總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧,、分析,，并做出客觀評價的書面材料,，它可使零星的,、膚淺的,、表面的感性認知上升到全面的,、系統(tǒng)的,、本質(zhì)的理性認識上來,，讓我們一起認真地寫一份總結吧,。優(yōu)秀的總結都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢,？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y書優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡。

學校工作總結美篇經(jīng)典語篇一

一學期即將過去,，本學期音體美教學工作圍繞教研室,，結合教導處教研工作安排和音體美學科特點，以新課程理念建設為核心,，在校領導的領導與支持下,，我們音體美組圓滿完成了我校的各項任務，現(xiàn)將音體美教研工作情況總結如下：

一,、師德建設,。

1,、認真組織全組教師學習黨的各項方針政策，提高教師對體藝教育的認識,，加強對教師事業(yè)心,、責任感和工作態(tài)度以及師德的教育，使教師形成愛崗敬業(yè),、熱愛本職工作,，不斷鉆研業(yè)務知識的良好習慣。我組全體教師能夠樹立以德修身,，以德育人的風范,，不斷加強自身的道德修養(yǎng)，業(yè)務修養(yǎng)及其他修養(yǎng),。

二、教學常規(guī)管理,。

1,、認真學習、貫徹新課程標準,，領會其新的思路和精神,，注意對照新舊課程標準異同點，切實把握新課程標準的脈絡,，為教學工作打下堅實的基礎,。

2、狠抓常規(guī)管理,，定期對本組教師的教學計劃,、教案、聽課筆記等資料進行檢查,，并將結果上報教導處,，定期開展教研活動。

3,、全組教師認真執(zhí)行教務處工作計劃,，同時做到相互多聽課，老帶新,，熟帶生,，在短時間內(nèi)讓新教師適應教學工作，新老教師互相學習,，共同進步,。

4、本學期組織觀摩課,、公開課每人一次,。外出學習,、聽課的老師，回來后能熱心的想組內(nèi)其他教師介紹學習內(nèi)容與經(jīng)驗,。

三,、組織和開展豐富多彩的組內(nèi)活動本學期本教研組開展了豐富多彩的組內(nèi)活動。

1,、體育組開展了籃球,、羽毛球、乒乓球,，踢毽子,，跳繩等強身健體活動。

2,、美術組開展了慶六一全校學生優(yōu)秀美術作業(yè)展,。

3、美術組還組織參加里了全國,、省,、市、縣級繪畫,、篆刻,、科幻畫、反邪教漫畫等競賽活動,。

4,、音樂組開展舞蹈、器樂合唱小組,，形式多樣,，受到廣大師生的好評。

5,、體育組組織教師實施了學生體質(zhì)健康測試數(shù)據(jù)的采集工作,。

6、配合學校,、少先大隊進行了慶六一大型團體舞蹈的排練和慶?；顒印?/p>

7,、組織各班完成了眼保健操,、課間韻律操的互學互助活動。

8,、本學期教研組共組織了教學業(yè)務研討活動6次,，政治學習活動4次。有效的提高了教師的思想認識和業(yè)務水平。

四,、主要成績,。

由于音體美組全體老師的共同努力，卓有成效地工作,，取得了可喜的成績,。教師積極參加各種論文評選活動。體育組教師,，根據(jù)學校的精神,，狠抓常規(guī)工作，利用課堂時間,，對學生進行兩操訓練,。平時雖任務重，但重視學校運動隊訓練工作,。

音樂組教師積極利用課余時間給學生個別輔導,，輔導的節(jié)目在縣級、校級藝術展演活動中取得較好的成績,。

美術組教師積極進取,，全面展示專業(yè)技能，提升專業(yè)素養(yǎng),。積極組織學生開展美術實踐活動、參加各類美術比賽,，在全國,、省、市,、縣各項比賽中取得了優(yōu)異成績,。

這些活動的開展，既豐富了校園文化,，又為學生發(fā)展特長搭建了一個良好的平臺,。

五、存在問題,。

我組教師要進一步加強學習,，提高自身素質(zhì)及修養(yǎng)，團結合作,。教師要注重運動員的選拔,，加強運動隊的梯隊訓練，爭取各項比賽名列前茅,。

今后我們將本著求真務實,、銳意進取、勇于開拓的精神,，在素質(zhì)教育的探索和實踐中再接再勵,，力求教研組建設日臻完善,。

音體美教研組。

二〇一六年六月二十三日星期四,。

學校工作總結美篇經(jīng)典語篇二

提到綠色學校,，人們首先想到的是滿目春意盎然的植被和花園般的校園。但在一校之長的xx眼里,，綠色校園的寓意卻要豐富得多,。為了更好的落實新區(qū)與xx學校有關共建協(xié)議，xx年的6,、7月份,，陳校長就帶領著調(diào)研組進駐當時的`張江中學，展開了學校更名,、提升的一系列準備工作,。陳校長注意到包括學校已成為聯(lián)合國教科文組織可持續(xù)發(fā)展教育(esd)項目成員學校在內(nèi)的原有特色，有意要把學校的跨越式發(fā)展與綠色學校掛上鉤,。當然,，陳校長眼里的綠色更多的是與學校的長足發(fā)展聯(lián)系在一起：記得調(diào)研組召開的第一次校外專家座談會上，陳校長就提出了自己的綠色學校理念：

第一,，要把綠色理解為一種可持續(xù)的發(fā)展觀,。

第二，要把學校的發(fā)展與學校所在的張江地域文化和經(jīng)濟發(fā)展緊密的捆綁在一起,。

第三,，學校要以啟動綠色學校為契機，大力挖掘綠色的辦學資源,，為形成學校的校本化特色和校本化課程奠定基礎這一觀點得到了與會的等專家的一致首肯,。

這也為日后學校確定“傳承大學文化、弘揚張江精神,、實現(xiàn)科學發(fā)展”的辦學理念形成了有效的鋪墊,。

同時身為地理特級教師和華東師大、上海師大兼職教授的陳勝慶校長,，本身就是一位熱心環(huán)保事業(yè)的好教師,，由他主編的上海市中小學環(huán)境教育拓展型課程教材《綠色探索者》已經(jīng)由市教委審定，由上海教育出版社正式出版發(fā)行,。教材通過“全球關注的地球變暖”,、“能源問題與節(jié)能減排”、“循環(huán)經(jīng)濟與3r原則”,、“不容忽略的‘地球之腎’”和“21世紀與生態(tài)文明”等五個專題對當今世界共同矚目的環(huán)保話題作了詳盡且科學的闡述,；教材在編排上不僅有“經(jīng)典閱讀”、“專家觀點”、“讓數(shù)據(jù)說話”等章節(jié),，更設置了“相關鏈接”,、“案例聚焦”和“暢想與爭鳴”等教學環(huán)節(jié)；在教材之首,，還特別提示使用者要“為了我們共同心愿：節(jié)約資源,、保護環(huán)境。請珍惜圖書,，爭取讓更多的同學循環(huán)使用,。”

學校工作總結美篇經(jīng)典語篇三

這一學期在時間緊,，任務重的情況,，體音美全組老師通力協(xié)作，順利圓滿的完成了學校交給的各項任務,，在教學和訓練的同時摸索教改新路子,。

1.在靳戰(zhàn)營，李亞明,，楊志忠,，鄭森茂老師的共同努力下，立足現(xiàn)有條件,，結合實際對校園場地進行定位,，定標。對籃球場地重新規(guī)劃,。使學生在參加校園集體活動中,，能夠快速自覺地找準位置，使隊列隊形整齊劃一,。狠抓陽光大課間，針對不同年級開展豐富多彩的才藝展示活動,。讓更多的同學去參與,，培養(yǎng)藝術體育鍛煉的興趣和每天堅持鍛煉的好習慣，促進學生健康養(yǎng)成,，展現(xiàn)學生良好的精神風貌,。

2.校園運動會。通過競賽項目設置的變化,，組織形式的改變,，開展一些科學，有效的常規(guī)競賽項目,，激發(fā)學生對體育運動樂趣和改變運動環(huán)境,。運動會的改革實施，讓廣大的學生主動參與，提升學生的組織協(xié)調(diào)能力,。作為體育運動的最基本特征,，競賽是體育運動最吸引人之處，也是最能充分展示體育文化魅力的一種方式,。由于是初次進行校園運動會改革,，在開展活動中，大部分項目都是學生第一次接觸,，從組織方式到人員的參與度,，負擔比較重。體音美組老師和英語組的老師都能夠按照實施計劃和預定崗位,，認真履行職責,，切實負起責任。公平,，公正地監(jiān)督每一次比賽,。嚴格，嚴肅,，認真地做好比賽成績登記以及排名,。實現(xiàn)賽后零申訴，確保了運動會順利圓滿的完成,。

3.在開學初制定的家長會方案,，從職責分工到組織實施，一至五年級五個才藝展示節(jié)目：（韻律操,、隊形變換操,、中華武術、鬼步舞,、花式籃球）,。體音美組老師都能夠積極認真的去接受任務，提前去熟悉節(jié)目的動作和環(huán)節(jié),。特別是星佩老師所帶的四年級段學生多,，鬼步舞難度比較大，星佩老師能夠認真細致的去教學生,，利用有限的時間反復教,，反復練。使學生都能夠掌握動作的基本要領,。亞鳴老師精心設計的花式籃球也很新穎獨特,，給人一種積極向上，充滿力量的感覺,。能夠從動作上調(diào)動學生的積極性,，使學生全員參與,。讓學生把籃球運動的文化展現(xiàn)的淋漓盡致。本次家長會,，三位美術老師在時間緊的情況下,，組織學生完成繪畫作品400余副，涉及人物動漫,，山水風景,，生活物品等，內(nèi)容比較廣,，比較豐富多彩,。利用廢舊物品完成手工作品近200余件，南北苑樓梯樓道,，布置展示優(yōu)秀作品70余幅,。極大地豐富了校園的文化生活，同時也拓寬了學生的想象力和創(chuàng)造力,。

4.六月成功演出,，展示出了三位音樂老師的藝術才華和組織能力，從五月初開始籌備六一演出,，短短一個月時間就拿出一臺精品節(jié)目,。在這期間，三位音樂老師常常加班加點,，從節(jié)目選材,，造型設計，動作優(yōu)化等各方面下大力度狠抓節(jié)目質(zhì)量,。三位老師也是付出了很多心血,，特別是又要保證正常上課，還要保證輔導班正常開班,，都是在抽空排練,。嗓子都啞了。有付出就會有收獲,！精彩的六一演出,，獲得了家長的一致贊可。

6.本學期不管是任何活動或勤務公差,，體音美組的老師都能夠愉快的接受任務并能夠及時主動的去完成。這學期體音美組共布置各種活動會場累計12余次,。在平時的工作中,，大家都相互團結，相互幫助,，共同進步,，使體音美的工作更快更好的完成好,。在此感謝全組所有老師的真正付出！

雖然說工作中取得了一些進步,，但還存在一定的問題,。這學期教師間教學互動交流力度還不夠，課堂特色不夠突出,，形式單一乏味等問題的存在,。在今后的工作中，切實加強全組老師的教學能力水平的提升,，樹立良好的教學教風,，嚴格執(zhí)行課程政策，認真落實教學計劃,，抓好課堂常規(guī),。總之,，全組老師應嚴格要求自己,，不管是工作，生活,，學習,，只有努力提高改進，才能取得更優(yōu)異的成績,。以上是體音美組的工作總結,，如有不足還請各位老師提出并指正。我們將會虛心接受,，取別人長處改自己不足,！

學校工作總結美篇經(jīng)典語篇四

大家好！

上周是本學期開學以來的第五周,，上周天氣雖然很陰冷,，但全體值周老師在值周工作中做到了盡心盡責，值周學也生認真對待自己的工作,，起到了很好的榜樣作用,。下面是本周值周情況，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

作業(yè),。其中張聲連,、張開文等老師每天早晨總能在學生早讀前，帶領學生進行學習,，輔導,。

2、學生學習,。我校的大部分同學在學習也非常努力,，上課認真聽講,，注意力集中，大部分同學有高昂的學習興趣,。早自習在各班在班主任老師和科任老師的組織下,，同學們都在進行積極、主動,、有效的.學習活動,。最難能可貴的是五年級的，在班干部的組織下都能自覺讀書學習,，希望我們其他班同學要向他們看齊學習,。

3、清潔衛(wèi)生,。本周大部分都保持的比較好,。當然有部分學生隨手扔垃圾。

4,、課間情況,。課間時有部分同學在走廊里追逐打鬧，低年級的有極少同學,，攀樹玩耍,，這些都很危險。望有這些現(xiàn)象的同學能及時改正不足,。

幾點建議：

1,、有部分學生還沒有進入到學習狀態(tài)。有的上課時隨意說話,、做小動作,；有的作業(yè)不認真完成。這些都是不良習慣,，望同學們及時改正,。

2、在校園里經(jīng)常聽到同學們之間罵臟話,，不講文明,，希望把我們同學們的德育工作做踏實，一定要做一個講文明,，懂禮儀的學生,。

3、春天來臨,，早晚溫差變化較大,，希望同學們注意保暖，春季也是各種病菌傳播的季節(jié),，養(yǎng)成愛護清潔衛(wèi)生的好習慣,，有效預防各種流行病、傳染病的傳播,。

學校工作總結美篇經(jīng)典語篇五

依據(jù)學校五年規(guī)劃科研目標,，依據(jù)學校《立人教育之實踐研究》主實驗項目,，緊緊圍繞學校的主實驗項目開展學校的各項科研工作,。在完成以“信息化”與教學深度融合的智慧課堂研究后，將下一階段的研究核心主要圍繞“大數(shù)據(jù)”,、“信息化”和“有效教學”展開,。

一、課題研究,，分層管理,。

（一）學校課題。

1．全國課題,。

學校課題主要以“信息化”,、“個性化”為主要研究切入點，目前正在研究的有全國“十三五”教育技術重點課題子課題《信息技術環(huán)境下指向?qū)W科標準的課堂個性化學習研究》和區(qū)級一般課題《基于學科標準的個性化學習研究》,。本學期繼續(xù)結合師訓,、課程共同開展課題研究，從3月-5月共聽了6節(jié)新入職教師的實踐研究課,。

課題深入和順利的開展離不開教師的鉆研和專家的輔導,。本學期開始就有總課題組技術人員對新教師進行互動反饋、平板技術的專項培訓,，為教師順利開展實踐研究奠定基礎,。外聘專家朱雯老師根據(jù)教師上課情況，對馬曉倩,、虞亦盛兩位老師進行說課撰寫的培訓,。與此同時，課題組陳磊老師,、黃舒歆老師將于20xx年5月14日向普陀區(qū)互動反饋聯(lián)合校共十一所學校展示階段性研究成果,。

經(jīng)過一個學期信息技術與教學的深度融合研究，今年7月,，科研室虞凌潔老師將帶隊青年教師赴北京參賽,，馬曉倩、虞亦盛將參加現(xiàn)場說課比賽,，陳磊老師將參加現(xiàn)場課比賽,。

2．市級課題。

協(xié)助政教處申請上海市家庭教育指導研究“十三五”規(guī)劃課題《激活家長資源,，開展職業(yè)啟蒙》為題的家長參與學校課程建設的探索與實踐的課題,，目前相關資料正申報上級部門待審批,。

3．區(qū)級課題20xx年4月底，區(qū)級一般課題《基于學科標準的個性化學習研究》向普陀區(qū)教育學院科研室提交結題申請,。本學期完成結題報告,、書稿整理和出版、相關課題研究資料整理,，根據(jù)普陀區(qū)科研室結題評審要求完成結題評審資料,，送至普陀區(qū)教育學院科研室進行結題評審并順利結題。20xx年2月底,，科研室在與學校校長室進行協(xié)定后,，向普陀區(qū)教育學院科研室提交新一輪研究報告申請，該課題為《基于數(shù)據(jù)分析背景下的有效教學改進的研究》通過區(qū)級相關部門的評審,，順利立項,。20xx年3月，在學校校長室的要求下,，科研室,、課程聯(lián)合申請新一輪j課堂教學共同體課題申報，該課題為《數(shù)據(jù)驅(qū)動下的有效教學改進實證研究》,。目前,，該課題已建立研究小組并啟動各項課題研究工作。

（二）教研組和個人課題研究,。

1.校級小課題,。

鑒于課題組教師提出目前小課題的研究從當年二月到跨年二月結題，這樣的時間設置往往會夸學年,，對于小課題研究有一定難度,。科研室根據(jù)教師意見,，修改小課題研究申請時間,，新一輪小課題研究將從今年六月申報，經(jīng)過科研室審核后,，將從20xx年9月立項至20xx年6月結題,，便于教師開展課題研究。

與此同時,，根據(jù)這次改革,，上一輪小課題研究的結題時間為20xx年6月遞交結題相關資料，科研室將在本學期末進行相關研究審核,，并給予研究評定,。新一輪小課題申報將從兩個方面著手：一是教研組必選項目，圍繞學校新科研方向“大數(shù)據(jù)”“有效教學”開展新一輪校級小課題申報工作，該課題將以教研組為單位進行研究,，從而形成圍繞學校主實驗項目的課題群,。二是學校教師可打破教研組進行自由組合，形成研究共同體,，進行課題申報,，研究課題任選，這樣能夠鼓勵更多的教師參與到課題研究中,，找到自己的研究點，提升課題研究能力,。

2．區(qū)級課題,。

林辰杰、張元園領銜的語文教研組課題《指向思維發(fā)展與提升初中語文段落教學研究》成功立項普陀區(qū)區(qū)級一般課題,，本學期有條不紊得開展各項課題研究工作,。

高昊領銜的課題《趣味衍紙的校本課程開發(fā)探索》區(qū)級個人課題，已于20xx年4月底完成研究報告和各項研究資料,，向普陀區(qū)教育學院科研室申報結題申請,。20xx年2月底，我校三位教師分別向普陀區(qū)科研室提出個人課題申請,，分別為虞凌潔老師領銜的課題《基于數(shù)據(jù)分析下小學數(shù)學個性化學習評價的實踐研究》,、劉芳芳老師領銜的課題《德育視域下小學生幸福教育研究》、張曉燕老師領銜的課題《初三化學實驗教學中生成性資源的研究與實踐》,。根據(jù)區(qū)級部門審核,，只有虞凌潔老師領銜的課題順利立項。

3.市級課題,。

（1）上海市教科院普教所基地學校課題：

殷小慧老師領銜的課題《在物理概念教學中培養(yǎng)學生的科學思維能力》,、陳晨和孫凱老師領銜的課題《落實單元復述目標的整體優(yōu)化教學設計研究》本學期正結合教學實踐開展研究。每周二會根據(jù)課題研究情況向外聘專家朱雯老師進行相關研究課題咨詢,。

張曉燕老師由于身體原因向上海市教科院普教所申請結題暫緩,，目前其課題已經(jīng)完成各項結題準備工作，正在撰寫結題報告,，將在20xx年10月順利上交結題申請,。

（2）上海市青年課題：

林辰杰老師領銜的課題《以段落為突破口的初中語文讀與寫的實踐研究》，目前正撰寫結題報告,，積極準備該課題結題工作,。

4.全國課題。

柏林老師領銜的全國美育學會“十三五”科研規(guī)劃重點課題子課題《新課程理念下舞蹈進課堂提高教學實效》正在積極展開各項研究工作,，目前該課題研究部分研究成果在各項舞蹈比賽中榮獲獎項,。

二、聯(lián)合各部門開展研究工作，開展各項研究專題培訓,。

和師訓,、課程聯(lián)合開展課題實踐研究，本學期共聽課6節(jié),，6位老師均為第一年教齡的新教師,，在師父的共同磨課下呈現(xiàn)精彩的平板互動研究課題。

為進一步提升教師的科研能力,，學?？蒲惺冶緦W期開展三次專題科研培訓。開學初二月,，北京松博公司劉珊珊老師為三年及以下新教師進行互動反饋技術軟件應用培訓,。四月，朱雯老師每周二都會來校,，給各課題研究提供專業(yè)問題解答,，同時，在聽了新教師的實踐課后,，對馬曉倩和虞亦盛兩位老師開展了說課專題培訓,。五月，結合學校本學期開展晉元杯青年教師大獎賽的賽課活動,，科研室特邀上海市教科院普教所李金釗老師來校講解“教學案例”撰寫專題報告,。

三、搭建各種平臺,，教師科研碩果累累,。

（一）參與課題比賽及獲獎20xx年1月虞凌潔老師帶隊參與在青島舉辦的全國互動反饋技術教學應用展示交流活動，楊舸老師進行公開課展示,、陳詩妤和楊婧老師進行論文展示交流,。在交流活動還公布了全國互動反饋技術教學應用階段研究成果評選活動，我校共獲錄像課一等獎4節(jié),、二等獎5節(jié),、三等獎1節(jié)、論文一等獎1篇,、論文二等獎2篇,、論文三等獎2篇、微課一等獎2項,、微課二等獎4項,、微課三等獎2項，總計獲獎23項,。

（二）組織教師參加各項征文比賽,。

本學期共下發(fā)四項比賽：“黃浦杯”長三角城市群“關鍵教育事件征文啟事,、20xx全國中小學“創(chuàng)新教育實踐”優(yōu)秀案例與學生創(chuàng)新作品征集活動、20xx年上海市中小幼運用調(diào)查研究方法優(yōu)秀成果征集評選活動,、第三屆上海市教育信息化論文征集遴選活動,。目前，根據(jù)各項比賽要求,，積極組織教師參與各項比賽,。

（三）十一所聯(lián)合校展示活動20xx年5月14日，在楊家橋校區(qū),，陳磊,、黃舒歆老師將代表課題組向上海互動反饋聯(lián)合校十一所進行實踐課展示,。

文檔為doc格式,。

學校工作總結美篇經(jīng)典語篇六

本學年是國家“十二五”規(guī)劃的開局之年。莆美中心小學以科學發(fā)展觀為指導,，全面貫徹落實全省教育工作會議精神和《福建省中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（2010－2020年）》，進一步創(chuàng)新學校管理模式,，提升學校管理水平,、教育。

教學,。

質(zhì)量和文化環(huán)境品位,，積極推進學校現(xiàn)代化建設,，實現(xiàn)了教育教學質(zhì)量新跨越,。

一、加強教師隊伍建設,，規(guī)范學校辦學行為,。

1、規(guī)范各項規(guī)章制度,。依據(jù)《福建省中小學管理規(guī)范》和學?！墩鲁獭罚Y合學校具體情況,，進一步修訂和完善各項常規(guī)管理制度,，力求使學校管理制度化、科學化,、規(guī)范化,。制訂教師教育教學等工作的績效考核方案，發(fā)揮績效考核的導向作用,，形成教師間的良性競爭,，促進了教師隊伍的發(fā)展。

2、加強教師隊伍建設,，規(guī)范教師教學行為,。學校充分利用績效工資改革這一契機，進一步完善教師教學常規(guī),、出勤,、業(yè)績等方面的制度和考核辦法。重視教職工的民主參與,，保證分配的公開,、公平、公正,，建立形成有效的分配激勵機制,，提高管理水平和效益，推進了學校全面發(fā)展,。

3,、加強師德師風建設。以師德教育為重點,，以《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》為主要內(nèi)容,，開展了“我以我心向師德”師德師風研討活動。組織全體教師學習教育部印發(fā)的《中小學班主任工作規(guī)定》,。學校與教師分別簽好《師德師風責任書》,、《安全工作責任書》，做到有章可循,，杜絕教師有償家教,、參與賭博等違法違紀活動。為深入貫徹教育部《關于進一步加強和改進師德建設的意見》文件精神,，規(guī)范教師行為,，弘揚正氣，切實提高教師道德素養(yǎng),。莆美中心小學高度重視師德師風建設,，以“愛崗敬業(yè)、甘于奉獻,、熱愛學生,、教書育人”為核心，以“學為人師,、行為世范”為準則,，大力開展師德師風大討論活動。組織人員進行了師德師風論文的征集,、評選和匯編,，扎實深入并富有創(chuàng)新地開展了“立師德,、1正師風、強師能”系列教育活動,，取得一定成效,，在廣大教師中形成了“崇教厚德”的良好氛圍。涌現(xiàn)出了一大批愛生樂教,、教書育人,、廉潔從教、甘于奉獻的教師典范,。

4,、切實做好校務公開。學校進一步增強學校管理透明度,，建好校務公開欄,、充分發(fā)揮教代會、工會職能,，對教師最敏感的績效工資,、評職、評優(yōu),、晉級,、經(jīng)費開支等均一律進行公示，接受教師的監(jiān)督,，避免校務不公開造成的各類矛盾。自覺按要求規(guī)范收費行為,，規(guī)范教輔材料,、配套用書的征訂，嚴禁學校,、教師私自征訂,。

5、繼續(xù)抓好校安工程,。2011年是實施校舍安全工程的關鍵一年,。中心校繼續(xù)協(xié)調(diào)做好云陵工業(yè)開發(fā)區(qū)第一小學、馬山小學的撤并工作,，同時加快了山美小學項目校建設進度,。堅持“突出重點、抓住關鍵,、分步實施”的原則,，科學規(guī)劃，嚴把時間節(jié)點,，抓好項目的開工建設及實施進度,，出色完成全年的工程建設任務,。

二、創(chuàng)建德育安全新模式,，打造和諧書香校園,。

1、努力創(chuàng)建德育“三年”提升工程和德育測評（雙溪口小學）工作,。各校充分利用國旗下講話,、舉辦講座等形式做好學生“品德、法制,、安全”三項教育,，切實加強學生心理健康教育和預防、干預工作,，以及未成年人網(wǎng)絡思想教育,，促進學生健康快樂成長。

2,、開展形式多樣的德育活動,。為充分發(fā)揮學生的自主性，各完小結合重大節(jié)假日,，開展多種形式的活動,。6月1日，莆美中心小學在英濟學校隆重舉辦“黨在我心中”小歌手比賽和“做一個有道德的人”書畫現(xiàn)場賽,。來自各小學的80多位小選手參加了本次角逐,，32名學生獲獎。組織教師進行才藝大比拼,。6月26日,，倍受我校廣大師生關注的教師才藝大比拼活動在英濟學校落下帷幕。國畫《馬》,、書法《滾滾長江東逝水》,、演唱《海姑娘》、太極拳《三豐太極二十八式》脫穎而出,，將被選送參加縣級教師才藝大比拼,。

2讀經(jīng)典”朗誦比賽、少先隊員入隊儀式,、游園活動等等,，形式多樣的慶祝活動給校園增光,，給建黨90周年獻禮,，給“六一”國際兒童節(jié)添彩！

3,、積極開展校園讀書活動,。為弘揚中華優(yōu)秀文化,，傳承民族文化精神，結合市“讀書節(jié)”暨全民閱讀月的系列活動部署和教育局的有關要求,，推動我校古詩文教學和誦讀活動的深入開展,。莆美中心小學組織人員對轄區(qū)內(nèi)18所小學進行了隨機進班古詩文測試活動。測試的內(nèi)容主要是考查學生對課標要求的《小學生古詩必備70首》的積累與應用,。中心校首先要求學生讀書做到“三個一”：每天閱讀一小時,，每周吟誦一篇經(jīng)典詩文，每學年閱讀一部經(jīng)典著作：其次要求教室內(nèi)應設有“每周一詩文”專欄,，內(nèi)容為必備古詩和國學經(jīng)典,，學期末要求各校應將古詩文進行學業(yè)水平測試，從而營造了一股愛國學,，誦經(jīng)典的良好氛圍,。由于該項活動的深入有效開展，莆美中心小學在教育局舉辦的全縣小學“誦讀經(jīng)典沐浴書香”師生朗誦比賽中,，取得了一等獎的好成績,。

4、綠化美化校園,，提升辦學品位,。

為進一步推進綠色校園建設，打造英濟學?！熬G色文化”,。莆美英濟學校認真實施“綠色教育”計劃，共投入200多萬元建設全塑膠操場和種植名貴樹種,。學校加強綠色校園建設宣傳力度,，積極開展綠色校園文化活動，倡導“科學,、環(huán)保,、可持續(xù)發(fā)展”的綠色校園建設理念,，取得較好的成效,。4月8日，市學校綠化督查組在教育局副局長陳寧福陪同下,，蒞臨莆美英濟學校檢查指導綠色校園建設情況,。督查組領導對莆美英濟學校在創(chuàng)建綠色校園工作中，領導重視,、科學規(guī)劃,、措施得當、經(jīng)費到位,、活動落實,，處處營造整潔優(yōu)美的校園環(huán)境表示充分肯定,。

5、落實安全衛(wèi)生制度,，創(chuàng)建平安校園,。

安全無小事，中心校始終把安全工作作為學校的重點工作,，把安全教育放在首位,。學生入學前組織人員對校舍等設施的安全隱患進行排查整改，全面制訂各項安全防范措施,，加強校園保安和治安巡查制度,，落實值班登記制度，做好有關材料的保存以備查,；認真組織學習《云霄縣學校衛(wèi)生安全工作要求》,，明確目標，落實責任,，按工作要求結合本校實際,，積極開展工作。

3突發(fā)事件應急預案》,，防患于未然,；學校還充分利用安全教育周、日等對學生進行交通,、防火等安全教育,。各完小統(tǒng)一在5.12汶川大地震紀念日之時，舉行防震抗震疏散演練,，提高師生安全防范意識和自救能力,。

三、

強化常規(guī)管理,，實現(xiàn)教學質(zhì)量新跨越,。

教學工作是學校工作的核心，教學質(zhì)量是學校的生命線,。為此,，提高我中心校教育教學質(zhì)量，是學校生存和發(fā)展的核心基礎,，搞好教育教學工作是我們每一位教師的責任和義務,。

1、狠抓教育常規(guī),，以管理促質(zhì)量,。學校嚴格執(zhí)行省頒《課程計劃》,開齊課程開足課時,認真落實省《小學教學常規(guī)管理的若干意見(試行)》,使教學常規(guī)工作進一步規(guī)范化、制度化,。同時,根據(jù)縣教育局的工作要求,建立健全各種教學常規(guī)管理制度,積極開展中心校抽查,、學校自查和交流互動,。對教學常規(guī)工作要求要從高從嚴,向常規(guī)要質(zhì)量，做到“備課要深,上課要實,作業(yè)要精,教學要活,手段要多,輔導要細,要求要嚴,質(zhì)量要高”,。中心校不定期下校抽查,完善對教學常規(guī)管理的檢查評估,、反饋通報制度,并把檢查結果列入教師個人和學校評估檔案,作為教師職稱評聘、評選先進,、績效工資定級的重要依據(jù),。

2、深化校本研究,提高科研成效,。深入推進課程改革,，要以校本教研為抓手,通過講座、匯報交流,、教學觀摩,、說課、評課,、反思交流,、案例分析、專題研究等形式,提高教師駕馭課程的能力,用新的理念指導教學工作,把新理念轉化為教學行為,并落實在課堂上,。本學期特別是加強對畢業(yè)班教材教法的學習和研討,引導畢業(yè)班教師盡快熟悉教材,加強教法研究,為提高畢業(yè)班教學質(zhì)量做好扎實的教學基本功,。

3、畢業(yè)班教學質(zhì)量顯著提高,。為切實抓好畢業(yè)班教師的教學計劃管理,，充分發(fā)揮畢業(yè)班教師整體作用。中心校通過學科調(diào)研,、質(zhì)量抽查,、學生綜合素質(zhì)競賽、召開質(zhì)量分析會等形式提高畢業(yè)班教學質(zhì)量,，實現(xiàn)了新跨越,。本學期，共有98名學生被將軍山學校正式錄取,，13名學生作為候補,，位居全縣農(nóng)村小學第一名，受到學生家長和群眾的廣泛贊譽,。

4,、組織選拔參加“學生周報”杯全市小學生科普知識競賽活動,，中心校及時做好學生閱讀掌握“學生周報”科普知識的指導工作,，在縣組織的小學生科普知識選拔賽中名列農(nóng)村小學前茅。

四,、黨建及幼兒工作,。

1,、進一步加強黨支部建設，繼續(xù)開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動,，本學期,，又有4名優(yōu)秀中青年教師被吸收到黨組織中來。

2．加強幼兒園管理,，規(guī)范辦園行為,，對未取得辦學許可證的民辦幼兒園進行督查、整改,、驗收,。充分發(fā)揮中心園的引領作用，對各民辦園的衛(wèi)生,、保教等工作進行指導和培訓,。

實現(xiàn)跨越，乘勢開局,。本學期,，莆美中心小學以求真務實的態(tài)度，轉變觀念,，扎實工作,，各項工作取得優(yōu)異的成績，為實現(xiàn)我?！笆濉币?guī)劃目標任務奠定了堅實的基礎,。

莆美中心小學2011年6月25日。

學校工作總結美篇經(jīng)典語篇七

加美學校創(chuàng)辦于1995年,，校園面積130畝,，現(xiàn)有個。

教學,。

班,，2000多名學生，教職工420人?，F(xiàn)有名黨員,。幾年以來，我校黨支部認真貫徹市區(qū)教育局的有關精神,，堅持以“三個代表”為指導,，牢固樹立科學發(fā)展觀，緊緊圍繞市教育局工作中心,，結合加美的工作實際,，全面推進黨的思想、組織和作風建設，團結帶領全體黨員干部搶抓機遇,、創(chuàng)先爭優(yōu),、鼓足干勁、努力工作,，以打造文明,、和諧校園為著力點，不斷提高圍繞教育教學中心工作開展黨務活動的業(yè)務能力,，不斷豐富和拓展黨總支工作的形式內(nèi)容,，收到了良好的效果。努力推動黨建工作向更高的目標邁進,，從而為提高教育教學質(zhì)量,、辦人民滿意的教育提供了堅強有力的保證。

一,、加強組織建設,，提升黨建水平。

一是按照“黨要管黨”的要求,，堅持把黨建工作擺在重要位置,。把黨建工作列入學校工作重要的議事日程，精心組織,、周密安排,，做到有計劃、有措施,、有檢查,、有總結；二是在各年級部設置了黨小組,。做到分工明確,，互相協(xié)調(diào)，確保黨建工作的有序開展,充分發(fā)揮黨小組在學校教育教學中的戰(zhàn)斗堡壘作用,；三是健全了學校黨建工作的協(xié)調(diào)組織機構,。設立了黨支部辦公室，印制了加美學學校黨總支工作網(wǎng)絡圖,，充分發(fā)揮總支成員及黨員在黨的思想政治教育工作中的作用,；四是按照“堅持標準，保證質(zhì)量,，改善結構,，慎重發(fā)展”的要求做好組織發(fā)展工作。培養(yǎng)入黨積極分子,，發(fā)展優(yōu)秀教師入黨,，做到思想上教育,、政治上關懷、工作上培養(yǎng),、組織上關心、有專人培養(yǎng)聯(lián)系,，不斷為黨組織輸送新鮮血液,。

二、學校管理工作更加注重貼近師生的實際,。

今年以來,，加美學校始終把服務師生作為學校工作的出發(fā)點和落腳點，加大服務力度,，拓展服務領域,，創(chuàng)新服務形式，竭誠把服務師生需求的各項工作落到實處,。一是針對教師的需求,，積極探索引領教師成長的新途徑。首先以隊伍建設為保障的管理工作持續(xù)改善,。通過成立執(zhí)行“五嚴”規(guī)定領導小組,，將“五嚴”規(guī)定印發(fā)至每一位教師，組織全體教職工認真學習,。在此基礎上召開了家長會,，為家長和社會各界對學校的辦學行為提意見和建議開辟了綠色通道。其次以規(guī)范管理為重點的教學工作不斷優(yōu)化,。學校教學工作是學校的核心工作,，教學質(zhì)量是學校的生命線。在爭創(chuàng)教育現(xiàn)代化的過程中,，我們對教學過程的方方面面進行了細化,，依據(jù)教學“五認真”、“四精四必”和新課改精神,，研究制定了《加美學校集體備課規(guī)定》,。對“教學計劃”、“備課”,、“上課”,、“作業(yè)布置與批改”、“教學研究”等作了細致的要求,，備課上課從以往的對知識羅列轉移到圍繞“三維”教學目標達成上來,，轉移到學生創(chuàng)新能力和實踐能力的培養(yǎng)上來，大大提高了工作效率,。再次以身心發(fā)展為目標的文體活動全面開展,。學校高度重視體,、藝工作，注重對學生綜合素質(zhì)的培養(yǎng),。依據(jù)《國家學生體質(zhì)健康標準》認真組織陽光體育活動,，確保學生每天有1小時鍛煉,。學生體育達標率保持在90%左右,。大課間活動分年級建立羽毛球,、籃球,、棋類,、跳繩等興趣小組,，培養(yǎng)學生體育鍛煉的興趣,；認真組織電腦,、科技小制作等興趣小組,，培養(yǎng)學生的動手能力,；通過開展書法、繪畫,、班聯(lián)誼,、演講比賽、詩詞朗誦等活動,，提高學生的審美能力,。最后以內(nèi)涵發(fā)展為核心的培訓工作成效顯著。學校確立了以培養(yǎng)中青年骨干教師和名教師為重點的人才培養(yǎng)目標,，采用“鋪路子,、壓擔子”、“請進來,、走出去”,、“拜名師、結對子”等措施,，讓課改的最新理念與青年教師的成長同行,。二是針對學生的需求，努力改變促進學生發(fā)展的新活動,。首先運用新管理,，細化學校管理層面。德育管理只有注重細節(jié),，突出創(chuàng)新,，才能形成自身的品牌。通過定期不定期組織班主任培訓,，使班主任培訓有方案,、有材料。并依據(jù)《班主任考核方案》開展“爭紅旗創(chuàng)先進”活動,，評比出周文明班級,、形成良性競爭機制,；通過制定《加美中學生文明禮儀規(guī)范》、《加美學校學生文明禮儀系列活動實施方案》,、《住宿生管理條例和評分細則》等規(guī)范和制度,，開展一系列常規(guī)活動，改變學生不良的行為習慣,、生活習慣,、學習習慣，提升學生的整體文明水平和綜合素質(zhì),；通過定期開展家長會,、短信發(fā)送,、網(wǎng)絡論壇等活動,，與家長及時溝通、不斷聯(lián)系,，把家庭教育方面的金點子,，傳遞給家長。其次開展新活動,，提高學生綜合能力,。生命在于運動，德育在于活動,。通過開展“情系災區(qū),、愛在加美”捐款活動、主題班會,、“我愛你中國”大型詩歌吟誦比賽,、“講述名人對我成長的影響”演講等活動，培養(yǎng)學生強烈的愛國主義情懷和民族精神,；通過開展教師節(jié),、“加美一家親、有愛更精彩”迎元旦聯(lián)歡會等感恩教育活動,，讓學生學會感恩父母,、老師、同學,、朋友,；通過開展法制講座、典型生報告會等活動,，增強學生的使命感和責任感,，提高學生的綜合素質(zhì)。再次打造新文化,，豐富學生校園生活,。文化是學校之魂,。在校園，通過橫幅標語,、櫥窗展板等平臺宣傳積極向上的文化,，起到了很好的育人效果；在班級,，開展班級文化布置,，通過在每個班統(tǒng)一制定“目標欄”、“特色欄”,、“班務欄”,、“宣傳欄”四塊班級文化欄目，規(guī)范班級文化要求,，提升班級文化品位,。最后開辟新陣地，促進學生身心發(fā)展,。通過校園廣播站,、學生會議等平臺，經(jīng)常性地對學生進行心理減壓,、思想開導,。我校把心理健康教育作為我校特色工作來抓，參與課題研究,。三是針對學校建設的要求,，努力搭建教學工作的新平臺。依托校園網(wǎng)的網(wǎng)絡優(yōu)勢,，建立,、改造了加美校園網(wǎng)版面，及時充實了很多學校各種新聞,、通知,、工作要求等，為服務教師提供了很好的平臺,。同時還加強網(wǎng)絡硬件,、軟件的疏通改造，使每個班,、每個教師辦公室都能上網(wǎng),，架起了與全體教師溝通聯(lián)系的橋梁。另外,，建立校園教師上傳的各種材料都可以及時的查找,，實現(xiàn)了無紙化資源共享；學校在資金很緊的情況下,，投資幾萬元建立了學校的集備室,，配備了電腦,、電視、桌椅,，為集備提供物質(zhì)條件；為了配足配齊教學裝備,，學校購買了一些體育器材,、演出服裝，并進行了實驗室改造,，為教學做好了全面服務,；為了形成校本習題集，從各種途徑購買各學科題庫,，進行整合改編，為教師提高習題教學質(zhì)量,。

三,、

強化隊伍建設,，發(fā)揮模范作用。

學校黨支部歷來十分重視提高黨員干部和教師的整體素質(zhì),。一是開展“黨員示范崗”活動（一個月內(nèi)完成：

1,、聽兩節(jié)課,；

2,、與兩位黨外教師談心；

3,、家訪或與學生談心兩次,；

4、寫一篇讀書心得,；

5,、做好活動小結）。促使全體黨員教師模范踐行“三個代表”,，貫徹落實科學發(fā)展觀,，自覺運用現(xiàn)代化教育教學理念指導工作，開拓進取,，為把加美學校辦成一流的品牌民辦學校而努力,；二是開展黨員教師“七個一”工程,。即每位黨員關愛一名留守孩、幫助一名學困生,、蹲點一個學生宿舍,、上好一堂示范課、寫好一篇高質(zhì)量的讀書心得,、一個支部寫一篇黨建調(diào)研文章,、開好一次民主生活會；三是開展“三比賽,，三培養(yǎng)”主題實踐活動（比愛心,、比素能、比業(yè)績,；培養(yǎng)優(yōu)秀教師加入黨組織,、培養(yǎng)黨員教師成教學骨干、培養(yǎng)黨員骨干教師成名師）,。探索建立保持共產(chǎn)黨員先進性的長效機制,，增強了教師黨員的黨性，提高了黨支部的凝聚力,、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力,，為教育教學質(zhì)量的提高提供了強有的智力支持和組織保障。

四,、抓實黨建活動,，創(chuàng)建工作特色。

一是開展解放思想創(chuàng)先爭優(yōu)主題實踐活動,。我校黨支部成員掀起新一輪解放思想,、轉變觀念的熱潮，深刻認識“融入書香環(huán)境,、打造書香校園,、建設新加美”發(fā)展戰(zhàn)略的重大意義，推動我校教育教學工作再上新臺階,；二是開展“黨建知識進課堂”活動,。進一步提高黨員的思想政治素質(zhì)，增強廣大青年教師對黨的性質(zhì),、宗旨,、指導思想和最終目標等黨建知識的認識，教學相長,師生共同提高,逐步樹立為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終身的理想,、信念,，激發(fā)他們?nèi)朦h的愿望，并將那些表現(xiàn)突出，具備黨員條件的優(yōu)秀教師吸收到黨組織中來,；三是開展“廉政文化進校園”主題活動,。以“做有責任的加美人”、“質(zhì)量提高年”,、“師德提高年”等活動為載體,，開展黨內(nèi)批評和自我批評，不斷的警示每個黨員,、領導干部廉政,、勤政，增強黨員開拓進取,、努力拚搏,、積極干好本職工作的責任感，從而推動教育教學質(zhì)量的穩(wěn)步提升,；四是開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,。按照“黨員干部受教育，科學發(fā)展上水平,，人民群眾得實惠”的總體要求,，以“當一名合格的教師,辦人民滿意的教育”為目標，以提高教師職業(yè)道德水平和教學技能為重點,組織全體教師認真學習和全面把握科學發(fā)展觀的重大意義,、科學內(nèi)涵,、精神實質(zhì)和根本要求，增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性,，把各方面的積極性,、創(chuàng)造性引導到建設有創(chuàng)新特色的品牌學校的目標上來,，達到認識的再統(tǒng)一,，觀念的再更新，思想的再解放,，使學校黨的工作和黨的建設更加符合科學發(fā)展觀的要求,，努力實現(xiàn)我校教育教學質(zhì)量繼續(xù)穩(wěn)步提升；五是開展學習實踐科學發(fā)展觀活動“學校,、教師,、學生三結合”特色工作。認真貫徹落實十七屆四中全會精神為指導思想,學習實踐科學發(fā)展觀,深化改革,強化措施,以提高教育教學質(zhì)量為主線開展調(diào)研,、破解難題,，積極探討在學校開展學習實踐科學發(fā)展觀活動的新思路和新方法,把學習實踐活動與學校創(chuàng)先爭優(yōu)工作有機地結合起來,為促進學校發(fā)展、教師成長,、學生成才服務,，從而有效地提高教育教學質(zhì)量，優(yōu)化教師隊伍,，促進學生全面發(fā)展,，實現(xiàn)我校教育均衡發(fā)展,，協(xié)調(diào)發(fā)展，可持續(xù)發(fā)展,。四是扎實開展主題活動,。

按照教育工委的部署，我校分三個階段積極開展了第三批深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,，在學習調(diào)研階段,，我們主要開展集中培訓、個人自學,、專題輔導,、交流研討等形式活動。同時,，還安排4天時間開展了“四個一”活動：即理論學習一天,；走訪老師、學生,、家長,、群眾一天；專題輔導一天,；集中座談一天,。在分析檢查階段，我們重點開展了“五查五看”活動,，即：查思想觀念,，看在解放思想上是否有新的收獲；查學習成果,，看是否領會和把握了科學發(fā)展觀的內(nèi)涵和基本要求,；查工作作風，看是否做到了轉變,、落實,；查制度機制，看我校教育工作是否符合科學發(fā)展的要求,；查工作措施,，看我校教育工作是否能夠保證教育局確定的各項重點工作得到有效落實。在整改落實階段,，我們開展了查找影響和制約加美教育事業(yè)科學發(fā)展的突出問題,、探索解決問題的有效方式等活動；高質(zhì)量地召開了黨員民主生活會,，會上每位黨員都認真開展了批評與自我批評,，在此基礎上每半年書記與其他黨員談心一次。切實抓好黨員志愿者服務活動、黨員義工活動,、黨員責任區(qū)活動,、“聯(lián)戶幫扶，共建小康”活動,，規(guī)范好志愿者服務隊的工作制度,，明確相關責任人，確?！澳哿こ獭钡纳钊氤志瞄_展,。為不斷增強教職員工的工作積極性、責任心和進取心,，通過召開支委會的形式,，制定和實施了三項工作措施，扎實推進了學校作風建設,。一是健全了考核獎懲制度,。考核以“鼓勵先進,、鞭策后進”為目的,，采取“公開與公平相結合、辦公室監(jiān)督與校長室綜合評定相結合”的原則,，從“德,、能、勤,、績”四方面進行打分量化考核,，堅持每月測評一次，并直接與績效考核相掛鉤,，同時嚴格實行上班簽到,、外出簽到、會議簽到,、值日簽到等制度,，抓工作紀律。二是加強了理論學習制度,。采取“走出去、引進來”和“個人自學,、集體常學,、實踐深學”方式，通過請教育專家,、外出學習,、邀請兄弟學校來交流等等形式，分別從集體備課、生本教育,、課堂教學等多方面對教師進行業(yè)務培訓指導,。同時做到理論學習與實際活動相結合、自學與交流研討相結合,，收看錄像與參觀考察相結合,，教研組學習帶動黨員學習，確保教研組學習和黨員學習的規(guī)范化,。三是加強黨建工作的自身宣傳,。首先利用好學校廣播、板報,、宣傳欄,、網(wǎng)站等做好校內(nèi)宣傳工作；其次,，積極向外界媒體比如上級報紙,、雜志投稿；再次,，關注網(wǎng)絡輿論宣傳,，及時向上級部門網(wǎng)站發(fā)送學校動態(tài)和黨建工作信息，注重正面輿論的宣傳,，做好網(wǎng)絡輿論引導工作,。同時，根據(jù)聯(lián)絡和聚集的新方式,，在加美校園網(wǎng)建立黨建平臺,，將一些理論學習內(nèi)容、會議通知,、學習心得等直接在網(wǎng)上公布,，加強對黨員的引導、教育和管理,。同時在支部會議室安裝多媒體設備,，加強學習的現(xiàn)代化水平，提高學習效率,。

五,、加強黨風廉政建設。

開展反腐敗斗爭,，加強黨風廉政建設,，是促進社會主義精神文明建設的一項非常重要的工作。我校黨支部對于學校的重大事項的決策實行民主聽證會制度,，多方聽取廣大師生,、家長及社會人士的建議,，廣泛征求意見，使決策建立在民主,、科學,、合理的基礎上，真正做到求真務實,、各方滿意,。同時，學校按要求認真做好校務公開工作,，把人民群眾關心的熱點,、敏感問題全部公開，增加工作的透明度,，密切黨群,、干群關系。支部遵循黨中央制定的反腐敗指導思想,、工作方針,，特別是在收費方面，嚴格按照收費標準,；同時認真貫徹執(zhí)行《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,，杜絕向?qū)W生、向家長索要禮物,，要求教師要廉潔從教,，把人民群眾的利益放在心頭，努力學習并實踐“三個代表”重要思想,，并把它納入年度考核內(nèi)容,，通過設立校長信箱，向?qū)W生調(diào)查等渠道,，凡發(fā)現(xiàn)教職工違法違紀,，采用一票否決辦法，該教師定為不稱職教師,、待聘教師,，且不能評先晉級。

多年來,，在各級領導的親切關懷和社會各界的大力支持下,，全體黨員同心同德、拼搏進取,、求實創(chuàng)新,，人人心中激蕩著爭創(chuàng)學校黨建紅旗的奮進心潮，處處展示出黨員先鋒模范的精神風采,，黨組織的創(chuàng)造力,、凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強，為“學子成才,、教師成功,、”提供了強有力的思想靈魂和組織保證。學校連續(xù)多年被評為省德育示范校,、省科研興校先進單位,、“市文明和諧校園、區(qū)先進基層黨組織,。2010年高考,、中考成績再創(chuàng)輝煌，同學考取大學,，中考總成績,，展示了共產(chǎn)黨員的魅力和北嶺山下黨旗的美麗鮮艷。

今后,，我們將繼續(xù)發(fā)揮全體黨員的先鋒模范作用,，立足崗位、團結一致,，埋頭苦干,、扎實工作，求真務實,，創(chuàng)先爭優(yōu),，推動學校的各項工作再上新臺階。

加美學校2010年10月,。

學校工作總結美篇經(jīng)典語篇八

20xx年是全面小康社會和中國特色社會主義社會建設的關鍵一年,。學校進一步規(guī)范辦學行為，以“創(chuàng)名校,、出名師,、育新人”為目標，以“樹立名校意識(責任意識,、競爭意識,、創(chuàng)新意識)，建設名師團隊”為工作主題,，以抓好規(guī)范辦學和校園文化建設為重點,，教育教學管理工作取得了較好的成績。

一,、加強規(guī)范教學行為管理,，推進學校可持續(xù)發(fā)展,。

規(guī)范管理是我校的管理特色,，目前已滲透到學校管理的方方面面,。學校修訂了各項職責、制度,、辦法,，使管理更加精細化，有章可循,。如修定了《xx中課堂教學規(guī)范十條》,、《班主任工作量化考核辦法》、《績效考核實施方案》等管理和考核辦法,，特別是借今年全市開展的行評工作,，在全校深入扎實地開展了治理“亂辦班、亂提成,、亂訂教輔資料,、亂收費”的“四亂”工作，成效顯著,。具體為：

(一)以抓好“五評五改”為核心,，多角度全方位對學校各項工作進行查找整頓，練好內(nèi)功,，提升辦學質(zhì)量,。

一是由社區(qū)群眾評學校，改進校風建設,。學校在校內(nèi)外廣泛宣傳行風評議的內(nèi)容和意義,，樹立“評議結果群眾說了算”的觀點;二是由家長評教師，改進師德建設,。請部分家長以座談,、咨詢、問卷等方式征詢對教師師德師風的意見,，將家長監(jiān)督作為改進學校師德師風建設的重要力量;三是由學生評課堂,，改進教學模式。按照《課程標準》要求審定課堂教學的效率,，一看學生是否喜歡,，二看形式是否新穎，三看是否學有所得,，教有所得;四是由教師評干部,，改進管理方法。評價的主要標準是學校干部是否真正把服務意識放在首位,，能否嚴格要求自己,，做好教師的表率，在實際工作中以身作則,，模范帶頭;五是由黨員評領導,，改進黨風廉政建設,。通過黨員民主生活會、黨小組學習等形式加強廉潔從教,、廉政治校等工作,，突出校領導以身示范作用,，把構建廉潔校園,、和諧校園作為最終目標。

(二)強化長效機制建設,，認真做好四步強化工作,，促進學校行風評議工作深入持續(xù)開展。

1,、強化教育,。通過雙周行政例會、班主任工作例會,、每周升旗儀式,、黨小組學習、全校教職工大會以及校內(nèi)簡報等多種形式進行廣泛持續(xù)的校風,、教風教育,，加強教師的政治學習和業(yè)務學習。

2,、強化溝通,。通過教研組、年級組,、黨小組,、班集體等學校基層工作組織進行干群間的相互溝通交流,，拓展不同渠道向家長進行溝通,，減少工作中的失誤。

3,、強化監(jiān)管,。繼續(xù)把“五評五改”作為我校評議工作的核心和抓手，向家長制發(fā)“致家長的一封信”,，請求家長進行支持配合,，并告知舉報電話以及處罰辦法，表明學校堅決懲處違規(guī)行為的決心,。

4,、強化宣傳。充分利用校內(nèi)外各種媒介進行大力宣傳,，樹立好的典型,、學習好的榜樣,，對不良行為進行嚴厲懲戒，對教育教學行為不當?shù)慕處熯M行警告和處罰,，對其他教師進行持續(xù)的警示,，以做到警鐘長鳴。

我校自開展行風評議工作以來,，通過扎實,、有效的工作方式，取得了顯著的成效,，20xx年全年實行了零投訴,、零上訪的目標，并被評為全市“綜合考評先進單位”,。今年保持了去年的良好態(tài)勢收到上級轉交督辦的問題,，經(jīng)核查均屬不實。在今年行評中我校取得了較高評價,，全年各級簡報,、媒體宣傳我校行評方面的文章達10余篇。

二,、加強隊伍建設,，有效推進名師培養(yǎng)工程。

為實現(xiàn)學?？茖W與和諧發(fā)展,，成為名師輩出的名校,我們在隊伍建設方面，主要抓了三點,。

(一)建設一個廉潔從教,、無私奉獻的教師群體。

學校認真開展師德教育活動,，抓教師良好形象的塑造,。學校倡導全體教師努力構建一種合作伙伴式的師生關系。要求教師每天做到“三個一”(每天送給學生一個微笑,，每天說一句鼓勵學生的話,，每天找一名學生談話)，樹立“三心”(愛心,、耐心,、信心)，做到“三不”(不埋怨,、不嫌棄,、不放棄)，做到“三個一樣”(對待工作像對待自己的家事一樣、對待學生像對待自己的孩子一樣,、對待同事像對待自己的親人一樣),，努力扮演好“四角色”(做學生思想的引導者、生活的激勵者,、學習的促進者,、心理的疏導者)，以平等,、尊重,、理解、寬容的心態(tài)去塑造學生心靈世界,，用健康的心理打造心靈的和諧,。

在3月開展了“學雷鋒月”和“規(guī)范師德教育月”活動，全校教職工面向國旗莊嚴承諾,，嚴守師德，愛崗愛生,。并評選出學雷鋒標兵趙長明,，號召全校老師向他學習，在三月份還開展“十佳魅力女性”評選表彰活動;4月份又開展了以“拒絕有償家教,、有償帶生,、有償辦班”為主題的“師德教育月”活動，簽訂了師德責任書,，同時評選出“十佳優(yōu)秀班主任”并在社區(qū)宣傳其事跡;5月份開展了“黨風廉政教育宣傳月”系列活動,，加強對全體教職工的黨紀國法教育和廉潔自律教育。在8月份校本培訓中邀請了深圳道宏專家來校演講,，對全校教職工進行了師德師風教育和業(yè)務學習,。學校結合《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求，加強對教師的“名校意識”(即責任意識,、競爭意識,、創(chuàng)新意識)教育和“三愛”(即愛校、愛崗,、愛生)教育,。一種愛校、愛生,、敬業(yè),、奉獻的良好風氣在我校蔚然形成。學校堅持每月一個活動主題,，如六月份組織評選了?！笆髱煹聵吮焙汀笆髮W生最滿意的教師”活動，在“七一”開展了評選“優(yōu)秀黨務工作者”和“優(yōu)秀黨員”活動，在九月份開展了評選“首席教師”和“教學技能先進個人”活動,，使廣大教師學有榜樣,，趕有方向，充分調(diào)動了廣大教師教書育人工作的積極性,。通過開展以上活動,，“志存高遠、敬業(yè)愛生,、教書育人,、德為人先、學為人師,、行為世范”的理念已深入到每一位教師的心中,，并落實到每一個教師行為之中。

(二)培養(yǎng)一支業(yè)務精湛精,、銳意進取的青年教師隊伍,。

9月份學校實施“青藍培養(yǎng)工程”。有10對新老教師簽訂了“幫帶協(xié)議書”,，結成師徒關系,。并舉行隆重的師徒結對子儀式：會上給每位青年教師分別配兩方面指導教師：一是業(yè)務師傅，二是班主任師傅,，業(yè)務上要求師徒每周互聽一節(jié)課,，互看一次教案，互評一節(jié)課,，期末交一篇教育教學論文,，年終根據(jù)工作開展情況和徒弟考試成績實施獎懲。班主任指導老師和徒弟之間要每周交流一次班會教案,，每月開一次碰頭會,，由有經(jīng)驗班主任介紹班主任管理經(jīng)驗，學生學法指導方法,，與家長交流方法,，年終根據(jù)政教處班主任考評得分情況給予獎懲。

三月份,，成立青年教師成長學院,。將青年教師培訓工作與“課內(nèi)比教學、課外訪萬家”工作緊密結合起來,，將青年教師群體列為“比訪”工作的重點參與對象;將青年教師成長與“雙課”評比結合起來,，想方給青年教師壓擔子，使青年教師每周有任務,、每月有目標;每日有進步,、每天有成長。逐步在人生事業(yè)上走向成熟，走向成功,。為此,，學校特地給所有青年教師定下了個人成長“十個一”工程：每學期講一節(jié)優(yōu)質(zhì)課、每周聽一節(jié)優(yōu)秀教師示范課,、每月在集體備課中做一次精彩的發(fā)言,、每學期讀一本教育理論書籍、每兩月提交一篇優(yōu)秀教學案例,、每學期寫一篇教育教學論文,、每月寫一篇新聞報道、每周走訪一次學生家庭,、練一筆好字,、每學期發(fā)展一項業(yè)余特長。通過以上培訓,，我校青年教師迅速成長起來：董銳,、陳丹、陳曉麗,、在省級優(yōu)質(zhì)課競賽活動中獲一等獎,，陳艷、吳迪,、王瑋獲市級優(yōu)質(zhì)課一等獎，郭玲,、宋輝,、陳艷、朱穎穎成為市教育戰(zhàn)線較年輕的講師團成員,。在今年教育局組織的課內(nèi)比教學大比武活動中,，我校派十二名青年教師參賽，獲市直學校團體第二名,，為學校爭得了榮譽,，也充分展示了學校教師培訓成果。

三,、加強教學管理,，有效提升教育教學質(zhì)量。

(一)立足課堂,，“課改”促高效,。

全面落實教學課程規(guī)劃，努力構建符合創(chuàng)新教學要求的“高效課堂”模式,。按照“尊重主題,，面向全體，講究實效，充滿活力”的十六字高效課堂特征,，探索并推行“目標導學——啟發(fā)引導——歸納小結——當堂訓練”的課堂教學模式,。認真落實“543”課堂教學要求?！八臑橹鳌奔矗航處煘橹鲗?，學生為主體，啟發(fā)為主軸,，訓練為主線;“四帶入”即：把激情帶入課堂,，把微笑帶入課堂，把趣味帶入課堂,，把歡樂帶入課堂;“三還給”即：把課堂還給學生,，把思維還給學生，把創(chuàng)造還給學生,。讓學生做課堂的主人,，真正把課堂變成師生的精神樂園，變成“互動式”的高效課堂,。我校也因此被評為“新課改先進單位”,。

(二)潛心教研，科研興學校,。

今年,，我校各學科教研組、備課組“天天奏響主旋律,，周周交流一心得”,，根據(jù)“問題課題化，課題常規(guī)化”的原則,，每天結合平時教學工作中出現(xiàn)的課堂教學問題隨時隨地進行研討總結,，共同探討最優(yōu)教學方法，并結合教學實際,，向中央教科所申報了“喚醒教育”國家級課題,。通過研究，廣大教師更新了理念,，轉變了觀點,，提升了素質(zhì)，同時減輕了學生負擔,，使學生樂學,、善學，學有余力,，學有所長,，又提高了教學質(zhì)量,，提升了學校形象，收到良好的辦學效益：一是我校中考成績連年名列市直學校前茅,，其中政治學科中考成績名列市直學校第一;二是畢業(yè)生成為省,、市重點高中的“搶手貨”，被四中,、五中視為最有發(fā)展?jié)摿Φ闹攸c生源學校;三是學習研究,、總結提高也取得豐碩的教研成果：一年來參加各級各類教學技能競賽和教研論文比賽，共有60余人次獲獎,，市級以上報刊雜志發(fā)表文章15篇,。

四、加強德育工作,，全面提升學生思想素質(zhì),。

(一)狠抓學生行為習慣的養(yǎng)成教育。

貫徹落實“小事育大德”的德育觀念,，對學生行為習慣的養(yǎng)成從細處入手,，從起點抓起，讓良好習慣的養(yǎng)成成為學生終身受益的良藥,。本學期,，我校將培養(yǎng)學生“十個”好習慣作為德育工作的重點，即：把衣穿好,、把飯吃好,、把路走好、把地掃好,、把操做好,、把書讀好、把歌唱好,、把課上好、把人待好,、把人做好,。為培養(yǎng)學生這十個好習慣，學校堅持“抓早,、抓細,、抓薄弱、抓反復”的原則,，在“內(nèi)化”上下功夫,，在“養(yǎng)成”上做文章。將九月份定為行為習慣養(yǎng)成月,，將開學的第一周定為入學教育周,。在開學第一周各班開展了“三個一”活動：即：召開一次“好習慣成就未來”的主題班會,，把十個好習慣養(yǎng)成教育的內(nèi)容具體化，分解成細目,，也讓學生明白具體該做什么,，該怎么做，做到有章可循,。辦一期“習慣決定命運”的主題黑板報,，營造氛圍讓學生明白習慣養(yǎng)成對其終身發(fā)展的重要性。開展一次禮儀知識競賽,，讓學生學會說文明話,、干文明事、做文明人,。在習慣培養(yǎng)過程中,，學校注重抓反復、反復抓,，注重強化訓練,。三月份，我校在全市關工委會上做了《防止青少年犯罪》經(jīng)驗介紹,，幾家簡報全文刊登了這篇文章,。

(二)寓德育教育于豐富多彩的活動中。

在學校有計劃不間斷的系列活動中,，我校堅持“解放學生,，發(fā)展學生，利用學生,，成就學生”的思想,，讓學生自主策劃，主動參與,。我校每年開展的活動主題和打造的品牌活動有：二月：凈化自我活動月——開展“十好”主題活動;三月：奉獻自我活動月——開展“感恩”主題活動;四月：展現(xiàn)自我活動月——開展“體育競賽”主題活動;五月：激勵自我活動月——開展“紅五月”主題活動;六月：感化自我活動月——開展“給家長寫一封信”活動;九月：美化自我活動月——開展“書畫比賽”活動;十月：唱響自我活動月——開展“歌唱祖國”歌詠比賽活動;十一月：欣賞自我活動月——開展“小制作展”活動;十二月：凈化自我活動月——開展評選“感動校園十大人物”活動,。在學校科學規(guī)范的管理下,，學生逐步養(yǎng)成了良好的行為習慣,，學校形成了“文明禮貌、積極進取,、勤學務實,、和諧團結”的優(yōu)良校風。

學校工作總結美篇經(jīng)典語篇九

在繼續(xù)倡導“以美育人,，和諧發(fā)展”學校辦學特色的統(tǒng)領下,，牢固樹立讓學生全面發(fā)展、張揚個性的思想,，充分發(fā)揮學校音樂,、體育,、美術學科的優(yōu)勢、特點,，讓學生學有所得,，學有專長，陶冶情操,、培養(yǎng)優(yōu)秀品質(zhì),、發(fā)展個性，為活躍學校的育人環(huán)境,、育人氛圍,、提升學校的校園文化氣息，為確保一個充滿生機,、朝氣蓬勃的人文校園起到特有的作用,，制定本學期音體美教學工作計劃。

以學校教學總體目標為指南,，制訂讓學生掌握音體美基本知識,、基本技術、基本技能,，激發(fā)學生學習音體美學科的興趣,，培養(yǎng)學生學習音體美的意識；以學生發(fā)展為中心,，培養(yǎng)學生的主體地位,；關注個體差異與不同需求，確保每一個學生受益,。

二,、提高音體美教育教學質(zhì)量的有效策略。

1,、增強備課的實效性,，優(yōu)化集體備課和個人備課模式。積極推行“備課研討”,、“舊案新備”“備課抽測”等制度,，引導教師在鉆研教材、優(yōu)化設計和提高備課效能上下工夫,。

2、在教學中要加強對學生學習習慣和學習方法的指導,，提高學生的審美能力,，發(fā)展學生的感知能力和形象思維能力，增強學生的創(chuàng)新精神和技術意識,，促進學生個性形成和全面發(fā)展,，同時,，也要重視特長生的培養(yǎng)。

3,、加強學習教育教學理論的書籍,。如：新課程標準、教育學,、心理學,、本專業(yè)學科的有關書籍等，學習后寫讀書筆記,，讀書心得,。

4、加強音體美學科教師的技能,，技術的練習,。如：體育教師的體操前滾翻、籃球的行進間單手低手投籃,、音樂教師的發(fā)聲練習,、樂器彈奏能力、舞蹈編排能力,、美術教師的素描,、寫生等等。

5,、加強教育管理方面的學習,。如：如何與學生交流、如何評價學生,、如何調(diào)控班級的學生等等,。

6、每位教師爭取做到研究一個教育教學方面的小課題,，以此帶動教師教科研的能力,，解決教學實際當中的問題。

7,、繼續(xù)搞好校本教研活動,，注重校本課程的開發(fā)利用。

三,、注重興趣小組的訓練,。

1、扎實抓好平時各興趣小組的訓練工作,，爭取多創(chuàng)精品節(jié)目,，并通過多種渠道和形式（如參加各級各類演出或比賽）來展示這些節(jié)目。

2,、在普及學生常規(guī)體育活動的情況下,，根據(jù)自己的實際情況,，努力提高運動技術水平，建立自己有特色的體育傳統(tǒng)項目,，在某一個單項上形成自己的優(yōu)勢,。

四、具體活動安排,。

（1）每周四下午課外活動時間,，音體美組進行理論學習，每次由一名教師帶領大家學習教育教學理論,，大家聆聽后發(fā)言,、談體會感受，記錄在學習筆記本上,。

（2）每周五下午放學后集體備課,。選擇同一教材進行研討、準備材料,、共同發(fā)言,，形成一份大家集體智慧的教學案例。

（3）每周二,、三,、四上午8：30——9：30為教師業(yè)務技術、技能訓練提高時間,，在學校的操場,、美術繪畫室、音樂教室對自己的技術,、技能進行熟悉,，能夠很好的應用于教育教學。

（4）聽評課活動安排在整個教學過程當中,，要求每名教師都參加聽課,、評課活動，并上一節(jié)準備課進行研討,。

【本站】,。

學校工作總結美篇經(jīng)典語篇十

郝學兵。

一,、所做工作：

1,、做好月測和期中質(zhì)量分析，在我校質(zhì)量提升的基礎之上召開,，并指出存在的不足,。做好開學主抓學生檢查、書寫、審題的習慣,。

2、主抓平時,，學習貴在平時,，繼續(xù)強化抓了學生考試習慣，繼續(xù)強抓學生家庭作業(yè),，方式：語文教師預習的檢查,，數(shù)學教師的每天5道題。

3,、繼續(xù)強化班干部管理,，要求對干部（團結合作、互相鼓勵,、尋求方法）,、管理（嚴格學生的動態(tài)，安全,，做好干部的作用,，配合教師做好學生的思想教育工作，只要坐得住,，才能學得下）,，并且對學生提出了希望，并提供大量的獎品,，讓學生在鼓勵中進步,。

4、繼續(xù)做好“寧夏教育資源公共服務平臺”,，從學校整個到教師一塊和學生一塊,，扎扎實實來做，好的經(jīng)驗,，做法在平臺上與全區(qū)的優(yōu)秀教師進行互動交流,。

5、繼續(xù)做好主題教研活動“問題教研”,。繼續(xù)依托學校的問題研究主題“高效課堂有效方法的研究探索”,，切合教研組“高效課堂學習方法的研究探索”，各位語數(shù)學科教師繼續(xù)研究自己主題,，查找問題,，進行研究探索，完成教研手冊中研修計劃,，繼續(xù)上傳到“寧夏資源公共服務平臺”文章的資源管理中,，教師把好的解決問題的策略與大家共分享。并把我校開展主題教研的活動情況，匯報給全體教師的會上,，與大家共享,。

6、安排薄弱學科和薄弱年級的結對子工作,，校長主抓語文,，主任主抓數(shù)學。并結合四月份開學開展“規(guī)范教學行為月”做好課前準備,，課中實施,，課后反思相結合，提升教師的綜合能力,。

7,、開展體育藝術“2+1”活動，階段性測試工作,，并準備相關體育檢測資料,，做好了迎查工作。

8,、開展楊灘小學趣味運動會,。

9、進行了期中考試家長會,，把我校的各科成績公布給所有的家長,，得到了各位家長認可，并對68名學生進行了表彰獎勵（各科前一,、二,、三名和各科進步的兩名），讓家長了解學生在校的學習生活情況,，并對家長提出了要求（學習方面的,、安全方面的、習慣方面的）,。

10,、狠抓六年級學生的習慣，配合三位教師做好時間上的和課程的協(xié)調(diào)工作,。并檢查結束了課程,，開展畢業(yè)班學生動員會，安排了復習工作團結合作,，齊心共抓,。

10、完成四月的教學工作考核,，有我和教研組長從教師備課,，批改作業(yè)（練習冊）,，教學敘事撰寫，各室使用記錄,，主題教研活動完成情況,、聽課記錄參加各項教學活動（教研活動）情況。做到公平公開透明,。

二,、存在的問題：

1、頭緒多,，教師方法老套，接受新方法過于保守,，忽視學生的培優(yōu)補差工作,，持久性不夠。

2,、耐心缺乏,，對待后進生的態(tài)度，缺乏耐心,，持久度,。

三、下一步工作思路（六月份工作思路）,。

1,、抓平時常規(guī)管理，由于時間的關系主抓課堂主陣地,，平時教師手頭管理,，以作業(yè)質(zhì)量為學習習慣培養(yǎng)的基礎。時時抓,、細考核,，主抓聘的張夢玲老師的管理，平時工作的習慣（作業(yè)和輔導學生）,。還有午自習,，學校沒有大事，絕不占用教師的時間,，留足時間讓教師上好自習,，一切為質(zhì)量做保駕護航。

2,、繼續(xù)做好主題研究教研活動,，做好教研常態(tài)化工作，把質(zhì)量意識與教研緊密地結合起來,，利用學生放學的時間,，教師在校細鉆研第二天的課程，和批改學生的作業(yè)或者交流一天的教學經(jīng)驗，并結合信息化建設,。

3,、抓六年級課堂的質(zhì)量，合理安排時間音樂,，體育不停,，勞逸結合，學生死學是解決不了實質(zhì)問題,。六年級畢業(yè)班的質(zhì)量,，提前下手，召開六年級家長會和學生的思想教育工作,，使得學生坐得住,，扎扎實實學習。

4,、做好期中考試的前期準備工作,，統(tǒng)一進度，扎實質(zhì)量,，我校將進行我校月度的測查工作,。

學校工作總結美篇經(jīng)典語篇十一

一年來，我校在區(qū)委,、區(qū)政府的正確領導下,，在市、區(qū)教育局的關心指導下,，學校領導班子成員帶領全校教職員工以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,，以構建和諧社會為目的，與時俱進,，銳意改革,，團結一致，創(chuàng)先爭優(yōu),，辦學理念不斷創(chuàng)新,，教育教學質(zhì)量顯著提高，學校管理水平不斷提升,，硬件設施建設全面展開,，保持了良好的發(fā)展態(tài)勢。

回顧一年來的工作,，主要有以下幾個方面：

一,、學校基本情況,。

睢陽區(qū)成人中專是一所公辦全日制中等專業(yè)學校,，是被省教育廳認定的省級重點中等專業(yè)學校,，也是商丘市為數(shù)不多的省級中等職業(yè)學校。學校班子成員共5名,，其中正科級1名,，副科級4名，教職工132人,，學校占地130畝,，建筑面積27000㎡，目前在校生近xx人,，開設專業(yè)有汽車駕駛與維修,、學前教育、機電一體化,、平面設計,、華航航空、種植,、養(yǎng)殖、市場營銷,、建筑,、醫(yī)學、美術等10余個,。

二,、工作完成情況。

(一),、認真抓好思想政治工作,。

為進一步加強我校作風建設，提升工作效能,，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,，實現(xiàn)富民強市和“兩高一低一提升”戰(zhàn)略目標，校黨總支高度重視全校師生員工思想政治工作,，不斷強化教職員工的宗旨意識,、責任意識、服務意識和效率意識,，結合全市開展的“三治三提”推進作風建設活動,，全面提高服務質(zhì)量，提高辦事速度,，提高工作效率,，著力解決群眾反映強烈的作風建設方面的突出問題，推動各項工作有效開展,，以優(yōu)良的黨風促政風帶教風,，以作風建設的'實際成效促進我校職業(yè)教育事業(yè)又好又快發(fā)展,。大力表彰師生中涌現(xiàn)出的先進典型，全面展示工作中形成的新思路,、新舉措,、新經(jīng)驗、新成效,，切實發(fā)揮輿論宣傳的導向作用和監(jiān)督作用,，鼓勵先進，鞭策后進,，形成良好的輿論氛圍,。學校利用節(jié)假日和重大節(jié)日開展了一系列有教育意思的活動，如每天早上的經(jīng)典誦讀活動,、“清明節(jié)”文明掃墓活動,、“迎五一、慶五四”拔河比賽和籃球比賽,、“精神”宣講報告會,、“歌頌祖國、放飛理想”詩歌朗誦比賽等,，既豐富了學生們的業(yè)余生活,，陶冶了學生的情操，又激發(fā)了學生的愛國熱情和創(chuàng)新精神,，在全校范圍內(nèi)形成了“比學趕幫超”良好氛圍,。

(二)、加快學校擴建工作進度,。

按照商丘市人民政府辦公室《關于明確xx年職業(yè)教育攻堅工作任務的通知》(商政辦〔xx〕38號)要求,，睢陽區(qū)人民政府高度重視，并于xx年5月將占地110畝的原歸德酒精廠劃撥給我校作為擴建用地,，解決了我校占地面積嚴重不足的問題,。為搶抓職業(yè)教育發(fā)展機遇，加快學校擴建進度,，加強職業(yè)學校實訓實習基地建設,，我校先后投資了120萬元建成了學校大門和圍墻，投資了300萬元新建了兩座機械加工實習實訓車間共3700平方米,，投資了70萬元新修排水管道1500米,，投資了100萬元修繕舊房屋6000余平方米，投資了90萬元新建校園主干道道路10000平方米,，投資40萬元購置了教學儀器設備,，投資30萬元建成了跆拳道館、舞蹈練功房等,，并于下半年搬入了整修一新的辦公樓內(nèi)辦公,，提升了我校外部形象,，大大改善了辦公、教學條件,。

(三),、全面提高教育教學質(zhì)量。

為確保市,、區(qū)教育主管部門布置的工作任務的完成,，全面提升教育教學質(zhì)量，我校實施了教學積分量化管理和各項工作的精細化管理,，主要措施及成效是：

1,、狠抓教務管理。

(1)教學常規(guī)管理,。按照教務處制定的工作計劃和學校管理制度要求,，教學常規(guī)檢查實行定期檢查和不定期抽查相結合的方式?！耙辉乱恍〔?，學期一大查”，各教研組均按學校要求在開學初及每一大周的單周次,，對教學計劃的制定,、教師備課的質(zhì)量和學生作業(yè)的布置批改等進行定期檢查，平時進行個別抽查,。通過檢查發(fā)現(xiàn)，絕大部分教師備課認真,，教學目標明確,，能突出教學重點，對難點突破,、知識關鍵點能提供方法,，對以往知識回顧，新課引入以及傳授新知識,，各有其特點,。特別是教學課件的制作，無論是數(shù)量上還是質(zhì)量上都有很大提高,。對于學生作業(yè)的布置與批改,，大多數(shù)教師能做到全批全改，且批改次數(shù)能達到規(guī)定要求,，有的超過規(guī)定次數(shù),，有評語，有要求,，這種認真負責的態(tài)度值得發(fā)揚和提倡,。

(2)教學秩序管理,。由于我校班級設置多、專業(yè)種類多,，再加上受到師資和實訓場地,、器材等因素的限制，在課程安排時碰到很多困難,。但教務處還是克服了各種困難,，科學合理地安排了功課，使有限的教學資源得到最大限度的利用,。學校還利用每周的周五,、周八這兩個時間對全體教師進行業(yè)務培訓，學習兄弟學校的先進管理經(jīng)驗,、學習優(yōu)秀教師的授課方法,、學習著名學者超前的教學理論等，通過學習培訓,，教師的業(yè)務水平明顯提高,。

(3)考務考試管理。全市的職業(yè)學校命題比較零碎,，特別是對口升學專業(yè)學生,，來自校內(nèi)或校外的考試次數(shù)很多，有專業(yè)技能等級考試,、升學模擬考試,、期中期末統(tǒng)考等，單就期末考試就有五種考試,，且持續(xù)時間比較長,。由于班級多、課程多,，致使考試安排難度大,，教務處全體人員對每次考試本著認真負責的態(tài)度，及早對考試作了合理安排,，從而使考試能有序進行,。尤其值得一提的是xx年商丘市高招辦又一次把我校確定為職業(yè)類對口升學高考考點，我校領導精心組織,，認真對待,，圓滿完成了上級有關部門交給高招考試的任務。

學校工作總結美篇經(jīng)典語篇十二

同志們,，在看到成績的同時也要看到自己的不足,，主要表現(xiàn)以下方面：

1、辦學條件還很難滿足教育教學工作形勢發(fā)展的需要,。

2,、學生數(shù)不足,，公用經(jīng)費緊張，制約學校工作開展,。

3,、教師敬業(yè)精神和教師自身素養(yǎng)有待更進一步加強和提高。

二,、新一年工作展望,。

新一年，我們要面臨新的挑戰(zhàn),，尋找新的工作思路,，克服困難，繼續(xù)努力,，爭取新進步,。

1、認清形勢,，進一步提高安全是天,、質(zhì)量是命的意識，牢牢把握安全,、質(zhì)量兩根主弦律,，時刻牢記安全是學校一切工作的基礎，抓安全就是抓穩(wěn)定,，抓安全就是抓質(zhì)量,，規(guī)范安全制度，落實安全責任,，把學校衛(wèi)生安全工作做細,、做實、做好,，實現(xiàn)校園不論在什么時間段都能保持潔凈這一衛(wèi)生目標和校園內(nèi)不發(fā)生一起安全責任事故的安全目標。

2,、積極開展教育教研活動,，做好教學常規(guī)管理，嚴抓教學過程管理,，倡導有效教學,，兌現(xiàn)教學終端獎勵，鼓勵教師參加教研,、課題研究活動,，撰寫教育教學論文，加強已立項的語文課題研究,，爭取英語課題立項,。進一步實施“走出去,、請進來”戰(zhàn)略，通過校際教研活動,，學習他人辦學教學經(jīng)驗,，取人之長，補己之短,，虛心學習,，邀請名師、專家來校講座,。加強六年級畢業(yè)班管理,，力爭實現(xiàn)學校預定目標。

3,、針對xxxx年全省人事核編工作和績效工資發(fā)放方案的制訂實施,，學校的穩(wěn)定工作愈來愈顯得迫切和重要，學校務必向廣大教師進行宣傳,、教育,，樹立以大局為重，以認真工作的態(tài)度,，堅守崗位,，做好信訪工作，摸清情況,，掌握師生,、家長及退養(yǎng)民師動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時解決,，把矛盾消滅在萌芽狀態(tài),，確保無一起上訪案件發(fā)生。

4,、進一步推進學校內(nèi)部機制改革,，以改革促發(fā)展，以改革激發(fā)教師教書育人的積極性,，認真執(zhí)行《專業(yè)技術職務競聘方案》,，陽光操作，力求公開,、公正,。做好專業(yè)技術職務的續(xù)聘及新聘工作。

5,、積極準備,，迎接縣教育局學年度教育、教學綜合評估，力爭排名有所前移,。

6,、積極組織開展科學發(fā)展觀學習實踐活動，把辦人民滿意教育作為工作的指南,。

同志們,，新一年我們面臨的工作紛繁復雜，但不論怎樣,，我們都要以飽滿的工作熱情,，敬業(yè)的工作態(tài)度來開展好各項工作，較好完成各項任務,。

學校工作總結美篇經(jīng)典語篇十三

轉眨眼,，時刻又過了一月。在本學月中,，我校環(huán)繞抓教學,，提質(zhì)量的工作思路，努力提高我校的教師授課水平,，要求教師扎下身子,，凈下心思,，一心一意務教學,，下面就我校本月來在常規(guī)教學上的工作做以總結：

一,、教育工作扎實降實。

1,、環(huán)繞《三疑三探教學模式》,、《課堂教學的革命》進行理論學習。我校堅持在周二下午集中進行理論學習,。要求教師選取適合自己教學的理論自學一次,，并在月底結合教學實際寫一次心得體味。

2,、降實周五下午的業(yè)務抽檢措施,。周五下午，個教師將自己本周的業(yè)務送交辦公室檢查,，關于別仔細,、對付馬虎的，限期整改,，并在周一工作例會上點名通報,，做到別說人情,，別留面子,。如此，既催促了教師的業(yè)務工作，又能對我校教師常規(guī)中存在的別腳及時發(fā)覺和糾正,，還檢查了教師是否做到超周備課,。

3、為了提高教師的授課水平,，我校本月聽取了張書芳,、靳壯偉兩位教師的課，課后即時進行評課,。并由學校設計習題進行測試,，檢測授課效果。

4,、環(huán)繞校長基本功技能大賽學校教師全員參與,，共同研究課的教學模式，做好教學工作打算,，共同議課,，是學校教師共同智慧的結晶。能夠說：校長技能大賽也是對全校教師三疑三探教學模式運用事情的一次檢驗,。

5,、三月底學校組織了學月考試。使教師及時查漏補缺,，調(diào)整教學辦法,，重點為補差工作打基礎。

6,、組織了安全手抄報的評選,，并及時擇優(yōu)推舉上報鎮(zhèn)中心校進行評選。我校王曉燕,、劉帥兩位同學的手抄報分獲二等獎,，學校由此也獲得了優(yōu)秀組織獎。

7,、嚴格按上級的要求調(diào)整了作息時刻,，確保減負工作的降實，使學生有充腳的歇息時刻,，促進學生身心健康成長,。

二、工作存在的咨詢題是：

a,、教師備課質(zhì)量差,，字潦草，缺教后反思或反思無實質(zhì)內(nèi)容,。三年級教案添加內(nèi)容少,，b,、教師對學生的字缺少指導，造成學生的字很差,。

c,、教師的思想降后，老辦法,、老路子,，滿堂灌的現(xiàn)象嚴峻存在，教學模式別能進課堂,。有些教師雖說采納三疑三探備課,，但備課內(nèi)容依然老辦法。

d,、教學工作別扎實,，降實別到位。如：聽課紀錄別能按新課堂評價標準進行評價,。政治,、業(yè)務學習字潦草；體味淺,；一年級語文作業(yè)錯別字多,。

針對以上咨詢題，我校將要求教師迅速整改,，嚴格要求,，做好個人工作打算，工作力求細致,，在備課上多下功夫,，在提高教學質(zhì)量上多想方法，努力完成今年的教學任務,。

超市員工學習心得,。

連鎖經(jīng)營中每家新店在開業(yè)之初都會遇到因為對新消費群體的需求無法做到全面深入的了解，而造成商品組合欠佳,、形象宣傳含糊,、顧客認知率較低等事情，在這時假如別進行及時,、系統(tǒng),、有效的引導認知工作，便會使企業(yè)走進一具被業(yè)內(nèi)人士適應上稱之為的“霧境營銷”的誤區(qū),。

讓顧客知道,。在做顧客認知初期工作時想要讓目標人群概念性的知道“我們是做什么的？”就必須尋準當?shù)匾o競爭對手的薄弱環(huán)節(jié)作為引導認知的切入點,，以目標顧客所熟知的事物作為暗式的參照物,，如此再經(jīng)過隱義性和技巧性的外部宣傳工作使消費者產(chǎn)生強烈的比較和挑選的意識,。“別怕別識貨,，就怕貨比貨”，有比較挑選基礎上的購物行為將會促使消費者最終向忠誠顧客轉變,。但該認知層給顧客的僅僅是經(jīng)過感官而獲知的表面信息,，并別能決定認知工作的理性化走向。

讓顧客知道,。知道認知時期是顧客經(jīng)過比較后由“試試看”購買型向“反復”購買型過渡的重要階段,。在那個時刻里我們應該充分運用整體的形象整合系統(tǒng)為顧客提供更為完善的購物過程。這個地方的形象整合別單單指開業(yè)之初店面整體的裝修,、媒體的宣傳等單一性的工作更要緊的是以什么來保證顧客購物過程中的最大中意度,。要經(jīng)過盡可能多的渠道在顧客、職員中進行企業(yè)文化的潛移默化和妨礙,，將簡單的購銷關系向一具脈絡分明的有機共同體演變,。使顧客知道我們是“以擔社會責任為先，以為顧客服務為主”的新型企業(yè),，我們所要的第一追求別是利潤,，而是有更廣大的空間與機會能為更多的消費者提供中意的服務。

讓顧客信任,。全面質(zhì)量治理是企業(yè)進展的生命線,，也是建立顧客信任的唯一途徑。以“品質(zhì)論英雄”是商家營銷的要緊手段和線索,，質(zhì)量品質(zhì),、服務品質(zhì)、等等都已成貫通所有工作的主線,，這些方方面面工作絕別能為某個時刻段的促銷而造勢,，要真正成為對消費者負責的一具個鄭重的答應。讓顧客100%中意的質(zhì)量治理作為哺育忠誠顧客的基石性工作必須從開業(yè)伊始就進行精密的操作,，從嚴格要求,、按流程操作到全方位的監(jiān)督檢查，要做到有形式,、更要有內(nèi)容有涵義,。惟獨如此才干經(jīng)的起實踐者和時刻的檢驗，才干讓顧客產(chǎn)生信賴和忠誠,。

讓顧客喜歡,。一具人要想被眾人所同意和信任那么具有親和力是他必須的條件。在客觀現(xiàn)實中這種親和力別單只存在于人與人之間,，企業(yè)與顧客之間同樣也存有一種潛在的同時在妨礙運營因素中有著舉腳輕重作用的親和力,。它源自于職員的全力以赴,、企業(yè)對公益事業(yè)的關注、社區(qū)關系的融洽,，甚至于部分治理者的人格魅力等,。因為這諸多因素的存在因此我們在對待顧客的每次光顧時都別應只當成是一次簡單機械的銷售過程，企業(yè)行為的良好展示算是靠這看似單純的一次又一次,。我們惟獨充分利用和把握好每一次接觸或服務顧客的機會,，才干讓他們?nèi)ジ杏X我們給其帶來的“超值”。日積月累中潛在的親和力自然會被挖掘出并成為企業(yè)與目標顧客間堅固的橋梁與紐帶,。

讓顧客回味,。從消費行為學的角度來分析我們會發(fā)覺：每一位顧客在單項行為結束后，都會確信自己的相關挑選與決定是明智而正確的,，都可不能去貶低,、否認自己的決定。這是因為每個人在自己的行為評價中都存有對自我認可性的依靠和自我否認性的排斥,。據(jù)此,，我們應制造更多的情景讓顧客回味并知道：是我們企業(yè)的與眾別同讓他有更多的理由去確信自己的行為，以我們的品牌為榮耀在同一群體中得到更多的贊許和認同,。如此以來,，別但充分滿腳了消費者的自我認可性，并且也給我們帶來了超出任何宣傳效果的---口碑效應,。

在新型競爭營運環(huán)境下,，多少商家在歇斯底里的高喊“鈔票越來越難賺了，顧客越來越看別透了,，借我們一雙慧眼吧,！”。事實上別是消費者變復雜了,，而是企業(yè)沒有把自己真正融進一具以顧客需求為最終導向的新型空間里,。含糊的治理，糊涂的消費由此而存在,。

每一具有高瞻遠矚性和社會責任感的商家在運營操作之初都別能讓一時的受益沖昏頭腦走進經(jīng)營的“霧境”,，錯失建立自己忠誠顧客群的良機，我們惟獨主動去做引導消費者明知道白消費的先鋒使者,，才干在新的市場上扎根立腳,、長久進展！

學校工作總結美篇經(jīng)典語篇十四

一,、加強組織領導,，落實安全責任。

我校成立了以王明柱校長為組長,，分管領導張婕為副組長的專項檢查領導小組,，明確校長,、副校長、總務主任,、年級組長,、班主任及有關崗位的安全責任，分工協(xié)作,，各負其責,，認真履行安全管理職責，切實加強組織領導,。

二、開展安全檢查,，整治安全2010年的春節(jié),、寒假已經(jīng)全面結束，為認真貫徹落實省委,、省政府相關會議精神和有關要求,，也為了有效防止學校安全事故的發(fā)生，確保師生人身和學校財產(chǎn)安全,，巢湖路小學在春節(jié)及寒假期間就學校安全工作開展了以下工作：

隱患,。

首先，放假前由分管學生工作的大隊輔導員施玲玲老師帶領大隊委對教學,、校內(nèi)環(huán)境及設施進行檢查,，由張婕主任帶領大隊委檢查了世紀苑所有室的安全情況，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進行了認真的整改,。其次,，加強了門衛(wèi)人員的管理。第三,，出租門點的防火,、防盜、嚴禁賭,、毒問題提出了明確要求,，確保學校出租門點不發(fā)生問題。第四,，檢查消防器材是否完好,，消防通道是否暢通，并保證消防器材在有效期內(nèi),。

三,、強化安全教育，提高師生的安全防范意識,。

2月7日上午,，巢湖路小學全體師生和部分學生家長在操場上接受了寒假期間系列安全教育活動,。操場上，所有人員都在聚精會神地傾聽巢小大隊輔導員施玲玲老師的假期系列安全教育,，施老師從交通安全,、飲食安全、防煤氣,、文明上網(wǎng)等方面進行了一系列的安全教育活動,，希望所有學生過一個祥和、安全,、幸?？鞓返募倨凇榱俗屓w學生家長都能夠重視安全教育,，學校特發(fā)放致家長一封信,，讓家校合作、共同重視安全教育活動,。

通過致家長一封信和致住戶一封信發(fā)放和安全教育活動,，讓學生、家長和校園里的住戶了解地方有關燃放煙花,、爆竹的有關具體規(guī)定,，增強安全使用煤氣、電器及防火,、防盜,、防騙等自我保護意識和應對技能。

四,、加強日常管理,，確保校園穩(wěn)定。

1,、加強學生管理工作,。學校要求班主任要了解掌握節(jié)假日期間離校學生的情況和去向。要對困難家庭學生的學習,、生活作出妥善安排,，及時掌握情況，加強服務管理,。

2,、要加強校園安保工作。除繼續(xù)使用110防盜報警系統(tǒng)外,，還給重要的辦公室更換了防盜門,，加強了節(jié)假日期間校園安全巡邏，嚴格執(zhí)行教師值班制度，嚴格控制外來人員無故進入校園,，嚴防治安案件以及危害師生生命財產(chǎn)安全的違法犯罪案件發(fā)生,。

3、加強活動管理工作,。春節(jié)期間,，學校，沒有組織學生進行大型活動,，兩次和報社開展的小型活動均上報王校長,、班主任老師，并由家長全程陪同,，確保萬無一失,。

4、學校主要領導王明柱校長保證了24小時的通訊暢通,。每位值班教師堅守崗位,，盡職盡責，認真履行請示報告制度,，并填寫值班記錄,。

學校工作總結美篇經(jīng)典語篇十五

（第一期）,。

秧壩民族中學2014年3月31日,。

一、制定了學校工作計劃和各部門工作計劃,，全體教師上交個人工作計劃,，學校與教師簽訂安全責任書。

二,、焦點工作：

見表,。學校領導班子積極帶頭自學，使理論學習蔚然成風,。我相信,，開展本項活動，一定能為我校的教育教學工作注入無窮的生命活力,。

（二）迎接縣教育局督導檢查,。

3月11日，教育局檢查團一行五人,，來我校就教學管理,、食堂衛(wèi)生、控輟保學,、校園安全等工作進行了檢查,。檢查團聽取了錢校長做的2014年秧壩民族中學春季開學工作匯報后，檢查團我校工作反饋了在檢查發(fā)現(xiàn)的問題,，并提出科學合理的解決方案,。小組同時對學校的長遠發(fā)展提出了建設性意見和建議,，希望通過群策群力把學校各方面工作提上一個新臺階。

三,、常規(guī)工作：

（一）,、教務處狠抓常規(guī)教學檢查。重點檢查了各班班級日志,、學生晨午檢的填寫工作和任課教師的教案及作業(yè)批改情況,，為教學工作考評提供客觀詳實的依據(jù)。有效組織初三中考班迎接全縣統(tǒng)考,。學校圖書室專人負責開放,，學生積極踴躍借閱圖書。監(jiān)督各教組開展教研活動,，各位老師交流了自己的教育教學經(jīng)驗,，并積極查找教學中存在的問題，認真總結教學成果,。召開初三中考班動員大會,，及中職招生工作，并順利完成我校中職指標,。

（二）,、總務處檢查節(jié)約用電、愛護公物情況,，督促食堂衛(wèi)生,。對食堂、教室,、落水管道進行維修,，教室桌椅，寢室床板等維修,，給學校的教學工作提供后勤保障,，共完成常規(guī)維修活計600余件。

月來,，學校沒有發(fā)生一起校園安全責任事故,，沒有發(fā)生人員傷亡事故，沒有發(fā)生傳染病疫情,，沒有發(fā)生師生違紀違法現(xiàn)象,。在工作中雖然取得了一定的成績，但還存在一些不足和問題,，如在安全保衛(wèi)工作有待進一步加強,，學校的物防技防措施有待完善等，下一步，學校經(jīng)進一步加大工作力度,，加快“平安和諧校園”創(chuàng)建步伐,。