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區(qū)域銷售總監(jiān)的工作職責(zé)篇一

4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域的新客戶的拓展;,。

5,、發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神，在小組項(xiàng)目銷售中發(fā)揮互助協(xié)作精神,。

1.本科以上學(xué)歷,，醫(yī)學(xué)、計(jì)算機(jī),、市場營銷相關(guān)專業(yè);,。

2.2年以上醫(yī)療軟件，醫(yī)藥或醫(yī)療器械行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者,，歷史業(yè)績較好者優(yōu)先;,。

3.熟悉產(chǎn)品市場動態(tài)，有銷售管理運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);,。

4.富于挑戰(zhàn),，能承受壓力;。

5.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,、語言表達(dá)能力和分析判斷能力;,。

6.熱愛銷售行業(yè)，對銷售工作有激情,，能適應(yīng)出差;,。

區(qū)域銷售總監(jiān)的工作職責(zé)篇二

1,、參與制定公司的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計(jì)劃和進(jìn)行銷售預(yù)測,。

2,、組織與管理銷售團(tuán)隊(duì)，達(dá)成部門銷量目標(biāo),。

3,、負(fù)責(zé)本部門人員的入職、離職等的審批,，部門員工的培訓(xùn),、激勵(lì),、考核等,。

5、審核與制定相關(guān)銷售政策,、規(guī)范,、制度，使其不斷適應(yīng)市場的發(fā)展,。

6,、激勵(lì)與指導(dǎo)下屬員工的工作，幫助其完成一定的工作目標(biāo),。

7,、負(fù)責(zé)部門相關(guān)合同、費(fèi)用等的審核,。

8,、參與公司的管理層會議，參與公司的決策,。

區(qū)域銷售總監(jiān)的工作職責(zé)篇三

3.參與招投標(biāo)工作,，協(xié)調(diào)市場、產(chǎn)品,、銷售,、物流和服務(wù)部門參與項(xiàng)目后期工作;。

4.參與區(qū)域市場營銷活動,了解參與此類活動的客戶信息和動態(tài);,。

6.參加銷售培訓(xùn),，完成市場信息的收集和分析，周期性向總經(jīng)理匯報(bào)總結(jié),。

區(qū)域銷售總監(jiān)的工作職責(zé)篇四

職責(zé)：

(1)根據(jù)部門總監(jiān)/總經(jīng)理下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),，按計(jì)劃完成業(yè)績目標(biāo)及任務(wù)。

(2)負(fù)責(zé)客戶拓展,，完成發(fā)現(xiàn)需求,、客戶跟蹤,、商務(wù)洽談、合約簽訂等過程,。

【任職要求】,。

(1)2年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉產(chǎn)品銷售管理的系統(tǒng)和程序流程,。

(2)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)力和銷售團(tuán)隊(duì)管理技能和卓越的溝通技巧;,。

(3)具備強(qiáng)大的解決和分析問題的能力，高水平的計(jì)劃擬定和組織能力;,。

(4)曾任職銷售團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo),，取得優(yōu)秀業(yè)績。

區(qū)域銷售總監(jiān)的工作職責(zé)篇五

1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品（手衛(wèi)生管理系統(tǒng),、醫(yī)療廢物管理系統(tǒng),、消毒液、洗手液等）的銷售,。

2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場渠道網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與維護(hù),；

5.制定系統(tǒng)費(fèi)用、人員預(yù)算,，合理分配利用銷售資源提升銷售整體效率,；

6.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場各階段銷售指標(biāo)；

7.關(guān)注市場重大變化,，及時(shí)給與對應(yīng)策略并組織貫徹實(shí)施,。

區(qū)域銷售總監(jiān)的工作職責(zé)篇六

4、組織下屬嚴(yán)格按照費(fèi)用預(yù)算指標(biāo)完成銷售任務(wù),，并審核銷售費(fèi)用支出情況,；

5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)客戶和內(nèi)部資源,，解決在項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)的問題,，提高客戶滿意度；

6,、歸納客戶對產(chǎn)品的意見并及時(shí)反饋,，幫助公司不斷完善產(chǎn)品性能；

區(qū)域銷售總監(jiān)的工作職責(zé)篇七

1,、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的日常銷售人員的管理工作,。

2、協(xié)助銷售總監(jiān)制定公司的銷售目標(biāo)及銷售戰(zhàn)略,。根據(jù)公司年度工作計(jì)劃,，制定相關(guān)銷售人員的工作目標(biāo)和工作計(jì)劃。包括制定,、審核銷售管理制度,、銷售政策,，設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式,、銷售戰(zhàn)略,、銷售預(yù)算、銷售人員考核辦法及獎(jiǎng)勵(lì)辦法并考核實(shí)施,。

2,、協(xié)助銷售總監(jiān)規(guī)劃公司銷售系統(tǒng)的整體運(yùn)營，建立,、健全各項(xiàng)規(guī)章制度,，推動公司銷售系統(tǒng)管理的規(guī)范化。并參與制定公司銷售中長期規(guī)劃,，計(jì)劃方案,監(jiān)督實(shí)施銷售全過程,，完成銷售任務(wù)。

3,、負(fù)責(zé)相關(guān)銷售項(xiàng)目的總體規(guī)劃,、部署及資源調(diào)配等。

4,、建立穩(wěn)定的銷售團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)將計(jì)劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果,。

5,、建立先進(jìn)的客戶管理和開發(fā)方法，開拓市場,，擴(kuò)大業(yè)務(wù)量,。

6、組織收集市場及競爭產(chǎn)品相關(guān)市場信息及動態(tài),，并提出合理化建議,。

7、相關(guān)銷售人員員工績效考評及部門費(fèi)用管理與控制,。

8,、協(xié)調(diào)公司其他職能部門對招投標(biāo)、報(bào)價(jià)項(xiàng)目的前期配合工作及銷售合同簽訂,、履行與管理,，商務(wù)談判、組織售后工作,。

9,、根據(jù)公司整體發(fā)展策略，制定與市場發(fā)展相適應(yīng)的業(yè)務(wù)崗位和拓展方案,，落實(shí)下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)績指標(biāo),；制定每月,、各季度工作計(jì)劃、定期總結(jié)銷售過程中出現(xiàn)的問題,，并提出相關(guān)解決方案,。

10、定期走訪各區(qū)域經(jīng)銷商和協(xié)助監(jiān)督銷售人員的開拓市場情況,。

11,、完成上級交辦的其他臨時(shí)性工作。

區(qū)域銷售總監(jiān)的工作職責(zé)篇八

職責(zé):,。

2,、監(jiān)督應(yīng)收款回收;。

3,、制定所轄區(qū)域銷售預(yù)算;,。

4、負(fù)責(zé)黃金體驗(yàn)店的拓展與經(jīng)營管理;,。

6,、處理客戶的日常投訴、降價(jià),、退貨問題;,。

7、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的商務(wù)對接,、安保工作;,。

8、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的人員配置,，對銷售人員進(jìn)行指導(dǎo)培訓(xùn);,。

9、負(fù)責(zé)將公司的政策,、策略等信息傳達(dá)給大區(qū)所有員工,。

任職要求：

1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷,，市場營銷、工商管理專業(yè)優(yōu)先考慮;,。

2,、2年以上珠寶行業(yè)銀行渠道銷售相應(yīng)職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);。

4,、具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,，有很強(qiáng)的感召力、凝聚力和策劃組織能力。