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工程師安全總結報告篇一

我部承擔施工的鐵路第8合同段，是亞行貸款項目,，實行菲迪克條款管理,，工程造價較低，環(huán)境條件艱苦,，施工困難較,。為了確保工程按期完工，兌現(xiàn)合同承諾,，我們在施工生產全過程中,，圍繞“建設一項優(yōu)質工程，培養(yǎng)一批優(yōu)秀干部,，積累一套先進經驗”的目標,，通過打造一流的項目部，積極開展以“工程優(yōu)質,，干部優(yōu)秀”為主題的“雙優(yōu)”工作活動,。促進了項目管理，提高了工程質量，提升了隊伍素質,，推進了黨風廉政建設,，取得了較好的經濟效益。

施工企業(yè)能否生存和發(fā)展,，主要看其創(chuàng)造的品牌和經濟效益,。隨著市場經濟的發(fā)展，工程質量的優(yōu)劣,，決定著施工企業(yè)的生存,。企業(yè)創(chuàng)造不出優(yōu)質產品，就會失去競爭力,，就會失去市場,。因此，我們項目部一組建,，就把全面加強質量管理,，提高工程質量作為項目管理的宗旨確定了下來，就全方位開展創(chuàng)“雙優(yōu)”活動作為落實這一宗旨的具體行動,。

一是以“雙優(yōu)”工作為切入點,，建立健全質量管理絡,。項目部,、下屬10個工區(qū)都成立了質量管理領導小組，各班組設立了質檢員,，并制訂了質量管理制度,。為切實加強質量管理和監(jiān)督工作，實行旁站監(jiān)理和值班公示制度,。同時,，把提高全員質量意識和教育結合起來，使家樹立“質量第一”的思想,，制定了項目創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃和目標,，使“工程優(yōu)質”形成每個員工的自覺行動和準則。二是以風險共擔為結合點,，努力調動家的積極性,。面對工程造價低、施工困難的情況,，我們認識到,，“工程優(yōu)質，干部優(yōu)秀”與經濟效益之間的互存,、互動性,。工程開工后，我們實行了全員風險抵押金制度，使人人風險共擔,。根據(jù)每個人承擔責任小,，分別以2萬元、1.5萬元,、1萬元,、8千元作為風險抵押金，每月工資發(fā)放50％,，另50％作為風險抵押金,，待工程結束后達到目標的給予返還，并按規(guī)定予以獎勵,，如達不到目標,，發(fā)生安全質量事故，造成經濟損失,，將沒收風險抵押金,。極地調動了員工的積極性，增強了責任感和危機感,，人人工作都敢較真,，敢于拉下面子，杜絕了在施工過程中敷衍了事,、偷工減料的現(xiàn)象,，確保了施工任務的完成和工程質量的提高。三是以落實責任為重點,，不斷提高施工質量,。為了解決單價低與工程質量的問題，我們在落實工作責任中,，強化責任管理,，明確每個人的職責和任務，讓每個人都感到自己對所做的工作負責,，想方設法做好本職工作,。一方面制定了《項目員工考核辦法》，每月進行工作績效考核,，兌現(xiàn)獎懲,；另一方面把工作的重心放到現(xiàn)場服務和監(jiān)督上，把著力點放到加強現(xiàn)場管理上,。這樣既有利于現(xiàn)場施工人員充分發(fā)揮主動性和創(chuàng)造性,，又有利于質量管理的落實。在管理中,，嚴格按設計標準施工,，嚴格過程控制和驗收程序,。堅持圖紙會審，做好技術交底,；項目部編制創(chuàng)優(yōu)計劃,，定期召開質量會議，建立質量保證體系,，組織相關人員到相鄰標段觀摩學習,，使家統(tǒng)一了思想、開闊了視野,、掌握了施工技能和方法,。同時，我們定期不定期進行質量檢查,，對重點部位,、關鍵環(huán)節(jié)采取定點檢查和巡查相結合的監(jiān)督方式，按照文明工地標準,，開展勞動競賽,、工程質量評比活動。加強對原材料的檢驗和試驗,，把好材料進貨關,，以保證不合格材料不在工程中出現(xiàn)，加力度消除質量通病,。截止目前,，已完單位工程合格率達100％，優(yōu)良率達90％以上,?！半p優(yōu)”工作的開展,，為項目工程技術和質量管理水平,，提升到了一個新的高度，為樹立企業(yè)形象,，建設精品工程,，增強企業(yè)的市場競爭力起到了促進作用。

人是工程施工中最主要的因素,。施工企業(yè)能否生產出一流的產品,，關鍵在于企業(yè)員工是否具有一流的素質，只有具備了一流的素質,，才能以優(yōu)良的工作質量保證生產出一流的產品來,。為此，我們把項目管理的重點作為提高隊伍素質上,，項目部以“員工優(yōu)秀,、干部優(yōu)秀”為出發(fā)點,，把贛龍線作為他們施展才華、發(fā)揮作用搭建舞臺,，既給他們壓擔子,，同時，也給他們機會,，為他們創(chuàng)造施展才華的空間,，為企業(yè)的發(fā)展建功立業(yè)。

一是明確教育重點,，從思想上提高全員責任意識,。我們以開展創(chuàng)“雙優(yōu)”工作活動為契機，在全體黨員,、干部,、員工中扎扎實實地開展了廉政教育活動，以部室以上領導干部,、技術員,、采購員、試驗員以及各工區(qū)經理為教育重點,，利用工程例會,、職工會、黨員組織生活會等方式組織學習,、討論,，引導家擺正自己的位置，樹立正確的權力觀,、利益觀,。結合“貫徹十六精神，保持黨員先進性”和“三個代表”回頭看等學習教育活動,，組織黨員干部認真學習十六報告,、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例（試行）》和《中國共產黨紀律處分條例》等，按照上級的要求,，每年召開兩次民主生活會,，開展批評與自我批評。在公司紀委領導到項目部檢查工作的時候,，對項目部人員進行了黨紀法紀教育,。通過一系列教育活動，進一步增強了黨員干部的黨性觀念,、勤政廉政意識和責任意識,。二是提出具體要求，從制度上約束家行為,。我們把創(chuàng)“雙優(yōu)”為重點,，把握過程控制,，凸顯活動效果為目的。成立了以項目經理,、黨工委記為組長的“雙優(yōu)”活動領導小組,，常務副經理兼總工程師主抓工程創(chuàng)優(yōu)，落實工程創(chuàng)優(yōu)體系,，黨工委副記為業(yè)主“雙優(yōu)”工作聯(lián)絡員,，主抓黨建黨風黨紀規(guī)章制度的檢查、文明工地的創(chuàng)建,、勞動競賽的開展,。制定了《項目廉政建設十不準》。與下屬10各工區(qū)簽訂了廉政包保責任狀,，指定各工區(qū)副經理為“雙優(yōu)”工作聯(lián)絡員,。設立了意見箱，每月定期開箱制度,，對收集到的意見和建議進行匯總和反饋,；對容易產生腐敗的勞務選定、設備采購,、物資采購,，進行“三項”招標；從施工過程控制到驗工計價,，做到公平,、公開、公正,；對驗工計量,、撥款支付采用部門之間、領導與區(qū)段之間會簽制度,；在結算期間,，嚴禁接受施工隊的吃請、禮品,、禮金,，防止關系賬,、人情賬,。為“雙優(yōu)”工作的開展建立了約束機制，堵塞了漏洞,，防止了腐敗問題發(fā)生,。項目上場以來，沒有發(fā)生一起違法違紀的現(xiàn)象,。三是開展警示教育,，從觀念上增強廉潔守法意識,。根據(jù)施工管理中容易發(fā)生職務犯罪類型、典型案例等方式,，及時對相關人員進行預防提示,，營造強烈的預防職務犯罪氛圍。結合指揮部進行的反腐圖片展,，以及《檢察風云》雜志的文章,、近期發(fā)生的案例等，進行了學習教育,，認真分析問題的根源,，達到了真正觸動思想、引以為戒,、增強自我防范和約束的目的,，從思想上構筑起了拒腐抗變的防線。一年多來,，共學習案例12篇,，出黑板報7期，組織項目部全體人員進行了黨風廉政建設知識答卷,，組織干部黨員參加黨紀條規(guī)知識答題,，組織項目部所屬各工區(qū)的負責人、財務,、物資,、質檢人員參加廉潔自律座談會。通過多種形式的教育活動,，進一步增強了全員的廉潔奉公意識,、守法意識和責任感，構筑牢固的思想防線,。四是鍛煉和培養(yǎng)人才,，從根本上提高隊伍素質。我們把贛龍線作為鍛煉和培養(yǎng)人才的主戰(zhàn)場,，給年輕干部提供鍛煉機會,，加強他們的思想政治素質訓練，尤其是事業(yè)心,、責任心和吃苦精神的磨練,。通過多方面的培養(yǎng)，有目的性地培養(yǎng)一批優(yōu)秀的管理和技術人才,，讓他們盡快成熟起來,，增強實際工作的創(chuàng)造性、預見性,。在施工生產中,，與施工隊保持良好的關系,，嚴禁“吃、拿,、卡,、要”等行為。教育家干好工程,、提高自我才是目的,。積極幫助施工隊解決施工中的難題，做好技術指導,、組織協(xié)調工作,，服務態(tài)度熱情。只有施工隊的工作做好了,，才能完成任務,，才能實現(xiàn)我們的目標。在工作中,，我們教育和引導家樹立主人翁思想,，敬業(yè)愛崗，吃苦奉獻,，增強責任感,、使命感，以飽滿的熱情積極主動地投入到施工生產中去,，不斷提高自身的工作能力和技術水平,。針對部分技術人員年輕、經驗少的情況,，我們請來了集團公司的老前輩,、老專家到現(xiàn)場指導，起到了傳,、幫,、帶作用。經過一年多的洗禮和錘煉,，部分青年已經成熟，工作獨擋一面,，有的已經走上領導崗位,，成為企業(yè)的中堅，有的在新的項目任職,，成為本專業(yè)的技術骨干,。有3名青年被吸收為中共預備黨員。

企業(yè)沒有效益就會倒閉,。項目是企業(yè)效益的源頭。然而,，我們承擔施工的贛龍線8標段造價較低,，盈利很困難。為了確保工程安全,、優(yōu)質,、按期完成任務，兌現(xiàn)承諾,，減少虧損,，我們從強化項目管理入手，把成本控制注入“雙優(yōu)”活動之中,，既豐富了活動的內涵，又加強了黨風廉政建設,，為提高經濟效益,、防止腐敗奠定了基礎,。

一是嚴格勞務隊伍的使用,。在選擇勞務隊伍上,，嚴格按照集團公司的有關規(guī)定進行錄用,，挑選了有能力、有施工經驗,、經常合作的勞務隊配合施工，簽訂承諾,，交納履約保證金,。使項目一上場，就形成了一支敢打善戰(zhàn),、頑強拼搏的施工隊伍,，凝聚成攻克艱難險阻的力量，使主體工程于今年3月全部完工,，比合同工期提前了一個月,，避免了工期延長加成本開支。二是嚴格物資采購管理。開工前,，我們就對周邊地區(qū)20多家供料商進行了詳細調查了解,，通過現(xiàn)場考察和了解情況，邀請了12家地材供料商參加競標,，經過協(xié)商,、談判，綜合各家報價和供應能力,，最后確定了5家有供應能力,、質量較好的供料商，每立方價格比市場價低4元,，節(jié)約資金54萬元,。主材供應由業(yè)主統(tǒng)一招標，通過招標后,，鋼材每噸比市場價低697元,，設計數(shù)量2100噸，節(jié)約資金146萬元,。購買輸送泵通過招標,，比出廠價降低了14.5％。速凝劑采購通過招標,，每噸比市場價低100～200元,。通過實行“三項”招標，使管理更加規(guī)范,、有序,，既節(jié)約了成本，提高經濟效益,，也堵塞了漏洞,，防止腐敗現(xiàn)象。三是嚴格單機單車核算,。在設備管理和使用上,，全面實行單機單車核算。將油,、材料費,、修理費包給個人，折舊費按設備現(xiàn)值從每月產值中扣除,，修費按每月完成產值的10％提留,，建立臺帳。設備需修時,，由司機打報告經領導審批后,，從個人修費中列支,。職工工資收入與每月完成產值、安全和效益掛鉤,。小車根據(jù)車型按每公里0.65至0.75元承包給司機,，各種費用全部包死（養(yǎng)路費、保險費除外）,，年底按行駛公里進行核算,，節(jié)余的獎給司機,，超額部分從司機本人工資中扣除,。在車輛的使用上，禁止長途車接送,，以節(jié)省小車費用,。每輛小車費用一年比以往節(jié)約近5萬元。四是嚴格非生產性開支,。我們結合項目自身特點,，出臺了《財務管理規(guī)定》，對項目各項費用的使用和管理進行了規(guī)范,。在辦公用品采購上,，先由各部門按工作確實需要，寫出申請報告,，經主管領導批準后,，統(tǒng)一購買，未經領導批準擅自購買的,，一律不準報銷,；員工休假憑到休假地點的火車票按硬座票報銷，每天按15元發(fā)放生活費,；招待費實行限額包干,，本著內外有別的原則，每次招待先提出申請,，經分管領導同意后,，報經理部主管領導審批，在食堂辦理,，無特殊情況不準在外招待,；電話費實行包干，一次性包死,。為了減少成本投入,，項目實行一級管理，項目部直接管到作業(yè)面,，取消了重復管理,，減少中間環(huán)節(jié)，節(jié)約管理費用近x萬元。

“雙優(yōu)”工作的開展,，既顯現(xiàn)出企業(yè)在生產經營管理上的重變革,，也不斷提升施工現(xiàn)場的管理水平，為項目管理注入了生機和活力,。我們在開展“雙優(yōu)”工作過程中,，雖然做了一些工作，取得了一定的成績,，但離上海局,、業(yè)主提出的要求還有較差距。我們虛心學習兄弟單位的好做法,，認真總結經驗教訓,，抓好工程收尾和配套的各項工作，繼續(xù)深化創(chuàng)“雙優(yōu)”活動,，把好最后一道關口,，圓滿完成贛龍鐵路施工生產任務。

工程師安全總結報告篇二

作為建設公司安全質量部主管工程師,，主要負責地鐵8號線一期工程日常安全質量管理,，防汛及應急管理工作。20xx年是地鐵8號線建設關鍵的一年,，建設處于高峰期,，安全形勢嚴峻，任務非常繁重,，危險源共計156項,，年已累計核銷95項，開累核銷110項（8號線總共342項）,。危險源安全風險特別突出,。按照安全質量部領導部署，我加大安全質量督查和隱患排查治理力度,，認真組織開展安全生產各項活動,，牽頭開展安全質量監(jiān)督管理工作，地鐵8線通過“重大危險源網絡化管理”的帶動,，工程規(guī)范化和標準化水平得到提升,，做到“一杜絕、一控制,、一減少,、一實現(xiàn)”，全年8號線未發(fā)生一般及以上安全質量事故,，安全質量態(tài)勢總體平穩(wěn)可控,。8號線共3個項目通過了成都市安全文明標準工地初步評審,，達到了安全質量部制定的安全質量年度工作目標。

（一）制度建設

健全的管理制度是做好質量安全工作的基石,。根據(jù)部門領導部署,，一年來，我逐步完善了各種質量安全生產管理制度,。本年,，共修訂、完善《成都軌道建設工程綜合應急預案》,、《防汛管理規(guī)定》,、《進一步加強防汛工作的通知》等9項管理制度，進一步完善了建設公司安全質量規(guī)章制度,。

（二）重大危險源管理

本年,，地鐵8號線為施工高峰期,，重大危險源十分突出,，盾構穿越錦江、雙橋路既有線暗挖,、東大路既有線暗挖,、盾構建穿越西環(huán)鐵路、穿越成貴鐵路,、東-東暗挖等特大風險源較多,。根據(jù)安質部領導部署。以強監(jiān)控,、建臺賬,、建網絡管理為著力點，加強重大危險源管理,。認真組織開展重大危險源的辨識,，安全質量部對每個重大和特別重大危險源建立了動態(tài)管理臺賬；做好重大危險源安全專項方案的專家審查論證工作,，重大危險源開工前實行驗收制度,，確保施工方案的可靠性和可操控性，加強施工過程監(jiān)管,，定期對重大危險源安全專項方案執(zhí)行情況排查,。并在特重大危險源施工期間實行24小時值班制度，過程中,，全年下達檢查通報10余次,，糾正重大違章6次。本年8線建設工地重大危險點未出現(xiàn)一起安全質量事故,，2標盾構順利穿越9號線和黃荊村,、4標盾構順利穿越錦江,、5標東大路暗挖初支已完成等特別重大風險源。

（三）日常隱患排查

針對日常隱患較多的站點采取巡查,、排查,、跟蹤復查、突擊檢查,、樣板觀摩會等多種方式查找工程實體上的差距,、管理中的不足和行為上的違章違規(guī)現(xiàn)象。本年共防汛,、深基坑,、腳手架等專項檢查13次，參與搶險工作6次,。全年共發(fā)整改通知單10余份,，其中黃色整改通知3份，協(xié)調工作發(fā)出工作聯(lián)系單6份,，函件5份,。

（四）防汛管理

本年汛期之前，成都軌道建設公司了文件《20xx年防汛工作方案》,、《關于20xx年防汛重點工點包保工作的通知》,、《防汛管理規(guī)定》，召開了防汛部署會3次,，對今年的防汛形式進行了分析,，梳理了防汛重點59處。梳理了既有線防汛點30個,，并實行了分級管理,，其中一級既有線防汛點5個，二級10個,，三級15個,。同時汛前組織了3次防汛警示教育會，通過歷年地鐵防汛典型案例,，從深基坑被水淹,、盾構汛期滯后沉降、斷頭管封堵不牢靠等幾個方面,，深入剖析,，進行警示教育。

本年汛期,，對在建工地進行了常態(tài)化的汛期巡查和5次防汛的專項大檢查,，并對檢查情況形成了通報，汛期共發(fā)現(xiàn)隱患80余處,，發(fā)出整改通知6份,。梳理出全線防汛重點匯水區(qū)域共計148處,，統(tǒng)計了水泵安放點。通過檢查,，進一步保障地鐵工程安全度汛,，地鐵工程防汛應急水平得到了有效提高。

（五）修訂預案,，開展演練

本年,，針對今年的建設形勢修訂了《成都軌道交通建設工程突發(fā)事件綜合預案》、《成都軌道建設工程防汛物資標準配備清單（修訂）》,，為有效應對汛期突發(fā)事件,，檢驗預案的操作性和實用性，根據(jù)今年工程的進展情況,，軌道集團公司在11號線組織了1次綜合應急演練工作,。同時各線路指揮部、各參建項目部共開展了專項防汛應急演練120余次,。

（一）一崗雙責的安全觀有待繼續(xù)強化和深入

近一年來,，我對崗位職責中質量安全責任認識不清，導致在工作中對安全質量工作的重視度不夠,，在安全質量規(guī)章制度的落實上存在差距,，在危險源的動態(tài)控制上對施工單位要求不嚴的現(xiàn)象。

（二）需進一步加強自身學習

由于地鐵安全質量工作復雜,，新法律法規(guī)不斷推出，而我現(xiàn)場的日常監(jiān)督及內業(yè)工作極為繁重,，協(xié)調與監(jiān)督能力亟待通過培訓提升,。

（一）繼續(xù)做好8號線工程的安全質量管理工作，進一步加強對各工地的重大危險源管理

（二）嚴把質量關,，積極做好8號線一期工程土建工程的實體質量驗收工作,。

（三）加強日常隱患排查，深入現(xiàn)場,，確保各工地安全可控

（四）做好8號線優(yōu)質結構,、安標工地創(chuàng)建工作。

（五）繼續(xù)加強學習,，深入現(xiàn)場,，做好領導安排的其他事務。

（六）認真做好20xx年的防汛相關工作,。

工程師安全總結報告篇三

安全工程師工作總結怎么寫?本站小編為大家整理了安全工程師工作總結,，謝謝閱讀。

安全工程師工作總結(一)

一,、領導重視,，措施得當

項目領導重視安全生產管理工作,，為加強安全生產管理，項目部成立了以項目經理為組長的安全管理領導小組,，設立了專職的安全總監(jiān)和獨立的安全管理部門——安全環(huán)保部,，并且配備了專職安全員，具體負責,、組織,、實施、完善安全生產管理工作,。項目部在成立之初便建立了職業(yè)健康安全與環(huán)境監(jiān)督管理體系,，安全環(huán)保部門通過日常巡查、定期不定期的專項,、綜合檢查,，實現(xiàn)了對工程安全情況的總體控制，確保了職業(yè)健康安全目標,、環(huán)境目標的實現(xiàn),。

二、制定全年工作計劃,，健全制度及規(guī)程,，簽訂責任書

根據(jù)公司、分公司有關文件規(guī)定,，項目部結合實際制定了《20xx年安全生產工作計劃》,，根據(jù)計劃項目部不斷的健全,、修訂各項制度及規(guī)程,，目前項目部共有各項規(guī)章制度x項，各種安全操作規(guī)程x項,。

為加強安全生產管理,，落實安全生產責任制,，項目經理與分公司總經理、項目部經理與各部室負責人,、各部室負責人與本部室人員,、施工隊層層簽訂責任書，各主要施工點,、各施工隊都配備了兼職安全員,，做到了對各個主要施工點的有效監(jiān)控。同時,，根據(jù)安全生產計劃規(guī)定,，編制安全投入計劃，結合施工中危險源辨識情況,，編制了各項安全生產事故預案并進行了培訓演練,。

三,、定期召開安全會議，進行安全培訓,，積極開展各項活動

1,、安全會議

項目部每月召開領導小組會議、專題會議或例會,，會上在對前一段安全工作總結,，對下一階段的工作進行安排，總結檢查安全生產情況,，研究解決安全生產存在的主要問題,，布置安全生產工作，集中研究,，制訂安全技術方案和措施,，做到有問題提前發(fā)現(xiàn)、提前預防,、提前解決,。

2、安全培訓

制定安全培訓計劃,，建立職工安全培訓檔案卡,，定期對項目管理人員、特種作業(yè)人員,、專職安全員以及一般作業(yè)人員進行安全培訓,，通過各項培訓，提高了大家對安全的認識,、增強了大家的責任心,，營造了濃郁的安全文明施工氛圍，從而提高全體員工的安全文明施工意識,。

3、安全活動

項目部堅持“安全第一,、預防為主,，綜合治理”的方針，針對消防,、交通運輸,、特種設備以及防汛、安全用電,、職業(yè)病防治等制定了相應的安全管理制度及預案,，并設專人管理，責任到人,。

四,、加大檢查力度,，做好安全管理工作

為增強項目部各類人員的安全意識、國家有關規(guī)程,、規(guī)范,、技術標準，進一步提高工程建設管理水平,，項目部專職安全員對場施工情況每日進行巡查,，定期不定期組織綜合檢查、專項檢查,。做到了有隱患及時發(fā)現(xiàn),、及時整改。

為有效控制和消除施工過程中各類事故的發(fā)生,，項目部組織工程技術,、安全環(huán)保等各部門人員，針對施工工序,、施工特點,，對現(xiàn)場危險源進行辨識，針對辨識出的重大危險源制定相應的控制方案,，并設專人專管,，加強對危險源的監(jiān)控和動態(tài)管理，做好安全管理工作,。

項目部組織安全環(huán)保部和作業(yè)隊伍對重要部位和工序,，如基坑土方開挖、腳手架搭設等進行聯(lián)合驗收,，對在驗收中發(fā)現(xiàn)的隱患及時進行整改,。

五、制定應急救援預案,，進行培訓并演練

為有效應對各類事故的發(fā)生,，在事故處理時努力減少各類生產事故造成的人員傷亡和財產損失及對環(huán)境污染的影響，項目部結合實際情況制定了各項應急預案,，目前項目部制定的預案有：《安全生產事故應急預案》《溺水應急預案》,、《防汛應急預案》《夏季高溫防暑應急預案》等，并根據(jù)預案內容進行了消防演練,、溺水演練,、防汛演練，同時根據(jù)工程特點對項目部所有員工進行了雨季施工培訓,、夏季高溫防暑知識培訓,。

通過培訓，使得大家明確了在事故發(fā)生時自己的任務與職責，提高了大家的安全意識,，掌握了事故控制的技能技巧,。通過演練，增強了大家的應對能力,，提高了項目領導的指揮能力和人員設備的應對能力,，同時根據(jù)演練，項目及時對預案進行修訂,，增強其可實施性和操作性,。

六、加強項目安全文明管理,，爭創(chuàng)文明工程

項目部加強對現(xiàn)場的安全文明施工管理,，制定安全投入計劃，加大安全投入,，還制定了安全工作計劃,，嚴格按照工作計劃展開工作，對各項環(huán)境因素進行辨識與評價,，制定了環(huán)境保護方案,、環(huán)境保護實施細則，將安全環(huán)境目標以及職業(yè)健康目標分解到各個部門?，F(xiàn)場對噪音,、揚塵進行控制，定期清洗圍擋,，打掃現(xiàn)場衛(wèi)生,。每月對現(xiàn)場以及項目部環(huán)境進行檢查，做到了文明施工,。

七,、建立信息管理系統(tǒng)，保證動態(tài)實時控制

按照公司,、分公司要求,，項目部建立了安全信息管理系統(tǒng)，設有專職的安全信息員,，安全信息輸入及時,，目前共輸入各種信息近xx條。并將每月安全生產情況和隱患排查及時向公司,、業(yè)主上報。

八,、積極配合稽察和檢查工作,，及時認真完成整改，全面提高管理水平

工程自開工以來，不但分局,、總局和集團公司對項目部進行了多次安全方面的檢查,，業(yè)主監(jiān)理、當?shù)刂鞴懿块T,、上級主管部門也多次來檢查,。檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，我們都非常重視,，及時召集有關部門人員進行開會通報和研究,，制定整改方案和整改措施，落實責任單位和責任人,，督促檢查落實整改情況,，并將整改結果及時上報上級有關單位，對規(guī)范和提高各參建單位的建設管理行為,，提高工程質量,，起到了有力的促進作用。

20xx年已近尾聲,，在項目管理班子的帶領下,，通過一系列安全措施的實施，項目安全工作取得了良好的成績：項目部安全生產責任書簽訂率100%,，特殊工種持證上崗率,、安全員持證上崗率100%，從開工至今,，項目部未發(fā)生任何安全生產事故,、職工群體健康事故及火災及爆炸事故，未造成任何重大環(huán)境污染事故,，圓滿完成了各項目標,，為下一階段工程進行打下了良好基礎。

安全工程師工作總結(二)

當時因為聽說參加安全工程師考試考過后公司會多一些機會升職,，而且還負責學習費用,，我毅然報名決定參加考試。等拿到教材后,，方知想考過不是那么容易的,，但也只能抱著試試看的心理，能過幾門算幾門,，結果出乎意料地考了好成績,。以下內容為我自己學習和應試的'心得體會，請各位同行指正,。

一,、 學以致用

學習是為了通過安全工程師這個考試,。正是有了這一壓力，從一開始就確定必須完成這一學習,，無退路可言,。通過學習教材上的知識，不斷提高自己的理論水平和工作質量,，邊學邊用,。

二、 以用促學

由于安全工作涉及的內容特別繁多,，如何掌握教材中的各個知識點就成了大問題,，而運用知識則是學習和掌握知識的最佳途徑。由于感覺自己學習對教材把握不準,，所以還特別參加了安通學校的輔導班,，課堂上特別注意老師講的教材中的案例，同時在工作中盡量多地參與各個專業(yè)的內容,，加深對知識點的理解和記憶,。這其間，一起學習的各位考友的幫忙也是不可或缺的,，通過大家對各種知識點案例的分析,，不僅幫助自己更加全面、系統(tǒng)的理解項目各專業(yè)的內在聯(lián)系,，而且加深了對知識點的掌握,。以致于在后來的復習沖刺中上述內容花費的時間非常少。

三,、 學習步驟

學習總的體會是不能死記硬背,，必須理解，在理解的基礎上記憶,，在實踐中記憶,。我的學習計劃大致為3個階段：

1、 泛讀

該階段就像看小說一樣,，將教材通通都看一遍,，建立一個輪廓，知道有哪些內容,，以便今后遇到問題時知道在哪里可以查閱,。

2、 精讀

仔細閱讀全書,，盡量掌握各個知識點,，理解后標注重點內容，其余解釋性的內容以后不必再看,。這個過程我比較省事,，因為在輔導班上,，老師對于教材中的重點知識點都點出來了，我們需要的就是將各知識點通過實際應用出來,，通過有意識的在工作實踐中理解，增強了基礎知識的掌握,。

3,、 實踐

在工作中不斷實踐，加深理解,，加深印象,。有的考友通知可能工作中涉及的工作和安全不太相關，這就需要通過老師的講解和自己多做案例來掌握,。

四,、 應試

應試總的感覺是考試內容主要為考察對知識點的掌握和應用能力，考試的絕大部分內容都是教材的重點內容,，特別是與安全息息相關的內容,，只要理解了，即使不記得,，也能通過對各個備選答案比較分析,，得到正確答案;需要死記硬背的很少。

經過準備,、沖刺的復習,，對于各考點的把握已經了然于心，還有一步需要做的,，就是針對幾套模擬試題進行練習,、分析，了解題型,，測算應試速度,，制定應試策略。

我自己的應試策略是：按照各題分配的時間答題,，如遇超時,，挑選一個最可能的答案，繼續(xù)后續(xù)答題,。答題時標注無把握的題目,，如果考試時間最后有富余，再回過頭來檢查標注的題目,。對于多選題,，沒有把握的堅決不選，以免倒扣分,。安全生產事故案例分析考試答題中,，注意按知識點答題,，務求答題完整，不要失去應得的分數(shù);由于考試時間緊張,，先做計算量少的,，對于最后來不及答全的題目，至少答出步驟和方法,。

學習依賴,，通過安全工程師考試一直都是我堅持下去的動力。在自己努力和安通的老師的幫助下,，自己的夢想終于變成了現(xiàn)實,。還清晰地記得在得知成績公布的時候，安通的教務老師打電話給我時,，我那種激動而復雜的心情,，久久不能平靜。

我以我親身經歷說明,，只要方法得當,，學習下決定，就一定能通過考試,。

工程師安全總結報告篇四

時光荏苒,，歲月如梭，20xx年已在不經意間悄然逝去,?；厥?0xx，既有收獲的踏實和歡欣,，也有因不足帶來的遺憾和愧疚,。20xx年詩司發(fā)展的一年，動態(tài)試驗機市場良好,，開發(fā)四部的工作是繁重和艱巨的,，我在領導和同事的指導下，較好的融入了這種緊張和嚴謹?shù)姆諊?，較好地完成了各項任務,，自身的業(yè)務素質和工作能力有了較提高，對工作有了更多的自信,。過去的一年,，我參與了較多的項目，從中受益匪淺,，不僅學到了很多專業(yè)知識,，對造價行業(yè)有了更全面的理解和把握，而且培養(yǎng)了我作為造價工程師所應該具備的基本素質,。同時,，我堅持自學,，學習了當前造價行業(yè)新的工具軟件和專業(yè)書籍，提高了理論水平,。具體總結如下：

工程造價審核過程中控制的重點,，審核程序過程中的質量控制是整個審核質量保證的核心，對審核過程的質量控制,，對保證審核質量,，降低審核風險起到了關鍵性的作用。

在確定工程造價時,，堅持以現(xiàn)行的計價規(guī)范為依據(jù)，按照施工合同和招投標文件的規(guī)定,，根據(jù)竣工圖,、結合現(xiàn)場簽證和設計變更等進行審核。

1）,、搜集,、整理好結算所需資料。結算審核是造價咨詢企業(yè)以發(fā)包方提交的工程竣工資料為依據(jù),，對承包方編制的工程結算的真實性及合法性進行全面的審查,，所以工程竣工資料的真實、完整,、合法性直接關系到審核工程價款的正確與否,。

2）、深入現(xiàn)場,，全面掌握工程動態(tài),。結算審核不能只是對圖紙和工程變更的計算審核，還要深入現(xiàn)場,，細致認真的核對,，確保工程結算的質量。造價工程師要掌握工程動態(tài),，了解工程是否按圖紙和工程變更施工,，是否有的洽商沒有施工，是否有已經去掉的部分沒有變更通知,，是否有在變更的基礎上又變了,。如發(fā)現(xiàn)問題，出現(xiàn)疑問逐一到現(xiàn)場核實,。

3）,、工程量的審核。工程量是一切費用計算的基礎,，工程量的真實性對工程造價的`影響很,，因此工程造價審核的重點首先放在工程量的審核上,。實施審核時，應在熟練掌握工程量計算規(guī)則的基礎上熟悉施工圖紙,，全面了解工程變更簽證,。審核工程量時應審查有無多計或者重復計算，計算單位是否一致,，是否按工程量計算規(guī)則計算等,。

4）、現(xiàn)場簽證的審核?，F(xiàn)場簽證往往是承發(fā)包雙方爭議最多也是容易出問題的地方,。對于現(xiàn)場簽證的審核應遵循三個原則：首先是客觀性原則，不僅要審查有無承發(fā)包雙方的簽字與意見,，而且要審查簽字,、意見的真實性；其次是整體性原則,，應把簽證事項放入整個工程的環(huán)境中加以考慮,，避免工程量的重復計算；第三是全面性原則,，不僅要審查簽證事項發(fā)生的真實性,，而且要審查簽證事項發(fā)生數(shù)量的真實性。

5）,、材料的審核,。對材料進行審核時主要審查有無價格不實，主要材料和特殊材料的定額用量是否按圖紙和定額標準計算,，是否提高材料損耗率等,。對那些可以據(jù)實調整的材料直接審查施工企業(yè)的原始票據(jù)，特別對裝飾材料要加強審核力度,。對施工期限較長的工程,，材料價格浮動較，審核是否根據(jù)施工合同規(guī)定的材料價格確認辦法結算,。

6）,、定額套用的審核。首先,，審核定額的選用是否正確,、合理。其次,，審核定額的使用過程是否嚴謹,，有無錯套定額現(xiàn)象。套用定額分為直接套用與換算套用。對直接套用的審核,，審查套用定額有無就高不就低或多套定額的問題,；對換算套用要審查是否按規(guī)定進行換算及換算方法是否合理、正確,。最后審查是否存在忽略定額綜合解釋,，不根據(jù)說明換算系數(shù)等情況。

7）,、措施項目,、其他項目費的審核。該部分審核重點是現(xiàn)場安全文明施工措施是否經相關部門現(xiàn)場考評及文明工地評定,，對型機械設備進出場及安拆費要有現(xiàn)場簽證,，垂直運輸機械費要考慮機械使用時間是否在施工合同規(guī)定的時間等。

8）,、取費的審核,。取費是按照企業(yè)資質及取費類別、工程類別確定的,，進行審核時應首先熟悉施工合同、協(xié)議,、工程類別核定,；其次應仔細研究費用定額及相關取費文件，并結合實際情況加以審查,，對適用不同費用政策的同一工程,，應按分別計算相應費用；最后審核建筑工程費用的計算過程,，重點是審核各項費用在計算時所確定的基數(shù),，特別注意在結算審核時要考慮合同約定的關于質量、工期的獎罰條件是否具備,，是否存在質量,、工期索賠與索賠，稅金費率套用是否正確等,。

1）,、新的施工技術及工藝。

2）,、建設工程造價管理理論與務實,。

3）、相關法律法規(guī),、典型案例,。

學習的目的是為了應用，在以后的工作中,，我會認真考慮將所學習的新技術充分應用,，讓工作更是一層樓,。

＂三年磨一劍，如今把示君＂,，經過三年多工作的錘煉,，我已經完成了從學校到社會的完全轉變，已拋棄了那些不切實際的想法,，全身心地投入到工作中,。隨著工作越來越得心應手，我開始考慮如何在工作中取得新的成績,，以實現(xiàn)自己的價值,。我從來都是積極的，從來都是不甘落后的,，我不斷告誡自己：一定要做好每一件事情,，一定要全力以赴。通過這幾年的摸打滾怕,，我深刻認識到：細心,、嚴謹是設計人員所應具備的素質，而融會貫通,、觸類旁通和不斷創(chuàng)新是決定設計人員平庸或優(yōu)秀的關鍵因素,。我要讓我的設計思路越來越開闊，我要做到享受設計,，我要在機械領域有所作為,。做事情的全力以赴和嚴謹、細致的工作態(tài)度應該是我20xx年工作作風方面的收獲,。

回首過去的一年,，也留下了一些遺憾，需要我引以為戒,。比如：缺乏立承擔責任的勇氣,。遇到問題，喜歡請教別人解決,，而不能果斷地做出決定,。左工生病的時候，整個項目落到了我的肩膀上,，剛開始的時候,，覺得任務太重，對自己沒有信心,。后來自己接管過來,，解決了一個一個的問題，才發(fā)現(xiàn)事情沒有自己想象的復雜，我缺乏立承擔責任的勇氣,。還有,，我的語言表達能力有待加強?；蛟S是性格的原因吧,，我不喜歡說，只喜歡埋頭苦干?，F(xiàn)在看來,，這樣是遠遠不夠的，我需要面對客戶,，需要與別人溝通,。

我知道自己的專業(yè)知識還不算全面，自己還需要在今后的工作中不斷學習,、總結工作經驗,。盡我所能把基本工作做好，為公司和社會創(chuàng)造更多的利潤,。

20xx年1月來到希望玫瑰園地產工程部,，主要負責三江希望城20#樓土建工程管理工作。根據(jù)公司安排,，現(xiàn)負責8#,、9#樓現(xiàn)場管理工作。

1,、20xx年度個人工作情況：

1）、在20#樓基槽開挖過程中,，積極主動與土方施工單位聯(lián)系,，采取“抓晴天，搶陰天”的措施,，保證了土方開挖及時完成,。

2）、在臨時邊坡支護施工管理中,，嚴格要求施工隊伍按照圖紙施工,，對19#樓項目部下邊坡出現(xiàn)的不穩(wěn)定情況及時處理，保證了邊坡穩(wěn)定和19#樓項目部的安全,。

3）,、在管樁施工管理中，嚴抓管樁施工質量,，并結合工程現(xiàn)場地質情況,，在保證管樁設計承載力的條件下，控制好管樁施工的送樁長度，盡量減少鋸樁長度,。

4）,、對于現(xiàn)場基槽土有淤泥，出水,，提出先挖排水溝集水井排水,，降低基槽地下水水位，及時有效的處理了基礎施工出現(xiàn)的問題,。

2,、工作中不足之處及改進方法：

1）、缺乏溝通,，不能充分利用資源,。

在工作過程中與同事和其他部門的人員交流較少，不能達到優(yōu)勢資源充分利用,。改進方法：在以后的工作中,，我主動加強本部門和其他部門同事的溝通，通過公司這個平臺達到資源共享,，從而提高自己的業(yè)務水平,。

2）、計劃性不強,。

在項目開發(fā)的施工階段,，制定的計劃不夠詳細，對主次矛盾的把握不是很準,。改進方法：在以后的工作中,，認真制定詳細的工作計劃，加強做事的目的性,，分清主次矛盾,，爭取達到事半功倍的效果。

3）,、專業(yè)面狹窄,。

作為一個現(xiàn)代人才應該是一專多能的，這樣才符合時代和公司的需求,。自己的專業(yè)面狹窄,，對房地產其他專業(yè)認識不夠，特別是營銷策劃和國家相關政策,。改進方法：在以后的工作中,，我將加強本專業(yè)及其他專業(yè)的學習，充分利用公司資源,，提高主觀能動性,，爭取成為一專多能的復合型人才,。

3、20xx年的工作設想有以下幾點：

1）,、加強現(xiàn)場協(xié)調和質量管理,，保障施工進度的順暢，保障工期按時完成,。

2）,、提前深入的審圖，針對施工圖上的問題,，提前拿出處置預案,。

3）、認真執(zhí)行領導的工作指令,，積極向領導提合理化建議,，為工程施工多做貢獻。

在新的一年里,，我會加倍努力,，認真做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值,，同公司一起展望美好的未來,！

工程師安全總結報告篇五

自2x年參加工作，到現(xiàn)在已經有四年半了,，在過去的日子里,，本人主要負責核心技術領域,信息中心機房擴展設計與建設維護,報業(yè)信息系統(tǒng)建設與項目管理,網絡與網絡安全設計與研究完善,技術管理創(chuàng)新,以及協(xié)助推進報業(yè)集團信息生產一體化等工作.嚴格履行個人崗位職責，認真學習,，努力工作,，較好地完成了本職工作和領導交給的各項任務.

一, 良好的思想政治表現(xiàn)

我為人處事的原則是“認認真真學習，踏踏實實工作,，堂堂正正做人,，開開心心生活”，對自己,，我嚴格要求，工作認真,，待人誠懇,，言行一致，表里如一,。做到遵紀守法,，謙虛謹慎，作風正派,，具有良好的思想素質和職業(yè)道德,，能用“三個代表”的要求來指導自己的行動,。積極要求進步，團結友善,，明禮誠信,。在黨員先進性教育主題演講比賽中獲得過三等獎，“知榮明恥愛報社”演講比賽中獲得過三等獎, “我為報社改革發(fā)展獻一策”活動中獲得過三等獎,。連續(xù)四年被評為集團先進工作者,并獲得過“市屬機關優(yōu)秀團員”稱號.

二,負重鍛煉,，鼓勁挖潛,較好地完成本職工作

20xx至20xx年來是報業(yè)集團改革與發(fā)展的關鍵時期，集團正朝著規(guī)?；?、多媒體化、多元化,網絡化的方向快速發(fā)展,，生產規(guī)模,、管理理念、業(yè)務流程等都發(fā)生了很大的變化,，在報業(yè)快速變革時期,，記者編輯的數(shù)量增加，集團辦公區(qū)域的擴大,，并且在技術人員不足的環(huán)境條件下,，集團采編流程，經營流程,，網絡安全,，機房建設，信息化成本研究等方面的都進行了較大規(guī)模的設計建設與完善,。在信息建設的過程中,，一方面在較少技術支持下獨立研究項目的合理性，科學性,，安全性,，另一方面又要面對很多系統(tǒng)與網絡核心維護，以及大量其他技術人員無法解決的問題,。在報業(yè)集團這些日子里,，較好的完成了集團領導下達的責任目標.

1.報業(yè)集團信息中心機房平臺安全運轉，沒有出現(xiàn)過重大事故, 工作有序開展,，集團網絡與系統(tǒng)總體正常運行,信息機房建設水平達到新的高度, 空調通風系統(tǒng),應急照明系統(tǒng), 消防系統(tǒng),機房ups配電系統(tǒng), 機房防雷接地系統(tǒng)的安全系數(shù)進一步得到提高.

2. 報業(yè)系統(tǒng)集成,管理流程得到提高, 報業(yè)采編流程系統(tǒng)逐步升級.淵博系統(tǒng)已為報人提供方便快捷的全文檢索功能,，報社經略廣告系統(tǒng)的研究，使的廣告管理模式電腦化,、科學化和規(guī)范化,，廣告數(shù)據(jù)更加的準確性、完整性和安全性.報業(yè)集團的發(fā)行系統(tǒng)實施已大大推動報業(yè)自辦發(fā)行的進程與規(guī)模. 二次開發(fā)報業(yè)業(yè)績考核管理系統(tǒng), 統(tǒng)計出記者和編輯業(yè)績情況,，以便對其進行定期考核, 提高全體員工辦報的熱情.

3.實現(xiàn)創(chuàng)建集團的域控制系統(tǒng),采編數(shù)據(jù)庫系統(tǒng),文件服務器系統(tǒng),ups不間斷電源監(jiān)控系統(tǒng),也同時協(xié)助設計與實施財務集中管理與監(jiān)控,，逐步完善財務經營管理一體化.

4.協(xié)助完成集團報業(yè)數(shù)字化大樓建設,監(jiān)督與完善3樓發(fā)行中心,8樓商報7樓行政經營區(qū)域結構化布線子系統(tǒng),,網絡系統(tǒng)接入性,擴展性,使其穩(wěn)定性得到提升, 讓區(qū)域需求得以改變,使的網絡能夠逐步向成熟期過渡. 并且完成22個鎮(zhèn)區(qū)網絡接入,系統(tǒng)與報社中心整合運行已向多分支性機構過渡.

5.架設網絡版防病毒防御系統(tǒng),，并與硬件防病毒墻進行聯(lián)動，降低網絡的安全風險,，提高網絡安全性,。遠程辦公系統(tǒng)與報社網關級別防毒墻設計與規(guī)劃實施為報人提供安全的信息多元化通道,完善的網絡存儲集中備份，為整個網絡中的數(shù)據(jù)實現(xiàn)統(tǒng)一的存儲控制管理,，從而防止物理損壞,，以及部分邏輯損壞，保護好集團的數(shù)據(jù)資源,。

實現(xiàn)核心交換機的雙機熱備份,，維持核心網絡層安全、穩(wěn)定的運行,最大限度的降低網絡的風險,。上網行為監(jiān)控的研究與設計實現(xiàn),。規(guī)范報人上網行為，使網絡資源合理利用,，提高報業(yè)集團競爭力,。磁盤陣列存儲系統(tǒng),相關的災難恢復,數(shù)據(jù)庫管理,存儲策略得到進一步的擴展. 加強了網絡安全,為報人服務,深度研究與準備架構一個動態(tài)的、整體的安全體系: 安全的操作系統(tǒng),、應用系統(tǒng),、防病毒、防火墻,、入侵檢測,、網絡監(jiān)控、信息審計,、通信加密,、災難恢復、安全掃描等多個安全模塊.找出網絡,與系統(tǒng)運行規(guī)律,進而來預測未來可能發(fā)生趨勢.

三, 加強責任感,、發(fā)揚吃苦耐勞的精神,、增強開拓創(chuàng)新的意識

這些年來,集團的技術領域特殊的環(huán)境使我能夠以大局為重、寬宏大量,，不斤斤計較個人利益,。由于工作的特殊性與重要性，這些年來很多時候都在超負荷工作,，甚至幾天幾夜才能睡上幾個小時,，每一次技術改造與創(chuàng)新，每一個項目的設計與架設都要付出巨大的艱辛,，即要協(xié)調維護好集團及報人家庭將近上千萬的信息設備，又要進行預測,，研究信息化過程中可能出現(xiàn)的問題,，敢于嘗試,，把新知識、新技術,、新理念融入實施過程中,，提出高效的解決方案，又要對集團技術管理進行階段深入研究,。

四, 不斷加強理論學習,，拓展知識領域

潛心研究計算機技術領域的國內外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢，吸收豐富的計算機理論知識,，提高解決本專業(yè)實際問題的能力,，能將本專業(yè)與相關專業(yè)相互配合，協(xié)調解決有關技術難題,，并且能指導工程師工作和學習,。并且也加強了寫作能力、組織協(xié)調能力和判斷分析能力,。為了加強自身計算機水平的提高,，于20xx年度在微軟授權培訓中心接受微軟系統(tǒng)工程師培訓，并獲得中國微軟頒發(fā)的mcse系統(tǒng)工程師證書時.同年也獲得北大方正采編高級系統(tǒng)管理證書,在20xx年在cisco授權培訓中心接受cisco網絡工程師培訓,同年獲得美國思科頒發(fā)的ccna網絡工程師證書,并自學ccnp網絡專家課程.為了掌握更扎實的技術,，充實自己的理論知識,，從20xx年開始就讀于電子科技大學軟件工程研究生專業(yè),并且在20xx年底順利拿到工程碩士文憑。在論文方面, ,先后在電腦報,，計算機世界,中國地市報人等報刊發(fā)表過論文.

五, 今后努力方向

1.陷于較為嚴重的事務性工作的特殊情況, 必須進行角色技術轉變,新時期的現(xiàn)代報業(yè)技術人員應是技術組織者,網絡,網絡安全建設者,新聞信息產品的開發(fā)員,信息技術服務咨詢專家,信息技術教師的身份.

2.要創(chuàng)新,技術管理更需要有潛意識加強,技術和管理應該并重.

3.不能夠安于現(xiàn)狀,不思進取,不能以一街市田畝為樂,這將不利于集團技術的發(fā)展與創(chuàng)新.

4.加強報人計算機知識培訓力度,促進信息化建設發(fā)展,減少建設的整體的維護成本.

工程師安全總結報告篇六

學習是為了通過安全工程師這個考試,。正是有了這一壓力，從一開始就確定必須完成這一學習,，無退路可言,。通過學習教材上的知識，不斷提高自己的理論水平和工作質量,，邊學邊用,。

由于安全工作涉及的內容特別繁多，如何掌握教材中的各個知識點就成了大問題,，而運用知識則是學習和掌握知識的最佳途徑,。由于感覺自己學習對教材把握不準，所以還特別參加了安通學校的輔導班,，課堂上特別注意老師講的教材中的案例,，同時在工作中盡量多地參與各個專業(yè)的內容，加深對知識點的理解和記憶,。這其間,，一起學習的各位考友的幫忙也是不可或缺的，通過大家對各種知識點案例的分析,，不僅幫助自己更加全面,、系統(tǒng)的理解項目各專業(yè)的內在聯(lián)系,，而且加深了對知識點的掌握。以致于在后來的復習沖刺中上述內容花費的時間非常少,。

學習總的體會是不能死記硬背,，必須理解，在理解的基礎上記憶,，在實踐中記憶,。我的學習計劃大致為3個階段：

1、 泛讀

該階段就像看小說一樣,，將教材通通都看一遍,，建立一個輪廓，知道有哪些內容,，以便今后遇到問題時知道在哪里可以查閱,。

2、 精讀

仔細閱讀全書,，盡量掌握各個知識點,，理解后標注重點內容，其余解釋性的內容以后不必再看,。這個過程我比較省事,，因為在輔導班上，老師對于教材中的重點知識點都點出來了,，我們需要的就是將各知識點通過實際應用出來,，通過有意識的在工作實踐中理解，增強了基礎知識的掌握,。

3,、 實踐

在工作中不斷實踐，加深理解,，加深印象,。有的考友通知可能工作中涉及的工作和安全不太相關，這就需要通過老師的講解和自己多做案例來掌握,。

應試總的感覺是考試內容主要為考察對知識點的掌握和應用能力,，考試的絕大部分內容都是教材的重點內容，特別是與安全息息相關的內容,，只要理解了,，即使不記得，也能通過對各個備選答案比較分析,，得到正確答案;需要死記硬背的很少,。

經過準備、沖刺的復習，對于各考點的把握已經了然于心,，還有一步需要做的,，就是針對幾套模擬試題進行練習、分析,，了解題型，測算應試速度,，制定應試策略,。

我自己的應試策略是：按照各題分配的時間答題，如遇超時,，挑選一個最可能的答案,，繼續(xù)后續(xù)答題。答題時標注無把握的題目,，如果考試時間最后有富余,，再回過頭來檢查標注的題目。對于多選題,，沒有把握的堅決不選,，以免倒扣分。安全生產事故案例分析考試答題中,，注意按知識點答題,，務求答題完整，不要失去應得的分數(shù);由于考試時間緊張,，先做計算量少的,，對于最后來不及答全的題目，至少答出步驟和方法,。

學習依賴,，通過安全工程師考試一直都是我堅持下去的動力。在自己努力和安通的老師的幫助下,，自己的夢想終于變成了現(xiàn)實,。還清晰地記得在得知成績公布的時候，安通的教務老師打電話給我時,，我那種激動而復雜的心情,，久久不能平靜,。

我以我親身經歷說明，只要方法得當,，學習下決定,，就一定能通過考試,。

工程師安全總結報告篇七

時光如箭，已到年終,，默然回首,，收獲非淺。過去的一年,，在各位領導,、同事大力支持和關心下,，我認真堅持“預控,、規(guī)范,、科學,、優(yōu)質”的工作指導思想,，牢固樹立“業(yè)主滿意”的服務宗旨,，盡心盡職,，努力工作。本年度內承監(jiān)的項目有：江蘇宏達有機硅項目,、中核華興南京核模塊化項目樁基工程,、南京中核動力核安全設備制造廠項目樁基、基礎工程,、儀征紅旗小區(qū)項目樁基工程,。下面就從以下幾方面對本年度工作進行總結：

1,、近年里國家、行業(yè),、地方對相當數(shù)量的規(guī)范,、圖集、地方標準進行了重新編制或近一步完善細化,，如：11g101,、gb50203-20xx、gb50204-20xx,、jgj/t104-20xx,、gb50666-20xx等。為能掌握好新規(guī)范,、圖集內容,，我利用閑余時間仔細學習，通過新舊規(guī)范,、圖集對比找出不同之處如：gb50204-20xx鋼筋復試項目增加了理論重量檢測,；gb50203-20xx接拉筋提出網片狀設置（兩接筋間增加4鋼筋點焊組成網片狀）；11g101老圖集基礎頂面與嵌固部位詳圖一起表達未有劃分,，新圖集分別表示且當基礎頂面與嵌固部位不在同一位置時，基礎頂面以上柱縱筋非連接區(qū)由大于等于hn/3修改為大于等于hn/6且大于等于hc且大于等于500,，并規(guī)定設計應注明嵌固部位所在位置,；受拉鋼筋錨固長度，老圖集任何情況下不得小于250mm,，新圖集任何情況下不得小于200mm,。等等。找出不同就能更好的掌握并運用到實踐工作中去,，如在中核動力項目,、紅旗小區(qū)項目圖紙會審時提出是否按最新規(guī)范施工并得設計認可；中核動力現(xiàn)場鋼筋取樣時取樣三組增加理論重量檢測一組,；中核動力廠房基礎驗收時參照11g101圖集,。等。

2,、積極參加職業(yè)資格考試,，本年度里積極參加一級建造師考試，利用夜晚時間,，重新認真學習去年未通過的《工程經濟》科目,，并自費購買課件，收聽專家講解,，理順文中的知識點,、撐握各計算公式的由來,、靈活運用等，考試結果待出,。

3,、積極參加中級職稱評審，本年度前段時間認真準備中級職稱評審所需的各項資料：論文,、職稱英語證書等,，于10月份上報公司審閱并通過，后報華興公司評審,，于12月29日參加專家評審,、論文答辯，結果待出,。

a,、上半年于江蘇宏達化工項目從事項目管理、工程監(jiān)理雙重工作,。無論從工作內容,、重點、方法,、強度上較監(jiān)理工作都有不同,、工作量增加、壓力增大,，一般性工程監(jiān)理工作只須做好三控二管一協(xié)調,，具體的施工事宜參與較少；而項目管理不同,，需要以自身為主體,，聯(lián)同業(yè)主對擬建項目進行策劃、可研,、設計交底,、設計審查、圖紙確認,、組織施工招標,、安排施工，施工過程中需進行跟蹤檢查,、局部調整,、報監(jiān)，并參與后期管理（如費用審核,、資料存檔等）,，協(xié)調管理工作貫穿其中。最后一段時間因并與某些同事的觀點不相同,，申請調離,。

b,、6月至8月份于中核華興濱江核模塊化項目基礎工程（樁基工程）及圍墻施工過程監(jiān)理。期間服從項目部工作安排,，先期旁站靜壓管樁施工,，施工中發(fā)現(xiàn)問題及時向項目負責人匯報如：

2、施工單位填寫打樁記錄時存在弄虛做假實打10米樁長記錄13米現(xiàn)象,，對此匯報土建監(jiān)理專業(yè)負責人及監(jiān)理項目負責人后召開專題會議責令施工單位按實記錄,，并在以后工作中不應再次現(xiàn)此類現(xiàn)象（在此崗位期間未再次發(fā)現(xiàn)記錄做假問題）。后期接手臨時圍墻監(jiān)理,，期間為業(yè)主（總包單位）提供回填處圍墻地基處理,、施工進度措施，見意大部分被業(yè)主采納,。

3,、服從部門領導安排于8月份至12月份，在中核動力項目從事土建現(xiàn)場監(jiān)理工作,。在中核動力項目與業(yè)主關系不順的情況下到達工程,，從自我做起，用認真負責的工作態(tài)度來改變業(yè)主看法,，如：凌晨1點天下小雨安排徐偉到現(xiàn)場,，要求施工單位將未完工的土坑回填土覆蓋保護等其他措施，因施工單位人員不夠徐偉便一起動手幫助施工單位將其完成,，事后已達2：40,，（期間業(yè)主得知也到達現(xiàn)場，同時也一起參加覆蓋工作）,。此后業(yè)主對我部工作有了新的認識,，加上項目人員配齊,，項目部各項制度建全,，各負其責，在多次監(jiān)理例會,、早撞頭會中對我部工作都有表揚,。此后部門重新安排項目監(jiān)理人后，因管理觀點,、企業(yè)文化差異上,，發(fā)生過一些不和諧。期間對服從項目領導還是堅持原則上產生過一些疑問,？最后還是選擇后者,，也許做法不對。

4,、于12月中旬到達儀征紅旗小區(qū),，初到工地,，正適應環(huán)境、崗位,、了解工程特點,、粗閱圖紙，盡快融入到新項目中去,。

本年度中接觸較大工程量的phc樁基工程,，對其實施監(jiān)理過程中累積的較多的工作經驗，現(xiàn)就靜壓管樁監(jiān)理中應注意的幾點進行總結：

3焊接質量作主控項目控制,，注意：焊接接樁質量應符合《建筑鋼結構焊接技術規(guī)程》jgj81要求,、樁對接前，上下端板表面應采用鐵刷子清刷干凈,、分層施焊,、焊接層數(shù)不得少于2層、焊縫應連續(xù),、飽滿,；不得有氣泡、裂縫,、未焊透,、焊好后的樁接頭應自然冷卻后方可繼續(xù)靜壓，自然冷卻時間不宜少于8min（規(guī)范要求不少于1min）,、雨天焊接時,，應采取可靠的防雨措施（或不得施工）。

工程師安全總結報告篇八

20xx年即將過去,，回顧一年來工程部在酒店領導的正確指導下,，在其他部門的積極配合和大力支持下，通過部門全體員工的努力,，圓滿完成了酒店下達給工程部的各項工作和領導交辦的各項臨時任務,，確保了酒店設備安全正常地運行，保證了酒店水電氣能源的正常供給,，同時在節(jié)能減排降耗工作中做出了一定的成績,。為總結經驗，查找不足,，推動明年工作再上新臺階,，更好的完成工程部的各項任務,，從以下幾方面做總結：

俗話說：“沒有規(guī)矩，不成方圓”。按照酒店的規(guī)章制度和工程部各崗的崗位職責為準則,，加強對部門的管理,。認真組織部門員工學習酒店下發(fā)的文件和辦公例會會議紀要，讓員工充分理解其精神。部門經理和主管自身帶頭遵守酒店的各項規(guī)章制度,，要求員工做到的必須自己先做到。

在日常行為中,，按酒店的規(guī)章制度,、員工日常行為規(guī)范約束每一位員工。每天堅持召開班前會議,，簽到考勤,，檢查頭一天工作完成情況。在日常工作中,，落實崗位職責,，要求管理人員多作現(xiàn)場巡查，抓工作的落實,，如檢查計劃工作準備情況,，檢查安全操作情況，督導計劃維修工作的實施,；巡查大樓,，檢查設備運行情況、設施完好情況,、節(jié)能情況,；抓工作進度、工作質量和任務完成情況,；抽查設備運行記錄和工作記錄,。在制度管人的模式下，加強了各級人員的責任心,，部門的工作效率,、勞動紀律、文明施工情況都有了較大的改進和提高,。

酒店設備設施已經運行xx年,，很多設備設施已陳舊老化，有些已進入了壽命期,，因此,，設備設施的維修任務越來越重,。在人員不足的情況下,，通過加強內部管理，充分發(fā)揮部門主管的作用,，發(fā)揮每個員工的特長和積極性,，部門合理安排日常工作，保質,，保量完成了酒店領導下達的任務和每日的維修任務,。

20xx年工程部完成主要工作項目：

1,、完成維修了3層6層10層17層的管道井主管道漏水。

2,、配合完成消防監(jiān)控器的安裝,。

3、完成了3至8層的房間裝修及家具搬運工作,。

4,、完成客房小改工作，對未裝修的舊房間,，完成了對其墻紙,、面盆、浴缸,、衛(wèi)生間門框地腳線等全面維修的工作,，使客房舊房間的面貌得到改觀。

5,、對中高考會議進行了跟進,。

6、簽訂了電梯維保合同,，確保了電梯安全運行,。

7、完成春秋兩季對配電房變壓器及其高低壓母線,、瓷瓶除塵以及母排螺栓緊固工作,。完成配電房低壓配電室年度檢修、除塵維護工作,。

8,、完成對酒店水、電,、氣管線的普查,，對酒店各樓層配電井接線端子定期進行了全面檢查、緊固,，防止事故發(fā)生,。

9、完成餐廳各次會議團體,、婚宴等大型活動使用的音像,、燈光及餐廳裝飾布置工作。

10,、除了完成以上項目的工作外,，完成了客房，餐廳、以及其他部門的日常維修工作,。

通過多年來的節(jié)能工作,，基本上將水電氣能耗降低到最低的數(shù)值，要想繼續(xù)降低能耗或保持低能耗水平具有一定的難度,，這就需要將節(jié)能工作常抓不懈,。結合酒店的具體情況，工程部把進一步加強節(jié)能管理工作作為一件大事來抓,，尋找新的節(jié)能途徑,，把節(jié)能減排貫穿于全年的管理之中，如調整公共衛(wèi)生間面盆進水三角閥的水量,，避免了洗手用水過大造成浪費水的現(xiàn)象。在日常的工作中,，隨時檢查用水器具,，杜絕跑冒滴漏現(xiàn)象。在光線充足的情況下,，檢查公共區(qū)域有無用電浪費現(xiàn)象,。晚上值班時巡視檢查開水器，抽油煙機等高耗電設備關閉情況,。

操作安全：由于部門工作的特殊性,，本部門員工經常要接觸用電器具，動電焊,，用明火,、攀高等作業(yè)。為了確保操作者的人身安全,，班前會對員工時常進行安全教育,，加強部門員工的安全操作意識。在動電,、攀高等危險作業(yè)時,，確保有人在場監(jiān)護。全年部門人員無安全事故發(fā)生,。對酒店其他部門員工進行了設備安全使用常識的培訓,，提高了全體員工安全的意識。

設備設施安全：定期對各部設備專項安全檢查,，每月對大廈配電井,，管道井設備進行安全檢查；按計劃春秋兩季對配電房變壓器,、低壓配電柜進行安全檢修,、除塵。每逢節(jié)假日前都要組織對酒店個部,、辦公室進行設施設備安全大檢查,。

汛期提前對大廈各處作了安全防范，保證了酒店汛期的安全,；對重點運行設備進行一日一次的安全巡查,，發(fā)現(xiàn)事故苗頭，立刻處理,。另對員工宿舍私拉亂接,、電源插板和燈開關損壞等現(xiàn)象進行了清理和維修，對不符合安全規(guī)范的線路進行了整改,。

1,、部門內部協(xié)調不夠，有時維修不夠及時,。管理人員對員工的激勵較少,，不利于發(fā)揮員工工作的積極性。部門人員的文化及專業(yè)技術水平有待提高,。部門員工的禮貌禮節(jié)意識有待加強,。

2、酒店設備設施陳舊,，由于多年未投入資金對設備設施進行改造和維護,，陳舊現(xiàn)象較嚴重。

3,、在節(jié)能降耗工作方面,，單靠工程部一個部門來管理是不夠的，需要各部門的管理人員加強管理,，需要酒店的全體人員都具有節(jié)能意識,。少數(shù)部門還沒有足夠的節(jié)能意識，如用水龍頭敞放,；下班后,，設備電源未關；辦公室人走未關空調電腦或照明燈等現(xiàn)象時有發(fā)生,。有待進一步加強管理和提高每個員工的節(jié)能意識,。

1、完成配電房變壓器和低壓配電屏除塵維護工作,。

2,、建議投入資金對酒店客房舊房間逐步進行改造裝修。

3,、加強節(jié)能降耗管理與控制,，各部門設節(jié)能監(jiān)督員，挖掘潛力，力求水,、電,、汽消耗比20xx年再降5～8%。

4,、對客房供暖設施進行一次全面維修,。

5、完成工程部日常維修和計劃維修工作,。

工程師安全總結報告篇九

20xx年,，在公司各位領導和同事們的全力幫助下，通過自身努力,，在安全工作中取得了一定的成績,。為能在20xx年工作中有更大的突破對自己這一年的工作做出總結。

2.完成運管處安排的企業(yè)及車輛年檢工作,，并主持公司全年車輛月檢工作,。

3.完成環(huán)保局有關資料的`審查工作完成《20xx年環(huán)境友好車隊》資料編制工作，并在20xx年9月獲得優(yōu)秀等級,。

4.分包方質量安全資質審核20xx年8月-10月,，組織了青島華興基礎工程有限公司、青島海濱正通建筑有限公司等五家分包單位的安全質量保證能力審核并圓滿完成審核任務,。

一安全生產管理

1.編制,、完善各項安全生產規(guī)章制度

20xx年全年組織編制《gps管理制度》、《車輛禁止超載超限制度》,、《動火審批制度》,、《消防安全管理制度》等5個安全管理制度及完善特殊工種安全操作規(guī)程。

2.應急預案演練

策劃,、組織并實施了藍海新港城施工現(xiàn)場6〃30防坍塌等重大危險源預案演練,，提高了參演人員在緊急情況下處理事故的能力，完善了應急管理相關部門,、人員的工作職責,，提高了協(xié)調配合能力，普及了應急管理知識,。

3.職業(yè)病防治法宣傳周活動

策劃,、組織并實施了20xx年5月5日至9日的以“防治職業(yè)病危害，保護勞動者健康”為主題的宣傳周活動,，組織開展了職業(yè)健康隱患排查治理專項行動,、《職業(yè)病防治法》宣貫視頻會、職業(yè)健康知識有獎競賽等活動,，有效宣傳貫徹了新修訂的《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,，提高了員工的職業(yè)健康意識,。

4.安全生產月活動

策劃、組織并實施了20xx年4月份開展的以“安全資質,、隱患自查自糾”為主題的安全生產月活動,，組織開展了資質自檢、事故案例教育,、知識競賽,、隱患排查治理等活動,，增強了全體職工的安全意識和遵章守法的職業(yè)規(guī)范,。

二黨小組活動

作為公司管理支部的一名優(yōu)秀黨員，積極參加支部開展的各項活動,，做到帶頭學習黨的基本知識,，帶頭學習理論并與實際相結合，帶頭完成本職工作,，盡心盡責地完成黨支部分配的各項任務,。

三培訓

本年度組織公司安全培訓10次，培訓對象為：各部門負責人,、項目經理,、安全管理人員，培訓內容為：法律法規(guī),、工地安全知識,、特殊工種職業(yè)健康安全培訓，共計20課時,，通過培訓加深了員工對,、安全知識、職業(yè)健康安全管理體系標準,、職業(yè)健康安全知識的理解,。

1.參加了市安監(jiān)局的安全工程師的培訓并通過考試。

2.通過自學,，于20xx年9月順利參加國家注冊安全工程師考試,。

1.實現(xiàn)個人工作的轉變：從一個普通的安全管理者向安全工程師的轉變。

2.結合公司生產經營特點,，完成與安全生產管理技術等專業(yè)知識的有機結合,，建立具有公司特色的安全生產管理機制。

4.扎實開展安全培訓教育,。開展形式多樣的培訓和教育活動,，大力推廣現(xiàn)代安全生產管理理念、方法,，提升全員安全意識和能力,。

1,。進一步落實公司安全生產責任。內部目標責任書安全承諾的應簽訂到公司每一位在崗員工,，形成從領導覆蓋到全體職工的安全責任體系,，最終實現(xiàn)大安全格局。

2.加強分包安全質量考核力度,，提高安全生產能力,。

3.加強安全管理隊伍建設，要鼓勵安全管理人員考取注冊安全工程師資格,，逐步實現(xiàn)安全生產監(jiān)管隊伍的專業(yè)化,。

4.公司應根據(jù)自身的業(yè)務開展情況，編制應急救援預案,，制定專兼職應急救援人員,，配備應急救援物資，每年組織開展一次綜合應急救援演練,。

感謝您的閱讀,，祝您生活愉快。

工程師安全總結報告篇十

回首,，安全工程部在經理的正確領導下完成了的繁重任務,。全年共計完成了281.34萬的工程項目，其中有的已投入使用,，如：岔路口加油站建設,、羊方凹儲油庫供水管道維修等，有的已開工建設未全部完成,，如：加油站油價牌制安,、加油站電氣改造等。在這些工程的建設中,，我的工作都嚴格按照公司安排,，遵照公司工程項目規(guī)定，緊密配合了諸如審批,、實施,、決算等環(huán)節(jié)的流程，給工程各相關方提供了良好的服務,，樹立了較好的口碑,。

此外，完成了前期維修費用清理,、賬務核對;完成了hse工程管理程序更新工作;完成了各類工程項目政府部門審批工作;完成了國資委工程部分審計;編制完成了維修費用預算編制等等,。當然，這些成績全歸功于各級領導的支持幫助及安全工程部領導及同事的辛勤勞動,。

同時,，為迎接各級領導檢查,，完整體現(xiàn)公司的努力與發(fā)展，我多次參與本部門及配合其他部門制作各類匯報材料,。這些匯報材料的制作通常都是時間緊,、要求高，在制作過程中我常常自愿延長工作時間,，放棄休息時間,，加班加點，努力創(chuàng)新材料風格與內容,，這些工作雖然辛苦,，但都得到了公司領導及同事的一致好評，我倍感榮幸,。

公司各類活動豐富多彩,，作為足球隊隊長的我,，積極組織公司球隊,，參加了成品油流通協(xié)會組織的“云油杯”及與航油公司的足球比賽，組織了“迎新杯”足球比賽等活動,。這些活動得到了公司黨委,、團總支和各基層黨支部的大力支持。在各位同事的努力拼搏中,，倡導了“和諧發(fā)展”的企業(yè)文化,，加強了同事間的交流與溝通，豐富了業(yè)余文化生活,，增進了團隊合作精神,，鍛煉了我們的隊伍。我更加為這一光榮的職位感到驕傲,、感到自豪,。

，我對個人前期工作的不足之處加強了學習與改進,。改正了前幾年工作中性子急,、毛糙的缺點，基本上能踏踏實實,，一步一個腳印的去面對自己手頭的工作;切實認真地學習改版之后的程序文件,、建筑規(guī)范、施工技術等專業(yè)知識,，主動與同事進行探討,，較靈活的解決工程問題;能將自己在工作中遇到的諸多問題進行總結分析，歸納為經驗,，開始嘗到利用經驗解決問題之喜樂,。當然,，在過去的一年中，我個人工作中存在不少問題,。第一是工程管理不夠精細;第二,，在一些事情上不能很好的堅持原則，沒有很好的執(zhí)行公司的規(guī)章制度,，第三,，有些工程費用為能嚴格控制好費用;第四，有些工程未能及時督促施工單位提交資料,，也有部分資料修改次數(shù)較多,，不能算做很好的竣工資料;第五，未能很合理的安排工作,，導致加班較多等等,。這些問題的解決需要工程管理制度的進一步明細、執(zhí)行和個人能力的進一步加強,。,，我更應該加強學習，重點改進,，盡心盡力為公司服務,。

一年過去，我在工程管理的崗位上,，較好的完成了自己管理的工程建設任務,，能夠積極、主動的去完成相關工作,。在和基層單位及施工單位的接觸中,，做好了服務者與管理者的工作，做自己該做的事,，得自己該得的分,，自己的工作都能以很好的執(zhí)行力去完成。

每當走進公司的大門,，我都感激公司為我們提供的舞臺,。展望，在領導的帶領下,，我將倍加珍惜,，完善自我，奉獻自我,，為公司目標的實現(xiàn)和自身價值的體現(xiàn)而努力工作,。

工程師安全總結報告篇十一

工作職責：

1.負責安全產品系統(tǒng)設計、開發(fā)、測試,、部署和運維

2.負責開發(fā)/測試交付下一代防火墻各個模塊的功能,，達成版本20xx年交付目標

3.負責性能優(yōu)化與問題維護與問題解決

業(yè)務技能要求：

1、熟悉c/c++,，熟悉tcp/ip協(xié)議,；

3、了解數(shù)通產品調測開發(fā)與維護

工程師安全總結報告篇十二

自2xxx年參加工作,，到現(xiàn)在已經有四年半了,，在過去的日子里，本人主要負責核心技術領域,，信息中心機房擴展設計與建設維護,，報業(yè)信息系統(tǒng)建設與項目管理，網絡與網絡安全設計與研究完善,，技術管理創(chuàng)新,，以及協(xié)助推進報業(yè)集團信息生產一體化等工作。嚴格履行個人崗位職責,，認真學習,，努力工作，較好地完成了本職工作和領導交給的各項任務,。

我為人處事的原則是“認認真真學習,，踏踏實實工作,，堂堂正正做人,，開開心心生活”，對自己,，我嚴格要求,，工作認真，待人誠懇,，言行一致,，表里如一。做到遵紀守法,，謙虛謹慎,，作風正派，具有良好的思想素質和職業(yè)道德,，能用“三個代表”重要思想的要求來指導自己的行動,。積極要求進步，團結友善,，明禮誠信,。在黨員先進性教育主題演講比賽中獲得過三等獎，“知榮明恥愛報社”演講比賽中獲得過三等獎,，“我為報社改革發(fā)展獻一策”活動中獲得過三等獎,。連續(xù)四年被評為集團先進工作者,，并獲得過“市屬機關優(yōu)秀團員”稱號。

20xx至20xx年來是報業(yè)集團改革與發(fā)展的關鍵時期,，集團正朝著規(guī)?；⒍嗝襟w化,、多元化,，網絡化的方向快速發(fā)展，生產規(guī)模,、管理理念,、業(yè)務流程等都發(fā)生了很大的變化，在報業(yè)快速變革時期,，記者編輯的數(shù)量增加,，集團辦公區(qū)域的擴大，并且在技術人員不足的環(huán)境條件下,，集團采編流程,，經營流程，網絡安全,，機房建設,，信息化成本研究等方面的都進行了較大規(guī)模的設計建設與完善。在信息建設的過程中,，一方面在較少技術支持下獨立研究項目的合理性,，科學性，安全性,，另一方面又要面對很多系統(tǒng)與網絡核心維護,，以及大量其他技術人員無法解決的問題。在報業(yè)集團這些日子里,，較好的完成了集團領導下達的責任目標,。

1、報業(yè)集團信息中心機房平臺安全運轉,，沒有出現(xiàn)過重大事故,，工作有序開展，集團網絡與系統(tǒng)總體正常運行,，信息機房建設水平達到新的高度,，空調通風系統(tǒng)，應急照明系統(tǒng),，消防系統(tǒng),，機房ups配電系統(tǒng)，機房防雷接地系統(tǒng)的安全系數(shù)進一步得到提高。

2,、報業(yè)系統(tǒng)集成,，管理流程得到提高，報業(yè)采編流程系統(tǒng)逐步升級,。淵博系統(tǒng)已為報人提供方便快捷的全文檢索功能,，報社經略廣告系統(tǒng)的研究，使的廣告管理模式電腦化,、科學化和規(guī)范化,，廣告數(shù)據(jù)更加的準確性、完整性和安全性,。報業(yè)集團的發(fā)行系統(tǒng)實施已大大推動報業(yè)自辦發(fā)行的進程與規(guī)模,。二次開發(fā)報業(yè)業(yè)績考核管理系統(tǒng)，統(tǒng)計出記者和編輯業(yè)績情況,，以便對其進行定期考核,，提高全體員工辦報的熱情。

3,、實現(xiàn)創(chuàng)建集團的域控制系統(tǒng),，采編數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)，文件服務器系統(tǒng),，ups不間斷電源監(jiān)控系統(tǒng),，也同時協(xié)助設計與實施財務集中管理與監(jiān)控，逐步完善財務經營管理一體化,。

4,、協(xié)助完成集團報業(yè)數(shù)字化大樓建設，監(jiān)督與完善3樓發(fā)行中心,，8樓商報7樓行政經營區(qū)域結構化布線子系統(tǒng),，，網絡系統(tǒng)接入性,，擴展性，使其穩(wěn)定性得到提升,，讓區(qū)域需求得以改變,，使的網絡能夠逐步向成熟期過渡。并且完成22個鎮(zhèn)區(qū)網絡接入,，系統(tǒng)與報社中心整合運行已向多分支性機構過渡,。

5、架設網絡版防病毒防御系統(tǒng),，并與硬件防病毒墻進行聯(lián)動,，降低網絡的安全風險，提高網絡安全性。遠程辦公系統(tǒng)與報社網關級別防毒墻設計與規(guī)劃實施為報人提供安全的信息多元化通道,，完善的網絡存儲集中備份,，為整個網絡中的數(shù)據(jù)實現(xiàn)統(tǒng)一的存儲控制管理，從而防止物理損壞,，以及部分邏輯損壞,，保護好集團的數(shù)據(jù)資源。

實現(xiàn)核心交換機的雙機熱備份,，維持核心網絡層安全,、穩(wěn)定的運行，最大限度的降低網絡的風險,。上網行為監(jiān)控的研究與設計實現(xiàn),。規(guī)范報人上網行為，使網絡資源合理利用,，提高報業(yè)集團競爭力,。磁盤陣列存儲系統(tǒng)，相關的災難恢復,，數(shù)據(jù)庫管理,，存儲策略得到進一步的擴展。加強了網絡安全,，為報人服務,，深度研究與準備架構一個動態(tài)的、整體的安全體系：安全的操作系統(tǒng),、應用系統(tǒng),、防病毒、防火墻,、入侵檢測,、網絡監(jiān)控、信息審計,、通信加密,、災難恢復、安全掃描等多個安全模塊,。找出網絡,，與系統(tǒng)運行規(guī)律，進而來預測未來可能發(fā)生趨勢,。

這些年來,，集團的技術領域特殊的環(huán)境使我能夠以大局為重、寬宏大量,，不斤斤計較個人利益,。由于工作的特殊性與重要性,，這些年來很多時候都在超負荷工作，甚至幾天幾夜才能睡上幾個小時,，每一次技術改造與創(chuàng)新,，每一個項目的設計與架設都要付出巨大的艱辛，即要協(xié)調維護好集團及報人家庭將近上千萬的信息設備,，又要進行預測,，研究信息化過程中可能出現(xiàn)的問題，敢于嘗試,，把新知識,、新技術、新理念融入實施過程中,，提出高效的解決方案,，又要對集團技術管理進行階段深入研究。

潛心研究計算機技術領域的國內外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,，吸收豐富的計算機理論知識,，提高解決本專業(yè)實際問題的能力，能將本專業(yè)與相關專業(yè)相互配合,，協(xié)調解決有關技術難題,，并且能指導工程師工作和學習。并且也加強了寫作能力,、組織協(xié)調能力和判斷分析能力,。為了加強自身計算機水平的提高，于20xx年度在微軟授權培訓中心接受微軟系統(tǒng)工程師培訓,，并獲得中國的微軟頒發(fā)的mcse系統(tǒng)工程師證書時,。同年也獲得北大方正采編高級系統(tǒng)管理證書，在20xx年在cisco授權培訓中心接受cisco網絡工程師培訓,，同年獲得美國思科頒發(fā)的ccna網絡工程師證書,，并自學ccnp網絡專家課程。為了掌握更扎實的技術,，充實自己的理論知識,，從20xx年開始就讀于電子科技大學軟件工程研究生專業(yè)，并且在20xx年底順利拿到工程碩士文憑,。在論文方面,，，先后在電腦報,，計算機世界，中國地市報人等報刊發(fā)表過論文,。

1,、陷于較為嚴重的事務性工作的特殊情況,，必須進行角色技術轉變，新時期的現(xiàn)代報業(yè)技術人員應是技術組織者,，網絡,，網絡安全建設者，新聞信息產品的開發(fā)員,，信息技術服務咨詢專家,，信息技術教師的身份。

2,、要創(chuàng)新,，技術管理更需要有潛意識加強，技術和管理應該并重,。

3,、不能夠安于現(xiàn)狀，不思進取,，不能以一街市田畝為樂,，這將不利于集團技術的發(fā)展與創(chuàng)新。

4,、加強報人計算機知識培訓力度,，促進信息化建設發(fā)展，減少建設的整體的維護成本,。

工程師安全總結報告篇十三

20xx年,，在公司各位領導和同事們的全力幫助下，通過自身努力,，在安全工作中取得了一定的成績,。為能在20xx年工作中有更大的突破對自己這一年的`工作做出總結。

2.完成運管處安排的企業(yè)及車輛年檢工作,，并主持公司全年車輛月檢工作,。

3.完成環(huán)保局有關資料的審查工作完成《20xx年環(huán)境友好車隊》資料編制工作，并在20xx年9月獲得優(yōu)秀等級,。

4.分包方質量安全資質審核20xx年8月-10月,，組織了青島華興基礎工程有限公司、青島海濱正通建筑有限公司等五家分包單位的安全質量保證能力審核并圓滿完成審核任務,。

一安全生產管理

1.編制,、完善各項安全生產規(guī)章制度

20xx年全年組織編制《gps管理制度》、《車輛禁止超載超限制度》,、《動火審批制度》,、《消防安全管理制度》等5個安全管理制度及完善特殊工種安全操作規(guī)程。

2.應急預案演練

策劃,、組織并實施了藍海新港城施工現(xiàn)場6〃30防坍塌等重大危險源預案演練,，提高了參演人員在緊急情況下處理事故的能力,，完善了應急管理相關部門、人員的工作職責,，提高了協(xié)調配合能力,，普及了應急管理知識。

3.職業(yè)病防治法宣傳周活動

策劃,、組織并實施了20xx年5月5日至9日的以“防治職業(yè)病危害,，保護勞動者健康”為主題的宣傳周活動，組織開展了職業(yè)健康隱患排查治理專項行動,、《職業(yè)病防治法》宣貫視頻會,、職業(yè)健康知識有獎競賽等活動，有效宣傳貫徹了新修訂的《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,，提高了員工的職業(yè)健康意識,。

4.安全生產月活動

策劃、組織并實施了20xx年4月份開展的以“安全資質,、隱患自查自糾”為主題的安全生產月活動,，組織開展了資質自檢、事故案例教育,、知識競賽,、隱患排查治理等活動，增強了全體職工的安全意識和遵章守法的職業(yè)規(guī)范,。

二黨小組活動

作為公司管理支部的一名優(yōu)秀黨員,，積極參加支部開展的各項活動，做到帶頭學習黨的基本知識,，帶頭學習理論并與實際相結合,，帶頭完成本職工作，盡心盡責地完成黨支部分配的各項任務,。

三培訓

本年度組織公司安全培訓10次,，培訓對象為：各部門負責人、項目經理,、安全管理人員,，培訓內容為：法律法規(guī)、工地安全知識,、特殊工種職業(yè)健康安全培訓,，共計20課時，通過培訓加深了員工對,、安全知識,、職業(yè)健康安全管理體系標準、職業(yè)健康安全知識的理解,。

1.參加了市安監(jiān)局的安全工程師的培訓并通過考試,。

2.通過自學,，于20xx年9月順利參加國家注冊安全工程師考試,。

1.實現(xiàn)個人工作的轉變：從一個普通的安全管理者向安全工程師的轉變,。

2.結合公司生產經營特點，完成與安全生產管理技術等專業(yè)知識的有機結合,，建立具有公司特色的安全生產管理機制,。

4.扎實開展安全培訓教育。開展形式多樣的培訓和教育活動,，大力推廣現(xiàn)代安全生產管理理念,、方法，提升全員安全意識和能力,。

1.進一步落實公司安全生產責任,。內部目標責任書安全承諾的應簽訂到公司每一位在崗員工，形成從領導覆蓋到全體職工的安全責任體系,，最終實現(xiàn)大安全格局,。

2.加強分包安全質量考核力度，提高安全生產能力,。

3.加強安全管理隊伍建設,，要鼓勵安全管理人員考取注冊安全工程師資格，逐步實現(xiàn)安全生產監(jiān)管隊伍的專業(yè)化,。

4.公司應根據(jù)自身的業(yè)務開展情況,，編制應急救援預案，制定專兼職應急救援人員,，配備應急救援物資,，每年組織開展一次綜合應急救援演練。

感謝您的閱讀,，祝您生活愉快,。