合同內(nèi)容應(yīng)包括勞動雙方的基本信息,、工作內(nèi)容與職責、工作時間與休假、薪酬與福利,、勞動保護與安全等方面的內(nèi)容,。那么合同應(yīng)該怎么制定才合適呢,？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫,，我們一起來了解一下吧,。

勞動雇傭合同書篇一

甲方：

乙方：

性別：____生日：______年___月___日

戶籍所在地：_________現(xiàn)在住址_______________

聯(lián)系電話：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)勞動政策法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本勞動合同,。

一、合同期限

第一條合同期限______年______月______日至______年______月______日為乙方在甲方的勞動合同期限,，同時也是甲方對乙方實行的用工合同期限,。

第二條合同生效日期______年______月______日，其中試用期從______年______月______日起至______年______月______日,。

二,、生產(chǎn)、工作任務(wù)

第三條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔任崗位(工種)工作,。乙方按照甲方規(guī)章制度及要求，按時完成規(guī)定的工作任務(wù),，達到規(guī)定的質(zhì)量,、數(shù)量標準。

第四條根據(jù)甲方不斷地生產(chǎn)及市場業(yè)務(wù)拓展等需要,，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，甲方可隨時調(diào)換乙方的工種和崗位和薪資。

三,、勞動紀律

第五條甲方應(yīng)根據(jù)《勞動法》和有關(guān)規(guī)定,，制定本公司各項具體規(guī)章制度。

第六條乙方應(yīng)遵守國家法律,、法規(guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生,，操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;服從甲方的管理和教育,。

第七條乙方違反勞動紀律,，甲方可依據(jù)國家法律、法規(guī)和本公司相關(guān)規(guī)章制度,，給予紀律處分,、經(jīng)濟處分，直至解除勞動合同,。

四,、勞動保護和勞動條件

第八條甲方應(yīng)根據(jù)國家的有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動保護,、衛(wèi)生保健等規(guī)定為乙方提供必要的生產(chǎn),、工作條件和勞動保護措施等。具體內(nèi)容如下：

(一)提供必要的勞動場所和設(shè)備,。

(二)發(fā)放規(guī)定的勞動保護用品,。

(三)對女職工和特殊職工按規(guī)定實行特殊勞動保護,。

五、工作時間和休息休假

第九條根據(jù)行業(yè)特點,，由甲乙雙方協(xié)商具體的工作日和休息日,。在國家法定節(jié)日(五一、國慶,、元旦,、春節(jié))期間，甲方應(yīng)按規(guī)定安排乙方休假或調(diào)休,。

六,、勞動報酬

第十條乙方應(yīng)認真學習業(yè)務(wù)知識，積極工作,，努力完成甲方分配的生產(chǎn),、工作任務(wù)。

第十一條甲方支付乙方勞動報酬包括下列內(nèi)容：

(一)基本工資元/月,。

(二)職務(wù)工資元/月,。

(三)午餐補貼元/月。

(四)交通費補貼元/月,。

(五)全勤獎元/月,。

(六)社保元/月。

(七)提成或獎金(按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行),。

第十二條甲方不得無故克扣,、拖欠乙方工資，否則甲方除支付乙方應(yīng)得的工資外,，并加發(fā)相當于工資報酬10%的經(jīng)濟補償金,。

七、職業(yè)培訓

第十二條甲方負責對乙方進行職業(yè)培訓,，培訓費由甲方單方或協(xié)商共同承擔,。

第十三條乙方從事普通和技術(shù)工種的，上崗前均須經(jīng)過教育和培訓,，從事特種行業(yè)作業(yè)的,，必須經(jīng)過專門培訓，取得生產(chǎn)特種行業(yè)資格后持證上崗,。

第十四條在本合同期限內(nèi),，若甲方出資培訓，乙方提出解除勞動合同,，經(jīng)甲方同意,，乙方應(yīng)當按照未滿合同的服務(wù)年限，在離開前一次性向甲方付清補償培訓費,。

八,、處罰與獎勵

第十五條乙方在勞動工作過程中,，提出對甲方發(fā)展有利的合理化建議，甲方可視情給予乙方口頭表揚或經(jīng)濟獎勵,。

第十六條乙方若在工作中一貫表現(xiàn)積極、屢創(chuàng)佳績,，甲方應(yīng)給予乙方一定獎勵,。

第十七條甲方可以隨時口頭或書面提出對乙方工作失誤的處罰決定。

第十八條乙方在工作中若出現(xiàn)嚴重違反甲方規(guī)章制度,、嚴重失職,、營私舞弊、泄露公司信息機密和技術(shù)機密資料給甲方造成了利益損害,，甲方有權(quán)對乙方進行罰款或解除合同的各種處罰,，并由乙方承擔對甲方利益造成的全部損失。

九,、社會保險和福利

第十九條甲,、乙方協(xié)商社保由員工自己辦理，甲方每月將社保金直接發(fā)放給乙方;

第二十條甲方應(yīng)當創(chuàng)造條件,，改善集體福利,，提高乙方的福利待遇。

十,、合同的終止和解除

第二十一條雙方訂立的勞動用工合同期限屆滿,，本合同將自動解除、終止,。

第二十二條乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同：

(一)嚴重違反了勞動紀律或者甲方規(guī)章制度。

(二)嚴重失職,，營私舞弊,，對甲方利益造成了重大損害。

(三)泄露甲方信息機密和技術(shù)機密資料,，造

成了甲方重大損失,。

(四)因自身原因被勞動教育以及被依法追究刑事責任。

(五)不能勝任工作,，經(jīng)過培訓或調(diào)整工作崗位后,，仍不能勝任。

(六)患病或因非工傷,，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。

第二十三條甲方有下列情形之一的,，乙方可以解除本合同：

(一)甲方不按勞動合同約定支付勞動報酬的,。

(二)從事違反國家法律法規(guī)的工作,。

(三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致或勞動屆滿，或依法終止時,，本合同可以解除,。

第二十四條乙方未經(jīng)甲方同意，單方解除合同,，所造成的經(jīng)濟損失及其它相關(guān)的損失,，由乙方全部承擔。

第二十五條甲方瀕臨破產(chǎn),，進行法定整頓期,，或經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，甲方應(yīng)提前三十日通知乙方后,，方可解除本合同,。

十一、違約責任及賠償

第二十六條甲乙任何一方違約給對方造成損失的,，均須承擔勞動合同終止的過錯責任,。

第二十七條乙方如違反國家法律規(guī)定或甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)辭退或開除乙方,，甲方不承擔任何補償,。乙方因上列行為給甲方或他人造成損害的，乙方應(yīng)承擔賠償責任,。

第二十八條如合同期未滿乙方提出離職的,，按甲方離職規(guī)定，須提前3個月通知甲方,，經(jīng)甲方批準后,，將工作交接至甲方滿意后方可離開，否則應(yīng)支付給甲方一個月基本工資作為違約金,，并賠償甲方其他方面的損失,。未經(jīng)甲方同意擅自離職，甲方有權(quán)通過政府勞動部門,，要求乙方返回工作崗位,，并賠償因此給甲方造成的經(jīng)濟損失。

十二,、保守商業(yè)秘密及職業(yè)道德

第二十九條下列各項甲方的咨詢或文書屬于甲方的商業(yè)機密,，乙方不得私自保留、影印或提供他人,，并執(zhí)行甲方的安全保密制度,，否則按相關(guān)規(guī)定支付甲方賠償費用，構(gòu)成犯罪的追究其刑事責任。商業(yè)機密：甲方行銷,、策略,、計劃、財務(wù)報表,、人事檔案,、薪資及聘雇記錄、會計資料,、庫存管理,、客戶名單、電腦程序及資料庫,、員工培訓資料及公司規(guī)章、手冊等,，以上商業(yè)秘密不論以書面,、圖標或電腦磁盤等形式均屬之。

第三十條對于負責或經(jīng)理,、主管(主辦)以上業(yè)務(wù)的崗位人員,，在勞動合同終止前提出解除勞動合同一個月內(nèi)，甲方有權(quán)調(diào)整其工作崗位,。

十三,、知識產(chǎn)權(quán)歸屬

第三十一條乙方在勞動合同期間，因工作任務(wù)需要和利用工作條件所創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)由甲方享有,，但甲方應(yīng)給予乙方獎勵,。

十四、其他

第三十二條：本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力。

甲方：_________乙方：_________

甲方代表人：____________

年___月___日年___月___

勞動雇傭合同書篇二

甲方：

乙方：

甲方由于工作需要,，決定聘請乙方擔任學校門衛(wèi),，從事學校門衛(wèi)、守校護校,、修剪花草樹木工作,，請乙方切實履行好崗位職責：

1.門衛(wèi)人員必須維護學校各項管理制度，具有高度責任心,，敢于揭露,、阻止破壞學校教學秩序的人和事;善于同各種違法犯罪行為作斗爭。

2.遵守工作時間,，嚴格值班制度,，嚴守崗位，適時夜間巡邏，及時處理一些偶發(fā)問題,。

3.學生進校后,，一般不準隨便出校門，有事須出校門時,，憑班主任簽署的.“出校門通知單”交門衛(wèi)后,，方可出校門。外來人員必須在傳達室辦理登記手續(xù),，經(jīng)核對身份無誤后,，才能進入，無事不準入內(nèi),。上課時間,，外來人員不得進教室。本校學生不得隨意帶校外人員來校,。堅決阻止校外不法分子進入校園尋釁滋事,。堅決杜絕上課時間、放學后和星期天非學校人員進入學校,。

6. 大門必須按規(guī)定隨時開,、關(guān)，冬春季節(jié)上午 7 ： 00開啟,，8：10關(guān)門落鎖;下午放學2：55開啟,，3：00關(guān)門落鎖;夏秋季節(jié)上午6:30開啟，7:50關(guān)門,，下午放學3:40開啟,，4:00關(guān)門。

7.自行車出入校門必須自覺下車,，自行車應(yīng)按規(guī)定位置停放,。

8.機動車未經(jīng)允許不得入內(nèi)，進出校門的車輛必須減速行駛,，必要時應(yīng)接受檢查,。

9.嚴格檢查進出學校的各種物件和出門證，無證不得帶運物資出校,。做好進出人員登記制度,。

10.未經(jīng)允許，校內(nèi)不準設(shè)攤,，不準放個體商販入內(nèi)買賣,。

11.不準家禽、畜進校,。

12.傳遞郵件和報刊,，做到發(fā)放及時,，認真細致，不出差錯,。

13.打掃室內(nèi)外及校門前清潔衛(wèi)生,。

14.維護校門前治安秩序，如發(fā)現(xiàn)異常情況或特別緊急情況應(yīng)立即向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo),、部門報告,，切記有關(guān)特種電話號碼。

15.非門衛(wèi)人員不得在門衛(wèi)室長時間閑談,、娛樂,，影響值勤工作，更不得在傳達室喧嘩,、吵鬧,，若發(fā)生類似情況，門衛(wèi)人員有權(quán)制止,。

16.做好學校的節(jié)假日守校護校,。不得讓外人進校玩耍。

17. 門衛(wèi)因擅離職守不執(zhí)行制度,，造成學校財產(chǎn)損失和事故的，后果門衛(wèi)自負,。

經(jīng)調(diào)查乙方身體健康,，無心腦血管等疾病，如出現(xiàn)此類疾病,，學校不負任何責任;合同終止,，門衛(wèi)必須無條件搬離學校，不能影響學校的正常工作秩序,。

乙方從合同生效時起,，全天候履行工作職責，應(yīng)為學校服務(wù),，并絕對服從學校統(tǒng)一管理,，接受學校監(jiān)督。

乙方不許擅自單方終止協(xié)議,，乙方單方要求終止協(xié)議,，必須于一個月前與甲方協(xié)商。如乙方不能勝任此項工作,，甲方有權(quán)終止協(xié)議,。且乙方不得以任何理由，影響甲方的正常工作,。

甲方負責乙方及協(xié)助工作人員兩人部分就餐(學校正常教學日內(nèi)就餐,，節(jié)假日就餐乙方自行安排)、住宿。

經(jīng)雙方同意,，甲方支付乙方勞動報酬,。門衛(wèi)工資 1000 元每月，(含《勞動法》要求保障的五險一金),。每月按工作月進行結(jié)算,，加班報酬另計。

此合同期限為一學期,，經(jīng)雙方簽字后生效,。

勞動雇傭合同書篇三

乙方：___________

甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,，就甲方雇傭乙方的.進行工作達成如下協(xié)議：

一,、甲方聘用乙方從事工作，聘用期為____年____月____日至____年____月____日,。

二,、協(xié)議的有效期限：

本協(xié)議自簽字之日起至雇傭期滿之日止。如果協(xié)議期滿前一個月內(nèi)雙方就續(xù)簽事宜達成一致,，則可續(xù)簽本協(xié)議,。續(xù)簽本協(xié)議，續(xù)簽的次數(shù)不限,。每次簽約的有效期限不超過2年,。如果雙方不再續(xù)簽本協(xié)議,，需在協(xié)議期滿前一個月內(nèi)以書面形式通知對方,。

三、試用期

試用期三個月,，并包含于雇傭期之內(nèi),。若在試用期內(nèi)，甲方認為乙方明顯不符合本崗位工作的要求,，甲方可提前三天通知乙方提出解除協(xié)議的要求,，且不承擔責任。

甲方：___________乙方：___________

日期：___________日期：___________

勞動雇傭合同書篇四

合同編號：

甲方：________________________

乙方：________________________

性別：_____

身份證號碼：_______________________

甲方根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,，雇傭乙方提供勞務(wù)服務(wù),，經(jīng)雙方協(xié)商訂立《勞務(wù)雇傭合同書》如下：

一、合同期限

本合同于________年_______月_______日生效,，期限________年,，其中試用期至______年_____月______日止。

如雙方需要,，可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同,。如合同期已滿,，雙方不再續(xù)簽合同，但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,，則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束,。

二、雙方的義務(wù)和責任

1,、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，承擔_______________________崗位(工種)工作。

2,、乙方工作應(yīng)達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責任書》)的標準,。

3、乙方每周工作時間為________天,，每天工作________小時;乙方應(yīng)按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù),。

4、乙方應(yīng)接受甲方的績效考核,。

5,、未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方崗位職責相關(guān)的個人業(yè)務(wù),。

6,、甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

7,、按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案,，均由乙方原單位保管繳納。

8,、乙方應(yīng)嚴格遵守本合同的附加條款,。

三,、勞務(wù)報酬

1,、甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬，標準為_______元/月,。

2,、乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為轉(zhuǎn)正后的80%或雙方約定。

3,、甲乙雙方對勞務(wù)報酬的其他約定__________________________,。

4、甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬：

(1)因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的;

(2)乙方違反公司管理制度的;

(3)雙方約定的其他情況,。

四,、合同的終止與解除

1、合同期滿如未續(xù)簽,，則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,，雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù),。

2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除,。

3、乙方有下列情形之一,，甲方可以解除本合同：

(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;

(3)嚴重失職,，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

(4)被依法追究刑事責任的,。

五,、雙方約定的其他內(nèi)容

1、甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：

(1)乙方有義務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明,，并如實填寫《勞務(wù)人員登記表》,，否則甲方有權(quán)隨時解除本合同，并且不給予經(jīng)濟補償,。

(2)甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進行修改,、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力,。

(3)甲方可以在合同有效期內(nèi),，根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責和工作范圍，勞務(wù)報酬等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整,。乙方愿意服從甲方的安排,。

(4)乙方在合同期內(nèi)承擔的甲方工程項目中的工作及責任的，在該項目未結(jié)束前,，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職,。

(5)甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核，考核不合格者,，甲方有權(quán)解除或終止本合同,。

(6)本合同到解除日期時，乙方應(yīng)按照《________________有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續(xù),，否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬,。

2、如任何一方違約或侵權(quán),，另一方采取必要的維權(quán)措施所產(chǎn)生的費用,，包括但不限于調(diào)查費、訴訟費,、律師費等,，由違約方或侵權(quán)方承擔。

六,、其他

1,、本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2,、本合同自雙方簽字蓋章后生效,。

合同附件：

附件一：《保密協(xié)議》;

附件二：《崗位職責書》;

附件三：甲方制定的《員工手冊》及有關(guān)規(guī)定。

甲方(蓋章)：____________

代表人簽字：_____________

通訊地址：_______________

簽字日期：_______________

乙方(簽字)：____________

通訊地址：_______________

簽字日期：________________

勞動雇傭合同書篇五

乙方：___________

甲乙雙方本著平等自愿,、協(xié)商一致的原則,，就甲方雇傭乙方的'進行工作達成如下協(xié)議：

一、甲方聘用乙方從事工作,，聘用期為____年____月____日至____年____月____日,。

二、協(xié)議的有效期限：

本協(xié)議自簽字之日起至雇傭期滿之日止,。如果協(xié)議期滿前一個月內(nèi)雙方就續(xù)簽事宜達成一致,，則可續(xù)簽本協(xié)議。續(xù)簽本協(xié)議,，續(xù)簽的次數(shù)不限,。每次簽約的有效期限不超過2年。如果雙方不再續(xù)簽本協(xié)議,，需在協(xié)議期滿前一個月內(nèi)以書面形式通知對方,。

三、試用期

試用期三個月,，并包含于雇傭期之內(nèi),。若在試用期內(nèi)，甲方認為乙方明顯不符合本崗位工作的要求,，甲方可提前三天通知乙方提出解除協(xié)議的要求,，且不承擔責任。

甲方：___________乙方：___________

日期：___________日期：___________

勞動雇傭合同書篇六

1.此合同的簽訂是本著遵循中華人民共和國勞動法和相關(guān)法規(guī)的原則,，并參照了所有在中國投資的外資企業(yè)法律及地方法規(guī),。在國家的法律與地方法規(guī)有沖突的地方，以國家的法律為準,。若此合同與法律及地方法規(guī)有沖突或不一致的地方,，以國家法律或地方法律為準,。

2.合同雙方為：

a.(以下簡稱甲方)地址：企業(yè)類型：企業(yè)負責人：

b.雇員(以下簡稱乙方)姓名：性別：x年齡：身份證號碼：戶口所在地：現(xiàn)住址：聯(lián)系電話：

二,、合同期限本合同有效期限為x年，由x年____月____日至x年____月____日為止,。

三,、工作崗位及職責

1.在本合同期限內(nèi)，乙方從事甲方崗位工作,。

2.若甲方在此期間由于乙方的能力問題或公司的需要而調(diào)動或改變乙方的工作性質(zhì)或地點,，乙方有權(quán)向管理層提出異議,。除此之外，乙方應(yīng)當服從公司的安排和指示,。甲方職責：

1.對乙方進行企業(yè)法規(guī),、安全守則，各項規(guī)章制度的教育;

2.對乙方進行適當?shù)募寄芘嘤?

3.在法律的范圍內(nèi),，遵守乙方的合法權(quán)利,，保護職工在政策、法規(guī)范圍的切身利益,。乙方職責：

1.服從甲方分配和管理,，遵守甲方的一切規(guī)章制度及政府法律;

4.如甲方要求，乙方要隨時向甲方交還在合同期內(nèi)因業(yè)務(wù)而獲得的有關(guān)工作,、服務(wù),、談判過程的成果或所有記錄、筆記,、復(fù)印件和一切有關(guān)資料等;愛護甲方財產(chǎn),，確保財產(chǎn)和人身安全。

四,、勞動報酬

1.工資乙方的稅前每月底薪為人民幣元,，如有提成，則按公司提成制度執(zhí)行,。

2.社會保險甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及對公司的貢獻,，工齡至少在x年以上者，將給予提供其人身保險及相應(yīng)的福利,。

五,、工作時間、固定假期和其它假期

1.固定假期乙方享受在勞動法上所規(guī)定的一切法定假期及休息日,。甲方有權(quán)因應(yīng)業(yè)務(wù)需要或運作改變而要求乙方于法定假期及休息日工作,。

2.年假乙方工齡滿x年以上者可享受7天的帶薪年假。

六,、勞動關(guān)系的解除和終止

1.當合同期滿,，此勞動合同自行終止，即雇傭關(guān)系解除,，雙方不再具有任何權(quán)利和義務(wù),。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以在合同期滿之前隨時解除勞動合同,，而不需對乙方作任何經(jīng)濟補償：

a.試用期內(nèi),，不能達到甲方所期望的工作水準;

b.嚴重違反勞動紀律、國家法規(guī)或甲方所制定的規(guī)章制度;

c.由于嚴重失職和營私舞弊而給甲方造成重大損失的;

d.乙方不能勝任工作,，經(jīng)培訓或轉(zhuǎn)崗后,，仍不能勝任工作的;

e.乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作，也不能從事另行安排工作的,。

3.有下列情形之一的,，甲方可以提前解除勞動合同，但需以書面形式提前30天通知乙方,，或支付相當乙方一個月的工資作為賠償金,。

a.甲方由于公司內(nèi)部的變化或運作上的問題，不得不裁員的;

b.雇傭合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化(如業(yè)務(wù)狀況發(fā)生變化等),，致使原勞動合同無法履行的,。

4.乙方如要解除勞動合同，必須提前30天以書面形式通知甲方,，否則甲方有權(quán)扣除乙方本月的工資,。

a.甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由等手段強迫乙方勞動;

b.甲方不能按雇傭合同支付和兌現(xiàn)勞動報酬和其他待遇;

七,、違約責任：

1.甲乙雙方任何一方違反合同時,，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц顿r償金，賠償金為乙方一個月的工資;

八,、勞動爭議甲乙雙方就勞動關(guān)系有關(guān)事項發(fā)生爭議,，應(yīng)首先通過協(xié)商的途徑尋求解決。協(xié)商不能解決時,，雙方都有權(quán)利向當?shù)卣僭詸C構(gòu)申請仲栽,，以尋求有法律效應(yīng)的解決方案。

九,、合同修訂甲方可隨時要求對合同作出必要修訂,，對合同的任何修改均應(yīng)由雙方討論并同意。

十,、其它

1.本合同為一式二份,，甲乙雙方各持一份;

勞動雇傭合同書篇七

經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商，簽訂本家政公司服務(wù)協(xié)議,。

一,、三方約定家政服務(wù)事項

1.服務(wù)內(nèi)容：甲方同意為乙方家庭選派家政服務(wù)員丙方，承擔乙方的第(____)項服務(wù)：

(6)不能自理病人護理;(7)醫(yī)院護理病人;(8)其他,。

丙方按甲方和乙方要求應(yīng)達到_____________________工作標準,。

2.服務(wù)期限：_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。如需續(xù)簽協(xié)議乙方應(yīng)于本協(xié)議期滿前_______日內(nèi)通知甲方和丙方,。

3.工作時間：丙方每天工作時間為______________,，每周休息日為______________,。

4.工作地點：____________________

5.服務(wù)費用：乙方按日,、周,、月支付甲方服務(wù)費(含家政服務(wù)員丙方工資和甲方管理費)：___元人民幣/日、周,、月,。

按日向乙方提供家政服務(wù)的，服務(wù)費用當日結(jié)算;按周結(jié)算服務(wù)費用的,，乙方于每周_______前向甲方支付服務(wù)費用;按月結(jié)算服務(wù)費用的,，乙方于每月_______日前向甲方支付服務(wù)費用。

6.工傷保險及其他保險福利待遇：甲方應(yīng)為丙方繳納工傷保險,，甲方應(yīng)組織丙方從事育嬰和嬰幼兒看護的參加商業(yè)意外傷害保險,。

二、甲方權(quán)利和義務(wù)

1.甲方應(yīng)為乙方選派體檢合格和具備相應(yīng)服務(wù)能力的家政服務(wù)員,，家政服務(wù)員必須具有《身份證》,、《健康證》和《培訓證》，方可從事家政服務(wù),。

2.甲方應(yīng)為其家政服務(wù)員依法繳納工傷保險費,，費用由甲方承擔。對從事育嬰和嬰幼兒看護的服務(wù)人員,，甲方應(yīng)組織其參加商業(yè)意外傷害保險,，費用由丙方承擔。如因丙方責任,，對乙方造成人身財產(chǎn)損失的,，由保險公司按規(guī)定賠償。

3.乙方有下列情況之一的,，甲方有權(quán)解除合同并追究乙方相應(yīng)責任：

(1)誤導(dǎo)丙方脫離甲方管理;

(2)家庭成員中有傳染病人而隱瞞不報;

(3)未按時交納服務(wù)費;

(4)住址或服務(wù)地址變更后未及時通報甲方或私自將丙方帶離約定服務(wù)地;

(5)對丙方工作要求或內(nèi)容違反國家法律法規(guī)或治安管理條例;

(6)刁難,、打罵家政服務(wù)員;

(7)指使家政服務(wù)員從事危險工作或違規(guī)作業(yè)，以及由于乙方的不當安排,，導(dǎo)致丙方發(fā)生意外傷害,。

3.甲方所派丙方如對乙方有違法行為，甲方應(yīng)為乙方和相關(guān)部門對相關(guān)事項的處理提供必要的協(xié)助,。

三,、乙方權(quán)利和義務(wù)

1.乙方應(yīng)在簽訂協(xié)議書時出示有效身份證件，如實說明對家政服務(wù)員的具體要求,，以及與家政服務(wù)員健康安全有關(guān)的家庭基本情況(如家中是否有傳染病人等),。一經(jīng)簽訂協(xié)議，乙方應(yīng)負責對丙方的管理和指導(dǎo),。

2.乙方有權(quán)合理選擇,、更換和辭退家政服務(wù)員。協(xié)議期內(nèi)，如對家政服務(wù)員的服務(wù)項目或服務(wù)類別要求有所改變,，應(yīng)及時通知甲方,，以便雙方變更協(xié)議內(nèi)容及服務(wù)費。符合下列情況之一,，乙方有權(quán)解除協(xié)議：

(1)有充分理由證明服務(wù)需求不再存在的;

(2)有效證據(jù)證明丙方有違法行為的;

(3)提出調(diào)換家政服務(wù)員后間隔7個工作日甲方無法選派新的家政服務(wù)員到崗工作的;

(4)丙方在上崗______個工作日的適應(yīng)期后,，仍不能完成合同所要求的工作，且甲方已先后調(diào)換3人均未能達到相應(yīng)服務(wù)標準的,。

3.乙方有權(quán)要求丙方重新進行體檢,，費用由乙方承擔;如體檢不合格則由丙方自行承擔。

4.乙方應(yīng)平等待人,，尊重甲方所派服務(wù)人員的人格和勞動,，不準_和歧視，并負有保護丙方在服務(wù)期間的人身安全和財物安全的責任和義務(wù),。有權(quán)拒絕家政服務(wù)員在其住宅從事與家政服務(wù)無關(guān)的活動,，具體要求由乙方與丙方約定。

5.乙方有權(quán)以合法方式追究丙方因其責任造成損失的經(jīng)濟責任和法律責任,，但不得采取搜身,，扣押錢物、身份證及其他有效證件,，以及毆打,、威逼等非法方式處理。

6.乙方對初次上崗的丙方應(yīng)具體說明家政服務(wù)方面的要求和進行相應(yīng)指導(dǎo),，乙方應(yīng)妥善保管家中的現(xiàn)金和貴重物品,，以免因此發(fā)生糾紛。

7.乙方應(yīng)向丙方提供與其一般家庭成員基本相同的伙食,，為其提供適當和安全的居住場所,，不得安排丙方與異性成年人同居一室。

8.乙方應(yīng)按國家規(guī)定安排丙方的休息和法定假日,。若不能保證丙方休息,，按規(guī)定給予休息日和節(jié)假日的加班補助。乙方要保證丙方每天不少于八小時的睡眠時間,。

9.乙方在未經(jīng)丙方及甲方的同意,，不得擅自將丙方轉(zhuǎn)為第三方服務(wù);不得擅自將其帶往外省市等非約定服務(wù)場所提供服務(wù);不得誤導(dǎo)丙方做違法和違反甲方有關(guān)家政服務(wù)管理規(guī)定的事項。

10.乙方對丙方在服務(wù)期間和服務(wù)場所的安全負責,，不得指使其從事危險工作;由于乙方人為或因其設(shè)施,、設(shè)備等原因造成丙方發(fā)生意外傷害，乙方應(yīng)承擔相關(guān)責任,，并應(yīng)立即通知甲方,。如遇丙方突發(fā)急病或其他傷害時,，乙方應(yīng)采取必要的救治措施。

四,、丙方權(quán)利和義務(wù)

2.乙方不按規(guī)定支付報酬的,，有權(quán)提前解除服務(wù)協(xié)議;

3.乙方不履行服務(wù)協(xié)議或侵害丙方合法權(quán)益，有權(quán)向有關(guān)部門申訴,，有獲得賠償?shù)臋?quán)利,。

4.丙方必須提供《身份證》,、《健康證》和《職業(yè)技能培訓證》方可從事家政服務(wù),。

5.遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從乙方的管理;

6.認真完成乙方對工作的安排,，并達到服務(wù)協(xié)議規(guī)定的各項指標,。

五、違約責任

1.甲乙丙三方應(yīng)遵守合同約定,，任何一方違反合同約定的,，另外二方均有權(quán)解除合同并有權(quán)要求賠償因違約造成的損失，合同另有約定的除外,。

2.有關(guān)違約的其他約定事項：_____________________,。

六、協(xié)議解除與簽訂

1.本協(xié)議期滿,，如不再續(xù)簽協(xié)議,，協(xié)議自動終止。

2.協(xié)議期滿經(jīng)協(xié)商,，可續(xù)簽協(xié)議,。若續(xù)簽協(xié)議，乙方應(yīng)提前7天與甲方,、丙方協(xié)商,，經(jīng)甲方同意方可續(xù)簽協(xié)議。

3.協(xié)議期內(nèi),，非因違約而由三方依照約定或經(jīng)協(xié)商正常解除協(xié)議的,，甲方應(yīng)退還乙方剩余的服務(wù)費。

七,、當事人三方約定其他事項：____________________

八,、爭議處理方式

1.協(xié)商解決;

2.______________仲裁委員會仲裁;

3.______________法院判決。

九,、其他事宜

1.本協(xié)議未盡事宜甲乙丙三方另行商議解決,。

2.本協(xié)議執(zhí)行過程中如有爭議，經(jīng)協(xié)商不能解決的,，應(yīng)依照消費者權(quán)益保_等有關(guān)法律法規(guī)處理,。

3.本協(xié)議一式三份,，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自簽字或蓋章之日起生效,。

甲方(簽字或蓋章)：_______

_______年___月___日

乙方(簽字或蓋章)：_________

_____年___月___日

丙方(簽字或蓋章)：_______

_______年___月___日

勞動雇傭合同書篇八

甲方(雇主)：_______________性別：______

身份證號碼：_____________________________

家庭地址：_____________________________

乙方(雇員)：_______________性別：______

身份證號碼：_____________________________

家庭地址：_____________________________

根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律,、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿,，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，同意訂立本合同，共同遵守本合同所列條款,，具體合同條款如下：

1,、鑒于甲方的工作需要，乙方為甲方提供如下的工作服務(wù)：

2,、乙方在工作期間應(yīng)盡責地以自己的工作技能來有效地完成甲方分配的工作內(nèi)容和任務(wù),。

1、乙方每日工作時間不超過8小時,，每周工作時間不超過40小時,，

甲方(簽字)乙方(簽字)

每周至少休息一天。

2,、甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要經(jīng)與乙方協(xié)商后可以安排乙方加班,，加班時間日后用作調(diào)休處理。

3,、乙方享受法定休假日,。

1、甲方提供乙方合同期間的月勞動報酬為,。

2,、甲方的勞動報酬發(fā)放日為每月日。甲方當日以貨幣形式按當月報酬的百分之發(fā)給乙方;余下的百分之按月累積待當年年底即年月日一次性結(jié)清發(fā)放給乙方,，不得拖欠,。

3、乙方在享受法定休假日以及依法參加社會活動期間,，甲方應(yīng)當依法支付工資,。

4、無論出于何種原因終止本合同時,，甲方應(yīng)該及時結(jié)算結(jié)清,，支付乙方勞動報酬。

甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn),、勞動保護,、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。有職業(yè)危害的工種應(yīng)在合同約定中告知,，甲方應(yīng)為乙方的生產(chǎn)工作提供符合規(guī)定的勞動保護設(shè)施,、勞動防護用品及其他勞動保護條件,。乙方應(yīng)嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。

1,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，可以變更

勞動合同

甲方(簽字)乙方(簽字)

2,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，可以解除本合同。如單方面解除本合同,，需提前15天通知對方,。

3,、甲方有下列情形之一的,，乙方可以解除本合同：

(1)未按本合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

(2)未及時足額支付勞動報酬的;

(3)

規(guī)章制度

(5)甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮,、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的,，乙方可以立即解除本合同，不需事先告知甲方,。

(6)法律,、法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本合同的其他情形。

4,、合同期滿的,，本合同自動終止。

七,、如果本合同任意條款被相關(guān)權(quán)力部門宣布無效,、撤銷或不可執(zhí)行的，合同各方應(yīng)本著合理的態(tài)度和方式修正該條款,。而本合同的其他條款仍可執(zhí)行和有效,。

在合同有效期內(nèi)，經(jīng)乙方同意,，甲方根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位或工作范圍的,，乙方的勞動報酬等事項也隨之相應(yīng)調(diào)整。

甲方(簽字)乙方(簽字)

1,、本合同在履行中發(fā)生爭議,，雙方先協(xié)商解決,，協(xié)商不成可向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟解決。

2,、本合同未盡事項,，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

3,、本合同依法訂立,，雙方簽字生效，雙方必須嚴格履行,。

5,、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(簽字)：乙方(簽字)：

勞動雇傭合同書篇九

雇傭合同即 “雇傭契約”,。當事人一方 (受雇者)向?qū)Ψ?雇主)提供勞動力以從事某種工作、由對方提供勞動條件和勞動報酬的協(xié)議 (或契約),。下面是一份勞務(wù)雇傭合同書范本,，歡迎大家閱讀參考！

簽訂日期：_________年________月______日

甲方：_________________________有限公司

居民身份證號碼：_______________________

出生日期：___________年______月______日

郵政編碼：_____________________________

鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,，雇傭乙方為_______________有限公司提供勞務(wù)服務(wù),，經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下：

一、合同期限

第一條 本合同于________年_______月_______日生效,，期限________年,，其中試用期至______年_____月______日止。

如雙方需要,，可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同,。如合同期已滿，雙方不再續(xù)簽合同,，但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,，則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。

二,、甲,、乙雙方的義務(wù)和責任

第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔_______________________崗位(工種)工作,。

第三條 乙方工作應(yīng)達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責任書》)的標準,。

第四條 乙方每周工作時間為________天，每天工作________小時;乙方應(yīng)按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù),。

第五條 乙方應(yīng)接受甲方的績效考核,。

第六條 未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責相關(guān)的個人業(yè)務(wù),。

第七條 甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件,。

第八條 按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案,，均由乙方原單位保管繳納。

第九條 乙方應(yīng)嚴格遵守本合同的附加條款,。

三,、勞務(wù)報酬

第十條 甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬，標準為_______元/月或按董事會擬定的標準額執(zhí)行,。

乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為轉(zhuǎn)正后的80%-90%或雙方約定 .甲乙雙方對勞務(wù)報酬的其他約定__________________________.甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬：1.因乙方的.過失給甲方造成經(jīng)濟損失的;2.乙方違反公司管理制度的;3.雙方約定的其他情況,。

四、合同的終止與解除

第十一條 合同期滿如未續(xù)簽,，則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,，雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。

第十二條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除,。

第十三條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)嚴重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;

(三)嚴重失職,，營私舞弊,，對甲方利益造成重大損害的;

(四)被依法追究刑事責任的。

五,、雙方約定的其他內(nèi)容

第十四條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：

(一) 乙方有義務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明,，并如實填寫《勞務(wù)人員登記表》,，否則甲方有權(quán)隨時解除本合同,，并且不給予經(jīng)濟補償。

(二) 甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進行修改,、完善,。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。

(三) 甲方可以在合同有效期內(nèi),，根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責和工作范圍,，勞務(wù)報酬等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排,。

(四) 乙方在合同期內(nèi)承擔的甲方工程項目中的工作及責任的,，在該項目未結(jié)束前，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職,。

(五) 甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,，考核不合格者，甲方有權(quán)解除或終止本合同,。

(六) 本合同到解除日期時,，乙方應(yīng)按照《________________有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續(xù)，否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬,。

第十五條 本合同的附件如下：

附件一 《保密協(xié)議》;

附件二 《崗位職責書》;

附件三 甲方制定的《員工手冊》及有關(guān)規(guī)定,。

第十六條 本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。