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安全生產(chǎn)個人發(fā)言提綱(精選10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-17 12:01:18
安全生產(chǎn)個人發(fā)言提綱(精選10篇)
時間:2023-10-17 12:01:18     小編:琴心月

在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,,肯定對各類范文都很熟悉吧,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,,一起來看看吧

安全生產(chǎn)個人發(fā)言提綱篇一

同志們:

今天,我們在這里召開20__年安全生產(chǎn)工作會議,,總結(jié)20__年安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗和教訓(xùn),,部署20__年安全生產(chǎn)工作任務(wù)。

20__年安全生產(chǎn)工作回顧

20__年,,認(rèn)真貫徹落實安全生產(chǎn)工作會議精神,,堅持“嚴(yán)細(xì)實”管理,著力提升基層安全管理人員素質(zhì)和職工安全意識,,重點強化新職工和三期技改安全管理,,全面實施安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化,實現(xiàn)了重傷以上事故為零,。

一,、細(xì)化體系,夯實“雙基”,按“嚴(yán)細(xì)實”要求進一步規(guī)范管理

近幾年來,,進一步完善細(xì)化安全管理體系,,夯實“雙基”,制定了嚴(yán)格的考核體系,。將主要領(lǐng)導(dǎo)和設(shè)備管理人員納入事故考核;提出并深化主要領(lǐng)導(dǎo)安全“五個一”工程;強化了領(lǐng)導(dǎo)和管理人員重點環(huán)節(jié),、重點時段、重點區(qū)域的值班和現(xiàn)場帶班管理;大力推進“專業(yè)角度抓安全,,安全角度管專業(yè)”;持續(xù)深化零違章保零事故,、危險作業(yè)、傷害預(yù)知預(yù)警等安全基層和基礎(chǔ)管理,,初步形成了自己的安全管理模式,。

分廠的安全管理也得到了持續(xù)深化。煉鋼廠持續(xù)強化“區(qū)域負(fù)責(zé)制”和“安全值班長制”,,全年共查處違章和隱患_萬多項,。檢修中心結(jié)合作業(yè)場所和作業(yè)環(huán)境,有針對性地開展了現(xiàn)場提問,、現(xiàn)場辨識等安全管理方法,。動力廠規(guī)范煤氣系統(tǒng)倒閥程序和作業(yè)檢查,加大考核力度,,全年煤氣閥門作業(yè)_余次,,全部安全無差錯。運輸部做實零違章保零事故管理,,全年共有_人次進行了脫崗培訓(xùn),。

二、強化新職工的安全管理

針對20__年新職工集中入廠的實際,,按張總的要求,,從年初開始就把新職工的安全管理作為安全工作的重中之重。首先,,嚴(yán)格學(xué)校學(xué)習(xí)期間和進入公司后安全培訓(xùn)管理,,_名新職工有_人進行補考,_人進行第二次補考,,_人進行第三次補考,,直至全部合格;并對煉鋼、煉鐵,、軋鋼,、檢修運輸四個系統(tǒng)的新職工進行典型身邊事故案例培訓(xùn)。強化二,、三級安全培訓(xùn)效果,,對分廠培訓(xùn)教案,、考勤、試卷等進行規(guī)范檢查,,并對新職工進行抽考,,通過培訓(xùn)前準(zhǔn)備、培訓(xùn)全過程管理以及培訓(xùn)后的抽查檢查,,使新職工的三級安全教育培訓(xùn)起到實效,。第二,公司著重開展了師帶徒管理,,并規(guī)范師徒協(xié)議的簽訂與履職,,強化激勵和約束機制,有效減少了新職工的不規(guī)范行為,,促進了安全技能的提升,。第三,對新職工進行崗位危險培訓(xùn),,對應(yīng)知應(yīng)會知識掌握情況進行抽測和考核等,。第四,各分廠從領(lǐng)導(dǎo)到班組,,都加大了對新職工的安全重視程度,,從而實現(xiàn)了新職工輕傷以上事故為零。

三,、強化三期技改特別是投試產(chǎn)期間的安全管理

針對技改項目全面開工、近萬人入廠,、立體交叉作業(yè),、工期短、任務(wù)重等實際情況,,按張總要求,,多次進行監(jiān)督檢查,特別對特種作業(yè)持證上崗進行規(guī)范;施工過程中多次召開如“吸取韶鋼事故教訓(xùn)確保施工安全”等專題會議,,及時整改查出的各種隱患,。

加大投試產(chǎn)期間的安全管理力度,組織召開“強化試生產(chǎn)期間安全管理”等多次專題會議,,對可能發(fā)生較大事故的危險源,,如焦?fàn)t、高爐,、轉(zhuǎn)爐煤氣,,氧氣、氮氣管網(wǎng),、_萬煤氣柜并網(wǎng)投用等,,從每個閥門開始,按標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范進行排查,現(xiàn)場簽字確認(rèn),,不標(biāo)準(zhǔn),、不規(guī)范的堅決不予送氣;對每個熱試現(xiàn)場,公司及各分廠工程技術(shù)和安全管理人員24小時跟班監(jiān)察,,確保萬無一失,。

對投產(chǎn)后的工序多次進行安全設(shè)施檢查,查出各項隱患_項,,并督促整改,。

四、全面推進安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作,,提升和規(guī)范安全管理水平

在20__年_個單位通過國家二級安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化認(rèn)證的基礎(chǔ)上,,全面推進其余單位的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化獲證達標(biāo)工作,8月份全部一次性通過省局評審,,現(xiàn)公司已整體通過國家二級安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化認(rèn)證,。

按國家、省市要求,,三期技改項目開展安全預(yù)評價,,編制安全專篇并通過了市局評審和備案,嚴(yán)格履行了“三同時”手續(xù),。_鋼生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案已通過省局備案,。

按四同管理要求,進一步強化業(yè)務(wù)外委及設(shè)備包保安全管理,,修改《關(guān)于加強業(yè)務(wù)外委安全管理的規(guī)定》,,督促業(yè)務(wù)承攬單位同步開展了安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建,對承攬單位基層管理人員進行系統(tǒng)安全培訓(xùn),,開展承攬區(qū)域危害辨識和檢查,,同時嚴(yán)格考核,全年考核近_萬元,。

五,、強化危險源管理和隱患排查治理,提高本質(zhì)安全

繼續(xù)強化重大危險源安全管理,。按國家,、省市要求,對達到國家等級標(biāo)準(zhǔn)的_個重大危險源在市局進行了登記備案;按“?;穼嵤?dǎo)則”重新制定?;踩珯z查表,對煤氣系統(tǒng),、鐵水罐,、鋼水包,、中間罐及新區(qū)“五氣”系統(tǒng)等內(nèi)控危險源進行多次專項安全檢查。

細(xì)化起重設(shè)備及操作的安全管理,。公司從專業(yè)角度制定了《起重機械安全管理規(guī)范》,,各單位結(jié)合實際,修訂本單位起重設(shè)備及操作安全管理規(guī)定,,從硬件本質(zhì)安全及天車工操作上加大管理,,并按起重機械安全檢查表進行嚴(yán)格檢查。

組織召開了“確保新區(qū)鐵路線行車安全”,、“吸取煉鐵廠‘2.12’煤氣中毒事故教訓(xùn),,強化煤氣安全管理”等多次專題會議,針對實際問題提出了具體要求并落實整改,。

扎實開展“雙安全月”和“百日安全無事故”活動,。舉辦安全演講比賽、新職工典型事故案例培訓(xùn),、評選百名優(yōu)秀班工段長及優(yōu)秀區(qū)域負(fù)責(zé)人,、應(yīng)急演練競賽、天車工技術(shù)大比武,、知識競賽等活動,,有效提高職工的安全意識和安全技能,營造了濃郁的安全氛圍,。

六,、20__年安全工作存在的問題和教訓(xùn)

20__年,公司實現(xiàn)了重傷以上事故為零,,安全生產(chǎn)形勢保持總體穩(wěn)定,,但也存在問題,發(fā)生了_起輕傷事故,、1起造成鋼達公司4人煤氣中毒事故,,業(yè)務(wù)承攬單位及技改施工發(fā)生4起死亡事故,。

主要存在以下幾方面問題和教訓(xùn):

一是重心下移管理還不到位,,部分基層安全管理人員不能針對自己單位實際,有效地落實公司的制度和指令,,安全管理的效率不高,,存在等靠現(xiàn)象,甚至還有應(yīng)付的情況,。

二是違章作業(yè)依然是發(fā)生事故的主要原因,,出現(xiàn)的幾起事故就說明了這一點。職工的安全意識還不強,,安全考核也不嚴(yán),,對職工違章行為的考核存在打折扣現(xiàn)象;個別安全管理人員怕得罪人,,不能很好的執(zhí)行公司關(guān)于違章作業(yè)和脫崗培訓(xùn)的相關(guān)要求。

三是個別單位重大危險源管理有漏洞,,豎爐烘干機煤氣泄漏和鐵水罐漏鐵水事故就屬于這類原因,,這些單位的重大危險源管理需亟待加強。

四是業(yè)務(wù)承攬及設(shè)備包保單位事故多發(fā),,已經(jīng)成為制約_鋼安全生產(chǎn)的重要因素,,甚至危及_鋼的正常生產(chǎn)。表現(xiàn)在管理水平低,、不到位,,人員素質(zhì)差、參差不齊,,發(fā)生了4起死亡事故,,也暴露出項目所在單位和主管部門的管理不到位。

20__年安全工作任務(wù)

20__年,,安全生產(chǎn)所面臨的形勢更加嚴(yán)峻,,新項目步入正常生產(chǎn),新職工獨立上崗作業(yè)等,,都給安全生產(chǎn)加大了難度,,因此,今年各單位要:以近三年入廠青工安全管理為重點,,以新項目的危險辨識評價及規(guī)程完善為突破口,,進一步深化“嚴(yán)、細(xì),、實”管理,,落實安全責(zé)任,夯實安全基礎(chǔ)工作,,實現(xiàn)重傷以上事故為零,。

主要做好以下幾方面工作:

一、對近三年入廠青工實行傾向化管理

去年,,公司招錄新職工_人,,08年以來入廠青工近_人,按發(fā)生的傷害事故統(tǒng)計,,青工發(fā)生事故占事故總數(shù)的_%,。為此,必須把近三年入廠青工的安全管理當(dāng)作今年安全管理的重中之重,,實行傾向化管理,。

各單位要嚴(yán)格按郝書記的九點要求認(rèn)真開展安全培訓(xùn),突出班組安全教育;嚴(yán)格執(zhí)行安全聯(lián)保制,,明確結(jié)聯(lián)保對子的老職工是安全現(xiàn)場直接責(zé)任人,,發(fā)生事故及違章要連帶考核;強化班組管理,,要以新職工為主進行班前安全抽測,明確班組長是安全現(xiàn)場第一責(zé)任人,,加大對青工的監(jiān)督檢查頻次和考核力度,,讓班組長象看護自己的孩子一樣,看護好新職工;安全管理人員要嚴(yán)查青工違章作業(yè),,對達到脫崗培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)的必須脫崗培訓(xùn),,同時要連帶考核聯(lián)保人及班組長。各單位還要根據(jù)崗位特點及事故教訓(xùn),,有針對性地開展各種活動,,促進青工安全意識提高。

二,、著力開展新項目的危險辨識,,完善規(guī)程和推進零違章保零事故管理

今年,各單位要組織專業(yè)人員及崗位工以新項目為重點重新進行全面系統(tǒng)地辨識和評價,,更新《危險源控制信息表》和《崗位危險源點控制卡》,,辨識結(jié)果要上墻,,要強化遵守執(zhí)行,。

以危險因素辨識為基礎(chǔ),,做好規(guī)程修訂工作,。主要領(lǐng)導(dǎo)要親自參與,組織專業(yè)人員對照工藝,、設(shè)備,、操作逐條修改和完善崗位安全操作規(guī)程,,使規(guī)程嚴(yán)密詳實,、簡明扼要,、可操作性強。修訂后組織學(xué)規(guī)程,、用規(guī)程,,達到會背、會寫,、會用,。

大力推進零違章保零事故管理。按修訂的規(guī)程,,重新辨識違章及習(xí)慣性違章行為,,完善《職工違章行為積分考核管理實施細(xì)則》,,做實零違章保零事故管理,。公司查出的違章行為,要連帶考核單位領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)管理人員,。

沒有新項目的單位也要同步做好老系統(tǒng)的危險辨識,、規(guī)程完善和零違章保零事故工作,,做到動態(tài)管理。

三,、進一步深化嚴(yán)細(xì)實管理,,落實安全責(zé)任,推進重心下移,,夯實安全基礎(chǔ)工作

深入推進重心下移,,切實提升各級安全管理人員的責(zé)任。隨著_萬噸鋼產(chǎn)能的形成,,過去那種只靠公司直接推進的管理方式已不適應(yīng)公司大型化安全管理要求,,因此必須深入推進重心下移,推動自主安全管理,,充分發(fā)揮各級安全管理人員的作用,。

主要領(lǐng)導(dǎo)要以安全“五個一”工程為重點,加大直接參與安全管理的力度,。各級安全管理人員要努力提高自身的安全素質(zhì)和管理水平,,主動開展工作,深入一線檢查指導(dǎo),,切實把重心下移工作做到位,,確保區(qū)域無隱患,職工無違章,。

進一步強化“專業(yè)角度抓安全,,安全角度管專業(yè)”。充分發(fā)揮工藝,、設(shè)備等專業(yè)人員的技術(shù)優(yōu)勢,,從專業(yè)角度開展深層次的隱患排查治理;認(rèn)真執(zhí)行現(xiàn)場帶班管理,嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)制度和作業(yè)程序,,控制檢修和處理突發(fā)故障安全,。

針對重大危險源管理存在的漏洞,各單位必須嚴(yán)格按“?;穼嵤?dǎo)則”及公司要求,,細(xì)化管理,落實全過程控制,。繼續(xù)開展實戰(zhàn)性應(yīng)急競賽,,完善預(yù)案管理。繼續(xù)強化“五氣”系統(tǒng)管理,,切實抓好常態(tài)化隱患排查治理工作,。

要認(rèn)真吸取寶鋼“12.17”事故教訓(xùn),進一步推進起重設(shè)備和安全操作管理,,凡違章作業(yè)的,,一律脫崗培訓(xùn);班組長違章指揮發(fā)生事故的,,予以免職。加強鋼包及鐵水罐管理,,嚴(yán)格按制度檢測耳軸,、罐體、罐架,,保證安全運行,。

四、進一步強化業(yè)務(wù)外委及設(shè)備包保安全管理

業(yè)務(wù)承攬及設(shè)備包保單位一直沒有跟上_鋼的安全管理要求:領(lǐng)導(dǎo)重視程度不夠,,以包代管,,不講投入,不講安全;基層安全管理人員不具備基本安全工作能力;安全培訓(xùn)只是考一次試,,答一張卷子,,應(yīng)付了事,沒有起到教育作用;職工流動性大,,不具備上崗要求,,嚴(yán)重威脅_鋼的安全生產(chǎn)。

今年,,對業(yè)務(wù)承攬及設(shè)備包保單位要提高交納安全抵押金的額度,,公司要制定管理規(guī)定,加大考核力度,,嚴(yán)肅考核,,尤其是加大重傷以上事故的處罰力度,同時要與業(yè)務(wù)承攬及設(shè)備包保單位的安全管理人員掛勾,,以嚴(yán)厲的考核促管理和安全基礎(chǔ)工作提升,。

對業(yè)務(wù)承攬及設(shè)備包保單位基層管理人員實行培訓(xùn)持證上崗制度,考核不合格的要取消任職資格,,生產(chǎn)技術(shù)部要制定相應(yīng)的考核細(xì)則及管理規(guī)定,。

各單位必須結(jié)合崗位操作規(guī)程和危險因素,對業(yè)務(wù)承攬及設(shè)備包保區(qū)域崗位工進行系統(tǒng)培訓(xùn),,使其具備基本的崗位操作安全知識和安全技能,。

各項目所在單位和主管部門要按業(yè)務(wù)外委等相關(guān)管理規(guī)定規(guī)范管理,嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)程序,,加大檢查力度,,形成公司、分廠,、工段三級檢查網(wǎng)絡(luò),,做到同步管理、同步教育、同步檢查,、同步考核。

業(yè)務(wù)承攬及設(shè)備包保單位的主要領(lǐng)導(dǎo)要按_鋼安全“五個一”工程的要求,,深入現(xiàn)場抓安全,,采取有力措施減少職工流動,保證人員穩(wěn)定;要選用負(fù)責(zé)任,,具有一定管理能力和知識的人員擔(dān)任區(qū),、段長及安全員,強化區(qū)段安全管理;特別是要強化電工,、鉗工等技術(shù)工種的管理,,加大培訓(xùn)及考核力度。

同志們,,20__年,,是_鋼_萬噸鋼全面投入運行的開局之年,也是公司適應(yīng)大型企業(yè)安全管理的頭一年,,公司面臨著極其嚴(yán)峻的生產(chǎn)經(jīng)營形勢,,安全工作面臨巨大的挑戰(zhàn)和壓力。大家必須從_鋼實際出發(fā),,進一步解放思想,,創(chuàng)新驅(qū)動,轉(zhuǎn)變觀念,,提高效率,,適應(yīng)新變化,迎接新挑戰(zhàn),,以更扎實有效的工作,,實現(xiàn)事故為零的目標(biāo)。

安全生產(chǎn)個人發(fā)言提綱篇二

只有鮮活的生命,,才能在闊遠(yuǎn)的宇宙空間施展才華,、實現(xiàn)抱負(fù);只有健康的生命才能承擔(dān)起所有的職責(zé)、為社會造福,。然而,,天有不測風(fēng)云,生命之舟時常會遇到暴風(fēng)驟雨和滔天巨浪的摧殘和顛覆,,使無以計數(shù)的生命之魂不得不應(yīng)對一次次生離死別的嚴(yán)峻考驗,。安全――這沉重的話題,帶給我們的思考確實太沉重了!

據(jù)有關(guān)資料證明,,在我國的各種安全事故中,,煤炭生產(chǎn)傷亡人數(shù)占的比重遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于其它行業(yè)。我生在煤礦,長在礦山,,那高聳的井架,,獵獵的紅旗,如同煤礦工人剛直的性格和堅韌的信念,,給了我無限的憧憬和向往,,賦予了我熱愛礦山的精神;那暴怒的黑泉、斷裂的巖壁獰笑著用骯臟的黑手扼殺父老兄弟魂魄,,制造的呻吟和痛苦,,也使我嘗盡了人生太多艱澀的悲傷。礦山,,這生命的故園—讓我熱戀,,使我悲寒。難道我們?yōu)橹畩^斗的這方圣土的興衰,,必然伴有兄弟肢體的殘破,、親人無辜的喪失嗎?我不愿意。我想,,在座的每一位也不會愿意,。讓我們認(rèn)真地思考吧!

愿望與現(xiàn)實是一對孿生親姊妹,同樣完美但相差萬里,。愿望能夠不付出就得到,,那是海市蜃樓般的虛無的美。現(xiàn)實的美卻需要某種努力才能收獲,,這就需要有拼搏和奉獻精神,,正所謂“天上不會掉餡餅”。翻開中國煤礦前進的轍印,,卻總有人在做“天上不會掉餡餅”的夢,,并為此付出慘痛的代價:一頁頁翻去,滿篇都是帶血的文字,,隱隱透出妻兒寡母嚶嚶的抽泣,。那排列的豎起的鮮紅的文字,向一座座人生浮雕,,展現(xiàn)的悲壯不亞于第一次世界大戰(zhàn)的慘烈,,不遜于“三大戰(zhàn)役”的蒼痍,我們看到,,那隱于黃泉路中的魂魄,,用怎樣的哀怨訴說滿心的不甘,給我們警示,。那是誰用“三違”作顏料,,構(gòu)涂的人間杯具,,我們也許無從考證,但那讓人久久不能忘懷的凄慘景象卻總也拋之不去,,教人心寒,。

作為濟三人,都明白我們的前身是原煤炭部第三十二工程處,。自1958年建處至1998年,,在四十年漫漫征程中,年年有事故,,歲歲有哭聲,,這是多么不和諧的一種音符,。但我們同時也看到,,隨著時代的變遷,先進技術(shù)的應(yīng)用和礦山人安全意識的提高,,安全形勢越來越好,,事故率越來越少,從處志中我們看到:事故率最多的一年是1965年,,這一年僅輕傷就出現(xiàn)了423人,,最少的一年是1997年,只出現(xiàn)3名工傷事故,。沿著三十二處生命的年輪慢慢度去,,它的歷史折射出這樣一個道理,尊重人才,,尊重科學(xué),、重視安全生產(chǎn),就有好的安全形勢,。否則,,天怒人怨就構(gòu)成必然。這使我們又想到一句流行了很久的“名言”-不違章不生產(chǎn),。為了小群眾的暫時利益,,為了個人那點微不足道的收入,就出現(xiàn)了那麼一些“明知山有虎,,偏向虎山行”的“英雄”,,看阿,1999,,河南平頂山韓莊礦務(wù)局二礦“8.24”特大瓦斯煤塵爆炸,,死亡55人,重傷5人;20__,,徐州大黃山礦“1.11”透水事故,,死亡20人;20__,,吉林某礦冒頂透水,死亡21人,,江蘇某礦井下爆炸,,死亡92人誠然,事故職責(zé)者分別受到應(yīng)有的處分處理,,而父母喪子之痛,,妻子失夫之悲,兒女無父之苦,,又豈能因此告慰,。

和我自己,生命只有一次,,不能自欺欺人的地在鋪滿火藥的鮮花草坪上過那僥幸的生活,。如要避免“亡羊”之痛,就應(yīng)怎樣辦?我想大家必須會告訴我,,“堅持安全第一,,預(yù)防為主,切不可大意麻痹,,掉以輕心”,。是的,意識很重要,,這是一切安全工作的基礎(chǔ),,要不斷加大對安全生產(chǎn)方針的宣傳教育力度,強化安全第一的思想意識,。僅僅局限這種意識還不夠,,還要有科學(xué)規(guī)范的運作體系。因此,,要在健全完善各項安全職責(zé)制度的基礎(chǔ)上,,注重發(fā)揮安監(jiān)機構(gòu)和群監(jiān)網(wǎng)員、民兵哨兵,、青年監(jiān)督崗等群眾組織的用心作用,,強化安全管理和監(jiān)督,構(gòu)成縱橫交織的群眾安全網(wǎng)絡(luò),,消滅安全死角,。

不管是領(lǐng)導(dǎo)干部還是職工群眾,在安全問題上,,都就應(yīng)負(fù)有相同的職責(zé),,共同承擔(dān)應(yīng)有的義務(wù)。讓我們在不同的崗位上,,扮演好各自的主角,,努力實踐科學(xué)化的安全之路,,減少事故,減少傷亡,。善待生命,,對你、對我,,都是對黨和國家及親人的負(fù)責(zé),。

愿礦山的生命之花常艷不遜。

安全生產(chǎn)個人發(fā)言提綱篇三

各位領(lǐng)導(dǎo),,各位專家同仁:

大家好,!

我是范金旺,我來自將樂縣三鑫螢石礦業(yè)有限公司,。今天能成為將樂縣第一屆的安全生產(chǎn)專家組的成員,,我和在座的各位專家感到十分榮幸,在此我代表各位專家向縣長和各位領(lǐng)導(dǎo)表示衷心地感謝,,感謝對我們的信任,。

安全生產(chǎn)工作一直以來受到國家各級政府的高度重視,,提出以人為本,,安全發(fā)展的科學(xué)理念,把安全生產(chǎn)作為構(gòu)建和諧社會的一項重要內(nèi)容,。近年我縣相關(guān)的建設(shè)工程和工業(yè)化加快的因素,,使得我縣安全生產(chǎn)工作任務(wù)艱巨。在被聘為將樂縣等一屆安全生產(chǎn)專家的同時,,既感到神圣,,又感到了沉甸甸的責(zé)任。好在最近幾年,,縣政府采取各種措施,,從管理機制和監(jiān)察執(zhí)法力度上,使得我縣的安全生產(chǎn)形式逐年趨于穩(wěn)定,。作為一名從事安全生產(chǎn)工作的工作人員我們深有體會,,也感謝縣政府的領(lǐng)導(dǎo)、各級安全生產(chǎn)機構(gòu)以及相關(guān)工作人員在這個問題上所做的貢獻,。今天作為第一屆的安全生產(chǎn)專家組的成員,,我們在感到責(zé)任的同時,也樂意為我縣安全生產(chǎn)工作的總體目標(biāo)發(fā)揮我們的專業(yè)特長,,在自己所從事的職業(yè)領(lǐng)域和相關(guān)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)工作出主意,、想辦法、提建議,。下面是作為專家組成員關(guān)于如何發(fā)揮自身作用的一些想法,,僅供大家參考,。

第一是更進一步深入基層,尤其是深入到企業(yè),,充分調(diào)研和了解我縣安全生產(chǎn)工作的實際情況,,分析企業(yè)里面存在的一些問題,了解企業(yè)在安全生產(chǎn)工作方面的實際需求,,解決他們實際的問題,。通過調(diào)研積極向政府有關(guān)部門,尤其是安監(jiān)局反映基層和企業(yè)安全生產(chǎn)工作中存在的一些問題,,有針對性地為政府開展工作想出一些好的建議,。

第二是保持和縣安監(jiān)局與各個行業(yè)安全監(jiān)管部門的緊密聯(lián)系,發(fā)揮專家的協(xié)調(diào),、聯(lián)系,、紐帶作用。專家來自各行各業(yè),,有的專家對行業(yè)的安全監(jiān)管工作非常熟悉,。我們可以通過積極研究行業(yè)安全監(jiān)管工作中遇到的各種難點問題,定期向安監(jiān)局報送相關(guān)安全生產(chǎn)工作的意見和建議,,發(fā)揮好這種作用,。

第三是積極參與縣組織的各類安全生產(chǎn)知識宣傳和普及活動。在座的各位專家對安全生產(chǎn)的知識非常熟悉,,能很好地理解國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針和政策,。所以應(yīng)該利用所長,有機會的話,,向廣大市民和企業(yè)員工宣傳安全生產(chǎn)的知識,,提高安全生產(chǎn)意識和安全生產(chǎn)技能水平,這是我們的專家的本職工作之一,。另外一點最近幾年我對我縣的宣傳教育培訓(xùn)工作深有體會,。

第四是在縣安監(jiān)局的領(lǐng)導(dǎo)下,我們很愿意參加安全生產(chǎn)的規(guī)劃,、事故調(diào)查的分析,,技術(shù)論證,災(zāi)害事故的應(yīng)急處置等業(yè)務(wù)工作中,。通過科技咨詢,、專家診斷,巡回服務(wù)的形式發(fā)揮我們專家的作用,,為我縣的安全生產(chǎn)工作獻計獻策,,充分發(fā)揮政府部門安全監(jiān)管參謀和助手的作用。

第五是作為專家,,我感覺我們還需要加強自身的學(xué)習(xí),,不斷的吸收國際先進的科技知識,,尤其是安全生產(chǎn)管理的新方法,新技術(shù),,要精益求精,,在安全生產(chǎn)管理理論上,有關(guān)的技術(shù)方面,,深入實踐,,在提高安全的預(yù)防能力上拿出符合將樂縣安全生產(chǎn)實際的切實可行方案,為縣政府的決策提供科學(xué)的依據(jù),。

雖然我們是一名安全生產(chǎn)的專業(yè)技術(shù)人員,,但是同時我們還是將樂縣的普通市民,實際上我們也有責(zé)任,、有義務(wù)為將樂縣安全生產(chǎn)工作做好我們的各項本職工作,,所以請縣長和安監(jiān)局的各位領(lǐng)導(dǎo)放心,我們一定不辱使命,,盡職盡責(zé),,齊心努力,獻計獻策,,為將樂縣安全生產(chǎn)事業(yè)的發(fā)展貢獻我們的智慧和力量,。

謝謝。

安全生產(chǎn)個人發(fā)言提綱篇四

同志們:

今天,,我們在這里召開20__年安全工作會議,,這是公司今年召開的第一個專業(yè)工作會議,,充分體現(xiàn)了公司對安全工作的高度重視和一如既往抓好抓實安全生產(chǎn)的堅定決心,。剛才,經(jīng)理全面總結(jié)了20__年公司的安全生產(chǎn)工作,,對20__年安全工作進行了具體的安排部署,,希望各單位、各部門要結(jié)合實際情況認(rèn)真貫徹落實,。

20__年是不平靜的一年,,先后發(fā)生了幾起重大安全生產(chǎn)事故,給全港的安全生產(chǎn)敲響了警鐘,,特別是“”事故發(fā)生后,,市職能部門在對公司進行安全檢查時發(fā)現(xiàn)了很多問題,說明我們需要進一步加強安全生產(chǎn)管理工作,,堅決杜絕各類事故的發(fā)生,。

下面,我再講幾點意見,。

生命至高無上,,安全重如泰山,。對于像我們這樣的危化企業(yè)而言,,安全生產(chǎn)“再怎么重視也不會過高,,再怎么要求也不會過嚴(yán)”。企業(yè)的發(fā)展需要安全,,社會的穩(wěn)定需要安全,,職工的幸福需要安全。安全是“1”,,其它都是“0”,。“1”樹立起來,,往后加零,,可以十、百,、千,、萬倍的發(fā)展,但失去了這個“1”,,后面的零再多也沒意義,,我們強調(diào)安全生產(chǎn)要萬無一失,也說明安全出問題就是“一失萬無”,,從這個意義上說,,企業(yè)沒有安全就沒有一切。

一是要進一步提高各級領(lǐng)導(dǎo)對安全工作的認(rèn)識,。落實不落實關(guān)鍵在重視,,重視不重視關(guān)鍵在認(rèn)識。各級領(lǐng)導(dǎo)干部作為企業(yè)的中流砥柱,,既肩負(fù)著建設(shè)公司的光榮使命,,也擔(dān)負(fù)著確保安全生產(chǎn)、和諧發(fā)展的重大責(zé)任,。對安全認(rèn)識要強調(diào)個“真”字,,一定要從思想深處和實際行動,真正高度重視安全工作,,深刻認(rèn)識安全工作,,安全在心上,心在安全上,,這樣就有了抓好安全工作的思想基礎(chǔ),。

二是要進一步增強全體職工的安全意識。意識決定行為,行為產(chǎn)生后果,。沒有強烈的安全意識,,就難以產(chǎn)生嚴(yán)格規(guī)范的安全行為。增強職工的安全意識,,是確保企業(yè)安全的前提和基礎(chǔ),。進一步增強人的安全意識,重視事故的苗頭和未遂事故,,可以有效防止重大事故的發(fā)生,。深入人心的安全培訓(xùn)安全教育、濃厚的安全生產(chǎn)氛圍,、嚴(yán)格的安全考核,、規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)等行之有效的安全活動,是強化職工安全意識,、確保安全生產(chǎn)的有效載體和途徑,。

抓好安全生產(chǎn),責(zé)任是核心,,落實是關(guān)鍵,。責(zé)任勝于能力,態(tài)度重于水平,。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要恪守職責(zé),,帶著強烈的責(zé)任意識、使命意識抓好安全,,以扎實的作風(fēng),、務(wù)實的態(tài)度落實安全責(zé)任。

一是要落實安全責(zé)任制,。落實安全生產(chǎn)責(zé)任制是安全管理的首要任務(wù),,堅持“一把手”負(fù)總責(zé),是安全生產(chǎn)責(zé)任制的核心,。安全生產(chǎn)必須層層負(fù)責(zé),,層層履責(zé)。

二是要明確職責(zé)定位,。各級、各部門和各類人員都要各司其職,,把公司安全管理的高壓態(tài)勢傳遞到車間,、班組和職工,切實解決“由誰管,、管什么,、怎么管、達到什么標(biāo)準(zhǔn),、肩負(fù)什么責(zé)任”等問題,,人,、事、責(zé)一一對應(yīng),,杜絕責(zé)任不清,、推諉扯皮的現(xiàn)象。

三是要認(rèn)真落實各項制度,。公司接收以來,,基本的規(guī)章制度框架已經(jīng)建立,關(guān)鍵在于落實,,在于將責(zé)任貫徹到底,。要用制度管人,用制度約束人,,安全管理的“責(zé)任制度,、管理制度、操作規(guī)程制度”及其它各項制度,,都要注重落實,,決不能形同虛設(shè)。

一是狠抓重點部位,、重點環(huán)節(jié)安全管理,,建立健全重點部位、重點環(huán)節(jié)的安全防控體系,。要突出抓好作業(yè)過程安全管理,,確保軟硬件齊全有效,安全運行,;突出做好火災(zāi),、溢油等事故的應(yīng)急預(yù)案的制定和演練,提高職工的應(yīng)急素質(zhì),;突出對外委施工隊伍的安全管理,,強化現(xiàn)場監(jiān)督檢查,實現(xiàn)規(guī)范管理,、安全施工,。

二是加強隱患治理,加大安全投入力度,。隱患是造成事故的主要原因,,隱患治理不徹底,就會給安全生產(chǎn)留下禍根,。公司接收以來,,我們高度重視安全投入,加大隱患治理力度。20__年和20__年這兩年中,,每年都投入千萬元用于隱患治理,,其目的就是要消除隱患,構(gòu)筑堅固的安全生產(chǎn)工作,。今年,,公司繼續(xù)加大安全生產(chǎn)投入,加快重大隱患整改的進度,,確保實現(xiàn)本質(zhì)安全的目標(biāo),。

考核是實現(xiàn)管理目標(biāo)的重要管理手段。要實現(xiàn)安全目標(biāo),,必須嚴(yán)格各項安全考核,。

一是要嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)“一票否決制”、責(zé)任追究制,,嚴(yán)格進行安全考核,。剛才,公司與各部門,、單位簽訂了20年度的安全生產(chǎn)責(zé)任書,,這不僅是責(zé)任書,更是軍令狀,,完成指標(biāo)有獎,,完不成就要受罰。

二是要加大對“三違”職工的考核,。無數(shù)血的事實說明,,“三違”現(xiàn)象害死人。對“三違”現(xiàn)象要鐵面無私,,絕不手軟,,絕不遷就,不搞下不為例,。我們的領(lǐng)導(dǎo)干部,、我們的管理人員要有紅心黑臉,敢抓敢管,。這既是對企業(yè)負(fù)責(zé),,也是對職工負(fù)責(zé)。消滅了“三違”現(xiàn)象,,再加上各項保證措施,,我們就有把握實現(xiàn)“零傷害、零損失,、零事故、零污染”的“四零”目標(biāo),實現(xiàn)安全生產(chǎn)“可防可控”,。

三是要注重細(xì)節(jié),,抓緊抓實。安全工作什么時候都不能有絲毫的松懈?,F(xiàn)在,,我們的安全基礎(chǔ)還不夠牢固,管理還存在許多薄弱環(huán)節(jié),,安全可靠程度還達不到現(xiàn)代化的要求,,領(lǐng)導(dǎo)和職工的安全意識還有待于進一步提高。社會進步,,公司發(fā)展,,對安全工作提出了更新、更高的要求,。安全工作使命光榮,、責(zé)任重大,必須全身心投入,,切實抓細(xì)抓好,,抓出成效。

同志們,,安全生產(chǎn)工作是一項艱巨的工作,,各級領(lǐng)導(dǎo)、每位員工要清醒認(rèn)識到安全生產(chǎn)重要性,,努力提高自身的安全生產(chǎn)意識和責(zé)任意識,,確保石化公司穩(wěn)定的安全生產(chǎn)形勢。

最后,,祝大家并通過大家問候全公司干部職工新年快樂,,身體健康,工作順利,,合家幸福,!

安全生產(chǎn)個人發(fā)言提綱篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

很高興今天有這個機會,,在這里代表年輕干部發(fā)言,。對于部里召開這次會議,我表示由衷的高興和感謝,。我想,,這次會議首先傳遞出的信息,就是領(lǐng)導(dǎo)對于我們組織部這支青年團隊的一種重視和一種關(guān)愛,。近年來,,組織部來了一批年輕人,,恰同志少年,風(fēng)華正茂,。我們這幫年輕人,,給部機關(guān)增添了激情與活力,部領(lǐng)導(dǎo)對我們給予了厚望,。人生的路很長,,我想,我將和在座很多同志一樣,,把人生最美麗的青春留給組織部,,若干年后,能一起回憶這段難忘的時光,。年輕人的成長,,是需要坐標(biāo)和方向的。慶幸的是,,王部長對于我們的工作提出了“五零”的目標(biāo),,結(jié)合“五零”的目標(biāo),進而提出了“五勤”的要求,,即講要求,,又交方法,諄諄教導(dǎo),,用心良苦,,循循善誘,宛若尊長,。既然領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)提了要求,,交了方法,關(guān)鍵就靠我們大家去落實了,,靠什么落實,?我想結(jié)合自身的體會,談“五心”,。

“唯賢者,,能為報恩”。感恩不僅僅是一種情感,,一種生活態(tài)度,,更是一種人生境界。我們從小到大,,有太多人需要我們?nèi)ジ兄x,;我們一路的成長,有太多人值得我們?nèi)ジ屑?。我感謝領(lǐng)導(dǎo),、感謝父母,、感謝老師、感謝親人,、感謝朋友,、感謝同事,,感謝一切給予我?guī)椭娜恕?/p>

我們常說,,機遇是留給有準(zhǔn)備的人的。但我認(rèn)為,,如果你是一個有準(zhǔn)備的人,,你更應(yīng)該感謝給你機遇的人。目前,,組織部有一半以上的干部在30歲以下,。作為市委的重要工作部門,敢于啟用這么多年輕干部,,是需要氣魄和眼界的,。前不久,我和幾位同志參加了部里一場精心策劃的“秀”,,將中層正職拿出來給幾個年輕干部公開競爭,,這種開先河之舉,是需要膽識和胸襟的,。對于我們這群年輕人,,組織部給予了我們太多、太好的機遇,。

這讓我想到這樣一則故事:佛陀與眾弟子來到大江之濱,,江水滔滔,洶涌澎湃,。佛陀先將一塊小石頭擲于水中,,馬上就沉沒了。他問弟子們:有一塊三尺見方的石頭,,置于江面之上,,不但沒有沉沒,反而過江而去,,這是怎么回事,?弟子們冥思苦想,不得其解,。佛陀說,,這很簡單,因為這塊大石頭有善緣,。什么是它的善緣呢,?就是船,。大石頭置放在船里渡江,自然不會沉沒,。我想,,或許人生也是如此,只有遇上善緣,,才能更好地實現(xiàn)理想和抱負(fù),。今天,我們這群年輕人有幸在組織部這個集體里,,擁有這么好的成長環(huán)境,,是我們?nèi)松凶畲蟮摹吧凭墶薄=M織部這艘船,,承載著我們的希望,,定會帶我們駛向成功的彼岸。

“滴水之恩,,涌泉相報”,。想想組織在自己成長進步過程中寄予的厚望、給予的幫助,,我們只有化知恩之情為報恩之行,,以一顆感恩的心,成就自己的事業(yè),,不負(fù)組織的培養(yǎng)和重托,。

達爾文的進化論不僅適合于生物,也適合于社會,,正是社會的優(yōu)勝劣汰,,推動了社會的不斷前進。年輕人要是沒有一顆進取心,,不多一份主動,、多一份努力,只能被組織所淘汰,、被社會所淘汰,、被時代所淘汰。

人和竹子一樣,,往往也是一節(jié)一節(jié)地成長,,每過一道坎時,都充滿緊張,。李大釗說:青年之字典,,無“困難”之字,青年之口頭,,無“障礙”之語,;惟知躍進,,惟知雄飛。我想,,大家只要抓住機遇,,積極進取,就能不斷攀上新的`臺階,。就算是在遇到挫折,,遭到失敗,也不可怕,,因為我們還可以說,,年輕沒有失敗,!我們需要的是跌倒了爬起來,百折不饒,,愈挫愈勇,,勇往直前,不拋棄,,不放棄的進取精神,。

我想借用俞敏洪的一段話與大家共勉:每一條河流都有自己不同的生命曲線,但是每一條河流都有自己的夢想,,那就是奔向大海,。我們的生命,有的時候會是泥沙,,你可能慢慢地就會像泥沙一樣,,沉淀下去了。一旦你沉淀下去了,,也許你不用再為了前進而努力了,,但是你卻永遠(yuǎn)見不到陽光了。所以我建議大家,,不管你現(xiàn)在的是生命怎么樣的,,一定要有水的精神,像水一樣不斷積蓄自己的力量,,不斷的沖破障礙,,當(dāng)你發(fā)現(xiàn)時機不到的時候,把自己的厚度給積累起來,,當(dāng)有一天時機來臨的時候,,你就能夠奔騰入海。

生活就像一首流暢的輕音樂,,從起調(diào)到結(jié)束,,都是那樣的自然流暢,。但享受這種生活需要平常心,否則會磕磕絆絆,,變得極不平常,。“寵辱不驚,,看庭前花開花落,;去留無意,望天上云卷云舒”,。只有保持一顆正確看待生活與工作中各種變化的平常心,,才能享受工作和生活為我們帶來的成功與快樂。

工作在組織部門,,身邊都是伯樂,。我們大可不必有養(yǎng)在深閨人未識的擔(dān)憂,有的應(yīng)該是能近水樓臺先得月的欣慰,。相信我們的付出的努力和工作的能力,,領(lǐng)導(dǎo)會給我們一個客觀公正的評價??追鄙芯涿裕豪鲜前炎约寒?dāng)珍珠,,就時常有怕被埋沒的痛苦;要把自己當(dāng)泥土,,讓眾人把你踩成路,,就絕不會埋沒。我們只要保持心靈的平衡與和諧,,以一種只管登山不問高的精神,,低調(diào)做人,高調(diào)做事,,以平和的心態(tài)對待進退,,以豁達的胸懷處理得失,就能一步一個腳印地實現(xiàn)自己的人生價值,。

責(zé)任心是一個人對人生,、對社會、對事業(yè)的態(tài)度,。積極主動,、奮發(fā)進取的人,無論在什么情況下,,都對工作,、對自己有一份強烈的責(zé)任心和使命感。

責(zé)任心也是良心。組織工作無小事,,需要我們有更強烈的責(zé)任心,。領(lǐng)導(dǎo)把我們調(diào)進組織部,把一些重要的工作交給我們,,是對我們的信任和培養(yǎng),。工作就是責(zé)任,講責(zé)任首先要有責(zé)任心,。有了責(zé)任心,,為了干成事,就會專心去琢磨,、去請教,、去實踐,直至把事情干好為止,,即使沒有水平也會變得有水平,,沒有能力也會變得有能力。有了責(zé)任心,,就會把每一件簡單的事做好,,成為不簡單;有了責(zé)任心,,就會把每一件平凡的事做好,成為不平凡,。沒有責(zé)任心,,就會對工作和事業(yè)缺乏應(yīng)有的激情和朝氣,沒有責(zé)任心,,就會變得馬虎,、變得大意、變得懈怠,,即使有再好的能力和水平,,也只能是說在嘴上、畫在紙上,、停留在做樣子上,,最終將半途而廢,甚至一事無成,。如果我們不用一顆強烈的責(zé)任心來對待工作,,那就有負(fù)于領(lǐng)導(dǎo)的厚望,有負(fù)于自己的良心,。

每個人都希望得到尊重,。我們年輕人靠什么贏得尊重?我們沒有太多的閱歷,沒有太高的職位,,只能靠不斷加強自身修養(yǎng),,完善自身人格,贏得別人的尊重,。自省可以明是非,,知得失,可以揚長避短,,完善自我,。自省是治愈錯誤的良藥,如果剛愎自用,,敝帚自珍,,抱殘守缺,就容易錯過改正缺點和錯誤的時機,,積重難返,。

陶行知先生對自己有一個每天四問的座右銘:第一問,我的身體有沒有進步,?第二問,,我的學(xué)問有沒有進步?第三問,,我的工作有沒有進步,?第四問,我的道德有沒有進步,?焦裕祿每天要“過電影”,,想一想哪些事情做到了、做對了,,哪些事情做錯了,、應(yīng)該怎樣做。這些都是自我反省的典范,。

年輕人難免犯錯,,錯誤也是我們在逐步走向成熟中所要付出的成本。但如果我們能“靜坐常思己過”,,經(jīng)常自己檢查一下,,發(fā)現(xiàn)錯了隨時糾正,及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),;發(fā)現(xiàn)思想中有不良苗頭及時制止,,防止發(fā)展和蔓延。這樣,,就可以幫助自己把問題解決在萌芽階段,。

自省是一次自我解剖的過程,需要勇氣。認(rèn)識到自己的錯誤不難,,但要坦誠面對,,卻非易事。懂得自省,,是大智,;敢于自省,則是大勇,。相信我們的同志們都能大智大勇,,將自身滌蕩干凈,讓每一天都生氣勃勃,。

這些天,,我們的心都在一起沸騰,為北京奧運的無與倫比而沸騰,,為神七即將問天而沸騰,。今天,我們在座的每一位年輕人,,都將熱血澎湃,,一條奮進的路,在我們面前鋪開,,帶著領(lǐng)導(dǎo)的殷切期望,,必將書寫人生的精彩。

安全生產(chǎn)個人發(fā)言提綱篇六

青年朋友們:

安全生產(chǎn),,青年爭先!為切實加強分局廣大職工的安全意識,,提高安全生產(chǎn)技能水平,更好的促進分局施工生產(chǎn)的安全,、順利進行,分局團委在分局黨政的支持下,,向分局廣大團員青年發(fā)出如下倡議:

1,、廣大團員青年要帶頭杜絕違紀(jì)、違規(guī),、違章操作行為,,在職工中做好正面宣傳和引導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)作業(yè)規(guī)程和崗位應(yīng)知應(yīng)會,,嚴(yán)格按章作業(yè),,上標(biāo)準(zhǔn)崗,干放心活,,堅決做到“不傷害自己,,不傷害他人,不被他人傷害”。

2,、青年安全生產(chǎn)監(jiān)督崗要充分發(fā)揮先鋒模范作用,,爭做遵章守紀(jì)的帶頭人和爭先創(chuàng)優(yōu)的標(biāo)兵,立足本崗,、愛崗敬業(yè),,帶動周圍職工學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù),,努力營造良好的.安全生產(chǎn)氛圍,。

3、廣大青年職工要有清醒的認(rèn)識,,杜絕驕傲自滿,、松懈麻痹的思想,堅決不做不懂安全知識的糊涂人;只知蠻干的魯莽人;圖省事怕麻煩的懶惰人;滿不在乎的麻痹人;馬虎大意的粗心人,。

4,、認(rèn)真宣傳、實踐分局有關(guān)安全文件精神,,當(dāng)好安全教育的宣傳員,,安全生產(chǎn)的監(jiān)督員。讓安全生產(chǎn)的理念深入到參建職工,、農(nóng)民工的心中,,讓安全為企業(yè)發(fā)展保駕護航!

團員青年們,安全,,是我們健康生命的神靈;安全,,是我們效益品牌的基石;安全,是我們筑建精誠的保證,。就讓我們大家攜起手來,,相互關(guān)心、相互提醒,、遵章守紀(jì),、治理隱患、防范事故,,在水電七局五分局又好又快的發(fā)展進程中共同鑄造一座堅不可摧的平安長城!

水電七局五分局團委

6月3日

安全生產(chǎn)個人發(fā)言提綱篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們:

20xx年我們的安全生產(chǎn)工作思路是“嚴(yán)字當(dāng)頭”緊緊圍繞市供電公司安全十項重點工作的要求,克服三種思想,,把握三個原則,,做到三個到位,確保實現(xiàn)“零傷亡,、零傷害,、零事故”的目標(biāo),。具體做法如下:

克服三種思想

一是克服麻痹思想。將安全工作擺到絕對突出的位置上,,上升到政治的高度,,以現(xiàn)場為中心,突出科學(xué)安排,,全力推進標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),,以開展反違章活動為重點,全方位加強現(xiàn)場監(jiān)控,,繼續(xù)增強“人人都是第一責(zé)任人”的安全意識,,確保安全生產(chǎn)工作萬無一失。

二是克服僥幸思想,。完善安全教育常態(tài)機制,,通過培訓(xùn)、考試,、交流,、競賽等形式,營造濃厚的安全文化氛圍,,將“安全生產(chǎn)無小事”,、“一切事故皆能避免”的觀念植入每一名員工心中,提高員工危險點識別能力,,提升員工安全防護和自我保護意識,,切實做到“三不傷害”。

三是克服厭倦思想,。按照“嚴(yán),、細(xì)、實”的要求,,以增強意識,、提高技能為重點,再掀“安全教育月”的新高潮,,保持昂揚的斗志和旺盛的精神狀態(tài),,把嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度貫穿于全年安全生產(chǎn)工作始終。

把握三個原則

一是責(zé)任明晰的原則,。按照“誰管理,誰負(fù)責(zé)”,、“誰組織,,誰負(fù)責(zé)”、“誰實施,,誰負(fù)責(zé)”的原則,,把安全生產(chǎn)責(zé)任落實到每項工作的管理者,、組織者、實施者,,落實到每個環(huán)節(jié),、每個崗位、每個員工,。同時,,按照層次分明、權(quán)責(zé)明確,、程序嚴(yán)密的安全管理責(zé)任體系要求,,將安全生產(chǎn)考核指標(biāo)層層下達,逐級負(fù)責(zé),,確保責(zé)任和壓力傳遞到位,。

二是重點突出的原則。千方百計的確保春灌,、應(yīng)峰度夏,、國慶、兩節(jié)等重點時段的安全可靠供電;對突出重點地段和區(qū)域?qū)嵭须p電源供電;以“無違章現(xiàn)潮的創(chuàng)建為抓手,,推行現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),,全面應(yīng)用作業(yè)指導(dǎo)卡,強化各類作業(yè)現(xiàn)場的監(jiān)督,,規(guī)范“三票一單”的使用和施工人員作業(yè)行為,,確保電網(wǎng)重點建設(shè)項目的施工安全。

三是管理規(guī)范的原則,。積極開展“規(guī)范管理年”活動,,在繼續(xù)完善安全保證、安全責(zé)任,、安全監(jiān)督三大體系建設(shè)的基礎(chǔ)上,,嚴(yán)格執(zhí)行“日生產(chǎn)調(diào)度例會”制度,不斷規(guī)范對安全生產(chǎn)的管理,,充分發(fā)揮三級安全網(wǎng)絡(luò)的積極作用,,確保安全生產(chǎn)工作向著規(guī)范化的軌道發(fā)展。

做到三個到位

一是制度落實到位,。深入開展“制度落實年”活動,,進一步修訂、完善各種安全生產(chǎn)規(guī)章制度并抓好落實,,明確劃分崗位職責(zé),,全面細(xì)化考核細(xì)則,嚴(yán)格落實獎懲,,真正做到依法治企,、科學(xué)管理,。

二是安全監(jiān)督到位。加強對生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)嘗基建施工和調(diào)試現(xiàn)嘗農(nóng)電檢修施工現(xiàn)場的安全監(jiān)督,,特別要針對夏季施工建設(shè),、供電搶修、農(nóng)網(wǎng)改造的現(xiàn)場安全工作特點,,加大工作組織和監(jiān)督管理力度,,嚴(yán)格落實危險點分析和預(yù)控等現(xiàn)場安全措施,嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)程,、規(guī)定,,強化安全工器具、勞動保護,、施工機械的監(jiān)管,,有效防范安全風(fēng)險,遏制人身傷亡事故的發(fā)生,。

三是檢查整改到位,。細(xì)致開展安全隱患排查與治理工作,明確專人專責(zé),,強化安全分析,,狠抓薄弱環(huán)節(jié),對要害部位,、重大危險源進行建檔,,及時準(zhǔn)確地掌握各級安全動態(tài),對突出問題和重大事故隱患做到心中有數(shù),,狠抓問題整改,。

我們將以此次會議為契機,強化措施,,嚴(yán)格管理,,消除隱患,扎扎實實地落實好工作的每一個環(huán)節(jié),,確保穩(wěn)定的安全生產(chǎn)形勢,,順利實現(xiàn)20xx年的三個“百日安全”長周期,向建國60周年獻上一份厚禮,。

安全生產(chǎn)個人發(fā)言提綱篇八

? ?根據(jù)縣政府就做好近期全縣安全生產(chǎn)大排查工作作了安排部署,,縣林業(yè)局及時開展了安全生產(chǎn)大排查整治行動工作。從6月9日起,,對當(dāng)前林業(yè)系統(tǒng)安全生產(chǎn)隱患進行拉網(wǎng)式排查?,F(xiàn)就開展的安全生產(chǎn)隱患排查整治開展情況總結(jié)如下:

為了做好近期林業(yè)系統(tǒng)安全生產(chǎn)隱患排查整治工作,我局及時成立了安全生產(chǎn)大排查整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌做好近期林業(yè)系統(tǒng)安全生產(chǎn)隱患排查整治工作,。

1、加強縣城的管理工作

增強管理站建設(shè),,從嚴(yán)格查處到毀林濫占林地隨意挖沙,、采石、取土,、割草,、撿柴行為,與國土,、水務(wù)等部門配合,,加強防洪渠的流量監(jiān)測,確保通暢泄洪,,清除因防洪渠道泄洪不通暢而引發(fā)的泥石流等地質(zhì)災(zāi)害,,保護好全城人民生命財產(chǎn)安全。

2,、森林防火工作

我縣森林高火險期還未結(jié)束,,當(dāng)前雖已經(jīng)入汛,但受極端的氣候,,高溫持續(xù)的氣候,、森林旅游進入旺季,進入森林風(fēng)景區(qū)旅游人員增多等因素的影響,,當(dāng)前森林防火工作責(zé)任主體存有麻痹和僥幸的心理,,需要警鐘長鳴,尚待進一步加強防范工作,。具體整改措施:拓展渠道加強宣傳,,督促縣城管護站、百草坡保護區(qū),、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的重點林區(qū)巡山員加強在責(zé)任區(qū)宣傳和巡查護林,、做到死守看嚴(yán),做到“打早,、打小,、打了”,提高我縣森林防火綜合整治能力,,力爭實現(xiàn)我縣連續(xù)十年無森林草原火災(zāi)的發(fā)生,。

3、地質(zhì)防災(zāi)工作

抓好地質(zhì)防災(zāi)“生命工程”,。一是加強地質(zhì)災(zāi)害防御的“一表兩卡”臺帳完善工作,。二是進行地質(zhì)防災(zāi)的科普宣傳,教會干部職工:“識災(zāi),、避災(zāi),、抗災(zāi),、救災(zāi)知識”,遇到地質(zhì)災(zāi)害的發(fā)生能抗災(zāi)自救,,保生命,、減少災(zāi)害的損失。

4,、整治縣林業(yè)局棚戶區(qū)改造建設(shè)工程的安全隱患

為推進縣林業(yè)局棚戶區(qū)改造建設(shè)工程的建設(shè)進度,,嚴(yán)防發(fā)生安全事故。我們組織人員對施工區(qū),、工棚進行進行地質(zhì)隱患排查,,對排查出的縣城防護二期工程排水過棚戶區(qū)施工區(qū)側(cè),漏洪不暢可能影響棚戶區(qū)建在工程的安全隱患,,及時督促施工隊及時進行了涵管預(yù)埋作業(yè),,保證漏洪道暢通,確保棚戶區(qū)建在工程的安全,。

5,、局機關(guān)的消防安全工作

為切實做好局機關(guān)消防安全工作,堅決預(yù)安全事故的發(fā)生,,局辦公室負(fù)責(zé)對機關(guān)消防安全進行隱患排查整改工作:一是對局辦公樓和職工住宿區(qū)路燈電線安全隱患進行排查,,對老化電路進行更新;二是對局辦公樓消防設(shè)施檢修情況進行檢查,,保證設(shè)備能正常運行,;三是對職工住宿區(qū)臟亂及其它消防安全隱患現(xiàn)象進行檢查,加強門衛(wèi)工作,,進行機關(guān)車輛停放的整頓工作,,保證住宿區(qū)清潔整齊有序;四是對辦公室電源插座安裝進行規(guī)范,、避免用火和用電無違章現(xiàn)象發(fā)生,。五是加強對職工的消防安全教育,提升職工消防安全意識,。

6,、加強對口聯(lián)系鄉(xiāng)的地質(zhì)防災(zāi)工作

對口幫扶的聯(lián)系鄉(xiāng)的地質(zhì)防隱患點多,為推進鄉(xiāng)地質(zhì)災(zāi)害防災(zāi)避險工作的開展,,我局派出工作人員深入到鄉(xiāng)督促檢查和幫助指導(dǎo)山洪地質(zhì)災(zāi)害防災(zāi)避險工作,。對鄉(xiāng)的防災(zāi)避險方案、措施和值班情況進行了檢查,,并提出了建設(shè)性意見,。排除地質(zhì)災(zāi)害隱患,保證險情發(fā)生時,受災(zāi)害隱患威脅群眾能及時疏散確保人民群眾的生命安全,。

1,、安全生產(chǎn)工作警鐘長鳴。動員全局干部職工共同參與做好安全生產(chǎn)工作,,群測群防,,強化領(lǐng)導(dǎo)汛期(特別是節(jié)假日)帶班24小時值班值守制度、險情巡查,、災(zāi)情速報等制度,落實簡易觀測,、災(zāi)前報警,、緊急避讓三條措施,最大限度減少和避免地質(zhì)災(zāi)害造成的損失,。

2,、加強縣林業(yè)局棚戶區(qū)改造建設(shè)工程的安全生產(chǎn)管理工作。一是督促施工企業(yè)建立相關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,;二是在施工場地設(shè)置安全生產(chǎn)警示標(biāo)牌對進入場地的人員給予警示,。三是施工料場進一步規(guī)范,料場內(nèi)建材堆放整齊,,方便施工,,杜絕施工安全事故發(fā)生。四強化施工操作安全,,避免電線路老化或開關(guān),、閘刀裸露等情況帶來施工用電安全隱患。

安全生產(chǎn)個人發(fā)言提綱篇九

各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們:

今天的會議對于確保我區(qū)今年及今后一個時期的安全生產(chǎn),,維護社會穩(wěn)定,促進全區(qū)經(jīng)濟社會健康發(fā)展具有十分重要的意義,。區(qū)建設(shè)局將認(rèn)真貫徹會議精神,,嚴(yán)格落實目標(biāo)責(zé)任制,為確保全區(qū)安全生產(chǎn)態(tài)勢穩(wěn)定作出積極的貢獻,。

建設(shè)局負(fù)責(zé)全區(qū)建筑安全和燃?xì)獍踩墓芾砉ぷ鳎?來自#url#)任務(wù)繁重,,責(zé)任重大。20xx年,,在區(qū)委,、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全面貫徹國家,、盛市關(guān)于安全管理的一系列指示精神,,按照建設(shè)“平安嵐山”、“平安建設(shè)”、“平安燃?xì)狻钡哪繕?biāo)要求,,樹立科學(xué)發(fā)展觀,,以安全管理為核心,以抓隱患整改為重點,,堅持“安全第一,,預(yù)防為主”的工作思路,狠抓安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實,,強化監(jiān)督檢查力度,,確保了全區(qū)建筑、燃?xì)庑袠I(yè)平穩(wěn),、健康,、快速發(fā)展。

今年是十一五規(guī)劃的開局年,,今后一個時期將是嵐山建筑業(yè)大發(fā)展的黃金期,,建筑規(guī)模不斷膨脹,同時,,隨著嵐山經(jīng)濟社會的快速發(fā)展,,全區(qū)燃?xì)馐褂闷占奥屎凸庖?guī)模也將日趨擴大,建筑施工和燃?xì)馐褂冒踩a(chǎn)態(tài)勢不容樂觀,。為此,,必須牢固樹立安全生產(chǎn)常抓不懈的思想,任何時候,、任何情況下都要繃緊質(zhì)量安全生產(chǎn)這根弦,,絕不能有一絲一毫的放松,要殫精竭慮,,真抓實干,,堅決遏制住重特大事故的發(fā)生。

建筑市場及房地產(chǎn)開發(fā)市場作為檢查的重點對象,,發(fā)現(xiàn)問題,,及時按有關(guān)規(guī)定處理,保障建設(shè)市場的健康發(fā)展,。

和規(guī)范管理三條措施,,進一步加強燃?xì)獗O(jiān)督管理機構(gòu)和隊伍建設(shè),盡快形成責(zé)權(quán)明確,、管理規(guī)范,、監(jiān)督有效、保障有力的安全監(jiān)管體系,。

時對作業(yè)人員的安全教育,。

,、安全培訓(xùn)教育制度、專項施工方案專家論證審查制度,、現(xiàn)場消防安全責(zé)任制度,、意外傷害保險制度和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援制度。施工企業(yè)要按規(guī)定設(shè)置質(zhì)量安全生產(chǎn)管理機構(gòu),,配備專職安全生產(chǎn)管理人員,,加大安全生產(chǎn)投入,積極采用安全生產(chǎn)評價等方法,,全面加強安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作,。

,強化管理,,真抓實干,,確保建筑和燃?xì)?p>安全

生產(chǎn),為全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展,,構(gòu)建和諧社會做出新的貢獻。

謝謝大家,。

安全生產(chǎn)個人發(fā)言提綱篇十

近期部分地區(qū),、行業(yè)(領(lǐng)域)接連發(fā)生多起重特大事故,國務(wù)院,、省,、市均做出了重要批示,根據(jù)《省人民政府關(guān)于立即開展全省安全生產(chǎn)大檢查的通知》和《市人民政府辦公廳關(guān)于迅速在全市開展新一輪安全生產(chǎn)大檢查的緊急通知》的要求,,我委在前段時間開展安全生產(chǎn)大檢查的基礎(chǔ)上,,在本系統(tǒng)內(nèi)迅速開展新一輪的安全生產(chǎn)大檢查。現(xiàn)將有關(guān)工作情況報告如下:

我委高度重視此項工作,,對安全生產(chǎn)大檢查進行了周密部署,,迅速向各監(jiān)管企業(yè)下發(fā)《關(guān)于開展安全生產(chǎn)大檢查的通知》。圍繞此次檢查工作重點,,《通知》進一步細(xì)化隱患排查治理和重點行業(yè)(領(lǐng)域)安全專項整治,,要求各監(jiān)管企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,健全并落實安全管理各項規(guī)章制度,,嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),。要求各監(jiān)管企業(yè)主要負(fù)責(zé)人要切實負(fù)起第一責(zé)任,迅速組織開展自查自糾工作,,為“三創(chuàng)一辦”工作創(chuàng)造良好的安全環(huán)境,。

此次安全生產(chǎn)大檢查在全面檢查的基礎(chǔ)上,重點檢查了企業(yè)項目工程設(shè)計是否符合安全規(guī)范,,安全規(guī)程,、管理制度是否建立健全,安全要求、崗位責(zé)任是否落實到位,,以及工藝系統(tǒng),、基礎(chǔ)設(shè)施、技術(shù)裝備,、作業(yè)環(huán)境,、防控手段等情況。各監(jiān)管企業(yè)按照全市統(tǒng)一部署,,紛紛開展了安全生產(chǎn)自查,,根據(jù)此次對重點行業(yè)(領(lǐng)域)專項整治的要求,以下幾家公司做了重點檢查:

(一)xx市工業(yè)投資(集團)有限公司對下屬子公司新強化工公司進行了專項檢查,,對持證上崗特別是特種崗位持證上崗情況進行了嚴(yán)格的檢查,,規(guī)范勞動用工管理,并對外來承包單位員工進行了上崗培訓(xùn),,與外來承包單位簽訂了安全監(jiān)管協(xié)議,,督促承包單位規(guī)范相關(guān)管理制度和操作規(guī)程。

(二)xx市城市軌道交通公司對在建工程會展中心施工情況進行自查,,加強施工現(xiàn)場管理,,嚴(yán)格落實建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理規(guī)定,設(shè)置安全生產(chǎn)現(xiàn)場管理人員,,要求各種技術(shù)人員必須持證上崗,;在施工爆破過程中,嚴(yán)格落實公安部關(guān)于爆炸物品管理的相關(guān)規(guī)定,,確保對各種爆破器材的規(guī)范管理,,消除隱患;同時施工單位已完善對深基坑,、滿堂腳手架塔設(shè)等專項技術(shù)方案的審批論證,,完善超標(biāo)超危專項安全技術(shù)方案的論證,以確保工程施工安全,。

(三)xx市交通發(fā)展投資(集團)有限公司針對4個在建工程按照此次檢查的要求,,一一細(xì)化梳理,將各項工程的安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況,、安全生產(chǎn)規(guī)程執(zhí)行情況,、隱患排查整改及重大危險源監(jiān)控情況,應(yīng)急管理情況,,安全基礎(chǔ)工作及教育培訓(xùn)情況進行了詳細(xì)登記,。

在本次安全生產(chǎn)大檢查中,我委監(jiān)管各企業(yè)以安全生產(chǎn)大檢查為契機,,動員企業(yè)職工認(rèn)真查找身邊的安全隱患,,并用典型事故教育員工,,提高員工防范事故意識。例如,,xx華能焦化制氣有限公司生產(chǎn)班組利用白班班后1小時,,長白班每天組織1小時集中學(xué)習(xí)《三大規(guī)程》,以增強安全意識,、提高操作技能,、豐富安全知識、夯實安全管理基礎(chǔ)為主的安全培訓(xùn)和學(xué)習(xí),,以開展師代徒,、老代新的方式,在班組生產(chǎn)過程中進行應(yīng)知應(yīng)會學(xué)習(xí),。

通過開展此次安全檢查,,各監(jiān)管企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,認(rèn)真梳理隱患排查整改情況,,做到安全生產(chǎn)工作管理的科學(xué)化,、制度化,確保生產(chǎn)安全,。例如貴陽礦山機器廠把安全生產(chǎn)大檢查和自查自糾工作作為當(dāng)前的重要任務(wù)來抓,,認(rèn)真?zhèn)鬟_文件精神,安排安全職能部門負(fù)責(zé)落實,。為切實做好自檢自糾工作,采取了“三查”的具體措施,,即安全部門加強日巡查,、廠二級單位自查,廠工會,、廠辦,、廠安全科、廠保衛(wèi)處,、廠“三創(chuàng)一辦”辦公室和有關(guān)人員組成聯(lián)合大檢查組深入二級單位逐個檢查,,把交通運輸、預(yù)防火災(zāi)作為重點進行檢查,。貴陽新天光電科技有限公司堅持“安全第一,、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,,強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,,落實行政“一把手”負(fù)責(zé)制,公司董事長親自帶領(lǐng)公司安委會成員對各部門進行安全生產(chǎn)大檢查,,全面整治事故隱患,,使安全生產(chǎn)工作做到思想認(rèn)識到位,,責(zé)任落實到位,工作措施到位,。

我委在組織各監(jiān)管企業(yè)開展安全檢查的同時,,還及時向各監(jiān)管企業(yè)下發(fā)了《關(guān)于做好上海世博會期間安全生產(chǎn)工作的通知》,以及轉(zhuǎn)發(fā)了《國務(wù)院安委辦關(guān)于切實做好汛期安全生產(chǎn)工作通知》,,要求各企業(yè)認(rèn)真做好雨季,、汛期、五一,、高溫季節(jié),、中秋、十一等重點時期的安全生產(chǎn)工作,,落實安全措施,,做好各項防范工作,確保不發(fā)生安全事故,。

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