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最新主管護師工作總結完整版 主管護師工作總結(優(yōu)秀20篇)

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最新主管護師工作總結完整版 主管護師工作總結(優(yōu)秀20篇)
時間:2023-10-23 13:21:02     小編:文鋒

總結是把一定階段內的有關情況分析研究,,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它可以使我們更有效率,,不妨坐下來好好寫寫總結吧,。那么,我們該怎么寫總結呢,?這里給大家分享一些最新的總結書范文,,方便大家學習。

主管護師工作總結完整版篇一

本人于20xx年10月獲得主管護師資格,,于20xx年一月受聘為主管護師,。從20xx年1月——20xx年5月在外科工作,20xx年——20xx年底在兒科從事臨床護理工作,。自20xx年底至今任內二科護士長一職,。自任職以來,工作中始終堅持以病人為中心,,以質量為核心的護理服務理念,,熱愛本職工作,、兢兢業(yè)業(yè),、盡職盡責,,遵守并踐行醫(yī)院的各項規(guī)章制度,,服從醫(yī)院及科室的工作安排,,工作中以護理五項核心制度為準則,,刻苦鉆研專業(yè)技術知識與管理知識,,不斷提高自身的護理專業(yè)技術與管理水平,。做到了以熟練的技術操作和扎實的業(yè)務知識為廣大患者服務,,提升科室的護理管理工作。

從事外科臨床護理工作,,熟練掌握外科??谱o理技術,尤其在外科急,、危重癥患者的搶救方面積累了一定的經驗,,在遇到急,、危重癥患者時做到處理有序,忙爾不亂,,是醫(yī)生的有力助手,。在外科工作期間帶教多名下級護士及實習護士,積累了豐富的帶教經驗,。

在兒科工作的5年里,,認真做好兒科常見病的臨床護理,工作中精益求精,,力爭做到頭皮靜脈一針見血,,獲得了患者及家屬的一致好評,在新生兒疾病的護理方面,,具有扎實的理論及嫻熟的操作技能,,并積累了豐富的兒科臨床護理經驗。

內二科是一個新成立的科室,,各項規(guī)章制度,、《專科護理》,、《護士的三基三嚴》,、《臨床護理實踐指南及操作評分標準》等都從頭組織全科護士學習,逐個培訓,、嚴格考核,。

在短短的一年里,我?guī)ьI的護理團隊在護理工作中取得了較好的成績,,在全院組織的護理競賽中多次獲獎,,護理工作得到了上級領導的肯定。

自20xx年在全院率先開展《優(yōu)質護理示范科室》活動以來,,我們積極學習上級醫(yī)院的好經驗,、好方法并結合我院的實際情況,主動為患者提供基礎護理,、提供有特色的??谱o理服務,普及通俗易懂的健康教育知識,。調整排班模式,,提高了科室的工作效率,使護理人員更貼近患者,,患者及工作人員的滿意度不斷提高,。20xx年被蘭州市衛(wèi)生局評為《優(yōu)質護理示范病房》。

此外 在多年的工作之余,勤于學習總結,,撰寫論文三篇,,先后發(fā)表在《中國社區(qū)醫(yī)師》及《中國醫(yī)藥指南》雜志上。多次受到醫(yī)院,、縣委縣政府及市衛(wèi)生局的表彰,,20xx年被市衛(wèi)生局授予《優(yōu)質護理示范病房》先進個人。出色地完成了一個主管護師及護士長的職責,。

主管護師工作總結完整版篇二

1,、護理部重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,,如責任護士,、巡回護士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,,自拔針的不良現象,。

2、堅持了查對制度:醫(yī),。學教育網(1)要求醫(yī)囑班班查對,,每周護士長參加總核對1~2次,并有記錄,;(2)護理操作時要求三查七對,;(3)堅持填寫輸液卡,一年來未發(fā)生大的護理差錯,。

3,、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī),堅持填寫了各種信息數據登記本,,配備五種操作處置盤,。

4、堅持床頭交接班制度及晨間護理,,預防了并發(fā)癥的發(fā)生,。

1、堅持了護士長手冊的記錄與考核:要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,,并根據護士長訂出的適合科室的年計劃,、季安排,、月計劃重點進行督促實施,,并監(jiān)測實施效果,要求護士長把每月工作做一小結,,以利于總結經驗,,開展工作。

2、堅持了護士長例會制度:按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次,,內容為:安排本周工作重點,,總結上周工作中存在的優(yōu)缺點,并提出相應的整改措施,,向各護士長反饋護理質控檢查情況,,并學習護士長管理相關資料。

3,、每月對護理質量進行檢查,,并及時反饋,不斷提高護士長的管理水平,。

4,、組織護士長外出學習、參觀,,吸取兄弟單位先進經驗,,擴大知識面:5月底派三病區(qū)護士長參加了國際護理新進展學習班,學習結束后,,向全體護士進行了匯報,。

1、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范,,在日常工作中落實護士文明用語50句,。

2、分別于6月份,、11月份組織全體護士參加xx賓館,、xx賓館的禮儀培訓。

3,、繼續(xù)開展健康教育,,對住院病人發(fā)放滿意度調查表,(定期或不定期測評)滿意度調查結果均在95%以上,,并對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施,,評選出了最佳護士。

4,、每月科室定期召開工休座談會一次,,征求病人意見,醫(yī),。學教育網對病人提出的要求給予最大程度的滿足,。

5、對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育,、規(guī)章制度,、護士行為規(guī)范教育及護理基礎知識,、專科知識,、護理技術操作考核,,合格者給予上崗。

1,、對在職人員進行三基培訓,,并組織理論考試。

2,、與醫(yī)務科合作,,聘請專家授課,講授骨科,、內,、外科知識,以提高專業(yè)知識,。

3,、各科室每周晨間提問1~2次,內容為基礎理論知識和骨科知識,。

4,、“三八婦女節(jié)”舉行了護理技術操作比賽(無菌操作),并評選出了一等獎,、二等獎,、三等獎分別給予了獎勵。

5,、12月初,,護理部對全院護士分組進行了護理技術操作考核:病區(qū)護士考核:靜脈輸液、吸氧,;急診室護士考核:心肺復蘇,、吸氧、洗胃,;手術室護士考核:靜脈輸液,、無菌操作。

6,、加強了危重病人的護理,,堅持了床頭交接班制度和晨間護理。

7,、堅持了護理業(yè)務查房:每月輪流在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務查房,,對護理診斷、護理措施進行了探討,,以達到提高業(yè)務素質的目的,。

8,、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓,,內容為基礎護理與??谱o理知識,組織護士長每人講一課,,提高護士長授課能力,。

9、全院有5名護士參加護理大專自學考試,,有3名護士參加護理大專函授,。

1、嚴格執(zhí)行了院內管理領導小組制定的消毒隔離制度,。

2,、每個科室堅持了每月對病區(qū)治療室、換藥室的空氣培養(yǎng),,對高??剖蚁募救缡中g室、門診手術室,,每月進行二次空氣培養(yǎng),,確保了無菌切口無一例感染的好成績。

3,、科室堅持了每月對治療室,、換藥室進行紫外線消毒,并記錄,,每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,,并記錄,每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測,。

4,、一次性用品使用后各病區(qū)、手術室,、急診室均能及時毀形,,浸泡,集中處理,,并定期檢查督促,,對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。

5,、各病區(qū)治療室,、換藥室均能堅持消毒液(1:400消毒靈)拖地每日二次,醫(yī),。學教育網病房內定期用消毒液拖地(1:400消毒靈)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜,,并用消毒液擦拭),。

6、手術室嚴格執(zhí)行了院染管理要求,,無菌包內用了化學指示劑,。

7、供應室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本,,對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)測,。

1、堅持了以病人為中心,,以質量為核心,,為病人提供優(yōu)質服務的宗旨,深入開展了以病人為中心的健康教育,,通過發(fā)放健康教育手冊,,以及通過護士的言傳身教,讓病人熟悉掌握疾病防治,,康復及相關的醫(yī)療,,護理及自我保健等知識。

2,、八月份在三病區(qū)開展整體護理模式病房,,三病區(qū)護士除了向病人講授疾病的防治及康復知識外,還深入病房與病人談心,。

3,、全年共收治了住院病人2357個,留觀125個,,手術室開展手術2380例,。急診護士為急診病人提供了全程服務,包括護送病人去拍片,,做b超,、心電圖,陪病人辦入院手續(xù),,送病人到手術室,,三個病區(qū)固定了責任護士、巡回護士,,使病員得到了周到的服務,。

4、全院護理人員撰寫護理論文30篇,,其中一篇參加了全國第三屆骨科護理學術交流,,有3篇參加臺州地區(qū)學術交流,有2篇參加《當代護士》第二十一次全國護理學術交流,。

1,、個別護士素質不高,,無菌觀念不強。

2,、整體護理尚處于摸索階段,,護理書寫欠規(guī)范。

3,、由于護理人員較少,,基礎護理不到位,,如一級護理病人未能得到一級護士的服務,,僅次于日常工作。

4,、病房管理尚不盡人意,。一年來護理工作由于院長的重視、支持和幫助,,內強管理,,醫(yī)。學教育網外塑形象,,在護理質量,、職業(yè)道德建設上取得了一定成績,但也存在一定缺點,,有待進一步改善,。

主管護師工作總結完整版篇三

在實習過程中,本人嚴格遵守醫(yī)院規(guī)章制度,,認真履行實習護師職責,,嚴格要求自己,尊敬師長,,團結同學,,關心病人,不遲到,,不早退,,踏實工作,努力做到護理工作規(guī)范化,,技能服務優(yōu)質化,,基礎護理靈活化,愛心活動經?;?,將理論與實踐相結合,并做到理論學習有計劃,,有重點,,護理工作有措施,,有記錄,實習期間,,始終以“愛心,,細心,耐心”為基本,,努力做到“眼勤,,手勤,腳勤,,嘴勤”,,想病人之所想,急病人之所急,,全心全意為患都提供優(yōu)質服務,,樹立了良好的醫(yī)德醫(yī)風。

在各科室的實習工作中,,本人嚴格遵守科室制度,,按時參加護理查房,熟悉病人病情,,能正確回答帶教老師提問,,規(guī)范熟練進行各項基礎護理操作及專科護理操作,,正確執(zhí)行醫(yī)囑,,嚴格執(zhí)行三查七對,能規(guī)范書寫各類護理文書,,及時完成交接班記錄,,并做好病人出入院評估護理和健康宣教,能做好各科常見病,,多發(fā)病的護理工作,,認真執(zhí)行無菌操作規(guī)程,能做好術前準備指導,,并完成術中,,術后護理及觀察,在工作中,,發(fā)現問題能認真分析,,及時解決,能熟練進行內,,外,,婦兒及重癥監(jiān)護等各項護理操作,對各科室的急,危,,老,,重患者,能迅速熟悉病情并做出應對,,在搶救工作中,,一絲不茍,有條不紊,,得到了患者的信賴和好評,,同時,本人積極參加各類病例討論和學術講座,,不斷豐富自己的業(yè)務知識,,通過學習,對整體護理技術與病房管理知識有了更全面的認識和了解,。

通過半年多的護理工作實習,,在帶教老師的悉心指導與耐心帶教下,,認真學習“三個代表”重要思想,,學習貫徹十六大精神,認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),,并積極參加醫(yī)院組織的醫(yī)療事故護理條例培訓,,多次參加護理人員學習,通過學習使我意識到,,社會主義市場經濟體制的建立,,法律制度日益完善,人民群眾法制觀念不斷增強,,依法辦事,、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識,現代護理質量觀念是全方位,、全過程的讓病人滿意,,這是人們對醫(yī)療護理服務提出更高、更新的需求,,因而豐富法律知識,,增強安全保護意識,并且可以使護理人員懂法,、用法,、依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生。理論水平與實踐水平有了一定提高,。

通過半年多的實習,,本人理論水平和實踐水平都有所提高,在今后的工作中,,本人將繼續(xù)努力,,牢記護師職責,,不斷加強思想學習與業(yè)務學習,全面提高自身綜合水平,,為患者提供優(yōu)質服務,。主管護師總結如下:

一年來在院領導及各位科主任支持和各位護士長的積極努力下,醫(yī)院護理工作較去年有了較大的改進,。

1,、強化相關專業(yè)知識及規(guī)章制度的學習。大家能積極參加醫(yī)院舉辦的每周一課的學習,,主管護師完成了一年一次的院內講課任務,,完成了全年繼續(xù)教育學分。

2,、加強對護士的考核,。以強化“三基”訓練為主今年進行了兩次護理基本理論測試,兩次基本技能測試,。同時每位護理人員撰寫了一篇本科一種疾病的護理標準(基礎護理,、專科護理,、健康教育),。

3、積極參加社會公益活動;有多名護士參加無償獻血,。

4,、繼續(xù)新護士的輪科工作(每科3個月),今年有兩名護士參加執(zhí)業(yè)注冊,。

5,、指定具有護師以上職稱的護士負責實習生的`帶教工作,制定帶教計劃,,做到出科有成績,,對不能完成實習任務的學生不予轉科。

6,、全年無重大事故發(fā)生,。

7、初步實行了護士長手冊制和護理工作量上報制,。

但是工作中還有很多不足;如護理文書書寫尚不規(guī)范;健康教育還流于形式;在論文撰寫,,護理科研方面是空白;在服務態(tài)度和病人滿意度上還明顯不足。發(fā)生2次差錯,。

我們深刻的體會到全面提高護理人員綜合素質是醫(yī)院發(fā)展的重要環(huán)節(jié),,培養(yǎng)一支文化素質高,職業(yè)道德好,專業(yè)技術精的隊伍迫在眉捷,。

新的一年里,,我們將繼續(xù)努力,把護理工作月計劃,,周安排真正落到實處,,使護理工作有大的突破。

1,、打造醫(yī)院文化,,樹立團隊精神,把“用心服務,,創(chuàng)造感動”服務應用到實際工作中去,。

2、為使護理隊伍管理年輕化,、知識化,。xxxx年我們將調整1~2名年輕的護士擔任護士長。

3,、隨著護理技術不斷發(fā)展,,我們想選送一些護士外出進修學習。建立中醫(yī)院護士進修基地,。聯系一家上級醫(yī)院,,對我院的護士長、護理骨干進行為期2~3個月的輪訓,。

4、充分發(fā)揮護理質控小組的作用,,結合我院的工作實際把xxxx年護理質量檢查7項濃縮成xxxx年的五項,,并同時制定出急診室、手術室??茩z查細則表,。每月進行一次科室護理質量單項檢查,每季度進行一次護理質量全面檢查,,以便發(fā)現問題及時解決,。

主管護師工作總結完整版篇四

xx年是全國衛(wèi)生系統繼續(xù)深化改革的一年,一年來,,在院領導和護理院長及科護士長的領導,、幫助和指點下,本著"一切以病人為中心,,一切為病人"的服務宗旨,,較好的完成了院領導布置的各項護理工作,完成了xx年護理計劃90%以上,現將工作情況總結:

1,、護理部重申了各級護理人員職責,,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,如責任護士,、巡回護士各盡其職,,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現象,。

2,、堅持了查對制度:

(1)要求醫(yī)囑班班查對,每周護士長參加總核對1~2次,,并有記錄;

(2)護理操作時要求三查七對;

(3)堅持填寫輸液卡,,一年來未發(fā)生大的護理差錯。

3,、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī),,堅持填寫了各種信息數據登記本,配備五種操作處置盤,。

4,、堅持床頭交接班制度及晨間護理,預防了并發(fā)癥的發(fā)生,。

1,、堅持了護士長手冊的記錄與考核:要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,并根據護士長訂出的適合科室的年計劃,、季安排,、月計劃重點進行督促實施,并監(jiān)測實施效果,,要求護士長把每月工作做一小結,,以利于總結經驗,開展工作,。

2,、堅持了護士長例會制度:按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次,內容為:安排本周工作重點,,總結上周工作中存在的優(yōu)缺點,,并提出相應的整改措施,向各護士長反饋護理質控檢查情況,,并學習護士長管理相關資料,。

3、每月對護理質量進行檢查,,并及時反饋,,不斷提高護士長的管理水平,。

4、組織護士長外出學習,、參觀,,吸取兄弟單位先進經驗,擴大知識面:5月底派三病區(qū)護士長參加了國際護理新進展學習班,,學習結束后,,向全體護士進行了匯報。

1,、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范,,在日常工作中落實護士文明用語50句。

2,、分別于6月份,、11月份組織全體護士參加xx賓館、xx賓館的禮儀培訓,。

3,、繼續(xù)開展健康教育,對住院病人發(fā)放滿意度調查表,,(定期或不定期測評)滿意度調查結果均在95%以上,,并對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施,評選出了最佳護士,。

4,、每月科室定期召開工休座談會一次,征求病人意見,,對病人提出的要求給予最大程度的滿足,。

5、對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育,、規(guī)章制度,、護士行為規(guī)范教育及護理基礎知識、??浦R、護理技術操作考核,,合格者給予上崗,。

1、對在職人員進行三基培訓,,并組織理論考試,。

2、與醫(yī)務科合作,,聘請專家授課,,講授骨科,、內、外科知識,,以提高專業(yè)知識,。

3、各科室每周晨間提問1~2次,,內容為基礎理論知識和骨科知識,。

4、"三八婦女節(jié)"舉行了護理技術操作比賽(無菌操作),,并評選出了一等獎,、二等獎、三等獎分別給予了獎勵,。

5,、12月初,護理部對全院護士分組進行了護理技術操作考核:病區(qū)護士考核:靜脈輸液,、吸氧;急診室護士考核:心肺復蘇,、吸氧、洗胃;手術室護士考核:靜脈輸液,、無菌操作,。

6、加強了危重病人的護理,,堅持了床頭交接班制度和晨間護理,。

7、堅持了護理業(yè)務查房:每月輪流在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務查房,,對護理診斷,、護理措施進行了探討,以達到提高業(yè)務素質的目的,。

8,、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓,內容為基礎護理與??谱o理知識,,組織護士長每人講一課,提高護士長授課能力,。

9,、全院有5名護士參加護理大專自學考試,有3名護士參加護理大專函授,。

1,、嚴格執(zhí)行了院內管理領導小組制定的消毒隔離制度。

2,、每個科室堅持了每月對病區(qū)治療室,、換藥室的空氣培養(yǎng),,對高危科室夏季如手術室,、門診手術室,,每月進行二次空氣培養(yǎng),確保了無菌切口無一例感染的好成績,。

3,、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒,,并記錄,,每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,并記錄,,每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測,。

4、一次性用品使用后各病區(qū),、手術室,、急診室均能及時毀形,浸泡,,集中處理,,并定期檢查督促,對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃,。

5,、各病區(qū)治療室、換藥室均能堅持消毒液(1:400消毒靈)拖地每日二次,,病房內定期用消毒液拖地(1:400消毒靈)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜,,并用消毒液擦拭)。

6,、手術室嚴格執(zhí)行了院染管理要求,,無菌包內用了化學指示劑。

7,、供應室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本,,對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)測。

1,、堅持了以病人為中心,,以質量為核心,為病人提供優(yōu)質服務的宗旨,,深入開展了以病人為中心的健康教育,通過發(fā)放健康教育手冊,,以及通過護士的言傳身教,,讓病人熟悉掌握疾病防治,,康復及相關的醫(yī)療,護理及自我保健等知識,。

2,、八月份在三病區(qū)開展整體護理模式病房,三病區(qū)護士除了向病人講授疾病的防治及康復知識外,,還深入病房與病人談心,。

3、全年共收治了住院病人2357個,,留觀125個,,手術室開展手術2380例。急診護士為急診病人提供了全程服務,,包括護送病人去拍片,,做b超、心電圖,,陪病人辦入院手續(xù),,送病人到手術室,三個病區(qū)固定了責任護士,、巡回護士,,使病員得到了周到的服務。

4,、全院護理人員撰寫護理論文30篇,,其中一篇參加了全國第三屆骨科護理學術交流,有3篇參加臺州地區(qū)學術交流,,有2篇參加《當代護士》第二十一次全國護理學術交流,。

1、個別護士素質不高,,無菌觀念不強,。

2、整體護理尚處于摸索階段,,護理書寫欠規(guī)范,。

3、由于護理人員較少,,基礎護理不到位,,如一級護理病人未能得到一級護士的服務,僅次于日常工作,。

主管護師工作總結完整版篇五

一年來在院領導及分管院長的領導下,,在各科的密切配合支持下,在護士長的團結協作努力完成護理工作任務,,總結如下:

一、政治思想方面:認真學習,積極開展醫(yī)療質量管理效益年活動,,堅持以病人為中心,以質量為核心的護理服務理念,,適應衛(wèi)生改革,社會發(fā)展的新形勢,,積極參加一切政治活動,,以服務人民奉獻社會為宗旨,以病人滿意為標準,,全心全意為人民服務,。

二、增強法律意識認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),,兩次參加學習班,,并積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故修理條例培訓授課工作,多次組織護士長及護理人員學習,,讓護理人員意識到,,社會主義市場經濟體制的建立,法律制度日益完善,,人民群眾法制觀念不斷增強,,依法辦事、依法維護自身的合法權益已成為人們的`共識,,現代護理質量觀念是全方位,、全過程的讓病人滿意,這是人們對醫(yī)療護理服務提出更高,、更新的需求,,因而豐富法律知識,增強安全保護意識,,使護理人員懂法,、用法,依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。

三,、規(guī)范護理工作制度:深化衛(wèi)生改革,執(zhí)行新的醫(yī)療事故處理條例,。我院推行綜合目標管理責任制,,開展醫(yī)療質量管理效益年活動等新的形勢,對護理工作提出了更高的要求,,因而護理部認真組織學習新條例,,學習護士管理辦法,嚴格執(zhí)行非注冊護士執(zhí)業(yè),根據精神衛(wèi)生中心,,泰安人民醫(yī)院,、洛陽人民醫(yī)院等經驗,結合我院實際,,重新完善修定護理工作制度23項,明確各級各班護士崗位職責25種,,搜集整理規(guī)范護理操作規(guī)程17項,,并修定了護士長、護士質量考核標準,,整體護理質量考核標準(辦公室,、質檢科、總務科等給了很大支持),,使護理工作有章可循,、有法可依,逐步使護理工作制度化,、標準化,、規(guī)范化、科學化管理,。

主管護師工作總結完整版篇六

回顧過去的一年,,護士姐妹們忙碌的身影不時地在眼前晃動,想說的話太多太多,。寫總結要言簡意賅,,將個人感情參雜在里面不合適我知道,但此時此刻,,我還是想把這一年來大家的真實表現,、特別是年輕護士的成長歷程展現給各位領導。

工作態(tài)度方面:我們科的護士,,倒班護士平均年齡23~25歲,,工作時間基本在1~2年,年齡小,,資歷淺,。白班護士最大的張姐50歲了,只有一名主管護師,,缺少中間力量,,梯隊建設跟不上。以老帶新的任務只好由唯一的一名主管護師和我這個護士長來承擔了,。護士長在香港被稱作經理,,在內地是管家婆的角色,每天呼來喚去,就連門鎖壞了,,廁所堵了也要喊護士長來解決的,,這些事務性工作就占了一大半時間,再加上科里和院里的質控工作,,真的沒有太多的時間帶新人了,,多數是利用床頭交接班時間、查房時間對新護士進行有針對性的提問,,然后就著問題進行一些適當的拓展,,講解一些專科知識,,作為培訓的一種手段,。其他的分層次培訓和護理教學工作,我們的主管護師是功不可沒的,。好在護士們工作態(tài)度積極,,有強烈的學習愿望,而且從不計較個人得失,,小姐妹們配合默契,,只要工作需要,沒有講條件的,,無論是科里的還是院里的業(yè)務學習,,保證接到通知就到。對于上級領導的批評和指正,,都能夠正確理解,,虛心接受。

護士們的工作態(tài)度,,還體現在服從分配方面,。今年四月份,全國百日安全大檢查期間,,我科重患是最多的時候,,為了支援icu工作,將我科最優(yōu)秀的護士借調至icu支持兄弟科室的工作,;甲流病房成立,,一個月內,我們科去了兩名護士,,同時期,,另一名主力護士又調到骨外科工作,給我科分配一名新人,,不能獨立值班,!人員的短缺程度可想而知了,,但我們的護士們毫無怨言,將上級的人員調動當作一種使命來完成,,做到了:大敵當前,,大局為重!所有人員都放棄了休息時間,,加班加點的才能完成本班次的工作任務,。這期間,甲流病房最重的患者排除甲流后轉至我們病房,,重患一個接一個的到來,,天使們因為疲憊,面容憔悴,,有時候夜班護士工作16個小時才能放心的下班回家!我更是時刻準備著:每當年輕護士遇到技術性問題的時候,,無論幾點,,接到求援電話,即刻前往科室,。

今年,,我院落實了帶薪休假制度,這對職工是個好消息,,而對科室管理者是個難題,。我們科除了年薪假,今年還有三位休婚假的,,再加上病事假及借調人員,、不能獨立值班的新人,我初略統計一下:相當于一年內,,始終有一個半人在休息,,而我們的病人數,卻比去年增加了300多人,,工作負荷可以想象的出,!今年下半年,我科新病房裝修,、搬遷期間,,正值主任外出,我真的怕非常時期,,科里出錯——怎么搬這個家,,大動了一番腦筋啊,!那些日子天天失眠,,睡了也象睜只眼睛似的。我們的護士真的好可愛呀,搬家那兩天,,全都到科室:看東西的,,搬東西的、跟車的,、擺放物品的,,值班的,就像自己家搬遷一樣,,病了也不和我請假,,堅持上班,怕我著急上火,,使我們的患者個個安全到達新病室,。

在大家的努力下,一年來,,無一例差錯事故發(fā)生,,無投訴糾紛事件,這對于我們這種重患多,、病人周轉快的大科室來講,,取得這樣的成績是非常難能可貴的!

三基三嚴方面:提到這個話題,,心情總是很復雜,。院里、護理部和科里組織的理論學習,、技術考核,,大家都積極參加。只是每次迎檢,,看著孩子們無助的眼神,,仿佛要崩潰的神經,都讓我這個當護士長的格外心疼,!她們都怕因為自己影響了醫(yī)院和科室的驗收和成績,,我每看到她們如此,就安慰她們:做的如何是咱們的能力問題,,不行再努力,。只要盡力了,領導會理解的,,不會怪你們的,,這么重視檢查,說明咱們態(tài)度是認真的,,對醫(yī)院是負責的,,別緊張,,咱是七仙女呀!但說心里話:就技術操作來看,,護士們完成的還可以,,但就理論知識的掌握和迎檢能力來講,年輕護士肯定不占優(yōu)勢的,,我心里還真沒底,!不過經過這一年的努力,大家的進步還是很明顯的:大科第一季度理論考試:四個人沒及格,;在就是這次半年的理論考試有一名不及格的,,及格率還是在提高的;而且這一年里,,我們科有四名護士被院考核組選中,,去為全院護士做示教,這給年輕護士很大的鼓勵,!至于“三基三嚴”的培訓次說,,我認為準確的數一定是虛假的,是按年初計劃數出來的,,我覺得我們的培訓隨時隨地都在進行,是計數不出來的,?!耙粚σ弧毖a課,也是常有的事,,所以就不計數這個數了,,覺得沒實際意義。

主管護師工作總結完整版篇七

手術室主管護師工作總結:根據幾年的手術室護士工作,,本人總結了以下手術室護士工作的重點內容,,供各位手術室新老護士參考。

一,、術前的心理護理

手術無論大小,,患者在心理上都需要承受一定的壓力。病人進手術室,,往往有種生命掌握在醫(yī)護人手中的心理,,醫(yī)護人員的言行舉止會直接影響病人的情結。故手術室護士必須態(tài)度和藹,、儀表整潔,、舉止端莊。注意各方面的修養(yǎng)是做好心理護理的重要前提,。

不斷學習新的的醫(yī)學理論技術,,總結經驗,,充實自己,弘揚敬業(yè)奉獻的精神,,提高護士的自身素質,,消除病人緊張恐懼等心理,使病人能在最佳心理狀態(tài)下配合手術,。

二,、術前防視護理

術前到病房防視病人,用自己的言行與病人溝通,,讓病人表達自己的擔憂,,提出各種問題,并用科學誠信的態(tài)度耐心的解答,,使他們消除顧慮,,對手術充滿信心。

大多數患者急于了解麻醉和手術方法,,我們就術前到病房防視病人,,向病人介紹術和麻醉方法,示范手術時的體位,,使其術前在病房床上預先進行訓練,,進入手術室后能立主動配合,提高麻醉成功率,,保證手術的順利進行,。

閱讀病歷,詢問病史,,查看病人的一般情況和化驗單據等輔助檢查,,手術名稱、麻醉方法,,充分掌握病人的病情,,預測術中可能發(fā)生的意外情況,,及時擬定解決問題的措施。

講解術前留置胃管,、尿管、禁食,、禁飲的時間和重要性,,并告知有關注意事項,,取得病人的主動配合。

三、術中麻醉意外的配合護理

常備器械和藥物的準備,,如麻醉機、氣管插管用物,、心電監(jiān)測儀,、吸引器等,。搶救用藥如腎上腺素、利多卡因,、阿托品,、多巴胺、間羥胺,、碳酸氫鈉等,。

麻醉期間嚴密觀察病情,,可早期發(fā)現,,盡快進行搶救。保持呼吸道通暢,,如口腔內有異物,,協助麻醉醫(yī)師吸引清除,如果發(fā)現氣道堵塞,,準備氣管切開包,,必要時作氣管切開。在麻醉醫(yī)師準備氣管插管時,,護士應先口對口人工呼吸,,避免病人的通氣中斷。建立可行的靜脈通道,,為搶救時用藥爭取時間,。

如心跳驟停發(fā)生在手術前的麻醉中,護士應先行胸外心臟按

壓,,同時加快輸液速度,,按醫(yī)囑準確無誤地應用搶救藥物。既往復蘇病人用藥時多用心內直接注射,,現主張靜脈注射及氣管給藥,,起效時間及藥物效果與心內注射相同,避免心內注射對心肌損傷的不利因素,,及早進行心肌監(jiān)測,,并向醫(yī)生準確提供各種數據。

主管護師工作總結完整版篇八

本人xxx,,女,,中專文化程度。xx省xx縣中心醫(yī)院婦產科主管護師,,現年51歲,。1994年6月但任主管護師?,F已擔任主管護師15年。

我是1978年從xx縣衛(wèi)校婦產科專業(yè)畢業(yè)后參加工作的,,畢業(yè)后先后在燕子區(qū)衛(wèi)生院,、清湖公社衛(wèi)生院從事婦產科助產和護理工作。1985年調xx縣中心醫(yī)院婦產科從事助產護理工作至今,。從參加工作至今已經有了31周年,。我做到了31年如一日,認認真真地工作,,全心全意地為人民服務,。在業(yè)務上做到了精益求精,從來沒有出過半點差錯,,沒有發(fā)生過因為責任問題而出現的糾紛,。我在平凡的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)地工作,得到了人們的一致好評,。

在縣中心醫(yī)院婦產科工作,,經常會遇到一些因為家庭困難的農村婦女來尋醫(yī)求藥,有的時候一些病人因為沒有錢久拖使病情惡化,,我只要知道了,,就一定幫忙做好她們親人的工作,要他們想辦法為其治病,,有時還自己掏錢資助病人,。xx年,有一名農村來的產婦,,自己的家庭十分困難,,其夫又是一個殘疾人,這名產婦到醫(yī)院后,,我為她檢查時,,發(fā)現胎位不正,要進行剖腹產才能使母子安全,。當我和產婦交談知道了那位產婦的家特別困難后,便首先在科室發(fā)動醫(yī)務人員獻愛心,,捐款為這名農婦進行剖腹產,。xx年12月,容美鎮(zhèn)康嶺村的一名老年婦女因卵巢囊腫住進了醫(yī)院,,這位老人也是一個殘疾人,,腿腳不方便,家庭也是多磨難,,老伴早已去世,,姑娘出嫁,、兒子結婚都由她操心辦理。但兒子婚后兩口子因家庭矛盾打架,,兒子因傷至死,,兒媳被刑事拘留,孫子還未滿歲,。老人為了孫子又到公安局把兒婚保出來,,但是,那個兒婚被保出來后卻遠走他鄉(xiāng),,留下一個未滿周歲的孫子由她撫養(yǎng),,這個老人拖著不能站立的殘腿下地勞作,上山撿柴,、打豬草喂豬,,將孫子養(yǎng)到了十多歲。還送孫子讀書,。這樣一位老人,,現在病了住進了醫(yī)院而且需要手術,其窘迫境況可想而知,。當我知道老年人的家庭背景后,,便想辦法聯系到了老人的女兒,要其女兒為老人安排好必要的住院物品,。老人的女兒也是農村人,,家庭狀況也不太好,但她還是為老人準備了一些必需品后回家了,,老年人手術后,,沒有親人為其安撫,我就將老人安排好后,,自己掏錢為她買來包面等,,為老人洗澡擦身子并換上干凈衣服,老人逢人就說,,這位護士比我自己的女兒對我還要好些,,真是一個好人啊。凡是在縣中心醫(yī)院婦產科住院治療過的病人都說,,我是一個服務態(tài)度最好的醫(yī)務工作者,。

婦產科病人中有一部分屬于不講衛(wèi)生引起的疾病,有的還有惡臭的情況,。有些剛參加工作的年輕護士有些害怕為這樣的病人處理病患,,我就耐心地為這些病人打來熱水進行清洗,還對這樣的病人作好衛(wèi)生教育,從來沒對病人產生過半點厭惡的情緒,。有些自認為有身份的病人到醫(yī)院來就診,,往往會提出一些不合理的要求,如果沒有耐心就會發(fā)生矛盾,,我做到對這樣的病人總是笑臉相迎,,過細地向其說明醫(yī)院的管理制度和醫(yī)護程序,并要求病人以平常人的心態(tài)正確處理好醫(yī)患之間的關系,。有些病人知道我是一位工作認真負責,,技術精益求精的人,就點名要我為其服務,。我一是做到盡量答應她們的要求,,二是對她們說,我們這里的護士個個都是關心病人的,,都有一顆善良的心,,都能對你服好務的,請您放心,。在我的帶動下,,婦產科的護理工作在xx縣中心醫(yī)院算是第一流的。婦產科也多年來都被評為全縣的三八巾幗建功模范崗位,。

我自從參加工作以來,,一直從事助產護理工作,我認為助產護理無小事,,作為關系到人類的生存與發(fā)展的婦產科工作,,必須要做到嚴肅認真的對待,不能有半點馬虎,。30多年來,,我總計接了多少新生兒已經數不清了,幾十年都做到了對所接嬰兒的特別細心護理,。凡是我接過生的產婦,,都親身感受到我是一個細心的助產師。那些在xx縣中心醫(yī)院實習的學生,,都說熊老師是一位嚴謹而又熱情的好老師,。除了給她們傳教一些過硬的專業(yè)技術外,還注重醫(yī)德醫(yī)風的教育,。

我還常常幫助那些因為家人沒在身邊,,而又生了小孩沒有人照看的產婦,我從產床上將產婦抱回病房的人都記不清了,,我自身的個頭也不大,有的產婦我一個人抱不起,就幫忙請人抬,,有一次,,有一位產婦是由婆婆帶來的,婆婆又是70多歲的老人,,產婦生下小孩后,,想到婆婆年老體弱,要堅持自己走回病房,。我就對那位產婦說:“你才生了小孩,,身體還很虛弱,不能自己走,,一般都有孩子的爸爸將產婦抱回病房,,你孩子的爸爸今天沒有來,我就當一回你孩子的爸爸,!”接下來我就把那位產婦抱回病房去,,那位婆婆看到是一個個子并不高,而且年齡也不小了的護士把她的兒媳婦抱回病房的,,非常感動,,逢人就說熊醫(yī)生真是一個了不起的好人。這樣的事例很多,,象丈夫不在家,,或是因病不能幫助產婦的,我都盡可能地為她們幫忙,。

我雖然已有50多歲了,,工作也已有了31年,工作經驗,、業(yè)務技能也很嫻熟,,但是我從來沒有放松過自己的業(yè)務學習提高。醫(yī)院如有專家作學術報告,,除了當班,,我每次都一定參加聽課。多年來一直訂有婦產科護理雜志,。也不斷地總結自己的工作經驗,,并將其撰寫成論文,和同事們交流,,給實習生學習,。我所寫的《剖宮產術后的護理體會》、《語言與疾病的護理》,、《正確處理第三產程,,預防產后出血》等論文在《世界今日醫(yī)學雜志》《湖北民族學院學報醫(yī)學版》等醫(yī)學雜志上發(fā)表,。

從xx年到2008年,xx中心醫(yī)院職工評選優(yōu)秀工作者,,我年年都以絕對優(yōu)勢獲得領導和同志們的認可,,年年都被評為優(yōu)秀護士,xx年被省衛(wèi)生廳授予優(yōu)秀護士稱號,。2005年被州衛(wèi)生局授予優(yōu)秀護士稱號,。

主管護師工作總結完整版篇九

任現職以來,始終嚴格要求自己,,扎實工作,、奮發(fā)進取,以良好的醫(yī)德醫(yī)風,,熟練的操作技能,,全面的專業(yè)知識為病人服務,工作中取得了比較顯著的成績,。我重視學習,,不斷提高自身綜合素質。能夠認真對待醫(yī)院組織的每一次業(yè)務考試,、考核,,而且取得了名列前茅的好成績。

充分發(fā)揮護士長管理職能,,做好本科質量控制,,發(fā)現問題及時采取措施,一年來,,本科各項護理工作指標均能達到標準要求,,認真學習了《醫(yī)療事故處理條例》,通過學習提高了安全意識,,增強了責任感,。在工作中既注意了把所學知識應用于臨床實踐,又注意了總結工作中的經驗,,不斷升華自己的理論水平,,任現職以來共撰寫論文5篇,均在省級以上刊物發(fā)表,。

加強職業(yè)道德修養(yǎng),,勤奮扎實工作。時刻牢記“以人為本,,誠信服務”,,急病人之所急,想病人之所想,,維護病人權益,,提高醫(yī)院的整體形象,。在抗擊“非典”的斗爭中積極投入一線工作,起到了模范帶頭作用,。努力為病人提供優(yōu)質全面無縫隙護理,,全面提升護理質量,打造護理,,時刻牢記“促進健康,預防疾病,,恢復健康,,減輕痛苦”的神圣使命。在工作中做到了服務熱情,、周到細致,,關心病人、體貼病人,。

為了更好地給病人服務,,減輕病人的痛苦,苦練基本功,,對操作技術精益求精,。在工作中磨煉了遇事沉穩(wěn)的性格,具備了快速敏捷的思維能力和應變能力,。進一步提高了自己的組織協調能力,,能夠處理各種矛盾,做好各項管理工作,,貫徹落實醫(yī)院一系列有關衛(wèi)生改革的文件精神,,以改革求發(fā)展。工作中以身作則,,服從領導,、團結同志,勤勤懇懇,、任勞任怨,,每項工作都能夠善始善終、高標準地完成,,從整體上提高了服務質量和護理水平,。

能夠解決本科護理工作中的疑難問題,指導參與危重病人的搶救及護理,,做到忙而不亂,,有條不紊,組織本科業(yè)務學習和護理查房,對護師的業(yè)務給予具體指導,不斷提高護士對健康教育指導的實際效果,,認真做好帶教工作,,20xx年擔任xx衛(wèi)?!锻饪茖W及護理》的授課教師,。

每月組織本科的護理質量和差錯事故分析討論,,并制定防范措施,,能夠熟練掌握本科常見病,、多發(fā)病的臨床表現,、治療原則,掌握常用的急救藥品的藥理作用,、副作用,,掌握常用急救器械的性能,、使用方法,熟練掌握常用急救技術,,如心肺復蘇,、心電監(jiān)護,、各種插管及搶救等。

機關門診每年都有流感大流行季節(jié),,針對病人多、任務重,,尤其是兒科病人多,、輸液穿刺比較困難的實際情況,能夠做到有條不紊,、忙而不亂,,合理安排護理人員,帶領護理隊伍加班加點,、從容應對,。通過不斷提高整體素質和業(yè)務能力,順利完成了繁重的工作任務,。

認真負責的工作態(tài)度和精湛的護理技術吸引了大批的兒科患者,,贏得了病人的贊揚以及領導和同志們的好評,,在社會上有一定的知名度,。

時光荏苒,20xx年已經過去了,,回首過去的一年,,內心不禁感慨萬千,在一年里,,我在院領導和護士長的關心與直接領導下及同事們的關心與幫助下,,本著“一切以病人為中心,,一切為病人”的服務宗旨,并能自覺認真學習,,刻苦鉆研業(yè)務知識,,努力提高理論知識和熟練地掌握了各項臨床操作技能。較好的完成了各級院領導布置的各項護理工作,,在同志們的關心,、支持和幫助下,思想,、學習和工作等方面取得了新的進步,,現總結如下:

一年來,我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場,、觀點和方法論,,運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物,明辨是非,,堅持真理,,堅持正確的世界觀、人生觀,、價值觀,,用正確的世界觀、人生觀,、價值觀指導自己的學習,、工作和生活實踐,在思想上積極構筑抵御資產階級民主和自由化,、拜金主義,、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅固防線。

擁護改革開放,,堅信社會主義最終必然戰(zhàn)勝資本主義,,對社會主義充滿必勝的信心。認真貫徹執(zhí)行黨的路線,、方針,、政策,為加快社會主義建設事業(yè)認真做好本職工作,。工作積極主動,,勤奮努力,不畏艱難,,盡職盡責,,在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。

(1)自覺堅持黨的方針。

(2)是加強自我廉潔自律教育和職業(yè)道德教育,。是否廉潔自律和職業(yè)道德的高低,、思想品德的好壞直接影響護士的素質和形象,因此,,在一年中的各次廉政教育和技能培訓后,,我理解了要堅持“廉潔自律、嚴格執(zhí)法,、熱情服務”的方針,,把人民群眾滿意作為做好工作的根本出發(fā)點,通過深入開展全心全意為人民服務的宗旨教育,、職業(yè)道德教育,、思想品德教育,做到始終把黨和人民的利益放在首位,,牢固樹立愛民為民的思想,,在人民群眾心目中樹立“白衣天使”形象。

加強“四自”修養(yǎng),,即“自重,、自省、自警,、自勵”,發(fā)揮護士的主動精神,,在自己內心深處用職業(yè)道德標準反省,、告誡和激勵自己,以便真正培養(yǎng)自己的道德品質,。

(3)是我還很注意護士職業(yè)形象,,在平時工作中注意文明禮貌服務,堅持文明用語,,工作時儀表端莊,、著裝整潔、發(fā)不過肩,、不濃妝艷抺,、不穿高跟鞋、響底鞋,、禮貌待患,、態(tài)度和藹、語言規(guī)范,。認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),,積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理條例學習活動,豐富了法律知識,,增強了安全保護意識,。

在護士長積極認真指導下,,我在很多方面都有了長足的進步和提高,搜集整理平時堅持參加科室每月一次的業(yè)務學習,,每周二的晨會,,堅持危重病人護理查房,護理人員三基訓練,,在護理部組織的每次技術操做考試中,,均取得優(yōu)異的成績。在一年的工作中,,能始終堅持愛崗敬業(yè),,貫徹“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,,提高了自身素質及應急能力,。

我先后在icu、呼吸科,、綜合外科輪轉學習,。自我感覺要想將以前學到的理論知識與實際臨床工作相結合,就必須在平時的工作中,,一方面嚴格要求自己并多請教帶教老師,,另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務,體會要領,。過去的一年,,我主要在呼吸內科和綜合外科工作,而這兩個科是臨床工作的重點,。內科著重觀察病情變化,,而外科要冷靜對待突發(fā)事件,比如胸管脫落的緊急處理等,,所以外科的節(jié)奏要比內科快,,工作要比內科忙,瑣碎,。

記得剛去外科時我還不適應,,但我不怕,以前沒做過的,,為了搞好工作,,服從領導安排,我不怕麻煩,,向老師請教,、向同事學習、自己摸索實踐,在很短的時間內便比較熟悉了外科的工作,,了解了各班的職責,,明確了工作的程序、方向,,提高了工作能力,,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。

我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,,開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:協助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作,。認真接待每一位病人,,把每一位病人都當成自己的朋友,親人,,經常換位思考別人的苦處,。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,醫(yī)療文書的書寫需要認真負責,,態(tài)度端正,、頭腦清晰。我認真學習科室文件書寫規(guī)范,,認真書寫一般護理記錄,,危重病人護理記錄及搶救記錄。

遵守規(guī)章制度,,牢記三基(基礎理論,、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求,、嚴密的方法),。護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,,每月進行理論及操作考試,,對于自己的工作要高要求嚴標準。工作態(tài)度要端正,,“醫(yī)者父母心”,,本人以千方百計解除病人的疾苦為己任,。我希望所有的患者都能盡快的康復,,于是每次當我進入病房時,我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們,,耐心的幫他們了解疾病,、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,默默地祈禱他們早日康復。

熱愛自己的本職工作,,能夠正確認真的對待每一項工作,,工作投入,熱心為大家服務,,認真遵守勞動紀律,,保證按時出勤,出勤率高,,全年沒有請假現象,,有效利用工作時間,堅守崗位,,需要加班完成工作按時加班加點,,保證工作能按時完成。

在開展工作之前做好個人工作計劃,,有主次的先后及時的完成各項工作,,達到預期的效果,保質保量的完成工作,,工作效率高,,同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自己,,經過不懈的努力,,使工作水平有了長足的進步,開創(chuàng)了工作的新局面,,為人民的健康事業(yè)做出了應有的貢獻,。

當然,我身上還存在一些不足有待改進,。比如,,在學習上,有時仍有浮躁的情緒,,感覺要學的東西太多,,心浮氣躁,尤其是在遇到挫折時,,不能冷靜處理,。在工作上,有時存在著標準不高的現象,,雖然基本上能履行自己的職責和義務,,但是在主動性方面還有待于進一步提高,這都是我今后需要改進和提高的地方,。

在已經過去的一年里,,要再次感謝院領導,、護士長的教育、指導,、批評和幫助,,感謝同事們給予的關心和支持?;仡欉^去,,有許多進步和提高,同時也存在一些不足,;展望未來,,應當發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處,克服不足,。為了醫(yī)院的美好明天而貢獻自己的一份力量,!

主管護師工作總結完整版篇十

加強了護理管理,努力提高護理管理水強化護士長的管理意識,,今年二月份,,護理部組織舉辦了一期院內護理管理培訓班,培訓內容主要是護士長管理理念的更新,,管理技巧及護理服務的人本精神的塑造,、護理質量持續(xù)改進,同時,,安排了半天的討論,,護士長們在回顧上一年工作的同時,展開了新年如何深化人性化服務的討論,,在討論中進一步理解了以人為本護理服務的內涵,,達成了共識。

加大了對護士長目標管理的月,、年終考評,,明確了護士長工作流程及考評標準,確立其在科室質量管理中的關鍵作用,,建立了護士長日三見面三查房制度,,護士長征詢意見制度,有效的提高了護士長預測控制改進工作的能力,。密切了護患關系,,減少了病人的投訴率,。

悉心指導新上任護士長工作:今年新增護理單元二個,,護理部除積極協助組建護理單元的建設外,對新上任護士長采取跟班,、指導與交流等形式,,幫助新上任護士長盡快轉換角色,,醫(yī)學`教育網在較短的時間內承擔起科室的護理管理工作。

主管護師工作總結完整版篇十一

本人自20xx年晉升為主管護師,,奉行“終身學習,、學以致用”的理念,在工作中,,運用“反思預見—制定落實—提高整改”的學習模式,,不斷完善自身素質。

一是熟練掌握了本專業(yè)及相關專業(yè)的理論知識,,熟練掌握了心肺復蘇,、各種插管和各種急危重癥的搶救,熟練掌握了各種急救儀器如呼吸機,、太空監(jiān)護儀,、除顫器、心臟起搏器等的性能,、使用方法,、禁忌和適應癥,掌握識別了常見心電圖的診斷及各種常規(guī)及急救藥品的藥理和配伍禁忌,,掌握了中心靜脈壓測定,、臨時及永久起搏器植入、射頻消融術,、急性心肌梗死溶栓治療及冠脈造影介入等護理常規(guī),。

二是參與上百次的疑難危重病人的搶救,參加院,、科組織護理查房和護理會診xx次,,并將護理實踐心得總結為高學術價值的護理論文11篇,在國家及省級刊物上發(fā)表,。并且我在高精端的新技術項目開展中不斷強化自身的科研意識,,醫(yī)、護,、患親密合作,,在《臨時起搏器在緩慢性心律失常患者急救中的應用》的研發(fā)課題中,,參與并匯集了嚴謹的臨床數據,,預見防范措施到位,我們榮獲了院科技進步二等獎,。

三是在我院“以教促學”的教學理念指導下,,我嚴格要求,以身示教,,教學同步,,認真指導新入科人員,、高年資護士、護師的業(yè)務理論,,并在工作中嚴密督導,,及時發(fā)現和處理臨床疑難病例的技術難題,培養(yǎng)“慎獨”思想和獨立果斷應變的應急能力,,讓護士“齊頭并進”共發(fā)展,。因此我多次被評為省、市級優(yōu)秀帶教教師,,帶領的科室也多次被評為優(yōu)秀帶教示范病房,。

我在擔任護士長期間,自己時刻謹記工作任務和責任,,身先士卒,,敢于擔當,以“細節(jié)決定成敗”和“溫馨管理常在心中”的病房管理模式,,推行“優(yōu)質高效安全無縫隙”的護理理念,,按照pdca的護理質量管理的“黃金流程”,重點加強制定安全缺陷防范制度的落實,,提高法律保護意識,,倡導“護理制度規(guī)范是第一準則”的工作態(tài)度。

近幾年,,我們的心血管專業(yè)得到了迅猛的發(fā)展,,在新業(yè)務研發(fā)和開展中,機遇和挑戰(zhàn)時時存在,,于是,,我運用現代與傳統管理相結合,與臨床醫(yī)師共同研討切磋,,及時增改護理??瞥R?guī),完善??平唤影嘀贫?,制定切實可行的操作規(guī)程,及時發(fā)現,、跟蹤,、反饋新設備和器材的使用情況,保證病人合理和安全的使用,。

在財,、物管理中講究成本管理,在人員分配中,,強調適才為用的理念,,即分工明確,又班班,、人人環(huán)環(huán)相扣,,被省廳譽為“醫(yī)療質量示范科室”,多次在全院的季度及年終護理質量檢查中名列前茅,。并能在制度管理的.同時,,以人為本,發(fā)揮員工的主觀能動性,,提高新形勢下員工的職業(yè)自豪感,,強化新員工入科培訓和教育,提高整體護理隊伍的人員素質,,被病人譽為“微笑服務的天使科室”,,病人稱我們的護士為“病房里飛翔的一群白鴿”!憑借我率先垂范的工作作風,,我所帶領的護理組以優(yōu)質的服務質量和精湛的護理技術,,為我院贏得了很高的社會好評。

主管護師工作總結完整版篇十二

歲末年初回憶icu病房起步的這一年當中,,我在擔當icu護士長這一年期間,,在院領導的關懷下,在科主任和護理部主任的幫忙和支持下,,使icu的護理工作得以正常運行,,醫(yī)院主管護師個人年終總結。這一年來,,在連續(xù)深入開展創(chuàng)群眾滿足醫(yī)院和打擊商業(yè)賄賂的思想指導下,,順當完成了本職工作,現將一年來的工作做如下幾方面總結:

icu是危重病人進展搶救和嚴密監(jiān)測的場所,,要求病房環(huán)境合理,、簡潔、便利,,利于觀看和搶救,,病房的搶救設施齊全,在原有icu病房的簡陋條件和設施下,,在院領導的支持下,,完善了各項設施和儀器,一年當中,,增設了3臺呼吸機,,6臺注射泵,2臺輸液泵,,以及各種醫(yī)療用品,。并安裝了熱水器,,室內開水供給設施,以及各種生活設施,,以優(yōu)質的病房條件效勞于患者,,便利的工作條件利于醫(yī)護人員,使得icu的病房條件在本市以及周邊地區(qū)處于領先水平,。完善的設施離不開有效的治理,,這一年中制定了:icu珍貴儀器治理制度,珍貴藥品治理制度,,病房消毒措施,。做到物品定點定位放置,固定了儀器治理人員,,藥品治理人員和物資治理人員,。一年來,有效的病房治理保證了icu的日常工作,。

icu在本院屬新興的`一門學科,,收集全院各科室以及外院的危重病人,機構龐雜,,醫(yī)療護理任務繁重,,而我科的護理人員均年齡較輕,資格淺,,工作責任心不夠強,,且icu護士人員流淌較大,因此制訂一套嚴格周密,,切實可行的制度常規(guī),,以保證icu的護理工作正常運轉,本年度在原有xx年icu護理工作試行草案中,,不斷完善和修改草案,,增加了各項護理操作常規(guī),急救藥品毒麻藥品每日每班清點制,,無菌物品治理制度,,護士培訓規(guī)劃,消毒隔離制度等,,制定的同時催促,,檢查執(zhí)行狀況,各項制度常規(guī)保證了各項工作有章可循,,從而使icu秩序井然,,忙而不亂,其工作效能得以充分發(fā)揮。

由于icu的工作性質及嚴格要求,,護士始終處于病人治療及觀看的第一線,。因此,護理人員的素養(yǎng)如何,,將直接關系到icu的工作效率,。這一年來,icu護士的培訓工作是我工作之重點,,在icu護士的后續(xù)教育中,,我實行了在職培訓,,外出進修,,自學與考核相結合等方法,并結合醫(yī)療定期舉辦科內業(yè)務講座及參與護理查房,,嚴格根據xx年icu護士培訓規(guī)劃進展培訓并考核,,xx年度先后輸送兩名護理人員到上海北京進修,全科護理人員均參與了護理??苹虮究频脑诼毥逃?,一年的培訓使得icu護士能勝任日常工作,大多數護士成為icu嫻熟人才,。

要做好icu護士姐妹的領頭雁,,不加強自身學習是不行的,在繁忙的工作之余,,我努力學習專業(yè)學問和嫻熟把握操作技能,,并在媒體和網絡上查閱icu相關資料,學習和探究,,以提高自己的治理水平和業(yè)務水平,,之外,本年度還參與了護理本科的在職教育,,并取得良好成績,。與此同時,幫助院長順當完成了這一課題,,并通過了市科委鑒定,,除此之外,還參加了我科課題的討論,。

xx年度我科收治病人xxxx余例,,勝利搶救了急重癥胰腺炎,特重度顱腦外傷,,心肺復蘇后,,多發(fā)傷等危重癥患者,還協作心胸外科順當完成了多例心外手術后的監(jiān)護任務,取得了良好的社會效益和經濟效益,,一年來的護理工作由于院領導和科主任的重視,,支持和幫忙,內強治理,,外塑形象,,在護理質量,職業(yè)道德建立上取得肯定成績,,但也存在很多的缺點,,有待進一步改善。

主管護師工作總結完整版篇十三

手術室:根據幾年的手術室護士工作,,本人總結了以下手術室護士工作的重點內容,,供各位手術室新老護士參考。

手術無論大小,,患者在心理上都需要承受一定的壓力,。病人進手術室,往往有種生命掌握在醫(yī)護人手中的心理,,醫(yī)護人員的言行舉止會直接影響病人的情結,。故手術室護士必須態(tài)度和藹、儀表整潔,、舉止端莊,。注意各方面的修養(yǎng)是做好心理護理的重要前提。

不斷學習新的的醫(yī)學理論技術,,總結經驗,,充實自己,弘揚敬業(yè)奉獻的精神,,提高護士的自身素質,,消除病人緊張恐懼等心理,使病人能在最佳心理狀態(tài)下配合手術,。

術前到病房防視病人,,用自己的言行與病人溝通,讓病人表達自己的擔憂,,提出各種問題,,并用科學誠信的態(tài)度耐心的解答,使他們消除顧慮,,對手術充滿信心,。

大多數患者急于了解麻醉和手術方法,我們就術前到病房防視病人,,向病人介紹術和麻醉方法,,示范手術時的平,使其術前在病房床上預先進行訓練,進入手術室后能立主動配合,,提高麻醉成功率,,保證手術的順利進行。

閱讀病歷,,詢問病史,,查看病人的一般情況和化驗單據等輔助檢查,手術名稱,、麻醉方法,,充分掌握病人的'病情,預測術中可能發(fā)生的意外情況,,及時擬定解決問題的措施,。

講解術前留置胃管、尿管,、禁食,、禁飲的時間和重要性,,并告知有關注意事項,,取得病人的主動配合。

常備器械和藥物的準備,,如麻醉機,、氣管插管用物、心電監(jiān)測儀,、吸引器等,。搶救用藥如腎上腺素、利多卡因,、阿托品,、多巴胺、間羥胺,、碳酸氫鈉等,。

麻醉期間嚴密觀察病情,可早期發(fā)現,,盡快進行搶救,。保持呼吸道通暢,如口腔內有異物,,協助麻醉醫(yī)師吸引清除,,如果發(fā)現氣道堵塞,準備氣管切開包,,必要時作氣管切開,。在麻醉醫(yī)師準備氣管插管時,護士應先口對口人工呼吸,避免病人的通氣中斷,。建立可行的靜脈通道,,為搶救時用藥爭取時間。

如心跳驟停發(fā)生在手術前的麻醉中,,護士應先行胸外心臟按壓,,同時加快輸液速度,按醫(yī)囑準確無誤地應用搶救藥物,。既往復蘇病人用藥時多用心內直接注射,,現主張靜脈注射及氣管給藥,起效時間及藥物效果與心內注射相同,,避免心內注射對心肌損傷的不利因素,,及早進行心肌監(jiān)測,并向醫(yī)生準確提供各種數據,。

主管護師工作總結完整版篇十四

回顧一年的工作歷程,,有的只是勞累辛酸悲哀失望失落無奈和痛心。時間的腳步真快,,轉眼20___過去了,,回顧這一年來的路程,有收獲也有遺憾:

一,、增強法律意識,,認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī)。人民群眾法制觀念不斷增強,,依法辦事,、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識,現代護理質量觀念是全方位,、全過程的讓病人滿意,,這是人們對醫(yī)療護理服務提出更高、更新的需求,,因而我不斷豐富法律知識,,增強安全保護意識,減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。

二,、加強護士職業(yè)道德教育和文明禮貌服務,工作時間儀表端莊,、著裝整潔,、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺,、不穿高跟鞋,、響底鞋,、禮貌待患、態(tài)度和藹,、語言規(guī)范,,時刻貫徹“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,。積極參加院內,、科內、組內的業(yè)務學習,。

三,、加強危重病人的管理,熟練掌握護理急救技術,,搶救程序及搶救藥械的使用,,提高了危重病人搶救成功率;加強病房管理,做到護理單元的整潔,,在外環(huán)境較差的情況下,,努力為病人創(chuàng)造一個清潔、整齊,、安靜,、舒適的休養(yǎng)環(huán)境;嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度及護理操作規(guī)程,加強基礎護理,,積極協助護士長做好科室工作,,本年度未發(fā)生護理差錯事故,。

四,、在實習生帶教上,我做到放手不放眼,,親自示范操作,,直到同學弄懂弄通為止!

無不良事故發(fā)生!獲得同學們的好評!

回顧20___年,取得成績,,同時也存在不足,,希望在20___年能夠繼續(xù)鞏固已有的成績,繼往開來,,在護理領域再創(chuàng)新高!在經濟騰飛物價暴漲的年代,,我們這群可悲的護士卻一如既往地,認真地履行著自己的職責,。堅持自己的職業(yè)操守,,常常是超時餓著肚子為患者服務。有時還要強忍著那些自以為資歷深的不講理的老干部的謾罵,。我們護士才是胸襟廣闊的人,,因為我們能忍常人之所不能忍,。院長說:為人民服務講奉獻用到我們護士身上一點都不為過,我們才是當代奉獻一切的人,。我只為自己是一名護士而感到無奈和悲哀,,因為我們所做的一切都沒有價值!連養(yǎng)活自己都困難!!就這樣,本人在這一年里還是認真地履行自己的崗位職責,,遵守所規(guī)院紀,,在院領導和護士長的指導下努力地做好自己的本職工作,完成院領導布置的各項任務,。

積極配合本所司法干警做好勞教人員入所防疫工作,,確保勞教人員的醫(yī)療安全。平時能認真學習法律知識,,參加所部院部組織的普法教育活動,。

主管護師工作總結完整版篇十五

一年來在院領導及分管院長的領導下,在各科的密切配合支持下,,在護士長的.團結協作努力完成護理工作任務,,總結如下:

一、政治思想方面:認真學習,,積極開展醫(yī)療質量管理效益年活動,,堅持以病人為中心,以質量為核心的護理服務理念,,適應衛(wèi)生改革,,社會發(fā)展的新形勢,積極參加一切政治活動,,以服務人民奉獻社會為宗旨,,以病人滿意為標準,全心全意為人民服務,。

二,、增強法律意識認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),兩次參加學習班,,并積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故修理條例培訓授課工作,,多次組織護士長及護理人員學習,讓護理人員意識到,,社會主義市場經濟體制的建立,,法律制度日益完善,人民群眾法制觀念不斷增強,,依法辦事,、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識,現代護理質量觀念是全方位,、全過程的讓病人滿意,,這是人們對醫(yī)療護理服務提出更高,、更新的需求,因而豐富法律知識,,增強安全保護意識,,使護理人員懂法、用法,,依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。

三、規(guī)范護理工作制度:深化衛(wèi)生改革,,執(zhí)行新的醫(yī)療事故處理條例,。我院推行綜合目標管理責任制,開展醫(yī)療質量管理效益年活動等新的形勢,,對護理工作提出了更高的要求,,因而護理部認真組織學習新條例,學習護士管理辦法,,嚴格執(zhí)行非注冊護士執(zhí)業(yè),,根據精神衛(wèi)生中心,泰安人民醫(yī)院,、洛陽人民醫(yī)院等經驗,,結合我院實際,重新完善修定護理工作制度23項,,明確各級各班護士崗位職責25種,,搜集整理規(guī)范護理操作規(guī)程17項,并修定了護士長,、護士質量考核標準,,整體護理質量考核標準(辦公室、質檢科,、總務科等給了很大支持),,使護理工作有章可循,、有法可依,逐步使護理工作制度化,、標準化,、規(guī)范化,、科學化管理。

主管護師工作總結完整版篇十六

1,、對各級護理人員進行三基培訓,,每月組織理論考試和技術操作考核。

2,、每周晨間提問2次,,內容為基礎理論知識,、院內感染知識和專科知識,。

3,、組織全科護士學習了《護理緊急風險預案》并進行了考核。

4,、組織全科護士學習醫(yī)院護理核心制度并進行了考核,。

5、有2名護士參加了護理自學考試,。

6,、每個護士都能熟練掌握心肺腦復蘇急救技術,醫(yī)院組織的心肺腦復蘇技術操作考核合格率100%.

7,、各級護理人員參加科內,、醫(yī)院組織的理論考試、院感知識考試,、技術操作考核,,參加率100%,考核合格率100%.

實行了首迎負責制,,規(guī)范接待新入院病人服務流程,,推行服務過程中的規(guī)范用語,為病人提供各種生活上的便利,,對出院病人半月內主動詢問病人的康復情況并記錄訪問內容,,廣泛聽取病人及陪護對護理服務的意見,對存在的問題查找原因,,提出整改措施,,不斷提高服務質量。半年中病人及家屬無投訴,,醫(yī)院組織的服務質量調查病人滿意率100%,,科內發(fā)放護理服務質量調查表60份,病人滿意率100%,,提名表揚服務態(tài)度最好的護士人次,。

作流程,發(fā)揮科內質控小組作用,,定期和不定期檢查各項護理制度的執(zhí)行情況,,護理差錯事故安生率為零。

護理文書即法律文書,,是判定醫(yī)療糾紛的客觀依據,,書寫過程中要認真斟酌,能客觀,、真實,、準確,、及時、完整的放映病人的病情變化,,不斷強化護理文書正規(guī)書寫的重要意義,,使每個護士能端正書寫態(tài)度,同時加強監(jiān)督檢查力度,,每班檢查上一班記錄有無紕漏,,質控小組定期檢查,護士長定期和不定期檢查及出院病歷終末質量檢查,,發(fā)現問題及時糾正,,每月進行護理文書質量分析,對存在問題提出整改措施,,并繼續(xù)監(jiān)控,,上半年出院病歷份,護理文書合格率達到了100%.

病房每日定時通風,,保持病室安靜,、整潔、空氣新鮮,,對意識障礙病人提供安全有效的防護措施,,落實崗位責任制,按分級護理標準護理病人,,落實健康教育,,加強基礎護理及重危病人的個案護理,滿足病人及家屬的合理需要,,上半年護理住院病人人,,其中手術病人人,搶救病人人,,氣管切開病人人,,特護人,一級護理人共天,。一級,、特護病人合格率100%,基礎護理合格率100%,,無護理并發(fā)癥,。

工作中還存在很多不足:

一、基礎護理不到位,,個別班次新入院病人衛(wèi)生處置不及時,臥位不舒服,。

二,、病房管理有待提高,,病人自帶物品較多。

三,、個別護士無菌觀念不強,,無菌操作時不帶口罩,一次性無菌物品用后處理不及時,。

四,、學習風氣不夠濃厚,無學術論文,。

五,、護理文書書寫有漏項、漏記,、內容缺乏連續(xù)性等缺陷,。

六、健康教育不夠深入,,缺乏動態(tài)連續(xù)性

主管護師工作總結完整版篇十七

“護士必須要有同情心和一雙愿意工作的手,。”戴上燕尾帽的那天開始,,懷著對生命的敬重和對理想的追求,,我溫柔又堅定地踐行著南丁格爾的格言。時間如白駒過隙,,一晃二十多年了,,每一個腳步都離不開醫(yī)院領導的幫助和指引,我感恩領導的信任和栽培,,珍惜每一個學習機會,,利用各種學習途徑,刻苦鉆研專業(yè)基礎理論和臨床護理技術,,磨練出一手扎實的護理專業(yè)基本功,,為自己從事護理專業(yè)技術工作奠定了堅實的基礎,利用業(yè)余時間邊工作邊學習,,在學習中成長,,豐富了自己的專業(yè)理論知識,同時將所掌握的知識與臨床護理工作相結合,,在工作中積累了豐富的臨床護理經驗,,取得了較好的成績。

認真履行工作職責,,任勞任怨,,努力拼搏。堅持“以人為本”的服務理念,在護理工作中用自己的真誠和善良呵護著每一個生命,,用愛心和溫柔幫助患者減輕恐懼和疼痛,,用細心和責任心贏得患者的信任,以扎實的理論知識和過硬的實踐操作能力為患者提供護理服務,,深受患者,、家屬及同行的好評。

我本著"把工作做的更好"這樣一個目標,,開拓創(chuàng)新意識,,積極圓滿的完成了以下本職工作:協助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認真接待每一位病人,,把每一位病人都當成自己的朋友,,親人,經常換位思考別人的苦處,。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,,醫(yī)療文書的書寫1需要認真負責,態(tài)度端正,、頭腦清晰,。我認真學習科室文件書寫規(guī)范,認真書寫一般護理記錄,,危重護理記錄及搶救記錄,。遵守規(guī)章制度,牢記三基(基礎理論,、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態(tài)度,、嚴格的要求、嚴密的方法),。

我認真履行主管護師職責,,積極參與科室護理人員培訓工作,以身作則,,倡導人本服務理念,,鼓勵護生積極參與各項護理技術操作,參與科室護理技能培訓工作,,主動學習護理新技術,,善于在工作中發(fā)現護理缺陷并及時采取相應的改進措施,主動參加護理專業(yè)知識的繼續(xù)教育,,通過不同途徑提高自己的專業(yè)理論水平,,堅持護理質量持續(xù)改進工作,工作認真,,開拓進取,,深受科室各級人員的好評,。

雖然在過去的歲月里,自己的業(yè)務能力,、學識水平有了很大的提升,,但是隨著社會的進步,,醫(yī)學護理事業(yè)的發(fā)展,,一定要不斷充實完善自己。護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),,我為自己是護士隊伍中的一員而自豪,。在今后工作中,我將加倍努力,,為人類的.護理事業(yè)作出自己應有的貢獻!

主管護師工作總結完整版篇十八

本人自20xx年xx月xx日畢業(yè)于xx衛(wèi)生學校,,護理專業(yè),學制三年,,同年分配到xx礦務局結防院結核科,,至今已工作了19年,于1998年晉升為護師,,于20xx年通過自學考取了哈醫(yī)大的護理專業(yè),,并于20xx年6月獲省人事廳授予了主管護師,20xx年又考入了xx大學護理專業(yè),,于20xx年7月本科畢業(yè)并榮獲學士學位,。

自參加工作以來,本人一直從事臨床護理工作,,具有扎實的理論知識,,熟練掌握了結核科各項技術操作及專科護理常規(guī)和表格的書寫,,不斷學習專業(yè)知識,,組織本科護理業(yè)務的學習和護理查房,認真做好帶教工作,,每月組織本科的護理質量和差錯事故分析討論,,并制訂防范措施,努力掌握本科室常見病,,多發(fā)病的臨床表現,,急救器械的性能和使用方法,熟練掌握常用急救技術,,如心肺復蘇,、多功能心電監(jiān)護儀、自發(fā)性氣胸自動吸引器及各種插管搶救措施,,經常參加本科疑難病案急病會診的討論,,尤其在結核病并發(fā)大咯血、自發(fā)性氣胸、急性呼吸衰竭的護理和搶救方面都起到了積極的`作用,。積極參加突發(fā)的公共衛(wèi)生事件,。在抗擊“非典”,“禽流感”以及“甲流”的應急工作中,,積極投入一線工作,,并起到了模范帶頭作用,認真學習《醫(yī)療事故處理條例》,,提高了安全意識,,增強了責任感。

工作中,,注重理論聯系實際,,不斷總結經驗,采用新技術,、新方法,,開展臨床護理工作。如用套管針行胸腔穿刺治療自發(fā)性氣胸,,減輕了病人的痛苦,。自任現職以來,曾先后有多篇論文《胸栓塞的觀察與護理》,、《急性呼吸窘迫綜合癥的監(jiān)測和護理》,、《微量泵進行持續(xù)氣道濕化的臨床療效及護理探討》等均在《中外健康文摘》上發(fā)表。20xx年12月,,又在《中國科學技術出版社》發(fā)表了論著《呼吸系統臨床護理常用技術及注意事項》,。20xx年4月申報了五小成果專利,即《結核內科護理用呼吸機》,、《結核內科護理用心電機》及《多參數監(jiān)護儀》(結核內科護理專用)共三項,。

自工作以來,始終本著病人至上的宗旨,,熱情,、細致地為病人服務,近20年的工作,,磨練了沉穩(wěn)的性格,,具備了快速敏捷的思維能力和應變能力,使自己成了科室的骨干,,深受院領導及同行的好評,,曾多次被評為“先進工作者”、“優(yōu)秀護士”“星級護士”等光榮稱號,。在今后的工作中,,我還要更加努力學習,,刻苦鉆研,加強職業(yè)道理修養(yǎng),,為護理事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻,。

主管護師工作總結完整版篇十九

嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質量,確保安全醫(yī)療的根本保證,。

1,、護理部重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,,如責任護士,、巡回護士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,,自拔針的不良現象。

2,、堅持了查對制度:

(1)要求醫(yī)囑班班查對,,每周護士長參加總核對1~2次,并有記錄;

(2)護理操作時要求三查七對;

(3)堅持填寫輸液卡,,一年來未發(fā)生大的護理差錯,。

3、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī),,堅持填寫了各種信息數據登記本,,配備五種操作處置盤。

4,、堅持床頭交接班制度及晨間護理,,預防了并發(fā)癥的發(fā)生。

1,、堅持了護士長手冊的記錄與考核:要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,,并根據護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排,、月計劃重點進行督促實施,,并監(jiān)測實施效果,要求護士長把每月工作做一小結,,以利于總結經驗,,開展工作。

2,、堅持了護士長例會制度:按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次,,內容為:安排本周工作重點,總結上周工作中存在的優(yōu)缺點,,并提出相應的整改措施,,向各護士長反饋護理質控檢查情況,,并學習護士長管理相關資料。

3,、每月對護理質量進行檢查,,并及時反饋,不斷提高護士長的管理水平,。

4,、組織護士長外出學習、參觀,,吸取兄弟單位先進經驗,,擴大知識面:5月底派三病區(qū)護士長參加了國際護理新進展學習班,學習結束后,,向全體護士進行了匯報,。

1、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范,,在日常工作中落實護士文明用語50句,。

2、分別于6月份,、11月份組織全體護士參加溫嶺賓館,、萬昌賓館的.禮儀培訓。

3,、繼續(xù)開展健康教育,,對住院病人發(fā)放滿意度調查表,(定期或不定期測評)滿意度調查結果均在95%以上,,并對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施,,評選出了最佳護士。

4,、每月科室定期召開工休座談會一次,,征求病人意見,對病人提出的要求給予最大程度的滿足,。

5,、對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度,、護士行為規(guī)范教育及護理基礎知識,、專科知識,、護理技術操作考核,,合格者給予上崗。

1,、對在職人員進行三基培訓,,并組織理論考試,。

2、與醫(yī)務科合作,,聘請專家授課,,講授骨科、內,、外科知識,,以提高專業(yè)知識。

3,、各科室每周晨間提問1~2次,,內容為基礎理論知識和骨科知識。

4,、“三八婦女節(jié)”舉行了護理技術操作比賽(無菌操作),,并評選出了一等獎(吳蔚蔚)、二等獎(李敏丹,、唐海萍),、三等獎分別給予了獎勵。

5,、12月初,護理部對全院護士分組進行了護理技術操作考核:病區(qū)護士考核:靜脈輸液,、吸氧;急診室護士考核:心肺復蘇,、吸氧、洗胃;手術室護士考核:靜脈輸液,、無菌操作,。

6、加強了危重病人的護理,,堅持了床頭交接班制度和晨間護理,。

7、堅持了護理業(yè)務查房:每月輪流在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務查房,,對護理診斷,、護理措施進行了探討,以達到提高業(yè)務素質的目的,。

8,、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓,內容為基礎護理與??谱o理知識,,組織護士長每人講一課,提高護士長授課能力,。

9,、全院有5名護士參加護理大專自學考試,,有3名護士參加護理大專函授。

1,、嚴格執(zhí)行了院內管理領導小組制定的消毒隔離制度,。

2、每個科室堅持了每月對病區(qū)治療室,、換藥室的空氣培養(yǎng),,對高危科室夏季如手術室,、門診手術室,,每月進行二次空氣培養(yǎng),確保了無菌切口無一例感染的好成績,。

3,、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒,,并記錄,,每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,并記錄,,每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測,。

4、一次性用品使用后各病區(qū),、手術室,、急診室均能及時毀形,浸泡,,集中處理,,并定期檢查督促,對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃,。

5,、各病區(qū)治療室、換藥室均能堅持消毒液(1:400消毒靈)拖地每日二次,,病房內定期用消毒液拖地(1:400消毒靈)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜,,并用消毒液擦拭)。

6,、手術室嚴格執(zhí)行了院染管理要求,,無菌包內用了化學指示劑。

7,、供應室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本,,對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)測。

1,、堅持了以病人為中心,,以質量為核心,,為病人提供優(yōu)質服務的宗旨,深入開展了以病人為中心的健康教育,,通過發(fā)放健康教育手冊,,以及通過護士的言傳身教,讓病人熟悉掌握疾病防治,,康復及相關的醫(yī)療,,護理及自我保健等知識。

2,、八月份在三病區(qū)開展整體護理模式病房,,三病區(qū)護士除了向病人講授疾病的防治及康復知識外,還深入病房與病人談心,。

3,、全年共收治了住院病人2357個,留觀125個,,手術室開展手術2380例,。急診護士為急診病人提供了全程服務,包括護送病人去拍片,,做b超,、心電圖,陪病人辦入院手續(xù),,送病人到手術室,,三個病區(qū)固定了責任護士、巡回護士,,使病員得到了周到的服務。

4,、全院護理人員撰寫護理論文30篇,,其中一篇參加了全國第三屆骨科護理學術交流,有3篇參加臺州地區(qū)學術交流,,有2篇參加《當代護士》第二十一次全國護理學術交流,。人的贊揚以及領導和同志們的好評,在社會上有一定的知名度,。

主管護師工作總結完整版篇二十

不管是哪種考試,,要認識到考試的重要性,往遠了說它是對自己學過的知識是否掌握多少的一次護士職稱,,反映出你學習過程中的成績和存在的問題,;往近了說,這個證能不能拿到直接關系到我們之后的晉級,、評職稱乃至漲工資,。所以思想上正確認識了,,重視了,你就能全心地投入到復習過程中去,。

系統復習要有相對集中的時間,,復習前將教材、筆記,、復習資料準備好,。這樣,復習開始后,,就能集中精力投入,。由于工作和家庭的壓力較大,想要拿出大量時間系統復習還是有些困難,。所以在同事的推薦下我報了護士職稱主管護師的課程,,希望能在老師的幫助下短時高效達到復習的最大效率。

文字圖像交替能利于記憶,,加深知識在腦海里的時印象,。比如在網校學習的過程中,老師總是會總結一些便于對比記憶的圖表,,使得記憶不再是單純的死記硬背,。

綜合題能反映出你對該學科的知識掌握的全面性。因為一門學科的知識之間都存在著密切聯系,,如果你做綜合題做得較順利,,證明你在系統復習中對該學科的知識掌握是比較完善和系統化復習工作是做得較好的。

要認識相對集中的復習時間的寶貴,,不能輕易浪費,,所以要十分珍惜。把各科目的知識系統地進行整理,,克服放松情緒,。話又說回來,其實堅持一天兩天,,一周什么的都沒問題,,關鍵是要堅持至少幾個月的復習。曾經我也懈怠過,,迷茫過,,覺得這簡直太辛苦了。但是是網校的老師鼓勵了我,,他們還我最困惑的'時候給我指明了復習的方向,,使我又重新找到了方向。

在系統復習中,將平時自己在學習過程中對某方面的內容掌握不夠的,、理解還欠深刻的內容及時補正,,達到完美無缺。

平時學習,,是一個知識點一個知識點學習的,,這就難免顯得分散和凌亂,通過系統復習,,可以把平時學過的知識一點一點地“串”起來,。這樣,“串”起來的知識就比較系統了,。在“串”的過程中其實也是一個對知識的再認識過程,,重新學多一次,再認識過程記憶中起著強化作用,。系統復習次數越多,,強化作用越多,印象也深刻,。

考試前不復習最好,,因為再復習的話只會令自己更加緊張,并且效果不是很好,??荚嚽耙欢ㄒ潘勺约海灰胫煲荚?,相信自己,,心里想著失敗乃成功之母,那么考試就沒有問題啦“有天資的人最重要是隨即應變”,!

最后希望廣大準備參加各種考試的各種考生都能順利通過考試,!

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