工作學習中一定要善始善終,，只有總結才標志工作階段性完成或者徹底的終止,。通過總結對工作學習進行回顧和分析,，從中找出經驗和教訓,，引出規(guī)律性認識，以指導今后工作和實踐活動,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的總結嗎,？以下是小編收集整理的工作總結書范文，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。

保險公司個人年終工作總結新人篇一

在大家的期望下，20xx年終于向我們迎面靠來了,，這意味著我們再過不久就能舉辦年會活動了,，當然了，開心歸開心,，本年度的工作總結還是得認真的寫一寫才行,。說起來這已經是我工作的第三個年頭了，我在咱們的這個xx保險公司里,，完成了一名大學生到xx人的轉換,，這多虧了公司里諸位同事和領導的幫助，不然的話我怕是堅持不到現在,。

現在,，眼看著20xx年已經來了,，我也就簡單的總結一下本人在20xx年里保險工作情況。

這一年里,，咱們公司在年初的時候就下定了任務,，要求今年的保費要達到xx萬元，并且還給每一位員工都下達了指示,，總的來說就是要在20xx年度的工作基礎上,，在20xx年再創(chuàng)工作上的新高度。能為公司出一份力,，自然也是我份內的事情,，我在年初的時候也早早的計劃了20xx年的工作，那就是爭取讓自己的業(yè)務知識和能力再上升幾個臺階,，以此來沖擊更高的`保險業(yè)績,。

但是，想要提高自己的個人能力可不是光靠說說就能起作用的,，還得通過實際的行動才,，所以在這一年里，我改變了不少的個人習慣,，其中包括了思想方面和生活方面,。

在思想上，我始終都讓自己緊緊跟隨好上級領導的腳步,，認真聽取每一次會議領導給我們的建議,，在開展培訓活動的時候，我也積極地做好筆記,，讓自己的思想一致都保持在了一定的高度,，不敢有所松懈，更不敢在工作中徇私作弊,。

另外,，我還吸取了往年的教訓，所以在這一年里,，我每天積極準時的來上班,，本年度里僅僅只出現過數次因為意外事件而導致的上班遲到情況，當公司里需要我的時候,，我必然會堅守在自己的崗位上,，即便加班加點到晚上，我也毫無怨言,。

我深知,，現在的自己繼續(xù)提升個人的業(yè)務能力，這樣才能為公司創(chuàng)造更多的業(yè)績,，才能給自己增加更多的收入,，所以我一直都沒有停下自己學習的腳步,，我經常會去找公司里面的前輩討教一些保險業(yè)務的經驗，此外我還會在網上觀看一些講座視頻,，這樣一來,，我能感覺到自己在處理保險業(yè)務的時候是越來越熟練了，但是我不能夠驕傲自滿,，因為我還有許多的東西需要去學習,。

在20xx年里，我一定會繼續(xù)保持一種良好的工作勢頭,，爭取在新年里讓自己的業(yè)績再翻一番,！

保險公司個人年終工作總結新人篇二

“認真、務實,、創(chuàng)新,、x這是今年給自己定下的崗位關鍵詞，在20xx年的工作中,，我時刻用具體的工作績效來詮釋這些詞匯的真正內涵,，用自己的實際行動證明自己能做的更好!

在x年即將過去之際，回顧我在年初總結時“立的誓”,，有一點點欣慰,，也有一點點遺憾，當然隨著整個公司的蓬勃發(fā)展,，我更多看到的`則是我所致力于的濱海個險未來的憧憬和希望。

不積跬步,，無以成千里,。在過去的一年中,，由于工作經驗的欠缺,，我在實踐中暴露出了一些問題，雖然因此碰了不少壁,，但相應地,，也得到了不少的磨礪機會,，這些機會對我來說都是實際而有效的。

有了這些不可或缺的經驗,，和去年的業(yè)務水平比起來,，現在的我工作起來明顯會感覺較之以往更加的順手，效率自然就高了,。其實所謂事倍功半,，所謂厚積薄發(fā)，就是每天都要盡可能地累積進步,，哪怕只是幾處“微不足道”的細節(jié),，天長日久下來也是一筆可以極大助力工作的財富,，要知道專業(yè)和不專業(yè)的區(qū)別就在于那些看似無足輕重，事實上卻非常關鍵的差別,。

這是今年下半年以來,，在工作中讓我體會最深也受益的一點心得。今后的工作中,，我將繼續(xù)堅持自己一貫以來“寬以待人,，嚴以律己”的工作格言，并將在不斷健全細化自己工作的同時,，通過理論與實踐相結合的方式來進一步充實自己,，從技術層面提升自己的業(yè)務能力。

“百尺竿頭,，更進一步”,。20xx年，我一定會以新的姿態(tài),、新的面貌,，努力工作，絕不辜負各位領導和同事的期望,，堅決打好開門紅首戰(zhàn),，為鹽城太保的穩(wěn)健、快速,、高效發(fā)展做出應有的貢獻,。

保險公司個人年終工作總結新人篇三

轉眼我到公司工作已接近半年了。在這不到半年的時間里是我人生旅途中的重要一程,，期間在領導的培養(yǎng)幫助,、同志們的關心支持下我逐步適應了工作環(huán)境，較為圓滿地完成了自己所承擔的各項工作,，個人素質和業(yè)務工作能力都取得了一定的進步,，為今后的工作和學習打下了良好的基礎，靜心回顧這半年的工作生活,，收獲頗豐?，F將我這半年來的學習工作情況總結如下：

一、加強學習,，提高素質.

首先,，認真學習了企業(yè)管理細則，并嚴格要求自己,，自覺遵守,，進一步強化自己的責任意識和團體意識，其次,，在業(yè)務學習方面,，我虛心向身邊的同事請教,，通過多看多聽多想多問多做，努力使自己在盡短的時間內熟悉工作環(huán)境和內容,，積累自己的業(yè)務知識,。

此外，根據公司安排參加了新員工入職培訓,。在培訓中,，通過戴經理和王經理教育，對公司的發(fā)展歷程,、和企業(yè)文化有了更深的了解,，為我更好的投入工作打下了良好基礎。

二,、踏實肯干,，完成工作.

在公司工作的半年中，通過領導和同事們的耐心指導,，我在熟悉的基礎上基本能完成辦公室的各項日常工作,，期間我具體工作主要包括以下幾個方面:

第一，負責裝飾公司的接發(fā)貨,，裝飾公司的貨物有不少是易損壞貨物,，所以我到快遞公司接發(fā)貨時都要認真檢查貨物是否齊全，有沒有損壞,，并且準確核對貨款,，回到裝飾公司后和裝飾公司倉庫管理人員做好交接。

第二,，負責帶領公司各店購車客戶的新車掛牌工作,，公司各店業(yè)務員有的對新車注冊登記表的填寫要求不是很清楚，這就要求我們對每個掛牌的客戶手續(xù)要認真細致的檢查一遍并參照手續(xù)到車輛上核對車架號和發(fā)動機號是否一致,，有錯誤的地方及時改正，以免到了車管所后因手續(xù)問題耽誤時間,。

第三,，六月份我開始負責汽車保險工作，由于以前從來沒有接觸過汽車保險,，對保險知識知之甚少,，所以要邊學邊干、邊干邊學,，做到腦勤手勤嘴勤,，多想、多記,、多問,，爭取盡早掌握工作方法,，盡快適應工作崗位。

半年來,，我在學習和工作中逐步成長,、成熟，但我清楚自身還有很多不足,，比如工作能力和創(chuàng)新意識不足,、知識水平有待提高等。今后我將努力做到以下幾點,，希望領導和同志們對我進行監(jiān)督指導：

1,、自覺加強專業(yè)知識學習，向身邊的同事學習,，逐步提高自己的知識水平和業(yè)務能力,。

2、克服年輕氣躁,，做到腳踏實地,，提高工作主動性，不怕多做事,，不怕做小事,，在點滴實踐中完善提高自己。

3,、繼續(xù)提高自身治修養(yǎng),，強化服務意識，努力做好自己的本職工作,，為公司的輝煌的明天貢獻自己的一份力量,。

總結二：保險公司個人工作總結

時光荏苒，20xx年很快就要過去了,，回首過去的一年,，內心不禁感慨萬千……時間如梭，轉眼間又將跨過一個年度之坎,，回首望,，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪,。

參加工作近十年,，也寫了近十份的年終總結，按說,，我們每個追求進步的人,，免不了會在年終歲首時對自己進行一番盤點。這也是對自己的一種鞭策吧。作為財產保險公司,，財務是公司的關鍵部門之一,，對內要與上級公司配合溝通協作做好本公司的內部服務工作，目前社會對從事財務的人員水平要求也在不斷提升,，對外要應對稅務,、審計及財政等機關的各項檢查、掌握社保,、稅收政策及合理應用,。一年來，在領導帶動下以及全體成員的幫助下,，我從接手財務兼承保部主管工作到熟悉該工作的各項細節(jié),，不斷改進工作方法，提高工作效率,，在這一年里承保部全體人員任勞任怨,、齊心協力把各項工作都扛下來了?；仡櫦磳⑦^去的這一年,，在公司領導及部門經理的正確領導下，我們的工作著重于公司的經營方針,、以“大營銷,、大服務”為宗旨和效益的目標上，緊緊圍繞重點展開工作,，緊跟公司各項工作部署,。在核算、管理方面做了應盡的責任,。這一年在領導和同事們的理解關懷和支持下,，通過自身的不懈努力，我在工作上取得了一定的成果,，但也存在了諸多不足,。為了總結經驗，發(fā)揚成績,，克服不足,，現將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結。

今年的工作可以分以下三個方面：

一,、承保部管理工作

20xx年，在公司經理室的領導下,，承保部總結以往年度工作經驗與教訓,，承保部制定了部門年度工作目標：提高服務意識，轉變思路，以市場為導向,，做好業(yè)務質量管控的同時加強與部門間的協作與溝通,，積極促進業(yè)務發(fā)展。積極響應分公司“穩(wěn)健發(fā)展提升管理強化執(zhí)行改革創(chuàng)新為全面實現‘效益優(yōu)先’的目標而奮斗”的工作思路,。首先改善端正承保部全員的服務態(tài)度,，還特地從人才交流中心挑選出優(yōu)秀服務人員來坐柜。規(guī)范文明用語,。提高出單效率,，由此承保部人員得到公司內外人員的一致好評。每到月初對各險種業(yè)務進行統計,，把各種數據報表報到州公司相關部門,。

二、會計基礎工作

(1)認真執(zhí)行《會計法》,，每月按時編制打印會計憑證,，嚴格對原始憑證的合理性進行審核，強化會計檔案的管理等,。對所有成本費用按部門,、項目進行歸集分類，月底將共同費用進行分攤結轉體現部門效益,。

(2)按規(guī)定時間及時申報各項稅金,。在上級公司的年中抽查、年終預審及財政稅務的檢查中,，積極配合相關人員工作,。

(3)認真管好公司內部全體員工的社保、醫(yī)療的繳費工作以及對公司人員個代系統的錄入,、變更工作,。

三、財務核算工作

(1)嚴格執(zhí)行總公司的“收,、支兩條線”,，費用單獨核算，不串戶使用,、不坐支現金的財務管理規(guī)定,。

(2)對公司各營業(yè)點的收入進行監(jiān)督、審核,，統一核算口徑,，及時溝通、密切聯系并注意他們提出的意見,，與營業(yè)點人員建立了良好的合作關系,。

(3)正確計算營業(yè)稅款及車船稅,，及時、足額地繳納稅款,，積極配合稅務部門使用新的稅收申報軟件,，重點稅源監(jiān)控軟件的更新。及時發(fā)現違背稅務法規(guī)的問題并予以改正,，保持與稅務部門的溝通與聯系,，取得他們的支持與指導。

(4)作為公司底層管理人員,，我充分認識到自己既是一個管理者,，更是一個執(zhí)行者。要想帶好一個團隊,，除了熟悉業(yè)務外,，還需要負責具體的工作及業(yè)務，首先要以身作則,，這樣才能保證在人員偏緊的情況下,，大家都能夠主動承擔工作。在緊張的工作之余,，加強團隊建設,打造一個業(yè)務全面,，工作熱情高漲的團隊。對下屬充分做到“察人之長,、用人之長,、聚人之長、展人之長”,，充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性,。提高團隊的整體素質，樹立起開拓創(chuàng)新,、務實高效的部門新形象,。

總結三：保險公司個人工作總結

轉眼又是一年，在***這個大家庭中已度過了兩年半的時間,，度過了我兩年半的組訓工作,，與老組訓相比，兩年半是一個不長也不短的時間,，像毛毛細雨一樣在身邊擦肩而過,，有太多潤物細無聲的輕描淡寫，也有工作磨練的很多痕跡,。這兩年半讓我從一個稚嫩的實習生成長為一名正式的組訓,，讓我感受到了**的溫暖、勵練與激勵--------感慨萬千,?；厥?*所走過的足跡,，組成了我人生一頁頁精彩的篇章，有歡笑,、有成功、有困難,，也有淚水,，我相信，只有經過付出才是最大的喜悅?，F將我的20**年工作情況向上級匯報,。

這一年的工作主要圍繞以下三點來做的：

一、中介團隊日常工作的經營

從20**年下旬開始,，由于區(qū)部改為支公司,，實現一體化經營，所以哪里需要組訓我們就會沖向哪里,，經常會被調到各個崗位,，這個時候我被調到中介工作，主要負責銀保團隊日常管理,、培訓等工作,，在這個全新的崗位上，在學到更多東西的同時我也遇到了前所未有的困難,。雖然中介同樣是以團隊形勢出現,，經營模式也正在逐漸向營銷靠攏，但中介的客戶經理早已習慣于他們分散型的工作方式,，所以很難按照正規(guī)的早會流程,、制度管理實施，這也是讓我大費苦心的一件事,。會報,、表報這些熟悉的詞語會經常出現在組訓的眼前，通過工作不斷的磨練,，我深刻的領悟到這不只是簡單的晨會經營,、產說會運作、數字信息等,，它包含一個個溫馨的電話追蹤,，一次次耐心的私下溝通，一場場精心細致的準備,，乃至一杯炎炎夏日里解渴的冰水,。韓非子認為：天下之大事做于細，天下之難事做于易,，要耐得住磨練,，踏踏實實從身邊的小事做起,，通過努力，去贏得團隊伙伴們的認可和支持,。在這其中,，要想成為一名優(yōu)秀的組訓，有一個最重要的因素,，那就是細節(jié)決定成敗,。一開始，大家還不是很接受我,，必竟陌生嗎,，可以理解，那我就從小事做起,，第一時間深入他們中間,，打電話了解情況，到辦公室與他們聊天,，消除介心,。大家認可了我，早會自然也有聲有色了,，勢氣也好于原來很多,。并且我也把一些基礎性工作像日志管理、考勤制度等逐步在中介團隊中深化,，使大家的責任感,，大局意識逐步得到提升。

20**年是市公司銀保整合轉型的關鍵之年,，開始著重于期躉兩手抓的工作,，逐漸的把期交產品納入到考核業(yè)績當中。這對于中介部來講是一項艱巨的任務,，因為目前所有的客戶經理都已習慣于銷售躉交,，轉變需要一個過程，最快的方法就是通過說明會的形式來推廣期交,，而對于中介部門來說又從沒召開過,，也沒經歷過，所以前期的準備,、邀約,、追蹤是至關重要的，這時我就把前期在營銷積累的說明會經驗精心歸納總結,，通過早會多次進行宣導講解,，使大家清楚的了解說明會的意義與功用，并全面掌握運作要領,，這樣在我們共同努力下,，中介首場說明會取得了圓滿成功,，為開紅門工作打下了很好的基礎。通過實踐一次又一次的摸索,、總結,、宣導，截止到年底共召開近10場的說明會,，大家越來越積極勇躍,，成功簽下一張又一張期交保單。每當一次次沒有硝煙的戰(zhàn)火開始的時候,，我都會第一時間與部門經理積極商討配套競賽方案，這樣才能更好的激勵伙伴,，合理有效適當的激勵對團隊的成功是至關重要的因素,。我是幸運的，有機會在中介部工作,，學習了更多全新的知識,，接觸了更多沒有做過的內容。感謝經理給予我的機會,，讓我一次又一次的挑戰(zhàn)自我;感謝組訓與我并肩做戰(zhàn),，傳授給我很多經驗;感謝伙伴給我的問題與困難，讓我一次又一次完善提高自己,。

銀保市場是最受經濟環(huán)境影響的,，在四季度中，全球遭遇了百年的金融危機,，同時也給大家?guī)砹藝谰匿N售阻礙,。而此時又是在業(yè)務沖刺的關鍵時期，做為一名組訓就要時刻站在市場的前線,，搜集最新信息傳遞給大家,，并且要對產品有更新的研究，使我們的產品在同業(yè)當中占有優(yōu)勢,，其實這個時候不僅只是專業(yè)知識的傳達,，更重要的是通過理念的傳達，轉變大家沒有信心,，不認可產品的想法,。因為每個人所經營的銀行網點不同，所以大家彼此之間沒有更多的接觸,，而且心里壓力要遠遠大于營銷單純銷售的壓力,，大家不僅僅要面對客戶，還要面對銀行眾多的.柜員,、主任,，使得大家對于集體,、責任感沒有更深刻的認識，這樣,，我就定期與大家分享一些團隊,、降壓方面的小專題，使大家真正的擰成一股繩,，我使終相信,，思想變則萬變。通過潛移默化的學習,，大家的集體榮譽感在每一次的任務沖刺時,，都得到了充分體現。銷售行業(yè)中數字代表著一切,，從**年完成的7700萬,，到**年完成的1.3個億，每一次銀保團隊都超額完成任務,，雖然來到這個新的部門只有不到兩年的時間,，但每一次沖刺都讓我激動不已。在剛剛過去的**年慶功宴上,，當大家高舉慶功酒時,，我熱淚盈眶，感動,，為團隊所取得的成績感動,，為團隊的成長感動，因為我時刻感受到了團隊的變化,，看到了一次又一次刷新的業(yè)績,，感受到大家越來越強的集體榮譽感。目標就是責任,，完成就是忠誠!

二,、銀行網點各種培訓工作的安排及授課

由于中介的銷售主要是依托于銀行，可以說沒有銀行,，客戶經理就失去了更多銷售的機會,，所以網點工作的開展是至關重要的。也就是當每一次新產品,、活動開展的時候,，都要第一時間與網點搞好關系，并且要使每位銀行人員全面掌握產品的賣點,，這樣我們才能占有有利的局勢,，而銀行往往駐點的不只是一家公司的客戶經理，多時能達到四家，所以及時到位的培訓是至關重要的,，這對我來講也是一個更高的要求,，因為給銀行人員培訓不同于對自己公司的人，所以不僅要有清晰的思路,，講解產品基本責任,，還要透徹分析產品的市場、定位,，這樣對于銀行里的行外人才能更好的全面掌握產品賣點,，提高銷售技能，帶動保費增長,。

三,、參與籌建、管理理財經理團隊

在去年底,，支公司正在籌建中介部一支新的隊伍：理財經理團隊,，主要負責銀行到期客戶的后期服務及開發(fā)，這對于整個北分來講也是一個新的開始,，我們也在摸索中前進，可謂是困難重重,，這對我也是一個新的挑戰(zhàn),，我想起了姚明的一句話：人生沒有失敗，失敗就是放棄!我是組訓,，我就一定要做好!當時市公司對理財沒有準確定位,，我也不知道怎么去帶，只能結合一些現有資料進行工作,，我大量運用營銷新人招募的流程,，從人員篩選安排面試，二次復試,，錄用,，后期培訓，小到安排辦公室里的每一張桌子,，可以說每一個環(huán)節(jié)都親身參與,，目睹了理財團隊的發(fā)展與成長。當初只有兩人的團隊現在已成長為13人,，他們的平均年齡在25歲左右,，因為與營銷不同的薪酬體制，所以就要采用不同的管理模式,，因為沒有老人帶,，只有通過每周一、三、五的早會,，使每一個新人掌握產品,、溝通技巧，增加信心,，這樣他們才不會流失,，真正的留下來。還有每一次滿期,、紅利客戶的分配,，為了體現合理公平性，制定了相應的管理規(guī)定及分配服務要求,，做到有章可循,，這樣大家才能更好的服從于公司。內部產生意見分歧,，或者新的活動啟動時,，我就要利用很多時間單獨對一些績優(yōu)、意見人員進行溝通了解,，不斷的帶動,、改變他們。最令人可喜的事,，這只隊伍在這次**年業(yè)務達成中創(chuàng)造了近700萬期,、躉交業(yè)績，不僅打開了新的銷售局面,，而且也為全年業(yè)務沖刺立下了汗馬功勞,。

四、目前我存在的問題：

在上面的總結已有了一些指出,，目前,，我覺得做為一名組訓最重要的一點就是學習、學習,、再學習!而每一個人又都存在惰性,，所以我必須要克服。還有就是授課,、產品解析能力,，有所欠缺，要不斷加強,。目前銀保團隊也在不斷的增加人力,，所以還要多補充一些團隊管理知識。

對于我這樣一個入司時間只有兩年的員工來講,，能夠被評為**年的優(yōu)秀個人,，我感到無比光榮，同時也感到身上的責任更重了，這不僅是對我一年來工作的肯定,，而且是對我的鼓勵與鞭策,，我要牢記這份榮譽，勇往向前!

我原來看到過一篇文章《組訓如水》,，摘抄上面的一段話做為我20**年工作總結的結尾：水的靈性造就了生命的歷程,，失去了水的地方一切將黯然失色，組訓在壽險營銷蓬勃發(fā)展的的今天將發(fā)揮他們不可磨滅的作用,。在這樣一份高度專業(yè)的工作中,，雖然充滿艱辛，但我們相信,，通過我們的努力,，我們將成為經理最得力的左膀右臂，成為主管最專業(yè)的合作伙伴,，成為伙伴心中最親密的良師益友,，我們將用我們水一樣的情懷陪伴壽險營銷事業(yè)，直到永遠,。

我又想起了錚錚入耳的組訓誓詞：只要**在,，我就有前途，只要有我在,，**一定強!

保險公司個人年終工作總結新人篇四

日月如梭,，轉瞬間xx年行將進入序幕!做為辦公室一份子來說，首先感激領導在這即將一年的工作中,，對我的輔助支撐與領導。同時,，在這工作期間,，有得也有失，現就將xx工作扼要總結如下：

今年2月份我步入到太保x核心支公司,，從事保險這個生疏的行業(yè),。對一個剛走出校門從事新型行業(yè)的畢業(yè)生來說，將會見臨更大水平上新的挑釁跟考驗,。為了適應該前工作的需要,，應當時刻把學習放在第一位，提高自身綜合素質,，特殊是加強保險方面的常識,，做一個真正的保險人。做為辦公室一名機要員來說,，重要工作就是上傳下達,、文件治理、檔案管理以及零星的事情，這些看似簡略的事情,，做起來卻須要有足夠的耐煩,，記得第一次拿出文件給領導看時，文件是一遍又一遍修正,，一遍又一遍打印,，甚至讓自身氣餒煩燥，可是后來將心比心,，公司領導都能夠不厭其煩當真看待每一個文件,，乃至每一個字，而做為我顯然是微不足道的,，到達了培育耐心的良好目標,。立場決議所有，在工作中我會持續(xù)全力以赴做好自己的事情,。

做為本身來說,，除了做好本人份內的事以外，執(zhí)行領導交辦的事件當然也是天經地義的,。同時我踴躍配合領導部署的工作,，做到腿勤，手勤,，嘴勤,，不怕苦，不怕累,，對工作瀆職盡責,，盡量替領導分憂，進步了辦事效力,。

在這一年中,，存在著良多不足之處，如在面對千頭萬緒工作中,，未能總結出積極有效,、簡捷明了的工作方式，缺少對保險實踐與業(yè)務知識的深刻懂得,。在今后的工作中,，我會更加積極盡力提高自己，一直總結教訓教訓,，讓自己的不懈努力發(fā)明應有的價值,。同時，在工作中如有錯誤的處所,，還需領導批駁指出,。

我堅信,，在領導干部準確指點和全部員工的獨特努力拼搏下，將來太保**支公司會做的更大,、更強,、更光輝!

保險公司個人年終工作總結

保險公司年終的工作總結報告

保險公司內勤年終工作總結報告

保險公司個人2016年終總結范文

保險公司年終總結致辭

保險公司前臺個人工作總結報告

保險公司個人賀信范文

保險公司年終總結報告

有關保險公司內勤年終總結

保險公司個人年終工作總結新人篇五

不知不覺間一年的時間飛快又過去了，在這一年里獲得了巨大的進步與收獲,?；仡欀暗墓ぷ鳎彩菍ψ约褐蠊ぷ鞯捻频Z,，因此做個總結簡單的回顧20xx年的工作情況：

我是做的保險工作,，自然是要把握業(yè)務的，在這近期的工作中,，我緊抓自己的業(yè)務,，充分做好保險業(yè)務的辦理，落實每一筆業(yè)務的辦成,。保險要做好,，就要把質和量平衡了。在最近的工作里,，我把握每一個客戶,，盡可能的幫助客戶辦理業(yè)務，同時在推薦保險的時候,，也會向客戶推薦公司其他種類的保險,，爭取到了為客戶辦理多種保險的機會，努力把每一單都辦理成功,，為公司賺取效益,，也為客戶爭取更多的權益。在短期內,，就做到了業(yè)績達到了公司的標準,，更為自己積累了很多的客源，為自己以后的工作的進行鋪了路,。

公司舉辦了培訓活動，我積極參加了,，因為我覺得自己還有很多地方做的不夠好,，因此這一次的培訓，我把握了機會,。在培訓課上,，努力的學習保險業(yè)務的知識，以及怎樣更好的去推銷保險,，把公司的保險業(yè)務做好,。在培訓中學到的知識我能夠運用到工作中,，并努力做到了為客戶辦理保險的業(yè)務過程中，進行微笑服務,。

在執(zhí)行方面,，做的不是很好，通常上級分配任務下來,，我不會馬上去做,，而是會往后推在，這樣一推遲,，也就容易忘記,，因此執(zhí)行力就沒有到位，后面記起來再去做的時候,，也就不能及時的完成,，這樣對公司來說是不好的。因此這方面特別需要去提高,。再有就是工作的思路不是很清晰,，在工作過程中，不能去按照流程做好,，而是會有偏差,，這樣在最后完成工作的時候，是不能形成詳細的方案的,。

以上便是我的個人工作總結,，工作中有失也有得，但總體來說,，這份保險工作還是讓我收獲頗大,。在近期的這一個工作，我基本上完成了公司交代辦的事情,，但是也是有漏洞的,，因此在今后一個長期工作中，我會努力改善自己的問題,，把不足個補充完整,，努力為公司贏得更多的利益，也為自己以后更長久的工作生涯進行不斷的完善,，望各位領導和同事給予支持,。

保險公司個人年終工作總結新人篇六

時光荏苒，xx年很快就要過去了,，回首過去的一年,，內心不禁感慨萬千。時間如梭,，轉眼間又將跨過一個年度之坎,，回首望,，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪,。

參加工作近十年,，也寫了近十份的年終總結，按說,，我們每個追求進步的人,，免不了會在年終歲首時對自己進行一番盤點。這也是對自己的一種鞭策吧,。作為財產保險公司,，財務是公司的關鍵部門之一，對內要與上級公司配合溝通協作做好本公司的內部服務工作,，目前社會對從事財務的人員水平要求也在不斷提升,，對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查,、掌握社保,、稅收政策及合理應用。一年來,，在領導帶動下以及全體成員的幫助下,，我從接手財務兼承保部主管工作到熟悉該工作的各項細節(jié)，不斷改進工作方法,，提高工作效率,，在這一年里承保部全體人員任勞任怨、齊心協力把各項工作都扛下來了,?；仡櫦磳⑦^去的這一年，在公司領導及部門經理的正確領導下,，我們的工作著重于公司的經營方針,、以“大營銷、大服務”為宗旨和效益的目標上,，緊緊圍繞重點展開工作,，緊跟公司各項工作部署。在核算,、管理方面做了應盡的責任,。這一年在領導和同事們的理解關懷和支持下，通過自身的不懈努力,，我在工作上取得了一定的成果,，但也存在了諸多不足,。為了總結經驗,，發(fā)揚成績,，克服不足，現將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結,。

今年的工作可以分以下三個方面：

（1）認真執(zhí)行《會計法》,，每月按時編制打印會計憑證，嚴格對原始憑證的合理性進行審核,，強化會計檔案的管理等,。對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類,，月底將共同費用進行分攤結轉體現部門效益,。

（2）按規(guī)定時間及時申報各項稅金。在上級公司的年中抽查,、年終預審及財政稅務的檢查中,，積極配合相關人員工作。

（3）認真管好公司內部全體員工的社保,、醫(yī)療的繳費工作以及對公司人員個代系統的錄入,、變更工作。

（1）嚴格執(zhí)行總公司的“收,、支兩條線”,，費用單獨核算，不串戶使用,、不坐支現金的財務管理規(guī)定,。

（2）對公司各營業(yè)點的收入進行監(jiān)督、審核,，統一核算口徑,，及時溝通、密切聯系并注意他們提出的意見,，與營業(yè)點人員建立了良好的合作關系,。

（3）正確計算營業(yè)稅款及車船稅，及時,、足額地繳納稅款,，積極配合稅務部門使用新的稅收申報軟件，重點稅源監(jiān)控軟件的更新,。及時發(fā)現違背稅務法規(guī)的問題并予以改正,，保持與稅務部門的溝通與聯系，取得他們的支持與指導,。

（4）作為公司底層管理人員,，我充分認識到自己既是一個管理者，更是一個執(zhí)行者,。要想帶好一個團隊,，除了熟悉業(yè)務外,，還需要負責具體的工作及業(yè)務，首先要以身作則,，這樣才能保證在人員偏緊的情況下,，大家都能夠主動承擔工作。在緊張的工作之余,，加強團隊建設,，打造一個業(yè)務全面，工作熱情高漲的團隊,。對下屬充分做到“察人之長,、用人之長、聚人之長,、展人之長”,，充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質,，樹立起開拓創(chuàng)新,、務實高效的部門新形象。

保險公司個人年終工作總結新人篇七

20__年在某某某分公司的正確領導下,，公司上下,，通力協作、頑強進取,，取得了較好的成績,，截止到目前為止，共計完成保費1.27億元,，其中一年期完成400萬元,，期交1570萬元，續(xù)期589萬元,，賠付,、給付賠款220萬元。賠付率達50%以上?，F將20__年的工作總結如下：

一,、加強班子建設、加強隊伍建設

1,、經常性的開好生活會,，形成合力。班子成員堅持每周一個碰頭會,，每月兩次辦公會,，每季度一次班子成員生活會，及時了解情況，研究解決工作中出現的各種新問題,。公司重大決策通過集體討論決定,，決不搞一言堂，一個人說了算,。支公司經理充分聽娶科學采納每一位班子成員的合理化建議和不同意見。一年多來,，在制訂業(yè)務計劃,、謀劃工作思路、確定工作重點,、加強業(yè)務管理以及培訓,、售后服務等諸多工作環(huán)節(jié)，都是由班子集體討論決策的領導班子是公司的核心,，班子建設的好與壞,，直接關系到公司的興衰。

2,、加強自身的素質培養(yǎng),。黃驊支公司非常注重班子自身建設。努力建設成一支學習型班子,。班學習黨的路線,、方針、政策,，認真交流心得體會并自學保險專業(yè)知識,，提高自身業(yè)務素質。

3,、加強業(yè)務素質培訓,，建設高素質的業(yè)務員隊伍。只有高素質的員工,，才能發(fā)展高水平的業(yè)務,，才能為黃驊30萬人民提供高水準的服務。的業(yè)務培訓工作,，不僅加大投入,，而且講求實效。培訓重點突出,，狠抓了對各代辦網點主任和業(yè)務管理人員以及業(yè)務員的培訓,。一年來，我公司共組織培訓20余次,，并邀請專業(yè)人員進行授課講授保險知識,，展業(yè)技巧，派員參加公司培訓，到外參觀學習.經常搞一些培訓及合法經營教育,，通過堅持不解地狠抓業(yè)務培訓,，切實提高了廣大員工的業(yè)務素質和展業(yè)能力，增強了業(yè)務發(fā)展的后勁,。

二,、加強財務管理制度

1、實行費用預算制度,公司使用費用,都要先預算按照可用費用額進行使用杜絕了費用的超支,使我公司節(jié)約費用指標達150萬元,。

2,、建立嚴格的報銷制度.堅持一只筆簽.

公司所報費用,不論大小必須先由使用單位打出申請,由財務審核后,再由經理決定方能使用.報銷堅持一把手一只筆簽.杜絕了因部門經理多而產生的費用使用混亂現象.凡大項開支都要經經理辦公會議同意會方能支付.杜絕了亂購亂買現象.

3、嚴把資金關.我公司按照分公司的規(guī)定堅持收支兩條線.保證不占用保費戶資金.確保公司資金的及時上劃.控制了假保費的出現,，確保了保費的真實性入合規(guī)合法性,。

三、抓好收展隊伍建設,，力爭隊伍有一個大的發(fā)展

三,、增強效益觀念，強化管理防范和化解風險

強化核保核賠制度,，提高核保核賠人員素質,。核保、核賠是我公司業(yè)務管理的兩部分,，核保管理是最初環(huán)節(jié),，抓住核保也就抓住了業(yè)務管理的主動權。因此,，我公司加強了對核保人員,、核賠人員的培訓，提高他們的理論水平和業(yè)務素質,，強化核保員持證上崗制度,，支持尊重核保核賠員的工作和意見，對核保員沒有簽定意見的保單,，不簽定同意承保的意見,，不強迫核保人員按自己的意見執(zhí)行。

1,、嚴格按照核保手冊執(zhí)行,，必須熟練掌握以下幾點方可崗：

(1)、熟練掌握保險基礎理論和人身保險專業(yè)知識;

(2),、熟練掌握核保工作的基本方法,、規(guī)定;

(4)、掌握《保險法》和《民法通則》,、《合同法》等相關法律規(guī)定;

(5),、堅持原則,，敬業(yè)愛崗，有較強的學習能力和協調能力,。

四,、存在問題

(1)賠付率偏高

業(yè)務管理還不完善，有些規(guī)定沒能認真執(zhí)行,，承保上把關有時不嚴,，致使一些加保體，甚至拒保體進行了承保,，在核賠上,，調查力度還欠缺，導致有些出險的被保險人蒙避過關,，增多了賠款額。改進的主要辦法是對核保核賠進行科學管理,，進一步對核保核賠人員進行定崗定職定責,，核保核賠辦法需更加完善。

(2)加快理賠速度

我們在公開服務承諾中承諾,，小額賠款五個工作日賠付,，大額賠款十個工作日賠付，并送賠款上門,，由于理賠權限的限制,，我們的賠案必須上報中心支公司后再進行理賠，所以佩服速度會延長,，再這方面,，我們會及時上報分公司，盡快解決,，切實提高客戶服務效率,。

19年工作安排：

在下半年年我公司將繼續(xù)按照“保規(guī)模，調結構,，嚴管理,，增效益”的經營方針，積極推進業(yè)務發(fā)展,，具體工作安排如下：

1,、切實有效的加強隊伍建設，認真設立學習目標,，建立學習型企業(yè),，抓好建立分級、分類培訓體系,，提升全體員工素質,。

2、增員、增效,，圍繞多增員,，增好員的理念，爭取新增人數200人,，改變隊伍老化問題,。

3、大力發(fā)展業(yè)務,、提高服務質量,。促進公司各項業(yè)務的發(fā)展，堅決完成分公司下達的各項任務,。

4,、加強優(yōu)質服務，徹底糾正業(yè)務員誤導現象的發(fā)生,。

5,、完善和建立公司各項工作機制，推進工作運行,，防止決策和指導推動失誤,，進一步深化人事、用工,、分配三項制度改革,，增強公司活力，充分調動積極性,。

保險公司個人年終工作總結新人篇八

20xx年,，對于我來說是艱辛的一年，也是收獲的'一年,，是生命改變的一年,，也是心滿意足的一年。有壓力困難,，有低谷煎熬,，有拼搏奮戰(zhàn)，有皆大歡喜,，這一年的工作糾結輾轉而又碩果累累,，這一年的生活也是精彩紛呈而又收獲匪淺?？偨Y反思自己的20xx年,，還有許多值得學習的地方。

一年來一直是糾結在周單元經營述職煎熬中,。四項指標中兩項指標收費艱難,，三項指標進度緩慢,，一項指標持續(xù)不能達標，周周面臨總公司述職預警,，全省續(xù)收隊伍新人多技能低,，多個三級機構由于人員調整導致隊伍不穩(wěn)定，四級機構業(yè)務問題多,，每天糾結在業(yè)務品質問題,、自保件問題、銀險非常規(guī)退保勸阻,、大量無法聯系客戶尋找等問題中,，艱難前行，拼搏奮戰(zhàn),。走過來才真切地體會到：指標不好不等于付出的少,，指標達成不等于困難少。今天的成績,，可以說是所有伙伴用心血,，用汗水，用超常的付出和努力換來的,，是用堅韌不拔,、執(zhí)著拼搏的精神化解了所有的困難和問題,，用我們的忠誠和熱愛捍衛(wèi)了公司榮譽,，實現了我們對公司對領導許下的諾言。

在團隊實現目標的過程中,，和諧統一才會步調一致,，懷疑是最大的成本，對于新人多經驗少技能低的續(xù)收隊伍來說相信聽話照做是成長關鍵,，培養(yǎng)一流執(zhí)行力,，按照規(guī)范流程標準操作到位執(zhí)行是保證工作績效的重要因素。教導團隊懂得職場次序,，“知所先后,，則近道矣”。專員服從主管的指導,，主管服從內勤的督導,，內外勤服從團隊長的指揮，團隊長服從分公司的領導,，從而實現層級管理,，目標一致;層級負責，目標分解;層級督導,，目標追蹤;層級執(zhí)行,，目標達成,。

所謂的成功與否來自于與別人的比較;追求成功的人的成功是以外在的指標為衡量標準的;焦點放在外在的成就上;追求成功的人為了達到成功往往不擇手段，不惜一切代價,，甚至沒有一個不可逾越的原則和底線,。而追求卓越的人是不與別人比較的，是跟自己比,，是自己超越自己;追求卓越的人,，更看中內在的品質和追求，他有一種心靈的平安與把握,，他知道自己做的是對的,，不在乎別人的論斷和標準，他在乎內心里的良知和目標給與他的指引;追求卓越的人,，往往是堅持原則的人,，堅持一致性，前后一致,，里外一致,，很多時候即使吃虧也不妥協。

明年我們會做到放下自己的名利心,，看重內心的平安與祥和,。堅信“沒有懷才不遇，只有有遇無才”,，沒得到是自己沒做到,，人人做個腳踏實地真才實學的好員工。

保險公司個人年終工作總結新人篇九

一年來,，在公司總的指揮下,，團險部全體同仁積極領會總公司工作意圖和指示，在市場競爭日趨激烈的環(huán)境下努力拓展業(yè)務,，為完成公司下達的任務指標而努力,，現將總結如下：

一、員工管理,、業(yè)務學習工作：

1,、年初按公司總公司工作意圖，在團險部內部人員重新進行配置,，積極調動團險業(yè)務員和協保員的展業(yè)積極性,。

2,、制定符合團險實際情況的管理制度,，開好部門早會、及時傳達上級指示精神,，商討工作中存在的問題,，布置學習業(yè)務的相關新知識和新承保事項,，使業(yè)務員能正確引導企業(yè)對職工意外險的認識,，以減少業(yè)務的逆選擇，降低賠付率,。

3,、加強部門人員之間的溝通，統一了思想和工作方法,，督促部門人員做好活動量管理,，督促并較好地配合業(yè)務員多方位拓展業(yè)務。

4,、制訂“開門紅”,、“國壽爭霸”賽業(yè)務推動方案，經總公司批復后,，及時進行宣導,、督促全體業(yè)務員做好各項業(yè)務管理工作。

5,、制訂xxx年團險業(yè)務員的管理和考核辦法,，并對有些管理和考核辦法方面作了相應的調整。

二,、意外險方面工作：

學平險：一是一如既往地做好學平險的服務工作,。要求業(yè)務員每月兩次到學校回訪,，有問題及時與學校領導或經辦人做好溝通,，聯絡感情。做到學校有賠案及時上交公司,，并將賠款及時送回學?；蚣议L手里,，充分履行我們的誠信服務工作,。二是為了確保學平險市場的穩(wěn)定與人保公司合作進行學平險的展業(yè)，全面貫徹省保險協會下發(fā)的文件精神,，對學平險收費標準進行再次明確,，全面安排業(yè)務員與各學校領導及經辦人進行聯絡溝通，聽取他們對公司服務及其他方面的意見,，在公司總公司的有力支持下,，加強與市教育局領導的聯系，取得了市教育局領導的大力支持,，使今年的學平險續(xù)收工作順利完成打下堅實基礎,。三是在各學校即將放假前期，團險部對各大學校進行了走訪,，全體學平險服務人員在短短的幾天內冒著酷暑將xxx萬余份學平險《致學生家長的一封信和就醫(yī)服務指南》及時送到學校,，發(fā)至全體學生家長手中,，做好前期學平險工作，最終在xx月份圓滿完成了學平險任務,。

企業(yè)職工意外險：一是為更好的與企業(yè)主進行深層次的溝通,，聽取他們對公司理賠服務等方面的意見及了解企業(yè)安全生產的情況，上門拜訪意外險保費在xxx萬元以上的大客戶,，進一步的加深企業(yè)對我們公司的信任和支持,。二是與客戶服務部一同商討意外險投保的注意事項。嚴格按條款要求的人數投保,，提高費率,，加強生調力度，為承保把好關,。三是在意外險市場競爭白熱化的情況下,，做好企業(yè)的售后服務工作。平時多到企業(yè)走走,、看看,，以體現我們的關心及重視，企業(yè)有賠案要及時上交公司,，并盡早將賠款送回企業(yè),。今年的職工意外險在工傷保險及其他公司激烈競爭的情況下，對我公司的意外險的銷售造成了極大的沖擊,。

三,、壽險業(yè)務方面工作：

在公司總公司的大力政策支持下，全體業(yè)務員努力展業(yè),，但是壽險業(yè)務市場不斷萎縮,，業(yè)務與去年同期相比有大幅下滑。一是平時積極走訪企業(yè),，并較好地與企業(yè)主溝通企業(yè)福利費方面的相關事宜,，進一步地了解企業(yè)人力資源及財務情況等，而最終達到促單的目的,。二是做好壽險市場的新開拓工作,，在目前困難的市場環(huán)境下找到新出路。

四,、今年在總公司的指導下從營銷部招募了xxx人成立了綜合拓展部,，嘗試新的業(yè)務發(fā)展渠道，目前為止意外險共收保費xxx萬,，在嘗試中也取得了一定的效果,，但是還未達到效果，在明年將繼續(xù)探索,，使這支隊伍能成為公司意外險業(yè)務新的增長點,。

五,、建議：

一是在當前各項政策影響下，團險業(yè)務拓展環(huán)境越來越嚴峻,，展業(yè)難度是客觀存在的,，為此，建議公司能在對團險予以重視,，并在外圍環(huán)境經營上予以支持,。二是建議公司領導多參加團險部會議，多與業(yè)務員溝通,、交流,，在業(yè)務思路上予以指導與幫助。

六,、明年工作思路

1,、做好學平險收費前的各項工作。

2,、明年工傷保險將在全市全面鋪開,，因此將工傷保險的影響降低，在鞏固現有意外險的基礎上,，開拓新的意外險來源,，特別是一些代理業(yè)務。

3,、根據目前新型農村合作醫(yī)療的開展情況,，找到切入點，以便尋求合作的辦法,，增加新的業(yè)務增長點,。

4、開拓壽險市場,，嘗試職場營銷,。

5、加快綜合拓展員隊伍的建設與發(fā)展,，在公司總公司的大力支持下,，在一體化營銷方面多動腦筋,、多做文章,。

6、加強對團險業(yè)務員隊伍的建設,。

我是洛陽公司一名普普通通的員工,，沒有驚天動地的壯舉，沒有感召世人的豪言,，有的是一顆做好份內工作的平常心,。到天安一年來,，我把全部精力投入到在洛陽公司行政人事部的本職工作之中，不斷的學習知識,，積累經驗,，自我充實，自我提高,，投身我司“建設中國財產保險第一品牌”的事業(yè)是我不懈的追求,。

自從走上工作崗位的第一天起，我就認為,，付出越多,，得到的回報就越多，我始終把公司的經營理念作為指導自己工作的準則,。缺乏專業(yè)知識,，我就默默勤奮學習，沒有相關經驗,，我就積極請教,，不為別的，只為對得起自己的每一寸光陰,，對得起公司付給我的每一分薪水,。我覺得：我司“建設中國保險第一品牌”的

口號

我是這樣想的,，也是這樣做的,。在我的工作日程表上沒有上下班、節(jié)假日,，就連生病也不例外,。在參加工作的一年中，我從來不計較工作時間的長短,，從來不吝惜節(jié)假日的加班,，上班的時候認真工作，下班以后也把心放在工作上,，無論是工作時間還是工作量,，我都不甘人后，即使生病，我也竭力不耽誤工作,，今年全年,，我一共請了病假四天，但若要計算加班,，則至少十倍于此,，為了完成工作有時我甚至住在公司的值班室。不懈努力終有回報,，我的工作得到了領導的肯定,，也得到了同事們的認可。如果說獻身保險事業(yè)之志,，報效天安公司之愿,，使我甘當螺絲釘的話，那么可以說是我對本職工作始終如一的熱愛使這顆螺絲釘從未銹蝕,。

要當合格的天安人不容易,，要當一名合格的辦公室員工更難。公司開業(yè)培訓結束后,，我被分到行政人事部工作,，我們部門只有呂經理和我兩個人，而工作任務卻是比較繁重的,。起初的時候,，我缺乏經驗，只能在呂經理的指導下做一些簡單的工作,，后來在呂經理和其他領導同事的不斷地指導幫助下,，我慢慢熟悉了行政人事部的工作范圍，學到了一些工作方法,，逐步適應了分配給我的工作,，主要包括：計算機和網絡維護管理、文秘,、檔案管理,、資產管理、安全保衛(wèi)和一部分信息宣傳工作以及總經理室安排的遂行任務,。

除了認真對待本職工作以外,，我按照公司對員工“一專多能”的要求，積極學習機動車輛保險知識和核心業(yè)務系統操作,，較熟練地掌握了如何在核心業(yè)務系統輸入機動車輛投保單和打印保單等操作,。根據領導安排，節(jié)假日時我和業(yè)管的同志輪流值班,，保證了公司業(yè)務節(jié)假日不間斷,。面對我司根據市場情況不斷調整的業(yè)務政策,，我也沒有產生畏難情緒,，而是向業(yè)務管理部的同志們看齊,，積極主動的掌握相關知識，在xx版新車險條款出臺后的第三天,，我跟隨業(yè)管部領導到一家保險代理公司開展業(yè)務,，應對方要求我示范手工計算了兩臺車輛的保費，做到了分毫不差,，得到了對方的肯定,。在今后的工作中，我將繼續(xù)向同事們學習掌握保險知識,，隨時準備接受公司的工作安排,，迎接新的挑戰(zhàn)。

在自己計算機和網絡管理的專業(yè)方面,，我注重不斷更新知識結構,，掌握行業(yè)動態(tài)，學習先進技術,，為適應未來我司信息系統可能的升級調整做好充分的準備,。目前我正在學習linux操作系統、綜合布線等計算機和網絡工程的知識,，并在備考網絡工程師中級職稱,。對公司新職場的綜合布線工程，我全面考慮計算機網絡和內部電話系統的需求,，目前已經設計出實施方案,。

這一年的工作，使我深刻地體會到,，對待每一項工作,，都需要認真的態(tài)度和飽滿的熱情才可以做好，基層單位的特點導致一名員工可能承擔多種不同的工作,，每樣新工作都是一種挑戰(zhàn),，適應挑戰(zhàn)，做一個天安事業(yè)合格的螺絲釘,，是我始終如一的工作目標,。

記得有句

廣告詞

保險公司個人年終工作總結新人篇十

我已在中國xx保險公司工作四個年頭,。在同事和領導的熱情幫助下,，經過四年的歷練，已從當年的'保險新手,，成長為專業(yè)老練的公司保險的重要負責人,。在崗位上，我能為客戶提供很好的保險咨詢服務,，并且還能為公司外出招攬新業(yè)務,，為公司的發(fā)展做出應有的貢獻。在公司里,，我遵紀守法,，團結集體，與同事們共同完成領導和上級布置的工作任務,。下面是我對20xx年上半年工作情況的總結,。

學無止境，雖然我對公司的各方各面都已很熟悉,，但我仍不滿足于現狀,，為了不斷提高自己的業(yè)務水平，我積極參加上級公司和支公司,、本部門組織的各種業(yè)務學習培訓和考試考核,，勤于學習，善于創(chuàng)造,，不斷加強自身業(yè)務素質的訓練,，不斷提高業(yè)務操作技能和為客戶服務的基本功，掌握了應有的專業(yè)業(yè)務技能和服務技巧,，能夠熟練辦理各種業(yè)務,，知曉本公司經營的各項業(yè)務產品并能有針對性地開展宣傳和促銷。

一直以來,，我都保持著積極取的心態(tài),，積極參加上級公司和支公司、本部門組織的各種政治學習,、主題教育,、職業(yè)教育活動以及各項組織活動和文娛活動，沒有無故缺席現象;能夠堅持正確的政治方向,，從各方面主動努力提高自身政治素養(yǎng)和思想道德水平,，在思想上政治上都有所進步。

我始終懷著一顆為人民服務,，為公司謀利的心,，無論在辦理業(yè)務還是其它的工作中，都能嚴格執(zhí)行上級公司和支公司的各項規(guī)章制度,、內控規(guī)定和服務規(guī)定,，堅持文明用語,，不越權辦事，不以權謀私,，沒有出現被客戶投訴的行為以及其它違規(guī)違章行為,。業(yè)余生活檢點，不參與賭博,。

在平時的工作中,，我一直做到兢兢業(yè)業(yè),、勤勤懇懇地努力工作,，上班早來晚走，立足崗位,，默默奉獻,，積極完成支公司和本部門下達的各項工作任務。能夠積極主支動關心本部門的各項營銷工作和任務,，積極營銷電子銀行業(yè)務和各種銀行卡等及其它中介業(yè)務等,。

總之，保險事業(yè)已成為了我人生的一部分,，帶著執(zhí)著和熱情,，我會一直走下去，鼓足干勁,，履行自己的工作和崗位職責,。在這半年以來，我努力按上級領導的要求,，切實做好各方面工作,，也取得了一定的成績，并得到了領導的肯定,，也得到了同事們的好評,。在對取得成績的同時，我也發(fā)現自己與秀的伙伴相比,，還存在著一定的差距和不足,。但，我有信心和決心在今后的工作中努力縮短與他們的差距,，勇克服缺點和彌補不足,，為進一步提高自身綜合素質而努力。

保險公司個人年終工作總結新人篇十一

時間飛快地流逝,，轉眼一年的時間過去了,，我在領導的精心培育和教導下，再加上自身的不斷努力,，不管是在思想上還是工作上,，都取得巨大的收獲,，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,，但也在集團公司的領導與部門領導的`正確指導下順利的完成了今年的財務工作,。我感到很欣慰，并且一直要努力工作下去?，F將20xx年個人工作總結如下：

嚴格按照集團內部費用的規(guī)范管理制度對費用進行控制,，如小車費用定補到位，差旅費,、業(yè)務招待費根據不同的省市進行定額補助,，填制費用單據時查看發(fā)票是否齊全是否有效以及其他費用是否合理，分門別類的核算到每個部門,，為方便下年做財務預算時核定每個部門的各種費用打下基礎更能清楚的了解每個部門所發(fā)生的每一筆費用,。

規(guī)范記賬憑證的編制，嚴格對原始憑證的合理性進行核查,，看賬實是否相符,。強化會計檔案的管理，使每一份合同每一份協議甚至公司內部上傳下達的每一份文件都逐一裝訂成冊,，以便日后備查等,。按規(guī)定時間及要求編制集團公司所需要的財務報表，以便領導能及時準確的了解公司內部資金,、費用,、成本、利潤等情況,。

每月按時申報各項稅金,。在集團公司的年中稅務審查中積極配合領導完成了往年公司的稅務稽查工作。不斷加強對公司固定資產的管理,，每個辦公室添置什么樣的固定資產都按領導簽字的申購報告及實物發(fā)票入賬,，核實到每個部門，每個責任人,，登記成冊入檔,，以便備查。到期的以及出售給其他單位的固定資產經過固定資產管理模塊進行報廢處理或者清理處理,。每月按時核算職工的工資及費用,，準備無誤的統計集團公司及下屬各公司的貸款情況，為領導提供最新最準的公司資金信息,。

按領導要求對xx部不定時進行盤點,，核算門市部及餐飲部的收入、成本及費用,，以便能夠及時準確的掌握其經營動態(tài),。同時提出了對門市部經營管理的見議,，以便日后核算與管理。正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,，及時,、足額地繳納稅款，積極配合稅務部門使用新的稅收申報軟件,，保持與稅務部門的溝通與聯系,，取得他們的支持與指導。由于公司以往內部往來管理不嚴產生漏洞的缺陷,，倒至賬面數額過大,，占用了公司的大部分資金流量，在陸續(xù)結算工程欠款的同時,，加大了對往來賬務的核對與清查,，對年限過長的客戶往來進行了仔細的核對,。

工作之中再細也難免會出錯,，在這一年的工作之中還有很多待改的地方：財務會計知識要學的太多，需要努力學習提高自身的業(yè)務素質,。努力學習盡快把合并報表的編制原理弄懂,，并學之以用。工作中有時會馬虎,，值得去改進,。

新的一年意味著新的起點、新的機遇,、新的挑戰(zhàn),，我決心再接再厲，努力學習業(yè)務知識,，在公司領導及部門領導的正確指導下更上一層樓,。