為了確定工作或事情順利開展,，常常需要預(yù)先制定方案，方案是為某一行動所制定的具體行動實施辦法細則,、步驟和安排等,。寫方案的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？以下就是小編給大家講解介紹的相關(guān)方案了,，希望能夠幫助到大家,。

德育工作計劃及實施方案篇一

我叫_x,，一年多以來,，我從一個在對銀行業(yè)務(wù)幾乎什么都不懂的實習(xí)生到現(xiàn)在對各項業(yè)務(wù)都能熟練應(yīng)對并服務(wù)于每一個客戶,，這其中的成果離不開領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事們的幫助,，在這里真誠的向大家說聲：謝謝!為不辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望將工作做的更好,，我特制定出銀行個人工作計劃。

我所在的崗位是,。,。的服務(wù)窗口，我的一言一行都代表著本行的形象,。我的工作中不能有一絲的馬虎和放松,。眾所周知，,。,。的儲蓄所是最忙的,，每天每位同志的業(yè)務(wù)平均就要達到近兩百筆,，接待的顧客二百人左右,，因此這樣的工作環(huán)境就迫使我自己不斷的提醒自己要在工作中認真認真再認真，嚴格按照行里的制定的各項規(guī)章制度來進行實際操作,。三個月中始終如一的要求自己,。

記得剛來時，在業(yè)務(wù)上還不是特別熟練,，為了盡快熟悉業(yè)務(wù),，當(dāng)我一遇到問題的時候,，我會十分虛心的向老同志請教,。對待業(yè)務(wù)技能,，我心里有一條給自己規(guī)定的要求：三人行必有我?guī)煟Х桨儆嫷陌炎约翰粫膶W(xué)會,。今后想在工作中幫助其他人,，就要使自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)提高,。剛開始的時候,，我還由于不夠細心和不夠熟練犯過錯誤,，雖然賠了錢,，但是這并不影響我對這份工作的積極性,，反而更加鞭策我努力的學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能和理論知識,。

所位于城鄉(xiāng)結(jié)合部，有著密集的人口,。在儲蓄所的周圍有很多領(lǐng)社保和醫(yī)保的下崗,、退休工人,，也有好幾所學(xué)校,。文化層次各不相同,，每天都要為各種不同的人服務(wù),。我時刻提醒自己要從細節(jié)做起,。把行里下發(fā)的各種精神與要求落實到實際工作中,，細微化,，平民化,，生活化。讓客戶在這里感受到溫暖的含義是什么,。

所里經(jīng)常會有外地來的務(wù)工人員或?qū)W生來辦理個人匯款，有的人連所需要的憑條都不會填寫,，在銀行工作計劃就有這樣一條是：不論身份，不論金額大小,，耐心服務(wù)每一個客戶。謹記在心,，每次我都會十會細致的為他們講解填寫的方法，一字一句的教他們,，直到他們學(xué)會為此。臨走時還要叮囑他們收好所寫的回單,，以便下次再匯款時再寫。當(dāng)為他們每辦理完匯款業(yè)務(wù)的時候,，他們都會不斷的我表示感謝。也許有人會問,。個人匯款在儲蓄所只是一項代收業(yè)務(wù),。并不能增加所里的存款額，為什么還要這么熱心的去做,，但是我認為,，用心來為廣大顧客服務(wù),，才是最好的服務(wù),。當(dāng)我聽到外邊顧客對我說：你的活兒干的真快……那個小妹兒態(tài)度真不錯……就是好……這樣的話的時候,。我心里就萬分的高興,，那并不光是對我的表揚,，更是對我工作的認可,，更是對我工作的激勵。

新的一年里我為自己制定了新的目標,，那就是要加緊學(xué)習(xí),，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn),。明年會有更多的機會和競爭在等著我,，我心里在暗暗的為自己鼓勁,。要在競爭中站穩(wěn)腳步,。踏踏實實,，目光不能只限于自身周圍的小圈子，要著眼于大局,，著眼于今后的發(fā)展,。我也會向其他同志學(xué)習(xí)，取長補短,，相互交流好的工作經(jīng)驗，共同進步,。征取更好的工作成績,。

德育工作計劃及實施方案篇二

為了搞好我公司的職業(yè)病防治工作，促進公司的健康發(fā)展,，使生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和要求,，保護職工健康及其相關(guān)權(quán)益,，根據(jù)《xxx職業(yè)病防治法》第十九條第二項的規(guī)定,，制定本單位20xx年職業(yè)病防治計劃和實施方案。

2. 職業(yè)病防治工作內(nèi)容

建立,、健全職業(yè)病防治責(zé)任制,。

嚴格按照《職業(yè)病防治法》第五條“用人單位(是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)

濟組織)應(yīng)當(dāng)建立,、健全職業(yè)病防治責(zé)任制，加強對職業(yè)病防治的管理,，提高職業(yè)病防治水平,，對本公司產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)責(zé)任”的規(guī)定,，制定由本單位法定代表人(或負責(zé)人)總負責(zé),，部門分工負責(zé)和崗位各負其責(zé)的責(zé)任體系和責(zé)任保證制度,。

要根據(jù)《職業(yè)病防治》的立法宗旨，正確處理職業(yè)病防治責(zé)任制與經(jīng)濟責(zé)任制的

關(guān)系,，以保護勞動者健康及相關(guān)權(quán)益為目標,，落實職業(yè)病防治工作管理人員、工作人員的責(zé)、權(quán),、利,。

以責(zé)定權(quán)，以控制效果定獎,，體現(xiàn)獎優(yōu)罰劣的原則。落實職業(yè)病防治責(zé)任制,，采

取適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟手段，同職業(yè)病防治管理人員,、工作人員的經(jīng)濟利益掛鉤,。

無論是集體責(zé)任制，還是個人責(zé)任制都要根據(jù)職業(yè)病防治目標與計劃,，明確職責(zé)

范圍,、基本任務(wù),、工作標準、實施程序,、協(xié)作要求和獎罰辦法等內(nèi)容,。

指標分解和考核要有針對性，抓住影響職業(yè)病防治控制效果的關(guān)鍵,，達到責(zé)任指

標化、考核數(shù)據(jù)化,、分配差額化(即職業(yè)病防治工作績效的大小與獎懲掛鉤)。

3. 依法參加工傷社會保險,，確保勞動者依法享受工傷社會保險

按照勞動保障行政部門的有關(guān)規(guī)定,，如實上報本單位的人數(shù)、工資總額,、繳費情況

以及財務(wù)會計帳冊等有關(guān)情況,，按時繳納工傷社會保險金，積極配合相關(guān)部門作好 工傷社會保險工作，使在本單位職業(yè)活動中所發(fā)生的工傷,、職業(yè)病以及因此而死亡， 造成勞動者暫時或永久喪失勞動能力時,，勞動者或其家屬能夠從社會得到必要的物 質(zhì)補償和服務(wù)的社會保障,，保證勞動者或其家屬的基本生活，為勞動者提供必要的 醫(yī)療救治和康復(fù)服務(wù)等,。

按照《職業(yè)病防治法》第十三條的規(guī)定積極做好工作場所的衛(wèi)生防護工作,，使工作

場所符合下列職業(yè)衛(wèi)生要求：

職業(yè)病危害因素的強度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準;

有與職業(yè)病危害防護相適應(yīng)的設(shè)施;

生產(chǎn)布局合理,，符合有害與無害作業(yè)分開的原則;

有配套的更衣間、洗浴間,、休息間等衛(wèi)生設(shè)施;

設(shè)備,、工具,、用具等設(shè)施符合保護勞動者生理、心理健康的要求;

法律,、行政法規(guī)和xxx衛(wèi)生行政部門關(guān)于保護勞動者健康的其他要求,。

4. 職業(yè)病危害項目的申報

建立在識別職業(yè)病危害因素的基礎(chǔ)上,，即根據(jù)《職業(yè)病危害因素分類目錄》規(guī)定的

職業(yè)病危害因素的種類進行申報，按照《職業(yè)病危害項目申報管理辦法》的規(guī)定,，填報好各種申報表,。

建立職工的《職工健康監(jiān)護檔案》,，定期組織從業(yè)人員進行健康體檢,。

5. 本單位的建設(shè)項目(新建,、擴建,、改建建設(shè)項目和技術(shù)改造,、引進項目)應(yīng)當(dāng)向衛(wèi)生 行政部門提交職業(yè)病危害預(yù)評價報告并經(jīng)衛(wèi)生行政部門審核同意,。

6. 對從事有毒有害等作業(yè)的特殊管理,。

有毒有害作業(yè)是發(fā)生重大職業(yè)病危害事故和嚴重職業(yè)病的主要作業(yè),，其危害后果特

別嚴重，其危害往往是群體性的,，且致死率,、致殘率很高，不僅嚴重損害勞動者的 生命健康,，給用人單位帶來沉重的經(jīng)濟負擔(dān),，而且也影響社會的穩(wěn)定,。

特殊管理包括對作業(yè)場所和作業(yè)人員的特殊管理,。如作業(yè)場所的隔離、生產(chǎn)設(shè)備管

道化,、密閉化和操作自動化，作業(yè)場所設(shè)置特殊職業(yè)病防護設(shè)備,，包括自動報警裝 置、防護安全連鎖反應(yīng)系統(tǒng)和工作信號,，配備應(yīng)急救援設(shè)施,、醫(yī)療急救用品等。

特殊管理措施還包括對這類作業(yè)實施特殊的監(jiān)管手段,。如實施許可制度,，即作業(yè)許

可和人員資格許可,。作業(yè)許可是指用人單位從事有毒有害等,、職業(yè)病危害作業(yè),，必 須符合國家有關(guān)的特殊衛(wèi)生規(guī)定和要求,，取得衛(wèi)生許可后,，方可從事該項作業(yè)。人 員資格許可是指從事有毒有害等特殊職業(yè)的人員,，包括這類作業(yè)的管理人員必須通 過職業(yè)健康檢查和培訓(xùn),，身體狀況符合要求并掌握特殊職業(yè)危害防護知識,，取得特 殊職業(yè)病危害作業(yè)資格后方可上崗;管理人員也必須通過專業(yè)培訓(xùn)，取得特殊職業(yè) 病危害作業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理資格后方可從事相應(yīng)的管理工作,。

勝利油田魯勝石油開發(fā)有限責(zé)任公司 二氧化碳技術(shù)開發(fā)分公司文件

[20xx]號

德育工作計劃及實施方案篇三

為保證師生冬季取暖工作的順利進行,加強冬季取暖的安全防范工作，確保師生冬季取暖,，特制定如下安全方案:

組長：楊萬明

副組長：xxx

組員：黨延飛侯勝文

各班班主任

學(xué)校成立領(lǐng)導(dǎo)小組，對學(xué)校的教室,、辦公室等進行了實地查看并進行排查,，確保用電安全,、用暖安全，通風(fēng)設(shè)施完善，無安全隱患,。

組長：楊萬明（主要負責(zé)組織學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、各班班主任,、各功能室管理員對學(xué)校各個安全防范點進行檢查、排查,，對檢查出的問題及時督促后勤相關(guān)人員整改）

副組長：xxx（負責(zé)制訂冬季取暖安全規(guī)章制度及緊急情況處理預(yù)案,，細化措施，責(zé)任到人）

監(jiān)督人員：黨延飛

侯勝文（負責(zé)在使用取暖設(shè)備之前進行必要的安全隱患排查,，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋學(xué)校并協(xié)同管理人員解決）

成員：各班班主任和值班人員（負責(zé)每天對各班教室,、教師辦公室、師生活動場所開窗通風(fēng)換氣,、室內(nèi)消毒情況進行督促檢查,，檢查情況納入學(xué)校安全考核管理的內(nèi)容，確保室內(nèi)空氣流通）

1,、開展安全防范教育,，提高安全防范意識。利用班會,、講座,、校園廣播，對師生進行預(yù)防一氧化碳中毒知識的宣傳教育,，使學(xué)生了解防范中毒的基本知識和方法,，增強防范意識、自救,、互救能力。形成重視預(yù)防一氧化碳煤氣中毒工作的良好氛圍,，提高安全意識和防范事故的能力,。

2、開展專項安全檢查。認真做好供暖前的各項準備工作,，檢查宿舍,、食堂、爐具,、取暖設(shè)施安裝是否合理,、抽排風(fēng)設(shè)施是否完備，房間是否通風(fēng)良好,。對存在的安全隱患,，立即整改，不能整改的立即停止使用,。

3,、認真檢查各種消防器材，使之處于完好狀態(tài),。

4,、加強值班制度，加強巡視和檢查,，排除事故的隱患,，確保師生安全溫暖過冬。

5,、供暖期間要加強管理,，增強責(zé)任意識，發(fā)現(xiàn)問題和隱患及時處理,，確保冬季取暖安全,。

6、校長與各班級安全責(zé)任人簽訂《取暖安全工作責(zé)任書》,，逐級落實責(zé)任制,，把安全責(zé)任落實到人。做到分工明確,，職責(zé)落實,。

7、挑選責(zé)任心強,，樂于服務(wù)的師生,，對日常供暖中師生關(guān)注的問題如：供暖溫度、巡查人員到位情況,、維修人員服務(wù)情況等進行監(jiān)督,。

8、對教室及寢室的門窗都作了提前檢查,，有損壞的門窗都作了及時修理或是更換,，確保不影響學(xué)生正常取暖；對教室及寢室的取暖工具——進行檢查維修，由安全工作相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)xxx親自到各個教室及寢室進行檢查,，一個一個過關(guān),。看取暖設(shè)備工作狀態(tài)是否正常,，看質(zhì)量是否有保證,，發(fā)現(xiàn)有毛病的及時維修，不放過任何一個疑點,。

德育工作計劃及實施方案篇四

各村：

為貫徹落實黨中央,、國務(wù)院“精準扶貧、精準脫貧”的要求和省,、市和關(guān)于打贏扶貧攻堅戰(zhàn)的決策部署,，扎實推進我鎮(zhèn)扶貧攻堅工作，盡快幫助農(nóng)村貧困人口脫貧致富,，打贏這場脫貧攻堅戰(zhàn),，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，制定本實施方案,。

一,、總體要求和目標任務(wù)

總體要求：以總書記系列重要講話特別是扶貧開發(fā)重要講話精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞貫徹落實中央《關(guān)于打贏脫貧攻堅的決定》,，聚焦“四大重點”（中央扶貧開發(fā)工作會,、全國扶貧開發(fā)會、省委十屆七次全會,、全省和運城市脫貧攻堅大會精神的貫徹落實,，扎實開展建檔立卡“回頭看”，落實扶貧開發(fā)“六個精準”,，實施“五個一批”脫貧攻堅工程）,，緊扣“12345”總體思路（即：明確一個目標、建立兩個機制,、把握三個精準,、做到四個聯(lián)動、搞好五個結(jié)合）,，統(tǒng)籌落實產(chǎn)業(yè),、就業(yè)、金融,、教育,、醫(yī)療、社保和社會等扶貧措施,，精準識別,、精準施策,，在資金、項目,、政策等方面重點傾斜、優(yōu)先支持,，確保到,，全鎮(zhèn)貧困人口實現(xiàn)“兩不愁”、“三保障”,。

目標任務(wù)：脫貧132人（30％）,，脫貧110人（25％），脫貧110人（25％）,，脫貧86人（20％）,，（根據(jù)永濟市要求）到20實現(xiàn)現(xiàn)有貧困人口全部脫貧，提前一年完成脫貧攻堅任務(wù),。20為鞏固提升年,，做好脫貧攻堅的鞏固提升工作。

二,、基本原則

――堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),。充分發(fā)揮基層黨支部總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,，嚴格執(zhí)行脫貧一把手負責(zé)制,，上下聯(lián)動、左右聯(lián)動,、內(nèi)外聯(lián)動,、各界聯(lián)動，切實形成多點發(fā)力,、各方出力,、共同給力的“大扶貧格局”。進一步加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè),，使其成為帶領(lǐng)群眾脫貧致富的堅強戰(zhàn)斗堡壘,。

――堅持政府主導(dǎo)。強化政府責(zé)任,，引領(lǐng)市場,、社會協(xié)同發(fā)力，激勵先富幫后富,，通過積極爭取專項扶貧,、部門扶貧、社會扶貧,、金融扶貧等形成互為補充的大扶貧格局,。

――堅持精準扶貧,。堅持規(guī)劃先行、分類幫扶,，改“大水漫灌”為“精準滴灌”,，實行一戶一策、一人一策,，提高扶貧工作的針對性,、實效性，做到扶真貧,、真扶貧,、真脫貧，確保所有的建檔立卡貧困戶,、貧困人口一個不落地全部脫貧致富,，力爭小康。

――堅持保護生態(tài),。牢固樹立綠水青山就是金山銀山的理念,，把生態(tài)保護放在優(yōu)先位置，探索生態(tài)脫貧新路子,，讓貧困人口從生態(tài)建設(shè)與修復(fù)中得到更多實惠,。

――堅持群眾主體。繼續(xù)推進開發(fā)式扶貧,，處理好政府,、社會幫扶和自身努力的關(guān)系，發(fā)揚自力更生,、艱苦奮斗,、勤勞致富精神，充分調(diào)動貧困人口的積極性和創(chuàng)造性,，注重扶貧先扶智,，增強貧困人口自我發(fā)展能力。

――堅持因地制宜,。創(chuàng)新扶貧方式,，以貧困人口相對集中的村為重點，在資金,、項目,、政策措施方面重點傾斜、優(yōu)先支持,，創(chuàng)新扶貧開發(fā)模式,，由偏重“輸血”向注重“造血”轉(zhuǎn)變。

三,、工作措施

（一）科學(xué)制定脫貧攻堅規(guī)劃,。

1,、制定脫貧攻堅工作規(guī)劃。各村要在全面摸清貧困戶,、貧困人口,、貧困狀況的基礎(chǔ)上，緊緊圍繞脫貧攻堅目標要求,，結(jié)合實際,，倒排工期，科學(xué)制定脫貧攻堅規(guī)劃,，確保責(zé)任到位、工作落實到位,。

2,、制定貧困戶具體脫貧路線圖。各村要配合市直幫扶單位按照“一村一圖,、一戶一案”的工作要求,，制定并公示本村的具體脫貧路線圖、時間表,，建立每戶貧困戶的檔案,，明確貧困程度、致貧原因,、脫貧目標,、脫貧計劃、脫貧時限等,，確保扶貧幫到點上,、扶到根上。

（二）進一步加大社會扶貧力度,。

1,、深入開展單位定點幫扶村工作。在全市上下深入開展市直單位定點幫扶村工作的同時各村要積極聯(lián)系幫扶單位,，協(xié)助幫扶人員與貧困戶對接,，按照幫扶單位幫制定實施脫貧規(guī)劃、幫加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),、幫發(fā)展扶貧產(chǎn)業(yè),、幫夯實基層基礎(chǔ)的“四幫”情況，結(jié)合村情,，打好組合拳,，充分發(fā)揮支、村兩委的主觀能動性,，提高群眾自我發(fā)展能力,，激發(fā)貧困群眾自立自強,、干事創(chuàng)業(yè)的信心，增強脫貧致富的合力,。

2,、全面開展干部結(jié)對幫扶貧困戶工作。各村要緊緊圍繞全鎮(zhèn)“促進貧困群眾增收脫貧,，開展結(jié)對幫扶全覆蓋”工作,，積極配合幫扶干部深入貧困戶家中，詳細了解貧困戶家庭狀況,、致貧原因和發(fā)展需求,，幫助制定針對性、操作性強的幫扶措施,，積極開展送溫暖,、送政策、送技術(shù),、送項目“四送”活動,，幫助貧困戶盡快脫貧致富。同時,，各村對在扶貧對象戶建檔立卡之后因災(zāi),、因病等原因新出現(xiàn)的貧困戶，要及時上報鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)組辦公室,，以便及時上報到市領(lǐng)導(dǎo)組辦公室,，納入全市建檔立卡信息化管理平臺系統(tǒng)，并落實幫扶干部給予積極幫扶,。

3．廣泛動員社會力量參與結(jié)對扶貧,。各村要大力弘揚扶貧濟困傳統(tǒng)美德，多方挖掘社會扶貧資源,，積極鼓勵,、引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟組織和社會各界積極參與到扶貧工作中來，扎實開展扶資金,、扶產(chǎn)業(yè),、扶就業(yè)、扶信息“四扶”活動,。

（三）進一步加大專項扶貧工作力度,。

1、推進特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展,。一是找準優(yōu)勢富民產(chǎn)業(yè),。充分發(fā)揮比較優(yōu)勢，大力發(fā)展有利于貧困農(nóng)戶增收致富的產(chǎn)業(yè)項目,。深入推進“一村一品”,，逐步做大規(guī)模,、做響品牌。二是提高貧困群眾的產(chǎn)業(yè)參與度和受益度,。建立企業(yè)與貧困農(nóng)戶的利益聯(lián)結(jié)機制,，借鑒“龍頭企業(yè)+合作社+農(nóng)戶”的“三位一體”模式，不斷開創(chuàng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新路徑,，讓貧困群眾更好地參與產(chǎn)業(yè)發(fā)展,、更多地受益產(chǎn)業(yè)發(fā)展。三是加大產(chǎn)業(yè)扶貧投入力度,。充分發(fā)揮產(chǎn)業(yè)扶貧專項資金的`作用,，資金使用上要瞄準貧困戶較多的村。對貧困戶尤其是缺乏勞動能力的貧困戶,，結(jié)合土地流轉(zhuǎn),、租賃或入股，積極探索貧困戶資產(chǎn)受益新方式,。

2、打造美麗鄉(xiāng)村建設(shè)“升級版”,。要將脫貧攻堅與美麗鄉(xiāng)村建設(shè)相結(jié)合,，按照環(huán)境美、產(chǎn)業(yè)美,、精神美,、生態(tài)美要求，抓好科學(xué)編制美麗鄉(xiāng)村建設(shè)規(guī)劃,、持續(xù)推進自然村環(huán)境整治,、切實加強農(nóng)村精神文明建設(shè)、建立健全長效管護機制等目標任務(wù),，支持綠色生態(tài)環(huán)境保護和修復(fù),、土地整治等項目優(yōu)先向有條件的低收入村覆蓋，加快實現(xiàn)“以點為主”向“由點到面”的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)換,，著力打造具有永濟特色的美麗鄉(xiāng)村“升級版”,。

3、強化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),。交通方面,，在所有村通油路基礎(chǔ)上，加快村邊道路和田間道路的延伸,，同時做好主干道路的維護,，力爭到年所有村都通客車。加大政策傾斜,，加強技術(shù)服務(wù),，積極爭取上級扶持,，最大限度滿足資金需求。水利方面,，重點抓好農(nóng)村飲水安全,，涑水河綜合治理，農(nóng)田灌溉管道建設(shè)等水利工程,。摸清農(nóng)村引水安全問題,，形成農(nóng)村飲水扶貧“問題清單”，確?！皩ο竺鞔_,、扶持到位”。電力方面,，要加快推進農(nóng)村電網(wǎng)改造升級,，提高農(nóng)村供電能力，提升電力普遍服務(wù)水平,。支持光伏扶貧發(fā)電設(shè)施入網(wǎng)運行,。落實好光伏扶貧電價補貼等政策。信息化建設(shè)方面,，積極推進“互聯(lián)網(wǎng)+”行動,，加快互聯(lián)網(wǎng)與傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)深度融合，全面實施寬帶網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和提速工程,，積極推進寬帶網(wǎng)絡(luò)覆蓋所有農(nóng)村,。

4、大力實施教育扶貧,。一是提升貧困勞動力就業(yè)技能,。統(tǒng)籌農(nóng)民工職業(yè)培訓(xùn)、新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn),、科技扶貧等政策,，加強貧困勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)技能培訓(xùn)，增強其就地發(fā)展產(chǎn)業(yè),、進城進園就業(yè),、自我發(fā)展創(chuàng)業(yè)的能力素質(zhì)。加大貧困戶新生代職業(yè)學(xué)歷教育培訓(xùn)力度,，從而達到阻斷貧困代際傳遞的目標,。二是創(chuàng)新培訓(xùn)方式。對建檔立卡貧困人口開展定單式技能培訓(xùn),，拓寬就業(yè)渠道,。三是健全完善家庭經(jīng)濟困難學(xué)生助學(xué)政策體系，建檔立卡貧困戶子女直接享受學(xué)前教育、義務(wù)教育和就讀普通高中,、中等職業(yè)學(xué)校,、普通高校等方面的資助政策，保障基本學(xué)習(xí)和生活需求,。

5,、大力實施醫(yī)療扶貧。一是將農(nóng)村的衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施改造和衛(wèi)生技術(shù)人才等方面的扶持作為醫(yī)療扶貧工作重點,，在基層醫(yī)療衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施新改擴建項目方面,，傾斜扶持貧困人數(shù)較多的村，從而提高醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平,，讓農(nóng)村享有全市同等的公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務(wù),。二是逐步擴大新農(nóng)合報銷藥品目錄范圍，提高重大疾病救治水平,。嚴格執(zhí)行農(nóng)村低保,、五保對象參加新農(nóng)合個人繳費部分由上級財政補助的政策。

6,、大力實施文化扶貧,。加強農(nóng)村文化活動場所和圖書室建設(shè)，組織開展積極向上的文化活動,，提升公共文化服務(wù)水平,。在未開通閉路電視的村開展直播衛(wèi)星戶戶通工程，在農(nóng)戶自愿購買接收設(shè)備的前提下,，落實惠民補貼政策，免費提供中央和地方廣播電視基本節(jié)目,。

7,、大力實施金融扶貧。制定扶貧貸款發(fā)放指導(dǎo)意見,，采取貸款貼息,、產(chǎn)業(yè)保險等多種方式，引導(dǎo)各類金融機構(gòu)向有創(chuàng)業(yè)意向的貧困戶和帶動扶貧作用大的企業(yè)發(fā)放貸款,。

8,、大力實施保障扶貧。按照“托底線,、救急難,、可持續(xù)”的原則和“廣覆蓋、?；?、多層次、可持續(xù)”的要求，加快推進社會保障體系建設(shè),，進一步完善最低生活保障,、五保供養(yǎng)、臨時救助等社會救助體系,，實行民政救濟“純低保戶和五保戶”全覆蓋,。對符合農(nóng)村低保條件的困難群眾實行應(yīng)保盡保，對農(nóng)村低保對象和殘疾戶中無收入來源,、依靠自身條件無法改變生活狀況的貧困戶加大傾斜力度,。

四、工作保障

（一）落實脫貧攻堅責(zé)任,。**鎮(zhèn)成立了以書記和鎮(zhèn)長擔(dān)任組長的脫貧攻堅領(lǐng)導(dǎo)小組,，各村也要成立以書記和主任擔(dān)任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，切實履行好脫貧攻堅主體責(zé)任,，把脫貧攻堅作為今年乃至今后四年最重要的工作來抓,，要堅持治標與治本結(jié)合、輸血與造血并舉,，找準切入點,、提高精準度，切實把各項政策措施扶到點上,、根上,。

（二）加大脫貧攻堅資金投入。要整合資金,，根據(jù)財政支出分配結(jié)構(gòu),，增加脫貧攻堅的投入。要加強扶貧資金使用和政策執(zhí)行的監(jiān)管,，嚴肅查處違紀違規(guī)問題,，堅決杜絕侵占扶貧資金搞政績工程和形象工程，對現(xiàn)象實行“零容忍”,。

（三）強化脫貧攻堅隊伍建設(shè),。按照市有關(guān)要求，我鎮(zhèn)成立扶貧開發(fā)中心,，各村也要相應(yīng)成立脫貧攻堅工作機構(gòu),。

（四）全面落實部門脫貧的職責(zé)，落實全社會共同責(zé)任,，凝心聚力推進脫貧攻堅,。各相關(guān)站所要結(jié)合市直職能部門的脫貧攻堅工作計劃，細化任務(wù),、倒排工期,，從產(chǎn)業(yè)發(fā)展,、基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù),、社會事業(yè)等方面加強部門脫貧任務(wù)的組織實施,。要多方挖掘社會脫貧資源，凝聚脫貧攻堅的強大合力,。

（五）強化脫貧攻堅的考核,。堅持把脫貧攻堅工作列入各村年度考核。各村聯(lián)絡(luò)員要對結(jié)對幫扶情況,，逐戶,、逐項目、逐措施實行臺賬管理制度,，及時跟蹤上報鎮(zhèn)扶貧攻堅領(lǐng)導(dǎo)組辦公室,。

德育工作計劃及實施方案篇五

為全面貫徹黨在新時期的路線方針政策，深化企業(yè)民主管理,，加強職工民主監(jiān)督,，推進基層民主政治建設(shè)，促進企業(yè)改革,、發(fā)展和穩(wěn)定,，根據(jù)中共中央辦公廳,、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于在國有企業(yè)、集體企業(yè)及其控股企業(yè)深入實行廠務(wù)公開制度的通知》要求,，制訂本實施辦法,。

1廠務(wù)公開的指導(dǎo)原則

1.1必須遵循國家法律,、法規(guī)和黨的方針政策,，實事求是,、注重實效，有利于企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定和保護商業(yè)秘密,。

1.2必須堅持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),，黨政共同負責(zé)，有關(guān)方面齊抓共管,，動員職工廣泛參與,。

1.3必須與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營,、黨風(fēng)廉政,、職工隊伍建設(shè)相結(jié)合，與建立現(xiàn)代企業(yè)制度相結(jié)合,。

1.4項目部是廠務(wù)公開的重點,。

2廠務(wù)公開的主要內(nèi)容

2.1企業(yè)重大決策問題。主要包括企業(yè)中長期發(fā)展規(guī)劃,，投資和生產(chǎn)經(jīng)營重大決策方案,，企業(yè)改革、改制方案，兼并,、破產(chǎn)方案,、重大技術(shù)改造方案，職工分流,、安置方案等重大事項,。

2.2企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理方面的重要問題。主要包括年度生產(chǎn)經(jīng)營目標及完成情況,，財務(wù)預(yù)決算,，大額資金的使用，工程項目招投標,，勞務(wù)分包,，大宗物資材料、機械設(shè)備采購,，廢舊物資處理,，經(jīng)濟責(zé)任制落實情況及重要規(guī)章制度的制定等。

2.3涉及職工切身利益的問題,。主要包括勞動法律法規(guī)的執(zhí)行情況,，集體合同、勞動合同的簽訂和履行,，勞動用工,、職工工資獎金分配、獎懲與福利,，“四金”繳納和使用情況,，專業(yè)技術(shù)職稱的評聘，評先評優(yōu),，安全生產(chǎn)和勞動保護措施,，職工培訓(xùn)計劃等。

2.4企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)的問題,。主要包括業(yè)務(wù)招待費使用情況,，民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部情況，干部提拔公示,、選聘和任用情況,，干部廉潔自律規(guī)定執(zhí)行情況，領(lǐng)導(dǎo)干部的收入情況等,。

廠務(wù)公開的內(nèi)容可根據(jù)企業(yè)的實際有所側(cè)重,。既要公開有關(guān)政策依據(jù)和本單位的有關(guān)規(guī)定、又要公開具體內(nèi)容,、標準和承辦部門;既要公開辦事結(jié)果,，又要公開辦事程序;既要公開職工的意見和建議,，又要公開職工意見的處理情況，使廠務(wù)公開始終在職工的廣泛參與和監(jiān)督下進行,。

項目部應(yīng)重點放在項目資金的管理使用,，勞務(wù)分包，大宗物資材料,、機械設(shè)備采購,，較大數(shù)量廢舊物資處理等情況的公開;班組應(yīng)重點解決生產(chǎn)任務(wù)完成、考勤及獎懲,、成本管理,、職工收入等情況公開。通過廠務(wù)公開,，規(guī)范經(jīng)營活動,，加強成本控制，切實提高管理水平和經(jīng)濟效益,。

3廠務(wù)公開的形式

3.1職工代表大會及職工民主管理代表會或民主管理大會是廠務(wù)公開的基本形式,，要根據(jù)公開內(nèi)容充實會議議題。職代會閉會期間,，要發(fā)揮職工代表團(組)長聯(lián)席會議的作用,。

3.2廠務(wù)公開欄是廠務(wù)公開的必要形式。各單位要在醒目處設(shè)立固定的公開欄,，所有公開內(nèi)容原則上都應(yīng)在公開欄內(nèi)公布,。

3.3各種會議、文件,、信息,、鐵路建設(shè)報、網(wǎng)絡(luò),、廣播,、電視、公示欄,、墻報等是廠務(wù)公開的日常形式,，并可根據(jù)實際情況不斷創(chuàng)新。同時,，在公開后應(yīng)注意通過意見箱,、職工座談會、職工代表巡視檢查等形式,，了解職工反映,，不斷改進工作,。

4廠務(wù)公開的程序

4.1按照職責(zé)分工和時限要求,，有關(guān)部門提供公開資料,，廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組對公開內(nèi)容的真實性進行審核，廠務(wù)公開辦公室按規(guī)定形式組織實施,。

4.2負責(zé)廠務(wù)公開的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),、組織和責(zé)任部門要采取多種形式，廣泛聽取職工群眾對廠務(wù)公開工作的意見和建議,，制訂整改措施,，給予答復(fù)或說明，并將整改情況及時向職工公示,，接受職工群眾的評議和監(jiān)督,。

5組織機構(gòu)與工作責(zé)任

5.1各單位要建立由黨委、行政,、紀委,、工會負責(zé)人組成的廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)制定廠務(wù)公開的實施意見,，審定廠務(wù)公開的內(nèi)容和重大事項,，研究解決實施中的問題，做好督導(dǎo)考核工作,，建立健全廠務(wù)公開的責(zé)任制和責(zé)任追究制度,。

5.2各單位應(yīng)成立由紀檢、工會有關(guān)人員和職工代表組成的

廠務(wù)公開監(jiān)督檢查小組,，負責(zé)監(jiān)督檢查廠務(wù)公開內(nèi)容是否真實,、全面，公開是否及時,，程序是否符合規(guī)定,，職工的意見和建議是否得到落實，并組織職工對廠務(wù)公開工作進行監(jiān)督,。要建立健全廠務(wù)公開的監(jiān)督檢查辦法,，形成制約和激勵機制。

5.3各級黨委要在廠務(wù)公開中充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用,，統(tǒng)一組織和協(xié)調(diào)廠務(wù)公開工作;行政負責(zé)生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展以及涉及職工切身利益重大事項的公開;紀委負責(zé)黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面問題的公開及廠務(wù)公開監(jiān)督檢查考核工作;工會負責(zé)推行廠務(wù)公開制度的日常工作,。

6檢查考核與責(zé)任追究

6.1在廠務(wù)公開工作中，必須保證公開的真實性,，務(wù)求公開的實效性,，推動廠務(wù)公開不斷向經(jīng)營管理的難點、職工關(guān)注的熱點,、黨風(fēng)廉政建設(shè)的焦點延伸,。把是否促進企業(yè)發(fā)展和職工群眾是否滿意作為檢驗廠務(wù)公開成效的重要標準。

6.2各單位每半年進行一次自查和職工群眾對廠務(wù)公開滿意率的民主測評,，并將檢查和測評結(jié)果上報集團廠務(wù)公開辦公室(電話87864739),。集團公司廠務(wù)公開監(jiān)督檢查小組每半年進行重點抽查,，年終進行全面檢查。

6.3要將廠務(wù)公開工作做為考核各單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),、黨風(fēng)廉政建設(shè),、民主管理和工會工作的一項重要內(nèi)容?？己私Y(jié)果作為考核各級領(lǐng)導(dǎo)人員的重要依據(jù),，并與獎懲任免掛鉤。

6.4有下列行為之一的,，取消其單位和領(lǐng)導(dǎo)人的評先資格,，情節(jié)嚴重的，建議有關(guān)方面按規(guī)定給予相應(yīng)的黨紀,、政紀處分,。

6.4.1拒不實行廠務(wù)公開的;

6.4.2不按規(guī)定內(nèi)容和程序公開或搞虛假公開的;

6.4.4打擊報復(fù)檢舉人或在廠務(wù)公開工作中依法履行職責(zé)的工作人員的;

6.4.5經(jīng)評議測評，多數(shù)職工對廠務(wù)公開工作不滿意的,。

德育工作計劃及實施方案篇六

為了提高我公司職業(yè)衛(wèi)生管理水平,，控制和消除職業(yè)病危害因素,防止各種職業(yè)病和職業(yè)性中毒事故的發(fā)生，從而有效地保障勞動者的健康權(quán)益,，依據(jù)《xxx職業(yè)病防治法》的有關(guān)規(guī)定合本單位的實際情況,，特制定我公司的職業(yè)病防治工作計劃和實施方案如下：

實現(xiàn)20xx年度重傷、死亡責(zé)任事故為零,，職業(yè)中毒責(zé)任事故控制在3%,。；進一步提升我公司職業(yè)衛(wèi)生安全管理水平,，圓滿完成國家,、自治區(qū)、南寧市等上級各級xxx門下達的各項職業(yè)病防治工作任務(wù)和勞動者的職業(yè)健康監(jiān)護等工作任務(wù),。

加強組織領(lǐng)導(dǎo),，積極發(fā)揮我公司職業(yè)病防治工作領(lǐng)導(dǎo)組織機構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用，強化輿論宣傳,，加大職業(yè)病防治工作宣傳和職業(yè)衛(wèi)生安全知識的培訓(xùn)力度,，進一步增強員工職業(yè)衛(wèi)生防護意識，周密部署,、保障經(jīng)費,、狠抓落實、確保各項工作取得成效,。

1,、根據(jù)《xxx職業(yè)病防治法》的規(guī)定，企業(yè)必須與勞動者簽定勞動合同，并在合同中告知勞動者所工作的崗位存在的職業(yè)病危害因素種類,、危害,、接觸后果以及應(yīng)采取的防護措施和個人防護。

2,、根據(jù)本單位存在的噪聲、粉塵,、電離輻射等職業(yè)病危害因素,，積極開展對我公司職工進行《職業(yè)病防治法》等法規(guī)以及職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)、教育工作,，普及職業(yè)衛(wèi)生安全和防護知識,，提高職工的自我保護意識，預(yù)防和控制各種職業(yè)病及職業(yè)中毒的發(fā)生,。

3,、1月份~12月份，根據(jù)《職業(yè)病防治法》等法規(guī)的要求,，由職業(yè)病防治工作領(lǐng)導(dǎo)組織機構(gòu)負責(zé),，組織本單位職工進行上崗前、離崗時職業(yè)健康體檢工作,，并依法將體檢結(jié)果告知勞動者,，對體檢異常者要做出醫(yī)學(xué)復(fù)查、康復(fù)治療等妥善處理和安排,。由行政部負責(zé)聯(lián)系體檢單位,，體檢組織工作以及體檢結(jié)果后續(xù)處理工作由安全管理部門負責(zé)。

4,、定于12月前,，在各產(chǎn)生職業(yè)病危害因素崗位的醒目位置設(shè)立或更換職業(yè)危害因素告知牌，由安全管理部門負責(zé),。

5,、定于12月底前，進一步建立和完善我公司的各項職業(yè)健康管理制度和崗

位操作規(guī)程,，建立健全,、規(guī)范職業(yè)健康管理檔案和作業(yè)人員的職業(yè)健康監(jiān)護檔案工作，此項工作由安全管理部門負責(zé),。

6,、在工作期間加強對存在職業(yè)病危害因素的作業(yè)場所進行自身日常檢查，保證各種職業(yè)病防護設(shè)施正常運轉(zhuǎn),，并做好定期維修和養(yǎng)護工作,。按期配置衛(wèi)生安全防護設(shè)施，定期,、及時發(fā)放合格的個人防護用品,，及時更換和補充無效的個人防護用品,并監(jiān)督督促勞動者須在上崗工作時穿戴,。由企管辦按各部門工作需求制定《勞動保護用品發(fā)放管理制度》確定各部門勞保用品的數(shù)量、種類,，勞保用品的采購,、發(fā)放、記錄由供銷科負責(zé),，日常使用情況監(jiān)督檢查由安全管理部門負責(zé),。

7、認真貫徹執(zhí)行《職業(yè)病防治法》等職業(yè)衛(wèi)生法律,、法規(guī)的規(guī)定,，根據(jù)國家、自治區(qū),、南寧市等上級各級xxx門的要求,，單位各級領(lǐng)導(dǎo)及責(zé)任部門一把手要切實負責(zé)，層層抓落實,，認真把本單位的各項職業(yè)病防治工作落到實處,，確保各項工作按時完成。加強定期自身檢查,，自覺接受衛(wèi)生監(jiān)督部門對本單位職業(yè)病防治工作的監(jiān)督檢查,，對于發(fā)現(xiàn)的問題以及衛(wèi)生監(jiān)督部門提出的意見和建議，要及時落實整改,，確保勞動者的身體健康,，預(yù)防各種職業(yè)中毒和職業(yè)病的發(fā)生。

公司安全委員會

20xx年1月15日

德育工作計劃及實施方案篇七

健康教育是國家確定的基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目之一,，健康教育在提高居民健康素養(yǎng),、倡導(dǎo)健康的生活方式、預(yù)防和控制傳染病和慢性病等方面起著重要的作用,。

為實施國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目,，加強健康教育工作，為全市居民提供優(yōu)質(zhì)健康教育服務(wù),，特制定本方案,。

(一)總目標

建立健全全市健康教育服務(wù)網(wǎng)絡(luò);提高城鄉(xiāng)公共衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)健康教育人員專業(yè)技術(shù)服務(wù)水平;以公民健康素養(yǎng)66條為基本內(nèi)容，在城鄉(xiāng)居民中普及基本健康知識,，培養(yǎng)基本健康行為,，倡導(dǎo)健康文明的生活方式，使其掌握自我保健的基本技能,，城鄉(xiāng)居民健康素養(yǎng)普遍提高,。

(二)年度目標

20xx年城鄉(xiāng)居民健康66條傳播活動覆蓋率和重點人群相關(guān)健康知識知曉率分別達到70%和60%以上。

20xx年分別達到80%和70以上。

20xx年項目在全市所有縣(區(qū))開始實施,，主要內(nèi)容如下：

(一)制定健康教育管理規(guī)范

嚴格執(zhí)行衛(wèi)生部制定的國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目《健康教育服務(wù)規(guī)范》,，結(jié)合我市實際，必要時制定補充規(guī)定,。

統(tǒng)一規(guī)范服務(wù)對象,、內(nèi)容、方式,、流程等,。

根據(jù)社會經(jīng)濟發(fā)展狀況、居民健康素養(yǎng)水平和疾病預(yù)防控制需要等,，現(xiàn)階段城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,、村衛(wèi)生室等基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)健康教育活動主要內(nèi)容如下：

1.宣傳普及《中國公民健康素養(yǎng)—基本知識與技能(試行)》,。

配合有關(guān)部門開展公民健康素養(yǎng)促進行動。

2.居民健康教育：合理膳食,、控制體重,、適當(dāng)運動、心理平衡,、改善睡眠,、戒煙、限鹽,、限酒,、控制藥物依賴等可干預(yù)的健康危險因素基本知識健康教育。

3.重點人群健康教育：青少年,、婦女,、老年人、殘疾人,、0-36個月兒童父母等,。

4.重點慢性病和傳染病健康教育：包括高血壓、糖尿病,、冠心病,、哮喘、乳腺癌和宮頸癌,、結(jié)核病,、肝炎、艾滋病,、流感,、手足口病和狂犬病、布病等重點疾病健康教育。

5.公共衛(wèi)生問題健康教育：包括食品衛(wèi)生,、突發(fā)公共衛(wèi)生事件,、職業(yè)衛(wèi)生、放射衛(wèi)生,、環(huán)境衛(wèi)生,、飲水衛(wèi)生、戒毒,、生育等公共衛(wèi)生問題健康教育,。

(二)開展健康教育活動

現(xiàn)階段城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(站)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,、村衛(wèi)生室等城鄉(xiāng)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)必須開展下列健康教育活動：

1.制定年度健康教育,。

基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要做好健康教育年度計劃，保證可操作性和可實施性,。

計劃應(yīng)包括六個方面的具體內(nèi)容：健康教育的內(nèi)容,、形式與時間、實施和質(zhì)量控制方法,、組織實施流程,、人員安排、設(shè)備和材料準備,、效果評價等,。

2.發(fā)放健康教育資料。

一是發(fā)放印刷資料,，包括健康教育折頁,、健康教育處方和健康手冊等。

放置在基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的候診區(qū),、診室,、咨詢臺等處，供居民免費索取,。

每個機構(gòu)每年提供不少于12種內(nèi)容的印刷資料,。

二是播放音像資料，包括錄像帶,、vcd,、dvd等視聽傳播資料，基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)正常應(yīng)診時間,，在門診候診區(qū)或觀察室內(nèi)循環(huán)播放,。

3.設(shè)置健康教育宣傳欄。

社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院宣傳欄不少于2個,，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站和村衛(wèi)生室宣傳欄不少于1個,，每個宣傳欄的面積不少于2平方米,。

宣傳欄一般設(shè)置在機構(gòu)的戶外、健康教育室,、候診室,、輸液室或收費大廳的顯眼處，距地面1.5-1.6米高的位置,。

專欄應(yīng)標有機構(gòu)名稱,，應(yīng)根據(jù)健康教育規(guī)律、季節(jié),、疾病流行情況,、社會活動等及時更新，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院健康教育宣傳欄內(nèi)容每年更新不少于12次,，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站和村衛(wèi)生室每年更新不少于6次,。

4.開展公眾健康咨詢活動。

在各種衛(wèi)生宣傳日,、健康主題日,、節(jié)假日，利用會議,、集會,、電影放映等社會活動,，開展特定主題的健康教育宣傳活動和公眾健康咨詢活動,，發(fā)放健康教育宣傳資料。

社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院每年公眾健康咨詢宣傳活動不少于6次,。

5.舉辦健康教育講座,。

以普及居民健康素養(yǎng)基本知識技能和預(yù)防傳染病、慢性病,、多發(fā)病為重點內(nèi)容,，以高血壓、糖尿病,、結(jié)核病等慢性病,、精神分裂癥患者及家屬、孕產(chǎn)婦,、0-36個月兒童家長等為主要對象,，定期舉辦健康講座，引導(dǎo)居民學(xué)習(xí)和掌握健康知識及必要的健康技能,，促進轄區(qū)內(nèi)居民的身心健康,。

社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院每月至少需要舉辦1次健康教育知識講座，站和村衛(wèi)生室至少每2個月舉辦1次健康知識講座,。

6.健康教育工作資料檔案管理,。

城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室要有完整的健康教育活動記錄,，應(yīng)及時收集,、整理、妥善保管健康教育素材,、記錄,、、評價等資料,，包括文字,、圖片、影音文件等,，逐步建立完備的工作檔案,，以便工作考核和效果評價。

(三)健康教育服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)

1.健康教育是城市社區(qū)衛(wèi)生機構(gòu),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室的主要服務(wù)內(nèi)容,，各級疾病控制機構(gòu)要加強健康教育工作，各級婦幼保健,、醫(yī)療機構(gòu)要重視健康教育工作,。

2.各級疾病預(yù)防控制機構(gòu)要按規(guī)定配齊健康教育專業(yè)人員，每個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院配備1名健康教育專業(yè)人員,，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站和村衛(wèi)生室有專人負責(zé)健康教育工作,，保證城市社區(qū)和農(nóng)村基層健康教育工作有人抓、有人管,。

3.積極與大眾媒體合作,。

認真研究，協(xié)調(diào)各級電視,、廣播,、報紙等大眾媒體，開設(shè)健康教育頻道或欄目,，提高大眾健康教育宣傳活動效果,。

(四)健康教育能力建設(shè)

1.健康教育設(shè)備配置。

各級疾病預(yù)防控制機構(gòu)要配齊相應(yīng)的健康教育設(shè)備,。

社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院應(yīng)設(shè)健康教育室,、宣傳資料存放架、健康教育宣傳專欄,，并配備照相機,、電視機、dvd機,、投影儀等設(shè)備,，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站和村衛(wèi)生室應(yīng)設(shè)健康教育宣傳專欄,，并配備必要的設(shè)備。

2.基層健康教育服務(wù)機構(gòu)專業(yè)人員培訓(xùn),。

主要培訓(xùn)對象：社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室負責(zé)健康教育工作的衛(wèi)生技術(shù)人員和相關(guān)醫(yī)務(wù)工作者,，培訓(xùn)內(nèi)容主要包括：健康教育基本理論,、內(nèi)容、方法,、技巧,，健康教育基本設(shè)備的'使用，健康教育效果評價等,。

專(兼)職人員開展健康教育工作,，每年至少接受上一級健康教育專業(yè)知識和技能培訓(xùn)不少于8學(xué)時。

3.城鄉(xiāng)健康教育技術(shù)指導(dǎo),。

各級健康教育專業(yè)機構(gòu)要定期參與城鄉(xiāng)基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)組織的健康教育活動,，提供現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)、質(zhì)量控制,、效果評價,，及時掌握工作進展，了解和發(fā)現(xiàn)存在的問題,，加以指導(dǎo)和糾正,，為政府和衛(wèi)生行政部門當(dāng)好參謀。

婦幼保健,、衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)和二級以上公立醫(yī)院也要根據(jù)自己的職責(zé),、服務(wù)內(nèi)容等,，加強對城鄉(xiāng)基層健康教育工作的指導(dǎo),。

4.統(tǒng)一制作健康教育宣傳材料。

為了降低宣傳材料制作成本,，節(jié)約經(jīng)費,，保證宣傳材料的科學(xué)性和質(zhì)量，達到健康教育宣傳材料傳播效果,，基本公共衛(wèi)生健康教育服務(wù)宣傳材料主要由省,、市級統(tǒng)一設(shè)計印刷，縣(區(qū))疾病預(yù)防控制機構(gòu)負責(zé)發(fā)放至社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,，再發(fā)放至社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站和村衛(wèi)生室,。

1.各級衛(wèi)生行政部門負責(zé)項目實施的領(lǐng)導(dǎo)與管理，各級疾病預(yù)防控制機構(gòu)負責(zé)項目的具體實施,，包括制定實施計劃,、人員培訓(xùn),、技術(shù)指導(dǎo)、績效考核,、信息管理等,。

2.基本公共衛(wèi)生服務(wù)健康教育主要由社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室向所轄區(qū)居民提供,，各級疾病預(yù)防控制,、婦幼保健等專業(yè)機構(gòu)負責(zé)組織社區(qū)和農(nóng)村大型、集中性健康教育活動,，其他醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要根據(jù)自己的職責(zé)和服務(wù)內(nèi)容,，提供相應(yīng)的基本公共衛(wèi)生健康教育服務(wù)。

積極發(fā)揮大眾媒體在基本公共衛(wèi)生健康教育服務(wù)中的重要作用,。

3.婦幼保健及其他公立醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)根據(jù)自己的職責(zé)和服務(wù)內(nèi)容,，負責(zé)對基本公共衛(wèi)生服務(wù)健康教育的技術(shù)指導(dǎo)。

20xx年3月1日至20xx年10月30日,。

(一)在當(dāng)?shù)卣念I(lǐng)導(dǎo)下,，各級衛(wèi)生行政部門要將基本公共衛(wèi)生服務(wù)健康教育項目實施作為重點衛(wèi)生工作年度目標考核項目，納入各級承擔(dān)健康教育任務(wù)機構(gòu)的工作監(jiān)督檢查和績效考核內(nèi)容,。

社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院分別負責(zé)對轄區(qū)內(nèi)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站,、村衛(wèi)生室的健康教育工作進行經(jīng)常性督導(dǎo)檢查、效果評價,。

縣(區(qū))級疾病預(yù)防控制機構(gòu)要定期對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的健康教育工作進行督導(dǎo)檢查,、效果評價，每年不少于2次,。

市疾病預(yù)防控制機構(gòu)對項目實施情況的督導(dǎo)檢查每年不少于1次,。

考核結(jié)果與評優(yōu)和經(jīng)費安排掛鉤。

(二)督導(dǎo)考核主要內(nèi)容：項目實施計劃制定,、組織管理,、經(jīng)費使用、服務(wù)數(shù)量,、服務(wù)質(zhì)量,、服務(wù)效果、居民滿意度等,。

(三)主要考核指標

1.發(fā)放健康教育印刷資料的種類和數(shù)量,。

2.播放健康教育音像資料的種類、次數(shù)和時間,。

3.健康教育宣傳欄設(shè)置和內(nèi)容更新情況,。

4.舉辦健康教育講座和健康教育咨詢活動次數(shù)和參加人數(shù)。

5.城鄉(xiāng)居民健康66條傳播活動覆蓋率和重點人群相關(guān)健康知識知曉率,。

6.項目管理,，包括健康教育服務(wù)網(wǎng)絡(luò),、工作資料檔案等。

健康教育工作計劃范文

健康教育工作計劃百度文庫

健康教育工作計劃及總結(jié)

農(nóng)村健康教育工作計劃

鄉(xiāng)鎮(zhèn)健康教育工作計劃

醫(yī)院健康教育工作計劃

中學(xué)健康教育工作計劃

單位健康教育工作計劃

年度健康教育工作計劃

企業(yè)健康教育工作計劃

德育工作計劃及實施方案篇八

指導(dǎo)思想：以黨的十七大精神為指針,，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，保證職工群眾依法行使民主管理權(quán)利，維護職工合法權(quán)益,，推動民主政治建設(shè),，保證場新農(nóng)村建設(shè)和全面構(gòu)建社會主義和諧社會健康穩(wěn)步發(fā)展。

基本原則：依法公開,，公平公正,，真實準確，注重實效,；明確責(zé)任,，強化監(jiān)督。

二,、加強民主管理廠務(wù)公開的重點內(nèi)容

依據(jù)上級加強民主管理廠務(wù)公開的有關(guān)規(guī)定,，結(jié)合我站實際，突出重點,，加大推進民主管理廠務(wù)公開工作,。

（一）強化民主管理，進一步規(guī)范完善民主管理廠務(wù)公開監(jiān)督小組

水暖站民主管理廠務(wù)公開監(jiān)督小組由職工群眾選舉產(chǎn)生,，組長由成員選舉產(chǎn)生,，選舉按選舉程序組織實施。

（二）進一步規(guī)范日常民主管理廠務(wù)公開管理制度

1,、建立監(jiān)督小組民主議事會議會制度,，定期召開會議，參加民主管理和民主監(jiān)督,。

2,、建立監(jiān)督小組巡視制度，及時了解和反映職工的意見,，建議和要求,，維護職工的合法權(quán)益。

（三）進一步規(guī)范民主管理廠務(wù)公開制度

單位職工關(guān)心和熱點問題,，涉及職工切身利益的重大事項，要依法確保職工有國家法律,、法規(guī)和地方政策的知情權(quán),、參與權(quán)、審議權(quán)和監(jiān)督權(quán),。

（四）廠務(wù)公開的形式,、時限和程序

為確保廠務(wù)公開的及時性,、準確性、全面性,、公開的形式于根據(jù)實際公開的內(nèi)容采取以下形式：

1,、凡為水暖重大問題都必須經(jīng)職工代表大會審議、講座來決定,，它是廠務(wù)公開的基本形式,；凡屬職工關(guān)心和熱點、焦點,、難點問題,，可通過監(jiān)督小組聯(lián)席會形式實行行政公開，互相監(jiān)督來解決,；凡屬職工日常關(guān)心的黨務(wù),、政務(wù)、財務(wù)重點公開內(nèi)容,，可采取定期或及時有效的輔助形式,。

2、一般廠務(wù)事項每季度公開一次,，重大問題及群眾關(guān)心的事項要及時公開,。

3、廠務(wù)公開的程序是水暖站管理委員會提出具體方案,，場民主管理廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組審查,、補充、完善提交廠務(wù)聯(lián)席會議討論確定公布,。

三,、民主管理廠務(wù)分開工作的措施

建立和規(guī)范一系列有效制度，讓職工對生產(chǎn)經(jīng)營管理和社會發(fā)展實行全過程,，全方位的民主監(jiān)督,，把職工的知情權(quán)、參與權(quán),、監(jiān)督權(quán),、管理權(quán)落到實處。

德育工作計劃及實施方案篇九

新的學(xué)期開始了,，在本學(xué)期里,，為了將幼兒園的禮儀教學(xué)工作更加完善，在總結(jié)了上學(xué)期工作中缺點與不足的基礎(chǔ)上,，本學(xué)期我將從以下幾個方面來進行,。

一、常規(guī)工作

(一)按時為教師發(fā)放禮儀月計劃、周計劃及教案;

(二)及時更換小,、中,、大班的禮儀家園聯(lián)系欄資料

(三)繼續(xù)以發(fā)放宣傳單或調(diào)查問卷的形式，堅持家園聯(lián)系;

(四)堅持每周一的幼兒升旗儀式;在培養(yǎng)大班幼兒練習(xí)升旗儀式的同時,，選擇少部分中班幼兒觀看并進行有目的的培養(yǎng),。

二、禮儀工作的培養(yǎng)與訓(xùn)練

(一)幼兒常規(guī)培養(yǎng)

堅持早入園禮儀小明星接待工作;統(tǒng)計幼兒及家長主動問好的百分率,，在此基礎(chǔ)上有針對性的對幼兒進行問好禮儀的教育,，并以此來帶動家長。

培養(yǎng)幼兒新增禮儀禮儀常規(guī)項目;

(二)教師禮儀常規(guī)培養(yǎng)

教師儀容儀表;堅持上班園服制,、不化濃妝,、不披發(fā)、不美甲,、不穿高跟鞋等制度,。

堅持班級禮儀明星的評比工作，并給與幼兒小獎勵,。

三,、活動的開展

(一)開展一至兩個幼兒活動，充分的開闊孩子們的視野,，增長見識;

(三)開展“我的課程我設(shè)計活動”,，即每位教師在本學(xué)期中各設(shè)計一節(jié)禮儀教學(xué)課程，分年齡段來由教師自我選擇所要編寫的禮儀課程,，確定教師上交教案時間,，將所有教師編寫的教案修改成冊并存檔。