每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想、想象,、思維和記憶的重要手段,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友。
企業(yè)理念口號(hào)標(biāo)語(yǔ)篇一
1,、溝通從心開始(中國(guó)移動(dòng))
2,、堅(jiān)持誠(chéng)信、注重業(yè)績(jī),、渴望變革(ge)
3,、專業(yè)進(jìn)取,尊愛至誠(chéng),,鍥而不舍(愛立信)
4,、永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,永遠(yuǎn)如履薄冰(海爾)
5,、不學(xué)習(xí)的人,,實(shí)際上是在先擇落后(中興)
6、創(chuàng)中國(guó)名牌,,建一流企業(yè),,創(chuàng)立一個(gè)具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的中國(guó)品牌(tcl)
7、敬業(yè),、團(tuán)隊(duì),、創(chuàng)新(tcl)
敬業(yè),就是愿意承擔(dān)責(zé)任和有能力承擔(dān)責(zé)任,;
團(tuán)隊(duì),,就是能夠和他人協(xié)調(diào)來(lái)共同承擔(dān)責(zé)任,;
創(chuàng)新,就是任何工作都要追求最佳水平,。
8,、為交流學(xué)習(xí),、共享知識(shí)中好(華為)
9,、資源是會(huì)枯竭的,惟有文化生生不息(華為)
10,、勝任本職工作就是人才,,創(chuàng)新開拓就是優(yōu)秀人才(海信)
11、以人為本,,心德為先,;誰(shuí)有多高本領(lǐng),就給誰(shuí)搭建多大舞臺(tái),;誰(shuí)有多大貢獻(xiàn),,就給誰(shuí)多少因報(bào)(新飛)
12、小企業(yè)做事,,大企業(yè)做人,;大事講原則,小事講風(fēng)格,;只有不想干的事,,沒(méi)有干不成的事(天士力)
13、海航員工訓(xùn)條(海南航空)
積厚德,,存正心,;樂(lè)敬業(yè),誠(chéng)為本,。
入角色,,融團(tuán)隊(duì);堅(jiān)誓愿,,志高遠(yuǎn),。
贏道義,勿自矜,;吃些虧,,忌怨恨。
講學(xué)習(xí),,敬師長(zhǎng),;不夸能,勤精進(jìn),。
除懶惰,,止奢欲,;培定力,絕私弊,。
離惡友,,甘淡泊;忍人辱,,達(dá)道理,。
14、海納百川,,厚積薄發(fā)(白沙)
企業(yè)理念口號(hào)標(biāo)語(yǔ)篇二
品質(zhì)服務(wù),,無(wú)盡追求
廣開渠道,三方共贏的經(jīng)營(yíng)理念
專業(yè)進(jìn)取,,尊愛至誠(chéng),,鍥而不舍。
家事,,急事,,難事,煩心事,,事事我關(guān)心
市場(chǎng)導(dǎo)向,,開拓創(chuàng)新,合作共贏,,穩(wěn)健持續(xù),,科學(xué)管理,與員工共同成長(zhǎng)
誠(chéng)實(shí)誠(chéng)心誠(chéng)意
顧客至上,,改革求實(shí),,以人為本,團(tuán)結(jié)進(jìn)取,。
用心服務(wù),,盡善盡美。始于用戶需求,,最終用戶滿意
有限電網(wǎng),,無(wú)限服務(wù)。
永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,,永遠(yuǎn)如履薄冰,。
隴西電力,情暖萬(wàn)家
大事講原則,,小事講風(fēng)格,。
以客戶為中心,視服務(wù)為生命
團(tuán)結(jié)一條心,,石頭變成金
鑄造輝煌,,唯有質(zhì)量,。
為前端供給保障,為客戶創(chuàng)造價(jià)值,,爭(zhēng)做租賃行業(yè)的領(lǐng)頭羊
承光榮傳統(tǒng),,展輝煌成就,揚(yáng)株機(jī)精神,,創(chuàng)世紀(jì)偉業(yè),。
想用戶所想急用戶所急立足金融服務(wù)市場(chǎng)
追求客戶滿意,供給人性化服務(wù)
用進(jìn)取的態(tài)度應(yīng)對(duì)工作,,工作就會(huì)進(jìn)取地回報(bào)你,。
積厚德,,存正心;樂(lè)敬業(yè),,誠(chéng)為本。
以績(jī)效為導(dǎo)向促管理到位
我們用心的服務(wù),,體此刻這三個(gè)詞上‘真誠(chéng),,優(yōu)質(zhì),方便’,。
堂堂正正做人,,踏踏實(shí)實(shí)做事
同建和諧,實(shí)現(xiàn)共贏
立足產(chǎn)品,,打造精品
贏道義,,勿自矜;吃些虧,忌怨恨,。
專業(yè),,專心,誠(chéng)心
您成長(zhǎng)的助力就是我們發(fā)展的動(dòng)力
務(wù)實(shí)經(jīng)營(yíng),,追求卓越
一切為客戶著想
客戶想到的我們要做到,,客戶沒(méi)有想到的我們也要做到。
企業(yè)發(fā)展,,服務(wù)為本;優(yōu)質(zhì)服務(wù),,誠(chéng)信為本
細(xì)心于我們的服務(wù),專心于我們的專業(yè)
追求客戶滿意,,供給人性化服務(wù)
企業(yè)理念口號(hào)標(biāo)語(yǔ)篇三
2,、不識(shí)人才是失職,浪費(fèi)人才是瀆職,,人盡其才是天職,。
3、精益求精,,鑄造品質(zhì)的典范,。
4,、追求卓越、勇于創(chuàng)新,,為實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展作貢獻(xiàn)
5,、沒(méi)有最好只是更好。
6,、創(chuàng)名牌,、奪優(yōu)質(zhì),全廠員工齊努力,。
7,、熱烈慶祝企業(yè)創(chuàng)建十周年
8、效益靠質(zhì)量,,質(zhì)量靠技術(shù),,技術(shù)靠人才,人才靠教育,。
9,、該說(shuō)說(shuō)到,說(shuō)到做到,,做到有效,。
10、平日用心做得好,,企業(yè)提升跟著跑,。
11、永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,,永遠(yuǎn)如履薄冰(海爾)
12,、資源是會(huì)枯竭的,惟有文化生生不息(華為)
13,、以人為本,,心德為先;誰(shuí)有多高本領(lǐng),就給誰(shuí)搭建多大舞臺(tái);誰(shuí)有多大貢獻(xiàn),,就給誰(shuí)多少因報(bào)(新飛)
14,、科技是第一生產(chǎn)力,人才是第一資源,。
15,、堅(jiān)持誠(chéng)信、注重業(yè)績(jī),、渴望變革(ge)
16,、海納百川,厚積薄發(fā)(白沙)
17,、賢者上,,能者中,,立者下,智者側(cè),,庸者退
18,、多流一把汗,多操一份心,,網(wǎng)創(chuàng)一批優(yōu)質(zhì)品,。
19、勝任本職工作就是人才,,創(chuàng)新開拓就是優(yōu)秀人才(海信)
20,、時(shí)光如水,憶往昔崢嶸歲月;歲月如歌,,看今朝再譜新篇
21,、海航員工訓(xùn)條(海南航空)
22、贏道義,,勿自矜;吃些虧,,忌怨恨。
23,、有德無(wú)才,培訓(xùn)任用;
24,、不學(xué)習(xí)的人,,實(shí)際上是在先擇落后(中興)
25、講學(xué)習(xí),,敬師長(zhǎng);不夸能,,勤精進(jìn)。
26,、嚴(yán)師出高徒,,精工出細(xì)活。
27,、人人都有改善的能力,,事事都有改善的余地。
28,、唯才是用,,唯德重用;
29、賀慶十年,,織得一片山川秀;祝福四方,,繡出滿目中華紅
30、有德有才,,破格重用;
31,、創(chuàng)中國(guó)名牌,,建一流企業(yè),創(chuàng)立一個(gè)具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的中國(guó)品牌(tcl)
32,、選人要正,,用人要公;育人要勤,管理要嚴(yán),。
33,、一個(gè)公司要發(fā)展迅速得力于聘用好的人才,尤其是需要聰明的人才,。
34,、用好現(xiàn)有人才,穩(wěn)住關(guān)鍵人才,,吸引急需人才,,儲(chǔ)備未來(lái)人才。
35,、堅(jiān)持一流管理,,生產(chǎn)一流產(chǎn)品,提供一泫服務(wù),,創(chuàng)建一流企業(yè),。
36、入角色,,融團(tuán)隊(duì);堅(jiān)誓愿,,志高遠(yuǎn)。
37,、無(wú)德無(wú)才,,堅(jiān)決不用。
38,、鞏固強(qiáng)項(xiàng),,縮減弱項(xiàng),把握機(jī)會(huì),,避免危機(jī),。
39、有才無(wú)德,,限制錄用;
40,、除懶惰,止奢欲;培定力,,絕私弊,。
企業(yè)理念口號(hào)標(biāo)語(yǔ)篇四
2、我布滿著:山岳般的自負(fù),火焰般的.熱忱,;
3,、我是最棒的,我是最優(yōu)良的,;
4,、我充斥活氣,我必定做得到,!
5,、微笑象冬天般暖和,服務(wù)象夏天般熾熱,。
6,、流血流汗不流淚、掉皮掉肉不落伍,。
7,、團(tuán)結(jié)高效斗爭(zhēng)發(fā)展集于一體尋求出色!
8,、我面帶笑顏,,因?yàn)槲铱釔酃ぷ鳌?/p>
9、我淡妝裝扮,,因?yàn)槭腔A(chǔ)禮貌,。
10、餐飲安全你我同創(chuàng),,和諧健康大家共享,。
11、餐飲安全齊監(jiān)督,,健康生活同構(gòu)筑。
12,、餐飲安全是健康的基石,。
13、餐飲安全天天講,,健康生活歲歲享,。
14、餐飲安全系萬(wàn)家,,監(jiān)督管理靠大家,。
15、服務(wù)準(zhǔn)則:微笑象冬天般溫暖,,服務(wù)象夏天般火熱,。
16、吃降生界的出色,做出人生的大餐,。
17,、我服裝整齊,因?yàn)槭菍I(yè)服務(wù),。
18,、我樂(lè)于助人,由于客人是友人,。
19,、以客為尊,卓越服務(wù),,力爭(zhēng)第一,。
20、企業(yè)發(fā)展,,服務(wù)為本,;優(yōu)質(zhì)服務(wù),誠(chéng)信為本,。
企業(yè)理念口號(hào)標(biāo)語(yǔ)篇五
2. 積極思考造成積極人生,,消極思考造成消極人生。
3. 黑貓,,白貓,,能抓老鼠的就是好貓。
4. 和傳統(tǒng)的昨天告別,,向規(guī)范的未來(lái)邁進(jìn)
5. 合格的員工從嚴(yán)格遵守開始
6. 好的管理者就是要組織離了你照樣轉(zhuǎn)!
7. 行動(dòng)是成功的開始,,等待是失敗的源頭。
8. 行動(dòng)是成功的階梯,,行動(dòng)越多,,登得越高。
9. 管理追求的是:無(wú)為而至,,大智若愚,。
10. 管理——增強(qiáng)大局觀,雙贏思維,,注重溝通調(diào)研,,形成方法論。
11. 管理在于充分而有效的利用資源,。
12. 管理是一種嚴(yán)肅的愛,。
13. 管理是一種嚴(yán)肅的愛,培訓(xùn)是最好的福利!
14. 管理是其實(shí)就是共享一份團(tuán)隊(duì)的融洽的感情,。
15. 管理是科學(xué),,領(lǐng)導(dǎo)是藝術(shù)!
企業(yè)理念口號(hào)標(biāo)語(yǔ)篇六
2. 沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力就要被淘汰
3. 敬業(yè)--專業(yè)執(zhí)著,,精益求精
4. 經(jīng)驗(yàn)推廣的三大步驟:先僵化,再固化,,后優(yōu)化,。
5. 今天工作不努力,明天努力找工作
6. 今天工作不安全,、明天生活不保障
7. 今天的事不推到明天,,遵循必要的工作流程
8. 講職業(yè)道德,愛本職工作,,樹企業(yè)形象,。
9. 講究實(shí)效、完善管理,、提升品質(zhì),、增創(chuàng)效益。
10. 建立管理根基科技是第一生產(chǎn)力
11. 堅(jiān)持一流管理,,生產(chǎn)一流產(chǎn)品,,提供一流服務(wù),創(chuàng)建一流企業(yè),。
12. 技術(shù)是基礎(chǔ),,管理是動(dòng)力。
13. 計(jì)劃——合理規(guī)劃,,嚴(yán)謹(jǐn)有序,,要事第一,黃金時(shí)間辦要事,。
14. 計(jì)劃,、組織、指揮,、協(xié)調(diào),、控制。
15. 己所不欲,,勿施于人;己所欲,,亦慎施于人。
16. 即使是不成熟的嘗試,,也勝于胎死腹中的策略。
17. 成功者就是要比對(duì)手多做一下,,堅(jiān)持到底的人,。
18. 激情--樂(lè)觀向上,永不言棄
19. 積極思考造成積極人生,,消極思考造成消極人生,。
20. 黑貓,,白貓,能抓老鼠的就是好貓,。
21. 和傳統(tǒng)的昨天告別,,向規(guī)范的未來(lái)邁進(jìn)
22. 合格的員工從嚴(yán)格遵守開始
23. 好的管理者就是要組織離了你照樣轉(zhuǎn)!
24. 行動(dòng)是成功的開始,等待是失敗的源頭,。
25. 行動(dòng)是成功的階梯,,行動(dòng)越多,登得越高,。
26. 管理追求的是:無(wú)為而至,,大智若愚。
27. 管理——增強(qiáng)大局觀,,雙贏思維,,注重溝通調(diào)研,形成方法論,。
28. 管理在于充分而有效的利用資源,。
29. 管理是一種嚴(yán)肅的愛。
30. 管理是一種嚴(yán)肅的愛,,培訓(xùn)是最好的福利!
31. 管理是其實(shí)就是共享一份團(tuán)隊(duì)的融洽的感情,。
32. 管理是科學(xué),領(lǐng)導(dǎo)是藝術(shù)!
33. 管理就是追求一種調(diào)和,。
34. 成功僅代表了你工作的%,,成功是%失敗的結(jié)果。
35. 管理就是用合適的方法管人管事,。
36. 管理就是先管好自己,。
37. 管理就是是件事,一是資源優(yōu)化組合,、二是做區(qū)域輪廓,,環(huán)境培養(yǎng),就是老毛說(shuō)的:管理就是件是,,一是出主意,,是用人,好的管理者是者的集合,。
39. 管理就是讓別人完成事情,。
40. 管理就是激發(fā)人的潛能,以贏取目標(biāo),。
41. 管理就是更有效的利用資源,。
42. 管理的最高目標(biāo)是社會(huì)價(jià)值最大化。
43. 管理的最高境界就是利潤(rùn)的最大化!
44. 管理的重心是管人,,用人,。只有先學(xué)會(huì)很好地欣賞別人,,才會(huì)很好地用人。
45. 管理的真諦在于不管理!無(wú)劍勝有劍,。
46. 管理的藝術(shù)在于溝通的技巧和真誠(chéng),。
47. 管理的精髓:把復(fù)雜的事簡(jiǎn)單化了。
48. 管理的基礎(chǔ)就是人力資源的管理,,中國(guó)有句俗話:不怕沒(méi)好事,,就怕沒(méi)好人,如何識(shí)人用人,,我想都是每位管理者常思考的問(wèn)題吧!
49. 管理的關(guān)鍵:要有良好的執(zhí)行力!
50. 管理從思想上來(lái)說(shuō)是哲學(xué)的,,從理論上來(lái)說(shuō)是科學(xué)的,從操作上來(lái)說(shuō)是藝術(shù)的,。
51. 成敗之間僅一步之遙,,關(guān)鍵是你是否踏出那一步。
52. 管理=勤奮+智慧+知識(shí)+心理學(xué),。
53. 管理=[管人+理事],。
54. 管理:關(guān)注并修正行為,影響并引導(dǎo)人生,。
55. 觀念決定思路,,思路決定出路。
56. 顧客是我們的上帝,,品質(zhì)是上帝的要求
57. 顧客的贊美,,是企業(yè)最大的財(cái)富。
58. 鞏固強(qiáng)項(xiàng),,縮減弱項(xiàng),,把握機(jī)會(huì),避免危機(jī),。
59. 工作是一種樂(lè)趣時(shí),,生活是一種享受;工作是一種義務(wù)時(shí),生活是一種苦役,。
60. 革除馬虎之心,,提升產(chǎn)品品質(zhì)
61. 搞好管理,硬性權(quán)力和軟性權(quán)力缺一不可,,積極,,熱情,用心,,學(xué)習(xí),。
62. 高效創(chuàng)收同心才能走得更遠(yuǎn)。
63. 高層管理者:做正確的事中層管理者:正確的做事執(zhí)行層人員:把事做正確,。
64. 夫?yàn)橹斡畜w,,上下不可相侵!
65. 帆落船停 帆鼓船進(jìn)企業(yè)以人為本
66. 對(duì)客戶奉獻(xiàn)熱誠(chéng),為客戶著想,、急客戶之所急,,客戶的認(rèn)可,是我們事業(yè)生存發(fā)展的土壤,。
67. 杜絕不良思想,,發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神
68. 產(chǎn)品與產(chǎn)品的差異在于細(xì)節(jié)
69. 得意時(shí)應(yīng)善待他人,失意時(shí)你會(huì)需要他們
70. 得意時(shí)應(yīng)善待他人
71. 得客戶者得天下
72. 道德——正直誠(chéng)信,,恪守,、監(jiān)督并打擊損害公司利益的行為。
73. 當(dāng)外在壓力增加時(shí),,要增強(qiáng)內(nèi)在的動(dòng)力,。
74. 從管理的角度來(lái)講,兩點(diǎn)之間最短的距離不一定是一條直線,,而是一條障礙最小的曲線,。
75. 創(chuàng)造變化,并帶來(lái)績(jī)效突破性地提高
76. 創(chuàng)新突破穩(wěn)定品質(zhì),,落實(shí)管理提高效率
77. 出門走好路,,出口說(shuō)好話,出手做好事,。
78. 持續(xù)學(xué)習(xí),,自我完善,做事情充分體現(xiàn)以結(jié)果為導(dǎo)向
79. 持續(xù)改善是企業(yè)文化的精髓 迎接變化,,勇于創(chuàng)新
80. 持誠(chéng)信互利共榮,,以厚德載物。
81. 誠(chéng)信立足,,創(chuàng)新致遠(yuǎn),。
82. 成就團(tuán)隊(duì)輝煌
83. 成功者找方法,失敗者找借口,。
84. 成功者需不斷地累積知識(shí)和人脈的質(zhì)和量,。
85. 不自重者,取辱,。不自長(zhǎng)者,,取禍。不自滿者,,受益,。不自足者,博聞,。
企業(yè)理念口號(hào)標(biāo)語(yǔ)篇七
1,、問(wèn)題第一次出現(xiàn),,要想解決和避免的辦法;第二次重現(xiàn),要反省要改進(jìn)辦法;第三次再現(xiàn),,就不可饒恕!
2,、以愛為導(dǎo)向,以客戶需求為中心!
3,、人生沒(méi)有失敗,,只有提前放棄!
4、小企業(yè)做事,,大企業(yè)做人,。
5、沒(méi)有無(wú)成果的報(bào)酬,,無(wú)成果的報(bào)酬是恥辱!
6,、每天進(jìn)一步,踏上成功路,。
7,、寧可因高目標(biāo)而脖子硬,也不要為低目標(biāo)而駝背,。
8,、轉(zhuǎn)變觀念轉(zhuǎn)變作風(fēng),讓企業(yè)文化生生不息,。
9,、沒(méi)有執(zhí)著力,就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力,。
10,、杜絕不良思想,發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神,。
11,、會(huì)而不議,議而不決,,決而不行,,這樣的會(huì)議是屬最浪費(fèi)的行動(dòng)。
12,、找方法才能成功,,找借口只有失敗。
13,、優(yōu)秀人才惠,,平庸人才最昂貴!
14、專業(yè)進(jìn)取,尊愛至誠(chéng),,鍥而不舍,。
15、態(tài)度決定一切,,細(xì)節(jié)決定成敗,。
16、只有勇于承擔(dān)責(zé)任,,才能承擔(dān)更大的責(zé)。
17,、自我提升,,良性競(jìng)爭(zhēng);相互欣賞,相互支持,。
18,、強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),營(yíng)造團(tuán)隊(duì)精神,。
19,、堅(jiān)持誠(chéng)信,注重業(yè)績(jī),,渴望變革,。
20、溝通從心開始,。
企業(yè)理念口號(hào)標(biāo)語(yǔ)篇八
1,、杜絕不良思想,發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神,。
2,、沒(méi)有執(zhí)行力,就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力,。
3,、團(tuán)結(jié)一條心,石頭變成金,。
4,、誠(chéng)信高效、服務(wù)用戶,、團(tuán)結(jié)進(jìn)取,、爭(zhēng)創(chuàng)效益。
5,、實(shí)施三大戰(zhàn)略創(chuàng)信譽(yù),,培育企業(yè)文化樹形象。
6、——樂(lè)觀向上,,永不言棄,。
7、客戶服務(wù),,重在回訪,,仔細(xì)傾聽,你認(rèn)心情,。
8,、百尺竿頭,更進(jìn)一步,。
9,、減少浪費(fèi),降低成本,,氣氛融洽,,工作規(guī)范,提升品質(zhì),,安全保證,。
10、只有勇于承擔(dān)責(zé)任,,才能承擔(dān)更大的責(zé)任,。
11、樹立核心價(jià)值觀,,而且要善于學(xué)習(xí),,更要善于創(chuàng)造。
12,、誠(chéng)信—誠(chéng)信是發(fā)展的基礎(chǔ),,信守誠(chéng)信企業(yè)的責(zé)任。
13,、我們的理念是—沒(méi)有最好,,只有更好。
14,、預(yù)防保養(yǎng)及時(shí)做,,生產(chǎn)順暢不會(huì)錯(cuò)。
15,、創(chuàng)建精品工程,,加速與國(guó)際接軌!
16、講文明從我做起,,樹新風(fēng)從現(xiàn)在開始,。
17、適應(yīng)公司的日常變化,不抱怨,。
18,、科技是第一生產(chǎn)力,人才就是第一資源,。
19,、市場(chǎng)練兵,心里有底,,團(tuán)結(jié)拼搏,,勇爭(zhēng)第一。
20,、人生百年,,只爭(zhēng)朝夕。
21,、保持環(huán)境清潔,做位可愛的人,。
22,、今天工作不努力,明天努力找工作,。
23,、和傳統(tǒng)的昨天告別,向規(guī)范的未來(lái)邁進(jìn),。
24,、安全責(zé)任重于泰山,人民利益高于一切,。
25,、迎接變化,勇于創(chuàng)新,。
26,、最大的破產(chǎn)是絕望,最大的資產(chǎn)是希望,。
27,、勇于承認(rèn)錯(cuò)誤,敢于承擔(dān)責(zé)任,。
28,、要做大事,不要做大官,。
29,、安全是企業(yè)的生命,質(zhì)量是效益的源泉。
30,、找方法才能成功,,找借口只會(huì)失敗。
31,、熱愛工作,,顧全大局,不計(jì)較個(gè)人得失,。
32,、嚴(yán)守標(biāo)準(zhǔn),履行合同,,工程優(yōu)質(zhì),,信譽(yù)至上。
33,、憂患圖自強(qiáng),,榮譽(yù)思奮進(jìn)。
34,、行動(dòng)是成功的開始,,等待是失敗的源頭。
35,、從源頭抓好質(zhì)量,,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
36,、優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,,是打開市場(chǎng)大門的金鑰匙。
37,、不斷超越,,追求完美。
38,、質(zhì)量是企業(yè)的生命,,安全是職工的生命!
39、在工作中有前瞻意識(shí),,建立新方法,,新思路。
40,、居安思危,,自強(qiáng)不息。
41,、追求客戶滿意,,是你我的責(zé)任,。
42、事不三思總有敗,,人能百忍自無(wú)憂,。
43、心常圓滿,,天下寬平,。
44、品質(zhì)管制人人做,,優(yōu)良品質(zhì)有把握,。
45、優(yōu)質(zhì)灌溉,,締造將來(lái),。
46、優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,,豐厚成果,。
47、成功者找方法,,失敗者找借口,。
48、關(guān)愛生命,,保護(hù)環(huán)境,預(yù)防為主,,持續(xù)改進(jìn),。
49、自我檢驗(yàn)不放松,,質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)記心中,。
50、安全是最大的節(jié)約,,事故是最大的浪費(fèi)!
企業(yè)理念口號(hào)標(biāo)語(yǔ)篇九
充分理解客人的.需求過(guò)錯(cuò)抱怨投訴
整理整頓做得好,,工作效率步步高。
待人熱情,,辦公快捷,,服務(wù)主動(dòng),答復(fù)滿意,。
市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)不同情弱者,,不創(chuàng)新突破只有出局
客戶是上帝,是企業(yè)衣食父母,,客戶越多,,企業(yè)越興旺
用心才能創(chuàng)新,、競(jìng)爭(zhēng)才能發(fā)展
換位思考,感悟客戶需求;主動(dòng)服務(wù),,超越客戶期待,。
語(yǔ)言到位、微笑到位,、衛(wèi)生到位,、設(shè)備到位。
優(yōu)化以雙贏為目的,,精誠(chéng)合作共同發(fā)展
產(chǎn)品的品牌就是品質(zhì)的象征,。
制造須靠低成本,競(jìng)爭(zhēng)依賴高品質(zhì)
客戶至上,,技術(shù)爭(zhēng)先,,團(tuán)結(jié)協(xié)作,求真務(wù)實(shí)
今日看客,,明日買主,。
我充滿自信,因?yàn)槲易龅米畎簟?/p>
脾氣小一點(diǎn)度量大一點(diǎn)
你用電我用心
企業(yè)發(fā)展,,服務(wù)為本;優(yōu)質(zhì)服務(wù),,誠(chéng)信為本
服務(wù)全天候
電力暢通,服務(wù)先行
企業(yè)理念口號(hào)標(biāo)語(yǔ)篇十
1,、企業(yè)管理者必須進(jìn)行問(wèn)題管理,,而不是危機(jī)管理。
2,、干部怕的`就是不知道自己怕什么,。
3、沒(méi)思路的領(lǐng)導(dǎo)不想互動(dòng),,沒(méi)控制力的領(lǐng)導(dǎo)不敢互動(dòng),。
4、生存原則--只有想不到的事,,沒(méi)有做不到的事,。
5、管理者是事業(yè)成敗的關(guān)鍵,。
6,、人的差異化,管理的標(biāo)準(zhǔn)化,。
7,、干部怎樣對(duì)待問(wèn)題?要100%地落實(shí)責(zé)任,即“見數(shù)也見人”的原則,。每個(gè)%的問(wèn)題都可以轉(zhuǎn)化為00%的責(zé)任,,100%的責(zé)任人,。
8、干部怎樣對(duì)員工?創(chuàng)造一個(gè)充滿活力的氛圍,。
9,、干部怎樣對(duì)市場(chǎng)?創(chuàng)與闖。既要?jiǎng)?chuàng)新,、創(chuàng)造;又要有闖勁,、沖勁。
10,、好員工:想公事,,做實(shí)事,不出事,。
11,、只有想不到的事,沒(méi)有做不到的事,。
12,、不會(huì)做小事的人,永遠(yuǎn)做不出大事,。
13,、開會(huì)是為了解決問(wèn)題,而不是重復(fù)問(wèn)題,。
14,、管理職責(zé)化,工作標(biāo)準(zhǔn)化,,辦事程序化,。
15、管理就是行動(dòng),,管理就是樹立榜樣。
16,、好的員工——想公事,,做實(shí)事,不出事,。
17,、規(guī)范管理科學(xué)化,創(chuàng)新管理全員化,。
18,、抓住不落實(shí)的事+追究不落實(shí)的人=落實(shí)。
19,、講究實(shí)效,、完善管理,、提升品質(zhì)、增創(chuàng)效益,。
20,、在位要受控,升遷*競(jìng)爭(zhēng),,屆滿要輪換,,末位要淘汰。
21,、部下的素質(zhì)低,,不是你的責(zé)任;但不能提高部下的素質(zhì),是你的責(zé)任,。
22,、說(shuō)了,不等于做了;做了,,不等于做到位了,。
23、對(duì)員工忠誠(chéng),,員工反過(guò)來(lái)就會(huì)對(duì)你忠誠(chéng);對(duì)員工負(fù)責(zé),,員工反過(guò)來(lái)就會(huì)對(duì)你負(fù)責(zé)。
24,、堅(jiān)持每天提高%,,70天工作水平就可以提升一倍。
25,、企業(yè)說(shuō)到底就是人,,管理說(shuō)到底就是借力。
26,、管理的第一個(gè)功課,,就是先管好自已。
27,、工作三要素:責(zé)任人,、時(shí)限、結(jié)果,。
28,、一個(gè)木桶能裝多少水,是由最短的木板決定的,。
29,、成功與失敗同在,競(jìng)爭(zhēng)與超越并存,。
30,、管理者是事業(yè)成敗的關(guān)鍵,。
31、減少了開支,,就是增加了效益,。
32、管理者怕的就是不知道自己怕什么,。
33,、工作要簡(jiǎn)化,不要簡(jiǎn)單化,。
34,、看不出問(wèn)題是最大的問(wèn)題。
35,、要么自己革自己的命,,要么市場(chǎng)革你的命。
36,、第一次就做對(duì),,第一次都做對(duì)。
37,、執(zhí)行力是企業(yè)成長(zhǎng)的助推器,。
38、成功與失敗同在,,競(jìng)爭(zhēng)與超越并存,。
39、杜絕不良思想,,發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神,。
40、老毛病,,要根治;小問(wèn)題,,要重視!
41、儀器設(shè)備勤保養(yǎng),,生產(chǎn)自然更順暢,。
42、管事先管人,,管人帶作風(fēng)。
43,、觀念決定思路,,思路決定出路。
44,、堅(jiān)持原則,,實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì),。
45、如果你或你的部門沒(méi)有了上升的空間,,也將失去生存空間,。
46、干部是事業(yè)成敗的關(guān)鍵,。
47,、成功=艱苦的勞動(dòng)+正確的方法+少說(shuō)空話。
48,、改善品質(zhì)要規(guī)劃,,主力推動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)化。
49,、零缺點(diǎn)的生產(chǎn)過(guò)程,,一百分的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。
50,、人人提案創(chuàng)新,,成本自然降低。
51,、先處理重要的事,,后處理緊迫的事。
52,、誰(shuí)要砸企業(yè)的飯碗,,先砸掉他的飯碗。
53,、規(guī)范管理科學(xué)化,,創(chuàng)新管理全員化。
54,、堅(jiān)持一流管理,,生產(chǎn)一流產(chǎn)品,提供一流服務(wù),。
55,、人的差異化,管理的標(biāo)準(zhǔn)化,。
56,、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)不同情弱者,不創(chuàng)新突破只有出局,。
57,、投入多一點(diǎn),方法好一點(diǎn),績(jī)效自然高一點(diǎn),。
58,、沒(méi)有十全十美的產(chǎn)品,但有百分之百的服務(wù),。
59,、管理無(wú)小事,“天下難事,,必作于易;天下大事,,必作于細(xì)。
60,、作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo),,你可以不知道下屬的短處,卻不能不知道下屬的長(zhǎng)處,。
61,、世界上最無(wú)價(jià)的東西是人心,要贏得別人的心,,只有拿自己的心去交換,。