計劃是一種為了實現(xiàn)特定目標而制定的有條理的行動方案,。優(yōu)秀的計劃都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計劃書范文,，希望對大家能夠有所幫助,。

健康機關工作計劃篇一

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為貫徹落實全縣健康教育工作精神,，進一步提高社區(qū)居民群眾健康知識水平和自我保健能力,，全面提高居民的生活和環(huán)境質(zhì)量，推進社會健康發(fā)展,，結合社區(qū)實際情況,制定如下計劃,。

一、工作目標,。

通過開展各種形式的健康教育活動,，進一步指導社區(qū)的健康教育工作,，以達到營造健康的環(huán)境，培育健康的理念,，優(yōu)化健康的設施,、完善健康的服務，擁有健康的人群的目的,。使轄區(qū)居民群眾掌握有關的健康知識和衛(wèi)生保健常識,，增強創(chuàng)建意識和自我保健意識，形成一定的健康行為規(guī)范,，倡導良好的生活習慣和健康的生活方式。

二,、工作重點,。

1、健全機構,，強化職能,。

充實健康教育領導小組組織機構，進一步發(fā)揮以社區(qū)領導干部,、居民小組長為主體的.健康教育網(wǎng)絡的作用,。建立健全健康教育專(兼)職人員。

2,、加強培訓,，提高素質(zhì)。

辦好健康教育居民學校,，以社區(qū)健康教育為主,，組織居民群眾積極參與健康教育學習培訓、座談,，努力提高社區(qū)居民素質(zhì),。健康教育學習培訓每年不少于兩場，做到授課有計劃安排,、有記錄,，開課率達100%。

3,、廣泛宣傳,，增強意識。

廣泛開展各類宣傳教育活動,，大力普及健康教育知識,、增強群眾健康意識。利用宣傳欄等陣地向居民宣傳健康保健,、衛(wèi)生科普知識,，每季度更換一期宣傳內(nèi)容,，引導居民養(yǎng)成健康的生活方式，形成人人講衛(wèi)生的好風尚,。

4,、創(chuàng)新方式，豐富載體,。

探索創(chuàng)新健康教育活動方式,，廣泛開展豐富多彩的健康教育。開展上街入戶宣傳并發(fā)放健康知識材料普及健康知識,，提高居民的自我保健意識和抗病能力,，同時舉辦健康講座，以中老年人,、婦女為重點的常見病,、多發(fā)病保健咨詢，開展健康保健培訓,。

5,、突出重點，狠抓落實,。

今年重點做好流行病的防治,、宣傳工作，宣傳怎樣防治的基本知識,。開展全民愛國衛(wèi)生運動,，消滅四害孳生地棲息場所，降低蚊蟲密度,。

6,、開展控煙教育，構建和諧社區(qū),。

積極開展倡導不吸煙,、不敬煙、主動戒煙宣傳以及吸煙危害健康等宣傳活動,。加強對公共場所,、單位的控煙宣傳，并設立禁煙標志與制度,，讓無煙場所真正走進社區(qū)居民的生活,。

7、加強重點人群教育,，推進人口素質(zhì)全面提升,。

以老年人、婦女,、青少年,、流動人口四種人群為重點,，廣泛開展老年保健、老年病防治與康復等多種形式的健康教育和健康促進活動,，免費為老年人測量血壓和健康咨詢;做好計劃生育工作,，提倡晚婚晚育、少生,、優(yōu)生,、優(yōu)育，提高人口素質(zhì),，組織婦女病體檢,，為她們提供優(yōu)質(zhì)服務，保護婦女的合法權益;做好青少年的健康教育,，配合學校組織開展寒暑假公益活動,、法制教育工作計劃、道德教育,、心理健康教育、青春期衛(wèi)生保健教育等活動,。

同時把重點人群教育與普及教育有機結合起來,，全面提升社區(qū)居民群眾的健康教育知識知曉率和健康行為形成率。努力使我社區(qū)居民的健康意識和自我保健意識上一個新臺階,。

健康機關工作計劃篇二

健康教育是公民素質(zhì)教育的主要內(nèi)容,，是社會主義精神文明建設的一個重要方面。2010年管委會機關健康教育工作在黨工委的領導下與創(chuàng)建辦的指導下,，以創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市為依托,，堅持以人為本，廣泛深入開展全民健康教育,，取得了較好的成效,，現(xiàn)將一年來的工作總結如下：

一、加強領導,，進一步完善健教組織機構和工作網(wǎng)絡,。

2010年初，綜合辦公室制訂了《2010年健康教育工作計劃》,，重新調(diào)整了健康教育工作領導小組,，成立了以蔣利民同志為組長、各局,、辦主要負責人為成員的領導小組,，明確了工作人員與工作職責，使健教網(wǎng)絡得到了進一步的完善,，有力地推動了健康教育的發(fā)展,。

二,、加強健教宣傳陣地建設，充分發(fā)揮媒體作用,。

綜合辦公室十分注重健教宣傳陣地的建設,，設立了健康教育宣傳專欄，每個季度更換宣傳欄內(nèi)容,，廣泛開展健康教育宣傳工作,。開設健康專欄，主要宣傳吸煙有害健康,、預防性病艾滋病,、母嬰保健、常見慢性病防治,、飲食衛(wèi)生及根據(jù)季節(jié)變化的疾病防治等,。舉辦了健康知識講座2期，進行衛(wèi)生防病知識的宣傳,，提高機關干部的健康知識水平,，增強人們健康意識及行為，促進不良健康行為轉(zhuǎn)變,，推動了健康教育的深入開展,。

三、深入開展控煙工作,，成效顯著,。

一年來，我們嚴格按照創(chuàng)建標準,，落實了創(chuàng)建任務,，通過加強領導責任，建全各項控煙制度,，大力開展宣傳教育,，認真落實各項控煙措施，使全機關禁煙工作取得了較好的成績,。舉辦了3期專題控煙教育講座,，進一步提高單位職工的控煙能力。并在各局,、辦創(chuàng)建無煙辦公室,。在機關院內(nèi)開展禁煙宣傳，展示健康教育,、控煙知識展板4面,。

各部門都認真的做好健康教育工作，但是也存在不少問題,，主要是：健康教育網(wǎng)絡還有待完善,，缺少專業(yè)健康人員,，經(jīng)費不足，陣地和基礎設施簡單,，宣傳教育的深度和宣教陣地的擴展延伸不夠等等,。下一步，我們將認真總結經(jīng)驗,，不斷加強對健康教育工作的探索,，落實各項措施，及時調(diào)整工作思路,，切實解決工作中遇到的困難和問題,，把健康教育的各項工作抓緊、抓實,、抓好,，為提高廣大人民群眾的衛(wèi)生意識和文明意識而努力。

二〇一〇年十一月二十九日,。

抄送：黨工委成員,、區(qū)創(chuàng)建辦。

漢中經(jīng)濟開發(fā)區(qū)綜合辦公室2010年11月29日印發(fā),。

共印15份,。

健康機關工作計劃篇三

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為貫徹落實全縣健康教育工作精神，進一步提高社區(qū)居民群眾健康知識水平和自我保健能力,，全面提高居民的生活和環(huán)境質(zhì)量,，推進社會健康發(fā)展，結合社區(qū)實際情況,制定如下計劃,。

一,、工作目標。

通過開展各種形式的健康教育活動,，進一步指導社區(qū)的健康教育工作,，以達到營造健康的環(huán)境，培育健康的理念,，優(yōu)化健康的設施,、完善健康的服務，擁有健康的'人群的目的,。使轄區(qū)居民群眾掌握有關的健康知識和衛(wèi)生保健常識,，增強創(chuàng)建意識和自我保健意識，形成一定的健康行為規(guī)范,，倡導良好的生活習慣和健康的生活方式,。

二,、工作重點。

1,、健全機構,，強化職能。

充實健康教育領導小組組織機構,，進一步發(fā)揮以社區(qū)領導干部,、居民小組長為主體的健康教育網(wǎng)絡的作用。建立健全健康教育專(兼)職人員,。

2,、加強培訓，提高素質(zhì),。

辦好健康教育居民學校,，以社區(qū)健康教育為主，組織居民群眾積極參與健康教育學習培訓,、座談,，努力提高社區(qū)居民素質(zhì)。健康教育學習培訓每年不少于兩場,，做到授課有計劃安排,、有記錄，開課率達100%,。

3,、廣泛宣傳，增強意識,。

廣泛開展各類宣傳教育活動,，大力普及健康教育知識、增強群眾健康意識,。利用宣傳欄等陣地向居民宣傳健康保健,、衛(wèi)生科普知識，每季度更換一期宣傳內(nèi)容,，引導居民養(yǎng)成健康的生活方式,，形成人人講衛(wèi)生的好風尚。

4,、創(chuàng)新方式,，豐富載體。

探索創(chuàng)新健康教育活動方式,，廣泛開展豐富多彩的健康教育,。開展上街入戶宣傳并發(fā)放健康知識材料普及健康知識，提高居民的自我保健意識和抗病能力，同時舉辦健康講座,，以中老年人,、婦女為重點的常見病、多發(fā)病保健咨詢,，開展健康保健培訓,。

5、突出重點,，狠抓落實,。

今年重點做好流行病的防治、宣傳工作,，宣傳怎樣防治的基本知識,。開展全民愛國衛(wèi)生運動，消滅四害孳生地棲息場所,，降低蚊蟲密度,。

6、開展控煙教育,，構建和諧社區(qū),。

積極開展倡導不吸煙、不敬煙,、主動戒煙宣傳以及吸煙危害健康等宣傳活動,。加強對公共場所、單位的控煙宣傳,，并設立禁煙標志與制度,，讓無煙場所真正走進社區(qū)居民的生活。

7,、加強重點人群教育,，推進人口素質(zhì)全面提升。

以老年人,、婦女、青少年,、流動人口四種人群為重點,，廣泛開展老年保健、老年病防治與康復等多種形式的健康教育和健康促進活動,，免費為老年人測量血壓和健康咨詢;做好計劃生育工作,，提倡晚婚晚育、少生,、優(yōu)生,、優(yōu)育，提高人口素質(zhì),，組織婦女病體檢,，為她們提供優(yōu)質(zhì)服務,，保護婦女的合法權益;做好青少年的健康教育，配合學校組織開展寒暑假公益活動,、法制教育工作計劃,、道德教育、心理健康教育,、青春期衛(wèi)生保健教育等活動,。

同時把重點人群教育與普及教育有機結合起來，全面提升社區(qū)居民群眾的健康教育知識知曉率和健康行為形成率,。努力使我社區(qū)居民的健康意識和自我保健意識上一個新臺階,。

健康機關工作計劃篇四

為加強城管隊伍建設，促進城管工作規(guī)范運轉(zhuǎn),，約束城管人員工作行為,，在全局形成靠制度管人、用制度管權,、以制度辦事的局面,，結合實際，特制定本制度,。

第一章內(nèi)部科室設置及職責,。

1、財務室：貫徹執(zhí)行上級有關財經(jīng)方針,、政策,，維護財經(jīng)紀律；編制和修訂城管年度財務計劃,；負責單位國有資產(chǎn)管理工作,；負責財務收支管理工作；負責辦公用品購置及后勤保障工作,；負責管理微機室,；負責單位司機、車輛日常管理工作,；負責辦公設施維修,；負責人員接待及安排；負責人事檔案,、工資調(diào)整,、職稱評定、醫(yī)保,、公積金等工作,；負責票據(jù)管理、登記、回收等工作,；負責各種統(tǒng)計報表,、上報；負責局職工工資發(fā)放,、領取等,；負責計生、婦女,、黨支部等日常性工作,。

2、綜合執(zhí)法中隊：負責編制縣城規(guī)劃區(qū)公共場所及城市空間的總體使用規(guī)劃,；負責對戶外廣告設置及城市空間有償使用的監(jiān)管,；負責縣城臨街公共場所占道經(jīng)營攤位的審批審核（新城路、迎賓街,、育新街和振興路四街不允許劃設任何攤位,，其它街道可適度放開便道經(jīng)營，按每*米每日1元標準收取臨時占道費）,；負責臨街洗車場所的審批審核及監(jiān)管,；負責物料臨時占用便道審批審核及監(jiān)管；負責挖掘城市便道審批審核及監(jiān)管,；負責有關許可項目費用的收取,。

3、監(jiān)察大隊：負責市容法規(guī)的貫徹落實,；負責縣城市容秩序及環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)管,；負責縣城內(nèi)各類載體宣介活動審批審核及監(jiān)管；負責違反市容規(guī)定行為的查處,；負責便道非機動車標線,、標志的劃設；完成局安排的其它事項,。

4,、環(huán)衛(wèi)隊：編制縣城環(huán)衛(wèi)工作年度規(guī)劃；負責縣城13條主要街道日常衛(wèi)生保潔,、垃圾清運,；負責縣城內(nèi)6個城中村和6個社區(qū)計23個垃圾點的垃圾清運；負責環(huán)衛(wèi)設施的維護,、修繕及購置,；負責縣城5座公廁日常管理,；負責中轉(zhuǎn)站及垃圾臨時轉(zhuǎn)運的正常運行,；積極參加全縣愛國衛(wèi)生運動活動和縣開展的大型環(huán)境集中整治活動；完成其它臨時工作安排。

5,、市場辦：負責全縣市場的培育和建設指導,；負責興邱、東方臨時菜市兩個市場具體管理,；負責兩市場經(jīng)營空間的合理規(guī)劃,，保證市場內(nèi)經(jīng)營有序；完成與市場有關的臨時性工作,。

6,、督查室：負責城管法律法規(guī)執(zhí)行情況督促檢查；負責縣城市容秩序,、環(huán)境衛(wèi)生等業(yè)務工作落實情況的檢查,；負責向各分管局長反映相關工作進展情況及存在問題；負責向分管局長反映有關人員違法行為,，并協(xié)助做好糾改工作,；負責局領導交辦任務的督辦。

7,、衛(wèi)生費征收隊：負責縣城企事業(yè)單位和臨街門店衛(wèi)生服務費的征收,；負責局交辦各項臨時性任務。

9,、工會：負責與縣總工會的聯(lián)系和溝通,；負責全局職工思想政治教育和崗前培訓；負責全局職工正當權益的維護,；負責群眾性文體活動的組織,；負責會費的收繳；完成其它交辦的工作,。

第二章局領導工作分工,。

1、主持城管局全面工作,；

2,、主管規(guī)費征收、開放招商,、綜合治理,、*等工作，分管科室為綜合執(zhí)法中隊,、市場辦,；

3、主管財務,、人事,、檔案,、紀檢、計生,、黨建等工作,，分管科室為督查室、財務室,；

4,、主管市容監(jiān)管、城管執(zhí)法,、違規(guī)處罰等工作,，分管科室為監(jiān)察大隊、衛(wèi)生費隊,；

6,、主管環(huán)衛(wèi)保潔工作，分管環(huán)衛(wèi)隊,。

第三章學習制度,。

1、每月全局組織不少于一次學習活動,，由副職依次輪流授課,，重點學習黨的路線、方針,、政策,，城管法律、法規(guī)業(yè)務知識,，分析各種典型案例,、事件，加強政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)教育,。

2,、各科隊根據(jù)各自業(yè)務實際，利用多種形式自行組織相關業(yè)務知識學習,，每周學習不應少于2次,，努力提高本科隊依法行政能力和水*。

3,、支持和鼓勵干部職工利用業(yè)余時間開展多種形式的自學活動,，提升自己修為和理論素質(zhì)。

4,、局領導每季度對干部職工學習情況進行一次檢查,，不定期抽查學習成效，把學習作為年終評優(yōu)晉先的重要依據(jù),，全局呈現(xiàn)良好學習氛圍,。

5,、對局組織的全局集中學習活動實行簽到制度，不能按時參加的,，應按程序請假，事后補課,。

第四章考勤及請銷假,。

1,、工作日期間,，單位每天實行兩點名制度，以縣*規(guī)定的作息時間為準,。每遲到一次扣5元,，點名20分鐘之內(nèi)向辦公室說明遲到原因，否則,，按曠工對待,。每曠工一次罰款10元，連續(xù)曠工10天按自動辭職處理,。

2、確需臨時請假的,，持假條按程序逐級審批,，半天假的，由本科隊長批準,；兩天之內(nèi)的，由主管局長批準,；兩天以上的,，由主管局長同意后，報局長批準,。假條送辦公室備案,。期滿后及時銷假,，超假未歸按曠工處理,，3天以內(nèi)的，罰款50元,；3__5天的,，罰款100元,，并與出書面檢查；5__10天的,，罰款200元,，寫出保證書；當月累計超過10天的,，按自動辭職處理,。

3、確需請長假的,，正?；榧?天、產(chǎn)假90天,；晚婚（25周歲后）增加婚假到15天,、晚育增加產(chǎn)假到135天（辦理獨生子女證的，產(chǎn)假增加到120天,；剖腹產(chǎn)的,，產(chǎn)假增加到105天）。直系親屬婚,、喪假3天,，期間工資照發(fā)，超假按曠工對待,。

4,、考勤情況以月為單位，辦公室月底負責匯總,，并報財務科,，做為扣發(fā)工資的依據(jù)。

5,、法定節(jié)假日由辦公室統(tǒng)一安排人員值班,。

第五章財務、采購及招待,。

1,、財務室人員嚴格執(zhí)行收支兩條線財經(jīng)紀律，厲行節(jié)儉,，嚴禁有私借公款等違法違紀行為,，否則以貪污公款論處。

2,、局內(nèi)一切開支及報帳均嚴格遵循“事前請示,，事后報批”原則，并依照“相關人員申請__財務分管領導簽批__呈報局長審批”的程序報賬,。未經(jīng)局長審批的,，財務一律不準走賬,。

3、局內(nèi)迎來送往及來人招待等活動,，必須事先經(jīng)局長同意,，未經(jīng)批準的，一律不予報銷相關費用,。

4,、因公購置所需辦公用品及工具的，必須事先請示財務分管領導,，經(jīng)批準后，由財務室統(tǒng)一購買,。未申請或未批準的,，不予購買；擅自購買的,，費用自理,。

5、報賬票據(jù)必須規(guī)范,，應注明事由,，經(jīng)辦人簽字，報財務分管領導簽批,，經(jīng)局長審批后,，方可報銷，否則不予入賬,。

6,、因公借用公款的，寫出書面申請,，經(jīng)局長批準后,，事后一周內(nèi)結算；逾期不結算的,，直接從本人工資中扣除,。原則上，私事不準借用公款,；確需借用的,，由局長批準。

7,、局內(nèi)固定財產(chǎn)保證完備,、齊全，任何人不準以任何理由損壞,、外借或據(jù)為己有,。凡損壞,、外借或據(jù)為己有的，由財務室負責追償,，并處1倍罰款,，直接從具體行為人的工資中扣除。

第六章行為規(guī)范,。

1,、實行局長負責制，局長負責全面工作,；班子成員負責好分管范圍內(nèi)具體事項,，抓好各自份內(nèi)工作；局長外出時,，由局長指定一名領導同志主持工作,。

2、科隊實行科,、隊長負責制,，科、隊長在局長,、主管局長領導下,，負責本科隊全面工作。有重大問題或事項時應第一時向局長,、主管局長匯報或請示,，如故意隱瞞或造成重大影響的，嚴肅處理,。

3,、工作期間，全員保持在崗位在位,，不得有擅自缺崗,、串崗、早退,、離崗等行為,。確需辦事或外出的，按程序請假,。不請假且不在崗的,，每次罰款5元。

4,、工作期間,，執(zhí)法人員必須著制式服裝，講究儀容、儀表,，禁止有著便裝,、混穿、挽袖,、敞胸,、斜帶帽等行為，發(fā)現(xiàn)一次罰款5元,。制式服裝嚴禁外借,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，嚴肅處理,。

5、全局人員手機24小時保持暢通,，做到隨叫隨到,。關機,、不通或不接的，每次罰款5元,；影響工作的,，罰款50元,，寫出書面檢查,。

6、認真執(zhí)行省十個嚴禁,、市六條禁令及縣中午不準飲酒等相關規(guī)定,，嚴禁私自接受服務對象的工作宴請或報銷吃喝招待費，嚴禁有打麻將,、打撲克,、下象棋、中午喝酒或干私活等行為,，發(fā)現(xiàn)一次罰款50元,，待崗一周，嚴肅處理,。

7,、局值班電話保持暢通無阻。接待外來人員時,，要做到熱情友好,，舉止大方，商談業(yè)務簡短明了,，說話禮貌,。文件及時領取，并及時呈報局長審閱簽批。接到群眾投拆時,，及時登記并向分管局長呈報相關情況,，不得故意有等、靠,、拖等行為,。對造成影響或影響工作的，每次罰款50元,。

第七章車輛管理,。

1、辦公室統(tǒng)一管理局內(nèi)車輛,。車輛主要用于城管執(zhí)法或公務活動,，嚴禁非公務用車現(xiàn)象。各科隊執(zhí)法車具體明確一名專職司機,，除專職司機外,，其他人一律不準駕車。司機本人不得擅自將本隊車輛借交他人或私自出車,。收隊后,，車輛一律停放大院內(nèi)，及時將鑰匙交與辦公室,，嚴格實行每天早,、晚領交鑰匙制度。

2,、工作日期間,，城管執(zhí)法車一律不準駛出縣城，嚴禁在縣城規(guī)劃區(qū)外執(zhí)收執(zhí)罰,。如發(fā)現(xiàn)一次,，科隊長寫出書面檢查，待崗一周,，主管局長寫出書面檢查,。兩次以上移交紀檢部門處理。

3,、原則上公休日,、法定節(jié)假日及夜間一律不準用車。確需用車且不出本縣的,，由主管局長批準,；出縣的，由局長批準,。

4,、車輛的一般性日常維修由本科隊自行負責。維修費額較大的，由科隊提出申請,，局辦公會研究后確定,。

5、帶有城管標志的車輛一律不準停放在酒店,、賓館,、洗浴中心、歌廳等場所,，被縣紀委督查通報或造成影響的,，由具體責任人承擔相關后果。

6,、因未經(jīng)批準或酒后駕駛或私自用車或不遵守交通規(guī)則等行為而導致發(fā)生交通事故或造成損失的,，由當事人承擔相關責任，局不負責,。

第八章執(zhí)法規(guī)范,。

1、工作期間,，執(zhí)法人員必須著制式服裝,，攜帶有效證件，并在兩人以上在場方可執(zhí)法,，嚴禁一人單獨執(zhí)法,、酒后執(zhí)法、無證執(zhí)法,。違規(guī)行為處理時,，城管執(zhí)法人員必須按“先敬禮__出示執(zhí)法證__指出違章實事__講解處罰依據(jù)__明確處理意見__開具罰單或責令整改決定”的固定程序執(zhí)行,。

2,、在執(zhí)法過程中，對違規(guī)物品或工具有可能滅失或事后難取證的情況下,，經(jīng)行政機關負責人批準后,，執(zhí)法科隊可暫對違規(guī)物品或工具實施物品登記保全，每件物品要登記造冊,，并由當事人或見證人簽字,，一式三份，七日內(nèi)必須做出相關處理決定,。

3,、做出城管行政處罰決定時，對個人處以50元以下或單位1000元以下罰款,，適用于簡易程序,，應填寫預訂格式、編有號碼、加蓋單位公章,。對個人處以50元以上或單位1000元以上的罰款,，適用于一般程序，嚴格按一般程序步驟要求執(zhí)行,。對個人處以500元以上或單位5000元以上數(shù)額較大的罰款或停產(chǎn)停業(yè)或吊銷資格等重大處罰決定,，應當告知當事人享有舉行聽證的權利，要求舉行聽證會的,，城管要組織聽證會,。

4、各科隊收取相關費用時,，必須統(tǒng)一使用財政票據(jù),，嚴禁有私自使用其它票據(jù)、打白條或收款不開票據(jù)等行為,，否則按貪污處理,。每月30日前上交財務室，不準私自留存,、坐支,。票據(jù)填寫規(guī)范，收費標準應與物價局核發(fā)許可證一致,。

如不按規(guī)定標準收費,、罰款或票據(jù)填寫不規(guī)范的，造成影響或損失的,，由科隊長和具體行為人承擔相關責任,。構成犯罪的，移交司法機關處理,。

5,、執(zhí)法中，禁止有暴力,、拉扯,、圍攻、謾罵等行為,，如執(zhí)法受阻或人身受到威脅時,，應當及時向局領導匯報和聯(lián)系其它中隊，并尋求*協(xié)助處理,。

6,、執(zhí)法過程中，按相關程序和要求執(zhí)法,，行為文明規(guī)范,，事實,、理由和依據(jù)清楚。凡因野蠻執(zhí)法而受到縣委,、縣*和市局通報批評的,，當事人和科隊長寫出書面檢查；造成嚴重后果的,，當事人和科隊長待崗處理,，并承擔相關后果，主管局長寫出書面檢查,。

7,、嚴格執(zhí)行廉政規(guī)定，做到廉潔奉公,，嚴禁有吃拿要,、收回扣、中飽私囊,、徇私枉法,、玩忽職守等行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，按相關規(guī)定處理,。

第九章工作督查。

1,、工作日期間,，督查室每天對局內(nèi)環(huán)衛(wèi)保潔、市容秩序,、規(guī)費收取,、人員在崗、局長辦公會議定事項,、群眾反映的問題等情況進行督促檢查,，并把檢查的情況及時向分管領導進行反饋。

2,、督查過程中,，督查人員只有調(diào)查權,，不得越權直接處理相關問題,；調(diào)查時要做到實事求是、公*公正,，嚴禁以個人好惡評價工作實情,。因督查人員隱瞞、歪曲等造成重大影響的,，要嚴肅處理具體責任人,。

3,、各科隊要積極配合工作督察，如實提供自己份內(nèi)的工作情況,，不得隨意編排或推卸責任,，對故意隱瞞實事的，對具體責任人要給予相關處理,。

4,、對領導交辦的事項，要及時匯報辦理結果,。

健康機關工作計劃篇五

20__年是實施“十三五”規(guī)劃的開局之年,，也是全面建成小康社會決勝階段的重要一年。20__年枝江市中醫(yī)藥工作的總體要求是：按照^v^《中醫(yī)藥健康服務發(fā)展規(guī)劃(20__-20__年)》,、《湖北省中醫(yī)藥事業(yè)“十三五”發(fā)展規(guī)劃》及《宜昌市20__年中醫(yī)工作要點》的總體部署,，認真規(guī)劃、深化改革,，明確20__年全市中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展目標和主要任務,，全面加強我市中醫(yī)藥服務能力建設。

一,、充分發(fā)揮中醫(yī)藥在醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革中的作用,。

1、全面深化公立中醫(yī)醫(yī)院改革,。推進市中醫(yī)醫(yī)院進行管理體制,、服務價格、醫(yī)保支付,、收入分配,、醫(yī)療監(jiān)管等方面的綜合改革;創(chuàng)新中醫(yī)醫(yī)院服務模式，探索中醫(yī)綜合診療模式;推進中醫(yī)藥院校教育,、臨床教育,、繼續(xù)教育、師承教育相結合中醫(yī)藥教育改革,。

2,、做好中醫(yī)藥公共衛(wèi)生服務項目。做好0-3歲兒童,、老年人和慢病的健康管理,，推動擴大項目覆蓋面，提高項目完成質(zhì)量,。

3,、鼓勵社會力量舉辦中醫(yī)機構。鼓勵社會資本興辦中醫(yī)?？漆t(yī)院,、中醫(yī)門診部,、診所，發(fā)展具有中醫(yī)特色的康復醫(yī)院,、護理院,。切實保障社會資本舉辦中醫(yī)機構在醫(yī)保報銷、職稱評定,、?？平ㄔO、科研立項等方面與公立中醫(yī)醫(yī)院享有相同待遇,。

二,、著力提高中醫(yī)藥醫(yī)療服務水平。

5,、加強中醫(yī)藥服務體系建設,。加強中醫(yī)重點專科建設,。市中醫(yī)醫(yī)院以“湖北省縣級中醫(yī)重點?？啤?骨傷科)，宜昌市級中醫(yī)重點?？?骨傷科,、消渴病專科)為重點,，規(guī)劃肝膽科在今年創(chuàng)宜昌市級重點?？啤＜訌娋C合醫(yī)院和婦幼保健院中醫(yī)藥工作,。支持綜合醫(yī)院中醫(yī)科室建設,，推動在婦幼保健機構規(guī)范設置中醫(yī)婦科及中醫(yī)兒科，推廣應用中醫(yī)藥技術,。

6,、加強基層中醫(yī)藥工作。繼續(xù)推進“三堂一室”建設,，重點幫扶村衛(wèi)生室中醫(yī)診療設備配備率不足50%的鄉(xiāng)鎮(zhèn),，確保全市村衛(wèi)生室配備率增長10%以上。推動各基層醫(yī)療機構規(guī)范開展中醫(yī)預防保健服務,，加強針灸推拿康復科和健康管理中心的建設和投入,。

三、培養(yǎng)人才,，促進中醫(yī)藥傳承創(chuàng)新,。

7、持續(xù)推進人才培養(yǎng)工作,。依據(jù)《枝江市市鎮(zhèn)醫(yī)院技術指導工作實施方案》,，繼續(xù)實施市中醫(yī)醫(yī)院對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對口支援一般衛(wèi)生院幫扶機制,，結合“西學中”培訓,、“雙百師帶徒工程”等活動開展鄉(xiāng)村一體化管理試點工作。

8,、申報枝江市委人才辦人才工作重點創(chuàng)新項目,，開展中醫(yī)藥適宜技術基層骨干人才培訓工程，充分發(fā)揮市中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)藥適宜技術培訓基地的作用,，讓全市醫(yī)務人員掌握必備的中醫(yī)藥服務技能,，培養(yǎng)出一支200名精通中醫(yī)藥適宜技術的基層中醫(yī)藥骨干人才隊伍，使其成為全市中醫(yī)藥服務的主力軍,。

四,、探索發(fā)展中醫(yī)藥健康服務業(yè)。

9,、積極推進中醫(yī)養(yǎng)生保健,。結合市中醫(yī)醫(yī)院養(yǎng)生堂建設，加強“治未病”科室內(nèi)涵建設,。由市中醫(yī)醫(yī)院和各鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展冬病夏治,、膏方調(diào)理、穴位貼敷等中醫(yī)藥特色服務,。

10,、積極發(fā)展中醫(yī)藥健康養(yǎng)老服務。促進中醫(yī)醫(yī)療資源進入養(yǎng)老機構,、社區(qū)和居民家庭,，為老年人提供簡便驗廉的中醫(yī)藥服務。探索公立醫(yī)院,、街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心及各鎮(zhèn)衛(wèi)生院的中醫(yī)藥資源在“醫(yī)養(yǎng)融合”模式中的應用,，擴大中醫(yī)藥服務在現(xiàn)有護理院、養(yǎng)老院中醫(yī)療機構服務的占比,。

健康機關工作計劃篇六

為了切實推進健康促進機關建設工作,按照我縣健康促進機關工作要求,結合實際,制定2021年健康促進機關工作計劃,。

一、總體目標,。

圍繞提高局機關干部職工健康水平為目標,采取有效途徑和措施,大力開展健康教育,普及健康知識,廣泛開展控煙活動,使廣大干部職工衛(wèi)生健康意識和自我保健能力進-步增強,干部身體素質(zhì)進一步提高,精神狀態(tài)得到全面改善,。

二、工作任務,。

(一)工作任務,。

健康是衛(wèi)生的重要組成部分,是機關素質(zhì)教育的重要內(nèi)容,要建立健全健康教育工作機制，進-步普及衛(wèi)生知識和環(huán)境保護知識,使廣大干部職工形成科學文明健康的生活方式,進-步提高職工的健康知識水平,創(chuàng)建一個良好的生產(chǎn),、學習,、生活環(huán)境,開展形式多樣的健康創(chuàng)建活動,。

(二)工作目標。

加強機關干職工健康教育學習和宣傳工作,使廣大干部職工的健康教育和衛(wèi)生知識知曉率和健康行為形成率分別達90%,。

三,、

主要措施。

(一)加強組織領導,充分發(fā)揮健康創(chuàng)建領導小組的作用,抓好網(wǎng)絡建設,。

(二)完善各項規(guī)章制度,主要是學習培訓制度衛(wèi)生制度等,。

(三)加強對各股室和下屬單位健康創(chuàng)建的工作力度,大力開展健康教育活動。

(四)加強宣傳工作,利用微信公眾平臺,、報紙,、媒體等方式,開辟宣傳,舉辦健康促進機關創(chuàng)建知識活動。

(五)積極開展控煙工作,推進機各辦公室和室內(nèi)公共場所和工作場所禁煙,。認真組織世界無煙日活動等控煙宣傳活動,加強對吸煙和被動吸煙危害的宣傳,努力營造全體干部職工支持控煙的良好氛圍,倡導職工健康的生活方式,。

總之,要切實加強對局機關健康教育工作的組織領導和安排部署,進-步明確責任,落實任務,強化督促落實。要抓好硬件和軟件兩項建設,硬件主要落實人,、財,、物及宣傳陣地,并開展各種形式的健康教育活動。軟件重點抓好年度各種資料的管理工作,結合實際,有創(chuàng)造性的認真搞好宣傳培訓資料的收集整理和歸檔,，做到不缺項漏項,做到整潔,、美觀、齊全,、豐富,保證此項工作取得較好成績,。

健康機關工作計劃篇七

工作計劃網(wǎng)發(fā)布機關健康教育工作計劃怎么寫，更多機關健康教育工作計劃怎么寫相關信息請訪問工作計劃網(wǎng)工作計劃頻道,。

一,、總體目標。

圍繞提高局機關干部職工健康水平為目標,，采取有效途徑和措施,，大力開展健康教育，普及健康知識,，廣泛開展控煙活動,，使廣大職工衛(wèi)生健康意識和自我保健能力進一步增強，干部身體素質(zhì)進一步提高,，精神狀態(tài)得到全面改善,。

二、工作任務,。

(一)完善健康教育體系,。成立局機關健康教育領導小組，局長任組長，副局長任副組長,，各科室負責人為成員的領導小組,，領導小組下設辦公室在局辦公室，負責抓好健康教育工作,。

(二)每季度組織開展一次文體活動,。鼓勵職工開展業(yè)余體育鍛煉,，提高身體素質(zhì),。

(三)加大健康知識的宣傳力度。在局網(wǎng)站開設健康知識宣傳專欄,，利用支部活動,、有關會議廣泛向干部職工宣傳健康理念和健康知識。組織干部職工參加市政府辦統(tǒng)一舉辦的健康教育講座,。

(四)設立禁煙標志牌,，建立控煙規(guī)章制度，開展控煙宣傳,，開展無煙科室創(chuàng)建活動,，倡導職工健康的'生活方式。

(五)落實職工體檢制度,，年內(nèi)對職工進行一次全面的體檢,。

(六)按照“雙創(chuàng)雙建”活動的要求，完善健康教育工作檔案,。

三,、有關要求。

切實加強對局機關健康教育工作的組織領導和安排部署,，進一步明確責任,，落實任務，強化督促落實,。要抓好硬件和軟件兩項建設,，硬件主要落實人、財,、物及宣傳陣地,，并開展各種形式的健康教育活動。軟件重點抓好年度各種資料的管理工作,，結合實際,，有創(chuàng)造性的認真搞好宣傳培訓資料的收集整理和歸檔，做到不缺項漏項,，做到整潔,、美觀、齊全、豐富,，保證此項工作取得較好成績,。

健康機關工作計劃篇八

健康教育是通過有計劃、有組織,、有系統(tǒng)的社會教育活動,，使人們自覺地采納有益于健康的行為和生活方式，消除或減輕影響健康的危險因素,，預防疾病,，促進健康，提高生活質(zhì)量,。為深入宣傳健康知識,，進一步提高職工隊伍健康知識知曉率和健康行為形成率，提高職工健康水平,，現(xiàn)制定20xx年我局健康教育工作計劃,。

一、工作任務,。

依照健康教育工作規(guī)范要求,，做好健康教育與健康促進各項工作任務。組織開展健康教育與健康促進活動,，普及重大傳染病和常見,、多發(fā)慢性非傳染性疾病防控知識，進一步提高職工健康知識水平和自我保健能力,。

二,、工作措施。

(一)健全機構,。

區(qū)勞動人事局愛國衛(wèi)生運動委員會為我局健康教育工作的領導機構,，負責局機關健康教育工作的領導和指導。

(二)加大投入,。

購置新的設備,，保障健康教育工作順利開展。適時安排全局職工進行全面身體檢查,，使員工可以進一步了解自身的健康狀況,。

(三)舉辦講座。

定期開展健康教育講座,，全年不少于4次（時間安排見附件）,。依據(jù)職工需求、季節(jié)多發(fā)病安排講座內(nèi)容,，按照季節(jié)變化增加手足口,、流感等流行性傳染病等內(nèi)容,。

(四)搞好宣傳。

按季度定期對健康教育宣傳欄更換內(nèi)容,。將季節(jié)多發(fā)病,、常見病及居民感興趣的健康常識列入其中，宣傳豐富多彩的健康知識,。

三,、效果評估。

對全局職工進行一次健康知識知曉,、技能掌握,、行為形成情況和健康需求等內(nèi)容的健康教育效果評估。

健康機關工作計劃篇九

健康教育是精神文明的重要內(nèi)容,，是國家和社會文明程度的重要標志,，我市健康教育工作的指導思想是：深入落實科學發(fā)展觀,，認真貫徹《省委,、省政府關于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的實施意見》，以黨的__大精神為指針,，以向全民普及衛(wèi)生知識為前提,，以提高全民健康素養(yǎng)和自我保健意識為根本，以引導全民養(yǎng)成科學,、健康,、文明的生活方式為目的，圍繞創(chuàng)建國家級衛(wèi)生城市這一中心,，大力開展健康教育及健康促進工作,，全面實施基本公共衛(wèi)生服務和重大公共衛(wèi)生服務項目，推進基本公共衛(wèi)生服務的均等化進展,，努力提高健康教育普及率和健康行為形成率,，為建設和諧泰興做出應有的貢獻。

二,、工作目標,。

1、創(chuàng)建工作：依據(jù)《國家級衛(wèi)生城市考核驗收評估標準》及《江蘇省衛(wèi)生鎮(zhèn)考核驗收評估標準》,，切實開展健康教育各項工作,，做到各項資料齊全詳實，宣傳活動形式多樣,，監(jiān)測干預相關指標達到評估標準,，年內(nèi)確保國家級衛(wèi)生城市及江蘇省衛(wèi)生鎮(zhèn)通過省級初評。

2,、居民健康素養(yǎng)促進工作：

1)充分利用廣播,、電視、報刊、網(wǎng)絡,、專欄,、巡講、競賽等傳播手段做好健康素養(yǎng)基本知識與技能的普及宣傳活動,，各社區(qū)衛(wèi)生服務中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院每年開展健康素養(yǎng)知識與技能講座不少于12次,，社區(qū)衛(wèi)生服務站和村衛(wèi)生室不少于6次。

2)按照省市方案要求,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進一步推進城鄉(xiāng)居民健康素養(yǎng)干預和監(jiān)測工作,，市年內(nèi)建立2個農(nóng)村社區(qū)(河失鎮(zhèn)及古溪鎮(zhèn))、2個城市社區(qū)(新城市花園及富泰華庭)及2所學校(濟川中學及河失鎮(zhèn)初級中學)健康素養(yǎng)監(jiān)測網(wǎng)絡,，努力推進“健康素養(yǎng)促進行動”典型社區(qū)(村)的建設,，有組織、有計劃地開展健康素養(yǎng)干預及健康管理工作,，使健康素養(yǎng)監(jiān)測工作制度化,、經(jīng)常化,，三類人群樣本量各不低于3000例,，確保三類人群健康素養(yǎng)知識知曉率及行為形成率不低于75%。

3)做好“居民健康素養(yǎng)評估學習系統(tǒng)”的推廣,年內(nèi)至少組織3000名以上城鄉(xiāng)居民自測健康素養(yǎng)水平,，并適時對各單位系統(tǒng)推廣使用情況開展督導及評估,。

1)市級按照國際組織和國家確立的衛(wèi)生宣傳日或重大疾病預防控制要求，組織開展宣傳咨詢活動,，組織大型主題宣傳1次,，全年至少完成主要衛(wèi)生宣傳活動10次以上，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織開展相關宣傳咨詢活動,，當年不少于6次,，有活動方案、照片,、總結,。

2)開展3類以上目標人群重點衛(wèi)生防病知識的宣傳和知曉率調(diào)查，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按實施方案的要求,，完成目標人群調(diào)查不少于300人次,，確保知識知曉率達到75%。有方案,、調(diào)查報告,、活動記錄、成績記錄,、總結等資料,。

3)開展3類以上目標人群行為調(diào)查,、管理、干預,、評估工作,，按照“目標人群健康行為干預考核評估量表”要求，做好干預方案制定,、基線調(diào)查和效果評估等工作,，行為干預指數(shù)達到0.7。

4,、健康促進工作：

1)健康促進學校創(chuàng)建：按照教育部頒發(fā)的《中小學健康教育指導綱要》及《年全市學校衛(wèi)生工作要點》,，學校正常開設健康教育課，今年確定濟川中學,、泰興鎮(zhèn)中心小學,、長生中心小學、河失鎮(zhèn)初級中學,、常周小學開展省級健康促進學校銅牌的創(chuàng)建,，年內(nèi)確保2所學校通過評估驗收，確定洋思中學,、襟江小學開展銀牌的創(chuàng)建,，年內(nèi)確保1所學校通過評估驗收。

2)健康促進醫(yī)院創(chuàng)建：圍繞考核指標,，積極推進健康促進示范醫(yī)院創(chuàng)建工作，今年計劃將10家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院列為創(chuàng)建考核驗收單位,。

3)以全民電子健康檔案的建立為平臺,，以慢性病防治為切入點，以健康教育與健康促進為手段,，啟動以慢病管理為主,、以城市社區(qū)衛(wèi)生服務站具體實施的健康管理服務模式，年內(nèi)重點抓好一個街道,，兩個社區(qū)的試點工作,，總結經(jīng)驗，提高水平,，逐步建立對全體人員的健康管理,。

4)按照“江蘇省健康促進示范企業(yè)”督導評估辦法要求，積極配合職防部門啟動我市“健康促進示范企業(yè)”創(chuàng)建工作,，推進我市職業(yè)衛(wèi)生管理水平,，提高職業(yè)人群健康素質(zhì)，確保年內(nèi)開展1-2家企業(yè)的創(chuàng)建,。

5,、實施“健康教育進家庭”活動,，促進基本公共衛(wèi)生服務項目均等化工作：

2)市各新聞媒體設置健康教育欄目，在泰興電視臺設立“健康新概念”,，在泰興廣播電臺設立“健康之聲”,，在泰興報社設立“健康之窗”專題宣傳板塊，活動堅持公益性質(zhì),，由市衛(wèi)生部門(包括各級醫(yī)療衛(wèi)生單位)提供技術支撐,，各媒體部門負責活動的策劃，按照宣傳計劃,，開展多種形式的衛(wèi)生防病宣傳和健康教育,。

3)鞏固市鄉(xiāng)兩級健康素養(yǎng)講師團，以“全國億萬農(nóng)民健康促進行動”及“健康泰興社區(qū)行”為平臺深入城鄉(xiāng)開展健康講座,，市級講師團覆蓋50%以上的街道和鄉(xiāng)鎮(zhèn),，鄉(xiāng)級講師團覆蓋100%的社區(qū)(村)，全年累計巡講場次不低于150場,，講師團有成立文件,、講座有通知、簽到,、課件,、照片等資料。

3)按市統(tǒng)一配發(fā)計劃,，做好《江蘇省城鄉(xiāng)居民健康素養(yǎng)指導手冊》,、《江蘇省居民健康讀本》的發(fā)放，確保發(fā)放到位率達到100%;健康知識入戶宣傳資料每年不少于4次,，每次入戶率達100%;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)“健康素養(yǎng)66條”動漫播放以行政村為單位,，覆蓋率100%;制作一套健康模型展板，開展巡回展出,，覆蓋率100%,，通過多種形式，切實開展“健康教育進家庭”活動,。

4)市健教所指導基層做好基本公共衛(wèi)生服務項目臺帳填寫工作,，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)健康教育專欄設置及內(nèi)容更新情況、健康教育資料入戶情況進行跟蹤評估,，每季度抽查2個社區(qū)和2個村,，全年累計開展工作督導不低于50個工作日，做好評估記錄,，并及時通報全市,。

6、重大疾病防治健康教育工作：做好甲型h1n1流感,、手足口病,、結核病,、艾滋病等傳染病、高血壓,、糖尿病,、惡性腫瘤等慢性病和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的健康教育與健康促進。對突發(fā)公共衛(wèi)生事件,，做好快速應對宣傳和風險溝通,。7、控煙工作：2011年力爭60%以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(一,、二,、三級醫(yī)院、衛(wèi)生行政機構,、疾控,、衛(wèi)監(jiān)、血站)建成無煙單位,。創(chuàng)建單位有控煙領導小組,、控煙制度、控煙考評獎懲措施,，并將控煙工作列入工作計劃,。

8、能力建設：定期對社區(qū)衛(wèi)生服務中心(衛(wèi)生院)工作人員開展業(yè)務培訓,，組織相關人員參加市舉辦農(nóng)村公共衛(wèi)生服務健康教育理論與技能培訓班,，當年不少于2次。

健康機關工作計劃篇十

依照健康教育工作規(guī)范要求,，做好健康教育與健康促進各項工作任務,。圍繞甲型流感、艾滋病,、結核病、腫瘤,、肝炎等重大傳染病和慢性病,，結合各種衛(wèi)生日主題開展宣傳活動。特別是積極開展"世界結核病日",、"世界衛(wèi)生日",、"全國預防接種日"、"防治碘缺乏病日",、"世界無煙日",、"世界艾滋病日"等各種衛(wèi)生主題日宣傳活動。根據(jù)《突發(fā)性公共衛(wèi)生事件,。

應急預案,。

》,，開展群眾性的健康安全和防范教育，提高群眾應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的能力,。加強健康教育網(wǎng)絡信息建設,，促進健康教育網(wǎng)絡信息規(guī)范化。加強健康教育檔案規(guī)范化管理,。

二,、主要工作措施。

（一）健全組織機構,，完善健教工作網(wǎng)絡,。

完善的健康教育網(wǎng)絡是開展健康教育工作的組織保證和有效措施，201x年我們將結合實際情況,，調(diào)整充實健康教育志愿者隊伍,，加強健康教育志愿者培訓；組織人員積極參加市,、區(qū),、疾控部門組織的各類培訓，提高健康教育工作者自身健康教育能力和理論水平,；將健康教育工作列入全局,。

（二）加大經(jīng)費投入。

計劃201x年購置新的照相機,、電腦,、打印機等設備，印制健康教育宣傳材料,，保障健康教育工作順利開展,。

（三）計劃開展的健康教育活動。

每季定期開展健康教育講座,，全年不少于4次,。依據(jù)居民需求、季節(jié)多發(fā)病安排講座內(nèi)容,，按照季節(jié)變化增加手足口,、流感等流行性傳染病的內(nèi)容。聘請臨床經(jīng)驗相對豐富,、表達能力較強的醫(yī)生作為主講人,。每次講座前認真組織、安排,、通知,，在講座后接受咨詢、發(fā)放相關健康教育材料,，盡可能將健康知識傳遞給干部職工及離退休人員,。

2,、開展公眾健康咨詢活動。

利用世界防治結核病日,、世界衛(wèi)生日,、全國碘缺乏病日、世界無煙日,、全國高血壓日,、世界精神衛(wèi)生日、世界糖尿病日,、世界艾滋病日等各種健康主題日和轄區(qū)重點健康問題,，開展健康咨詢活動，并根據(jù)主題發(fā)放宣傳資料,。

3,、開展居民喜聞樂見的活動。

計劃上半年,、下半年各開展一次居民喜歡的健康知識競賽,，專干提前認真組織，設計試題,、配備獎品,，讓居民在娛樂的同時學習到日常所需的健康知識。

按季度定期對機關的健康教育宣傳欄更換內(nèi)容,。將季節(jié)多發(fā)病,、常見病及居民感興趣的健康常識列入其中，豐富多彩的宣傳健康知識,。

對轄區(qū)1%的人口科學規(guī)范的進行一次健康知識知曉,、技能掌握、行為形成情況和健康需求等內(nèi)容的健康教育效果評估,。健康教育專干主要負責設計調(diào)查方案,、調(diào)查問卷、評估總結等工作,。