好了嗎,？下面讓我們用最飽滿的熱情和最熱烈的掌聲請出我們的主講嘉賓xx老師,！

………………

再次以熱烈的掌聲感謝我們的主講老師！

千點萬點不如老師的致電,！資歷學力不如借力,，相信大家都有收獲，對嗎,？在這個管道的生意里,，不在于你介入的早與晚，而在于你頓悟的早與晚,。

接下來請出幾位分享嘉賓來分享下他們的體會和感受：xxx

再次以熱烈的掌聲感謝以上幾位分享嘉賓和主講老師,！

請把凳子收好，垃圾帶走,，本次會議到此結束,，謝謝大家的'全程參與！

新員工培訓主持詞開場白和結束語篇十

尊敬的各位領導,、各位來賓,，親愛的同事們、朋友們：

大家好?。ㄕ坡暎?。

光陰似箭,，歲月如梭，剛剛過去的20xx年是值得我們回味的一年,，xx集團自20xx年成立以來,，已走過了x年的風雨歷程，這一年,，xx集團的每一天都在變化,，都在前進。20xx年,，也是公司承前啟后,、繼往開來的一年。在整個市場遭遇經濟寒冬的大環(huán)境下,，我們并沒有被困難所嚇倒，公司業(yè)務保持了持續(xù)穩(wěn)健的發(fā)展,，取得了良好的業(yè)績,。成功伴隨著艱辛，喜悅伴隨著汗水,。隨著公司不斷發(fā)展,，我們xx集團開封團隊也在逐漸壯大。

我是咱們公司人事專員,。很榮幸能走進xx集團這個大家庭,，更加榮幸能擔任本次培訓大會的主持人，來到這個團隊,，使我深刻感覺到公司領導對于招聘,、培訓工作的重視。

經過為期兩個月的精心籌備,，20xx年年初公司培訓會議于今天正式召開,，此次培訓得到了公司領導的充分重視，也獲得了公司各工作部的熱心支持,、配合,。這充分體現了公司各界對于本次培訓的重視和關心，令我十分感激,。在此我代表xx集團開封團隊,，對各位領導以及全體員工的到來表示衷心的感謝。

新員工培訓主持詞開場白和結束語篇十一

各位新同志：

大家好,！我宣布,，省xx公司新員工入職培訓開班典禮正式開始。

今天是新員工入職培訓的第一天,，在培訓正式開始前,，我代表xx公司黨委,、董事會，向各位新同志的到來表示熱烈的歡迎,，歡迎大家加入xx公司,，以xx公司為人生新起點，翻開全新篇章,！

首先,，向大家介紹主席臺就坐的公司領導：在我右側就坐的.是xx公司董事、總經理xx,，我是xx公司董事,、黨委副書記xx，今天來的還有xxxxxx,。一會兒,，x總會作重要講話，希望大家認真領會,，積極貫徹,。

下面，我簡單介紹一下本次新員工培訓的安排,。 為了讓大家了解xx公司概況,、企業(yè)文化、行業(yè)動態(tài)和戰(zhàn)略發(fā)展目標,，幫助大家及時轉換角色,，更好更快融入團隊，增強合作精神,，組織本年度新入職的工程,、財務、綜合,、運行類新員工共計xx人參加本次為期xx天的培訓,。

培訓涉及軍訓、團隊拓展,、綜合授課,、分專業(yè)授課、主題征文,、籃球比賽,、參觀xx項目等內容，精彩紛呈,，貼近實戰(zhàn),，希望大家珍惜此次培訓機會，認真學習,。

下面讓我們用熱烈的掌聲歡迎xx公司董事,、總經理xx講話,。

……

感謝x總熱情洋溢的講話。剛才x總在講話中指出要以公司為榮,，要忠誠企業(yè),，保持干工作的熱情，培養(yǎng)起一名合格員工的擔當,，從工作態(tài)度,、努力方向上給大家提出了要求，希望大家認真領會x總講話精神,，在此次培訓和今后的工作中切實做到以下幾點：

在此次培訓中,，我們邀請到的老師都是在各自行業(yè)內出類拔萃的專家，授課十分精彩,，培訓內容豐富,，對于你們全面認識xx，有效提升業(yè)務能力有非常大的幫助,。希望大家將在學校里面出色的學習能力,、學習意識繼續(xù)在培訓和今后的工作中發(fā)揚，以不斷追求卓越的態(tài)度持續(xù)提升工作能力,。

從今天起，你們就是一名xx公司的員工,，就要時刻以xx公司的高標準嚴格要求自己,。此次培訓實行半軍事化管理，同志們要嚴格遵守培訓紀律,，認真完成好各項培訓內容,。在走上工作崗位后，更是要切實遵守公司的各項規(guī)章制度,，時刻保持xx人嚴謹,、高效的優(yōu)良作風。

xx公司的企業(yè)精神是“xx”,。只有全體員工扎實工作,、積極創(chuàng)新，才能成就xx公司的平穩(wěn)快速發(fā)展,，也才能成就各位的不斷進步,。希望同志們能夠積極轉變角色，切實將此次培訓所學轉化為推動工作的動力,，用各位扎實的基本素質和不斷積累的工作經驗,，不斷創(chuàng)造高水平的業(yè)績，為公司發(fā)展做出積極的貢獻,。

新同志們,，希望大家在此次培訓和今后的工作中,，以x總講話精神為努力方向，時刻保持榮譽感,、責任感和進取心,，認真學習，積極進取,，不斷創(chuàng)造高水平的業(yè)績,，與xx公司共同茁壯成長。

現在休息五分鐘（領導退場）,。

新員工培訓主持詞開場白和結束語篇十二

各位新同事：

大家好,！我宣布，省xx公司新員工入職培訓開班典禮正式開始,。

今天是新員工入職培訓的第一天,，在培訓正式開始前，我代表xx公司黨委,、董事會,，向各位新的到來表示熱烈的歡迎，歡迎大家加入xx公司,，以xx公司為人生新起點,，翻開全新篇章！

首先,，向大家介紹主席臺就坐的公司領導：在我右側就坐的是xx公司董事,、總經理xx，我是xx公司董事,、黨委副書記xx,，今天來的還有xxxxxx。一會兒,，x總會作重要講話,，希望大家認真領會，積極貫徹,。

下面,，我簡單介紹一下本次新員工培訓的安排。為了讓大家了解xx公司概況,、企業(yè)文化,、行業(yè)動態(tài)和戰(zhàn)略發(fā)展目標，幫助大家及時轉換角色,，更好更快融入團隊,，增強合作精神，組織本年度新入職的工程、財務,、綜合,、運行類新員工共計xx人參加本次為期xx天的培訓。

培訓涉及軍訓,、團隊拓展,、綜合授課、分專業(yè)授課,、主題征文,、籃球比賽、參觀xx項目等內容,，精彩紛呈,，貼近實戰(zhàn)，希望大家珍惜此次培訓機會,，認真學習,。

下面讓我們用熱烈的掌聲歡迎xx公司董事、總經理xx講話,。

……,。

感謝x總熱情洋溢的講話。剛才x總在講話中指出要以公司為榮,，要忠誠企業(yè),，保持干工作的熱情，培養(yǎng)起一名合格員工的擔當,，從工作態(tài)度,、努力方向上給大家提出了要求，希望大家認真領會講話精神,，在此次培訓和今后的工作中切實做到以下幾點：

在此次培訓中,，我們邀請到的老師都是在各自行業(yè)內出類拔萃的專家,，授課十分精彩,，培訓內容豐富，對于你們全面認識xx,，有效提升業(yè)務能力有非常大的幫助,。希望大家將在學校里面出色的學習能力、學習意識繼續(xù)在培訓和今后的工作中發(fā)揚,，以不斷追求卓越的態(tài)度持續(xù)提升工作能力,。

從今天起，你們就是一名xx公司的員工,，就要時刻以xx公司的高標準嚴格要求自己,。此次培訓實行半軍事化管理，們要嚴格遵守培訓紀律，認真完成好各項培訓內容,。在走上工作崗位后,，更是要切實遵守公司的各項規(guī)章制度，時刻保持xx人嚴謹,、高效的優(yōu)良作風,。

xx公司的企業(yè)精神是“xx”。只有全體員工扎實工作,、積極創(chuàng)新,，才能成就xx公司的平穩(wěn)快速發(fā)展，也才能成就各位的不斷進步,。希望們能夠積極轉變角色,，切實將此次培訓所學轉化為推動工作的動力，用各位扎實的基本素質和不斷積累的工作經驗,，不斷創(chuàng)造高水平的業(yè)績,，為公司發(fā)展做出積極的貢獻。

新同事們,，希望大家在此次培訓和今后的工作中,，以x總講話精神為努力方向，時刻保持榮譽感,、責任感和進取心,，認真學習，積極進取,，不斷創(chuàng)造高水平的業(yè)績,，與xx公司共同茁壯成長。

現在休息五分鐘（領導退場）,。

新員工培訓主持詞開場白和結束語篇十三

各位員工：

大家好,！非常感謝加入我們這個大家庭，偉大的事業(yè)來自良好的溝通,，良好的溝通來自真誠的自我介紹,，我叫xxx。

請配合我做好以下三件事：

1,、拿出你可愛的手機調到振動或關閉狀態(tài),。

2、愛講悄悄話和愛吃零食的朋友請暫時忍耐兩個小時,；3會議期間請不要來回走動,，以免影響他人！

大家準備好了嗎,？下面讓我們用最飽滿的熱情和最熱烈的掌聲請出我們的主講嘉賓xx老師,！

新員工培訓主持詞開場白和結束語篇十四

各位員工：

大家好。非常感謝加入我們這個大家庭，偉大的事業(yè)來自良好的溝通,，良好的溝通來自真誠的自我介紹,，我叫xxx。

首先為自己的到來給自己一個鼓勵的掌聲,！今天你來到我們公司,，可能源于一個夢想。,。因為人類因夢想而偉大,，而夢想成真卻因為選擇不同而差之千里，選擇了卻因為心態(tài)方法不同而大相徑庭,，成功不是偶然的,，但成功的途徑學習是必然的，所以大家坐在這里是為了少走彎路,，濃縮成功的時間,。早日邁向成功者的行列，來學習成功者的經驗,，對嗎,？為此，我們系統(tǒng)請到了一位主講嘉賓,，他來自于xx,，非常優(yōu)秀，為了尊重老師和珍惜大家和寶貴時間,，請配合我做好以下三件事：

1,、拿出你可愛的手機調到振動或關閉狀態(tài)。

2,、愛講悄悄話和愛吃零食的朋友請暫時忍耐兩個小時,；

3、會議期間請不要來回走動,，以免影響他人,！大家準備好了嗎？下面讓我們用最飽滿的熱情和最熱烈的掌聲請出我們的主講嘉賓xx老師,！

………………,。

再次以熱烈的掌聲感謝我們的主講老師,！

千點萬點不如老師的致電,！資歷學力不如借力，相信大家都有收獲,，對嗎,？在這個管道的生意里，不在于你介入的早與晚，而在于你頓悟的早與晚,。

接下來請出幾位分享嘉賓來分享下他們的體會和感受：xxx,。

再次以熱烈的掌聲感謝以上幾位分享嘉賓和主講老師！

請把凳子收好,，垃圾帶走,，本次會議到此結束，謝謝大家的全程參與,！

新員工培訓主持詞開場白和結束語篇十五

各位領導,，各位同志：

金雞高唱酉年已奏凱歌去，玉犬鬧春戌年再迎宏圖來,！

在這辭舊迎新之際,，我們歡聚一堂，同慶元旦佳節(jié),，共話成功喜悅,！

在此，我們給大家拜年：祝愿領導和同志在新的一年里：萬事皆順利,，好運滾滾來,，身體多康健，狗年發(fā)大財,！

松原農業(yè)高新技術開發(fā)區(qū)歡慶新年聯(lián)歡會現在開始,！

首先，讓我們用熱烈的掌聲有請區(qū)黨工委副書記,、管委會主任宇樹志同志講話,！

領導的講話，回顧過去,，實事求是,，展望未來，飽含深情,！

回首過去的一年,，我們以改革創(chuàng)新為動力，以實現開發(fā)區(qū)跨越式發(fā)展和率先突破為目標,，克難攻堅,，負重自強，一路劈波斬浪,，浩浩前行,！

一戶戶企業(yè)的入住，一批批項目的開工,，勾勒了未來開發(fā)區(qū)美好的雛形,！

特別是百興牧業(yè)的開工建設,，取得了開發(fā)建設歷史上嶄新的跨越，開創(chuàng)了新世紀里新的里程,！

在新年的鐘聲即將敲響的時刻,！

讓我們縱聲歌唱，歌唱豐碩的2xx―xx,，歌唱希望的xx―xx女盡管我們沒有齊備的現代樂隊,，也沒有豪華的舞臺音響，但我們有淳樸的心,，質樸的情,！

因此我相信，我們唱出的歌一定最美,，我們表達的情一定最濃,！

首先請欣賞………（文藝節(jié)目，詳見節(jié)目單）,。

20xx―x年,，伴隨著奮斗的艱辛和前進的喜悅，我們走過了曲折和發(fā)展的一年,！

20xx―x年,，讓我們學會了思考，學會了堅韌,，品味了守業(yè)的不易,，更體驗了創(chuàng)業(yè)的艱辛！

這是一筆無形的財富,，它讓我們的字典里在也找不到困難二字,！

這是一首奮進的歌曲，為我們奏出了創(chuàng)業(yè)者的強音,！

今天我們做到無愧于開發(fā)區(qū)人的稱號,！

明朝我們要為開發(fā)建設再立功勛！

在多的'歌也舒不盡我們心中的豪情,！

在美的舞也表達不完我們滿懷的信心,！

讓我們把這份情感化為斗志！

在充滿生機和希望的2xx―xx年中,，向著更高的目標邁進,！

朋友們，再見,！

聯(lián)歡會暫時告一段落,，接下來請大家稍事活動，然后進行聚餐,，聚餐中間,，歡迎大家自告奮勇到臺前演唱，為今天的新年聯(lián)歡增添更加歡樂的氣氛,！

新員工培訓主持詞開場白和結束語篇十六

距離我們的培訓還有五秒鐘的時間,，請大家高舉你們的雙手，和我一同進入培訓倒計時5,、4,、3、2,、1,，熱烈掌聲有請我們的主持人閃亮登場，感謝dj.

首先和大家問聲好,，在座的每一位新人朋友們,，大家早上好!

(大家的回應)、

是這兩樣的,，在我們公司當主持人在臺上說到早上好,，下午好，現在好的時候,。所有的聯(lián)贏家人都要用一個整齊而響亮的聲音回答我,，聯(lián)贏好，yes!同時加上一個從上向下抓錢的動作(一邊講,，一遍做),。那我們在試一次，好不好?好,。,。(再次問好，回應),。

好,，一流棒的掌聲送給我們自己。

剛才和大家問好的時候,，大家的回應方式不同,，這就說明我們平時的工作環(huán)境、生活環(huán)境有所不同,。從而就造就了我們的處事方式不同,。在聯(lián)贏公司，大家不會感覺到上下級的壓力,，不會感覺到勾心斗角,。在這里，我們每一位員工都互相稱為家人,，同樣,，我們稱我們的總經理郝總為大家長,，希望大家可以感受到更多的家庭溫暖。

為了我們的培訓有一個良好的環(huán)境,，請大家將自己的大手機,、小手機都掏出來，調成靜音狀態(tài),，給大家10秒鐘的時間,。在培訓過程中，有任何問題請大家舉手示意,，不要交頭接耳,。在這里和大家說一聲，在聯(lián)贏公司,，所有的家人是不允許吸煙的,，希望大家都自覺遵守，好不好?大家真是激情四射,，俗話說,，讀萬卷書不如行萬里路，行萬里路不如閱人無數,，閱人無數不如名師指點,。那今天上午和我們帶來培訓溝通的是來自我們人事/行政部管理組的李主管，我們的李主管在金融行業(yè)也是有非常豐富的經驗,，接下來讓我們用熱烈的掌聲有請我們的專業(yè)講師李主管,。

新員工培訓主持詞開場白和結束語篇十七

各位新老師：

大家上午好!

今天，我校__年新教師崗前培訓在這里開班了,，借此,，我向17位新教師的到來表示熱烈的歡迎。很高興,，我們學校教師隊伍里又增加了一支新的生力軍,，我們學校又注入了一股新鮮的血液。今天,，是你們人生的一個轉折點,，也是你們職業(yè)生涯的一個新的起點。新教師參加崗前培訓是促進新教師早日進入教師角色,，更好地履行崗位工作所采取的一項重要舉措,，之前，大家參加了區(qū)里組織的培訓,，今明兩天,，我們結合區(qū)里的培訓內容，并結合了學校實際,，安排了更具針對性和實效性的培訓內容(簡單介紹培訓內容安排),，希望大家認真學習,，學有所獲。

出席今天開班式的學校領導有：吳愛明校長,、萬麗蘭副校長,、汪明副校長、校辦公室楊斌主任,、教務處王麗芳主任,、政教處余嫻主任,、總務處周明霞主任,、公會主席賴翡珠老師、教研處劉美老師等,。

首先,，有請吳愛明校長致歡迎詞。

第三項是各部門組織大家學習了解學校的各項規(guī)章制度……,。

各位新教師：上午的開班式即將結束,，再過幾天，你們即將奔赴各自崗位,，從事育人的偉大事業(yè),，這里我想向大家提出幾點要求：

1、要深刻領會吳校長的講話精神,，牢記領導的諄諄教導和殷切期望，走好新征途的第一步。

2,、培訓期間要積極參與,，認真學習，努力消化,。

3,、在新的工作崗位上，要自覺投入到我我校教育教學的實踐中去,，用新課程理念武裝自己頭腦,，指導自己的教學行為。

4,、加強師德修養(yǎng),，樹立新課程理念下的教師專業(yè)精神，要有樂業(yè),、勤業(yè),、創(chuàng)業(yè)、獻業(yè)的意識;要有理解與寬容,、博愛與尊重的品格和豐富的情感;要有實事求是的態(tài)度,、追求真理的勇氣和好學探究的精神,。

5、服從組織需要,，施展大家的才華,，為學校的教育發(fā)展奉獻青春與熱血。

最后祝大家身體健康,、工作愉快,、心想事成。

新員工培訓主持詞開場白和結束語篇十八

新員工是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要資源,，如何對新員工進行培訓與開發(fā)是每個企業(yè)必須面對的重要課題,。下面是愛匯小編給大家整理的新員工培訓典禮主持詞，供大家閱讀!

親愛的xx家人們,，大家早上好!

在這激情五月,，生機盎然的美好季節(jié)，在公司領導的正確帶領下,，我們迎來了又一屆新人崗前培訓班,，在這里我代表公司全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎。請允許我做一個簡單地自我介紹,，我叫xx,，是這次培訓的服務負責人，很高興能和大家共同度過培訓的美好時光,，大家如果有什么需要,，可隨時聯(lián)系我。

剛才大家看到的我們xx的問好方式,，“好,、很好，擊掌三下”我希望大家能在接下來的日子里也這樣回應我,，讓我們一起來試一下,，好不好?親愛的潤達家人們，大家早上好!,，好,，大家都做得非常棒。

你從家人的期盼中走來,，帶著對未來的追求,，讓人生從這里插上翅膀，接下來讓我們來共同了解我們的具體培訓時間和內容安排,，培訓時間中間休息15分鐘,，廁所就在樓梯口左手邊第一個，同時我們?yōu)榇蠹覝蕚淞思儍羲奖愦蠹绎嬘?，中午如果有不回去的可以在會議室休息,，如果愿意做飯的話可以在廚房一展你的廚藝。大家對培訓安排還有不明白的嗎,，如果沒有的話我們接著往下進行,。

俗話說“無規(guī)矩，不成方圓”我們這次的培訓也一樣,，接下來讓我們共同學習一下培訓紀律,，培訓紀律學完了，相信大家都能認真遵守,。

3,、培訓期間請不要隨意走動，以免影響他人,。大家都準備好了嗎?下面讓我們以最飽滿的熱情和最熱烈的掌聲請出我們的公司副總經理程金峰先生,，來給大家具體介紹xx公司,。

讓我們再次以熱烈的掌聲感謝我們的xx,。企業(yè)文化是一個公司的靈魂，在xx大家不僅學習做事更會學到如何做人,，做一個正直,、感恩、孝順父母,，幫助身邊同事,、朋友的人，在這里你會真正認識自己,、了解自己,，真正實現自己的人生價值。今天上午的培訓就到此結束,，請帶好自己的隨身物品,。

尊敬的各位學員大家下午好!(語氣飽含激情和正能量)

歡迎大家加盟xx科技，有人說：成功不是一種機會,，而是一種選擇!恭喜你們選擇xx,，請各位為自已成功的選擇致以最熱烈的掌聲!

好,謝謝大家,首先向大家做一下簡單的自我介紹，我叫xxx,，現在負責公司的培訓工作,，希望大家多多支持。

接下來我把本次培訓的目的,考核要求及課堂紀律向大家簡單的介紹下:

本次培訓目的是幫助新員工學習并掌握公司的相關制度,文化以及發(fā)展歷史,實現新同事快速融入團隊,融入xx大家庭.本次培訓共兩個小時,培訓期間請各位學員認真聽講,務必做好課堂筆記,并及時復習,下個星期我們會進行一次筆試考核,筆試成績將作為個人入職轉正的必備條件,我要提醒各位的是:筆試合格分數線是80分哦.

好啦,馬上進入我們今天的課程,為了讓我們有個良好的學習環(huán)境,，請各位將您的手機調為靜音或關機狀態(tài),假如您的手機在課堂上突然響起是要接受懲罰的喲.

調整好了嗎?調整好了的話,請用我們最熱烈.最整齊的掌聲歡迎我們的老師,人力資源總監(jiān)馮老師帶來今天的精彩內容.有請馮老師!

結束語

一,、尊敬的各位領導、親愛的伙伴們、大家上午好：

人間五月盡芳菲,，山似桃花始開;人間五月春明媚,，綠意蔥翠春滿園。在這激情五月,、生機盎然的美好季節(jié),，在喜迎百年奧運即將召開的美好時刻，在支公司經理室的正確領導下,，我們迎來了國壽支公司新人崗前培訓班,，現在我宣布：國壽支公司新人崗前培訓班開訓典禮現在開始。

讓我們再一次用熱烈的掌聲對各位領導的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

二,、下面請全體起立,，奏唱國歌。

三,、時代賦予我們機遇,、歷史賦予我們責任，在未來三天的日子里,，我們將共同學習,，共同品嘗收獲的果實。

下面讓我們用熱烈的掌聲有請支公司經理先生為本次新人培訓班致詞,。

四,、感謝王經理。

我們帶著同一個夢想,，聚首在這里,，參加為期三天的崗前培訓， 我們帶著同一份希望,，心中充滿陽光,，讓未來從這里起錨遠航。

沒有規(guī)矩不成方圓,，下面掌聲有請市公司個險銷售部培訓部負責人,、優(yōu)秀講師女士宣讀學員須知。

五,、掌聲感謝馬老師,。

親愛的各位伙伴們，不管你曾經多么平凡,，多么耀眼,，這里將是你人生的又一個起點，又一次挑戰(zhàn),，又一次機遇,，請您相信,，這里將是您生命中靚麗的一道風景，相信您將為自己的未來繪一幅藍圖,。

親愛的各位伙伴們,，讓我們在本次培訓班上，學有所成,，學有所獲,。下面我宣布國壽七臺河分公司新人崗前培訓開訓典禮到此結束。掌聲恭送領導離習,。

新員工培訓主持詞開場白和結束語篇十九

聯(lián)誼活動是促進公司員工彼此感情交流一種方式,，通過聯(lián)誼，讓彼此更加的熟悉和了解,，下面是公司員工聯(lián)誼會主持詞,，歡迎查看閱讀。

甲：與會的尊敬工們：

乙：在座的可愛朋友們：

合：大家好!

甲：我叫xxx,。

乙：我叫xxx,。

合：我們向大家致敬禮了——(深深的行鞠躬禮……)

甲：我們倆曾經是老搭檔了，今天由我倆來主持這場聯(lián)誼會;,。

乙：很高興在此能重新合作,，希望能給工友帶來欣喜與歡樂!

甲：首先，我們先介紹一下出席本次聯(lián)誼會的各位工友,，他們分別是——(宣讀與會人員名單),。

乙：其次,，我們要介紹一下本次聯(lián)誼會的主要議程——(宣布議程安排),。

甲：作為此次活動的發(fā)起和聯(lián)絡人，我很感激得到了許多在鄭的工友們的熱烈響應;,。

乙：作為此次聯(lián)誼的組織和策劃者,，我很感謝諸位能親自參加今天的工友聯(lián)誼聚會。

甲：本次聯(lián)誼會之所以能夠如期舉辦,，得益于部分熱心工友的傾情投入與贊助;,。

乙：這場聯(lián)誼會的最大特點就是我們不分男女老少職務高低都肩膀頭一般兒高。

甲：憶當年,，我們風華正茂,，是xx將我們凝聚;。

乙：想當初,，我們意氣風發(fā),，是xx把我們錘煉;。

合：看今朝,，我們飽經風霜,，是社會將我們篩選!

乙：在我們的企業(yè)徹底破產的時候，我們像一粒粒浮萍，被生活命運的驅使四處尋找各自的歸宿,。

甲：有幸的是,，我們曾同在一個鍋里耍勺子;。

乙：不幸的是,，我們又同被某種分別相隔離,。

合：萬幸的是，我們竟同在這座省城又重逢!

甲：在xx,，我們不約而同奉獻了各自的青春年華;,。

乙：在省城，我們千辛萬苦尋找到各自的新的寄托,。

合：是命運,，再次使我們在這里意外的相逢、相聚!

甲：這是一個機遇,，一種在新的環(huán)境下續(xù)寫新交情的機遇;,。

乙：這是一種挑戰(zhàn)，一種在新的歷史中創(chuàng)造新生活的挑戰(zhàn),。

甲：面對機遇,，我們應該倍加珍惜;。

乙：面對挑戰(zhàn),，我們理應眾志成城,。

甲：新的生活需要新的機會和技能;。

乙：新的征程需要新的動力與友朋,。

甲：原來的你我,，也許早已經陌生;。

乙：如今的你我,，自然更需要共贏,。

甲：昨天，我們要把擔負的工廠任務努力完成;,。

乙：今天,，我們要把已經的陌生重新變?yōu)樵偕?。

合：明天,，我們要把以往的友誼變成新的友情!

甲：如果說：童年是一場夢——讓我們懂得了暢想;,。

乙：那自然：青年是一首詩——讓我們學會了吟唱;。

甲：壯年就是一部小說——讓我們閱盡了悲歡;,。

乙：中年就是一篇散文——讓我們感受了冷暖;,。

甲：老年就是一套哲學——讓我們體驗著沉穩(wěn);。

乙：暮年就是一幀風景——讓我們品味著子孫!

甲：人生各個時期都有不同的體驗,，奠定了多種多樣的實踐基礎;,。

乙：人生各個階段都有特殊的意境,，構成了多姿多彩的心路歷程。

甲：朝氣蓬勃時,，我們在xx曾經播種下好感,，收獲過愛情;。

乙：風華正茂中,，我們在xx也曾創(chuàng)造過榮譽,，組織了家庭。

甲：是愛情,，使我們告別了青澀,，成就了為人父母的自豪;。

乙：是友誼,，使我們建立了關聯(lián),，締結了成為朋友的驕傲!

甲：xx是個大學校，教會了我們許多自立人生的技藝;,。

乙：xx是個大熔爐,，灌注了我們許多頑強不息的秉性。

甲：愛情之花,，結出的是幸福之果;,。

乙：友誼之釀，儲存的是美酒醇香,。

甲：轉眼間,，我們經歷了太多的酸甜苦辣;。

乙：猛回首,，我們飽嘗了太多的'悲歡離合,。

甲：昔日，我們是單打獨斗,，向命運仰起高昂的頭;,。

乙：如今，我們是帶家攜口,，向子孫俯下慈善的首。

甲：以前,，我們曾經使用年輕而靈巧的手為社會紡紗織布;,。

乙：現在，我們還要使用有力而成熟的手為世人溫情奉獻,。

甲：無情的歲月,，催皺了我們曾經容光煥發(fā)的容顏;。

乙：有情的銀發(fā),，點綴著我們已經飽經風霜的臉龐,。

甲：往昔的年輕沖動早已變成為持成穩(wěn)重;,。

乙：而今的反復歷練業(yè)已體現出樂觀達成。

甲：昔日的工友有些已經變成了事業(yè)有成的老板;,。

乙：原來的職員如今早已成為了搏擊市場的雄鷹,。

甲：即便是退休在家，也都在為生活辛勤奉獻;,。

乙：即便是忙碌在外,，也都在為追求不怕熬煎。

甲：不管以前的路是否平坦,，未來的路將仍艱難;,。

乙：無論以往的事是否順利，將來的事亦有風險,。

甲：回憶既往,，我們因與你們曾經為伴而感到無限感慨;。

乙：展望未來,，我們會與你們再次為伍而倍感激情澎湃,。

甲：握一下曾經熟悉的手，讓工友間強有力的電流重新疏通;,。

乙：道一聲早已久違的好,，讓工友間最真摯的感情再度激靈。

甲：也許,，我們今天仍在關注的是部分昨日的問題;,。

乙：但是，我們未來仍需關注許多共同面臨的話題,。

甲：以前我們更多的合作場所是工廠和車間;,。

乙：以后我們更多的合作場所是城市或家庭。

甲：讓拿慣工具的手化為互贈溫暖的手;,。

乙：叫并肩勞作的人化為熱情幫助的人,。

甲：俗話說得好：他鄉(xiāng)遇故知，溫情一聲三冬暖;,。

乙：古語說得妙：久旱逢甘霖,，滋潤兩合四季喧!

甲：一個人的困難由多個人分擔，份量就會減輕多半;,。

乙：一個人的成功由多個人分享,，份量就會得到倍增。

甲：一輩子為工友,，可能會帶來三輩子親;,。

乙：一陣子成摯友，可能會形成永恒的情,。

甲：同心協(xié)力,、傾情相助曾是我們xx的光榮傳統(tǒng);,。

乙：團結友愛、扶老愛幼正是我們未來的光榮任務,。

甲：讓已經形成的感情紐帶變?yōu)榫喗Y新友誼的彩色飄帶;,。

乙：讓重新搭上的通信聯(lián)絡變?yōu)榛ネㄐ掠嵪⒌臒峤j管線。

甲：擁有大好春光還需百花齊放;,。

乙：擁有溫馨家庭也需更多盛景,。

甲：炫耀財富，只會讓人在眼熱中獲得虛榮;,。

乙：炫耀知識,，則會讓人在敬佩中獲得滿足。

甲：炫耀歷史,，只會讓人在感嘆中獲得唏噓;,。

乙：炫耀友情，定會讓人在羨慕中獲得激動,。

合：但不論炫耀什么,，都不如驕傲地炫耀xx工友們的長久團結和友誼!

甲：我們相信：首屆的重逢定會重啟新的里程;。

乙：我們祝愿：下屆的歡聚定會品味新的成功!

甲：遺憾的是：今日的首次聯(lián)誼有些人未能如期前來;,。

乙：希望的是：來日的再次聚會會有更多的工友加入,。

合：讓我們攜手并肩：

甲：繼承昔日的xx光榮傳統(tǒng);。

乙：開創(chuàng)未來的xx與榮共榮!

合：真誠謝謝大家……(共同向大家深深一鞠躬),。